第一篇：2012信息股上半年工作總結(jié)及下半年打算(修改)

2012年信息股上半年工作總結(jié)及下半年打算

縣委辦信息股

2012年6月25日

上半年，信息股緊緊圍繞“服務(wù)黨委、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)”的原則，積極撰寫信息稿件，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策發(fā)揮“以文輔政”的參謀助手作用，同時自我創(chuàng)新，加壓奮進(jìn)，以新的思路新的措施實現(xiàn)了新的突破。

一、基本情況

一是實現(xiàn)了上報市信息工作的新突破。面對區(qū)黨委辦公廳信息刊物采用縣一級工作信息整體壓縮，全市信息工作與同期相比處于下滑趨勢的局面，信息股自我加壓，拼搏進(jìn)取，1-6月份共向區(qū)信息處、市委辦信息科上報信息81條，被采用18條，其中被區(qū)信息處采用2條，被市委辦信息科采用16條，同比增長21%。

二是實現(xiàn)了服務(wù)同級黨委信息的新突破。圍繞縣委的重點工作，狠抓了全縣各項重點工作進(jìn)展以及各種動態(tài)信息的反饋，上半年共編發(fā)縣委《信息專報》7期。其中《關(guān)于<賀州日報>刊登<罕見龍卷風(fēng)“光顧”富川>的情況匯報》、《我縣一交通事故家屬因不滿賠償結(jié)果上網(wǎng)發(fā)帖揚言進(jìn)京上訪》、《我縣柳家鄉(xiāng)因土地權(quán)屬引發(fā)糾紛并存在矛盾進(jìn)一步激化態(tài)勢》等3期信息獲縣委主要領(lǐng)導(dǎo)批示。三是實現(xiàn)了基層信息員工作積極性的空前高漲。下發(fā)了文件《關(guān)于做好全縣2012年黨委信息報送工作的通知》（?2012?26號），將信息報送工作納入年終績效考評，明確了目標(biāo)任務(wù)，對信息工作提出了明確要求，建立了獎懲機制，從而極大地激發(fā)了全縣信息員上報信息的積極性。1-6月，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門上報我辦信息達(dá)600多條。二是創(chuàng)立了富川黨委信息刊物——《信息簡報》，將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的先進(jìn)經(jīng)驗、工作成效通過《信息簡報》向全縣下發(fā)，為各級各部門提供了交流學(xué)習(xí)借鑒和宣傳展示的平臺。

四是實現(xiàn)了緊急信息快速反應(yīng)機制作用的初步發(fā)揮。以鞏固縣、鄉(xiāng)、村三級信息網(wǎng)絡(luò)入手，建立了緊急信息預(yù)警處置預(yù)案，并向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位信息員下發(fā)了緊急信息報送要點、程序和要求。6月中旬，由柳家鄉(xiāng)和縣公安局上報的《柳家鄉(xiāng)發(fā)生因土地權(quán)屬糾紛引發(fā)的損毀樹苗、財物案件》的信息，由信息股編成《信息專報》，得到了縣委主要領(lǐng)導(dǎo)的批示，初步實現(xiàn)了緊急信息快速反饋和規(guī)范操作。

二、存在問題

上半年的信息工作在與同期相比有所進(jìn)步，同時也存在一些亟需改進(jìn)和解決的問題。主要表現(xiàn)在四個方面：一是基層信息網(wǎng)絡(luò)作用發(fā)揮的不充分，社情民意信息反饋較少;二是深入基層調(diào)研少，挖掘深層次、特色性信息不夠;三是信息敏感性差，緊急信息反饋不夠及時;四是信息反饋存在“三 多三少”的現(xiàn)象，即反映部門業(yè)務(wù)工作的信息較多，反映貫徹縣委重大決策情況和工作思路的信息較少;反映工作成效和經(jīng)驗的信息較多，反映困難和問題的信息較少;反映一般性動態(tài)的信息較多，有分析、有建議的高質(zhì)量調(diào)研信息較少。

三、下半年工作打算

下半年，我們將堅持在創(chuàng)新思路中求突破，變壓力為動力，力爭在全市排位有所突破。重點做好三個方面的工作：

一、創(chuàng)新方式，拓寬服務(wù)同級黨委新途徑。一是通過互聯(lián)網(wǎng)、報刊雜志等途徑，收集中央、區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo)重要思想言論，上級部門出臺的新政策，外地市工作中的新舉措、新辦法、新探索、新經(jīng)驗等，及時編發(fā)《信息專報》、《信息簡報》反饋給縣委領(lǐng)導(dǎo)。二是在公安、安監(jiān)、信訪、交警隊等重點部門建立信息傳遞平臺，以電話匯報等形式，抓好影響社會穩(wěn)定和各類突發(fā)性事件、社情民意等重要緊急信息的報告，讓領(lǐng)導(dǎo)時刻掌握工作的主動權(quán)。三是建立定期聯(lián)合調(diào)研制度，加強與其他股室的溝通聯(lián)系，圍繞縣委重點工作和領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的問題，研究確定信息調(diào)研提綱，及時進(jìn)行聯(lián)合調(diào)研，力爭每月不少于1次。

二、深入挖掘，實現(xiàn)信息上報新突破。緊緊圍繞上級黨委和我縣中心工作，有針對性、有重點的進(jìn)行信息挖掘和調(diào)研，努力做到“四圍繞、四捕捉”，及時、準(zhǔn)確、全面地向上級報送高質(zhì)量信息。一是圍繞中心工作，捕捉“重點”信 息。緊緊抓住招商引資和項目建設(shè)、城鄉(xiāng)風(fēng)貌改造和新農(nóng)村建設(shè)等自治區(qū)黨委、市委開展的重點工作，及時收集我縣各項工作推進(jìn)中的新措施和新典型、新經(jīng)驗、新做法。二是圍繞基層反映，捕捉“熱點”信息。抓住群眾普遍關(guān)心敏感的問題，廣泛了解和全面反映基層群眾呼聲和需求。三是圍繞工作難題，捕捉“難點”信息。緊扣群眾反映強烈、黨委關(guān)注的各種矛盾和問題，發(fā)現(xiàn)和反映各類“難點”問題。四是圍繞工作典型，捕捉“特點”信息。根據(jù)我縣實際，及時編寫上報具有特色的信息，為上級黨委全面了解富川，指導(dǎo)富川工作提供依據(jù)。

三、多措并舉，全面建立信息工作新機制。一是拓展信息收集渠道，建立信息服務(wù)“快速反應(yīng)通道”。突出抓好基層信息員隊伍建設(shè)，加強社情民意的收集，對反映的熱點、難點問題，以及緊急重要情況、重大安全事故、突發(fā)性事件等信息的收集，及時快速地向縣委領(lǐng)導(dǎo)反饋，努力提高信息快速反應(yīng)能力。二是健全信息網(wǎng)絡(luò)，打造立體信息交流平臺。第一，健全縱橫向信息網(wǎng)絡(luò)。鞏固鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門信息網(wǎng)絡(luò)，保持信息上下貫通，并與縣直各單位建立良好的信息聯(lián)系平臺，將各方面的工作和問題及時、全面地收集上來。第二，健全重要聯(lián)系點的信息網(wǎng)絡(luò)。在全縣選擇部分重點企業(yè)、重點項目(工程)作為信息直報點，定期收集反映其各階段的情況。第三，健全交流信息網(wǎng)絡(luò)。與市內(nèi)信息工作先進(jìn)縣(區(qū))建立友好關(guān)系，定期通過電話、互訪等形式進(jìn)行信息交流，并與縣政府辦信息股建立良好的信息交流平臺。三是以各類培訓(xùn)為抓手，全面提升信息員綜合素質(zhì)。計劃7月份組織舉辦全縣黨委系統(tǒng)信息員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，提高基層信息員的工作水平;其次，采取以干代訓(xùn)的方式，從基層單位選調(diào)信息人員到信息股跟班學(xué)習(xí)，提高基層信息骨干的綜合能力，并下發(fā)文件對各單位跟班學(xué)習(xí)進(jìn)行排序。四是以完善制度為基礎(chǔ)，全面優(yōu)化信息工作機制。第一，信息獎懲制度。嚴(yán)格實行信息獎懲制度，對發(fā)生信息遲報、漏報、瞞報現(xiàn)象的單位，除全縣通報批評外，實行信息倒扣分制度。第二，信息稿件預(yù)約制度。圍繞縣委中心工作，根據(jù)不同時期領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的重點，及時擬出信息題目及內(nèi)容、時限，向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和相關(guān)部門定向預(yù)約專題信息。第三，信息業(yè)務(wù)點評制度。對各單位報送的信息，分析問題和不足，通過當(dāng)面或者電話進(jìn)行點評，提出修改意見。在股室內(nèi)部信息員相互交流，研究確定信息編報要點、重點題目，增強信息工作的計劃性和針對性。

第二篇：畜牧獸醫(yī)股工作總結(jié)和明年打算

修水縣畜牧水產(chǎn)局

畜牧獸醫(yī)股2011年工作總結(jié)與明年打算

2011年我股的畜牧工作在畜牧水產(chǎn)局的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省市業(yè)務(wù)主管部門的大力支持、幫助下，以科學(xué)以展觀為為統(tǒng)領(lǐng)，以推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)為目標(biāo)，以農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收為中心任務(wù)，堅持“加強領(lǐng)導(dǎo)、密切配合、依靠科學(xué)”的方針，履行工作職責(zé)，落實發(fā)展舉措，推動畜牧業(yè)發(fā)展，并結(jié)合我縣有關(guān)要求和安排，周密謀劃、精心部署、細(xì)化措施、明確責(zé)任、定期督查、嚴(yán)格考核，各項工作有序開展，全面完成了畜牧獸醫(yī)工作任務(wù)，為我縣畜牧業(yè)生產(chǎn)健康穩(wěn)定發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

（一）產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢頭強勁，各項生產(chǎn)指標(biāo)快速增長

全縣生豬飼養(yǎng)量達(dá)102.9萬頭(其中出欄23.4萬頭),同比增長16.3%；山羊飼養(yǎng)量42.3萬只（其中出欄23.4萬頭），同比增長9.8%；家禽飼養(yǎng)量420萬羽（其中出籠244萬羽），同比增長18.6%；建設(shè)母豬專業(yè)村23個；培植發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖戶1189戶；發(fā)展山羊養(yǎng)殖大戶200多戶，建立了3個種羊場。

（二）抓龍頭帶小區(qū)，全力提升產(chǎn)業(yè)規(guī)模

今年，我們按照政府引導(dǎo)、政策支持、科學(xué)規(guī)劃、創(chuàng)新機制、規(guī)范管理的原則，加快推進(jìn)舍飼圈養(yǎng)、標(biāo)準(zhǔn)化養(yǎng)殖、小區(qū)養(yǎng)殖和工廠化養(yǎng)殖。采取“干部與養(yǎng)殖戶對接”的服務(wù)方式，在技術(shù)上對養(yǎng)殖戶進(jìn)行直接指導(dǎo)，及時了解和掌握相關(guān)信息，做好產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的跟蹤服務(wù)工作，幫助他們解決在生產(chǎn)中遇到的實際困難。通過不斷完善原有大戶、培植新大戶，使規(guī)模化養(yǎng)殖有了新的成效，標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)模養(yǎng)殖場

大幅度提升，以國鴻集團(tuán)為代表，形成了從飼料加工、自繁自養(yǎng)、生豬屠宰、銷售一條龍的畜牧產(chǎn)業(yè)鏈。由正旺生豬合作社作為帶頭人，使養(yǎng)豬戶經(jīng)濟(jì)效益得到了明顯的改善。特別是今年3月份以來，全國豬肉價格是水漲船高，規(guī)模養(yǎng)殖發(fā)展是非常迅速。全縣已建成養(yǎng)殖小區(qū)10個，萬頭豬場3個，培養(yǎng)生豬規(guī)模養(yǎng)殖大戶1189戶，建立養(yǎng)豬科技示范戶200戶；山羊養(yǎng)殖50頭以上的508戶；家禽飼養(yǎng)5000羽以上的300多戶。產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)得到了進(jìn)一步調(diào)整和優(yōu)化，這標(biāo)志羊我縣畜牧業(yè)不論從數(shù)量還是從質(zhì)量上都上了一個新臺階，養(yǎng)殖規(guī)模化生產(chǎn)取得了重大突破。

（三）突出抓好特色山羊養(yǎng)殖

山羊產(chǎn)業(yè)是我縣的傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，縣委縣政府非常重視山羊產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，出臺了多項優(yōu)惠政策，加大獎金投入和扶持力度，把發(fā)展山羊養(yǎng)殖及其產(chǎn)品加工作為調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的一項重要內(nèi)容來抓。2011年，全縣共有100頭以上的山羊養(yǎng)殖戶213戶，建設(shè)了10個山羊基地點。目前，飼養(yǎng)的品種主要有修水黑山羊、成都麻羊、金堂黑山羊等優(yōu)質(zhì)山羊品種。根據(jù)我縣農(nóng)作物秸稈資源豐富這一優(yōu)勢，大力開展秸稈青貯工作，推廣聯(lián)戶秸稈養(yǎng)羊技術(shù)，在征村、馬坳、東港、黃港、溪口、港口等建立了聯(lián)戶養(yǎng)羊基地，采用秸稈氨化養(yǎng)羊技術(shù)，深受廣大養(yǎng)殖戶好評。并由此爭取到了國家投資143萬元的秸稈養(yǎng)羊示范項目。

（四）抓好科普宣傳和培訓(xùn)

今年我局采取“走出去、請上來、送下鄉(xiāng)”等多種形式的培訓(xùn)方式，增加科技含量，向科技要效益。

1、組織了7名鄉(xiāng)鎮(zhèn)站長參加省農(nóng)業(yè)廳組織的為期半個月的農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣項目培訓(xùn)班。

2、組織上規(guī)模的養(yǎng)殖戶到縣城集中培訓(xùn)，全年共舉辦

“陽光工程”畜禽繁殖員和畜禽飼養(yǎng)員培訓(xùn)各一期，共培訓(xùn)170人。同時，全年接待來訪養(yǎng)殖技術(shù)咨詢200

多人次，發(fā)放各類養(yǎng)殖技術(shù)資料5000余份。

3、2011年3月份，組織全局技術(shù)人員到上衫鄉(xiāng)為矽肺病

人作養(yǎng)殖技術(shù)培訓(xùn)，參加培訓(xùn)的矽肺病人達(dá)150人。

4、強化品種改良，健全生豬良種繁育體系。積極引進(jìn)“杜

洛克”、“大白”、“長白”等生豬優(yōu)良品種，組織養(yǎng)殖

戶從省外調(diào)進(jìn)優(yōu)良母豬達(dá)300頭。

（五）爭取鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目165萬元。對基層站

所人員進(jìn)行了全面考核。

（六）全面落實了能繁母豬飼養(yǎng)補貼和保險制度。對于能繁

母豬的戶主，及時登記造冊，并上戶復(fù)核，做到不漏

一戶，不漏一頭。今年的能繁母豬保險和補貼有了很

大的突破，年保險達(dá)3萬頭，補貼26000多頭。對于

出險的母豬戶，我股積極協(xié)助理賠，準(zhǔn)備各種材料，讓保險理賠快速及時到位

明年工作打算

一、指導(dǎo)思想

以創(chuàng)建生豬生產(chǎn)大縣為已任，以產(chǎn)業(yè)建設(shè)為目標(biāo)，以發(fā)展養(yǎng)殖小區(qū)為重點，落實豬補貼保險政策，做好規(guī)模養(yǎng)殖、綠色養(yǎng)殖的文章。

二、工作目標(biāo)

到2012年，全縣生豬飼養(yǎng)量達(dá)到120萬頭，出欄70萬頭，山羊飼養(yǎng)量50萬只，家禽飼養(yǎng)量500萬。

三、工作思路

1、加快養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè)步伐，大力發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖。

認(rèn)真落實能繁母豬補貼保險政策，調(diào)動養(yǎng)殖場（戶）發(fā)展生產(chǎn)積極性，母豬飼養(yǎng)量上來了，生豬量也會上來。通過發(fā)展草食牧業(yè)，建立養(yǎng)殖小區(qū)，加大養(yǎng)殖示范戶、重點戶建設(shè)，不斷擴(kuò)大養(yǎng)殖規(guī)模?？梢酝ㄟ^單位、個人出資與農(nóng)戶聯(lián)辦養(yǎng)殖場（點），通過以點帶面發(fā)展草食牧業(yè)，增加全縣畜禽養(yǎng)殖數(shù)量。

2、繼續(xù)培育壯大龍頭企業(yè)，做好招商引資工作。

把培育養(yǎng)殖大戶、扶強扶壯龍頭企業(yè)、發(fā)展養(yǎng)殖小區(qū)為工作重點，積極為龍頭企業(yè)提供技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)，幫助解決生產(chǎn)經(jīng)營中的實際問題，提升企業(yè)生產(chǎn)水平；引導(dǎo)和幫助龍頭企業(yè)與農(nóng)戶對接，不斷完善和創(chuàng)新利益聯(lián)結(jié)機制，壯大全縣經(jīng)濟(jì)實力，為創(chuàng)建生豬養(yǎng)殖大縣奠定基礎(chǔ)。加大對國鴻、興源、田園、萬年等畜牧龍頭企業(yè)的扶持力度，加快生豬標(biāo)準(zhǔn)化基地建設(shè)和國鴻屠宰加工車間改造，鼓勵企業(yè)擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模。繼續(xù)做好招商引資工作，加快落戶項目的建設(shè)和新項目的爭取，引導(dǎo)返鄉(xiāng)青年投入到畜牧業(yè)行業(yè)中。今年重點引進(jìn)優(yōu)質(zhì)畜牧養(yǎng)殖、加工流通企業(yè)，以加工帶基地，以流通促發(fā)展。

3、積極實施畜牧業(yè)循環(huán)經(jīng)濟(jì)。

一是大力推行“生態(tài)養(yǎng)殖+沼氣+綠色種植”模式。二是積極發(fā)展優(yōu)質(zhì)牧草，擴(kuò)大草場規(guī)模，充分利用現(xiàn)有的荒山、荒坡及退耕地等發(fā)展牧草，開發(fā)秸稈飼料資源，以“秸稈氨化養(yǎng)羊”項目為契機，加快推進(jìn)“以草換肉”、“以秸稈換肉”養(yǎng)殖模式，建立3個種羊場、10個重點鄉(xiāng)、200重點戶，戶均百頭羊。

4、大力培植蜜蜂養(yǎng)殖大戶，爭取國家蜜蜂產(chǎn)業(yè)項目

養(yǎng)蜂是我縣的傳統(tǒng)養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)，我縣是山區(qū)縣，山區(qū)面積大，有豐富的自然資源，是理想的放蜂場地。蜜源植物的種類的數(shù)量非常豐富。養(yǎng)蜂不與農(nóng)爭地，不與人爭糧，是一項投資少、見效快、收益高的環(huán)保綠色無公害的空中農(nóng)業(yè)。養(yǎng)蜂不與農(nóng)爭地，不與人爭糧。目前我縣養(yǎng)蜂戶有100多戶。

5、科技推廣培訓(xùn)，提高畜牧業(yè)科技含量，搞好服務(wù)環(huán)境。采取示范、宣傳、技術(shù)培訓(xùn)班和示范戶等形式，大力推廣新品種、新技術(shù)、新模式，鼓勵有條件的養(yǎng)殖場（戶）償試放養(yǎng)為主要內(nèi)容的健康養(yǎng)殖新模式推廣工作，提高肉產(chǎn)品的品質(zhì)，滿足各層消費者的需要。抓好科技培訓(xùn)工作，組織基層站所技術(shù)人員、養(yǎng)殖場（戶）業(yè)主及場技術(shù)員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高畜牧獸醫(yī)技術(shù)人員知識水平和工作能力；舉辦實用技術(shù)培訓(xùn)，開展送科技下鄉(xiāng)活動，提高農(nóng)民科學(xué)養(yǎng)殖水平。

6、加強基層站所管理，切實做好生豬產(chǎn)業(yè)臺檔。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)認(rèn)真切實做好自己的畜牧業(yè)生產(chǎn)臺檔，特別是生豬臺檔。產(chǎn)業(yè)臺檔要詳細(xì)化，要做村、組、戶有姓名，名下精確到一頭一羽一只，不漏一戶不掉一頭，各村有明細(xì)，鄉(xiāng)村有匯總。

四、建議

1、制定出臺畜禽養(yǎng)殖小區(qū)獎勵扶持政策，設(shè)立“生豬生產(chǎn)發(fā)展專項基金”，從資金、物質(zhì)等方面，對規(guī)模養(yǎng)殖生產(chǎn)給予獎勵支持。

2、繼續(xù)實行生豬良種補貼。

二0一一年十二月二日

第三篇：2012年信息股工作總結(jié)

2012年信息化管理股工作總結(jié)

2012年主要工作：

一、深化各類軟件和系統(tǒng)的應(yīng)用，在見實效上下功夫。加強了對新綜合征管軟件、辦公自動化、視頻會議、IP語音電話、貨運票稅控管理系統(tǒng)等系統(tǒng)的管理和維護(hù)工作。配合稅政股完成了規(guī)費軟件推廣上線工作。配合征管股完成了新綜合征管軟件流程再造工作。較好的完成了省局、市局的視頻會議轉(zhuǎn)播任務(wù)。

二、加強網(wǎng)絡(luò)安全管理，確保網(wǎng)絡(luò)安全運行。

1、按照市局安排，為我局27臺內(nèi)網(wǎng)計算機全部安裝了江民殺毒軟件和北信源桌面管理系統(tǒng)，確保內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)安全運行。

2、加強制度建設(shè)，規(guī)范考核體系，與局內(nèi)各單位計算機安全管理員簽訂了《網(wǎng)絡(luò)安全責(zé)任書》。

3、嚴(yán)格執(zhí)行《機房值班制度》，在今年三月份全國“兩會”、十一月份“十八大”召開期間及其它重大節(jié)假日對各種巡查、檢查、維修記錄形成了規(guī)范性文檔，及時處理了各種故障。確保了全年無安全事故發(fā)生。

4、每天按時查看和分析防火墻日志，并對高危事件進(jìn)行記錄，對不安全的遠(yuǎn)程登錄進(jìn)行控制。

5、加強線路維護(hù)，確保線路暢通。經(jīng)常與網(wǎng)通、移動部門和設(shè)備供應(yīng)商同昌公司聯(lián)系，溝通情況，數(shù)次到稅務(wù)所及時解決網(wǎng)絡(luò)故障。

三、按照市局要求，對我局信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全工作進(jìn)行了一次全方位的細(xì)致檢查

根據(jù)省局有關(guān)文件精神要求，按照市局工作計劃安排，為金稅工程三期提前做好準(zhǔn)備工作，對我局信息化安全現(xiàn)狀進(jìn)行調(diào)查摸底。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題

形成了書面材料匯報局領(lǐng)導(dǎo)，并提出了整改措施，排查了安全隱患，硬件和軟件方面基本達(dá)到了市局的要求。

四、提升全局信息化水平，做好軟硬件和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作

1、進(jìn)行信息設(shè)備登記，強化硬件設(shè)備管理，做好計算機設(shè)備調(diào)研、使用和指導(dǎo)工作。為規(guī)范我局信息化資產(chǎn)的管理、保障信息化設(shè)備的正常運行，在做好日常工作的同時，對全局工作用微機進(jìn)行了日常維護(hù)，并做到了隨叫隨到，不厭其煩，切實搞好了技術(shù)服務(wù)，對每臺設(shè)備的使用和維修情況詳細(xì)記錄，完成了以機建檔，一機一檔工作。要提高信息化水平，現(xiàn)代化的硬件設(shè)備是基礎(chǔ)，信息股認(rèn)真記錄各部門信息設(shè)備的具體情況，了解設(shè)備的使用現(xiàn)狀和不足之處，積極在現(xiàn)有設(shè)備基礎(chǔ)上做到物盡其用，能修不換，及時盡快的對計算機進(jìn)行保養(yǎng)和維修，確保全局計算機設(shè)備正常使用；

2、根據(jù)省市局工作部署和縣局統(tǒng)籌安排，結(jié)合各部門實際情況，按照向基層單位傾斜的原則，配發(fā)了新的計算機、打印機等設(shè)備，有力的緩解了因計算機老化給工作帶來的不便，大大提高了稅務(wù)人員的辦事效率；

3、按時保養(yǎng)UPS和機房網(wǎng)絡(luò)設(shè)備，有效延長設(shè)備使用壽命，保持堪用狀態(tài)，杜絕由于停電等原因而導(dǎo)致不能辦理稅收業(yè)務(wù)的現(xiàn)象發(fā)生；

五、積極配合，努力完成了技術(shù)支持工作。

隨著稅收信息化的進(jìn)一步發(fā)展，信息化管理股的工作與其它單位的工作聯(lián)系越來越多，技術(shù)支持的面越來越廣。

1、配合監(jiān)察、黨建部門對內(nèi)部廉政網(wǎng)和黨建網(wǎng)站進(jìn)行了更新，迎接上級部門檢查。

2、配合辦公室做好了公文處理系統(tǒng)的網(wǎng)絡(luò)暢通和每周末的數(shù)據(jù)備份工作，共備份了1千多份文件。定期對各項系統(tǒng)的重要數(shù)據(jù)進(jìn)行備份，尤其是縣局內(nèi)

部網(wǎng)ftp以及公文處理系統(tǒng)每兩周進(jìn)行一次備份。做到任何時候計算機系統(tǒng)出現(xiàn)故障，數(shù)據(jù)遭受毀滅性損失的時候，都能夠迅速恢復(fù)，有效保證數(shù)據(jù)安全可靠，真正做到有備無患；

3、配合各單位召開的10余次視頻會議期間，信息化管理股認(rèn)真負(fù)責(zé)，總是提前半天精心調(diào)試，保證了視頻會議網(wǎng)絡(luò)信號的正常傳遞。

4、配合辦稅服務(wù)廳規(guī)范了窗口設(shè)置，劃分了功能區(qū)，實現(xiàn)了一窗式服務(wù)，對顯示屏有關(guān)內(nèi)容及時進(jìn)行修改和補充，收到良好窗口效果。

2013年工作思路

一、加強培訓(xùn)，全面提升全員信息化應(yīng)用技能。

信息股要肩負(fù)起對我局稅務(wù)干部的培訓(xùn)提高的重?fù)?dān)，學(xué)習(xí)各種系統(tǒng)的日常應(yīng)用和維護(hù)，以及部分硬件的保養(yǎng)與簡單維修，真正起到以點帶面、共同提高的作用。為每個單位確定一位系統(tǒng)管理員，系統(tǒng)管理員接受一定的指導(dǎo)后分配部分系統(tǒng)維護(hù)工作，學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)庫、數(shù)據(jù)處理等操作業(yè)務(wù)，在實踐中得到提高。同時也將日常工作中遇到的信息技術(shù)問題與信息股技術(shù)人員交流、溝通，將理論知識與實際工作有機地結(jié)合起來。在每項新軟件推廣應(yīng)用前我們將安排各單位系統(tǒng)管理員集中進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)，回去后再對基層稅務(wù)干部進(jìn)行培訓(xùn)、輔導(dǎo)，還要負(fù)責(zé)好對納稅人的相關(guān)操作系統(tǒng)的培訓(xùn)、輔導(dǎo)工作，履行好培訓(xùn)職責(zé)。幫助各單位信息維護(hù)員提高解決具體問題的能力，并在實際工作中深入調(diào)研，對好的操作方法給予推廣，將各種典型問題和解決方案整合成書面交流材料，供各單位借鑒。

二、把握好金稅三期上線的契機，優(yōu)化設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)性能。

1、整合計算機硬件配置，優(yōu)化信息處理支持環(huán)境；

2、搞好機房建設(shè)，做好服務(wù)器、防火墻、路由器、等主機及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝調(diào)試，確保網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安全運行；

3、做好ups電源的維護(hù)，確保信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的不間斷安全運行。

三、認(rèn)真做好服務(wù)工作，全心全意為征管服務(wù)。

信息股作為溝通上級機關(guān)和基層分局、稅務(wù)部門和納稅人的橋梁，是為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)的重要技術(shù)環(huán)節(jié)，為此要認(rèn)真做好服務(wù)工作。

（一）、配合職能股室做好技術(shù)支撐工作。

（二）、為基層提供技術(shù)保障、為納稅人提供技術(shù)服務(wù)。

1、及時處理基層分局出現(xiàn)的故障和問題，及時為稅務(wù)干部做好技術(shù)指導(dǎo)和幫助；

2、通過技術(shù)手段幫助分局解決征管難題；

3、及時解決納稅人在電子申報和電腦開票中遇到的困難，為納稅人提供技術(shù)支持和服務(wù)；

第四篇：城建股2011年工作總結(jié)及明年工作打算

城建股2011年工作總結(jié)及明年工作打算

城建股自成立以來，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，目前各項工作已全面開展。經(jīng)過近一年來全股同志的努力和辛勤工作，城建股取得了一些工作進(jìn)展和成果，現(xiàn)將一年來所做的工作總結(jié)如下：

一、市政工程建設(shè)方面：

1、今年在往年對老城區(qū)進(jìn)行背街小巷進(jìn)行建設(shè)的基礎(chǔ)上，繼續(xù)開展背街小巷改造工作。今年，我股在局里安排下，共針對東門排等8個背街小巷進(jìn)行了路面工程改造，共改造路面約1.2萬平方米，完成項目投資141.26萬元；

2、針對城區(qū)內(nèi)澇問題，進(jìn)行了內(nèi)河道全面清淤清理，完成工程投資約46萬元；

二、迎接城市建設(shè)檢查方面：今年根據(jù)局里統(tǒng)一安排，會同各兄弟股室共同迎接了省、市對我縣新型城鎮(zhèn)化建設(shè)的檢查，經(jīng)過努力此次檢查取得了較好的成績。

三、對接協(xié)調(diào)縣重點工程建設(shè)：我股根據(jù)自身的工作職責(zé)，積極主動同縣重點辦及縣各職能部門進(jìn)行溝通，配合縣里進(jìn)行重點工程建設(shè)；同時積極為我局承擔(dān)的重點工程進(jìn)行跟蹤服務(wù)，確保我局的縣重點工程項目按計劃順利開展，今年我局承擔(dān)的工業(yè)園區(qū)污水處理設(shè)施建設(shè)、東方紅大道亮化工程、新豐體育公園等重點工程項目進(jìn)度均居全縣重點項目

前列。

四、爭項目爭資金方面：根據(jù)局里安排會同發(fā)改委一同向國家發(fā)改委爭取黎川縣污水管網(wǎng)項目，該工程總投資約5600萬元，到位中央預(yù)算內(nèi)投資1000萬元；目前配合縣財政局向省財政廳和省住建廳上報“十二五”污水管網(wǎng)建設(shè)任務(wù)，現(xiàn)已通過省住建廳的審核。

五、污水處理管理方面：

1、主動與鑫源公司銜接，順利完成生活污水處理廠和生活污水管網(wǎng)管理的移交工作，目前我局生活污水處理管理工作全面步入正軌；

2、積極開展截污干管的維護(hù)工作，定時派人對干管進(jìn)行檢查。今年共投資10萬余元對淤堵、破漏管網(wǎng)進(jìn)行清理維護(hù)，共清理維護(hù)管網(wǎng)長度約1500米。

六、明年工作打算

1、繼續(xù)做好城市公用設(shè)施和市政工程的建設(shè)工作。

2、繼續(xù)做好城市建設(shè)目標(biāo)考評管理等各項迎檢工作。

3、繼續(xù)做好污水處理設(shè)施的建設(shè)、維護(hù)和管理工作，并完善相關(guān)的規(guī)章制度。

4、積極做好局領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項其他工作。

黎川縣建設(shè)局城建股

2011年12月10日

第五篇：信息電教股2010年工作總結(jié)

信息電教股2010年工作總結(jié)

在部領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞部的中心工作，出色完成2010年各項工作任務(wù)。

一、信息工作

1、扎實抓好干部檔案管理工作。我股在做好區(qū)管干部檔案整理的同時，指導(dǎo)其他管檔單位做好檔案管理工作。一是建立健全制度，規(guī)范檔案整理和管理行為。為了使我區(qū)的干部人事檔案管理工作走上規(guī)范化、制度化的軌道，我部進(jìn)一步建立健全了八項制度：查（借）閱制度，收集制度，鑒別歸檔制度，轉(zhuǎn)遞制度，檢查核對制度，保管保密制度，管理人員職責(zé)制度，送交檔案材料歸檔工作制度，并裝裱上墻。二是對其他11個管理檔案單位庫房建設(shè)、日常管理工作進(jìn)行指導(dǎo)，強化落實硬件的配備。三是認(rèn)真貫徹落實干部任前檔案審核制度。對現(xiàn)任科級干部提拔重用的，在人選醞釀階段進(jìn)行審核；而一般人員新提任科級職務(wù)的，則在民主推薦后、考察對象醞釀產(chǎn)生階段進(jìn)行檔案審核。核定擬提拔對象個人身份是否符合任職規(guī)定，檔案材料是否齊全，“三齡一歷”是否準(zhǔn)確。在檔案審核中嚴(yán)格程序，認(rèn)真審核，堅持實事求是，做到公平公正，確保干部“三齡一歷”及其他基本信息真實準(zhǔn)確，為干部任用工作提供服務(wù)。四是規(guī)范干部人事檔案的利用和轉(zhuǎn)遞，建立了“五簿四冊”，同時堅持做到“五不查閱”、“四不借出”、“三不轉(zhuǎn)遞”。今年我部檔案管理工作，順利通過了市的檢查，并被市委組織部評為管檔優(yōu)秀單位。四是對500冊以下管檔單位進(jìn)行檢查，查找問題和原因，限期整改。

2、做好區(qū)管干部任免的材料報送審核工作。我股對報送我部任免的干部呈報材料進(jìn)行認(rèn)真審核，按照《領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》規(guī)定，真正做好材料不齊的不收，不規(guī)范的不轉(zhuǎn)送，嚴(yán)格把好干部任免工作的第一道關(guān)。

3、認(rèn)真做好黨內(nèi)統(tǒng)計、公務(wù)員統(tǒng)計工作。我股在市委組織部的具體指導(dǎo)和部領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，爭取主動，及早部署，就黨內(nèi)統(tǒng)計和干部統(tǒng)計工作下發(fā)了專門文件，并及時召開信息員會議，統(tǒng)一認(rèn)識,明確要求，按時、按標(biāo)準(zhǔn)完成了匯總上報任務(wù)。

二、電教工作

2010年我區(qū)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)攬全局，認(rèn)真貫徹落實中央、省、市有關(guān)精神，緊緊圍繞“以用為本，學(xué)用結(jié)合，示范帶動，打造精品”這一主線，按照“提高設(shè)備使用率、受眾參學(xué)率、學(xué)用轉(zhuǎn)化率、節(jié)目點擊率”的要求，以提升站點功能、深化學(xué)用工作為重點，以建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)示范站點和示范基地為抓手，注意強化保障措施，優(yōu)化教學(xué)組織，培育示范基地，打造新型農(nóng)民，培育富村產(chǎn)業(yè)，拓展致富門路，建設(shè)示范新村，破解“三農(nóng)”難題，圍繞鞏固建、管工作，延伸“遠(yuǎn)程教育入戶”，拓展學(xué)用轉(zhuǎn)化，重點培訓(xùn)村和駐村干部，充分發(fā)揮科技示范戶的示范帶動作用，全面提升學(xué)用轉(zhuǎn)化水平。積極創(chuàng)新工作方法，切實加強教學(xué)管理，狠抓學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化，大力推進(jìn)遠(yuǎn)程教育科學(xué)化、規(guī)范化、制度化、經(jīng)?；瑸槿珔^(qū)農(nóng)村基層組織建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè)增加新的動力和保障。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、加大投入，抓好站點建設(shè)

做好全區(qū)遠(yuǎn)教設(shè)備的維修、更換工作，全面排查設(shè)備故障。全區(qū)217個站點有部分站點設(shè)備老化，有的站點設(shè)備損毀嚴(yán)重，需要更換部件，有的站點因操作管理人員業(yè)務(wù)不熟，一些硬件性故障無法及時處理，導(dǎo)致設(shè)備不能正常運行。針對以上存在的問題，我們采取自上而下和自下而上相結(jié)合的辦法，注重摸清底數(shù)，制定維修方案。從5月底開始，實行四個步驟加強站點的設(shè)備維修。一是認(rèn)真調(diào)研，做好故障設(shè)備摸底工作。采取區(qū)遠(yuǎn)教辦實地檢查、鎮(zhèn)（街道）自查上報等方式對全區(qū)遠(yuǎn)教故障設(shè)備進(jìn)行摸底，準(zhǔn)確掌握了全區(qū)遠(yuǎn)教設(shè)備故障情況，為全面開展好維修工作打下基礎(chǔ)；二是集中維修設(shè)備。根據(jù)各站點自查上報的情況，對站點設(shè)備進(jìn)行全面維修，損壞的一律報維修部門更換，以設(shè)備能正常運行為目的；三是跟蹤管理，在操作實踐中提升素質(zhì)。對全區(qū)操作不熟練的站點的部分操作管理人員進(jìn)一步跟蹤管理，以設(shè)備損壞嚴(yán)重的站點進(jìn)行重點督促；四是重點培訓(xùn)與個別輔導(dǎo)相結(jié)合，由區(qū)遠(yuǎn)程辦帶領(lǐng)電信技術(shù)人員到站點開小灶，重點指導(dǎo)操作人員的技能培訓(xùn)，直至能熟練操作為準(zhǔn)。

二、配強隊伍，強化管理，抓好班子建設(shè)

加強培訓(xùn)，提高遠(yuǎn)教隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)。9月份由區(qū)遠(yuǎn)程辦組織遠(yuǎn)教實訓(xùn)基地，培訓(xùn)形式以課堂教學(xué)和上機操作為主，培訓(xùn)內(nèi)容重點為遠(yuǎn)教設(shè)備的操作管理和簡單的故障的排除，通過開展技能培訓(xùn)，提升了操作管理人員及骨干人員的業(yè)務(wù)水平，提高了對站點運行的管理和服務(wù)水平。9月，區(qū)遠(yuǎn)程辦開辦了培訓(xùn)班，對各鎮(zhèn)（街道）站點操作人員進(jìn)行培訓(xùn)，參加人數(shù)300多人次，真正達(dá)到遠(yuǎn)程教育工作“支書主任要懂，操作人員要精，青壯年黨員要會”，針對廣大黨員和農(nóng)民素質(zhì)參差不齊，對遠(yuǎn)程教育知識理解不夠的實際，建立了由聯(lián)系村領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部和涉農(nóng)技術(shù)人員組成的輔導(dǎo)員隊伍，對培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行現(xiàn)場講解，增強了學(xué)習(xí)效果。

三、建章立制，落實責(zé)任，抓好制度建設(shè)

緊緊圍繞“建、管、學(xué)、用、創(chuàng)”五個方面，立足區(qū)情，扎實抓好制度建設(shè)。制定下發(fā)了《**區(qū)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作要點》，重點推行過程管理和績效考核，全面推行集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)報告制度，開機率每月通報制度，工作督導(dǎo)每月通報制度，責(zé)任追究制度及站點集中培訓(xùn)輔導(dǎo)制度。區(qū)委組織部將遠(yuǎn)程教育工作列入黨建工作的目標(biāo)考核內(nèi)容加強考核。5月份以來，針對部分站點常規(guī)管理記錄資料“三簿一冊”內(nèi)容不齊全，填寫不規(guī)范，要求各站點完善。

四、典型引路，示范帶動，探索致富路子

把農(nóng)村黨員干部群眾學(xué)到的遠(yuǎn)程教育知識轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實生產(chǎn)力和經(jīng)濟(jì)成果，是遠(yuǎn)程教育學(xué)用轉(zhuǎn)化的最終目的，要注重把學(xué)用轉(zhuǎn)化應(yīng)用到推動生產(chǎn)發(fā)展上，用學(xué)用轉(zhuǎn)化成果培育富村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，我區(qū)重點打造了山閣鎮(zhèn)祿村果園，隨著時間的推移，所種的荔枝果樹黑葉和白臘果樹老化，結(jié)果較少，效益下降。將136畝荔枝以及周邊農(nóng)戶的30多畝疏殘荔枝實施矮化改造和嫁接換種，其中把黑葉嫁接上妃子笑和雞嘴荔，將白臘嫁接上桂味、雞嘴荔和糯米糍等高產(chǎn)、穩(wěn)產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)品種。經(jīng)過嫁接換種后的荔枝，果品質(zhì)量提高了1至2個檔次，成了市場搶手貨，收購價比嫁接前提高3至5倍，有效地提高了荔枝生產(chǎn)的經(jīng)濟(jì)效益，增加了果農(nóng)收入，打造我區(qū)技術(shù)帶動產(chǎn)業(yè)的示范基地。

五、存在的不足

年初以來，我區(qū)認(rèn)真貫徹落實了中央、省、市有關(guān)文件精神，充分利用遠(yuǎn)程教育資源服務(wù)黨員干部群眾，工作中取得了一定的成績。但我們也清醒地看到，我們的工作中還存在一些不足，主要表現(xiàn)在：

一是通過全面清理維修，暫時克服了全區(qū)損壞的設(shè)備問題，但設(shè)備運行正常損壞是難免的，設(shè)備維修、更換的長效機制還未建立健全，設(shè)備維修的渠道、經(jīng)費、時效、信息上都還存在一些問題，造成效率低，成本高。

二是教學(xué)資源還不夠豐富，優(yōu)秀鄉(xiāng)土課件開發(fā)還有待加強。目前，我們雖然加大了對課件的開發(fā)和制作力度，但感覺自身的課件開發(fā)制作能力還比較低，課件錄制設(shè)備相對還落后，教學(xué)資源還不夠豐富。

三是在拓展遠(yuǎn)程教育的資金存在比較大的困難。由于受部分農(nóng)戶居住分散、離村站點遠(yuǎn)，部分群眾年紀(jì)大、文化素質(zhì)低等問題的影響，導(dǎo)致部分群眾到村站點參加學(xué)習(xí)比較困難。要切實解決這一問題，我們認(rèn)為加大光盤播放點和中心播放戶的建設(shè)力度是一條有效的途徑，由于受資金的制約，目前還不能普及。

四是站點運行經(jīng)費比較緊張。我區(qū)財政雖然對遠(yuǎn)程教育工作預(yù)算了專項經(jīng)費，但由于規(guī)范化建設(shè)站點需要投入大量資金，同時，大部分站點設(shè)備的維修維護(hù)費用相當(dāng)高。

2、遠(yuǎn)程教育工作面臨的困難和問題：雖然我區(qū)對現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作投入了大量的人力、物力和財力，也取得了一定的成效，但由于此項工作尚處于探索階段，目前仍面臨以下方面的困難和問題：

思想觀念落后，對遠(yuǎn)程教育工作重視不夠。我區(qū)農(nóng)村黨員占多，接受信息能力相對較弱，部分黨員群眾對遠(yuǎn)程教育認(rèn)識不足，村干部對遠(yuǎn)程教育工作認(rèn)識不到位，缺乏與時俱進(jìn)的創(chuàng)新精神和責(zé)任意識，工作上窮于應(yīng)付，對上級的要求和設(shè)施建設(shè)沒有真正落到實處，制約了工作的開展。

工作缺乏規(guī)范化管理和行之有效的機制。目前農(nóng)村開展黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作還沒有做到規(guī)范化管理，未能形成良好的學(xué)習(xí)機制，使遠(yuǎn)程教育工作沒能發(fā)揮應(yīng)有的作用。農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)薄弱，遠(yuǎn)教設(shè)備使用困難。絕大部分村集體經(jīng)濟(jì)薄弱，經(jīng)費緊缺，辦公條件太差，設(shè)備不能做到固定放臵，影響了利用率。

（信息電教股）