第一篇:給精神文明辦公室的工作匯報
給精神文明辦公室的工作匯報
一、志愿服務(wù)團(tuán)隊名稱:
xx市xx中學(xué)志愿者服務(wù)隊
二、xx中學(xué)學(xué)雷鋒志愿活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員:
三、志愿者服務(wù)隊成員:
400人,已注冊。
四、xx市xx中學(xué)學(xué)雷鋒活動月實(shí)施方案:
xx中學(xué)學(xué)雷鋒活動實(shí)施方案
(一)、活動思想
進(jìn)一步弘揚(yáng)雷鋒精神,培養(yǎng)當(dāng)代學(xué)生關(guān)愛他人,加強(qiáng)我校精神文明建設(shè)
(二)、活動目的:、以“與時具進(jìn)弘揚(yáng)雷鋒精神,深入貫徹十七大精神和‘三個代表’重要思想,努力開創(chuàng)學(xué)校德育工作新局面”為主題,大力宣傳雷鋒精神的時代意義和學(xué)雷鋒先進(jìn)典型;
2、通過開展具有教育特色的學(xué)雷鋒主題活動,引導(dǎo)廣大師生以自己的言行,推進(jìn)學(xué)校德育工作開展,開創(chuàng)德育工作新局面;
3、通過活動,加深學(xué)生對雷鋒精神的認(rèn)識和理解,促使學(xué)生自覺主動地在學(xué)習(xí)生活中時刻關(guān)注雷鋒精神,長期形成學(xué)雷鋒的氛圍。
(三)、活動主題
弘揚(yáng)雷鋒精神,營造愛心校園
(四)、活動口號
學(xué)習(xí)雷鋒從身邊做起,從校園做起
(五)、活動時間:XX年3月
(六)、活動地點(diǎn):xx市雄州敬老院、校園班級。
、活動內(nèi)容
活動一:營造學(xué)雷鋒氛圍、周一召開“學(xué)習(xí)雷鋒精神爭做文明少年主題隊會。安排部署學(xué)習(xí)雷鋒活動方案。
2、課間音樂播放學(xué)雷鋒歌曲。
3、張貼學(xué)雷鋒標(biāo)語,辦學(xué)雷鋒板報。
活動二:講雷鋒、唱雷鋒
各班班主任主持召開一次主題班會,通過講雷鋒故事,唱雷鋒歌曲等形式,去追尋雷鋒的足跡,感悟雷鋒的品行、體驗雷鋒的心靈,圍繞如何塑造新時期共青團(tuán)員新形象,如何在構(gòu)建和諧校園活動中發(fā)揮共青團(tuán)員的模范作用這一中心展開討論,號召學(xué)生弘揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的精神,在付出中提升境界,在實(shí)踐中傳播文明,在奉獻(xiàn)中體驗生命含義。每班學(xué)唱一首雷鋒歌曲,三月下旬評比。
活動三:學(xué)雷鋒、做雷鋒
、立足身邊,學(xué)雷鋒。
深入開展以“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙、一粒米”為主題的“四個一“教育活動,號召學(xué)生從身邊做起,從小事做起,從小養(yǎng)成勤儉節(jié)約、保護(hù)環(huán)境、節(jié)約能源的良好習(xí)慣。
2、立足校園學(xué)雷鋒
①、開展“做文明學(xué)生”活動,搞好學(xué)校、班級衛(wèi)生。
②、開展“一幫一”活動,樹立互幫互助,你追我趕的濃厚學(xué)習(xí)氛圍,繼續(xù)深入開展愛心助學(xué)活動使同學(xué)們共同進(jìn)步。
③開展“告別不良行為,爭當(dāng)文明學(xué)生”主題教育,通過主題班會、手抄報、演講等形式,廣泛開展豐富多彩的教育活動,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,提高學(xué)生的思想道德素質(zhì)。
立足社會學(xué)雷鋒
時間:周一上午第二、三節(jié)課
地點(diǎn);xx市雄州敬老院
活動內(nèi)容:帶領(lǐng)學(xué)生到雄州敬老院幫助老人打掃衛(wèi)生、幫助老人洗衣做飯、為老人獻(xiàn)愛心。
(八)活動要求:
全校每個班都要在學(xué)雷鋒活動月中行動起來,積極學(xué)習(xí)雷鋒精神,開展各種學(xué)雷鋒活動,力求做到全校范圍內(nèi)地面清潔,校園無紙屑,出言無臟話。同學(xué)們要嚴(yán)格遵守《中學(xué)生日常行為規(guī)范》的要求,從身邊的小事做起,爭取向粗魯告別,向陋習(xí)告別,向壞事告別;力爭把禮貌帶進(jìn)校園,把微笑帶給同學(xué),把孝敬帶給家長,把謙讓帶給他人。每班要召開一次學(xué)習(xí)雷鋒的主題班會,各年級各班同學(xué)出一期學(xué)習(xí)雷鋒活動的手抄報。
、表彰
評選學(xué)唱雷鋒歌曲、講雷鋒故事“優(yōu)秀班級”和“學(xué)雷鋒”先進(jìn)個人、先進(jìn)班級
各班要認(rèn)真總結(jié)本次主題教育,要將學(xué)雷鋒活動與行為規(guī)范教育活動相結(jié)合、與革命傳統(tǒng)教育相結(jié)合。讓“雷鋒”活現(xiàn)在新世紀(jì)的今天,讓雷鋒精神永駐校園。
五、xx市xx中學(xué)開展志愿服務(wù)活動總結(jié)。
xx市xx中學(xué)開展“學(xué)雷鋒、助老人,獻(xiàn)愛心”活動”
為響應(yīng)團(tuán)市委、市教育局關(guān)于開展“學(xué)雷鋒,樹新風(fēng)”的號召,繼續(xù)發(fā)揚(yáng)新時期的雷鋒精神,3月7日上午八點(diǎn),xx中學(xué)團(tuán)員代表、學(xué)生共計一百多人齊聚操場,在團(tuán)委葉光英書記、王槐輝、溫世良、張萬才、鐘橋華老師的帶領(lǐng)下前往xx市雄州敬老院開展“學(xué)雷鋒、助老人、獻(xiàn)愛心”活動。
經(jīng)過半個多小時的行程,師生們到達(dá)了敬老院,敬老院院長組織老人們熱心地前來迎接,對xx中學(xué)師生的到來表示熱烈的歡迎。
接著,在老師們的帶領(lǐng)下,全體學(xué)生進(jìn)行了獻(xiàn)愛心活動,盡管學(xué)生們現(xiàn)在還比較少經(jīng)濟(jì),但是他們都積極踴躍地為老人捐款獻(xiàn)愛心,老人們對師生的關(guān)愛表示深深的感謝,并勉勵學(xué)生要好好學(xué)習(xí)、認(rèn)真讀書,在校做一個好學(xué)生,在家做一個好孩子。
最后,組織學(xué)生對敬老院的衛(wèi)生進(jìn)行了全面的打掃。
三月是學(xué)習(xí)雷鋒同志月,新時期青少年思想道德建設(shè)和精神文化建設(shè)工作是學(xué)校日常工作的重要組成部分,組織學(xué)生“學(xué)雷鋒、助老人、獻(xiàn)愛心”活動,充分體現(xiàn)了該校對青少年思想道德建設(shè)工作和精神文化建設(shè)工作的高度重視,有利于提高廣大學(xué)生的思想覺悟,有利于更好地弘揚(yáng)新時期雷鋒精神,有利于促進(jìn)學(xué)生德、智、體、美等方面得到生動活潑、主動地發(fā)展。
xx市xx中學(xué)組織團(tuán)員觀看“少年雷鋒”紀(jì)錄片
3月25日晚,xx市xx中學(xué)團(tuán)委組織全體共青團(tuán)員共聚綜合樓一樓多媒體會議室觀看《少年雷鋒》紀(jì)錄片。
首先,該校團(tuán)委王槐輝老師代表學(xué)校團(tuán)委作了講話。他指出,“三月是學(xué)習(xí)雷鋒活動月,雷鋒同志是我們學(xué)習(xí)的好榜樣,他的精神永遠(yuǎn)不會過時。我們今天是要更深入地了解雷鋒童年生活是如何的艱難,才知道他精神的偉大,同時也希望我們的同學(xué)珍惜現(xiàn)在讀書的機(jī)會和時間?!?/p>
隨后,全體團(tuán)員聚精會神地觀看了《少年雷鋒》主題紀(jì)錄片。在紀(jì)錄片放映的全過程中,全體團(tuán)員始終保持安靜。少年雷鋒艱難的成長生活令不少同學(xué)感動地留下眼淚。
該校非常重視學(xué)生的思想教育。經(jīng)常開展各種有益的活動對學(xué)生進(jìn)行教育,有利于幫助廣大學(xué)生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。觀看了電影《少年雷鋒》后,同學(xué)們都表示要珍惜現(xiàn)在的讀書機(jī)會,努力學(xué)習(xí);并把雷鋒助人為樂、舍己為人、無私奉獻(xiàn)、懂得感恩的精神落實(shí)到行動中去。
第二篇:創(chuàng)建精神文明工作匯報
創(chuàng)建精神文明工作匯報范文
xx大開局之年,xx捷報頻傳,先后榮獲“平安xx建設(shè)先進(jìn)單位”、“創(chuàng)建省級園林城市先進(jìn)單位”、“計劃生育工作先進(jìn)職能部門”等榮譽(yù)稱號。自全縣又好又快發(fā)展動員會召開后,縣委黨校積極更新思想觀念,把主要心思和注意力放在“想干事、敢干事、真干事、會干事、干成事、不出事”上,講究工作效率,保持積極向上的心態(tài)和昂揚(yáng)斗志,克服現(xiàn)實(shí)中存在的種種困難,樹立起“搶抓機(jī)遇、爭創(chuàng)一流”的責(zé)任意識,緊緊圍繞“大項目建設(shè)年”有利契機(jī),把黨的xx大精神、政治理論、政策法規(guī)和“提高科學(xué)判斷形式能力、駕馭市場經(jīng)濟(jì)能力、應(yīng)對復(fù)雜局面能力建設(shè)”等內(nèi)容納入黨校培訓(xùn)課程,針對不同班次,增加與培訓(xùn)主題相關(guān)的內(nèi)容,重點(diǎn)提高廣大黨員干部的綜合素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)水平和業(yè)務(wù)技術(shù)技能。
一是積極發(fā)揮黨校陣地熔爐作用,辦好各類主題和業(yè)教班次。20xx年黨校擬舉辦縣直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級干部培訓(xùn)班、全縣入黨積極分子培訓(xùn)班、全縣選調(diào)生和新當(dāng)選的公務(wù)員培訓(xùn)班、全縣青年干部培訓(xùn)班、全縣縣直部門中層干部培訓(xùn)班、全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班、全縣新任副科級領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班、全縣農(nóng)村黨支書和村委主任培訓(xùn)班、全縣規(guī)模以上企業(yè)廠長(經(jīng)理)及其副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班和全縣個體私營企業(yè)主黨員培訓(xùn)班。同時,充分利用黨校師資和基礎(chǔ)設(shè)施資源,繼續(xù)實(shí)行開門辦學(xué),拓寬辦學(xué)渠道,積極與各系統(tǒng)、各單位、各行業(yè)聯(lián)合辦學(xué),充分發(fā)揮黨校陣地熔爐作用,擴(kuò)大黨校教育覆蓋面。20xx年將繼續(xù)發(fā)揮和有關(guān)部門聯(lián)合辦專業(yè)班的經(jīng)驗,與經(jīng)濟(jì)、法律、財會、土管、建設(shè)等部門聯(lián)合舉辦不同專業(yè)的函授大專和本科班,爭取超額完成上級黨校下達(dá)的招生任務(wù)。
二是加強(qiáng)科研攻關(guān)項目建設(shè),不斷提高黨??蒲泄ぷ魉健榧訌?qiáng)科研攻關(guān)項目建設(shè),年初制定出臺了相關(guān)的規(guī)章制度,明確了教學(xué)人員具體科研工作量,嚴(yán)格獎懲措施,力求科研出成果。積極做好科研課題研究,抓住xx大理論和工作實(shí)踐新亮點(diǎn)、新提法,明確樹立課題立項內(nèi)容,實(shí)施好課題帶動科研發(fā)展策略。積極參加省、市委黨校組織的“xx大精神研討會”等科研活動,組織發(fā)動教師多發(fā)表相關(guān)論文,力爭在數(shù)量和質(zhì)量上有更大的提高。
三是完善行政后勤管理規(guī)章制度,確保教學(xué)工作的順利進(jìn)行。在行政后勤方面,根據(jù)黨校工作需要,實(shí)現(xiàn)后勤工作的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化管理。嚴(yán)格財政開支,實(shí)行“一支筆”簽字,積極建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)。嚴(yán)格物品管理手續(xù),對學(xué)校物品一律入帳建卡,對公共財物的保管使用,實(shí)行一把鎖管理,進(jìn)行出入庫登記。加強(qiáng)水電管理,做到隨時檢查,及時維修,定期收費(fèi)。對伙房、餐廳、客房的管理進(jìn)行全面改革,達(dá)到各項服務(wù)措施到人到位,努力提高后勤優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作水平,擴(kuò)大社會影響力,積極創(chuàng)造良好的校園、食品、安全衛(wèi)生環(huán)境,確保教學(xué)工作的順利進(jìn)行。
四是下大力氣推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),實(shí)現(xiàn)黨校事業(yè)的大發(fā)展。近年來由于黨校干訓(xùn)工作的日益繁重和業(yè)教班次的增加,原黨?;A(chǔ)設(shè)施,特別是教學(xué)場所已遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿足不了當(dāng)前干訓(xùn)工作的需要。為改變這種局面,盡快解決黨?;A(chǔ)設(shè)施不能滿足教學(xué)辦公需要的問題,我們經(jīng)多方考察,反復(fù)論證,積極爭取縣委和上級黨校的支持、扶持,充分利用黨校舊址所處縣城黃金地段的優(yōu)勢進(jìn)行校園置換開發(fā),黨校南院開發(fā)后,既可解決黨校校園置換的大部費(fèi)用,又配合了我縣省級園林城市的整體創(chuàng)建,開發(fā)后的黨校居住小區(qū)將成為縣城建設(shè)的一個新亮點(diǎn)。計劃投資600萬元,力爭在20xx年完成校院搬遷。另外投資100萬元對搬遷后的三座教學(xué)、辦公、學(xué)員公寓樓進(jìn)行裝修和添置辦公、教學(xué)用品,建成具有一流設(shè)施水平的新黨校。
五是積極開展文明創(chuàng)建、平安創(chuàng)建、園林城市創(chuàng)建等活動,推動我縣各項事業(yè)又好又快發(fā)展。以爭創(chuàng)全省、市文明單位為龍頭,積極開展文明創(chuàng)建、平安創(chuàng)建、園林城市創(chuàng)建等活動,積極采取有力措施,從細(xì)節(jié)抓起,不斷提高創(chuàng)建水平。開展各項創(chuàng)建活動資金投入是關(guān)鍵,黨校于年初便把各項創(chuàng)建活動必要的經(jīng)費(fèi)納入財政預(yù)算,達(dá)到創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)重視、指導(dǎo)思想明確、組織健全、制度有效、責(zé)任到位、措施到位、人員到位。在各項創(chuàng)建活動過程中,及時研究解決所遇到的新困難和新問題,使全校呈現(xiàn)出教職員工廣泛參與、各類創(chuàng)建活動互相呼應(yīng)、整體聯(lián)動的良好格局和態(tài)勢。
第三篇:小學(xué)精神文明工作匯報
小學(xué)精神文明工作匯報
在日常學(xué)習(xí)和工作生活中,很多時候都離不開匯報,匯報可以以某個具體項目為單位進(jìn)行匯報,也可以以某個階段的工作為單位進(jìn)行匯報,大家知道正式的匯報怎么寫嗎?下面是小編收集整理的小學(xué)精神文明工作匯報,歡迎閱讀與收藏。
“做一名合格的安全員”是我現(xiàn)行本職工作的追求目標(biāo),自肩負(fù)安全員這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實(shí)實(shí)的態(tài)度來對待我的工作,在現(xiàn)行崗位上任職一年來,嚴(yán)格按照年初制定的工作目標(biāo),全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針,強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理,20xx年在公司領(lǐng)導(dǎo)下,涂裝車間領(lǐng)導(dǎo)和全體員工的信任與支持下,從事我非常珍惜這個安全角色,以積極的態(tài)度投入工作,今年的工作我感到非常充實(shí)的一年。在這一年里通過領(lǐng)導(dǎo)的支持和涂裝車間全體的員工的配合出色的完成了XX年訂下的安全目標(biāo)。涂裝車間做到了0死亡,0重傷,1個輕傷,1個一般設(shè)備事故的安全目標(biāo)。現(xiàn)將一年來工作總結(jié)如下:
1,貫徹落實(shí)上級精神,增強(qiáng)員工安全意識,認(rèn)真灌注車間安全制度及注意事項,車間危險區(qū)域等,加強(qiáng)員工班前安全意識教育及新員工上崗前現(xiàn)場安全教育工作,確保車間生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。
2,落實(shí)車間設(shè)備的檢查,維護(hù)工作,堅持每日對車間內(nèi)設(shè)備進(jìn)行檢查及定期保養(yǎng)工作,做到查隱患,督整改,提建議,堵漏洞等。確保設(shè)備正常使用,促進(jìn)設(shè)備安全運(yùn)行。
3,為提高車間員工對安全知識和公司5s管理的認(rèn)識,加大教育培訓(xùn)力度,不斷提高管理水平和員工素質(zhì),特邀請安全科安全員陳山林同志對涂裝車間全體人員進(jìn)行5s以及安全培訓(xùn)工作。
4,涂裝車間是我們公司消防重點(diǎn)單位,所以消防器材,安全設(shè)施,連鎖報警裝置的管理,日常檢查維修工作必不可少,今年7月份配合機(jī)修,消防部門對整各車間的`消防系統(tǒng)進(jìn)行檢修工作,在11月期間安全順利完成對面漆,中涂線過濾系統(tǒng)更換,對面漆噴淋系統(tǒng)進(jìn)行試水,并順利通過獅山政府消防部門對本車間消防隱患及消防設(shè)施的排查工作。
5,堅持每月定期由涂裝車間,安全技術(shù)科,消防部門一起連同協(xié)助舉行的車間內(nèi)部消防演習(xí),大大提高了我們車間員工在面對發(fā)生突發(fā)事故防護(hù)和自救能力。以及積極組織員工參加公司舉行的消防比賽,組織員工滅火實(shí)戰(zhàn),消防器具使用,快速消滅火源等內(nèi)容,切實(shí)有效地提高車間員工安全消防意識。
存在的問題與不足:
1,管理力度不夠,要加強(qiáng)員工日常工作的不好習(xí)慣,堅持落實(shí)公司5s管理的理念,提高車間員工素質(zhì)。
2,安全隱患排查工作需要加強(qiáng),我們車間是消防重點(diǎn)單位,用電,用油,用氣等各個方面都由堅持隱患排查,防范于未然。
3,近期車間新進(jìn)員工較多,對安全防范意識不夠強(qiáng)烈,現(xiàn)場環(huán)境不熟悉,對潛在的隱患警惕性不高,車間還需要加強(qiáng)安全教育,不斷提高員工安全生產(chǎn)與消防防護(hù)相關(guān)知識。
第四篇:精神文明創(chuàng)建活動工作匯報
鄭州市公安局長興路派出所 精神文明創(chuàng)建活動工作匯報
鄭州市公安局長興路派出所(原惠濟(jì)分局)位于生產(chǎn)路4號,現(xiàn)有民警226人,工勤人員6名。內(nèi)設(shè)“五隊一室一所”:警務(wù)綜合大隊,案件偵辦大隊、治安管理服務(wù)大隊、經(jīng)偵大隊、交管巡防大隊、執(zhí)法執(zhí)紀(jì)監(jiān)督室和拘留所。轄區(qū)總面積189.6平方千米,常住人口14.04萬人,轄區(qū)內(nèi)有以黃河迎賓館為代表的會議中心,以省體育中心、北大學(xué)城為代表的文化體育中心,以水產(chǎn)大世界、萬客隆家具城、毛莊蔬菜批發(fā)市場為代表的物流中心。我所負(fù)責(zé)惠濟(jì)區(qū)六個街道辦事處(鄉(xiāng)鎮(zhèn))的打擊刑事犯罪、社會治安管理工作,致力于維護(hù)轄區(qū)社會大局穩(wěn)定。
長期以來,派出所堅持把爭創(chuàng)精神文明單位作為提升工作效能和隊伍建設(shè)的有效載體,確定了以創(chuàng)建深化為民服務(wù),以創(chuàng)建轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),以創(chuàng)建促進(jìn)效能提升,以創(chuàng)建推動道德建設(shè)的整體工作思路,充分發(fā)揮文明創(chuàng)建活動對各項公安工作的整體拉動作用,經(jīng)過長期的不懈努力,打造了和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境,鍛造了團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的公安隊伍,創(chuàng)造了一流工作業(yè)績,營造了文明向上的警營氛圍,實(shí)現(xiàn)了精神文明建設(shè)與公安隊伍建設(shè)的雙提升,促使各項業(yè)務(wù)工作邁上一個新臺階。
一、加強(qiáng)班子建設(shè),完善創(chuàng)建工作機(jī)制 派出所黨委始終高度重視文明創(chuàng)建活動,從加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和完善創(chuàng)建機(jī)制入手,加強(qiáng)和拓展創(chuàng)建措施。一是強(qiáng)化班子建設(shè)。按照“躍升素質(zhì),提升境界,站位全局”的要求,落實(shí)黨委中心組學(xué)習(xí)制度,通過不懈的學(xué)習(xí),提高領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力;嚴(yán)格落實(shí)民主集中制,對事關(guān)公安工作和隊伍建設(shè)的大事,堅持集中討論、集體決策,充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的集體效能。以領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)事求是、改革創(chuàng)新、以身作則、遵紀(jì)守法、廉潔奉公的良好形象影響和帶領(lǐng)全體公安民警參與文明創(chuàng)建活動。二是完善創(chuàng)建機(jī)制。成立了一把手掛帥的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,確定專人負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的組織指導(dǎo),研究制定創(chuàng)建規(guī)劃和計劃,建立公安工作、隊伍定期分析例會制度和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,研究解決創(chuàng)建過程中存在的困難和問題,確保創(chuàng)建工作運(yùn)行順暢。所長趙光逢會必講創(chuàng)建工作,各部門、各警種做到規(guī)劃工作有創(chuàng)建項目、布置工作有創(chuàng)建議題、匯報工作有創(chuàng)建內(nèi)容、檢查工作有創(chuàng)建情況、考評有創(chuàng)建獎懲。三是完善運(yùn)行機(jī)制。研究制定《創(chuàng)建活動文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)規(guī)范》、《窗口單位服務(wù)規(guī)范》、《“向社會承諾讓人民滿意”公開承諾書》等部門規(guī)范和社會承諾,從工作和行為規(guī)范民警嚴(yán)格公正文明執(zhí)法,提高服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和群眾水平。四是完善投入機(jī)制。落實(shí)基層所隊每人每年2萬元公用經(jīng)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),保證基層所隊創(chuàng)建經(jīng)費(fèi);共投入500多萬元規(guī)范辦公場所和綠化、美化環(huán)境建設(shè),加強(qiáng)科技強(qiáng)警項目和服務(wù)設(shè)施建設(shè),加強(qiáng)文體活動和崗位練兵設(shè)施建設(shè),確保創(chuàng)建活 動的扎實(shí)開展。五是完善激勵機(jī)制。把創(chuàng)建工作和誠信建設(shè)納入工作綜合考評和黨風(fēng)廉政建設(shè),對創(chuàng)建工作取得突出成效并獲得表彰的單位實(shí)行再獎。通過完善機(jī)制,營造了“敬業(yè)愛崗,文明執(zhí)法,誠實(shí)服務(wù),重信守諾”的濃厚氛圍,有效促進(jìn)了文明創(chuàng)建活動的扎實(shí)開展。
二、強(qiáng)化公安主業(yè),爭創(chuàng)一流工作業(yè)績
派出所始終把維護(hù)社會穩(wěn)定置于公安工作首位。五年來,我們以“四嚴(yán)一創(chuàng)”為載體,工作中不斷創(chuàng)新措施,真抓實(shí)干,努力實(shí)現(xiàn)“四個滿意”的工作目標(biāo),不斷提升駕馭社會治安局勢的能力,傾力打造最平安最和諧的轄區(qū)。一是全力維護(hù)社會政治穩(wěn)定。切實(shí)加強(qiáng)情報信息工作,不斷提高發(fā)現(xiàn)控制能力,歷年來對各類上訪鬧事苗頭的預(yù)警率均達(dá)到100%。加大對“法輪功”重點(diǎn)人員監(jiān)控工作,確保了五年來“法輪功”重點(diǎn)人員無一人進(jìn)京,無一人到省、市、區(qū)串聯(lián)、鬧事。二是全力開展“四嚴(yán)一創(chuàng)”活動,嚴(yán)厲打擊刑事犯罪。強(qiáng)力推進(jìn)命案攻堅戰(zhàn),五年來連續(xù)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)行命案逢發(fā)必破,破案率100%,命案發(fā)破率全市第一;堅持開展掃黑除惡、打擊“兩搶一盜”、網(wǎng)上追逃等專項斗爭,綜合打擊效能不斷提升,五年來共破獲各類刑事案件3568起,僅今年上半年就破獲372起,比去年同期提高42%;捕教475人,比去年同期提高51%;共打掉“兩搶一盜”犯罪團(tuán)伙15個,打擊處理26人;打掉涉惡團(tuán)伙2個,處理16人。去年“四嚴(yán)一創(chuàng)”綜合打擊效能位列全市同序列第一名;“清網(wǎng)行動”降網(wǎng)率達(dá)97%,榮獲“全 省清網(wǎng)行動先進(jìn)單位”;中原衛(wèi)士杯競賽全省第三;今年以來現(xiàn)行命案破案率、百名民警破案數(shù)、追逃數(shù)等重要工作指標(biāo)均位于全市前列。三是構(gòu)建了大縱深、廣覆蓋的社會治安管控體系。通過不斷深化技防措施,建成了視頻監(jiān)控、警情研判、統(tǒng)一指揮“三位一體”的警務(wù)綜合應(yīng)用平臺,監(jiān)控探頭覆蓋全轄區(qū),開辟了“探頭站崗、鼠標(biāo)巡邏”的防控新模式;積極探索完善科學(xué)、靈活、高效的社區(qū)警務(wù)模式,實(shí)行彈性工作制,創(chuàng)新巡防模式,加強(qiáng)實(shí)有人口管理,深化治安管理措施,完善消防監(jiān)督三級管理機(jī)制,確保了兩年來沒有發(fā)生一起群死群傷的惡性火災(zāi)事故。四是健全處置信訪事項長效機(jī)制,先后建立控申工作長效機(jī)制21項。通過長效機(jī)制的實(shí)施,控申案件大幅度下降。五年來,涉法涉訴信訪案件逐年下降,今年以來僅受理信訪案件21起,比去年同期36起下降42.7%。
三、強(qiáng)化道德建設(shè),營造警營文明氛圍
今年來,我所結(jié)合人民警察核心價值觀、學(xué)雷鋒等教育實(shí)踐活動,開設(shè)道德講堂,以學(xué)習(xí)實(shí)踐、氛圍推動等方式,創(chuàng)新形式,豐富內(nèi)涵,打破了以往單純說教的傳統(tǒng)思想政治工作模式,全面加強(qiáng)思想政治工作和職業(yè)道德教育,多次組織青年志愿者開展社會實(shí)踐活動。一是以開展人民警察核心價值觀教育實(shí)踐活動為契機(jī),深入開展創(chuàng)建基層組織建設(shè)年和爭創(chuàng)人民滿意公務(wù)員活動,不斷提高全體民警與職工的綜合素質(zhì),充分發(fā)揮了黨組織和黨員隊伍的先鋒模范作用,有 力推進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)和能力建設(shè),促進(jìn)了公安工作和三個文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。二是加強(qiáng)思想政治工作。進(jìn)一步健全了思想政治工作負(fù)責(zé)制、隊伍狀況分析制度,實(shí)行“警營、社會、家庭”三位一體工程,將思想政治工作向八小時以外延伸,及時掌握民警思想動態(tài),做到了問題早發(fā)現(xiàn)、早處理、早控制,將每一位民警的思想引入正確軌道,確保隊伍建設(shè)大方向的持續(xù)穩(wěn)定。三是多次開展青年志愿者社會實(shí)踐活動。目前,我所青年志愿者共計154人,達(dá)到全所總?cè)藬?shù)的68.1%。今年以來,青年志愿者服務(wù)隊先后組織開展了新春大走訪、110宣傳服務(wù)、雷鋒月獻(xiàn)血活動、關(guān)愛貧困母親志愿者大行動等活動10余次,建成了“長興路派出所—東風(fēng)路小學(xué)青少年法制教育基地”,大力弘揚(yáng)“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的志愿服務(wù)精神,引導(dǎo)全體民警和職工積極參與志愿服務(wù)活動。今年5月13日的母親節(jié),我所20名青年志愿者分組成兩個“送溫暖小分隊”,先后慰問轄區(qū)貧困母親、孤寡母親12人,用自己的實(shí)際行動,為她們送去了“母親節(jié)”的溫暖與祝福。四是開設(shè)道德講堂。自今年以來,開設(shè)了道德講堂,每月舉辦一期“鄭州市道德講堂走進(jìn)長興路派出所”活動,著力抓好社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德等道德教育,緊密結(jié)合公安工作特點(diǎn),在廣大民警中深入開展“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”教育,開展?fàn)幃?dāng)文明市民標(biāo)兵、爭創(chuàng)五好家庭等活動,牢固樹立力爭上游的競爭意識和打造誠信公安品牌意識,積極開 展立功創(chuàng)?;顒?,不斷掀起爭先創(chuàng)優(yōu)熱潮,使誠實(shí)守信和奮發(fā)拼搏成為民警價值取向的行為準(zhǔn)則。五是扶貧濟(jì)困奉獻(xiàn)愛心。派出所主要領(lǐng)導(dǎo)每年都帶著慰問金深入扶貧點(diǎn)慰問貧困戶、空巢老人和治安積極分子,同時號召各隊室所積極開展扶貧濟(jì)困,捐資助學(xué)等活動,每年組織民警捐獻(xiàn)上萬元資助貧困戶、貧困學(xué)生?!?〃12”汶川大地震發(fā)生后,所長趙光、政委馬書賢親自來到北大學(xué)城,慰問了來自地震災(zāi)區(qū)的學(xué)生,并送去了愛心捐款2萬元;近期,我所又組織全體民警向慈善基金會捐款18000元。
四、強(qiáng)化崗位練兵,提升科教文體水平
派出所黨委把“素質(zhì)強(qiáng)警、科技強(qiáng)警” 作為一把手工程,采取分級培訓(xùn)、分類教育等模式,提高隊伍的戰(zhàn)斗力。一是鼓勵支持在職教育,使全所大專以上學(xué)歷民警達(dá)到95%以上,本科學(xué)歷以上民警達(dá)到60%以上,全所的科技文化素質(zhì)不斷得到提高。二是推進(jìn)視頻偵查、大情報平臺建設(shè),在全轄區(qū)建成視頻探頭3114個,90%以上接入派出所指揮中心平臺,實(shí)現(xiàn)了全轄區(qū)實(shí)時監(jiān)控,成立了視頻偵查專業(yè)隊,僅今年來就直接破獲各類案件36起,為其他案件破獲提供技術(shù)支撐76次;大情報中心通過情報信息加強(qiáng)了七類重點(diǎn)人員管控,抓獲預(yù)警犯罪嫌疑人41名,帶破案件30余起,被評為全市情報系統(tǒng)先進(jìn)單位,公安科技實(shí)戰(zhàn)應(yīng)用水平明顯提升。三是開展崗位技能練兵,建立練兵時間配合實(shí)戰(zhàn)、練兵內(nèi)容貼近實(shí)戰(zhàn)、練兵效果服務(wù)實(shí)戰(zhàn)的大練兵模式,把崗位練兵融入日常 工作中。兩年來先后舉行了衛(wèi)士2011、衛(wèi)士2012實(shí)戰(zhàn)演練,提升了實(shí)戰(zhàn)水平;強(qiáng)力推進(jìn)教育訓(xùn)練經(jīng)?;?,大力開展法制練兵、科技練兵、體能練兵,實(shí)行“兼職法制員”制度,每個基層所隊選定一名兼職法制員,輪流到執(zhí)法執(zhí)紀(jì)監(jiān)督室實(shí)地練兵;舉辦了6期計算機(jī)知識培訓(xùn)班,2次計算機(jī)考核及操作應(yīng)用競賽;每月開展一期文體活動,舉辦了登山、乒乓球、象棋、歌詠比賽,豐富民警了業(yè)余文化生活,及時緩解了工作壓力,使每一位民警始終保持旺盛的精力。四是豐富警營文化,開展讀書活動。完善基層所隊“小閱覽室”建設(shè),下發(fā)了愛讀書活動方案和推薦書目,廣泛開展讀書活動,陶冶民警情操,營造了濃厚的警營文化氛圍。五是重視民警心理健康培訓(xùn)。建立了民警心理健康培訓(xùn)基地,每季度舉辦一期心理健康培訓(xùn)班,聘請專家教授授課,內(nèi)容包括心理咨詢、心理訓(xùn)練,教會民警如何排解不良情緒,如何自我調(diào)適情緒,收到了良好的效果,同時鼓勵民警參加心理咨詢師資格認(rèn)證考試,培養(yǎng)自己的心理咨詢師隊伍,民警心理健康工作走在了全市的前列。
五、強(qiáng)化制度建設(shè),提高公安工作效能
圍繞貫徹《公安機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)條令》和機(jī)關(guān)效能建設(shè)的要求,采取有效措施規(guī)范公安機(jī)關(guān)的工作運(yùn)行。一是強(qiáng)化制度建設(shè)。制定了《公安機(jī)關(guān)隊伍正規(guī)化管理規(guī)范》、《關(guān)于搜查檢查執(zhí)法活動若干規(guī)定》、《扣押款物管理暫行規(guī)定》、《辦理行政案件程序若干規(guī)定》、《辦理刑事案件程序若干規(guī)定》《執(zhí)法過錯 責(zé)任追究制度》等各項規(guī)章制度,保證了各項工作正常運(yùn)行,多年來持續(xù)保持零違紀(jì)。二是全面推行警務(wù)公開。窗口單位和基層隊室全面實(shí)行警務(wù)公開,公開辦事規(guī)則、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)內(nèi)容,完善定期與不定期向黨委、政府、人大、政協(xié)等報告工作制度,主動把公安機(jī)關(guān)的執(zhí)法服務(wù)工作置于人民群眾的監(jiān)督之下,增加公安執(zhí)法服務(wù)工作的透明度。三是實(shí)行警情回訪制度。對每一名報警群眾進(jìn)行每日電話回訪,對各類案件報案人實(shí)行重點(diǎn)接訪,了解民警處警情況,征詢?nèi)罕娨庖娊ㄗh,全面提升服務(wù)水平。四是兌現(xiàn)服務(wù)承諾。嚴(yán)格落實(shí)公開承諾,實(shí)行24小時接報警制度、首問負(fù)責(zé)制、一次辦結(jié)、延時服務(wù)等制度。定期開展警務(wù)專項督察,對各窗口單位落實(shí)承諾情況進(jìn)行明察暗訪,對違諾現(xiàn)象及時進(jìn)行處理、通報,并督促整改。對創(chuàng)建工作取得突出成效并獲得表彰的單位給予獎勵,符合記功條件的給予記功表彰。五是規(guī)范執(zhí)法辦案。全面落實(shí)執(zhí)法質(zhì)量考核評議制度,完善執(zhí)法監(jiān)督體系,建立以紀(jì)檢、督察、法制、信訪等部門為主體的內(nèi)部監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),監(jiān)督糾正侵犯人權(quán)、傷害群眾感情、損害警民關(guān)系和影響公安機(jī)關(guān)的行為,做到權(quán)力行使到哪里,監(jiān)督的觸角就延伸到哪里,切實(shí)做到嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法。
六、強(qiáng)化內(nèi)務(wù)管理,創(chuàng)造優(yōu)美辦公環(huán)境
全面貫徹執(zhí)行《公安機(jī)關(guān)人民警察內(nèi)務(wù)條令》,把創(chuàng)建工作與加強(qiáng)公安機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合,不斷加大工作力度,確保創(chuàng)建活動的深入開展。一是打造整潔、統(tǒng)一、規(guī)范警營。在警務(wù)機(jī)制改革后,派出所投入資金對各單位的駐地進(jìn)行了統(tǒng)一改造,對辦公場所進(jìn)行綠化,確保外觀統(tǒng)一、辦公環(huán)境優(yōu)美,窗明幾凈,車輛停放整齊,反映出良好的精神風(fēng)貌。二是嚴(yán)格一日生活制度。培養(yǎng)民警嚴(yán)謹(jǐn)守紀(jì)的工作作風(fēng),堅持每月不少于10次的班前及值班備勤集中點(diǎn)名制度;各駐外單位實(shí)行兩點(diǎn)名一簽到制度。三是積極開展內(nèi)務(wù)衛(wèi)生評比活動。制定了《環(huán)境衛(wèi)生管理制度》、《衛(wèi)生檢查評比辦法》等,堅持每周一檢查、每月一評比,納入績效考核,確保了辦公秩序井然。
長興路派出所的精神文明建設(shè)在上級文明辦的指導(dǎo)幫助下,工作穩(wěn)步開展,創(chuàng)建措施得力,取得了突出成績,獲得了一系列榮譽(yù)稱號,涌現(xiàn)出了一大批先進(jìn)集體和先進(jìn)個人。僅今年來就榮獲全省縣級公安機(jī)關(guān)執(zhí)法質(zhì)量優(yōu)秀單位、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境先進(jìn)單位。下屬單位所獲主要榮譽(yù)有:交管巡防大隊榮獲全省公安機(jī)關(guān)“平安杯”競賽先進(jìn)集體、鄭州市公安局先進(jìn)基層黨組織;治安管理服務(wù)大隊榮獲全市政法綜合治理工作先進(jìn)集體、全市政法綜治先進(jìn)集體;案件偵辦大隊榮獲全省公安機(jī)關(guān)網(wǎng)上追逃專項督察“清網(wǎng)行動”先進(jìn)集體;執(zhí)法執(zhí)紀(jì)監(jiān)督室榮獲全市公安機(jī)關(guān)法制工作先進(jìn)集體。個人主要榮譽(yù)有:個人一等功1人,個人二等功3人,個人三等功9人,全省優(yōu)秀中原衛(wèi)士1人,中原衛(wèi)士2人,河南省優(yōu)秀人民警察2個,嘉獎3人,省部級先進(jìn)個人、業(yè)務(wù)能手3人,地市級先進(jìn)個人、業(yè)務(wù)能手10人。同時,還有一大 批先進(jìn)集體和個人受到了共青團(tuán)市委、市政法委、市人事局、市公安局等單位的表彰和獎勵,我所創(chuàng)立的公安機(jī)關(guān)公正、文明執(zhí)法的誠信品牌得到我區(qū)社會各界廣泛認(rèn)可。五年來,全體民警嚴(yán)格遵守“五條禁令”及各種規(guī)定,無違法違紀(jì)行為發(fā)生,無違反計劃生育政策行為,行風(fēng)評議連年位居全區(qū)各行業(yè)前列,在去年的群眾安全感、滿意度調(diào)查中,我所取得了全區(qū)第一、全市前列的優(yōu)異成績。今年,我所將以省級精神文明單位創(chuàng)建為契機(jī),再接再厲,力爭在精神文明建設(shè)工作中創(chuàng)出更加輝煌的業(yè)績。
二〇一二年十月二十日
第五篇:2009年精神文明工作匯報
鍋檢所2012精神文明建設(shè)工作情況總結(jié)
我所文明創(chuàng)建工作在市文明委、區(qū)文明辦的大力幫助和指導(dǎo)下,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅持“兩手抓、兩手都要硬”的工作方針,大力推進(jìn)精神文明創(chuàng)建工作,并將文明創(chuàng)建活動融入到各項工作中去,創(chuàng)造性地走出了具有鍋檢特色的文明創(chuàng)建新路子,有力地促進(jìn)了我所各項工作的開展,取得了物質(zhì)文明和精神文明雙豐收。先后取得省級文明單位、省級青年文明號單位、省級青少年維權(quán)示范崗單位稱號,連續(xù)多年被市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局評為目標(biāo)管理優(yōu)秀單位、黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位、精神文明建設(shè)先進(jìn)單位、基層優(yōu)秀黨支部,2011年年初被開封市紀(jì)委命名為廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)示范點(diǎn)單位,2011年5月份被開封市委宣傳部、開封市總工會表彰為“雙十佳”單位,分別獲得開封市思想道德建設(shè)先進(jìn)單位和“
五、一”獎。2011年底被質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局評為目標(biāo)管理優(yōu)秀單位;黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)單位;文明建設(shè)先進(jìn)單位;先進(jìn)黨支部稱號等。下面我代表所班子,將2012年文明創(chuàng)建工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)做以下匯報。不當(dāng)之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視,機(jī)構(gòu)健全,切實(shí)把精神文明創(chuàng)建工作擺在突出位置。
為切實(shí)加強(qiáng)精神文明建設(shè)工作,所領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,始終堅持把精神文明創(chuàng)建工作擺在突出位置來抓,實(shí)行一把手負(fù)總責(zé),班子成員分工負(fù)責(zé),形成齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。具體做法:一是把精神文明創(chuàng)建工作納入重要工作議事日程,每年年初,我所結(jié)合工作任務(wù),認(rèn)真研究制定精神文明工作規(guī)劃和實(shí)施意見,做到和業(yè)務(wù)工作“五同時”,即同時計劃、同時研究、同時安排、同時檢查、同時評比。二是定期召開精神文明創(chuàng)建研究分析會,所每季度都要定期召開精神文明工作專題研討會,根據(jù)工作需要適時召開會議,認(rèn)真研究,查找不足、交流經(jīng)驗,制定整改措施。三是所領(lǐng)導(dǎo)自覺走在精神文明創(chuàng)建活動的前列,無論是參與活動,或是平是的一言一行,都能以身作則,率先垂范,從而極大地激發(fā)了干部職工精神文明創(chuàng)建的熱情。
二、加強(qiáng)制度化建設(shè),建立健全文明創(chuàng)建工作長效機(jī)制
我所以推行精神文明建設(shè)責(zé)任制為主要內(nèi)容,加強(qiáng)制度化建設(shè),建立健全了四大工作制度,形成了創(chuàng)建工作任務(wù)層層分解,層層抓落實(shí)的良好工作格局。一是全面落實(shí)精神文明創(chuàng)建責(zé)任制度,實(shí)行目標(biāo)管理,與各室主任簽訂精神文明創(chuàng)建目標(biāo)責(zé)任書。二是實(shí)行定期檢查考核制度。對各室精神文明創(chuàng)建工作進(jìn)行檢查、考核。三是建立評比獎勵制度,對精神文明創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)實(shí)行一票否決制,凡未能完成精神文明目標(biāo)工作任務(wù)的室,年底取消評先資格,對完成任務(wù)好的室,進(jìn)行通報表彰并給予一定的物質(zhì)獎勵。
三、緊密結(jié)合工作實(shí)際,不斷豐富創(chuàng)建載體。
我所始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持黨的基本路線、方針和政策,加強(qiáng)思想道德建設(shè),做到以科學(xué)的理論武裝人,以正確的輿論引導(dǎo)人,以高尚的精神塑造人,以優(yōu)秀的作品教育人,培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會主義公民,緊密結(jié)合工作實(shí)際,不斷豐富創(chuàng)建載體。
一是抓好政治教育,提高整體政治理論素質(zhì)。我們在全體黨員中
開展了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育、科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐教育等活動,通過活動的開展,提高了黨員素質(zhì),樹牢了全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。組織全體職工學(xué)習(xí)了《公民道德實(shí)施綱要》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施綱要》,結(jié)合學(xué)習(xí)組織全體黨員到韶山毛澤東故居參觀學(xué)習(xí),面懷革命先烈,進(jìn)一步增強(qiáng)。進(jìn)行了黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)內(nèi)容的知識竟賽考核,為營造廉政氛圍,我所在走廊、會議室等共公場所設(shè)置了廉政文化標(biāo)牌、辦公樓前懸掛了廉政建設(shè)標(biāo)語,將《廉潔從政行為規(guī)范》、《省局對黨員干部廉潔從政八條要求》的內(nèi)容制作成警示標(biāo)語和板面,放置在樓道醒目位置,做到警鐘長鳴,同時還制作了以《實(shí)施綱要》為主要內(nèi)容的宣傳版面。認(rèn)真開展了學(xué)習(xí)焦裕祿等等先進(jìn)人物事跡活動;開展了向身邊先進(jìn)典型學(xué)習(xí)等活動。通過形式多樣的思想道德教育活動,使職工的思想素質(zhì)得到了整體提高。二是開展形式多樣的文明創(chuàng)建活動。結(jié)合工作實(shí)際,我所每年都組織全體職工進(jìn)行崗位練兵;檢驗員知識竟賽;檢驗報告評比;技術(shù)能手評比等活動;在職工中開展文明職工、文明科室、文明家庭的評比活動;積極參加社區(qū)組織的平安建設(shè),城市文明創(chuàng)建,植樹造林,公益性事業(yè)等活動。
三是開展豐富多彩的文體活動。每年與共建單位新奧燃?xì)夤九e辦春節(jié)聯(lián)歡活動;組織職工進(jìn)行演講比賽;藍(lán)球友誼賽;釣魚比賽;象棋比賽等活動。通過活動的開展,即陶冶了情操,增進(jìn)了團(tuán)結(jié),提高了戰(zhàn)斗力和凝聚力。
四是始終把職工冷暖困苦放在心上。堅持做到節(jié)日期間,所領(lǐng)導(dǎo)班子親自到退休職工家中進(jìn)行慰問,職工有病住院,領(lǐng)導(dǎo)親自看望;
每年組織全體職工進(jìn)行身體體檢。充分體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)對職工的關(guān)心,使職工深切感受到大家庭的溫暖。
五是積極參與社會公益性事業(yè)活動,向“六一”兒童捐款330元,與東郊鄉(xiāng)鄉(xiāng)里村結(jié)為幫扶對象,送去思想道德宣傳板面一塊,為該村文化閱覽室捐贈學(xué)習(xí)桌30套,與大杜塞小學(xué)開展了留守兒童一對一幫扶活動,為20名留守兒童捐贈20件T恤衫;20個書包;20套文具;20個筆記本。在精神上與物質(zhì)上給予了一定的幫助,受到好評。
六、組織開展了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型單位活動;文明禮儀教育實(shí)踐活動;學(xué)習(xí)先進(jìn)典型、道德模范、身邊好人活動;大力開辦“開封道德講堂”;深入開展學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動;廣泛開展“我們的節(jié)日”主題活動;做好文明單位結(jié)對幫扶工作;組織開展“三下鄉(xiāng)”和“四進(jìn)社區(qū)”活動。通過活動的開展極大豐富了我所文明創(chuàng)建工作的內(nèi)涵,有力地促進(jìn)了檢驗中心工作的順利進(jìn)展,為各項工作任務(wù)的完成奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。
四、加強(qiáng)精神文明建設(shè),促進(jìn)各項工作
通過精神文明創(chuàng)建活動的開展,有力地促進(jìn)了我所各項工作。一是檢驗數(shù)量明顯提高。一年來共檢驗鍋爐600余臺,以每年10%的速度遞增,壓力容器檢驗400余臺,以每年15%的速度遞增,產(chǎn)品監(jiān)檢5000余臺。二是經(jīng)濟(jì)效益明顯提高。在去年總收入的280萬元的基礎(chǔ)上,今年總收入預(yù)計超過300萬元大關(guān)。三是硬件設(shè)施明顯改善,各室都配置了電腦、打印機(jī),各種檢驗報告已與省局連網(wǎng),基本實(shí)現(xiàn)辦公自動化。為提高工作效率所又增加和更新了部分檢驗設(shè)備。四是環(huán)境設(shè)施明顯改觀。所拿出專項資金對大門、圍墻、地面、花壇進(jìn)行了
修善,對辦公樓墻體進(jìn)行了粉刷,廁所進(jìn)行了改造。五是文化娛樂設(shè)施進(jìn)一步完善。為進(jìn)一步活躍職工業(yè)余文化生活,增置了羽毛球拍、象棋、象棋桌等,充實(shí)了圖書室,購買了大量的文化及業(yè)務(wù)書籍,為職工提供了一個健康向上的文化娛樂場所,三年來共投入資金15萬余元。六是服務(wù)意識明顯提高。我所把服務(wù)企業(yè)工作列入重要議事日程來抓,成立了服務(wù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組,并制定了切實(shí)可行的服務(wù)措施:
1、是實(shí)行服務(wù)承諾制。
2、是實(shí)行一廠一策制。
3、是實(shí)行報告限時辦理制。
4、是實(shí)行企所聯(lián)絡(luò)員制度。
5、是建立服務(wù)情況檢查考核制。一年來共上門為企業(yè)服務(wù)500余次,幫助15家企業(yè)取得了壓力容器制造許可證,為企業(yè)解決技術(shù)難題20余項,培訓(xùn)司爐工、容器操作工及水處理人員500余人次,為企業(yè)辦實(shí)事、好事20余件,受到企業(yè)好評。由于措施得力,落實(shí)到位,在服務(wù)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展中取得一定的成績,保障了全市鍋爐壓力容器的產(chǎn)品質(zhì)量及安全運(yùn)行。
通過加強(qiáng)精神文明創(chuàng)建工作極大地促進(jìn)了我所各項工作的開展,我所文明創(chuàng)建工作雖然取得了一些的成績,但還存在一定的不足,望各位領(lǐng)導(dǎo)和評委多提寶貴意見。在今后的工作中,我所文明創(chuàng)建工作將在市文明委、區(qū)文明辦的具體指導(dǎo)下,發(fā)揚(yáng)成績,克服不足,堅持不懈地抓好精神文明創(chuàng)建工作,以文明創(chuàng)建工作為抓手,促進(jìn)各項工作的開展,在文明創(chuàng)建工作中不斷再上新臺階,為開封經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
開封市鍋爐壓力容器檢驗所
二0一二年六月十九日