第一篇：機關(guān)事務(wù)管理局關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作自查報告

機關(guān)事務(wù)管理局關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作自查報告

機關(guān)事務(wù)管理局關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作自查報告

區(qū)紀委： 今年以來，機關(guān)事務(wù)管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作嚴格按照區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，以及按《區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主要任務(wù)分工實施意見》中的各項要求，以貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為重點抓手，進一步加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度，努力推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入開展，為順利完成我局全年各項目標任務(wù)提供了政治保證?，F(xiàn)將全年黨風(fēng)廉政責(zé)任制工作完成情況報告如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)情況

建立健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，制定和完善了配套制度。年初，黨支部研究制定了《區(qū)機關(guān)事務(wù)管理局關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制任務(wù)分解表》，明確了工作分工和職責(zé)范圍，將目標任務(wù)進行了分解，落實到具體的科室、人頭，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，紀檢組組織協(xié)調(diào)的局面，做到了年初有安排，半年有小結(jié)，年終有總結(jié)。

組織黨員、干部學(xué)習(xí)、收看、播放有關(guān)黨風(fēng)廉政法規(guī)，進行黨性黨風(fēng)黨紀和廉政教育。上半年專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作6次以上，重大問題由局黨組集體研究，制定措施，及時解決，從源頭上遏制和預(yù)防腐敗。

局黨支部嚴格按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行考核和追究。建立、完善和修改了《機關(guān)事務(wù)管理局工作制度》、《機關(guān)事務(wù)管理局財務(wù)管理制度》等相關(guān)機關(guān)后勤工作制度，從制度上規(guī)范治理和制止腐敗。

領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況。一是抓了工作督查，局黨政主要領(lǐng)導(dǎo)定期對班子成員落實反腐倡廉任務(wù)情況進行檢查指導(dǎo)，分管局長定期對科室落實任務(wù)情況進行檢查督促，紀檢組長加強工作調(diào)研，及時協(xié)調(diào)，解決工作中存在的問題，確保工作落實。二是抓了責(zé)任考核，配合區(qū)紀委對本局領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行責(zé)任制的情況進行認真考核，協(xié)助局黨組牽頭做好對本部門各責(zé)任科室的考核，并將考核結(jié)果作為業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。三是抓了責(zé)任追究，對領(lǐng)導(dǎo)不力，管理不嚴，出現(xiàn)嚴重違紀違法問題的科室，嚴格按責(zé)任制追究責(zé)任人和分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。四是加強了全局思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和法制建設(shè)，不斷更新思想觀念，加強培訓(xùn)，積極參加區(qū)紀檢部門組織的業(yè)務(wù)能力和工作能力培訓(xùn)、交流、座談會。五是加強了內(nèi)部管理，完善工作制度，規(guī)范工作程序，認真落實省紀委六條規(guī)定，做到既堅持原則、敢于碰

硬，又依法辦事，秉公執(zhí)紀。

局黨組依法領(lǐng)導(dǎo)、組織并支持局紀檢組履行職責(zé)。

二、“一把手”履行職責(zé)情況

重視研究反腐倡廉計劃、分工，納入全年工作重點進行安排、部署，重大問題集體研究決定。

督促檢查班子成員履職盡責(zé)，經(jīng)常開展批評與自我批評，糾正班子成員存在的問題。

全年講廉政黨課和形勢報告共2次。

三、班子成員履行職責(zé)情況

班子成員及時研究、部署落實分管工作和重大問題。上半年專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作2次，分管工作落到實處。

加強了對全體人員的嚴格教育和管理，并督促其認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。本局將黨風(fēng)廉政工作及反腐敗任務(wù)層層分解到科室，落實到人頭。局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常參加分管科室的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，與干部職工開展交心談心，了解干部群眾的思想動態(tài)和政治上要求進步的強烈愿望，上半年聽取分管科室落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況4次，從源頭上阻止和杜絕腐敗。

加強了對分管范圍內(nèi)存在問題的及時糾正和處理，對全局干部職工開展經(jīng)常性教育，通過觀看反腐敗電教片，進行行為規(guī)范，今年未有違紀違法的人和事發(fā)生。

四、領(lǐng)導(dǎo)班子及成員黨風(fēng)廉政情況

局領(lǐng)導(dǎo)班子及成員結(jié)合我局實際，帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，確保了政令暢通。模范遵守《廉政準則》，認真學(xué)習(xí)和貫徹落實了中紀委《關(guān)于嚴格利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益若干規(guī)定》，并按要求填報未出現(xiàn)任何違規(guī)違紀行為。

認真貫徹民主集中制，重大問題集體研究決定，黨組會議、紀檢會議制度健全，記錄完整。

按紀委、組織部要求，在規(guī)定的時

間內(nèi)保質(zhì)保量開好民主生活會，認真開展自查自糾，帶頭進行思想作風(fēng)、個人道德建設(shè)。

帶頭貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，選拔任用干部嚴格按規(guī)定程序辦理。

五、存在的主要問題

一年來，全局在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中認真履行職責(zé)，逐級抓好反腐倡廉工作任務(wù)落實，我局干部職工做了大量工作，也取得了實績，但工作中也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，如何結(jié)合我區(qū)實際抓出蓮湖特色，還待在今后工作中進一步地研究和探索。

在今后的工作中，我們將繼續(xù)努力，按上級的精神和統(tǒng)一部署，扎實落實好相關(guān)的制度和措施，堅持以黨風(fēng)廉政建設(shè)為己任，加大工作力度和執(zhí)行力，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作各項目標任務(wù)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進一步引向深入。

區(qū)機關(guān)事務(wù)管理局

第二篇：機關(guān)事務(wù)管理局關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作自查報告

**市**區(qū)機關(guān)事務(wù)管理局關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作自查報告

區(qū)紀委：

今年以來，機關(guān)事務(wù)管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作嚴格按照區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，以及按《**區(qū)年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主要任務(wù)分工實施意見》（*辦發(fā)〔〕*號）中的各項要求，以貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為重點抓手，進一步加大從源頭上

預(yù)防和治理腐敗的力度，努力推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入開展，為順利完成我局全年各項目標任務(wù)提供了政治保證?，F(xiàn)將全年黨風(fēng)廉政責(zé)任制工作完成情況報告如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)情況

（一）建立健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，制定和完善了配套制度。年初，黨支部研究制定了《**區(qū)機關(guān)事務(wù)管理局關(guān)于年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制任務(wù)分解表》，明確了工作分工和職責(zé)范圍，將目標任務(wù)進行了分解，落實到具體的科室、人頭，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，紀檢組組織協(xié)調(diào)的局面，做到了年初有安排，半年有小結(jié)，年終有總結(jié)。

（二）組織黨員、干部學(xué)習(xí)、收看、播放有關(guān)黨風(fēng)廉政法規(guī)，進行黨性黨風(fēng)黨紀和廉政教育。上半年專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作6次以上，重大問題由局黨組集體研究，制定措施，及時解決，從源頭上遏制和預(yù)防腐敗。

（三）局黨支部嚴格按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行考核和追究。建立、完善和修改了《機關(guān)事務(wù)管理局工作制度》、《機關(guān)事務(wù)管理局財務(wù)管理制度》等相關(guān)機關(guān)后勤工作制度，從制度上規(guī)范治理和制止腐敗。

（四）領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況。一是抓了工作督查，局黨政主要領(lǐng)導(dǎo)定期對班子成員落實反腐倡廉任務(wù)情況進行檢查指導(dǎo)，分管局長定期對科室落實任務(wù)情況進行檢查督促，紀檢組長加強工作調(diào)研，及時協(xié)調(diào)，解決工作中存在的問題，確保工作落實。二是抓了責(zé)任考核，配合區(qū)紀委對本局領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行責(zé)任制的情況進行認真考核，協(xié)助局黨組牽頭做好對本部門各責(zé)任科室的考核，并將考核結(jié)果作為業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。三是抓了責(zé)任追究，對領(lǐng)導(dǎo)不力，管理不嚴，出現(xiàn)嚴重違紀違法問題的科室，嚴格按責(zé)任制追究責(zé)任人和分管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。四是加強了全局思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和法制建設(shè)，不斷更新思想觀念，加強培訓(xùn)，積極參加區(qū)紀檢部門組織的業(yè)務(wù)能力和工作能力培訓(xùn)、交流、座談會。五是加強了內(nèi)部管理，完善工作制度，規(guī)范工作程序，認真落實省紀委六條規(guī)定，做到既堅持原則、敢于碰硬，又依法辦事，秉公執(zhí)紀。

（五）局黨組依法領(lǐng)導(dǎo)、組織并支持局紀檢組履行職責(zé)。

二、“一把手”履行職責(zé)情況

（一）重視研究反腐倡廉計劃、分工，納入全年工作重點進行安排、部署，重大問題集體研究決定。

（二）督促檢查班子成員履職盡責(zé)，經(jīng)常開展批評與自我批評，糾正班子成員存在的問題。

（三）全年講廉政黨課和形勢報告共2次。

三、班子成員履行職責(zé)情況

（一）班子成員及時研究、部署落實分管工作和重大問題。上半年專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作2次，分管工作落到實處。

（二）加強了對全體人員的嚴格教育和管理，并督促其認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。本局將黨風(fēng)廉政工作及反腐敗任務(wù)層層分解到科室，落實到人頭。局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常參加分管科室的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，與干部職工開展交心談心，了解干部群眾的思想動態(tài)和政治上要求進步的強烈愿望，上半年聽取分管科室落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況4次，從源頭上阻止和杜絕腐敗。

（三）加強了對分管范圍內(nèi)存在問題的及時糾正和處理，對全局干部職工開展經(jīng)常性教育，通過觀看反腐敗電教片，進行行為規(guī)范，今年未有違紀違法的人和事發(fā)生。

四、領(lǐng)導(dǎo)班子及成員黨風(fēng)廉政情況

（一）局領(lǐng)導(dǎo)班子及成員結(jié)合我局實際，帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，確保了政令暢通。模范遵守《廉政準則》，認真學(xué)習(xí)和貫徹落實了中紀委《關(guān)于嚴格利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益若干規(guī)定》，并按要求填報未出現(xiàn)任何違規(guī)違紀行為。

（二）認真貫徹民主集中制，重大問題集體研究決定，黨組會議、紀檢會議制度健全，記錄完整。

（三）按紀委、組織部要求，在規(guī)定的時間內(nèi)保質(zhì)保量開好民主生活會，認真開展自查自糾，帶頭進行思想作風(fēng)、個人道德建設(shè)。

（四）帶頭貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，選拔任用干部嚴格按規(guī)定程序辦理。

五、存在的主要問題

一年來，全局在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中認真履行職責(zé)，逐級抓好反腐倡廉工作任務(wù)落實，我局干部職工做了大量工作，也取得了實績，但工作中也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，如何結(jié)合我區(qū)實際抓出蓮湖特色，還

第三篇：市機關(guān)事務(wù)管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告

市機關(guān)事務(wù)管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告

今年以來，機關(guān)事務(wù)管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作嚴格按照市委、市政府2008有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，以及按《市委辦公室、市政府辦公室關(guān)于落實2008年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工的通知》（豐辦發(fā)〔2008〕16號）中的各項要求，以貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為重點抓手，進一步加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度，努力推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入開展，為順利完成我局全年各項目標任務(wù)提供了政治保證?，F(xiàn)將全年黨風(fēng)廉政責(zé)任制工作完成情況報告如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)情況

（一）建立健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，制定和完善了配套制度。年初，黨支部研究制定了《機關(guān)事務(wù)管理局2008黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐敗工作任務(wù)分解落實方案》，明確了工作分工和職責(zé)范圍，將目標任務(wù)進行了分解，落實到具體的科室、人頭，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，紀檢組組織協(xié)調(diào)的局面，做到年初有安排，年終有總結(jié)。

（二）組織黨員、干部學(xué)習(xí)有關(guān)黨風(fēng)廉政法規(guī)，進行黨性黨風(fēng)黨紀和廉政教育。專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，重大問題由局黨組集體研究，制定措施，及時解決，從源頭上遏制和預(yù)防腐敗。

（三）局黨支部嚴格按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行考核和追究。建立、完善和修改了《機關(guān)事務(wù)管理局內(nèi)務(wù)管理有關(guān)制度》、《機關(guān)事務(wù)管理局綠化管理制度》、《機關(guān)事務(wù)管理局水電管理制度》《機關(guān)事務(wù)管理局會議管理制度》等相關(guān)機關(guān)后勤工作制度，從制度上規(guī)范治理和制止腐敗。

（四）領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況。一是抓了工作督查，局黨政主要領(lǐng)導(dǎo)定期對班子成員落實反腐倡廉任務(wù)情況進行檢查指導(dǎo)，分管局長定期對科室落實任務(wù)情況進行檢查督促，紀檢組長加強工作調(diào)研，及時協(xié)調(diào)，解決工作中存在的問題，確保工作落實。二是抓了責(zé)任考核，配合市紀委對本局領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行責(zé)任制的情況進行認真考核，協(xié)助局黨組牽頭做好對本部門各責(zé)任科室的考核，并將考核結(jié)果作為業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。三是加強了全局思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和法制建設(shè)，不斷更新思想觀念，加強培訓(xùn)，積極參加市紀檢部門組織的業(yè)務(wù)能力和工作能力培訓(xùn)、交流、座談會。四是加強了內(nèi)部管理，完善工作制度，規(guī)范工作程序，認真落實省紀委六條規(guī)定，做到既堅持原則、敢于碰硬，又依法辦事，秉公執(zhí)紀。

（五）局黨組依法領(lǐng)導(dǎo)、組織并支持局紀檢組履行職責(zé)。

（六）局領(lǐng)導(dǎo)班子及成員結(jié)合我局實際，帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，確保了政令暢通。認真學(xué)習(xí)和貫徹落實了市紀委五屆三次全會部署的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，并按要求填報未出現(xiàn)任何違規(guī)違紀行為。

二、“一把手”履行職責(zé)情況

（一）重視研究反腐倡廉計劃、分工，納入全年工作重點進行安排、部署，重大問題集體研究決定。

（二）督促檢查班子成員履職盡責(zé)，經(jīng)常開展批評與自我批評，糾正班子成員存在的問題。對分管人員開展黨風(fēng)廉政教育，防患未然。

（三）全年講廉政黨課和形勢報告共2次。

三、班子成員履行職責(zé)情況

（一）班子成員及時研究、部署落實分管工作和重大問題，分管工作落到實處。

（二）加強了對全體人員的嚴格教育和管理，并督促其認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。本局將黨風(fēng)廉政工作及反腐敗任務(wù)層層分解到科室，落實到人頭。局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常參加分管科室的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，與干部職工開展交心談心，了解干部群眾的思想動態(tài)和政治上要求進步的強烈愿望。

（三）加強了對分管范圍內(nèi)存在問題的及時糾正和處理，對全局干部職工開展經(jīng)常性教育，進行行為規(guī)范，嚴格遵守“六條禁令”，今年未有違紀違法的人和事發(fā)生。

（四）認真貫徹民主集中制，重大問題集體研究決定，黨組會議、紀檢會議制度健全，記錄完整。

（五）按紀委、組織部要求，在規(guī)定的時間內(nèi)保質(zhì)保量開好民主生活會，認真開展自查自糾，帶頭進行思想作風(fēng)、個人道德建設(shè)。

五、存在的主要問題

一年來，全局在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中認真履行職責(zé)，逐級抓好反腐倡廉工作任務(wù)落實，我局干部職工做了大量工作，也取得了實績，但工作中也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，如何結(jié)合我局實際情況抓出特色，還待在今后工作中進一步地研究和探索。

在今后的工作中，我們將繼續(xù)努力，按上級的精神和統(tǒng)一部署，扎實落實好相關(guān)的制度和措施，堅持以黨風(fēng)廉政建設(shè)為己任，加大工作力度和執(zhí)行力，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作各項目標任務(wù)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進一步引向深入。

豐城市機關(guān)事務(wù)管理局

2008年9月19日

第四篇：市機關(guān)事務(wù)管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告

市機關(guān)事務(wù)管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告.txt我爸說過的最讓我感動的一句話：“孩子，好好學(xué)習(xí)吧，爸以前玩麻將都玩兒10塊的，現(xiàn)在為了供你念書，改玩兒1塊的了?！笔袡C關(guān)事務(wù)管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告

今年以來，機關(guān)事務(wù)管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作嚴格按照市委、市政府2008有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，以及按《市委辦公室、市政府辦公室關(guān)于落實2008年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工的通知》（豐辦發(fā)〔2008〕16號）中的各項要求，以貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為重點抓手，進一步加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度，努力推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入開展，為順利完成我局全年各項目標任務(wù)提供了政治保證?，F(xiàn)將全年黨風(fēng)廉政責(zé)任制工作完成情況報告如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)情況

（一）建立健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，制定和完善了配套制度。年初，黨支部研究制定了《機關(guān)事務(wù)管理局2008黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐敗工作任務(wù)分解落實方案》，明確了工作分工和職責(zé)范圍，將目標任務(wù)進行了分解，落實到具體的科室、人頭，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，紀檢組組織協(xié)調(diào)的局面，做到年初有安排，年終有總結(jié)。

（二）組織黨員、干部學(xué)習(xí)有關(guān)黨風(fēng)廉政法規(guī)，進行黨性黨風(fēng)黨紀和廉政教育。專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，重大問題由局黨組集體研究，制定措施，及時解決，從源頭上遏制和預(yù)防腐敗。

（三）局黨支部嚴格按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行考核和追究。建立、完善和修改了《機關(guān)事務(wù)管理局內(nèi)務(wù)管理有關(guān)制度》、《機關(guān)事務(wù)管理局綠化管理制度》、《機關(guān)事務(wù)管理局水電管理制度》《機關(guān)事務(wù)管理局會議管理制度》等相關(guān)機關(guān)后勤工作制度，從制度上規(guī)范治理和制止腐敗。

（四）領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況。一是抓了工作督查，局黨政主要領(lǐng)導(dǎo)定期對班子成員落實反腐倡廉任務(wù)情況進行檢查指導(dǎo)，分管局長定期對科室落實任務(wù)情況進行檢查督促，紀檢組長加強工作調(diào)研，及時協(xié)調(diào)，解決工作中存在的問題，確保工作落實。二是抓了責(zé)任考核，配合市紀委對本局領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行責(zé)任制的情況進行認真考核，協(xié)助局黨組牽頭做好對本部門各責(zé)任科室的考核，并將考核結(jié)果作為業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。三是加強了全局思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和法制建設(shè)，不斷更新思想觀念，加強培訓(xùn)，積極參加市紀檢部門組織的業(yè)務(wù)能力和工作能力培訓(xùn)、交流、座談會。四是加強了內(nèi)部管理，完善工作制度，規(guī)范工作程序，認真落實省紀委六條規(guī)定，做到既堅持原則、敢于碰硬，又依法辦事，秉公執(zhí)紀。

（五）局黨組依法領(lǐng)導(dǎo)、組織并支持局紀檢組履行職責(zé)。

（六）局領(lǐng)導(dǎo)班子及成員結(jié)合我局實際，帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，確保了政令暢通。認真學(xué)習(xí)和貫徹落實了市紀委五屆三次全會部署的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，并按要求填報未出現(xiàn)任何違規(guī)違紀行為。

二、“一把手”履行職責(zé)情況

（一）重視研究反腐倡廉計劃、分工，納入全年工作重點進行安排、部署，重大問題集體研究決定。

（二）督促檢查班子成員履職盡責(zé)，經(jīng)常開展批評與自我批評，糾正班子成員存在的問題。對分管人員開展黨風(fēng)廉政教育，防患未然。

（三）全年講廉政黨課和形勢報告共2次。

三、班子成員履行職責(zé)情況

（一）班子成員及時研究、部署落實分管工作和重大問題，分管工作落到實處。

（二）加強了對全體人員的嚴格教育和管理，并督促其認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

本局將黨風(fēng)廉政工作及反腐敗任務(wù)層層分解到科室，落實到人頭。局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常參加分管科室的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，與干部職工開展交心談心，了解干部群眾的思想動態(tài)和政治上要求進步的強烈愿望。

（三）加強了對分管范圍內(nèi)存在問題的及時糾正和處理，對全局干部職工開展經(jīng)常性教育，進行行為規(guī)范，嚴格遵守“六條禁令”，今年未有違紀違法的人和事發(fā)生。

（四）認真貫徹民主集中制，重大問題集體研究決定，黨組會議、紀檢會議制度健全，記錄完整。

（五）按紀委、組織部要求，在規(guī)定的時間內(nèi)保質(zhì)保量開好民主生活會，認真開展自查自糾，帶頭進行思想作風(fēng)、個人道德建設(shè)。

五、存在的主要問題

一年來，全局在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中認真履行職責(zé)，逐級抓好反腐倡廉工作任務(wù)落實，我局干部職工做了大量工作，也取得了實績，但工作中也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，如何結(jié)合我局實際情況抓出特色，還待在今后工作中進一步地研究和探索。

在今后的工作中，我們將繼續(xù)努力，按上級的精神和統(tǒng)一部署，扎實落實好相關(guān)的制度和措施，堅持以黨風(fēng)廉政建設(shè)為己任，加大工作力度和執(zhí)行力，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作各項目標任務(wù)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進一步引向深入。

豐城市機關(guān)事務(wù)管理局

2008年9月19日

第五篇：市機關(guān)事務(wù)管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告

市機關(guān)事務(wù)管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)自查報告

今年以來，機關(guān)事務(wù)管理局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作嚴格按照市委、市政府2008有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，以及按《市委辦公室、市政府辦公室關(guān)于落實2008年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工的通知》（豐辦發(fā)〔2008〕16號）中的各項要求，以貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為重點抓手，進一步加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度，努力推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的深入開展，為順利完成我局全年各項目標任務(wù)提供了政治保證?，F(xiàn)將全年黨風(fēng)廉政責(zé)任制工作完成情況報告如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)班子履行職責(zé)情況

（一）建立健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，制定和完善了配套制度。年初，黨支部研究制定了《機關(guān)事務(wù)管理局2008黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐敗工作任務(wù)分解落實方案》，明確了工作分工和職責(zé)范圍，將目標任務(wù)進行了分解，落實到具體的科室、人頭，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，紀檢組組織協(xié)調(diào)的局面，做到年初有安排，年終有總結(jié)。

（二）組織黨員、干部學(xué)習(xí)有關(guān)黨風(fēng)廉政法規(guī)，進行黨性黨風(fēng)黨紀和廉政教育。專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，重大問題由局黨組集體研究，制定措施，及時解決，從源頭上遏制和預(yù)防腐敗。

（三）局黨支部嚴格按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行考核和追究。建立、完善和修改了《機關(guān)事務(wù)管理局內(nèi)務(wù)管理有關(guān)制度》、《機關(guān)事務(wù)管理局綠化管理制度》、《機關(guān)事務(wù)管理局水電管理制度》《機關(guān)事務(wù)管理局會議管理制度》等相關(guān)機關(guān)后勤工作制度，從制度上規(guī)范治理和制止腐敗。

（四）領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況。一是抓了工作督查，局黨政主要領(lǐng)導(dǎo)定期對班子成員落實反腐倡廉任務(wù)情況進行檢查指導(dǎo)，分管局長定期對科室落實任務(wù)情況進行檢查督促，紀檢組長加強工作調(diào)研，及時協(xié)調(diào)，解決工作中存在的問題，確保工作落實。二是抓了責(zé)任考核，配合市紀委對本局領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行責(zé)任制的情況進行認真考核，協(xié)助局黨組牽頭做好對本部門各責(zé)任科室的考核，并將考核結(jié)果作為業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。三是加強了全局思想政治建設(shè)、能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和法制建設(shè)，不斷更新思想觀念，加強培訓(xùn)，積極參加市紀檢部門組織的業(yè)務(wù)能力和工作能力培訓(xùn)、交流、座談會。四是加強了內(nèi)部管理，完善工作制度，規(guī)范工作程序，認真落實省紀委六條規(guī)定，做到既堅持原則、敢于碰硬，又依法辦事，秉公執(zhí)紀。

（五）局黨組依法領(lǐng)導(dǎo)、組織并支持局紀檢組履行職責(zé)。

（六）局領(lǐng)導(dǎo)班子及成員結(jié)合我局實際，帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，確保了政令暢通。認真學(xué)習(xí)和貫徹落實了市紀委五屆三次全會部署的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，并按要求填報未出現(xiàn)任何違規(guī)違紀行為。

二、“一把手”履行職責(zé)情況

（一）重視研究反腐倡廉計劃、分工，納入全年工作重點進行安排、部署，重大問題集體研究決定。

（二）督促檢查班子成員履職盡責(zé)，經(jīng)常開展批評與自我批評，糾正班子成員存在的問題。對分管人員開展黨風(fēng)廉政教育，防患未然。

（三）全年講廉政黨課和形勢報告共2次。

三、班子成員履行職責(zé)情況

（一）班子成員及時研究、部署落實分管工作和重大問題，分管工作落到實處。

（二）加強了對全體人員的嚴格教育和管理，并督促其認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。本局將黨風(fēng)廉政工作及反腐敗任務(wù)層層分解到科室，落實到人頭。局領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常參加分管科室的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，與干部職工開展交心談心，了解干部群眾的思想動態(tài)和政治上要求進步的強烈愿望。

（三）加強了對分管范圍內(nèi)存在問題的及時糾正和處理，對全局干部職工開展經(jīng)常性教育，進行行為規(guī)范，嚴格遵守“六條禁令”，今年未有違紀違法的人和事發(fā)生。

（四）認真貫徹民主集中制，重大問題集體研究決定，黨組會議、紀檢會議制度健全，記錄完整。

（五）按紀委、組織部要求，在規(guī)定的時間內(nèi)保質(zhì)保量開好民主生活會，認真開展自查自糾，帶頭進行思想作風(fēng)、個人道德建設(shè)。

五、存在的主要問題

一年來，全局在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作中認真履行職責(zé)，逐級抓好反腐倡廉工作任務(wù)落實，我局

干部職工做了大量工作，也取得了實績，但工作中也存在一些薄弱環(huán)節(jié)，如何結(jié)合我局實際情況抓出特色，還待在今后工作中進一步地研究和探索。

在今后的工作中，我們將繼續(xù)努力，按上級的精神和統(tǒng)一部署，扎實落實好相關(guān)的制度和措施，堅持以黨風(fēng)廉政建設(shè)為己任，加大工作力度和執(zhí)行力，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作各項目標任務(wù)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進一步引向深入。