第一篇：淺談對發(fā)展黨員預(yù)備期的認知

思想?yún)R報

--淺談對發(fā)展黨員預(yù)備期的認知

敬愛的黨組織：

在我未成為一名預(yù)備黨員之前，為上預(yù)備期黨課的時候，我一直存在一個誤區(qū)，以為預(yù)備期只是發(fā)展黨員對黨的理解，對黨性，黨知的一個更進一步提高，思想上更加的升華，提高自身對黨方面知識的豐富，原來不只如此，還有更意義的內(nèi)涵，黨章規(guī)定發(fā)展黨員的預(yù)備期有兩個目的：一個是黨組織要通過預(yù)備期對新入黨的同志強化進行黨內(nèi)生活的鍛煉和教育，幫助新黨員增強黨性修養(yǎng)，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，使之成為合格的共產(chǎn)黨員；另一個是黨組織要通過預(yù)備期對新黨員作進一步的考察，把符合黨員條件的按時轉(zhuǎn)為正式黨員，對不具備或不完全具備黨員條件的預(yù)備黨員作出相應(yīng)處置。

如今恍然大悟，預(yù)備黨員是入黨積極分子在追隨黨的路途，成為一名正式黨員的必須必要的過程，黨章規(guī)定發(fā)展黨員要實行一年預(yù)備期，預(yù)備期更是黨組織對發(fā)展黨員同志的更嚴格考驗與密切觀察，預(yù)備期是保證黨員質(zhì)量的必要環(huán)節(jié)，重視黨員質(zhì)量，是馬克思主義建黨學(xué)說的一條基本原則，在今天社會主義市場經(jīng)濟條件下，要完成歷史賦予黨的重任，發(fā)展黨員更須嚴格把關(guān)，一嚴格的入黨手續(xù)來保證新黨員的質(zhì)量，保證黨員隊伍的先進性和純潔性，而確保黨員質(zhì)量的核心問題是提高黨員的素質(zhì)，我們黨的最搞理想是實現(xiàn)共產(chǎn)主義，最崇高的品質(zhì)是全心全意為人名服務(wù)。我們作為一名中共黨員無論在任何艱苦復(fù)雜的斗爭中，都要立場堅定，旗幟分明，永葆工人階級的革命氣節(jié)和奮斗精神。共產(chǎn)黨員要無限忠誠于革命事業(yè)，為共產(chǎn)主義奮斗到底，必須不斷用馬克思主義的思想理論武裝自己，學(xué)會運用馬克思主義的立場、觀點和方法，不斷提高自己的思想理論水平和辨別是非的能力。無論是正式黨員，還是發(fā)展黨員都要在人民群眾中發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，既要有良好的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)和嚴格的組織紀律性，而我們大學(xué)生正式黨員、發(fā)展黨員還要有學(xué)習(xí)作風(fēng)，要繼承和發(fā)揚理論聯(lián)系實際，密切聯(lián)系群眾，用于開展批評和自我批評的三大作風(fēng)，培育和形成新的作風(fēng)嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和組織紀律，努力維護黨的團結(jié)和統(tǒng)一。

如果沒有一個正確的思想、政治路線，沒有全黨各級組織去宣傳群眾、組織群眾，沒有廣大黨員的先鋒模范作用去影響群眾、團結(jié)群眾，把黨的主張變成廣大群眾的實際行動，黨的正確的思想、政治路線就不可能順利貫徹執(zhí)行，黨的領(lǐng)導(dǎo)作用也就無從實現(xiàn)，所以我們發(fā)展黨員不僅確保自己在組織上入黨的同時也要確保自己的思想也要入黨，黨員的先進性不僅需要黨員在組織上入黨，更重要的事要在思想上入黨。黨員預(yù)備期，就是黨員學(xué)習(xí)科學(xué)理論、參加各種鍛煉、經(jīng)受各種考驗，逐步成長為具有中國工人階級優(yōu)秀品德和共產(chǎn)主義覺悟的優(yōu)秀分子的一個重要階段。

如今的我作為一名預(yù)備黨員，我一定會嚴格按照黨的要求度過自己的預(yù)備期，努力爭取早日成為一名優(yōu)秀的正式黨員，雖然路途有段長長的距離，可是這不是問題，因為我對黨的熱愛，以及我對黨的信念，化為了我全部的動力，再苦再難也無法阻止我去追求、追隨黨的步伐，不僅現(xiàn)在是、以后也是如此，不管組織上是否認可我，也是否同意我轉(zhuǎn)為一名正式的黨員，但是人類已無法阻止我追隨黨組織，預(yù)備期中我的思想和作風(fēng)不斷的得到了升華，源于黨組織的幫助，黨課上的提升，以及黨校老師們黨性影射，讓我不斷接近我的追求與目標(biāo)。

以上是我8月份的思想?yún)R報，請黨組織檢查并考驗我此致

敬禮

匯報人：何大壯2011年8月13日

第二篇：對民族團結(jié)的一些認知

對民族團結(jié)的一些認知

電影《戰(zhàn)狼2》相信很多人都看過，當(dāng)吳京臂撐五星紅旗，安全度過交戰(zhàn)區(qū)時，相信很多很多人都會熱淚盈眶，祖國的強大，讓我們在外有了尊嚴，更有了安全！當(dāng)我們手持護照，祖國就是我們背后強大的靠山！

歷史多次告訴我們，團結(jié)就興旺，就繁榮；分裂就**，就衰敗。這是各民族發(fā)展的客觀規(guī)律，也是各族人民的根本利益和強烈愿望。國際上因民族問題處理不當(dāng)而引發(fā)國家分裂、民族紛爭、社會動蕩的事屢見不鮮，所以要引起我們高度重視和警惕。我們必須清醒認識民族問題的復(fù)雜性和嚴重性。

祖國是一個民族的根，是民族生存的支柱和力量的源泉。我們新中國的建立，是所有的民族英雄們用鮮血和生命才換來的！我們現(xiàn)在能夠幸福生活，更應(yīng)該加倍珍惜。我們要繼承這偉大的民族精神，讓民族精神在我們身上發(fā)揚光大。振興民族，振興中華，全國各族人民團結(jié)一致，為實現(xiàn)中國夢盡自己的一份力量?！氨娙耸安窕鹧娓摺保皥F結(jié)就是力量”，是實現(xiàn)宏偉目標(biāo)的思想源泉。

曾有人問哲學(xué)家：“一滴水怎樣才不會干？”答：“把它放到大海里?！边@句簡短的話揭示出一個深刻的道理：個人離不開集體，只有團結(jié)互助的集體才會有無窮的力量，反之如果沒有團結(jié)，即使有再大的力量也會枯竭。

居安思危，新時期，維護民族團結(jié)仍然是考驗黨執(zhí)政興國、駕馭復(fù)雜國際國內(nèi)環(huán)境的重要課題，是檢驗各級領(lǐng)導(dǎo)干部處理涉及民族問題突發(fā)事件、維護穩(wěn)定的能力和水平的試金石。隨著改革發(fā)展的不斷深入，各民族之間、地區(qū)之間、行業(yè)之間和個人之間的聯(lián)系交流范圍不斷延伸，同時，因風(fēng)俗習(xí)慣、經(jīng)濟利益等原因引起的摩擦、誤會也時有發(fā)生。對于這種人民內(nèi)部之間的矛盾，應(yīng)當(dāng)采取說服教育、民主協(xié)商、積極疏導(dǎo)的方法加以解決。處理涉及民族問題時，從有利于維護民族團結(jié)的原則出發(fā)，是什么問題就解決什么問題，不要輕率地扯到民族關(guān)系上。對于個別蓄意破壞民族團結(jié)、危害國家安全的觸犯刑律的應(yīng)當(dāng)依法處理。堅決不說不利于民族團結(jié)的話，不做不利于民族團結(jié)的事，不干傷害民族感情的事。尊重各民族的風(fēng)俗習(xí)慣，堅決反對任何民族歧視，反對大民族主義和地方民族主義，不能有狹隘的民族主義思想。

生活中，我們要學(xué)會團結(jié)，了解團結(jié)的重要性。今天的我們需要團結(jié)，明天的我們更需合作，讓我們共同建設(shè)美好的祖國。

寫于合肥 周敏 2017-9-22

第三篇：對新版GMP的認知

淺析新版GMP的認知

姓名：陳詩夢 專業(yè)：生物制藥 班級：71 學(xué)號：140247049

摘要：新版GMP實施過程中存在各種問題，如對供應(yīng)商的審核流于形式，方法驗證或確認方面存在隱患等各方面的問題，可以從國家，企業(yè)以及企業(yè)管理人員各方面入手，解決問題，已確保新版GMP的順利實施。

關(guān)鍵詞：新版GMP 企業(yè)管理 方法確認或驗證 實施 問題

前言：藥品質(zhì)量不是檢驗出來的而是生產(chǎn)出來的，為了保障藥品質(zhì)量，我國高度重視GMP的實施，2011年1月，國家食品藥品監(jiān)督管理局頒布了新版《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范》。但過程中存在各方面的問題，亟待解決。

一、對新版GMP的認知

1、GMP：GMP是一套適用于制藥、食品等行業(yè)的強制性標(biāo)準，要求企業(yè)從原料、人員、設(shè)施設(shè)備、生產(chǎn)過程、包裝運輸、質(zhì)量控制等方面按國家有關(guān)法規(guī)達到衛(wèi)生質(zhì)量要求，形成一套可操作的作業(yè)規(guī)范幫助企業(yè)改善企業(yè)衛(wèi)生環(huán)境，及時發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中存在的問題，加以改善。簡要的說，GMP要求制藥、食品等生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)具備良好的生產(chǎn)設(shè)備，合理的生產(chǎn)過程，完善的質(zhì)量管理和嚴格的檢測系統(tǒng)，確保最終產(chǎn)品質(zhì)量(包括食品安全衛(wèi)生)符合法規(guī)要求。

2、GMP的由來：回顧二十世紀醫(yī)藥領(lǐng)域的重大發(fā)明，相繼有阿司匹林、青霉素、胰島素等代表藥物問世，它們在人類醫(yī)療保健方面發(fā)揮了重大作用，甚至可以說具有劃時代的意義。然而，“藥”是一柄雙刃劍，它的另一面——“不良反應(yīng)”，也讓人們付出了慘痛的代價。20世紀世界范圍內(nèi)發(fā)生12次較大藥物傷害事件。20世紀初，美國一本《從林》之書，揭露食品生產(chǎn)不衛(wèi)生狀況，美國國會1906年制定了世界上第一部《食品藥品管理法》，要求產(chǎn)品必須檢驗才能銷售。30年代美國發(fā)生磺胺類藥物中毒事件，造成107人死亡，1938年美國國會修改《食品、藥品和化妝品法》，要求生產(chǎn)廠商在產(chǎn)品上市前必須是安全的。而50代后期的反應(yīng)停事件則直接催生了GMP的生成。

3、實施GMP的目的：全過程實施標(biāo)準而規(guī)范的管理，是為了確保持續(xù)穩(wěn)定地生產(chǎn)出合格的藥品、最大限度減少藥品生產(chǎn)過程中的風(fēng)險。4、98版GMP的不足之處：過于原則、對于國際GMP的理解不夠、無菌藥品生產(chǎn)廠房的

潔凈度要求偏低、對于如何確保藥品生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定考慮不足、缺乏系統(tǒng)性要求、與藥品注冊和上市后監(jiān)管過于原則聯(lián)系不緊密。因此，基于98的種種不足，2010年推出了新版GMP。

5、新版GMP的不同之處：新版GMP以現(xiàn)行GMP為主要框架，但內(nèi)容大幅度增加，由原來的88條增加到313條結(jié)構(gòu)上新增了“質(zhì)量管理”、“委托生產(chǎn)和委托檢驗”等章節(jié)，將“衛(wèi)生”章節(jié)的內(nèi)容拆分到“機構(gòu)與人員”、“廠房與設(shè)施”、“設(shè)備”等章節(jié)之中，將“質(zhì)量管理”章節(jié)的題目改為“質(zhì)量控制與質(zhì)量保證”，使得整個GMP體系更加條理清晰、內(nèi)容完整。在具體內(nèi)容上，新版GMP引入了許多新的質(zhì)量管理理念與措施，主要包括質(zhì)量受權(quán)人、質(zhì)量風(fēng)險管理、產(chǎn)品質(zhì)量回顧分析、持續(xù)穩(wěn)定性考察計劃、供應(yīng)商的審計和批準、變更控制、偏差處理、糾正和預(yù)防措施等，以期強化制藥企業(yè)對于相關(guān)環(huán)節(jié)的控制和管理。新版GMP吸納了國際GMP的先進標(biāo)準，其基本要求采用歐盟文本，原料藥采用ICH指南，潔凈區(qū)的劃分采用WHO標(biāo)準（設(shè)為A、B、C、D級）等，明確了職責(zé)劃分，細化了軟件要求，注重藥品生產(chǎn)、注冊、上市監(jiān)管的協(xié)調(diào)統(tǒng)一，對實際生產(chǎn)更具有指導(dǎo)性、可操作性和可檢查性。新版GMP很好地解決了98版GMP存在的強調(diào)硬件而較少要求軟件管理、對違規(guī)處罰力度較輕、標(biāo)準較低、影響中國與世界接軌等問題。

二、在我國實施的必要性

由于藥品的特殊性，特別是它與人類生命的巨大關(guān)聯(lián)性，對藥品生產(chǎn)與質(zhì)量的管理必須嚴格，GMP作為一套比較完善的管理制度，它的嚴格執(zhí)行有利于我國醫(yī)藥事業(yè)的健康發(fā)展。加強對藥品生產(chǎn)與質(zhì)量的監(jiān)管，才能從根本上解決藥品的安全問題，使人民的生活和利益得到更多的保障。十幾年來，中國推行藥品GMP取得了一定的成績，一批制藥企業(yè)(車間)相繼通過了藥品GMP認證和達標(biāo)，促進了醫(yī)藥行業(yè)生產(chǎn)和質(zhì)量水平的提高。但從總體看，推行藥品GMP的力度還不夠，藥品GMP的部分內(nèi)容也急需做相應(yīng)修改。

“齊二藥事件”、“欣弗事件”等藥害事件的發(fā)生，促使在GMP的認證過程中進一步加強軟件建設(shè)的核查，修訂GMP認證檢驗項目，以確保藥品質(zhì)量為宗旨，從原料的采購到成品的銷售，不良反應(yīng)監(jiān)測等全方位來認證其準確性、可靠性、真實性，將GMP認證提高到一個新的水平。我國企業(yè)生產(chǎn)廠房、生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)環(huán)境等方面多數(shù)已接近或超過了發(fā)達國家水平，在生產(chǎn)管理上也引進了生產(chǎn)操作規(guī)程、工藝、設(shè)備和產(chǎn)品驗證等管理要求。這為提高我國藥品生產(chǎn)水平，確保藥品質(zhì)量產(chǎn)生了不可否認的效果。當(dāng)然，必競是年輕的制度，無論在企業(yè)執(zhí)行GMP水平還是對GMP認證的現(xiàn)場檢查中，還要不斷總結(jié)和提高，只有這樣才能不斷進步。GMP是從國際上引入我國藥品生產(chǎn)企業(yè)旨在確保藥品質(zhì)量的一個有效制度，20年來，已經(jīng)取得了無可否認和抹殺的成效，使我國藥品生產(chǎn)企業(yè)發(fā)生了很大的變化，在很短時間內(nèi)縮短了與發(fā)達國家之間的距離。但我國實行GMP認證制度是一個年輕的制度，GMP認證檢查員隊伍也是一支年輕的隊伍，在實踐中總結(jié)，在實踐中完善，在實踐中提高，通過GMP制度的實施，使藥品生產(chǎn)企業(yè)在許多的管理制度中從無到有，從有到好，從知其然到知其所以然，從被動實施到主動執(zhí)行。我國的GMP管理制度一定會更加完善！

而且，提高對藥品生產(chǎn)管理的水平之后，對企業(yè)和國家都帶來極大的益處，有利于企業(yè)新藥和仿制藥品的開發(fā)；有利于換發(fā)《藥品生產(chǎn)企業(yè)許可證》；有利于提高企業(yè)和產(chǎn)品的聲譽，提高競爭力；有利于藥品的出口；有利于提高科學(xué)的管理水平，促進企業(yè)人員素質(zhì)提高和增強質(zhì)量意識，保證藥品質(zhì)量；有利于指導(dǎo)醫(yī)院醫(yī)生和病人用藥；有利于企業(yè)提高經(jīng)濟效益；有利于為制藥企業(yè)提供一套藥品生產(chǎn)和質(zhì)量所遵循的基本原則和必需的標(biāo)準組合，促進企業(yè)強化征稅管理和質(zhì)量管理，有助于企業(yè)管理現(xiàn)代化，采用新技術(shù)、新設(shè)備，提高產(chǎn)品質(zhì)量和經(jīng)濟效益。

三、存在的問題

首先，新版GMP很好地解決了98版GMP存在的強調(diào)硬件而較少要求軟件管理、對違規(guī)處罰力度較輕、標(biāo)準較低、影響中國與世界接軌等問題。將大幅度地提高藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理標(biāo)準，促進企業(yè)優(yōu)勝劣汰，提高行業(yè)集中度，提高人民群眾安全用藥水平，促進中國制藥企業(yè)走進國際主流市場。然而，對于貫徹實施新版GMP，使其產(chǎn)生預(yù)期的效果，我們?nèi)匀幻媾R不小的困難。分別為以下幾點：

1、對供應(yīng)商的審核流于形式 新版GMP規(guī)定:藥品生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)對主要物料供應(yīng)商的質(zhì)量體系進行現(xiàn)場審計。但在現(xiàn)場檢查中發(fā)現(xiàn)，多數(shù)藥品生產(chǎn)企業(yè)只是聽聽情況匯報、走馬觀花參觀廠房、看看銷售臺帳，沒有深人了解物料生產(chǎn)全過程質(zhì)量控制的具體環(huán)節(jié)，難以實現(xiàn)真正意義上的供應(yīng)商審計。

2、檢驗方法驗證或確認方面存在隱患

新版GMP要求檢驗方法必須經(jīng)過驗證或確認，因為只有經(jīng)過驗證和確認的分析方法，才能真實地反應(yīng)藥品的內(nèi)在質(zhì)量。檢查發(fā)現(xiàn)，企業(yè)有不進行或者虛假進行檢驗方法驗證或確認的現(xiàn)象，其出具的檢驗報告有可能使不合格藥品放行。

3、重視硬件建設(shè)忽視軟件完善

藥品生產(chǎn)企業(yè)對軟件的不重視，不僅僅表現(xiàn)在對軟件的投入上，在軟件的編制與使用上也非常不重視。文件的產(chǎn)生必須經(jīng)歷起草、修訂、技審等過程，每個過程都有相應(yīng)資質(zhì)的人員負

責(zé)，所產(chǎn)生的文件也必須得到嚴格執(zhí)行，并留有這些文件得到嚴格執(zhí)行的及時、真實、標(biāo)準化的記錄。盡管新版GMP提出解決軟件設(shè)施較少的問題，但有些企業(yè)還是不懂改革，遵循舊制度。

4、嚴重忽視人的素質(zhì)提高

在GMP實施硬件、軟件和人這3大要素中，人是主導(dǎo)因素，軟件是人制定、執(zhí)行的，硬件是靠人去設(shè)計、使用的。離開高素質(zhì)的人,再好的硬件和軟件都不能很好地發(fā)揮作用。硬件、軟件優(yōu)良與否，比較容易識別,而人素質(zhì)的高低，就很難分辨得清。另外，人力資源的投入，也是企業(yè)比較大的投入之一。因此，很多企業(yè)沒有認識到人素質(zhì)的重要性,在人員培訓(xùn)方面投入不夠，也非常不嚴謹，導(dǎo)致企業(yè)人員素質(zhì)低下。

四、解決方法

對應(yīng)上述提到的各種問題，提出相應(yīng)的對策，以幫助新版GMP得以更好地實施。

1、加強企業(yè)管理：從企業(yè)入手，既要做好對供應(yīng)商真正意義上的審核，又要加強人員建設(shè)。藥品生產(chǎn)企業(yè)應(yīng)認真做好原輔料供應(yīng)商的資質(zhì)審核，查看原輔料供應(yīng)商的資質(zhì)材料，核實其否具備所需的資質(zhì)；深人生產(chǎn)車間現(xiàn)場，了解其生是產(chǎn)全過程中的質(zhì)量控制具體環(huán)節(jié)； 檢査質(zhì)量控制實驗室，核實其是否具備檢驗條件；深人倉儲現(xiàn)場確保其具有儲存所生產(chǎn)原輔料的條件；審核企業(yè)人員資質(zhì)，確保其具有生產(chǎn)、檢驗方面的專業(yè)人才。

2、加強藥品生產(chǎn)企業(yè)相關(guān)人員培訓(xùn)：藥品生產(chǎn)企業(yè)除了參加藥監(jiān)部門組織的培訓(xùn)，還需加強內(nèi)部新版GMP培訓(xùn)，特別是對于新版GMP新增加的內(nèi)容，如風(fēng)險管理、質(zhì)量控制等方面的相關(guān)知識，只有了解這些相關(guān)概念，才能更好的運用到生產(chǎn)操作中去。

3、國家加強對企業(yè)生產(chǎn)管理的審核：盡快制定新的GMP認證管理辦法與認證檢查評定標(biāo)準，明確認證責(zé)任追究制度首先，要制定全國統(tǒng)一的認證標(biāo)準，對GMP認證檢查員開展統(tǒng)一的培訓(xùn)，減少人為因素的差異。其次，應(yīng)該制定嚴格的責(zé)任追究制度，甚至可以引入上市公司的保薦人制度，加強第三方監(jiān)督，加強對違規(guī)行為的處罰，提高違規(guī)成本，將GMP認證落到實處。

4、國家給予相應(yīng)的鼓勵政策，鼓勵企業(yè)進行改革，即推動了新版GMP的實施，又可以調(diào)動企業(yè)積極性，是一件利國利民的大事。

五、總結(jié)

新版GMP從人員、硬件、軟件等方面都提出了更高的要求，雖然改革過程中會遇到重重阻礙，但對國家的發(fā)展、企業(yè)的健康和持續(xù)發(fā)展，以及人們的健康安全各方面都有著重要意義。對于實施新版GMP過程中出現(xiàn)的諸多新問題,只要我們進行分析，國家加強審核和管理，企業(yè)加強生產(chǎn)工藝的控制和改革，問題都會得到慢慢的解決。

參考文獻：［1］ 申麗莎，胡啟飛．藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范（GMP）在我國的實施與展望［J］．重慶中草藥研究，2010，1：33－37．

［2］ 關(guān)于實施《藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范（2010年修訂）》有關(guān)事宜的公告［Z］．國家食品藥品監(jiān)督管理局公告第19號，2011．

［3］ 常悅，孫利華．對中國藥品ＧＭＰ標(biāo)準提高所導(dǎo)致的生產(chǎn)成本提高問題的思考［J］．亞洲社會藥學(xué)，2010，5（4）.［4］ 藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理規(guī)范［S］．國家藥品監(jiān)督管理局令第9號，1988．

［5］ 繆德驊．新版GMP首先應(yīng)符合中國國情［J］．上海醫(yī)藥，2009，30（7）：306－309.

［6］ 韋玉珍． 淺談藥品生產(chǎn)企業(yè)對員工的培訓(xùn)［J］企業(yè)科技與發(fā)展，2014，（16）：74－75．

第四篇：對大學(xué)的認知

對大學(xué)的認知

以前大家都說，大學(xué)是每個人的象牙塔，走上塔尖就等于成功了?？墒锹虐l(fā)現(xiàn)，一旦走進這個象牙塔，然后再走出去，這其中的差異實在太大。它能將一個人送進天堂，也可以將一個人葬進地獄，而這絕大多數(shù)取決于自己。

對大學(xué)的認知，并不想多說，畢竟我還沒畢業(yè)，僅對它做淺淺的認識。進入大學(xué)便意味著獨立。大學(xué)，獨自生活，大多事情由自己考慮，衣食住行，一切的一切全都砸過來，突然發(fā)現(xiàn)，原來有那么多事情要做，原來獨立如此艱難。從此我體會到了父母的難處。

四人間宿舍，室友間相處至關(guān)重要，慶幸的是寢室里每個人都很溫和。相處一段時間后，才發(fā)現(xiàn)，原來每個人不像第一印象那樣，原來最平淡的人其實最瘋狂，最嚴肅的人其實最細膩。

慢慢的，隨著時間的流逝，大家已熟悉了大學(xué)的流程。

大一的我們，沒有了父母的監(jiān)督，無法無天，肆意地張揚著我們的青春。脫離的軍訓(xùn)的泥沼，脫下軍訓(xùn)服，換身衣服，我們從流著汗水的小兵變回了幸福的天之驕子。開始，我們積極地參加社團，學(xué)生會，碰得頭破血流，卻毫不氣壘。那時我們似乎有著用不完地勁。

而大一的我們又是分水嶺產(chǎn)生的開始。有的人斗志昂揚競選班干，參加各種活動，展示自己的才華能力；有的人認真學(xué)習(xí)，流連于自習(xí)室和圖書館之間，成為一名學(xué)霸；還有的人逃課，沉迷游戲，書本束之高閣。日復(fù)一日，隨著時間的流逝，他們的生活明顯產(chǎn)生變化。也許我們時間的長度上相同，可是時間的深度上大家都深知。

大學(xué)生活也過去一個多學(xué)期了，在那逝去的大半年時光里，也初步認識到，大學(xué)并不是那么好混過去的，還是需要一定的理想追求，否則也會沉淪與墮落。大學(xué)是一個培養(yǎng)人才，同時也是一個培養(yǎng)人渣的地方，為了不成為人渣，也要努力。大學(xué)生活只是人生中的一段經(jīng)歷，這場經(jīng)歷是我們?nèi)松呢敻?，我希望我能好好珍惜，把握它，讓青春不留遺憾。

何秀苗

第五篇：對農(nóng)民工的認知

20世紀80年代以來，農(nóng)民工作為一種新的產(chǎn)業(yè)階層在全國范圍內(nèi)開始大規(guī)模的出現(xiàn)，由于農(nóng)民工所具有的獨特特點，對他們的研究近來已經(jīng)成為熱點，國內(nèi)不同學(xué)科的專家學(xué)者都從各自的角度對農(nóng)民工進行了廣泛的研究。但是在這些研究中從心理學(xué)角度出發(fā)的較少，為數(shù)不多的心理學(xué)研究大部分側(cè)重于定性的分析，開展量化研究的很少。著眼于農(nóng)民工心理研究的重要性，本文在廣泛查閱相關(guān)文獻和以往研究的基礎(chǔ)上，對農(nóng)民工的社會認知狀況進行了嘗試性的量化研究，并根據(jù)研究結(jié)果分析了農(nóng)民工社會認知狀況的特點，提出了改善農(nóng)民工社會認知狀況的切實可行的教育引導(dǎo)對策。本文首先綜述了關(guān)于農(nóng)民工社會認知狀況研究的相關(guān)文獻，對農(nóng)民工的概念和特點進行了界定，農(nóng)民工是在城市進行各種經(jīng)濟活動的但是戶口在農(nóng)村的學(xué)歷普遍較低的群體，他們最大的特點是流動性、弱勢性和社會性，接著對國內(nèi)外關(guān)于農(nóng)民工社會認知相關(guān)研究進行了綜述。并且對當(dāng)前研究的成績和不足進行了相應(yīng)的分析，然后給出了本研究的基本構(gòu)思和研究意義。本研究的意義如下：從心理學(xué)的角度，用實證的方法來探討農(nóng)民工的認知狀況和認知特點，并且分析影響其社會認知的因素，提出解決其社會認知中不合理方面的對策，是研究農(nóng)民工的一種新的視角。另外，從心理層面分析農(nóng)民工的心理活動，發(fā)現(xiàn)農(nóng)民工在不同時段需要引導(dǎo)和幫助的地方。因此從理論價值到實際價值上都有較大的創(chuàng)新之處。自編的《農(nóng)民工社會認知問卷》和《農(nóng)民工社會認知影響因素問卷》較為全面反映了農(nóng)民工社會認知的現(xiàn)狀及其影響因素，兩個問卷都具有較高的信度、效度，達到了心理測量學(xué)的相關(guān)要求。通過對不同行業(yè)共計396名農(nóng)民工進行問卷調(diào)查發(fā)現(xiàn)，進城農(nóng)民工主要以男性農(nóng)民工為主，大都已經(jīng)結(jié)婚，他們的學(xué)歷主要集中在初中，年齡以25-45歲之間為最多，每個月的經(jīng)濟收入大部分在1500以下，有過不止一次的打工經(jīng)歷，打工時間多在3年以上。對他們的社會認知狀況和影響他們社會認知的因素進行探索性因素發(fā)現(xiàn)，農(nóng)民工社會認知主要由5個方面的因素組成，分別是對內(nèi)心感受、個人發(fā)展、人際關(guān)系、城鄉(xiāng)差別以及生活現(xiàn)狀的認知。而影響農(nóng)民工社會認知的除了性別、年齡、學(xué)歷、婚姻等人口學(xué)因素和職業(yè)、收入、打工時間等社會學(xué)因素外，主要還有7個方面的因素，分別是疏離、人際關(guān)系、個人期望、向往程度、個人準備、語言適應(yīng)以及生活習(xí)慣。農(nóng)民工的社會認知狀況在不同性別、年齡、婚姻、學(xué)歷和不同打工次數(shù)、打工時間、職業(yè)以及不同收入的農(nóng)民工之間存在著十分明顯的差異?？偟膩碚f，男性農(nóng)民工的社會認知狀況要比女性農(nóng)民工更加健康和積極，年齡較大的、已婚的、學(xué)歷程度為初中的、打工時間長的，收入高的農(nóng)民工比年齡較小的、未婚的、學(xué)歷程度為高中或者中專的、打工時間比較短的、收入較低的農(nóng)民工在總的認知狀況上要更加健康和積極。在各影響因素中，對農(nóng)民工社會認知影響的大小依次是：疏離、人際關(guān)系、個人期望、語言適應(yīng)、個人準備、向往程度和生活習(xí)慣。這些因素對不同個人背景的農(nóng)民工影響也不一樣，且個體差異較大。最后，根據(jù)調(diào)查分析的結(jié)果對如何改善農(nóng)民工社會認知狀況進行了探討，并給出了切實可行的建議，總體上來說改善農(nóng)民工社會認知狀況必須從政府、社會和農(nóng)民工本身三管齊下，各方面都要切實履行自己的責(zé)任才能從根本上改善，缺一不可。