第一篇：新招聘員工上崗考核試題

新招聘員工上崗考核試題

考試人姓名：分數(shù)：考試日期：

一、判斷題（每題2分，共82分）

1、未接受安全生產(chǎn)培訓教育和崗前安全交底并簽字備案的也可以上崗工作。（）

2、非專業(yè)人員或持證人員，任何人不準擅自動用和擺弄現(xiàn)場的電器、機械和車輛等設備。（）3、2M以上的高處、懸空作業(yè)時，必須佩戴好安全帶，扣好保險鉤。（）

4、飲酒后也可以上崗作業(yè)。（）

5、不準擅自到江河湖海中游泳、洗澡和嬉戲。（）

6、起重機起吊時，嚴禁在物件下停留或通過，嚴禁站在起吊物體下方。（）

7、施工機械作業(yè)中人員可以上下機械、傳遞物件，以及在鏟斗、機架、輪胎和鏈軌上坐立。（）

8、凡是進入施工現(xiàn)場必須做到：戴好安全帽，穿工作服、工作鞋，不得赤腳、赤背工作。乘坐交通船要聽從指揮，不得打鬧或擁擠。（）

9、施工人員要認真遵守安全操作規(guī)程和安全規(guī)定，嚴禁違章指揮和違章作業(yè)。（）

10、安全生產(chǎn)必須遵循的原則：安全第一，預防為主。（）

11、在施工中嚴令禁止“三違”行為的發(fā)生，“三違”就是違章指揮、違章操作、違反勞動紀律。（）

12、上班時間嚴禁飲酒，精力必須集中，不打鬧，不睡覺和擅離工作崗位。（）

13、高空作業(yè)必須系好安全帶，工具零件必須放到工具包內(nèi)，可以從鉆塔上往下仍東西，上下鉆塔手中可

以拿一些物件。（）

14、不得跨越運轉設備或從皮帶上方傳遞物件，不得站在砂輪機的正前方進行磨削，手持電動工具必須戴

絕緣手套。（）

15、嚴禁攀登吊運物件以及在吊運物件下通過或停留。（）

16、在危及人身安全的設備旁，應設有明顯的標志或信號，嚴禁人員靠近或跨越。（）

17、鉆孔施工人員應緊密配合，嚴禁將手腳伸進懸吊鉆具底部，拆除完鉆桿必須放穩(wěn)，操作部分不得離人。（）

18、鉆機鉆進時，可以用手扶主動鉆桿，站在轉盤上測量機上鉆桿長度。（）

19、填加油料，嚴禁明火照明或在近旁吸煙。（）

20、雷雨時，應盡量減少在戶外或野外逗留，在戶外或野外最好穿不浸水的雨衣，有條件時可進入寬大金

屬構架或有防雷設施的建筑物、汽車或船只。（）

21、當發(fā)生觸電事故時，應先切斷電源，如不及時應直接推開觸電者，以免造成傷亡。（）

22、多人抬運設備、鉆具時，應專人指揮，順肩同時抬起放，決不能無指揮亂放亂仍，重物件應用繩套抬

運。（）

23、機器運轉時不得檢修、擦洗、禁止打開防護欄進行檢修。（）

24、在打大錘或接近機器運轉部件時，應該戴手套。（）

25、非電工不得隨意拆卸或修理電器設備，用電器有故障時通知班長，由專人負責檢修。（）

26、電氣焊操作距離應保證三點足夠的距離，操作必須由上崗證人員進行或在一旁監(jiān)督下進行。（）

27、機械的使用必須由專人操作，持證上崗。各種機電設備使用前必須進行全面檢查，只有檢查合格后才

能啟動，調(diào)試正常后才能正常工作，必須具有可靠的防護和接地裝置。（）

28、施工現(xiàn)場臨時用電的安裝，維修或拆除及管理均由電工進行，非電工人員不得安裝維修用電設備。電

工必須對所以配電裝置每月進行檢查和維修，并留有相應紀錄。（）

29、施工現(xiàn)場配電設施必須設防雨設施，并設置放電警示標志。（）

30、現(xiàn)場人員必須具有消防意識，不得破壞施工現(xiàn)場的消防器械，使用電焊氣割時，必須采取有效的防火

措施。燃料附近，嚴禁進行電焊氣割作業(yè)。（）

31、夜間施工要有充足的照明，大風及雷雨天氣應停止施工作業(yè)，人員應撤離施工平臺。（）

33、各機臺或各工種交叉作業(yè)時要有專人指揮，規(guī)定統(tǒng)一的指揮信號，防止安全事故發(fā)生。（）

34、職工宿舍可以私自拉電線和接閘盒。（）

35、焊工應持證上崗，無特種作業(yè)安全操作證的人員，不準進行焊、割作業(yè)。（）

36、乙炔氣瓶應放置在通風良好的場所，距離氧氣瓶距離不得小于5米，附近10米內(nèi)不得有引燃源。（）

37、乙炔氣瓶使用、運輸、貯存時必須直立固定，嚴禁臥放，應避免劇烈震動和碰撞。（）

38、施工現(xiàn)場內(nèi)嚴禁焚燒建筑垃圾和用明火取暖。未經(jīng)批準，嚴禁動火；沒有消防措施、無人監(jiān)護，嚴禁

動火。（）

39、非上崗時間可以進入施工現(xiàn)場作業(yè)區(qū)域。（）

40、進入施工現(xiàn)場必須戴安全帽，可不系帽帶。（）

41、水上作業(yè)必須穿救生衣，可不系救生衣帶子。（）

二、問答題（18分）

請寫出在施工現(xiàn)場班組建立安全責任互保的人名，幾天宣讀一次？

第二篇：食品檢驗員上崗考核試題(試題)專題

檢驗員基礎知識考試

科室：

姓名：

成績：

一、單項選擇題：（每題2分）

1、食品安全法施行時間為（）。

A、2009年2月28日 B、2009年6月1日 C、2008年2月28日 D、2008年6月1日

2、下列關于食品檢驗內(nèi)容表述，錯誤的是()。

A、食品檢驗機構按照國家有關認證認可的規(guī)定取得資質(zhì)認定后，方可從事食品檢驗活動。但是，法律另有規(guī)定的除外 B、食品安全監(jiān)督管理部門對食品不得實施免檢 C、食品檢驗由食品檢驗機構指定的檢驗人獨立進行

D、監(jiān)督管理部門進行抽樣檢驗，應當向企業(yè)收取檢驗費和其他相關費用

3、食品安全監(jiān)督管理部門在進行抽樣檢驗時，應當()。A、向企業(yè)索要樣品 B、購買樣品

C、要求消費者提供樣品，并向監(jiān)管部門支付檢驗費用 D、向企業(yè)收取檢驗成本費

4、違反《食品安全法》規(guī)定，受到刑事處罰或者開除處分的食品檢驗機構人員，自刑罰執(zhí)行完畢或者處分決定作出之日起()內(nèi)不得從事食品檢驗工作? A、二年 B、三年 C、五年 D、十年

5、食品檢驗機構聘用不得從事食品檢驗工作的人員的，應()。A、通報批評 B、撤銷該檢驗機構的檢驗資格 C、處以罰款 D、警告

6、在95-105℃范圍不含其他揮發(fā)成分及熱穩(wěn)定的食品，其水分測定適宜的方法是（）

A、直接干燥法 B、蒸餾法 C、卡爾費休法 D、減壓蒸餾法、氣相色譜分析的儀器中，色譜分離系統(tǒng)是裝填了固定相的色譜柱，色譜柱的作用是()A、色譜柱的作用是感應混合物各組分的濃度或質(zhì)量。

B、色譜柱的作用是與樣品發(fā)生化學反應。C、色譜柱的作用是分離混合物組分。

D、色譜柱的作用是將其混合物的量信號轉變成電信號。

8、紫外線殺菌消毒空氣時，開燈照射()關燈，間隔30分鐘后后方可進入室內(nèi)工作。

A、10分鐘

B、15分鐘

C、20分鐘

D、30分鐘

9、高壓蒸汽滅菌時，當壓力達15磅，溫度121℃時，維持時間()。A、10分鐘 B、20分鐘 C、30分鐘 D、25分鐘

10、根據(jù)標準化法，我國標準分為4級，下面不屬于這4級類的是（）A、國家標準 B、行業(yè)標準 C、企業(yè)標準 D、衛(wèi)生標準

11、用25mL移液管一處的溶液體積應記錄為（）A、25mL B、25.0mL C、25.00mL D、25.000mL

12、下列玻璃儀器不能用烘干法干燥的是()。A、燒杯 B、三角燒瓶 C、容量瓶

D、量筒

13、配制質(zhì)量分數(shù)為4%的硼酸溶液2000g，下面配制正確的是()。A、稱取80g硼酸、1920g水，混勻

B、稱取80g硼酸溶解定容至2000mI C、稱取40g硼酸、960g水，混勻

D、稱取40g硼酸溶解定容至1000ml

14、冷凍飲品采集后應立即送檢，如不能立即送檢，保存時間最多不得超過()。

A、1h B、2h C、3h D、4h

15、食品中銅的測定方法常采用下列中()。A、原子吸收光譜法

B、離子選擇電極法 C、氣相色譜法

D、高效液相色譜法

16.下列關于誤差及產(chǎn)生原因的敘述中，不正確的是()。

A、測量結果不可能絕對準確，與真值總會有差異，這一差異就是誤差 B、由于室溫、氣壓、濕度等偶然因素造成的誤差，稱為偶然誤差 C、由于某些經(jīng)常性的原因所造成的誤差，稱系統(tǒng)誤差 D、任何測量結果中都存在系統(tǒng)誤差和偶然誤差 17.增加測定次數(shù)可以減少()。

A、方法誤差

B、偶然誤差

C、系統(tǒng)誤差 D、主觀誤差 18.食品中總酸的測定，通常選用的指示劑是()。A、酚酞 B、甲基橙 C、甲基紅 D、溴甲酚綠 19.革蘭氏染色陽性細菌，在顯微鏡下呈()色。A、紅 B、紫 C、黃 D、綠 20.霉菌及酵母菌的培養(yǎng)溫度是()。

A、36±1℃B、35土1℃C、30±l℃D、28±1℃

21、原子吸收分光光度計檢定周期一般為（）A、1年 B、2年 C、3年 D、4年、國家衛(wèi)生指標中，明確規(guī)定直接入口的食品不可檢出（）A、大腸桿菌 B ：霉菌 C、致病菌 D、細菌

22、濃硫酸灑在皮膚上，應該（）。A、馬上用水沖洗 B、去醫(yī)院

C ：用干凈布或衛(wèi)生紙將硫酸粘下，并迅速用大量冷水沖

D、其它、持續(xù)改進可以通過以下活動來執(zhí)行：（）A、質(zhì)量方針和質(zhì)量目標 B、審核結果 C、數(shù)據(jù)分析

D、糾正措施和預防措施 E、管理評審

24、用馬弗爐灰化樣品時，下面操作不正確的是（）

A、用坩堝盛裝樣品 B、將坩堝和樣品在電爐上碳化后放入 C、將坩堝和坩堝蓋同時放入灰化 D、關閉電源后，開啟爐門，降至室溫后取出

25、干燥稱量過程中，恒重后應?。ǎ┳鳛榉Q量的恒重取值。A、最后一次 B、平均值 C、最小的一次 D、最大的一次

二、判斷題：（每題1分）

1、食品檢驗實行食品檢驗機構負責制。()

2、對食品檢驗結論有異議的，可以依法進行復檢。()

3、對食品復檢機構出具的復檢結論有異議的，可申請再次復檢。()

4、食品抽樣檢驗的復檢機構與初檢機構不得為同一機構。()

5、食品檢驗機構按照國家有關認證認可的規(guī)定取得資質(zhì)認定后，方可從事食品檢驗活動，但是，法律另有規(guī)定的除外。()

6、玻璃量具檢定周期一般為兩年（）

7、國家GB7718食品標簽法規(guī)定了應標示的主要內(nèi)容，其中配料的要求是將加工食品的加入物質(zhì)定入配料表中，其排列順序可以不限。（）

8、國家標準是最高級別標準，因此企業(yè)標準技術指標應低于國家標準。（）

9、實驗室劇毒化學試劑和物品的保管要求有專柜、兩人負責。()

10、某食品中菌落總數(shù)的判定標準為n=5，c=2，m=100，M=1000，檢驗員檢出的菌落總數(shù)結果分別為 315，20，470，87，221，那么此批食品是合格的。（）

三、名詞解釋：（每題5分）

1、食品

2、預包裝食品

3、食品添加劑

4、食品安全

四、計算題：（每題10分）

1、求11.141×0.07653÷0.83計算結果。（請寫出計算過程）

2、配制c（NaOH）=0.1mol/L，并標定。稱取干燥至恒重的基準物質(zhì)領苯二甲酸氫鉀0.5828g。經(jīng)NaOH滴定，消耗NaOH體積的三次平均數(shù)為22.25ml，空白為0.15ml。（注：與1mL NaOH標準溶液1mol/L相當?shù)幕鶞枢彵蕉姿釟溻浀馁|(zhì)量是0.2042g）求標定c（NaOH）=？mol/L。

第三篇：2013新上崗人員培訓考試試題

2013新上崗人員理論培訓考核試題

姓名得分：

一、填空題：（每空2分）

1現(xiàn)代人解釋責任包含三層意思：①、是使人擔當起某種（）（舉例：實習生、護士與護士長護理部主任）②是（）應做的事

③是做不好（）而應該承擔的（）。

2、禮儀是指人們在交往活動中，在（）、（）、（）、言談舉止等方面應該共同遵守的、約定俗成的規(guī)范和程序。護士禮儀是外樹形象最直接最有效的（）。

3、新上崗護士常見問題有：護士（）問題，（）問題 《溝通障礙》，法律意識淡薄自我保護（）。

4、病情觀察是護理危重病人的（），病人的一般情況觀察內(nèi)容包括：

（）、姿勢與體位、（）、皮膚與黏膜、（）、嘔吐、（）。

5、病房樓內(nèi)有()步梯，分別在電梯廳（）側及（）側位置。

6、護士站的總電源在（），科室內(nèi)水的總閥門在（）管道間。

7、入科、分配床位有（）種方式。

8、醫(yī)囑的顏色：未校對的醫(yī)囑白底（）色。

9、醫(yī)囑的種類（）（）（）。

10、護士一般不執(zhí)行（），急診、搶救病人等特殊情況下，必須執(zhí)行口頭醫(yī)囑時，護士應向醫(yī)生（）醫(yī)囑，確認無誤后方可執(zhí)行，同時保留（）以備查看。

11、因故如：缺藥、患者拒絕執(zhí)行等，未執(zhí)行的醫(yī)囑，應由醫(yī)生在執(zhí)行時間欄內(nèi)用紅筆寫“（）”，并在簽名欄內(nèi)簽全名。

12、《護士條例》自（）年（）月（）日起施行，護士執(zhí)照注冊時間一般為（）一次。

13人際溝通形式有兩種即：（）、（）。

14、護士的自我修煉內(nèi)容：（）、敬畏生命、寬容氣度、（）、禮儀習慣、（）、社會閱歷、（）。

二、簡答題（每題10分）：

1、在與病人交流溝通過程中使用 “提問”溝通方式的注意事項？

2、怎樣塑造良好的護士職業(yè)形象？

三、附加題：通過一周的學習，請你設計一下自己的職業(yè)生涯規(guī)劃。

第四篇：新招聘員工管理方案

人事管理方案

一、人員應聘流程

1、公司應聘人員與行政部領取應聘表

2、應聘人員持應聘表至所聘崗位部門負責人處進行初試

3、初試通過后，應聘人員與總經(jīng)理處進行復試

4、復試合格者，于行政部備案，錄入公司編制

5、行政部報于財務部新進人員名單

二、實習期

1、實習人員嚴格遵守公司制度，對于屢次違反者予以辭退

2、實習人員在實習期間，部門負責人做出合理的培訓計劃（書面形式），采取“一幫一”形式，盡快提升實習人員的業(yè)務技能；

3、實習期滿后，實習員工做轉正總結，轉正包括：個人總結，民主評議，業(yè)務技能知識三方面，其中個人總結占總成績20%；民主評議占總成績20%；技能知識占總成績60%；

4、轉正成績合格者，轉為正式員工，享受公司員工待遇；成績不合格者，延長其實習期一個月，仍不合格者，予以辭退。

三、升職考核

1、參與崗位競聘員工，須在本崗位工作至少一年，且無重大違紀現(xiàn)象；

2、競聘人員考核包括五方面：個人總結，民主評議，管理能力，業(yè)務技能，業(yè)績考核。其中個人總結占總成績的10%；民主評議占總成績的20%；管理能力占總成績的20%；業(yè)務技能占總成績的20%；業(yè)績考核占總成績的30%。

3、五項中民主評議與業(yè)績考核不合格者，不予考慮。

4、總成績須在80分以上方算及格

5、如果被選人員較多，公司采取擇優(yōu)錄取；分數(shù)相同，則取民主評議分數(shù)較高者；

6、升職員工有一到兩個月試用期，合格者予以轉正。試用期間工資待遇按原崗位待遇；試用和格后，享受新崗位各種待遇。

四、離職程序

一般崗位離職員工需提前一個月向部門經(jīng)理提出書面申請，由部門經(jīng)理審批后。到行政部領取離職表。特殊崗位：財務人員、索賠、配件人員、管理崗位人員（經(jīng)理，主任）需提前二個月向總經(jīng)理提出書面申請；

1、辦理離職手續(xù)時，各部門須注明，該員工是否與該部門交接清楚,是否參加過培訓。直接領導部門，將其考勤附于離職表；

2公司住宿人員，在辦理離職手續(xù)之日，將宿舍內(nèi)所屬自己的物品帶走，將宿舍鑰匙交與行政部；

2、3、行 政 部

2009年3月28日

按手續(xù)辦理離職的人員，于下個月公司結算工資時，到財務領取工資； 無申請私自離崗或沒辦理離職手續(xù)的人員，視為自動離職，一律扣發(fā)當月工資。

第五篇：農(nóng)村信用社招聘員工考試試題(最新)

農(nóng)村信用社招聘員工考試試題（最新）

在“資源管理器”右側用鼠標選中第一個文件，之后按住Ctrl鍵再點第五個文件，這時選中（D）個文件。

A、0B、1C、5D、22、在下例選項中不屬于附件的是（C）

A、計算器B、寫字板C、網(wǎng)上鄰居D、畫圖

3、powerpoint文件的縮寫格式是（C）

A、docB、EXEC、pptD、txt4、下列屬于完全壟斷的行業(yè)是（D）

A、商業(yè)銀行B、通信企業(yè)C、汽車、石油、天然氣D、公共事業(yè)

5、中國最大的商業(yè)銀行是（B）[哎，不小心錯了]

A、中國銀行B、中國工商銀行、C、中國農(nóng)業(yè)銀行D、中國建設銀行

6、打開word文件ABC，修改后另存為文件ABD，那么文件ABC（D）

A、修改末關閉B、修改并關閉C、末修改末關閉D、末修改并關閉7、1KB是多少字節(jié)（B）

A、1000B、1024C、2500D、2568、在黨的十七報告中指出，中國社會的發(fā)展****，必須堅持****，其關鍵在于（C）

A、******B、統(tǒng)籌兼顧C、全民協(xié)調(diào)可持續(xù)D、環(huán)境保護治理

9、下列關于電子政務的三種模式的論述中，正確的是（B）

A、G to G、G to B、B to B

B、G to B、G to B、GtoC

C、G to G、B to B、C to C

D、G to G、G to C、G to B10、下列屬于會計的基本職能的是（C）

A、預測和決策 B、控制和考核 C、核算和監(jiān)督 D、分析和判斷

[出自2007年廣西農(nóng)村信用社真題]

11、下列會計科目中，期末余額為零的科目是（D）

A、現(xiàn)金B(yǎng)、存貨C、固定資產(chǎn)D、管理費用

12、在購入機器做為企業(yè)固定資產(chǎn)的下列各項支出中，不計入固定資產(chǎn)成本的是（）

A、購入資產(chǎn)價值B、增值稅進項稅額

C、機器安裝調(diào)試費D、支付售貨方的運費

[這個題目沒有答案，出題人的原因，如果有更好的解釋，請大家指正！]

13、bps所表示的意思是（C）

A、每秒字節(jié)數(shù)B、每秒字符數(shù)C、每秒比特數(shù)D、每秒傳輸速度

14、（A）是黨執(zhí)政興國的第一要務

A、發(fā)展B、以經(jīng)濟建設為中心

C、堅持改革開放D、處理好三農(nóng)建設

15、對特定地區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展進行傾向性經(jīng)營的銀行是（A）

A、國家開發(fā)銀行B、中國人民銀行

C、城市商業(yè)銀行D、中國農(nóng)業(yè)銀行

16、負責全國人民幣印制發(fā)行的機構是（B）

A、國務院B、中國人民銀行

C、國家外匯管理局D、國家貨幣政策研究委員會

17、在word中刪除一行文字，則（C）

A、文字被刪除，且不可恢復B、文字被放入回收站

C、文字被刪除，但可恢復D、文字被放入剪貼板

18、我國的人民幣制度屬于（D）

A．金本位制B．金銀復本位制

C．銀本位制D．紙幣本位制

[此題為2006年助理經(jīng)濟師考試真題第25題！]

19、我國人民幣匯率采取的標價方法是（A）

A、直接標價法B、間接標價法

C、****D、雙向標價法

[此題為2006年助理經(jīng)濟師考試真題第34題引變而來！]

20、下以下所列顯的IP地址中，有校的IP地址是（C）

A、202.16.256.17B、10.167.267.20

2C、192.16.254.16D、172.168.265.9821、如果一個社會的收入是絕對平衡的，那么，基尼系數(shù)將（B）

A、等于1B、等于0C、大于1D、小于0

[此題為2007年山東省農(nóng)村信用社考試真題，同時也是2006年云南省農(nóng)村信用社考試真題第17題，but,我還是做錯了。默哀3分鐘??]

22、中央銀行對市場進行政策調(diào)節(jié)時，效果最為強烈的金融工具是（A）

A、銀行準備金率B、再貼現(xiàn)率C、銀行再貸款率D、存款利息率

23、如果企業(yè)交易性金融資產(chǎn)如果公允價值大于賬面價值，貸方應該記入到下列哪一個科目。（C）

A、資產(chǎn)減值準備B、公允價值變動C、公允價值變動損益D、管理費用

24、下列關于專業(yè)用語FOB的解釋中，正確的是（C）

A、貨交接受人B、船邊交易C、船上交易D、成本加運費

25、現(xiàn)代管理學之父是（C）

A、泰羅 B、韋伯爾C、德洛克 D、亞當?斯密

[哎，有學管理學的嗎？真長見識，這題我又沒做上，自己是怎么S的都不知道??]

26、如果人民幣匯率升值，下面幾種情況，可能發(fā)生的是（D）

A、旅游收入增加B、旅游收入不變

C、進出口增加D、****

27、我國的政權組織形式是（A）

A、人民代表大會制度B、人民民主專政

C、黨是國家的領導D、*****

28、好的管理者應該在管理工作中學會“彈鋼琴”，說的是（A）

A、管理者應該全面的考慮問題B、管理者應該重視管理幅度

C、******D、******

29、企業(yè)存入銀行一年期匯漂，票面金額10000元貼現(xiàn)率為3%，在第270天時申請銀行貼現(xiàn)，則貼現(xiàn)額為（B）元。

A、9450B、9800C、10000D、11000

[有誰來教教我，這是怎么得出來的??？頭大！]

30、The disline in businessarticlecalled()

A、****B、discumped

C、***********D、***********

[確實想不起來了，當時瞎選了一個！]

31、秘書對文件進行篩選的目的是（B）

A、方便對文件的規(guī)檔管理B、減輕領導者的閱讀負擔

C、檢查文件中可能出現(xiàn)的錯誤D、把不重要的文件進行銷毀處理

32、一個企業(yè)的公文從來源上分可分為（C）

A、絕密性公文和公開性公文B、一般性公文和特殊性公文

C、來文和發(fā)文D、上行文和下行文

33、“全面建設小康社會”是黨和國家努力奮斗的目標，具體來說，就是在2020年實現(xiàn)（C）

A、比2000人均國內(nèi)生產(chǎn)總值翻兩番B、全面建設小康社會

C、基本實現(xiàn)小康社會D、三大產(chǎn)業(yè)統(tǒng)籌發(fā)展

34、要始終把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好（B）作為黨和國家一切工作的出發(fā)點和落腳點。

A、三農(nóng)問題B、最廣大人民的根本利益

C、社會的和諧發(fā)展D、社會主義市場經(jīng)濟建設

35、解決好（A）問題，事關全面建設小康社會大局，必須始終作為全黨工作的重中之重。

A、農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民B、政府引導與市場開放

C、極大限度的實現(xiàn)農(nóng)民增收D、減輕農(nóng)民農(nóng)業(yè)生產(chǎn)負擔

36、企業(yè)在期末編制會計報表，其依據(jù)來源是（B）

A、記賬憑證B、審核過的記賬憑證C、會計憑證D、審核過的會計憑證

37、我國商業(yè)銀行的開辦可依據(jù)的法律文件是（B）

A、中國銀行法B、中國商業(yè)銀行法C、中國公司法D、中國人民銀行法