第一篇：機器人團隊獲獎總結與團隊介紹

河南工業(yè)大學機器人競賽獲獎總結與團隊介紹

河南工業(yè)大學機器人團隊自創(chuàng)建以來，得到了學校、學院各級領導的大力支持，在指導老師和團隊成員的共同努力下，參加的各項比賽均取得了優(yōu)異的成績。特別是今年8月下旬于北京舉辦的世界機器人大賽中斬獲亞軍，分別獲得一等獎1項和三等獎2項的喜人佳績！此外，今年5月份于鄭州舉辦的第四屆河南省大學生機器人競賽中也獲得一等獎1項，二等獎2項、三等獎2項的佳績。

（團隊在2017世界機器人大賽所獲獎項）

機器人團隊成立于2017年1月。成立之初，來自不同專業(yè)和班級的30多名學生為了共同的愛好走到了一起，但其中多數(shù)人對機器人了解很少，為了解決團隊成員沒有機器人基礎的問題，張杰老師和尚慶松老師特別對此開展了4天系統(tǒng)而全面的理論和實踐培訓。培訓時，每人一臺電腦，老師每講一步，團隊成員動手操作一步。第一天的培訓，老師深入淺出地講解了AVR控制器的各種端口的使用方式以及與外部各種傳感器的連接使用，指導團隊成員安裝和使用NORTHSTAR開發(fā)軟件，介紹了仿人機器人1V1比賽項目的規(guī)則、搭建技巧、以及各種機器人構件的使用方法，最后老師給團隊成員留了兩個小時動手練習這一天所講內容并搭建出一臺簡易機器人。經(jīng)過這一天的培訓，團隊成員對機器人的興趣和激情大增，培訓取得了很好的效果。

在后三天的培訓中，老師按照第一天的培訓方式，向團隊成員講解了LUBY控制器的使用、程序下載方法、多種上位機開發(fā)軟件的具體操作、各個比賽項目的規(guī)則和搭建方案等。最終篩選出了較為優(yōu)秀的10余人留在團隊,為后期比賽做準備。通過這次培訓，團隊成員們對機器人有了初步認識和了解，并認識到即將要做的機器人項目，涉及到數(shù)據(jù)運算，物理原理，電子技術，機械構造，和程序編寫等相關知識，既要動腦演算設計，又要動手搭建構造，將書本所學的知識融合在一起進行實踐應用，考驗著團隊成員們的綜合運用知識的能力。也正是這次培訓，為團隊成員后期對機器人的搭建與程序的編寫以及調試打好了堅實基礎。

（團隊成員在實驗室搭建機器人）

培訓過后，團隊就緊張而有序地準備比賽。機器人的搭建與設計，看似只要把每一個部件裝上就行，但實際動手操作起來，卻沒想象中的那么簡單。機器人比賽項目不僅考驗學生的理論知識和動手實踐能力，還考驗著學生對各個傳感器、控制器運用的熟練程度。為此，張老師和尚老師結合團隊的實際情況，把比賽的準備任務分成三個階段來完成。第一階段從基礎做起，熟練掌握每個單元模塊的使用；第二階段制定比賽的初步方案策略；第三個階段進行方案策略以及程序算法的優(yōu)化。

第一個階段，傳感器和控制器連接調試。光電、灰度、傾斜、光敏，聲音，壓力，攝像頭等各種傳感器、控制器及構件之間的連接和使用，看似簡單，使用時卻出現(xiàn)這樣或那樣的問題。團隊成員在使用光電開關傳感器時，出現(xiàn)了在同一條件下控制器獲得的信號時有時無的問題，通過團隊的商量討論和查閱資料，了解到光電開關傳感器可以通過旋轉其后面的電位器來調節(jié)控制開關信號的距離，而這個距離超出70cm后，信號將不穩(wěn)定甚至失去控制作用；在使用傾斜傳感器時，團隊成員設定了在傾斜了一定角度后再執(zhí)行相應命令，而實際出現(xiàn)的問題是如果傾斜速度較快或帶有些許震動，即使實際傾斜角度不到設定值，也會執(zhí)行設定命令，對于這個問題，團隊成員們討論并實驗了多種方法，但成效并不顯著，最后在老師的指點和啟發(fā)下，采用了在程序中對信號分時檢測并多次判斷的方法，使得問題得到較好解決。正是這些問題的出現(xiàn)，讓團隊的每一個成員對機器人各個模塊的使用不再僅僅停留于理論上，而是在實際應用中獲得相應的使用技巧。第一階段的訓練，團隊熟練掌握了各種傳感器、控制器、舵機的使用，知道了各種傳感器在各種情況下使用的區(qū)別與注意事項，這些都為以后的比賽打下了堅實的基礎。

（團隊在實驗室調試機器人）

第二階段，比賽準備。各隊按照省賽規(guī)則的要求，制定了初步方案并分組搭建機器人和制定程序算法。由于任務量比較大，每個隊伍的隊員都進行了細致的分工，這樣協(xié)調合作，每個人都能專注于自己所負責的模塊并能更好的挖掘該部分的潛能和優(yōu)勢。比賽規(guī)則對機器人的外形尺寸、總體重量、進攻方式等方面做了嚴格規(guī)定，各個小隊成員在實際搭建機器人的過程中需要時刻注意。機器人的搭建看似容易，但真正做起來，卻是非常頭疼的一件事情，它不僅考驗著隊員們的動手能力，還考驗著隊員們的耐性。由于機器人的每個構件都是相互關聯(lián)的，如有一步搭錯或者需要更改，都會關聯(lián)到多個構建的拆裝，而且每一步的拆裝都需要耗費大量的時間和精力。搭建的過程也是一個嘗試的過程，有時理論上認為可行的方案，在實際中又會遇到這樣或那樣的問題。既使整個機器人按照預定方案搭建完整后，如果需要更換一個小零件，也可能需要全盤皆動。隊員們有時就會遇到機器人內部螺絲松動或滑落的情況，而解決這個很小的問題往往需要拆掉機器人的大部分構件。由于比賽規(guī)則要求機器人在登上擂臺與對方對抗過程中不能掉下擂臺，否則判輸，為了盡量不讓機器人掉下擂臺，團隊采用了兩種方案，第一種是利用擂臺上灰度漸變的特點，使用4個灰度傳感器檢測自己所處的位置進而避免掉下擂臺；第二種方案是利用4個紅外光電傳感器檢測擂臺邊沿進而避免掉下擂臺。由于第一種方案能夠依靠灰度傳感器檢測擂臺上的灰度值，機器人對自己所處的位置和方向能夠進行更加準確的判斷，從而更加安全。然而問題是，灰度傳感器的輸出值是個模擬量，即使同一條件下測得的灰度值也會有一些偏差，而且不同灰度傳感器制作時的參數(shù)不同，同一灰度兩個傳感器讀取的值可能差距很大，這也給編程上帶來了很大的困難。第二種方案中的紅外光電傳感器是個開關量傳感器，讀取的值要么為0，要么為1，使得編程算法更加容易，但這種方案機器人只有到達擂臺邊沿后才能獲得紅外光電傳感器的值，且在擂臺內部不能獲得位置信息，很容易在到達擂臺邊沿時被敵方推下擂臺。在綜合考慮了每種方案的利弊后，團隊決定采取第一種方案，這也使得隊員們在設計機器人位置檢測算法上花費了大量的時間。在經(jīng)過多次改進和程序優(yōu)化后，最終成功地實現(xiàn)了機器人準確檢測自己所處的位置和方向，從而為后來的制敵策略打下了很好的基礎。通過團隊成員的不斷努力和老師們的點撥指導，各個項目組在不斷的嘗試中完成了本階段的工作，為下一個階段的策略方案優(yōu)化做好了充分的準備。

第三個階段，機器人策略和程序算法優(yōu)化。此時距離省賽還有不到一個月的時間，為了能在比賽中獲得好的成績，團隊中的每個人都不約而同的對自己提高了要求，課余時間都在實驗室不斷的調試，經(jīng)常會為了解決一個問題熬到深夜。由于團隊的機器人數(shù)量較少，每個項目的比賽只有一個機器人，在平時的調試過程中難以真正模擬兩個機器人對戰(zhàn)，只能憑感覺和想象來制定、優(yōu)化相應策略，難免不能預測在實戰(zhàn)中又將發(fā)生的各種情況，這也為后來比賽留下了不少漏洞。為了盡量減少策略上的漏洞，各個小隊共同商量，相互借鑒其中的優(yōu)點，并經(jīng)常向張老師和尚老師請教遇到的難題，共同商量對敵策略。通過一步一步地改進、優(yōu)化，最終確立了比賽的最佳策略和程序算法，同時也為省賽做好了充分的準備。

（指導老師為我們團隊成員答疑解惑）

在準備省賽的這段時間里，團隊的每個成員按照張老師和尚老師的要求，每天簽到、簽退，每隊每人在周末需制定下周將要完成的任務和對本周任務的完成進度以及對遇到的困難作出總結和報告，通過這種形式，大家每天的目標變得比較明確，也更有興趣。每天把那些經(jīng)小組討論，查閱相應書籍，網(wǎng)上搜索相關資料后仍未能解決的問題收集記錄下來，到周末總結的自由討論環(huán)節(jié)，張老師和尚老師與整個團隊在一起共同商討解決方案，這樣一來，原來可能困惑好幾天的難題通過老師們的細心指導和大家一起的交流討論，大部分都能得以解決或有相應的解決思路。雖說這一路充滿坎坷艱難，然而也正是這些困難和障礙的存在，使得各個小隊在不停的磨合和共同協(xié)作中有了很好的默契程度，共同解決困難的能力得到了很大程度的提升，團隊成員之間無形之中也變得更加緊密和團結。

（團隊參加河南省機器人大學生機器人競賽合影）

省賽如期而至，在指導老師的帶領下，各小隊滿懷信心參加比賽。當時每個隊伍僅給15分鐘的現(xiàn)場調試時間，對每個隊來說無不是個挑戰(zhàn)，雖說時間緊迫，但賽場上每隊隊員都能靜下心，明確分工，各司其職。數(shù)據(jù)測量、分析調試、方案優(yōu)化、硬件整改等一步步有序進行。下午緊張而又激烈的比賽還是到來了，在此過程中發(fā)現(xiàn)其實不少隊都是由于現(xiàn)場調試沒做好、場地的改變等暴露出的各種問題，導致機器人掉下擂臺而失分，這也是最基礎而又最需細心的部分了。開始進行比賽的是仿人組1V1項目，在第一局與對手的較量中，不幸戰(zhàn)敗。在比賽場地旁的張老師和尚老師目睹了這一狀況后，指出了該小隊機器人的不足之處并指導小隊成員調整方案。在隨后的復活賽中，該小隊一路過關斬將，一次次成功晉級，最終獲得一等獎的優(yōu)異成績。接下來的無差別1V1項目的比賽，在前兩局都成功晉級，但在接下來的一場比賽中，對手很靈敏，每次都能夠準確地找到我方機器人的位置并迅速做出攻擊，然而我方的機器人卻在尋找對手方面很是欠缺，這也就導致多次被對手捕捉到側面等薄弱區(qū)，最終不幸戰(zhàn)敗，僅獲得二等獎，其他三小隊也在其他項目中獲得二等獎1項和三等獎2項的優(yōu)秀成績。

（團隊成員在省賽賽場調試機器人）

通過這次比賽，團隊成員見到了更加優(yōu)秀的團隊，對機器人有了更深的認識，同時也發(fā)現(xiàn)了自己的不足以及要努力的方向。團隊成員們就一直在思考，怎樣才能讓機器人靈活自如，并在遇到敵人時都能夠及時進行攻擊；怎樣才能在保證自己安全的條件下，通過手臂的動作將對方擊敗等。對此，張老師和尚老師多次和團隊一起討論分析比賽中出現(xiàn)的各種問題以及外校比較優(yōu)秀的團隊的策略思想，給了我們很大的啟發(fā)，同時也為以后參加的比賽積累了豐富的經(jīng)驗。

（團隊在河南省機器人大賽所獲獎項）

由于在這次省賽中表現(xiàn)優(yōu)異，河南工業(yè)大學機器人團隊得到了2017世界機器人大賽組委會的參賽邀請。2017世界機器人大賽于8月23日在北京舉辦，它是我國機器人領域規(guī)模最大、規(guī)格最高、國際元素最豐富的活動，是中國電子學會、國際機器人競技與創(chuàng)客教育聯(lián)盟共同主辦，教育部創(chuàng)新方法教學指導委員會等單位支持的極具創(chuàng)新性和觀賞性的科技競賽，領導、老師和團隊中的每個成員都高度重視這次比賽。

為了能有更多的時間準備世界機器人大賽，團隊成員們這個暑假都選擇了留在學校準備比賽。張老師和尚老師多次給我們召開會議，介紹世界機器人比賽的規(guī)則，商量比賽的策略和制定任務進度計劃，并結合團隊實際情況，最終確定了3個隊伍參加這次比賽。

（團隊用于參賽的機器人作品）

這次世界機器人大賽的比賽規(guī)則和省賽的規(guī)則雖然有相同之處，但是差異也不小。對于無差別輪式機器人1V1比賽項目而言，最大的區(qū)別就是世界賽要求機器人在擂臺下時能夠自己尋找并登上擂臺。如果不能成功登上擂臺，將很快被淘汰。結合省賽的參賽策略和經(jīng)驗，該小隊最終采取了用加長的構件與固定在機器人底盤上的舵機轉軸相連的方案實現(xiàn)自主登臺。后續(xù)的實驗測試證明小隊的想法是可行的。解決了登臺難題后，接下來的主要任務就是擂臺上的攻敵策略以及防掉臺。該項目小組對省賽出現(xiàn)的檢測敵方不準和攻擊性差的問題進行了分析，決定降低前方和后方模擬量紅外傳感器的位置，并用增裝的開關量紅外傳感器與模擬量紅外傳感器配合使用檢測敵人，同時在省賽的基礎上對攻擊策略做了較大的改進，實驗表明該小隊的思想策略是正確的。

而對于仿人機器人1V1項目組的比賽來說，世界機器人大賽的規(guī)則與比省賽的規(guī)則要求更加苛刻。特別是在機器人的搭建和傳感器的安裝方面，世界機器人大賽對機器人底盤下傳感器的數(shù)量、腿部特征、整體高度等都做了嚴格的說明。面對如此苛刻的規(guī)則要求，小組成員們不得不重新商討制定新的方案和策略。在多次商討后，隊員們決定在保留省賽機器人底盤搭建方案的前提下，在底盤下方使用3個灰度傳感器來檢測機器人在擂臺上所處的位置，并用多節(jié)舵機固定架作為腿部來增加機器人的高度。除此之外，為了擺脫機器人套件生產商開發(fā)的編程軟件不能使用中斷和定時器的限制，隊員們決定使用eclipse開發(fā)軟件作為編譯環(huán)境，這也使得機器人的策略和算法實現(xiàn)更加靈活和方便。

（團隊在實驗室調試機器人）

在準備世界機器人大賽的過程中，張老師與尚老師的不斷的支持和指導讓團隊中的每一個人更加自信。由于省賽耗費了一部分機器人構件和傳感器，在準備世界賽的過程中出現(xiàn)了紅外光電傳感器、傾斜傳感器、灰度傳感器以及備用電池緊缺的情況，老師們得知這一情況后，立即與商家聯(lián)系購買，使得各小隊能夠正常順利地準備比賽。為了讓團隊在準備比賽的過程中少走些彎路，老師們每隔3天左右都會來查看各小隊的進度、了解各小隊遇到的難題，并在一起商討解決辦法，給團隊成員們帶來了很啟發(fā)和幫助。

由于暑假時間緊迫，各個小隊為了使自己的機器人在比賽中獲得更好的成績，經(jīng)常調試到深夜。在經(jīng)過無數(shù)次的調試和完善后，各小隊已經(jīng)為即將到來的世界機器人大賽做好了充分的準備。

（團隊參加2017世界機器人大賽合影）

世界機器人大賽如期而至。在張老師和尚老師的細心安排下，各小隊已經(jīng)把調試好的機器人以及一些備用元件和工具放入箱子封裝起來，準備向北京出發(fā)。這次比賽和上次省賽大有不同，不僅參賽隊伍極多，而且名校眾多，我們每個隊員都感到莫大的壓力，但既然來了就必須認真做好。

（團隊成員在賽場調試）

第一天是調試和場地適應時間，團隊的每一個人都早早地到了賽場進行調試，各個小隊分工明確，數(shù)據(jù)測量、程序優(yōu)化、下載驗證等工作有序進行。經(jīng)過兩個多小時的努力，基本完成了賽場調試工作。在后來調試場地的多次測試過程中，一旁的尚老師發(fā)現(xiàn)了無差別輪式1V1項目組的機器人偶爾會出現(xiàn)卡在擂臺上不能上臺的問題，這雖然是個小概率事件，但是如果在比賽時出現(xiàn)了，將會導致輸了整場比賽的致命后果。在和隊員們溝通交流后，尚老師指出了用傾角傳感器檢測與多個紅外配合檢測這兩種方案，由于傾角傳感器會由于機器人在與敵方擊打產生震動的過程中發(fā)生誤判，經(jīng)過綜合考慮后，最終選擇了多個紅外配合檢測的方案，并立即對程序進行了優(yōu)化。測試表明這一改進非常成功。

當天晚上，為了確保機器人在第二天的比賽當中正常運行，團隊成員們對機器人的傳感器、連接線、結構件等進行了一次細致檢查。無差別輪式機器人1V1項目組的成員在檢查過程中發(fā)現(xiàn)機器人的一個舵機偶爾會出現(xiàn)不受命令控制的情況。隊員們經(jīng)過商量討論后，認為出現(xiàn)這種問題有3種可能，第一種可能是舵機線松動或斷路，第二種可能是程序有問題，第三種可能是舵機損壞。接下來隊員們在更換了舵機線、單獨寫命令程序控制舵機測試后仍然不能找到導致問題的原因，只能認定舵機可能損壞。由于舵機安裝在機器人內部，更換舵機意味著要拆掉機器人的大部分構建，在拆與裝之間將花費大量的時間，而此時已是夜晚10點多。在衡量了利弊后，隊員們決定犧牲大量休息時間更換舵機。在團隊的共同努力下，成功完成了各項安裝任務。經(jīng)過測試，以前出現(xiàn)的問題被成功解決了，隊員們懸著的心終于放了下來，而此時已是凌晨兩點多鐘。問題的成功解決，為第二天比賽的順利進行提供了保證。

（團隊成員在賽場調試）

為了確保團隊的機器人不出任何問題，老師和隊員們每天早早地就到了賽場，優(yōu)化程序，修改硬件設計，實地測試等一系列工作做了一遍又一遍，只為機器人能夠在比賽中表現(xiàn)的更好。團隊的無差別輪式機器人1V1項目在第二天的兩場比賽中，分別與江漢大學和中南大學的隊伍對陣，在和中南大學的對陣中，以2比0的成績險勝，順利度過了這一天。接下來的幾天中先后與湖南大學等高校交鋒，一次次險中取勝，從競奪32強、32進16、16進8、8進4、4進2季軍爭端賽中一路連勝七局。

（團隊無差別輪式機器人1V1項目冠軍爭奪賽）

在最后一天的冠軍爭奪賽中，老師和小隊成員們仍早早地來到賽場，經(jīng)過四天緊張而殘酷的競賽，很多代表隊因戰(zhàn)敗而退出比賽，但這并未減弱現(xiàn)場的緊張氣氛，圍觀人數(shù)一天高過一天，尤其最后一天，比賽還沒開始賽場便被觀眾嚴嚴實實圍了數(shù)層。在各個媒體的“長槍短炮”下，團隊的機器人在與對手經(jīng)過幾分鐘的激烈搏斗，難分高下，最終裁判判定為平局，為此，只能再進行一場加時賽，并規(guī)定誰先掉下擂臺便為輸，可惜最后一場加時賽中我方機器人不幸戰(zhàn)敗，與冠軍插肩而過，僅獲得亞軍。在這次比賽中，我校機器人團隊共獲得了一等獎1項、三等獎2項的喜人佳績。

（團隊獲得世界機器人大賽無差別輪式機器人1V1項目冠軍獎杯）

團隊今天取得的所有成績，離不開學校和學院的大力支持。在電氣工程學院的先進教學理念下，學生的專業(yè)應用能力和創(chuàng)新能力得到了大幅度提升。這些比賽不僅為學生提供了展示自我的良好機會，還讓學生們對專業(yè)知識的學習充滿興趣和渴望，為學生將來的發(fā)展奠定了堅實的基礎。

第二篇：團隊介紹

十.團隊介紹

我們團隊名叫黑螞蟻，由8位成員組成，專業(yè)跨度較大，分別來自會計ACCA、國際貿易、人力資源、土木工程、工業(yè)工程和廣告。我們是一支有戰(zhàn)斗力，能以一當十的優(yōu)秀團隊。在團隊中的每個人都是能獨當一面，在各個領域出類拔萃的人才?！澳苡帽娏?，則無敵于天下矣;能用眾智，則無畏于圣人矣”，沒錯我們就是一支團結的隊伍。我們任務分配合理，專業(yè)互補，各有所長。我們相互學習，共同進步。我們的口號是“小小黑螞蟻，力量大無比”。

個人介紹

一個男人是不能放棄戰(zhàn)斗的，尤其是當伙伴的夢想被人嘲笑的時候。

方翔

男，四川成都人，現(xiàn)就讀于四川大學錦城學院，10級文學與傳媒系廣告學專業(yè)。是團隊的負責人。性格比較內向，與新的朋友常常不知道該談什么話題，不過一旦找到共同的愛好，也會和朋友談得非常開心。喜歡唱歌，聽音樂，看動漫、看電影和畫畫。從小接受過系統(tǒng)的美術教育和訓練，擁有扎實的美術功底。達到了美術10級的水平，并且能熟練的運用各種設計軟件，主攻方向是平面設計、廣告策劃以及公關。

公司成立后，擔任總經(jīng)理的職位，同時負責公司LOGO的設計和美化工作。

我的青春我做主

王一妃

女，四川成都人，現(xiàn)就讀于四川大學錦城學院，10級工商管理系人力資源專業(yè)。愛音樂愛電影，更愛旅游。個性好強，但又謙虛、低調。對身邊人和事敏銳的觀察力和分析、判斷能力，正在一步步引領她成為一個成功HR。她的優(yōu)勢不僅僅在于此，大學生旅行社這個項目就是由她提出。是團隊的核心人物。

公司成立后，擔任策劃部部長，負責公司的整體策劃和編輯，促銷公司服務實現(xiàn)多樣化、品牌化，策劃、撰寫宣傳文案和廣告文案。同時也負責人力資源方面的工作。

積極心態(tài)，快樂學習

戴凌云

女，四川安岳人，現(xiàn)就讀于四川大學錦城學院，10級工商管理工業(yè)工程專業(yè)。性格比較內向，喜歡電視劇，電影。很陽光的女生。在校期間能有較好的自我約束力，努力學習，珍惜每堂老師的課，在工作中團結互助，積極負責，態(tài)度端正。大一獲得院知識競賽優(yōu)秀獎，大二獲得院優(yōu)化大賽三等獎，我很注重社會實踐這一環(huán)節(jié)，通過各種活動不斷鍛煉自己，讓自己接觸更多的人事和物，不斷學習，從學習中感受快樂。

公司成立后，在客服部工作，負責產品與服務。

珍貴的東西總是慢成長

張磊

男，四川資中人，現(xiàn)就讀于四川大學錦城學院，10級土建系土木工程專業(yè)。正如他座右銘中所說珍貴的東西總是慢成長的，他正如初生的太陽，正在慢慢成長。他個性開朗，喜歡體育運動，但并是四肢發(fā)，頭腦簡單。擁有冷靜的頭腦，能合理分析問題，和較好的語言表達能力。在銷售方面有很好的能力。

公司成立后，在市場部工作，負責市場調查和銷售工作。

現(xiàn)在是我的，未來也是我的

申茂林

男，四川成都人，現(xiàn)就讀于四川大學錦城學院，10級土建系土木工程專業(yè)。喜歡參與和觀看籃球足球比賽；喜歡很多歌手或樂隊的音樂，性格開朗熱情，有時也很倔強，意志頑強。為人大方，不拖沓，辦事效率較高。“現(xiàn)在是我的，未來也是我的”是他的座右銘，表現(xiàn)出此人的大氣和自信。雖然是土木工程專業(yè)，但是強烈的市場嗅覺造就了他的市場調查能力，和銷售能力。

公司成立后，在市場部工作，負責市場調查和銷售工作。不做百分之百的努力，絕不輕易放棄

唐歡

女，四川成都人，現(xiàn)就讀于四川大學錦城學院，10級金融系國際經(jīng)濟與貿易專業(yè)。性格外向，卻不茍言笑。愛好抗性的競技體育，喜歡落日和銀杏樹，自習愛好者，特別喜歡閱讀。而且還是一個活力無限的人，一個內心強大的人。國際貿易專業(yè)訓練了她的分析能力，和對經(jīng)濟方面的特殊洞察力。

公司成立后，擔任宣傳部部長。負責負責公司的廣告與宣傳，提高公司的知名度。

立信，乃會計之本。沒有信用，也就沒有會計

段佳敏

女，四川成都人，現(xiàn)就讀于四川大學錦城學院，10級財務與會計系會計ACCA方向。外表柔弱，性格卻很剛強。喜歡外國流行音樂，喜歡看電影，“五音不全”的她也喜歡唱歌。學習會計也造就了她做事嚴謹認真的態(tài)度。正如她座右銘所說：“立信，乃會計之本。沒有信用，也就沒有會計”，她也是一個誠實守信的人，這不正是作為一個會計所必須的嗎。

公司成立后，在財務部工作，負責公司的財務收入與支出，制定財務報表。按照公司決策，負責公司資金的使用和分配。

青春活潑的心，決不作悲哀的留滯

邱多斐

女，湖北宜昌人，現(xiàn)就讀于四川大學錦城學院，10級財務與會計系會計ACCA方向。天生麗質，但并不是她的全部。出生湖北宜昌的她，來到成都上學，很快融入了大家。她愛好廣泛，典型的宅女性格。同樣是會計ACCA專業(yè)的她，擁有熟練地專業(yè)技能，對工作的認真態(tài)度。不可多得的人才。

公司成立后，在財務部工作，負責公司的財務收入與支出，制定財務報表。按照公司決策，負責公司資金的使用和分配。

第三篇：團隊介紹簡短

團隊介紹范文簡短

公司自成立以來，不斷謀求新的發(fā)展，承接了省內外數(shù)十項大型的房屋建筑、市政、裝修裝飾、園林綠化、工程、送變電、防腐保溫及鋼結構工程，取得了多項榮譽稱號。以下內容是小編為您精心整理的團隊介紹范文簡短，歡迎參考！

團隊介紹范文簡短

廣州xxxx系統(tǒng)工程有限公司成立于1989年，是一家專注于xx產品和xxx產品研究、開發(fā)、生產及銷售的高科技企業(yè)，總部及研發(fā)基地設立于風景秀麗的廣州軟件園，并在全國各地設有分支機構。公司技術和研發(fā)實力雄厚，是國家863項目的參與者，并被政府認定為“高新技術企業(yè)”。

公司自成立以來，始終堅持以人才為本、誠信立業(yè)的經(jīng)營原則，薈萃業(yè)界精英，將國外先進的信息技術、管理方法及企業(yè)經(jīng)驗與國內企業(yè)的具體實際相結合，為企業(yè)提供全方位的解決方案，幫助企業(yè)提高管理水平和生產能力，使企業(yè)在激烈的市場競爭中始終保持競爭力，實現(xiàn)企業(yè)快速、穩(wěn)定地發(fā)展。

公司人才結構合理，擁有多名博士作為主要的技術骨干，具有碩士、學士高中級技術職稱的員工達800多人，并有多人獲得xxxx和xxx等工程師及xxxx的技術認證。為了開發(fā)出真正適合企業(yè)需求的xxxx產品，企業(yè)特聘請各行業(yè)xx專家(中科院院士)作為咨詢顧問，緊密跟蹤xx方面的技術和行業(yè)發(fā)展特點，不斷優(yōu)化xxxx，令用戶得到最優(yōu)質的服務和最好的投資回報。

最好的產品、最好的服務、最好的信譽，廣州xxxx系統(tǒng)工程有限公司已在交通、銀行、證券、稅務、旅游、酒店、市政規(guī)劃、公用事業(yè)、工礦企業(yè)等諸多領域取得輝煌成績，完成眾多大型xxxx的配套服務，也愿意成為您最可信賴的長期合作伙伴。

團隊介紹范文簡短

****成立于二十世紀九十年代，是一家集土建、鋼結構、裝飾裝修、防腐保溫及市政園林綠化為一體的大型綜合性建筑企業(yè)。公司經(jīng)濟實力雄厚，下設房建第一分公司、第二分公司、第三分公司、鋼結構分公司、送變電工程分公司、裝飾工程分公司、市政工程分公司、園林綠化分公司、消防工程分公司、防腐保溫安裝分公司及鐵塔工程分公司等十余個全資子公司。公司現(xiàn)擁有房屋建筑工程、鋼結構工程、建筑裝修裝飾工程壹級資質;市政公用工程、送變電、防腐保溫、城市 園林綠化工程專業(yè)承包貳級資質以及鐵路電氣化工程專業(yè)承包叁級。同時具有廣電總局、國家技術監(jiān)督總局頒發(fā)的廣播、電視、微波、通信四單元全系列鐵塔及500kv輸電線路架線鐵塔生產許可證。

十幾年來，經(jīng)過公司全體員工的不懈努力，迄今已發(fā)展成擁有資產5000余萬元，各種人才云集的大型企業(yè)。公司現(xiàn)有職工600余名，各種專業(yè)技術人員310多人，其中國家認定的壹級項目經(jīng)理14人，貳級項目經(jīng)理24人，三級項目經(jīng)理6人;公司中高級職稱的工程技術和工程管理人員共210余人，初級技術管理人員100余人。公司注重技術的改進和設備的更新?lián)Q代，近年來淘汰了一批舊有的生產機械，引進先進的生產設備，實現(xiàn)了生產的現(xiàn)代化。發(fā)展實業(yè)、振興企業(yè)是企業(yè)的發(fā)展目標，不驕不躁、嚴謹踏實是公司的一貫工作作風，幾年來，公司在已有成績的基礎上，不懈努力、開拓進取，在省內外建筑市場占有了一席之地，贏得了廣大客戶及質檢部門的好評，被評為“質量信的過單位。

公司自成立以來，不斷謀求新的發(fā)展，承接了省內外數(shù)十項大型的房屋建筑、市政、裝修裝飾、園林綠化、工程、送變電、防腐保溫及鋼結構工程，取得了多項榮譽稱號，積累了豐富的施工經(jīng)驗，掌握了各種新型施工技術。多年來，河北長城建設集團有限公司恪守“質量第一、客戶至上”的服務宗旨，遵循“優(yōu)質、高效、團結、奉獻的工作態(tài)度，為社會創(chuàng)造了一大批優(yōu)質精品工程。

公司由一支強有力的領導班子帶領公司員工組成一個團結的戰(zhàn)斗團體，下設工程安檢部、工程管理部、經(jīng)營開發(fā)部、工程業(yè)務部、多種經(jīng)營部、監(jiān)察審計部、勞動人事部、新技術開發(fā)部、物資部、財務部、設計部、宣傳部以及辦公室等十三個部門，負責公司的總體規(guī)劃及運營。公司狠抓質量關，求信譽，謀發(fā)展，提高企業(yè)知名度，通過了iso9001——2000族國際質量體系認證，并通過對公司員工的技術教育和知識考核，強化公司上至領導下到員工的質量生存認識;公司重管理、講效率，向規(guī)模經(jīng)濟要效益，為嚴格公司紀律、明確責任、提高工作效率，引進了當前先進的管理體制，完善了各項規(guī)章制度，把責任明確到公司的每一位員工身上，出現(xiàn)問題能夠迅速解決，把事故消滅于萌芽;企業(yè)要發(fā)展，人才是關鍵，公司為謀求長遠發(fā)展，建立并完善了人才資源庫，努力做到讓所有員工人盡其才，才盡其用，讓其在本崗位上發(fā)揮特長，盡忠職守。

[團隊介紹范文簡短]

第四篇：團隊介紹

動畫專業(yè)制作團隊

團隊簡介：

我們的制作團隊不光在技術上處于行業(yè)前端，我們更注重將客戶的產品表達的清楚與準確，我們大多是理科出身，在機械、游戲、電子、物理等各學科我們都有研究，能輕松理解客戶的構思，所以我們能更好的將客戶的意圖表現(xiàn)出來。我們擁有自己的專業(yè)三維動畫、建筑動畫、虛擬現(xiàn)實和影視拍攝制作團隊。我們不斷創(chuàng)新與提高三維動畫、建筑動畫、虛擬現(xiàn)實的制作水準，運用尖端的三維動畫技術、虛擬現(xiàn)實技術，不斷滿足客戶對數(shù)字體驗服務的需求.。

我們的目標是將奇妙動畫打造成國內演示動畫行業(yè)第一品牌。

團隊人數(shù)：11人

團隊理念：公司秉承誠信、規(guī)范、高效的工作原則，用技術贏得市場，以創(chuàng)意服務取得信譽，竭誠為廣大客戶提供優(yōu)質、高效、快捷的服務。面向未來，堅持自主創(chuàng)新。

服務項目：原來機械動畫、游戲宣傳片、企業(yè)宣傳片、角色動畫、特效制作、廣告動畫、電視節(jié)目制作、建筑漫游動畫、動畫演示、產品介紹動畫、產品演示動畫等。

第五篇：團隊獲獎感言

團隊獲獎感言

（一）尊敬的各位領導、各位同事：

大家好！我叫xxx,很榮幸今天能夠站在這里代表我們飛虎隊發(fā)言。我們飛虎隊在七月取得了團隊綜合績效評比第二名的好成績，八月又取得了團隊綜合績效評比第一名的優(yōu)異成績。我們這些成績的取得，即是上級部門對我們團隊工作的認可和鼓勵，也是我們團隊所有成員共同努力和兄弟團隊相互協(xié)作的結果，在此我建議讓我們用熱烈的掌聲感謝他們，下面我就談一下我們的幾點感想：

一、作為一個團隊，領導非常關鍵。我們團隊有一個敢抓善管、技術過硬、重視安全的領導xxx,是他帶領我們安全、高效的完成生產任務。在生產過程中，他能夠率先垂范，事事干在前，果斷及時的處理生產過程中出現(xiàn)的各種異常情況，起到了很好的帶頭作用。

二、團結就是力量。我們飛虎隊所有成員都比較團結，大家能夠和諧相處，有著共同的目標，在工作中能夠相互配合。對于新入職的同事能夠耐心熱情，積極幫扶，使新同事能很快融入到我們的集體中來，工作開展起來也非常順利。事實證明，只有領導同事團結一心，相互合作，依靠團隊的力量，才能取得一流的成績。

三、按章操作，安全工作做的比較好。本團隊人員能夠牢固樹立“安全第一”的思想，時刻繃緊安全之弦，嚴格按照操作程序操作，牢記安全保命條例之規(guī)定，工作中同事們之間能夠相互提醒，堅決地把事故苗頭消除在萌芽狀態(tài)。對于工作中的各種記錄能夠按照要求認真填寫，沒有弄虛作假的情況，養(yǎng)成了良好的工作習慣。

四、完成任務比較出色。工作中人員的精神狀態(tài)好，人人都能夠服從上級安排，對于交給的各項任務，能夠高標準地完成，沒有討價還價、打折扣的情況，對于工作中出現(xiàn)的問題，能夠及時上報，團隊成員共同討論解決，這樣人人都能夠提出一些合理化的建議，使我們能夠更好的、更安全的工作。

沒有最好，只有更好，在以后的工作中，我們飛虎隊將繼續(xù)保持良好的精神狀態(tài)，在崗一分鐘，干好六十秒，為早日實現(xiàn)工廠愿景盡心盡力，爭取取得更好的成績。

我的發(fā)言到此結束，謝謝大家！

團隊獲獎感言

（二）我們的團隊就像是一個家，家里的成員團結和睦，是一種十分豐富的感情在聯(lián)絡著，對待來到的客人，我們用心幫助其去了解家里的產品，用心用責任去幫助客人買產品。2008年是我們隊建立的時間，店面經(jīng)營之前一直做得不理想，轉到我們手里后，隊友們多次參加公司的培訓，豐富了自己的知識，提高了店面經(jīng)營效率。

做為店面銷售人員，一定要充滿熱情去對待。熱情并不是簡單地通過外部表情就能表達出來的，關鍵用心去做，所謂精誠所至，金石為開。()并且我們的重要要素就是要勤快，這就是我們常說的要獻殷勤，經(jīng)常打電話聯(lián)絡感情，增加顧客對我們的印象。遭到顧客拒絕是正常的，但是臉皮要夠厚。因為要想讓顧客認可你和所銷售的產品，臉皮要厚一點，要有很強的承受力。即使遭到顧客的拒絕都不可以灰心喪氣、精神不振。要告訴自己我的產品是最好的，無人能比的。

其次就要心勤，嘴勤，腿勤。在實際工作中銷售人員決不可能把不好的情緒帶給顧客。因為這樣做的結果只會有：一使銷售流失；二給顧客一個不好的印象。所以每天上班就要保持良好愉悅的心情，記得微笑服務，彩妝上崗。給每位到店的顧客留下美好深刻的印象。

銷售計劃的制定能有效提高經(jīng)營效益。銷售計劃的內容即包括如何制定一個切實可行的目標，也包括在實際工作中如何努力完成一個目標，每個人都有各自的銷售特點和銷售技巧，關鍵是要找出最適合自己的一套方式和方法。在每個月一號早上把本月的計劃任務分到每一天、每個人，然后再給自己規(guī)劃一個更高的目標，在完成當天任務的同時，努力去向高目標奮進，爭取做好每一天銷售。

獲得8城市銷售冠軍團隊，我們感覺有一些意外，因為公司之前是把我們義烏與二類城市相比的，這是公司的有一份關懷吧，更是我們團隊努力的結果。