第一篇：積極探索新理念、新機(jī)制、新方法、新領(lǐng)域_切實(shí)做好新形勢(shì)下工商黨建工作1

積極探索新理念、新機(jī)制、新方法、新領(lǐng)域

切實(shí)做好新形勢(shì)下工商黨建工作

“兩費(fèi)”停征、新“三定”方案出臺(tái)后，工商行政管理面臨著前所未有的發(fā)展機(jī)遇和挑戰(zhàn)。為此，工商李滄分局以黨建工作為著力點(diǎn)，努力探索基層黨建的新理念、新機(jī)制、新方法和新領(lǐng)域，為新形勢(shì)下更好履行工商職能奠定了強(qiáng)有力的組織基礎(chǔ)。

理念先行，科學(xué)引導(dǎo)聚合力

“圍繞中心、助力發(fā)展”的服務(wù)理念是工商黨建工作的根本宗旨。該局強(qiáng)化服務(wù)，深入指導(dǎo)，扶持近6000家小微型企業(yè)走上健康發(fā)展的快車道；先后培育馳名商標(biāo)7件、省、市著名商標(biāo)13件，品牌經(jīng)濟(jì)帶動(dòng)作用日益凸顯；成功辦理抵押、質(zhì)押登記 件，助企融資300萬(wàn)元，有效破解企業(yè)資金瓶頸。

“主動(dòng)作為、守土有責(zé)”的行政理念是工商黨建工作的內(nèi)在要求。該局由黨委成員帶隊(duì)，抽調(diào)機(jī)關(guān)黨員骨干組成“紅盾先鋒”突擊隊(duì)，聯(lián)合工商所黨支部進(jìn)行特別監(jiān)管排查，累計(jì)排查市場(chǎng)主體8300余戶，糾正違章行為256件，查辦違法案件32起，清繳不合格商品1.6萬(wàn)件。

“維權(quán)助業(yè)、聚力惠民”的民生理念是工商黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。現(xiàn)場(chǎng)發(fā)照率70%、集中上門(mén)年檢率40%、吸納高校畢業(yè)生就業(yè)360余人、安置下崗失業(yè)270余人……同時(shí)，該局不斷加強(qiáng)客服機(jī)構(gòu)建設(shè)，積極倡導(dǎo)“無(wú)障礙退換貨”和“先行賠付” 機(jī)制，建立重大糾紛領(lǐng)導(dǎo)掛牌督辦制度，實(shí)現(xiàn)了消費(fèi)投訴處結(jié)率和滿意率“雙百”目標(biāo)。

創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、勇攀高峰的品牌理念是工商黨建工作的奮斗目標(biāo)。該局以“紅盾先鋒”黨建品牌創(chuàng)建為主線，通過(guò)開(kāi)展“愛(ài)崗敬業(yè)履好職、服務(wù)發(fā)展做表率、監(jiān)管執(zhí)法當(dāng)標(biāo)兵”主旨實(shí)踐活動(dòng)，引導(dǎo)干部職工立足本職，崗位建功。去年以來(lái)，3個(gè)黨支部、22名黨員干部榮獲省、市級(jí)先進(jìn)單位和個(gè)人稱號(hào)，分局連年在行風(fēng)評(píng)議中名列前茅，基層黨建工作經(jīng)驗(yàn)多次在系統(tǒng)內(nèi)宣傳推介。

機(jī)制引領(lǐng) 規(guī)范管理添動(dòng)力

該局建立了黨委書(shū)記負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓、支部書(shū)記具體抓的黨建工作目標(biāo)管理責(zé)任制。去年以來(lái)，結(jié)合科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗，大膽起用了11名德才兼?zhèn)涞哪贻p干部充實(shí)進(jìn)支部班子，激發(fā)了基層黨支部的活力和戰(zhàn)斗力。同時(shí)，把黨建工作列入《部門(mén)目標(biāo)績(jī)效考核實(shí)施細(xì)則》，將“三會(huì)一課”制度落實(shí)、組織生活會(huì)開(kāi)展、入黨積極分子培養(yǎng)考察、黨員發(fā)展教育等內(nèi)容納入目標(biāo)管理，實(shí)施量化考評(píng)。

結(jié)合兩費(fèi)停征后在系統(tǒng)內(nèi)率先施行的“三隊(duì)一廳一會(huì)”的崗位設(shè)置，該局還制定出臺(tái)了《工商所日常工作程序5E標(biāo)準(zhǔn)》，對(duì)基層工商所各崗位每天、每周、每月、每季、每年的日常工作，從內(nèi)容、要求、形式、流程以及時(shí)間分配上進(jìn)行明確規(guī)定。在此基礎(chǔ)上，通過(guò)日常督察、定向督察、專項(xiàng)督察和交叉督察等方式，深化督查考評(píng)和行政問(wèn)責(zé)。工作落實(shí)不到位的，除追究當(dāng)事人責(zé) 任外，其所在支部及支部書(shū)記均承擔(dān)連帶責(zé)任。全年累計(jì)總得分作為黨員干部評(píng)先選優(yōu)的重要依據(jù)。

教育強(qiáng)基，提高素質(zhì)增實(shí)力

在峰山路工商所的黨員活動(dòng)室，“博學(xué)之,審問(wèn)之,慎思之,明辨之,篤行之”的勵(lì)志格言赫然在目，書(shū)架上整齊擺放著《支部生活》、《黨員干部之友》等書(shū)刊雜志；墻上的《學(xué)習(xí)園地》專欄則張貼著一篇篇學(xué)習(xí)心得。工作之余，?？吹近h員干部在此學(xué)習(xí)交流的情景。

“近年來(lái)，我們先后組織支部書(shū)記參加黨建理論、組織領(lǐng)導(dǎo)及突發(fā)事件應(yīng)對(duì)處置等相關(guān)培訓(xùn)30余期；安排人員赴上海、深圳等先進(jìn)地區(qū)及清華、浙大等高等學(xué)府進(jìn)修學(xué)習(xí)22人次；先后組織50余名黨員干部赴革命老區(qū)體驗(yàn)“重走先輩路、重溫入黨誓詞、重唱革命歌曲”的紅色之旅。同時(shí)，還多次邀請(qǐng)老紅軍做傳統(tǒng)教育講座，組織干部職工參觀廉政文化長(zhǎng)廊，觀看反腐警示片，牢筑拒腐防線?！狈止茉摼纸逃嘤?xùn)的負(fù)責(zé)人這樣介紹到。

延伸觸角，非公黨建顯活力

在加強(qiáng)自身黨支部建設(shè)的同時(shí)，該局依托私個(gè)協(xié)會(huì)平臺(tái)，在全省率先成立了首家私個(gè)協(xié)黨委，全面加強(qiáng)對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作的規(guī)劃指導(dǎo)。近一年來(lái)，已建黨支部10家、在建黨支部6家，有力解決了非公經(jīng)濟(jì)組織“有黨員無(wú)組織”、“無(wú)組織無(wú)黨員”、流動(dòng)黨員管理難以及非公經(jīng)濟(jì)黨組織多頭管理等問(wèn)題。

在救災(zāi)捐款、結(jié)對(duì)扶貧、會(huì)員互助等公益事業(yè)中，個(gè)私企業(yè) 黨支部的示范帶動(dòng)作用發(fā)揮明顯；黨員參政議政意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，民營(yíng)企業(yè)黨支部書(shū)記紛紛以人大代表、政協(xié)委員的身份，積極參與政治生活。國(guó)運(yùn)集團(tuán)黨支部書(shū)記姜豐壽提報(bào)的《山東省城鄉(xiāng)規(guī)劃條例》被十一屆省人大四次會(huì)議列為1號(hào)提案；全區(qū)非公經(jīng)濟(jì)組織吸納的下崗、失業(yè)人員及大中專學(xué)生超過(guò)2萬(wàn)人。非公經(jīng)濟(jì)組織黨建工作蓬勃開(kāi)展，先后得到中央創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和省委、市委、省工商局領(lǐng)導(dǎo)的肯定表?yè)P(yáng)。

第二篇：淺析新形勢(shì)下開(kāi)展黨建工作新思路、新方法 后勤部

淺析新形勢(shì)下開(kāi)展基層黨建工作新思路、新方法

2009年是天津港功能拓展年，是新中國(guó)成立60周年，是天津港深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，努力提升創(chuàng)建世界一流大港水平的重要一年。一年來(lái)，機(jī)關(guān)五黨支部深入貫徹落實(shí)公司黨委工作部署，面對(duì)經(jīng)濟(jì)危機(jī)影響，勇于迎接挑戰(zhàn)，在加強(qiáng)基層黨建基礎(chǔ)工作的同時(shí)，結(jié)合自身實(shí)際，深入調(diào)研、積極探索基層黨建工作新思路、新方法，取得了較好的成績(jī)。

支部結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀分析。支部基本概況：機(jī)關(guān)五支部在崗員工共計(jì)23人，其中黨員16名，入黨積極分子2人，占員工總數(shù)的80%。其余5人為群眾。從文化水平上看，大專以上學(xué)歷10人占員工總數(shù)近50%。從年齡結(jié)構(gòu)看，50歲以上員工9人；40歲—50歲2人；30—40歲9人；30歲以下3人。

分析結(jié)果：機(jī)關(guān)五支部80%的黨員及入黨積極分子構(gòu)成了機(jī)關(guān)五基層黨組織結(jié)構(gòu)，黨員覆蓋面廣，有利于支部組織開(kāi)展工作；從在崗員工的年齡層次及學(xué)歷上綜合分析，機(jī)關(guān)五支部人員構(gòu)成相對(duì)完善、合理，綜合文化水平、整體素質(zhì)較高，為支部各項(xiàng)工作的開(kāi)展奠定了基礎(chǔ)。

支部建設(shè)現(xiàn)狀分析。今年以來(lái)，受金融危機(jī)影響，員工整體不穩(wěn)定因素提升，特別是機(jī)關(guān)五支部重新調(diào)整以來(lái)，支部把握員工整體思想動(dòng)態(tài)的難度加大，對(duì)此機(jī)關(guān)五支部緊緊圍繞加強(qiáng)支部組織建設(shè)為重點(diǎn)深入開(kāi)展支部建設(shè)現(xiàn)狀調(diào)研，通過(guò)近幾個(gè)月的調(diào)研，支部基本掌握了系統(tǒng)黨建工作中存在的一些新情況和新問(wèn)題。一是從自身來(lái)講對(duì)黨建工作重要性的認(rèn)識(shí)不到位，黨建工作與行政工作失衡，存在“重行政、輕黨建”的現(xiàn)象。二是黨的活動(dòng)安排具體落實(shí)措施不到位。三是黨員干部隊(duì)伍“老化”，工作中存在著“老辦法不管用，新辦法不適用”。四是黨員隊(duì)伍的先鋒模范作用發(fā)揮不好，存在著“明哲保身”。

綜上所述，在新的時(shí)期面對(duì)新的問(wèn)題、新的情況，如何結(jié)合好自身有利條件，提升自身不足，加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，已成為當(dāng)前保穩(wěn)定、促發(fā)展的重要工作。對(duì)此，機(jī)關(guān)五支部堅(jiān)持“夯實(shí)基礎(chǔ)、創(chuàng)新發(fā)展”的工作思路，對(duì)基層黨組織建設(shè)進(jìn)行了全面深入的探索和實(shí)踐。

一、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提升工作水平。

基層黨建工作開(kāi)展的是否到位，與是否擁有一支強(qiáng)有力的組織隊(duì)伍密切相關(guān)。因此，擴(kuò)大組織覆蓋、優(yōu)化組織設(shè)置、提高隊(duì)伍整體素質(zhì)，對(duì)提升組織工作水平及黨建工作順利開(kāi)展至關(guān)重要。對(duì)此機(jī)關(guān)五支部在組織隊(duì)伍建設(shè)工作中，加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)和教育，加快擴(kuò)大組織隊(duì)伍的步伐，努力使各部門(mén)黨員覆蓋全面，同時(shí)結(jié)合支部構(gòu)成特點(diǎn)，設(shè)立的支部委員全部為各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)，并且針對(duì)后勤保障部年輕員工較多的特點(diǎn)，增設(shè)一名委員，加強(qiáng)組織隊(duì)伍的整體全面性。從而，支部的各項(xiàng)工作、各項(xiàng)活動(dòng)能夠做到有點(diǎn)、有面，以

點(diǎn)帶面，全面落實(shí)，全面開(kāi)展。

二、加強(qiáng)組織建設(shè)，健全組織機(jī)制。

在新形勢(shì)下，基層的黨建工作必須緊跟公司經(jīng)濟(jì)的發(fā)展步伐，加強(qiáng)組織建設(shè)、健全組織機(jī)制，為企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。機(jī)關(guān)五支部作為公司后勤保障部門(mén)，服務(wù)一線、服務(wù)生產(chǎn)、服務(wù)員工是自身職責(zé)所在，而做好服務(wù)的前提是自身工作能力、整體素質(zhì)的全面提升，因此抓好黨建工作，發(fā)揮黨組織作用，是提升工作能力、整體素質(zhì)的有效途徑。

首先，要健全黨建工作機(jī)制。堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟(jì)”的工作原則，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨員先鋒模范作用，不斷完善基層黨支部的各項(xiàng)制度和工作程序，有效促進(jìn)黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作的同步發(fā)展。

其次，要健全思想政治工作機(jī)制。今年以來(lái)公司先后開(kāi)展的“奧運(yùn)反恐”和“國(guó)慶安保”工作，在自身嚴(yán)密的組織工作下，對(duì)于出現(xiàn)的問(wèn)題、員工的思想波動(dòng)需要黨的思想政治工作發(fā)揮作用，這就要求我們的思想政治工作在開(kāi)展上做到內(nèi)容適宜、方法得當(dāng)、追求效果、落實(shí)到位，在實(shí)際工作中重點(diǎn)做到明確責(zé)任、落實(shí)到人，確保把思想政治工作落實(shí)到實(shí)處。

三、創(chuàng)新工作方法，發(fā)揮組織職能。

基層黨建工作，要堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的精神，以改革的精神

調(diào)整思想觀念，以創(chuàng)新的思想改進(jìn)活動(dòng)方式和工作方法，從而更好服務(wù)于企業(yè)經(jīng)濟(jì)與生產(chǎn)。在實(shí)際工作中，支部在加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)以及吸取其他支部工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，我們認(rèn)識(shí)到，只有創(chuàng)新，黨建工作才會(huì)有動(dòng)力，才會(huì)有活力，才會(huì)有生命力。

對(duì)此，支部針對(duì)自身工作特性，堅(jiān)持從創(chuàng)新組織管理體系、創(chuàng)新組織隊(duì)伍建設(shè)上下功夫，將發(fā)揮基層工會(huì)組織職能作用，作為促進(jìn)黨建工作的有效載體；將發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，作為促進(jìn)黨建工作的有效手段，切實(shí)將黨組織的引導(dǎo)幫助作用，運(yùn)用到實(shí)際工作當(dāng)中，充分運(yùn)用工會(huì)組織的組織、維權(quán)的職能，發(fā)揮工會(huì)組織開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)的能力，以黨建帶工建，以工建促黨建。從而形成以群眾為基礎(chǔ)，以黨員為依托的黨建工作創(chuàng)新模式。

一年來(lái)，機(jī)關(guān)五支部針對(duì)階段性面臨的新情況、新變化，及時(shí)改善工作方法、創(chuàng)新活動(dòng)載體，不斷提高支部隊(duì)伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，在形成領(lǐng)導(dǎo)有力、運(yùn)轉(zhuǎn)有序的工作機(jī)制前提下，遵循“圍繞中心促發(fā)展，服務(wù)中心顧大局”的黨建工作新思路，努力提升基層黨建工作科學(xué)化、規(guī)范化發(fā)展。

機(jī)關(guān)五黨支部

2009年9月25日

第三篇：積極探索新形勢(shì)下加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的有效途徑

積極探索新形勢(shì)下加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的有效途徑

近年來(lái)，甘肅省委認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆四中、五中全會(huì)精神，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線，著眼于充分發(fā)揮黨組織作用、促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展，從完善領(lǐng)導(dǎo)體制入手，健全組織體系，創(chuàng)新工作方法，構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制，有效破解非公有制企業(yè)黨建難題，初步探索出一條加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的新路子。

一、黨委高度重視，形成抓非公有制企業(yè)黨建工作的濃厚氛圍

非公有制經(jīng)濟(jì)是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分，非公有制企業(yè)黨的建設(shè)是黨的工作的重要領(lǐng)域。在新的形勢(shì)下加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)，對(duì)于夯實(shí)黨的階級(jí)基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，鞏固黨的執(zhí)政地位，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展，具有十分重要的意義。

隨著西部大開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略的深入實(shí)施和甘肅經(jīng)濟(jì)社會(huì)的迅速發(fā)展，非公有制企業(yè)日益壯大，已經(jīng)成為我省實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)目標(biāo)、推進(jìn)現(xiàn)代化進(jìn)程的一支充滿活力、極具潛力的重要力量。非公有制企業(yè)聚集了一大批有技術(shù)、有文化的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)工人和素質(zhì)較高的人才隊(duì)伍，把他們凝聚到黨組織周圍，激勵(lì)他們充分發(fā)揮作用，是各級(jí)黨組織的重要職責(zé)任務(wù)。適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，我們對(duì)加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作進(jìn)行認(rèn)真深入的調(diào)查研究，制定出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)工作的意見(jiàn)》，對(duì)非公有制企業(yè)黨建工作作出全面安排部署，明確提出用3到5年的時(shí)間，力爭(zhēng)使非公有制企業(yè)黨建工作取得突破性進(jìn)展。同時(shí)，召開(kāi)全省非公有制企業(yè)黨建工作座談會(huì)，總結(jié)工作、交流經(jīng)驗(yàn)，分析研究面臨的新形勢(shì)新任務(wù)，進(jìn)一步明確任務(wù)、措施和要求，切實(shí)增強(qiáng)非公有制企業(yè)和有關(guān)部門(mén)加強(qiáng)黨建工作的責(zé)任感和緊迫感。注重加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，充分發(fā)揮報(bào)刊、廣播、電視、網(wǎng)站等媒體的作用，廣泛宣傳加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的重大意義和中央的決策部署，動(dòng)員全社會(huì)關(guān)心、支持和參與非公有制企業(yè)黨的建設(shè)。經(jīng)過(guò)不懈努力，全省形成了加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的濃厚氛圍，加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作成為各級(jí)黨組織的重要職責(zé)，成為企業(yè)的自覺(jué)行動(dòng)，成為企業(yè)職工的熱切期盼，全省非公有制企業(yè)黨建工作新局面業(yè)已形成。

實(shí)踐證明，有什么樣的工作態(tài)度，就有什么樣的工作成績(jī)。不論什么工作，只有真正予以高度重視，切實(shí)放在心上、抓在手上，著力營(yíng)造良好的環(huán)境和氛圍，才能抓出實(shí)效。

二、完善領(lǐng)導(dǎo)體制，為非公有制企業(yè)黨建工作提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證

總結(jié)多年來(lái)的非公有制企業(yè)黨建工作，我們深切體會(huì)到，抓好非公有制企業(yè)黨的建設(shè)，必須明確主抓機(jī)構(gòu)，明確工作責(zé)任，否則，就會(huì)形成諸多體制機(jī)制性障礙，嚴(yán)重影響和制約非公有制企業(yè)黨建工作的開(kāi)展。我們堅(jiān)持抓組織、抓黨員、抓責(zé)任、抓制度，著力建立健全符合中央精神要求、符合省情實(shí)際的領(lǐng)導(dǎo)體制，確保非公有制企業(yè)黨建工作健康有序開(kāi)展。一是建立四級(jí)貫通的非公有制企業(yè)黨建組織體系。從創(chuàng)新工作體制機(jī)制入手，組建中共甘肅省非公有制企業(yè)工作委員會(huì)，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)全省非公有制企業(yè)黨建工作。充分考慮到工商部門(mén)同非公有制企業(yè)聯(lián)系緊密、能為企業(yè)提供及時(shí)有效服務(wù)的特點(diǎn)，決定將這一機(jī)構(gòu)設(shè)在省工商行政管理局。這是一個(gè)重大的體制機(jī)制創(chuàng)新，有利于節(jié)約寶貴的行政資源，有利于履行工商行政管理監(jiān)督服務(wù)職能，實(shí)踐證明是一個(gè)行之有效的方法。截至目前，全省14個(gè)市州和86個(gè)縣市區(qū)全部建立了非公有制企業(yè)黨工委，這一機(jī)構(gòu)絕大多數(shù)設(shè)在工商部門(mén)，同時(shí)依托工商所黨支部建立黨建工作站，形成了省、市、縣、鄉(xiāng)四級(jí)貫通的非公有制企業(yè)黨建工作組織體系。二是建設(shè)高素質(zhì)的非公有制企業(yè)黨務(wù)工作者隊(duì)伍。著重抓“四支隊(duì)伍”建設(shè)，即圍繞培養(yǎng)一支高素質(zhì)的非公有制企業(yè)黨組織書(shū)記隊(duì)伍，加強(qiáng)對(duì)全省非公有制企業(yè)黨組織書(shū)記的培訓(xùn)工作；在工商部門(mén)推行“一崗雙責(zé)”，培養(yǎng)一支兼職的黨務(wù)干部隊(duì)伍；抽調(diào)熟悉黨務(wù)工作的工商干部，組建專職黨務(wù)干部隊(duì)伍；選派黨建指導(dǎo)員，聯(lián)系指導(dǎo)重點(diǎn)企業(yè)和黨建基礎(chǔ)比較薄弱的企業(yè)。這四支隊(duì)伍，已成為促進(jìn)我省非公有制企業(yè)黨建工作不斷發(fā)展的骨干和有生力量。三是嚴(yán)格落實(shí)非公有制企業(yè)黨建工作責(zé)任制。省委要求，各級(jí)黨組織要切實(shí)履行好職責(zé)，把非公有制企業(yè)黨建工作納入黨的基層組織建設(shè)整體規(guī)劃，統(tǒng)一安排部署，統(tǒng)一督促檢查，統(tǒng)一考核評(píng)比。同時(shí)，建立市縣兩級(jí)黨委常委聯(lián)系非公有制企業(yè)黨建工作的制度。四是建立健全聯(lián)席會(huì)議制度。省委決定，要層層建立黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門(mén)牽頭抓總、非公有制企業(yè)工委具體落實(shí)、有關(guān)部門(mén)和單位參加的聯(lián)席會(huì)議制度，形成抓黨建工作的合力。

經(jīng)過(guò)多年實(shí)踐，我們深刻認(rèn)識(shí)到，推進(jìn)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)，必須堅(jiān)持實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn)，切實(shí)把中央精神和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的階段性特征結(jié)合起來(lái)，以改革創(chuàng)新精神推進(jìn)黨的建設(shè)實(shí)踐，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮各方面的積極性，形成科學(xué)的符合實(shí)際的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。

三、建立健全組織，夯實(shí)非公有制企業(yè)黨建工作基礎(chǔ)

基層黨組織是開(kāi)展黨的工作的主陣地，是發(fā)揮黨的作用的戰(zhàn)斗堡壘。從現(xiàn)實(shí)情況看，非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域黨組織覆蓋面小、組織不健全、黨建工作空白點(diǎn)較多的問(wèn)題較為突出。非公有制企業(yè)中黨員比例小，黨員教育管理工作相對(duì)滯后，一些黨員長(zhǎng)期游離于組織之外，甚至成為“口袋黨員”、“隱形黨員”。針對(duì)這些問(wèn)題，我們堅(jiān)持把建立健全黨組織、發(fā)展壯大黨員隊(duì)伍作為非公有制企業(yè)黨建工作的突破口和關(guān)鍵點(diǎn)，采取多種措施，著力扭轉(zhuǎn)黨員比例低、黨組織數(shù)量少的狀況，不斷強(qiáng)化黨在非公有制企業(yè)中的組織基礎(chǔ)。堅(jiān)持把發(fā)展壯大黨員隊(duì)伍作為搞好非公有制黨建工作的基礎(chǔ)來(lái)抓，從復(fù)員退伍軍人、高校畢業(yè)生、離退休干部中選拔優(yōu)秀黨員，輸送到非公有制企業(yè)工作，選派黨員干部擔(dān)任企業(yè)黨建指導(dǎo)員，使發(fā)展壯大黨員隊(duì)伍的工作能夠在生產(chǎn)一線開(kāi)展。深入推進(jìn)“組織找黨員、黨員找組織”活動(dòng)，大力實(shí)施“黨員安家工程”，鼓勵(lì)流動(dòng)黨員、“隱形黨員”亮明身份，編入組織。從非公有制企業(yè)職工流動(dòng)性強(qiáng)的實(shí)際出發(fā)，對(duì)入黨積極分子實(shí)行延伸考察、接續(xù)培養(yǎng)，積極穩(wěn)妥地發(fā)展新黨員。堅(jiān)持不懈地提高黨組織組建率，按照分類指導(dǎo)的原則，探索形成獨(dú)立組建、依托組建、企企聯(lián)建、村企聯(lián)建和黨員組織關(guān)系掛靠等多種模式。對(duì)有3名以上正式黨員的企業(yè)，單獨(dú)建立黨的基層組織；對(duì)只有兩名正式黨員的企業(yè)，采取選派黨建指導(dǎo)員擔(dān)任支部書(shū)記的辦法，組建黨支部；對(duì)只有1名正式黨員的企業(yè)，按照行業(yè)相近、地域相鄰的原則建立聯(lián)合黨支部；對(duì)沒(méi)有黨員的企業(yè)，依托黨建工作站指導(dǎo)企業(yè)建立群團(tuán)組織，招聘黨員職工，培養(yǎng)入黨積極分子，逐步創(chuàng)造組建條件。把加強(qiáng)陣地建設(shè)作為破解“開(kāi)展活動(dòng)難”的一把鑰匙，對(duì)企業(yè)能夠提供黨員活動(dòng)室的，參照農(nóng)村黨支部活動(dòng)室建設(shè)辦法，多渠道籌集資金，配備活動(dòng)設(shè)施；對(duì)難以提供獨(dú)立活動(dòng)室的，依托黨建工作站、個(gè)體私營(yíng)企業(yè)協(xié)會(huì)及其會(huì)員小組，在非公有制企業(yè)黨支部相對(duì)集中的區(qū)域建設(shè)一批黨員活動(dòng)室，提供給鄰近黨支部開(kāi)展活動(dòng)。我們還積極引導(dǎo)非公有制企業(yè)主提高思想覺(jué)悟，爭(zhēng)取他們的理解支持，不斷鞏固和擴(kuò)大陣地建設(shè)成果。

總之，哪里有群眾哪里就要有黨的工作，哪里有黨員哪里就要有黨組織，哪里有黨組織哪里就要有健全的組織生活。做好非公有制企業(yè)黨建工作，關(guān)鍵是要千方百計(jì)把黨的組織組建起來(lái)，把黨員組織動(dòng)員起來(lái)，把政治覺(jué)悟高的企業(yè)職工吸收進(jìn)來(lái)，努力實(shí)現(xiàn)黨組織和黨的工作全覆蓋。

四、創(chuàng)新工作載體，積極探索非公有制企業(yè)黨組織和黨員發(fā)揮作用的有效形式

如何解決好黨組織和黨員發(fā)揮作用的途徑和方法，一直是加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的工作的重要課題。我們堅(jiān)持把非公有制企業(yè)黨建工作的著力點(diǎn)放在開(kāi)展活動(dòng)、發(fā)揮作用上，在擴(kuò)大黨員參與面、提高活動(dòng)實(shí)效上下功夫，根據(jù)不同領(lǐng)域、不同行業(yè)、不同規(guī)模非公有制企業(yè)的實(shí)際情況，積極探索靈活多樣、富有成效的發(fā)揮作用的方式方法，努力做到“三個(gè)結(jié)合”。一是把黨建工作與服務(wù)企業(yè)發(fā)展結(jié)合起來(lái)。圍繞完成企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和急難險(xiǎn)重任務(wù)，謀劃部署黨建工作，防止黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)“兩張皮”的現(xiàn)象。比如，通過(guò)設(shè)立黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗，建立黨員突擊隊(duì)等形式，激勵(lì)黨員立足崗位作貢獻(xiàn)；圍繞科學(xué)管理、增產(chǎn)降耗、技術(shù)攻關(guān)，組織開(kāi)展建言獻(xiàn)策、愛(ài)崗創(chuàng)業(yè)等主題實(shí)踐活動(dòng)，引導(dǎo)黨員發(fā)揮先鋒模范作用。二是把黨建工作與服務(wù)職工群眾結(jié)合起來(lái)。通過(guò)設(shè)立服務(wù)職工的崗位，開(kāi)展黨員之間、黨員與職工之間的結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，進(jìn)一步密切黨員與群眾的聯(lián)系；開(kāi)展形式多樣、群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，豐富職工文化生活，不斷增強(qiáng)黨組織的號(hào)召力和戰(zhàn)斗力。三是把黨建工作與服務(wù)中心大局結(jié)合起來(lái)。積極宣傳中央的方針政策和省委的重大決策部署，宣傳關(guān)于扶持促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展的各項(xiàng)政策措施，幫助引導(dǎo)企業(yè)用好政策、抓住機(jī)遇、加快發(fā)展。我們還積極鼓勵(lì)符合黨組織書(shū)記條件、又得到黨員擁護(hù)的黨員企業(yè)主兼任黨組織書(shū)記，推薦黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)入企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理班子或擔(dān)任中層管理人員。在重大問(wèn)題決策上，在部分企業(yè)探索實(shí)行黨組織和黨員“先知、先議”，參與發(fā)表意見(jiàn)，為企業(yè)發(fā)展出謀劃策。通過(guò)多種措施，積極引導(dǎo)非公有制企業(yè)黨組織和黨員在服務(wù)非公有制經(jīng)濟(jì)科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系中發(fā)揮作用。

2010年以來(lái)，按照中央的統(tǒng)一部署，我們?cè)诜枪兄破髽I(yè)黨組織和黨員中深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，積極踐行“組織創(chuàng)先進(jìn)、黨員爭(zhēng)優(yōu)秀、企業(yè)有發(fā)展、職工得實(shí)惠”的具體要求，不斷深化“幫助扶持企業(yè)發(fā)展、幫助推進(jìn)企業(yè)黨建，促進(jìn)全省非公有制經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展”為主題的“兩幫一促”活動(dòng)。通過(guò)實(shí)實(shí)在在的努力，黨組織的政治優(yōu)勢(shì)已成為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)，黨員的先鋒模范作用已成為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要力量。

實(shí)踐中我們深刻體會(huì)到，加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)，是鞏固黨的執(zhí)政地位的重要工作，必須既符合黨的要求，又符合企業(yè)實(shí)際，實(shí)現(xiàn)黨建工作與企業(yè)發(fā)展互相促進(jìn)。堅(jiān)持把服務(wù)科學(xué)發(fā)展作為黨建工作的重要目的和核心內(nèi)容，圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展開(kāi)展黨的工作，積極把黨的組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)，增強(qiáng)黨在政治上的引導(dǎo)力、組織上的凝聚力和發(fā)展上的推動(dòng)力，真正做到服務(wù)企業(yè)發(fā)展有作為，維護(hù)職工合法權(quán)益有實(shí)效，宣傳黨的方針政策有貢獻(xiàn)，在企業(yè)中形成依靠黨的組織興事業(yè)、促和諧的普遍共識(shí)，是推進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作的必然選擇和有效路徑。

（作者：中共甘肅省委書(shū)記）

第四篇：河南發(fā)恩德公司積極探索黨建工作新機(jī)制(已上報(bào))

創(chuàng)新思路抓黨建 和諧共贏促發(fā)展

——河南發(fā)恩德礦業(yè)有限公司積極探索黨建

工作新機(jī)制

河南發(fā)恩德礦業(yè)有限公司是由加拿大希爾威金屬礦業(yè)有限公司與河南有色地質(zhì)礦產(chǎn)有限公司于2004年8月成立的中外合作企業(yè),以鉛鋅、銀等有色金屬礦產(chǎn)資源勘查開(kāi)發(fā)為主，集生產(chǎn)、科研、開(kāi)發(fā)為一體的礦業(yè)企業(yè)。公司黨支部成立于2007年8月，下設(shè)4個(gè)黨小組，有45名黨員，絕大多數(shù)是公司的技術(shù)、管理骨干。

在上級(jí)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)、關(guān)心和幫助下，公司黨支部深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為企業(yè)的發(fā)展做出了重要貢獻(xiàn)。在黨建工作實(shí)踐中，黨支部敢于大膽創(chuàng)新，不斷探索黨建工作新機(jī)制，為有效推動(dòng)非公經(jīng)濟(jì)黨建提供了有益借鑒。該支部2008年被評(píng)為洛陽(yáng)市先進(jìn)黨支部，支部書(shū)記魏君憲2011年被評(píng)為洛寧縣優(yōu)秀基層黨務(wù)工作者。

一、創(chuàng)新黨建機(jī)制，樹(shù)立人才強(qiáng)企戰(zhàn)略

在發(fā)展過(guò)程中，公司面向國(guó)際國(guó)內(nèi)招聘了大量的專業(yè)人才，在管理層，不但有老國(guó)企的黨員干部，還有不少高等院校的學(xué)生黨員。為了加強(qiáng)黨員管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒示范作用，公司于2007年8月成立了黨支部。公司黨支部書(shū)記魏君憲，黨支部副書(shū)記、公司總經(jīng)理?xiàng)钯t龍等高層領(lǐng)導(dǎo)率先將組織關(guān)系轉(zhuǎn)到公司支部，構(gòu)建了基本的組織架構(gòu)，保證了黨組織工作的正常開(kāi)展。深入開(kāi)展“雙培雙推四有” 1

活動(dòng)，把企業(yè)優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成優(yōu)秀人才；把優(yōu)秀黨員推薦進(jìn)入黨支部，把支部?jī)?yōu)秀黨員推薦到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)崗位；讓“黨員有歸屬、溝通有渠道、干事有平臺(tái)、困難有幫助”，有效地調(diào)動(dòng)了廣大員工的入黨積極性。公司支部共收了18位同志的入黨申請(qǐng)書(shū)，確定積極分子16名，列入發(fā)展對(duì)象11名。

二、創(chuàng)新活動(dòng)載體，不斷激發(fā)企業(yè)活力

發(fā)恩德支部不斷豐富創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)載體，把黨建工程拓展深化為文化鑄魂工程，以建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)、創(chuàng)新型企業(yè)為目標(biāo)，與工會(huì)等群團(tuán)組織活動(dòng)相結(jié)合，以小型分散業(yè)余為主，盡量不占或少占工作時(shí)間，搞活形式，注重實(shí)效；在活動(dòng)內(nèi)容上，把解決黨內(nèi)自身問(wèn)題與解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)方面的問(wèn)題相結(jié)合，結(jié)合礦山安全、班組建設(shè)、管理水平提升等開(kāi)展活動(dòng)，既增強(qiáng)了廣大黨員民主參與意識(shí)，又促進(jìn)了企業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展。黨支部將黨組織建設(shè)與集團(tuán)文化建設(shè)緊密結(jié)合。文化力為企業(yè)的持續(xù)創(chuàng)新和發(fā)展注入無(wú)限活力，黨組織建設(shè)將無(wú)形的文化傳播轉(zhuǎn)變?yōu)橛行?，通過(guò)豐富多彩的活動(dòng)，促進(jìn)集團(tuán)文化的落地。公司創(chuàng)辦了企業(yè)內(nèi)部報(bào)紙《發(fā)恩德礦業(yè)》，為組織建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)搭建了平臺(tái)，在通訊員隊(duì)伍建設(shè)上，黨員占到60%以上，起到了極大的作用。公司積極參與下峪鎮(zhèn)黨委等組織的“我為黨旗添光彩”、唱紅歌、黨的基礎(chǔ)知識(shí)競(jìng)賽，并自主舉辦礦山安全知識(shí)競(jìng)賽、慶國(guó)慶文體活動(dòng)等豐富多彩的主題文化活動(dòng)，增強(qiáng)文化傳播效果；同時(shí)通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、模板建設(shè)、載體開(kāi)發(fā)、典型引導(dǎo)等一系列措施，在弘揚(yáng)集團(tuán)文化的同時(shí)，直接促進(jìn)經(jīng)營(yíng)管理效率的提升。與此同時(shí)，也進(jìn)一步增強(qiáng)了黨群

系統(tǒng)在集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展中的重要作用，促進(jìn)了黨群組織建設(shè)的不斷增強(qiáng)和完善。

三、創(chuàng)新管理理念，全力助推科學(xué)發(fā)展

黨支部緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際，將深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)全方位融入企業(yè)發(fā)展，把安全生產(chǎn)、狠抓管理、謀劃發(fā)展、提高效益作為黨建活動(dòng)的著眼點(diǎn)和落腳點(diǎn)，在公司形成了“高起點(diǎn)站位、高質(zhì)量謀劃，高標(biāo)準(zhǔn)運(yùn)作”的發(fā)展共識(shí)。今年以來(lái)，面對(duì)通貨膨脹、有色金屬行情波動(dòng)、外部環(huán)境發(fā)生變化的情況，公司通過(guò)強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)管理和班組建設(shè)，積極推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn),大力推行新技術(shù)、新工藝，加強(qiáng)對(duì)降低采礦貧化率、提高采礦回采率和選礦回收率等細(xì)化、量化考核，消化外部的不利因素，主營(yíng)業(yè)務(wù)收入、利潤(rùn)等多項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到公司的最好水平。2006年至今，發(fā)恩德公司累計(jì)實(shí)現(xiàn)銷售收入超過(guò)40億元、上繳增值稅、所得稅8.34億元，成為洛陽(yáng)市50家重點(diǎn)企業(yè)；2007年以來(lái)，銷售額、利潤(rùn)率、上繳稅額均位居洛陽(yáng)市前列；成為洛寧最大的工業(yè)企業(yè)、國(guó)稅納稅進(jìn)入河南省30強(qiáng)，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了較大貢獻(xiàn)。

第五篇：學(xué)習(xí)積極探索新形勢(shì)下加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作心得體會(huì)

學(xué)習(xí)積極探索新形勢(shì)下加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作心得體會(huì)

3月14號(hào)在楊書(shū)記的帶領(lǐng)下對(duì)省委書(shū)記、省人大常委會(huì)主任陸浩《積極探索新形勢(shì)下加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作的有效途徑》的署名文章進(jìn)行了專題學(xué)習(xí)，為積極主動(dòng)地抓好非公有制企業(yè)黨建各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)奠定了良好的基礎(chǔ)。此次學(xué)習(xí)使我們對(duì)非公有制企業(yè)黨建工作有了全新的認(rèn)識(shí)。

非公有制經(jīng)濟(jì)是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要組成部分。近年來(lái)，隨著西部大開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略的深入實(shí)施和甘肅經(jīng)濟(jì)社會(huì)的迅速發(fā)展，非公有制企業(yè)日益壯大，已經(jīng)成為我省實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)目標(biāo)、推進(jìn)現(xiàn)代化進(jìn)程的一支充滿活力、極具潛力的重要力量。因此非公有制企業(yè)黨建工作越來(lái)越被黨所重視。

甘肅省委在認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大和十七屆四中、五中全會(huì)精神，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線的前提下，陸浩書(shū)記對(duì)加強(qiáng)非公有制企業(yè)的黨建工作指出了以下幾點(diǎn)：

一、黨委高度重視，形成抓非公有制企業(yè)黨建工作的濃厚氛圍 ；

二、完善領(lǐng)導(dǎo)體制，為非公有制企業(yè)黨建工作提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證；

三、建立健全組織，夯實(shí)非公有制企業(yè)黨建工作基礎(chǔ) ；

四、創(chuàng)新工作載體，積極探索非公有制企業(yè)黨組織和黨員發(fā)揮作用的有效形式；

非公有制企業(yè)已成為新時(shí)代社會(huì)主義建設(shè)的必備力量，加強(qiáng)非公有制企業(yè)的黨建工作也尤為重要。我們作為非公有制企業(yè)的一份子，必須從自身出發(fā)積極學(xué)習(xí)加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作知識(shí)，以此強(qiáng)化自身素質(zhì)，逐步提高工作能力和水平。

基層黨組織是開(kāi)展黨的工作的主陣地，是發(fā)揮黨的作用的戰(zhàn)斗堡壘。要加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作關(guān)鍵是要千方百計(jì)把黨的組織組建起來(lái)，把黨員組織動(dòng)員起來(lái)，把政治覺(jué)悟高的企業(yè)職工吸收進(jìn)來(lái)，努力實(shí)現(xiàn)黨組織和黨的工作全覆蓋。

加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)，是鞏固黨的執(zhí)政地位的重要工作，必須既符合黨的要求，又符合企業(yè)實(shí)際，實(shí)現(xiàn)黨建工作與企業(yè)發(fā)展互相促進(jìn)。我們必須時(shí)刻以“組織創(chuàng)先進(jìn)、黨員爭(zhēng)優(yōu)秀、企業(yè)有發(fā)展、職工得實(shí)惠”為目標(biāo)。陸書(shū)記說(shuō)

加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨的建設(shè)，要堅(jiān)持把服務(wù)科學(xué)發(fā)展作為黨建工作的重要目的和核心內(nèi)容，圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展開(kāi)展黨的工作，積極把黨的組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)，增強(qiáng)黨在政治上的引導(dǎo)力、組織上的凝聚力和發(fā)展上的推動(dòng)力，真正做到服務(wù)企業(yè)發(fā)展有作為，維護(hù)職工合法權(quán)益有實(shí)效，宣傳黨的方針政策有貢獻(xiàn)，在企業(yè)中形成依靠黨的組織興事業(yè)、促和諧的普遍共識(shí)，是推進(jìn)非公有制企業(yè)黨建工作的必然選擇和有效路徑。

此次學(xué)習(xí)活動(dòng)的開(kāi)展，擴(kuò)大了非公有制黨建工作的影響力度，也提高了非公有制企業(yè)黨員對(duì)非公有制黨建工作的理解和支持。作為一名普通的基層黨員，必須將陸書(shū)記的講話貫徹于工作、生活中，爭(zhēng)取為非公有制企業(yè)黨建工作的發(fā)展貢獻(xiàn)一點(diǎn)微薄的力量。