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      聘用合同

      2022-11-03下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫寫幫文庫(kù)小編為你整理了這篇《聘用合同》及擴(kuò)展資料,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫(kù)還可以找到更多《聘用合同》。

      聘用合同范本1

      合同編號(hào):

      甲方:______________________

      乙方:______________________

      身份證號(hào)碼:________________

      性別:_________________

      文化程度:_________________

      出生年月:_________________

      因工作需要,經(jīng)院務(wù)會(huì)研究,聘用乙方作為我單位病房護(hù)士?,F(xiàn)擬定以下合同,望雙方共同執(zhí)行。

      1、乙方在聘用期間,必須自覺(jué)遵守國(guó)家法律、法規(guī)及甲方的一切規(guī)章制度。

      2、乙方在聘用期間,如有違反法律、法規(guī)及本單位規(guī)章制度的行為,甲方可根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予紀(jì)律處分,直至解除合同。

      3、乙方在聘用期間,必須做到態(tài)度和藹、服務(wù)周到,認(rèn)真、嚴(yán)肅,高度敬業(yè)。

      5、乙方在聘用期間,必須嚴(yán)格各種操作規(guī)程。乙方在聘用期間,必須堅(jiān)守工作崗位,如因玩忽職守造成后果者,一切損失由乙方本人負(fù)責(zé)。

      6、乙方在聘用期間,按工作安排做好自覺(jué)的本職工作,同時(shí)應(yīng)和單位的其他職工搞好團(tuán)結(jié),即分工又合作。

      7、乙方在聘用期間,必須嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)生的醫(yī)囑,做好各種護(hù)理記錄,嚴(yán)格交接班制度。

      8、乙方在聘用期間,如因病、事請(qǐng)假,工資獎(jiǎng)金按請(qǐng)假實(shí)際天數(shù)的比例扣發(fā)。如事假連續(xù)超過(guò)三個(gè)月,病假連續(xù)超過(guò)半年。甲方將視其情節(jié)解除合同。

      9、乙方在聘用期間,享受甲方節(jié)假日發(fā)給職工的福利待遇。

      10、乙方在聘用期間,如因節(jié)假日需要加班,以基礎(chǔ)工資為基數(shù),按規(guī)定發(fā)給加班費(fèi)。

      11、乙方在聘用期間,月基礎(chǔ)工資______元,發(fā)給在職職工績(jī)效獎(jiǎng)金的______%。合同生效開(kāi)始,甲方按有關(guān)規(guī)定計(jì)算購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)的費(fèi)用,如數(shù)加發(fā)在乙方的工資中,由乙方自行購(gòu)買。

      12、乙方在聘用期間,如生病恢復(fù)后,不能繼續(xù)勝任工作的,甲方有權(quán)解除合同。

      13、本合同一式______份,有效期______年。簽字之日起執(zhí)行。

      甲方:_________________

      乙方:_________________

      聘用合同范本2

      聘請(qǐng)單位:_________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

      服務(wù)單位:_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

      根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及其他有關(guān)法律,法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就甲方聘請(qǐng)乙方提供保安服務(wù)工作有關(guān)事宜達(dá)成以下協(xié)議:

      一、乙方保安人員的工作要求

      乙方在甲方的具體指導(dǎo)下,并在甲、乙方指定的范圍內(nèi)為甲方提供安全服務(wù),完成本合同所約定的相關(guān)工作。

      二、聘用保安人員數(shù)量,服務(wù)期限和服務(wù)地點(diǎn)

      1.甲方向乙方聘用保安人員_________名,并經(jīng)乙方確認(rèn)。

      2.服務(wù)期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月______日止。

      3.乙方保安人員服務(wù)地點(diǎn)位于:_________。

      甲方(蓋章):

      乙方(簽字):

      簽約時(shí)間:___________年_________月_________日

      聘用合同范本3

      甲方:

      乙方:

      身份證號(hào)碼:

      甲方因安全工作需要,決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校安全保衛(wèi)工作。根據(jù)中華人民共和國(guó)合同法及相關(guān)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,特簽訂本協(xié)議。

      一、保安人員的工作職責(zé)。

      1、保安人員必須服從校方提出的安全保衛(wèi)要求和門衛(wèi)管理制度。 保安人員應(yīng)樹(shù)立高度的責(zé)任感,對(duì)學(xué)校的安全保衛(wèi)負(fù)責(zé)。堅(jiān)持預(yù)防為主的方針,加強(qiáng)門房管理,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。

      2、保安人員要認(rèn)真守護(hù)學(xué)校的防火、防盜,負(fù)責(zé)校內(nèi)師生的人身財(cái)產(chǎn)安全,如發(fā)生案件應(yīng)立即報(bào)告110,保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng),維護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)秩序。

      3、保安人員實(shí)行全年全天24小時(shí)值班制度,做好值班記錄。 保安人員必須對(duì)校內(nèi)重點(diǎn)要害部位進(jìn)行巡查,做好防盜工作。 保安人員要本著對(duì)學(xué)校安全負(fù)責(zé)的精神,按學(xué)校規(guī)定,值班時(shí)間定時(shí)開(kāi)關(guān)大門,上課或課間休息時(shí)間,無(wú)特殊情況,不得讓學(xué)生隨便進(jìn)出校門。若學(xué)生請(qǐng)假提前離校的,必須持有教師批準(zhǔn)的請(qǐng)假條,否則一律不得放行,杜絕發(fā)生因?qū)W生逃學(xué)在校外而發(fā)生的安全事故。發(fā)現(xiàn)學(xué)生通過(guò)非正常途徑離校的應(yīng)及時(shí)勸阻、教育,并立即報(bào)告。

      4、保安人員對(duì)非本校學(xué)生有權(quán)不讓其進(jìn)入學(xué)校。上課時(shí)間包含自習(xí)因遲到要進(jìn)入學(xué)校的學(xué)生,必須在確認(rèn)身份后才能進(jìn)入,并做好登記。對(duì)騎車、溜車、穿拖鞋、染發(fā)、衣冠不整、奇裝異服進(jìn)入的應(yīng)及時(shí)制止,勸其立即糾正或通過(guò)班主任要求學(xué)生及時(shí)糾正。

      5、非本校師生原則上不得進(jìn)入學(xué)校。外來(lái)人員確需進(jìn)入者,按要求填寫好登記表,經(jīng)被訪者確認(rèn)后方可由被訪者帶入校內(nèi)。

      6、保安人員在學(xué)生上、放學(xué)時(shí)應(yīng)按時(shí)在校門口巡查,看護(hù)學(xué)生進(jìn)出校門。

      7、在上學(xué)、放學(xué)時(shí)段。保安人員要維護(hù)好校門口環(huán)境秩序,嚴(yán)禁閑雜人等在校門口周圍逗留、大聲喧嘩。對(duì)校門口聚眾吵鬧影響學(xué)校教學(xué)秩序的現(xiàn)象,予以勸阻,對(duì)嚴(yán)重影響學(xué)校教學(xué)秩序的,應(yīng)立即報(bào)告學(xué)校和110,并協(xié)助處理有關(guān)事情。禁止在學(xué)校門口擺攤設(shè)點(diǎn),禁止任何車輛無(wú)故亂停亂放,保證大門口暢通無(wú)阻。校門口交通堵塞時(shí),應(yīng)及時(shí)疏導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)學(xué)校門口學(xué)生打架斗毆現(xiàn)象及時(shí)制止并上報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

      8、保安人員禁止外來(lái)車輛進(jìn)入校園。確實(shí)因工作或其它需要,經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)同意,驗(yàn)證許可做好車牌登記后方可進(jìn)校。

      9、保安人員應(yīng)認(rèn)真學(xué)校交辦的臨時(shí)任務(wù)。

      10、保安人員若本人生病,工作期間發(fā)生的責(zé)任事故由本人承擔(dān)。

      二、保安人員的工作報(bào)酬

      乙方按照甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的,甲方必須按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬,不得克扣、拖欠工資。學(xué)生在校期間每月工資標(biāo)準(zhǔn)為人

      民幣1500元。(寒暑假期除外)

      三、出現(xiàn)以下情形,甲方有權(quán)解聘協(xié)議,并通過(guò)合法途徑追究相關(guān)責(zé)任。

      1、侮辱毆打教師和學(xué)生造成惡劣影響。

      2、工作失職造成守護(hù)目標(biāo)損失。

      3、工作散漫、不負(fù)責(zé)屢教不改。

      4、當(dāng)班期間擅自離崗。

      5、邀約他人在保安室酗酒打牌。

      四、本協(xié)議有效期一年。在協(xié)議到期前15日,雙方如愿意,可重新簽訂協(xié)議。

      五、本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決。

      六、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,從簽訂之日生效。

      甲方(公章) 乙方(簽字)

      法定代表人(簽字)

      年 月 日 年月 日

      聘用合同范本4

      甲方:

      乙方:

      甲方根據(jù)工程對(duì)勞動(dòng)力資源之需求,經(jīng)雙方進(jìn)行雙向選擇后同意聘用乙方配合參與本工程建設(shè),經(jīng)充分協(xié)商,簽訂本合同書,以期共同遵守。

      一、工程項(xiàng)目名稱:

      二、乙方同意在甲方的 工地從事 崗位工作,并不得自行要求變更工作崗位。

      三、雙方責(zé)任:

      1、乙方進(jìn)場(chǎng)后需將身份證復(fù)印件交甲方留存。

      2、乙方住宿、生活由甲方負(fù)責(zé)解決(乙方生活所用電費(fèi)、租賃費(fèi)均由甲方承擔(dān))。

      3、乙方進(jìn)場(chǎng)后,按甲方的安排,先培訓(xùn),后上崗。

      4、乙方必須遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,并承擔(dān)違反規(guī)章制度對(duì)公司所造成和損失和責(zé)任。

      5、甲方同意按月支付乙方崗薪 元(含個(gè)人應(yīng)繳納的社保金及所得稅金)。

      6、乙方服從甲方的工作安排,按時(shí)保質(zhì)完成甲方安排的各項(xiàng)工作。

      7、乙方有下列情形之一,所造成的損失由乙方承擔(dān)(從乙方當(dāng)月崗薪中直接扣繳)。

      (1)乙方從甲方所借用工具,因保管不善導(dǎo)致丟失;

      (2)在工程施工中,如因乙方操作不當(dāng)導(dǎo)致質(zhì)量問(wèn)題。

      (3)乙方在甲方工地內(nèi)出現(xiàn)打擊斗毆等不良行為時(shí),甲方根據(jù)其影響的嚴(yán)重程度給予100元至1000元不等的罰款。

      8、如乙方在未經(jīng)甲方許可的情況下擅自脫離本崗位工作,甲方視所造成損失大小,有權(quán)在乙方未結(jié)算崗薪中予以抵扣。

      9、乙方進(jìn)行經(jīng)培訓(xùn)通過(guò)后,先試用三個(gè)月,如在試用期間,若乙方不能勝任本崗位工作,甲方有權(quán)解除本合同。同時(shí),甲方有權(quán)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)工程進(jìn)度及勞動(dòng)力資源情況隨時(shí)終止聘用合同,但需提前7天通知乙方,乙方應(yīng)理解和服從甲方安排。

      10、本合同有效期暫定壹年,實(shí)際期限視甲方工期而定。

      11、本合同解釋權(quán)歸甲方。

      四、本合同一式三份(甲方持二份,乙方持一份);未盡事宜雙方協(xié)商解決。

      五、本合同有效期自20 年 月 日至20 年 月 日。雙方簽字后生效。

      甲方: 乙方:

      負(fù)責(zé)人:

      年月日:

      聘用合同范本5

      一、聘方(甲方):新世紀(jì)幼兒園 法人代表(負(fù)責(zé)人):

      應(yīng)聘方(乙方): 住址:

      身份證號(hào)碼:

      聯(lián)系電話:

      二、聘用期限:自 年 月 日 至 年 月 日(一年)

      三、聘請(qǐng)待遇:

      .每月 ( ) 元,假期不付,臨近放假不足一個(gè)月的按日工資計(jì)算。

      .獎(jiǎng)金:按園教師考評(píng)方案兌現(xiàn).

      四、其它事宜:

      .甲方根據(jù)本幼兒園工作需要,安排乙方從事------工作。乙方嚴(yán)格遵守幼兒園的各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)、按質(zhì)、按量完成其本職工作,忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學(xué)校安排,與同事、不能和學(xué)生和睦相處,教學(xué)質(zhì)量低下等不利于幼兒園工作的現(xiàn)象,學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng),特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。乙方在工作期間首先樹(shù)立“安全第一”的思想意識(shí),如因失職、失誤造成幼兒在園發(fā)生不安全事故,甲方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失的30%,乙方承擔(dān)70%。

      .押金:乙方一個(gè)月工資80%

      .乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)幼兒園允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng),同時(shí)因此給幼兒園造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。

      乙方在本園外(如往返路途中)所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任,由乙方自行承擔(dān)。

      .乙方在聘期被本園解聘或經(jīng)本園允許主動(dòng)辭職,次協(xié)議自解聘之日起無(wú)效.

      .甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎(jiǎng)金。

      。乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財(cái)物,甲方將乙方押金、工資、獎(jiǎng)金一律照發(fā),否則酌情處理。

      .本協(xié)議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

      甲方:(簽字或蓋章) 乙方:(簽字或蓋章)

      合同簽定日期: 年 月 日

      一、聘方(甲方):新世紀(jì)幼兒園 法人代表(負(fù)責(zé)人):

      聘方(乙方): 住址: 身份證號(hào)碼: 聯(lián)系電話:

      二、聘用期限:自( )年( )月( )至( )年( ) 月( )日

      三、聘請(qǐng)待遇:

      .每月 ( ) 元,假期不付,臨近放假不足一個(gè)月的按日工資計(jì)算。

      .獎(jiǎng)金:按教師考評(píng)方案兌現(xiàn).

      四、其它事宜:

      .乙方要服從學(xué)校(甲方)的安排,嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,忠實(shí)餞行《教師法》、《教育法》等法律法規(guī),為人師表、率先垂范。因乙方有工作失職,不能勝任,不服從學(xué)校安排,與同事、不能和學(xué)生和睦相處,教學(xué)質(zhì)量低下等不利于學(xué)校工作的現(xiàn)象,學(xué)校有權(quán)中途解聘并酌情扣除其未發(fā)款項(xiàng),特殊嚴(yán)重者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任.

      .押金:乙方一個(gè)月工資80%

      .乙方在聘期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校允許(或解聘)不得隨意辭職外流、學(xué)習(xí)、離崗等,否則扣除其押金及所有未發(fā)款項(xiàng),同時(shí)因此給學(xué)校造成嚴(yán)重?fù)p失者要依法追究相關(guān)法律責(zé)任。

      乙方在本校外所發(fā)生的一切事故,甲方不付任何責(zé)任。

      .乙方在聘期被學(xué)校解聘或經(jīng)學(xué)校允許主動(dòng)辭職,次協(xié)議自解聘之日起無(wú)效.

      .甲方在工作每月10日前發(fā)放上月工資及獎(jiǎng)金。

      。乙方聘期已滿位續(xù)聘并交清各種財(cái)物,甲方將乙方押金、工資、獎(jiǎng)金一律照發(fā),否則酌情處理。

      .本協(xié)議自----年-月-日起生效,一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)壹份。

      甲方:(簽字或蓋章) 乙方:(簽字或蓋章)

      合同簽定日期: 年

      聘用合同范本6

      甲方:_________

      乙方:_________

      ____(以下簡(jiǎn)稱甲方),因工作需要聘用____為保潔員(以下簡(jiǎn)稱乙方)。為明確雙方責(zé)任,經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成協(xié)議如下:

      一、清掃工具由乙方自行提供,甲方每月提供10元補(bǔ)貼。

      二、甲方應(yīng)向乙方每年發(fā)放具有安全保護(hù)作用的標(biāo)志服二套。

      三、上崗時(shí)間及方式

      1、四月到九月上路時(shí)間:上午7:00—10:30,下午3:00—7:00;十月到第二年三月上路時(shí)間:上午8:00—11:30,下午2:00—6:00,周日休息,周五,周六上午上班,其它時(shí)間全天上路清掃。

      2、保潔員上崗時(shí)必須著甲方發(fā)放的標(biāo)志服,工作時(shí)須逆道清掃路面,以保障人身安全。

      四、保潔員工作內(nèi)容。

      1、保持高速公路路面平整潔凈(包括橋面伸縮縫、泄水孔的疏通;路緣石外側(cè)縫隙內(nèi)的雜草清除;冬季積雪的清除。)

      2、按時(shí)對(duì)路面中央分隔帶內(nèi)垃圾進(jìn)行清揀(包括飲料瓶,塑料袋,方便面袋,紙屑和其他雜物),用包帶走。

      3、定期對(duì)隔離柵內(nèi)路基到路面的邊坡的垃圾進(jìn)行清揀,用包帶走。

      4、乙方必須隨身攜帶手機(jī),在6:00—20:00保持手機(jī)處于正常狀態(tài),以備項(xiàng)目部隨時(shí)安排保潔任務(wù)和檢查上路情況。

      5、乙方要負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)沿線設(shè)施的日常監(jiān)護(hù)工作。發(fā)現(xiàn)有破壞行為的應(yīng)予制止,并有義務(wù)及時(shí)向甲方及高速公路管理處有關(guān)部門匯報(bào);同時(shí)若發(fā)現(xiàn)重大路況病害及時(shí)向甲方匯報(bào),甲方將根據(jù)匯報(bào)內(nèi)容的真實(shí)性和及時(shí)性發(fā)放獎(jiǎng)金。

      五、工資待遇。

      聘用期內(nèi)甲方付乙方月基本工資元。

      1、甲方根據(jù)《保潔員考核評(píng)定表》每月對(duì)乙方保潔的路段進(jìn)行不定期檢查,對(duì)檢查不合格者扣當(dāng)月工資__元,并限期改正,在限期改正后檢查仍不合格者再扣當(dāng)月工資__元。

      2、有事先請(qǐng)假,如在上班時(shí)間不在崗視為曠工,按路面較整潔__元/次,路面較臟__元/次扣發(fā)基本工資。月累計(jì)三次曠工者,除相應(yīng)地扣除工資外,同時(shí)給予解聘。

      3、如在上班期間因手機(jī)停機(jī)、關(guān)機(jī)或其它原因項(xiàng)目部無(wú)法直接與本人聯(lián)系時(shí),按__元/次扣除基本工資。

      4、對(duì)全勤者,工作表現(xiàn)較好者每月將獎(jiǎng)勵(lì)50—100元。

      六、聘用期內(nèi)乙方若生病、住院,醫(yī)療費(fèi)自付。

      七、聘用期內(nèi),甲方一次性為乙方購(gòu)買一份作業(yè)區(qū)內(nèi)人身意外傷害險(xiǎn),投保金額為六萬(wàn)元,各保潔員也相應(yīng)地購(gòu)買一份人身意外傷害險(xiǎn),投保金額為五萬(wàn)元。

      八、乙方不得讓他人代替自己在轄區(qū)內(nèi)工作,否則出現(xiàn)一切后果由乙方自負(fù),工作期間應(yīng)著統(tǒng)一的標(biāo)志服,不允許騎自行車,如發(fā)現(xiàn)騎自行車者立即解聘并扣除一個(gè)月工資。上崗期間注意自身安全,如出現(xiàn)傷亡等事故,責(zé)任由保險(xiǎn)公司認(rèn)定后賠償,甲方不負(fù)任何責(zé)任。

      九、聘用期間,乙方如不能盡職盡責(zé),一個(gè)月內(nèi)三次或一年內(nèi)累計(jì)檢查十次檢查不合格者甲方有權(quán)解聘,終止勞動(dòng)合同。

      十、乙方如要解除協(xié)議,須提前5天通知甲方。

      十一、聘用時(shí)間自____年____月__日至____年____月__日。

      十二、未盡事宜,雙方另行協(xié)商。本合同如出現(xiàn)爭(zhēng)議,雙方協(xié)商解決,協(xié)商后仍不能解決的,由界首仲裁委裁決。

      十三、乙方轄區(qū)自____公里至____公里。

      十四、本協(xié)議一式兩份,甲方一份,乙方一份。雙方簽字后生效。

      十五、本合同有效期自__年__月__日至__年__月__日

      甲方(公章):_________

      乙方(簽字):_________

      法定代表人(簽字):____________年____月____日

      聘用合同范本7

      甲方(招聘方):

      乙方(兼職者):

      甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本協(xié)議,本協(xié)議只實(shí)用于黔西南地區(qū)范圍內(nèi)。

      第一條 兼職者申請(qǐng)條件:

      1、年滿18周歲的中華人民共和國(guó)公民均可申請(qǐng),唯申請(qǐng)人不得為:列入國(guó)家公務(wù)員、現(xiàn)役軍人或法律.法規(guī)規(guī)定不得兼職的人員及中國(guó)政府禁止的任何邪教和非法組織成員。

      2、兼職者須同意兼職網(wǎng)協(xié)議要求。

      3、服從管理,能達(dá)到兼職企業(yè)所要求的能力,并能按相關(guān)要求完成任務(wù),不得無(wú)故違反企業(yè)相關(guān)法規(guī)制度及相關(guān)工作要求,否則責(zé)任自負(fù)。

      4、協(xié)議截止后,兼職者為企業(yè)作優(yōu)秀、誠(chéng)信的評(píng)分,優(yōu)秀企業(yè)可在黔西南兼職網(wǎng)升級(jí)為VIP,并得到推薦。

      第二條 招聘方發(fā)布信息條件

      企業(yè)發(fā)布兼職消息須注明招聘公司、招聘工作性質(zhì)、招聘職位、招聘人數(shù)、工作地點(diǎn)與時(shí)段、工作崗位要求、工作報(bào)酬、公司地址(電話、E-MAIL、主頁(yè)等細(xì)節(jié)內(nèi)容)、此條招聘信息有效期等。在兼職中,如企業(yè)需要增加其他工作要求,可與兼職者溝通,兼職者可選擇承擔(dān)其他工作,企業(yè)須相應(yīng)增加報(bào)酬,兼職者也可選擇放棄,企業(yè)不得以此作為兼職者不合格的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)或自行取消本協(xié)議。

      第三條 協(xié)議期限

      1、協(xié)議有效期:自200 年 月 日至200 年 月 日止。

      2、聘用期滿前,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂聘用協(xié)議。

      第四條 工作要求

      1、甲方根據(jù)公司需要聘用乙方為兼職工作人員或臨時(shí)工作人員。

      2、截止本協(xié)議結(jié)束后,甲方可根據(jù)乙方在兼職期間的業(yè)務(wù)完成率、工作能力和現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)等,給乙方的兼職服務(wù)評(píng)分,評(píng)分結(jié)果公示在黔西南兼職網(wǎng)論壇上,優(yōu)秀的兼職者在下次應(yīng)聘中優(yōu)先推薦。

      第五條 工作紀(jì)律

      1、嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律、法令、依法經(jīng)營(yíng),依法納稅。

      2、尊重社會(huì)公德,遵循自愿、公平、誠(chéng)實(shí)、信用的原則開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)。

      第六條 工作報(bào)酬

      1、甲方按有關(guān)規(guī)定、制度及本協(xié)議,根據(jù)乙方的業(yè)務(wù)實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予發(fā)放工資及獎(jiǎng)勵(lì)

      2、甲方薪水結(jié)算為四種標(biāo)準(zhǔn):月薪、周薪、時(shí)薪、包干項(xiàng)目報(bào)酬等,企業(yè)須按照要求準(zhǔn)時(shí)向兼職者發(fā)放薪酬,建議月薪為每月底30(或31日)發(fā)放薪籌,周薪為每周五發(fā)放,時(shí)薪為每天5:30之間發(fā)放,包干項(xiàng)目報(bào)酬具體時(shí)間由甲、乙雙方商定 。

      第七條 其它事項(xiàng)

      1、此協(xié)議僅供參考,黔西南兼職網(wǎng)對(duì)于黔西南州范圍外(境內(nèi)外)的任何網(wǎng)絡(luò)兼職形式,與兼職者之間所造成的任何糾紛,概不負(fù)責(zé)。請(qǐng)兼職雙方在簽訂協(xié)議前作好風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。

      2、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣脜f(xié)議發(fā)生人事?tīng)?zhēng)議的,按法律規(guī)定,先申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服可向人民法院提起訴訟。

      3、本協(xié)議一式貳份,甲方一份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

      4、本協(xié)議條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

      甲方(蓋章)

      乙方(簽字)

      聘用合同范本8

      甲方:

      乙方:

      因甲方公司發(fā)展需要,需聘用安全員,經(jīng)過(guò)真誠(chéng)友好協(xié)商,甲方聘用乙方為甲方的安全技術(shù)顧問(wèn),乙方同意將其安全員崗位證書注冊(cè)于甲方具體條款如下:

      一、聘用期限

      甲方聘用乙方的期限為貳年。聘用時(shí)間以安全考核合格證注冊(cè)成功日期往后推兩年。

      二、合同期間甲乙雙方權(quán)利與義務(wù)

      1、雙方簽定本合同后,乙方應(yīng)于三日內(nèi)向甲方提供有關(guān)資質(zhì)申報(bào)及安全考核合格證變更所需要的相關(guān)材料安全考核合格證(原件)、安全員崗位證(原件)、文憑、身份證、彩色證件照等相關(guān)資料。

      2、甲方在申請(qǐng)注冊(cè)期間,乙方積極配合甲方進(jìn)行注冊(cè),以便順利注冊(cè)成功。

      3、甲方保證乙方安全員崗位證、安全考核C證年檢及時(shí)、有效,保證乙方繼續(xù)教育等工作的及時(shí)進(jìn)行(并為乙方辦理繼續(xù)教育培訓(xùn)報(bào)名、延續(xù)注冊(cè)、增項(xiàng)注冊(cè)等相關(guān)手續(xù)),乙方必須積極配合參加繼續(xù)教育培訓(xùn)及考試,如乙方原因造成繼續(xù)教育不合格、延續(xù)注冊(cè)無(wú)法注冊(cè),相關(guān)費(fèi)用則由乙方自己承擔(dān)。

      4、乙方應(yīng)配合甲方在企業(yè)資質(zhì)年檢和升級(jí)投標(biāo)中提供需要的乙方證件及材料。

      5、甲方不得以乙方名義進(jìn)行非法活動(dòng),否則因此造成的后果,由甲方負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。

      乙方不得擅自以甲方的名義展開(kāi)工作,不得損害甲方的利益。

      6、若甲方需要乙方親臨施工項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)指揮或招投標(biāo)等有關(guān)事宜,甲方應(yīng)提前通知乙方,

      所發(fā)生的交通費(fèi)相關(guān)費(fèi)用由甲方承擔(dān),并承擔(dān)相應(yīng)的出差補(bǔ)助。

      7、乙方僅提供技術(shù)顧問(wèn)工作,甲方在工程項(xiàng)目施工中所發(fā)生一切有關(guān)工程質(zhì)量和工程施

      工安全方面的事故責(zé)任以及由此造成的經(jīng)濟(jì)損失均由甲方承擔(dān)。

      8、履約期內(nèi),如甲方無(wú)故停繳社保或一直處于欠費(fèi)狀態(tài),造成乙方因社保斷繳產(chǎn)生的一切損失由甲方承擔(dān),停繳月數(shù)按全額社保以現(xiàn)金方式補(bǔ)給乙方。

      三、聘用工資及支付方式

      經(jīng)雙方商定,聘用的安全技術(shù)顧問(wèn)實(shí)行不坐班工作制。在合同有效期內(nèi),甲方按壹年1072.9元人民幣(大寫:/元)支付乙方工資及成都市全額社保,費(fèi)用以銀行卡的形式或現(xiàn)金一次性付清。出場(chǎng)費(fèi)(差旅費(fèi)除外):成都周邊地區(qū)500元/次,較遠(yuǎn)地區(qū)800元/次。

      四、證書及印章的保管

      完成注冊(cè)后,乙方同意將安全員崗位證書、安全考核合格證交由甲方保管。

      五、解聘

      1、在合同有效期內(nèi),甲乙雙方不得擅自單方解除合同,如因此造成損失,由擅自解除合同一方負(fù)責(zé)并作出相應(yīng)的賠償。如果甲乙雙方在合同期內(nèi)需要變動(dòng)協(xié)議,應(yīng)本著相互支持與理解的原則,提前一個(gè)月通知對(duì)方,以便另一方做好工作安排。

      2、如果雙方同意解除合同,甲方應(yīng)提前出具乙方解聘證明、職業(yè)道德證明等相關(guān)轉(zhuǎn)注冊(cè)證明,方便乙方辦理轉(zhuǎn)注手續(xù),并返還乙方留存在甲方處的所在證明文件(安全員崗位證、安全考核合格證),不得無(wú)故刁難。

      3、在下列情況下,乙方有權(quán)提前解除協(xié)議:

      (1)甲方不能按時(shí)支付繳納社保;

      (2)注冊(cè)不成功;

      (3)甲方有其它違約行為

      六、違約責(zé)任

      1、甲方按建設(shè)部門要求負(fù)責(zé)乙方在注冊(cè)期內(nèi)的再教育學(xué)習(xí)的一切費(fèi)用及手續(xù),如甲方無(wú)法在注冊(cè)期滿前完成乙方的再教育學(xué)習(xí)手續(xù)和轉(zhuǎn)注冊(cè)的證明材料,造成乙方無(wú)法轉(zhuǎn)注冊(cè),甲方應(yīng)向乙方賠償人民幣伍仟元整。

      2、由于甲方原因造成乙方安全員崗位證、安全考核合格證丟失或吊銷的,甲方賠償乙方相關(guān)損失。資格證、注冊(cè)證丟失,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)為乙方補(bǔ)辦;不耽誤乙方正常注冊(cè),否則甲方須繼續(xù)支付乙方聘用工資到證書發(fā)下來(lái)為止。

      3、因乙方自身原因?qū)е沦Y質(zhì)證書被吊銷,乙方必須退還甲方已經(jīng)支付的所有費(fèi)用,并賠償甲方伍仟元人民幣整。

      4、乙方必須在甲方公司注冊(cè)滿貳年后,才可以轉(zhuǎn)注,如提前解聘,賠付甲方違約金貳萬(wàn)元人民幣整。

      5、甲方必須在合同期滿壹年,才可以解聘,如提前解聘,賠付乙方違約金貳萬(wàn)元人民幣整。

      七、本合同條款貨幣形式均為人民幣。

      八、聘用期滿,雙方有意簽訂續(xù)聘合同,具體條件由雙方另行商議,格式可采用本合同。

      九、本合同自雙方簽定生效;聘用注冊(cè)期滿需解聘,聘用工資付清、相關(guān)證件返還乙方后失效。

      十、本合同所指金額均為稅后金額,如本合同發(fā)生繳稅情況,均由甲方承擔(dān)。

      十一、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。未盡事宜,雙方再協(xié)商解決。

      十二、爭(zhēng)議解決辦法:原則上雙方協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí)由公司注冊(cè)地人民法院裁決。

      甲方:(簽字蓋章)乙方(簽字):

      代表:代表:

      電話:電話:

      地址:地址:

      簽訂日期:年月日簽訂日期:年月日

      聘用合同范本9

      甲方:____________委托代理人:____________通信地址:____________

      乙方:____________居民身份證:____________家庭地址:____________

      經(jīng)雙方共同協(xié)商訂立本協(xié)議,并共同遵守之。

      一、本合同自__年__月__日生效,于__年__月__日終止。

      二、甲方聘用乙方在工程中擔(dān)任工作,其具體負(fù)責(zé)。

      三、工資及保險(xiǎn)待遇。

      1、甲方為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn),并為之繳納保險(xiǎn)費(fèi)用。

      2、經(jīng)雙方約定年工資不低于元(稅后);或出勤日工資元(稅后)。甲方為乙方免費(fèi)提供食、宿,電話費(fèi)每月元。并享受甲方規(guī)定的其它待遇。

      3、甲方按月支付生活費(fèi),合同終止日付至總額的100%。

      四、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。

      五、乙方應(yīng)服從甲方正當(dāng)?shù)墓ぷ靼才偶罢{(diào)動(dòng)。

      六、本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份。

      七、本合同未盡事宜由雙方協(xié)商或提請(qǐng)有相關(guān)部門裁決。

      甲方(公章):____________

      乙方(簽字或蓋章):____________

      委托代理人(簽安或蓋章):____________

      簽定日:__年__月__日

      聘用合同范本10

      一、 聘請(qǐng)(外文姓名)(譯名)女士(先生)為英語(yǔ)教師。雙方本著友好合作精神,自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。

      二、合同期自年 月 日起至年 月 日止。

      三、受聘方的薪金按小時(shí)計(jì),全部以人民幣按月度結(jié)算支付。

      四、聘方的義務(wù):

      1. 向受聘方介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及外國(guó)教師的

      管理規(guī)定。

      2. 對(duì)受聘方提供必要的工作條件。

      3. 對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo),檢查和評(píng)估。

      4. 支付受聘方的報(bào)酬。

      五、受聘方的義務(wù):

      1.遵守中國(guó)的法律,法規(guī),不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。羅馬

      2.遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專家的管理規(guī)定,接受聘方的工作安排,業(yè)務(wù)指導(dǎo),檢查和評(píng)估。

      3.按期完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。

      4.尊重中國(guó)的宗教政策。不從事與教師身份不符的活動(dòng)。

      5.尊重中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。

      六、合同的變更,解除和終止:

      1.雙方應(yīng)信守合同,未經(jīng)雙方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。

      2.經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后,可以變更,解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前,仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。

      3,聘方在下述條件下,有權(quán)以書面形式通知受聘方解除合同:

      (1)受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件,經(jīng)聘方指出后,仍不改正的;

      (2)根據(jù)醫(yī)生診斷,受聘方在病假連續(xù)30天后不能恢復(fù)正常工作的;

      4.受聘方在下述情況下,有權(quán)以書面形式通知聘方解除合同;

      (1)聘方未按照合同要求向受聘方提供工作條件的

      (2)聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。

      七、本合同附件為合同不可分割的一部分,與合同具有同等效力。

      八、本合同自雙方簽訂之日起生效,合同期滿即自行失效。當(dāng)事人一方要求簽訂新合同,必須在合同期滿90天前向另一方提出,經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。

      受聘方合同期滿后,在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。

      九、仲裁

      當(dāng)事人雙方發(fā)生合同糾紛時(shí),盡可能通過(guò)協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無(wú)效,可向國(guó)家外國(guó)專家局設(shè)立的外國(guó)文教專家事務(wù)仲裁機(jī)構(gòu)或北京勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

      本合同于年 月 日在 簽訂,一式兩份,每份都以中文和英文寫成,兩種文本同等作準(zhǔn)。

      聘方簽字: 受聘方簽字:

      合 同 附 件

      (以下簡(jiǎn)稱甲方)聘請(qǐng)(以下簡(jiǎn)稱乙方)為外籍教師。雙方本著友好合作的精神簽訂本合同附件,并保證認(rèn)真履行附件中的各項(xiàng)義務(wù)。

      乙方姓名:

      乙方國(guó)籍: 證件號(hào)碼:

      1、乙方在甲方工作的總學(xué)時(shí)數(shù)為 課時(shí)/周。主要擔(dān)任課程有

      英語(yǔ)外教課教學(xué),乙方應(yīng)能承擔(dān)培杰幼兒園安排的全部課程,同時(shí)保證不斷提高授課質(zhì)量。

      2、甲方應(yīng)根據(jù)不同班級(jí)的教學(xué)要求制定相應(yīng)的教學(xué)內(nèi)容。乙方應(yīng)將教學(xué)計(jì)劃和教材內(nèi)容事先交甲方審定,并按指定的時(shí)間和地點(diǎn)上課。

      在教學(xué)過(guò)程中,經(jīng)甲方同意,乙方可適當(dāng)調(diào)整教學(xué)計(jì)劃或內(nèi)容。乙方根據(jù)教學(xué)需要補(bǔ)充的教材、資料等,應(yīng)經(jīng)甲方同意,方可使用。

      當(dāng)甲方對(duì)乙方進(jìn)行教學(xué)評(píng)估或公開(kāi)教學(xué)活動(dòng)時(shí),乙方應(yīng)予以合作。

      3、教師需遵從甲方每周課程安排,務(wù)必保證按時(shí)授課。在生源和已開(kāi)設(shè)班級(jí)數(shù)目允許的條件下,課時(shí)會(huì)酌情增加。

      4、教師應(yīng)能承擔(dān)一學(xué)期的全部課程,應(yīng)參加教學(xué)討論會(huì)議,應(yīng)服從臨時(shí)的換 課安排。

      5、乙方若因個(gè)人原因停課,應(yīng)提前安排好替補(bǔ)教師的工作,不得中斷合同期 內(nèi)的教學(xué)工作。

      6、甲方按月(每月10日)支付乙方工資,時(shí)間從年 月 日至年 月 日止。

      7.合同期限內(nèi),乙方享受中國(guó)法定的節(jié)假日。

      本合同附件于年 月 日, (地點(diǎn))簽定,中文和英文文本一式兩份,甲、乙雙方各保留一份。兩種文本具有同等法律效力。

      甲方:乙方:

      聘用合同范本11

      聘用方(甲方):負(fù)責(zé)人:受聘方(乙方):身份證號(hào)碼:

      甲方根據(jù)工作需要,特聘用乙方負(fù)責(zé)的門衛(wèi)工作,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,聘用雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂如下協(xié)議:

      一、乙方工作時(shí)間

      每天實(shí)行24小時(shí)工作制。

      二、乙方工作內(nèi)容

      (一)按照甲方相關(guān)規(guī)章制度,加強(qiáng)門衛(wèi)管理,及時(shí)開(kāi)、關(guān)大門,對(duì)一切可疑對(duì)象進(jìn)行查詢,阻止不符合手續(xù)的人、車、物進(jìn)入保衛(wèi)區(qū)域,并將有關(guān)情況記錄在冊(cè)。

      (二)負(fù)責(zé)甲方的財(cái)產(chǎn)安全、車輛安全和設(shè)施安全。

      (三)每天早晚負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)大院衛(wèi)生打掃和院內(nèi)花草修整。

      (四)負(fù)責(zé)引導(dǎo)車輛停放在指定停車區(qū)域,不得亂停亂放。

      (五)每天下班后,負(fù)責(zé)關(guān)閉公共區(qū)域用電設(shè)備。

      (六)零點(diǎn)至5點(diǎn)對(duì)院內(nèi)進(jìn)行全面巡視,每晚不少于2次。

      (七)由于乙方工作失誤或疏忽,造成甲方財(cái)產(chǎn)損失的,照價(jià)賠償。

      三、合同期限

      聘用期為壹年,自年月日至年月日。其中試用期為三個(gè)月,自年月日至年月日。

      四、管理

      (一)乙方不準(zhǔn)在甲方機(jī)關(guān)院內(nèi)和值班室內(nèi)組織、參與打牌等賭博和非法活動(dòng)。

      (二)不得私自接受他人到院內(nèi)停車或辦理與單位無(wú)關(guān)的事宜,不得私自離崗、溜崗和遲到早退。

      (三)不得擅自同意外來(lái)人員到甲方收購(gòu)廢品,叫賣,或到辦公室推銷產(chǎn)品等,特別是晚班不得隨意讓外來(lái)人員和車輛進(jìn)出單位。

      (四)甲方向乙方免費(fèi)提供正常用電和用水,乙方必須以節(jié)約為原則,不得留宿除配偶外的閑雜人員。

      五、工資待遇

      (一)乙方聘用時(shí)間內(nèi),工資實(shí)行月工資制,工資標(biāo)準(zhǔn)為每月1000元(不存在節(jié)假日加班工資)。

      (二)乙方在聘用期間無(wú)故曠工時(shí),甲方按照曠工天數(shù)雙倍扣減工資;累計(jì)曠工超過(guò)10天,甲方將予以辭退。

      六、工作紀(jì)律

      乙方在合同期內(nèi)應(yīng)努力做到:

      (一)遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章、制度和紀(jì)律。

      (二)禁止帶閑雜人員進(jìn)入甲方的工作場(chǎng)所內(nèi)逗留,不得隨意接觸與乙方工作內(nèi)容無(wú)關(guān)的甲方資料和物品。

      (三)按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。

      (四)愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),在工作時(shí)間內(nèi)對(duì)甲方財(cái)產(chǎn)負(fù)有保全責(zé)任。

      (五)乙方在勞動(dòng)過(guò)程中應(yīng)注意安全,甲方對(duì)因乙方過(guò)失發(fā)生的交通事故和意外情況不負(fù)任何責(zé)任和醫(yī)療費(fèi)用。

      七、合同的解除

      (一)有下列情況之一的,甲方可以隨時(shí)解除聘用合同:

      1、乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

      2、乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或甲方規(guī)則、制度和紀(jì)律的;

      3、乙方嚴(yán)重失職,對(duì)甲方財(cái)產(chǎn)或利益造成重大損害的;

      4、乙方未經(jīng)甲方許可,違反第六條第二、三款工作紀(jì)律的;

      5、乙方被依法追究刑事責(zé)任的;

      6、法律法規(guī)規(guī)定的其它形式。

      (二)有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同:

      1、在試用期內(nèi)甲方未按照本聘用合同約定支付給乙方勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的;

      2、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。

      (三)除本條第一、二款規(guī)定的情形外,甲方和乙方如因特殊原因解除聘用合同,應(yīng)提前二十日以書面方式通知對(duì)方。

      (四)重新訂立勞動(dòng)合同:合同期滿,雙方同意延續(xù)聘用關(guān)系的,在合同期滿前三十日內(nèi)雙方重新訂立聘用合同。

      (五)合同終止:合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),合同自行終止。

      八、違約責(zé)任

      本合同正式簽訂后雙方除按規(guī)定以外的原因不得隨意解除合同,否則將按兩個(gè)月的工資支付給對(duì)方違約金。

      九、爭(zhēng)議處理

      聘用雙方發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后,應(yīng)先協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)仲裁裁決無(wú)異議的,雙方必須履行;對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民起訴。

      十、本合同自聘用雙方簽字或蓋章之日起生效,如有未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商解決。本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

      甲方(公章):_________乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日_________年____月____日

      聘用合同范本12

      甲方:

      地址:

      法定代表人:

      乙方:

      家庭住址:

      出生日期:

      (身份證/護(hù)照號(hào)碼):

      根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及其他有關(guān)規(guī)定,經(jīng)相互討論協(xié)商,仔細(xì)考慮并充分溝通了解,甲、乙雙方(以下并稱為“雙方”)就如下條款達(dá)成一致:

      第一章總則

      根據(jù)中華人民共和國(guó)(“中國(guó)”)勞動(dòng)法律法規(guī),甲、乙雙方經(jīng)平等、友好協(xié)商,同意簽訂本合同,共同遵守如下條款:

      第二章期限

      本合同為有固定期限的合同,期限為3年,從20xx年12月26日開(kāi)始(以下簡(jiǎn)稱“起始日”)至20xx年12月26日為止。

      試用期為3個(gè)月,從起始日起至20xx年3月26日。試用期內(nèi)乙方有權(quán)隨時(shí)終止本合同;

      在此期間,若乙方無(wú)法勝任甲方工作要求,甲方也有權(quán)隨時(shí)終止本合同。甲方負(fù)責(zé)考核乙方的表現(xiàn)和能力以確定其是否勝任,并最終決定是否在試用期間終止本合同。依照本條款規(guī)定終止合同后,除另有特別約定或本合同第22條關(guān)于保密與不競(jìng)爭(zhēng)協(xié)議的約定外,任何一方不再向?qū)Ψ截?fù)有任何義務(wù)。

      合同期限屆滿時(shí),如果雙方同意續(xù)約,應(yīng)簽訂本合同附件a的《聘用合同續(xù)期協(xié)議》,或者重新簽訂聘用合同。

      第三章工作范圍

      根據(jù)甲方的工作需要,乙方同意擔(dān)任首席財(cái)務(wù)官職位。

      雙方同意,甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要、乙方的能力、工作表現(xiàn)或其實(shí)際情況,基于誠(chéng)信與合理原則,隨時(shí)調(diào)整乙方的工作類型、職務(wù)、職位、工作職責(zé)和工作地點(diǎn)。對(duì)于甲方任何前述必要適當(dāng)?shù)膯畏秸{(diào)整,乙方應(yīng)予以遵守服從。

      第四章乙方的義務(wù)

      乙方同意,除本合同規(guī)定的義務(wù)與責(zé)任之外,乙方在合同期間內(nèi)還須:

      在規(guī)定的工作時(shí)間內(nèi),將其全部時(shí)間、精力和技能,僅用于履行本合同規(guī)定之義務(wù)上,并有效地行使其職責(zé),盡最大努力確保完滿完成甲方委派的工作;

      遵守本合同的條款、甲方的內(nèi)部規(guī)章制度及有關(guān)法律法規(guī),對(duì)甲方恪盡職守,不從事任何違反中國(guó)法律、法規(guī)的活動(dòng),不從事?lián)p害甲方利益的活動(dòng),不利用其在甲方的職務(wù)或職權(quán)直接或間接地為個(gè)人牟取私利。

      第五章工作時(shí)間、勞動(dòng)保護(hù)和工作條件

      乙方的'工作時(shí)間為每周五(5)天,每天八(8)小時(shí),每周平均不超過(guò)四十(40)小時(shí)。依照本條規(guī)定,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作時(shí)間,包括根據(jù)業(yè)務(wù)需要調(diào)整上下班時(shí)間。根據(jù)業(yè)務(wù)需要及依照有關(guān)法律法規(guī),甲方經(jīng)與乙方協(xié)商后可要求其加班,包括在周末和法定假日加班。

      甲方應(yīng)向乙方提供適當(dāng)?shù)墓ぷ鳁l件和設(shè)施,乙方應(yīng)遵守甲方制定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度。

      甲方負(fù)責(zé)為乙方安排業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及公司章程的教育和培訓(xùn)。

      第六章報(bào)酬

      根據(jù)乙方承擔(dān)的本合同項(xiàng)下的責(zé)任和義務(wù),甲方將于每月20日向乙方支付書面確認(rèn)的工資數(shù)。

      在本合同的聘用期內(nèi),甲方將根據(jù)其現(xiàn)行工資制度和職位調(diào)整政策決定乙方的稅前收入。工資將由甲方支付到其指定的個(gè)人銀行帳戶或以其認(rèn)為適當(dāng)?shù)钠渌绞街Ц?。工資的數(shù)額將由甲方另行規(guī)定確定。

      乙方應(yīng)依照中國(guó)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)其從甲方獲取的工資和其他報(bào)酬的個(gè)人所得稅。依照法律規(guī)定,甲方作為扣繳義務(wù)人,應(yīng)在支付乙方報(bào)酬前代扣代繳其個(gè)人所得稅及其他應(yīng)繳稅款。

      甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作能力、經(jīng)驗(yàn)、態(tài)度、表現(xiàn)、工作成績(jī)、工齡和職務(wù),并依據(jù)甲方的工資和職位調(diào)整政策及經(jīng)營(yíng)狀況適當(dāng)調(diào)整乙方的工資和福利待遇。

      依據(jù)中國(guó)有關(guān)法律法規(guī),甲方應(yīng)從支付給乙方的工資中作出如下扣減或扣除:

      乙方的個(gè)人所得稅;

      社會(huì)保險(xiǎn)和其他福利金中乙方個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的部分;

      所有要求甲方代扣的法院判決和仲裁裁決中乙方應(yīng)付的賠償或罰款;

      所有根據(jù)本合同及附件、甲方的規(guī)章制度和公司章程、法院裁判或仲裁裁決應(yīng)由乙方支付給甲方的賠償或罰款。

      甲方可以根據(jù)其業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況和公司章程規(guī)定,自行決定是否向乙方發(fā)放獎(jiǎng)金,并有權(quán)決定獎(jiǎng)金的具體數(shù)額,發(fā)放條件和發(fā)放形式。但無(wú)論前款如何規(guī)定,發(fā)放獎(jiǎng)金并非甲方的義務(wù)。

      第七章保險(xiǎn)、福利和休假

      雙方依照中華人民共和國(guó)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,繳納養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等社會(huì)保險(xiǎn)。

      第八章勞動(dòng)紀(jì)律

      乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的勞動(dòng)紀(jì)律和公司章程,嚴(yán)格服從甲方的指令和決定,保管好甲方的全部資產(chǎn),并遵守職業(yè)道德。

      若乙方違反了甲方的勞動(dòng)紀(jì)律或公司章程,甲方可以依照規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行處罰。

      對(duì)于乙方違反有關(guān)法律、勞動(dòng)紀(jì)律和公司章程而給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方有權(quán)要求乙方賠償其損失。

      甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要隨時(shí)合理地修改勞動(dòng)紀(jì)律和公司章程,但甲方應(yīng)以其認(rèn)為適當(dāng)?shù)姆绞礁嬷曳?,這些方式包括但不限于通知、公告、電子郵件和備忘錄。

      第九章保密責(zé)任

      乙方應(yīng)對(duì)甲方的專有信息和秘密信息保密,遵守甲方相關(guān)保密政策。除非為了甲方利益或經(jīng)甲方事先書面同意,乙方不得使用或向任何第三方泄露任何甲方的資料和信息。乙方應(yīng)簽署并遵守《保密與不競(jìng)爭(zhēng)協(xié)議》(下稱“保密協(xié)議”)。

      乙方同意,甲方有權(quán)根據(jù)直接或間接的合理運(yùn)營(yíng)需要,披露乙方的個(gè)人信息,包括但不限于乙方的姓名、地址、國(guó)籍、職位、工資、銀行帳戶、本合同及其續(xù)約和變更情況。

      第十章聘用合同的變更、終止和延期

      若適用于本合同的法律法規(guī)被修訂,本合同的相應(yīng)部分或附件也應(yīng)相應(yīng)地進(jìn)行修訂。如果訂立合同時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化或者本合同與中國(guó)的有關(guān)法律法規(guī)相沖突,致使合同無(wú)法履行,雙方可以根據(jù)中國(guó)有關(guān)法律法規(guī),通過(guò)友好協(xié)商協(xié)議變更合同的相關(guān)部分。

      雙方可以通過(guò)協(xié)商一致的方式書面終止本合同。

      出現(xiàn)下列情形,甲方無(wú)須事先書面通知,有權(quán)單方終止本合同。但甲方應(yīng)將該終止決定告知乙方,該終止立即生效:

      于試用期內(nèi),依據(jù)本合同第3條規(guī)定的終止情況;

      乙方嚴(yán)重違反公司勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度的(包括但不限于勞動(dòng)紀(jì)律和公司章程);

      乙方嚴(yán)重失職(包括但不限于本合同第7條規(guī)定的職責(zé))或者營(yíng)私舞弊給甲方利益造成重大損害的;

      或者

      乙方被依法追究刑事責(zé)任。

      有下列情況之一的,甲方可以提前30天書面通知乙方終止本合同。

      乙方患病或非因工負(fù)傷,法定醫(yī)療期和恢復(fù)期滿后,不能從事原工作也不能勝任甲方為其另行安排的工作的;

      乙方不能勝任按照合同條款或甲方規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)的要求,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任的;

      訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使合同無(wú)法履行,雙方無(wú)法就合同的必要變更通過(guò)協(xié)商達(dá)成協(xié)議的。

      第27.3條中的“客觀情況的重大變化”包括但不限于:

      甲方被其他企業(yè)單位兼并,或甲方資產(chǎn)的關(guān)鍵部分被出售或轉(zhuǎn)讓給其他企業(yè)或第三方;

      甲方經(jīng)營(yíng)策略的重大調(diào)整或經(jīng)營(yíng)環(huán)境的重大變化;

      甲方經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難;

      甲方進(jìn)入治理整頓或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)處于全部或部分停滯階段;

      甲方宣布破產(chǎn)、解散或清算;

      甲方根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展或?qū)嶋H的市場(chǎng)狀況決定終止與乙方工作直接相關(guān)的研究和開(kāi)發(fā);

      根據(jù)政府新頒布的法律法規(guī),任一方或雙方無(wú)法履行本合同。

      合同期內(nèi),乙方有權(quán)辭職并終止合同,但應(yīng)提前30天書面通知甲方。在甲方的經(jīng)濟(jì)損失沒(méi)有獲得完全補(bǔ)償前或法律規(guī)定的其他原因,乙方不得提出終止本合同。另外,甲方就其遭受的經(jīng)濟(jì)損失有權(quán)從第15條規(guī)定的應(yīng)支付給乙方的相應(yīng)工資或任何其他報(bào)酬中予以扣減,以抵免損失,或要求乙方賠償。

      甲方瀕臨破產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)不善或經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難時(shí),應(yīng)向職工說(shuō)明情況,征得職工的諒解,并經(jīng)向勞動(dòng)行政管理部門報(bào)告后,甲方可以終止本合同。

      乙方有下列情形之一的,甲方不得根據(jù)本合同第27條、第30條的規(guī)定終止本合同:

      患病或因工負(fù)傷,正處于規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi);

      女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

      患職業(yè)病或因工負(fù)傷,醫(yī)療終結(jié),經(jīng)有關(guān)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的。

      有下列情形之一的,乙方可以隨時(shí)通知甲方終止本合同:

      在試用期內(nèi)

      甲方以暴力、威脅、拘禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的;

      甲方未能按照本合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

      合同終止時(shí),乙方應(yīng)立即停止以甲方名義從事一切活動(dòng)或應(yīng)甲方的要求完成未了事務(wù),結(jié)清所有帳目。乙方應(yīng)在合同終止之日起3日內(nèi)歸還其占有的甲方的全部財(cái)產(chǎn)。乙方未能完成上述交接手續(xù)的,甲方可以拒絕辦理乙方的離職手續(xù),并可用支付給乙方的款項(xiàng)抵銷甲方由此遭受的損失。

      第十一章經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

      若根據(jù)本合同第25條、第27條、第30條及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定終止本合同的,甲方應(yīng)依法向乙方提供經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和/或醫(yī)療補(bǔ)助。

      甲方未根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定及本合同的約定向乙方支付工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或醫(yī)療補(bǔ)助的,應(yīng)承擔(dān)法定的賠償責(zé)任。

      乙方違反本合同條款而終止本合同的,應(yīng)依據(jù)法律法規(guī)規(guī)定賠償由此給甲方造成的損失。

      由甲方承擔(dān)費(fèi)用培訓(xùn)或招聘費(fèi)用的,在培訓(xùn)或招聘乙方之前,甲方可以要求乙方簽署協(xié)議約定,如果乙方辭職,乙方應(yīng)在辭職時(shí)補(bǔ)償甲方承擔(dān)的培訓(xùn)費(fèi)和招聘費(fèi)。

      第十二章勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決

      本合同解釋和履行過(guò)程中產(chǎn)生的任何爭(zhēng)議應(yīng)通過(guò)雙方友好協(xié)商解決。未能通過(guò)友好協(xié)商解決的,一方或雙方可以將爭(zhēng)議自發(fā)生之日起六十(60)日內(nèi)提交給有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。雙方對(duì)該勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的仲裁裁決無(wú)異議的,該仲裁裁決即為終局裁決,對(duì)雙方均有約束力;

      若任一方對(duì)仲裁裁決不服的,可以向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。

      第十三章其他

      向乙方提供的并為其知悉且同意遵守的勞動(dòng)紀(jì)律與本合同有同等法律效力。當(dāng)勞動(dòng)紀(jì)律與本合同出現(xiàn)沖突時(shí),本合同效力優(yōu)先。

      雙方可以通過(guò)簽訂合同附件b的《聘用合同變更協(xié)議》來(lái)修改合同的部分內(nèi)容,或者經(jīng)協(xié)商一致簽訂新的聘用合同。

      任何條款的無(wú)效和不可執(zhí)行都不影響本合同其他條款的效力。

      任何一方未行使或遲延行使本合同項(xiàng)下的權(quán)利并不構(gòu)成對(duì)該權(quán)利的放棄。

      如本合同與有關(guān)的法律法規(guī)不一致,應(yīng)以有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定為準(zhǔn)。

      本合同自簽署之日起生效。雙方未于同日簽署的,以后一簽署日期作為合同生效日。

      甲方:

      姓名:

      簽署:______________________

      乙方:

      簽署:______________________

      聘用合同范本13

      甲方:

      地址:

      法定代表人:

      聯(lián)系電話:

      乙方:

      居民身份證號(hào)碼:

      家庭住址:

      聯(lián)系電話:

      根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

      第一條 勞動(dòng)合同期限

      1、本合同于 年 月 日生效,于 年 月 日終止。其中試用期 個(gè)月。

      第二條 工作內(nèi)容

      乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任 崗位工作。乙方的工作內(nèi)容為:

      1)負(fù)責(zé)公司的行政后勤工作,安全保衛(wèi)和消防管理工作,創(chuàng)造舒適、優(yōu)美、整潔的工作生活環(huán)境;

      2)負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品和勞保用品的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費(fèi);

      3)全面負(fù)責(zé)公司守衛(wèi)管理工作,包括守衛(wèi)值班、公司治安狀況、消防安全及公司重大活動(dòng)的安全保衛(wèi)工作,確保公司人員、財(cái)產(chǎn)的安全;

      4)負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的推行,執(zhí)行與追綜,維護(hù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度的權(quán)威;

      5)負(fù)責(zé)公司辦公樓的日常管理工作和綜合服務(wù)工作,確保后勤保障到位,工作順暢和環(huán)境優(yōu)雅;

      6)負(fù)責(zé)對(duì)公司突發(fā)事件的處理工作,協(xié)助公司處理各項(xiàng)突發(fā)事件;

      7)負(fù)責(zé)做好各種自然災(zāi)害的預(yù)防和處理工作,確保安全;

      8)負(fù)責(zé)公司各部門的辦公秩序和紀(jì)律狀況,確保工作正常有序無(wú)違紀(jì)現(xiàn)象;

      9)配合設(shè)備組進(jìn)行內(nèi)部維修的管理,保障各部門正常開(kāi)展各項(xiàng)工作;

      10)完成上級(jí)交辦行政主管的各項(xiàng)工作。

      第三條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

      1、甲方安排乙方每周的工作時(shí)間為周一至周五。甲方由于工作需要,可以安排乙方進(jìn)行加班。

      2、甲方安排乙方加班的,應(yīng)安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或依法支付加班工資。

      3、甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件、制定操作規(guī)程、工作規(guī)范和勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。

      4、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

      第四條 勞動(dòng)報(bào)酬

      1、甲方每月支付乙方的基本工資為人民幣 元/月,甲方每月15—20日以貨幣形式將上個(gè)月的公司支付乙方工資。其中試用期間基本工資為 元。

      2、甲方為乙方交納社會(huì)保險(xiǎn),乙方個(gè)人承擔(dān)的部份由甲方從乙方收入中依法代扣代繳。

      第五條 競(jìng)業(yè)禁止及保密條款

      1、聘用乙方期間及雙方在解除或者終止勞動(dòng)合同后,乙方在兩年內(nèi)(包括兩年)不得到與本單位生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)同類產(chǎn)品、從事同類業(yè)務(wù)的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位任職,或者自己開(kāi)業(yè)生產(chǎn)或者經(jīng)營(yíng)與甲方同類產(chǎn)品、從事同類的業(yè)務(wù)。

      2、乙方應(yīng)遵守甲方保密方面的制度規(guī)定,對(duì)在工作中有可能接觸到甲方信息和資料負(fù)有保密的職責(zé),乙方不得未經(jīng)甲方同意私自復(fù)印、摘抄甲方相關(guān)文件,并保證不利用這些信息與甲方競(jìng)爭(zhēng)。

      3、甲方的商業(yè)秘密包括但不限于甲方及與甲方有關(guān)聯(lián)的經(jīng)營(yíng)實(shí)體的管理方法、生產(chǎn)技術(shù)、市場(chǎng)推廣或財(cái)務(wù)的信息和資料;甲方及與甲方有關(guān)聯(lián)的經(jīng)營(yíng)實(shí)體的客戶、產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、服務(wù)或其他商務(wù)的有關(guān)信息和資料。

      第六條 勞動(dòng)紀(jì)律

      1、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度:嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。

      2、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。

      3、乙方在工作期間不得私自占有、挪用任何公司財(cái)產(chǎn),如有違反甲方有權(quán)立即向公安機(jī)關(guān)保安。

      第七條 勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

      1、訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

      2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無(wú)法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

      3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

      4、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

      1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

      2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

      3)嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

      4)被依法追究刑事責(zé)任的;

      5)一個(gè)月內(nèi)被客戶投訴服務(wù)態(tài)度問(wèn)題三次以上者。

      5、下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:

      1)乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;

      2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

      3)雙方不能依據(jù)本合同規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

      6、因乙方違反第五條、第六條之規(guī)定或出現(xiàn)第七條第4款最后4項(xiàng)之情形或乙方單方解除本合同的,乙方應(yīng)當(dāng)賠償甲方因此遭受的損失并向甲方賠付已經(jīng)收到所有薪資及補(bǔ)助總額的10%的違約金。

      7、合同期屆滿,勞動(dòng)合同既終止,雙方當(dāng)事人在本合同期滿前30天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)簽意見(jiàn),甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)簽合同。

      第八條 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

      因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,當(dāng)事人可以向本單位所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

      第九條 其他

      1、本合同未盡事宜或與今后國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字之日起生效。

      甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

      代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________

      _________年________月_______日 _________年________月_______日

      聘用合同范本14

      甲方: 身份證號(hào)碼:

      乙方: 身份證號(hào)碼:

      本合同期限為 年。自 年 月 日至 年 月 日

      在遵守國(guó)家法律、法規(guī)和《市家政服務(wù)業(yè)行業(yè)公約》的前提下,為保護(hù)各自的合法權(quán)益不受侵犯,各方自愿簽定并自覺(jué)遵守本合同:

      一、服務(wù)內(nèi)容

      請(qǐng)?jiān)谙旅娓黜?xiàng)中選擇所需要服務(wù)的內(nèi)容,或其它新的服務(wù)項(xiàng)目一并填在括號(hào)內(nèi)( )。

      1、家務(wù);2、看護(hù)嬰兒;3、照看孩子;4、照顧老人(男、女);

      二、甲方的權(quán)利和責(zé)任

      1、及時(shí)按月付給家庭服務(wù)員足額的勞務(wù)工資_______元整(具體工資數(shù)額在簽定本合同時(shí),由雙方協(xié)商而定)。家庭服務(wù)員休息日每月不少于三天。(具體由雙方協(xié)商而定)

      2、向家庭服務(wù)員提供免費(fèi)正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家庭服務(wù)員服務(wù)期間人身財(cái)產(chǎn)的安全。有義務(wù)對(duì)家庭服務(wù)員的家政服務(wù)工作進(jìn)行指導(dǎo)。

      3、有權(quán)要求和安排家庭服務(wù)員重新進(jìn)行體檢,如果體檢不合格,費(fèi)用由家庭服務(wù)員承擔(dān),反之,由甲方承擔(dān)。

      4、有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員將同鄉(xiāng)、親友帶入家中。有權(quán)拒絕家庭服務(wù)員使用家中長(zhǎng)途電話。

      5、甲方家中手飾、珠寶、現(xiàn)金等貴重物品應(yīng)自行妥善保管。對(duì)家庭服務(wù)員因工作失誤造成的經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)同其協(xié)商解決或求助法律幫助。不得侵犯家庭服務(wù)員的人員權(quán)益。

      6、發(fā)現(xiàn)家庭服務(wù)員患有不能勝任家政服務(wù)的疾病,甲方有權(quán)解除合同。

      四、乙方的權(quán)利和責(zé)任

      1、尊重和維護(hù)甲方合法權(quán)利,自覺(jué)履行本合同規(guī)定的家政服務(wù)項(xiàng)目,熱誠(chéng)服務(wù)。

      2、享有按月、按時(shí)得到勞務(wù)工資的權(quán)利,每月休息日不少于三天。(具體由雙方協(xié)商而定)

      3、有權(quán)拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權(quán)維護(hù)自己的人身財(cái)產(chǎn)權(quán)利不受侵犯。

      4、安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),需回家處理時(shí),應(yīng)先征得甲方的同意,履行請(qǐng)假或終止合同手續(xù)。不得擅自離崗。

      5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經(jīng)核實(shí)屬實(shí),送有關(guān)部門依法處理。

      6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛,尊重甲方家的生活習(xí)慣,不得虐待所服務(wù)對(duì)象。

      7、不得與其他家政服務(wù)人員惡意患通,損害甲方的合法權(quán)益。

      五、其它

      1.、合同期滿、合同內(nèi)容變更、終止等。甲方應(yīng)與乙方協(xié)商,愿意繼續(xù)聘用乙方,與乙方簽訂聘用合同。

      2、合同期未滿,單方要求解除合同,應(yīng)提前15天通知對(duì)方,無(wú)故要求解除合同的,應(yīng)由違約方交納違約金。合同執(zhí)行期間,如發(fā)生糾紛,應(yīng)先協(xié)商解決,解決不了可尋求法律幫助。

      本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份簽字生效,均具有同等法律效力。

      甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

      法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________

      _________年____月____日 _________年____月____日

      聘用合同范本15

      甲方(用人單位)名稱:東樓學(xué)區(qū)后郝小學(xué)校

      法定代表人或負(fù)責(zé)人: 張小玲

      乙方(勞動(dòng)者)姓名:

      第一條:根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,甲、乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致、公平、誠(chéng)信原則簽訂本合同,建立勞動(dòng)關(guān)系并承諾共同遵守。

      第二條:勞動(dòng)合同期限從20xx年9月16日起至甲乙任一方因故無(wú)法持續(xù)合同日止。

      第三條:乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任以下工作:

      1.根據(jù)學(xué)校要求負(fù)責(zé)每天食品飯菜的烹飪、烹調(diào)加工。并負(fù)責(zé)檢查食品、蔬菜及原輔料的質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)腐爛、霉變、過(guò)期等不安全的問(wèn)題食品原料,及時(shí)匯報(bào)學(xué)校分管領(lǐng)導(dǎo)。

      2.負(fù)責(zé)進(jìn)行蒸煮食物、擇菜、洗菜、切菜、淘米等食品粗加工和抬飯、端菜盆及各個(gè)學(xué)生食品飯菜分配。

      3.學(xué)生就餐結(jié)束后負(fù)責(zé)對(duì)餐廚器具、淘菜池和洗碗槽(池)等餐廚設(shè)備設(shè)施進(jìn)行清洗、消毒,并做好食堂環(huán)境衛(wèi)生打掃、消毒等工作。

      第六條:乙方應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家《食品安全法》、《食品從業(yè)人員操作規(guī)范》的相關(guān)規(guī)定及甲方的勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章和制度、職責(zé)。

      第七條:甲乙雙方可以隨時(shí)終止勞動(dòng)合同,終止勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬,交接相關(guān)物品和工作事宜,但終止合同應(yīng)提前一個(gè)月通知對(duì)方。

      第八條:甲乙雙方的其他約定:

      1.乙方必須持有效健康證上崗。 (此項(xiàng)學(xué)校統(tǒng)一辦理)

      2.乙方必須按時(shí)上崗,以保證師生按時(shí)進(jìn)餐,具體時(shí)間為:早飯7:00;午飯12:00;晚飯6:00。若一月內(nèi)遲到次數(shù)超過(guò)三次,本月全勤獎(jiǎng)金取消。乙方早晚飯可酌情輪流上崗,午飯必須二人同時(shí)在崗。且工作期間要團(tuán)結(jié)合作,不可推諉責(zé)任,借故耽誤工作。

      3.乙方遵守甲方規(guī)章制度,服從學(xué)校食堂分管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)管理人員的安排,做好學(xué)校安排的食堂有關(guān)餐飲服務(wù)工作,堅(jiān)守崗位,盡職盡責(zé)。

      4.乙方隨時(shí)保持個(gè)人衛(wèi)生(勤剪指甲、勤洗頭、勤換衣服、上班前對(duì)手進(jìn)行清洗消毒、必須穿工作服上班)和食堂清潔,保證食品衛(wèi)生安全,杜絕事故發(fā)生。5.若因乙方失職或違反操作規(guī)程而給學(xué)生或甲方造成損失,則乙方應(yīng)承擔(dān)其責(zé)任。

      6.乙方工作期間發(fā)生病事假,乙方擔(dān)任的工作可由另外一人代理,工資也一并由對(duì)方領(lǐng)取。

      7.乙方工作期間注意安全,若因自身因素或違反操作規(guī)程發(fā)生任何安全事故由乙方自行負(fù)責(zé),甲方不負(fù)任何責(zé)任。

      第九條:本合同期滿或一方終止,除應(yīng)付的工資之外,乙方無(wú)權(quán)要甲方給予任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

      第十條:本合同簽字或簽章證生效,一式兩份,雙方各持一份,具有同等法律效力。 甲方:(簽章)東樓學(xué)區(qū)后郝小學(xué)校法定代表人或負(fù)責(zé)人: 張小玲

      乙方:(簽字)

      合同簽訂時(shí)間:20xx年xx月xx日

      勞 動(dòng) 合 同 書

      甲方(聘用單位):---------工程有限公司

      乙方(受聘人):------(身份證號(hào)碼:-----------)

      訂 立 日 期: 年 月 日

      聘用合同

      甲方(聘用單位):四川---------有限公司

      乙方(受聘人):------(身份證號(hào)碼:-------------)

      甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市相關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

      第一條 合同期限

      1、合同有效期:自 2015 年 3 月 1 日至 2016 年 7 月31日止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

      2、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。

      第二條 工作崗位

      1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。

      2、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要聘用乙方為甲方做----------------------項(xiàng)目?jī)?nèi)業(yè)資料整理工作。

      第三條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

      1、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件工作。

      第四條 工作報(bào)酬

      1、根據(jù)乙方的工作崗位,甲方按 10000.00 元/月支付乙方工作。

      2、乙方按相關(guān)規(guī)定自行繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其他社

      會(huì)保險(xiǎn)。

      3、乙方可根據(jù)工作任務(wù)完成情況,每月休假4天。休假前需請(qǐng)示單位相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),否則按相關(guān)比例扣減工作。

      第五條 工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處

      1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。

      2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的工作安排。

      3、乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按國(guó)家和單位的相關(guān)規(guī)定給予處罰。

      第六條 聘用合同的變更、終止和解除

      1、聘用合同一發(fā)簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。

      2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

      3、甲方單位被撤銷,聘用合同自行終止。

      4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,平庸合同可以解除。

      5、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。(1)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;(2)故意不完成工作任務(wù),給單位造成嚴(yán)重?fù)p失的;(3)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方單位造成重大損害的;(5)被依法追究刑事責(zé)任的。

      6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。

      (1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的;(2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;(3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;(4)乙方不履行聘用合同的。

      第七條 其他事項(xiàng)

      1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,按法律規(guī)定,先申請(qǐng)仲裁,對(duì)仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。

      2、本合同一式貳份,甲、乙雙方各持一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

      3、本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

      甲方(蓋章): 乙方(簽字): 簽約日期: 簽約日期:

      工作證明

      茲證明-------,身份證號(hào)碼---------,于2006年7月至2015年2月期間,在我單位從事工程監(jiān)理工作。

      特此證明

      201

      5涼----------------務(wù)所 年2月28日

      終止(解除)勞動(dòng)合同通知書

      ---------有限公司(甲方)與乙方------于2015年3月1日訂立(續(xù)訂)了以下第一項(xiàng)勞動(dòng)合同。

      一、有固定期期限勞動(dòng)合同,即從2015年3月1日起至2016年7月31日止。

      二、無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

      三、以完成 工作為合同期限合同。根據(jù)《勞動(dòng)法合同法》第四章三十六條的規(guī)定,以勞動(dòng)合同第 條第 款的約定,現(xiàn)對(duì)該勞動(dòng)合同按以下第一項(xiàng)辦理。

      一、因勞動(dòng)合同期限屆滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致于2016年7月31日終止勞動(dòng)合同。

      二、因雙方約定應(yīng)由乙方完成的工作達(dá)到預(yù)定的標(biāo)準(zhǔn),終止勞動(dòng)合同。

      三、因雙方約定的終止勞動(dòng)合同合同的第 項(xiàng)條件出現(xiàn),終止勞動(dòng)合同

      四、根據(jù)雙方在勞動(dòng)合同中第 條第 款的約定,解除勞動(dòng)合同。

      四川------------有限公司 2017年7月31日

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