第一篇：關于2016屆學生清欠考試安排的通知

關于2016屆學生清欠考試的通知

各有關系、2016屆學生各班級：

2016屆學生的清欠考試將于本學期開始，現(xiàn)將有關事項通知如下。

一、清考課程包括2016屆學生所有不及格課程（不含公共選修課和體育、實踐類課程）。

二、基礎課，含數(shù)學類、物理、思政類課程、大面積英語課的清考，由教學中心協(xié)商有關單位統(tǒng)一組織。

1、思政類課程，由思政教研室安排足夠的答疑時間，教學中心本學期內(nèi)安排考試。

2、其它課程報名參加課程清考學生人數(shù)超過20人的，可安排集體輔導。其中數(shù)學、物理輔導時間不超過15學時，大面積英語課程（大學英語3）輔導時間不超過8學時，英語讀寫技能等不超過4學時。考試時間定于下學期1-8周，屆時教學中心將“考試日程”通過《教學管理系統(tǒng)》和教學中心網(wǎng)頁通知。

3、校內(nèi)四級英語考試下學期第10周進行。

三、各系所開課程，清欠考試由各系自行組織，本學期完成。

1、只為本系學生開設的課程清考，由相關系負責組織。為它系開設的課程，開課系負責輔導、答疑；學生所在系負責組織學生；教學中心輔助安排考場。

2、報名參加清考學生人數(shù)超過20人的課程，可安排集體輔導，輔導時間不超過計劃學時的1/4。參加清考學生人數(shù)不足20人的課程，只安排答疑。

所有清考課程各系必須安排答疑10小時以上，并將答疑時間、地

點、考試日程通知學生。

四、體育課、實驗實踐類課程及實踐環(huán)節(jié)，只能安排補修或補做。學生于9月23日前到有關系、教學部聯(lián)系安排。

五、其他事項

1、各系清理有不及格課程的學生學分，提出有資格參加清考學生名單，報教學中心。

2、參加集體輔導的學生（含基礎課、專業(yè)課），到所在系報名，各系將核準的參加清考學生名單報教學中心。學生必須按時參加聽課、完成作業(yè)，作為平時成績，占總成績的30%。輔導費用按10元/學分由學生所在系收取，送教學中心。

3、凡因調(diào)整專業(yè)所欠課程，各系安排清考或?qū)W分替換，本學期完成。

4、欠費（學費、住宿費等）學生，需清交費用后，方可參加清考、補修。

教學服務中心 2015年9月23日

第二篇：關于下發(fā)2010級清欠考試安排的通知(各班7.10)

關于下發(fā)2010級清欠考試安排的通知

2010級各班：

2010級學生清欠考試將于2013-2014學年第一學期開始進行?，F(xiàn)將清欠考試的安排通知如下：

一、學院對于不及格的課程，畢業(yè)前給予一次清欠考試機會。所有課程考試及格，才可獲得學分，取得畢業(yè)證書。

二、清欠考試課程包括2010級入學后所學的課程（不含公共選修課）。

三、2013-2014學年第一學期安排公共課、基礎課以及體育課、實訓類課程的考試。

1.對于不及格人數(shù)較多的公共課、專業(yè)基礎課、大學英語3等課程（大學英語4除外），下學期第3-15周安排輔導。每門課程輔導10-20學時。輔導結(jié)束后，進行考試。輔導收取費用。課程成績評定，以考試卷面成績?yōu)橹?，占總成績?0%。輔導階段的作業(yè)、考勤、階段小測驗等平時成績占總成績的30%，請假、缺課累計超過該課程輔導1/3學時的，缺交作業(yè)1/3以上的，平時成績?yōu)?分。

2.體育課、實驗（實踐）類課程、生產(chǎn)實習、社會調(diào)查、課程設計，由各開課系（教研室）安排。凡參加清考的同學，請于下學期第二周到有關系（室）聯(lián)系安排補做、補考。

3.軍事訓練缺席或參加而未學分著者，本學期放假前，寫出申請，學院統(tǒng)一安排參加2013級軍訓。

四、2013-2014學年第二學期第1-5周，安排其余基礎課、專業(yè)課及大學英語4的考試。教學中心將于下學期期末公布考試時間、地點。

五、轉(zhuǎn)過專業(yè)的學生，轉(zhuǎn)專業(yè)之前如有課程至今未過，未過課程兩個專業(yè)要求差異較大時，以目前在學專業(yè)對課程的要求為準，請于下學期開學初到各系，由所在系確定該課程是否參加清考或替代課程。

六、未繳納學費的學生，需繳納學費、注冊后，方可參加考試。

七、特別提示，對2010級學院只安排一次清欠考試。如果錯過，將不能正常畢業(yè)。

教學服務中心

2013年7月10日

第三篇：清欠會議通知

關于召開清欠工作會議的通知

集團各公司：

為加快推進集團公司清欠工作進度，經(jīng)集團領導研究決定，要求各公司2月底之前必須召開清欠工作會議，制定相關的考核獎懲辦法，各公司總經(jīng)理及相關財務人員根據(jù)各公司所報的清欠情況跟蹤考核，制定陳欠款明細表，責任到人。如果需要集團協(xié)助的，各公司列出明細由各企業(yè)追款人及企管部與法務人員深入了解，拿出處理辦法，所需費用由各公司承但。各公司清欠工作會議紀要、考核獎懲辦法、每月清欠結(jié)果、每月考核結(jié)果報企管部，以便核查。

特此通知

集團企管部

二〇一二年二月十三日

第四篇：清欠工作安排

清欠工作安排

近年來，隨著XXX公司的快速發(fā)展和施工能力的不斷提高，資金流量需求逐年擴大，處于結(jié)算過程中和被拖欠的資金不斷增加，公司資金需求矛盾日益突出，回收工程欠款是公司資金來源的主渠道，為了維護公司利益，降低壞賬風險，盤活資金，加速資金周轉(zhuǎn)，滿足資金需求，增加資金效益，增強企業(yè)競爭實力，全公司各級領導、各個部門要高度重視并大力支持清欠工作，要按照集團公司對清欠工作的統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合我公司實際，精心組織，狠抓落實，認真貫徹，全體清欠人員要以求真務實的工作態(tài)度，苦干實干的工作作風，克服外部種種困難，挖空心思開辟工程款回收渠道，千方百計擴大工程款回收戰(zhàn)果，全面推動工程欠款清收工作，為確保完成今年公司下達的清欠任務指標，現(xiàn)將XX欠款回收工作做如下安排：

一、任務指標下達情況：

全年XX公司下達XXXX清欠指標為XXX萬元，占我公司欠款總額的%；交由清欠辦負責清收的項目項，欠款總額萬元

二、具體工作安排：

（一）、提高思想認識，加強組織領導

管理是企業(yè)永恒的主題，向管理要效益已成為現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理的一個很重要的觀念，聚財，理財，有效發(fā)揮資金的使用效益，減少資金沉淀，清理欠款作為企業(yè)理財工作的重要手段，越來越得到重視。

巨額工程款被拖欠，使企業(yè)資金緊張狀況加劇，制約了企業(yè)的發(fā)展。辛勤汗水換來的微薄利潤在慢慢耗費，令人心疼。一些長期拖欠的工程款，有的已經(jīng)形成呆帳、壞帳，造成了無法清收的事實。面對嚴峻的現(xiàn)實，使我們清醒認識到，只有做好清欠工作,減少資金沉積，緩急資金壓力，提高資金使用效率，企業(yè)才能更好、更快的實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展。清欠工作是一項艱巨的系統(tǒng)工程，它與企業(yè)發(fā)展建設，經(jīng)營管理，規(guī)范運行，資金回轉(zhuǎn)，使用效率密切相關。所以只有提高了廣大干部、員工對開展清欠工作的重要性、緊迫性的認識，才能為清欠工作的順利開展營造良好的氛圍。因此，公司各級主管領導要高度重視清欠工作，及時幫助解決工作中遇到的困難和問題，在人力、物力、財力上提供有力的支持

（二）清理債權、建立基礎資料

為了完成年內(nèi)任務指標，有計劃的開展工作，兩級清欠組織要根據(jù)清欠項目的實際現(xiàn)狀，分項目制定清欠計劃、對清欠指標進行分解量化、清欠任務指標落實到責任人頭上。要整理完善清欠資料，查找并收集施工合同、結(jié)算資料、交竣工資料，各種單據(jù)憑證，弄清每一筆債權形成的背景原因和現(xiàn)狀，進一步確認債權債務關系和拖欠的金額，分項目建立清欠資料檔案。在此基礎上，按照施工合同（協(xié)議）約定，將上已竣工決算、竣工未決算、已驗工計價但未按合同約定尚未支付的工程款和到期的各類保證金進行逐項統(tǒng)計，準確界定清欠范圍。確有清收難度，需交由清欠辦清收的項目移交時必須附上述清欠資料檔案移交。

（三）、量化指標、規(guī)范管理

結(jié)合清欠工作實際，公司將制定二00九《清欠管理辦法》、《清欠目標責任書》，明確兩級清欠單位兼專職清欠員的職責，為任務指標的完成，保證清欠工作的落實，讓每個清欠人員身上有壓力，要實行“四定”工作原則，即定人員，定指標，定任務，定獎懲。把任務指標分解到每個清欠人員身上，用制度和實效來對人員進行考核，根據(jù)債權形成的時間長短，清收的難易程度給予一定比例的提成，專職清欠人員的基本工資、績效工資及其他工資補助全部通過任務指標完成情況，按欠款回收提成比例考核計發(fā)，以此督促清欠人員的工作主動性，也充分調(diào)動清欠人員的工作積極性。制定清欠回訪記錄，清欠人員在每一次清欠過程中把對方說過的話、作出的承諾作簡要的記錄后，請求債務單位接待人員簽字確認。這樣做，一方面是得到債務單位的高度重視，二是對清欠人員作到動態(tài)管理，三是從債權的法律訴訟時效上始終得到延續(xù)。要定期召開清欠例會制度、各級領導要對清欠工作中遇到的問題及時聽取匯報，因事應時做出研究調(diào)整。各單位每月要將收回欠款的筆數(shù)、項數(shù)、金額和清欠指標完成情況進行統(tǒng)計上報公司財務科和清欠辦公室，把債權管理和清欠催收逐步納入規(guī)范化管理軌道。

（四）、突出工作重點

根據(jù)債權形成的原因以及債務方的資信情況，對每項債權進行分析研究，確定重點清收對象。

一、是把債權構成情況復雜、債權底數(shù)不清的項目作為清理重點；

二、是把拖欠時間長、數(shù)額大、風險大的債權項目作為清欠的重點；

三、是我們把政府投資項目和房地產(chǎn)開發(fā)項目拖欠的工程款作為工作重點。對重點、難點項目針對不同情況，制定具體的清欠計劃和措施，專人負責，充分運用多手段、多渠道千方百計達到清欠目的。

（五）具體措施。

健全制度，摸清項目，完善資料，建立檔案，制定計劃，劃出重點，量化任務指標，才能使年內(nèi)的工作得到了有序開展。采取的主要清欠措施有：

1、運用法律手段推動清欠，對有錢不還，故意拖欠且態(tài)度蠻橫的債務方，在完善債權手續(xù)的基礎上，運用法律手段進行清欠，以維護企業(yè)的合法權益。

2、利用網(wǎng)絡平臺開展上網(wǎng)清欠。以國家清理建設領域拖欠工程款為契機，在建設部“中國建設工程信息網(wǎng)”上申報清欠項目，利用網(wǎng)絡公開的優(yōu)勢進行清欠。

我們清欠辦全體人員以不達目的誓不罷休的精神，面對債務方的種種刁難和推諉，冒嚴寒頂酷暑奮戰(zhàn)在清欠一線，年內(nèi)，平均每個清欠點催討次數(shù)均在二、三百次之多，他們從不叫苦叫累，硬是憑借兩條腿一張嘴啃下了一個又一個“硬骨頭”。有的清欠人員顧不上照顧病重住院的老人，連續(xù)幾個月在外奔波討債，看慣了債務方的“冷眼”，坐暖了債務方的“冷板凳”；有的被不講理的債務方謾罵，依然毫不畏縮，債務人走到哪里，跟到那里，錢收不回人不走，表現(xiàn)出了強烈的責任感和忘我的敬業(yè)精神，就是這種精神，今年在所有被清欠

單位都或多或少的拿回了錢，沒有一家空白。我們的清欠人員為了要錢，給人打掃辦公室衛(wèi)生，沏茶倒水。有的清欠人員被罵哭后，委屈的搽干眼淚再次走進債務人的辦公室，所作所為讓人感動，就是這樣一個個早出晚歸的身影打開了清欠工作的局面。

三、存在的困難和問題

一年來，借助公司大力治理拖欠工程款的機遇期，催收清欠取得了良好的效果。然而任重道遠，當前公司欠款還很大，相關矛盾和問題還在持續(xù)、前清后欠矛盾突出、問題合約依然普遍，竣工工程拖欠突出，工程項目結(jié)算難、久拖不辦的現(xiàn)象普遍存在，已經(jīng)成為比較嚴重的問題。清欠人員整體綜合能力還較弱，有待在工作實踐中提高，有待在以后的培訓活動中加強學習。還要提高廣大干部、員工對開展清欠工作的重要性、緊迫性的認識，有效發(fā)揮各職能部門的作用，互相配合，互相支持，形成合力，把清欠工作做好。

四、下一步清欠工作的計劃和建議

經(jīng)過一年的共同努力，拖欠工程款問題得到了一定程度的緩解，今后，清欠工作仍將是企業(yè)健康快速發(fā)展過程中所必須解決好的大事之一。針對今后的工作要繼續(xù)進一步解決思想認識問題。要充分認識清欠工作的長期性、復雜性和艱巨性，繼續(xù)保持強力推進勢頭，持續(xù)抓好催收清欠工作，戰(zhàn)略上做好長期努力的思想準備，戰(zhàn)術上抓好組織策劃和深入推進工作。緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展、思想意識不放松、組織措施不削弱、催收清欠不松勁，以強化催收清欠為己任，深入實踐，進一步提高清欠工作的質(zhì)量和效果。繼續(xù)進一步加強組織管理工作。

鑒于清欠工作的長期性、復雜性和艱巨性，要進一步加強清欠工作的常態(tài)化建設和常態(tài)化管理，特別是要繼續(xù)加強組織保證工作。進一步健全或細化清欠工作管理制度，用有效的章法，嚴謹?shù)闹贫?，推進催收清欠，努力實現(xiàn)拖欠款的綜合整治。

回顧一年來的工作，我們感到，領導重視，措施有力，加強督導，部門配合，是清欠工作取得顯著成效的關鍵，在今后的工作中我們力求把工作做的更細、更好、更扎實，克服一切困難，排除不利因素，以飽滿的工作熱情，良好的精神狀態(tài)，落實責任、推進工作，為完成明年的清欠任務作出不懈努力。

XXX年X月X日

第五篇：1-6-2014屆畢業(yè)設計工作時間安排

信息學院2014屆畢業(yè)設計工作安排

本屆畢業(yè)設計管理工作按學校規(guī)定，使用正方管理系統(tǒng)進行畢業(yè)設計管理，根據(jù)畢業(yè)設計總體工作安排和學校規(guī)定，結(jié)合正方管理系統(tǒng)特點，我院2014屆畢業(yè)設計具體工作安排及規(guī)定如下：

? 確定畢業(yè)設計題目階段：

2013年10 月18 日至11月8日完成畢業(yè)設計題目申報，在此階段指導教師與學生通過雙向選擇，確定指導教師與學生之間的指導關系。要求：

真題率力爭達到90%以上；

11月15日前各系專業(yè)委員會完成畢業(yè)設計題目審核，各系上報學院畢業(yè)設計題目統(tǒng)計表。

? 開題和答辯階段：

學生選題后，導師與學生及時見面，由導師向?qū)W生布置開題階段工作，11月8日至11月29日學生完成課題調(diào)研和開題報告的撰寫。2013年12月6日至12月20日各系完成一次二次開題答辯。? 畢業(yè)設計題目正方系統(tǒng)錄入、選擇和確認階段：

11月19 日至11月28日指導教師完成畢業(yè)設計題目正方管理系統(tǒng)的錄入，未在規(guī)定時間完成題目錄入，按相應教學事故處理。原則上畢業(yè)設計題目錄入后不能隨意修改，修改題目需提出申請，經(jīng)審批通過后，由相關系負責完成統(tǒng)一修改。修改題目時間到12月1日結(jié)束，12月1 日學校關網(wǎng)。

11月19 日至12月1日各系完成畢業(yè)設計題目正方系統(tǒng)的審核。學生選題：12月2 日至8 日學生完成正方系統(tǒng)畢業(yè)設計題目選題，12 月8 日學校關網(wǎng)。未在規(guī)定時間內(nèi)完成正方系統(tǒng)進行畢業(yè)設計題目選題者，視為本人放棄本次畢業(yè)設計，本次畢業(yè)設計該生成績記為0分，責任自負。

教師確認學生：指導教師在 12月9 日至15日完成在正方系統(tǒng)中確認（選擇）學生的工作，12月15日學校關網(wǎng)，未在規(guī)定時間內(nèi)完成確認學生工作的教師，按相應教學事故處理。

? 2014年3月24日至3月28日進行畢業(yè)設計期中檢查。? 2014年4月28日前學生提交畢業(yè)設計論文正文電子版。? 2014年4月28日至4月30日學院進行學術不端檢測。? 2014年5月5日至5月11日學校進行學術不端檢測。

? 2014年5月5日至5月11 日進行畢業(yè)設計一次答辯，各系上報優(yōu)秀和不及格學生名單和成績。

? 2014年5月19日至5月23日進行畢業(yè)設計二次答辯。各系答辯委員會、院答辯委員會進行二級審核。

? 2014年5月30日前各指導教師完成畢業(yè)設計成績在正方系統(tǒng)錄入工作，未按規(guī)定時間完成成績錄入，按相關規(guī)定處理。