第一篇：關(guān)于安排好員工年休假的通知

關(guān)于安排好員工XXXX年年休假的通知

各部門：

時至年末，根據(jù)單位《關(guān)于實行職工年休假及安排國定節(jié)假日加班的有關(guān)規(guī)定》（以下簡稱《規(guī)定》），各部門務(wù)必做好所在部門員工的年休假工作，并注意以下方面：

一、員工的年休假嚴(yán)格按照《規(guī)定》中的條款執(zhí)行。

二、員工在今年應(yīng)享有的年休假，必須在XXXX年12月31日之前安排完畢，可以分階段安排，但不得增加或減少年休假天數(shù)。安排完XXXX年的年休假后，應(yīng)及時將年休假記錄本交由辦公室保管。

三、年休假的安排，繼續(xù)執(zhí)行審批手續(xù)；部門領(lǐng)導(dǎo)在安排年休假時，應(yīng)注意不影響單位的正常經(jīng)營。

四、安排年休假過程中，遇到難以處理的問題，應(yīng)及時向總經(jīng)理室反映，由總經(jīng)理辦公會議決定。部門領(lǐng)導(dǎo)未妥善安排好員工的年休假，產(chǎn)生勞動糾紛或給單位正常經(jīng)營帶來影響的，追究部門領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

XXXX

XXXX年XX月XX日

第二篇：關(guān)于2013員工年休假補休通知

關(guān)于2013員工年休假補休通知

公司員工：

2013即將結(jié)束，公司內(nèi)部分員工因工作原因，未能及時調(diào)休年假。為保障員工身心健康，營造和諧、積極、高效的工作氛圍，在保證工作正常開展的同時，結(jié)合各部門工作實際情況，務(wù)必做好部門員工年休假補休工作?，F(xiàn)為做好2013員工年休假補休工作，就有關(guān)事項，通知如下：

一、凡是符合年休假條件的員工，都應(yīng)安排年休假。

二、各部門結(jié)合實際情況，根據(jù)員工個人工作、具體崗位，本著員工本人意愿的原則，統(tǒng)籌安排未休年假的員工補休年假，但不能因補休年假而影響實際工作。

三、年休假原則上不能跨年使用。確因有特殊工作原因，未能及時調(diào)休年休假，須向各部門總監(jiān)及分管領(lǐng)導(dǎo)報告審批，經(jīng)核查批準(zhǔn)之后，允許在2014年1月1日-2月9日期間內(nèi)補休年假

綜合部 2013-12-26

? 注：員工具體年休假情況，詳見郵件附件

第三篇：××員工年休假清算通知

××有限公司

對原××員工2014員工年休假清算的通知

為了更好的執(zhí)行員工年休假制度，自即日起對原××員工累積的年休假期進(jìn)行集中清理，至14年底，員工年休假期將清零，2015年1月1日起員工年休假期將統(tǒng)一按一個自然進(jìn)行清算，到當(dāng)年年底清零。

本通知僅對原××有限公司（以下簡稱××）員工通過勞動合同變更與××有限公司（以下簡稱公司）建立勞動關(guān)系的員工（以下簡稱員工）有效。

一、公司認(rèn)可員工截止到13年年底在××所累積的員工年休假，員工個人具體剩余年休假期詳見附表。14的員工個人年休假結(jié)算方式如下：

14年員工剩余年休假=××累計年休假+員工累計工齡年休假天數(shù)*（12-員工××入職月份）/12-14員工個人已休年休假期。

二、員工休假需事先提出申請，填寫員工請假卡，各課課長根據(jù)工作安排進(jìn)行審核，一次請假≦2天的報請部門領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)，請假＞2天須報請公司領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)。經(jīng)核準(zhǔn)后，員工方可正式休假。

三、公司根據(jù)工作安排的具體情況，并考慮員工本人意愿，可以統(tǒng)籌安排員工年休假。年休假在1個內(nèi)可以集中安排，也可以分段安排，不再跨安排。

四、員工在有年休假期的情況下，不得再請事假。

五、員工在一個自然內(nèi)請病假累計1個月以上的，不再享受當(dāng)年的年休假。

六、員工休假期間，要保證公司工作的正常進(jìn)行。如休假期間遇到重要事項必須本人處理，休假人接到公司通知后，應(yīng)盡快回公司處理事務(wù)，或者由公司決定是否中斷休假。

七、本通知由公司管理部負(fù)責(zé)解釋，自公布之日起執(zhí)行。

××有限公司

二○一四年四月八日

第四篇：員工春節(jié)及年休假通知

全體員工：

又是新一年來臨！深圳新光華塑料有限公司值新春佳節(jié)，特向全體員工的努力表示感謝！并祝新春愉快！身體健康！2014春節(jié)及年休假的具體安排通知如下：

放假：公司從2014年1月25日星期六開始放假至2013年2月11 日星期二，共放假18天。

開工日:2013年2月12 日星期三，請員工在正常上班時間上班。帶薪國家法定假日的春節(jié)

根據(jù)中華人民共和國國務(wù)院《關(guān)于修改<全國年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法>的決定》，2014年帶薪國家法定假日的春節(jié)為3天：2014年1月31日至2014年2月2日，放假3日。

帶薪年休假

根據(jù)中華人民共和國國務(wù)院令第514號《職工帶薪年休假條例》，年休假根據(jù)每個員工不同的工齡5天至15天。員工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年或上的，年休假15天。

留廠員工

如果員工不會回家過年，留廠渡過春節(jié)，請?zhí)崆巴ㄖ荆驗槲覐S會有禮物給你。

提前預(yù)祝大家渡過一個祥和的春節(jié)，平平安安地回去，高高興興地回來。溫馨提示：春節(jié)回家注意防盜、防騙。特此通知。

深圳新光華塑料有限公司2014.1.8

第五篇：關(guān)于盡快安排好未完工程施工的通知

關(guān)于盡快安排好未完工程施工的通知

尊敬的先生：

經(jīng)過2003年的共同努力，我們**標(biāo)取得了可喜的成績，我們非常感謝各位的真誠合作，同時也向奮戰(zhàn)在施工現(xiàn)場的所有人員表示誠摯的敬意。

根據(jù)2004年內(nèi)蒙古省際通道辦精神和2004年3月12日赤峰執(zhí)行辦會議要求，按照批復(fù)的2004年施工組織設(shè)計安排：

1、現(xiàn)要求先生您盡快組織施工2003年所遺留的工程項目，并在2004年5月20號前將您的遺留工程全部完成，否則造成的一切損失由您負(fù)責(zé)。

2、以上所指遺留工程為2003年所簽訂協(xié)議的工程量；未簽訂的工程量，但已施工的需在3月25日到23標(biāo)項目部補簽協(xié)議。

3、望接到本通知后，認(rèn)真組織落實，并將落實情況在4月5日前報我項目部的工程技術(shù)部。

4、如在3月25日前不簽協(xié)議的和未把落實情況在4月5日前上報的，視為主動放棄，我項目部將扣除二倍的工程數(shù)量金額，工程將另做安排。

5、如發(fā)生糾紛，經(jīng)雙方協(xié)調(diào)解決無效，須訴訟烏海市司法部門解決。

特此通知

省際通道********施工合同段項目部

2****年**月**日

關(guān)于工程款支付情況的通知

******大橋施工隊：

首先我項目部為了2004通道的目標(biāo)任務(wù)的順利完成會竭盡全力的，目前擺在我們面前的困難確實很多，如工程變更未審批、工期緊、資金短缺等，希望我們雙方相互理解，共同爭取到最好。

關(guān)于2003年11月29日會議紀(jì)要，支付你施工隊2003年工程款的90%，就讓我項目部來公布一下2003年******大橋工程結(jié)算情況：計量支付工程款為：8957281.43 元；扣除借款、材料費、其他費用、***工隊共計770多萬元，2003年剩余工程款為120多萬元。我項目部現(xiàn)在的狀況就是資金周轉(zhuǎn)困難，不過為了使特大橋的施工正常開展我項目部也在積極的采取措施，相信結(jié)果是好的，按照你施工隊上報的材料用款計劃，資金缺口還很大，我們希望你施工隊本身也多想想辦法，共同度過眼前的難關(guān)！

特此通知

省際通道********施工合同段項目部

2***年**月**日