第一篇：六條禁令、九項原則、油田公司HSE承諾、方針和目標(biāo)專題

六條禁令、九項原則、油田公司HSE承諾、方針和目標(biāo) 九項原則

1、任何決策必須優(yōu)先考慮健康安全環(huán)境。

2、安全是聘用的必要條件。

3、企業(yè)必須對員工進(jìn)行健康安全環(huán)境培訓(xùn)。

4、各級管理者對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的健康安全環(huán)境工作負(fù)責(zé)。

5、各級管理者必須親自參加健康安全環(huán)境審核。

6、員工必須參與崗位危害識別及風(fēng)險控制。

7、事故隱患必須及時整改。

8、所有事故事件必須及時報告、分析和處理。

9、承包商管理執(zhí)行統(tǒng)一的健康安全環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)。

?條文解釋?

1、任何決策必須優(yōu)先考慮健康安全環(huán)境。

〖條文解釋〗良好的HSE表現(xiàn)是企業(yè)取得卓越業(yè)績、樹立良好社會形象的堅強基石和持續(xù)動力。HSE工作首先要做到預(yù)防為主、源頭控制，即在戰(zhàn)略規(guī)劃、項目投資和生產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)事務(wù)的決策時，同時考慮、評估潛在的HSE風(fēng)險，配套落實風(fēng)險控制措施，優(yōu)先保障HSE條件，做到安全發(fā)展、清潔發(fā)展。

2、安全是聘用的必要條件。

〖條文解釋〗員工應(yīng)承諾遵守安全規(guī)章制度，接受安全培訓(xùn)并考核合格。具備良好的安全表現(xiàn)是企業(yè)聘用員工的必要條件。企業(yè)應(yīng)充分考察員工的安全意識、技能和歷史表現(xiàn)，不得聘用不合格人員。各級管理人員和操作人員都應(yīng)強化安全責(zé)任意識，提高自身安全素質(zhì)，認(rèn)真履行崗位安全職責(zé)，不斷改進(jìn)個人安全表現(xiàn)。

3、企業(yè)必須對員工進(jìn)行健康安全環(huán)境培訓(xùn)。

〖條文解釋〗接受崗位HSE培訓(xùn)是員工的基本權(quán)利，也是企業(yè)HSE工作的重要責(zé)任。企業(yè)應(yīng)持續(xù)對員工進(jìn)行HSE培訓(xùn)和再培訓(xùn)，確保員工掌握相關(guān)HSE知識和技能，培養(yǎng)員工良好的HSE意識和行為。所有員工都應(yīng)主動接受HSE培訓(xùn)，經(jīng)考核合格，取得相應(yīng)資質(zhì)后方可上崗。

4、各級管理者對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的健康安全環(huán)境工作負(fù)責(zé)。

〖條文解釋〗HSE職責(zé)是崗位職責(zé)的重要組成部分。各級管理者是管轄區(qū)域或業(yè)務(wù)范圍內(nèi)HSE工作的直接責(zé)任者，應(yīng)積極履行職能范圍內(nèi)的HSE職責(zé)，制定HSE目標(biāo)，提供相應(yīng)資源，健全HSE制度并強化執(zhí)行，持續(xù)提升HSE績效水平。

5、各級管理者必須親自參加健康安全環(huán)境審核。

〖條文解釋〗開展現(xiàn)場檢查、體系內(nèi)審、管理評審是持續(xù)改進(jìn)HSE表現(xiàn)的有效方法，也是展現(xiàn)有感領(lǐng)導(dǎo)的有效途徑。各級管理者應(yīng)以身作則，積極參加現(xiàn)場檢查、體系內(nèi)審和管理評審工作，了解HSE管理情況，及時發(fā)現(xiàn)并改進(jìn)HSE管理薄弱環(huán)節(jié)，推動HSE管理持續(xù)改進(jìn)。

6、員工必須參與崗位危害識別及風(fēng)險控制。

〖條文解釋〗危害識別與風(fēng)險評估是一切HSE工作的基礎(chǔ)，也是員工必須履行的一項崗位職責(zé)。任何作業(yè)活動之前，都必須進(jìn)行危害識別和風(fēng)險評估。員工應(yīng)主動參與崗位危害識別和風(fēng)險評估，熟知崗位風(fēng)險，掌握控制方法，防止事故發(fā)生。

7、事故隱患必須及時整改。

〖條文解釋〗隱患不除，安全無寧日。所有事故隱患，包括人的不安全行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，都應(yīng)立即整改，一時不能整改的，應(yīng)及時采取相應(yīng)監(jiān)控措施。應(yīng)對整改措施或監(jiān)控措施的實施過程和實施效果進(jìn)行跟蹤、驗證，確保整改或監(jiān)控達(dá)到預(yù)期效果。

8、所有事故事件必須及時報告、分析和處理。

〖條文解釋〗事故和事件也是一種資源，每一起事故和事件都給管理改進(jìn)提供了重要機會，對安全狀況分析及問題查找具有相當(dāng)重要的意義。要完善機制，鼓勵員工和基層單位報告事故，挖掘事故資源。所有事故事件，無論大小，都應(yīng)按|“四不放過”原則（事故原因未查明不放過，責(zé)任人未處理不放過，整改措施未落實不放過，有關(guān)人員未受到教育不放過），及時報告，并在短時間內(nèi)查明原因，采取整改措施，根除事故隱患。應(yīng)充分共享事故事件資源，廣泛深刻汲取教訓(xùn)，避免事故事件重復(fù)發(fā)生。

9、承包商管理執(zhí)行統(tǒng)一的健康安全環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)。

〖條文解釋〗企業(yè)應(yīng)將承包商HSE管理納入內(nèi)部HSE管理體系，實行統(tǒng)一管理，并將承包商事故納入企業(yè)事故統(tǒng)計中。承包商應(yīng)按照企業(yè)HSE管理體系的統(tǒng)一要求，在HSE制度標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行、員工HSE培訓(xùn)和個人防護(hù)裝備配備等方面加強內(nèi)部管理，持續(xù)改進(jìn)HSE表現(xiàn)，滿足企業(yè)要求。

中國石油天然氣集團(tuán)公司反違章禁令

為進(jìn)一步規(guī)范員工安全行為，防止和杜絕“三違”現(xiàn)象，保障員工生命安全和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行，特制定本禁令。

一、嚴(yán)禁特種作業(yè)無有效操作證人員上崗操作；

二、嚴(yán)禁違反操作規(guī)程操作；

三、嚴(yán)禁無票證從事危險作業(yè)；

四、嚴(yán)禁脫崗、睡崗和酒后上崗；

五、嚴(yán)禁違反規(guī)定運輸民爆物品、放射源和危險化學(xué)品；

六、嚴(yán)禁違章指揮、強令他人違章作業(yè)。員工違反上述《禁令》，給予行政處分；造成事故的，解除勞動合同。

《中國石油天然氣集團(tuán)公司反違章禁令》有關(guān)條文解釋

一、本《禁令》第一條：當(dāng)無有效特種作業(yè)操作證的人員上崗作業(yè)時，處理的責(zé)任主體是崗位員工。安排無有效特種作業(yè)操作證人員上崗作業(yè)的責(zé)任人的處理按第六條執(zhí)行。

特種作業(yè)范圍，按照國家有關(guān)規(guī)定包括電工作業(yè)、金屬焊接切割作業(yè)、鍋爐作業(yè)、壓力容器作業(yè)、壓力管道作業(yè)、電梯作業(yè)、起重機械作業(yè)、場（廠）內(nèi)機動車輛作業(yè)、制冷作業(yè)、爆破作業(yè)及井控作業(yè)、海上作業(yè)、放射性作業(yè)、危險化學(xué)品作業(yè)等。

二、本《禁令》中的行政處分是指根據(jù)情節(jié)輕重，對違反《禁令》的責(zé)任人給予警告、記過、記大過、降級、撤職等處分。

三、本《禁令》中的危險作業(yè)是指高處作業(yè)、用火作業(yè)、動土作業(yè)、臨時用電作業(yè)、進(jìn)入有限空間作業(yè)等。

四、本《禁令》中的事故是指一般生產(chǎn)安全事故A級及以上。

五、本《禁令》是針對嚴(yán)重違章的處罰，凡不在本禁令規(guī)定范圍內(nèi)的違章行為的處罰，仍按原規(guī)定執(zhí)行。

六、國家法律法規(guī)有新的規(guī)定時，按照國家法律法規(guī)執(zhí)行。

吐哈油田公司HSE承諾：

公司一貫認(rèn)為：世界上最重要的資源是人類自身和人類賴以生存的自然環(huán)境。關(guān)愛生命、保護(hù)環(huán)境是本公司的核心工作之一。為了“奉獻(xiàn)能源、創(chuàng)造和諧”，我們將:

遵守所在國家和地區(qū)的法律、法規(guī)，尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣；

以人為本，預(yù)防為主，追求零傷害、零污染、零事故的目標(biāo)；

保護(hù)環(huán)境，節(jié)約能源，推行清潔生產(chǎn)，致力于可持續(xù)發(fā)展；

優(yōu)化配置HSE資源，持續(xù)改進(jìn)健康安全環(huán)境管理；

各級最高管理者是HSE第一責(zé)任人，HSE表現(xiàn)和業(yè)績是獎懲、聘用人員以及雇用承包商的重要依據(jù)；

實施HSE培訓(xùn)，培育和維護(hù)企業(yè)HSE文化；

向社會坦誠地公開我們的HSE表現(xiàn)和業(yè)績；

在世界上任何一個地方，在業(yè)務(wù)的任何一個領(lǐng)域，我們對HSE態(tài)度始終如一。

公司的所有員工、承包商和供應(yīng)商都有責(zé)任維護(hù)集團(tuán)公司對健康、安全與環(huán)境做出的承諾。

吐哈油田公司HSE方針：

安全第一、預(yù)防為主；以人為本、全員參與，清潔生產(chǎn)、持續(xù)改進(jìn)。

吐哈油田公司HSE戰(zhàn)略目標(biāo)：

追求“零傷害、零污染、零事故”的目標(biāo)，努力建設(shè)本質(zhì)安全、健康文明、環(huán)境友好型企業(yè)。

油田公司2010年安全環(huán)保主要工作

一、指導(dǎo)思想

全面貫徹落實集團(tuán)公司、自治區(qū)安全生產(chǎn)工作的指示精神，堅持科學(xué)發(fā)展觀，按照“轉(zhuǎn)變觀念、養(yǎng)成習(xí)慣、提高能力”的要求，持續(xù)推動“大安全”管理模式，努力夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，強力推進(jìn)HSE管理體系，全面落實集團(tuán)公司15項管理規(guī)范，推行個人安全行動計劃，狠抓有感領(lǐng)導(dǎo)、直線責(zé)任和屬地管理，提高員工操作能力，加強外部施工隊伍安全監(jiān)管，強化隱患治理，加強污染源控制，努力構(gòu)建安全環(huán)保長效機制，為實現(xiàn)公司科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展提供有力保障。

二、工作目標(biāo)和總體要求

（一）安全環(huán)保管理目標(biāo)：實現(xiàn)“六個杜絕，一個不超，兩個確?！?，即：杜絕井噴失控事故；杜絕較大火災(zāi)爆炸事故；杜絕工業(yè)生產(chǎn)死亡事故；杜絕較大責(zé)任交通死亡事故；杜絕一次直接經(jīng)濟損失100萬元以上的事故；杜絕較大環(huán)境污染與生態(tài)破壞事故、職業(yè)病危害事故；千人重傷率不超過集團(tuán)公司下達(dá)的控制指標(biāo)；確保關(guān)鍵裝置、要害部位的安全生產(chǎn)，確保公眾聚集場所的安全。

（二）考核指標(biāo)：

——工業(yè)生產(chǎn)安全事故千人死亡率不超過0.04；工業(yè)生產(chǎn)安全事故千人重傷率不超過0.3；千臺車死亡率不超過0.5。

——實現(xiàn)廢氣、廢水、固體廢物達(dá)標(biāo)排放，廢氣中SO2排放總量控制在448噸以內(nèi)。

2010年，安全環(huán)保工作要按照提高三個認(rèn)識，抓好十項工作的“310”思路，周密部署，認(rèn)真安排，全體動員，努力推動安全環(huán)保形勢穩(wěn)步好轉(zhuǎn)。

三、提高三個認(rèn)識

（一）提高對安全環(huán)保重要性的認(rèn)識。

（二）提高對風(fēng)險識別重要性的認(rèn)識。

（三）提高對“三同時”重要性的認(rèn)識。

四、抓好十項工作

(一)抓好HSE體系運行工作

一是要及時做好HSE體系的換版升級工作。二是做好全員HSE管理體系的培訓(xùn)工作。三是要強化HSE管理體系監(jiān)督和審核，實現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)。

（二）抓好安全環(huán)保新理念的貫徹實施工作

一是全面理解和貫徹執(zhí)行 “有感領(lǐng)導(dǎo)、直線責(zé)任和屬地管理”新理念。二是進(jìn)一步強化安委會職能。三是推行個人安全行動計劃。

（三）抓好15項新規(guī)范的實施工作。

（四）抓好現(xiàn)場監(jiān)督檢查和隱患治理工作。

（五）抓好重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、特殊階段的安全管理

一是抓好井控安全；二是抓好設(shè)備、材料進(jìn)口關(guān)和日常管理。三是抓好特殊階段的安全管理。

（六）抓好安全目標(biāo)考核和基層基礎(chǔ)建設(shè)工作

一是繼續(xù)強化安全目標(biāo)責(zé)任制考核管理。二是抓好基層安全管理工作。

（七）抓好承包商安全管理。

（八）抓好交通、消防工作和應(yīng)急管理工作

一是抓好交通安全管理。二是抓好消防安全管理。三是抓好應(yīng)急管理工作。

（九）抓好安全環(huán)保教育培訓(xùn)工作。

（十）抓好環(huán)境保護(hù)工作。一是加強環(huán)境隱患治理，落實污染物減排措施。二是持續(xù)推進(jìn)清潔生產(chǎn)。三是進(jìn)一步加強環(huán)境保護(hù)監(jiān)督管理。四是加強環(huán)保設(shè)施管理。五是認(rèn)真做好建設(shè)項目環(huán)境影響評價工作和環(huán)保教育宣傳工作

第二篇：六條禁令、九項原則、油田公司HSE承諾、方針和目標(biāo)

六條禁令、九項原則、油田公司HSE承諾、方針和目標(biāo)

九項原則

1、任何決策必須優(yōu)先考慮健康安全環(huán)境。

2、安全是聘用的必要條件。

3、企業(yè)必須對員工進(jìn)行健康安全環(huán)境培訓(xùn)。

4、各級管理者對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的健康安全環(huán)境工作負(fù)責(zé)。

5、各級管理者必須親自參加健康安全環(huán)境審核。

6、員工必須參與崗位危害識別及風(fēng)險控制。

7、事故隱患必須及時整改。

8、所有事故事件必須及時報告、分析和處理。

9、承包商管理執(zhí)行統(tǒng)一的健康安全環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)。?條文解釋?

1、任何決策必須優(yōu)先考慮健康安全環(huán)境。

〖條文解釋〗良好的HSE表現(xiàn)是企業(yè)取得卓越業(yè)績、樹立良好社會形象的堅強基石和持續(xù)動力。HSE工作首先要做到預(yù)防為主、源頭控制，即在戰(zhàn)略規(guī)劃、項目投資和生產(chǎn)經(jīng)營等相關(guān)事務(wù)的決策時，同時考慮、評估潛在的HSE風(fēng)險，配套落實風(fēng)險控制措施，優(yōu)先保障HSE條件，做到安全發(fā)展、清潔發(fā)展。

2、安全是聘用的必要條件。

〖條文解釋〗員工應(yīng)承諾遵守安全規(guī)章制度，接受安全培訓(xùn)并考核合格。具備良好的安全表現(xiàn)是企業(yè)聘用員工的必要條件。企業(yè)應(yīng)充分考察員工的安全意識、技能和歷史表現(xiàn)，不得聘用不合格人員。各級管理人員和操作人員都應(yīng)強化安全責(zé)任意識，提高自身安全素質(zhì)，認(rèn)真履行崗位安全職責(zé)，不斷改進(jìn)個人安全表現(xiàn)。

3、企業(yè)必須對員工進(jìn)行健康安全環(huán)境培訓(xùn)。

〖條文解釋〗接受崗位HSE培訓(xùn)是員工的基本權(quán)利，也是企業(yè)HSE工作的重要責(zé)任。企業(yè)應(yīng)持續(xù)對員工進(jìn)行HSE培訓(xùn)和再培訓(xùn)，確保員工掌握相關(guān)HSE知識和技能，培養(yǎng)員工良好的HSE意識和行為。所有員工都應(yīng)主動接受HSE培訓(xùn)，經(jīng)考核合格，取得相應(yīng)資質(zhì)后方可上崗。

4、各級管理者對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的健康安全環(huán)境工作負(fù)責(zé)。

〖條文解釋〗HSE職責(zé)是崗位職責(zé)的重要組成部分。各級管理者是管轄區(qū)域或業(yè)務(wù)范圍內(nèi)HSE工作的直接責(zé)任者，應(yīng)積極履行職能范圍內(nèi)的HSE職責(zé)，制定HSE目標(biāo)，提供相應(yīng)資源，健全HSE制度并強化執(zhí)行，持續(xù)提升HSE績效水平。

5、各級管理者必須親自參加健康安全環(huán)境審核。

〖條文解釋〗開展現(xiàn)場檢查、體系內(nèi)審、管理評審是持續(xù)改進(jìn)HSE表現(xiàn)的有效方法，也是展現(xiàn)有感領(lǐng)導(dǎo)的有效途徑。各級管理者應(yīng)以身作則，積極參加現(xiàn)場檢查、體系內(nèi)審和管理評審工作，了解HSE管理情況，及時發(fā)現(xiàn)并改進(jìn)HSE管理薄弱環(huán)節(jié)，推動HSE管理持續(xù)改進(jìn)。

6、員工必須參與崗位危害識別及風(fēng)險控制。

〖條文解釋〗危害識別與風(fēng)險評估是一切HSE工作的基礎(chǔ)，也是員工必須履行的一項崗位職責(zé)。任何作業(yè)活動之前，都必須進(jìn)行危害識別和風(fēng)險評估。員工應(yīng)主動參與崗位危害識別和風(fēng)險評估，熟知崗位風(fēng)險，掌握控制方法，防止事故發(fā)生。

7、事故隱患必須及時整改。

〖條文解釋〗隱患不除，安全無寧日。所有事故隱患，包括人的不安全行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，都應(yīng)立即整改，一時不能整改的，應(yīng)及時采取相應(yīng)監(jiān)控措施。應(yīng)對整改措施或監(jiān)控措施的實施過程和實施效果進(jìn)行跟蹤、驗證，確保整改或監(jiān)控達(dá)到預(yù)期效果。

8、所有事故事件必須及時報告、分析和處理。

〖條文解釋〗事故和事件也是一種資源，每一起事故和事件都給管理改進(jìn)提供了重要機會，對安全狀況分析及問題查找具有相當(dāng)重要的意義。要完善機制，鼓勵員工和基層單位報告事故，挖掘事故資源。所有事故事件，無論大小，都應(yīng)按|“四不放過”原則（事故原因未查明不放過，責(zé)任人未處理不放過，整改措施未落實不放過，有關(guān)人員未受到教育不放過），及時報告，并在短時間內(nèi)查明原因，采取整改措施，根除事故隱患。應(yīng)充分共享事故事件資源，廣泛深刻汲取教訓(xùn)，避免事故事件重復(fù)發(fā)生。

9、承包商管理執(zhí)行統(tǒng)一的健康安全環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)。

〖條文解釋〗企業(yè)應(yīng)將承包商HSE管理納入內(nèi)部HSE管理體系，實行統(tǒng)一管理，并將承包商事故納入企業(yè)事故統(tǒng)計中。承包商應(yīng)按照企業(yè)HSE管理體系的統(tǒng)一要求，在HSE制度標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行、員工HSE培訓(xùn)和個人防護(hù)裝備配備等方面加強內(nèi)部管理，持續(xù)改進(jìn)HSE表現(xiàn)，滿足企業(yè)要求。

中國石油天然氣集團(tuán)公司反違章禁令

為進(jìn)一步規(guī)范員工安全行為，防止和杜絕“三違”現(xiàn)象，保障員工生命安全和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行，特制定本禁令。

一、嚴(yán)禁特種作業(yè)無有效操作證人員上崗操作；

二、嚴(yán)禁違反操作規(guī)程操作；

三、嚴(yán)禁無票證從事危險作業(yè)；

四、嚴(yán)禁脫崗、睡崗和酒后上崗；

五、嚴(yán)禁違反規(guī)定運輸民爆物品、放射源和危險化學(xué)品；

六、嚴(yán)禁違章指揮、強令他人違章作業(yè)。員工違反上述《禁令》，給予行政處分；造成事故的，解除勞動合同。

《中國石油天然氣集團(tuán)公司反違章禁令》有關(guān)條文解釋

一、本《禁令》第一條：當(dāng)無有效特種作業(yè)操作證的人員上崗作業(yè)時，處理的責(zé)任主體是崗位員工。安排無有效特種作業(yè)操作證人員上崗作業(yè)的責(zé)任人的處理按第六條執(zhí)行。

特種作業(yè)范圍，按照國家有關(guān)規(guī)定包括電工作業(yè)、金屬焊接切割作業(yè)、鍋爐作業(yè)、壓力容器作業(yè)、壓力管道作業(yè)、電梯作業(yè)、起重機械作業(yè)、場（廠）內(nèi)機動車輛作業(yè)、制冷作業(yè)、爆破作業(yè)及井控作業(yè)、海上作業(yè)、放射性作業(yè)、危險化學(xué)品作業(yè)等。

二、本《禁令》中的行政處分是指根據(jù)情節(jié)輕重，對違反《禁令》的責(zé)任人給予警告、記過、記大過、降級、撤職等處分。

三、本《禁令》中的危險作業(yè)是指高處作業(yè)、用火作業(yè)、動土作業(yè)、臨時用電作業(yè)、進(jìn)入有限空間作業(yè)等。

四、本《禁令》中的事故是指一般生產(chǎn)安全事故A級及以上。

五、本《禁令》是針對嚴(yán)重違章的處罰，凡不在本禁令規(guī)定范圍內(nèi)的違章行為的處罰，仍按原規(guī)定執(zhí)行。

六、國家法律法規(guī)有新的規(guī)定時，按照國家法律法規(guī)執(zhí)行。吐哈油田公司HSE承諾：

公司一貫認(rèn)為：世界上最重要的資源是人類自身和人類賴以生存的自然環(huán)境。關(guān)愛生命、保護(hù)環(huán)境是本公司的核心工作之一。為了“奉獻(xiàn)能源、創(chuàng)造和諧”，我們將: 遵守所在國家和地區(qū)的法律、法規(guī)，尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣； 以人為本，預(yù)防為主，追求零傷害、零污染、零事故的目標(biāo)； 保護(hù)環(huán)境，節(jié)約能源，推行清潔生產(chǎn)，致力于可持續(xù)發(fā)展； 優(yōu)化配置HSE資源，持續(xù)改進(jìn)健康安全環(huán)境管理；

各級最高管理者是HSE第一責(zé)任人，HSE表現(xiàn)和業(yè)績是獎懲、聘用人員以及雇用承包商的重要依據(jù)；

實施HSE培訓(xùn)，培育和維護(hù)企業(yè)HSE文化； 向社會坦誠地公開我們的HSE表現(xiàn)和業(yè)績；

在世界上任何一個地方，在業(yè)務(wù)的任何一個領(lǐng)域，我們對HSE態(tài)度始終如一。公司的所有員工、承包商和供應(yīng)商都有責(zé)任維護(hù)集團(tuán)公司對健康、安全與環(huán)境做出的承諾。

吐哈油田公司HSE方針：

安全第一、預(yù)防為主；以人為本、全員參與，清潔生產(chǎn)、持續(xù)改進(jìn)。吐哈油田公司HSE戰(zhàn)略目標(biāo)：

追求“零傷害、零污染、零事故”的目標(biāo)，努力建設(shè)本質(zhì)安全、健康文明、環(huán)境友好型企業(yè)。

油田公司2010年安全環(huán)保主要工作

一、指導(dǎo)思想

全面貫徹落實集團(tuán)公司、自治區(qū)安全生產(chǎn)工作的指示精神，堅持科學(xué)發(fā)展觀，按照“轉(zhuǎn)變觀念、養(yǎng)成習(xí)慣、提高能力”的要求，持續(xù)推動“大安全”管理模式，努力夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，強力推進(jìn)HSE管理體系，全面落實集團(tuán)公司15項管理規(guī)范，推行個人安全行動計劃，狠抓有感領(lǐng)導(dǎo)、直線責(zé)任和屬地管理，提高員工操作能力，加強外部施工隊伍安全監(jiān)管，強化隱患治理，加強污染源控制，努力構(gòu)建安全環(huán)保長效機制，為實現(xiàn)公司科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展提供有力保障。

二、工作目標(biāo)和總體要求

（一）安全環(huán)保管理目標(biāo)：實現(xiàn)“六個杜絕，一個不超，兩個確保”，即：杜絕井噴失控事故；杜絕較大火災(zāi)爆炸事故；杜絕工業(yè)生產(chǎn)死亡事故；杜絕較大責(zé)任交通死亡事故；杜絕一次直接經(jīng)濟損失100萬元以上的事故；杜絕較大環(huán)境污染與生態(tài)破壞事故、職業(yè)病危害事故；千人重傷率不超過集團(tuán)公司下達(dá)的控制指標(biāo)；確保關(guān)鍵裝置、要害部位的安全生產(chǎn)，確保公眾聚集場所的安全。

（二）考核指標(biāo)：

——工業(yè)生產(chǎn)安全事故千人死亡率不超過0.04；工業(yè)生產(chǎn)安全事故千人重傷率不超過0.3；千臺車死亡率不超過0.5。

——實現(xiàn)廢氣、廢水、固體廢物達(dá)標(biāo)排放，廢氣中SO2排放總量控制在448噸以內(nèi)。2010年，安全環(huán)保工作要按照提高三個認(rèn)識，抓好十項工作的“310”思路，周密部署，認(rèn)真安排，全體動員，努力推動安全環(huán)保形勢穩(wěn)步好轉(zhuǎn)。

三、提高三個認(rèn)識

（一）提高對安全環(huán)保重要性的認(rèn)識。

（二）提高對風(fēng)險識別重要性的認(rèn)識。

（三）提高對“三同時”重要性的認(rèn)識。

四、抓好十項工作

(一)抓好HSE體系運行工作

一是要及時做好HSE體系的換版升級工作。二是做好全員HSE管理體系的培訓(xùn)工作。三是要強化HSE管理體系監(jiān)督和審核，實現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)。

（二）抓好安全環(huán)保新理念的貫徹實施工作

一是全面理解和貫徹執(zhí)行 “有感領(lǐng)導(dǎo)、直線責(zé)任和屬地管理”新理念。二是進(jìn)一步強化安委會職能。三是推行個人安全行動計劃。

（三）抓好15項新規(guī)范的實施工作。

（四）抓好現(xiàn)場監(jiān)督檢查和隱患治理工作。

（五）抓好重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、特殊階段的安全管理

一是抓好井控安全；二是抓好設(shè)備、材料進(jìn)口關(guān)和日常管理。三是抓好特殊階段的安全管理。

（六）抓好安全目標(biāo)考核和基層基礎(chǔ)建設(shè)工作

一是繼續(xù)強化安全目標(biāo)責(zé)任制考核管理。二是抓好基層安全管理工作。

（七）抓好承包商安全管理。

（八）抓好交通、消防工作和應(yīng)急管理工作 一是抓好交通安全管理。二是抓好消防安全管理。三是抓好應(yīng)急管理工作。

（九）抓好安全環(huán)保教育培訓(xùn)工作。

（十）抓好環(huán)境保護(hù)工作。一是加強環(huán)境隱患治理，落實污染物減排措施。二是持續(xù)推進(jìn)清潔生產(chǎn)。三是進(jìn)一步加強環(huán)境保護(hù)監(jiān)督管理。四是加強環(huán)保設(shè)施管理。五是認(rèn)真做好建設(shè)項目環(huán)境影響評價工作和環(huán)保教育宣傳工作

中石油hse九項原則：

一、任何決策必須優(yōu)先考慮健康安全環(huán)境

二、安全是聘用的必要條件

三、企業(yè)必須對員工進(jìn)行健康安全環(huán)境培訓(xùn)

四、各級管理者對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的健康安全環(huán)境工作負(fù)責(zé)

五、各級管理者必須親自參加健康安全環(huán)境審核

六、員工必須參與崗位危害識別及風(fēng)險控制

七、事故隱患必須及時整改

八、所有事故事件必須及時報告、分析和處理

九、承包商管理執(zhí)行統(tǒng)一的健康安全環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)

第三篇：九項原則、六條禁令、HSE方針目標(biāo)

《中國石油天然氣集團(tuán)公司HSE九大管理原則》

（一）任何決策必須優(yōu)先考慮健康安全環(huán)境；

（二）安全是聘用的必要條件；

（三）企業(yè)必須對員工進(jìn)行健康安全環(huán)境培訓(xùn)；

（四）各級管理者對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的健康安全環(huán)境工作負(fù)責(zé)；

（五）各級管理者必須親自參加健康安全環(huán)境審核；

（六）員工必須參與崗位危害識別及風(fēng)險控制；

（七）事故隱患必須及時整改；

（八）所有事故事件必須及時報告、分析和處理；

（九）承包商管理執(zhí)行統(tǒng)一的健康安全環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)。

中油集團(tuán)公司“六條禁令”

為進(jìn)一步規(guī)范員工安全行為，防止和杜絕“三違”現(xiàn)象，保障員工生命安全和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的順利進(jìn)行，特制定本禁令。

一、嚴(yán)禁特種作業(yè)無有效操作證人員上崗操作；

二、嚴(yán)禁違反操作規(guī)程操作；

三、嚴(yán)禁無票證從事危險作業(yè)；

四、嚴(yán)禁脫崗、睡崗和酒后上崗；

五、嚴(yán)禁違反規(guī)定運輸民爆物品、危險化學(xué)品和放射源；

六、嚴(yán)禁違章指揮，強令他人違章作業(yè)。

員工違反上述《禁令》，給予行政處分；造成事故的，解除勞動合同

HSE方針及戰(zhàn)略目標(biāo)

HSE方針：以人為本、預(yù)防為主、全員參與、持續(xù)改進(jìn)。

HSE戰(zhàn)略目標(biāo)：追求零傷害、零污染、零事故；追求卓越的HSE績效。

第四篇：九項原則、六條禁令、五想五不干、HSE方針目標(biāo)、井站警示語

《中國石油天然氣集團(tuán)公司HSE九大管理原則》

（一）任何決策必須優(yōu)先考慮健康安全環(huán)境

（二）安全是聘用的必要條件

（三）企業(yè)必須對員工進(jìn)行健康安全環(huán)境培訓(xùn)

（四）各級管理者對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的健康安全環(huán)境工作負(fù)責(zé)

（五）各級管理者必須親自參加健康安全環(huán)境審核

（六）員工必須參與崗位危害識別及風(fēng)險控制

（七）事故隱患必須及時整改

（八）所有事故事件必須及時報告、分析和處理

（九）承包商管理執(zhí)行統(tǒng)一的健康安全環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)

中油集團(tuán)公司“六條禁令”

一、嚴(yán)禁特種作業(yè)無有效操作證人員上崗操作。

二、嚴(yán)禁違反操作規(guī)程操作。

三、嚴(yán)禁無票證從事危險作業(yè)。

四、嚴(yán)禁脫崗、睡崗和酒后上崗。

五、嚴(yán)禁違反規(guī)定運輸民爆物品、危險化學(xué)品和放射源。

六、嚴(yán)禁違章指揮，強令他人違章作業(yè)。

五想五不干

——現(xiàn)場作業(yè)安全行為準(zhǔn)則

一想安全風(fēng)險，不清楚不干； 二想安全措施，不完善不干； 三想安全工具，未配備不干； 四想安全環(huán)境，不合格不干； 五想安全技能，不具備不干。南堡作業(yè)區(qū)HSE方針及戰(zhàn)略目標(biāo)

HSE方針：以人為本、預(yù)防為主、全員參與、持續(xù)改進(jìn)。

HSE戰(zhàn)略目標(biāo)：追求零傷害、零污染、零事故；追求卓越的HSE績效。

井站警示語

1、上班進(jìn)站第一項，勞保服裝要穿上！

2、工作戴上安全帽，護(hù)住腦袋最重要！

3、隨身攜帶試電筆，防止有電傷著你！

4、電氣操作要記牢，絕緣手套不能少！

5、登高系上安全帶，保你不會出意外！

6、計量間里常通風(fēng)，防止中毒有奇功！

7、注水間里壓力高，側(cè)身操作是一招！

8、要倒流程仔細(xì)看，先開后關(guān)是關(guān)鍵！

9、爐子點火最危險，側(cè)面操作是要點！

10、登機操作要記牢，斷電剎車第一條！

11、碰泵操作意外有，光桿不能握在手！

12、巡檢注意輕和瞅，確定安全腳才走！

13、驢頭底下少停留，危險可能頭上有！

14、風(fēng)大莫往高處走，雷雨室外莫停留！

15、爐子點火太危險，千萬莫忘五不點！

16、暑期高溫莫野浴，冰雪路面莫著急！

第五篇：東方公司領(lǐng)導(dǎo)承諾、方針、目標(biāo)和政策

東方公司HSE承諾、方針、目標(biāo)

1、公司承諾

在生產(chǎn)經(jīng)營活動中，嚴(yán)格遵守所在地政府的法律、法規(guī)和其他要求。

我們始終堅持“以人為本、科學(xué)發(fā)展”的經(jīng)營理念，在任何情況下，公司均不會以犧牲人的生命、社會公眾的利益和損害環(huán)境為代價換取經(jīng)濟利益。

我們將健康、安全和環(huán)境問題作為整個生產(chǎn)經(jīng)營活動的一部分，在決策、部署生產(chǎn)經(jīng)營活動中的事項時，首先考慮健康安全環(huán)境的要求，優(yōu)先安排健康安全環(huán)境方面的事宜。

持續(xù)保障HSE投入，提供必須的資源，持續(xù)治理事故隱患，為生產(chǎn)經(jīng)營活動提供合格的安全生產(chǎn)條件。

全面開展風(fēng)險管理，及時識別作業(yè)場所和活動中的健康安全環(huán)境危害因素，將風(fēng)險控制在可接受的程度。

創(chuàng)造良好的健康安全環(huán)境文化氛圍，鼓勵所有員工參與健康安全環(huán)境活動，獎勵HSE業(yè)績表現(xiàn)突出的員工，并將其作為員工晉升的重要依據(jù)。

全面推行HSE管理體系，持續(xù)提高HSE管理績效。

無論何時何地，東方地球物理公司對HSE的態(tài)度始終如一。

2、公司HSE方針

以人為本

預(yù)防為主

全員參與

持續(xù)改進(jìn)

3、公司戰(zhàn)略目標(biāo) 追求零傷害、零污染、零事故，在健康、安全與環(huán)境方面達(dá)到國際同行業(yè)先進(jìn)水平。

健康、安全和環(huán)境政策

健康、安全和環(huán)境保護(hù)在公司生產(chǎn)經(jīng)營活動中始終是最優(yōu)先的條件之一。

為全體員工提供教育、培訓(xùn)的機會，建立員工參與HSE管理活動的激勵政策，鼓勵全體員工積極參與HSE管理工作。

全面開展風(fēng)險管理活動，將影響員工、分包商和作業(yè)區(qū)域內(nèi)公眾的健康與安全風(fēng)險降到可接受的水平。

努力推行清潔生產(chǎn)，采用新技術(shù)、新工藝、新方法、新材料，做到節(jié)能降耗、污染預(yù)防，致力于保護(hù)環(huán)境，使生產(chǎn)經(jīng)營活動對環(huán)境的影響最小化。

完善突發(fā)事件應(yīng)急救援預(yù)案，配備足夠的應(yīng)急資源，及時做出應(yīng)急反應(yīng)。

制定并實施可行的健康安全與環(huán)境目標(biāo)、指標(biāo)及管理方案，明確HSE職責(zé)，努力做到HSE績效不斷創(chuàng)優(yōu)，持續(xù)改進(jìn)HSE管理水平。

安全優(yōu)先政策

任何員工在下列情況下有權(quán)拒絕執(zhí)行任務(wù)：

? 執(zhí)行的任務(wù)與國家法律法規(guī)及公司相關(guān)HSE標(biāo)準(zhǔn)和政策相抵觸。

? 作業(yè)方法與公司制定的HSE操作程序相抵觸。

? 在規(guī)定的時間內(nèi)未對確認(rèn)的事故隱患采取控制措施，將風(fēng)險降低到可接受的水平時。

? 違章指揮、強令冒險作業(yè)危及員工人身安全的。員工遇到上述情況拒絕工作時，應(yīng)立即報告其領(lǐng)導(dǎo)或管理人員，以便采取糾正措施，使工作重新開始。

藥物和酒精政策

使用酒精、藥物或某些處方藥品會明顯改變?nèi)说男袨?，甚至較低的劑量也可能嚴(yán)重削弱一個人正常工作所需要的判斷力和協(xié)調(diào)能力。任何受到此類物質(zhì)影響的人員都不允許操作設(shè)備或履行任何職責(zé)。

禁止在營地和作業(yè)現(xiàn)場持有或飲用含酒精的飲品。

使用處方藥品的所有員工和承包商雇員必須在執(zhí)行日常工作前告知自己的直接上級。使用規(guī)定劑量的非處方藥品，只要不影響其安全作業(yè)的能力，不視為違反本政策。

所有作業(yè)現(xiàn)場都應(yīng)建立必要的管理制度，以保證相關(guān)人員掌握員工和承包商雇員使用藥品的信息。

公司禁止使用、出售、分發(fā)或擁有違法藥物、麻醉劑或其它興奮劑等非處方藥品。

吸煙政策

吸煙有害健康，不良的吸煙習(xí)慣是釀成火災(zāi)的主要原因之一。公司所有員工、訪問者和承包商應(yīng)該遵守以下制度：

? 必須識別和確定所有禁煙區(qū)域，并張貼明顯清晰的禁煙標(biāo)識。? 嚴(yán)禁在油庫、機械和電子維修間、庫房、廚房、食堂、帳篷、炸藥雷管庫、低壓氣瓶附近、充電房和電瓶作業(yè)場所、野外作業(yè)禁火區(qū)及地方政府限定的禁火區(qū)（如森林、草原等）等區(qū)域吸煙。

? 位于或靠近加油的車輛、船舶和飛機等場所，或當(dāng)操作和運輸易燃品、危險化學(xué)品時強制執(zhí)行禁煙。? 在未設(shè)置禁煙標(biāo)識的公共場所吸食香煙、雪茄、煙斗等類似制品，應(yīng)征得在場人員同意。

? 煙蒂必須完全熄滅并以不形成安全和環(huán)境隱患的方法正確處理。

培訓(xùn)政策

公司充分認(rèn)識到培訓(xùn)的重要性和長期性，公司及所屬各單位應(yīng)堅持不懈地開展全員HSE培訓(xùn)和教育。

公司及所屬各單位定期進(jìn)行HSE培訓(xùn)需求分析，確定HSE培訓(xùn)項目和計劃，確保需要接受培訓(xùn)的員工獲得相應(yīng)的培訓(xùn)。

對所有員工都要做到先培訓(xùn)，后上崗。

公司及所屬各單位按照崗位不同，分層次為員工提供充分而有針對性的HSE培訓(xùn)，使其掌握完成工作任務(wù)的技能。

持續(xù)加強班組長的HSE培訓(xùn)，以提高其現(xiàn)場管理能力、行為約束能力和應(yīng)急反應(yīng)能力。

定期組織知識更新培訓(xùn)，提供必要的資源完成培訓(xùn)計劃。

中國石油天然氣集團(tuán)公司健康安全環(huán)境(HSE)管理原則

1、任何決策必須優(yōu)先考慮健康安全環(huán)境；

2、安全是聘用的必要條件；

3、企業(yè)必須對員工進(jìn)行健康安全環(huán)境培訓(xùn)；

4、各級管理者對企業(yè)范圍內(nèi)的健康安全環(huán)境工作負(fù)責(zé)；

5、各級管理者必須親自參加健康安全環(huán)境審核；

6、員工必須參與崗位危害識別及風(fēng)險控制；

7、事故隱患必須及時整改；

8、所有事故事件必須及時報告、分析和處理；

9、承包商管理執(zhí)行統(tǒng)一的健康安全環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)。

中國石油天然氣集團(tuán)公司反違章禁令

1、嚴(yán)禁特種作業(yè)無有效操作證人員上崗操作；

2、嚴(yán)禁違反操作規(guī)程操作；

3、嚴(yán)禁無票證從事危險作業(yè)；

4、嚴(yán)禁脫崗、睡崗和酒后上崗；

5、嚴(yán)禁違反規(guī)定運輸民爆物品、放射源和危險化學(xué)品；

6、嚴(yán)禁違章指揮、強令他人違章作業(yè)。

員工違反上述《禁令》，給予行政處分；造成事故的，解除勞動合同。