第一篇：調(diào)查顯示：高校畢業(yè)生求職平均投遞簡(jiǎn)歷數(shù)量逾40份

調(diào)查顯示：高校畢業(yè)生求職平均投遞簡(jiǎn)歷數(shù)量逾40份 2011年08月29日 16:09 來源：新華網(wǎng) 作者：趙超

新華網(wǎng)北京８月２９日電（記者 趙超）今年高校畢業(yè)生就業(yè)工作已近尾聲。中華英才網(wǎng)日前發(fā)布的《校園招聘新觀察調(diào)研報(bào)告》顯示，高校畢業(yè)生求職平均投遞簡(jiǎn)歷數(shù)量超過４０份。

這份報(bào)告通過對(duì)高校畢業(yè)生進(jìn)行的調(diào)查統(tǒng)計(jì)顯示，是否符合自己長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)規(guī)劃是畢業(yè)生在選擇第一份工作時(shí)最重要的考察標(biāo)準(zhǔn)，其次是專業(yè)是否對(duì)口；畢業(yè)生獲取職位信息最主要的渠道分別為招聘網(wǎng)站、校園招聘會(huì)和宣講會(huì)，親戚朋友的關(guān)系也在畢業(yè)生求職過程中扮演著重要角色；只有三分之一的畢業(yè)生對(duì)校園招聘會(huì)感到滿意，而對(duì)企業(yè)專場(chǎng)宣講會(huì)更感興趣；畢業(yè)生平均需要參加１８場(chǎng)由不同機(jī)構(gòu)舉辦的招聘活動(dòng)，平均投遞簡(jiǎn)歷超過４０份，超過一半的畢業(yè)生采用“海投”策略。

對(duì)于企業(yè)招聘活動(dòng)，這份報(bào)告顯示，２０１０年度國(guó)企招聘量最大，民營(yíng)企業(yè)招聘量略高于外企；招聘網(wǎng)站是企業(yè)最重要的招聘渠道，其次是校園招聘會(huì)和宣講會(huì)；每個(gè)招聘崗位，企業(yè)平均收到超過４００份簡(jiǎn)歷；年度校園招聘全程，企業(yè)收到簡(jiǎn)歷的總數(shù)量平均達(dá)５萬份以上；在招聘畢業(yè)生時(shí)，求職學(xué)生的性格、價(jià)值觀是否符合企業(yè)文化是企業(yè)雇主最重視的考察項(xiàng)目；企業(yè)平均會(huì)遭到２０％的目標(biāo)聘用學(xué)生毀約，求職學(xué)生毀約率與企業(yè)類型和規(guī)模有明顯關(guān)系；企業(yè)２０１１年度計(jì)劃校園招聘量比上一年有明顯上升的趨勢(shì)。

展望今后企業(yè)校園招聘發(fā)展趨勢(shì)，中華英才網(wǎng)人力資源專家劉興陽指出，雇主品牌建設(shè)將在企業(yè)校園招聘工作中扮演日益重要的作用，傳統(tǒng)的“海投海選”模式已不能完全解決企業(yè)和學(xué)生的招聘求職需求，為企業(yè)和學(xué)生雙方提供雙向互動(dòng)平臺(tái)將是校園招聘服務(wù)行業(yè)發(fā)展的主導(dǎo)方向。

第二篇：畢業(yè)生求職簡(jiǎn)歷寫作與投遞

畢業(yè)生求職簡(jiǎn)歷寫作與投遞

去年校園招聘會(huì)高峰時(shí)節(jié)，在幫忙完成“插隊(duì)”任務(wù)后，記者與幾名大四小朋友在某重點(diǎn)高校舉辦招聘會(huì)的體育館附近的清真飯館一起吃飯，一名女生怯生生地遞上精心制作的簡(jiǎn)歷，讓記者給看看有沒有什么問題。

粗看之下，這份簡(jiǎn)歷制作得跟這名女生的外貌一樣，眉清目秀，端莊大方。只是由于當(dāng)天臨時(shí)趕場(chǎng)赴會(huì)而復(fù)印的痕跡也很明顯?？墒强粗粗覅s發(fā)現(xiàn)了問題：“同學(xué)，你是不是忘了復(fù)印封面啦？”這名女生一拍腦袋：“糟糕，我的地址、手機(jī)、郵箱等等聯(lián)系方式全都在封面上，怎么忘記復(fù)印了呢？哎！”細(xì)問之下，原來正是由于這一大意，一上午汗流浹背給用人單位恭恭敬敬投上的5份個(gè)人簡(jiǎn)歷，全都是未留地址的“廢品”！玩笑開大了。記住，簡(jiǎn)歷的“要件”必須齊備，盡管以上只是極端的例子。

還有兩種簡(jiǎn)歷寫作的極端，一是事無巨細(xì)，寫得情節(jié)生動(dòng)，活脫一篇記敘文習(xí)作，可以想象畢業(yè)生同學(xué)在寫作這份求職簡(jiǎn)歷時(shí)的得意勁兒，文學(xué)性什么的全都有了，可惟獨(dú)不像是一份給繁忙的面試官在幾分鐘內(nèi)讀完的簡(jiǎn)歷，須知簡(jiǎn)歷的閱讀者并不是你的語文老師，一名企業(yè)hr親口告訴記者，她每次閱讀一份簡(jiǎn)歷的時(shí)間不會(huì)超過一分鐘！還有一種簡(jiǎn)歷寫作的極端是太過簡(jiǎn)略，只有名詞，沒有動(dòng)詞。要記住，企業(yè)hr并不是你的人生大事記的“太史公”，那些在你自我欣賞時(shí)讀來栩栩如生、活靈活現(xiàn)的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的名稱羅列，在別人眼里只是一堆干巴巴的、抽象的名詞堆砌而已，hr惟一有興趣的是你在這一系列活動(dòng)中扮演的角色，是求職學(xué)生這個(gè)人本身！

個(gè)人簡(jiǎn)歷

因此，太多滿懷著自戀書寫簡(jiǎn)歷是不必要的，同樣，沒有激情的求職征程也是不會(huì)成功的。

第三篇：調(diào)查顯示：高校畢業(yè)生找第一份工作最看重專業(yè)對(duì)口

調(diào)查顯示：高校畢業(yè)生找第一份工作最看重專業(yè)對(duì)口

新華網(wǎng)北京６月１２日專電（記者 趙超）眼下，２０１３年高校畢業(yè)生求職已接近尾聲。人力資源服務(wù)商“前程無憂”日前在高校畢業(yè)生中進(jìn)行的求職調(diào)查顯示，這些初入職場(chǎng)的求職者在找第一份工作時(shí)，最看重的不是薪水，而是跟自己所學(xué)的專業(yè)能否對(duì)口。

這項(xiàng)調(diào)查顯示，５５．１％的受訪者在找第一份工作時(shí)，平均投１０份以下的簡(jiǎn)歷就能獲得一個(gè)面試機(jī)會(huì)；而５４．８３％的人在參加１家至３家公司的面試后獲得了第一份工作。

畢業(yè)生尋找第一份工作，主要依靠哪些途徑？調(diào)查顯示，網(wǎng)絡(luò)招聘仍是畢業(yè)生求職最主要的渠道，靠父母親友介紹也在發(fā)揮著重要作用，其他主要渠道包括社會(huì)招聘會(huì)、校園招聘會(huì)和學(xué)校推薦。

在專業(yè)對(duì)口這一問題上，調(diào)查顯示，５４．６９％的受訪者的第一份工作與所學(xué)專業(yè)不對(duì)口，“９０后”人群中這一比例則超過了６０％。但是，在最看重專業(yè)對(duì)口的受訪人群中，９２．２２％的人能找到與專業(yè)對(duì)口的工作。

在薪水方面，調(diào)查表明，４２．９４％的受訪者第一份工作月薪在１５００元至２４９９元之間，２１．０７％的受訪者第一份工作月薪不足１５００元，而月薪超過５０００元的受訪者只占３．３８％。

第四篇：關(guān)于高校畢業(yè)生求職就業(yè)存在問題的調(diào)查問卷

關(guān)于

高校畢業(yè)生求職就業(yè)存在問題的調(diào)查問卷

親愛的同學(xué)們：

你們好！這是一份關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)情況的調(diào)查問卷，采用無記名方式，請(qǐng)放心如實(shí)作答。你的回答，對(duì)我們更全面的了解高校大學(xué)生的就業(yè)需求，為畢業(yè)生提供更好的就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)很有意義，請(qǐng)結(jié)合實(shí)際情況認(rèn)真填寫。謝謝！

1、您的性別是（）

A、男B、女

2、您所學(xué)專業(yè)是：（）

A、文學(xué)、歷史、哲學(xué)B、法學(xué)C、經(jīng)濟(jì)管理 D、理科E、工科F、醫(yī)學(xué)

3.你的擇業(yè)方向是什么樣的？()

A接近自己專業(yè)的職業(yè)

B接近自己興趣的職業(yè),哪怕與目前所學(xué)專業(yè)無關(guān)也無所謂

C沒有方向性,只要有招聘會(huì)就去參加，什么職業(yè)都可以，先干著

D考公務(wù)員E考研F畢業(yè)后就自己創(chuàng)業(yè)

4.您會(huì)如何選擇職業(yè)？()

A.和自己專業(yè)對(duì)口的喜歡的B.喜歡就行，專業(yè)無所謂

C.和專業(yè)對(duì)口的，喜好無所謂D.只要能多賺錢就行

5.你認(rèn)為影響大學(xué)生就業(yè)因素中前三項(xiàng)為？()

A 家庭出身B 國(guó)家政策C 學(xué)校名氣D 自身素質(zhì)

6.你認(rèn)為求職中最困擾你的因素是什么？()

A 信息量少B 對(duì)企業(yè)崗位專業(yè)知識(shí)缺乏了解

C 求職方法技巧欠缺D 對(duì)社會(huì)缺乏了解

7.擇業(yè)時(shí),你主要看中公司的哪個(gè)方面(最多選3項(xiàng))()

A公司重視人才的程度B公司的規(guī)范化程度C公司的發(fā)展前景D工資的高低E公司的人文環(huán)境F公司給予員工的自由度和發(fā)展空間G公司提供的社會(huì)福利

8.你覺得造成部分大學(xué)生找工作頻頻失敗的原因是什么？()

A主要是畢業(yè)生獲得的就業(yè)信息太少B主要是企業(yè)不想招沒經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生

C主要是這些畢業(yè)生沒有找清楚自己的位置，定位不準(zhǔn)D其它

9.你認(rèn)為用人單位最關(guān)心求職者哪些條件(最多選3項(xiàng))()

A專業(yè)能力B畢業(yè)學(xué)校C學(xué)歷D潛力

E社會(huì)經(jīng)歷F性別G技能H特長(zhǎng)

10.你如何看待自主創(chuàng)業(yè)？()

A.這是個(gè)非常好的創(chuàng)造財(cái)富的方法，而且解決了很多人的就業(yè)問題，應(yīng)大力推動(dòng)

B.自主創(chuàng)業(yè)誘惑很大，但是風(fēng)險(xiǎn)也非常的大，要有十足的把握，持保守態(tài)度

C.還是安分點(diǎn)工作吧D.不應(yīng)該提倡自主創(chuàng)業(yè)E.其他

11.你期望的月薪是？()

A1000-2000B2000-3000C3000-5000D5000以上

12.擇業(yè)時(shí),你會(huì)選擇去哪個(gè)地區(qū)發(fā)展？()

A沿海地區(qū)B內(nèi)地發(fā)展?jié)摿Υ蟮牡貐^(qū)

C西部D看工作，不在乎地區(qū)E其他

13.你覺得現(xiàn)在應(yīng)屆大學(xué)生的就業(yè)形勢(shì)如何?()

A總體還行，就業(yè)容易B都差不多，只要準(zhǔn)備好了，還是有一席之地C比較嚴(yán)峻，競(jìng)爭(zhēng)太激烈D不太了解

14.你會(huì)以下何種因素為主導(dǎo)進(jìn)行擇業(yè)(最多選2項(xiàng))()

A專業(yè)B個(gè)人興趣與能力C工作環(huán)境

D父母意見E工作穩(wěn)定性F個(gè)人價(jià)值體現(xiàn)

15.你希望去哪種公司工作？()

A國(guó)有大中型企業(yè)B三資企業(yè)C高等院校D科研單位E黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位F其他

16.就工作性質(zhì)和內(nèi)容而言,你會(huì)做何選擇?()

A管理型工作B教育培訓(xùn)型工作C技術(shù)型工作D營(yíng)銷型工作E服務(wù)型工作

17.在巨大的就業(yè)壓力面前，你會(huì)把希望寄托在誰身上?()

A靠自己B父母、親戚、朋友C政府

D學(xué)校E其他

18.當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)下，你認(rèn)為對(duì)自己幫助最大的就業(yè)渠道是?()A學(xué)校教師推薦B家庭關(guān)系C校園招聘

D校友幫助E各類社會(huì)招聘F網(wǎng)絡(luò)招聘信息

19.面對(duì)金融危機(jī)，你將可能做何種就業(yè)選擇?()

A先延緩就業(yè)B先考研，避過金融危機(jī)C考公務(wù)D先就業(yè)，后擇業(yè)E一步到位F出國(guó)留學(xué)G自主創(chuàng)業(yè)H多手準(zhǔn)備，同時(shí)進(jìn)行

20.面對(duì)就業(yè)難，是否愿意到基層(如西部、經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)、農(nóng)村等)工作?

()

A正有這個(gè)打算B實(shí)在找不到工作就去

C考慮暫時(shí)工作一段時(shí)間D不愿意E沒想過

21.你認(rèn)為目前影響你就業(yè)的主要問題是什么?()

A面臨的競(jìng)爭(zhēng)太強(qiáng)B缺乏實(shí)踐技能與工作經(jīng)驗(yàn)C專業(yè)知識(shí)不扎D沒通過英語等級(jí)考試E缺乏社會(huì)交際能力F就業(yè)期望與崗位現(xiàn)實(shí)差距過大H就業(yè)信息量少I缺乏就業(yè)面試技巧J升學(xué)與就業(yè)矛盾

22.你認(rèn)為解決當(dāng)前自身就業(yè)難的最實(shí)際有效方法是什么?()

A調(diào)整就業(yè)期望值B進(jìn)一步提高專業(yè)技能C參加職業(yè)技能培訓(xùn)考證D通過英語等級(jí)考試E多方面拓寬就業(yè)渠道F其他

第五篇：高校畢業(yè)生關(guān)于簡(jiǎn)歷是否存在能源浪費(fèi)調(diào)查問卷

關(guān)于高校畢業(yè)生簡(jiǎn)歷是否存在能源浪費(fèi)調(diào)查問卷

（填表說明：請(qǐng)您根據(jù)實(shí)際情況填寫）

所在學(xué)校＿哈爾濱商業(yè)大學(xué)＿＿＿專業(yè)機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化＿ 所在學(xué)院＿輕工學(xué)院＿＿＿＿＿＿＿年級(jí)＿＿＿＿一班＿＿＿＿＿＿＿

1、您是否認(rèn)為畢業(yè)生投入大量簡(jiǎn)歷會(huì)浪費(fèi)能源_A___

A.同意B.不同意C.其他觀點(diǎn)

2、您在寫簡(jiǎn)歷時(shí)大約寫幾頁__1__

2、您認(rèn)為海投簡(jiǎn)歷就能取得就業(yè)機(jī)會(huì)嗎_A_

A.是B.不是C.不一定

4、您大約投了多少份簡(jiǎn)歷__30___

5、您應(yīng)聘的職位與您簡(jiǎn)歷中的內(nèi)容相關(guān)性如何__A___

A全部相關(guān)B大部分相關(guān)C基本相關(guān) D全不相關(guān)

6、您認(rèn)為簡(jiǎn)歷有彩印的必要嗎___B__

A非常必要B基本上有必要 C可有可無D非常沒必要

7、如果不被公司錄用，您希望您的簡(jiǎn)歷被發(fā)回來嗎___C____

A非常必要B基本上有必要 C可有可無D非常沒必要

8、您認(rèn)為簡(jiǎn)歷的頁數(shù)是否會(huì)影響到您求職的成功___B______

A會(huì)B可能會(huì)C不會(huì)D不知道

9、您求職時(shí)更傾向于電子簡(jiǎn)歷還是紙質(zhì)簡(jiǎn)歷__C_____

A紙質(zhì) B電子 C二者同樣

10、您認(rèn)為電子簡(jiǎn)歷與紙質(zhì)簡(jiǎn)歷哪個(gè)求職的成功性更高_(dá)_A___

A紙質(zhì) B電子 C 二者一樣

11、您所在學(xué)校的類型____C__

A985/211B一本C二本 D三本

12、您制作一份簡(jiǎn)歷的價(jià)格是多少______5角_______

13、您求職成功的時(shí)候所投簡(jiǎn)歷是幾頁___1頁_______是否為彩印____

__是_________

14、您心目中理想的簡(jiǎn)歷是幾頁______1_________,