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      礦產(chǎn)工作人員愛崗敬業(yè)演講稿(共五則范文)

      時(shí)間:2019-05-12 15:54:21下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《礦產(chǎn)工作人員愛崗敬業(yè)演講稿》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《礦產(chǎn)工作人員愛崗敬業(yè)演講稿》。

      第一篇:礦產(chǎn)工作人員愛崗敬業(yè)演講稿

      各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們、大家好:

      今天我演講的題目是舍小家、顧大家、××是我家

      身在××心在家,××就是我的家,沒有××哪有家,發(fā)展還得靠大家。

      改革春風(fēng)吹遍神州,國企改革勢如破竹,縱觀××集團(tuán)輝煌史,無不浸透著××改革發(fā)展的矯健足跡,無不滲透著××人的責(zé)任感和奉獻(xiàn)意識,作為××集團(tuán)細(xì)胞之一的我礦綜機(jī)中心始終與礦井同步,默默耕耘著綜機(jī)安撤、管理、服務(wù)的責(zé)任田。他們堅(jiān)持區(qū)隊(duì)內(nèi)部改革是發(fā)展之本、動力之源之策,事事認(rèn)真做,處處爭一流,突出了干部能上能下,工資能升能降、工人能進(jìn)能出工作,不斷追求卓越,千斤重?fù)?dān)人人挑,中心人人有目標(biāo),以此激勵(lì)干部工人的積極性和創(chuàng)造熱情;優(yōu)勝劣汰,適者生存,能者上,庸者下,危機(jī)意識廣泛樹立起來,同時(shí)他們創(chuàng)造平等的競爭機(jī)會,進(jìn)行內(nèi)部轉(zhuǎn)崗分流、換崗交流的配套工作,使得人盡其材,物盡其用,大膽啟用千里馬,不拘一格降人才。他們培養(yǎng)提拔了一個(gè)又一個(gè)班組長、隊(duì)干部,施展其才能,同樣也從班組長或在崗者優(yōu)化到班組再培養(yǎng)鍛煉,理論聯(lián)系實(shí)際、循序漸進(jìn),穩(wěn)步前進(jìn)。從而增加了干部職工隊(duì)伍的責(zé)任感、緊迫感。歷史告訴我們——落后就要挨打!在知識大爆炸的21世紀(jì),面對日新月異的新設(shè)備、新技術(shù),不懂不會就是落后,落后了就要轉(zhuǎn)崗、換崗甚至下崗。形勢緊迫?。≡谶@樣大力度的改革下,工人的工作順心服氣,在這樣良好的管理機(jī)制下,人才輩出,激勵(lì)爭先,企業(yè)能不發(fā)展,能不前進(jìn)嗎?

      為了最大限度地發(fā)揮人的潛能,他們加強(qiáng)軟環(huán)境建設(shè),創(chuàng)新延伸了“××”工作機(jī)制,加大了黨員干部落實(shí)“三項(xiàng)”制度的管理力度,把思想政治工作觸角延伸到班組、車間,嚴(yán)格實(shí)行了獎(jiǎng)罰措施,一月一兌現(xiàn),進(jìn)一步調(diào)動了黨員干部傾聽群眾呼聲的工作積極性和主動性。及時(shí)了解職工的思想動態(tài),時(shí)刻掌握職工經(jīng)常想什么、做什么、對什么問題比較強(qiáng)烈,對什么問題比較關(guān)注,對黨員干部滿意不滿意,對區(qū)隊(duì)政策答應(yīng)不答應(yīng)等,做到心中有數(shù)。然后采取有針對性的措施,分析解決熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,真正做到從群眾中來到群眾中去,使得職工群眾對工作的責(zé)任感大大增加。職工常說:“聽得領(lǐng)導(dǎo)數(shù)句話,賽過伏天吃西瓜,氣順心舒受啟發(fā),放下包袱心情佳,取消雜念安全抓,無憂無慮把井下。”在如此的氛圍下,他們造就了一支“逢山開道,逾河架橋,知難而進(jìn);召之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝”的過硬隊(duì)伍,這是綜機(jī)人的團(tuán)隊(duì)精神,是綜機(jī)人的文化理念。有了這樣的隊(duì)伍還有什么困難不能克服?今年7月以來綜機(jī)安撤任務(wù)特別繁重,采場安撤條件復(fù)雜多變,他們居安思危,不回避矛盾而是正視困難,打鐵先是本身硬,首先抓好黨員干部的身體力行,從黨員干部的一點(diǎn)一滴做起,喊破嗓子不如做出樣子,哪里有困難哪里就有黨員干部。

      在發(fā)展是硬道理的新千年,在機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的新時(shí)代,在希望與困難同在的新時(shí)期,我們更應(yīng)該倍加珍惜礦區(qū)的大好形勢,將改革、講發(fā)展、講責(zé)任、講奉獻(xiàn),以隊(duì)為家、以礦為家,舍小家、顧大家,“做強(qiáng)主體、鍛造品牌、伸展雙翼、搏擊世界”。用我們的聰明才智去迎接××集團(tuán)第三次創(chuàng)新高潮的到來吧

      第二篇:統(tǒng)計(jì)工作人員愛崗敬業(yè)演講稿

      愛崗敬業(yè)是一種奉獻(xiàn)精神,是一種高度的責(zé)任感,是一種持久的毅力,是一種平凡中的升華,是我們終身應(yīng)遵循的一種職業(yè)道德。顧名思義,愛崗就是熱愛自己的工作崗位,敬業(yè)就是“專心致志以事其業(yè)”,就是用一種恭敬嚴(yán)肅的態(tài)度對待自己的工作,認(rèn)真負(fù)責(zé)、任勞任怨、精益求精。愛崗和敬業(yè)總是相輔相成的,愛崗是敬業(yè)的前提,敬業(yè)是愛崗的進(jìn)一步升華。

      要真正做到愛崗敬業(yè),是一件不易之事。一般說來,環(huán)境優(yōu),收入高,工作輕松,各方面條件好的行業(yè),做到愛崗敬業(yè)容易。相反,就統(tǒng)計(jì)職業(yè)而言,環(huán)境清苦,生活艱苦,工作辛苦,天天與枯燥數(shù)據(jù)你來我往,社會地位平平,有些人思想上難免會有波動,再加上有些人心情比較浮躁,缺乏對統(tǒng)計(jì)工作真正的認(rèn)識,自然這山望著那山高,連愛崗都談不上,也就無需再談敬業(yè)了。所以,明確愛崗敬業(yè)的現(xiàn)實(shí)意義,對培養(yǎng)個(gè)人職業(yè)道德修養(yǎng)尤為必要,愛崗敬業(yè)是干好每一天統(tǒng)計(jì)工作的前提,是持之以恒做一名平凡統(tǒng)計(jì)人的基本。

      愛崗敬業(yè)是愛心的積極投入。只要我們對自己職業(yè)投入了無限的愛心,自然就會對自己所從事的職業(yè)感到無窮的樂趣,愛心是源泉,樂業(yè)是動力。只要我們對自己的統(tǒng)計(jì)職業(yè)投入了這一份真誠,無論時(shí)代怎樣變遷,無論經(jīng)濟(jì)社會怎樣發(fā)展,我們都會沉醉于自己所喜愛統(tǒng)計(jì)工作之中,眼前會豁然開朗,再不感到數(shù)據(jù)的枯燥,工作的無味,從一張張的報(bào)表上,從一行行的數(shù)據(jù)中,我們就會看到人民生活的豐富多彩,社會經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,國家日新月異的變化。我們會自覺地努力去學(xué)習(xí)新知識、新技能,與時(shí)俱進(jìn),最終成為“行家里手”,從而適應(yīng)時(shí)代的需要,適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供更優(yōu)質(zhì)、更有效的服務(wù)。

      愛崗敬業(yè)就要甘于奉獻(xiàn)。有人說:統(tǒng)計(jì)太苦,條件太差,地位太低,干統(tǒng)計(jì)實(shí)在沒出息。我想這是對職業(yè)理解的偏差,如果一個(gè)人僅僅把自己的職業(yè)看作“掙錢”的行當(dāng),作為飛黃騰達(dá)的跳板,那他對什么職業(yè)都會敬而遠(yuǎn)之,都不會真心待之,就更談不上為之奉獻(xiàn)。作為統(tǒng)計(jì)人我們就應(yīng)有愛業(yè)者的自立自強(qiáng),對統(tǒng)計(jì)職業(yè)無怨無悔,樂業(yè)于其中。由愛業(yè)到樂業(yè),是一個(gè)人將自己的工作從視為職業(yè)到視為事業(yè)的飛躍,這樣,就不會把工作看成苦差事,甚至在條件艱苦時(shí),也能以苦為樂。在工作中就會保持良好的工作態(tài)度,不畏困難和復(fù)雜的工作,勇于進(jìn)取,甘于奉獻(xiàn),做一名平凡的統(tǒng)計(jì)人,服務(wù)于社會,服務(wù)于百姓。

      愛崗敬業(yè)更需要高度的責(zé)任感來支撐。一個(gè)真正的愛崗敬業(yè)者,會積極面對自已的社會責(zé)任和義務(wù)。只要是愛崗敬業(yè),對工作就會認(rèn)真負(fù)責(zé),任勞任怨、精益求精,一絲不茍,干一行,愛一行,干就干一流,不敷衍塞責(zé)。只要是真正愛崗敬業(yè)之人,對待工作就敢于堅(jiān)持正確觀點(diǎn),無論是對領(lǐng)導(dǎo),還是對同事都能以誠相待,敢于說不,敢于爭論,因?yàn)槭菍ぷ饔兄叨鹊呢?zé)任感,對領(lǐng)導(dǎo)和同事富于百倍的責(zé)任心,而不是阿諛奉承,人云亦云,你好我好,以致延誤工作進(jìn)程,損害領(lǐng)導(dǎo)和同事的形象和聲譽(yù)。因?yàn)橛辛诉@份責(zé)任感,自然就能做到愛崗敬業(yè),事業(yè)就能不斷完善、修養(yǎng)不斷提高,在平凡的統(tǒng)計(jì)工作中做出不平凡的業(yè)績。

      愛崗敬業(yè)會使我們富有積極創(chuàng)新的意識,熱情向上的工作干勁,寬容坦蕩的心胸。大家會漸漸的淡忘個(gè)自的私心雜念,而不是斤斤計(jì)較個(gè)人得失;會全身心地投入到工作之中,而不是一味的在人際關(guān)系上。也就不會一味的維權(quán)論尊卑、維名論長短、維利論得失,我們就能形成一個(gè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、同心同德、齊心協(xié)力干好工作的團(tuán)隊(duì),為自己的統(tǒng)計(jì)事業(yè)盡職盡責(zé),做平凡的統(tǒng)計(jì)人。

      第三篇:藥監(jiān)局工作人員愛崗敬業(yè)演講稿

      汽車不能沒有方向舵,輪船不能沒有航標(biāo)燈,然而人的生命也不能沒有奮進(jìn)的追求。在人類歷史的長河中,有無數(shù)錚錚傲骨的偉人,為我們譜寫著可歌可泣的事跡,詮釋著生命的追求:為追求真理傲然走上絞刑架的布魯諾,為追求正義寧死不屈的文天祥,為祖國富強(qiáng)毅然回國的錢學(xué)森,為人民謀利益鞠躬盡瘁的焦裕祿……他們的生命因?yàn)樽非蠖兊贸绺?、神圣、永恒?/p>

      自踏入藥監(jiān)事業(yè)的10年,我深深地被這個(gè)年輕而富有朝氣的團(tuán)隊(duì)所打動,被藥監(jiān)人嚴(yán)謹(jǐn)敬業(yè)的精神所感動,被人們和衷共濟(jì)共筑和諧的信念所震動!這個(gè)組建10年多的新機(jī)構(gòu),面臨任務(wù)重、人手少、資金短缺、時(shí)間緊等諸多困難,又恰逢假藥頻發(fā)的多事之秋。局里的執(zhí)法人員長日奔波在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、鄉(xiāng)村醫(yī)務(wù)室和各個(gè)藥店間,稽查、認(rèn)證跟蹤、審核……風(fēng)里來,雨里去,冬夏如一。辦公室的人員加班加點(diǎn),終日忙碌在電腦前。他們身上涌動著無私的真情、青春的熱情、奉獻(xiàn)的激情。也許迎接他們的沒有鮮花和掌聲,沒有榮譽(yù)和認(rèn)可,甚至迎接來的是冷眼、抵觸和辱罵。但我們的藥監(jiān)人嚴(yán)格執(zhí)法、熱情服務(wù),用熱血青春譜寫藥監(jiān)衛(wèi)士的不悔追求,他們終日是為構(gòu)建和諧社會的終極目標(biāo)而奮斗??!

      追求是因?yàn)榉瞰I(xiàn)青春的理想,是因?yàn)槭刈o(hù)健康的執(zhí)著,是因?yàn)槲覀円獦?gòu)建社會的和諧?!爸蛔愣髮W(xué),知恥而后勇”,在這些平凡而光輝的形象面前,在當(dāng)前藥監(jiān)形象面臨重大考驗(yàn)之時(shí),我們該怎么做?從我做起,從小事做起,從平淡無奇的具體事務(wù)做起。生活中嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致增添和諧;業(yè)務(wù)上精益求精練就促進(jìn)和諧的本事;工作中恪盡職守是鍛造和諧的信念;事業(yè)上開拓創(chuàng)新是我們藥監(jiān)人追求和諧的精神!懷著執(zhí)政為民的情懷,兩袖清風(fēng),實(shí)事求是,用行動詮釋為人們健康服務(wù),為什么什么負(fù)責(zé)。

      我們的追求是每個(gè)美麗的清晨,學(xué)生手中那杯甜甜的、純正的牛奶。

      我們的追求是夕陽下的病房,病人喝下的一杯熱騰騰而優(yōu)質(zhì)的湯藥。

      為了祖國的關(guān)注,為了人民的期待,讓我們一起用奔騰的血液,用青春的智慧,保障人民群眾的食品藥品安全,譜寫社會和諧的長歌,迎接祖國美好的未來!

      第四篇:稅務(wù)工作人員愛崗敬業(yè)演講稿

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

      我叫xx,是一個(gè)有著20年稅齡的年輕稅官。1991年,我以優(yōu)異的成績畢業(yè),當(dāng)時(shí)稅專的校長和書記找我談話,希望我留校擔(dān)任老師,我委婉但無比堅(jiān)定地拒絕了成為一名老師,奔向了自己的第一個(gè)夢想,那就是成為一個(gè)業(yè)務(wù)嫻熟,讓依法納稅者交口稱贊、讓偷逃抗稅者無處可藏的業(yè)務(wù)精兵。1992年10月,正當(dāng)我在稅收專管員崗位上如饑似渴地學(xué)習(xí)實(shí)踐知識,在稅務(wù)最前線將稅收理論和實(shí)踐全面結(jié)合暢快遨游的時(shí)候,一紙調(diào)令將我調(diào)到區(qū)局辦公室,我由一名一線征管人員變成了后勤工作人員,記得當(dāng)時(shí)我還哭了鼻子,可我還是服從組織安排到辦公室當(dāng)起了又苦又累的秘書。

      似乎是老天的安排,這種命運(yùn)的轉(zhuǎn)變使我重新審視人生的方向。我把不愿意的情緒藏起,扎扎實(shí)實(shí)的投入到辦公室的工作。工夫不負(fù)有心人,1993年2月我就被提拔為辦公室副主任,1994年擔(dān)任分局辦公室主任,在隨后的幾年時(shí)間里,我更是認(rèn)真鉆研辦公室業(yè)務(wù),積極為局領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手,為全局干部當(dāng)好管家娘家,我們的內(nèi)務(wù)管理和信息文秘工作一直名列省市局前茅。XX我通過黨組推薦、竟職演講、民主測評、市局考察等層層選拔,走上了副局長工作崗位。曾經(jīng)的不愿意到后勤崗位工作卻成為我走上基層領(lǐng)導(dǎo)崗位的起點(diǎn)。

      回顧我的工作歷程,想盡一切辦法完成工作任務(wù),為稅收工作盡職盡責(zé)是我的第一個(gè)座右銘。俗話說,食國家俸祿,為國家盡忠。所以,無論組織上交給什么任務(wù),在我看來,都是一種感恩回報(bào)的機(jī)會。只有對國家、對稅收事業(yè)、對上級組織、對同事朋友、對廣大納稅人充滿了感恩之情,才能擁有不斷破解工作難題的動力。大家可能認(rèn)為稅務(wù)局收稅是最難的,可收稅尚有《征管法》這個(gè)尚方寶劍,只要宣傳到位,執(zhí)法措施到位,納稅人是會積極履行納稅義務(wù)的。而我碰到的最難的事情就是五分局的新址建設(shè),在座的辦公室和基建辦的同志可能深有同感,一方面是用地指標(biāo)爭取難,XX年初,湘府路已經(jīng)全面拉通,周邊的土地都已經(jīng)名花有主,要政府調(diào)整規(guī)劃幾乎是不可能做到的。另一方面買地手續(xù)辦理難,牽涉到20幾個(gè)部門,很多部門門難進(jìn),臉難看,層層設(shè)卡,難于溝通。作為分管局長,我迎難而上,和班子成員一道找領(lǐng)導(dǎo)要政策支持,找農(nóng)民講長遠(yuǎn)效益,找國土規(guī)劃部門辦理繁瑣而枯燥的買地手續(xù),不管節(jié)日假日,不顧陰晴雨雪,不計(jì)較“臉難看、門難進(jìn)”。通過無數(shù)次的艱苦努力,最后終于圓滿實(shí)現(xiàn)了黨組既定的征地目標(biāo),為雨花區(qū)局的加速發(fā)展和全面提質(zhì)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      我的另一個(gè)座右銘就是“苦干加巧干,沒有做不好的工作!”如何巧干呢?這就是不斷創(chuàng)新。對于稅務(wù)工作而言,不斷創(chuàng)新是其發(fā)展的核心。而我,更是把創(chuàng)新作為對生活滿懷激情的表現(xiàn)。XX年,征管改革的步伐加快,精細(xì)化管理正式成為稅務(wù)管理的靈魂。我從十幾年的政工后勤工作中走出來,投入到了自己摯愛的業(yè)務(wù)工作中。3月份,我局下發(fā)了《關(guān)于明確稅收征管范圍的通知》,對稅源實(shí)行屬地和分類管理,將共管戶一般納稅人管理理念引入地稅工作,定期進(jìn)行實(shí)質(zhì)性的國地稅征管信息交換。4月份,局長鐘奇?zhèn)ビ纸唤o我一個(gè)新課題:XX年我局登記的建安項(xiàng)目僅600多個(gè),如何杜絕建安項(xiàng)目稅收管理漏洞呢?經(jīng)過我和黨組成員一起反復(fù)調(diào)研,我們提出從源頭控管入手,出臺《建安發(fā)票比對暫行辦法》,要求付款方將取得的建安發(fā)票先到我局大廳比對,加蓋“發(fā)票比對章”。此舉得到了鐘局長的認(rèn)可,親自對此辦法進(jìn)行修改和完善,并要求全局開展了對已經(jīng)取得的建安發(fā)票的比對工作,共查處假發(fā)票43份,查補(bǔ)入庫稅款144.5萬元,處罰金額22萬元,協(xié)助納稅人挽回經(jīng)濟(jì)損失68萬余元。建安項(xiàng)目當(dāng)年就增加到1600多個(gè),建安稅收實(shí)現(xiàn)了同比翻番。曾經(jīng)有人預(yù)言建安發(fā)票比對辦法不會長久,認(rèn)為要受票者進(jìn)行發(fā)票比對不現(xiàn)實(shí)??涩F(xiàn)實(shí)是,直到今天,《建安發(fā)票比對辦法》仍然是我們征管中的有力舉措,得到了省市以及國家稅務(wù)總局的高度認(rèn)可,市局并進(jìn)行了全面推廣和完善,發(fā)票網(wǎng)上比對、發(fā)票連環(huán)拍獎(jiǎng)等紛紛出臺,比對辦法成為稅務(wù)部門加強(qiáng)征管、納稅人防范假發(fā)票的有效手段??喔杉忧筛?,工作局面越走越寬。這令我的逐夢人生也顯得特別精彩:在稅收工作的20年,我從一名懵懂的大學(xué)畢業(yè)生,成長為副局長,先后立三等功兩次,多次受到嘉獎(jiǎng),獲得過全國稅務(wù)系統(tǒng)優(yōu)秀信息工作者榮譽(yù),XX年又被授予“湖南省巾幗建功先進(jìn)個(gè)人”稱號。

      經(jīng)常有人問我:“這么多年來,你總能全身心地投入工作,不苦嗎?不累嗎?”其實(shí),要說從沒有苦過,從沒有累過那是假話。大家知道,作為一個(gè)女性,在工作中要克服比男同志多得多的困難。不完成任務(wù)就不讓自己下班能說不累嗎?為了開發(fā)一個(gè)小軟件而在電腦房里三天三夜不出門能說不累嗎?作為女兒,父母就在長沙而很少去看望,能說不苦嗎?由于沒時(shí)間照顧,兒子從幼兒園起就開始住校,每次離開家,望著兒子那依依不舍的神情,母親的心能不難過嗎?能說不苦嗎?可是作為一個(gè)平凡的人,為了工作付出了努力,做出了犧牲,如果說這些也算累、算苦的話,我認(rèn)為比起稅收工作給我?guī)淼目鞓泛透袆?,比起因?yàn)槎愂瘴也诺靡圆粩喾e累的人生經(jīng)歷而言都是微不足道的。20年來組織和領(lǐng)導(dǎo)給予了我比別人更多的指導(dǎo)和培養(yǎng),同事和納稅人給予了我更多的感動和驕傲。我分管的科室有個(gè)干部,做事很有魄力,工作也很認(rèn)真,可一直擔(dān)任副科長,但他從未因?yàn)槲茨苻D(zhuǎn)正而放松工作,始終兢兢業(yè)業(yè),勤勤懇懇,帶領(lǐng)全科的同志一起用心為一線的同志服務(wù),為全局的稅收工作大局奉獻(xiàn)。我們經(jīng)常在一起交流,他說:“既然選擇了稅收工作,就不在乎得到了多少,而要注重我們?yōu)樗瞰I(xiàn)了什么……”。在和納稅人相處時(shí),我更是感觸很多。記得去年處理一戶產(chǎn)權(quán)式酒店的房產(chǎn)稅征收工作時(shí),因?yàn)闃I(yè)主對稅收政策不理解,加上酒店和業(yè)主之間一直存在較深的矛盾,業(yè)主對要繳納出租房產(chǎn)稅收十分不滿。業(yè)主代表自發(fā)分成兩批,一批到政府上訪靜坐,另一批到酒店封門堵路,并請出了湖南經(jīng)視以示威脅。面對這種狀況,一線的同志一度想放棄了,可是我卻認(rèn)為越是釘子戶越要把它拔掉。我們?nèi)握匍_業(yè)主代表大會,掌握業(yè)主不愿依法納稅的根本原因,并通過短信平臺反復(fù)宣講政策,對為頭的兩位代表進(jìn)行了約談,并因勢利導(dǎo),借助經(jīng)視臺開展了一期私房出租稅收宣傳活動。通過全方位的工作,143位業(yè)主終于如實(shí)申報(bào)繳納了稅款,和酒店多年的糾紛也得到了圓滿的解決,酒店和業(yè)主代表紛紛到我局表達(dá)了謝意。在他們的感謝聲中,我感受到了驕傲,這驕傲來自納稅人對稅務(wù)人員的認(rèn)可和信任!來自經(jīng)過努力換來的依法納稅!來自稅收帶來了社會和諧美!

      稅收給了我展示自我價(jià)值的舞臺,而我又幫更多的納稅人實(shí)現(xiàn)了價(jià)值。為稅收盡忠就是我的另一個(gè)夢想,我正在追逐著、實(shí)踐著這個(gè)夢想。我將追著夢想盡全力去演繹更有價(jià)值的人生!

      第五篇:圖書館工作人員愛崗敬業(yè)演講稿

      有人說,圖書館工作是神圣的,因?yàn)樗赝祟惥竦募覉@;也有人說,圖書館工作是平凡的,因?yàn)樗皇潜姸嗦殬I(yè)中很普通的一種。一位科學(xué)家說:“我好像在海邊撿拾貝殼的小孩?!鄙钏坪?,知識似海,在圖書館崗位上的我,更感覺自己“好像在海邊撿拾貝殼的小孩”。

      在圖書館工作的時(shí)光如水一般在靜靜的流淌。我從一個(gè)稚嫩的孩子在慢慢走向成熟,這段悠閑又緊張、優(yōu)雅且充實(shí)、從容而智慧的航程,作為生活的回報(bào),正在慢慢的融入我的生命。

      知識內(nèi)外圓理論認(rèn)為,每個(gè)人的知識是一個(gè)圓,圓的外面是未知世界,你自己知道的越多,你的未知世界就越大。暢游在這人類智慧結(jié)晶的海洋里面。我愈發(fā)感覺到了自己的無知,在這里,我站在了巨人的肩膀上面。

      我要感激的是圖書館這份工作,它讓我實(shí)現(xiàn)了兒時(shí)坐擁書城的理想。莊嚴(yán)肅穆的館樓,整齊有序的書架,聚精會神的讀者,沁人心脾的書香,都讓我覺得這是喧鬧都市的一方凈土,是探求真理、修身養(yǎng)性的一隅寶地。置身其間,一種高潔、美好的感情便會悠然從心底升起,讓我的心靈得到凈化,浮躁得以平復(fù)。在工作中,在這里,我是一名知識的組織者、管理者。能夠在這樣高尚的環(huán)境中工作,我感到十分的自豪與滿足。當(dāng)然,在圖書館,也有勞累,也有委屈:圖書館曾一度給人以清閑、無所事事的思維定勢,讓人覺得那是弱勢群體聚集的地方。但是這些話讓我深切的體會到,一個(gè)人如果沒有壓力,那么這個(gè)人可能永遠(yuǎn)也不會飛躍。鳳凰衛(wèi)視有句廣告詞說,“踏實(shí)的腳步,才會留下腳印”。我調(diào)整好心態(tài),默默地重新投入工作。我相信自己終有一天會以無可爭議的實(shí)力與成績?nèi)ペA得我應(yīng)有的認(rèn)可。

      我要感激圖書館。它倡導(dǎo)并帶領(lǐng)我們靜心讀書、潛心學(xué)問,為我們直接搭建了開拓創(chuàng)新的平臺,打開了寬闊的專業(yè)視野,為我們的成長提供了莫大的幫助。有前輩教導(dǎo)我說:圖書館人只有不遠(yuǎn)離學(xué)術(shù),不遠(yuǎn)離讀書,埋頭苦干,立意創(chuàng)新,才會擁有更多的自信與驕傲。倘佯在這集體的懷抱,沒有虛偽、矯柔,只有歸屬和依戀,,因?yàn)椋俏覀冏钯N心的家園。

      有個(gè)比喻說得很好:生命就像一面鏡子,你笑它也笑,你哭它也哭,你珍惜它,它也珍惜你。有時(shí)候想想也真對,這個(gè)世界屬于我們自己的東西其實(shí)并不多,不好好珍惜,它便離我們而去了。比如機(jī)遇、愛情,比如事業(yè),乃至生命。我對圖書館的情感也已不再僅僅限于是職業(yè)的情感,更有如小舟對于港灣的感激。我深深地懂得:只有珍惜它,才是真正的善待自己。我將一如既往地潛心工作,在圖書館書寫自己從容與平淡、充實(shí)又練達(dá)的人生!

      今年年初,**同志在中紀(jì)委三次全會上提出我們黨要大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。他指出,求真務(wù)實(shí)是辯證唯物主義和歷史唯物主義一以貫之的精神,是我們黨的思想路線的核心內(nèi)容,是中國共產(chǎn)黨的優(yōu)秀傳統(tǒng)和共產(chǎn)黨人應(yīng)具有的政治品格。

      如今,全國上下、全黨內(nèi)外都在響應(yīng)黨中央的號召,大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的精神,可以說,求真務(wù)實(shí)是我們做好一切工作的前提,黨如此、國如此,一個(gè)單位每個(gè)個(gè)人也是如此。我們這次“愛崗敬業(yè)樹新風(fēng),優(yōu)秀服務(wù)為科研”活動,也應(yīng)該堅(jiān)持求真務(wù)實(shí),只有如此,方能真正取得實(shí)效。我們應(yīng)借中央三號文件的東風(fēng),求符合我院院情、我館館情之真,務(wù)堅(jiān)持長期奮斗之實(shí);求讀者科研需要之真,務(wù)一切為了科研之實(shí);求圖書館工作規(guī)律之真,務(wù)提高完善自己業(yè)務(wù)水平之實(shí)。我們應(yīng)認(rèn)真分析我們圖書館發(fā)展所遇到的現(xiàn)實(shí)問題,從實(shí)際出發(fā),去彌補(bǔ)我們做的不到的地方,每個(gè)同志都從自己本人的崗位上去思考,而不是講空話、講套話,而要?jiǎng)?wù)必踏踏實(shí)實(shí)地做好自己的本職工作,只有這樣,“愛崗敬業(yè)”“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”才會具有真正的意義。

      僅僅求真務(wù)實(shí)還是不夠的,還必須與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新。這同樣不是一句空話,現(xiàn)在時(shí)代發(fā)展極快:知識更新日新月異,科技發(fā)展快、人們的思想也在發(fā)生著潛移默化的變化。據(jù)研究表明,現(xiàn)在的大學(xué)生的知識到畢業(yè)時(shí)已經(jīng)有百分之七十過時(shí)。如果我們不與時(shí)俱進(jìn),仍然堅(jiān)守著圖書館的傳統(tǒng)的服務(wù)方法,不去創(chuàng)新,不求發(fā)展,只能把自己慢慢逼入死胡同。這幾年,我們圖書館在館長的領(lǐng)導(dǎo)下,同志們的努力下取得了有目共睹的成績,我們建了自己的書目數(shù)據(jù)庫、組成了自己的局域網(wǎng),網(wǎng)站建設(shè)也卓有成效,現(xiàn)在我們在兄弟館里所處的位置并不錯(cuò),這也正說明了我們與時(shí)俱進(jìn)的正確性。但是我們不能就此知足,我們的工作并不是至善至美了,可以說我們的服務(wù)還是局限在傳統(tǒng)的借借還還而沒有充分發(fā)揮每個(gè)館員的聰明才智,也沒有充分利用好我們豐富的信息資源,在服務(wù)這一塊還是大有文章可做的,而不能滿足于現(xiàn)在的“還可以”。我們講的優(yōu)質(zhì)服務(wù)當(dāng)然包括優(yōu)質(zhì)的借閱服務(wù),但是我們還要?jiǎng)?chuàng)新我們的服務(wù)手段和方法,用更高水平的服務(wù)來服務(wù)科研,真正成為科研人員離不開少不了的助手。我覺得我們館在這一塊還是大有潛力可挖的。而這取決于每個(gè)館員自己業(yè)務(wù)水平的提高,所以我們只有不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力,創(chuàng)新才不會是一句空話,否則創(chuàng)新只會是無源之水,無本之木。

      如果我們每個(gè)人都真正做好了求真務(wù)實(shí),開拓創(chuàng)新,成為一名新時(shí)期的優(yōu)秀圖書館員就不是一件難事,我們圖書館的事業(yè)就會蒸蒸日上,我們這一次的活動才會真正收到實(shí)效。

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