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      表10-6 促銷專員崗位職責(zé)

      時(shí)間:2019-05-12 14:11:18下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:表10-6 促銷專員崗位職責(zé)

      表10-6 促銷專員崗位職責(zé)

      產(chǎn)品促銷專員

      直接上司:產(chǎn)品促銷主管

      主要工作:協(xié)助促銷主管完成促銷計(jì)劃、促銷方案的制定,協(xié)助組織促銷活動(dòng)并進(jìn)行促銷活動(dòng)現(xiàn)場管理等

      崗位職責(zé):

      1.根據(jù)公司的整體規(guī)劃,進(jìn)行年度、季度、月度及節(jié)假日的各種促銷活動(dòng)

      2.負(fù)責(zé)制定各種促銷方案,并監(jiān)督其實(shí)施與效果評(píng)估

      3.區(qū)域銷售的分析統(tǒng)計(jì)并提出推進(jìn)計(jì)劃

      4.設(shè)計(jì)渠道支持及人員促進(jìn)計(jì)劃

      5.制定不同時(shí)期、不同促銷活動(dòng)的各項(xiàng)預(yù)算,并依據(jù)預(yù)算控制促銷經(jīng)費(fèi)的使用

      6.促銷品的設(shè)計(jì)、制作與發(fā)放管理

      7.促銷活動(dòng)的現(xiàn)場督導(dǎo),并參與活動(dòng)以促進(jìn)產(chǎn)品的沖動(dòng)性購買

      8.指導(dǎo)、監(jiān)督各區(qū)域市場促銷活動(dòng)計(jì)劃的擬定和實(shí)施,制定市場促銷活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的申報(bào)以及審批程序,并對該項(xiàng)程序予以監(jiān)督

      9.建立公司的售后服務(wù)體系與政策

      10.為零售渠道商和消費(fèi)者解決產(chǎn)品等相關(guān)售后問題

      11.解決客戶與消費(fèi)者的投訴

      12.定期提供可能存在質(zhì)量問題產(chǎn)品的相關(guān)報(bào)告

      13.負(fù)責(zé)市場內(nèi)出現(xiàn)的仿冒產(chǎn)品的調(diào)查與打假

      職位要求:

      ◆有豐富的消費(fèi)品促銷活動(dòng)策劃、組織、執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)

      ◆熟悉公司產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品的市場行情

      ◆優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力及口頭,書面表達(dá)能力

      ◆有獨(dú)立撰寫方案的能力

      ◆良好的團(tuán)隊(duì)合作精神

      ◆學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有責(zé)任心

      第二篇:超市促銷專員崗位職責(zé)

      附:超市銷售促銷人員崗位要求

      一、促銷員崗位標(biāo)準(zhǔn):

      1、薪資結(jié)構(gòu):基本工資2500—3000元+提成2、提成方式:

      1)

      2)指定商品促銷提成(例如指定的洋酒),指定商品設(shè)定銷售提成,全場根據(jù)總部設(shè)定的營業(yè)指標(biāo),分解成每日超市銷售指標(biāo),在分解成各個(gè)員工均可以進(jìn)行促銷享受提成,促銷員促銷成功同樣可以享受提成。促銷員的每日促銷指標(biāo),促銷員在完成每日銷售指標(biāo)的情況下享受促銷提成(沒有完成目標(biāo)不享受銷售提成,完成100%享受最低提成,超出100%給予更高提成比例)。

      3)根據(jù)總部業(yè)績指標(biāo),每月設(shè)定促銷銷售指標(biāo),超出設(shè)定目標(biāo)給予全體促銷員額外的獎(jiǎng)金進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

      二、崗位職責(zé):

      1)

      2)

      3)

      4)

      5)

      6)

      7)做好超市各類商品上架、理貨、盤點(diǎn)工作,做好檢查上架酒水、食品熟悉各種酒水、食品知識(shí),熱情、耐心地向客人介紹產(chǎn)品特性,有技統(tǒng)計(jì)暢銷和滯銷的食品、酒水,收集各種短缺商品信息,及時(shí)反饋上貫徹營銷活動(dòng)思想,讓營銷活動(dòng)更好的發(fā)揮作用。遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)任務(wù),服從上級(jí)交每天按時(shí)參加班前會(huì)。嚴(yán)禁與內(nèi)部員工談戀愛。的質(zhì)量、外觀、有效期等,對不合格產(chǎn)品,及時(shí)退回倉庫。巧的向客戶推銷商品,提高銷售額,達(dá)成銷售目標(biāo)。級(jí),提出合理的建議,避免盲目采購。代的工作指標(biāo)及其他安排。

      三、崗位要求:限女性,年齡28以下,外表清秀,氣質(zhì)佳,口才好,有促銷或者銷售經(jīng)驗(yàn)。

      四、上班時(shí)間:19:00—01:00每月休息四天,周五、周六不能休息。

      五、直屬上級(jí):店長及營銷經(jīng)理。

      需注意事項(xiàng):

      1、上崗前接受統(tǒng)一培訓(xùn),特別是服務(wù)意識(shí)以及促銷技巧培訓(xùn),避免促銷員由于急

      于求成而導(dǎo)致客人反感。

      2、超市促銷員實(shí)行輪單促銷制度,客人到超市后,促銷員輪流上前導(dǎo)購,避免因

      為客人消費(fèi)能力差別導(dǎo)致的爭相上前促銷或者無人上前導(dǎo)購現(xiàn)象。

      3、促銷員實(shí)行工號(hào)單據(jù)制度,促銷員在導(dǎo)購促銷完成后,銷售單上體現(xiàn)促銷員工

      號(hào)及姓名。全場其他的員工代客購買的不得計(jì)入促銷員名下。收銀員不得將其他員工的銷售私自計(jì)入促銷員名下。

      4、為了避免搶單、串單、并單等行為出現(xiàn),建議促銷員采用PDA點(diǎn)單方式。促

      銷員在超市進(jìn)行導(dǎo)購,客人確定需要,直接用PDA用促銷員工號(hào)進(jìn)行點(diǎn)單。導(dǎo)購?fù)戤呏苯由射N售單,帶領(lǐng)客人到收銀臺(tái)買單。買單完畢后,如果促銷員不忙,直接為客人配貨并送貨。如果超市還有多批客人購物,促銷員繼續(xù)導(dǎo)購,超市領(lǐng)班根據(jù)銷售單安排非促銷員工進(jìn)行配送。

      5、財(cái)務(wù)人員每天對促銷員的個(gè)人銷售業(yè)績進(jìn)行統(tǒng)計(jì),每月月初統(tǒng)計(jì)出上個(gè)月個(gè)人

      銷售業(yè)績,根據(jù)提成方案核算提成薪資。

      HOLALA自助KTV美食街店

      2012年8月3日

      第三篇:表15-3 客戶維護(hù)專員崗位職責(zé)

      表15-3 客戶維護(hù)專員崗位職責(zé)

      客戶維護(hù)專員

      直接上司:客戶維護(hù)主管

      主要工作:負(fù)責(zé)與客戶之間的檔案建立,維護(hù)客戶與公司業(yè)務(wù)往來的關(guān)系,維護(hù)公司與客戶之間的信用度與可持續(xù)合作等

      崗位職責(zé):

      1.主要負(fù)責(zé)公司新、老客戶的維護(hù),定期訪問客戶,探詢客戶需求

      2.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋工作中出現(xiàn)的問題,并能夠提出解決意見及建議

      3.負(fù)責(zé)定期整理搜集客戶反饋,進(jìn)行客戶服務(wù)需求分析和挖掘,以此優(yōu)化服務(wù)流程

      4.通過各種渠道調(diào)研比較同行業(yè)服務(wù)信息,并對信息收集和整理,促使公司客戶服務(wù)體系不斷的優(yōu)化與推進(jìn)

      5.為相關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)提供所需客戶數(shù)據(jù)信息,提交相關(guān)分析報(bào)告

      6.對公司提供的個(gè)性化服務(wù)進(jìn)行開發(fā)與推廣,不斷創(chuàng)新客戶服務(wù)新方式

      職位要求:

      ◆具有良好的服務(wù)意識(shí)與市場意識(shí)、良好的溝通表達(dá)能力

      ◆具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,能吃苦耐勞,工作踏實(shí)敬業(yè),承受能力強(qiáng)

      ◆對客戶心理感知的敏感性和把握能力

      ◆有豐富的信息行業(yè)客服和銷售工作經(jīng)驗(yàn)

      第四篇:精品專員崗位職責(zé)

      精品專員崗位職責(zé)

      1、保持精品展示區(qū)清潔衛(wèi)生,精品陳列整齊、布置不斷更新,防止精品丟失。

      2、應(yīng)全力協(xié)助銷售顧問及售后前臺(tái)銷售精品,提供產(chǎn)品功能講解及其他咨詢服務(wù)。

      3、負(fù)責(zé)精品安裝項(xiàng)目的跟單,隨時(shí)掌握安裝施工進(jìn)度,出現(xiàn)異常情況及時(shí)與銷售顧問、售后前臺(tái)或客戶溝通。

      4、精品價(jià)格調(diào)整或新產(chǎn)品上市,應(yīng)做好相應(yīng)的價(jià)格表及時(shí)分發(fā)給銷售顧問及售后前臺(tái)。

      5、收集、分析客戶對精品裝潢的意見、信息和需求并及時(shí)反饋部門經(jīng)理。

      6、維護(hù)客情關(guān)系,及時(shí)處理客戶關(guān)于精品方面的投訴,有問題負(fù)責(zé)跟進(jìn)直至得到圓滿解決。

      7、銷售應(yīng)積極主動(dòng),力求現(xiàn)場成交。如不能現(xiàn)場成交,對于意向客戶應(yīng)建立客戶檔案,跟進(jìn)聯(lián)系,促進(jìn)銷售。嚴(yán)禁將客戶引導(dǎo)至我司以外的任何地方加裝精品。

      8、負(fù)責(zé)商品出庫入庫的清點(diǎn)與核對,核對銷售單據(jù)并向財(cái)務(wù)部提供當(dāng)日的銷售額。

      9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

      第五篇:促銷專員求職簡歷

      個(gè)人基本簡歷姓名:***國籍:中國目前所在地:白云區(qū)民族:漢族戶口所在地:湖南身材:160 cm 50 kg婚姻狀況:未婚年齡:21培訓(xùn)認(rèn)證:誠信徽章: 求職意向及工作經(jīng)歷人才類型:普通求職 應(yīng)聘職位:工廠跟單員、跟單員、工作年限:0職稱:求職類型:全職可到職日期:一個(gè)星期月薪要求:1500--XX希望工作地區(qū):廣東省 廣州 佛山個(gè)人工作經(jīng)歷:公司名稱:起止年月:XX-09 ~ XX-11長沙步步高超市紅星店公司性質(zhì):所屬行業(yè):擔(dān)任職務(wù):促銷專員工作描述:主要實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的促銷,負(fù)責(zé)對所來顧客進(jìn)行新產(chǎn)品的推銷,倉庫的收貨等離職原因:公司名稱:起止年月:XX-09 ~ XX-11江綠集團(tuán)長沙茶色素咨詢有限公司公司性質(zhì):所屬行業(yè):擔(dān)任職務(wù):客服專員工作描述:幫助解決客戶提出的問題以及通知新老客戶參與公司組織活動(dòng)離職原因:志愿者經(jīng)歷: 教育背景 004km.cn畢業(yè)院校:湖南師范大學(xué) 最高學(xué)歷:大專畢業(yè)日期:XX-07-01所學(xué)專業(yè)一:電子商務(wù)所學(xué)專業(yè)二:受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))?!I(yè)獲得證書證書編號(hào)XX-07XX-09湖南啟航教育培訓(xùn)學(xué)校pETS4pETS4口語證 語言能力外語:英語 良好國語水平:優(yōu)秀粵語水平: 工作能力及其他專長能夠很好的和客戶進(jìn)行溝通

      能熟練使用基礎(chǔ)辦公軟件

      有一定的營銷技巧

      有音樂方面的專長

      詳細(xì)個(gè)人自傳做事踏實(shí)認(rèn)真,能吃苦耐勞;學(xué)習(xí)能力強(qiáng),可以很快的接受新事物;

      承受能力較好,比較合群;

      積極開朗的生活心態(tài),熱情樂觀的處世原則;

      興趣愛好廣泛,能積極參加各項(xiàng)活動(dòng)

      如果有伯樂賞識(shí)我,懇切地需要能夠在貴單位找到無限動(dòng)力的事業(yè)支點(diǎn),而我的熱情和激情也必將為貴單位帶來應(yīng)有的價(jià)值,相信您的選擇和我的努力會(huì)為我們帶來雙贏的結(jié)果!

      真誠地希望您能夠?yàn)槲姨峁┮粋€(gè)施展才華的平臺(tái),更希望我的加入能夠?yàn)槟鷰碜吭降膬r(jià)值!

      個(gè)人聯(lián)系方式

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