第一篇：黨員發(fā)展工作自查報(bào)告

南昌師專對(duì)《南昌市2006—2010年發(fā)展黨員規(guī)劃》

執(zhí)行情況自查報(bào)告

中共南昌市委組織部：

今年是我校執(zhí)行《南昌市2006—2010年發(fā)展黨員規(guī)劃》的最后一年，幾年來，我校黨委按市委要求制定了《南昌師范高等?？茖W(xué)校2006—2010年發(fā)展黨員工作規(guī)劃》，特別是在2007年9月新的領(lǐng)導(dǎo)班子健全以來，加大了發(fā)展黨員工作力度。在發(fā)展黨員工作中，始終堅(jiān)持以十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，嚴(yán)格發(fā)展黨員工作的程序和手續(xù)，并切實(shí)加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察工作，有效的促進(jìn)了學(xué)校黨的基層組織建設(shè)?，F(xiàn)將有關(guān)工作做如下匯報(bào)：

一、黨員隊(duì)伍基本狀況

我校教職工人數(shù)為431人，其中黨員人數(shù)為214名，占50%；具有高級(jí)職稱的黨員教師人數(shù)為123人，其中黨員90人，占 73.1%；2007—2009年共發(fā)展教師黨員26人，學(xué)生黨員330人，占學(xué)生總?cè)藬?shù)的8.4%，目前在校的學(xué)生黨員共計(jì)105人。（今年7月有221名學(xué)生黨員畢業(yè)離校，轉(zhuǎn)移了組織關(guān)系。

二、黨的基層組織設(shè)置及建設(shè)概況

目前，我校的兩個(gè)校區(qū)：青山湖校區(qū)、蓮塘校區(qū)，在學(xué)校黨委的指導(dǎo)下，及時(shí)調(diào)整和組建了新的基層黨組織。其中在機(jī)關(guān)行政處室、人文科學(xué)系、幼特教育與音樂教育系、基礎(chǔ)部分別建立了黨總支，下設(shè)黨支部。現(xiàn)黨委下設(shè)4個(gè)黨總支，直屬黨支部18個(gè)。其中人文科學(xué)系黨總支、幼特教育與音樂教育系黨總支、基礎(chǔ)部黨總支都建立了學(xué)生黨支部。由于建立健全了黨的基層組織，保證了黨建工作黨員生活的正常進(jìn)行。

三、發(fā)展新黨員工作

我校黨委始終把發(fā)展黨員工作提高到戰(zhàn)略高度來認(rèn)識(shí)，并采取切實(shí)有力的措施抓緊抓好，將《中國(guó)共產(chǎn)黨黨章》和《南昌師專發(fā)展黨 員工作程序》（試行）登載在組織部網(wǎng)頁上，方便全校師生了解黨員發(fā)展工作的相關(guān)程序。幾年來，我們下大力氣抓了黨員發(fā)展程序的規(guī)范和落實(shí)。

首先，學(xué)校黨委認(rèn)真執(zhí)行市委組織部下達(dá)的發(fā)展黨員指導(dǎo)性計(jì)劃意見，黨委組織部積極指導(dǎo)各黨總支（黨支部）制定發(fā)展黨員計(jì)劃。每學(xué)期初，各基層組織根據(jù)學(xué)校發(fā)展黨員計(jì)劃的總體要求，結(jié)合本部門入黨積極分子的比例，認(rèn)真研究制定并上報(bào)發(fā)展計(jì)劃，正確把握計(jì)劃的預(yù)見性、嚴(yán)肅性、可行性。黨委組織部對(duì)基層黨組織上報(bào)的計(jì)劃進(jìn)行嚴(yán)格審查，并經(jīng)黨委批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。計(jì)劃一經(jīng)批準(zhǔn)，必須嚴(yán)格執(zhí)行。特殊情況需要調(diào)整，必須向黨委進(jìn)行請(qǐng)示，說明調(diào)整理由、被調(diào)整人的基本情況和表現(xiàn)，批準(zhǔn)后方可實(shí)施。

其次，在考察發(fā)展對(duì)象過程中，嚴(yán)把“三關(guān)”：

一是政治思想關(guān)。著重看發(fā)展對(duì)象的思想狀況、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、入黨動(dòng)機(jī)、對(duì)黨的認(rèn)識(shí)和在重大問題上的表現(xiàn)及態(tài)度；

二是學(xué)習(xí)成績(jī)、工作業(yè)績(jī)關(guān)。著重看學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)是否優(yōu)良，綜合評(píng)分排名是否在前列，教工的工作業(yè)績(jī)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)是否突出，優(yōu)先在“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀團(tuán)員”中發(fā)展學(xué)生黨員；

三是群眾威信關(guān)。堅(jiān)持與黨內(nèi)外群眾個(gè)別座談和民主測(cè)評(píng)，了解群眾的反映和意見。據(jù)此來綜合評(píng)價(jià)發(fā)展對(duì)象的全面素質(zhì)；

第三，在黨員發(fā)展工作程序及手續(xù)上認(rèn)真把握重點(diǎn)環(huán)節(jié)，做到8個(gè)不批準(zhǔn)：

一是入黨積極分子培養(yǎng)時(shí)間不足一年的不批準(zhǔn)；二是沒有列入發(fā)展計(jì)劃的不批準(zhǔn)；三是沒有經(jīng)過集中培訓(xùn)或成績(jī)不合格的不批準(zhǔn)；四是沒有經(jīng)過政審或政歷不清楚的不批準(zhǔn)；五是學(xué)習(xí)成績(jī)有不及格情況的不批準(zhǔn)；六是違反紀(jì)律受過處分的不批準(zhǔn)；七是共青團(tuán)員沒有經(jīng)過團(tuán)組織推優(yōu)的不批準(zhǔn)；八是年齡未滿18周歲的不批準(zhǔn)。

第四，堅(jiān)持發(fā)展黨員公示制度。

對(duì)于發(fā)展對(duì)象名單及時(shí)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于七天，如對(duì)發(fā)展對(duì)象有異議的，可向?qū)W校黨委組織部或黨總支（黨支部）反映情況，學(xué)校黨委組織部負(fù)責(zé)問題的查證工作，并做出負(fù)責(zé)的答復(fù)。經(jīng)調(diào)查，對(duì)不具備入黨條件，培養(yǎng)不成熟的，延期發(fā)展。對(duì)公示時(shí)間無異議的發(fā)展對(duì)象，黨總支、黨支部及時(shí)召開支部大會(huì)討論研究。實(shí)行黨員發(fā)展公示制度，增強(qiáng)了發(fā)展黨員工作的透明度，擴(kuò)大了黨員發(fā)展的影響力，避免了黨員發(fā)展工作中的不正之風(fēng)，保證了黨員發(fā)展工作的質(zhì)量。

第五，嚴(yán)格規(guī)范要求，完備各種材料。

按照發(fā)展程序，我們規(guī)定了發(fā)展黨員必備11種材料，包括：《入黨志愿書》、《入黨積極分子考察登記表》、《入黨申請(qǐng)書》、《個(gè)人自傳》、有關(guān)政審材料及政審綜合報(bào)告、支部召開黨內(nèi)外群眾座談會(huì)的發(fā)言記錄、《發(fā)展黨員公示情況登記表》、《黨校學(xué)員登記表》、《共青團(tuán)組織推薦優(yōu)秀團(tuán)員入黨登記表》、《思想?yún)R報(bào)》（4份）、學(xué)生的各科學(xué)習(xí)成績(jī)單等，并對(duì)每種材料的內(nèi)容、格式、落款、蓋章等都提出了詳細(xì)具體的要求，支部決議填寫符合要求。在實(shí)際工作中堅(jiān)持凡是材料不完備或不符合要求的，黨支部不予討論，黨委不予審批。

第六，在預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作中，做到“兩個(gè)堅(jiān)持”。

一是堅(jiān)持把預(yù)備黨員的教育考察放到重要的位置，不能在他們?nèi)朦h后就放松要求。

二是堅(jiān)持黨員的標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)預(yù)備黨員在預(yù)備期出現(xiàn)的問題不遷就，保證預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作的嚴(yán)肅性。對(duì)那些放松自己、經(jīng)教育仍不能改進(jìn)的黨員，要延長(zhǎng)預(yù)備期或取消預(yù)備黨員資格。

我校從印發(fā)入黨積極分子學(xué)習(xí)資料、培訓(xùn)、考試、外調(diào)政審到向黨委匯報(bào)、公示、召開支部大會(huì)、與新黨員談話、入黨宣誓等，嚴(yán)格按照發(fā)展黨員工作程序進(jìn)行，做到了內(nèi)容完整，程序完備，確保了發(fā)展新黨員的質(zhì)量。

四、入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)情況

我校黨委十分重視入黨積極分子的隊(duì)伍建設(shè)，認(rèn)真抓好對(duì)入黨積極分子的教育、培養(yǎng)工作。

首先，我們克服“坐等上門”的思想，對(duì)教學(xué)一線優(yōu)秀青年教師、“雙高”教師和優(yōu)秀大學(xué)生，積極主動(dòng)的加以引導(dǎo)，吸引他們向黨組織靠攏。

認(rèn)真抓好新生入黨啟蒙教育，做到早發(fā)現(xiàn)、早教育、早培養(yǎng)。新生一入學(xué)，在入學(xué)教育中，就把樹立崇高的共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想，積極爭(zhēng)取加入黨組織，作為入學(xué)教育工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓，采取主題班會(huì)、專題講座等多種形式對(duì)新生進(jìn)行黨的基本知識(shí)教育，使青年學(xué)生加深對(duì)黨的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)對(duì)黨的感情；鼓勵(lì)青年學(xué)生積極寫入黨申請(qǐng)書。有計(jì)劃地把政治素質(zhì)好、入黨積極性高的優(yōu)秀團(tuán)員、學(xué)生骨干吸收到入黨積極分子隊(duì)伍中來。由于我校工作求實(shí)、措施得力，極大的調(diào)動(dòng)了青年學(xué)生和教師的熱情，目前大學(xué)生入黨積極性高，要求加入黨組織愿望迫切，遞交入黨申請(qǐng)書的人數(shù)已達(dá)2438人，已確定的入黨積極分子為986人。入黨積極分子隊(duì)伍的擴(kuò)大，為黨員發(fā)展工作奠定了基礎(chǔ)。

其次，規(guī)范入黨積極分子的確定和培養(yǎng)程序。

我們嚴(yán)格按照組織程序確定和培養(yǎng)入黨積極分子。一是通過引導(dǎo)，申請(qǐng)人向所在黨支部遞交入黨申請(qǐng)；二是團(tuán)委推優(yōu)；三是經(jīng)黨支部支委會(huì)推薦確定為入黨積極分子；四是報(bào)黨委審批后，入黨積極分子填寫《入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》，黨支部指定兩名正式黨員作為培養(yǎng)人；五是由黨支部對(duì)入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng)教育；六是黨支部每季度進(jìn)行一次綜合審查，并由培養(yǎng)人如實(shí)填寫培養(yǎng)考察情況；七是入黨積極分子經(jīng)過一年以上培養(yǎng)教育，方能列入發(fā)展計(jì)劃。

第三，堅(jiān)持執(zhí)行入黨前集中培訓(xùn)制度，抓好對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)和教育。

2007年以來我校黨委組織部、黨校共舉辦5期入黨積極分子培訓(xùn)班，學(xué)生入黨積極分子參訓(xùn)人員共1380名，教師入黨積極分子參訓(xùn)人員共76名。為確保質(zhì)量，取得實(shí)際培訓(xùn)效果，我們堅(jiān)持做好五方面的工作：一是全體動(dòng)員。每次黨校培訓(xùn)前我們都召開黨支部書記會(huì)議，提出具體要求，強(qiáng)化責(zé)任，為保質(zhì)保量完成培訓(xùn)任務(wù)奠定了基礎(chǔ)。二是嚴(yán)格把關(guān)。各黨支部在選送參訓(xùn)學(xué)員的過程中，嚴(yán)審參訓(xùn)對(duì) 象的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和學(xué)員學(xué)業(yè)成績(jī)，經(jīng)支部集體研究，書面材料上報(bào)校黨委組織部審定。三是精心組織。黨委組織部和黨校堅(jiān)持每期對(duì)參加培訓(xùn)班的學(xué)員進(jìn)行開班前動(dòng)員，領(lǐng)導(dǎo)作重要講話，組織部明確上課時(shí)間，地點(diǎn)，提出學(xué)習(xí)任務(wù)要求及注意事項(xiàng)，下發(fā)學(xué)員管理細(xì)則和課程安排，認(rèn)真組織落實(shí)好黨校學(xué)習(xí)各項(xiàng)安排。四是嚴(yán)格考勤。黨校班主任負(fù)責(zé)對(duì)參加培訓(xùn)人員進(jìn)行考勤登記，做到認(rèn)真考勤、及時(shí)反饋通報(bào)，對(duì)一次無故不參加學(xué)習(xí)的學(xué)員，不予結(jié)業(yè)。五是注重質(zhì)量。學(xué)習(xí)期間，要求學(xué)員做到課堂有記錄、課下有心得、課后有作業(yè)，按時(shí)完成老師布置的學(xué)習(xí)任務(wù)，不定期抽查學(xué)習(xí)筆記，組織學(xué)習(xí)小組學(xué)習(xí)交流，確保學(xué)習(xí)質(zhì)量。培訓(xùn)結(jié)束后，依據(jù)遵守紀(jì)律、考核成績(jī)、學(xué)員筆記、學(xué)習(xí)體會(huì)共四方面評(píng)出優(yōu)秀學(xué)員。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視黨校培訓(xùn)工作，校黨委書記張錄光等領(lǐng)導(dǎo)多次主動(dòng)為黨校學(xué)員講課，紀(jì)委、黨委組織部、黨委宣傳部、學(xué)工處等黨群部門負(fù)責(zé)人都在黨校培訓(xùn)班為參訓(xùn)學(xué)生講黨課，并已形成制度。

第四、注重對(duì)青年教職工的培養(yǎng)和教育。

一是在政治上積極引導(dǎo)。各級(jí)黨組織對(duì)他們的思想、表現(xiàn)給予高度的關(guān)注，通過談心、座談會(huì)等方式，與他們溝通交流，從政治上引導(dǎo)他們不斷向黨組織靠攏；二是工作上鼓勵(lì)支持。努力在工作上為他們提供良好的環(huán)境，充分調(diào)動(dòng)他們的熱情和積極性。生活上對(duì)他們關(guān)心體貼，使他們處處感受到黨的溫暖和組織的關(guān)懷。三是在思想上幫助教育。對(duì)已確定為入黨積極分子的教工，我們挑選各方面素質(zhì)過硬的黨員作為其培養(yǎng)人，及時(shí)準(zhǔn)確地了解他們的思想動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性的進(jìn)行培養(yǎng)和教育。

五、學(xué)校黨委高度重視并不斷探索新形勢(shì)下黨建工作的新思路、新方法。

多年來，學(xué)校黨委始終將黨建工作擺上重要議事日程，以制度規(guī)范行為，先后制定《南昌師范高等?？茖W(xué)校2006—2010年發(fā)展黨員工作規(guī)劃》、《南昌師范高等?？茖W(xué)校發(fā)展黨員工作程序》、《南昌師范高等?？茖W(xué)?；鶎狱h支部工作條例》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)校思 想政治工作的意見》、《關(guān)于貫徹落實(shí)全省高校黨建工作會(huì)議精神的意見》、《南昌師范高等專科學(xué)校關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)學(xué)生黨建工作的實(shí)施意見》、《南昌師范高等?？茖W(xué)校大學(xué)生黨員設(shè)崗定責(zé)工作實(shí)施辦法》、《南昌師范高等?？茖W(xué)校學(xué)生黨支部（黨小組）聯(lián)系和服務(wù)學(xué)生工作實(shí)施方案》等文件，定期召開會(huì)議，傳達(dá)全國(guó)、全省高校黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，并對(duì)落實(shí)中央和省市委關(guān)于黨建和發(fā)展黨員工作的一系列指示精神，切實(shí)按照“一年級(jí)有黨員、二年級(jí)有黨小組、三年級(jí)有黨支部”及“支部建在班上”的目標(biāo)要求具體實(shí)施。

我校建立了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，組織部門、學(xué)生工作部門和共青團(tuán)組織協(xié)同配合，系（部）黨總支（黨支部）貫徹落實(shí)黨員發(fā)展工作的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。幾年來，我校在黨的基層組織建設(shè)、發(fā)展黨員工作中積極探索、務(wù)求實(shí)效，取得了一定的成績(jī)，也積累了一些經(jīng)驗(yàn)，但與上級(jí)黨組織的要求還有不少差距。今后，我們要認(rèn)真貫徹落實(shí)“十七大”精神，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，總結(jié)新形勢(shì)下發(fā)展黨員工作的新經(jīng)驗(yàn)，探索新情況，解決新問題；落實(shí)好發(fā)展黨員工作計(jì)劃，完善發(fā)展黨員工作評(píng)價(jià)體系，進(jìn)一步加強(qiáng)專兼職學(xué)生黨建工作隊(duì)伍建設(shè)，配備好數(shù)量充足的專兼職組織員，形成系（部）黨總支（黨支部）成員、組織員、學(xué)生黨支部書記各司其責(zé)，黨員班主任和廣大黨員教師共同參與黨員發(fā)展工作的新格局，把入黨積極分子培養(yǎng)工作和黨員發(fā)展工作做得更扎實(shí)、更深入、更規(guī)范，不斷開創(chuàng)我校黨建工作的新局面。

南昌師專黨委組織部 2010年9月16日

第二篇：黨員發(fā)展自查報(bào)告

我院是20XX年3月完成實(shí)質(zhì)性合并的?？茖W(xué)校。合并以來，我院黨委認(rèn)真抓好黨建工作，及時(shí)調(diào)整和組建基層黨組織，高度重視發(fā)展黨員工作。在發(fā)展黨員工作中，學(xué)院黨委始終以黨的十六大精神和三個(gè)代表重要思想為指針，按照?qǐng)?jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展的方針，嚴(yán)格發(fā)展黨員工作的程序和手續(xù)，并切實(shí)加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察工作，有效的促進(jìn)了學(xué)院黨的基層組織建設(shè)。近期，為貫徹落實(shí)好省委組織部、省高教工委的通知精神，我院黨委對(duì)發(fā)展黨員工作進(jìn)行了全面檢查，對(duì)這項(xiàng)工作做出了專門部署，并成立了自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，做出了自查工作的具體實(shí)施方案，各總支、支部也認(rèn)真開展了自查工作?，F(xiàn)將有關(guān)工作做如下匯報(bào)：

黨員隊(duì)伍基本狀況：

我院在崗教職工人數(shù)為397人，其中黨員人數(shù)為201人，占50.6%;具有高級(jí)職稱的人數(shù)為98人，其中黨員人數(shù)為62人，占63.2%;專任教師為159人，其中黨員數(shù)是60人，占37.7%;全院共計(jì)30個(gè)處室，不存在沒有黨員的教研室、處室。20XX年發(fā)展新黨員125人，其中學(xué)生黨員為118人，教職工7人。

黨的基層組織設(shè)置及建設(shè)情況：

我院在20XX年實(shí)質(zhì)性合并之后，在學(xué)院黨委的指導(dǎo)下，及調(diào)整和組建了新的基層黨組織。學(xué)院分南北校區(qū)、農(nóng)科院三個(gè)部分，首先對(duì)兩個(gè)校區(qū)和農(nóng)科院的黨員情況做了一次全面調(diào)查，摸清了底數(shù)，然后結(jié)合處、室、系部的黨員分布情況做出了重新組建黨總支和直屬支部的具體方案。其中對(duì)黨員人數(shù)較多的教務(wù)處、總務(wù)處、學(xué)生處和基礎(chǔ)部分別建立了黨總支，下設(shè)黨支部?？剖尹h員人數(shù)少的進(jìn)行合并組建直屬黨支部。全院共建有黨總支和直屬支部十四個(gè)。由于當(dāng)時(shí)學(xué)生管理仍由學(xué)生處負(fù)責(zé)，因此，學(xué)生處黨總支下設(shè)兩個(gè)學(xué)生黨支部，同時(shí)，為便于南北校區(qū)開展活動(dòng)，又按照校區(qū)分別成立了黨小組。由于及時(shí)建立健全了黨的基層組織，使我院全體黨員的組織生活很快納入了正常軌道，保證了黨建工作和黨員生活未受合并的任何影響而正常進(jìn)行。

20XX年3月，我院按照高等院校的模式對(duì)學(xué)生管理體制進(jìn)行了新的調(diào)整，學(xué)生管理工作由原來的學(xué)生處劃歸到各系，學(xué)生的黨建工作也同時(shí)由各系接管。為此，我們召開專門會(huì)議，對(duì)接管工作提出具體的要求，并根據(jù)我院學(xué)生黨員的分布情況，要求各系重新組建學(xué)生黨支部，支部書記由富有學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn)的教師兼任，并按南北校區(qū)和年級(jí)下設(shè)黨小組。目前，學(xué)生黨支部共建有6個(gè)，黨小組14個(gè)。為了促進(jìn)學(xué)生的黨建工作，我們對(duì)各系的支部書記進(jìn)行了幾次培訓(xùn)，出臺(tái)了《關(guān)于加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)工作的意見》，發(fā)放了《黨的基層組織工作手冊(cè)》、《入黨教材》等書，要求各系支部盡快進(jìn)入角色，做好銜接工作，在全院黨日活動(dòng)安排的基礎(chǔ)上制訂出切實(shí)可行的工作和學(xué)習(xí)計(jì)劃。并要求各系支部加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的教育和培訓(xùn)，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生黨員的管理，認(rèn)真做好發(fā)展新黨員工作。黨委組織部對(duì)以上工作進(jìn)行了及時(shí)的督促和檢查。這些做法，使我院在過渡時(shí)期的基層組織建設(shè)工作得以有條不紊、穩(wěn)步進(jìn)行。

發(fā)展新黨員工作

合并以來，學(xué)院黨委始終把發(fā)展黨員工作提高到戰(zhàn)略高度來認(rèn)識(shí)，并采取切實(shí)有力的措施抓緊抓好。我院黨委根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨章》和《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》，制定了《滄州職業(yè)技術(shù)學(xué)院發(fā)展黨員工作程序》。嚴(yán)格履行發(fā)展程序，是保證發(fā)展黨員質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。因此，我們下大力氣抓了黨員發(fā)展程序的規(guī)范和落實(shí)。

首先，學(xué)院黨委積極指導(dǎo)各總支、支部制定發(fā)展黨員計(jì)劃。學(xué)期初，各基層組織要根據(jù)院黨委的總體要求，結(jié)合本部門入黨積極分子的比例，認(rèn)真研究制定并上報(bào)發(fā)展計(jì)劃，正確把握計(jì)劃的預(yù)見性、嚴(yán)肅性、可行性。黨委組織部對(duì)基層黨組織上報(bào)的計(jì)劃進(jìn)行嚴(yán)格審查，并經(jīng)黨委批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。計(jì)劃一經(jīng)批準(zhǔn)，必須嚴(yán)格執(zhí)行。特殊情況需要調(diào)整，必須向黨委進(jìn)行請(qǐng)示，說明調(diào)整理由、被調(diào)整人的基本情況和表現(xiàn)，批準(zhǔn)后方可實(shí)施。

其次，在考察發(fā)展對(duì)象過程中，嚴(yán)把三關(guān)：一是政治思想關(guān)。著重看發(fā)展對(duì)象的思想狀況、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、入黨動(dòng)機(jī)、對(duì)黨的認(rèn)識(shí)和在重大問題上的表現(xiàn)及態(tài)度;二是學(xué)習(xí)成績(jī)、工作業(yè)績(jī)關(guān)。著重看學(xué)生的學(xué)習(xí)成績(jī)是否優(yōu)良，綜合評(píng)分排名是否在前列，教工的工作業(yè)績(jī)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)是否突出;三是群眾威信關(guān)。堅(jiān)持與黨內(nèi)外群眾個(gè)別座談和民主測(cè)評(píng)，了解群眾的反映和意見。據(jù)此來綜合評(píng)價(jià)發(fā)展對(duì)象的全面素質(zhì)。

第三，在黨員發(fā)展工作程序及手續(xù)上認(rèn)真把握重點(diǎn)環(huán)節(jié)，做到7個(gè)不批準(zhǔn)。一是積極分子培養(yǎng)時(shí)間不足一年的不批準(zhǔn);二是沒有列入發(fā)展計(jì)劃的不批準(zhǔn);三是沒有經(jīng)過集中培訓(xùn)或成績(jī)不合格的不批準(zhǔn);四是沒有經(jīng)過政審或政歷不清楚的不批準(zhǔn);五是學(xué)習(xí)成績(jī)有不及格情況的不批準(zhǔn);六是違反紀(jì)律受過處分的不批準(zhǔn);七是共青團(tuán)員沒有經(jīng)過團(tuán)組織推薦的不批準(zhǔn)。第四，實(shí)行發(fā)展黨員公示制度。對(duì)于發(fā)展對(duì)象名單及時(shí)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為十天，如對(duì)發(fā)展對(duì)象有異議的，可向?qū)W院黨委反映情況，學(xué)院黨委組織部負(fù)責(zé)問題的查證工作，并做出負(fù)責(zé)的答復(fù)。經(jīng)調(diào)查，對(duì)不具備入黨條件，培養(yǎng)不成熟的，延期發(fā)展。對(duì)十日內(nèi)無異議的發(fā)展對(duì)象，黨總支、黨支部及時(shí)召開支部大會(huì)討論研究。實(shí)行學(xué)生黨員發(fā)展公示制度，增強(qiáng)了發(fā)展學(xué)生黨員工作的透明度，擴(kuò)大了學(xué)生黨員發(fā)展的影響力，避免了學(xué)生黨員發(fā)展工作中的不正之風(fēng)，保證了學(xué)生黨員發(fā)展工作的質(zhì)量。

第五，嚴(yán)格規(guī)范要求，完備各種材料。按照發(fā)展程序，我們規(guī)定了發(fā)展學(xué)生黨員必備8種材料，并對(duì)每種材料的內(nèi)容、格式、填寫人及方法、落款蓋章等都提出了詳細(xì)具體的要求。在實(shí)際工作中堅(jiān)持凡是材料不完備或不符合要求的，黨支部不予討論，黨委不予審批。第六，在預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作中，做到兩個(gè)堅(jiān)持。一是堅(jiān)持把預(yù)備黨員的教育考察同入黨積極分子的培養(yǎng)考察放在同等重要的位置，不能在他們?nèi)朦h后就放松要求。二是堅(jiān)持黨員的標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)預(yù)備黨員在預(yù)備期出現(xiàn)的問題不遷就，保證預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作的嚴(yán)肅性。對(duì)那些放松自己、經(jīng)教育仍不能改進(jìn)的學(xué)生黨員，要延長(zhǎng)預(yù)備期或取消預(yù)備黨員資格。

我院20XX年在七。一前夕發(fā)展新黨員73名，其中學(xué)生68名，教工2名;元旦前夕發(fā)展新黨員52名，其中學(xué)生50名，教職工2名。學(xué)院組織部在發(fā)展新黨員之前，按照《滄州職業(yè)技術(shù)學(xué)院發(fā)展黨員工作程序》詳細(xì)制定發(fā)展新黨員工作的日程安排，從印發(fā)學(xué)習(xí)資料、培訓(xùn)、考試、外調(diào)到向黨委匯報(bào)、公示、召開支部大會(huì)、與新黨員談話、入黨宣誓等，嚴(yán)格按照發(fā)展黨員工作程序進(jìn)行，做到了內(nèi)容完整，程序完備，確保了發(fā)展新黨員的質(zhì)量。

第三篇：黨員發(fā)展情況自查報(bào)告

黨員發(fā)展情況自查報(bào)告

根據(jù)xx文件精神，為進(jìn)一步做好我鄉(xiāng)黨員發(fā)展工作，嚴(yán)格黨員發(fā)展程序，保證黨員質(zhì)量，改善黨員結(jié)構(gòu)，完善黨員檔案管理。近日，鄉(xiāng)黨委組織人員對(duì)我鄉(xiāng)黨員發(fā)展工作進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、我鄉(xiāng)黨員隊(duì)伍基本情況

xx鄉(xiāng)有11個(gè)支部，其中機(jī)關(guān)支部1個(gè)、學(xué)校支部1人、社區(qū)支部1個(gè)、農(nóng)村支部8個(gè)，共有黨員x名，其中農(nóng)村黨員x名，占86%，男黨員x名，占86%；女黨員x名，占14%，2015年至2017年發(fā)展黨x名。

二、黨員發(fā)展工作基本情況

近年來，鄉(xiāng)黨委嚴(yán)格按照“十六字”方針發(fā)展黨員，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量。鄉(xiāng)黨委從貫徹黨的基本路線的要求出發(fā)，堅(jiān)持入黨自愿，個(gè)別吸收的原則，成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)。堅(jiān)持把具有共產(chǎn)主義覺悟和積極分子吸收到黨組織中來，把發(fā)展黨員工作當(dāng)成一項(xiàng)經(jīng)常性的重要工作。每年對(duì)農(nóng)村黨支部發(fā)展黨員納入黨建工作的重要內(nèi)容，要求農(nóng)村后備干部、素質(zhì)較高的能人吸收入黨的組織。注重年輕化、知識(shí)化和多元化的培養(yǎng)方式，兩年不發(fā)展黨員的黨支部、鄉(xiāng)黨委納入后進(jìn)支部管理。發(fā)展黨員實(shí)行公示制，對(duì)新發(fā)展的入黨積極分子接受廣大黨員群眾監(jiān)督，不經(jīng)公示的積極分子一律不發(fā)展。

三、黨員發(fā)展工作存在的主要問題

農(nóng)村黨員發(fā)展存在的主要問題：一是農(nóng)村黨員發(fā)展戰(zhàn)斗堡壘作用、先鋒模范作用仍有一定差距。當(dāng)前，農(nóng)村黨員紀(jì)律觀念、大局意識(shí)、宗旨意識(shí)還比較淡薄，有的黨員事不關(guān)己，嵩高掛起；有的黨員碌碌無為，思想滯后；有的黨員有等、靠、要思想；有的黨員參加組織生活觀念較淡薄。二是黨員隊(duì)伍整體文化素質(zhì)偏低，有部分農(nóng)村黨員工作能力不強(qiáng)，農(nóng)村黨員年齡結(jié)構(gòu)分布不合理，多數(shù)農(nóng)村老黨員由于受身體條件限制，難以發(fā)展戰(zhàn)斗堡壘作用。三是發(fā)展黨員的難度加大。由于外出務(wù)工青年較多，一定程度上加大了黨員發(fā)展工作的難度加大，確定入黨積極分子以及對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)考察，淡話了解，支部會(huì)議通過等程序方面操作較難。四是由于分管組織工作的領(lǐng)導(dǎo)更換，導(dǎo)致工作有脫節(jié)的現(xiàn)象。五是黨員資料管理不完善，存在部分黨員資料不齊全，尤其是在以前的發(fā)展的黨員，有些資料已找不到。

四、下步工作打算

根據(jù)以上存在的問題，在下步工作中，嚴(yán)格按照黨員發(fā)展的“十六字”方針，認(rèn)真按照發(fā)展黨員的流程圖，結(jié)合xx實(shí)際，從以下幾個(gè)方面做好黨員發(fā)展工作：一是堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀和____同志系列講話精神為指導(dǎo)，遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，著眼始終保持黨的先進(jìn)性，堅(jiān)持不懈地做好發(fā)展黨員工作，不斷增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的生機(jī)和活力，增強(qiáng)黨在全社會(huì)的影響力和凝聚力，為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，提高黨的執(zhí)政能力，實(shí)現(xiàn)黨的歷史任務(wù)提供組織保證。二是認(rèn)真把握好發(fā)展黨員工作的基本要求，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，堅(jiān)持黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格工作程序；堅(jiān)持改善結(jié)構(gòu)，保持均衡發(fā)展；堅(jiān)持教育引導(dǎo)，做好基層工作；堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，保證發(fā)展黨員工作順利進(jìn)行。三是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村黨員發(fā)展工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，充分發(fā)揚(yáng)鄉(xiāng)黨委書記、村黨組織書記第一責(zé)任人的作用，加強(qiáng)對(duì)入澡積極分子的培養(yǎng)教育，使其盡快成熟，為黨組織輸送新鮮血液，增強(qiáng)活力，加強(qiáng)黨組織人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平，豐富其黨務(wù)知識(shí)，提高其抓好發(fā)展黨員工作的能力，使發(fā)展黨員工作更加規(guī)范化。四是加大黨員發(fā)展工作的力度，針對(duì)農(nóng)村優(yōu)秀青年，發(fā)展能人進(jìn)行重點(diǎn)教育，爭(zhēng)取培養(yǎng)更多合格黨員。五是加大黨員培訓(xùn)力度，定期對(duì)入黨積極分子進(jìn)行黨的知識(shí)培訓(xùn)，對(duì)正式黨員采取經(jīng)常性的培訓(xùn)方式，與農(nóng)村黨員開展“三項(xiàng)”教育培訓(xùn)相結(jié)合，切實(shí)發(fā)展基層黨組織和黨員維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定大局中的作用，發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。六是積極建立黨內(nèi)激勵(lì)機(jī)制，關(guān)懷、幫扶和建立健全相關(guān)發(fā)放制度，進(jìn)一步完善困難黨員臺(tái)賬，積極開展慰問生活困難黨員、老黨員活動(dòng)，幫助解決實(shí)際困難。七是加強(qiáng)對(duì)后進(jìn)支部的培訓(xùn)教育，鄉(xiāng)派專人進(jìn)行指導(dǎo)，查找后進(jìn)支部存在的原因，幫助其轉(zhuǎn)化為先進(jìn)支部，確保黨員隊(duì)伍健康發(fā)展。

第四篇：黨員發(fā)展自查報(bào)告

【篇一】

根據(jù)縣委組織部《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省委組織部辦公室<關(guān)于認(rèn)真做好中共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則貫徹設(shè)施情況專項(xiàng)檢查工作的通知>的通知》要求，為進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員工作，確保發(fā)展黨員質(zhì)量，局黨組成員對(duì)我局黨員發(fā)展工作進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、黨員隊(duì)伍基本情況

xx縣安監(jiān)局設(shè)黨支部1個(gè)，共有黨員34名，其中：35歲以下的青年黨員8名，占23.5%；

60歲以上的黨員2名，占6%；

黨員隊(duì)伍中具有高中以上學(xué)歷34名，占100%；

女黨員1名，占3%；

少數(shù)民族黨員2名，占6%。

自我局黨支部成立以來，在縣委組織部和縣直機(jī)關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》，嚴(yán)格遵循發(fā)展黨員“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針，扎實(shí)做好發(fā)展黨員工作；

研究制定了發(fā)展黨員的中長(zhǎng)期規(guī)劃和計(jì)劃，堅(jiān)決保證發(fā)展質(zhì)量。20xx年，我局嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員計(jì)劃

二、發(fā)展黨員工作的主要做法

（一）嚴(yán)把考察關(guān)，加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)考察。

通過交流談心、政治審查等方式，全面考察和了解考察對(duì)象的政治覺悟、思想品質(zhì)、入黨動(dòng)機(jī)、社會(huì)關(guān)系以及執(zhí)行黨的路線、方針、政策，能否為黨和人民的利益犧牲個(gè)人利益，能否嚴(yán)守黨的紀(jì)律等情況，形成綜合政審材料，避免把不合格人選納入發(fā)展黨員的對(duì)象。

（二）嚴(yán)把教育關(guān)，真正做到培訓(xùn)一個(gè)提高一個(gè)。

一是通過理論培訓(xùn)，解決“思想上”入黨問題。系統(tǒng)地組織學(xué)習(xí)黨的基本理論和基本知識(shí)、《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和毛澤東、鄧小平、習(xí)近平等同志關(guān)于黨建的重要論述，使積極分子進(jìn)一步加深對(duì)黨章、黨史的認(rèn)識(shí)。二是通過實(shí)踐鍛煉，解決“行動(dòng)上”入黨問題。根據(jù)每個(gè)積極分子的特點(diǎn)，分配一定的工作，讓每位入黨積極分子都能在實(shí)際工作中得到鍛煉，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。

（三）嚴(yán)把發(fā)展關(guān)，做到成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)

嚴(yán)格按照發(fā)展黨員工作程序，嚴(yán)把發(fā)展關(guān)。堅(jiān)持要“符合六個(gè)條件”：一是考察時(shí)間滿一年；

二是工作成績(jī)優(yōu)良；

三是思想?yún)R報(bào)真實(shí)可信；

四是發(fā)展材料齊全；

五是參加入黨積極分子培訓(xùn)班學(xué)習(xí)成績(jī)合格；

六是政治審查無問題。真正做到發(fā)展黨員成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)，從源頭上防止把不合格的對(duì)象吸收入黨。

（四）嚴(yán)把轉(zhuǎn)正關(guān)，做到發(fā)展一個(gè)，帶動(dòng)一批。

堅(jiān)持把預(yù)備黨員的跟蹤培養(yǎng)作為發(fā)展黨員的一個(gè)重要環(huán)節(jié)來抓。為做好預(yù)備黨員的考核工作，入黨介紹人繼續(xù)跟蹤考察，認(rèn)真填寫《預(yù)備黨員考察表》。在研究預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正時(shí)，堅(jiān)持做到考察不走過場(chǎng)，程序不簡(jiǎn)化，標(biāo)準(zhǔn)不降低，討論有依據(jù)，確保了新黨員的質(zhì)量。

三、存在問題和今后工作意見

近年來，我局認(rèn)真抓好發(fā)展黨員工作，取得了明顯的成效，但也存在一些不足，如：對(duì)黨務(wù)工作的個(gè)別規(guī)定要求理解夠透徹，發(fā)展材料整理不夠完善等。今后，我局將努力克服工作中存在的缺點(diǎn)和不足，進(jìn)一步規(guī)范工作程序，切實(shí)抓好發(fā)展黨員工作：

一是針對(duì)這次發(fā)展黨員工作自查中發(fā)現(xiàn)的問題，做到缺什么補(bǔ)什么，哪個(gè)環(huán)節(jié)薄弱就重點(diǎn)抓哪個(gè)環(huán)節(jié)。

二是進(jìn)一步健全完善發(fā)展黨員工作機(jī)制，不斷規(guī)范發(fā)展黨員工作程序，確保發(fā)展黨員工作逐步走上制度化、規(guī)范化軌道。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)黨務(wù)工作者的培訓(xùn)工作，不斷提高黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì)，為做好發(fā)展黨員工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

四是加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持做到每年都制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃，每半年組織一次檢查，每年召開一次發(fā)展黨員工作會(huì)議，確保發(fā)展黨員各項(xiàng)工作落到實(shí)處

【篇二】

根據(jù)縣委組織部《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省委組織部辦公室<關(guān)于認(rèn)真做好中共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則貫徹設(shè)施情況專項(xiàng)檢查工作的通知>的通知》要求，為進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員工作，確保發(fā)展黨員質(zhì)量，局黨組成員對(duì)我局黨員發(fā)展工作進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、黨員隊(duì)伍基本情況

xx縣安監(jiān)局設(shè)黨支部1個(gè)，共有黨員34名，其中：35歲以下的青年黨員8名，占23.5%；

60歲以上的黨員2名，占6%；

黨員隊(duì)伍中具有高中以上學(xué)歷34名，占100%；

女黨員1名，占3%；

少數(shù)民族黨員2名，占6%。

自我局黨支部成立以來，在縣委組織部和縣直機(jī)關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》，嚴(yán)格遵循發(fā)展黨員“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針，扎實(shí)做好發(fā)展黨員工作；

研究制定了發(fā)展黨員的中長(zhǎng)期規(guī)劃和計(jì)劃，堅(jiān)決保證發(fā)展質(zhì)量。20xx年，我局嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員計(jì)劃

二、發(fā)展黨員工作的主要做法

（一）嚴(yán)把考察關(guān)，加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)考察。

通過交流談心、政治審查等方式，全面考察和了解考察對(duì)象的政治覺悟、思想品質(zhì)、入黨動(dòng)機(jī)、社會(huì)關(guān)系以及執(zhí)行黨的路線、方針、政策，能否為黨和人民的利益犧牲個(gè)人利益，能否嚴(yán)守黨的紀(jì)律等情況，形成綜合政審材料，避免把不合格人選納入發(fā)展黨員的對(duì)象。

（二）嚴(yán)把教育關(guān)，真正做到培訓(xùn)一個(gè)提高一個(gè)。

一是通過理論培訓(xùn)，解決“思想上”入黨問題。系統(tǒng)地組織學(xué)習(xí)黨的基本理論和基本知識(shí)、《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和毛澤東、鄧小平、習(xí)近平等同志關(guān)于黨建的重要論述，使積極分子進(jìn)一步加深對(duì)黨章、黨史的認(rèn)識(shí)。二是通過實(shí)踐鍛煉，解決“行動(dòng)上”入黨問題。根據(jù)每個(gè)積極分子的特點(diǎn)，分配一定的工作，讓每位入黨積極分子都能在實(shí)際工作中得到鍛煉，增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。

（三）嚴(yán)把發(fā)展關(guān)，做到成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)

嚴(yán)格按照發(fā)展黨員工作程序，嚴(yán)把發(fā)展關(guān)。堅(jiān)持要“符合六個(gè)條件”：一是考察時(shí)間滿一年；

二是工作成績(jī)優(yōu)良；

三是思想?yún)R報(bào)真實(shí)可信；

四是發(fā)展材料齊全；

五是參加入黨積極分子培訓(xùn)班學(xué)習(xí)成績(jī)合格；

六是政治審查無問題。真正做到發(fā)展黨員成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)，從源頭上防止把不合格的對(duì)象吸收入黨。

（四）嚴(yán)把轉(zhuǎn)正關(guān)，做到發(fā)展一個(gè)，帶動(dòng)一批。

堅(jiān)持把預(yù)備黨員的跟蹤培養(yǎng)作為發(fā)展黨員的一個(gè)重要環(huán)節(jié)來抓。為做好預(yù)備黨員的考核工作，入黨介紹人繼續(xù)跟蹤考察，認(rèn)真填寫《預(yù)備黨員考察表》。在研究預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正時(shí)，堅(jiān)持做到考察不走過場(chǎng)，程序不簡(jiǎn)化，標(biāo)準(zhǔn)不降低，討論有依據(jù)，確保了新黨員的質(zhì)量。

三、存在問題和今后工作意見

近年來，我局認(rèn)真抓好發(fā)展黨員工作，取得了明顯的成效，但也存在一些不足，如：對(duì)黨務(wù)工作的個(gè)別規(guī)定要求理解夠透徹，發(fā)展材料整理不夠完善等。今后，我局將努力克服工作中存在的缺點(diǎn)和不足，進(jìn)一步規(guī)范工作程序，切實(shí)抓好發(fā)展黨員工作：

一是針對(duì)這次發(fā)展黨員工作自查中發(fā)現(xiàn)的問題，做到缺什么補(bǔ)什么，哪個(gè)環(huán)節(jié)薄弱就重點(diǎn)抓哪個(gè)環(huán)節(jié)。

二是進(jìn)一步健全完善發(fā)展黨員工作機(jī)制，不斷規(guī)范發(fā)展黨員工作程序，確保發(fā)展黨員工作逐步走上制度化、規(guī)范化軌道。

三是進(jìn)一步加強(qiáng)黨務(wù)工作者的培訓(xùn)工作，不斷提高黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì)，為做好發(fā)展黨員工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

四是加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持做到每年都制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃，每半年組織一次檢查，每年召開一次發(fā)展黨員工作會(huì)議，確保發(fā)展黨員各項(xiàng)工作落到實(shí)處

【篇三】

按照縣直機(jī)關(guān)工委《關(guān)于對(duì)發(fā)展黨員工作進(jìn)行自查自糾的通知》要求，我辦近日對(duì)2013年以來發(fā)展黨員情況進(jìn)行了一次全面排查。

經(jīng)自查，我辦2013年1月以來共發(fā)展黨員1名，分別于2015年1月20日、3月17日召開推薦會(huì)議、接收會(huì)議，并按照會(huì)議程序，進(jìn)行了投票，每個(gè)黨員對(duì)本次發(fā)展情況進(jìn)行了發(fā)言，發(fā)展黨員材料也較為齊全。但還存在會(huì)議記錄略為簡(jiǎn)單等問題。

下一步，我辦將認(rèn)真整改存在的問題，按照實(shí)際會(huì)議內(nèi)容及時(shí)完善好會(huì)議記錄，并嚴(yán)格按照“五制”發(fā)展黨員要求，不斷加強(qiáng)發(fā)展黨員工作管理。

【篇四】

根據(jù)縣委組織部《關(guān)于發(fā)展黨員工作抽查的情況通報(bào)》（遂組通[2018]46號(hào)）文件精神，北界鎮(zhèn)高度重視，及時(shí)開展自查自糾工作，對(duì)2018年發(fā)展黨員工作情況進(jìn)行全面的自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、主要做法

（一）明晰責(zé)任，確保高質(zhì)量完成本發(fā)展黨員工作。鎮(zhèn)黨委高度重視發(fā)展黨員工作，把其作為加強(qiáng)基層黨建的重要措施，重點(diǎn)做好在農(nóng)村生產(chǎn)工作一線、團(tuán)員青年、婦女代表、退伍軍人和返鄉(xiāng)大學(xué)生中擇優(yōu)發(fā)展黨員，2018年我鎮(zhèn)計(jì)劃發(fā)展黨員8名，目前35周歲以下的1名優(yōu)秀青年已經(jīng)轉(zhuǎn)為發(fā)展對(duì)象。同時(shí)做好35周歲以下政治素質(zhì)高、綜合能力強(qiáng)、群眾反映好的的優(yōu)秀青年吸收為入黨積極分子的推薦工作，進(jìn)一步擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)，并加大入黨積極分子的培養(yǎng)工作，引導(dǎo)入黨積極分子建立未進(jìn)黨門先做黨人意識(shí)，提高思想政治覺悟，不斷提高黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)。

（二）從嚴(yán)從實(shí)，抓好發(fā)展黨員“入口關(guān)”。準(zhǔn)確把握《黨章》規(guī)定，堅(jiān)持以標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，以質(zhì)量為核心，嚴(yán)格程序，把好“關(guān)口”，堅(jiān)持成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，防止“帶病入黨”的情況發(fā)生，確保發(fā)展黨員工作制度化、規(guī)范化。從確定入黨積極分子到發(fā)展對(duì)象，鎮(zhèn)黨務(wù)辦及時(shí)做好跟蹤督促工作，實(shí)行全程公示、全程記實(shí)，及時(shí)掌握各黨支部發(fā)展黨員工作，嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員工作責(zé)任追究制，按照“誰介紹誰負(fù)責(zé)、誰培養(yǎng)誰負(fù)責(zé)、誰考察誰負(fù)責(zé)”的原則，明確介紹人、培養(yǎng)人、考察人職責(zé)任務(wù)，促使各黨組織把發(fā)展黨員工作抓實(shí)抓細(xì)，做到程序不少、環(huán)節(jié)不漏、資料齊全、手續(xù)完備，切實(shí)把好發(fā)展黨員“入口關(guān)”。

（三）強(qiáng)化培訓(xùn)，提升黨建工作人員業(yè)務(wù)水平。利用支部書記例會(huì)、黨建工作部署會(huì)等，開展黨員發(fā)展工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在6月份支部書記例會(huì)上，主要針對(duì)發(fā)展黨員過程中存在的問題進(jìn)行了深入剖析，對(duì)入黨積極分子的確定和培養(yǎng)、發(fā)展對(duì)象的確定和考察、預(yù)備黨員的接收、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正等工作程序和環(huán)節(jié)，以及材料的規(guī)范化要求進(jìn)行了詳細(xì)講解，組織支部書記之間就發(fā)展黨員中的一些問題進(jìn)行了交流。同時(shí)對(duì)鎮(zhèn)黨務(wù)工作人員加大培訓(xùn)力度，全面提高黨務(wù)工作水平。

二、存在問題

（一）農(nóng)村黨員普遍年齡偏大。35周歲以下人員入黨人數(shù)偏少，往往具有一定文化的農(nóng)村青壯年外出務(wù)工較多,造成吸收優(yōu)秀農(nóng)村青年入黨日益困難,年輕優(yōu)秀的黨員后備隊(duì)伍嚴(yán)重不足。

（二）黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)性問題依然比較突出。在年齡結(jié)構(gòu)上，以中老年黨員為主，黨員隊(duì)伍整體年齡偏高，同時(shí)女黨員比例偏低。在文化結(jié)構(gòu)上，以低學(xué)歷為主，文化素質(zhì)普遍偏低。

（三）黨支部對(duì)發(fā)展黨員程序仍缺乏規(guī)范性。特別是個(gè)別農(nóng)村黨組織，黨務(wù)知識(shí)仍欠缺，業(yè)務(wù)操作不規(guī)范。有些村換屆后，發(fā)展黨員工作疏于交接,導(dǎo)致發(fā)展黨員工作缺乏系統(tǒng)性計(jì)劃措施，培養(yǎng)與發(fā)展脫節(jié)。

三、整改措施

（一）提高思想認(rèn)識(shí)。利用支部書記例會(huì)，明確當(dāng)前發(fā)展黨員工作提出的新要求，反復(fù)強(qiáng)調(diào)發(fā)展黨員工作的重要性，進(jìn)一步規(guī)范程序、強(qiáng)化措施，提高支部書記做好發(fā)展黨員工作的水平和責(zé)任感。

（二）突出培養(yǎng)青年。著眼于農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，確定發(fā)展黨員工作重點(diǎn)，建立村級(jí)后備青年干部人才庫，保持一支量足質(zhì)優(yōu)的村級(jí)后備干部隊(duì)伍。關(guān)注畢業(yè)回村的大學(xué)畢業(yè)生思想動(dòng)態(tài)，將積極向黨組織靠攏、符合入黨條件的大學(xué)畢業(yè)生吸收黨組織中來，優(yōu)化農(nóng)村黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，發(fā)揮大學(xué)生黨員的先鋒模范作用。充分發(fā)揮婦聯(lián)組織的推優(yōu)和配合培養(yǎng)作用，加大發(fā)展婦女黨員工作力度，逐步提高女黨員的比例。

（三）加強(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo)。定期開展發(fā)展黨員工作專題培訓(xùn)會(huì)，支委成員、聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)和駐村干部參加，實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)村兩級(jí)抓實(shí)發(fā)展黨員工作。完善發(fā)展黨員工作監(jiān)督機(jī)制，鎮(zhèn)黨委定期開展發(fā)展黨員工作督查指導(dǎo)。

【篇五】

近日，鄉(xiāng)黨委組織人員對(duì)我鄉(xiāng)黨員發(fā)展工作進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、我鄉(xiāng)黨員隊(duì)伍基本情況

巨光鄉(xiāng)有11個(gè)支部，其中機(jī)關(guān)支部1個(gè)、學(xué)校支部1人、社區(qū)支部1個(gè)、農(nóng)村支部8個(gè)，共有黨員528名，其中農(nóng)村黨員455名，占86%，男黨員392名，占86%；

女黨員63名，占14%，2015年至2016年發(fā)展黨員16名。

二、黨員發(fā)展工作基本情況

近年來，鄉(xiāng)黨委嚴(yán)格按照“十六字”方針發(fā)展黨員，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量。鄉(xiāng)黨委從貫徹黨的基本路線的要求出發(fā)，堅(jiān)持入黨自愿，個(gè)別吸收的原則，成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)。堅(jiān)持把具有共產(chǎn)主義覺悟和積極分子吸收到黨組織中來，把發(fā)展黨員工作當(dāng)成一項(xiàng)經(jīng)常性的重要工作。每年對(duì)農(nóng)村黨支部發(fā)展黨員納入黨建工作的重要內(nèi)容，要求農(nóng)村后備干部、素質(zhì)較高的能人吸收入黨的組織。注重年輕化、知識(shí)化和多元化的培養(yǎng)方式，兩年不發(fā)展黨員的黨支部、鄉(xiāng)黨委納入后進(jìn)支部管理。發(fā)展黨員實(shí)行公示制，對(duì)新發(fā)展的入黨積極分子接受廣大黨員群眾監(jiān)督，不經(jīng)公示的積極分子一律不發(fā)展。

三、黨員發(fā)展工作存在的主要問題

農(nóng)村黨員發(fā)展存在的主要問題：一是農(nóng)村黨員發(fā)展戰(zhàn)斗堡壘作用、先鋒模范作用仍有一定差距。當(dāng)前，農(nóng)村黨員紀(jì)律觀念、大局意識(shí)、宗旨意識(shí)還比較淡薄，有的黨員事不關(guān)己，嵩高掛起；

有的黨員碌碌無為，思想滯后；

有的黨員有等、靠、要思想；

有的黨員參加組織生活觀念較淡薄。二是黨員隊(duì)伍整體文化素質(zhì)偏低，有部分農(nóng)村黨員工作能力不強(qiáng)，農(nóng)村黨員年齡結(jié)構(gòu)分布不合理，多數(shù)農(nóng)村老黨員由于受身體條件限制，難以發(fā)展戰(zhàn)斗堡壘作用。三是發(fā)展黨員的難度加大。由于外出務(wù)工青年較多，一定程度上加大了黨員發(fā)展工作的難度加大，確定入黨積極分子以及對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)考察，淡話了解，支部會(huì)議通過等程序方面操作較難。四是由于分管組織工作的領(lǐng)導(dǎo)更換，導(dǎo)致工作有脫節(jié)的現(xiàn)象。五是黨員資料管理不完善，存在部分黨員資料不齊全，尤其是在以前的發(fā)展的黨員，有些資料已找不到。

四、下步工作打算

根據(jù)以上存在的問題，在下步工作中，嚴(yán)格按照黨員發(fā)展的“十六字”方針，認(rèn)真按照發(fā)展黨員的流程圖，結(jié)合巨光實(shí)際，從以下幾個(gè)方面做好黨員發(fā)展工作：一是堅(jiān)持毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)近平同志系列講話精神為指導(dǎo)，遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，著眼始終保持黨的先進(jìn)性，堅(jiān)持不懈地做好發(fā)展黨員工作，不斷增強(qiáng)黨員隊(duì)伍的生機(jī)和活力，增強(qiáng)黨在全社會(huì)的影響力和凝聚力，為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，提高黨的執(zhí)政能力，實(shí)現(xiàn)黨的歷史任務(wù)提供組織保證。二是認(rèn)真把握好發(fā)展黨員工作的基本要求，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，堅(jiān)持黨員發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格工作程序；

堅(jiān)持改善結(jié)構(gòu)，保持均衡發(fā)展；

堅(jiān)持教育引導(dǎo)，做好基層工作；

堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，與時(shí)俱進(jìn)，保證發(fā)展黨員工作順利進(jìn)行。三是進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村黨員發(fā)展工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，充分發(fā)揚(yáng)鄉(xiāng)黨委書記、村黨組織書記第一責(zé)任人的作用，加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育，使其盡快成熟，為黨組織輸送新鮮血液，增強(qiáng)活力，加強(qiáng)黨組織人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)水平，豐富其黨務(wù)知識(shí)，提高其抓好發(fā)展黨員工作的能力，使發(fā)展黨員工作更加規(guī)范化。四是加大黨員發(fā)展工作的力度，針對(duì)農(nóng)村優(yōu)秀青年，發(fā)展能人進(jìn)行重點(diǎn)教育，爭(zhēng)取培養(yǎng)更多合格黨員。五是加大黨員培訓(xùn)力度，定期對(duì)入黨積極分子進(jìn)行黨的知識(shí)培訓(xùn)，對(duì)正式黨員采取經(jīng)常性的培訓(xùn)方式，與農(nóng)村黨員開展“三項(xiàng)”教育培訓(xùn)相結(jié)合，切實(shí)發(fā)展基層黨組織和黨員維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定大局中的作用，發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用。六是積極建立黨內(nèi)激勵(lì)機(jī)制，關(guān)懷、幫扶和建立健全相關(guān)發(fā)放制度，進(jìn)一步完善困難黨員臺(tái)賬，積極開展慰問生活困難黨員、老黨員活動(dòng)，幫助解決實(shí)際困難。七是加強(qiáng)對(duì)后進(jìn)支部的培訓(xùn)教育，鄉(xiāng)派專人進(jìn)行指導(dǎo)，查找后進(jìn)支部存在的原因，幫助其轉(zhuǎn)化為先進(jìn)支部，確保黨員隊(duì)伍健康發(fā)展。

【篇六】

根據(jù)區(qū)委組織部《關(guān)于做好發(fā)展黨員和黨員教育管理近期幾項(xiàng)重點(diǎn)工作的通知》要求，對(duì)照《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》，為進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員工作，確保發(fā)展黨員質(zhì)量，園區(qū)黨工委對(duì)成立以來園區(qū)各支部發(fā)展黨員工作進(jìn)行了認(rèn)真的自查?，F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：

一、黨組織基本情況

區(qū)園區(qū)黨工委成立于2015年7月，構(gòu)建以“1”個(gè)園區(qū)黨工委為核心、“1”個(gè)園區(qū)非公企業(yè)綜合黨委為重點(diǎn)、“n”個(gè)園區(qū)企業(yè)黨支部為依托的“1+1+n”園區(qū)黨建工作組織體系。在園區(qū)黨工委下設(shè)立非公企業(yè)綜合黨委，具體負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)單建黨組織開展工作指導(dǎo)，對(duì)聯(lián)建、未建黨組織的企業(yè)進(jìn)行培育和“孵化”。區(qū)園區(qū)共有非公有制企業(yè)46家，有從業(yè)人員2459人，其中黨員68人，黨員業(yè)主8人，黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)入園區(qū)非公企業(yè)支部的10人。目前建立黨組織13個(gè)，其中單建黨支部9個(gè)，聯(lián)建黨支部4個(gè)。

二、黨員發(fā)展情況

發(fā)展黨員工作是黨建工作的重要組成部分，只有不斷吸收新鮮血液，才能保持黨組織的生機(jī)活力，才能使我們黨興旺發(fā)達(dá)，后繼有人。三年來，園區(qū)非公企業(yè)黨在區(qū)委組織部和園區(qū)黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》，嚴(yán)格遵循發(fā)展黨員“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，按照控制問題、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用的總要求，扎實(shí)做好發(fā)展黨員工作，取得了明顯的成效。2015年園區(qū)黨工委成立以來發(fā)展正式黨員1人、預(yù)備黨員2人，積極分子11人。在發(fā)展黨員過程中，園區(qū)黨工委履行程序到位、資料歸檔規(guī)范，無入黨宣誓不及時(shí)、預(yù)備黨員逾期未轉(zhuǎn)正情況。

三、發(fā)展黨員工作的主要做法

(一)注重在年輕人中發(fā)展黨員。非公企業(yè)各支部特別注重在年輕人中發(fā)展黨員，對(duì)于優(yōu)秀的青年知識(shí)分子，一線工作人員，總是找其交心談心，關(guān)心他們的生活，關(guān)心他們的成長(zhǎng)，讓他們感受到黨組織的溫暖，從思想上動(dòng)員他們?nèi)朦h，保證其入黨動(dòng)機(jī)的純潔。

(二)嚴(yán)把黨員入口關(guān)。為了保證黨員的質(zhì)量，就必須嚴(yán)把黨員入口關(guān)，讓有思想覺悟的人入黨，讓真正想入黨的人入黨，而不是追求所謂的數(shù)量。一是了解其入黨動(dòng)機(jī)，看其純不純;二了解其為人，看其真不真;三是觀其行為，看其實(shí)不實(shí)。

(三)嚴(yán)格規(guī)范黨員發(fā)展程序。黨員的發(fā)展程序是黨章所規(guī)定的，現(xiàn)在有部分群眾想走捷徑，提前申請(qǐng)日期而提前入黨，或者黨員大會(huì)上討論不規(guī)范。這些，都是我們重點(diǎn)把握。同時(shí)，對(duì)于不懂的支部書記進(jìn)行一對(duì)一指導(dǎo)，確保程序規(guī)范合法。

四、存在問題和今后努力方向

近年來，園區(qū)黨工委認(rèn)真抓好發(fā)展黨員工作，取得了一定的成效，但也存在一些不足，如：對(duì)黨務(wù)工作的個(gè)別規(guī)定要求理解不是很透徹，發(fā)展材料整理不夠完善等，今后，我們將努力克服工作中存在的缺點(diǎn)和不足，二要進(jìn)一步健全完善發(fā)展黨員工作機(jī)制，不斷規(guī)范發(fā)展黨員工作程序，確保發(fā)展黨員工作逐步制度化、規(guī)范化。

第五篇：黨員發(fā)展和管理自查報(bào)告

黨員發(fā)展、管理基礎(chǔ)工作集中專項(xiàng)調(diào)研整治自檢自查報(bào)告

我校黨總支一直以隆陽區(qū)教育局黨委工作要點(diǎn)為指導(dǎo)，抓好和完成各項(xiàng)工作。深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，貫徹黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)總支的戰(zhàn)斗堡壘作用。在黨員發(fā)展和管理工作上，我們堅(jiān)持以《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》為指導(dǎo)，有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃、有組織地抓好發(fā)展和管理黨員工作，扎實(shí)推進(jìn)組織建設(shè)?，F(xiàn)就黨員發(fā)展、管理基礎(chǔ)工作自檢自查如下：

一、基本情況

目前，我校共有黨員教職工89人，分為初中、高中兩個(gè)黨支部，其中預(yù)備黨員2人。我校黨總支組織健全，人員結(jié)構(gòu)合理。劉曉霞同志擔(dān)任總支負(fù)責(zé)人，陳其洪同志擔(dān)任第一支部（高中）書記；楊福榮同志擔(dān)任第二支部（初中）書記；葉麗英同志擔(dān)任第一支部組織委員；陳自柱同志擔(dān)任第一支部宣傳委員；王薦同志擔(dān)任第二支部組織委員；高燁同志擔(dān)任第二支部宣傳委員。

二、專項(xiàng)調(diào)研整治情況

（一）、每年及時(shí)制定下達(dá)發(fā)展黨員計(jì)劃，按照計(jì)劃發(fā)展黨員。2014年發(fā)展我校教師楊希望、馬彭花為預(yù)備黨員。

（二）、按照年級(jí)組推薦、推優(yōu)等方式產(chǎn)生入黨積極份子，支部委員會(huì)確定最終入黨積極分子名單，每年五月召開發(fā)展入黨積極分子大會(huì)。嚴(yán)格按照黨章規(guī)定做好發(fā)展新黨員的工作，講標(biāo)準(zhǔn)，求質(zhì)量，成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)，嚴(yán)格把好關(guān)口。把骨干教師培養(yǎng)為黨員，把黨員培養(yǎng)為骨干教師。為加強(qiáng)組織建設(shè)，總支建立起了聯(lián)系人制度，既增強(qiáng)與黨員的聯(lián)系溝通，又對(duì)入黨積極分子進(jìn)行正確引導(dǎo)，開展談心活動(dòng)，做到“一幫一，一帶一”，幫助他們擺正思想、站穩(wěn)立場(chǎng)、堅(jiān)定信心，還安排黨員與工作能力強(qiáng)、有入黨愿望的優(yōu)秀教師密切接觸，關(guān)心、了解他們的思想動(dòng)態(tài)、工作情況、生活狀況，傾聽他們的心聲，積極幫助他們進(jìn)步。2015年由高一年級(jí)組推薦，支委會(huì)確定我校教師姬從陳、楊俊華為入黨積極分子，并上報(bào)局黨委備案。

（三）、每年組織兩名正式黨員對(duì)發(fā)展對(duì)象進(jìn)行政治審查，填寫政治審查相關(guān)表格，發(fā)展對(duì)象的父母、配偶必須出具政治審查合格證明，最后形成結(jié)論性材料。2015年的入黨積極分子姬從陳、楊俊華于5月19日到教育局黨委進(jìn)行短期集中培訓(xùn)。2014年接受為預(yù)備黨員的發(fā)展對(duì)象楊希望、馬彭花已經(jīng)上報(bào)黨委預(yù)審。

（四）、通過年級(jí)組黨員、群眾推薦，按照規(guī)定程序討論成為入黨積極分子，考察一年后，經(jīng)過黨內(nèi)外評(píng)議、公示，接收預(yù)備黨員，一年后具備黨員條件，本人提出申請(qǐng)，轉(zhuǎn)正成為正式黨員。在此過程中及時(shí)、規(guī)范填寫入黨志愿書。上報(bào)黨委，及時(shí)審批預(yù)備黨員。按時(shí)參加每年七月一日教育局黨委舉行的宣誓大會(huì)。

（五）、及時(shí)將黨員入黨志愿書、入黨申請(qǐng)書、整治審查材料、轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書、培養(yǎng)教育考察材料存入本人人事檔案。

（六）、按照規(guī)定收取黨費(fèi)。我校黨員教師黨委收取標(biāo)準(zhǔn)由局黨委核算，全額上交，每年按時(shí)向全校教師公布黨費(fèi)收繳情況。

（七）、堅(jiān)持三會(huì)一課制度、組織生活制度、民主評(píng)議黨員制度。

在每周星期五周會(huì)指導(dǎo)教師組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)：《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《保山市人民教師“十不準(zhǔn)”》、《教育部教師“六條禁令”》、《教育部關(guān)于黑龍江省依蘭縣高級(jí)中學(xué)教師馮群超索禮收禮謾罵學(xué)生案件查處情況的通報(bào)》。廣泛開展向全國(guó)和本地、本校先進(jìn)教師學(xué)習(xí)活動(dòng)，將本校優(yōu)秀教師事跡刊登在校園網(wǎng)QQ群上、制作宣傳欄，予以宣傳。大力弘揚(yáng)“學(xué)為人師、行為世范”的高尚精神，嚴(yán)禁教師私自辦班收費(fèi)和組織有償家教，進(jìn)一步規(guī)范教師從教行為。結(jié)合當(dāng)前形勢(shì)，總支認(rèn)真抓好形勢(shì)教育、宗旨教育、法紀(jì)教育作為占領(lǐng)思想陣地，增強(qiáng)黨性觀念的重要手段和內(nèi)容，深入進(jìn)行學(xué)習(xí)習(xí)總書記講話內(nèi)容和十八屆四中全會(huì)精神：《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹總書記在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)上的重要講話的通知》、《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹總書記在聽取蘭考縣委和河南省委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)情況匯報(bào)時(shí)重要講話精神的通知》、《云南省紀(jì)委通報(bào)3名保山基層干部違反八項(xiàng)規(guī)定被處理》、《隆陽區(qū)教育局委員會(huì)關(guān)于下?lián)芑鶎狱h組織建設(shè)經(jīng)費(fèi)的通知》。認(rèn)真落實(shí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課，2015年以來，張文學(xué)校長(zhǎng)、劉曉霞副校長(zhǎng)、田國(guó)偉副校長(zhǎng)、楊孟元副校長(zhǎng)分別以《重品行》、《強(qiáng)執(zhí)行》、《守紀(jì)律》、《勇?lián)?zé)》為主題上黨課。貫徹落實(shí)保山市委辦公室印發(fā)《關(guān)于培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀》的實(shí)施方案的通知（保辦發(fā)〔2014〕26號(hào)）和保山市精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)關(guān)于印發(fā)《保山市弘揚(yáng)善洲精神培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀》的通知（保文明委〔2014〕3號(hào)）文件精神，以培育踐行社會(huì)核心價(jià)值觀為目標(biāo)，緊緊圍繞堅(jiān)持和發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義、實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國(guó)夢(mèng)、社會(huì)主義核心價(jià)值觀24字“三個(gè)倡導(dǎo)”的主要內(nèi)容，用先進(jìn)人物的榜樣力量推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀落細(xì)、落小、落實(shí)。完善民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作機(jī)構(gòu)，制定實(shí)施方案，選聘民評(píng)代表，公開評(píng)議的對(duì)象、內(nèi)容、方法和監(jiān)督方式等，制訂《保山八中目標(biāo)責(zé)任書》、《保山八中民主評(píng)議公開承諾書》，動(dòng)員師生和社會(huì)各界積極參與，使民評(píng)工作順利進(jìn)行。

（八）、開展黨內(nèi)活動(dòng)、組織黨員學(xué)習(xí)。底數(shù)清，情況明。

組織黨員開展豐富多彩的主題實(shí)踐活動(dòng)。結(jié)合教育教學(xué)實(shí)際，樹立黨員干部形象，全體黨員在各自的崗位上發(fā)揮先鋒模范作用。教師黨員爭(zhēng)做教學(xué)能手、學(xué)科帶頭人，黨員和入黨積極分子積極參加保八中LICC課堂觀察活動(dòng)，承擔(dān)高質(zhì)量的公開課（示范課），并成為學(xué)習(xí)組、教研組交流發(fā)言的帶頭人。

發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng)。進(jìn)一步落實(shí)干部聯(lián)系年級(jí)、處室、教研組制度，傾聽群眾意見和建議，為教師脫穎而出搭設(shè)平臺(tái)。進(jìn)一步關(guān)心教職工的身心健康，切實(shí)解決教師的生活工作困難，解除教師的后顧之憂。

（九）、流出黨員無法跟蹤。我校有一名流動(dòng)黨員白渲文，此人為天津高級(jí)中學(xué)時(shí)期的民辦教師，工作僅一年后離職，后經(jīng)我校總支多次聯(lián)系，該人都以無正式工作為由，拒絕轉(zhuǎn)出黨組織關(guān)系，也拒絕繳納黨費(fèi)。

保山八中黨總支

2015年5月19日