第一篇：省委巡視組視察信息中心（精選）

省委巡視組到省文物信息中心視察

時(shí)間：2011.4.19

參會(huì)人員：省委巡視組7人

王兆吉、楊已寧、唐宗太、張勇、買朝昕、丁科民、黃若平

4月19日下午 ,陜西省委第五巡視組組長(zhǎng)王兆吉一行7人，在省文物局人事處處長(zhǎng)陳長(zhǎng)奎，副處長(zhǎng)譚家禮的陪同下，蒞臨陜西省文物信息咨詢中心巡視指導(dǎo)工作。信息中心徐進(jìn)主任和黨支部書記李曉明就中心的業(yè)務(wù)工作、黨風(fēng)廉政等，向巡視組做了簡(jiǎn)明扼要的匯報(bào)。

會(huì)上，巡視組人員不時(shí)針對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行了問(wèn)詢和了解，得知信息中心作為一個(gè)新建制的事業(yè)單位，在短短幾年內(nèi)實(shí)現(xiàn)了收支基本平衡，事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展，尤其是漢唐網(wǎng)的良好運(yùn)行情況后，表示了關(guān)注和肯定。

巡視組還對(duì)信息中心的工作環(huán)境進(jìn)行了巡查，翻閱了中心的《制度匯編》手冊(cè)和相關(guān)資料，并對(duì)中心今后的事業(yè)發(fā)展寄予厚望。

第二篇：迎接省委巡視組視察工作匯報(bào)材料

迎接中央巡視組視察工作匯報(bào)材料

（2006年9月6日）

中央巡視組能夠親臨大興安嶺視察工作，充分體現(xiàn)了對(duì)大興安嶺的關(guān)心和重視。在此，我代表大興安嶺地委、行署、林管局，對(duì)中央巡視組的到來(lái)表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。下面，按照巡視組的要求，把有關(guān)情況作以簡(jiǎn)要匯報(bào)。一、十六大以來(lái)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況

十六大以來(lái)，我們堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的路線方針政策和省委的各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持?實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)?的工作思路，經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展并取得明顯成效。

1、經(jīng)濟(jì)總量持續(xù)增長(zhǎng)。2005年地區(qū)生產(chǎn)總值實(shí)現(xiàn)46.1億元，比2002年增長(zhǎng)15.6％，年均遞增4.9%，人均GDP突破1000美元；財(cái)政一般預(yù)算收入平穩(wěn)增長(zhǎng)，2005年實(shí)現(xiàn)1.26億元，比2002年增長(zhǎng)25.1％，年均遞增7.8%；三年處理潛虧掛賬9.9億元，剝離核銷企業(yè)不良貸款14.1億元。

2、生態(tài)建設(shè)得到加強(qiáng)。堅(jiān)持?寧可少要GDP，也要保護(hù)大森林?，把生態(tài)建設(shè)納入到全區(qū)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃中，并作為考核基層單位的一項(xiàng)重要指標(biāo)。率先在全國(guó)國(guó)有林區(qū)啟動(dòng)森林資源價(jià)值核算。認(rèn)真實(shí)施?天保?工程，調(diào)減木材產(chǎn)量，切實(shí)加強(qiáng)?三總量?管理，嚴(yán)格執(zhí)行限額采伐制度，不上污染環(huán)境、破壞資源的項(xiàng)目，果斷停止了?兩江?源頭的砂金開采。建立以木材檢查站、家庭管護(hù)站和專業(yè)人員機(jī)動(dòng)巡邏為主的?三道防線?，開展了以打擊濫砍盜伐、偷拉私運(yùn)為重點(diǎn)的?綠劍行動(dòng)?。三年共查處各類林政案件1009起，依法依紀(jì)處理 1404人，挽回經(jīng)濟(jì)損失486.5萬(wàn)元。三年累計(jì)減少森林資源經(jīng)營(yíng)性消耗 535.3萬(wàn)立方米，有林地面積增加4.6萬(wàn)公頃，森林覆蓋率提高1.4個(gè)百分點(diǎn)，新建 1個(gè)國(guó)家級(jí)和3個(gè)省部級(jí)自然保護(hù)區(qū)。

3、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展迅猛。發(fā)揮林區(qū)資源豐富、區(qū)位獨(dú)特和冷涼型氣候等優(yōu)勢(shì)，突出發(fā)展生態(tài)旅游、特色養(yǎng)殖、綠色食品、興安北藥、林產(chǎn)工業(yè)和礦產(chǎn)資源開發(fā)等特色產(chǎn)業(yè)。3年來(lái)，生態(tài)旅游呈現(xiàn)出喜人的發(fā)展態(tài)勢(shì)，舉辦了中國(guó)大興安嶺北極光節(jié)、黑龍江源頭冰雪汽車挑戰(zhàn)賽、北極光冰雪節(jié)等活動(dòng)，生態(tài)旅游知名度顯著提升。2005年旅游接待人數(shù)17.5萬(wàn)人次，旅游收入1.04億元，比2002年分別增長(zhǎng)1.2倍和1.5倍。大力發(fā)展鹿、獺兔、狐（貂）等特色養(yǎng)殖，2005年鹿存欄1.7萬(wàn)頭、狐、貂、獺兔13.4萬(wàn)只,畜牧業(yè)實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值3.3億元，比2002年增長(zhǎng)1.9倍。綠色食品的銷售收入、興安北藥和林產(chǎn)工業(yè)的產(chǎn)值比2002年分別增長(zhǎng)40％、6.6倍和22.8%。礦產(chǎn)開發(fā)業(yè)進(jìn)展順利，原煤產(chǎn)量大幅提高，上半年達(dá)到92.8萬(wàn)噸，同比增長(zhǎng)72.2%。

4、改革開放步伐加快。率先在全國(guó)進(jìn)行森林資源管理體制改革試點(diǎn)，組建了西林吉國(guó)有林管理分局和加格達(dá)奇森林資源管理分局。堅(jiān)持?三個(gè)退出?（國(guó)有資產(chǎn)、國(guó)有職工身份、林業(yè)集團(tuán)公司擔(dān)保）原則，完成了14戶直屬大中型企業(yè)和341戶國(guó)有小企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革。認(rèn)真總結(jié)推廣前哨林場(chǎng)、奮斗林場(chǎng)改革經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步加快林場(chǎng)改革步伐，共撤并林場(chǎng)15個(gè)、分場(chǎng)13個(gè)、經(jīng)營(yíng)所13個(gè)、貯木場(chǎng)14個(gè)，精簡(jiǎn)管理人員2081人。堅(jiān)持?全黨抓經(jīng)濟(jì)，全民搞招商?，大力推進(jìn)招商引資工作，完成招商引資項(xiàng)目407個(gè)，引進(jìn)千萬(wàn)元以上項(xiàng)目31個(gè)，招商引資14.67億元。工業(yè)園區(qū)建設(shè)開始啟動(dòng)，投資項(xiàng)目建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，已引進(jìn)入園項(xiàng)目18個(gè)，預(yù)計(jì)引進(jìn)資金12.97億元。我區(qū)作為黑龍江省對(duì)俄開放的前沿陣地，緊緊抓住全省對(duì)俄貿(mào)易升級(jí)的戰(zhàn)略機(jī)遇，依托地緣優(yōu)勢(shì)，積極發(fā)展境外采伐。2005年末，全區(qū)境外采伐35萬(wàn)立方米，比2002年增長(zhǎng)1.8倍。同時(shí)，與美國(guó)、日本等25個(gè)國(guó)家和地區(qū)開展了經(jīng)貿(mào)往來(lái)，2005年外貿(mào)進(jìn)出口總額達(dá)836萬(wàn)美元，比2002年增長(zhǎng)2倍。

5、基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善。建成了574公里的加漠公路和206公里的塔呼公路，投資2.85億元、總里程376公里的2條通縣公路和14條通鄉(xiāng)通村公路也已開工建設(shè)。洛古河大橋通過(guò)了國(guó)家批復(fù)。漠河支線機(jī)場(chǎng)開工建設(shè)。橋、新世紀(jì)廣場(chǎng)、藝術(shù)劇院、會(huì)展中心、血站和北山生態(tài)植物園等一批重點(diǎn)工程相繼竣工，加格達(dá)奇的城鎮(zhèn)功能進(jìn)一步完善。各縣區(qū)和林業(yè)局的基礎(chǔ)設(shè)施也都發(fā)生了巨變，新建擴(kuò)建城鎮(zhèn)道路77公里，新增自來(lái)水日供應(yīng)能力4.1萬(wàn)噸，5萬(wàn)人結(jié)束了長(zhǎng)期飲用地表水的歷史，集中供熱面積210萬(wàn)平方米，年均遞增26.8%，新建經(jīng)濟(jì)適用住房70.49萬(wàn)平方米，人均住房面積15.46平方米,比2002年增加1.36平方米，互聯(lián)網(wǎng)用戶增長(zhǎng)72.7%，信息化建設(shè)走在了全省前列。

6、文明建設(shè)成效顯著。廣泛深入地開展?我是大興安嶺人，我愛(ài)大興安嶺?、?八榮八恥?等教育活動(dòng)，進(jìn)一步提高廣大黨員干部群眾的綜合素質(zhì)。開展?感動(dòng)興安?評(píng)選活動(dòng)，對(duì)先進(jìn)人物和集體進(jìn)行廣泛宣傳。按照?兩個(gè)提高，兩個(gè)延伸?（提高文明素質(zhì)，提高城鎮(zhèn)環(huán)境管理水平；環(huán)境建設(shè)向干凈延伸，向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、林場(chǎng)延伸）的要求，開展了?文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)林場(chǎng)?評(píng)比活動(dòng)，城鄉(xiāng)衛(wèi)生環(huán)境明顯改觀。認(rèn)真實(shí)施文化建設(shè)?七個(gè)一?工程，開展了豐富多彩的廣場(chǎng)文化、社區(qū)文化等群眾文化活動(dòng)。打造?冰雪基地?和?管樂(lè)之鄉(xiāng)?，青少年上冰雪活動(dòng)和管樂(lè)教育走在全省前列。加強(qiáng)了文明創(chuàng)建工作，林業(yè)集團(tuán)公司被中央文明委命名為?全國(guó)文明單位?，漠河縣北極村被命名為?全國(guó)文明村鎮(zhèn)?，西林吉、圖強(qiáng)、韓家園林業(yè)局被命名為?全國(guó)精神文明建設(shè)工作先進(jìn)單位?。

二、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、決議、決定和工作部署情況

1、貫徹科學(xué)發(fā)展觀，確定生態(tài)林區(qū)的發(fā)展定位。?十五?時(shí)期，我們從大興安嶺的實(shí)際出發(fā)，將大興安嶺的發(fā)展定位在生態(tài)林區(qū)建設(shè)上，提出?實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)?的總體思路，既要保護(hù)國(guó)家生態(tài)安全，又要發(fā)展林區(qū)經(jīng)濟(jì)。?十一五?時(shí)期，按照中央建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的戰(zhàn)略部署，我們又進(jìn)一步深化拓寬了總體工作思路，賦予其新的內(nèi)涵，概括為三句話：實(shí)施生態(tài)戰(zhàn)略，發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)，建設(shè)社會(huì)主義新林區(qū)。社會(huì)主義新林區(qū)的基本內(nèi)涵：生態(tài)良好、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、生活富裕、社會(huì)和諧。實(shí)踐證明，我們的總體工作思路既符合科學(xué)發(fā)展觀的要求，又符合我區(qū)發(fā)展的實(shí)際，既符合上級(jí)精神，又符合林區(qū)區(qū)情。

2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，貫徹執(zhí)行好黨的路線方針政策。我們不斷加強(qiáng)班子思想政治建設(shè)，堅(jiān)持中心組集中學(xué)習(xí)和班子成員分散自學(xué)制度，提高班子成員的理論素養(yǎng)和貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺(jué)性。組織開展了?興安論壇?活動(dòng)，為發(fā)現(xiàn)人才,提高素質(zhì)，推動(dòng)發(fā)展搭建了平臺(tái)。邀請(qǐng)專家學(xué)者講課，并組織領(lǐng)導(dǎo)干部到發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)其加快發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)。結(jié)合省委開展?增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)，樹立良好精神狀態(tài)?活動(dòng)，積極倡導(dǎo)不甘落后、敢于較真、吃苦耐勞、人人有責(zé)和科學(xué)統(tǒng)籌的?五種精神?，在全區(qū)廣大黨員干部中開展了?內(nèi)創(chuàng)一流，外爭(zhēng)上游?活動(dòng)。

3、加強(qiáng)黨對(duì)經(jīng)濟(jì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，不斷提高黨的執(zhí)政能力。明確了黨組織抓經(jīng)濟(jì)工作的方法，主要是出思路、用干部、抓重點(diǎn)、建機(jī)制。出思路，就是謀大局、把方向、管大事，把主要精力放在制定和實(shí)施經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略及重大決策上。用干部，就是堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向。抓重點(diǎn)，就是抓事關(guān)全局的重點(diǎn)工作，在招商引資、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、國(guó)有企業(yè)改革、虧損企業(yè)扭虧、資源保護(hù)、森林防火等重點(diǎn)工作上帶頭抓、負(fù)責(zé)任。建機(jī)制，就是明確了黨組織抓經(jīng)濟(jì)工作的獎(jiǎng)懲機(jī)制。按照全省市（地）黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)工作實(shí)績(jī)考評(píng)的要求，進(jìn)一步充實(shí)完善全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展目標(biāo)責(zé)任制，為保證全省各項(xiàng)工作目標(biāo)順利完成做出了積極的貢獻(xiàn)。

三、民主集中制貫徹執(zhí)行情況 3年來(lái)，我們始終把堅(jiān)持和執(zhí)行民主集中制作為加強(qiáng)自身建設(shè)的一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)抓，按照?集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定?的要求決策重大事項(xiàng)，保證黨的路線、方針、政策的貫徹落實(shí)，推動(dòng)全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

1、堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)制。制定了《地委常委會(huì)議和書記辦公會(huì)議議事規(guī)則》、《領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)制度》等制度。地委常委會(huì)一般每月至少召開一次，主要是研究貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、上級(jí)重大決策部署的措施，制定重要政策性文件，謀劃經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的重大問(wèn)題，以及其他重大事項(xiàng)。每次召開常委會(huì)議，都事先把要討論的議題和相關(guān)的材料發(fā)給常委和列席的同志征求意見(jiàn)，請(qǐng)大家在認(rèn)真思考和深入研究的基礎(chǔ)上暢所欲言，充分發(fā)表意見(jiàn)，然后集思廣益，綜合大家的加格達(dá)奇西道口立交意見(jiàn)再進(jìn)行決策。同時(shí)，我們還建立了有統(tǒng)有分、統(tǒng)分結(jié)合的常委分工負(fù)責(zé)制，強(qiáng)調(diào)每位常委既要獨(dú)擋一面，敢于承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，大膽地工作；又要熟悉全局的情況，為全局性工作當(dāng)好參謀，提出很好的建議和意見(jiàn)。對(duì)于階段性、突擊性的工作，集中領(lǐng)導(dǎo)、集中時(shí)間，統(tǒng)一行動(dòng)，齊抓共管。特別是在撲打森林火災(zāi)中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員都能從大局出發(fā)，不分黨政，不計(jì)較分工和排序，團(tuán)結(jié)一致投入到撲救工作之中。

2、堅(jiān)持總攬全局、協(xié)調(diào)各方。在處理地委與人大、行署、政協(xié)的關(guān)系上，發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，堅(jiān)持人大、政協(xié)黨組書記列席常委會(huì)議等制度，支持人大、政協(xié)依法發(fā)揮作用。不定期地召開地委、人大、行署、政協(xié)幾大班子主要負(fù)責(zé)人參加的碰頭會(huì)，通報(bào)工作情況及下步工作打算。各班子能緊緊圍繞地委的工作部署齊心合力抓發(fā)展，班子之間和班子成員之間以誠(chéng)相待，各司其職，密切配合，形成了工作合力。地委還加強(qiáng)了對(duì)下級(jí)黨委的工作指導(dǎo)和督促檢查，制定了《地級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部指導(dǎo)下級(jí)班子民主生活會(huì)制度》和地委常委聯(lián)系點(diǎn)制度，每位常委負(fù)責(zé)聯(lián)系點(diǎn)的班子建設(shè)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、信訪、防火等工作，定期聽(tīng)取匯報(bào)，解決實(shí)際問(wèn)題。2004年以來(lái)，地委建立了政工例會(huì)制度，地委黨群部門每月一匯報(bào)，縣級(jí)黨委每季一匯報(bào)。通過(guò)實(shí)行政工例會(huì)制度，對(duì)重點(diǎn)工作采取有部署、有檢查、有反饋的推進(jìn)措施，保證了各項(xiàng)工作的順利開展。

3、堅(jiān)持充分發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主。一是重大決策征求意見(jiàn)制度。廣泛征求人大、行署、政協(xié)和群眾團(tuán)體、黨外民主人士以及下級(jí)黨組織的意見(jiàn)，對(duì)一些專業(yè)性比較強(qiáng)的問(wèn)題，還組織專家學(xué)者進(jìn)行論證，最后召開地委常委會(huì)討論決定。在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，對(duì)征求上來(lái)的8504條意見(jiàn)和建議進(jìn)行了整改，目前已完成整改（含向群眾說(shuō)明的問(wèn)題）8470條，整改率達(dá)到99.6%。先進(jìn)性教育達(dá)到了預(yù)期效果，群眾滿意率達(dá)到99.97％，多次受到中央及省委巡回檢查組的充分肯定。二是情況通報(bào)和情況反饋制度。對(duì)于重大決策和事項(xiàng)，通過(guò)召開大會(huì)和媒體傳播等途徑向黨員干部傳達(dá)，增強(qiáng)黨員干部的參與意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。同時(shí)，通過(guò)健全來(lái)信來(lái)訪、信息反饋、領(lǐng)導(dǎo)接待日等工作制度，以及設(shè)立專線電話、電子信箱、民主意見(jiàn)箱等多種形式，保證基層黨組織和廣大黨員的意見(jiàn)或建議能及時(shí)反映上來(lái)。

四、干部選拔任用情況

3年來(lái)，地委嚴(yán)格按照《干部任用條例》和有關(guān)規(guī)定選拔任用干部，堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，不斷加強(qiáng)配套制度建設(shè)與創(chuàng)新，使一大批想事、干事、能干成事的優(yōu)秀干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。2003年以來(lái)，地委共召開常委會(huì)議研究干部35次，任免處級(jí)干部872人，其中提職236人（正處級(jí)67人、副處級(jí)169人）

1、堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向。地委始終堅(jiān)持圍繞發(fā)展選干部，圍繞發(fā)展用干部，在全省率先提出制止跑官要官，對(duì)凡是跑官要官的，都暫緩提拔，延長(zhǎng)觀察，讓那些不事張揚(yáng)、埋頭苦干、政績(jī)突出的干部擔(dān)當(dāng)重任。堅(jiān)持把創(chuàng)建?發(fā)展型?班子，促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，人民群眾得到的實(shí)惠作為主要考核標(biāo)準(zhǔn)，制定了關(guān)于嚴(yán)厲查處和堅(jiān)決杜絕?跑官要官?及干部?帶病上崗?、?帶病提職?等14條措施，建立了以工作實(shí)績(jī)考核為主要內(nèi)容的縣區(qū)林業(yè)局黨政領(lǐng)導(dǎo)班子考察評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。

2、創(chuàng)新干部選拔任用工作機(jī)制?！饵h政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》對(duì)干部選任的各個(gè)環(huán)節(jié)都作出進(jìn)一步規(guī)范，地委在認(rèn)真執(zhí)行的同時(shí)，結(jié)合實(shí)際進(jìn)行制度創(chuàng)新。一是實(shí)行?自然人?推薦制度。不論組織推薦還是個(gè)人推薦，都必須注明一位自然人承擔(dān)推薦責(zé)任。凡所推薦干部出現(xiàn)問(wèn)題的，一律追究推薦人責(zé)任。目前，地委對(duì)所有新提職的干部都建立了推薦提名責(zé)任檔案。二是實(shí)行?海推?制度?？疾旖M不帶框框、不定人選，凡是民主推薦票率低或民主測(cè)評(píng)征求意見(jiàn)票率達(dá)不到70％的，均不能確定為考察對(duì)象。2003年以來(lái)，有18名干部因此被取消了考察資格。三是實(shí)行?四差?選任制度。實(shí)行差額推薦、差額考察、差額醞釀、差額上書記辦公會(huì)，在?四差?的每一個(gè)環(huán)節(jié)，都是兩名以上的人選，供大家比較和選擇。四是完善考核評(píng)價(jià)體系。結(jié)合管理體制的特點(diǎn)按政企合一、純政府、純林業(yè)局等三種類型評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)設(shè)臵分值，明確了考核評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)。把考核結(jié)果作為確定班子檔次和干部調(diào)整使用的重要依據(jù)。

3、加強(qiáng)干部工作的監(jiān)督檢查。每年對(duì)《條例》貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行一次大檢查。去年以來(lái)檢查縣級(jí)黨委38家，涉及提拔干部564人，召開民主評(píng)議大會(huì)13次，個(gè)別談話195人次，查閱黨委會(huì)記錄56批次，部長(zhǎng)辦公會(huì)記錄126批次，查檔153卷，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)予以糾正。對(duì)公示期間反映擬提縣處級(jí)干部的舉報(bào)，一律由地委組織部直接調(diào)查，在問(wèn)題未查清之前，一律不急于做出任免決定。目前，共對(duì)反映21名公示干部問(wèn)題進(jìn)行了調(diào)查，查實(shí)3件，其中被暫緩提拔1人，組織調(diào)整1人，責(zé)令檢查1人。

五、黨風(fēng)廉政建設(shè)貫徹落實(shí)情況

地委認(rèn)真貫徹落實(shí)《實(shí)施綱要》，從大興安嶺實(shí)際出發(fā)，以實(shí)施教育、制度、監(jiān)督、懲處的?四九?工程（黨風(fēng)廉政教育?九抓?、廉潔從政?九項(xiàng)制度?、促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政?九項(xiàng)監(jiān)督?、加大案件查處力度?九項(xiàng)懲治?工程）為重點(diǎn)，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)，促進(jìn)了黨風(fēng)、政風(fēng)和社會(huì)風(fēng)氣進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

1、開展黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部自律意識(shí)。地委把黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨政紀(jì)條規(guī)教育納入了地委宣傳教育總體規(guī)劃和工作部署之中，建立健全了地委領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)委協(xié)調(diào)、部門落實(shí)的反腐倡廉教育機(jī)制。廣泛深入地開展了《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識(shí)。2003年以來(lái)，地委黨政班子全體成員在媒體上進(jìn)行廉政承諾，在?兩節(jié)?期間，地委主要領(lǐng)導(dǎo)還向各縣區(qū)局、地林直各單位主要領(lǐng)導(dǎo)郵寄廉潔過(guò)節(jié)的賀年卡和廉潔短信，地級(jí)19名領(lǐng)導(dǎo)干部在媒體上發(fā)表公開信，帶頭遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，接受全社會(huì)監(jiān)督。

2、建立健全監(jiān)督制約機(jī)制，嚴(yán)厲查處違紀(jì)違法行為。根據(jù)省委開展?四承諾?、?三樹立?、?兩禁止?活動(dòng)的要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，地委開展了?五承諾?、?四樹立?、?兩禁止?活動(dòng)（?五承諾?，一是堅(jiān)決拒收財(cái)物，二是堅(jiān)決抵制跑官要官，三是管好親屬和身邊工作人員，四是不以權(quán)謀私，五是帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定；?四樹立?，一是在組織人事部門開展以公道正派、唯賢是舉為核心的樹組工干部良好形象活動(dòng)，二是在政法系統(tǒng)開展以公正司法、執(zhí)法為民為核心的樹政法干部良好形象活動(dòng)，三是在機(jī)關(guān)特別是行政執(zhí)法部門開展以依法行政、廉潔高效為核心的樹公務(wù)員良好形象活動(dòng)，四是在紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開展以廉潔剛正、執(zhí)紀(jì)嚴(yán)明為核心的樹紀(jì)檢監(jiān)察干部良好形象活動(dòng)；?兩禁止?，一是禁止賭博，二是侵犯群眾利益）。特別是圍繞重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，堅(jiān)持實(shí)行?五個(gè)一律?，即?處臵國(guó)有資產(chǎn)一律拍賣，基建工程一律招標(biāo)，中省直單位收費(fèi)一律統(tǒng)一管理，木材銷售一律到‘陽(yáng)光大廳’，財(cái)務(wù)結(jié)算一律到結(jié)算中心?。為提高監(jiān)督效果，我們定期開展檢查，每年至少檢查一次，并發(fā)揮新聞媒體的監(jiān)督作用。與此同時(shí)，我們還加大違紀(jì)案件查辦工作力度，確定了法人超采、破壞森林資源、挪用天保資金、惡意誣告等九個(gè)方面案件為查處重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)了案件查辦數(shù)、自辦案件數(shù)、挽回經(jīng)濟(jì)損失數(shù)的新突破。2003年以來(lái)，全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)受群眾來(lái)信來(lái)訪、電話舉報(bào)809件；立案查處違紀(jì)案件856件，其中大要案444件，處分違紀(jì)黨員干部987人，通過(guò)查辦案件為國(guó)家挽回經(jīng)濟(jì)損失925.41元。

3、注重解決群眾關(guān)注問(wèn)題，糾正行業(yè)部門不正之風(fēng)。開辦了?行風(fēng)熱線?節(jié)目，通過(guò)參評(píng)部門與群眾直接連線，解答群眾咨詢、解決群眾投訴。深入治理教育亂收費(fèi)，全面推行義務(wù)教育階段?一費(fèi)制?，落實(shí)公辦高中?三限?政策，通過(guò)開展專項(xiàng)舉報(bào)，查處學(xué)校亂收費(fèi)案件10起，處理違紀(jì)人員6人，累計(jì)減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)8.7萬(wàn)元。通過(guò)開展專項(xiàng)檢查，落實(shí)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)肅查處收回扣、?紅包?和開單提成行為。3年來(lái)，共檢查涉藥單位3665戶，立案307起，收繳、銷毀違規(guī)藥品、醫(yī)療器械價(jià)值141.3萬(wàn)元，取締無(wú)證經(jīng)營(yíng)黑窩點(diǎn)27個(gè)。認(rèn)真做好減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān)工作，全區(qū)?一免兩補(bǔ)?政策全部落實(shí)到位，糧食直補(bǔ)款和糧食補(bǔ)貼資金及時(shí)足額發(fā)放到農(nóng)戶手中，治理了?兩工?以資代勞、村級(jí)報(bào)刊攤派和農(nóng)村用電亂收費(fèi)問(wèn)題。

4、努力構(gòu)筑招商引資平臺(tái)，不斷創(chuàng)造優(yōu)良的發(fā)展環(huán)境。為保護(hù)外來(lái)投資企業(yè)和投資者合法權(quán)益，確定了對(duì)外來(lái)投資企業(yè)的?八個(gè)保護(hù)?、?十二個(gè)不準(zhǔn) ?、?五個(gè)一律?、?六個(gè)保證?。充分發(fā)揮行政效能監(jiān)察中心和經(jīng)濟(jì)發(fā)展投訴中心的作用，實(shí)行破壞經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境專項(xiàng)舉報(bào)和有獎(jiǎng)舉報(bào)，經(jīng)舉報(bào)人舉報(bào)查實(shí)的案件，給予被舉報(bào)單位或個(gè)人黨政紀(jì)處分的，對(duì)舉報(bào)人實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)，獎(jiǎng)金全部由被舉報(bào)單位承擔(dān)。2005年，對(duì)塔河中天木衣夾廠和新林綠洲盛興木業(yè)有限公司各兌現(xiàn)了1萬(wàn)元舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)，3年來(lái)，全區(qū)共受理創(chuàng)建優(yōu)良經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境專項(xiàng)舉報(bào)156件，調(diào)查處理156件，立案查處33件，處分黨員干部35人，初步形成了安商、親商、富商的濃厚氛圍。

六、維護(hù)群眾利益情況

我們把維護(hù)人民群眾切身利益放在首位，不盲目投資和重復(fù)建設(shè)，不定脫離實(shí)際的高指標(biāo)，不搞勞民傷財(cái)?shù)男蜗蠊こ毯驼?jī)工程。一切從維護(hù)和發(fā)展群眾利益出發(fā)，用經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)績(jī)維護(hù)和發(fā)展群眾利益，建設(shè)和諧興安。

1、提高人民生活水平。3年累計(jì)補(bǔ)發(fā)拖欠職工工資7471萬(wàn)元，在全省企業(yè)中率先全額補(bǔ)發(fā)了拖欠教師工資。為企業(yè)辦學(xué)的在崗任課教師提高了崗位津貼標(biāo)準(zhǔn)，人均月增資216.5元。2005年，全區(qū)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入6580元，農(nóng)民人均純收入3552元，在崗職工年均工資9273元，分別比2002年增長(zhǎng)28%、22%、22%。投入1100萬(wàn)元加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)。在中心城鎮(zhèn)建成了22個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)，把信訪接待、民事調(diào)解、社會(huì)救助、治安聯(lián)防等納入了社區(qū)，積極開展各種便民服務(wù)，鞏固了執(zhí)政基礎(chǔ)，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。

2、完善社會(huì)保障體系。全區(qū)養(yǎng)老、工傷、失業(yè)和生育保險(xiǎn)在全省率先實(shí)現(xiàn)地級(jí)統(tǒng)籌，醫(yī)療保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)縣級(jí)統(tǒng)籌。城鄉(xiāng)最低生活保障在全省率先實(shí)現(xiàn)了全覆蓋，3年來(lái)共為34896名城鎮(zhèn)低保對(duì)象和3285名農(nóng)村低保對(duì)象發(fā)放救助金6936萬(wàn)元。自2004年8月到2005年末，農(nóng)村合作醫(yī)療參保人數(shù)達(dá)到1.7萬(wàn)人，參合率57%，共為3870名農(nóng)民核銷醫(yī)藥費(fèi)60.8萬(wàn)元。在全省率先實(shí)行?兩個(gè)必保?（必保不出現(xiàn)一個(gè)家庭因生活困難吃不上飯，必保不出現(xiàn)一個(gè)孩子因家庭貧困上不起學(xué)），建立了困難家庭和貧困學(xué)生地、縣、鄉(xiāng)三級(jí)救助體系，給每個(gè)住宿的學(xué)生每月補(bǔ)助50元，特困生每人每月補(bǔ)助150元，確保了貧困家庭的學(xué)生都能上學(xué)。每年拿出60萬(wàn)元作為專項(xiàng)基金，現(xiàn)已救助貧困學(xué)生13萬(wàn)人次，救助金額達(dá)2285.4萬(wàn)元，初中和小學(xué)輟學(xué)率分別為0.6%和零，低于國(guó)家控制的標(biāo)準(zhǔn)。2004年以來(lái)，對(duì)升入本科的特困家庭學(xué)生發(fā)放資助金56.5萬(wàn)元。

3、全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。認(rèn)真貫徹《信訪條例》，積極暢通信訪渠道，開通了地委書記、行署專員信訪電話、電子信箱，并采取領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日、法律顧問(wèn)制度、陽(yáng)光辦案和召開聽(tīng)證會(huì)等辦法，有效地化解了社會(huì)矛盾。我區(qū)已連續(xù)兩年無(wú)大規(guī)模群體性上訪事件，被評(píng)為全省信訪工作優(yōu)勝單位。廣泛開展?平安興安?創(chuàng)建活動(dòng)，加強(qiáng)社會(huì)治安防控體系建設(shè)和基層基礎(chǔ)建設(shè)，加大對(duì)嚴(yán)重刑事犯罪的打擊力度和命案?jìng)善屏Χ?，在全區(qū)營(yíng)造了安全有序的治安環(huán)境、公正規(guī)范的法治環(huán)境。

?十一五?時(shí)期，是我區(qū)加快發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期。我們要認(rèn)真貫徹胡錦濤總書記關(guān)于?振奮精神、同心同德、清正廉潔、真抓實(shí)干?的要求，在黨中央、省委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，加快推進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，以建設(shè)社會(huì)主義新林區(qū)的實(shí)際行動(dòng)，向黨中央、省委交出一份滿意的答卷。

第三篇：省委巡視組談話提綱

省委巡視組談話提綱（模板）

按照省委部署，省委第X巡視組第X小組于201X年X月X日開始，對(duì)XX開展為期一個(gè)月的專項(xiàng)巡視。巡視組將與你進(jìn)行個(gè)別談話，請(qǐng)根據(jù)下列提綱認(rèn)真做好準(zhǔn)備，就黨委和人大、政府、政協(xié)黨組領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，法院、檢察院黨組主要負(fù)責(zé)人的問(wèn)題，實(shí)事求是地向巡視組反映，只談問(wèn)題，不談成績(jī)。（巡視單位時(shí)，就領(lǐng)導(dǎo)班子成員、其它省管干部的問(wèn)題）

⒈在“六項(xiàng)紀(jì)律”方面最突出的問(wèn)題是什么，表現(xiàn)為哪些具體人、具體事？

⒉廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)主要集中在哪些方面？哪些領(lǐng)域、業(yè)務(wù)、部門違紀(jì)違法隱患大，有什么具體表現(xiàn)和問(wèn)題線索？

⒊是否存在權(quán)錢交易、以權(quán)謀私、貪污賄賂、腐化墮落、違反廉潔從業(yè)規(guī)定等問(wèn)題，特別是十八大以后不收斂不收手，問(wèn)題線索反映集中、群眾反映強(qiáng)烈，現(xiàn)在重要崗位且可能還要提拔使用的領(lǐng)導(dǎo)干部？

⒋落實(shí)“三重一大”決策制度方面存在哪些突出問(wèn)題，資金管理、資產(chǎn)處置、資源配置、資本運(yùn)作、工程項(xiàng)目和干部選拔任用工作等方面是否存在違反規(guī)定、暗箱操作等問(wèn)題，是否存在選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題？

⒌落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任方面存在哪些突出問(wèn)題？

⒍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神和反“四風(fēng)”方面存在哪些突出問(wèn)題，是否有打折扣、搞變通、頂風(fēng)違紀(jì)等行為？

⒎逐一介紹領(lǐng)導(dǎo)班子成員在以上有關(guān)方面存在什么問(wèn)題，收到過(guò)哪些舉報(bào)，對(duì)哪些人反映比較多，對(duì)哪些人、哪些事感覺(jué)不踏實(shí)、不放心？

⒏本地區(qū)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在學(xué)校招生、治安管理、市政管理、物業(yè)服務(wù)、低保醫(yī)保、棚戶區(qū)改造、惠民工程建設(shè)等方面是否存在損害群眾利益的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題？是哪些人？

⒐是否存在黨員干部存在利用決策權(quán)、行政審批權(quán)、執(zhí)法權(quán)、人事權(quán)等以權(quán)謀私的問(wèn)題？是哪些人？

⒑本人的廉潔自律情況。⒒其他需要反映的問(wèn)題。

注：違反“六項(xiàng)紀(jì)律”，即違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，存在違背黨的路線方針政策的言行，有令不行、有禁不止，陽(yáng)奉陰違，拉幫結(jié)派等問(wèn)題；違反廉潔紀(jì)律，以權(quán)謀私、貪污賄賂、腐化墮落等問(wèn)題；違反組織紀(jì)律，違規(guī)用人、拉票賄選、買官賣官，以及獨(dú)斷專行、軟弱渙散、嚴(yán)重不團(tuán)結(jié)等問(wèn)題；違反群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律，搞形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)等問(wèn)題。

第四篇：省委第二巡視組反饋情況

省委第二巡視組反饋問(wèn)題分解

干部和人事問(wèn)題：

1、干部隊(duì)伍文化程度比較低，年齡比較大，知識(shí)老化，思想觀念陳舊、滯后，眼界不開闊，發(fā)展思路窄，小農(nóng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)比較強(qiáng)（例如：科技局技術(shù)人員寥寥無(wú)幾，大多數(shù)人員學(xué)歷低、程度低，法制局法律專業(yè)第一學(xué)歷畢業(yè)的無(wú)一人，現(xiàn)有人員比較多，能獨(dú)立辦事的人不多，基本上屬于人浮于事，平常的工作全靠向州上請(qǐng)教進(jìn)行，工作顯得十分被動(dòng)，很難開展）。

2、后備干部斷檔，后備干部庫(kù)至今還未完全建立健全。

3、對(duì)80后年輕干部的公開選拔和競(jìng)爭(zhēng)上崗工作抓得還不夠。

4、選人用人機(jī)制不夠靈活，要?jiǎng)?chuàng)新人才引進(jìn)工作機(jī)制，制定有效的載體，形成有具體措施的交流機(jī)制，實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)，同時(shí)也要使人才工作和項(xiàng)目工作有效的結(jié)合起來(lái)進(jìn)行發(fā)展。

5、不同層次、不同職務(wù)的考核體系還不夠完善，要?jiǎng)?chuàng)新領(lǐng)導(dǎo)班子的考核評(píng)價(jià)機(jī)制，使這項(xiàng)工作規(guī)范化、系統(tǒng)化、科學(xué)化，促使干部考核工作形成一個(gè)有序的管理體系，上一個(gè)更高的層次。

6、縣直部門的中層干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)的作用發(fā)揮的不夠，發(fā)展的意識(shí)不夠強(qiáng)，還沒(méi)有真正的把全體干部的 積極性調(diào)動(dòng)起來(lái)。

7、干部培訓(xùn)工作比較滯后，培訓(xùn)的方式單一，目前許多年輕干部缺乏上崗前的培訓(xùn)，上崗后進(jìn)入角色比較慢，要抓好繼續(xù)教育培訓(xùn)，利用掛職、考察、外出學(xué)習(xí)等方式，加大力度、加大投入解決干部知識(shí)老化等問(wèn)題，同時(shí)還要發(fā)揮好黨校的作用。干部檔案信息工作做得還不夠到位。

8、選拔任用干部時(shí)，在公開選拔副科級(jí)干部時(shí)作了一些工作，但還不夠到位，還應(yīng)該繼續(xù)完善這項(xiàng)工作。

9、干部監(jiān)督工作不夠到位，也不主動(dòng)，處于比較被動(dòng)的局面，往往是程序性的、應(yīng)付性的，一般是干部離任后才審計(jì)，等審計(jì)報(bào)告出來(lái)以后，才把領(lǐng)導(dǎo)干部叫來(lái)談?wù)勗挘綍r(shí)很少談話，動(dòng)態(tài)管理上以及掌握日常的情況和缺點(diǎn)不夠，對(duì)八小時(shí)以內(nèi)的情況能夠了解一些，對(duì)八小時(shí)以外的情況了解甚少。往往造成審計(jì)成果利用不夠，離任審計(jì)成為“馬后炮”，失去監(jiān)督的意義。

10、干部使用問(wèn)題。論資排輩多一些，破格提拔的少一點(diǎn)。能上能下渠道不暢，給當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展帶來(lái)了一些不便和麻煩。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部子女提拔過(guò)快，還有安排個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部子女的問(wèn)題，干部群眾有意見(jiàn)。全縣科級(jí)干部有600多人，而實(shí)際編制只有300多，超編嚴(yán)重（例如：縣水務(wù)局超編90多人，還有廣播局、農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局）。年輕干部積壓的多，提升的空間有限，影響了一批年輕干部的積極性，要把選拔任用年輕干部作為工作的重點(diǎn)，當(dāng)務(wù)之急，立即抓緊、抓好。

11、干部作風(fēng)問(wèn)題。工作安排部署多，督促落實(shí)少，下基層調(diào)研少，作表面文章多，口號(hào)多，無(wú)實(shí)際意義；工作作風(fēng)比較拖拉、疲沓，公務(wù)員隊(duì)伍優(yōu)化工作抓得不緊、不細(xì)，一些機(jī)關(guān)單位工作效率低，一些干部工作姿態(tài)不高，能拖就拖，能躲就躲，能不干就不干得問(wèn)題比較嚴(yán)重，甚至還有一部分干部不給好處不辦事，給了好處亂辦事的問(wèn)題時(shí)有發(fā)生，造成有些工作很難開展；只領(lǐng)工資不上班的現(xiàn)象也還存在，賭博之風(fēng)比較盛行，機(jī)關(guān)人員利用上班時(shí)間，在餐廳、賓館、街面上、財(cái)政局附近公開進(jìn)行賭博，嚴(yán)重影響著家庭的和諧和社會(huì)的穩(wěn)定工作；機(jī)關(guān)干部不按時(shí)上班，來(lái)得晚的9點(diǎn)多，走得早的11點(diǎn)，下午基本不上班，基層人員和老百姓來(lái)機(jī)關(guān)辦事，短者幾天，長(zhǎng)者1、2個(gè)星期，有時(shí)甚至還找不到人，這也是比較普遍的現(xiàn)象。

12、有一部分專業(yè)技術(shù)人才由于受到各種政策的限制，不能安排到合適的崗位進(jìn)行工作，也難以發(fā)揮這部分人才的作用。

13、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部交流力度還不夠大，有的干部在同一個(gè)單位，同一個(gè)崗位上一干就是十多年，時(shí)間長(zhǎng)了對(duì)工作自然就缺乏熱情（例如：有些鄉(xiāng)鎮(zhèn)的一些人大主席等人員）。

14、婦女干部用的少，培養(yǎng)得也不夠，不管是縣級(jí)層面還是科級(jí)層面婦女干部，或者是少數(shù)民族的婦女干部，基本上快要斷線了。

15、縣、鄉(xiāng)黨務(wù)工作者培訓(xùn)少，尤其是對(duì)村干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn) 的副書記培訓(xùn)更為欠缺。

16、縣上至今沒(méi)有老干部活動(dòng)中心，全體老干部呼吁，應(yīng)該盡快建立老干部活動(dòng)中心的問(wèn)題。

17、要保持干部隊(duì)伍的相對(duì)穩(wěn)定。但也不能不調(diào)整，也不能調(diào)整的過(guò)于頻繁，太頻繁了會(huì)影響一個(gè)單位的連續(xù)性工作，長(zhǎng)期不調(diào)整，也會(huì)影響所在單位干部的積極性。

18、機(jī)關(guān)黨員干部的黨性不強(qiáng)，需要長(zhǎng)期不斷的、系統(tǒng)的、全方位的加強(qiáng)黨性觀念的教育、學(xué)習(xí)、鍛煉。

19、有一些村干部素質(zhì)比較差，把黨的好政策都克扣掉，將低保、地膜、危房改造以及其它項(xiàng)目等惠農(nóng)政策，作為交易來(lái)做，不送禮就不給定，甚至提前商定好，誰(shuí)給自己從中拿多少錢就定給誰(shuí)等等（例如：八松鄉(xiāng)龔莊村1農(nóng)戶4口人，兒、女各一名21歲、18歲，都在新疆打工，老兩口40多歲身體可以，但4人都在享受低保。可另外一個(gè)村一戶人家有7人，家庭非常困難，但只有4人享有低保待遇，2個(gè)孫子在上小學(xué)，也沒(méi)有享有低保待遇）。

20、要重視新任村干部的培養(yǎng)和教育工作，尤其是換屆后新任村干部的培訓(xùn)工作。抓住冬季農(nóng)閑時(shí)間這一機(jī)會(huì)，利用一定的時(shí)間，對(duì)他們進(jìn)行比較系統(tǒng)的黨建知識(shí)和惠農(nóng)政策有關(guān)方面知識(shí)的教育，使他們盡快進(jìn)入工作狀態(tài)。

21、縣直部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等部分單位，干部缺口還未補(bǔ)齊，要引起重視，盡快及時(shí)解決這一問(wèn)題，有利于工作的開展。

22、縣上對(duì)重要部門和崗位的干部提拔使用的過(guò)多，一 些非重要崗位的干部提拔使用機(jī)會(huì)太少，干部群眾有意見(jiàn)。

23、科技局會(huì)計(jì)2009年挪用沼氣建設(shè)專項(xiàng)資金44萬(wàn)，暴露出對(duì)項(xiàng)目資金監(jiān)督管理工作方面的許多漏洞，應(yīng)引起重視。

24、縣直部門“一把手”直接管理財(cái)務(wù)工作現(xiàn)象比較普遍，財(cái)務(wù)工作幾乎不公開，監(jiān)督缺位的現(xiàn)象比較嚴(yán)重。

25、農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人才緊缺（2002年以后再?zèng)]有分配過(guò)），尤其是畜牧專業(yè)人員，帶來(lái)了農(nóng)業(yè)技術(shù)服務(wù)跟不上農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的需要，要加大農(nóng)業(yè)專業(yè)技術(shù)人員的能力培訓(xùn)，提高為農(nóng)民群眾服務(wù)的質(zhì)量。

26、環(huán)保人才少，環(huán)保法律工作條款也比較滯后，目前還沒(méi)有建立適應(yīng)基層保護(hù)環(huán)境的法律保障。致使基層在保護(hù)環(huán)境工作方面感到比較被動(dòng)。

27、農(nóng)村實(shí)用人才結(jié)構(gòu)不合理，人才觀念不強(qiáng)，發(fā)展意識(shí)也不強(qiáng)，還需要重點(diǎn)開發(fā)這方面的工作。

28、勞務(wù)技能培訓(xùn)少。外出打工人員的勞動(dòng)技能低下，要想辦法加大培訓(xùn)力度，提高外出打工人員的勞動(dòng)技能，爭(zhēng)取從重體力干活勞動(dòng)，低報(bào)酬收入中解放出來(lái)，增加打工者的收入，提高生活質(zhì)量。

基層組織和黨建問(wèn)題：

1、對(duì)基層黨建工作重視不夠，村組織軟、弱、散，有些村黨支部一年開不了一、二次會(huì)議，開展活動(dòng)少，黨員教育工作抓得不緊，黨員隊(duì)伍發(fā)展不平衡，戰(zhàn)斗堡壘作用也就談不上了。

2、基層組織建設(shè)發(fā)展不平衡，黨員結(jié)構(gòu)不夠合理，年齡普遍老化，文化知識(shí)水平低，素質(zhì)差，調(diào)解村上農(nóng)民群眾之間矛盾的能力差，農(nóng)村黨員還缺乏組織、帶領(lǐng)農(nóng)民群眾脫貧致富的感召力和帶頭作用。

3、村辦公經(jīng)費(fèi)缺乏，基層陣地建設(shè)硬件設(shè)施比較落后，要加強(qiáng)村級(jí)組織陣地的硬件建設(shè)，努力做到門敞開，人常在，事常辦。

4、部分基層陣地建設(shè)有欠賬情況（村委會(huì)、村黨支部），基層遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)的維修與管理很不方便，工作上不到位的問(wèn)題比較突出。

5、全縣152個(gè)村陣地，已幫扶修建了38個(gè)村陣地的樓房，其余都是簡(jiǎn)陋的平房，辦公條件差，經(jīng)費(fèi)緊張，交通工具落后，基層政權(quán)落實(shí)不到位的現(xiàn)象比較嚴(yán)重。

惠農(nóng)政策方面：

1、農(nóng)民手中一冊(cè)明，一卡通內(nèi)容的填寫還不夠規(guī)范，黨的惠農(nóng)政策的各項(xiàng)補(bǔ)貼內(nèi)容群眾不是太明白，問(wèn)到具體內(nèi)容時(shí)，能回答上的農(nóng)民群眾不多（黨的惠農(nóng)政策的宣傳力度不夠大）。

2、有一部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)2010年退耕還林款還沒(méi)有到位，有些干部講，還沒(méi)有進(jìn)行年底的考核驗(yàn)收工作。

3、有些村在確定低保人員時(shí)不認(rèn)真，不堅(jiān)持公開、公正、公示制度，造成有很多人不知道村上誰(shuí)在拿低保。

公路建設(shè)方面：

1、村社公路建設(shè)監(jiān)管不到位，一些道路配套資金跟不上、缺口大，加上義務(wù)投工工作跟不上，致使一部分道路出現(xiàn)質(zhì)量差難以通行的問(wèn)題。

2、公路建設(shè)工作。只重視要項(xiàng)目搞建設(shè)，但忽視管理的現(xiàn)象比較嚴(yán)重，也沒(méi)有及時(shí)建立起規(guī)范的、有效的管理機(jī)制，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社公路建成以后只顧使用，無(wú)人進(jìn)行維護(hù)管理，久而久之農(nóng)村道路又出現(xiàn)了新的問(wèn)題，造成了極大的浪費(fèi)。

農(nóng)業(yè)和農(nóng)村問(wèn)題：

1、樹苗種和糧食種子的選購(gòu)問(wèn)題。在選購(gòu)樹苗種子和糧食種子時(shí)，縣上一定要嚴(yán)格把關(guān)，不要把不好的品種，或帶有病蟲害的品種引進(jìn)來(lái)，影響全縣的農(nóng)業(yè)和林業(yè)的發(fā)展，讓老百姓受害。

2、農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)比較滯后，欠賬比較多。土壤改造、水利、渠系等配套工作欠賬比較多。康樂(lè)縣山勢(shì)完整，水源充足，落差大，三川地區(qū)自然條件好，發(fā)展節(jié)灌、噴灌農(nóng)業(yè)，富有得天獨(dú)厚的條件，六、七十年代進(jìn)行過(guò)灌溉農(nóng)業(yè)，發(fā)展的比較快也比較好，后來(lái)因土地實(shí)行了包產(chǎn)到戶，農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)無(wú)人管理，也一直沒(méi)有進(jìn)行過(guò)投資改造，破壞嚴(yán)重，造成川區(qū)灌溉農(nóng)田發(fā)揮不了作用（農(nóng)業(yè)是基礎(chǔ)，水利是農(nóng)業(yè)的命脈），如果把農(nóng)田水利設(shè)施基礎(chǔ)建設(shè)搞上去，康樂(lè)縣的農(nóng)業(yè)還會(huì)有一個(gè)大的變化（康樂(lè)縣城川區(qū)可澆灌耕地面積達(dá)10.2萬(wàn)畝，目前能澆灌的可耕地面積為6萬(wàn)畝左右，其余4萬(wàn)畝可澆灌耕地面積基本上都是土渠，水資源利用率低，浪費(fèi)大，致使這些土地澆不上水，長(zhǎng)期處于低產(chǎn)量的循環(huán)。同時(shí)水資源優(yōu)勢(shì)和高差比較好，利用這一優(yōu)勢(shì)，選擇適當(dāng)?shù)攸c(diǎn)，恢復(fù)建立基本農(nóng)田灌溉水庫(kù)，進(jìn)行自流澆灌農(nóng)田，可發(fā)揮水資源的最大優(yōu)勢(shì)）。今年國(guó)家提出要加強(qiáng)農(nóng)業(yè)水利設(shè)施基礎(chǔ)建設(shè)工作，要抓住這一有利機(jī)遇，提前著手準(zhǔn) 備，爭(zhēng)取主動(dòng)，搞好前期準(zhǔn)備工作，使水利建設(shè)能有一個(gè)大的提高，為全縣的農(nóng)業(yè)打下一個(gè)好的基礎(chǔ)。農(nóng)業(yè)方面，首先農(nóng)村農(nóng)作物生產(chǎn)方面，目前群眾家中強(qiáng)壯勞動(dòng)力不足，加之糧食價(jià)格偏低，農(nóng)民群眾感覺(jué)不劃算，種糧的積極性不高，其次農(nóng)民群眾家中，掙錢的門路比較多，對(duì)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)這方面重視程度不夠，再就是政府對(duì)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方面的宣傳培訓(xùn)工作跟不上，抓農(nóng)業(yè)的具體辦法不多，采取的措施不夠得力，造成農(nóng)業(yè)生產(chǎn)發(fā)展速度比較緩慢的問(wèn)題。第四農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式比較滯后，農(nóng)民群眾不會(huì)精耕細(xì)作，不會(huì)認(rèn)真施肥，不懂科學(xué)種植，土地利用率低，玉米秸稈浪費(fèi)嚴(yán)重?？茖W(xué)種田的意識(shí)不強(qiáng)，使農(nóng)業(yè)種植方面長(zhǎng)期處于低層次循環(huán)的水平（70年代左右全縣建立了幾個(gè)自灌水庫(kù)，水利設(shè)施基礎(chǔ)工作做得好，提灌技術(shù)比較合理，農(nóng)業(yè)情況發(fā)展非常好）。

3、全縣退耕還林管理工作有待于加強(qiáng)。有一部分農(nóng)戶退耕還林工作做的不好，地里的還林工作比較差，管理部門監(jiān)管不到位也不嚴(yán)格，照樣把退耕還林款領(lǐng)走了。

4、農(nóng)村民事糾紛矛盾比較突出，婚姻、土地、不贍養(yǎng)老人的問(wèn)題比較多，還應(yīng)該加強(qiáng)這方面的工作。

5、水資源和水利設(shè)施基礎(chǔ)建設(shè)比較滯后，開發(fā)挖掘工作力度還不夠，這方面的工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。

產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面：

1、園區(qū)建設(shè)工作比較滯后，產(chǎn)業(yè)已經(jīng)初具規(guī)模，但示范性的園區(qū)還沒(méi)有建立，使產(chǎn)業(yè)的發(fā)展沒(méi)有交流的平臺(tái)，影響產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

2、龍頭產(chǎn)業(yè)的發(fā)展問(wèn)題（龍頭+基地+農(nóng)戶）。肉牛、育苗、種植中藥材工作，處于初級(jí)階段，規(guī)模小，數(shù)量少，基本屬于中間加工環(huán)節(jié)，兩頭的大多產(chǎn)品或基本供給來(lái)源都在外邊，加之是傳統(tǒng)的小作坊養(yǎng)殖和傳統(tǒng)的種植方式，使這三項(xiàng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的鏈條沒(méi)有拉長(zhǎng)，很難做大、做強(qiáng)。肉牛養(yǎng)殖要走大型集約化、標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)代化的養(yǎng)殖道路。從小牛犢的培育到肉牛的養(yǎng)殖，從肉牛的屠宰到肉牛的加工，從熟食加工再到市場(chǎng)的銷售等方式的發(fā)展，形成一定的規(guī)模，占領(lǐng)一定的市場(chǎng)份額，只有這樣才能夠發(fā)展起來(lái)（目前縣上的養(yǎng)牛產(chǎn)業(yè)狀況，康美、信康、華昱是三家千頭養(yǎng)牛企業(yè)，寶祥、德龍、宏鑫、宏祥、福海、國(guó)祥、綠色食品7家為五百頭養(yǎng)殖企業(yè)，這10家工廠據(jù)說(shuō)能養(yǎng)殖2萬(wàn)多頭，民間老百姓能養(yǎng)殖4萬(wàn)多頭，加起來(lái)6萬(wàn)多頭，再加上年出欄率4萬(wàn)頭，共有10萬(wàn)頭左右的牛，縣上的草食量能產(chǎn)30萬(wàn)噸，能飼養(yǎng)15萬(wàn)頭牛左右），這個(gè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的空間大，潛力好，已初具規(guī)模，縣上也作了大量的工作，也很不容易，下一步要做大做強(qiáng)，上檔次，上規(guī)模，還需做大量的、艱辛的、艱難的工作（這就是說(shuō)前途是光明的，道路是曲折的）；育苗產(chǎn)業(yè)，也要從育種開始，建立一定規(guī)模的育種基地，培育雛苗、移床育苗到育苗出售等產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，形成一定的規(guī)模再繼續(xù)抓發(fā)展，把這個(gè)產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)，才能夠促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展（發(fā)展形式上還可以探索）；中藥材產(chǎn)業(yè)，目前縣上也屬于粗放性的產(chǎn)業(yè)，賺的是辛苦錢，勞動(dòng)力的錢，把這個(gè)產(chǎn)業(yè)做大做精細(xì)，要盡快建立深加工系統(tǒng)，把深加工企業(yè)留在縣內(nèi)發(fā)展做大做強(qiáng)（當(dāng)歸的深加工工藝不是那么難做，需要的資金也不是那么太大）。總之，產(chǎn)業(yè)發(fā)展要在機(jī)制上進(jìn)行積極探索，在發(fā)展形式上進(jìn)行調(diào)整，在發(fā)展方法上進(jìn)行改革。只有產(chǎn)業(yè)鏈條拉長(zhǎng)了，收入提高了，產(chǎn)業(yè)也就做大做強(qiáng)了。

3、最大的困難是發(fā)展養(yǎng)牛產(chǎn)業(yè)所需要的資金問(wèn)題。養(yǎng)牛戶的周轉(zhuǎn)資金比較緊缺，提供貸款的渠道比較單一，貸款的門檻高，條件嚴(yán)格，真正想貸款的人很難貸到款（在貸款的機(jī)制上可以進(jìn)行一些探索，創(chuàng)出一條路子來(lái)，民間籌措、引進(jìn)外資、大家入股、成立民間擔(dān)保公司等等）。

4、目前縣上還沒(méi)有一個(gè)具備一定規(guī)模的牛產(chǎn)業(yè)、樹苗產(chǎn)業(yè)、中藥材產(chǎn)業(yè)交易批發(fā)市場(chǎng)，信息服務(wù)也比較滯后，影響產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。教育工作：

1、教育的難點(diǎn)是提高教育質(zhì)量的問(wèn)題。目前主要是縣上的財(cái)力不足，對(duì)教育工作投入少，教師的文化程度偏低，水平不高（縣上2786名教師中，師范院校畢業(yè)的僅占56%左右，文化程度比較低），致使縣上有一部分家庭條件相對(duì)好一些的，有點(diǎn)辦法的人，都在臨洮購(gòu)買房子，把自己的娃娃送到臨洮上學(xué)，到了高考的時(shí)間，回到縣上參加高考。

2、偏遠(yuǎn)山區(qū)教師數(shù)量不足，高職人員緊缺，老師的教書水平不高。

3、一部分初級(jí)中學(xué)的校長(zhǎng)個(gè)人素質(zhì)不高，從事行政工作時(shí)間比較長(zhǎng)，對(duì)教育工作不在行，管理水平不高，管理手段落后，管理經(jīng)驗(yàn)缺乏，致使部分學(xué)校教育質(zhì)量難以提高的問(wèn)題依然存在。

4、教師隊(duì)伍整體素質(zhì)差，培訓(xùn)機(jī)會(huì)少，培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)少，檔次低，繼續(xù)教育工作滯后，直接影響著正常教育工作的發(fā)展。

5、對(duì)職業(yè)學(xué)校教育工作重視不夠，這項(xiàng)工作被邊緣化，調(diào)入的教師文化低、年齡大，加之培訓(xùn)不夠，教學(xué)質(zhì)量跟不上形勢(shì)發(fā)展的要求，外出打工人員大多數(shù)不能接受專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，只能在外地賺個(gè)辛苦錢。

6、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門干部職工法制觀念比較淡薄，應(yīng)加大干部職工的法制宣傳教育工作力度，規(guī)范依法行政行為。

7、學(xué)前教育薄弱，民辦幼兒園比較多，大多為家庭式，校舍不規(guī)范、教師未培訓(xùn)、過(guò)早小學(xué)化等問(wèn)題嚴(yán)重。

8、對(duì)農(nóng)民群眾的教育問(wèn)題。在這次村級(jí)組織換屆工作中，出現(xiàn)了一些不正常的現(xiàn)象，有些村里面選舉村干部時(shí)，有些人提出了一些不合理的要求，比如說(shuō)：有一些人既不是黨員、又沒(méi)有文化、年齡偏大，不能參加選舉，可有一些農(nóng)民群眾走出來(lái)做工作，千方百計(jì)的要求一定要把這個(gè)人選上，其理由這個(gè)人是他們家族的人員，能代表他們家族的利益，必須要把這個(gè)人選為村干部等問(wèn)題。

衛(wèi)生工作：

1、糖尿病人的門診藥費(fèi)報(bào)銷問(wèn)題要給予關(guān)心，上面有個(gè)規(guī)定，凡屬于糖尿病人，一個(gè)人一年可以報(bào)銷3000元人民幣，但前提條件是，要在有關(guān)部門辦理手續(xù)，縣上職能部門一直沒(méi)有做這方面的工作。

2、偏遠(yuǎn)山區(qū)醫(yī)務(wù)人員數(shù)量不足，高職人員緊缺，一直影響著鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院正常工作的開展。

3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院藥品零差額實(shí)行以后，國(guó)家規(guī)定的307種藥品與當(dāng)?shù)剞r(nóng)民群眾前來(lái)衛(wèi)生院看的常見(jiàn)病、多發(fā)病，所需要的藥品范圍不能滿足農(nóng)民群眾在當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院就醫(yī)的條件，造成農(nóng)民群眾不得不多花錢，去其它地方的大醫(yī)院就醫(yī)。

4、醫(yī)療衛(wèi)生體制改革試點(diǎn)工作要加強(qiáng)，抓緊、抓好，按照省上試點(diǎn)工作的統(tǒng)一要求，有計(jì)劃地按時(shí)完成任務(wù)。

5、要進(jìn)一步提高計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)的水平，使農(nóng)村廣大婦女真正享受到國(guó)家計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)的政策。

6、農(nóng)村計(jì)劃生育兩女戶結(jié)扎工作比較難做的問(wèn)題還存在，還應(yīng)該想辦法做做這方面的工作。

7、要盡快做好解決農(nóng)村五保戶、傷殘軍人、孤寡老人的農(nóng)村合作醫(yī)療參合基金的免繳工作，提高這部分人員的生活保障質(zhì)量問(wèn)題。

8、農(nóng)合基金收繳情況還不規(guī)范，目前還有部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)至今收繳基金的比例還不夠高（上灣鄉(xiāng)）。

文化工作：

1、對(duì)縣上現(xiàn)有的歷史文化開發(fā)挖掘的力度還不夠。

2、基層宣傳思想工作力量薄弱，缺乏抓手，基層站所基本上都沒(méi)有文化宣傳陣地，宣傳設(shè)施簡(jiǎn)陋，經(jīng)費(fèi)不足，辦法不多，做宣傳工作困難重重。

3、文化產(chǎn)業(yè)滯后，文化活動(dòng)不多，應(yīng)該利用當(dāng)?shù)氐臍v史文化資源（蓮花山花兒以及民間廟會(huì)文化活動(dòng)等），積極培育文化產(chǎn)業(yè)，為當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)建設(shè)搭臺(tái)、唱戲、搞好服務(wù)。

4、廣播、電視宣傳內(nèi)容單一，宣傳、報(bào)道的質(zhì)量還不高（人才缺乏，專業(yè)人員更缺，現(xiàn)有人員素質(zhì)不高，適應(yīng)工作能力差等等）。

5、廣播、電視宣傳設(shè)備比較落后，基本上都是過(guò)去配套的模擬設(shè)備，這些設(shè)備早已過(guò)時(shí)（廣播電視有線覆蓋面達(dá)11各鄉(xiāng)鎮(zhèn)），現(xiàn)在比較先進(jìn)的數(shù)字化設(shè)備，由于經(jīng)費(fèi)緊張投入不足，不能及時(shí)更換，致使部分基層單位的廣播、電視宣傳工作留有死角的問(wèn)題。

旅游工作：

1、旅游業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展比較滯后，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)差，服務(wù)功能不具備。

2、旅游接待服務(wù)、導(dǎo)游人才少，接待旅游團(tuán)隊(duì)、散客的能力差。

城市建設(shè)方面：

1、新城區(qū)建設(shè)要全面、系統(tǒng)、科學(xué)、嚴(yán)密的進(jìn)行規(guī)劃，要使各種管網(wǎng)配套鋪設(shè)齊全，各種功能在現(xiàn)有的條件下，盡量做到完善，現(xiàn)代化。

2、要重視城鎮(zhèn)拆遷時(shí)的征地補(bǔ)償工作，同時(shí)還要做好農(nóng)民群眾征地后的生產(chǎn)生活工作。有利于這項(xiàng)工作的開展。

項(xiàng)目和招商引資方面：

1、要加強(qiáng)對(duì)國(guó)家災(zāi)后重建項(xiàng)目資金的審計(jì)工作。

2、項(xiàng)目工作比較滯后（爭(zhēng)取項(xiàng)目比較困難，需要前期投入的問(wèn)題，另一個(gè)是資金跟著項(xiàng)目走，有些項(xiàng)目本身在設(shè)計(jì)上缺乏科學(xué)性和可操作性，沼氣工作要因地而異，不能生搬硬套，上下一般粗，讓大家都干，這樣做不切合實(shí)際，比如：家庭條件好的，陰濕地區(qū)不適應(yīng)的，電力比較充足的地方可以少做，或者不做），要真正做起來(lái)也比較困難。

3、招商引資工作力度還不夠大，每年的招商引資工作真正落到實(shí)處的不多，據(jù)統(tǒng)計(jì)去年落到實(shí)處的項(xiàng)目只有幾戶，比如：落戶的華昱科技園區(qū)招商引資項(xiàng)目。

4、縣鎮(zhèn)、部門爭(zhēng)取項(xiàng)目本身就困難，爭(zhēng)取來(lái)項(xiàng)目實(shí)施又難，項(xiàng)目資金挪用比較普遍，問(wèn)題較多，要加強(qiáng)這項(xiàng)工作的管理。

政法維穩(wěn)方面：

1、對(duì)政法系統(tǒng)的人員要加強(qiáng)培養(yǎng)和交流使用，尤其是公安戰(zhàn)線的人員，他們擔(dān)負(fù)的任務(wù)比較特殊，也比較辛苦，對(duì)他們既要重視提拔使用，同時(shí)還要加強(qiáng)交流工作（公安局兩位副局長(zhǎng)以及部分派出所所長(zhǎng)）。

2、公安干警隊(duì)伍人員少，年齡偏大，文化程度偏低，觀念落后，素質(zhì)不高，能力低下，各類專業(yè)人才緊缺，裝備比較落后，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)條件差等問(wèn)題。

3、維穩(wěn)的形式嚴(yán)重，應(yīng)盡快提高公安干警隊(duì)伍的素質(zhì)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展的需要。

4、要大力發(fā)展農(nóng)村人民調(diào)解員的作用，基層人民調(diào)解員在農(nóng)村人民調(diào)解工作中起到了積極的作用，起到了其他工作無(wú)法替代的作用，為了能夠把這一工作搞的更好，建議把人民調(diào)解員的補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，納入政法系統(tǒng)經(jīng)費(fèi)財(cái)政轉(zhuǎn)移支付范圍之內(nèi)。

其它方面：

1、公益事業(yè)不好組織，人們不愿意參加這方面的工作，還應(yīng)該經(jīng)常不斷的加強(qiáng)這方面的教育管理工作。

2、普巴撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)后，供銷社和派出所辦事極不方便的問(wèn)題。

3、企業(yè)改制的遺留問(wèn)題比較多，還有待于及時(shí)認(rèn)真的做好善后處理工作。

對(duì)縣上的建議：

一是對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)的發(fā)展研究不夠。

二是對(duì)縣上的整體工作思路和戰(zhàn)略部署的發(fā)展要保持政策的連續(xù)性，不要一任領(lǐng)導(dǎo)一張藍(lán)圖，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門應(yīng)接不暇，影響整體工作的發(fā)展。

三是縣上對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)食堂廚師補(bǔ)助可否由1個(gè)月120元提高到1個(gè)月500元。

第五篇：認(rèn)領(lǐng)省委第三巡視組

認(rèn)領(lǐng)省委第三巡視組 反饋的問(wèn)題及整改措施

一·問(wèn)題

1.專題教育專題組織生活會(huì)相互批評(píng)不深入。

批評(píng)別人，別人會(huì)不會(huì)有情緒，會(huì)不會(huì)不理解，會(huì)不會(huì)產(chǎn)生矛盾不利于團(tuán)結(jié)，會(huì)不會(huì)把簡(jiǎn)單的事情復(fù)雜化。批評(píng)別人，又容易忽略自己的問(wèn)題。所以，生活會(huì)上，批評(píng)別人有顧慮，不深入。2.專題教育專題組織生活會(huì)發(fā)言提綱不嚴(yán)肅。

為什么生活會(huì)發(fā)言提綱不嚴(yán)肅，是因?yàn)榕u(píng)不敢深入，顧左右而言他。3.專題教育專題組織生活會(huì)問(wèn)題表述簡(jiǎn)單。因?yàn)橛蓄檻]，不敢深入，所以問(wèn)題表述簡(jiǎn)單。4.專題教育專題組織生活會(huì)原因分析和整改措施雷同。

因?yàn)樯鲜鲈?，又敷衍?wèn)題，所以組織生活會(huì)原因分析和整改措施雷同。

5.專題教育專題組織生活會(huì)相互批評(píng)言語(yǔ)相同。原因同上。二·整改措施

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書記重要講話精神，增強(qiáng)黨性意識(shí)，敢于擔(dān)當(dāng)，不怕有過(guò)失，樹立敢作敢為，怕不作為，與時(shí)俱進(jìn)，爭(zhēng)做先鋒模范標(biāo)兵，做合格黨員。