第一篇：基層組織建設(shè)年活動總結(jié)

基層組織建設(shè)年活動總結(jié)

黨的基層組織建設(shè)年活動自今年3月開展以來，到今天已進行到驗收測評階段，在此，把我學(xué)校開展基層組織建設(shè)年活動工作總結(jié)如下：

一、總結(jié)經(jīng)驗，再接再厲，堅定抓好黨建工作的信心

開展黨的基層組織建設(shè)年活動、進一步加強基層黨的建設(shè)，是黨中央做出的重要部署。校自今年3月起正式啟動基層組織建設(shè)年活動，我們在上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞學(xué)校中心工作，扎實推進黨的基層組織建設(shè)年活動，基層黨的建設(shè)逐步加強，機關(guān)黨建工作的活力和實效不斷提高，有力地推動了改革，促進了發(fā)展，維護了穩(wěn)定，學(xué)校的基層組織建設(shè)年活動和各項工作取得明顯成效。

（一）迅速動員、精心部署。

一是自全區(qū)啟動黨的基層組織建設(shè)年活動以后，我校積極響應(yīng)，迅速行動，及時召開黨組會議，學(xué)習(xí)上級文件精神，并于3月11日召開動員大會，就全面開展黨的基層組織建設(shè)年活動進行動員和部署。

二是組建了以支部書記xxx同志為組長、黨組成員為成員的基層組織建設(shè)年活動的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，明確了工作職責(zé)，形成了上下統(tǒng)一，工作有力的組織機構(gòu)和工作機構(gòu)；

三是各學(xué)校充分利用櫥窗、展板、校園網(wǎng)等宣傳媒體，大力宣傳開展黨的基層組織建設(shè)年活動的重要意義和活動實施意見，為活動營造了濃厚的輿論氛圍。

四是為推動建設(shè)年活動的深入開展，領(lǐng)導(dǎo)班子認真聽取各校開展黨的基層組織建設(shè)年活動情況匯報，總結(jié)交流活動中的一些好經(jīng)驗、好作法，同時查找存在的問題和不足，對下一階段的工作進行安排部署，使活動始終處于有安排、有匯報、有檢查的動態(tài)之中，保證了活動的高質(zhì)量開展。

（二）深入調(diào)查，認真查擺。

一是堅持從實際出發(fā)，認真開展調(diào)查研究。我們緊密結(jié)合學(xué)校工作實際，精心制定了問題查擺工作方案，深入了解黨員、群眾對開展黨的基層組織建設(shè)年活動的認知程度，了解和掌握了基層黨組織建設(shè)情況，找出了基層黨建工作中存在的突出問題，為做好整改提供了詳實的第一手基礎(chǔ)資料。

二是堅持實事求，嚴格分類定級。我們針對調(diào)查摸底情況和學(xué)校的工作實際，認真對照分類標準，對中心校黨支部進行滿意度測評。

三是堅持群眾路線不動搖，廣泛收集群眾意見建議。從調(diào)查情況看，全校廣大干部職工和黨員群眾對中心校黨建工作給出了較高的評價，廣大黨員對基層黨建工作的滿意度較高。

（三）扎實組織實施，確保活動取得實效

我們按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求，圍繞“抓重點、克難點、強基礎(chǔ)、增活力”的要求，著力健全“基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障”五個重點，認真開展鞏固、規(guī)范、爭優(yōu)、晉級工作，切實加強整改，確保我校黨支部全面達到“五個好”標準。

廣泛開展基層組織建設(shè)年活動是非常正確的、必要的、及時的，全校黨員干部對開展黨的基層組織建設(shè)活動積極擁護?？偨Y(jié)黨的基層組織建設(shè)年活動，我們有以下幾點體會：

一是目標定位更高遠，動力更強勁。基層組織建設(shè)年活動開展以來，我們把開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動與創(chuàng)建全區(qū)基層黨建示范點活動緊密結(jié)合，目標定位更高，全校教職工的責(zé)任意識、優(yōu)患意識就更強、干勁更足。

二是工作機制更加優(yōu)化，局面更可喜。我們按照基層組織建設(shè)年活動的總體要求，進一步細化規(guī)范了積分評星和紀實考核辦法，并使之常態(tài)化。

三是工作措施更規(guī)范，效果更明顯。為了避免黨建工作與業(yè)務(wù)工作“兩張皮”現(xiàn)象，我們進一步規(guī)范了作法，規(guī)范了全校黨建工作和業(yè)務(wù)工作，達到了兩者相互促進、相互融合。

以上幾點，是我們在開展黨的基層組織建設(shè)年活動中的體會，也是我們搞好其他工作的重要借鑒。目前，黨的基層組織建設(shè)年活動已進入收關(guān)階段，我們在看到已經(jīng)取得的成績的同時，也清醒地認識到我校的黨建工作仍存在一些不容忽視的問題和困難。一是黨建工作責(zé)任制落實還存在一定的差距。有些制度流于形式，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用還有待加強。

二是對離退休黨員缺乏更有效的管理手段。對如何更有效調(diào)動退休老黨員的積極性、發(fā)揮老黨員的優(yōu)勢和余熱的機制還不完善。

三是年青同志入黨的積極性還不高。等等。這些問題，應(yīng)當(dāng)引起高度重視，采取有力措施，認真加以解決。

二、正確把握加強和改進學(xué)校黨建工作的新要求

當(dāng)前，黨的基層組織建設(shè)面臨著新的形勢和任務(wù)，對我們提出了新的更高的要求。一是我們要及時改進完善黨組織的運行方式和工作機制。二是黨員隊伍組成結(jié)構(gòu)、生活方式、思想觀念等方面的新變化，要求我們不斷改進和創(chuàng)新黨建工作的方式方法。三是我們要突出能力建設(shè)，進一步提高黨組領(lǐng)導(dǎo)班子處理各種復(fù)雜問題的能力。面對新的形勢和任務(wù)，我們必須堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)；必須堅持圍繞中心、服務(wù)大局，全面推進黨的建設(shè)；必須堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新，不斷適應(yīng)新變化、解決新問題、完成新任務(wù)；必須充分發(fā)黨組織在應(yīng)對復(fù)雜局面中的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，統(tǒng)一思想、凝聚力量、形成合力。

三、突出重點，改革創(chuàng)新，全面加強黨建工作。

（一）要在抓好基層組織建設(shè)的基礎(chǔ)上多思考、多探索，創(chuàng)新工作機制。進一步加大改革發(fā)展步伐，進一步增強管理和服務(wù)能力。

（二）要全面加強黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。提高黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，拓寬視野，選準配強黨支部班子成員，建立健全激勵機制，充分調(diào)動全校干部職工積極性和主動性，加強黨員干部教育管理，提高工作水平和業(yè)務(wù)能力，增強干部聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的意識和能力，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，扎實推進教育事業(yè)不斷邁上新臺階。

（三）積極探索黨建協(xié)作的有效載體和模式，促進黨建交流和互動，為推進我校黨建工作上水平探索更有效途徑。

（四）健全工作制度，規(guī)范民主管理。建立完善重大事項決策等制度，加強對權(quán)力運行規(guī)范和廉政風(fēng)險防控的管理和監(jiān)督，認真落實“三會一課”制度和黨內(nèi)監(jiān)督條例，健全和完善干部承諾制，不斷完善學(xué)校目標考核管理辦法，做到以制度管人，按制度辦事。

同志們，時代進步對黨的基層組織建設(shè)提出了更新更高的要求，在新的歷史時期，抓住機遇，科學(xué)發(fā)展，加快發(fā)展，是上級的重托和全校干部職工對我們的期望，是我們的神圣職責(zé)和崇高使命。讓我們團結(jié)起來，開拓創(chuàng)新，勵精圖治，奮發(fā)進取，為全面完成今年各項目標任務(wù)、推進教育教學(xué)改革發(fā)展做出新的更大的貢獻！

第二篇：基層組織建設(shè)年活動總結(jié)

基層組織建設(shè)年活動啟動以來，鎮(zhèn)黨委認真落實市委及市委組織部部署，堅持以“強組織、增活力、樹典型”為主題，精心組織，強力推動，全鎮(zhèn)基層組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到提升。

一、工作的主要措施

（一）堅持把“強組織”作為基礎(chǔ)工程，基層組織建設(shè)水平得到有效提升。一是抓好轉(zhuǎn)化，解決基層組織建設(shè)短板問題。鎮(zhèn)黨委認真開展基層黨組織分類定級工作，制定了《XX鎮(zhèn)基層黨組織分類定級實施意見》，全鎮(zhèn)42個村級黨組織要求，通過分類定級劃分為6個先進基層黨組織、31個一般基層黨組織、5個后進基層黨組織，按照“樹立一批先進班子、帶動一批中堅班子、轉(zhuǎn)化一批后進班子”的思路，確立了東小宮村、朝陽村、單村、千莊村和步云莊村等五個班子相對薄弱的村作為轉(zhuǎn)化對象，明確辦事處總支書記是第一責(zé)任人，通過“周調(diào)度、月總結(jié)”的辦法，開展基層組織薄弱村轉(zhuǎn)化活動，目前困擾五個村的各類問題得到初步化解。其中，單村完成了歷時近兩年的村莊拆遷任務(wù)，解決了阻礙新農(nóng)村建設(shè)的一大難題；步云莊村村干部矛盾得到有效化解；朝陽村、東小宮村、千莊村班子執(zhí)行力弱的問題得到改善，計劃生育、三秋三夏安全生產(chǎn)等工作較往年有了很大進步。二是抓好擴面，推動非公企業(yè)黨建工作。開展非公企業(yè)黨建大調(diào)研，建立《XX鎮(zhèn)非公企業(yè)黨建臺帳》，2012年10月在中能混凝土公司、清水灣休閑園、貝佳樂童車公司、小貴龍童車公司等4家非公企業(yè)內(nèi)建立了黨支部，并按照“兩室七有”的標準對各新建非公黨支部進行規(guī)范。三是抓好管理，提高基層黨組織建設(shè)水平。落實對農(nóng)村基層黨組織的動態(tài)管理機制，對陳崗村、張洼村、韓樓村等三個村“兩委”班子進行了充實調(diào)整，基層組織基礎(chǔ)得到有效夯實。

（二）堅持把“增活力”作為重要抓手，推動基層組織建設(shè)年活動深入開展。一是認真開展選派村第一書記和黨建指導(dǎo)員工作。出臺了《關(guān)于加強基層組織建設(shè)的實施意見》、《關(guān)于選派村第一書記和黨建指導(dǎo)員的實施意見》、《XX鎮(zhèn)村黨組織“第一書記”管理辦法》等文件，向村級選派了20名第一書記（4名市派和16名鎮(zhèn)派）和84名黨建指導(dǎo)員，農(nóng)村工作得到有效推進。其中，史村第一書記劉建文同志帶領(lǐng)干群硬化村中心街600米、田間道路2000米，打大口井2眼；萬莊村第一書記孫慶申同志帶領(lǐng)干群完成村級辦公場所建設(shè)，實施了太陽能路燈、治安電子監(jiān)控安裝工作，并打深水井2眼；步云莊村第一書記杜傳軍同志帶領(lǐng)干群硬化道路860米，打深水井3眼，組織12戶茶樹菇種植戶組建合作社，帶動村內(nèi)就業(yè)300余人；單村第一書記王先洲同志配合工作組完成村內(nèi)136戶搬遷任務(wù)，為加快新農(nóng)村建設(shè)作出了突出貢獻。二是積極開展村兩委和第一書記公開承諾活動。出臺了XX鎮(zhèn)關(guān)于簽訂《村“兩委”目標承諾書》、《“第一書記”目標承諾書》的通知，根據(jù)各村實際，與第一書記分別簽訂了目標責(zé)任書，第一書記公開承諾民生實事60余件，目前完成率近90%，有效樹了村級班子干事創(chuàng)業(yè)的良好形象。三是大力開展基層組織建設(shè)年各項主題活動。舉辦“弘揚四愛精神、建設(shè)高鐵新區(qū)”演講比賽和“愛我鎮(zhèn)、我獻策”征文活動，全鎮(zhèn)182名機關(guān)干部和156名村兩委干部踴躍參加積極投稿，提升了黨員干部敢打硬仗、能打硬仗的昂揚斗志；制定《XX鎮(zhèn)工作規(guī)范制度》，印制《鎮(zhèn)村干部行為規(guī)范三字經(jīng)》卡片，以“堅持三心教育、發(fā)揚四愛精神、提高三種能力”為主線，深入開展鎮(zhèn)村干部作風(fēng)建設(shè)活動，消除了少數(shù)黨員干部存在的不良作風(fēng)。

（三）堅持把“樹典型”作為有效手段，全鎮(zhèn)涌現(xiàn)出了大批先進基層黨組織和優(yōu)秀黨員干部。深入發(fā)掘駐村第一書記、村干部、包村干部工作中的亮點，加大對先進典型的宣傳推介，通過樹立典型、以點帶面的方式，促進全鎮(zhèn)廣大黨員干部素質(zhì)提升，涌現(xiàn)出了一大批能夠聯(lián)系群眾、創(chuàng)新工作、甘于奉獻的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員代表。在全市慶祝中國共產(chǎn)黨成立91周年暨創(chuàng)先爭優(yōu)活動表彰大會上，我鎮(zhèn)2個黨支部被評為先進基層黨組織，2名同志被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，7名同志被評為星級支部書記，其中有3名同志評為五星級支部書記，結(jié)束了我鎮(zhèn)沒有五星級支部書記的歷史，全鎮(zhèn)基層組織建設(shè)總體水平不斷提升。

二、存在的問題和困難

存在的問題和問難表現(xiàn)在：一是村級班子帶領(lǐng)群眾致富的能力相對較弱。絕大多數(shù)村級缺乏集體經(jīng)濟收入，村級雖然想為群眾多辦些實事，但受制于經(jīng)濟條件，許多民生事業(yè)難以推動。二是個別村級干部的執(zhí)行

能力仍然較差。有些黨員干部責(zé)任意識差，對待工作推諉扯皮；個別黨員干部團結(jié)意識差，在干群眾中造成了很壞影響。對待這些問題，我們將高度重視，認真加以解決。

三、下步工作計劃和建議

下一步，我們將繼續(xù)按

照市委及市委組織部的決策部署，以黨的十八大精神為指導(dǎo)，突出重點，重抓落實，確保基層組織建設(shè)年活動取得實效。一是建制度，完善基層組織管理機制。進一步加強村級黨組織實行任期目標管理工作，逐步健全基層組織考核的有關(guān)機制，加大對薄弱村轉(zhuǎn)化效果的評價考核，出臺管用的激勵制度，在抓班子、找準發(fā)展路子、建立好機制上下功夫，促進基層組織建設(shè)深入開展。二是重督導(dǎo)，切實發(fā)揮第一書記作用。加強對第一書記的管理，樹立一個好的基層用人導(dǎo)向，加強對第一書記承諾的民生實事落實情況的督導(dǎo)，進一步完善獎懲措施，確保各承諾事項落到實處。三是多投入，抓好村級辦公場所提升。突出以場所設(shè)施標準化、管理制度公開化、為民服務(wù)正?；葍?nèi)容，結(jié)合現(xiàn)代遠程教育設(shè)施建設(shè)，做好辦公場所規(guī)范化建設(shè)，夯實村級工作陣地。同時，建議上級通過具體的幫扶政策和項目，加大對基層組織薄弱村的扶持力度，盡快消除基層組織建設(shè)短板，推動基層組織建設(shè)水平實現(xiàn)整體提升。

第三篇：“基層組織建設(shè)年”活動總結(jié)

按照省、市、區(qū)委關(guān)于開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的總體部署，為扎實推進學(xué)習(xí)實踐活動試點工作，確?；顒尤〉脤嵭?，街道黨工委根據(jù)《城西區(qū)關(guān)于開展“基層組織建設(shè)年”活動實施方案》的精神，結(jié)合實際，積極發(fā)揮黨工委的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用，扎實推進街道基層黨組織建設(shè)，著力解決基層黨組織建設(shè)中存在的困難和問題。使黨員隊伍活力增強，提高黨員思想覺悟，發(fā)揮基層黨組織的堡壘作用，為實現(xiàn)街道經(jīng)濟快速發(fā)展提供了堅實的基礎(chǔ)?，F(xiàn)對工作開展情況做如下匯報。

一、街道黨組織基本情況

街道轄區(qū)總面積2.3平方公里，轄3個社區(qū)。黨工委下設(shè)有10個黨（總）支部，其中2個黨總支，8個黨支部，共有黨員445人，其中在崗職工黨員19人，離退休黨員265人，下崗失業(yè)黨員99人，復(fù)轉(zhuǎn)軍人黨員12人，居民黨員35人，待分配大學(xué)生黨員10人，流動黨員5人。

二、主要做法

（一）以提高執(zhí)政能力為目標，狠抓基層組織建設(shè)

一是領(lǐng)導(dǎo)重視，成立了以街道黨工委書記任組長、分管副書記和各社區(qū)黨支部書記為小組成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，落實黨工委書記為第一責(zé)任人的黨建工作責(zé)任制，為活動順利開展提供有力的保證。二是強化學(xué)習(xí)深入動員；為保證基層組織建設(shè)年的活動取得實效，西關(guān)大街街道黨工委組織街道和社區(qū)的全體和干部職工認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會省、市區(qū)委有關(guān)文件精神，廣泛深入地進行宣傳動員。三是對軟弱癱瘓支部進行整頓，在基層組織建設(shè)年活動開展前，我街道南氣象巷社區(qū)支部被列為軟弱癱瘓支部，黨員文化偏低，年齡偏大，支部建設(shè)相對滯后，活動開展后，街道黨黨工委高度重視，加強了對該社區(qū)黨員的思想教育及文化教育培訓(xùn)，把該社區(qū)書記派出去離崗培訓(xùn)，并把一名工作能力強的科室長（黨員）下派到該社區(qū)擔(dān)任支部書記負責(zé)社區(qū)黨建工作，經(jīng)過幾個月時間，該社區(qū)改變了過去軟弱癱瘓的狀況，成為了一個有凝聚力的基層黨組織。四是加強社區(qū)支部建設(shè)，為此各社區(qū)分別成立了“基層組織建設(shè)年活動”領(lǐng)導(dǎo)小組，在辦事處挑選3名黨性強、業(yè)務(wù)精的黨員分別派到3個社區(qū)負責(zé)指導(dǎo)活動的開展，并安排專項經(jīng)費，以確?；顒诱ｉ_展。五是嚴格按照發(fā)展黨員的“十六字”方針積極發(fā)展黨員，擴大黨員隊伍。轄區(qū)今年培養(yǎng)入黨積極分子10名，其中女同志7名。“七一”前夕已發(fā)展新黨員2名。2名黨員中，年齡均在30歲以下、大專以上文化程度。五是關(guān)愛老黨員，黨工委建立老黨員、困難老黨員檔案，“七一”和春節(jié)期間街道黨工委都對他們進行慰問，使老黨員進一步感受到黨組織的溫暖。

（二）以增強黨組織凝聚力為目標，加強黨員隊伍思想教育。

一是抓思想建設(shè)。強化政治思想教育，提高理論水平，利用各種形式抓好黨員干部理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)。一方面，由街道黨工委班子成員給街道和社區(qū)的黨員上黨課、學(xué)習(xí)黨的方針政策、重溫入黨誓詞，另一方面對入黨積極分子進行了入黨的基本條件、共產(chǎn)黨員的標準、黨員的權(quán)利和義務(wù)等培訓(xùn)。活動開展以來共培訓(xùn)街道及社區(qū)黨員干部200余人次。二是抓宣傳工作。一方面在編印的《魅力西關(guān)小報》中開設(shè)“時代先鋒”專欄，對轄區(qū)內(nèi)的典型事跡、典型人物進行報道，以達到表彰先進，激勵后進的作用。同時把開展“基層組織建設(shè)年”活動和深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動有機結(jié)合，切實使“基層組織建設(shè)年”活動達到事半功倍的效果，圍繞街道發(fā)展，以發(fā)展經(jīng)濟為中心，以服務(wù)群眾為重點，抓典型事跡、典型人物，表彰先進，激勵后進。利用各種宣傳形式，為街道開展黨的基層組織建設(shè)年活動營造了良好的氛圍。

（三）扎實開展黨風(fēng)廉政建設(shè)及基層民主建設(shè)

一是認真開展黨務(wù)、政務(wù)公開工作。黨務(wù)、政務(wù)公開是黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容之一，是推進黨風(fēng)廉政建設(shè)最有效最直接的途徑。黨工委調(diào)整了黨務(wù)、政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委及行政主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，全年黨務(wù)公開共4期，政務(wù)公開共22期。通過黨政、政務(wù)公開，增加了工作透明度，增加了干部職工及群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，滿足了群眾參政議政的民主權(quán)力，廣大黨員對各項工作加深了解，密切了干群關(guān)系。二是抓制度落實。堅持黨要管黨，從嚴治黨，認真貫徹落實《黨章》及黨工委制定的黨內(nèi)制度。

（四）轉(zhuǎn)變作風(fēng)，提高素質(zhì)，開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”系列活動

按照“工作爭先、服務(wù)爭先、業(yè)績爭先”和學(xué)習(xí)優(yōu)、作風(fēng)優(yōu)、素質(zhì)優(yōu)的要求，開展提高個人素質(zhì)及技能的“崗位大練兵”活動，通過開展計算機技能及基礎(chǔ)知識競賽、“學(xué)習(xí)、服務(wù)、創(chuàng)新、策劃、敬業(yè)”的“西關(guān)之星”、“黨員示范崗”評選活動、街道干部職工法律及業(yè)務(wù)知識考試和“我為西關(guān)建言獻策”的演講比賽等，激發(fā)了街道廣大干部職工愛崗位、學(xué)法規(guī)、精專業(yè)、練技能、比成績、賽貢獻的工作熱情，達到“以練促學(xué)、以比促練”的目的，促進了隊伍素質(zhì)和工作質(zhì)量的提高。

三、取得的成效

（一）健全完善規(guī)章制度。

在活動期間，修定完善了《黨員承諾制度》、《黨員激勵制度》、《黨員示范崗制度》、《流動黨員服務(wù)制度》、《西關(guān)大街街道黨工委黨員學(xué)習(xí)教育制度》、《基層黨組織黨內(nèi)生活制度》等，進一步規(guī)范街道、社區(qū)黨建工作方法及程序，嚴格黨組織和黨員的工作行為。

（二）抓具體實事的辦理。

在活動中，共收集到存在的問題18個，包括黨員活動場所、活動經(jīng)費、轄區(qū)個別破產(chǎn)企業(yè)黨員組織關(guān)系沒有轉(zhuǎn)入社區(qū)等問題，黨工委認真對查找出的問題進行整改，現(xiàn)已基本解決。

（三）黨員干部的科學(xué)發(fā)展意識進一步提高

黨員干部增強了貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性，基本改變了意識陳舊、責(zé)任心不強、作風(fēng)散漫等不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展觀的思想觀念，增強了推進“更好”、“更快”發(fā)展的責(zé)任感和緊迫感。一是憂患意識進一步增強。對街道科學(xué)發(fā)展有了更強烈的緊迫感和責(zé)任感，更加積極地應(yīng)對挑戰(zhàn)、化解風(fēng)險，更加自覺地把握科學(xué)發(fā)展的主動權(quán)。二是創(chuàng)新意識進一步增強。培養(yǎng)黨員干部用新視角觀察問題、用新觀念研究對策的能力，進一步增強做好工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性，不斷用創(chuàng)新的精神破解工作難題，在提升效能、解決矛盾中推動工作的順利開展。三是真抓實干意識進一步增強。大力弘揚了不怕苦累、甘于奉獻的精神，對工作堅持高標準、嚴要求，街道上下謀發(fā)展，搞建設(shè)的良好氛圍逐步形成，干部服務(wù)意識，發(fā)展意識，競爭意識進一步增強。

四、存在的問題和今后的打算

（一）少數(shù)黨員對活動的重要性認識不夠，還需加強。

（二）社區(qū)黨員的文化素質(zhì)偏低、年齡偏大，給工作開展帶來一定困難。

（三）個別社區(qū)支部建設(shè)滯后，戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮不強。

在今后的工作中街道以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，狠抓理論學(xué)習(xí)，狠抓經(jīng)濟建設(shè)，加強黨的基層組織建設(shè)，發(fā)揮黨員的先進模范帶頭作用，工作有針對性和實效性，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，努力提高黨員的戰(zhàn)斗力和凝聚力，繼續(xù)解放思想，推動科學(xué)發(fā)展，為全面“打造服務(wù)型街道，建設(shè)魅力西關(guān)”而努力奮斗。

第四篇：基層組織建設(shè)年活動總結(jié)

關(guān)于開展基層組織建設(shè)年的活動報告 局黨委：

根據(jù)局黨委的相關(guān)部署，城燃公司緊緊圍繞“強組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎黨的十八大和省第十次黨代會”主體，按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求，扎實開展基層組織建設(shè)年活動?，F(xiàn)將我公司基層組織建設(shè)年工作開展情況報告如下：

一、強化制度保障，規(guī)范干部作風(fēng)。為增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，加強了黨總支自身建設(shè)和基層黨組織的組織建設(shè)，建章立制，不斷完善黨總支工作的制度化、規(guī)范化，逐步提高黨員隊伍素質(zhì)。公司年初制定布置了2012年黨總支中心組理論學(xué)習(xí)計劃，建立了黨建理論知識和管理知識相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度，為在黨員干部中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，切實改進干部作風(fēng)提供了堅實的制度保障。

二、創(chuàng)新測評機制，打造實干隊伍。公司領(lǐng)導(dǎo)圍繞德、能、勤、績、廉等5個方面的內(nèi)容，制定了《公司中層干部績效考核表》，對測評中反映的突出問題開展調(diào)查核實，嚴格把關(guān)。同時將測評結(jié)果納入?yún)y人員年終考核的重要內(nèi)容。通過建立健全測評機制，使干部職工進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，形成了一支想干事、敢干事、會干事的實干隊伍。

三、抓基層固根本，夯實組織基礎(chǔ)。黨總支根據(jù)工作實際，制訂并公布了基層黨支部工作目標及考核評價標準的管理制度。黨總支堅持每季度組織一次對基層黨支部的檢查考核，明確了基層黨支部的日常工作內(nèi)容和工作要求及考核評價標準，進一步推進了公司的黨建工作。

四、推進廉政建設(shè)，確保目標責(zé)任落到實處。嚴格按照黨風(fēng)廉政

建設(shè)責(zé)任制的總要求，認真學(xué)習(xí)貫徹中央紀委《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，制定黨風(fēng)廉政規(guī)章制度，并抓好落實。加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為開展反腐倡廉各項工作的重點來抓，堅持“一把手負總責(zé)”和“誰主管、誰負責(zé)”的原則，健全組織，完善制度，狠抓落實。按期聽取紀檢工作人員把任務(wù)分解落實到分管領(lǐng)導(dǎo)、分管部門和具體工作人員，做到分工明確、責(zé)任具體、落實到人。我們將以這次基層組織建設(shè)年活動為契機，認真按照上級部署，以更扎實的作風(fēng)、更有效的措施，持之以恒地把企業(yè)黨建工作深入開展下去，為提高公司基層組織建設(shè)工作水平和社會事業(yè)更好更快發(fā)展，做出新的努力。

二0一二年十月十六日

第五篇：基層組織建設(shè)年活動總結(jié)材料

基層組織建設(shè)年活動總結(jié)材料

2012年是中央確定的基層組織建設(shè)年，為認真貫徹落實縣、鎮(zhèn)組織工作會議精神，以“強組織、增活力、創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”為主題進一步抓好我村基層黨建工作，按照各級黨組織關(guān)于基層組織建設(shè)年活動的部署，現(xiàn)就我村在開展此活動以來的工作情況作總結(jié)如下：

一、黨組織基本情況：

我村共有三個支部，黨員79名，其中預(yù)備黨員3名，35歲以下8人，占10%，36歲至45歲10人，占12.7%，46歲至54歲11人，占13.92，55歲及以上47人；占59.49%。初中及以下文化60人，占75.95,高中文化17人，占21.52%，大專文化1人，1.27%，大學(xué)本科1人；占1.27%，黨員年齡結(jié)構(gòu)偏大，文化程度較低。

二、具體工作開展的情況

（一）貫徹落實相關(guān)精神，建立健全各個組織。一是召開村支兩委工作會議專題研究

“基層組織建設(shè)年”活動相關(guān)文件精神，建立了“基層組織建設(shè)年”活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并村總支書記擔(dān)任組長；結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)小組成員工作進行了分工，對基層組織建設(shè)年的具體內(nèi)容進行合理部署，認真擬定了活動實施方案。二是組織全體黨員召開大會傳達貫徹文件精神，并要求全村黨員要積

極參加基層組織建設(shè)年活動；三是加大輿論宣傳氛圍，張貼宣傳標語20余幅，發(fā)放自制宣傳資料100余份。

（二）組織開展大調(diào)研活動。

一是通過召開黨員會、村民代表會、院壩會，發(fā)放意見征集單、走訪調(diào)研等形式廣泛征求意見建議。

（三）整改落實。

通過以上形式將征求到的意見建議進行了梳理，邊查邊改，建立落實好整改責(zé)任人和整改時限，明確了整改措施，建立了銷號臺賬。

（四）全面開展支部晉級、黨員晉星工作。

一是在開展分類定級過程中，村黨總支按照“5+2”的模式（“5”即：黨組織帶頭人、發(fā)展思路、工作制度、活動陣地、保障機制等五個方面的具體定級指標；“2”即：工作業(yè)績、群眾反映兩個方面的綜合評價指標；由村黨總支結(jié)合本支部的工作情況客觀地組織了自評，組織了黨員、村民代表、兩代表一委員進行了下評，由黨委政府組織了互評和上評工作，通過以上四個環(huán)節(jié)的評定，我村黨總支定級為“一般支部”；二是對全村黨員（其中三層支部18人、蓮花支部13人、底貓河支部15人，因外出務(wù)工、年老體弱、長期不能參加黨組織生活等原因不能參加外）按照5個帶頭的內(nèi)容，由村總支組織參加定星的黨員開展了互評，組織了村民代表、兩代表一委員開展了下評，總支成員對其進行了上評，通過“三評”對33名黨員定了星，其中四星黨員3名、三星黨員15名、二星黨員11名、一星黨員4名。三是黨員進行了承諾。黨員根據(jù)村黨總支擬定、黨員大會審議通過的“黨員承諾菜單目錄”的內(nèi)容，結(jié)合自己的年齡結(jié)構(gòu)、文化層次、自身能力等方面進行了承諾，村黨總支對黨員的承諾進行梳理后張貼公示并告知黨員每項承諾內(nèi)容的分值，黨員根據(jù)承諾事項進行踐諾。

（五）扎實開展“雙親”工作

通過開展雙親工作以來，我村結(jié)對幫扶，老親1戶，窮親5戶、遠親6戶、幫扶資金2600元，提供致富信息一條，為12戶幫戶對象留了電話，幫助發(fā)展高粱種植100余畝、發(fā)展“林下養(yǎng)雞”2戶，談心20余次。

三、經(jīng)濟建設(shè)與黨組織建設(shè)穩(wěn)步推進，有機結(jié)合。在開展基層組織建設(shè)年活動的同時，做到經(jīng)濟工作與黨建工作兩不誤，一手抓經(jīng)濟、一手抓黨建，緊緊圍繞經(jīng)濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展，做到分工明確、職責(zé)分明，由專人負責(zé)基層組織建設(shè)年活動，專人負責(zé)經(jīng)濟工作及其企業(yè)矛盾糾紛處理、但在工作中各干部做到互相配合、互相協(xié)調(diào)、相互幫助，促進我村經(jīng)濟又好、又快、更好、更快發(fā)展，為構(gòu)建社會主義和諧新農(nóng)村建設(shè)打下堅實的基礎(chǔ)。

四、取得的成效

一是通過調(diào)研、調(diào)查摸底找出的問題進行整改，黨組織

機構(gòu)不健全、沒有辦公場所、沒有領(lǐng)導(dǎo)班子、沒有建立支委會、沒有辦公經(jīng)費，黨員年齡結(jié)構(gòu)老化、黨員文化程度偏低、黨性渙散、黨員雙帶能力薄弱，沒有組織制度，針對調(diào)查摸底出來的突出問題進行梳理、邊查邊改。村兩委會召集黨員選舉產(chǎn)生、組建支委會，建立支委會班子，研究新的組織制度，積極協(xié)調(diào)落實了辦公場地，申報鎮(zhèn)級財政后工作運轉(zhuǎn)經(jīng)費基本得到了解決，完善了支部班子、制度建設(shè)，戰(zhàn)斗堡壘作用得到了發(fā)揮，加大了種養(yǎng)殖能手、年輕黨員培養(yǎng)；增加了對帶領(lǐng)群眾致富黨員的扶持力度，建立好突出問題臺賬、突出問題銷號臺賬，進行邊查邊改。二是通過召開黨員大會，黨員的積極性得到了較大的提高，黨總支的凝聚力得到了提升，通過承諾，黨員的能力得到了體現(xiàn)，責(zé)任心得到了增強。三是人民群眾得到了實惠，例如：上灣組斯發(fā)遠戶一直從事養(yǎng)殖，但資金短缺，規(guī)模較小，利潤少，通過這次縣人大主任段志林的幫扶，在資金及信息方面得到了大力的幫助，現(xiàn)正在發(fā)展“林下養(yǎng)雞”，現(xiàn)已購進雞苗2000只。其次是水泊渡移民山林的賠付由于界限不清造成賠付款難以發(fā)放，通過各級部門和村委的協(xié)調(diào)，已基本落實。

下一階段，我們將繼續(xù)認真按照基層辦的部署要求，扎實開展好支部晉級、黨員晉星工作，進一步增強黨組織的凝聚力，發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用，為6月份的黨員晉星工作打下堅實的基礎(chǔ)。