第一篇:2016年最新中學(xué)學(xué)年度教科研工作總結(jié)
2016年最新中學(xué)2015-2016學(xué)年度教科研工作總結(jié)
呂良中學(xué)XX-XX學(xué)年度教科研工作總結(jié)教育科學(xué)是教育教學(xué)發(fā)展的第一生產(chǎn)力,也是一所學(xué)校教育發(fā)展的助推器。教育事業(yè)要發(fā)展,教育科研要先行。教育科研與學(xué)校教育改革和發(fā)展有著密不可分的關(guān)系。因此,在“用明天的眼光辦今天的學(xué)校,用理想的教育創(chuàng)美好的未來(lái)”的發(fā)展理念下,我校在發(fā)展規(guī)劃中明確提出:以教科研為載體,走學(xué)校特色辦學(xué)之路——兩因:“因人因材施教”;兩真:“真心真情育人”。全力做好學(xué)校的教育科研工作,為達(dá)成學(xué)?!叭巳擞邪l(fā)展,個(gè)個(gè)能成功”的辦學(xué)目標(biāo)而服務(wù)。一年來(lái),學(xué)校緊緊圍繞辦學(xué)目標(biāo),教育科研工作發(fā)展較為迅速,成果較為顯著,現(xiàn)將主要工作總結(jié)
一、以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型校園為先導(dǎo),營(yíng)造濃厚的教科研氛圍學(xué)校要始終保持領(lǐng)先地位,決定因素是思想,是人的精神狀態(tài)。因循茍且,猶豫無(wú)為可以一時(shí),而不可曠日持久。面向未來(lái),為學(xué)生提供充分滿(mǎn)足發(fā)展需要的教育,我們不可一日停止學(xué)習(xí)。我們倡導(dǎo)教師要成為“學(xué)習(xí)型群體”,從辨證統(tǒng)一的觀點(diǎn)來(lái)看:個(gè)人的自我超越可以促進(jìn)學(xué)校的自我超越,學(xué)校的自我超越也可以強(qiáng)化個(gè)人的自我超越。,我們提出“學(xué)習(xí)是教師教育生命之源”!讓學(xué)習(xí)成為學(xué)校發(fā)展的源動(dòng)力。
1、率先垂范,校長(zhǎng)成為首席學(xué)習(xí)官。學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)均積極投身教科研,校長(zhǎng)都有自己負(fù)責(zé)的各級(jí)課題,并擔(dān)任主持人或研究組組長(zhǎng),親自參與課題研究方案的制訂、課題研究的操作實(shí)施以及階段小結(jié)、論文撰寫(xiě)等各項(xiàng)工作。校領(lǐng)導(dǎo)的身先垂范,極大地帶動(dòng)和促進(jìn)了教科研工作的開(kāi)展。
2、創(chuàng)設(shè)文化,營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。我們制訂了教師學(xué)習(xí)制度,要求教師每人每月寫(xiě)兩篇以上的教學(xué)隨筆,每學(xué)期交一篇論文。這學(xué)期起,還專(zhuān)門(mén)完善了教師閱覽室,要求教師加強(qiáng)學(xué)習(xí),作好摘錄,寫(xiě)好讀后感與案例分析。對(duì)行政人員和有稱(chēng)號(hào)教師的要求還要上升一個(gè)臺(tái)階。并在每學(xué)期結(jié)束時(shí),對(duì)教師的學(xué)習(xí)研究情況進(jìn)行總結(jié),按照制定的學(xué)習(xí)制度和考核獎(jiǎng)懲制度給予先進(jìn)的教師激勵(lì)。特別是在本學(xué)期,我校特意完善了教師圖書(shū)閱覽室與閱覽制度,為教師創(chuàng)設(shè)更好的學(xué)習(xí)環(huán)境。
3、以校為本,搭建教師學(xué)習(xí)的平臺(tái)。我們是從以下幾方面搭建學(xué)校的學(xué)習(xí)的平臺(tái)的。首先建立系統(tǒng)的學(xué)習(xí)組織,以校長(zhǎng)為中心的行政領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)系統(tǒng),以教研組為單位的教師學(xué)習(xí)系統(tǒng)。以獲最高稱(chēng)號(hào)教師為中心的骨干教師學(xué)習(xí)系統(tǒng)等。這些組織又相互聯(lián)系、溝通,交融。其次大力加強(qiáng)校本培訓(xùn)。以提高全體教師的素質(zhì)為目標(biāo),立足于學(xué)校的現(xiàn)有條件,開(kāi)展各種形式的校本培訓(xùn)活動(dòng)。有每?jī)芍芤淮谓徊孢M(jìn)行的骨干教師講座和案例研。有備課組開(kāi)始前十分鐘的組員輪流主講制。有專(zhuān)題研討活動(dòng),有結(jié)合課堂實(shí)踐的“一課三議”“三課一評(píng)”活動(dòng)。我們認(rèn)為,學(xué)習(xí)一定要為實(shí)踐服務(wù),從實(shí)踐抓住學(xué)習(xí)的契機(jī)。而學(xué)校“錘煉”師資的“四大工程”——龍頭工程、名師工程、青藍(lán)工程、夕陽(yáng)工程,都把教師的教科研能力的培養(yǎng)與提高放在最重要的地位。尤其是前三個(gè)工程,要求骨干教師和青年教師從最基本的行為研究入手,從課堂中搜集研究案例,提煉理論;又從課堂中檢驗(yàn)研究成果,凸現(xiàn)研究亮點(diǎn)。依托師資工程建設(shè),極大的地推動(dòng)了學(xué)校教科研工作的發(fā)展?,F(xiàn)在,一個(gè)人人參與教科研的濃厚氛圍已在我校形成。
二、點(diǎn)線(xiàn)面有機(jī)結(jié)合,積極有序地開(kāi)展教科研工作所謂點(diǎn)、線(xiàn)、面,分別指具體的立項(xiàng)課題、教科室常規(guī)工作、學(xué)校教科研工作思路規(guī)劃三個(gè)層面。在教科研工作實(shí)踐中,我校注意做好點(diǎn)、線(xiàn)、面的有機(jī)結(jié)合,積極有序地展開(kāi)教科研工作。根據(jù)學(xué)校教科研工作規(guī)劃和目標(biāo),教科室制訂了《呂良中學(xué)教科室主任工作職責(zé)》、《呂良中學(xué)教師學(xué)習(xí)制度》、《課題研究組織機(jī)構(gòu)》,并認(rèn)真組織實(shí)施。教科研室從課題立項(xiàng)、目標(biāo)制訂、步驟安排、方法采用、課題研究總結(jié)等各方面進(jìn)行宏觀調(diào)控、微觀指導(dǎo),加強(qiáng)過(guò)程管理。教科研室制訂了“立項(xiàng)課題研究階段情況報(bào)告制度”,要求課題承擔(dān)者嚴(yán)格按照研究計(jì)劃,做好數(shù)據(jù)采集、文獻(xiàn)資料收集整理等工作,確保在預(yù)定的時(shí)間內(nèi)拿出研究成果,并一月一匯總,上報(bào)課題研究月報(bào)表。我們積極組織教師外出參觀考察,參加學(xué)術(shù)活動(dòng),了解教改動(dòng)態(tài)。對(duì)縣教研室或片中心組織的每次教研活動(dòng)我們都是踴躍參加。我們要求各課題組成員、教研組長(zhǎng)、年級(jí)組長(zhǎng)等帶頭博覽群書(shū),不斷提高自己,使自身發(fā)展與群體發(fā)展共同進(jìn)步。并把這一要求納入教師考核范疇。推行撰寫(xiě)“教學(xué)筆記”制和學(xué)習(xí)摘錄,并有感即發(fā),及時(shí)記下心中所感、所惑。要求45周歲以下的教師,必須每月寫(xiě)800字以上的教學(xué)心得或教學(xué)小論文等。并按要求打印成稿由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)檢查,給出評(píng)語(yǔ)。
學(xué)校教科研室大力做好教育科學(xué)研究的發(fā)動(dòng)和組織工作,舉辦各種講座或經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),及時(shí)總結(jié)和借鑒教科研究成果,在校內(nèi)引起了很好的反響。校本培訓(xùn)一學(xué)年就舉行20余次,每次校長(zhǎng)盧鋒率先帶頭主講,內(nèi)容包括有《小學(xué)課堂教學(xué)的觀察與思考》《新課程與教學(xué)改革》等。江蘇海門(mén)實(shí)驗(yàn)小學(xué)校長(zhǎng)顧青山上示范課《分?jǐn)?shù)的初步認(rèn)識(shí)》,作專(zhuān)題講座《漫談三學(xué)小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué)》;市教育局教科教研室主任黃大龍作專(zhuān)題講座《試論新課程環(huán)境下教師課堂行為的價(jià)值取向》。講者結(jié)合自己的學(xué)習(xí)體會(huì)及教學(xué)經(jīng)驗(yàn),例子真實(shí)生動(dòng),講解深入淺出,使聽(tīng)講者受益匪淺。講者與聽(tīng)者都在此項(xiàng)活動(dòng)中得到提高。在三年的實(shí)踐中,全校教科研工作立足科學(xué),講究規(guī)范。省級(jí)立項(xiàng)課題子課題《初中化學(xué)教學(xué)創(chuàng)新能力的培養(yǎng)》、縣級(jí)課題《農(nóng)村中學(xué)綜合實(shí)踐課課程資源的開(kāi)發(fā)》立足于學(xué)生創(chuàng)新思維能力培養(yǎng)的研究,在充分了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況的基礎(chǔ)上.結(jié)合教育心理學(xué)的原理和方法,通過(guò)教研組子課題研究的開(kāi)展、研討課活動(dòng)、案例評(píng)析等途徑進(jìn)行實(shí)驗(yàn)研究,收集整理成文30余篇。在縣教科室的具體指導(dǎo)下,各課題組嚴(yán)格按照科學(xué)性、規(guī)范性原則,克服盲目性、隨意性,切實(shí)按照各子課題研究方案和計(jì)劃展開(kāi)研究,從而保證了立項(xiàng)課題研究的有序展開(kāi)。學(xué)校認(rèn)識(shí)到,教學(xué)改革的深入推進(jìn)需要理論與實(shí)踐的全面結(jié)合,需要教師用全新的教育理念,改革課堂教學(xué),因此,教研與科研必須緊密結(jié)合,才能更好地為提高素質(zhì)教育質(zhì)量服務(wù)。學(xué)校提出了“教研科研一體”,并積極實(shí)施。學(xué)校把課題組活動(dòng)和備課組活動(dòng)結(jié)合起來(lái),各課題組活動(dòng)時(shí)間與教研組活動(dòng)有機(jī)結(jié)合,避免活動(dòng)量過(guò)大而影響活動(dòng)實(shí)效。每次活動(dòng)要做到了有專(zhuān)題,有課例,有小結(jié)。每次活動(dòng)前,課題組長(zhǎng)作好充分的準(zhǔn)備,圍繞學(xué)校研究的課題和課題組的子課題,組織本組的教師開(kāi)展討論和研究,同時(shí),認(rèn)真做好活動(dòng)記錄。每個(gè)課題組至少能上好一堂體現(xiàn)研究課題的實(shí)驗(yàn)課,比較有活動(dòng)質(zhì)量。
三、以教科研為載體,走特色辦學(xué)之路為謀求學(xué)校自身發(fā)展,探索學(xué)校特色辦學(xué)之路,在學(xué)校中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃中,明確制訂了“長(zhǎng)遠(yuǎn)構(gòu)想,立足校本,健全機(jī)制,科研引領(lǐng)”的實(shí)施策略,重視教育科學(xué)課題研究的孵化作用,把教育科研作為學(xué)校特色建設(shè)的先導(dǎo)工程,整合、優(yōu)化學(xué)校的各級(jí)、各類(lèi)課題,圍繞特色建設(shè)組織科研活動(dòng),提升特色建設(shè)的層次。圍繞教育教學(xué)這一核心,強(qiáng)化“以教科研為先導(dǎo)”的意識(shí)。深入展開(kāi)課題研究,加強(qiáng)課題的過(guò)程管理。積極發(fā)動(dòng)和組織教師認(rèn)真實(shí)踐、積極總結(jié),深入教育教學(xué)各領(lǐng)域進(jìn)行改革和研究。促進(jìn)學(xué)校辦學(xué)的特色發(fā)展。學(xué)校的特色建設(shè)可以成為“亮點(diǎn)”,切實(shí)拉動(dòng)學(xué)校各項(xiàng)工作的完善。我校在這方面也化了大力氣,下了大工夫,努力耕耘,具體探索了以下做法制定了行動(dòng)計(jì)劃:緊緊圍繞特色辦學(xué)目標(biāo),構(gòu)建“一個(gè)系列”:按循序漸進(jìn)的原則,根據(jù)學(xué)校和學(xué)生的實(shí)際,形成一個(gè)由易到難,由簡(jiǎn)單到復(fù)雜,由低級(jí)到高級(jí)的特色教育體系。狠抓“兩個(gè)參與”:學(xué)生的全員參與,教師的全員參與。開(kāi)辟“三個(gè)渠道”:
1、主攻課堂教學(xué);
2、延伸其他學(xué)科;
3、抓好延伸拓展。優(yōu)化“四個(gè)結(jié)合”:
1、明確目標(biāo)與分層要求相結(jié)合;
2、群體訓(xùn)練與個(gè)體指導(dǎo)相結(jié)合,普及與提高相結(jié)合,培養(yǎng)興趣與培養(yǎng)特長(zhǎng)相結(jié)合;
3、課堂教育與課外活動(dòng)相結(jié)合;
4、繼承與創(chuàng)新相結(jié)合。實(shí)施“五育并舉”:以特色教育輔德、益智、健體、求美、促勞。在課堂這個(gè)主陣地上,結(jié)合學(xué)校教育科研階段成果,從學(xué)校實(shí)際出發(fā),力抓課堂教學(xué)這個(gè)重點(diǎn),改革考試評(píng)價(jià)制度,制定課堂教學(xué)評(píng)價(jià)方案。(1)建立了優(yōu)秀生、后進(jìn)生學(xué)習(xí)檔案;繼續(xù)實(shí)施等級(jí)評(píng)價(jià)制度,以激勵(lì)為目的,取消劣等評(píng)價(jià),把原有的“不及格”等第改為“待努力”;重視考查學(xué)生的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能,重視考查學(xué)生的實(shí)驗(yàn)操作能力。(2)根據(jù)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》下的評(píng)價(jià)新要求,我們制定了符合素質(zhì)教育要求并體現(xiàn)新課程理念的課程評(píng)價(jià)指標(biāo)和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)——“探究性”課堂教學(xué)評(píng)價(jià)方案。不僅評(píng)價(jià)教師的教,更注重評(píng)價(jià)學(xué)生的學(xué),而且要通過(guò)評(píng)價(jià)學(xué)生的學(xué)來(lái)評(píng)價(jià)教師的教。初步建立了以教師自評(píng)為主,校長(zhǎng)、教師、學(xué)生、家長(zhǎng)共同參與的評(píng)價(jià)體系,促進(jìn)了教師對(duì)自己教學(xué)行為的分析與反思。
四、追求實(shí)效,教科研工作初見(jiàn)成效在校領(lǐng)導(dǎo)的重視和引導(dǎo)下,通過(guò)教科室的認(rèn)真組織實(shí)施,經(jīng)過(guò)全校教師的全員參與、協(xié)調(diào)配合,我校教科研工作已初見(jiàn)成效,已取得了一定的階段成果。兩年來(lái),我校教科研工作立足科學(xué),注意創(chuàng)新,追求實(shí)效.積極主動(dòng)響應(yīng)教育現(xiàn)代化和素質(zhì)教育的趨勢(shì),有力地促進(jìn)了教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平的提高。
促進(jìn)教師隊(duì)伍整體素質(zhì)提高,骨干教師隊(duì)伍不斷壯大。教師的科研能力和水平明顯提高,并在教育教學(xué)改革實(shí)踐與科研實(shí)踐中不斷取得新成績(jī)、新成果。我?,F(xiàn)有蘇州市級(jí)學(xué)科帶頭人一名,市教學(xué)能手一名,市教壇新秀六名。今年,又將有2名教學(xué)能手,3名教壇新秀被命名。一年來(lái),學(xué)校教師在縣級(jí)以上發(fā)表或獲獎(jiǎng)?wù)撐?、案例、教學(xué)設(shè)計(jì)等25篇。師生在各競(jìng)賽中獲獎(jiǎng)58人次,片以上評(píng)優(yōu)課8人次獲獎(jiǎng)。目前,“教科興?!薄霸诮炭浦谐砷L(zhǎng)”已成為學(xué)校全體教師的共識(shí)。雖然說(shuō),教科研工作是一項(xiàng)艱苦的工作,但它絕不寂寞。上至領(lǐng)導(dǎo)下至普通老師對(duì)學(xué)校教科研工作的投入和付出都越來(lái)越多。我們深深地感到,有了上級(jí)部門(mén)的鼎力支持,傾力襄助;有了全體老師的滿(mǎn)腔熱情和無(wú)私的奉獻(xiàn);有了大家實(shí)際行動(dòng)上的真正參與,我校的教科研工作,會(huì)越走越好。
第二篇:中河中學(xué)學(xué)校工作總結(jié)上
中河中學(xué)學(xué)校工作總結(jié)
我校在教育局和鄉(xiāng)黨委人民政府的關(guān)心和支持下,全校教職工緊緊圍繞創(chuàng)建人民滿(mǎn)意學(xué)校為中心工作,以黨的十八大精神為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針和“三個(gè)代表”的重要思想,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,團(tuán)結(jié)一致,開(kāi)拓進(jìn)取,各項(xiàng)工作都取得了可喜的成績(jī)?,F(xiàn)將我校本學(xué)期的工作總結(jié)如下:
一、主要措施
(一)、加強(qiáng)思想政治工作,為學(xué)校發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保證。
1、重視領(lǐng)導(dǎo)班子的思想建設(shè)。堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度,緊密結(jié)合學(xué)校改革、發(fā)展和育人等實(shí)際問(wèn)題,堅(jiān)持做到每次學(xué)習(xí)有專(zhuān)題,學(xué)習(xí)討論時(shí)有中心發(fā)言人,有學(xué)習(xí)讀書(shū)材料,有個(gè)人讀書(shū)筆記,有撰寫(xiě)學(xué)習(xí)體會(huì)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持帶頭學(xué),先學(xué)一步,多學(xué)一點(diǎn),通過(guò)學(xué)習(xí),提高了大家的思想政治素質(zhì),強(qiáng)化了機(jī)遇意識(shí),發(fā)展意識(shí),改革意識(shí)。
2、把政治思想工作落到實(shí)處,為學(xué)校發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保證。堅(jiān)持全校性政治學(xué)習(xí),從提高教職工的政治思想素質(zhì)入手,結(jié)合教職工關(guān)心的問(wèn)題,組織教職工學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的有關(guān)文件或黨報(bào)的有關(guān)文章,使教職工提高了認(rèn)識(shí),認(rèn)清了當(dāng)前的形勢(shì),明確了學(xué)校的發(fā)展目標(biāo)。
3、加強(qiáng)廉政建設(shè),積極推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)。一年來(lái),學(xué)校學(xué)校還積極開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)工作,建立健全《校務(wù)公開(kāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)》和《校務(wù)公開(kāi)監(jiān)督小組工作職責(zé)》,促進(jìn)了校務(wù)公開(kāi)工作的制度化、規(guī)范化;同時(shí)學(xué)校還設(shè)立了校務(wù)公開(kāi)欄,定期召開(kāi)教職工大會(huì),公開(kāi)學(xué)校工作情況及兩免一補(bǔ)落實(shí)情況,進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)校各項(xiàng)工作的透明度。(二)、加強(qiáng)德育工作,全面推進(jìn)素質(zhì)教育。
1、抓好學(xué)生思想教育,引導(dǎo)學(xué)生樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,一年來(lái)學(xué)校先后組織學(xué)生學(xué)習(xí)《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、《中學(xué)生守則》、《交通安全常識(shí)》、《預(yù)防未成年人犯罪法》等法規(guī),觀看交通安全、環(huán)保知識(shí)、預(yù)防未成年人犯罪等影視資料,通過(guò)各種學(xué)習(xí)和活動(dòng),同學(xué)們精神面貌煥然一新,好學(xué)習(xí)、求上進(jìn)的學(xué)生越來(lái)越多,營(yíng)造了和諧的校園氛圍。
2、重視學(xué)校創(chuàng)建平安校園普法工作,創(chuàng)造良好的教育教學(xué)環(huán)境。我校始終堅(jiān)持依法治校,依法治教,聘請(qǐng)西平鄉(xiāng)司法所所長(zhǎng)擔(dān)任法制副校長(zhǎng),努力提高師生的法治意識(shí);定期召開(kāi)會(huì)議,分析學(xué)校安全普法依法治教工作,檢查督促落實(shí)安全隱患的整改。一年來(lái),學(xué)校認(rèn)真貫徹教育局加強(qiáng)學(xué)校食堂衛(wèi)生工作的指示精神,加大對(duì)學(xué)校食堂的資金投入力度,對(duì)學(xué)校的軟硬件方面進(jìn)行全面整改,使學(xué)生的食宿條件得到了改善。
3、豐富第二課堂活動(dòng),拓展學(xué)生發(fā)展空間。今年我校除了舉辦一年一度的校運(yùn)會(huì)外,還開(kāi)展了豐富多彩的第二課堂活動(dòng)。先后舉辦了征文、書(shū)畫(huà)、籃球賽、拔河比賽等第二課堂活動(dòng)。這些活動(dòng)的開(kāi)展,使學(xué)生有了充分發(fā)揮個(gè)人特長(zhǎng)和聰明才智的機(jī)會(huì)和空間,廣大學(xué)生在活動(dòng)中受到教育,提高了學(xué)生綜合素質(zhì)。
4、重視班主任隊(duì)伍建設(shè),加強(qiáng)學(xué)生的教育管理。學(xué)年初及時(shí)召開(kāi)班主任工作會(huì)議,認(rèn)真總結(jié)以往各班主任的工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)不足之處提出了整改要求。不斷健全《班級(jí)工作量化考核辦法》。通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)以及建立有效考核制度,促進(jìn)班主任隊(duì)伍的建設(shè),在學(xué)生的教育管理和后進(jìn) 生的轉(zhuǎn)化教育中發(fā)揮了極大的作用。
5、抓好骨干教師的培養(yǎng)。制定培養(yǎng)目標(biāo),抓好培訓(xùn)、學(xué)習(xí)與考核,堅(jiān)持理論和實(shí)踐相結(jié)合,用教育理論來(lái)指導(dǎo)聽(tīng)課、講課、評(píng)課、研究課,寫(xiě)學(xué)習(xí)筆記、心得體會(huì)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、教學(xué)反思,使骨干教師真正豐富知識(shí),有效地提高了業(yè)務(wù)能力。
(三)、加強(qiáng)教學(xué)研究與改革 ,促進(jìn)素質(zhì)教育的全面開(kāi)展。
1、堅(jiān)持科研興校、科研興教。以教研帶動(dòng)教改,以教改完善教研,從而全面提高我校教育教學(xué)質(zhì)量,這是學(xué)校明確的戰(zhàn)略目標(biāo)。因此學(xué)校制定《校本研究計(jì)劃》,建立了以校為本的教學(xué)研究制度。在課程改革中注重轉(zhuǎn)變課程功能,從單純注重傳授知識(shí)轉(zhuǎn)變?yōu)橐龑?dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)合作、學(xué)會(huì)生存、學(xué)會(huì)做人。
2、“一切為了每一位學(xué)生的發(fā)展”是學(xué)校的最高宗旨和核心理念。為此,學(xué)校倡導(dǎo)學(xué)生主動(dòng)參與、樂(lè)于探究、勤于動(dòng)手,培養(yǎng)學(xué)生收集和處理信息的能力、獲取新知識(shí)的能力、分析和解決問(wèn)題的能力以及交流與合作的能力,從而推進(jìn)了研究性學(xué)習(xí),培養(yǎng)了學(xué)生的創(chuàng)新實(shí)踐能力。
3、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)開(kāi)闊教師視野,豐富教學(xué)資源。近年來(lái),學(xué)校對(duì)校園信息系統(tǒng)予以建設(shè)改造,使網(wǎng)絡(luò)成為教師信息交流、行政管理、資源共享的平臺(tái)。學(xué)校大多數(shù)教師都能夠熟練操作電腦,充分利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)裝備,獲取教育資源,積極開(kāi)展計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)支持下的課堂教研工作,探索信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的整合,從根本上轉(zhuǎn)變落后的教育教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方法,提高課堂教學(xué)質(zhì)量和效益。
4、抓好教學(xué)常規(guī),積極進(jìn)行課堂教學(xué)改革。堅(jiān)持不懈地把教學(xué)常規(guī)工作抓細(xì)抓實(shí),一是加強(qiáng)集體備課,選準(zhǔn)教學(xué)基準(zhǔn)點(diǎn);二是規(guī)范課堂教 學(xué),突出學(xué)生主體地位;三是重視聽(tīng)課評(píng)課,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)課,實(shí)行不打招呼推門(mén)入班聽(tīng)課。四是抓好各類(lèi)輔導(dǎo),責(zé)任到人,確保效果;五是抓好質(zhì)量檢測(cè)和考試管理工作,實(shí)現(xiàn)了教學(xué)管理的規(guī)范化。
5、落實(shí)訓(xùn)練,實(shí)現(xiàn)教學(xué)的高效化。課堂教學(xué)堅(jiān)決貫徹“教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體,訓(xùn)練為主線(xiàn)”的教學(xué)原則,講練協(xié)調(diào)、教考一致。加強(qiáng)重點(diǎn)、考點(diǎn)、學(xué)生易錯(cuò)點(diǎn)的強(qiáng)化教學(xué);加大練的力度,創(chuàng)設(shè)考試氛圍,提高練的效果。不管是單元測(cè)驗(yàn),還是模擬考試,對(duì)于學(xué)生的“練”,堅(jiān)持有“練”必“評(píng)”,對(duì)考試中暴露出的典型錯(cuò)誤,及時(shí)地進(jìn)行分析、總結(jié)和反思,確保單元測(cè)驗(yàn)過(guò)關(guān)。
6、集中精力抓好“培優(yōu)補(bǔ)弱輔導(dǎo)”。針對(duì)學(xué)生的不同發(fā)展水平,制定不同層次的教學(xué)目標(biāo),對(duì)特優(yōu)生重在“拔”,安排專(zhuān)人輔導(dǎo),以此來(lái)激發(fā)他們的學(xué)習(xí)潛能,增強(qiáng)成就感,爭(zhēng)取考市重點(diǎn)高中;對(duì)中等生重在“促”,努力提高弱科成績(jī),盡量做到均衡發(fā)展,誘導(dǎo)他們嘗試學(xué)習(xí)上的成功,增強(qiáng)他們的學(xué)習(xí)興趣與求知欲望,讓他們能夠得高分,考取上西林民族高中;對(duì)體育、藝術(shù)等有愛(ài)好的學(xué)生,更是予以高度的重視,鼓勵(lì)他們走職業(yè)教育之路。
7、抓教學(xué)績(jī)效評(píng)價(jià),優(yōu)化教學(xué)過(guò)程管理。為體現(xiàn)“讓勤奮工作的人心情舒暢,讓干出成績(jī)的人得到實(shí)惠”的思想,學(xué)校進(jìn)一步完善教學(xué)績(jī)效評(píng)價(jià)運(yùn)行機(jī)制,主管領(lǐng)導(dǎo)掌握全面,有效決策,制定教學(xué)目標(biāo),抓好教學(xué)評(píng)價(jià),抓檢查落實(shí),使教學(xué)管理和教學(xué)評(píng)價(jià)具有可操作性。將教學(xué)效果與評(píng)職、評(píng)先、考核掛鉤,使全體教師全身心地投入教學(xué)之中,做好教學(xué)的每一個(gè)環(huán)節(jié)。
(四)、改善辦學(xué)條件,切實(shí)關(guān)心師生學(xué)習(xí)生活。以人為本,關(guān)心教職工。學(xué)校十分關(guān)心師生員工的學(xué)習(xí)、工作和生活方面的情況,切實(shí)解決師生員工的實(shí)際困難,盡量滿(mǎn)足每個(gè)人的不同需要,使他們能夠安心學(xué)習(xí)、工作。
二、存在問(wèn)題和不足
一年來(lái),我校各項(xiàng)工作取得了長(zhǎng)足進(jìn)展,但在看到工作成績(jī)的同時(shí),也發(fā)現(xiàn)工作中存在著不少問(wèn)題和差距:
1、學(xué)校的管理制度須進(jìn)一步完善,對(duì)學(xué)校的管理有待加強(qiáng)。
2、生源較差,給正常的教育教學(xué)工作帶來(lái)很大困難。
3、個(gè)別教師的觀念還有待于進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,校本培訓(xùn)還要進(jìn)一步加強(qiáng)。
4、教育教學(xué)需要的一些教學(xué)用具,學(xué)校實(shí)際條件不能滿(mǎn)足。
基于以上的不足,我們力爭(zhēng)在新的學(xué)年里進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,完善學(xué)校各種管理制度,加大教師培訓(xùn)力度,努力提高師資隊(duì)伍整體素質(zhì),合理構(gòu)建人才梯隊(duì);繼續(xù)加大學(xué)生的教育力度,不斷促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,為建設(shè)和諧校園,推動(dòng)學(xué)校的改革和發(fā)展而努力奮斗。
中河中學(xué)
2013年1月
第三篇:2011教科研工作總結(jié)
2011第一學(xué)期教科研工作總結(jié)
2011第一學(xué)期的工作結(jié)束了。一學(xué)期以來(lái),我校教科室工作認(rèn)真遵循學(xué)校“質(zhì)量立校、文化理校、科研興校、特色強(qiáng)?!钡陌l(fā)展思路和教科室職能工作目標(biāo),繼續(xù)以課程改革為中心,課堂教學(xué)改革為重點(diǎn),以“共實(shí)踐、深探究、展成果活動(dòng)”為載體,開(kāi)展以校為本的教育科研活動(dòng),為了促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展和學(xué)生終身發(fā)展,努力提高新形勢(shì)下我校教科研工作水平,扎扎實(shí)實(shí)的開(kāi)展工作。在學(xué)校主管領(lǐng)導(dǎo)的嚴(yán)格監(jiān)管下,經(jīng)過(guò)教科研工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員的共同努力以及全體教師特別是所有實(shí)驗(yàn)教師的共同參與,教科研工作取得了一定的成績(jī)??蒲泻徒萄泄ぷ鞫及雌诔踔贫ǖ墓ぷ饔?jì)劃有序進(jìn)行,并且收到了令人滿(mǎn)意的效果。在這一學(xué)期工作即將告一段落的時(shí)候,我作為科研主任,全面回顧了這學(xué)期我校的教科研工作的開(kāi)展情況,總結(jié)了取得的成績(jī),同時(shí),也反思了存在的不足,為了能高效的完成未來(lái)的工作需要,特將本學(xué)期的工作進(jìn)行如下總結(jié):
一.取得的成績(jī)。
1、教研工作。
開(kāi)展好教研工作是提高教師課堂教學(xué)質(zhì)量的重要途徑,也是推進(jìn)課程改革、全面實(shí)施素質(zhì)教育的重要的途徑。因此,本學(xué)期初我校就針對(duì)本上級(jí)提出的“課堂教學(xué)效率年活動(dòng)”安排的“一聽(tīng)、二講、三計(jì)、四課”活動(dòng)和“共實(shí)踐、深探究、展成果”活動(dòng)的要求,制訂了切實(shí)可行的《教研工作計(jì)劃》,工作中又嚴(yán)格按計(jì)劃進(jìn)行,并臨時(shí)
新增添了一些新的活動(dòng)內(nèi)容,可以說(shuō),本學(xué)期我們學(xué)校的教研活動(dòng)形式多樣,內(nèi)容豐富多彩,其效果可以說(shuō)是特別明顯。多年來(lái),我校的教師隊(duì)伍整體水平比較低。雖然新課程改革下的教育教學(xué)理念基本上已經(jīng)被教師們所熟知,但是,實(shí)際工作中,我校教師們真正將這一理論有效運(yùn)用于自己的教育教學(xué)工作中的卻不多課堂教學(xué)改革向前邁的步子并不大,最主要的原因是我們的教師整體素質(zhì)低,對(duì)新課程改革后的課堂教學(xué)的方法缺乏正確的理解和認(rèn)識(shí),因此,在過(guò)去的工作中我們發(fā)現(xiàn)了教師們的課堂教學(xué)中存在著很多的問(wèn)題。要想一次性解決對(duì)年來(lái)存在的問(wèn)題不但難度太大,而且也不可能,因此,本學(xué)期初,學(xué)校主管教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)召開(kāi)了教研工作專(zhuān)題會(huì)議,經(jīng)過(guò)再三研究決定,將教研活動(dòng)主題確定為“共實(shí)踐、深探究、展成果”活動(dòng)各課題組確選定的課題。確定主題后,我們將在3月份至5月份分別組織了四種類(lèi)型的教學(xué)研討活動(dòng)。其中包括教學(xué)研討課、優(yōu)秀教師引路課、骨干教師示范課和新教師匯報(bào)課。通過(guò)多種多樣的教學(xué)活動(dòng),檢查任課教師的課堂教學(xué)情況的同時(shí),為其他教師的課堂教學(xué)起到引領(lǐng)的作用。我們的工作思路是走強(qiáng)制性路線(xiàn),盡可能多的安排教師講課。這樣做的目的就是促使那些從來(lái)不講公開(kāi)課的教師也都要參與到講課教師的隊(duì)伍中來(lái),特別是村小的一部分年紀(jì)比較大的教師,有的多年來(lái)從來(lái)沒(méi)講過(guò)本校以外的公開(kāi)課,致使自己的教育教學(xué)水平不是在逐年提高,而是在逐年下降,針對(duì)這種情況,我采取了強(qiáng)制性的手段,也就是定講課年段,凡是規(guī)定年段的語(yǔ)文數(shù)學(xué)任課教師,年齡在45周歲以上的教師,都必須講一節(jié)研討課,這樣就使講課教師的范圍擴(kuò)大了
許多。本學(xué)期小學(xué)部教學(xué)研討課總組織了一、三、五年級(jí)教師和英語(yǔ)學(xué)科以外的其它所有的部分學(xué)科的教師參加的研討課共計(jì)12節(jié)。此外,我們還組織了磐石市優(yōu)秀教師和吉林市級(jí)的優(yōu)秀教師講了三節(jié)示范課。四位骨干教師講了四節(jié)引路課。還有,我們還要求本學(xué)期新到我們小學(xué)部任教的四位新教師每人講了一節(jié)匯報(bào)課。這樣我們就完成了市教育局提出的“四課”的內(nèi)容,共組織全鄉(xiāng)性的各類(lèi)公開(kāi)課20節(jié),本部或本校的公開(kāi)課各5節(jié)以上。中學(xué)部將四種課型都組織全了,總的研討課共25節(jié)。由于我們?cè)诨顒?dòng)前提出了明確的要求,因此,本學(xué)期的教研活動(dòng)效果非常明顯,以往我們的教師在上語(yǔ)文課的時(shí)候,對(duì)朗讀的指導(dǎo)根本不到位,設(shè)計(jì)的問(wèn)題不夠科學(xué),多而雜亂、沒(méi)有層次,缺乏創(chuàng)造性和啟發(fā)性等,這學(xué)期的公開(kāi)課,教師們普遍在這方面加以注意,有的教師一節(jié)講讀課上基本沒(méi)有對(duì)朗讀的指導(dǎo),就是指名隨意的讀幾遍罷了,有的教師雖然對(duì)朗讀進(jìn)行了指導(dǎo),但是指導(dǎo)的也不透徹。正是基于這種情況,本學(xué)期我們從課堂教學(xué)中存在的問(wèn)題中抽象出朗讀這一問(wèn)題作為我們研究解決的中心問(wèn)題。教師們講課時(shí)必須解決這個(gè)問(wèn)題。由于有了具體的主題,因此,本次教研活動(dòng)效果較好,教師們的課堂教學(xué)有了很大的改觀。所有講語(yǔ)文學(xué)科的教師課堂上都能把指導(dǎo)學(xué)生朗讀作為重點(diǎn),能引導(dǎo)學(xué)生在讀中去理解、再度重去體會(huì),這有利于學(xué)生深入領(lǐng)會(huì)文本的內(nèi)容,有利于提高學(xué)生的語(yǔ)文綜合能力,并將我校的教育教學(xué)水平又提高到一個(gè)新的水平。而其他學(xué)科的教師其課堂教學(xué)方式方法也有了明顯的改觀。本學(xué)期我們共組織了骨干教師示范課,任課教師匯報(bào)課,語(yǔ)文、數(shù)學(xué)教師主題教
研課。這些教研活動(dòng)都是按計(jì)劃進(jìn)行的。
2、科研工作。
本學(xué)期,我校的科研工作 也取得了一定的成績(jī)?!笆濉迸褪屑?jí)的規(guī)劃課題已于5月份通過(guò)了審批,我校共4項(xiàng)磐石市級(jí)的課題,6月份已召開(kāi)了開(kāi)題會(huì),并且開(kāi)始了實(shí)驗(yàn)研究。我校初中部申請(qǐng)了兩項(xiàng)磐石市級(jí)的科研課題,德勝溝小學(xué)申請(qǐng)了一項(xiàng)磐石市級(jí)科研課題,中心學(xué)校小學(xué)部申請(qǐng)了一項(xiàng)磐石市級(jí)的科研課題,全鄉(xiāng)共同參與我們磐石市統(tǒng)一申請(qǐng)的國(guó)家級(jí)科研課題,這樣再加上校本科研三期工程也已經(jīng)于6月份進(jìn)入實(shí)驗(yàn)研究的實(shí)質(zhì)性階段。一學(xué)期結(jié)束,教師們每人至少寫(xiě)10篇教育教學(xué)案例和3篇教育教學(xué)論文,我校共編輯了《論文集 》一本,《優(yōu)秀教育教學(xué)案例》一本,《教師教學(xué)反思選編》一本,《優(yōu)秀科研成果選編》一本。新學(xué)期一開(kāi)始,我們就先后召開(kāi)了領(lǐng)導(dǎo)班子教科研工作專(zhuān)題會(huì)議,校本科研工作調(diào)研會(huì),校本科研課題組會(huì),會(huì)后,我們制定了工作計(jì)劃,并按計(jì)劃開(kāi)展工作。課題組內(nèi)課題專(zhuān)題研究的教師對(duì)自己確定的課題進(jìn)行了認(rèn)真的研究,及時(shí)記錄了自己的研究心得,書(shū)寫(xiě)了論文,記錄了自己的研究反思。課題組以外的教師都進(jìn)行了案例研究,書(shū)寫(xiě)了教育教學(xué)案例。學(xué)校對(duì)教師們書(shū)寫(xiě)的反思、案例、心得及論文進(jìn)行了審閱和整理,打印之后進(jìn)行了裝訂,分發(fā)到各校,各部,形成了資源共享。課題組的教師對(duì)勁一年來(lái)自記得研究成果進(jìn)行了搜集和整理,準(zhǔn)備書(shū)寫(xiě)研究報(bào)告。
二.存在的問(wèn)題。
本學(xué)期,無(wú)論是教研活動(dòng)還是科研活動(dòng)都存在不足。教研活動(dòng)中
存在的不足主要是有些教師的課準(zhǔn)備的仍舊不夠充分,講的課質(zhì)量不高,教學(xué)方法不夠先進(jìn)。還有的教師盡管很想把課講好,但是,由于自身的素質(zhì)不高,所以,講的課還不能滿(mǎn)足學(xué)校的要求。再就是聽(tīng)課的教師評(píng)課的積極性不高,沒(méi)有形成良好的研究氛圍,這樣,無(wú)論是對(duì)講課的教師還是對(duì)聽(tīng)課的教師課堂教學(xué)水平的提高都大為不利。因此,下學(xué)期我們要從評(píng)課這方面下功夫,力爭(zhēng)在教師中形成研究的氛圍,使教研可能發(fā)揮最大的作用。再就是我校骨干教師的示范作用沒(méi)能得到充分的發(fā)揮,我們只是在是培訓(xùn)不要對(duì)骨干教師進(jìn)行驗(yàn)收時(shí)才安排教師講課。下學(xué)期,我們將第一時(shí)間安排骨干教師將示范課,使其示范作用能夠得到發(fā)揮。至于科研活動(dòng)中存在的問(wèn)題更大。我們學(xué)校是九年制學(xué)校,要想把課題組的教師組織起來(lái)開(kāi)會(huì)或?qū)W習(xí)很困難,因此,本學(xué)期我們集中學(xué)習(xí)的時(shí)間很少。實(shí)驗(yàn)教師在研究中遇到的問(wèn)題不能及時(shí)的得到解決,教師們很少有交流經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會(huì),這在下學(xué)期的工作中將盡量避免。
總之,本學(xué)期我校的教科研工作有成績(jī),也存在不足,在下學(xué)期的工作中我們將揚(yáng)長(zhǎng)避短,爭(zhēng)取更大的進(jìn)步。
朝陽(yáng)山中心學(xué)校科研室
2011年6月30日
2011年第一學(xué)期
教科研工作總結(jié)
朝陽(yáng)山中心學(xué)??蒲惺?/p>
2011年6月30日
第四篇:教科研工作總結(jié)
教科研工作總結(jié)
本學(xué)期我校教科研工作,堅(jiān)持以積極穩(wěn)妥地推進(jìn)二期課程改革,切實(shí)提高教學(xué)效益為主題,在“科研為先導(dǎo)”的旗幟下,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)與研究,不斷更新教育理念,深入研究教育教學(xué)理論,緊緊圍繞新的學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)多種形式、多個(gè)層面的課題研究活動(dòng),幫助教師改變傳統(tǒng)的課堂教學(xué)方式,優(yōu)化學(xué)生學(xué)習(xí)策略,重視培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力,提高課堂教學(xué)效益,學(xué)校教科研工作在全體教師的共同努力下,取得了可喜的成績(jī)。
一、組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)課程理論,轉(zhuǎn)變觀念,提高教科研能力。
1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高教師理論水平。
我們認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)相關(guān)的教育科研理論知識(shí)和課程理論知識(shí),做好教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的學(xué)習(xí)提高工作。本學(xué)期,我校圍繞新課程實(shí)施中的一些具體課題,如新課程引起課堂教學(xué)策略的變化、學(xué)習(xí)方式的變化、教師角色的變化、通過(guò)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、研究、交流等多種途徑,努力建立一支師德高、業(yè)務(wù)精、功底硬、作風(fēng)實(shí)、善創(chuàng)新的優(yōu)秀教科研教師隊(duì)伍。
2、加強(qiáng)培養(yǎng)學(xué)校教科研骨干隊(duì)伍,提高教師教科研能力。首先我們努力提高教師的理論素養(yǎng)。我們通過(guò)教研組長(zhǎng)組織成員廣泛閱讀理論書(shū)籍,吸取營(yíng)養(yǎng)。在此基礎(chǔ)上,形成學(xué)習(xí)制度,每個(gè)教研組進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),每位教師要寫(xiě)好學(xué)習(xí)心得,定期交流檢查。其次增強(qiáng)研究人員的科研能力,通過(guò)積極組織校內(nèi)課題研討活動(dòng),指導(dǎo)教師精心選擇適宜的科研方法,對(duì)青年教師進(jìn)行科研方法的培訓(xùn)等,提
高教師的教科研能力。再次,為增強(qiáng)教師的科研業(yè)務(wù)能力,本學(xué)期我們根據(jù)旗教科室的安排和學(xué)校組織的各類(lèi)學(xué)習(xí),認(rèn)真組織教師外出參加聽(tīng)課學(xué)習(xí)活動(dòng),外出聽(tīng)課后,我們要求外出參加聽(tīng)課教師認(rèn)真寫(xiě)好一份聽(tīng)課心得記載,并在教研組范圍內(nèi)組織學(xué)習(xí)討論。
二、加強(qiáng)學(xué)校教科研科學(xué)管理,促進(jìn)教科研工作有序、高效開(kāi)展。
1、加強(qiáng)課題研究過(guò)程管理
這也是教科研工作的重中之重。本學(xué)期每個(gè)課題組重點(diǎn)抓計(jì)劃的制定,通過(guò)教研組抓具體研究匯報(bào)課,抓實(shí)踐研討活動(dòng),確保每個(gè)課題組按計(jì)劃進(jìn)行活動(dòng)。同時(shí)每個(gè)課題組都要定期召開(kāi)課題組學(xué)習(xí)會(huì)議,記錄好每次會(huì)議、研計(jì)、活動(dòng)情況,收集好各類(lèi)資料,并定期交流,做好資料的積累。
2、強(qiáng)化激勵(lì)措施
本學(xué)期在確保各項(xiàng)課題研究扎實(shí)開(kāi)展的同時(shí),學(xué)校教科室將根據(jù)三中小學(xué)教科研管理?xiàng)l例,對(duì)教師的教育理論學(xué)習(xí)、教科研開(kāi)展及成果進(jìn)行專(zhuān)題考核,對(duì)于考核獲優(yōu)秀的教師給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。
三、重視課題的開(kāi)發(fā),促進(jìn)學(xué)校課題研究的系統(tǒng)化。
為了使我校的課題研究井然有序、有重點(diǎn)、有層次地開(kāi)展,我校教研室負(fù)責(zé)課題組與教導(dǎo)處組織下的教研組緊密結(jié)合,將教研組與課題組結(jié)合,通過(guò)具體研究,使課題研究真正將主攻方向放在深化課堂教學(xué)改革,提高課堂教學(xué)效益上,推動(dòng)素質(zhì)教育全面深入進(jìn)行。
1、認(rèn)真組織課題研究,提高課題研究的水平。
本學(xué)期,我校加強(qiáng)了科研課題的研究工作,每個(gè)課題組,對(duì)照學(xué)期計(jì)劃,都開(kāi)展了豐富、有效的課題研究活動(dòng),每個(gè)教研組,老師積極參與課題研究,為上好研討課,課前教師集體備課,課中教師集體聽(tīng)課,課后上課教師先談設(shè)計(jì)思想,然后課題組教師中肯的評(píng)議,肯定優(yōu)點(diǎn),更提出建議,通過(guò)這樣的活動(dòng),促進(jìn)了學(xué)校教科研水平的提高,同時(shí)也促進(jìn)了學(xué)校全體的發(fā)展。
2、規(guī)范課題管理,提高課題研究質(zhì)量。
2、規(guī)范課題研究的操作,使教科研真正落到實(shí)處。
我們教科室認(rèn)真地對(duì)學(xué)校每項(xiàng)課題進(jìn)行學(xué)期評(píng)估,以促進(jìn)每個(gè)課題健康有序地開(kāi)展,使教科研真正落到實(shí)處。本學(xué)期,我校出臺(tái)了課題教師考核辦法,對(duì)教師的學(xué)期教科研情況進(jìn)行考核。
四、積極創(chuàng)建教師展示研究成果的舞臺(tái),推廣研究成果。本學(xué)期,教務(wù)處、教研組等組織指導(dǎo)廣大教師特別是課題研究老師、青年教師積極撰寫(xiě)教育教學(xué)研究論文、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)案例課改匯報(bào)課等多項(xiàng)活動(dòng),本學(xué)期,我校共有五名學(xué)生在全國(guó)奧數(shù)比賽中獲獎(jiǎng)有四名學(xué)生在綜合能力測(cè)試中獲獎(jiǎng)多名學(xué)生在美術(shù)比賽中獲獎(jiǎng)等
縱觀一學(xué)期的教科研工作,還存在很多不足之處,特別是組織帶領(lǐng)廣大教師在課堂教學(xué)中的改革力度不夠;教育科研論文等在區(qū)級(jí)以上刊物獲獎(jiǎng)發(fā)表的面還不廣,但隨著教育科研在我校的不斷扎根,我校的明天會(huì)更美好的。
第五篇:教科研工作總結(jié)。文檔
易門(mén)縣綠汁中學(xué)2012至2013學(xué)年教科研工作總結(jié)
本學(xué)期,我校教科研工作按照上級(jí)部門(mén)及校長(zhǎng)室的總體部署,把開(kāi)展教科研活動(dòng)作為學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的第一推動(dòng)力、先導(dǎo)工程。在上學(xué)期的基礎(chǔ)上繼續(xù)實(shí)施“立足校本,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展”的教科研策略,在“以人為本”的思想指導(dǎo)下,不斷實(shí)踐與探索,切實(shí)地促進(jìn)了學(xué)校教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的發(fā)展。
現(xiàn)將本學(xué)期我校開(kāi)展的教科研工作總結(jié)如下:
一、完善制度建設(shè),建立長(zhǎng)效機(jī)制。
本學(xué)期,在“城鄉(xiāng)聯(lián)合體”的大背景下,我們以服務(wù)大局為基點(diǎn),從體現(xiàn)教科研工作職能的轉(zhuǎn)變出發(fā),通過(guò)對(duì)傳統(tǒng)教科研制度進(jìn)行篩選、整合、優(yōu)化,形成了適應(yīng)本校教科研發(fā)展新要求的制度保障體系及良好的校園教科研文化氛圍,為促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)自主發(fā)展、培育新型教師隊(duì)伍提供了有效保障。本學(xué)期我們完善了一系列教科研制度,為有效推進(jìn)教科研工作提供了可靠的保證。
這些制度主要包括以下六個(gè)方面:
1、組織與管理制度:包括學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)教科研制度、教研活動(dòng)常規(guī)管理制度、教研組(學(xué)科組)管理制度、管理者與師生的平等對(duì)話(huà)制度等。
2、教師教學(xué)研究制度:這方面主要包括理論學(xué)習(xí)制度、教學(xué)反思制度、備課制度、上課制度、作業(yè)布置與批改制度、學(xué)生輔導(dǎo)制度、學(xué)生評(píng)價(jià)與考試制度、教學(xué)質(zhì)量分析制度等。
3、規(guī)劃與管理制度:包括教科研三年規(guī)劃制度,課題研究管理等內(nèi)容在內(nèi)的系列管理制度。
4、同伴互助合作交流制度:包括集體教研制度、集體備課制度、教師同伴互助制度、聽(tīng)課評(píng)課制度、公開(kāi)課展示制度、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流制度等。
5、服務(wù)與保障制度:包括專(zhuān)業(yè)支持(引領(lǐng))制度、校本培訓(xùn)制度、經(jīng)費(fèi)保障制度等。
6、評(píng)價(jià)與獎(jiǎng)懲制度:包括目標(biāo)考核制度、教師評(píng)價(jià)制度、教師課堂教學(xué)評(píng)價(jià)制度、教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)制度、教科研成果獎(jiǎng)勵(lì)制度等。
二、創(chuàng)新管理機(jī)制,務(wù)實(shí)校本教研
教科研制度的建立和完善,只能說(shuō)有了規(guī)范依據(jù)的文本,如果不對(duì)其過(guò)程進(jìn)行有效的管理,文本也就成了擺設(shè)。我們?cè)诮炭蒲械墓芾磉^(guò)程中,不斷創(chuàng)新管理機(jī)制,追求務(wù)實(shí)的校本教科研。
1、構(gòu)建“四位一體”的組織管理體系。
首先,建立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的教科研領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了領(lǐng)導(dǎo)小組的職責(zé)。第二,建立了以分管副校長(zhǎng)為組長(zhǎng),教科室、教務(wù)處、教研組長(zhǎng)、學(xué)科骨干組成的校本教研指導(dǎo)(考核)小組,明確了指導(dǎo)小組的主要職責(zé):制定切實(shí)可行的校 本研修方案和計(jì)劃;指導(dǎo)各教研組、年級(jí)組、學(xué)科教師開(kāi)展校本教研工作,并收集和整理各種資料,及時(shí)總結(jié)學(xué)校校本教研的經(jīng)驗(yàn)和存在的問(wèn)題;定期完成對(duì)教研組、年級(jí)組、課題組、教師個(gè)人的教研計(jì)劃、研修內(nèi)容、工作總結(jié)等材料的檢查和評(píng)價(jià)。
第三,學(xué)校教科室是校本教研指導(dǎo)小組的具體職能部門(mén),是校本教研工作的主要責(zé)任部門(mén),教科室負(fù)責(zé)人是主要責(zé)任人。教科室的主要任務(wù)就是對(duì)校本教研的調(diào)研、規(guī)劃、指導(dǎo)與管理、檢查、考核與評(píng)價(jià)。
第四、科學(xué)設(shè)置教研組、備課組。學(xué)校把教研組建設(shè)放到學(xué)校教育事業(yè)發(fā)展的總體規(guī)劃中來(lái)考慮,設(shè)置了14個(gè)學(xué)科教研組,22個(gè)年級(jí)備課組。選配了教育教學(xué)業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、組織管理能力強(qiáng)、有一定研究能力、能團(tuán)結(jié)同志的骨干教師擔(dān)任教研組長(zhǎng)和備課組長(zhǎng)。明確了教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)的地位、職責(zé),制訂了詳細(xì)的工作任務(wù)要求,并落實(shí)了他們的政治和經(jīng)濟(jì)待遇。
2、加強(qiáng)目標(biāo)管理。在校本教研的管理過(guò)程中,我們始終堅(jiān)持了“四個(gè)重視”。一是重視教研活動(dòng)的目的性,螺旋式地對(duì)目標(biāo)體系進(jìn)行設(shè)置。我們先從教研活動(dòng)的數(shù)量上確定目標(biāo),規(guī)定每周開(kāi)展活動(dòng)的次數(shù)。待次數(shù)達(dá)到一定要求后,又從研究質(zhì)量上提高要求,確定活動(dòng)目標(biāo)。二是重視用目標(biāo)來(lái)統(tǒng)一和指導(dǎo)教師的思想和行動(dòng),以保證學(xué)校教研的整體性和行動(dòng)的一致性。三是重視發(fā)揮人的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,按照目標(biāo)要求實(shí)行自主管理和自我控制,以提高適應(yīng)環(huán)境變化的應(yīng)變能力。四是重視根據(jù)目標(biāo)成果來(lái)考核教研績(jī)效,以保證研究活動(dòng)獲得滿(mǎn)意的效果。
為使校本教研形成規(guī)范,學(xué)校統(tǒng)一印制了各項(xiàng)教科研制度及考核辦法,既對(duì)教師校本教研給予了導(dǎo)向,又有利于檢查目標(biāo)的達(dá)成。
3、以課堂教學(xué)為陣地,努力打造高效課堂
課堂教學(xué)是學(xué)校教學(xué)工作的中心環(huán)節(jié)。教科室以課堂教學(xué)為主陣地,以活動(dòng)為載體,開(kāi)展課堂教學(xué)研究,提高課堂效益,打造高效課堂。各教研組組長(zhǎng)能夠深入角色,以身示范,充分調(diào)動(dòng)了本組教師參與教研的積極性,展示了各科教學(xué)特點(diǎn),推動(dòng)了學(xué)校教育科研的進(jìn)程。
⑴開(kāi)展各學(xué)科集體備課、聽(tīng)課和評(píng)課。
⑵突出專(zhuān)題研究,開(kāi)展“同課異構(gòu)”練兵活動(dòng)。⑶組織安排研究性活動(dòng)。⑷為教育教學(xué)提供依據(jù)。⑸高質(zhì)高效地迎接上級(jí)督查。
三、以教師發(fā)展為推手,著力做好培訓(xùn)工作
“身正為范,學(xué)高為師”,為了適應(yīng)新課改,真正提高我們老師的教育教學(xué)水平,實(shí)現(xiàn)師生共同進(jìn)步的目標(biāo)。教科室在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,積極開(kāi)展工作,不遺余力地抓教師的培訓(xùn)工作,采取以點(diǎn)帶面,以老帶新的模式,努力提高老師的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
1、采取“走出去”的辦法。組織選派一批教師參加上級(jí)教育部門(mén)和兄弟學(xué)校舉行的教科研活動(dòng)。(1)選派了政治學(xué)科王巧云、陶付爐、金明海三位老師赴安慶一中聽(tīng)課學(xué)習(xí);(2)安排了地理學(xué)科的何火根、胡新明二位老師,數(shù)學(xué)組的陳春花等青年教師參加縣優(yōu)質(zhì)課大賽并獲得了一定的獎(jiǎng)項(xiàng);(3)還有陳國(guó)慶校長(zhǎng)暑期參加了安師大省級(jí)物理骨干教師培訓(xùn);(4)陳國(guó)慶校長(zhǎng)、項(xiàng)鵬主任、陳其平老師參加市縣兩級(jí)“評(píng)好課”骨干教師的培訓(xùn)。這些活動(dòng)不僅使我們的老師增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),也增強(qiáng)理論水平和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
2、認(rèn)真落實(shí)校本培訓(xùn)工作。教科室以新一輪校本培訓(xùn)計(jì)劃為契機(jī),制訂培訓(xùn)發(fā)展計(jì)劃,將個(gè)人專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)與學(xué)校教育的發(fā)展緊密結(jié)合,并舉辦了“評(píng)好課:應(yīng)知應(yīng)會(huì)和師德行為”的專(zhuān)題講座;于2011年元月12日成功接受了縣教育局和教師進(jìn)修學(xué)校對(duì)我校校本教研初查驗(yàn)收。這為促進(jìn)了我校向?qū)W習(xí)型校園建設(shè)轉(zhuǎn)軌起到了推動(dòng)作用。
3、扎實(shí)開(kāi)展校本教研活動(dòng),提高校本教研實(shí)效。
我們認(rèn)為,豐富校本教研形式,選準(zhǔn)校本教研內(nèi)容,是推行校本教研的關(guān)鍵。(1)有效的教學(xué)反思。
為使教師的反思日?;⑻岣咂浞此寄芰?,我們提出了“八個(gè)一”(學(xué)、記、聽(tīng)、思、講、編、讀、研)的校本教研要求,即:學(xué),每周學(xué)一篇教育教學(xué)改革理論文章;記,記好每節(jié)課的教后記;聽(tīng),兩周至少聽(tīng)課一節(jié);思,每周寫(xiě)一次教學(xué)反思,提出一條教學(xué)建議;講,每學(xué)期主講一次高質(zhì)量的公開(kāi)課(青年教師上匯報(bào)課、高級(jí)教師上示范課、一般教師上研究課);編,每學(xué)期編擬一份標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)試卷;讀,每學(xué)期精讀一本教育專(zhuān)著;研,每學(xué)期寫(xiě)一篇研討論文、案例、敘事。對(duì)青年教師還提出了更多的要求,在上述“八個(gè)一”的基礎(chǔ)上,每周至少聽(tīng)課兩節(jié),每學(xué)期至少上交教育教學(xué)故事兩篇。
隨著校本教研活動(dòng)的不斷推進(jìn),教師通過(guò)反思、研究,觀念不斷更新,教學(xué)行為不斷改善,教學(xué)水平不斷提升,教師體會(huì)到了反思給自己帶來(lái)的益處,于是很多教師成了自覺(jué)反思者,有的還養(yǎng)成了每天記教后記的習(xí)慣。學(xué)校為此在校園網(wǎng)上辟出了專(zhuān)版,讓教師們?cè)诜治龊徒馄首约簳r(shí),體會(huì)自己存在的價(jià)值和意義,獲得理性的升華和情感的愉悅。
(2)落實(shí)同伴互助。
為了使同伴互助得到落實(shí),學(xué)校積極為不同層次的教師牽線(xiàn)搭橋,為教師的合作和交流提供了平臺(tái)。
落實(shí)集體教研。充分發(fā)揮了教研組的組織協(xié)調(diào)作用,定期開(kāi)展形式多樣的集體教研活動(dòng),我校的集體教研形式主要有:集體備課、集體說(shuō)課、集體聽(tīng)課、集體評(píng)課、信息交流、經(jīng)驗(yàn)交流、問(wèn)題會(huì)診、課改沙龍、專(zhuān)題討論、課例分析等,改變了教師教學(xué)研究各自為戰(zhàn)和孤立無(wú)助的狀態(tài),有效地促進(jìn)了教師間的交流與合作研究。我們還充分發(fā)揮備課組作用,開(kāi)展了形式多樣的集體備課活動(dòng),在具體備課中,做到了三定”(定時(shí)、定人、定內(nèi)容)“四備”(課標(biāo)、教材、學(xué)生、教學(xué)法)“五統(tǒng)一”(目標(biāo)、內(nèi)容、方式、訓(xùn)練、考試),富有特色。學(xué)校還采用一課三備的做法,即備前集體討論,一人執(zhí)筆寫(xiě)教案,備后再討論修訂教案、定稿,復(fù)印教案,教師根據(jù)自己的個(gè)性特色補(bǔ)充教案上課。通過(guò)集體備課,促進(jìn)了教師反思、交流、互動(dòng)、共享成果,提高了工作效率,并使教師集體智慧和個(gè)人風(fēng)格實(shí)現(xiàn)了有機(jī)統(tǒng)一。
(3)注重專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)。
在建立教科研制度的過(guò)程中,我們充分發(fā)掘現(xiàn)有的人力資源,培養(yǎng)和建設(shè)專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)隊(duì)伍。首先,將學(xué)校的骨干教師、行政領(lǐng)導(dǎo)作為專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)資源加以開(kāi)發(fā)、利用;同時(shí),還特別重視理論的引領(lǐng),盡力為教師提供教學(xué)研究的資料,學(xué)校通過(guò)專(zhuān)題研討、讀書(shū)交流等活動(dòng),提高教師理論修養(yǎng),增加校本教研中的理論含量,促使教師走自主學(xué)習(xí)、自主研究的專(zhuān)業(yè)發(fā)展之路。
(4)開(kāi)展“青藍(lán)工程”。學(xué)校成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的“青藍(lán)工程”實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組。新參加教育教學(xué)工作和不滿(mǎn)六年的青年教師,都屬于幫扶對(duì)象。
(5)廣泛開(kāi)展聽(tīng)課、評(píng)課、課題研究課展示活動(dòng)活動(dòng)。本學(xué)期,荀國(guó)勝、吳延河、丁紅兵、付建雙、趙瑞青、付建平、福紅花、謝文亮、何強(qiáng)中等老師積極開(kāi)設(shè)課題研究課,在縣教科研辦學(xué)水平評(píng)估中受到好評(píng)。研訓(xùn)中心教科處吳愛(ài)云主任還把在我校聽(tīng)課時(shí)遇到的一個(gè)問(wèn)題專(zhuān)門(mén)請(qǐng)教了有關(guān)專(zhuān)家,然后向我校進(jìn)行了反饋?;顒?dòng)的開(kāi)展,有效地促進(jìn)了教師之間的經(jīng)驗(yàn)交流和共享,促進(jìn)了共同提高和進(jìn)步。
(6)開(kāi)展“個(gè)人課題”研究。在學(xué)校教育教學(xué)實(shí)踐中,存在著這樣那樣的問(wèn)題,不可能依靠開(kāi)展幾次教研就能全部解決,我們便引導(dǎo)教師將一個(gè)個(gè)教學(xué)實(shí)踐中的真實(shí)“問(wèn)題”轉(zhuǎn)化為一個(gè)個(gè)“個(gè)人課題”,開(kāi)展較為規(guī)范的研究,實(shí)現(xiàn)教研內(nèi)容的系列化,使研究逐步走向深入。本學(xué)期,我校1個(gè)市級(jí)課題,1個(gè)縣級(jí)課題,基本上做到了學(xué)期前有研究計(jì)劃,中期有小結(jié),學(xué)期結(jié)束有總結(jié)。
(7)積極組織教學(xué)理論文章的撰寫(xiě)。
本學(xué)年,我們先后組織教師參加省級(jí)論文評(píng)審。其中省級(jí)獲獎(jiǎng)10篇,發(fā)表5篇。
(8)重視學(xué)校集體重大課題的研究。
4月,玉溪市教科院對(duì)我校申報(bào)的云南省“十二五”規(guī)劃課題《促進(jìn)初中生全員參與課堂的策略研究》方案進(jìn)行了審核,并提出了寶貴的修改意見(jiàn)。
(9)重視教科研成果的積累、轉(zhuǎn)化工作。
四、以規(guī)范管理為依據(jù),做好資料歸檔工作
教科室嚴(yán)格按照高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求開(kāi)展資料歸檔工作,保質(zhì)保量地完成了相關(guān)工作統(tǒng)計(jì)。在期末對(duì)每個(gè)教師的教科研活動(dòng)材料進(jìn)行收集、整理、分類(lèi)和歸檔,并一一記錄在冊(cè),力爭(zhēng)不出現(xiàn)一絲一毫的誤差。這樣既便于上級(jí)部門(mén)查閱驗(yàn)收,也為教 師充實(shí)業(yè)務(wù)檔案提供了寶貴的原始材料。
五、以發(fā)現(xiàn)問(wèn)題為起點(diǎn),期待新學(xué)期新成果
1、全校教研工作尚需深入。目前,全校的教研活動(dòng)形式多樣,內(nèi)容豐富,但是,教研工作還只是停滯在聽(tīng)課,平推式的交流這樣淺顯的層面上;而且教研中事務(wù)性操作性的成分多,就某個(gè)主題、某個(gè)問(wèn)題深入研究性的成分少,導(dǎo)致教研就是開(kāi)展一次活動(dòng)的片面認(rèn)識(shí)。今后,教研工作將圍繞有價(jià)值的教育問(wèn)題進(jìn)行研究,將教學(xué)研究推向深入。
2、少數(shù)老師對(duì)教研存在片面認(rèn)識(shí),主動(dòng)參與意識(shí)不強(qiáng)。少數(shù)老師以時(shí)間緊,忙不過(guò)來(lái)為由,淡化教研,甚至很少參加教研。導(dǎo)致有些的課堂教學(xué)成了日復(fù)一日機(jī)械性教學(xué),這主要體現(xiàn)在上課時(shí)教師無(wú)激情,學(xué)生無(wú)生氣,教學(xué)無(wú)特色。在教研工作中有很大的隨意性,高興時(shí)研一研,事多時(shí)棄置一邊,使學(xué)科組的工作難以開(kāi)展,不能走向常態(tài)化、規(guī)范化的發(fā)展軌道。
3、教研的實(shí)踐性、實(shí)效性尚待提高。自從語(yǔ)文組課題結(jié)題之后,這幾年沒(méi)有學(xué)科組積極主動(dòng)地申報(bào)課題,致使近幾年我校在課題研究上成了空白。校本教研有些的同志還處在應(yīng)付差事上,少數(shù)老師沒(méi)有深入課堂聽(tīng)課、評(píng)課,這不僅失去向別人學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),也失去了提升自身能力的機(jī)遇,甚至在元月12日縣教育局和教師進(jìn)修學(xué)校的聯(lián)合檢查中還有九位同志連50%的工作量都沒(méi)有完成,下學(xué)期在這方面希望大家一定要按量按質(zhì)完成,不然將會(huì)影響校本教研的驗(yàn)印工作。
4、有效的教學(xué)實(shí)踐的研究尚須深化。課堂是教研的主陣地,任何教研,最終都要落實(shí)到課堂,且要服務(wù)于課堂。教研問(wèn)題從課堂中來(lái),教學(xué)教研從課堂中實(shí)踐,教研成果從課堂中產(chǎn)生;所以大力改革課堂,打造高效課堂,加強(qiáng)課堂教學(xué)的實(shí)踐性研究將會(huì)成為我校教研工作的重點(diǎn)。
以上是本學(xué)期教科室開(kāi)展的一些主要工作和教研中存在的一些問(wèn)題,今后我們將進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)我校重視教科研的優(yōu)良作風(fēng),采取切實(shí)有效的措施,強(qiáng)化教科研一體化的意識(shí),為全體教師開(kāi)展教科研活動(dòng)創(chuàng)設(shè)更廣闊的空間,積累更多的成功經(jīng)驗(yàn),努力更新教育觀念,使科研帶動(dòng)教研,促進(jìn)教育質(zhì)量的提高。
今后,我們還要在教科研的內(nèi)容、形式和手段方面進(jìn)行深入思考。努力提高廣大教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和水平,為提高教育教學(xué)質(zhì)量,提升學(xué)校辦學(xué)品位而努力。