第一篇：檔案館館長(zhǎng)個(gè)人工作總結(jié)

今年以來(lái)，在區(qū)委區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的配合和支持下，自己堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，積極學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞“建立兩個(gè)體系”的檔案工作目標(biāo)，不斷解放思想，創(chuàng)新工作思路，優(yōu)化工作措施，狠抓工作落實(shí)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，解放思想，不斷提高自身素質(zhì)和開(kāi)拓創(chuàng)新能力。學(xué)習(xí)是人們生存發(fā)展必備的基本能力，是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部履行職責(zé)，干好工作必須的基本要求。加強(qiáng)干部學(xué)習(xí)是增長(zhǎng)才干，提高素質(zhì)的重要途徑。是干部作風(fēng)建設(shè)的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。一年來(lái)，自己始終把學(xué)習(xí)擺在重要位置，堅(jiān)持日常學(xué)習(xí)，集中學(xué)習(xí)，不定期培訓(xùn)。并堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，著眼于用理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀等馬克思主義中國(guó)化的最新理論成果。以理論上的清醒保持政治上的堅(jiān)定。參加了第二批學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，按要求按步驟完成；了各項(xiàng)學(xué)習(xí)實(shí)踐任務(wù)；二是學(xué)習(xí)了黨的路線方針政策，學(xué)習(xí)了中、省、市區(qū)的決策部署，提高貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺(jué)性和堅(jiān)定性；三是學(xué)習(xí)法律知識(shí)，銘記黨規(guī)政紀(jì)，規(guī)范自己的言行，提高依法行政的能力；四是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，推動(dòng)檔案事業(yè)科學(xué)發(fā)展，不斷提高檔案服務(wù)科學(xué)發(fā)展的水平。五是學(xué)習(xí)了現(xiàn)代科技、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、歷史文學(xué)等知識(shí)，用人類創(chuàng)造的一切知識(shí)豐富自己，完善自我。

第二篇：館長(zhǎng)崗位職責(zé)(檔案館)

1.宣傳、貫徹黨和_家關(guān)于檔案工作的方針、政策和法規(guī)，組織專兼職檔案工作人員學(xué)習(xí)、制定貫徹落實(shí)措施,并負(fù)責(zé)實(shí)施，不斷推進(jìn)檔案工作的開(kāi)展。

2.組織制訂本單位檔案事業(yè)的發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃，定期總結(jié)工作，向分管領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示匯報(bào)，協(xié)調(diào)、監(jiān)督、指導(dǎo)各單位的檔案管理工作。

3.加強(qiáng)檔案館的內(nèi)部建設(shè)，組織人員培訓(xùn)，制定規(guī)章制度，購(gòu)置設(shè)備裝具，組織勞動(dòng)分工，檢査任務(wù)完成情況。

4.組織全館人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，經(jīng)常聽(tīng)取大家改進(jìn)工作的合理意見(jiàn)和建議,關(guān)心同志，積極做好思想政治工作。

5.組織對(duì)外的業(yè)務(wù)交流,學(xué)兄弟單位和其他單位的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)本單位的朽案工作。

第三篇：檔案館館長(zhǎng)優(yōu)秀黨員事跡材料

檔案館館長(zhǎng)優(yōu)秀黨員事跡材料

他是上世紀(jì)*年代的大學(xué)生，畢業(yè)后被分配到縣zf農(nóng)業(yè)辦公室工作，*年任縣委辦公室副主任，*年，*歲的他擔(dān)任縣檔案館館長(zhǎng)，從領(lǐng)導(dǎo)秘書(shū)到檔案館館長(zhǎng)，從服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)的核心機(jī)關(guān)到被外界普遍認(rèn)為是無(wú)權(quán)無(wú)勢(shì)的清水衙門，他無(wú)怨無(wú)悔、刻苦鉆研，用十一年的時(shí)間演繹了一名機(jī)關(guān)干部到專家型領(lǐng)導(dǎo)的華麗轉(zhuǎn)身，他就是*縣檔案館館長(zhǎng)*。

清貧單位不清閑，剛到檔案館工作時(shí)，有人對(duì)他說(shuō)你年紀(jì)輕輕就到檔案館這樣的養(yǎng)老單位工作，啥時(shí)候才能養(yǎng)到老啊?也有人說(shuō)你在檔案館能干出啥成績(jī)來(lái)啊，趕緊找領(lǐng)導(dǎo)換個(gè)地方吧!

面對(duì)別人的勸說(shuō)，*只是淡淡的一笑，他覺(jué)得既然組織把自己安排到檔案館館長(zhǎng)這個(gè)崗位，就不能辜負(fù)組織的希望和重托，并暗下決心要干出點(diǎn)名堂來(lái)?？墒且嬲珊脵n案工作似乎并不容易，一些單位對(duì)檔案工作認(rèn)識(shí)不夠，有的甚至不配合。上任前兩個(gè)月，*親自帶領(lǐng)機(jī)關(guān)同志先后深入*余個(gè)單位走訪調(diào)查、接收檔案，當(dāng)年共接收檔案*.*萬(wàn)卷，比*年建館以來(lái)總和還多。

隨著工作的逐漸深入，*發(fā)現(xiàn)有很多檔案史料散落在民間，存在于荒山野嶺。為了把這些散落的檔案收集起來(lái)，他帶領(lǐng)機(jī)關(guān)同志，翻山越嶺，實(shí)地考察，拓印碑文，拍攝照片，采集口述檔案，查找歷史線索。有時(shí)為了征集一份史料，他常常三番五次地到一些群眾家中拜訪，苦口婆心地做工作。

通過(guò)征集民間史料，走訪當(dāng)事人后代，*編寫(xiě)出《》等。尊重史實(shí)不唯書(shū)*縣歷史上有很多未解之謎，史料記載與民間傳說(shuō)大相徑庭，為了弄清歷史真相，*起早貪晚，翻閱檔案，查找資料，每天晚上都要工作到十點(diǎn)鐘才回家，先后破解天馬山玄真觀始建年代之謎、馬家峪戰(zhàn)斗之謎等*縣歷史上的重要謎團(tuán)。

榮譽(yù)滿堂不止步一分耕耘，一分收獲。*的工作得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的廣泛認(rèn)可，先后兩次被*縣委授予拔尖人才稱號(hào)。*年*月，中央電視臺(tái)記錄頻道《文明的腳步》攝制組專程趕到*采訪*。時(shí)光流逝，在檔案戰(zhàn)線上度過(guò)了十一個(gè)春秋的*也步入了天命之年，雙鬢盡顯斑白，但是，強(qiáng)烈的事業(yè)心以及對(duì)檔案工作的熱愛(ài)使他無(wú)法停止前進(jìn)的步伐，目前，他正在編寫(xiě)*縣第一部村志《》等。

采訪*，他常常如數(shù)家珍似的向我們講述這些年的研究成果，研究程度之深是我們始料不及的，面對(duì)歷史檔案，他總是充滿激青與活力，在繁華與喧囂中獨(dú)自享受著青燈黃卷帶來(lái)的快樂(lè)與充實(shí)。寧?kù)o致遠(yuǎn)，我們相信*會(huì)在檔案研究領(lǐng)域不斷有新的發(fā)現(xiàn)和收獲。

第四篇：大學(xué)檔案館館長(zhǎng)述職報(bào)告

根據(jù)學(xué)校下發(fā)的《xx大學(xué)2012年處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部屆滿考評(píng)工作辦法》的有關(guān)要求，對(duì)照檔案館班子任期責(zé)任目標(biāo)，回顧總結(jié)四年來(lái)的檔案工作，可以欣慰地向組織匯報(bào)檔案館已圓滿地完成四年的任期目標(biāo)，這是檔案館全體同志共同努力、扎實(shí)工作的結(jié)果，也體現(xiàn)出了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和各單位對(duì)檔案工作的支持與關(guān)心。四年來(lái)，我與檔案工作團(tuán)隊(duì)堅(jiān)持定期學(xué)習(xí)制度，并把理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)緊密結(jié)合在一起，在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中及時(shí)解決檔案工作的發(fā)展問(wèn)題，提高了全員服務(wù)學(xué)生、服務(wù)學(xué)者、服務(wù)學(xué)院的能力，檔案專職隊(duì)伍整體業(yè)務(wù)能力和創(chuàng)新精神得到了增強(qiáng)。下面我分三個(gè)方面將主要工作向組織上做以匯報(bào)：

一、任期目標(biāo)與工作思路

檔案館領(lǐng)導(dǎo)班子任期責(zé)任目標(biāo)共六項(xiàng)，歸結(jié)為一句話，完善制度、強(qiáng)化學(xué)習(xí)、創(chuàng)新方法，構(gòu)建學(xué)校檔案信息化管理服務(wù)平臺(tái)。為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，班子組建以來(lái)，從抓管理規(guī)章制度入手，加強(qiáng)檔案業(yè)務(wù)管理，完善內(nèi)部約束機(jī)制，在改變服務(wù)機(jī)制、創(chuàng)新工作方法、強(qiáng)化技術(shù)管理上狠下功夫，以學(xué)習(xí)宣傳相關(guān)檔案法規(guī)為契機(jī)，基本實(shí)現(xiàn)了工作觀念的轉(zhuǎn)變、工作方法的轉(zhuǎn)變、工作手段的轉(zhuǎn)變。

第五篇：檔案館館長(zhǎng)述職述廉報(bào)告

× 年述職述廉報(bào)告

我于 20×年元月 23 日開(kāi)始擔(dān)任檔案館館長(zhǎng)，2 月 28日兼任信息系統(tǒng)黨總支書(shū)記。一年來(lái)的學(xué)習(xí)工作情況簡(jiǎn)述如下。

一、思想政治狀況

通過(guò)參加校、系統(tǒng)中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部專題培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)干部在線學(xué)習(xí)、支部活動(dòng)以及業(yè)余時(shí)間讀書(shū)看報(bào)看電視等多途徑、多形式政治理論學(xué)習(xí)活動(dòng)，對(duì)黨的十九大精神和習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話精神有了進(jìn)一步的理解，理想信念更加堅(jiān)定，“四個(gè)意識(shí)”進(jìn)一步增強(qiáng)，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書(shū)記黨中央的核心、全黨的核心地位,堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，已經(jīng)成為我的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。尤其是對(duì)黨的十九大報(bào)告中指出的：“堅(jiān)持黨對(duì)一切工作的領(lǐng)導(dǎo)。黨政軍民學(xué)，東西南北中，黨是領(lǐng)導(dǎo)一切的?！庇辛溯^為深刻的理解和認(rèn)識(shí)，深感兼任信息系統(tǒng)黨總支書(shū)記絕不是一項(xiàng)務(wù)虛的工作，內(nèi)涵豐富，責(zé)任重大。工作中，能夠堅(jiān)決執(zhí)行校黨委校行政的決策決定，能夠結(jié)合本系統(tǒng)、本部門工作實(shí)際貫徹校二次黨代會(huì)精神。

二、履行崗位職責(zé)情況

在履行檔案館館長(zhǎng)職責(zé)方面，主要做了九個(gè)方面的工

作：一是拜兄弟院校同行和館內(nèi)各位館員為師，全力熟悉各類檔案管理業(yè)務(wù)；二是起草制定七項(xiàng)內(nèi)控制度，全面完善了檔案館考勤、公章、資產(chǎn)、經(jīng)費(fèi)、會(huì)議、考核等事項(xiàng)的管理；三是修訂了檔案館簡(jiǎn)介、各崗位職責(zé)和檔案查借閱、保密、庫(kù)管等制度，并親自設(shè)計(jì)懸掛上墻版式；四是主持改版了檔案館網(wǎng)頁(yè)并親自承擔(dān)平時(shí)維護(hù)和信息發(fā)布任務(wù)；五是在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，適應(yīng)學(xué)校機(jī)構(gòu)改革和人員調(diào)整，全面修訂了49 個(gè)二級(jí)單位文件材料的歸檔范圍，建立完善了兼職檔案員隊(duì)伍并進(jìn)行了首次業(yè)務(wù)培訓(xùn)；六是部署安排教學(xué)類、科研類、聲像類檔案資料從行政樓一層庫(kù)房移庫(kù)至子夏樓十一層；七是進(jìn)一步改進(jìn)人事檔案管理，建立健全了人事檔案管理制度，匯編了干部人事檔案文件，制定了有關(guān)二級(jí)單干部人事文件材料歸檔目錄和歸檔流程，重新設(shè)計(jì)干部人事檔案盒標(biāo)識(shí)簽，安排科級(jí)以上人員檔案材料的查遺補(bǔ)缺，配合省委巡視組和省委組織部干部任用專項(xiàng)巡視以及校史編纂辦公室查閱有關(guān)人員檔案，配合黨委組織部調(diào)整干部查檔等等；八是進(jìn)一步改進(jìn)了學(xué)生檔案的材料歸檔工作，將學(xué)生高中檔案材料和團(tuán)員檔案納入歸檔范圍；九是參與編寫(xiě)了校志的部分內(nèi)容；十是全面加強(qiáng)檔案館安全消防工作，印制《檔案館安全消防周檢日查登記表》，同各崗位工作人員簽訂安全消防工作責(zé)任書(shū)。

在履行信息系統(tǒng)黨總支書(shū)記職責(zé)方面，主要開(kāi)展了以下工作。組織選舉了出席學(xué)校第三屆“雙代會(huì)”的代表；召開(kāi)了信息系統(tǒng)一屆一次教工大會(huì)，選舉產(chǎn)生了信息系統(tǒng)分工會(huì)

委員會(huì)；在兩次組織安排四個(gè)基層黨支部的支委選舉工作的基礎(chǔ)上，召開(kāi)了信息系統(tǒng)總支委員會(huì)選舉黨員大會(huì)，選舉產(chǎn)生了信息系統(tǒng)第一屆黨總支委員會(huì)；完成了圖書(shū)館業(yè)務(wù)部室調(diào)整和部室主任推薦工作；部署安排了 7 次信息系統(tǒng)中心組學(xué)習(xí)教育活動(dòng)和 5 次支部主題黨日活動(dòng)；具體安排了黨的十九大、全國(guó)“兩會(huì)”、全國(guó)思想政治工作會(huì)議、全國(guó)教育大會(huì)、國(guó)家紀(jì)念改革開(kāi)放 40 周年大會(huì)、省十一屆六次全會(huì)、校二次黨代會(huì)、校三屆“雙代會(huì)”、校教學(xué)工作會(huì)議、校本科教學(xué)審核評(píng)估推進(jìn)會(huì)等會(huì)議精神的傳達(dá)學(xué)習(xí)和貫徹；組織安排 5 次扶貧結(jié)對(duì)幫扶進(jìn)戶活動(dòng)；具體組織安排了“六個(gè)圍繞、一個(gè)加強(qiáng)”、專項(xiàng)整治腐敗和不正之風(fēng)、“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭(zhēng)、開(kāi)展肅清腐敗流毒影響、“12.4”國(guó)家憲法日主題宣傳教育等工作；高度重視意識(shí)形態(tài)工作，定期研判，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處置，保證馬克思主義主流意識(shí)形態(tài)在信息系統(tǒng)占主導(dǎo)地位；全面加強(qiáng)思想政治工作，不斷深化“三全育人”；全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)，嚴(yán)防“四風(fēng)”反彈，保證本系統(tǒng)風(fēng)清氣正；支持指導(dǎo)信息系統(tǒng)分工會(huì)開(kāi)展工作，努力提高服務(wù)水平；組織主持系統(tǒng)黨總支民主評(píng)議黨員和組織生活會(huì)，等等。

三、特色亮點(diǎn)工作

全面加強(qiáng)檔案館“三基建設(shè)”，為檔案館館員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)提供抓手，為檔案館各類檔案管理提供制度保證，為檔案館各類檔案管理提供工作標(biāo)準(zhǔn)和工作流程。親自選編了運(yùn)城學(xué)院檔案館基礎(chǔ)工作之一《檔案法律法規(guī)制度匯編》和之二《干

部人事檔案文件匯編》，親自修訂完善全院 49 個(gè)二級(jí)單位文件歸檔范圍并編印形成了運(yùn)城學(xué)院檔案館基礎(chǔ)工作之三《運(yùn)城學(xué)院文件材料歸檔指南》，學(xué)校綜合檔案、干部人事檔案和學(xué)生檔案的歸檔工作有章可依、有案可查。運(yùn)城學(xué)院檔案館基礎(chǔ)工作之四《運(yùn)城學(xué)院檔案管理工作制度匯編》基本編寫(xiě)完成，這本資料包括學(xué)校關(guān)于綜合檔案、干部人事檔案、學(xué)生檔案、重大活動(dòng)檔案的管理辦法，同時(shí)收錄檔案館內(nèi)控管理制度、各崗位工作職責(zé)、各崗位工作標(biāo)準(zhǔn)以及工作流程圖、管理表格。

四、廉潔自律情況

能夠嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”，沒(méi)有違規(guī)操辦個(gè)人家庭喜慶事宜；沒(méi)有公款吃喝、公車私用、超占辦公用房、鋪張浪費(fèi)情況。沒(méi)有出入過(guò)娛樂(lè)場(chǎng)所。沒(méi)有貪圖安逸、工作時(shí)間無(wú)所事事現(xiàn)象。能夠如實(shí)向組織報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)；能夠嚴(yán)格遵守上班紀(jì)律，按時(shí)上下班，外出能夠按程序履行請(qǐng)假手續(xù)。

五、存在的主要問(wèn)題

一是學(xué)習(xí)不夠。政治學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不夠，在弄懂弄通上下功夫不夠。業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠深入，僅停留在宏觀管理層面，各類檔案的具體管理業(yè)務(wù)知識(shí)還限于淺嘗輒止。

二是開(kāi)拓創(chuàng)新不夠。檔案管理已落后于數(shù)字化管理的趨勢(shì)，仍滿足于傳統(tǒng)的紙質(zhì)管理。基層支部組織建設(shè)滿足于常規(guī)化一般建設(shè)，爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先意識(shí)不夠強(qiáng)。

三是擔(dān)當(dāng)作為不夠。管理工作中不時(shí)有求穩(wěn)怕亂思想作怪。