第一篇：公司瞭望臺網(wǎng)站論壇規(guī)定（本站推薦）

公司瞭望臺網(wǎng)站論壇規(guī)定

第一章 總則

瞭望臺網(wǎng)站版主包含管理員、超級版主、版主，是網(wǎng)站管理的中堅力量，是論壇興旺的重要保障。為了維持論壇的發(fā)展，特制訂本制度。

第二章

版主任命

1、版主的任命

版主由公司任命，協(xié)助管理員維護論壇秩序，活躍版面討論和交流氣氛，為網(wǎng)友建立和維護一個良好的交流環(huán)境。

擔(dān)任版主需要的條件

a.對相應(yīng)版面有一定的了解和認(rèn)識，有激情，認(rèn)真負(fù)責(zé)，愿意和論壇的朋友互動； b.有充足的上網(wǎng)時間和極大的熱情來管理版務(wù)；

c.每天發(fā)帖數(shù)達到50以上，回復(fù)數(shù)達到50以上；（完成任務(wù)后每多發(fā)帖一篇，績效考核加1分，沒有完成的績效考核扣5分）

d.版面以及社區(qū)應(yīng)有良好的表現(xiàn)；

e.申請人具備一定的組織、管理、協(xié)調(diào)能力，有團隊合作精神； f.在特殊情況下，由管理員由直接任命；

g.申請版主必須到站務(wù)管理發(fā)主題帖申請（特殊任命除外）； h.版主有一個月的考察期限，由管理員考核是否合格并轉(zhuǎn)正。

2、超級版主的任命

超級版主首先必須具備版主的要求，作為論壇的重要管理力量，還需具備以下條件： a.有特長，有一定的管理經(jīng)驗，活動組織能力強，服從配合管理員安排，有一定的網(wǎng)絡(luò)知識； b.超級版主的任命，需管理員親自考核；

c.每天發(fā)帖數(shù)達到300以上，回復(fù)數(shù)達到300以上（版主發(fā)帖總數(shù)+超級版主發(fā)帖數(shù)）； d.建立負(fù)責(zé)各個板塊的管理規(guī)則。

3、管理員由公司直接任命。

第三章：論壇版主的義務(wù)和職責(zé)

1.論壇版主必須以身作則，嚴(yán)格遵守論壇用戶守則；

2.編輯精華：版主有義務(wù)閱讀將該版網(wǎng)友的帖子，并將其中優(yōu)秀帖子標(biāo)為精華，讓大家可以查閱。3．活躍版面，回答問題:版主應(yīng)盡心多發(fā)表些好文章，耐心地多為網(wǎng)友回帖，盡自己的能力解答網(wǎng)友問題。版主應(yīng)推動該版面的討論風(fēng)氣，并盡可能經(jīng)常發(fā)表與該版內(nèi)容有關(guān)的文章或回答網(wǎng)友的問題，使該討論區(qū)的風(fēng)格和主題確立。定期不定期組織討論話題，制定今日主題，活躍討論的氣氛；

4．論壇版主對故意搗亂的、發(fā)布反動、淫穢、黑客等違反國家法令法規(guī)的帖子刪除，情節(jié)嚴(yán)重的可以申請封殺ID；

5．若該論壇內(nèi)有爭吵和不良行為，版主應(yīng)負(fù)起協(xié)調(diào)的工作，以勸說為主并防止過激行為發(fā)生，盡量采取克制行為，保持中立的立場來協(xié)調(diào)爭端，并且要及時匯報管理員、超級版主；

6.對論壇的缺點和網(wǎng)友的意見和建議，及時地反聵給論壇管理員； 7.以上版主工作職責(zé)，同樣適合超級版主。超級版主要對整個論壇負(fù)責(zé)。此外，超級版主還應(yīng)該肩負(fù)培養(yǎng)版主、超級版主的職責(zé)，不斷為網(wǎng)站注入新的血液。超級版主可以代表網(wǎng)站和其他網(wǎng)站，進行交流聯(lián)誼。

第四章 版主辭職、罷免

1.版主辭職：版主辭職需提前一周提出。版主在辭職的同時，可向論壇推薦合適的人選擔(dān)任版主，該人選將會被論壇優(yōu)先考慮。

2.長時間不能正常進行管理者將暫停權(quán)限或是取消權(quán)限。

3.沒有向管理員提出請假的情況下，版主一周沒有上站，沒有發(fā)帖回帖將被視為嚴(yán)重失職，意味著該版主自動放棄版主權(quán)限，論壇有權(quán)考慮解除其版主資格。

4.亂用版主發(fā)言發(fā)布私人信息的;示情景輕重將被警告，暫停權(quán)限，撤職的處理。

第二篇：公司網(wǎng)站管理規(guī)定

公司網(wǎng)站管理規(guī)定

第一章 總則

第一條 為了進一步加強公司外部網(wǎng)站的管理與維護，充分發(fā)揮網(wǎng)站的作用，促進公司內(nèi)外部信息交流與溝通，及時掌握市場信息，拓展經(jīng)營視野，提高經(jīng)營管理水平，擴大公司對外知名度，提升公司外部形象，制定本規(guī)定。

第二章 公司網(wǎng)站的管理機構(gòu)及職責(zé)

第二條 公司設(shè)專職網(wǎng)站管理員，負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的信息收集匯總、日常管理與維護，負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)版面設(shè)計、調(diào)整、改換欄目設(shè)置、內(nèi)容更新、新聞發(fā)布以及其他信息材料的管理、錄入與發(fā)布。

第三條 公司網(wǎng)絡(luò)工程部負(fù)責(zé)網(wǎng)站防病毒、防黑客攻擊以及為網(wǎng)站的正常運行日常維護提供技術(shù)支持與保障。

第三章 網(wǎng)站版面與欄目更新

第四條 網(wǎng)站主頁面原則上每年進行一次審定或改版，改版內(nèi)容包括頁面的動畫、顏色、欄目組合等；

第五條 技術(shù)支持、新聞中心、客戶服務(wù)、論壇等欄目每季度變化一次，應(yīng)具備時效特色；

第六條 產(chǎn)品簡介、成功案例等欄目根據(jù)產(chǎn)品和客戶情況半月報審修改，頁面應(yīng)適應(yīng)產(chǎn)品特色和客戶特點；

第七條 標(biāo)題新聞、浮動廣告等小欄目根據(jù)需要每周更新，應(yīng)具備動感和多樣形式；

第八條 頁面改版由網(wǎng)站管理員預(yù)先設(shè)計出方案，報公司總經(jīng)理審核、呈公司董事長審批后執(zhí)行。

第四章 信息的搜集與發(fā)布

第九條 網(wǎng)站管理員負(fù)責(zé)網(wǎng)站內(nèi)容信息的搜集和整理，各部門主管或?qū)Ｈ烁鶕?jù)部門職能及時向網(wǎng)站管理員提供最新相關(guān)信息。

1、重大事務(wù)、外事活動、訪問活動、上級領(lǐng)導(dǎo)來公司考察活動、公司領(lǐng)導(dǎo)重要出訪活動等信息由辦公室提供；

2、商務(wù)活動、市場動態(tài)、合同簽訂等信息由市場部提供；

3、新產(chǎn)品開發(fā)、新技術(shù)應(yīng)用等信息由軟件開發(fā)部和影像開發(fā)部提供；

4、項目管理、工程實施等信息由系統(tǒng)工程部提供；

5、技術(shù)支持、客戶服務(wù)等信息由服務(wù)支持部提供；

6、軟件測試、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范等信息由測試中心提供；

第十條 網(wǎng)站管理員及時對各部門提供的信息，進行統(tǒng)一分類、整理、匯總成發(fā)布稿件按下列程序報審批準(zhǔn)后發(fā)布：

1、一般信息，如公司簽訂合同，項目實施完工或?qū)嵤┣闆r，市場動態(tài)等由辦公室整理后報公司董事長審批，網(wǎng)站管理員24小時內(nèi)發(fā)布；

2、公司重要事項、重要商務(wù)活動，如重要合作信息、重大合同信息、公司及領(lǐng)導(dǎo)外事活動、重大訪問、來訪活動等重要信息由辦公室及時整理后報董事長審批，交網(wǎng)站管理員12小時內(nèi)發(fā)布。

第五章 網(wǎng)站管理

第十一條 任何人未經(jīng)批準(zhǔn)，不得隨意發(fā)布信息或更改網(wǎng)站頁面版式及內(nèi)容。

第十二條 網(wǎng)站密碼由公司網(wǎng)站管理員負(fù)責(zé)控制，不準(zhǔn)向任何部門或個人泄漏。

第十三條 網(wǎng)站管理員發(fā)現(xiàn)公司網(wǎng)站被病毒、黑客襲擊或發(fā)現(xiàn)網(wǎng)站運行不正常，應(yīng)及時向網(wǎng)絡(luò)工程部報告，由網(wǎng)絡(luò)工程部處理。

第十四條 任何人不得在公司網(wǎng)站上發(fā)布違反國家法律、法規(guī)、有損國家利益、公司形象以及不道德的言論。

第十五條 任何人不得利用公司網(wǎng)站傳播反動、淫穢、不道德以及其他違反國家法律、社會公德的信息。

第十六條 任何人不得利用公司網(wǎng)站發(fā)布虛假信息或違反公司規(guī)定、影響公司形象、泄露公司機密的信息。

第十七條 網(wǎng)站管理員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有上述14—16條所示內(nèi)容的信息，必須立即予以刪除，并追究當(dāng)事者的行政或法律責(zé)任。

第十八條 網(wǎng)站管理員應(yīng)按本規(guī)定及時對公司網(wǎng)站進行管理、維護與更新。

第六章 附則

第十九條 本規(guī)定解釋權(quán)歸公司辦公室。

第二十條 本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。

第三篇：公司網(wǎng)站管理規(guī)定

廣西天涌節(jié)能科技股份有限公司網(wǎng)站管理制度

（四）項目管理、工程實施等信息由公司工程部提供；

方式，按“5比1”的比例評選優(yōu)秀通訊員候選人，前三名優(yōu)秀通訊員可獲得嘉獎（含）以上獎勵一次。

（五）網(wǎng)站管理小組（含通訊組）成員在績效評估、內(nèi)部競聘、獎勵、崗位評估等方面均可獲得5分至10分加分。第十三條投稿獎勵相關(guān)規(guī)定

公司鼓勵全體員工積極參與公司網(wǎng)站建設(shè)管理工作，對積極創(chuàng)新、善于發(fā)現(xiàn)公司新聞點并勤于書寫或傳播的行為實行多項激勵措施。具體獎勵方案如下：

（一）投稿類

1、稿件未被采用：

新聞類、行業(yè)動態(tài)類原創(chuàng)稿件（含各種文件類型或呈現(xiàn)方式不限）、各類體裁作品（含雜文、記敘文、散文或詩歌等）、藝術(shù)作品（含攝影、書法、繪畫、篆刻等）： 每則5元至20元不等。

2、稿件被采用：

（1）新聞類、行業(yè)動態(tài)類原創(chuàng)稿件（含各種文件類型或呈現(xiàn)方式不限）按重要及專業(yè)程度按每個字0.1元至0.5元發(fā)給稿費；

（2）各類體裁作品按每個字0.2元發(fā)給稿費；

（3）藝術(shù)作品按每則20至50元發(fā)給稿費，如果被用于公司廣告宣傳推廣或VI設(shè)計的，另行獎勵。

（二）內(nèi)累計原創(chuàng)作品被公司網(wǎng)站、公司微博或公司宣傳刊物登載數(shù)超過10篇的，公司將頒發(fā)“文化傳播獎”，獎勵方案另文擬定。

（三）內(nèi)累計投稿次數(shù)超過100次的，公司將頒發(fā)“網(wǎng)站建設(shè)積極參與獎”，獎勵方案另文擬定。

（四）內(nèi)累計原創(chuàng)作品被公司網(wǎng)站登載次數(shù)超過30次或內(nèi)累計原創(chuàng)作品被公司網(wǎng)站、公司微博或公司宣傳刊物登載篇數(shù)超過20篇的，公司將頒發(fā)“金筆獎”，獎勵方案另文擬定。

第四篇：建筑網(wǎng)站論壇總結(jié)

（陜西建造師網(wǎng)）

（建筑知道）

（天涯社區(qū)）

（易登網(wǎng)）

（浙江建造師人才信息網(wǎng)）= 建造師浙江建造師人才網(wǎng)中國建筑人才網(wǎng) = 5注冊建筑師掛靠建筑招聘網(wǎng)環(huán)球職業(yè)教育在線中國建筑企業(yè)網(wǎng)

一級注冊建筑論壇互聯(lián)建筑

筑雅建筑論壇環(huán)球職業(yè)教育在線建造吧 建造師之家當(dāng)代中國建筑論壇安全論壇土木在線天工網(wǎng)建設(shè)論壇掛靠無憂論

.土木工程掛靠

.安徽建造師論壇

廣東建筑人才網(wǎng)

建筑企業(yè)招聘建龍網(wǎng)http:///hr/c/

建筑英才網(wǎng) http:///

水利英才網(wǎng)http:///

中國建筑企業(yè)網(wǎng)http:///（比較大范圍的）

中國電力人才網(wǎng)http://.cn/

中國建造師英才網(wǎng)http:///

中國建筑人才招聘http:///

福建海西人才網(wǎng)http:///

廣東建筑景觀人才網(wǎng)http:///

江蘇省房地產(chǎn)建筑人才網(wǎng)http:///

四川建設(shè)人才網(wǎng)http:///

四川建筑人才招聘網(wǎng)http:///

中國建筑人才網(wǎng)http:///

（行業(yè)人才招聘網(wǎng)）（中國空調(diào)制冷人才網(wǎng)）

機械之家

http:///土木在線

http://.cn/中國鐵路人才網(wǎng)

http://

第五篇：如何運營好地方論壇網(wǎng)站

自從有了dz、phpwind、動易等等論壇程序，建站就如同用傻瓜相機拍照一樣簡單。論壇也就如雨后春筍一般大片涌現(xiàn)。怎樣聚集人氣，抓住用戶，比對手取得更好的搜索排名就成了每個論壇站長們每天關(guān)心的問題。隨著一位位站長把精力轉(zhuǎn)向論壇人氣的運作，一大批站長策劃問世了，有些人還因此步入了策劃運營的行列。但這畢竟是少數(shù)，而大多數(shù)站長尤其是地方論壇站長們則是江郎才盡。同質(zhì)化頁面設(shè)計、到處復(fù)制出的內(nèi)容、滿是馬甲的用戶和鋪天蓋地的廣告成了地方論壇站長的心病。

在亂陣之中我產(chǎn)生了一個好的活動策劃方案，最初只是想試一試，而且在做之前還沒想好后續(xù)的轉(zhuǎn)化和盈利問題，但在運作的過程中我找到了一點感覺，并收獲頗豐，現(xiàn)在拿出來與大家分享。

一,網(wǎng)站名稱與域名

第一要說下前提，先從網(wǎng)站的命名，域名選擇及內(nèi)容定位來說。大家不要小看域名和站名的選擇，如果一個地方論壇叫一個與本地?zé)o關(guān)系的站名那將會失去和對手宣傳競爭時的先機。我說說我的細(xì)路，希望可以對你有幫助。我是張家口人，張家口是河北北部的一個小城市，我們的論壇定位于張家口地區(qū)，做好社區(qū)化的服務(wù)，做有文化有生活的地區(qū)論壇。所以我們最終選擇張家口社區(qū)網(wǎng)這個充滿生活氛圍和直觀的站名，選擇了城市這樣可以http://方便本地用戶記憶。

二,制定宣傳策劃方案

網(wǎng)站要有好的知名度離不開在當(dāng)?shù)氐氖袌鲞\作，像十幾年前那樣等著用戶上門，靠小集體保持論壇熱度已經(jīng)不行了。酒再香也會怕巷子深呀。所以論壇必須有適合當(dāng)?shù)匚幕男麄鞣椒?。有一次和一個表弟聊天，得知他在大學(xué)的周邊去跑“優(yōu)惠券”，只針對于學(xué)生常消費的店面如：面館、網(wǎng)吧、臺球廳等等，并在學(xué)生中間形成了不錯的影響力，后來他便在優(yōu)惠券傳單的后面拉廣告贊助，不光抵扣了印刷和人工成本，并且還賺了不少生活費。通過他的事情我深受啟發(fā)，覺得只要能在特定范圍形成影響力的方法都是對網(wǎng)站有效的宣傳，也是有商業(yè)價值的宣傳。

三,宣傳策劃的實施

于是我便在張家口本地的一所大學(xué)周邊跑起了“優(yōu)惠券”，第一期我們跑到了十幾家店并得到了十幾種的優(yōu)惠商品，我要做的是在優(yōu)惠券傳單后面印上網(wǎng)站的近期活動，因為這張優(yōu)惠券對學(xué)生是很實用價值的東西，所以大多數(shù)學(xué)生不會隨手扔掉。之后我在單子背面的廣告被廣泛傳播，深入到學(xué)校每個角落。接下來要說一下網(wǎng)站的活動啦!其實做了這么多的工作最終目的是要把用戶吸引到網(wǎng)站上來。我們最終確定活動主題：社區(qū)521，小米我愛你!因為我們的域名中有521，且小米是時下年輕人討論最多的話題之一，把這個話題的產(chǎn)物作為活動的獎品必定會引起學(xué)生的興趣。事實也證明了這一點，傳單推出的一個上午網(wǎng)站的訪問量就是平時的10倍?，F(xiàn)在活動還在進行中，為網(wǎng)站創(chuàng)造內(nèi)容的網(wǎng)友們還在行動著，我們的禮品還沒有到送出的日子。我看到大學(xué)生對優(yōu)惠券的熱情很高，所以決定同時走另外一條線，就是把商家拿下，我想下次活動為商家推出品特色菜打折活動，具體的細(xì)節(jié)現(xiàn)在還在醞釀階段，實施后我會再把經(jīng)過寫上來與大家分享。“社區(qū)521，小米我愛你”活動的傳單和優(yōu)惠券的圖樣我會上傳給大家看，希望能對你的網(wǎng)站活動有所啟發(fā)。（有http:///提供）