第一篇：企業(yè)自查報告參考三

類型參考范文3 XX工會

關(guān)于創(chuàng)建“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”的自查報告

我處工會在上級工會及處黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的十六大以來各項(xiàng)方針政策，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)市總工會《關(guān)于開展創(chuàng)建“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”活動的意見》，結(jié)合我單位實(shí)際，在全處范圍內(nèi)大力開展“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視，健全機(jī)構(gòu)，高標(biāo)準(zhǔn)開展創(chuàng)建活動

做為一個施工單位，我們深刻認(rèn)識到創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧的重大意義。我處領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，把創(chuàng)建活動擺上議事日程，召開班子會議進(jìn)行專題研究部署，制定了《“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”活動的實(shí)施意見》，精心組織，周密部署，加大力度，廣泛發(fā)動，全面推進(jìn)“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動的開展。

一是建立健全創(chuàng)建機(jī)構(gòu)。新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子確立后，我處進(jìn)一步完善了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓，工、青、婦等群團(tuán)組織共同抓，形成了齊抓共管的創(chuàng)建局面，進(jìn)一步激發(fā)全處上下創(chuàng)建“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”的積極性。二是加大主題宣傳活動。編寫勞動關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動計劃及實(shí)施方案，利用宣傳欄、內(nèi)部刊物等形式，大力宣傳開展“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”活動的意義及作用，形成了開展“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動良好的輿論環(huán)境。1 三是強(qiáng)化教育，提高職工的政治思想素質(zhì)。我處從抓職工的思想教育入手，定期組織全體職工學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想及胡錦濤總書記的幾次重要講話精神。開辦各類學(xué)習(xí)班、觀看電視教育片等多種形式教育，全年我處職工參加的各類學(xué)習(xí)班7次，觀看電視教育片2次，辦主題板報、設(shè)宣傳條幅十余次，通過這一系列活動，推進(jìn)了我處各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行

二、根據(jù)上級文件精神，全面貫徹落實(shí)創(chuàng)建活動要求

一是認(rèn)真貫徹《工會法》《勞動法》《社會權(quán)益保障法》等法律法規(guī)，切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益。我們組織了專兼職工會干部，參加了上級政府及主管部門組織的各類相關(guān)法律培訓(xùn)班，確保全處職工的合法權(quán)益得到有效保護(hù)。工會在各項(xiàng)工作中都能夠考慮到職工的權(quán)益，為職工做好事、辦實(shí)事，使每位職工都感受到工會就是職工的家。

二是狠抓勞動合同規(guī)范管理，健全平等協(xié)商、集體勞動合同制度，積極主動協(xié)調(diào)好勞動關(guān)系和化解矛盾，維護(hù)勞動者合法利益。全面實(shí)行勞動合同制度，企業(yè)勞動用工行為規(guī)范依法與本單位全體職工（包括農(nóng)民工）簽訂了勞動合同，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行了續(xù)簽、變更、終止勞動合同；認(rèn)真制定勞動法律監(jiān)督和勞動爭議調(diào)解工作制度并根據(jù)上級要求，積極開展勞動爭議調(diào)解工作，動之以情，曉之以理，放低姿態(tài)，共商解決良策，及時化解矛盾。一年來，我處未發(fā)生因勞動關(guān)系糾紛引發(fā)的職工集體上訪等重大突發(fā)性事件，社會形象良好。

三是充分發(fā)揮職代會的民主監(jiān)督、民主管理作用，保障職工的民主權(quán)利。我處大到經(jīng)營方針，小到作息制度均能做到征求職工意見，真正讓職工在政治上、思想上的主人翁地位得到尊重。我處按照國家工資制度，按時足額發(fā)放職工工資，做好各種社會保險工作，解決職工的后顧之憂。

四是建立完善處務(wù)公開等企業(yè)民主管理制度，切實(shí)落實(shí)職工對企業(yè)經(jīng)營管理的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。今年來，全處各類事務(wù)公開十余次，并對處務(wù)公開進(jìn)行了民主測評，測評結(jié)果滿意、基本滿意達(dá)95%。

五是工會組織健全，機(jī)構(gòu)運(yùn)行得力。我處建立完善了工會組織，明確工會干部，在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮工會、團(tuán)支部的橋梁紐帶作用，依法開展工作和組織活動，提高廣大干部職工的向心力，全處上下擰成一股繩，工作干勁高漲，極大地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展。同時按時足額撥繳工會經(jīng)費(fèi)并做到專戶管理。

六是實(shí)施勞動保護(hù)監(jiān)督檢查工作，發(fā)揮工會勞動保護(hù)監(jiān)督檢查工作在企業(yè)安全管理的作用，通過監(jiān)督檢查，不斷提高職工的安全意識和安全技能。督促事故隱患的整改，不斷改善職工的勞動條件，大力支持職工開展安全生產(chǎn)技術(shù)創(chuàng)新活動，控制和消除各類安全事故的發(fā)生。

七是加強(qiáng)勞動保護(hù)工作，積極組織開展“安康杯”勞動競賽活動。工會、政工、安全辦多方位開展“安康杯”勞動競賽，完善安全生產(chǎn)責(zé)任制和網(wǎng)絡(luò)，發(fā)揮安全生產(chǎn)“保證體系、監(jiān)督體系、考核體系”三大體系的作用。我處努力改善 3 施工一線工作環(huán)境，加強(qiáng)勞動保護(hù)，為每個工地配發(fā)各類勞動防護(hù)用具，并列出定額的勞動保護(hù)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，進(jìn)行嚴(yán)格控制，合理使用。保障職工身體健康，每年組織全處職工進(jìn)行健康體檢；保障女職工勞動安全健康權(quán)益，依法落實(shí)好女職工享有的特殊待遇，激發(fā)職工工作的熱情。通過獲得市公路管理局頒發(fā)的“安康杯”勞動競賽組織獎。

八是深入開展“學(xué)習(xí)型企業(yè)”和“創(chuàng)新型企業(yè)”建設(shè)，抓好職工教育和技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。我處工會組織全體職工開展了多種形式的技術(shù)培訓(xùn)和崗位練兵，特別是專業(yè)技術(shù)人員，我們對他們進(jìn)行了多次業(yè)務(wù)技術(shù)集中培訓(xùn)，全體職工都掌握了一門以上的職業(yè)技能，在加強(qiáng)對職工培訓(xùn)的同時，還多次組織職工開展崗位技術(shù)練兵，對技術(shù)過硬的職工給予獎勵。通過這些活動，充分調(diào)動了全處職工的積極性，發(fā)揮了職工的主觀能動性，增強(qiáng)了企業(yè)的發(fā)展后勁。

九是關(guān)心職工生活，不斷開展送溫暖活動關(guān)心。職工生活本身就是最有力的思想政治工作，思想上關(guān)心，生活上照顧，職工就能理解，使之增強(qiáng)干勁和工作熱忱。近年來，我處圍繞職工普遍關(guān)心和關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，千方百計改善職工住房和日常生活條件、保障基本醫(yī)療。每年的7、8月份的酷熱天氣，正是工程施工最緊張的時候，但是我們的一線職工不怕苦、不怕累，戰(zhàn)高溫、斗酷暑，充分發(fā)揚(yáng)菏澤公路人頑強(qiáng)拼搏、艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)。為此，每到這個時節(jié)，我們都會積極改善職工工作和生活條件，并由領(lǐng)導(dǎo)帶隊奔赴各在建工地為他們送去綠豆、西瓜等消暑食品，調(diào) 4 整作息時間，避開了高溫時段施工，確保一線職工人身安全。同時，我處繼續(xù)開展職工生日送鮮花送蛋糕活動；我們積極開展扶危濟(jì)困活動，在處黨支部的號召下，工會多次倡議全處干部職工向病重職工xxx和xxx兩位老同志捐款，捐款額累計達(dá)到1萬余元，使他們得到了及時的幫助。對家庭有特殊困難的職工我們多次到家中慰問，了解他們的實(shí)際困難并幫助和解決。通過在職工隊伍中不斷開展獻(xiàn)愛心、送溫暖活動，使廣大干部、職工精神面貌發(fā)生了很大變化，同志們感受到了集體的溫暖，也把自己作為集體的主人翁，說主人話、辦主人事、盡主人責(zé)的人多了，形成了一支各方面都過硬的職工隊伍。

十是豐富創(chuàng)建載體，樹立和諧企業(yè)形象。一年來，我處積極采取多種形式，深入開展“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”創(chuàng)建活動，并取得累累碩果，如完善青年之家、臺球室、乒乓球室、閱覽室等活動場所，利用閑暇時期，開展文藝演出、體育比賽等活動。為豐富職工業(yè)余文化生活，促進(jìn)工作積極性，逢節(jié)慶日組織青年編排節(jié)目到施工一線慰問演出；在xx市公路系統(tǒng)廉政專場文藝晚會上，由我處自行編排的節(jié)目因表演出色，獲得市局頒發(fā)的組織獎；處團(tuán)支部組織六名青年志愿者在9月18日至22日的5天中為第四屆xxx交易會進(jìn)行志愿服務(wù)。志愿者們用真誠的微笑和積極熱情的態(tài)度為參展商及客戶提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，贏得了大會組委會和市局領(lǐng)導(dǎo)的一致好評；在xx市第三屆希望工程認(rèn)親會上，我處認(rèn)養(yǎng)了xx縣兩名特困兒童，全力幫助他完成學(xué)業(yè)；我處青年職工 5 xx同志自1998年起，堅持不懈地捐助xx省xx區(qū)一名失學(xué)兒童，他的行為受到了干部職工的高度贊揚(yáng)，也為我處青年職工做出表率。

回顧一年來的工作，我們在看到成績的同時，也清醒的認(rèn)識到，我們的工作中還存在著很多不足，在新的一年里，我們一定要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，在原有的基礎(chǔ)上不斷的完善提高，把建設(shè)“勞動關(guān)系和諧企業(yè)”作為企業(yè)發(fā)展中的重要部分, 并充分發(fā)揮我們工程一處的專業(yè)優(yōu)勢，更好的為民服務(wù)，更好的完成上級工會交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。

第二篇：三友企業(yè)黨建自查報告

三友公司黨支部分類定級自查報告

黨的基層組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是落實(shí)黨的路線方針政策和各項(xiàng)工作任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘。基層黨組織建設(shè)是加強(qiáng)黨建的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。而對基層黨組織分類定級是基層組織建設(shè)年中的一個重要步驟，也是加強(qiáng)基層組織的一種基本方法。因此，在接到曾都區(qū)黨工委文件《關(guān)于做好基層黨組織分類定級自評申報工作的通知》（曾開辦發(fā)〔2012〕22號）后，我們黨總支極為重視，書記先后召集干部黨員，根據(jù)文件中提到的基層黨組織“五個好”標(biāo)準(zhǔn)和“一個好的支部，必須要有一個好的帶頭人、一個好的發(fā)展思路、一個好的工作制度、一個好的活動陣地、一個好的保障機(jī)制”的要求進(jìn)行學(xué)習(xí)分析，領(lǐng)會文件精神，進(jìn)而認(rèn)識到開展分類定級活動，由基層黨組織自評，讓黨員群眾測評，并接受黨工委評定，摸排定級的過程，就是基層黨組織自我檢查的過程，有利于基層黨組織調(diào)準(zhǔn)職能定位，進(jìn)一步完善企業(yè)各項(xiàng)建設(shè)，全面推進(jìn)黨建工作；也有利于基層黨組織直面存在的不足，有針對性地解決存在問題，更好地做到服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展。為此，我企業(yè)根據(jù)黨工委下發(fā)的分類定級參考標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了自評，自評結(jié)果為98分。

根據(jù)文件要求，4月2日下午黨總支在黨員活動室室召開黨員群眾測評會，會議由書記呂華彪主持，黨員代表、群眾代表、共14人參加。書記向與會人員傳達(dá)了黨工委下發(fā)的《關(guān)于做好基層黨組織分類定級自評申報工作的通知》（曾開辦發(fā)〔2012〕22號）文件精神，匯報了黨總支的全面工作開展情況和取得的成績，并請與會人員圍繞“黨組織帶頭人、工作思路、工作制度、活動陣地、保障機(jī)制、工作業(yè)績、群眾評價”等七項(xiàng)分類定級指標(biāo)對公司黨組織進(jìn)行測評。測評結(jié)果如下：發(fā)出測評表14張，收回14張，總體評價98分，從測評結(jié)果上看，與會人員對于本廠工作還是感到比較滿意的，認(rèn)為黨組織能發(fā)揮黨組織核心作用，踐行黨支部對群眾的承諾，做好全面工作的建設(shè)。同時，此次測評也指出支部建設(shè)中存在的一定不足之處，如：經(jīng)濟(jì)發(fā)展下滑，科技人才引進(jìn)不夠，科技創(chuàng)新有待加強(qiáng)，建立了職工說事室但因日常事務(wù)多，交心談心活動不能準(zhǔn)時進(jìn)行。

等問題，書記表示黨支部將在接下來的工作中，重視這些方面的問題，盡最大的努力積極工作，整改到位，做到讓群眾滿意。

綜合我廠支部自評結(jié)果和黨員群眾測評結(jié)果，此次基層黨組織分類定級，我廠選擇類型是：一級黨支部。申報理由在于以下幾個方面：

1、基本組織建立好：我廠支部健全，隸屬關(guān)系明確并按要求進(jìn)行了換屆選舉，書記呂華彪，有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，能很好的領(lǐng)導(dǎo)組織各項(xiàng)工作，起到先鋒模范作用和帶頭引領(lǐng)作用；能帶領(lǐng)“黨員”貫徹上級的方針政策，帶頭服務(wù)群眾并帶領(lǐng)“黨員”實(shí)踐承諾；除了做好自身廉潔自律工作，還積極約束工作人員在工作中樹立正確的廉政意識，不“吃，拿，卡，要”；同時在群眾中有較高的威信。

2、基本隊伍建設(shè)好：支部書記呂華彪黨性強(qiáng)，熟悉黨務(wù)工作，企業(yè)主擔(dān)任班子領(lǐng)導(dǎo)，班子團(tuán)結(jié)協(xié)作，發(fā)展黨員有程序，質(zhì)量高，組織入黨積極份子輪訓(xùn)，黨員按時交納黨費(fèi)，無流動黨員。書記有清晰的工作思路和計劃，工作思路結(jié)合實(shí)際情況制定，經(jīng)過全體黨員研究討論，形成共識，從而確保了工作思路符合群眾的要求和建設(shè)文明和諧的實(shí)際。不足之處在由于各種條件限制導(dǎo)致于工作思路和計劃的落實(shí)情況不夠好，但我們將在今后的工作中重視這方面問題加以克服，確保工作計劃能得到落實(shí)。

3、基本制度執(zhí)行好：按要求召開職工代表大會討論重大事務(wù)，黨務(wù)廠務(wù)公開經(jīng)?；?，開展了交心談話活動，切實(shí)解決群眾生活實(shí)際困難。黨組織做到有制度有紀(jì)律，各項(xiàng)工作制度；堅持民主管理，積極聽取各方面意見建議。

4、基本活動開展好，“三會一課”、民主評議黨員正常開展，扎實(shí)開展“三爭三推”活動。黨員承諾，踐諾，先鋒崗，示范崗，切實(shí)開展，黨組織聯(lián)系群眾，文體活動，精神文明創(chuàng)建活動，定期組織員工說事活動按時開展。

5、基本保障方面：積極開展經(jīng)費(fèi)的增收開支，確保黨建經(jīng)費(fèi)能落到實(shí)處，黨組織工作經(jīng)費(fèi)和活動經(jīng)費(fèi)以及工作人員經(jīng)費(fèi)均納入整體預(yù)算。有固定的黨員活動室，“六有”到位。

6、工作業(yè)績方面：各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)，積極開展黨務(wù)、廠務(wù)公開工作，做到各項(xiàng)工作透明、公開。積極做好精神文明建設(shè)，充分利用傳統(tǒng)節(jié)日開展各項(xiàng)文體娛樂活動，充實(shí)群眾的生活。不足之處，經(jīng)濟(jì)發(fā)展下滑，各項(xiàng)工作還有待提升，支部將在接下來的建設(shè)中能解放思想，積極探索創(chuàng)新，努力提升全面工作的水平。

7、群眾反映方面：黨支部積極做好服務(wù)群眾的各項(xiàng)工作，樹立“熱心為群眾，廠務(wù)無小事”的觀念，積極服務(wù)群眾，對群眾反映的事項(xiàng)積極反饋，主動作為，力求做到讓群眾滿意。在書記的帶領(lǐng)下，以及全體黨員的共同努力下，群眾對干部黨員的評價較高，沒有出現(xiàn)投訴和民主評議滿意度較低的情況。

基層黨組織分類定級活動為企業(yè)各項(xiàng)工作提供了詳細(xì)的量化指標(biāo)，經(jīng)過此次活動讓我廠黨支部對自身有了更清醒的認(rèn)識，在為我廠抓準(zhǔn)坐標(biāo)，進(jìn)一步調(diào)準(zhǔn)自身定位，推進(jìn)黨建創(chuàng)新工作及加強(qiáng)化創(chuàng)新社會管理工作方面有著重要的作用和意義。我們將以基層黨組織分類定級活動為抓手，激發(fā)企業(yè)黨組織和黨員的積極性，鞏固和拓展創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果，以飽滿的政治熱情迎接黨的十八大勝利召開。

三友公司企業(yè)黨支部0 1 2 年 4月 5 日

第三篇：自查報告,有關(guān)企業(yè)自查報告

有關(guān)企業(yè)自查報告

有關(guān)企業(yè)自查報告

在我們平凡的日常里，接觸并使用報告的人越來越多，要注意報告在寫作時具有一定的格式。寫起報告來就毫無頭緒？以下是小編整理的企業(yè)自查報告，歡迎大家分享。

企業(yè)自查報告

自查報告是單位或部門以及個人在一定的時間段內(nèi)對執(zhí)行某項(xiàng)工作中存在的問題的一種自我檢查方式的報告文體。不同項(xiàng)目的自查報告所涉及的內(nèi)容不同，所以自查報告的內(nèi)容很廣，自查報告有點(diǎn)類似于審核報告但更廣泛，如產(chǎn)品的自查報告所包含內(nèi)容應(yīng)該是：出口情況、內(nèi)審核情況、發(fā)生那些不足怎么去糾正、產(chǎn)品質(zhì)量情況;組織創(chuàng)建的自查報告所包含的內(nèi)容應(yīng)該是：執(zhí)行情況、實(shí)施效果、宣傳途徑、陣地平臺、不足與展望等。下面是一篇企業(yè)安全生產(chǎn)自查報告，希望對大家有幫助。

為深入貫徹落實(shí)國務(wù)院第 165 次常務(wù)會議、落實(shí)中央領(lǐng)導(dǎo)同志重要批示指示精神，深刻吸取事故教訓(xùn)，落實(shí)安全責(zé)任，強(qiáng)化防范措施，切實(shí)做好公司安全生產(chǎn)工作，有效防范和堅決遏制事故發(fā)生，公司安委會按照《關(guān)于進(jìn)一步做好安全生產(chǎn)工作的通知》要求，檢查安全責(zé)任和制度落實(shí)情況、安全宣傳教育和培訓(xùn)情況、落實(shí)安全責(zé)任和隱患整改情況、應(yīng)急預(yù)案制定和演練情況。具體自查內(nèi)容如下：

一、安全制度和責(zé)任的落實(shí)情況

公司的安全生產(chǎn)管理制度備案存檔工作完整，各制度健全，應(yīng)急預(yù)案完整，演練可行，各項(xiàng)操作規(guī)程考核效果較好，各級干部職工自覺遵守制度和規(guī)程內(nèi)容，無違章現(xiàn)象。

公司領(lǐng)導(dǎo)與生產(chǎn)一線各班組組長簽訂了《班組長安全生產(chǎn)責(zé)任書》，各班組負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)意識較強(qiáng)，切實(shí)貫徹“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的思想，職工在自己崗位上認(rèn)真履行各自的安全生產(chǎn)職責(zé)，為安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施的落實(shí)，提供了有力的保證。

二、安全宣傳教育和培訓(xùn)情況

公司根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的整體安排，組織開展了多種形式的宣教活動。一是深入開展普法教育，通過召開安全生產(chǎn)會議等形式，宣傳和學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)。二是豐富宣傳活動形式，通過組織職工進(jìn)行安全知識教育，參加消防安全演練及氯氣泄露演練，并利用宣傳欄、橫幅、標(biāo)語等宣傳各種安全知識、及安全法規(guī)。使廣大員工深入了解安全，廣泛重視安全，極大提高了全員安全生產(chǎn)意識。

通過各種形式（警示牌、宣傳欄、標(biāo)語等）使員工明確自己崗位存在的危害因素及預(yù)防措施，明確在危害發(fā)生時的救護(hù)措施。培養(yǎng)員工熟練掌握小型工傷的緊急處理技能，將傷害控制在最小程度。使職工能夠熟練的使用勞動衛(wèi)生防護(hù)用品，降低職業(yè)病危害，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。使職工能在突發(fā)事故中正確熟練地采取自救和互救措施。

公司共組織安全生產(chǎn)知識培訓(xùn) 3 次，召開安全生產(chǎn)會議 5 次，總結(jié)安全生產(chǎn)工作中存在的隱患，針對存在的安全隱患制定整改與預(yù)防

措施，交流安全工作經(jīng)驗(yàn)，傳達(dá)安全生產(chǎn)方面的文件，布置有關(guān)安全工作，通報安全檢查情況。

三、落實(shí)安全責(zé)任和隱患整改情況

設(shè)備、管道、安全防護(hù)裝置及平臺、爬梯、護(hù)欄、支架等防護(hù)設(shè)施的保養(yǎng)維護(hù)記錄齊全有效。設(shè)備、管道表面清潔，無破損、裂痕，無跑冒滴漏現(xiàn)象，各種閥門、儀表正常。各種安全消防設(shè)施配備齊全、合格有效，操作人員按規(guī)定穿戴勞保防用品。有毒有害場所設(shè)置事故柜存放的防護(hù)急救用品齊全有效，并進(jìn)行定期檢查。

電氣設(shè)備的安裝和維修，由電工操作，非電工不準(zhǔn)裝修電氣設(shè)備和線路，對易發(fā)生事故的電氣設(shè)備有專人管理，責(zé)任到人。電工人員作業(yè)時能夠按規(guī)定配備勞動保護(hù)用品，按操作規(guī)程作業(yè)，并定時檢查線路及一切電器設(shè)備，所有高壓危險場所，都設(shè)置了防護(hù)設(shè)施和警示標(biāo)志，非電工作業(yè)人員嚴(yán)禁進(jìn)入配電房或電氣設(shè)備護(hù)欄內(nèi)、嚴(yán)禁私拉亂掛、嚴(yán)禁靠近高壓危險場所。

安委會小組成員按照要求，分階段開展了 4 次安全生產(chǎn)大檢查（春節(jié)、春季、五一、安全生產(chǎn)月）。檢查出的各類隱患作出整改及治理方案，真正消除了事故隱患。每月進(jìn)行一次自查。在檢查過程中，我們堅持撌凳慮笫?、箱撀让妗⒉涣羲澜?、不走過?？的X則，針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題，認(rèn)真進(jìn)行全面排查，重點(diǎn)檢查安全制度是否落實(shí)，安全措施是否到位，安全防護(hù)設(shè)施設(shè)備是否齊全完好，漏洞隱患是否糾正。

四、應(yīng)急預(yù)案制定和演練情況

為防止突發(fā)事故的產(chǎn)生，公司安委會小組針對部門員工進(jìn)行了 2次突發(fā)事故預(yù)案的學(xué)習(xí)，（消防安全學(xué)習(xí)和漏氯安全學(xué)習(xí)）在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上針對單位生產(chǎn)的特殊性，模擬了突發(fā)火災(zāi)消防演練和加氯系統(tǒng)泄漏演練。在演練上著重考察了員工應(yīng)對突發(fā)事故的能力、對突發(fā)事件的排查處理及人員自我防護(hù)措施等情況。通過實(shí)地開展應(yīng)急預(yù)案演練，提高員工和管理人員的安全思想意識，使員工清楚認(rèn)識到了安全在生產(chǎn)上的重要性，增強(qiáng)了員工應(yīng)對突發(fā)事件的能力，逐步健全和完善應(yīng)急救援預(yù)案，提高員工應(yīng)急處理及實(shí)地救援的技能。

內(nèi)容僅供參考

第四篇：自查報告,企業(yè)自查報告

企業(yè)自查報告

企業(yè)自查報

在生活中，報告對我們來說并不陌生，不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎？下面是小編精心整理的企業(yè)自查報告，希望能夠幫助到大家。

我公司為了積極配合 xx 市建設(shè)局對房地產(chǎn)市場監(jiān)管，完善商品房預(yù)售制度，維護(hù)群眾合法利益和正常的房地產(chǎn)市場秩序的工作，為xx 市房地產(chǎn)企業(yè)預(yù)售行為進(jìn)一步規(guī)范，房地產(chǎn)市場監(jiān)管工作機(jī)制進(jìn)一步健全，房地產(chǎn)市場信用體系進(jìn)一步完善，房地產(chǎn)市場秩序進(jìn)一步好轉(zhuǎn)，切實(shí)維護(hù)購房者的合法權(quán)益，努力營造主體誠信、監(jiān)管有力、行為規(guī)范、交易有序的房地產(chǎn)市場環(huán)境作出積極地貢獻(xiàn)。

我公司按照重點(diǎn)檢查內(nèi)容的要求，對照檢查以下內(nèi)容：

（一）商品房預(yù)售制度執(zhí)行情況

1、小區(qū)辦理預(yù)售前已制定詳細(xì)的商品房預(yù)售方案，取得預(yù)售許可后嚴(yán)格按照商品房預(yù)售方案實(shí)施，竣工交付日期、前期物業(yè)管理按照商品房預(yù)售方案執(zhí)行；

2、已取得預(yù)售許可的小區(qū)項(xiàng)目嚴(yán)格執(zhí)行商品房買賣合同網(wǎng)上備案制度，我公司嚴(yán)格通過網(wǎng)上售房系統(tǒng)銷售所有商品房屋;

3、我公司交付預(yù)售的商品房時為業(yè)主提供《住宅質(zhì)量保證書》和《住宅使用說明書》;

4、xx 市建設(shè)局嚴(yán)格審核了小區(qū)項(xiàng)目預(yù)售條件核發(fā)《商品房預(yù)售許可證》，對本小區(qū)商品住宅按棟辦理預(yù)售許可。

（二）商品房預(yù)售資金監(jiān)管情況

1、小區(qū)商品房預(yù)售許可審批時我公司向建設(shè)局提供預(yù)售資金監(jiān)管協(xié)議及銀行開戶證明；

2、商品房買賣合同備案時預(yù)售資金將進(jìn)入預(yù)售資金監(jiān)管賬戶，預(yù)售資金支付和使用要求符合監(jiān)管協(xié)議的要求； 3、本公司不存在逃避預(yù)售資金監(jiān)管的行為。

（三）商品房預(yù)售行為

1、本公司不存在未取得商品房銷（預(yù)）售許可非法銷（預(yù)）售商品房，超出商品房銷（預(yù)）售許可范圍銷（預(yù)）售商品房，以認(rèn)購、認(rèn)定、選號、收取會費(fèi)等變相預(yù)售或以售后包租、返本銷售等方式銷（預(yù)）售商品房的行為； 2、不公司不存在未取得商品房銷（預(yù)）售許可擅自發(fā)布房地產(chǎn)廣告的行為；

3、本公司在取得預(yù)售許可證 10 日內(nèi)，一次性公開全部銷售房源和相關(guān)信息，并嚴(yán)格按照物價部門核準(zhǔn)的備案銷（預(yù)）售價格明碼標(biāo)價對外銷售；

4、本公司不存在采取虛假手段營造樓盤旺銷氛圍、哄抬房價以及用返本銷售、售后包租等方式預(yù)售商品房的行為；

5、本公司不存在不按照申報價格明碼標(biāo)價預(yù)售以及一房多售的行為；

6、本公司不存在“投機(jī)性炒房”、“假退房真轉(zhuǎn)讓”等變相炒房

行為。

7、我公司不存在商品房銷售面積不足問題；

8、我公司不存在擅自變更房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計方案，侵害購房者合法權(quán)益的行為；

9、我公司不存在虛假和不規(guī)范廣告行為；

10、我公司保證按照規(guī)定發(fā)放住宅質(zhì)量保證書和住宅使用說明書，不存在不按保證書承諾條款承擔(dān)保修責(zé)任行為。

（四）商品房銷售場所管理

1、我公司在售樓部現(xiàn)場按照統(tǒng)一樣式將《關(guān)于商品房銷（預(yù)）售有關(guān)規(guī)定的公告》、《關(guān)于商品房預(yù)售資金監(jiān)管的公告》、《晉城市商品房銷（預(yù)）售“五證”公示牌》、《晉城市商品房成本、利潤和稅金公示牌》及《晉城市商品房產(chǎn)權(quán)交易相關(guān)稅費(fèi)項(xiàng)目公示牌》進(jìn)行公示；

2、我公司在售樓部醒目位置放置統(tǒng)一式樣的《晉城市商品房“一套一標(biāo)價”公示牌》、《晉城市商品房分戶公攤面積公示牌》。

（五）商品房銷售從業(yè)人員情況

1、所有在售樓盤中，我公司銷售從業(yè)人員具備房地產(chǎn)銷售人員證書，并持證上崗；

2、我公司銷售從業(yè)人員不存在為購房人規(guī)避房屋交易稅費(fèi)而弄虛作假、提供便利的行為；

3、我公司銷售從業(yè)人員不存在泄露或者不當(dāng)使用購房人（委托人）的個人信息或者商業(yè)秘密，謀取不正當(dāng)利益的行為。

內(nèi)容僅供參考

第五篇：企業(yè)自查報告

一般被稽查時，都會給企業(yè)自查，而此時企業(yè)就需要撰寫自查報告，那么自查報告怎么寫，包括哪些必備部分呢？

自查報告

XX市國家稅務(wù)局稽查局：

按照貴局于2015年2月4日下發(fā)的《稅務(wù)稽查查前告知書》（國稅稽告字【2015】1號）的相關(guān)要求，我公司組織相關(guān)人員于2015年2月5日至2月20日，對我公司2012年1月1日至2014年12月31日所屬期間涉及的相關(guān)涉稅情況進(jìn)行了全面的自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

（批注：一般要標(biāo)明自查的文書，自查涉稅所屬期，自查起止日期。）

一.企業(yè)基本情況：

XX公司成立于2006年X月，注冊資金XX萬元整，法定代表人:XXX,經(jīng)營地址：XXX，經(jīng)營范圍：XXX,xx年xx月xx日認(rèn)定為一般納稅人。

（批注：基本情況一般要包括成立時間、注冊資本、法定代表人、經(jīng)營地址、經(jīng)營范圍。）

二.企業(yè)涉稅情況

……

（批注：一般是包括自查涉及的稅種，國地稅因此不一樣，一般國稅包括增值稅，企業(yè)所得稅，消費(fèi)稅如果有也需要加上；地稅包括代扣個稅、企業(yè)所得稅、房產(chǎn)稅、土地使用稅等，具體視情況而定。一般增值稅只需要說明自查所屬期，如2012-2014年每年繳納增值稅數(shù)額；企業(yè)所得歲一般按年以申報表為準(zhǔn)，每年收入、成本等以及應(yīng)納稅所得額、應(yīng)納稅額。）

三.本次稅收自查情況：

接到貴局通知以后，按照貴局通知后附的相關(guān)要求，我公司安排有關(guān)人員對我公司2012年1月1日至2014年12月31日的相關(guān)涉稅工作進(jìn)行了全面的自查，自查情況如下：

（一）各項(xiàng)風(fēng)險指標(biāo)異常說明

（批注：這里主要涉及的是風(fēng)險類稽查，會需要說明要指標(biāo)異常原因，比如連續(xù)三個月增值稅為零，原因是購入一批大型設(shè)備，導(dǎo)致留底增大，不需要繳增值稅等）

（二）自查發(fā)現(xiàn)問題

（批注：這里一般是自查發(fā)現(xiàn)的問題，以及需要補(bǔ)繳稅款和相關(guān)依據(jù)等，例如自查發(fā)現(xiàn)2013年11月處置廢舊電腦三臺，處置收入為1500元，未計繳納增值稅，應(yīng)繳增值稅=1500/1.17*17%=217.95元，另外，一般自查都需要對發(fā)票進(jìn)行檢查，發(fā)票檢查不管有無問題，都需要寫明。）

以上所述為我公司本次自查的情況總結(jié)，不當(dāng)之處敬請指正。

XXX公司

（批注：蓋公章）

2015年2月20日

（批注：注意日期，在自查起止時間內(nèi)）