第一篇:縣直機關(guān)工委深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作總結(jié)
縣直機關(guān)工委深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動
工作總結(jié)
20××年—20××年,縣直機關(guān)工委堅持以“推動科學發(fā)展、加強機關(guān)黨建”為主題,以機關(guān)黨建“走在前頭”為目標,以“五個基本”、“七個體系”建設為主線,以基層組織建設年、“五星級”基層黨組織創(chuàng)建、“雙爭雙創(chuàng)”等活動為主要載體,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,機關(guān)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用不斷凸顯,為推進全縣科學發(fā)展、社會和諧做出了貢獻。現(xiàn)將主要情況總結(jié)如下:
一、基本做法
(一)統(tǒng)一思想認識。在黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)建先進基層黨組織、爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動,是黨中央作出的重要戰(zhàn)略部署,我們認真學習文件,充分宣傳發(fā)動,明確目標要求,統(tǒng)一思想認識,自覺把思想行動統(tǒng)一到黨中央的要求部署上來,把創(chuàng)先爭優(yōu)作為每名共產(chǎn)黨員的基本要求,作為機關(guān)黨建工作的主要抓手,克服人手少、無所謂等消極思想,統(tǒng)籌結(jié)合,扎實工作,保證了創(chuàng)先爭優(yōu)活動有序健康推進。
(二)周密安排部署。認真制定方案。結(jié)合機關(guān)工委實際,制訂了可操作的創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案,明確目標要求、方法步驟、工作措施。嚴格程序步驟。創(chuàng)先爭優(yōu)活動分三個階段推進。第一階段從20××年4月至20××年底,以全省基層黨組織建設考評為契機,夯實創(chuàng)先爭優(yōu)基礎。第二階段從20××年1月至7月,以迎接中國共產(chǎn)黨成立90周年為契機,著力深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。第三階段從20××年8月至黨的十八大召開前,以迎接黨的十八大為契機,展示創(chuàng)先爭優(yōu)業(yè)績。注重工作結(jié)合。堅持創(chuàng)先爭優(yōu)活動與機關(guān)管理相結(jié)合,與基層組織建設相結(jié)合,加強黨員干部隊伍建設,加強領(lǐng)導班子建設,做到創(chuàng)先爭優(yōu)活動與本職業(yè)務工作相互融入相互推動。
(三)加強組織領(lǐng)導。為確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動有效開展,成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組,常務副書記任組長,機關(guān)全體黨員為成員。組宣科負責日常工作。機關(guān)黨支部對活動開展情況不定期督促檢查,查找不足,加強整改,確保爭先創(chuàng)優(yōu)活動扎實有效地開展。
二、主要成效
緊密結(jié)合縣直機關(guān)工委實際,創(chuàng)建“五星級”先進基層黨組織,立足黨員干部崗位,發(fā)揮“五個帶頭”作用,爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,圍繞服務中心、建設隊伍職能,加強和改進縣直機關(guān)黨的建設,收到了明顯成效。
(一)圍繞“五個好”,機關(guān)支部建設得到加強。
我們堅持以領(lǐng)導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好為目標,加強機關(guān)支部建設,支部戰(zhàn)斗堡壘作用得到充分發(fā)揮。
一是班子建設不斷加強。堅持以科學發(fā)展觀為總攬,加強理論武裝和能力素質(zhì)鍛煉,領(lǐng)導班子統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、開拓創(chuàng)新本領(lǐng)和工作執(zhí)行力不斷增強。認真貫徹民主集中制原則,分工負責,團結(jié)協(xié)作,領(lǐng)導班子有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。落實黨風廉政建設責任制,加強廉政風險防控,領(lǐng)導班子自覺做講黨性、重品行的表率。
二是工作機制更加完善。機關(guān)管理制度健全,執(zhí)行制度到位,機關(guān)運轉(zhuǎn)和諧。突出機關(guān)黨建、“雙爭雙創(chuàng)”、機關(guān)作風建設等重點,健全工作機制,嚴格工作流程,做到了有序、規(guī)范、高效。
三是工作作風勤勉務實。開展設崗定責活動。以“5+X”活動為主要載體,機關(guān)支部和全體黨員干部開展公開承諾、踐諾、評諾。開展“兩結(jié)對、三互動”和“兩聯(lián)兩促”活動,圓滿完成了楊林橋鎮(zhèn)眉毛山村兩輪“三萬”活動任務,水田壩鄉(xiāng)下壩村聯(lián)系點工作扎實推進。開展1119幫扶工程,先后為九畹溪鎮(zhèn)九畹塘村、郭家壩鎮(zhèn)文家?guī)r村爭取項目資金4萬元,聯(lián)系幫扶貧困戶6戶。
(二)突出“五帶頭”,黨員隊伍建設得到加強。
我們按照帶頭學習提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務群眾、帶頭維護穩(wěn)定、帶頭弘揚正氣要求,加強黨員隊伍建設,黨員先鋒模范作用得到充分發(fā)揮。
一是樹立了“先”“優(yōu)”意識。全體黨員干部進一步強化了角色意識,消除了無所作為的思想,自覺愛崗敬業(yè),忠于職守,認真履行崗位職責。樹立了“先”“優(yōu)”意識,消除了得過且過的思想,做到立足崗位創(chuàng)先進,爭優(yōu)秀。
二是增強了能力素質(zhì)。以學習型黨組織建設為龍頭,創(chuàng)新學習方式,不斷加強理論教育,加強業(yè)務學習,加強思想建設,全體黨員黨性意識不斷增強,工作激情不斷高漲,綜合素質(zhì)不斷提高。
三是提高了工作效率。加強“五好”效能建設,完善黨務公開,制定重點工作流程,工作作風進一步改進,辦事效率進一步提高,服務質(zhì)量和水平進一步提升。
(三)堅持大融合,縣直機關(guān)黨的建設得到加強。
我們始終堅持創(chuàng)先爭優(yōu)活動與機關(guān)黨建有機融合,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動貫穿機關(guān)黨建的全領(lǐng)域,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動推動機關(guān)黨的各項工作。
1、扎實開展基層組織年建設。一是切實開展“五個基本”、“七個體系”建設。采取辦示范點、開推進會和現(xiàn)場督辦指導等形式加強縣直機關(guān)基層組織規(guī)范化建設,縣直機關(guān)先后兩次接受全省基層組織建設考評,為XX縣獲得全省基層組織建設先進單位做出了貢獻。二是全面完成換屆選舉。精心組織,加強指導,今年上半年,縣直機關(guān)黨組織按期完成了換屆選舉。三是認真開展分類定級。對照分類定級細則,采取支部自評、群眾測評、上級黨組織評定方式,實事求是分類定級,縣直74個一級單位黨組織,評定為一類64個,二類7個,三類3個。并建立了臺賬。四是扎實開展晉位升級。堅持抓兩頭帶中間,指導縣財政局、人社局、交運局等單位總結(jié)經(jīng)驗,完善提高。召開專題座談會,加強二、三類支部晉位升級工作督導,同時對10個二、三類支部逐一跟蹤督辦,明確要求,強化措施,促進晉位升級。召開機關(guān)黨建工作推進會,保證縣直機關(guān)基層組織建設年活動整體健康推進。五是繼續(xù)開展黨組織書記述職評議。三年來,先后對9名縣直一級單位黨組織書記進行了述職評議,有效促進了基層黨建工作責任制的落實
2、扎實開展“五型”機關(guān)建設。為創(chuàng)新縣直機關(guān)管理,打造機關(guān)建設品牌,制訂了《縣直機關(guān)“五型”機關(guān)建設方案》和考評細則,切實加強學習型、服務型、效能型、廉潔型、創(chuàng)新型“五型”機關(guān)建設。
3、扎實開展“五星級”黨組織建設。根據(jù)“五個基本”、“七個體系”建設的要求,結(jié)合縣直機關(guān)實際,制訂了《縣直機關(guān)開展“星級黨組織”創(chuàng)建方案》及考評細則,規(guī)范了評定辦法、考評程序,量化了考評指標,把基層組織建設年的各項任務真正落到實處。
4、扎實開展機關(guān)文化建設。堅持以學習型機關(guān)建設為龍頭,努力夯實學習文化。堅持以提高效能為目標,大力推進服務文化。堅持以提升機關(guān)精神情操為導向,不斷豐富業(yè)余文化。堅持以廉政文化進機關(guān)為抓手,全面建設廉政文化。提升了機關(guān)干部職工的精神區(qū)位,充分彰顯了機關(guān)文化在加快跨越發(fā)展中的凝聚力和推動力。
三、下步打算
根據(jù)縣委安排,結(jié)合機關(guān)工委實際,下一步重點做好三方面工作。
(一)認真搞好開展查漏補缺。繼續(xù)組織黨員干部學習貫徹全國、省市縣創(chuàng)先爭優(yōu)表彰大會精神,深入開展保持黨的純潔性教育。對照縣委“迎創(chuàng)”活動統(tǒng)一部署要求,認真開展“回頭看”,總結(jié)經(jīng)驗,查漏補缺。
(二)深入開展“五星級”黨組織創(chuàng)建活動。加強督辦指導,營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。認真考核,命名表彰一批“五星級”基層黨組織。
(三)建立健全長效機制。鞏固創(chuàng)先爭優(yōu)工作成效,建立完善黨組織和黨員承諾踐諾、聯(lián)系服務群眾、黨員群眾評議等成效機制,保持創(chuàng)先爭優(yōu)活動常態(tài)化。
第二篇:2007年直機關(guān)工委工作要點(精選)
2007年直機關(guān)工委工作要點
文章標題:2007年直機關(guān)工委工作要點 2007年直機關(guān)工委工作要點
2007年機關(guān)黨的工作思路是:堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的十六屆五中、六中全會精神,圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作,以落實科學發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會為重點,認真研究機關(guān)黨建工作的規(guī)律和特點,規(guī)范示范單位創(chuàng)建活動管理,加
強黨風廉政建設和反腐敗工作,強化機關(guān)思想政治工作,加大在職黨員進社區(qū)活動的力度,推進機關(guān)黨的工作再上新臺階。
一、以學習貫徹十六屆五中、六中全會精神為重點,全面加強機關(guān)黨的思想建設
1、扎實推進理論武裝工作。堅持把黨員理論武裝工作放在首位,組織廣大機關(guān)黨員干部,系統(tǒng)學習《江澤民文選》,深刻領(lǐng)會“三個代表”重要思想的精神實質(zhì);深入學習黨的十六屆五中、六中全會精神,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),推進社會主義和諧社會建設。繼續(xù)開展“落實科學發(fā)展觀,構(gòu)建和諧新**”征文評選活動。四季度,舉辦黨的十七大精神專題輔導報告會。
2、加強形勢任務教育。結(jié)合**區(qū)情,認真開展形勢任務教育,組織黨員干部深入學習理論,提高政策理論水平,明確當前任務,統(tǒng)一思想認識。特別是要認真貫徹落實**區(qū)第三次黨代會精神,開展大討論活動,發(fā)揮機關(guān)黨員干部的帶頭表率作用,加快區(qū)域性中心城市建設步伐。工委將于二季度舉辦**區(qū)第三次黨代會精神專題輔導報告會,并結(jié)合全區(qū)換屆工作實際,舉辦一場副處以上領(lǐng)導干部參加的執(zhí)政能力建設報告會。
3、拓展黨課教育方式。繼續(xù)發(fā)揮區(qū)直機關(guān)宣教團的骨干宣講作用,組織宣教團成員到各級黨組織講黨課、作報告。根據(jù)換屆工作的實際情況,調(diào)整充實宣教員隊伍,召開一次宣教團工作座談會。堅持和完善黨組(黨委)書記講黨課的規(guī)定,并督促各單位認真落實。部門黨組(黨委)書記和機關(guān)黨委、總支、支部書記,必須在本單位講一場以上黨課。
4、抓好理論研討工作。協(xié)調(diào)組織一批既懂經(jīng)濟工作、又熟悉黨建業(yè)務的黨員干部,形成一支具有相當理論水平的骨干研究力量,認真分析機關(guān)黨建工作如何服務部門中心工作、服務全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展,深入研究新時期機關(guān)黨建工作的規(guī)律和特點,努力推出一批有價值的研究成果,并通過機關(guān)黨員的模范帶頭作用,把研究成果轉(zhuǎn)化到實際工作中去。工委將組織機關(guān)黨建研究課題組,分行業(yè)、系統(tǒng)進行專題調(diào)研。5月,重點做好**市機關(guān)黨建研究會渝東南片區(qū)機關(guān)黨建理論研討會的籌備工作。
二、以健全完善機關(guān)黨建工作責任制為著力點,不斷加強基層組織建設
1、建立和完善黨建工作責任制。按照中央、市委建立的先進性建設長效機制,建立和完善加強機關(guān)黨建工作的相關(guān)配套文件。在此基礎上,指導區(qū)級各部門結(jié)合本單位實際,建立與之相適應的黨建工作責任制。
2、全面推行黨務公開。認真總結(jié)我區(qū)黨務公開工作經(jīng)驗,查漏補缺,在區(qū)級部門全面推行黨務公開工作,力爭實現(xiàn)全覆蓋。各級黨組織重大事項的研究決定、重要工作的決策部署,都要及時予以公布,重抓落實。
3、規(guī)范示范單位創(chuàng)建活動管理。一是進一步完善基層黨組織目標管理考核體系;二是改進示范單位考核驗收辦法,堅持高標準、嚴要求;三是發(fā)揮示范單位的典型和示范帶頭作用,帶動全區(qū)機關(guān)黨建工作整體水平提高。一季度,召開示范單位創(chuàng)建工作經(jīng)驗交流會。
4、強化黨組織日常管理工作。一是抓好黨代表選舉的相關(guān)工作;二是抓好入黨積極分子培訓;三是做好發(fā)展黨員工作;四是做好基層黨組織換屆改選;五是舉辦一期黨務干部培訓班;六是做好流動黨員和離退休黨員教育管理工作;七是做好黨費收繳管理使用工作。
三、以廉政文化進機關(guān)為核心,增強黨員干部廉潔自律意識
1、深化廉政文化進機關(guān)活動??偨Y(jié)推出一批先進典型,濃厚機關(guān)廉政文化氛圍,豐富廉政文化活動載體,把廉政文化進機關(guān)活動推向深入。三季度,組織新提拔處級干部參觀**監(jiān)獄;四季度,組織廉政文化進機關(guān)經(jīng)驗交流會。
2、督促落實“七不準”工作紀律。繼續(xù)加強綜合整治發(fā)展環(huán)境工作,鞏固“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”學習整改成果,嚴格執(zhí)行“七不準”工作紀律,加大明查暗訪力度,嚴肅處理違紀人員。三季度,召開貫徹黨政機關(guān)“七不準”工作紀律座談會。
3、加大黨員整改問題的督查力度。按照先進性教育和“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”學習整改活動的要求,進一步建立和完善黨員整改問題臺帳,加強督促檢查,切實把機關(guān)黨員整改問題落到實處,鞏固和擴大先進性教育成果。
4、做好查辦違紀案件和專項治理工作。加強對黨員干部的監(jiān)督,嚴肅查處各種違紀違法違規(guī)案件。一是嚴格執(zhí)行“五個不許”,從嚴查處利用職權(quán)謀取私利等案件;二是認真完成區(qū)委交辦的黨風廉政建設具體工作任務,按照區(qū)紀委的要求,做好牽頭和協(xié)辦工作;三是嚴肅黨內(nèi)生活,做好不合格黨12全文查看
第三篇:機關(guān)工委創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制總結(jié)
xx直屬機關(guān)工委
創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制建設情況總結(jié)
xx直機關(guān)工委堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)作為基層黨組織建設的總抓手、推動經(jīng)濟社會發(fā)展的主戰(zhàn)場,狠抓組織領(lǐng)導、載體創(chuàng)新、基礎建設、典型培樹四個重點,著力構(gòu)建創(chuàng)先爭優(yōu)責任機制、學習機制、保障機制、示范機制、服務機制,取得了推動科學發(fā)展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織的成效。
一、創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制建設情況
(一)狠抓組織領(lǐng)導,著力構(gòu)建創(chuàng)先爭優(yōu)的責任機制 活動開展以來,工委高度重視,堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動放到經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設的全局中去部署、去推進,始終把爭創(chuàng)活動列入機關(guān)黨建工作的重中之重,切實擔負起xx直機關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的組織實施、分類指導、督導檢查、點評考核、總結(jié)表彰等工作,引導各級黨組織明確活動主題,創(chuàng)新活動載體,提出推進措施,逐步增強創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀主動性,切實把活動做到經(jīng)常有動作、階段有中心、節(jié)點有高潮。工委成立創(chuàng)先爭優(yōu)活動指導組2個,4次深入各級黨組織進行指導檢查,同時,圍繞各個環(huán)節(jié)內(nèi)容,將創(chuàng)先爭優(yōu)活動目標任務納入機關(guān)黨的建設考核目標之中,先后成立四個考核組通過座談交流、查閱資料、聽取匯報等方式分別對xx直機關(guān)XX個單位開展黨建工作和創(chuàng)先爭優(yōu)活動進行考核,促進了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的落實,確保了活動高效有序運轉(zhuǎn)。
(二)狠抓基礎建設,著力構(gòu)建創(chuàng)先爭優(yōu)的保障機制 堅持把創(chuàng)先爭優(yōu)活動貫穿于基層組織建設日常工作之中,制定并實施了《xx直機關(guān)2012年在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設年工作方案》,進一步促進了基層黨建工作科學化、規(guī)范化,為創(chuàng)先爭優(yōu)在基層深入開展提供了有力保障。
為進一步推進活動的深入開展,工委全面調(diào)整改考核內(nèi)容,確定考核目標任務,把基層黨組織建設年活動、干部下基層活動、服務型黨組織建設、機關(guān)黨組織結(jié)對幫扶、機關(guān)黨建創(chuàng)新等工作內(nèi)容更加規(guī)范全面的納入各級基層黨組織工作領(lǐng)域進行考核,使目標考核體系更加科學有效,更加注重導向性、應用性和真實性。按照“基層黨組織自評、黨員群眾測評、上級黨組織評定”的程序,工委認真對照上級統(tǒng)一制定的黨組織分類定級指導標準,扎實開展分類定級工作。同時,建立了黨組織分類定級臺賬,認真梳理和分析基層黨組織建設和基層黨建工作中存在的突出問題,強化分類指導,分層提要求,分步抓落實。對發(fā)現(xiàn)的問題按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求,提出切實可行的具體措施,為晉位升級奠定了堅實基礎。
按照有利于加強領(lǐng)導、發(fā)揮組織功能的原則,采取“劃轉(zhuǎn)、升格、聯(lián)合、延伸”等形式,進一步規(guī)范機關(guān)黨組織設置,不斷擴大黨的工作覆蓋面。同時,加強對納新黨員的教育、考察和培訓,指導基層黨組織加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作,保證發(fā)展黨員質(zhì)量。2010年—2011年,共發(fā)展預備黨員XX名,預備黨員轉(zhuǎn)正XX名,列重點培養(yǎng)對象XX名。
(三)狠抓教育培訓,著力構(gòu)建創(chuàng)先爭優(yōu)的學習機制 工委將創(chuàng)先爭優(yōu)活動和學習型黨組織建設結(jié)合起來,積極 引導廣大黨員干部以深入學習為基礎,以創(chuàng)建工作為重點,以黨委(黨組)理論中心組學習和黨支部“三會一課”制度建設為基礎,集中教育與經(jīng)常性教育相結(jié)合,黨員個人自學與集中學習相結(jié)合,全面構(gòu)建領(lǐng)導領(lǐng)學、專家講學、黨員述學、群眾評學、黨支部督學的黨員理論學習體系。組織廣大黨員干部認真學習黨的十七屆六中全會、自治區(qū)第九次黨代會和xx委(擴大)會議精神,開展了社會主義核心價值體系教育,引導廣大黨員干部把思想、行動統(tǒng)一到中央、XX黨委和xx的重大決策部署上來。以開展“XX”主題宣講活動為契機,在理論宣講進機關(guān)、進企業(yè)、進社區(qū)的基礎上,首次開展理論進學校宣講活動。以《XX機關(guān)黨建》期刊、黨建網(wǎng)站、報刊、電視、電臺等媒體為宣傳“助手”,定期宣傳報道各基層黨組織創(chuàng)建學習型黨組織活動的經(jīng)驗做法,搭建起機關(guān)黨組織和黨員學習交流的平臺。
(四)狠抓典型培樹,著力構(gòu)建創(chuàng)先爭優(yōu)的示范機制 堅持把典型示范引領(lǐng)作為開展創(chuàng)先爭優(yōu)的有效方法和途徑。工委先后與相關(guān)單位組織開展了“創(chuàng)先爭優(yōu)當先鋒,爭做人民滿意公務員”為主題的演講比賽、xx慶祝建黨90周年書畫攝影展。結(jié)合慶祝建黨91周年,召開了xx直機關(guān)慶“七一”暨“創(chuàng)先爭優(yōu)”表彰大會,對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來xx直機關(guān)涌現(xiàn)出的XX個先進基層黨組織、XX名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和XX名創(chuàng)先爭優(yōu)先進工作者進行了表彰,激勵了機關(guān)各級黨組織和廣大黨員履職盡責創(chuàng)先進,立足崗位爭優(yōu)秀,進一步發(fā)揮了戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用,同時工委將先進事跡刊登到 《XX機關(guān)黨建》中,進一步起到了宣傳典型、學習典型的作用,使創(chuàng)先爭優(yōu)活動更加深入人心。
(五)狠抓為民服務,著力構(gòu)建創(chuàng)先爭優(yōu)的服務機制 充分發(fā)揮黨組織和黨員在服務群眾中的帶頭、推動、督促、保證作用,進一步健全完善服務群眾長效機制。結(jié)合xx直機關(guān)窗口單位和服務行業(yè)的實際,制定印發(fā)了《xx直機關(guān)創(chuàng)建服務型黨組織工作方案》,要求各級黨組織堅持以人為本、執(zhí)政為民;立足本職、發(fā)揮協(xié)助;分類指導、確保實效;探索創(chuàng)新、不斷完善四項原則,將“轉(zhuǎn)變作風,加強服務”作為突破口,始終圍繞為民服務創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀,讓群眾切實感受到創(chuàng)先爭優(yōu)帶來的變化和實惠。一是堅持為民服務宗旨。各單位通過組織黨員在工作中佩戴黨員徽章,設立“黨員崗位牌”,公開姓名、職務、職責及服務承諾等內(nèi)容,擺在顯要位置,自覺接受群眾監(jiān)督。二是著眼保障改善民生。xx直機關(guān)各窗口單位和服務行業(yè)把以人為本、執(zhí)政為民的理念滲透到本單位本行業(yè)的各項業(yè)務工作中,大力興辦順民意、解民憂、惠民生的實事好事。三是樹立良好形象?;顒娱_展以來,工委引導窗口單位和服務行業(yè)以創(chuàng)、比、評為抓手,著力糾正存在的“庸、懶、散”現(xiàn)象和門難進、臉難看、事難辦問題,努力把各窗口單位和服務行業(yè)打造成服務過程“零差錯”、服務事項“零積壓”、服務受理“零推諉”、服務方式“零距離”的模范單位。2012年上半年,xx直機關(guān)各級黨組織幫助困難群眾XX人,投入幫扶資金XX萬元,解決實際困難和問題XX個。
二、建立健全創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制的對策建議 建立健全創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制,既是解決活動當前問題的有效手段,也是推進活動常態(tài)化、長效化的關(guān)鍵措施。
(一)健全指導督促機制。創(chuàng)先爭優(yōu)活動作為一項長期性的集中活動,必須加強指導督促,才能確保深入扎實開展。一要建立層層聯(lián)系指導制度。要定點聯(lián)系指導基層黨組織,聯(lián)系領(lǐng)導要堅持每兩月到聯(lián)系點指導點評一次,幫助聯(lián)系點分析解決活動中存在的問題,從而形成上下聯(lián)動的創(chuàng)先爭優(yōu)組織體系。二要建立定期督查通報制度。要抽調(diào)精干力量,組建創(chuàng)先爭優(yōu)活動專項督查組,采取全面督查與重點抽查、明察與暗訪相結(jié)合的方式,對各單位開展創(chuàng)先爭優(yōu)的情況進行定期檢查、定期通報,幫助各單位及時發(fā)現(xiàn)、解決問題,總結(jié)推廣做法、經(jīng)驗。三要建立跟蹤整改制度。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,要及時下達整改通知限期整改,并落實專人對整改情況進行全程跟蹤、復驗,以確?;顒迎h(huán)環(huán)相扣、扎實推進。
(二)健全成果運用機制。強化創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果運用,是推動活動深入開展的不竭動力。要通過建立科學合理的成果運用機制,來激發(fā)和調(diào)動基層黨組織和廣大黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性。一要建立運用成果評先評優(yōu)的機制。要把基層黨組織和黨員干部創(chuàng)先爭優(yōu)的情況,與“七一”表彰、年終總結(jié)表彰掛鉤,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果作為評先評優(yōu)的重要依據(jù),讓那些真正優(yōu)秀的基層黨組織和黨員得到表彰。二要建立運用成果選用干部的機制。在培養(yǎng)選拔干部時,要嚴格考察干部參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動的情況,真正把那些認真履諾、埋頭苦干、業(yè)績突出、群眾滿意的干部選用到重要崗位上,以正確的用人導向推動創(chuàng) 先爭優(yōu)活動深入開展。
(三)健全宣傳引導機制。創(chuàng)先爭優(yōu)活動要達到預期目標,發(fā)揮出先進示范、典型引路的作用很重要。在活動中,要大力選樹、宣傳先進典型,形成“比學趕超”的活動氛圍。一要建立先進典型選樹機制。要堅持從黨員干部群眾身邊選樹先進典型,善于從實際工作中挖掘、提煉先進典型的先進事跡,用身邊事教育身邊人,明明白白地告訴黨員、群眾什么是優(yōu)秀、什么是先進,讓大家看得見、摸得著、跟著做。二要建立輿論宣傳機制。要通過在網(wǎng)絡、電視、報刊開設專欄,在辦公場所顯眼位置設置標語、展示臺(欄)等形式,全方位、立體化宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)的重大意義、作用和先進典型,營造濃厚的活動氛圍。三要建立學習交流機制。要通過定期召開現(xiàn)場會,采取實地觀摩、大會交流等形式,組織引導基層黨組織和廣大黨員相互交流活動經(jīng)驗,發(fā)揮典型示范帶動作用,形成“先進帶后進、后進學先進”的生動局面,促進活動健康有序開展。
第四篇:機關(guān)工委關(guān)于開展工作匯報
中共鎮(zhèn)原縣直屬機關(guān)工作委員會關(guān)于開展“落實惠民政策,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”集中整 治
活動匯報材料
縣紀委:
為確保各項惠民、惠農(nóng)、惠企、惠商政策的落實,優(yōu)化投資、發(fā)展環(huán)境,促進我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展,根據(jù)市委、市政府的安排部署,5月19日,縣委縣政府及時組織召開了“全縣落實惠民政策、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”動員大會,會后我委高度重視,及時召開了工委全體會議,并成立了以工委王柏棟書記為組長的活動領(lǐng)導小組?,F(xiàn)將工作進展情況匯報如下:
一、統(tǒng)一思想,明確任務。
一是5月20日,全委組織召開工委全體會議,進
一步再動員、再部署。認真學習領(lǐng)會縣委周書記和縣政府李縣長關(guān)于開展“落實惠民政策,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境” 集中整治活動的重要講話精神,切實把思想認識統(tǒng)一到認真完成好本次整治活動的重要性和必要性上來。并成立 1
了以王柏棟書記為組長的領(lǐng)導小組,切實把本次集中整治活動作為一項重要工作來抓,并做好組織和日常工作管理,責任到人,抓好政策的落實和集中整治的各項工作。
二是針對各級干部中部分存在的不作為、亂作為、慢作為等問題做好專項整治和查處工作。對各項政策的公平、公正落實及保障機制、制度的完善工作進一步靠實責任。大力增強投資開發(fā)、環(huán)境的建設,確保投資者企業(yè)來我縣創(chuàng)業(yè)發(fā)展能得到政策的優(yōu)惠。對于城鄉(xiāng)違法違規(guī)亂搭亂建、亂占耕地等突出問題,做好機制、體制健全和政策落實。
二、認真查糾,強化監(jiān)督。
(一)各級黨政機關(guān)、黨支部認真貫徹落實惠民政策,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的工作方案。大力支持,積極配合,從自身做起,以一個黨員的規(guī)范嚴格要求自己,對本次政策認真貫徹落實,對各自崗位上是否合法,操作是否
規(guī)范,自查本單位中存在影響發(fā)展的突出問題,深刻剖析原因,邊查邊改。做到工作質(zhì)量和效率明顯提高。
(二)要求廣大黨員干部群眾積極參與監(jiān)督,切實做好干部作風不合法、不廉潔、思想認識不到位,政策落實不公正、不公開、對象有偏差及相關(guān)政策不落實或落實不到位及影響發(fā)展壞境建設方面的違規(guī)違紀違法等具體問題的監(jiān)督工作,確保此類問題在萌芽狀態(tài)或初發(fā)階段予以杜絕和處理。
三、加強宣傳,督查到位。
(一)積極引導正確的輿論導向,通過縣廣播電臺、《鎮(zhèn)原時訊》和黨建網(wǎng)等新聞媒體大力宣傳本次“落實惠民政策,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”集中整治活動的相關(guān)政策和整治的重要性,做到宣傳到位、認識到位、落實到位。
(二)在本次活動中,我委組織工作人員深入各黨政機關(guān)、黨總支對惠民、惠農(nóng)、惠企、會商政策落實情況逐項進行督查,對干部作風政策落實和影響發(fā)展環(huán)境的問題進行專項調(diào)查,并就查出的問題從快從嚴查處。對群眾反映強烈的問題做了及時反饋和解決,認真做好督查整治工作。同時,積極引導廣大黨員干部群眾積極正確配合,確保開展“落實惠民政策,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”集中整 治活動的順利完成。
中共鎮(zhèn)原縣直屬機關(guān)工作委員會
二0一一年六月三日
第五篇:機關(guān)工委工作總結(jié)
區(qū)機關(guān)工委工作總結(jié)
根據(jù)市直機關(guān)工委的安排部署,我區(qū)直機關(guān)工委組織黨員干部認真學習了《條例》和《辦法》,并針對當前機關(guān)黨建工作中存在的問題和在新形勢下如何加強機關(guān)黨建工作做了如下工作:
一、抓宣傳教育,機關(guān)黨員干部綜合素養(yǎng)進一步提高。
(一)制定學習計劃。以學習黨的十七屆五中全會精神和區(qū)委四屆十五次、十六次全會精神為重點,制訂并下發(fā)了《2011區(qū)級機關(guān)理論學習安排》,各總支、支部認真組織實施,黨建理論學習的重點和方向更加明確,收到了較好的學習效果。
(二)開展革命傳統(tǒng)教育。今年五月份組織各支部書記、組織委員25人,前往抗大舊址參觀學習,并重溫了入黨誓詞,機關(guān)黨員干部的理想信念更加堅定。
二、抓組織建設,黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用進一步體現(xiàn)。
(一)開展了創(chuàng)先爭優(yōu)系列活動。按照區(qū)委的部署,在全區(qū)黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)建先進黨組織和爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動,這是鞏固和拓展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動成果的重要舉措,是黨的建設一項經(jīng)常性工作,對推動學習型黨組織建設、提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性、進一步密切黨群干群關(guān)系、推動我區(qū)經(jīng)濟社會的發(fā)展具有十分重要的意義。我們積極檢查督促各黨組織的主要負責人切實擔負起領(lǐng)導和指導責任,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實、抓具體,切實抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展。并注重發(fā)揮好領(lǐng)導班子成員聯(lián)系點制度,努力把聯(lián)系點辦成創(chuàng)先爭優(yōu)活動的示范點,辦成創(chuàng)建學習型黨組織的示范點,積極發(fā)揮典型帶動、標桿引領(lǐng)作用,帶動區(qū)直機關(guān)黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動上水平、上臺階,并全面做好年內(nèi)先進黨組織和優(yōu)秀黨員的推薦評選及表彰工作。
(二)發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,助推“三年大變樣”?!叭甏笞儤印笔侨∫豁椌哂兄匾饬x的工作,我區(qū)更是提出了“三年大變樣,邯鄲看叢臺”的爭先口號,區(qū)直機關(guān)工委按照區(qū)委、區(qū)政府的安排,把“三年大變樣”作為發(fā)現(xiàn)和考驗黨員積極分子、預備黨員的戰(zhàn)場,在“三年大變樣”一線發(fā)現(xiàn)和考驗入黨積極分子,對那些在“三年大變樣”中表現(xiàn)突出、符合黨員條件的,及時發(fā)展入黨。(其中15名積極分子表現(xiàn)突出,在火線入黨)并且大力宣傳各級黨組織和黨員干部在“三年大變樣”中的先進事跡和先進典型,鼓舞和激勵廣大黨員學先進、比先進、趕先進,全區(qū)1000多名黨員以戰(zhàn)斗的姿態(tài)和忘我拼搏的精神,投入到“三年大變樣”了一線,勇于到困難最多、矛盾最尖銳、任務最巨的地方去,在現(xiàn)場了解情況,在現(xiàn)場解決
問題。發(fā)揚“白加黑”“5+2”工作精神,零距離做好群眾的思想工作,千方百計完成工作進度,做到情 理 法相結(jié)合,既保證了工作進度,又保持了社會和諧穩(wěn)定。
(三)開展志愿者服務活動。隨著城市經(jīng)濟的快速發(fā)展,我市機動車保有量激增,交通出行的矛盾日益突出,為糾正亂穿馬路等交通違法行為,我們組織黨員利用下班和節(jié)假日時間,開展了“義工一小時”活動。對不文明行為進行勸導,并協(xié)助交警疏導交通。為我市進行文明城市評選進自己的一份力。
三、抓廉政建設,機關(guān)黨員干部的廉潔自律意識進一步提高。
(一)大力推進機關(guān)作風建設和反腐倡廉工作。深化反腐倡廉宣傳教育,以樹立正確權(quán)力觀、政績觀和事業(yè)觀為重點,認真組織學習和貫徹《廉潔從政準則》,抓好領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定的貫徹落實。按照“樹新風正氣、促和諧發(fā)展”主題實踐活動要求,著力解決黨員干部思想作風方面存在的突出問題,加強和改進機關(guān)作風,嚴肅工作紀律,樹立機關(guān)良好形象。同時豐富載體,推進機關(guān)廉政文化建設,健全完善黨內(nèi)民主集中制、黨內(nèi)監(jiān)督等各項制度,認真抓好違法違紀案件和來信來訪的處理工作。
(二)扎實推進黨務公開。要認真貫徹落實《關(guān)于黨的基層組織實行黨務公開的意見》,按照上級部署要求,有步驟、有重點的推進機關(guān)黨務公開。指導督查區(qū)直部門單位機關(guān)黨組織制定《黨務公開工作實施方案》,規(guī)范黨務公開的范圍、內(nèi)容、形式和方法。
四、抓工、團工作,充分揮發(fā)群眾性組織的橋梁紐帶作用。
(一)開展結(jié)對幫扶活動。今年10月份我區(qū)開展“結(jié)對結(jié)親,幫困解難”活動,要求各級黨員領(lǐng)導干部要真正把群眾的來信當家書,把結(jié)對的群眾當家人,把群眾的事情當家事,走進群眾、融入群眾、服務群眾。給結(jié)親對象送上“連心卡”,并堅持做到每月深入“結(jié)親戶”家中不少于1次,自覺做到“四必到”,即:節(jié)假日必到、婚喪嫁娶必到、生病住院必到、電話召喚必到。盡力從就醫(yī)、就學、就業(yè)等方面幫助解決一些實際困難。
(二)積極開展三八節(jié)、國慶節(jié)等活動。3月8日機關(guān)工委舉辦了“關(guān)愛女性健康知識講座”,9月底舉辦了“迎國慶趣味活動比賽”進行了拔河、跳繩等比賽。不斷豐富機關(guān)干部的文化生活,激發(fā)機關(guān)干部的生機活力,提升區(qū)直機關(guān)的文化品位。
五、不斷加強工委機關(guān)自身建設。
按照科學發(fā)展觀的要求,強化工委機關(guān)自身建設,進一步增強政治責任感和使命感,講黨性、重品行、作表率;進一步改進工作方法,深入調(diào)查研究,搞好分類指導,強化督促檢查,抓好各項工作的貫徹落實。與各支部建立經(jīng)常性的工作聯(lián)系制度,推動各單位落實機關(guān)黨建工作責任制,協(xié)調(diào)解決機關(guān)黨建中的重點和難點問題,努力為機關(guān)黨組織和黨務干部開展工作創(chuàng)造條件。繼續(xù)加強聯(lián)系和交流,共同推動機關(guān)黨建工作的創(chuàng)新發(fā)展、科學發(fā)展。
叢臺區(qū)機關(guān)工委
二〇一一年十月二十六日