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      節(jié)假安全總結(jié)

      時(shí)間:2019-05-12 20:21:24下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《節(jié)假安全總結(jié)》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《節(jié)假安全總結(jié)》。

      第一篇:節(jié)假安全總結(jié)

      安全隱患節(jié)假安全總結(jié)

      國慶期間大連路祥環(huán)境公司提前行動(dòng),采取多項(xiàng)措施,部署好節(jié)日期間環(huán)衛(wèi)保障工作及安全生產(chǎn)工作,給廣大市民創(chuàng)造整潔、有序的節(jié)日環(huán)境。

      一是節(jié)前召開工作部署會(huì)議。為確保節(jié)日期間轄區(qū)市容環(huán)境干凈整潔及時(shí)召開中層工作會(huì)議,認(rèn)真部署節(jié)日期間各項(xiàng)工作。

      二是查缺補(bǔ)漏排查隱患。節(jié)前安排安全生產(chǎn)大檢查,重點(diǎn)對(duì)所有車輛安全行駛、中轉(zhuǎn)站、公廁等設(shè)施設(shè)備的用電、防火等進(jìn)行檢查,排查安全隱患,對(duì)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改到位,確保節(jié)日期間設(shè)備連續(xù)正常運(yùn)轉(zhuǎn)。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)保潔員、駕駛員的安全教育,確保安全生產(chǎn)。

      三是重點(diǎn)路段重點(diǎn)保潔。節(jié)日期間,在保證轄區(qū)各條道路、早市晚市周邊進(jìn)行重點(diǎn)保潔,增加巡回保潔時(shí)間和力度,確保垃圾隨扔隨清。

      四是垃圾運(yùn)輸加班加點(diǎn)。針對(duì)節(jié)假日生活垃圾的大量增加,加強(qiáng)城區(qū)垃圾收運(yùn)力度,提高巡回收集頻次,確保垃圾桶、果殼箱隨滿隨清。

      大連路祥環(huán)境清潔有限公司 2017年10月9日

      第二篇:節(jié)假日前安全檢查表9

      節(jié)假日前安全檢查表【拾】

      檢查人員簽字

      序號(hào) 檢查項(xiàng)目 檢查內(nèi)容 檢查結(jié)果 整改 人員 完成日期 驗(yàn)收人員 1 節(jié)日值班 有無節(jié)日值班表且下發(fā)

      是否安排加班

      是否有節(jié)日安全工作安排

      重要崗位 是否有防范措施

      暫時(shí)未整改完的隱患 是否有保障措施

      門窗鎖柜 是否正常無破損

      車間通風(fēng)狀況 是否良好

      各類通風(fēng)裝置 是否正常有效

      各類給排水裝置 是否齊全、完好

      各類閥門 是否正常有效

      配電安全 配電房進(jìn)出口是否堵塞

      房內(nèi)是否堆放易燃雜物

      房內(nèi)各配電箱標(biāo)識(shí)、指示是否清楚

      配電箱各類設(shè)備外觀是否正常

      進(jìn)出線路是否整齊,線槽是否蓋好

      絕緣區(qū)域絕緣部分是否良好

      配電房采光與通風(fēng)設(shè)備是否正常、有效

      廠區(qū)環(huán)境 廠區(qū)通道是否堵塞,有無障礙

      各類通道地面是否平暢,并符合人、車進(jìn)出要求

      下水溝是否暢通,有無堵塞

      廠房周圍各類管道是否埋壓、暢通

      通道是否臟亂、油滑

      各類管道是否損壞、泄露

      水溝是否有廢化學(xué)溶液或污穢物各類管道走線是否凌亂、接頭是否松脫

      各類管道、線路是否安排合理、正常

      垃圾堆放是否分類放置,有無亂堆亂放

      廠區(qū)各類電線、燈光是否正常

      各類標(biāo)識(shí)是否明顯、清楚

      排污設(shè)施是否完好

      安保措施 監(jiān)控系統(tǒng)是否完好

      周界報(bào)警是否正常

      消防聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)是否完好

      巡檢設(shè)備是否完好

      廠門設(shè)施是否完好

      消防控制系統(tǒng)是否正常

      門禁系統(tǒng)是否正常

      消防器材 滅火器應(yīng)置于設(shè)定位置,無障礙物,擺放穩(wěn)固

      滅火器、消防栓定期檢查

      消防水帶完好,數(shù)量準(zhǔn)確,無挪作他用

      電動(dòng)消防噴淋泵是否設(shè)置在自動(dòng)狀態(tài)

      氣體滅火系統(tǒng)是否設(shè)置在自動(dòng)狀態(tài)

      應(yīng)急照明、應(yīng)急疏散指示及出口指示是否完好

      排煙系統(tǒng)是否設(shè)置在自動(dòng)狀態(tài)

      噴淋系統(tǒng)水壓是否 0.8MPa

      電氣安全 線路開關(guān)有無裸露線頭

      線路否規(guī)范、固定好

      線路是否靠(貼)近高溫物體

      線路是否被埋壓、浸泡

      開關(guān)是否固定、外觀有無破損

      儀器設(shè)備 指示、標(biāo)識(shí)是否正常、清楚

      是否運(yùn)轉(zhuǎn)正常

      保護(hù)裝置是否合理有效

      有無安全操作指引

      設(shè)備附件如平臺(tái)、金屬架等是否完好

      有無維護(hù)、保養(yǎng)、檢查記錄

      危險(xiǎn)化學(xué)品 有無物品標(biāo)識(shí)

      是否專人專管

      是否有領(lǐng)用、登記臺(tái)帳

      堆放是否分類、分開

      有無防漏措施、應(yīng)急方法

      使用人員是否按要求佩戴防護(hù)用品

      使用場(chǎng)所是否符合安全要求

      有無儲(chǔ)存、使用等管理制度

      有無應(yīng)急措施

      物料擺放是否整齊、合理

      現(xiàn)場(chǎng)是否擺放消防器材,消防器材是否檢查

      是否定期點(diǎn)檢

      辦公區(qū)域 辦公設(shè)備是否關(guān)閉電源

      門窗是否完好、關(guān)閉

      餐廳電器設(shè)備電源是否關(guān)閉

      儲(chǔ)物間是否存放易燃品

      固定動(dòng)火區(qū) 區(qū)域是否存放易燃品

      所有電源是否關(guān)閉

      門窗是否完好、關(guān)閉

      設(shè)備是否擺放整齊

      現(xiàn)場(chǎng)是否 5s

      第三篇:節(jié)假日前安全檢查通知

      節(jié)假日前安全檢查通知

      各部門、車間:

      為保障公司在放假期間的安全生產(chǎn),計(jì)劃于8月29日組織各主要部門負(fù)責(zé)人對(duì)全廠范圍進(jìn)行一次節(jié)前安全檢查。

      1、檢查時(shí)間第一組:8月29日13:10 第二組:8月29日15:102、集合地點(diǎn) 第一組:A型殼南門 第二組:B1型殼南門

      3、檢查方案 3.1檢查組成員

      第一組: 第二組:

      注:如有特殊情況者,請(qǐng)安排專人參加。3.2檢查內(nèi)容

      生產(chǎn)車間:人員操作、配電系統(tǒng)、生產(chǎn)設(shè)備、特種設(shè)備的使用與維護(hù)保養(yǎng);消防安全及設(shè)施器材;防風(fēng)、防火、防盜安全措施落實(shí)情況;現(xiàn)場(chǎng)5S。

      后勤系統(tǒng):辦公大樓、宿舍和餐廳供水系統(tǒng)、配電系統(tǒng)、配氣系統(tǒng)(餐廳天然氣);公共用電設(shè)施;公司監(jiān)控系統(tǒng);消防設(shè)施;防火防盜設(shè)施。

      說明:各車間負(fù)責(zé)人只需在其責(zé)任區(qū)內(nèi)全程跟隨檢查,對(duì)查出的問題現(xiàn)場(chǎng)安排解決;若問題無法當(dāng)即解決的,根據(jù)實(shí)際情況,當(dāng)場(chǎng)確定臨時(shí)防范措施并確定整改完成時(shí)限。

      綜合管理部 EHS課 2015年8月26日

      第四篇:夢(mèng)幻節(jié)假

      夢(mèng)幻節(jié)假

      叮叮叮,下課了,回家吃午飯,依舊是龐大的人群,逐漸的吞沒了我,在烈日與痛苦中出了學(xué)?;丶?。剛吃完飯,又得去睡覺,以保證下午上課質(zhì)量。問題是,馬上就要放七天小長假了,誰還有心情睡啊!于是乎,一個(gè)人在床上輾轉(zhuǎn)反側(cè)許久也未見到周公,只得向放假的一些計(jì)劃了。

      第一件事當(dāng)然非睡覺不可,上學(xué)時(shí)總是起早貪黑,睡個(gè)懶覺成了愿望,這下定要睡得天昏地暗,誰叫我我罵誰(據(jù)專家分析,中高學(xué)生正常睡覺時(shí)間只需7~8小時(shí),睡得太多也并非益事)其次便是如何玩樂,放假嘛,一定邀好友切磋(游戲而已,莫當(dāng)真)如果有機(jī)會(huì),也可以騎車出去游玩,逛街吃東西倒也可以,還有就是玩歸玩,作業(yè)不能忘,讀書才是正道。一定要在放假前消滅大部分作業(yè),以免重蹈覆轍(上次放假,光顧玩差點(diǎn)連作業(yè)都沒做),就在我思考這些問題時(shí),時(shí)間嗖一聲劃過,我急忙趕到學(xué)校,還好沒遲到,雖然還有兩節(jié)課的時(shí)間才放假,可我的內(nèi)心卻早已按耐不住,飛向那九霄云外。于是,我在迷迷糊糊度過下午,叮叮叮,放假啦!可我卻不知為何,反倒有了一絲傷感和彷徨。

      一個(gè)人躺在床上,安靜的聽著蟲鳴,感覺是那么

      安詳,那么愉悅。第二天我果真睡了個(gè)9點(diǎn)半,卻感覺腦袋暈暈的,鼻子也有些堵。在簡單的洗漱聲,吃完飯,看起了電視,卻沒有喜歡的,翻了兩三遍,終于是到了下午,打電話給A君,卻說大后天才回來,只好和B君上了一下午網(wǎng),就這樣,一天過去了,第二天似乎是重播,除了沒上網(wǎng),只在街上溜達(dá),第三天沒出門,跟B君約好等A君回來,一起去鄉(xiāng)下玩,所以一下午都窩在家,把周記和一些作業(yè)都消滅了,第四天,A君打來電話,一起匯合,卻因?yàn)榻枳孕熊囉掷速M(fèi)了些許時(shí)間,正待上路B君車又沒氣,行,打氣去,磨蹭了大半天,開走了,誰知道老天戲弄我們,半路上一輛車內(nèi)胎報(bào)廢,只好倒走回去。這次差點(diǎn)讓我有些崩潰。-_-!,于是一起去奶茶店點(diǎn)奶茶,聊天,一天又過去,第五天去了學(xué)校,看了一下曾經(jīng)的教室,可惜的是物是人非,帶走的只是些憂愁罷了。第六天還好,一起去爬了高帽山,本想買一些橘子,卻被一群狼狗嚇走,在臺(tái)球室玩了會(huì)兒就回家了,第七天卻沒外出,呆在家里做作業(yè),看書,寫作文,回想前幾天,卻像是做夢(mèng)一般,虛幻迷離。

      人生就像是一陣風(fēng),一陣雨,似飄渺搖晃,卻又現(xiàn)實(shí)冷酷,終有看透人生,明白方向的人能成功,而那些只做虛假幻象者只會(huì)活在自己的世界,不可自拔

      直至無藥可救!

      高二 三班謝平

      第五篇:節(jié)假值班整改措施

      篇一:節(jié)假值班整改措施

      中共灤縣縣委黨校

      關(guān)于落實(shí)節(jié)期值班有關(guān)規(guī)定的 整改措施

      我單位自接到《中共縣紀(jì)委、灤縣監(jiān)察局關(guān)于對(duì)各單位落實(shí)節(jié)期值班有關(guān)規(guī)定檢查情況的通報(bào)》后,立即組織召開了全體教職員工參加的關(guān)于節(jié)期值班工作的會(huì)議,會(huì)上,傳達(dá)了相關(guān)的通報(bào)內(nèi)容,對(duì)廣大教職員工開展了深入的節(jié)期安全保衛(wèi)宣傳工作,并制定了如下整改措施:

      一、通過開展整改活動(dòng),加強(qiáng)干部思想教育力度

      在開展整改活動(dòng)中,縣委黨校牢固樹立“以人為本”的思想,從加強(qiáng)全校干部隊(duì)伍的思想教育入手,加強(qiáng)干部的作風(fēng)建設(shè),促進(jìn)教學(xué)科研和管理服務(wù)水平的不斷提高。

      首先,對(duì)干部作風(fēng)建設(shè)的思想教育要經(jīng)?;?。通過加強(qiáng)理論武裝,用十七大精神統(tǒng)一全校教職工的思想。引導(dǎo)全體教職工牢記黨校姓黨,在學(xué)習(xí)宣傳貫徹十七大活動(dòng)中做表率,當(dāng)先鋒,不斷提高政治理論水平,堅(jiān)定對(duì)中國特色社會(huì)主義理論體系的信仰,積極傳播黨的理論,模范踐行黨的理論。通過加強(qiáng)黨章的學(xué)習(xí),教育教職工學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、維護(hù)黨章,不斷增強(qiáng)黨性觀念。強(qiáng)化教職工的黨的意識(shí)、黨員意識(shí)和黨校意識(shí)。結(jié)合黨章的學(xué)習(xí),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。通過經(jīng)常性的思想教育和黨日活動(dòng),不斷提高干部的思想覺悟和黨性修養(yǎng)。

      第二,對(duì)干部作風(fēng)建設(shè)的行為規(guī)范要制度化。通過建立健全會(huì)議制度,加強(qiáng)校委班子自身建設(shè),抓好校委決定的重大事項(xiàng)及校院各項(xiàng)規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行和督促檢查。通過建立健全教學(xué)組織和管理制度,教育全體教職工嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和工作紀(jì)律,牢記“科學(xué)探索無禁區(qū),黨校講課有紀(jì)律”,嚴(yán)把教員授課政治關(guān),促進(jìn)黨風(fēng)、校風(fēng)和學(xué)風(fēng)建設(shè)的制度化,把“從嚴(yán)治校、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)施教”落到實(shí)處。通過建立健全學(xué)員管理制度,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)員的黨性鍛煉、作風(fēng)培養(yǎng)和理論修養(yǎng),全面提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)。

      第三,對(duì)干部作風(fēng)建設(shè)的方法理念要科學(xué)化。通過樹立以人為本的方法理念,加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的針對(duì)性。通過樹立與時(shí)俱進(jìn)的方法理念,不斷改進(jìn)干部作風(fēng)建設(shè)的方式方法。通過樹立求真務(wù)實(shí)的方法理念,提高干部作風(fēng)建設(shè)的實(shí)際效果,保證干部作風(fēng)建設(shè)常抓常新、常抓不懈。

      二、通過開展整改活動(dòng),大力推動(dòng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)

      通過組織召開節(jié)期值班工作的會(huì)議,統(tǒng)一了全校干部的思想,為加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),提高機(jī)關(guān)效能建設(shè)奠定了基礎(chǔ)。從嚴(yán)遵守重點(diǎn)抓兩條,一是要嚴(yán)格執(zhí)行“三條禁令”,把“三條禁令”作為每個(gè)干部最基本的行為準(zhǔn)則。二是嚴(yán)格遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,按照制度要求來加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。會(huì)后,各科室都認(rèn)真的組織了學(xué)習(xí),同時(shí)也深刻認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)新時(shí)期干部作風(fēng)建設(shè)的重大意義,進(jìn)一步統(tǒng)一了思想、提高了認(rèn)識(shí),切實(shí)加強(qiáng)了作風(fēng)建設(shè)。

      三、認(rèn)真制定落實(shí)節(jié)期值班制度,確保各項(xiàng)工作穩(wěn)步開展

      穩(wěn)定安全關(guān)系著各項(xiàng)工作的有序開展,尤其是國慶期間,更顯的尤為重要。縣委黨校高度重視安保工作,從制度的制定到值班人員的安排部署,都有嚴(yán)格的規(guī)定。同時(shí)積極落實(shí)了帶班領(lǐng)導(dǎo)制度,確保帶班領(lǐng)導(dǎo)與值班人員同時(shí)在崗,認(rèn)真落實(shí)了夜間和雙休日值班制度,確保本單位24小時(shí)不斷崗,如有重大事項(xiàng)隨時(shí)向單位一把手匯報(bào)。

      中共灤縣縣委黨校

      2009年9月24日篇二:定寧鎮(zhèn)關(guān)于落實(shí)值班制度的整改措施

      定寧鎮(zhèn)關(guān)于落實(shí)值班制度的整改措施

      我鎮(zhèn)自接到《關(guān)于開展“四治一樹”干部紀(jì)律作風(fēng)集中整治活動(dòng)的通知》和《關(guān)于對(duì)全縣干部紀(jì)律作風(fēng)督查情況的通報(bào)》后,鎮(zhèn)黨委立即召開了會(huì)議,會(huì)上傳達(dá)了相關(guān)通報(bào)內(nèi)容,并就當(dāng)前我鎮(zhèn)值班工作中存在的問題逐一剖析,逐一排查,結(jié)合全縣“四治一樹”干部紀(jì)律作風(fēng)集中整治活動(dòng),提出以下整改措施。

      一、存在的問題

      一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭落實(shí)值班制度的意識(shí)不強(qiáng)。主要表現(xiàn)在值班期間領(lǐng)導(dǎo)有事外出沒有向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,認(rèn)為只要有干部在崗值班就可以了,存在僥幸心理。二是落實(shí)值班制度不嚴(yán)。主要表現(xiàn)在干部“走讀”現(xiàn)象嚴(yán)重,沒有很好落實(shí)24小時(shí)值班制度,有事礙于情面,對(duì)干部頂班、脫崗值班抓的不嚴(yán),缺乏監(jiān)督檢查。

      二、整改措施。

      一是嚴(yán)格落實(shí)值班制度,確保各項(xiàng)工作穩(wěn)步開展。嚴(yán)格落實(shí)值班制度,尤其對(duì)節(jié)假日期間的值班制度進(jìn)行了修改和完善。并對(duì)值班人員重新進(jìn)行了調(diào)整和補(bǔ)充,做到制度完善,人人知曉,責(zé)任明確,獎(jiǎng)罰得當(dāng)。認(rèn)真落實(shí)了領(lǐng)導(dǎo)帶頭值班制度,確保值班領(lǐng)導(dǎo)和值班人員同時(shí)值班,認(rèn)真落實(shí)夜間和雙休日值班制度,確保24小時(shí)不間斷在崗,如有重大事項(xiàng)隨時(shí)向主要領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)匯報(bào)。

      二是嚴(yán)格落實(shí)值班獎(jiǎng)懲制度,確保24小時(shí)有人值班。要求值班人員24小時(shí)在崗,通訊工具24小時(shí)暢通。對(duì)于值班期間擅自溜崗或造成嚴(yán)重后果的,相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人在機(jī)關(guān)干部大會(huì)上通報(bào)批評(píng),情節(jié)嚴(yán)重的給予相應(yīng)的組織和行政處理。

      三是推動(dòng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),加強(qiáng)干部紀(jì)律作風(fēng)。一是不定期召開值班工作會(huì)議,對(duì)值班情況進(jìn)行階段性通報(bào),加強(qiáng)干部對(duì)值班紀(jì)律責(zé)任性的認(rèn)識(shí)。二是嚴(yán)格執(zhí)行“五禁”規(guī)定,把“五禁”作為每個(gè)干部最基本的行為準(zhǔn)則。三是要求每個(gè)干部嚴(yán)格遵守單位的值班規(guī)章制度,以制度管事,以制度管人,按制度要求來加強(qiáng)干部的紀(jì)律作風(fēng)。篇三:公司節(jié)假日值班管理規(guī)定 *****公司節(jié)假日值班管理規(guī)定

      為進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范我司國家法定節(jié)假日安全生產(chǎn)值班工作,維護(hù)節(jié)日期間安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定,根據(jù)集團(tuán)總公司要求,結(jié)合我司實(shí)際,制定本規(guī)定,本規(guī)定適用于機(jī)關(guān)本部和各經(jīng)營單位。

      第一條 國家法定節(jié)假日:以全國假日辦發(fā)布的信息為準(zhǔn)。第二條 值班管理部門: 機(jī)關(guān)本部:

      辦公室牽頭負(fù)責(zé)公司整體節(jié)假日值班安排,公司節(jié)假日管理制度的制定與修訂,安排和統(tǒng)計(jì)公司整體節(jié)假日值班計(jì)劃,每次節(jié)日前發(fā)布假期通告,告知全體員工假期安排,保持與集團(tuán)值班管理部門溝通聯(lián)系,上報(bào)我公司節(jié)假日值班安排。綜合部負(fù)責(zé)節(jié)日前安全監(jiān)督檢查工作,落實(shí)安全管理各項(xiàng)規(guī)定,明確節(jié)日期間安保總聯(lián)絡(luò)人,并定期組織突發(fā)事故應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案及其他安全管理制度與措施培訓(xùn)。各經(jīng)營單位:

      辦公室(行政部)負(fù)責(zé)本單位節(jié)假日的計(jì)劃制定與執(zhí)行,上報(bào)本單位每次節(jié)假日值班計(jì)劃,安排節(jié)假日期間工作。

      安保部負(fù)責(zé)本單位節(jié)日前安全隱患排查及教育宣傳工作,節(jié)日期間負(fù)責(zé)本單位的安全保衛(wèi)工作,落實(shí)公司安全管理各項(xiàng)規(guī)定。第三條 值班人員:

      1、機(jī)關(guān)本部:值班領(lǐng)導(dǎo):公司領(lǐng)導(dǎo),值班部門:部門正副職

      2、經(jīng)營單位:值班領(lǐng)導(dǎo):單位領(lǐng)導(dǎo),值班部門:部門正副職 第四條 值班人數(shù)

      機(jī)關(guān)本部:天數(shù)不超過3天的假期,安排1-2名值班領(lǐng)導(dǎo);天數(shù)超過3天、不超過8天的假期,安排2-3名值班領(lǐng)導(dǎo);節(jié)假日期間,每天必須安排1個(gè)部門值班。

      各經(jīng)營單位:天數(shù)不超過3天的假期,安排1-2名值班領(lǐng)導(dǎo);天數(shù)超過3天、不超過8天的假期,安排2-3名值班領(lǐng)導(dǎo);節(jié)假日期間,根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營和安全管理情況安排好各部門值班。第五條 值班計(jì)劃

      公司整體節(jié)假日值班計(jì)劃由公司辦公室統(tǒng)一制定,各經(jīng)營單位制定法定節(jié)假日值班計(jì)劃(附件1),并至少于節(jié)日前6個(gè)工作日上報(bào)節(jié)假日值班人員名單(附件2)至公司辦公室。第六條 值班職責(zé):

      1、公司值班領(lǐng)導(dǎo):圍繞公司整體的經(jīng)營、管理和服務(wù)等核心工作,承擔(dān)節(jié)假日期間的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé);負(fù)責(zé)與集團(tuán)總公司值班人員保持溝通聯(lián)系;組織召開節(jié)日值班例會(huì),確認(rèn)各單位值班值班在崗情況及日常生產(chǎn)經(jīng)營、安全管理情況,并登記在案(附件3)。

      公司值班部門:承擔(dān)節(jié)假日期間的監(jiān)督和協(xié)調(diào)職責(zé);記錄節(jié)日值班日志(附件3);熟悉應(yīng)急預(yù)案及處理程序,對(duì)于突發(fā)事故和情況,必須迅速做出判斷和反應(yīng),并匯報(bào)值班領(lǐng)導(dǎo);確認(rèn)各單位值班部門的值班在崗情況,并登記在案;如需離開辦公室,應(yīng)向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并說明事由及離返時(shí)間,并登記在案。各單位值班領(lǐng)導(dǎo):圍繞本單位的經(jīng)營、管理和服務(wù)等核心工作,承擔(dān)節(jié)假日期間的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。熟悉應(yīng)急預(yù)案及處理程序,確認(rèn)單位值班領(lǐng)導(dǎo)的值班在崗情況及生產(chǎn)經(jīng)營和安全管理情況,并向公司值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),登記在案。如需離開辦公室,應(yīng)向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),并說明事由及離返時(shí)間,并登記在案。

      單位值班部門:承擔(dān)節(jié)假日期間的監(jiān)督和協(xié)調(diào)職責(zé),熟悉應(yīng)急預(yù)案及處理程序,對(duì)于突發(fā)事故和情況,必須迅速做出判斷和反應(yīng),并匯報(bào)值班領(lǐng)導(dǎo)。確認(rèn)單位值班部門的值班在崗情況,并登記在案。如需離開辦公室,應(yīng)向本單位值班領(lǐng)導(dǎo)和公司值班部門匯報(bào),并說明事由及離返時(shí)間,并登記在案。

      2、節(jié)假日值班地點(diǎn):值班人員辦公室。

      3、值班人員必須做好書面值班記錄(附件3),必須當(dāng)面進(jìn)行交接班,詳細(xì)了解上一班情況,是否有需要繼續(xù)跟進(jìn)或特別關(guān)注的事宜。

      4、執(zhí)行節(jié)假日值班例會(huì)制度:由公司值班領(lǐng)導(dǎo)組織召開,公司和各經(jīng)營單位值班人員參加,匯報(bào)、協(xié)調(diào)當(dāng)日生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)。

      5、節(jié)假日值班人員值班人員必須具備良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神,熟悉公司或本單位的全面情況,盡職盡責(zé),認(rèn)真檢查巡視;必須按時(shí)到崗,不得遲到早退,擅離職守,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必將嚴(yán)肅處理。

      6、各單位在節(jié)前要針對(duì)本單位的情況組織開展專項(xiàng)檢查,在檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患要及時(shí)整改,從而確保放假期間的安全。

      7、各單位要結(jié)合本單位的實(shí)際,認(rèn)真做好安全保衛(wèi)和衛(wèi)生防疫工作,實(shí)行“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,把一切不穩(wěn)定因素解決于萌芽之時(shí),確保節(jié)日放假期間的正常經(jīng)營。

      第七條 應(yīng)急預(yù)案及報(bào)告程序:

      1、針對(duì)臺(tái)風(fēng)、洪水等自然災(zāi)害,由公司值班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)統(tǒng)一指揮協(xié)調(diào),各經(jīng)營單位要聽從公司指揮,按照相關(guān)預(yù)案做好分工協(xié)作,將公司財(cái)產(chǎn)、人身安全和客人財(cái)務(wù)等損失降至最低。

      2、針對(duì)火災(zāi)、食物中毒等人為或群體事故,各經(jīng)營單位要以保障客人和員工的生命安全為首要目標(biāo),積極組織力量展開撲滅、救治等補(bǔ)救工作,及時(shí)向公司值班領(lǐng)導(dǎo)和人員匯報(bào),并通知武警消防或醫(yī)療急救部門,同時(shí),做好其他人員的食宿和情緒等維穩(wěn)工作。

      3、針對(duì)打架斗毆等治安事件,各經(jīng)營單位要確保無關(guān)人員的人身安全,進(jìn)行勸解、組織安保等有生力量進(jìn)行制止,向公司值班領(lǐng)導(dǎo)和人員匯報(bào);如性質(zhì)惡劣、情形嚴(yán)重的,要第一時(shí)間向公安機(jī)關(guān)報(bào)告。

      第八條 違反值班規(guī)定處罰措施:

      為嚴(yán)肅值班紀(jì)律,對(duì)未認(rèn)真履行職責(zé)的人員,按照下列條款予以處理:

      1、對(duì)于發(fā)生空崗、不在崗或未按規(guī)定進(jìn)行報(bào)告的,在節(jié)后第一次生產(chǎn)經(jīng)營周例會(huì)進(jìn)行通報(bào)。

      2、對(duì)于玩忽職守造成安全生產(chǎn)責(zé)任事故的,由公司總經(jīng)理辦公會(huì)研究,根據(jù)情節(jié)和影響嚴(yán)重程度,對(duì)相關(guān)責(zé)任人做出處理決定。

      第九條 本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。由公司辦公室負(fù)責(zé)解釋。

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