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      班組長個人擺查

      時間:2019-05-12 20:06:11下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《班組長個人擺查》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《班組長個人擺查》。

      第一篇:班組長個人擺查

      班組長是班組的核心,也是一個班組的靈魂,一個班組的好與壞,很大程度上取決于班組長,在此我把我擔(dān)任班組長以來的一些心得體會和大家交流一下,有不到之處請大家多提出寶貴意見。

      我認(rèn)為班組管理必須要做到以下幾點(diǎn): 一、一個好的班組長必須分清主次要有大局意識:

      首先,班組管理必須抓住安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化這條主線,不能輕安全,重生產(chǎn),只是一味的追求進(jìn)尺,產(chǎn)量,這是一種對企業(yè),對自己,對工友的一種極不負(fù)責(zé)的態(tài)度。我們在安全管理上堅(jiān)持做到以下幾方面:

      1、針對班組安全管理的特點(diǎn),我們每月評選出一名“安全之星”和“危險員工”,并給予一定的獎罰,以激勵員工們在日常工作中嚴(yán)格按章操作,敢于制止違章;對于“危險員工”班組長對其進(jìn)行幫教,同時讓每位員工和班組簽訂了責(zé)任狀,讓黨員、團(tuán)員、班組長、青崗員、群監(jiān)員等和普通工人結(jié)為對子,確保班組的安全生產(chǎn)。對于剛?cè)氚嗟男鹿と?,不管以前接觸過本工作與否,都為其推薦一名師傅,對其進(jìn)行為期3個月的傳幫帶,并簽定師徒合同。對于學(xué)徒期滿,且未發(fā)生過“三違”和碰手碰腳現(xiàn)象的,給予師傅一定的獎勵。

      2、堅(jiān)決在班組中開展“手指口述”,“安全就是效益,沒有安全就沒有效益”,這句話在煤礦這個行業(yè)中表現(xiàn)尤為突出,為了使每位員工始終牢記這一點(diǎn),把安全工作做為全班的頭等大事來抓,緊緊圍繞手指口述安全確認(rèn)這條主線,充分利用前會向員工們貫徹手指口述內(nèi)容,并且每天班前禮儀進(jìn)行抽查,在回答不上來的停工學(xué)習(xí)。在實(shí)際中,班組長要保證每天對一名工人進(jìn)行現(xiàn)場抽查,在實(shí)際現(xiàn)場中讓員工現(xiàn)場操作,發(fā)現(xiàn)錯誤及時糾正。經(jīng)過一段時間的狠抓,使全班人員由被動的管理轉(zhuǎn)為主動的執(zhí)行,零敲碎打事故得到了有效地遏制,員工們上班的熱情也日漸高漲,為全班安全順利完成隊(duì)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      其次,在班組利益和全隊(duì)利益發(fā)生沖突時,必須要有犧牲自己利益的意識,不能因?yàn)樽约喊嘟M多打幾米進(jìn)尺,多出幾刀煤,而影響了全隊(duì)的整體部署。

      二、班組長必須要自身素質(zhì)過硬,要有一股沖勁和猛勁。

      ?1.井下現(xiàn)場環(huán)境復(fù)雜,和書本上理論知識有許多的差異,有許多問題,自己如果沒有親身經(jīng)歷過,單靠理論是解決不了問題的,而我們班組長正是直接的操作者,所以我們的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)必須豐富,只有這樣,才能讓員工信服。

      ?2.同時,我們班組長還要有一種誓不服輸?shù)木?,要有一股沖勁和猛勁,這樣才能帶動大家的情緒,提高全班的士氣,大家干起活來,才能你爭我搶,才不會被任何困難嚇倒。

      三、要有團(tuán)隊(duì)意識。

      1.在班組管理中,要團(tuán)結(jié)班上的技術(shù)骨干,使他們緊緊圍繞在你的跟前,讓他們產(chǎn)生聯(lián)動效應(yīng),最終使大家都能緊緊跟隨你。2.不能有個人主義,我們工作的每個環(huán)節(jié),都要大家互相配合才能完成,一個人是根本無法完成的,所以,最好凡事都商量著干,讓大家多出主意。

      四、班組管理,主要就是人的管理。

      人的思維是最復(fù)雜的,要想管理好人,讓員工們怕你是不行的,永遠(yuǎn)解決不了根本問題。要用你的愛心和威信,使員工們折服你,從內(nèi)心深處愿服從你的管理,這樣全班的精神面貌和工作作風(fēng)才能夠得到根本的改變。

      要想讓員工從強(qiáng)迫的執(zhí)行到自覺的遵守,我們是這樣做的:

      1.要多學(xué)習(xí),開拓自己的視野,不斷地向別人學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),才能管住人。

      2.凡是要求員工們做到的,我們必須帶頭遵守,而且要比員工們做的更好。給員工們豎起表率作用。

      3.要求放下架子,深入員工中,同樣是企業(yè)的員工,只是分工不同而已,我們不能讓員工覺得我們高高在上,讓員工們敬而遠(yuǎn)之,這樣我們會錯失很多好的合理化建議,因?yàn)樗麄兪侵苯拥纳a(chǎn)者,在實(shí)際中,一定有許多簡單而易行的經(jīng)驗(yàn)。

      4.要關(guān)心員工的生活,及時了解員工的困難,對思想情緒波動大的員工及時談心,幫助其解決存在的問題,用自己的愛心去感動員工,用自己的人格魅力去吸引員工。

      五、班組長是工人,自身,全隊(duì)利益的維護(hù)者。

      做為一名班組長,我們在任何時候都必須把全隊(duì)的利益和本班員工的利益放在首位,要敢于替員工說話,確保員工利益不受到損害。要給員工們安全感,使他們沒有任何顧慮,可以全心全意的投入到工作中去。

      ?

      六、要注重自己的品行。

      在管理和工資分配上,一視同仁,不能摻雜任何的個人感情,必須把工作和私人感情分開,公私分明,用一顆平常心去對待每個人每件事,這樣才能得到大家的尊重,使大家從內(nèi)心深處愿意追隨你。

      ?

      七、要有忍性。

      ?1.在日常工作中,有時雖然我們下了很大的辛苦,但工作卻還是沒有干好,少不了受到責(zé)備,全班人都有可能很窩火,難免把情緒帶到工作中去,這樣很不利于安全生產(chǎn),我們班組長這時千萬不能火上澆油,要多做員工的思想工作,及時調(diào)整員工的心態(tài)。

      ?2.在工作中,每人都有干煩了,想發(fā)火的時候,做為一名班組長,最好不要輕易去發(fā)火,因?yàn)槟銦?,大家也煩,這時候發(fā)火,很可能會吵起來,影響全班的安全生產(chǎn)。

      八、班組要有一套切實(shí)可行符合本班組的管理制度。

      1.我們在班組中共設(shè)兩名班組長,一名主管安全,一名主管生產(chǎn)。主管安全的班組長,每天下井時,必須和青崗員、群監(jiān)員,對所工作的范圍進(jìn)行一次全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。開工前嚴(yán)格執(zhí)行“三人連檢”制度,做到安全隱患未處理絕不生產(chǎn)。

      2.每天班前會提前30分鐘組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí)。班前禮儀上,針對當(dāng)班生產(chǎn)環(huán)境為員工講解應(yīng)注意事項(xiàng)。在實(shí)際工作中,和當(dāng)班的群監(jiān)員、青崗員,必須在當(dāng)班生產(chǎn)中經(jīng)常巡視,發(fā)現(xiàn)不安全隱患,及時處理,對于當(dāng)班處理不了的,及時匯報(bào)區(qū)隊(duì),把一切不安全隱患消滅在萌芽之中。

      3.對于隊(duì)干查出的問題,而主管安全的班組長,群監(jiān)員、青崗員沒有查出的,給予一定的處罰。主管生產(chǎn)的班組長,在班前會布置好當(dāng)班的生產(chǎn)任務(wù)。

      4.在生產(chǎn)現(xiàn)場組織員工嚴(yán)格按章操作,經(jīng)常組織員工開展技術(shù)比武,崗位練兵等活動,不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì),并且堅(jiān)持每天出班后,組織員工召開班后會,針對當(dāng)班的工作進(jìn)行總結(jié),找出存在的問題和不足之處,共同商討,并把一些好的辦法和建議整理出來,張貼在本隊(duì)的宣傳欄上,以供其他的班組學(xué)習(xí)。

      九、要不斷創(chuàng)新。

      在班組管理中,我隊(duì)根據(jù)白國周管理辦法,結(jié)合本隊(duì)實(shí)際,在班組管理中制定了一系列制度,正在逐步推廣“三勤”、“三細(xì)”、“三必須”、“一必談”、“兩堅(jiān)持”。

      ???“三勤”即:

      1、勤商量,在井下現(xiàn)場工作中,大家齊動腦,勤商量,確保安全高效完成當(dāng)班任務(wù)。

      2、勤檢查,跟班隊(duì)長、質(zhì)檢員、青崗員對現(xiàn)場勤檢查,把一切不安全隱患,消滅在萌芽中。

      3、勤溝通,班組與班組,班組長與隊(duì)干之間勤溝通,及時協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)中存在的一些問題。班組長,隊(duì)干和員工們勤溝通,及時聽取采納員工的合理化建議。

      ???“三細(xì)”即:

      1、心細(xì)。在開會前,仔細(xì)觀察員工的精神狀態(tài),尤其是一些特殊工種和崗位工種的配置,必須做到心中有數(shù)。

      2、安排工作細(xì),把責(zé)任層層分解到每位員工,根據(jù)每個人的性格安排工作,并針對各自的工作著重強(qiáng)調(diào)安全注意事項(xiàng)。

      3、抓工程質(zhì)量細(xì),跟班隊(duì)長、班組長、質(zhì)檢員必須對施工現(xiàn)場監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)。每班工程質(zhì)量的評分,必須由跟班隊(duì)長、班組長、質(zhì)檢員三人的平均分而定。

      “三必須”即:

      1、每個班組必須提前1個小時上班,組織員工學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)安全,不斷提升自身素質(zhì)。

      2、每個班組必須每旬召開一次班后會,每個員工對自己一旬來的工作進(jìn)行總結(jié),找出差距,提出整改方案,同時對一些好的經(jīng)驗(yàn),張貼在隊(duì)公開欄,供大家參考學(xué)習(xí)。

      3、每個班的班組長必須在井下交接班,詳細(xì)的向下班班組長交待清楚工作面的實(shí)際情況和存在的問題。

      “一必談”,班組長每月必須和自己班的每一位成員談一次心,對休假剛上班或家中有事精神不好的員工,必須當(dāng)天談心,通過談心及時了解員工們心中所想。對員工所提的問題和建議,誠懇接受,對于處理不了的,及時和隊(duì)上協(xié)調(diào),盡快處理。堅(jiān)決不能推脫、扯皮,保證給員工一個滿意答復(fù)。從而確保員工隊(duì)伍的穩(wěn)定。

      “二堅(jiān)持”即:

      1、堅(jiān)持不安全不生產(chǎn)的原則。對于安全隱患沒有徹底處理,堅(jiān)持不生產(chǎn)。

      2、堅(jiān)持跟班隊(duì)長、安檢員、瓦檢員不到位不生產(chǎn)。確保全隊(duì)的安全生產(chǎn)。

      總之,班組管理是一個長期而艱巨的問題,我們在這一方面做的還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,在以后我們將積極吸取兄弟單位好的管理辦法,不斷的開拓創(chuàng)新,為王村斜井的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。?

      第二篇:個人查擺材料

      個人查擺材料

      自活動開展以來,我嚴(yán)格落實(shí)上級部署要求,按照xxxxx專項(xiàng)活動的整頓重點(diǎn)逐條排查剖析,對自身存在的問題有了進(jìn)一步的認(rèn)識,現(xiàn)剖析如下:

      一、存在的主要問題

      1、政治理論知識不扎實(shí)。對當(dāng)前黨的思想路線,方針政策掌握的不夠徹底,在處理實(shí)際問題不能正確應(yīng)用理論來指導(dǎo),看待問題只現(xiàn)于表面,不深刻,不全面。

      2、執(zhí)勤工作中缺乏主動性。在日常勤務(wù)工作中總以老同志自居,處理問題和參加考核吃老本,不加深學(xué)習(xí)新內(nèi)容,等靠思想嚴(yán)重,把上級交代的工作推給他人。在專業(yè)知識面前,缺乏鉆石精神,導(dǎo)致工作中只憑經(jīng)驗(yàn)辦,遇到新問題,新挑戰(zhàn),就處于被動狀態(tài),盲目工作。

      3、自身防意識不強(qiáng),xxxx落實(shí)不到位。平時疏于自我管理,沒有認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握xx方案和各xx設(shè)備的使用。防襲意識差,在執(zhí)勤工作中,認(rèn)為工作相對安全,放松了警惕性,如果xxxxxx,將會帶來不可估量的后果。

      二、原因分析

      1、自我要求標(biāo)準(zhǔn)不夠高,理論學(xué)習(xí)不深入,缺乏政治思想態(tài)度,要求不嚴(yán)格,自律能力不夠強(qiáng)。

      2、缺乏自覺性和愛崗敬業(yè)的精神,對工作沒有主動性,缺乏責(zé)任感,導(dǎo)致實(shí)際工作中懶惰思想。

      3、安于表面,心存僥幸心里,處理事情方法單一,對問題不作分析,思考不深刻。

      三、下一步整改措施

      1、自覺遵守條令條例和紀(jì)律規(guī)定,堅(jiān)持從講政治的高度上看問題,增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力,做到說話做事有責(zé)任感,生活工作中自律,做遵紀(jì)守法的模范。

      2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識和邊檢法律知識的學(xué)習(xí),充分利用xxxx學(xué)院學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識。面對難以解決的問題,要與其他同志團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同完成任務(wù)。

      3、提高安防意識,時刻保持警惕,把處突意識居于常態(tài)化,認(rèn)真對待每一次處突演練,同時加強(qiáng)自身身體素質(zhì)。

      第三篇:個人查擺材料

      查擺材料

      黃治全

      在教育系統(tǒng)教師紀(jì)律作風(fēng)集中教育整頓活動第一階段學(xué)習(xí)活動中,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了胡錦濤同志在十七屆中央紀(jì)委三次全會上發(fā)表重要講話,強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)弘揚(yáng)良好作風(fēng),繼續(xù)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,學(xué)習(xí)了《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,在學(xué)習(xí)中一邊做筆記,一邊接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的教育,并為此做了詳細(xì)的學(xué)習(xí)筆記,在學(xué)習(xí)活動中,通過深刻反思和認(rèn)真聽取別人意見,認(rèn)識到自己在思想、工作、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的嚴(yán)重不足,現(xiàn)就這些問題進(jìn)行自我剖析如下:

      一、存在的問題

      1、政治理想信念不夠堅(jiān)定。對眼前出現(xiàn)的一些消極的、不公正的現(xiàn)象或事情,產(chǎn)生了消極的想法,致使自己在思想上,行動上出現(xiàn)了不應(yīng)該出現(xiàn)的問題。

      2、政策理論水平不高。對黨的路線、方針、政策的理解只停留在一般水平上,沒有進(jìn)行深刻的研究和掌握。對先進(jìn)文化的理解,不夠深刻,對教育工作方面的法律、法規(guī)、政策掌握的比較少,也比較膚淺。

      3、自身建設(shè)要求不嚴(yán)。沒有嚴(yán)格按照一個品德高尚的人民教師的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,廉潔自律意識不強(qiáng)。個人主義、享樂主義、攀比思想經(jīng)常在頭腦中存在,艱苦奮斗作風(fēng)和過緊日子的思想淡化。

      4、對工作責(zé)任心還不夠強(qiáng)。在工作中,工作中我的表現(xiàn)和優(yōu)秀教師還有差距。

      二、存在問題的原因

      1、理論學(xué)習(xí)不夠。對馬克思、列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論、“三個代表”重要思想、胡錦濤同志關(guān)于“八榮八恥”等重要論述學(xué)習(xí)不夠深入,對其科學(xué)的觀點(diǎn)理解得不深透,對建設(shè)社會主義和諧社會和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的基本思想沒有完整的認(rèn)識,平時學(xué)習(xí)只是流于形式,掌握的也只是只言片語,學(xué)習(xí)缺乏深刻的思考,沒有做到真正用馬克思列寧主義的立場、觀點(diǎn)和方法觀察事物,研究新情況、處理新問題。思想和工作存在有主觀性、局限性和片面性,站的不高,想的不遠(yuǎn)。

      2、原則意識不強(qiáng)??偸清e誤的認(rèn)識,只要是自己做好了事,就應(yīng)該對得起別人,對得住學(xué)校,這是錯誤的。

      4、主動意識不夠。工作中只注重對自己份內(nèi)的事情的考慮,沒有站在更遠(yuǎn)的立場想問題??偸钦J(rèn)識自己的工作能完成,不拖年級、學(xué)校的后腿就行,不思進(jìn)取,不精益求精。

      三、初步整改措施

      1、進(jìn)一步堅(jiān)持定政治信念。要通過作風(fēng)整頓學(xué)習(xí)活動,系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、“胡錦濤同志重要講話精神”及關(guān)于“在領(lǐng)導(dǎo)干部中大力提倡八個方面的良好風(fēng)氣”、構(gòu)建和諧社會和“八榮八恥”的重要文獻(xiàn)和思想精髓,系統(tǒng)掌握其基本觀點(diǎn)、基本方法。牢固樹立科學(xué)的世界觀、方法論;牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,進(jìn)一步增強(qiáng)模范意識,明確思想要求,踐行“三個代表”重要思想,樹立先進(jìn)形象。

      2、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,即要學(xué)政治、學(xué)理論,又要學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法律、學(xué)科技。要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,把所學(xué)的理論與實(shí)際工作相結(jié)合,不斷提高自身綜合素質(zhì),提高政策理論水平和業(yè)務(wù)能力。

      3、進(jìn)一步加強(qiáng)自身建設(shè)。要以這次干部作風(fēng)整頓為契機(jī),牢固樹立五種態(tài)度:一是共產(chǎn)黨人先進(jìn)意識;二是解放思想,開拓創(chuàng)新意識;三是真抓實(shí)干,勇挑重?fù)?dān);四是嚴(yán)以待已,廉潔自律;五是服務(wù)群眾,奉獻(xiàn)社會。通過樹立和發(fā)揚(yáng)五種意識,努力把自己培養(yǎng)成為為人師表的人民教師。

      4、振奮精神,務(wù)實(shí)創(chuàng)新。徹底改變落后的思想觀念,積極主動的接受新思想,新信息;進(jìn)一步加強(qiáng)政策法規(guī)學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,一切以集體利益為出發(fā)點(diǎn),堅(jiān)持原則,公正辦事,服務(wù)和服從于大局。

      5、加強(qiáng)思想修養(yǎng),提高工作能力。嚴(yán)格要求自己,做到不參與不健康的娛樂活動,不出入與自己身份不相符的場所,始終保持言行與自己身份相符;進(jìn)一步加強(qiáng)自身形象建設(shè),努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),做一名師德高尚、業(yè)務(wù)精良的高中教師典范。

      第四篇:個人查擺材料

      紀(jì)律作風(fēng)集中教育整頓個人問題查擺材料

      劉芳

      通過學(xué)習(xí)和反思,我對開展思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動有了深刻的認(rèn)識和理解,同時通過總結(jié)工作和自我查擺分析,我找到了自身存在的問題和不足。

      一、個人存在的主要問題

      第一,政治理論基礎(chǔ)薄弱,專業(yè)技術(shù)新知識缺乏。我對建設(shè)有中國特色社會主義,對黨的路線、方針、政策是堅(jiān)定擁護(hù)的,但是不善于用政治的頭腦思考問題,缺乏政治的敏銳性,沒有自覺地和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義,毛澤東思想鄧小平理論,用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論指導(dǎo)自己的思想和行動做得不夠。平時認(rèn)為只要在政治上、行動上與黨中央保持一致,積極干好本職工作就可以了,沒有用正確的理論改造主觀世界和分析解決自身工作中碰到的新問題、新情況;同時沒有及時適應(yīng)新的工作的需要,對業(yè)務(wù)新知識學(xué)習(xí)的不透,掌握的不夠,有時只注重學(xué)習(xí)當(dāng)時用的著的、與本職工作有關(guān)的內(nèi)容,不是力求全面發(fā)展。在工作中由于新知識,僅憑自已簡單的、狹隘的主觀認(rèn)識來處理問題,完成工作任務(wù),因此在平時的工作中,常常感到知識貧乏。

      第二,業(yè)務(wù)水平不高,不夠鉆研,沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用。業(yè)務(wù)水平要有提高,必需要對業(yè)務(wù)鉆研,自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性,尚未有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的計(jì)劃,故在開展工作中有時沒有方向性,缺乏一定自信。學(xué)習(xí)的自覺性不高。雖然平時的各項(xiàng)集體活動和集中學(xué)習(xí)都能參加,但個人學(xué)習(xí)的自覺性不高,鉆不進(jìn)去,學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面。

      第三,是工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),工作中創(chuàng)新意識不強(qiáng)。用創(chuàng)造性的思維方式去做創(chuàng)造性的工作不夠,工作中,只是平平淡淡,領(lǐng)導(dǎo)怎么說就怎么辦,在工作中按部就班,只安于做好領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)和自己份內(nèi)的工作,不出問題,被動地工作,超前意識不強(qiáng)。

      第四,工作方法簡單,沒有創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負(fù)擔(dān),未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。在日常工作和生活中降低了對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)。滿足于過得去、差不多。

      二、整改措施

      (一)針對學(xué)習(xí)的自覺性不高,政治理論基礎(chǔ)薄弱,專業(yè)技術(shù)知識缺乏的整改措施。

      加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高素質(zhì),并聯(lián)系實(shí)際努力改造世界觀,不斷提高理論水平,進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念;要努力適應(yīng)新的形勢,新的變化,學(xué)習(xí)黨的政

      策、法律、法規(guī)、科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識,不斷拓寬知識面,提高業(yè)務(wù)能力,在不斷更新知識和快速發(fā)展的實(shí)踐面前甘當(dāng)“小學(xué)生”,在知識的海洋中汲取營養(yǎng),與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新。

      1、學(xué)習(xí)中要提高學(xué)習(xí)的自覺性,學(xué)以致用,理論聯(lián)系實(shí)際,解決在實(shí)際工作中碰到的新情況、新問題;要學(xué)會用政治的方法思考問題看待問題,不斷提高自己的政治素養(yǎng);要虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí)、請教,學(xué)習(xí)時做好筆記、記錄。

      2、學(xué)習(xí)內(nèi)容:馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想,黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的重要講話,黨和國家的政策性文件、法律、法規(guī);

      3、學(xué)習(xí)方式:充分利用休閑時間進(jìn)行自學(xué)。

      (二)針對工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的意識不強(qiáng)的整改措施。

      1、嚴(yán)以律己,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法和單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,積極參加機(jī)關(guān)組織的各項(xiàng)活動 ;克服自滿思想,樹立高度的責(zé)任心,愛崗敬業(yè),扎實(shí)工作,提高效率;從我做起,從現(xiàn)在做起,從一切能夠做的事情做起,把群眾滿意不滿意,贊成不贊成作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),少說空話,多辦實(shí)事,團(tuán)結(jié)協(xié)作,勇于進(jìn)取。

      2、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),積極工作。要身體力行“三個代表”,一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點(diǎn),把全心全意為人民服務(wù)放在首位,不斷增強(qiáng)全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念;把遵紀(jì)守法作為自己的座右銘,增強(qiáng)政治責(zé)任感和歷史使命感;要樹立高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神,以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路去工作,不計(jì)個人得失,勤勤懇懇,求真務(wù)實(shí)、兢兢業(yè)業(yè)地做好各項(xiàng)工作。

      (1)工作中注意收集材料,加以分析研究,為領(lǐng)導(dǎo)作決策提供參考。

      (2)認(rèn)真做好各項(xiàng)工作。工作中以身作則,確保圓滿完成工作任務(wù)。

      三、整改后達(dá)到的目標(biāo)

      (一)思想政治素質(zhì)進(jìn)一步提高,進(jìn)一步增強(qiáng)全心全意為人民服務(wù)觀念,進(jìn)一步增強(qiáng)工作責(zé)任心,在平凡的崗位上用自己的一言一行、一舉一動去自覺實(shí)踐“三個代表”重要思想,為我市經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

      (二)業(yè)務(wù)理論水平不斷提高。使自己成為既能掌握業(yè)務(wù)工作技術(shù),了解工作的現(xiàn)狀,又能對工作中存在的問題進(jìn)行分析研究,向領(lǐng)導(dǎo)提出建議的多面手。

      (三)工作作風(fēng)進(jìn)一步改善。多干實(shí)事,少說空話,愛崗敬業(yè),踏實(shí)苦干。當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,向領(lǐng)導(dǎo)提出工作建議、意見。

      第五篇:個人擺查

      學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀個人查擺材料

      按照集團(tuán)公司和礦黨政的統(tǒng)一部署,在工區(qū)黨支部的帶領(lǐng)下,我扎實(shí)投入到學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動中。從學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀以來,我深刻地感到:科學(xué)發(fā)展觀的提出,是理論創(chuàng)新的一個突出成果,體現(xiàn)了中央新一屆領(lǐng)導(dǎo)集體對發(fā)展內(nèi)涵的深刻理解和科學(xué)把握,對發(fā)展思路、發(fā)展模式的不斷探索和創(chuàng)新,對我們做好各項(xiàng)工作,具有非常重要的意義。通過集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、研討等活動,進(jìn)一步明確了落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀自身肩負(fù)的責(zé)任,對照要求認(rèn)真進(jìn)行了查擺。

      一、存在問題的表現(xiàn):

      1、對待學(xué)習(xí)的認(rèn)識有所欠缺。雖然制定了學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)計(jì)劃,但總認(rèn)為平時工作較多,沒有把學(xué)習(xí)擺到重要的位置,缺乏持之以恒的學(xué)習(xí)精神;學(xué)習(xí)的廣度和深度有所欠缺。在平時的學(xué)習(xí)中,看基本的業(yè)務(wù)理論知識書籍較多,看政治理論方面的書籍較少,學(xué)習(xí)了一些知識,但理論的深度和廣度缺乏,對思想和靈魂的觸動不夠,學(xué)習(xí)停留在表面上。

      2、集體觀念不夠強(qiáng)。有時做事情、干工作只從自身業(yè)務(wù)或主抓業(yè)務(wù)出發(fā),盡管也按領(lǐng)導(dǎo)要求完成了要做的工作,心理上還是有一些其他的想法。比如我主管通防技術(shù)工作,我就把技術(shù)工作作為第一要務(wù),只看著自己這一塊,忽視了對"整體的認(rèn)識,沒有從全局觀念出發(fā)考慮問題。

      3、創(chuàng)新意識不足,有自我滿足情緒。有時想著自己參加工作近二十年,受過表彰得過獎,一度放松了對自己的要求,缺少了那種敢拼敢干的精神,工作上放不開手腳,在工作作風(fēng)上有時有散漫、松懈現(xiàn)象;工作標(biāo)準(zhǔn)上有時不夠嚴(yán)格,不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。

      4、在無私奉獻(xiàn)上做得還不夠好,有時在思想深處還摻雜著私心雜念,有一些患得患失的情緒等等。

      二、存在問題的原因分析:

      1、對學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不足。沒有堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ),就沒有自覺地行動。由于工作的關(guān)系,放松了自身的理論學(xué)習(xí),有時把學(xué)習(xí)理論當(dāng)作軟任務(wù),把業(yè)務(wù)工作作為硬指標(biāo),出現(xiàn)了理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)工作脫節(jié)的現(xiàn)象。認(rèn)真反思,才深刻認(rèn)識到自己對理論和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)還有一定差距,只停留在書本上學(xué)習(xí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,更重要的是運(yùn)用這些理論,解決實(shí)際問題。

      2、自我要求有所放松。工作有時憑經(jīng)驗(yàn),按部就班,忽視了自我的進(jìn)一步完善和提高,雖然自己能夠在職責(zé)范圍內(nèi)動腦筋、想辦法,但工作思路和方法創(chuàng)新力度不夠,創(chuàng)新意識還不夠強(qiáng),創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗煟瑢哟芜€不高,在一定程度上束縛了思想,影響了工作的深入開展。有時對時時處處保持先進(jìn)思想這根“弦”繃得不夠緊,放松對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn),滿足于過得去、差不多。

      三、今后的努力方向和整改措施:

      通過這次開展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)教育活動,是一次重要的審視自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好機(jī)會,是讓自己進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、壓力感,增加榮譽(yù)感、自豪感,提高發(fā)揮黨員先進(jìn)性的自覺性、保持先進(jìn)性的持續(xù)性的一次重要機(jī)遇。

      1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。全面系統(tǒng)學(xué)理論,把有關(guān)黨的路線、方針、政策學(xué)深學(xué)透,及時掌握新知識、新技術(shù),努力探索新思路和新方法,與時俱進(jìn)謀發(fā)展,開拓創(chuàng)新展形象。

      2、在今后的工作、生活中努力克服自身存在的問題和不足,按照落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的具體要求來審視自己、規(guī)范自己、嚴(yán)格要求自己。要從根本上解決問題,努力改造主觀世界,行動上同黨組織保持高度一致。從每一件小事做起,從每一個細(xì)節(jié)做起,以更高的標(biāo)準(zhǔn),更嚴(yán)的要求,更踏實(shí)的工作作風(fēng)要求自己,要精益求精、追求一流的工作質(zhì)量,切實(shí)做好每項(xiàng)工作。

      3、在工作中要不斷思考、不斷總結(jié)、不斷創(chuàng)新,充分調(diào)動自己的主觀能動性,保持一個良好的心態(tài),要踏實(shí)做事,積極進(jìn)取,不斷增長本領(lǐng),提高工作效率。

      4、牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀,在任何時候都不能動搖,并在日常生活和工作中努力實(shí)踐“三個代表”的重要思想,牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,立足本職工作,無私奉獻(xiàn),以自己的實(shí)際行動真正落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。

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