第一篇：廣告設計公司畫冊文案

文章標題：廣告設計公司畫冊文案

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基礎色：中國紅

風格：凝重、大方

畫冊結構：

一、首頁：公司名稱二、二頁：主題理念三、三頁：會務核心理念四、四頁：會務業(yè)務介紹五、五頁：會務服務體系六、六頁：會務服務范圍七、七頁：會務服務流程八、八頁：禮品業(yè)務介紹九、九頁：禮品業(yè)務流程十、十頁：禮品類別

十一、尾頁：

首頁：

公司名稱、標示

二頁：（2P）

主題理念：昌隆文儀，達止觀境。

指引方向示范高度

世上本沒有指引

只因有了更高的標準

所以有了指引

世上本沒有示范

只因有了對更高的超越

所以有了示范

方向，永遠是制造標準

高度，永遠是超越從前

三頁：

事務解決力，透解效率型社會的羅伯特密碼

——偉大的事務往往并不需要顯得如何繁雜離奇，但一經(jīng)出現(xiàn)卻總能令人一見如故！

《羅伯特議事規(guī)則》，一本百年前一位美國將軍撰寫的小冊子。它一當面世，便不可阻擋地深刻改造了美國社會生活事務處理的方方面面，促使美國社會運轉(zhuǎn)機制爆發(fā)出了不可思議的創(chuàng)造力，并續(xù)寫了一個社會經(jīng)濟歷史強盛的傳奇！

今天，以《羅伯特議事規(guī)則》為代表的提升事務解決力的原則，已成為世界范圍內(nèi)會務操作的歸指，也成為功能型會務運作國際性標準專業(yè)化服務體系的基石，使專業(yè)化的會務服務不僅成為可能，同時更成為效率型社會事務解決力空前提高的根本保證！

四頁：

昌達會務，功能型會議國際化標準綜合服務提供商

昌達會務，承秉不斷提升社會事務解決力的理念體承，始終專注于會務國際性標準專業(yè)化服務的創(chuàng)辦宗旨，立足于東方博大精深的禮儀文化的發(fā)揚光大，不斷吸取世界范圍內(nèi)的一切先進知識、經(jīng)驗和方法，充分整合自身深厚的粵港地區(qū)強勢社會集團資源，以規(guī)范、嚴謹、標準化的綜合會務服務，期待與西部政務部門、企業(yè)廣泛合作，共同為崛起型社會的事務解決效率的提升和衷共濟！

國際理念、東方傳統(tǒng)、專業(yè)標準，昌達會務，您放心的選擇！

五頁：

服務體系：

按照國際會務的標準程序，本公司提供會務六大服務體系：

1、會務組織服務體系

會場選擇-->文件打印裝訂-->錄放像服務提供-->場景布置-->會場用品制作-->會議禮儀組織-->會議善后事宜

2、會務公關服務體系

商議公關方案-->媒體策劃-->邀請記者-->廣告發(fā)布-->新聞報道-->公關信息通報

3、會務接待服務體系

賓館住宿-->會議用餐-->會務用車-->商務考察-->娛樂購物-->回程車（機）票訂購-->禮品饋贈

4、會議商用服務體系

商務考察-->信息咨詢-->商務文件準備-->商務談判安排-->法律服務

5、策劃、設計服務體系

目標策劃-->流程策劃-->邀約策劃-->媒介策劃-->相關活動策劃-->招商策劃

6、特色服務體系

會議網(wǎng)站的制作-->財務分析-->網(wǎng)上實時會議服務-->特色增值服務

六頁：

服務范圍：

一、活動策劃執(zhí)行

各類公關推廣活動策劃執(zhí)行各類節(jié)日慶典活動策劃執(zhí)行各類會議論壇活動策劃執(zhí)行

大型綜藝歌舞晚會策劃實施各類新聞發(fā)布會策劃實施

二、活動用品設計制作

印刷品宣傳冊設計制作商務禮品贈品設計制作噴繪寫真條幅彩旗設計制作

充氣卡通充氣模型設計作廣告路牌廣告燈箱設計作

三、活動場地裝飾布置

鮮花裝飾制作氣球裝飾制作布幔裝飾制作展覽展示制作

彩旗裝飾制作立體花壇造景胸花、綬帶簽到系列

四、活動設備租賃

燈光音響攝影攝像舞臺背板充氣拱門

桌椅帳蓬升空氣球舞

第二篇：建筑公司畫冊文案

重慶征途建筑勞務有限公司

宣傳畫冊方案

本次設計的思路遵循以下原則，一體現(xiàn)建筑（勞務）行業(yè)特色色，二需表現(xiàn)征途公司的主要基本元素，三大器，不落入俗套，不僅僅是簡單的底紋 產(chǎn)品 標志 名稱，平面設計講究點線面的結合，構圖的多樣性、色彩的運用既有特色又不花亂。

四要表現(xiàn)畫冊的主要展示的八個大的方面（1、公司概況；

2、企業(yè)文化；

3、企業(yè)戰(zhàn)略；

4、企業(yè)標準化、5、企業(yè)資質(zhì)；

6、企業(yè)榮譽；

7、精品案例；

8、企業(yè)團隊。P1:封面：征途公司名稱LOGO

P2—P3，卷首語（提升公司形象、高度）衍生城市的容顏，推進城市文明的進程 我們，立足專業(yè)實踐，推崇規(guī)范操作 注重創(chuàng)新自省

以建樹城市豐碑為己任 務實演繹城市形象之新顏

P4—P5總經(jīng)理致辭：

時空無限，奮斗不止，重慶市征途建筑勞務有限公司高舉“責任為重、誠信為本、安全經(jīng)營、科學管理”的大旗，以精細化管理為手段，努力打造工程科學化、細節(jié)專業(yè)化、管理現(xiàn)代化、效益最大化的建筑勞務公司。

一直以來我們將客戶需求為導向，深化改革，開拓創(chuàng)新，進一步整合公司資源，努力打造高效的服務平臺，以專業(yè)、優(yōu)質(zhì)的服務回饋客戶的信賴，以持續(xù)、良好的安全施工回報社會的信任，以持續(xù)穩(wěn)定的增長贏得業(yè)界的稱贊。

發(fā)展中的征途公司將以嶄新的姿態(tài)，堅持以科學發(fā)展觀為指導，適應新形勢，謀求新發(fā)展，團結一心，奮力拼搏，為建設具有生機活力的現(xiàn)代建筑企業(yè)而努力奮斗！

萬里關山從頭越，乘風破浪正當時。為了我國建筑事業(yè)的繁榮昌盛，征途人愿與社會各界朋友共同合作，攜手共創(chuàng)新的輝煌。P6—p7公司簡介

重慶市征途建筑勞務有限公司按照國家新的建筑資質(zhì)管理規(guī)定，于2008年6月成立，其前身系“四川省蓬安建筑勞務有限公司沈陽分公司”。公司為獨立法人單位，核定為建筑工程一級勞務分包企業(yè)資質(zhì)。

經(jīng)營范圍：根據(jù)重慶市建設廳核定我公司可從事木工、砌筑、鋼筋、模板、焊接、腳手架搭設作業(yè)分包，水暖電作業(yè)分包。

經(jīng)營規(guī)模：公司現(xiàn)有從業(yè)人員6000余人，其中管理人員200人，高中級職稱35人，技術人員150人，現(xiàn)有簡建制施工隊十二個，其中青年突擊隊89支。安裝施工隊3支。年完成工程合同額達兩億余元；年承建施工面積突破60萬平米，無重大質(zhì)量安全事故。公司多次被上級授予“重合同守信譽單位”和“優(yōu)秀建筑企業(yè)”、“雙文明先進集體”等多項榮譽。

經(jīng)營理念：公司堅持“以人為本”的指導思想；堅持“以市場為導向，以競爭為動力，向質(zhì)量要信譽，向管理要效益”的經(jīng)營方針；發(fā)揚“誠信、務實、創(chuàng)新、發(fā)展”的精神，做到“建一處工程，樹一座豐碑”的宗旨。

在激烈的市場競爭中，公司始終堅持“建一流隊伍，創(chuàng)一流質(zhì)量，爭一流效益”。不斷開拓創(chuàng)新，與多家大集團公司建立了勞務合作關系。公司成立前后，立足東北，輻射全國，大批工程項目獲得國家優(yōu)質(zhì)工程獎。如：鄭州新鄭卷煙廠工程獲得魯班獎，長春電信二樞紐工程獲得沈陽、長春、哈爾濱三市金牌工程獎；沈陽百老匯電腦城，沈陽鵬利廣場，河南鄭州銀基商貿(mào)城、鄭州市人民銀行、鄭

州天瑞水泥廠獲省優(yōu)工程，大河錦江飯店、吉糧賽力事達項目、長春龍家堡機場等工程。我公司作為有社會責任感的勞務施工企業(yè)，在四川5.12特大地震后，積極支援災區(qū)建設，我公司承接了四川省綿陽市安縣實驗中學的重建任務，并且獲得了四川省工程最高榮譽獎“天府杯”目前，在建的工程有：沈陽北美家園、錦州寶地曼哈頓花園、沈陽瑞盛國際汽配城，沈陽天下第一城，沈陽東亞國際城、丹東成功花園等正在有序的進行主體施工，得到所在地市建委和用工單位的高度評價。

公司愿竭誠與全體同仁和各界朋友攜手，繼續(xù)為中國建筑來增磚添瓦，為廣大用戶提供優(yōu)質(zhì)服務，歡迎各新老協(xié)作單位前來聯(lián)系洽談業(yè)務。

P8管理團隊（公司決策層風采展示、介紹）

各級領導和全體員工，在以“誠信、創(chuàng)新永恒；精品、人品同在”價值觀的指引下，高舉“不畏艱險，勇攀高峰，領先行業(yè)，創(chuàng)譽全國”的企業(yè)精神大旗，瞄準“國內(nèi)一流，行業(yè)領先”的奮斗目標，全面貫徹“安全防范精細到位，質(zhì)量管理精益求精，工程施工精心操作，成本控制精打細算”的管理方針，努力建設品質(zhì)卓越、內(nèi)和外順的現(xiàn)代建筑企業(yè)。

P9組織架構： 征途建筑勞務有限公司 黨支部、團支部、工會 總經(jīng)理

生產(chǎn)副總經(jīng)理、商務副總經(jīng)理、技術總負責人 綜合辦公室、生產(chǎn)技術部、質(zhì)量安全部、財務部

第一項目部、第二項目部、第三項目部、第四項目部、第五項目部、第六項目部、第七項目部、第八項目部、第九項目部、第十項目部、第十一項目部、第十二項目部、裝修第一項目部、裝修第二項目部、裝修第三項目部、安裝第一項目部、安裝第二項目部、安裝第三項目部。P10-征途觀點（嚴謹規(guī)范）：

只有一個專業(yè)、嚴謹、規(guī)范企業(yè)機制的征途 一個全面、深入、嚴謹?shù)氖┕んw系的征途 一個科學、和諧、遠見的管理團隊的征途 一個恪守責任為重、誠信為本的征途 才能令客戶客戶信賴、令社會滿意。

P11、企業(yè)精神

勇于跨越 追求卓越

勇于跨越：是企業(yè)高尚品格和優(yōu)良傳統(tǒng)的集中概括；它是企業(yè)逢山開路、遇水搭橋，敢讓“天塹變通途”的歷史昭示；它是企業(yè)頑強拼搏、超越自我，實現(xiàn)跨越式發(fā)展的真實展示；它是企業(yè)在市場經(jīng)濟大潮中，開拓創(chuàng)新、銳意進取，不斷開辟新的經(jīng)營領域，拓展新的市場空間的客觀反映。

追求卓越：是企業(yè)精心設計、精心施工，為國家、為社會奉獻一流服務與優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的莊嚴承諾；它是企業(yè)造就為國盡責、為民造福、技術精湛、業(yè)務過硬員工隊伍的過程熔煉；它是企業(yè)在深化企業(yè)改革、轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制中，順應潮流、與時俱進，實現(xiàn)體制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新吹響的時代號角。它是企業(yè)創(chuàng)造具有自主知識產(chǎn)權和著名品牌、主業(yè)突出、核心競爭力強、人企合一卓越企業(yè)的精神品格；它是企業(yè)思想政治工作不懈求索、改革創(chuàng)新的寫照與追求。

P12—p13企業(yè)文化

征途品牌新形象恰如其分的印證了一個現(xiàn)代哲人曾經(jīng)說過的：企業(yè)擁有了文化，就如同人有了思想，前進的腳步才能勇往直前。文化，作為一種資源，被征途人視為企業(yè)的靈魂與核心價值體系，并滲透進企業(yè)經(jīng)營活得的方方面面從而建立了富有征途特色的企業(yè)文化。

征途使命：讓專業(yè)和誠信成就責任、財富和實力。征途信奉：努力鑄造成功！精品贏得信賴 征途追求：專業(yè)體現(xiàn)價值。細節(jié)成就規(guī)范

征途恪守：“責任為重、誠信為本、穩(wěn)健經(jīng)營、科學管理”。

P14—15征途戰(zhàn)略

征途公司將積極投身于加快區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展和完善區(qū)域投資環(huán)境的建設，以科學管理為為手段，以安全責任為核心，以優(yōu)質(zhì)服務、不斷進取為兩翼，積極探索新領域，打造決策科學化、施工專業(yè)化、管理現(xiàn)代化、效益最大化的令人尊敬的現(xiàn)代企業(yè)。

（1）強化和規(guī)范公司的機制，提高市場運作能力和運作核心競爭力，是征途公司的強體之路；

（2）優(yōu)化公司的管理體制和運行機制，加技術革新與服務創(chuàng)新，完善現(xiàn)代企業(yè)制度，優(yōu)化核心產(chǎn)業(yè)鏈條，實施科學發(fā)展觀；

（3）用發(fā)展的、與時俱進的、符合市場經(jīng)濟規(guī)律的經(jīng)營思想和經(jīng)營手段實現(xiàn)效益型、服務型、穩(wěn)健式發(fā)展。

P16—p17征途目標

征途公司何嘗不是一個正處于爬坡階段的大企業(yè)！向上發(fā)展，需要堅定的毅力和十足的耐力，企業(yè)只有沿著新戰(zhàn)略的既定方向和發(fā)展道路，迎難而上，改革創(chuàng)新，開拓進取，才能充分體現(xiàn)企業(yè)的社會價值。我們將進一步倡揚和培育“團

結進取、務實求效”的企業(yè)精神，遵循“以人為本，創(chuàng)新興業(yè)”的經(jīng)營理念，培育“內(nèi)爭先進、外爭先行”的“爭先”文化。使我們成為行業(yè)中的佼佼者。運行質(zhì)量

標準化施工建設達到全國優(yōu)良水平可靠的品質(zhì)保障達到全國優(yōu)良水平行業(yè)地位

躋身中國建筑服務業(yè)行業(yè)前列 達到中國建筑業(yè)質(zhì)量領先地位 社會價值

企業(yè)商譽保持行業(yè)領先 打造一支高素質(zhì)企業(yè)團隊

P18質(zhì)量方針

強化科技 規(guī)范管理 持續(xù)改進 客戶滿意

強化科技 堅持“科學是第一生力”的理念，積極開發(fā)和采用科學技術，持續(xù)保持和增強施工技術能力和水平，為滿足不斷變化的顧客需求和期望提供技術保障。

規(guī)范管理 以法律法規(guī)、規(guī)范和標準為準繩，依據(jù)程序化、標準化的質(zhì)量管理體系，規(guī)范各項質(zhì)量管理活動，嚴格監(jiān)控影響質(zhì)量的所有過程，確保工程質(zhì)量滿足顧客和的要求。

精益求精 是公司的永恒目標，通過建立質(zhì)量目標、實施日常監(jiān)測、質(zhì)量審核、管理評審、糾正和預防措施等過程，不斷改進和提高

質(zhì)量管理體系及其過程的有效性和效率，改進施工質(zhì)量，以適應并滿足日益增長和不斷變化的顧客需求和期望。

顧客滿意 增強顧客滿意是公司的第一目標，通過識別和理解顧客當前和潛在的需求和期望，堅持技術創(chuàng)新、規(guī)范管理和持續(xù)改進，不斷滿足顧客要求并爭取超越顧客期望。P19、安全方針

以人為本 預防為主 文明施工 和諧發(fā)展

以人為本

承諾以保護企業(yè)員工的工作和生活環(huán)境，尊重、愛護和保障人的安全、健康與生命，作為企業(yè)環(huán)境和職業(yè)健康安全管理的出發(fā)點;提高企業(yè)環(huán)境和職業(yè)健康安全績效。

預防為主 這是安全建設施工的永恒原則，通過識別、確定重要環(huán)境因素、高中度風險及其相關活動，實施目標指標和管理方案、運行控制，從根本上消除全風險，實現(xiàn)風險防治與安全管理。

文明施工 自覺遵守法律法規(guī)和其他相關要求，推行“安全標準工地”建設，確保施工全過程文明、安全、環(huán)保。

共益發(fā)展 通過系統(tǒng)化的管理，致力于持續(xù)改進企業(yè)環(huán)境和職業(yè)健康安全績效，使企業(yè)和所有相關方受益，并持續(xù)健康發(fā)展。

P20—P21專業(yè)標準（施工及管理有序化展示，提供專業(yè)施工圖片）專業(yè)化、規(guī)范化、透明化

在鋼筋工程施工時，為保證墻體，暗柱鋼筋的位置正確，在頂板

混凝土澆筑之前，安裝固定鋼筋水平位置的梯子鋼筋；為了控制墻體水平筋的間距，保證墻體雙網(wǎng)面之間的距離及位置準確，墻體鋼筋綁扎時，安裝控制了水平筋間距的梯子；為保證頂板負彎矩筋在澆筑混凝土時不被踩坍，確保負彎矩筋的位置正確，在綁扎頂板負彎矩筋前安裝了板凳筋。

在模板工程施工時，模板應達到清水墻的效果，在支設墻體模板之前，按照控制線安裝墻體定位鋼筋；墻體模板拼裝時，在模板接頭處安裝混凝土頂模棍，確保墻體切面尺寸及表面平整度；同時為防止在裝修后不滲水，還安裝了帶放大頭的穿墻套管。

在混泥土工程施工時除按要求標準化施工外，應搭設馬道，以防止操作人員行走時踩踏鋼筋頂板所造成損害。杜絕混泥土施工質(zhì)量蜂窩麻面和狗洞的出現(xiàn)，應保證平面的平整度和光滑度。

在外架搭設過程中，應嚴格執(zhí)行規(guī)標，做到搭設標準緊固，外形美觀，十分安全。

在安裝工程施工時，為達廁所、廚房的給排水管處不滲漏，在結構施工時必須采用帶止水節(jié)的套管。為了確保安裝時給排水管、電線管的位置正確，在結構施工時對給排水的管路進行壓槽。

在二次結構工程施工時，為有效防止漏漿形成的蜂窩麻面，所以在構造柱模板支設前，在與構造柱接觸的砌體外邊緣，粘貼了3毫米厚的海綿膠帶。滾磚砌筑收口改用預置三角形砌塊代替?zhèn)鹘y(tǒng)的水泥砂漿塞縫，保證了外墻砌體的防漏，同時還能有效的控制墻面的空鼓開裂。

P22—P23：征途榮譽

P24--p27：資質(zhì)證書

P28--p29：團隊風采

人是各種資源中唯一具有能動性的資源。企業(yè)的發(fā)展必須合理配置人、財、物，而調(diào)動人的積極性和創(chuàng)造性是資源配置的核心，團隊精神就是將人的智慧、力量、經(jīng)驗等資源進行合理的調(diào)動，使之產(chǎn)生最大的規(guī)模效益。

在征途的團隊中參與者和推進者都彼此增進信任、坦誠相對，大局意識、協(xié)作精神和服務精神的體現(xiàn)每一個征途人的身上。

征途公司實行人性化的管理，通過員工在長期的實踐中形成的習慣、信仰、動機、興趣等文化心理，來溝通員工的思想，引導員工產(chǎn)生共同的使命感、歸屬感和認同感，從而逐漸強化團隊精神，產(chǎn)生一種強大的凝聚力。

（提供員工活動、團隊活動的電子檔照片）P30---p37精品展示：（征途公司的案例展示）

P38—P39“征途在中國”

長春、沈陽、錦州、鄭州、新鄭、霍林河、天津、丹東、綿陽??.將公司的業(yè)務所在城市在中國地圖上標注，顯示發(fā)展空間與規(guī)模

P40、封底

附件：甲方需提供的資料

1、新的公司簡介,由我公司潤色（如沒有新的，是否沿用舊的,）

2、資質(zhì)證書電子文檔、總經(jīng)理近照

3、榮譽證書電子文檔、公司組織架構圖

4、案例工程的電子圖片，并作簡明扼要的說明

5、公司員工活動或者其他關于員工的電子圖片

6、有無領導視察，交流合作的電子圖片，盡量提供。

7、公司發(fā)展業(yè)務的城市名單

8、標準化施工的電子圖片，例如：圍墻、安全鏡、帶止節(jié)水套管、壓槽模板、轉(zhuǎn)交、直角固定設施、人車分流安全通道等的電子圖片。

9、提供公司領導照片、簡歷、職位、職稱，可以每人說一句話（信念、座右銘等）

第三篇：文化娛樂公司畫冊文案

P1：封面

Logo

嘉辰置業(yè)+英文

中原首席娛樂品牌

P2：企業(yè)簡介

標題：娛樂產(chǎn)業(yè)的先行者

文字：河南創(chuàng)基威威文化娛樂有限公司歷經(jīng)十年沉淀，志存高遠、勵精圖治，始終以市場前沿為導 向，脈動國際先鋒娛樂時尚元素，以自身價值取向、專業(yè)化、職業(yè)化精神，凝聚“創(chuàng)鄭州一個娛樂王國”之企業(yè)理念，致力于打造中原頂級文化娛樂品牌陣營，以行 業(yè)絕對領先者的姿態(tài)，一路微笑走來，成就斐然，榮光褶褶，成功、掌聲和鮮花的背后是一份堅韌、一份執(zhí)著。

標題：地產(chǎn)行業(yè)的新銳

文 字：2006，河南創(chuàng)基威威文化娛樂有限公司高瞻遠矚、運籌帷幄，創(chuàng)建嘉辰置業(yè)，大刀闊斧進軍房地產(chǎn)市場，以雄厚實力揮寫世紀華章，再筑盛世宏圖，開啟娛 樂產(chǎn)業(yè)入駐地產(chǎn)行業(yè)的先河，成功實現(xiàn)娛樂品牌和地產(chǎn)運營的資源整合，非凡氣度流溢于不經(jīng)修飾的低調(diào)之間，以國際娛樂文化的新精神，演繹新銳地產(chǎn)運營商的卓 越風姿，建樹千山我獨秀的無上榮耀。

P3/p4：星光大道

隨文：城市睡了，人聲熄了，燈光滅了。音箱里傳來納京·科爾的歌聲，心也在此刻微微醉了。星光大道，邂逅——總在不經(jīng)意間。

標題：農(nóng)科路，鄭州不夜城

城市忙碌了一天在午夜也需要一個歸宿。

是用咖啡來斟酌心情，還是用紅酒來激蕩靈魂，這里的世界是透明的，隨著酒珠輕輕滑過的是一分久違的安閑，隨著杯匙悠悠旋轉(zhuǎn)的，是半刻心醉的沉靜，不用迷茫，也不用放縱只用來美麗我們的心扉。

相關鏈接：農(nóng)科路西連迎賓大道——花園路，東接財富大道——經(jīng)三路，南依總部大道——農(nóng)業(yè)路，北臨中原硅谷——東風路，扼守大鄭州心臟腹地，聚攏人氣、地氣、財氣，中原首席歐陸風情酒吧街區(qū)——星光大道，在這里斑斕盛放。鄭州，從此不夜城??

隨文：

音樂與美酒邂逅，紅唇與欲望交融，生命原始的激情在這里點燃??

輕呷一口咖啡，讓味蕾細細體味流行的動向，輕輕與明星擦身而過??

標題：一個階層的精神伊甸園

星 光大道坐落于城市核心龍脈地段——農(nóng)科路，總占地面積約28848㎡，商業(yè)總建筑面積約27000㎡，擁有大型停車場，動感熱烈內(nèi)街與浪漫時尚外街交織，悉心布局，合理規(guī)劃為大型旗艦酒吧區(qū)、主題酒吧、復合式酒吧、靜吧和時尚餐飲區(qū)。涵蓋酒吧、娛樂、健身會所、ＫＴＶ、休閑美食、主題餐廳、咖啡廳等多種復 合業(yè)態(tài)。鼎力打造鄭州國際化時尚前

沿陣地，完美演繹休閑娛樂的純享國度。

標題：國際時尚先鋒中原娛樂王國

“星光大道”酒吧街由鄭州嘉辰置 業(yè)有限公司開發(fā)，“星光大道”酒吧街采用科學先進的商業(yè)管理模式，推行“集中管理，分散經(jīng)營”理念；在商業(yè)管理模式上實行“五個統(tǒng)一”，即“統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng) 一推廣、統(tǒng)一招商、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一服務”。引進國際先進管理服務理念，為商家?guī)眢w貼、周到、優(yōu)質(zhì)、高效的服務。在“星光大道”酒吧街體驗時尚生活，享受 國際級物業(yè)管理服務，禮遇與尊崇，激情與浪漫，溫馨與時尚，絲絲流淌。

隨文：朝陽的光輝灑在臉上。車來車往中，繁華卻不失本色。星光大道是一種生活態(tài)度，一如朝陽的光，柔和明亮而不刺眼。

標題：一個城市的時尚符號

愛上一個城市的夜晚原來如此簡單。

一種震撼的視聽力量讓音樂在思緒中流淌，在暗香涌動的夜夜狂野中，亮麗的女孩，帥酷的男人留戀于樂、舞，沉醉于杯盞，在一流燈光和頂級音響中渾然忘我，在資深DJ營造的酷、樂境界中映射夜色的妖嬈，釋放白天的喧囂與煩惱，一杯啤酒，一支香煙，一個人or一群人??

P5：娛樂業(yè)

標題：威威娛樂 引領時尚潮流

河南創(chuàng)基威威文化娛樂有限公司成立于1999年12月，是鄭州休閑娛樂行業(yè)領舞者。威威 娛樂廣場位于鄭州行政大道金水路，集蹦迪、演藝、KTV為主的娛樂場所，開業(yè)以來廣受各界消費者喜愛，在熱捧中不斷創(chuàng)新，厚報消費者。100多平方米彈簧 舞池，仍是全城獨有的狂歡圣地；頻頻到場的一線明星是給消費者的意外驚喜，2007年推出“每月一星”計劃，當紅歌星月月來助陣，讓人在此豪情釋盡更享尊 貴。

標題：英皇酒店服務從心開始

河南英皇酒店·文化會所有限公司，位于經(jīng)一路與緯五路交匯處黃金地段，于2004年2月投資2500萬元興 建，2004年11月開始營業(yè)，匠心獨具的歐式建筑，溶古典和潮流于一體，全新升級后的英煌會所營業(yè)面積達10000多平方米，擁有貴賓房、豪華房、總統(tǒng)房等 各類KTV包房50余套，均采用智能LED燈光，VOD點歌系統(tǒng)，專業(yè)PRODIO音響，別具一格的人性化設施，專職客服經(jīng)理融體貼于點滴之間。

英煌會所自開創(chuàng)省會首家慢搖吧后，又著力打造省會慢搖新概念——蘇河吧，將古典、前衛(wèi)、時尚等娛樂元素溶為一體。用全城獨有的硬件設施保障最時尚韻律全情釋放，用“用心服務，客人第一”的服務理念，造就高端娛樂領袖典范。

P6：封底

農(nóng)科路星光大道歐陸風情酒吧街 河南英煌·文化會所 河南創(chuàng)基威威文化娛樂有限公司 星光大道項目區(qū)位圖電話

第四篇：裝飾公司畫冊文案

畫冊文案

封面： XXXX 成都XXXX建筑工程有限公司

封二——P1：（扉頁）Human and space XXXX，專注人與空間的結合與互動

建筑的藝術與創(chuàng)造，帶著一種不假思索的生命直覺。精準的敲擊，是最重要的表達與呈現(xiàn)。對于建筑的美化，代表著回到生命自然的本質(zhì)。

P2——P3： 公司簡介 本源 · 筑夢巔峰 Dream and peakedness 成都XXXX建筑工程有限公司

成都XXXX建筑工程有限公司是一家集辦公裝修、酒店設計、家庭裝修、軟裝設計、娛樂場所裝修等各類私人與公共建筑裝飾工程施工為一體的大型公司。

公司具有多年的裝修經(jīng)驗，擁有許多成功設計案例，在充分考慮客戶的文化背景、生活閱歷、風格喜好、生活習慣的基礎上，對每一種風格靈活運用，真正做到盡善盡美；在現(xiàn)場施工上，擁有優(yōu)秀的高級技術人員和專業(yè)的施工管理人員多名。我公司具備嚴謹?shù)默F(xiàn)場施工工藝，嚴格的施工管理制度，全方位的施工監(jiān)理，完善的后期跟蹤服務，所有工程不轉(zhuǎn)包、不外包等優(yōu)勢特點。

公司自成立以來，憑借多方面優(yōu)勢，深受消費者喜愛，是成都裝飾行業(yè)消費者放心品牌。企業(yè)秉承“真誠、專業(yè)、服務、創(chuàng)新”的經(jīng)營理念。員工秉承“標準、規(guī)范、快捷、人性”的服務理念，始終堅持“以客戶的需求為中心，以誠信為宗旨”，不斷地用優(yōu)質(zhì)，精美，具有創(chuàng)造力的空間裝飾產(chǎn)品為客戶提供更大的價值回報，從而使公司沿著多元化發(fā)展方向不斷前進。

一直以來，成都XXXX建筑工程有限公司研究最前沿的設計理念，把握最先進的設計元素，通過點點滴滴把獨特的風格融入到每一份設計中去，以引導提升品質(zhì)為己任，積極開拓進取，不斷追求完美，為業(yè)主帶來永久“物超所值”的消費享受！

P4——P5： 發(fā)展歷程

勇攀高峰，永無止境

And being on top，never-ending

第一階段：20XX年——20XX年 起步與探索，XXXX的成立 第二階段：20XX年——20XX年

積累與成型，以公共裝飾為龍頭，帶動家裝、會所、醫(yī)院裝飾等服務并存與發(fā)展 第三階段：20XX年——20XX年

調(diào)整和鞏固階段，確定了公裝的龍頭地位，其他服務支持和輔助，產(chǎn)業(yè)鏈條協(xié)調(diào)配合優(yōu)勢初見成效。

P6——P7： 公司文化 萬象 · 海納百川 all rivers run into sea

精神Spirit 講信修睦

寬厚圓融

以義取利 培養(yǎng)和營造友好和睦的氛圍

做事用心、處事關心、服務開心，將人文的內(nèi)涵融入工作場所之中 實現(xiàn)和諧社會“在共建中共享、在共享中共建”

理念Philosophy 專業(yè)服務 周全保障 務實創(chuàng)新 把握真人性、洞悉真人心

觀念身先，技巧神顯，持之以恒，攻守并重 服務只有起點，滿意沒有終點

團隊Team 精誠協(xié)作 精細管理 高效學習沒有完美的個人，只有完美的團隊

制度化、格式化、程式化，精益求精，強調(diào)執(zhí)行力 保持饑餓的頭腦，學習永不止步

P8——P9： 服務理念 創(chuàng)思 · 鼎盛偉業(yè) creative thinking 基于客戶價值提升

基于社會責任實踐

基于行業(yè)整體發(fā)展

站在客戶的角度看問題 站在客戶的立場解決客戶的問題

創(chuàng)建行業(yè)資源整合平臺

形成生態(tài)的設計創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)協(xié)同服務能力

運用互聯(lián)網(wǎng)思維，打破行業(yè)邊界 為客戶、為行業(yè)提供增值服務 P10——P11： 設計理念

Decorative nature 裝飾自然

我們遵從內(nèi)心人性的原始軌跡，然后回歸。

從建筑的構架，進入空間的體會，是一種內(nèi)在生命對話的過程。它可以是一種物質(zhì)的展現(xiàn)，也可以是一種內(nèi)在的精神實踐…… 所以，我們——

唯一堅持美學自覺，唯一不厭其煩講究精致品質(zhì)，唯一徹底滿足品味虛榮感，唯一尊重您個性權利……

致力賦予冰堅式建筑物事于生命的暖色元素，追求“生態(tài)環(huán)保”的靈性裝飾。

用對待人的方式，思考生活空間的未來……

從辦公樓、醫(yī)療會所到居家空間，盡管設計風格千變?nèi)f化，唯一不變的是：人 從人的舒適感、自由度、創(chuàng)意性需求出發(fā)，創(chuàng)造最理想的生活空間。

P10——P11： 質(zhì)量保障

Quality assurance 選材精良，質(zhì)檢保障 XXXX在選材方面，對材料本身的質(zhì)量和價格都相當考究，力求性價比最高。在客戶之前就把好第一道重要關卡，免除客戶的后顧之憂。在裝飾行業(yè)，品質(zhì)決定一切。

XXXX深知這一點，所以，對細節(jié)的把握力求盡善盡美?？蛻魧ζ焚|(zhì)的要求，就是XXXX對品質(zhì)的追求。

P12——P13： 服務流程 Service process 關注您項目的每階段需求

溝通簽約——項目接觸、了解意向、材料分析、項目測評、思路溝通、合作確立、簽訂合同

概念階段——收款費用、團隊組建、現(xiàn)場考察、深入溝通、平面方案、概念方案、方案確定

深化階段——優(yōu)化設計、效果圖、施工圖、材料樣板、優(yōu)化提案、確定方案、費用收款 施工階段——施工準備、項目管理、圖紙分析、施工方案、技術交底、安全交底、資料管理

軟裝服務——軟裝方案、方案確定、產(chǎn)品清單、費用收取、產(chǎn)品代購、現(xiàn)場陳設 后續(xù)服務——竣工驗收、資料備案、建立售后、定期回訪、完善售后

P16——P17：

服務內(nèi)容——精品酒店裝飾 hotel XXXX，為您把酒店打造成最溫情的港灣

行于紛紜之境，靜居在淡泊之所，置身簡單純粹的生活。自信的氣度如同手中的事業(yè)，內(nèi)斂而又不乏深厚。源于此，找到成功的輝煌和心靈的寧靜之間一種美妙的平衡，設計生命最本真的一面。

P18——P19： 服務內(nèi)容——辦公空間 Office XXXX，用心裝飾您的辦公空間，讓成功站在一個藝術的高度

形與色，力與距勾勒的空間里，從此擁有了放眼世界的資格。從高雅的歐洲古典主義情懷，到古老而尊貴的中式風情； 那或雕或刻或鑲或鏤的每一筆 描畫而出的是萬境歸心的欣慰與滿足。

P20——P21：

服務內(nèi)容——商業(yè)綜合體 Market XXXX，從設計到裝修，精細打造不露痕跡的商業(yè)品味

XXXX理想的商業(yè)綜合體，絕非90年代的商業(yè)，不是80年代的商業(yè)，是緊抓未來不放的商業(yè)，是多層次不同組合的商業(yè)。是顛覆一切又創(chuàng)造一切的商業(yè)。

P22——P23： 服務內(nèi)容——公寓會所 Apartment XXXX，將您的需求放在首位，打造依依情牽的永恒溫情

居于室，而知浩瀚世界者，謂之有遠見卓視，品位非凡。攬窗外遠山近水于眼底，納城市活力蓬勃于心中，一幕幕鮮活的世象圖，在從容悠然之中暈開為達觀天下。

P24——P25： 服務內(nèi)容——醫(yī)療場所 Hospital XXXX，從關愛出發(fā)，打造舒適的醫(yī)療環(huán)境

寬闊的陽臺，舒適椅子，一縷陽光和一盞柔和的燈，打造最貼心的身體療養(yǎng)場所。柔和的色彩，帶著對病患的關愛撲面而來，細膩如絲雨。

P26——P27： 服務內(nèi)容——汽車4S店 Auto store XXXX，精品4S店裝修，讓夢想快人一步

無需墨守陳規(guī)按部就班，每一次新的排列組合，都將幻化成無限寬廣的鼎盛景象。在靈動的空間里，看得到的藝術，看不到的技術，融匯著思想的精華，締造出無限的完美。P28——P29： 服務內(nèi)容——教育空間 Educational space 塑造和打造學校的品質(zhì)和品味，提高學校教育機構的綜合盈利能力和品牌價值

以設計為核心靈魂，將專注與細致進行到底。

從孩子與家長的視覺角度出發(fā)，打造客戶嚴重有價值的教育機構。XXXX，根據(jù)人體工程學出發(fā)，根據(jù)空間設計和主材設計，通過對燈光、色彩、圖形和配飾的合理應用，賦予教育機構新的生命。

P30——P31： XXXX案例展示 THE Case 設計理念：結合項目屬性，界定設計風格。巧妙的設計配合嚴謹?shù)氖┕ぃ吡Υ蛟觳季趾侠?、渾然緊湊，具有較高歷史、藝術、科學和建筑價值的設計經(jīng)典。

P32——P33： XXXX案例展示

設計理念：作為大型醫(yī)療衛(wèi)生場所，其內(nèi)外部的裝飾裝修將直接影響病人的感受及對醫(yī)院的印象，同時也是醫(yī)院形象的客觀體現(xiàn)。因此，設計風格的界定、色彩運用及材質(zhì)的選擇顯得尤為重要……

P34——P35： XXXX案例展示

設計理念：嚴肅的氛圍，因流暢的線條、和諧的色彩、合理的分區(qū)布置而多了一份柔和與平靜?，F(xiàn)代感的藝術氣息于設計細節(jié)中油然而生……

P36——P37： XXXX案例展示

設計理念：賦予空間如施魔法般的靈性，沉淀風格迥然的個性表情，用設計實力再現(xiàn)功能性與美學工藝完美結合的神話，實現(xiàn)國際文化零距離。展現(xiàn)獨特的個性化空間設計理念,令人耳目一新。設計，是空間的魔術！

P38——封三：（結語）XXXX，夢想成就高度

兼具思辨者的明晰和思想者的深邃，以智慧演繹創(chuàng)想的高度，以行動成就想象的力量。繼過往輝煌，開盛世景象，成當世偉業(yè)，領未來風尚。

封底：（聯(lián)系方式）

第五篇：畫冊文案

P1：鼎喜冷食企業(yè)文化手冊

P2：留白

以孝道文化為底蘊

認真踐行“健康、和諧、發(fā)展”的核心價值觀 不斷完善鼎喜冷食的文化體系！

P3—P4：前言

什么是企業(yè)文化

《辭源》對文化的解釋是“文治和教化”，“文”是慢慢積累的意思，所以企業(yè)文化是無法一蹴而就的。企業(yè)文化是企業(yè)的個性：團體的共同信仰、價值觀和行為。企業(yè)文化是象征的、整體的、惟一的、穩(wěn)定的、難于改變的。企業(yè)文化既有有形的部分，也有無形的部分，是由有意識學習與無意識學習組成的，不是書面的理想、愿景和使命，而是日常的實務、溝通和信仰。簡單地說，它是在一個企業(yè)里事情如何做好。企業(yè)文化還可以看做一個循環(huán)、哲學表達價值，價值體現(xiàn)于行為上、行為說明哲學。

P5—P6：目錄

前言

公司概貌

體系架構

理念文化體系

視覺形象體系

企業(yè)文化經(jīng)典案例

P7：公司概貌

青島鼎喜冷食有限公司成立于1995年6月，是目前山東省內(nèi)規(guī)模較大的專業(yè)化生產(chǎn)雪糕、冰淇淋的生產(chǎn)廠家。公司座落于平度市同和民用工業(yè)園，廠區(qū)占地23970平方米，固定資產(chǎn)4500余萬元，在職員工400余名，公司的設備性能和生產(chǎn)工藝均屬國內(nèi)先進水平，目前公司產(chǎn)品分6大系列80多個品種，有鮮奶類、巧克力類、水果類、棒冰類、蛋制品類、咖啡類系列雪糕、冰淇淋產(chǎn)品，產(chǎn)品銷售立足本地市場，省內(nèi)全部的市、縣（區(qū)），并遠銷到江蘇、安徽、河北等省市，“鼎喜”牌雪糕、冰淇淋產(chǎn)品以其色香、味純、質(zhì)優(yōu)、價廉受到當?shù)叵M者的一致好評，樹立起了良好的企業(yè)形象。

公司自成立以來，先后多次被評為“市級先進企業(yè)”、“質(zhì)量工作先進單位”、“AAA級資信企業(yè)”、“市政府重點保護企業(yè)”、“重合同、守信用”企業(yè)等榮譽稱號，法人代表多次當選市企業(yè)家公會理事、市政協(xié)委員，并受到市政府的表彰和獎勵。

P8：體系架構

P9：理念文化體系

企業(yè)精神

企業(yè)使命

核心價值觀

企業(yè)愿景

企業(yè)目標

用人理念

服務理念

管理理念 營銷理念

質(zhì)量理念

財務理念

員工理念

企業(yè)訓詞

廣告語

P10：

企業(yè)精神

快樂工作 健康生活 和諧發(fā)展

釋義：快樂工作是一種對工作的積極態(tài)度，工作是生存的必須，為了生存就不能不工作。但工作的態(tài)度是可以選擇的，以積極的心態(tài)去工作，就會發(fā)現(xiàn)工作的美妙之處，就能感受到工作的快樂。

健康生活是指對物質(zhì)生活和精神生活上的一種追求和滿足，家庭和睦、幸福。快樂工作是健康生活的基礎，只有快樂的工作，才能換來健康的生活，同時，健康的生活又能促進我們?nèi)タ鞓返墓ぷ鳌?/p>

和諧發(fā)展是社會發(fā)展的主旋律，它是一個互相作用的發(fā)展系統(tǒng)，快樂工作是一種和諧，健康生活也是一種和諧，和諧是一種美滿的狀態(tài)，但它不是靜止的，它會向更高一層次發(fā)展。

P11：

企業(yè)使命

發(fā)展健康冷食 建設健康企業(yè)

釋義：冷飲食品關系到消費者的健康，所以產(chǎn)品質(zhì)量是第一位的。產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)和員工社會責任感的高度體現(xiàn)。我們企業(yè)的存在是以贏利為目的的，但它是通過滿足消費者健康冷食的需求而實現(xiàn)的，產(chǎn)品質(zhì)量就是我們的良心，有良心的企業(yè)才是健康企業(yè)。

P12：

核心價值觀

健康 和諧 發(fā)展

釋義：核心價值觀就是我們共同崇尚的標準，包含了國家的利益、企業(yè)的利益、員工的利益和消費者的利益。健康不僅僅指為消費者提供高品質(zhì)的冷飲食品，也指能為員工創(chuàng)造更好的福利待遇和發(fā)展機會，還指企業(yè)自身不斷的完善和發(fā)展。這一切共同構成了和諧的因素，和諧又促使發(fā)展成為必然。

P13：

企業(yè)愿景

做中國最具有競爭力的健康冷飲品牌

釋義：企業(yè)愿景是指企業(yè)長期的發(fā)展方向、目標、目的、自我設定的社會責任和義務，明確界定公司的在未來社會范圍里是什么樣子。鼎喜的企業(yè)愿景就是做這樣一個企業(yè)，它不一定是規(guī)模最大、實力最強的，但它是最健康的，消費者只要一提起冷飲行業(yè)就能想起鼎喜的健康形象，對鼎喜有深刻的信任感。

P14：

企業(yè)目標

第一步：1-3年內(nèi)完善企業(yè)文化建設，優(yōu)化企業(yè)結構，提高員工收益

第二步：3-5年內(nèi)成為山東省內(nèi)冷食行業(yè)領先者

第三步：5-10年內(nèi)，加強經(jīng)營管理，打造核心競爭力，爭做中國冷食行業(yè)最具有競爭力的健康型企業(yè) 釋義：企業(yè)目標是對企業(yè)愿景的解構，做任何事情都要從眼前做起，從能夠得著的地發(fā)做起，鼎喜的企業(yè)目標是把鼎喜未來十年發(fā)展的一個規(guī)劃，分成三步走，是一個循序漸進的過程，不至于因發(fā)展過快而給企業(yè)和員工造成壓力，也不會沒又目標而讓企業(yè)和員工無所適從。

P15：

用人理念

不拘一格 唯才是用 人盡其責 同臻共進

釋義：每個人都有自己的長處，沒個人也都有自己的不足，能發(fā)揮自己最大的能力，為企業(yè)創(chuàng)造更多大價值，就是我們需要的人才，不論學歷高低，資歷老少。

德才兼?zhèn)?干事創(chuàng)業(yè) 能者上 庸者下

釋義：講道德有修養(yǎng)的人才能最大的發(fā)揮自己的才能，才能做好自己的工作。講道德有能力的人就要重用。

P16：

服務理念

更便利 更高效 更滿意

釋義：為客戶著想，為客戶提供便利、高效、滿意的服務。

信用至上 說到做到

釋義：誠信是我們的信條，做不到的不承諾，承諾到的就要去做。

急客戶所急 想客戶所想

釋義：站在客戶的立場，替客戶解決問題，就一定能贏得客戶的尊重。

從最不滿意的客戶身上可以學得最多。

釋義：客戶是企業(yè)的上帝，不滿意的上帝會有針對性地告訴我們很多知識。

P17：

管理理念

人本 務實 創(chuàng)新 快樂

釋義：以人為本，管理主要是人的管理。管理方法要切實可行，不斷創(chuàng)新。

只為成功找方法，不為失敗找借口

釋義：做事情就是去克服困難，而不是被困難打倒。

到處是重點就是沒有重點

釋義：管理要抓重點，抓關鍵，做最有效的事情。

不能服務他人者，無法指揮他人。

釋義：通過服務實施管理，銷售為客戶服務，生產(chǎn)為銷售服務，設計為生產(chǎn)服務，行政為大家服務。

自己不會練兵，永遠別想打仗。

釋義：業(yè)務主管應該成為教練、教官，而不僅僅是推銷高手。

不懂得自我管理，怎能管理他人。

釋義：這段話贈給過于瀟灑飄逸的主管，以資鼓勵。

能弄制度弄制度，沒有制度弄規(guī)定，沒有規(guī)定弄說法。

釋義：對于快速發(fā)展的企業(yè)，員工總抱怨你改變太多、太快，難以適應，希望你有一步到位天長地久的制度。請不要自責，請員工給企業(yè)一個成長的空間，同時也是給自己一個成長的空間。推己及人，少埋怨政策、社會，它們也需要一個成長空間。

P18：

營銷理念

思路決定出路

釋義：辦法總比困難多，只要用心去想，總能找到解決問題的法子。老市場寸土不讓，新市場寸土必爭

釋義：得江山易守江山難，已經(jīng)取得的市場就要用心維護，在此基礎上不斷開發(fā)新的市場。

危機意識應該是銷售人員心中一根永不停止的心弦

釋義：危機使人警醒，危機催人奮進，有危機意識就會往前看。

走一百里路的人，把走了九十里當作一半。

釋義：做任何事情，貴在堅持，也難于堅持，走路也是一樣，走最后的十里路要比以前九十里要難走的多。

得天下者，必先得人，爭市場者，必先爭人。

釋義：市場競爭就是人才的競爭。

需求靠創(chuàng)造，可以被喚醒。

釋義：當洗衣機還沒生產(chǎn)出來的時候，人們并不知道生活需要洗衣機，以為衣服只能靠人工洗；當你的新的理念、新的產(chǎn)品還未誕生時，人們并不知道有需要，一切只看你如何去喚醒。

P19：

質(zhì)量理念

價格只能影響一時，質(zhì)量卻能決定長久

釋義：質(zhì)量就是生命，贏得客戶的最終是質(zhì)量而不是價格。

釘是釘，一絲不茍；鉚是鉚，一票否決。

釋義：對待質(zhì)量問題，釘是釘，鉚是鉚，一點都不能含糊。

對顧客的承諾：生產(chǎn)高質(zhì)的，衛(wèi)生的；銷售營養(yǎng)的，健康的。

釋義：公司要站在顧客的角度想問題，是因為顧客是公司的上帝。

產(chǎn)品質(zhì)量的好壞，就是人格品行的好壞。

釋義：產(chǎn)品是通過人制造出來的，為什么不可以這樣說呢

產(chǎn)品質(zhì)量有問題，一切事情枉費力。

釋義：原料是產(chǎn)品質(zhì)量的基礎，基礎不好，一切還會好嗎？

P12：

財務理念

認真 細致 節(jié)約 負責

釋義：和錢打交道就要做到認真細致，責任重大。

財務不是如何控制花錢 而是精算如何賺錢

釋義：財務的作用是合理花錢，獲得最大的效益。

致力于前管理，力行于錢服務。

釋義：財務工作要做好事情的監(jiān)督管理，用好每一筆資金。

P20：

員工理念

鼎喜是我家 發(fā)展靠大家

釋義：鼎喜發(fā)展離不開每個員工的努力。

為自己的缺點和錯誤找借口的人永遠不會進步。

釋義：不能否定自我，就不能超越自我。

做好事不能少我一人，做壞事不能多我一個。

釋義：人應多做好事，不做壞事。

看別人不順眼，首先是自己修養(yǎng)不夠。

釋義：想想你自己，是因為什么看別人不順眼。

對自己所喜歡的人，要看到他的短處，對自己所厭惡的人，要看到他的長處。釋義：特別是領導者，哪怕是班、組長都應該做到的。

P21：

企業(yè)訓詞

講孝道 講執(zhí)行 講效率 講方法講團結 講態(tài)度 講作風 講學習

釋義：

講孝道 孝敬父母，忠誠企業(yè)。

講執(zhí)行 看過程，更看結果，沒有任何借口。

講效率 時不我待，對時間要有緊迫感、危機感。

講方法 科學創(chuàng)新，準確高效。

講團結 寬以待人，團結合作。

講態(tài)度 對工作一絲不茍，嚴謹細致。

講作風 認真思考，立即行動。

講學習崇尚學習，持續(xù)改進。

P22：

廣告語

鼎喜的就是健康的！

頂喜冷食 頂呱呱！

釋義：鼎喜的就是健康的，是企業(yè)整體形象宣傳語，打造鼎喜冷食的健康性企業(yè)形象。頂喜冷食頂呱呱，是產(chǎn)品廣告語，語言通俗易記，利于推廣。

P23：視覺形象體系

標志

色彩

P24：標志

P25：色彩

P26：企業(yè)文化經(jīng)典案例

獅子與羚羊

荷花池的謎題

P27—P28：獅子與羚羊

清晨，非洲草原上的羚羊從睡夢中醒來，它知道新的比賽就要開始，對手仍然是跑得最快的獅子，要想活命，就必須在賽跑中獲勝。另一方面，獅子思想負擔也不輕，假如跑不過最慢的羚羊，命運都是一樣，當太陽升起時，為了生存下去最好還是快跑吧！

多么奇妙的事情，強如獅子之強，弱似羚羊之弱，差別不可謂不大，然而在物競天擇的廣闊天地里兩者面臨的，源自求生欲望的壓力都是同等的。

可見，在動物世界里，動物的對手說到底也就是它自己，它要逃避死亡的追逐，首先就要戰(zhàn)勝它自己，它必須越跑越快。因為稍一松懈，便會成為他人的戰(zhàn)利品，決無重賽機會。

最大的敵人是自己，對人來說何嘗不是這樣？不管你是總經(jīng)理還是小職員，為了保住自己的職位，不是盡心盡責，全力以赴嗎？要知道總有人盯著你的職位，躍躍欲試，總經(jīng)理的高位自然熱門，不必多說，小職員也不例外，因為公司門外總有不少新人等著進來，這樣看來，大家的選擇都一樣，要么做得更好，要么被淘汰，在新的一天來臨時，可不要再拿鬧鐘出氣了，還是對自己叫一聲“加油吧”。

P29—P30：荷花池的謎題

有一個荷花池，第一天的時候池中只有一片荷葉，但是荷葉的數(shù)量每天成倍數(shù)增長，第二天2片，第三天4片……假設在第30天時整個池塘全部被荷葉蓋滿，請問：在哪一天時，荷葉只有一半？

你不一定馬上能答得出：第29天。

不錯，這就是日積月累、滴水穿石達成的終極突破。我們所設定的每一個目標、從事的每一項事業(yè)都正像這片荷花池，在你做著貌似重復的日常工作的時候，你往往會感到枯燥甚至是厭煩，你可能在第3天、第28天甚至第29天的時候放棄了堅持，這時往往離成功只有一步之遙。如果逆向思考，我們也會發(fā)現(xiàn)，所有的危機都是在緩慢的演變當中，若你對潛在的小問題視而不見，就等于浪費了最佳的解決機會，它終會隨著時間演化成巨大的危機在短時間內(nèi)爆發(fā)出來，一發(fā)不可收拾。巨大的成功靠的不是運氣、不是聰明，而是韌性。所以，在面對新的機會和挑戰(zhàn)時，我們的學習不必急功近利、不必追求立竿見影，只要每天能夠比前一天有一點突破、一點改善、一點提高，而且朝著正確的目標持續(xù)地做下去，就一定能夠迎來最終的成功。

P31：留白

P32：封底