第一篇：某某大學(xué)黨委組織部及個(gè)崗位職責(zé)

某某大學(xué)黨委組織部

某某大學(xué)黨委組織部（含黨校）分為兩個(gè)科室一個(gè)綜合崗：組織科、干部科、綜合崗。

黨委組織部工作職責(zé)：

一、根據(jù)黨的路線、方針、政策及上級(jí)黨組織和學(xué)校黨委的工作部署，擬訂黨委組織工作的工作計(jì)劃和實(shí)施意見。

1.根據(jù)上級(jí)黨組織的工作部署和學(xué)校黨委的要求，擬訂學(xué)校黨的組織工作計(jì)劃，報(bào)學(xué)校黨委審批后組織實(shí)施。

2.貫徹執(zhí)行上級(jí)黨組織召開的有關(guān)組織工作會(huì)議精神和學(xué)校黨委有關(guān)組織工作的指示、決議。

3.督促檢查各學(xué)院黨委、黨總支和黨支部貫徹執(zhí)行黨的組織路線、方針、政策、校黨委的決議和實(shí)施學(xué)校組織工作計(jì)劃等方面的情況，并適時(shí)進(jìn)行總結(jié)、交流。

二、貫徹執(zhí)行黨的干部路線和干部政策，協(xié)助校黨委正確考察、考核、配備和使用干部。

1.按照干部“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，選拔、考察干部(包括后備干部)，向校黨委提出干部配備和任免的建議意見，并根據(jù)黨委會(huì)決議，按程序辦理處級(jí)干部和科級(jí)干部的任免手續(xù)。

2.徹落實(shí)黨管干部的原則，按照干部管理權(quán)限，加強(qiáng)對(duì)全校干部的培養(yǎng)教育、管理和考核。

三、抓好各學(xué)院黨委、黨總支和黨支部建設(shè)。

1.根據(jù)黨章規(guī)定，指導(dǎo)各學(xué)院黨委、黨總支和黨支部按期進(jìn)行換屆改選，選配好主要領(lǐng)導(dǎo)干部，健全領(lǐng)導(dǎo)班子。

2.檢查督促各學(xué)院黨委、黨總支和黨支部貫徹民主集中制、堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)揮政治核心監(jiān)督保證和參與決策作用、抓好黨建等工作的情況，幫助他們總結(jié)交流黨建工作的經(jīng)驗(yàn)，制定加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨組織建設(shè)的意見和措施。

3.定期考核各學(xué)院黨委、黨總支和黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子，聽取黨員群眾對(duì)他們的評(píng)議意見，分析領(lǐng)導(dǎo)班子的現(xiàn)狀。

4.按照上級(jí)黨委的布置和要求，開展創(chuàng)建先進(jìn)黨組織和爭當(dāng)優(yōu)秀黨員的活動(dòng)。

四、加強(qiáng)黨員的管理教育，提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)

1.根據(jù)上級(jí)黨委的部署和要求，結(jié)合學(xué)校黨委的中心工作，組織黨員學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想，特別是鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想以及有關(guān)黨的方針、政策，加強(qiáng)理想、宗旨、紀(jì)律等方面的教育。

2.幫助和指導(dǎo)院內(nèi)基層黨組織安排好黨內(nèi)教育和組織生活，督促檢查基層黨組織開展黨內(nèi)教育、組織生活和民主生活的情況。

3.指導(dǎo)基層黨組織做好定期民主評(píng)議黨員和處置不合格黨員的工作。

4.負(fù)責(zé)出國（境）人員的政審以及辦理自費(fèi)出國人員中有關(guān)黨員保留黨籍的工作。

五、堅(jiān)持黨員標(biāo)準(zhǔn)、做好發(fā)展黨員工作。

1.協(xié)助基層黨組織抓好入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作，搞好入黨前的黨校集中培訓(xùn)。

2.根據(jù)校黨委的要求，按照黨章規(guī)定的黨員條件，做好黨員發(fā)展的審批工作，辦理預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正手續(xù)。

六、負(fù)責(zé)學(xué)校黨校的日常工作及分黨校的指導(dǎo)工作。牽頭并會(huì)同有關(guān)部門，做好對(duì)干部定期或不定期的培訓(xùn)工作，組織他們學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)黨建理論、黨的基本路線、方針、政策和其它有關(guān)知識(shí)，以提高工作水平和工作能力。

七、搞好部門自身建設(shè)和做好其它工作。

1.抓好組織部干部學(xué)習(xí)黨建理論、政策和業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高理論水平和工作能力。

2.做好黨費(fèi)的收繳、管理、使用和定期公布以及黨刊、雜志的訂發(fā)工作。

3.負(fù)責(zé)接轉(zhuǎn)黨員的組織關(guān)系，接待黨建方面的來信來訪以及黨內(nèi)的統(tǒng)計(jì)報(bào)表和有關(guān)檔案的立卷歸檔等工作。

4、完成上級(jí)黨組織及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第二篇：黨委組織部干事崗位職責(zé)

黨委組織部干事崗位職責(zé)

1、了解和掌握基層黨組織建設(shè)情況、黨員隊(duì)伍狀況及分類、發(fā)布情況。

2、監(jiān)督檢查“三會(huì)一課”制度貫徹執(zhí)行情況，督促檢查基層黨組織開好民主生活會(huì)。

3、協(xié)助部長接待黨員、干部政審的外調(diào)、來函工作，負(fù)責(zé)接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系。

4、認(rèn)真做好黨費(fèi)收繳和使用管理工作。做好黨員的黨籍管理，全院黨員信息統(tǒng)計(jì)工作，負(fù)責(zé)黨內(nèi)報(bào)表統(tǒng)計(jì)；做好離退休職工的數(shù)據(jù)庫建設(shè)，以及各類報(bào)表、資料和數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作，并按時(shí)報(bào)部長審閱。

5、依照黨章和發(fā)展黨員工作細(xì)則，積極做好發(fā)展黨員工作。

6、做好離退休職工的服務(wù)工作，負(fù)責(zé)離退休院級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部閱讀文件的管理，做好離退休職工慰問和去世離退休職工的喪事處理工作，為老同志辦理各種證件，做好領(lǐng)取和發(fā)放公用經(jīng)費(fèi)等相關(guān)事宜。

7、負(fù)責(zé)部內(nèi)日常工作和接待工作，做好黨員和離退休職工意見和建議的收集和反饋。負(fù)責(zé)組織部網(wǎng)頁維護(hù)和宣傳工作。

8、結(jié)合業(yè)務(wù)工作，做好調(diào)查研究，完成起草工作計(jì)劃、總結(jié)、經(jīng)驗(yàn)材料、調(diào)查報(bào)告等文字工作。

9、負(fù)責(zé)部務(wù)會(huì)議記錄。訂購、發(fā)放黨員學(xué)習(xí)材料和雜志等工作。負(fù)責(zé)文件的收發(fā)保管及年終文件的清理、立卷、歸檔工作。下發(fā)、張貼各類通知。

10、完成部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

第三篇：大學(xué)黨委組織部工作總結(jié)

大學(xué)黨委組織部工作總結(jié)

20**年，組織部工作任務(wù)重、頭緒多、責(zé)任大，在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)黨群部門、各基層黨委的大力支持下，組織部緊密圍繞學(xué)校中心工作，以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)干部隊(duì)伍、人才隊(duì)伍、基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)等工作，推動(dòng)組織工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)、嚴(yán)明紀(jì)律、改進(jìn)作風(fēng)、提高效率，保障重點(diǎn)工作，兼顧常規(guī)工作，同時(shí)重視加強(qiáng)組織部自身建設(shè)，努力開創(chuàng)組織工作新局面。

一、精心組織、全力以赴，保障重點(diǎn)工作

（一）認(rèn)真做好學(xué)校第七次黨代會(huì)籌備工作

第七次黨代會(huì)籌備工作時(shí)間緊、任務(wù)重，為確保黨代會(huì)籌備工作有序推進(jìn)，組織部作為黨代會(huì)籌備工作的責(zé)任單位，在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，精心組織、周密安排、嚴(yán)格程序、加快節(jié)奏，全面推進(jìn)第七次黨代會(huì)各項(xiàng)籌備工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、《中國共產(chǎn)黨普通高?；鶎咏M織工作條例》、《黨組織選舉工作手冊(cè)》、《黨的基層組織工作熱點(diǎn)疑點(diǎn)要點(diǎn)500問》，掌握相關(guān)規(guī)定和要求，明確工作程序和步驟。根據(jù)校黨委工作安排，先后起草了《中共西安理工大學(xué)委員會(huì)關(guān)于召開第七次黨員代表大會(huì)的請(qǐng)示》、《關(guān)于籌備召開中國共產(chǎn)黨西安理工大學(xué)第七次代表大會(huì)的通知》，做好籌備工作的動(dòng)員和部署，確?；I備工作有序開展；起草了《關(guān)于西安理工大學(xué)第七次黨代會(huì)代表選舉工作的通知》，明確選舉辦法，分配代表名額，對(duì)經(jīng)基層黨組織選舉產(chǎn)生的226名代表組織了資格審查并分組；起草了《關(guān)于做好中共西安理工大學(xué)第七屆委員會(huì)和紀(jì)律檢查委員會(huì)候選人預(yù)備人選提名推薦工作的通知》，制定“兩委會(huì)”委員候選人預(yù)備人選產(chǎn)生辦法；組織對(duì)“兩委會(huì)”委員候選人的“三上三下”醞釀提名；起草了“兩委會(huì)”委員候選人初步人選簡介，組織完成對(duì)“兩委會(huì)”28名黨委委員候選人預(yù)備人選和11名紀(jì)委委員候選人預(yù)備人選的考察，并整理考察報(bào)告和干部任免審批表；起草了代表資格審查報(bào)告、“兩委會(huì)”委員候選人預(yù)備人選提名推薦報(bào)告、黨費(fèi)收支情況報(bào)告和《關(guān)于中國共產(chǎn)黨西安理工大學(xué)第七屆委員會(huì)和紀(jì)律檢查委員會(huì)組成人員候選人預(yù)備人選的請(qǐng)示》。

（二）扎實(shí)開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)

作為黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，積極協(xié)助校黨委做好與省委高教工委和聯(lián)系常委的溝通協(xié)調(diào)工作，配合省高校第二督導(dǎo)組開展對(duì)學(xué)校教育實(shí)踐活動(dòng)全程開展督導(dǎo)檢查；領(lǐng)取和發(fā)放《論群眾路線—重要論述摘編》、《厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)—重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》、《各地聯(lián)系服務(wù)群眾經(jīng)驗(yàn)做法選編》、《損害群眾利益典型案例剖析》等學(xué)習(xí)材料12000余冊(cè)；做好群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的統(tǒng)籌安排，起草印發(fā)《中共西安理工大學(xué)委員會(huì)深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)實(shí)施方案》和各個(gè)階段工作安排；做好意見征求匯總、談心談話、對(duì)照檢查材料撰寫、召開專題民主生活會(huì)和情況通報(bào)會(huì)等各階段各環(huán)節(jié)有關(guān)具體組織、推進(jìn)、宣傳、總結(jié)工作，同時(shí)積極推動(dòng)各基層黨委開展教育實(shí)踐活動(dòng)。

（三）積極配合上級(jí)部門做好相關(guān)工作 1.配合完成校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子20**目標(biāo)責(zé)任考核工作

積極配合省高等學(xué)校目標(biāo)責(zé)任考核第一工作小組完成校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部20**目標(biāo)責(zé)任考核工作，提前編印、發(fā)放《領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員2012述職報(bào)告》295冊(cè)。召開了校領(lǐng)導(dǎo)班子好領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)責(zé)任考核工作大會(huì)，各類人員共170人參加了大會(huì)。撰寫報(bào)送了《西安理工大學(xué)2012領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)及目標(biāo)責(zé)任考核工作情況報(bào)告》。

2.認(rèn)真做好校領(lǐng)導(dǎo)班子研判工作

配合省委組織部做好校領(lǐng)導(dǎo)班子綜合研判工作，認(rèn)真分析，深刻研判，查找班子和成員存在的問題、不足，提出切實(shí)可行的整改意見，形成了《西安理工大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合研判報(bào)告》。3.認(rèn)真配合上級(jí)部門做好干部任命、推薦和考察工作

6月補(bǔ)充配備了兩名專職副校級(jí)干部，組織部認(rèn)真配合，做好崔亦國副書記、李建竹紀(jì)委書記的宣布任命工作。12月省委組織部、省委高教工委在我校推薦、考察了一名副校長，組織部積極配合，組織200余名干部、教師參加提名推薦和談話考察，120余名干部、教師參加書面征求意見，及時(shí)完成有關(guān)材料整理、認(rèn)定工作。協(xié)助省委統(tǒng)戰(zhàn)部做好致公黨陜西省第一屆委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子人選考察工作，及時(shí)提供羅興锜副校長相關(guān)材料。

4.配合省委第六巡視組來校開展巡視回訪工作

10月14日—18日，省委第六巡視組對(duì)西安理工大學(xué)校巡視整改工作進(jìn)行回訪，組織部安排校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、正處級(jí)（含主持工作副處級(jí)）干部和二級(jí)教授共80余人進(jìn)行了談話，撰寫了有關(guān)班子建設(shè)及干部工作整改工作匯報(bào)材料，及時(shí)提供有關(guān)文件資料，并組織了巡視回訪匯報(bào)暨反饋會(huì)。

在上述黨代會(huì)籌備、群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)等工作中起草工作文件10份，起草相關(guān)工作報(bào)告13份，撰寫通訊稿3份。具體組織、協(xié)調(diào)工作受到了省委組織部宣教處、高教工委組織部、省第六巡視組和省高校第二督導(dǎo)組等的充分肯定。

二、合理安排、統(tǒng)籌兼顧，做好常規(guī)工作

（一）堅(jiān)持不懈抓好黨建工作 1.以新“十六字”方針指導(dǎo)發(fā)展黨員工作

認(rèn)真學(xué)習(xí)中辦發(fā)2013]4號(hào)文件精神，按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的方針，2次編制發(fā)展黨員計(jì)劃，安排發(fā)展黨員工作。全校年內(nèi)計(jì)劃發(fā)展黨員955名，截至12月19日實(shí)際發(fā)展黨員865名（其中發(fā)展教職工黨員5名）。進(jìn)一步規(guī)范了學(xué)校黨員發(fā)展程序，啟用了新版《積極分子考察寫實(shí)登記表》、《預(yù)備黨員考察寫實(shí)登記表》和組織關(guān)系轉(zhuǎn)接介紹信，修改了入黨外調(diào)函；積極開展發(fā)展黨員工作自查，認(rèn)真總結(jié)發(fā)展黨員工作中好的做法和經(jīng)驗(yàn)，查找并糾正發(fā)展黨員工作中存在的問題和不足，進(jìn)一步提升發(fā)展黨員工作質(zhì)量。2.積極開展基層黨組織活動(dòng)創(chuàng)新案例征集工作

為總結(jié)基層黨支部活動(dòng)的創(chuàng)新實(shí)踐和新鮮經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，組織開展了基層黨組織活動(dòng)創(chuàng)新案例征集工作，共征集到創(chuàng)新案例19份，從中遴選3份優(yōu)秀案例報(bào)送省委教育工委。3.嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致開展黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)工作

組織各基層黨委認(rèn)真開展黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)工作，及時(shí)更新黨員管理系統(tǒng)數(shù)據(jù)，完成黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)半年報(bào)。目前年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作正在進(jìn)行中。4.繼續(xù)加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)、教育

做好黨建學(xué)習(xí)材料訂購和發(fā)放，訂發(fā)《當(dāng)代陜西》、《黨建研究》、《黨建》、《高校黨支部建設(shè)》等黨建學(xué)習(xí)材料4000多冊(cè)。組織師生參加了“學(xué)習(xí)黨的十八大報(bào)告和黨章知識(shí)”答題競賽活動(dòng)，黨員干部對(duì)黨的十八大精神和新黨章的學(xué)習(xí)更加深入。5.加強(qiáng)黨費(fèi)收支管理

按照上級(jí)文件精神和學(xué)校相關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)學(xué)校黨費(fèi)收支管理，利用校園網(wǎng)向全校各級(jí)黨的基層組織、全體共產(chǎn)黨員公示了我校2011年黨費(fèi)收支情況，并對(duì)2012學(xué)校黨費(fèi)收繳、使用和管理的實(shí)際情況進(jìn)行了全面、細(xì)致的自查，形成了自查報(bào)告。同時(shí)督促各基層黨組織利用校園網(wǎng)、宣傳櫥窗等在一定范圍內(nèi)公示各自黨費(fèi)收繳、使用情況。

（二）做好干部選拔、任用、管理工作

1.嚴(yán)格遵守組織程序，做好干部選拔、任用和管理工作

制定工作計(jì)劃，嚴(yán)格遵守《干部任用條例》，及時(shí)對(duì)任期屆滿、試用期滿干部進(jìn)行考察，并提請(qǐng)相關(guān)會(huì)議討論研究，穩(wěn)步推動(dòng)干部工作進(jìn)程。為進(jìn)一步嚴(yán)肅學(xué)校干部選拔任用工作紀(jì)律，營造風(fēng)清氣正的用人環(huán)境，制定了《中共西安理工大學(xué)嚴(yán)肅干部選拔任用工作紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定》，加大干部選拔工作相關(guān)進(jìn)程公開力度，利用“知行網(wǎng)”公布干部任免職文件，進(jìn)一步保障了廣大教職員工的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，提高了選人用人透明度、公信度和群眾滿意度。梳理、編制了干部工作示意圖，努力規(guī)范干部選拔、任用、管理工作相關(guān)流程。

本，共調(diào)整處級(jí)干部66人次、科級(jí)干部79人次，其中：（1）處級(jí)干部：提拔24人（其中正處6人），試用期滿正式聘任3人，任期屆滿續(xù)聘12人（其中正處2人）；平調(diào)18人（其中正處7人）；退二線4人（其中正處3人）；免職5人（其中正處2人）。

（2）科級(jí)干部：提拔17人（其中正科5人），試用期滿正式聘任1人（正科級(jí)）；平調(diào)5人（其中正科2人）；退二線6人（正科級(jí)），免職干部1人（正科級(jí)）。

安排布置了33名校管試用期滿科級(jí)干部的考察和16名任期屆滿續(xù)聘科級(jí)干部考察工作，整理、送達(dá)49名科級(jí)干部考察通知，填寫66份科級(jí)干部考察記錄表，在有關(guān)單位的配合下，已完成以上49名科級(jí)干部的考察、聘用工作。批復(fù)共青團(tuán)任用干部5名；校核院管科級(jí)干部提拔、屆滿續(xù)聘、平調(diào)、免職共15人。

（3）干部競聘：組織了4批次干部公開競聘（其中1批科級(jí)干部競聘工作正在進(jìn)行），共公布崗位28個(gè)，報(bào)崗人員97名。通過前期報(bào)名、資格審查、面試答辯、考察、會(huì)議票決等步驟，提拔處級(jí)干部11名，科級(jí)干部6名。

（4）干部考察、管理：年內(nèi)累計(jì)組織20場28名干部述職、測評(píng)，參與測評(píng)1449人次。組織干部談話考察1600余人次，撰寫考察報(bào)告78份。到相關(guān)單位宣布處級(jí)干部任職決定42人次；在干部考察過程中，堅(jiān)持原則和工作要求，尊重參加談話的干部和教職工。及時(shí)整理干部資料、更新干部數(shù)據(jù)庫，補(bǔ)充、完善了處級(jí)干部任免審批表；妥善保管處級(jí)干部檔案，做好干部和黨員有關(guān)資料整理、歸檔工作。年內(nèi)共印發(fā)干部任免職文件27份，校核院管科級(jí)干部任免職文件8份。（5）干部信息報(bào)送和年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作：根據(jù)高教工委要求，及時(shí)整理、報(bào)送了正處級(jí)干部名冊(cè)和67份《干部任免審批表》。按照高教工委《關(guān)于進(jìn)行2013年干部年報(bào)的通知》要求，認(rèn)真做好我校干部年報(bào)統(tǒng)計(jì)工作。學(xué)校干部隊(duì)伍整體學(xué)歷、職稱層次較高，干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)合理，活力較強(qiáng)。

2.積極做好干部掛職鍛煉和參加培訓(xùn)推薦、組織工作

起草了《西安理工大學(xué)關(guān)于選派青年教師進(jìn)行校內(nèi)掛職鍛煉工作的意見(試行)》。推薦王輝同志在教育廳辦公室掛職；李永陽同志掛職XX市XX縣團(tuán)縣委副書記，推薦司建輝、曹升虎同志參加赴重點(diǎn)縣和重點(diǎn)示范鎮(zhèn)掛職鍛煉評(píng)選。年內(nèi)累計(jì)推薦40余名干部參加了省委組織部、黨校、國家行政教育學(xué)院、省教育廳等組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。3.細(xì)致完成干部個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告工作

根據(jù)《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》要求，及時(shí)督促10名校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和157名處級(jí)干部填寫了《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表》，正確引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行自查自糾。

4.安排好干部民主生活會(huì)和校屬單位年終考核工作

為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，切實(shí)加強(qiáng)全校黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)，制定了召開干部民主生活會(huì)的實(shí)施意見，有序安排了2012干部民主生活會(huì)，形成了有關(guān)工作報(bào)告。協(xié)調(diào)、組織好2013校屬單位考核工作，共14個(gè)二級(jí)教學(xué)單位、37個(gè)職能處室分類分組參加了工作考核。

5.其他工作：就新人事代理人員參加干部競聘有關(guān)事項(xiàng)，對(duì)十余所高校積極開展調(diào)研工作。會(huì)同黨辦、人事處開展了人才工作調(diào)研；配合審計(jì)處對(duì)5名處級(jí)干部進(jìn)行了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。辦理正處級(jí)干部和正高職稱人員出國政審28人次，辦理大學(xué)生報(bào)考村官、公務(wù)員和選調(diào)生政審24人次，辦理退休人員行政職級(jí)認(rèn)定9人次，辦理新入職、離職、離退休人員黨組織關(guān)系接轉(zhuǎn)手續(xù)110余人次。在時(shí)間緊、任務(wù)重的情況下，辦理參加分房排隊(duì)人員行政職務(wù)審核200余人次，并根據(jù)工作需要及時(shí)查閱相關(guān)人員檔案。按照2012年省級(jí)新一輪“兩聯(lián)一包”扶貧工作安排，申請(qǐng)10萬元扶貧資金用于資助對(duì)口幫扶單位XX縣白雀寺鎮(zhèn)何家坪村建設(shè)。

三、注重學(xué)習(xí)，加強(qiáng)組織部自身建設(shè)

2013年，組織部以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，明確人員分工、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)助，部門內(nèi)部真誠開展批評(píng)與自我批評(píng)，及時(shí)進(jìn)行溝通、交流，始終保持了良好的工作狀態(tài)和工作作風(fēng)。

同時(shí)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)調(diào)研，提高工作人員自身素質(zhì)，積極參加有關(guān)學(xué)生活動(dòng)，承擔(dān)黨課、十八大精神宣講、形勢政策教育等，促使組織部工作人員加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高思想政治素質(zhì)和理論水平，工作人員的綜合協(xié)調(diào)能力和業(yè)務(wù)水平有所提升。在認(rèn)真總結(jié)的基礎(chǔ)上，形成了工作論文《圍繞中心抓黨建抓好黨建促發(fā)展》。

四、存在問題及下一步工作打算、盡管工作中盡可能合理安排、加快節(jié)奏，但仍有些工作未能按計(jì)劃及時(shí)完成，如近期一批科級(jí)干部競聘工作進(jìn)展遲緩，主要原因是工作預(yù)見性不強(qiáng)、提前謀劃不夠；黨員發(fā)展，特別是學(xué)生黨建工作，雖有計(jì)劃、有安排、有要求，但實(shí)際工作中缺少跟進(jìn)、督促和研究；面對(duì)新形勢、新問題，與基層溝通不夠，解決問題欠主動(dòng)；黨建及干部工作制度建設(shè)滯后。

20**年，我部要繼續(xù)加強(qiáng)理論與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積累工作經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步規(guī)范工作流程、提高工作效率；要制定加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨支部建設(shè)相關(guān)辦法和加強(qiáng)新形勢下發(fā)展黨員和黨員管理工作實(shí)施意見，加強(qiáng)黨建理論研究與工作創(chuàng)新；要修訂《西安理工大學(xué)委員會(huì)關(guān)于處、科級(jí)干部管理工作的實(shí)施意見》，合理安排、把握節(jié)奏，做好各項(xiàng)干部工作。

第四篇：黨委組織部

黨委組織部、黨委宣傳部、教務(wù)處、科學(xué)技術(shù)處、社會(huì)科學(xué)處、人事處、成人教育處、離退休工作處、產(chǎn)業(yè)處、醫(yī)務(wù)處、老年科學(xué)技術(shù)工作者協(xié)會(huì)

關(guān)于進(jìn)一步發(fā)揮離退休專業(yè)技術(shù)人員作用的意見

2005年中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)了中央組織部等八部委《關(guān)于進(jìn)一步發(fā)揮離退休專業(yè)技術(shù)人員作用的意見》（以下簡稱中辦發(fā)[2005]9號(hào)文件）。為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)“中辦發(fā)[2005]9號(hào)文件”精神，更好地發(fā)揮我校離退休專業(yè)技術(shù)人員的作用，現(xiàn)就如何做好有關(guān)工作提出如下意見。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)文件精神，進(jìn)一步提高對(duì)發(fā)揮離退休專業(yè)技術(shù)人員作用的認(rèn)識(shí)

我校現(xiàn)有離退休職工7000多人，其中具有副高級(jí)以上職稱的2800余名，他們長期奮斗在教育、科研、衛(wèi)生等各個(gè)領(lǐng)域，積累了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的科研能力和較高的專業(yè)技術(shù)水平，他們?yōu)閲业目萍歼M(jìn)步、為我校的發(fā)展和建設(shè)做出了重要的貢獻(xiàn)，他們是黨和國家的寶貴財(cái)富。在全面建設(shè)小康社會(huì)，加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化的新時(shí)期，繼續(xù)發(fā)揮好離退休專業(yè)技術(shù)人員特別是老專家的作用，對(duì)于實(shí)施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略，構(gòu)建和諧吉大，具有重要的意義。因此，各相關(guān)單位和部門要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)“中辦發(fā)[2005]9號(hào)文件”精神，進(jìn)一步提高對(duì)發(fā)揮離退休專業(yè)技術(shù)人員作用的認(rèn)識(shí)。

發(fā)揮離退休專業(yè)技術(shù)人員的作用要堅(jiān)持單位按需聘請(qǐng)、個(gè)人自愿 1

量力的原則，堅(jiān)持社會(huì)需求和本人志趣、專業(yè)特長相結(jié)合，使離退休專業(yè)技術(shù)人員特別是老專家在保持身心健康、安度晚年的同時(shí)，繼續(xù)為振興東北老工業(yè)基地、為我校的發(fā)展和建設(shè)貢獻(xiàn)經(jīng)驗(yàn)、才智和力量。

二、積極創(chuàng)造條件，多形式、多渠道發(fā)揮離退休專業(yè)技術(shù)人員作用

（一）在國家相關(guān)政策允許的范圍內(nèi)，鼓勵(lì)離退休專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)從事科學(xué)研究和著書立說。符合條件的離退休專業(yè)技術(shù)人員可以受聘作為項(xiàng)目組成員，參加我校承擔(dān)各類科研項(xiàng)目。離退休專業(yè)技術(shù)人員在科研成果評(píng)審、著作出版等方面，與在職人員一視同仁。科技成果符合國家科技獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)的，可按規(guī)定程序申報(bào)。離退休專業(yè)技術(shù)人員在從事科研、著書等活動(dòng)時(shí)，原單位應(yīng)允許他們借閱圖書資料。離退休專業(yè)技術(shù)人員為聘用單位服務(wù)，需要使用原單位設(shè)備、器材以及技術(shù)資料、圖紙等時(shí)，可與原單位協(xié)商后使用。

（二）鼓勵(lì)和支持離退休專業(yè)技術(shù)人員開展成人教育、自學(xué)考試輔導(dǎo)、技術(shù)培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)等辦學(xué)活動(dòng)，聘請(qǐng)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富、教學(xué)效果好且身體健康的離退休教師參加成人教育的各項(xiàng)教學(xué)工作。離退休專業(yè)技術(shù)人員在開展成人教育等教學(xué)活動(dòng)時(shí)，要遵守國家和學(xué)校的有關(guān)政策法規(guī)，嚴(yán)格教學(xué)管理，保證教育質(zhì)量，并接受教育主管部門的檢查監(jiān)督。

（三）鼓勵(lì)離退休專業(yè)技術(shù)人員特別是老專家聯(lián)合組建民營科技企業(yè)和科技咨詢機(jī)構(gòu)等服務(wù)實(shí)體。離退休專業(yè)技術(shù)人員可采取技術(shù)入股或資本入股形式，聯(lián)合組建股份制經(jīng)營實(shí)體。有關(guān)部門要按政策規(guī)

定為他們辦理相關(guān)手續(xù)提供方便條件，并根據(jù)我省的產(chǎn)業(yè)政策，引導(dǎo)他們發(fā)展高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)。

（四）各臨床醫(yī)院、各校區(qū)醫(yī)院要重視繼續(xù)發(fā)揮醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)精湛的老專家的作用，有條件的醫(yī)院應(yīng)為離退休高級(jí)專家設(shè)立專家門診。

（五）支持離退休專業(yè)技術(shù)人員到企業(yè)去服務(wù)，特別是參加建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的工作。

（六）大力支持離退休技術(shù)人員在科普宣傳、培養(yǎng)教育下一代中發(fā)揮作用。

（七）學(xué)校有關(guān)部門在制定重要政策前，應(yīng)聘請(qǐng)具有較高專業(yè)水平和社會(huì)聲望的離退休專家參加決策咨詢，充分聽取他們的意見和建議。

（八）要關(guān)心離退休專業(yè)技術(shù)人員的學(xué)習(xí)、生活，積極為他們解決一些實(shí)際問題。學(xué)校有關(guān)部門要努力為離退休專業(yè)技術(shù)人員發(fā)揮作用提供必要條件，創(chuàng)造良好的環(huán)境，對(duì)他們?cè)诠ぷ髦写嬖诘囊恍┤秉c(diǎn)和問題，從愛護(hù)扶持的角度出發(fā)，妥善處理。

三、切實(shí)依法維護(hù)離退休專業(yè)技術(shù)人員權(quán)益

各單位在聘請(qǐng)離退休專業(yè)技術(shù)人員時(shí)，要按照平等協(xié)商、報(bào)酬合理的原則，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，以保障雙方的合法權(quán)益。應(yīng)聘期間，離退休專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)享受原離退休費(fèi)和生活福利待遇。離退休專業(yè)技術(shù)人員按照國家有關(guān)法律規(guī)定享受其科研成果轉(zhuǎn)化的收益。離退休專業(yè)技術(shù)人員在應(yīng)聘期間取得的報(bào)酬和科研成果轉(zhuǎn)化收益應(yīng)

依法納稅。

離退休專業(yè)技術(shù)人員受聘期間，因工作發(fā)生職業(yè)傷害的，應(yīng)由聘用單位積極協(xié)助申請(qǐng)工傷鑒定或參照工傷保險(xiǎn)的相關(guān)待遇標(biāo)準(zhǔn)妥善處理。各單位在聘用離退休專業(yè)技術(shù)人員時(shí)，要從工作需要和他們的實(shí)際情況出發(fā)，聘請(qǐng)他們從事力所能及的工作。

四、充分發(fā)揮老科學(xué)技術(shù)工作者協(xié)會(huì)等社團(tuán)組織的作用

吉林大學(xué)老科學(xué)技術(shù)工作者協(xié)會(huì)（以下簡稱老科協(xié)）是經(jīng)過學(xué)校批準(zhǔn)建立的社團(tuán)組織，其宗旨是以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，團(tuán)結(jié)廣大老科技工作者為科技進(jìn)步、經(jīng)濟(jì)繁榮、社會(huì)發(fā)展和民族振興再做貢獻(xiàn)。老科協(xié)是學(xué)校黨委和行政聯(lián)系廣大老科技工作者的橋梁和紐帶，要大力加強(qiáng)老科協(xié)的建設(shè)，把老科協(xié)辦成老科技工作者之家。老科協(xié)要籌建離退休專業(yè)技術(shù)人員信息數(shù)據(jù)庫，掌握離退休專業(yè)技術(shù)人才信息，并圍繞我校的發(fā)展和建設(shè)，圍繞振興東北老工業(yè)基地建設(shè)的需要，組織、推薦離退休專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)發(fā)揮作用。校內(nèi)開展的有關(guān)人才培養(yǎng)、項(xiàng)目開發(fā)、科普宣傳、科技咨詢等活動(dòng)，可邀請(qǐng)老科協(xié)等社團(tuán)組織參加或承辦，校內(nèi)的相關(guān)辦學(xué)資源應(yīng)允許其有償使用。

五、大力加強(qiáng)對(duì)發(fā)揮離退休專業(yè)技術(shù)人員作用工作的領(lǐng)導(dǎo)

發(fā)揮離退休專業(yè)技術(shù)人員作用是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、涉及面廣的工作，離退休職工的原單位和有關(guān)部門要從實(shí)施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略的高度，把離退休專業(yè)技術(shù)人才資源的開發(fā)納入到人才隊(duì)伍建設(shè)的整體規(guī)劃之中，積極探索新形勢下離退休專業(yè)技術(shù)人才資源開發(fā)的新思路、新

機(jī)制，處理好嚴(yán)格實(shí)行干部退休制度與充分發(fā)揮離退休專業(yè)技術(shù)人員作用的關(guān)系，完善離退休專業(yè)技術(shù)人員返聘制度。

由人事處牽頭，黨委組織部、黨委宣傳部、教務(wù)處、科學(xué)技術(shù)處、社會(huì)科學(xué)處、成人教育處、離退休工作處、產(chǎn)業(yè)處、醫(yī)務(wù)處、老科協(xié)等單位共同建立離退休專業(yè)技術(shù)人員發(fā)揮作用聯(lián)席會(huì)議制度，負(fù)責(zé)溝通工作情況，研究政策建議，加強(qiáng)協(xié)調(diào)協(xié)作，在支持離退休專業(yè)技術(shù)人員發(fā)揮作用方面形成合力。

宣傳部門要大力宣傳我校廣大老科技工作者的先進(jìn)典型和先進(jìn)事跡，努力在全校營造重視、關(guān)心、支持離退休專業(yè)技術(shù)人員發(fā)揮作用的良好環(huán)境，使他們繼續(xù)為社會(huì)進(jìn)步、經(jīng)濟(jì)繁榮做出新的貢獻(xiàn)。

第五篇：中國地質(zhì)大學(xué)武漢黨委組織部文件

中國地質(zhì)大學(xué)（武漢）黨委組織部文件

中地大(黨)組發(fā)字〔2011〕01號(hào)

中國地質(zhì)大學(xué)（武漢）黨委組織部2010年工作總結(jié)

2010年，黨委組織部在學(xué)校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在全校各級(jí)黨組織的共同努力下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中、五中全會(huì)精神和《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)?；鶎咏M織工作條例》精神，以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)重點(diǎn)，緊緊圍繞學(xué)校中心工作，加強(qiáng)基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)，加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作，統(tǒng)籌規(guī)劃，突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，較好地完成了全年的工作任務(wù)，為構(gòu)建和諧地大、推動(dòng)學(xué)校發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

一、科學(xué)發(fā)展觀整改落實(shí)工作

學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)進(jìn)入整改落實(shí)階段后，組織部除負(fù)責(zé)督促落實(shí)、協(xié)調(diào)溝通和信息匯總工作外，還完成了整改落實(shí)上報(bào)材料的撰寫任務(wù)。整理形成2.8萬余字、涉及188項(xiàng)的整改落實(shí)任務(wù)完成情況一覽表，撰寫2萬余字的工作總結(jié)上報(bào)教育部。

二、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)

組織部作為創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)具體承擔(dān)部門，做了大量工作。一是制定方案。開展“感動(dòng)地大好黨員”、“黨員示范崗”、“黨支部結(jié)對(duì)共建”三大主題活動(dòng)。二是組織實(shí)施。按照實(shí)施方案，在網(wǎng)上發(fā)布申報(bào)表格、“結(jié)對(duì)子”意向表，督促各基層黨組織有計(jì)劃地開展活動(dòng)。三是匯總材料。匯總各二級(jí)黨組織的具體活動(dòng)計(jì)劃、階段性小結(jié)，并將有關(guān)情況梳理、匯總，查找存在問題，形成兩次情況通報(bào)材料。四是信息報(bào)送。在組織部網(wǎng)頁開設(shè)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)專題欄目，報(bào)道相關(guān)信息63條。省委高校工委深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)簡報(bào)第九期全文刊登了我校的做法。五是發(fā)放材料。為各二級(jí)黨組織書記、副書記、黨支部書記發(fā)放《開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)學(xué)習(xí)讀本》300余冊(cè)。

三、基層黨組織建設(shè)

1、努力夯實(shí)基層黨建工作基礎(chǔ)。

一是及時(shí)組織全校黨務(wù)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨普通高等學(xué)校基層組織工作條例》（以下簡稱《條例》，邀請(qǐng)學(xué)校黨委朱勤文副書記同志給全校黨支部書記以上干部宣講新《條例》精神。二是完成了工程學(xué)院等10個(gè)黨委（黨總支部）和301個(gè)黨支部的換屆選舉工作。在北戴河、周口店、秭歸三個(gè)實(shí)踐教學(xué)基地及時(shí)成立了臨時(shí)黨支部，加強(qiáng)黨員在暑期教學(xué)實(shí)習(xí)期間的教育管理。三是繼續(xù)做好黨支部建設(shè)立項(xiàng)活動(dòng)。135個(gè)教工黨支部開展了建設(shè)立項(xiàng)活動(dòng)，組織黨支部建設(shè)立項(xiàng)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，評(píng)選出10個(gè)黨支部建設(shè)立項(xiàng)優(yōu)秀獎(jiǎng)和10個(gè)鼓勵(lì)獎(jiǎng)。組織部撰寫的“實(shí)施黨支部立項(xiàng)活動(dòng)，激發(fā)支部工作活力” 論文獲全國高校黨建研究會(huì)征文二等獎(jiǎng)。四是抓好黨務(wù)干部工作隊(duì)伍建設(shè)。舉辦教職工、學(xué)生黨支部書記培訓(xùn)班2期，共培訓(xùn)黨支部書記440余人。發(fā)放《論科學(xué)發(fā)展觀》、《最新發(fā)展黨員工作規(guī)程》、《學(xué)生黨建工作手冊(cè)》、《黨支部書記學(xué)習(xí)讀本》累計(jì)1400余本。五是做好經(jīng)常性黨員教育管理工作。認(rèn)真制定全校黨支部理論學(xué)習(xí)計(jì)劃，適時(shí)舉辦新生黨員培訓(xùn)班，培訓(xùn)新生黨員280余人。及時(shí)更新黨員信息庫，辦理529位黨員調(diào)進(jìn)手續(xù)和2621位黨員調(diào)出手續(xù)。六是做好二級(jí)黨組織考核檢查工作。分別對(duì)資源學(xué)院、材化學(xué)院、外國語學(xué)院、藝術(shù)與傳媒學(xué)院的黨建工作進(jìn)行了抽查考評(píng)。七是修訂我?！蛾P(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨支部建設(shè)的意見》，重點(diǎn)是對(duì)黨支部書記任職資格、學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)和黨支部合格達(dá)標(biāo)（創(chuàng)優(yōu)）考核工作提出明確要求。

2、認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作。

始終按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的發(fā)展方針指導(dǎo)學(xué)校黨員發(fā)展工作。高度重視在青年大學(xué)生和青年教師中發(fā)展黨員。進(jìn)一步發(fā)揮專兼職組織員的作用，嚴(yán)把黨員發(fā)展材料預(yù)審關(guān)、黨員發(fā)展程序關(guān)和黨員發(fā)展質(zhì)量關(guān)。加強(qiáng)組織員隊(duì)伍建設(shè)，全年召開組織員工作交流會(huì)2次，組織組織員外出交流考察1次。全年共發(fā)展黨員2568名，其中職工20名，學(xué)生2548名，轉(zhuǎn)正黨員1842名，普通大學(xué)生黨員比例達(dá)到15.9%，研究生黨員比例達(dá)到57.70%，較好地完成了學(xué)校年初制定的發(fā)展黨員計(jì)劃。

四、領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)

一是圓滿完成學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作。根據(jù)教育部黨組文件精神，2010年9月和12月，分別舉行了學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)班子換屆考察和學(xué)校后備干部民主推薦大會(huì)，學(xué)校黨委嚴(yán)格按照考察組的相關(guān)要求，先后完成了上屆行政領(lǐng)導(dǎo)班子及個(gè)人述職、民主測評(píng)和下屆行政領(lǐng)導(dǎo)班子人選民主推薦、個(gè)別談話等工作。完成了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)和2009考核述職測評(píng)工作。二是協(xié)助黨委做好機(jī)構(gòu)增設(shè)工作。新增科研平臺(tái)聯(lián)合黨總支部、婦女委員會(huì)、中國地質(zhì)大學(xué)期刊社、期刊社黨總支部、研究生院招生辦公室（副處級(jí)單位）、專業(yè)學(xué)位管理處（副處級(jí)單位）等6個(gè)機(jī)構(gòu)，增設(shè)機(jī)關(guān)黨委專職副書記、后勤保障處副處長、圖書館副館長等3個(gè)崗位。三是認(rèn)真抓好中層領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作。堅(jiān)持校黨委常委參加分管二級(jí)單位的領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)制度，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)和工作作風(fēng)建設(shè)，努力增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力與戰(zhàn)斗力。完成了藝術(shù)與傳媒學(xué)院、體育課部、附屬學(xué)校等3個(gè)行政領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作。四是認(rèn)真做好處級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)工作。組織處級(jí)干部公開競聘一次，做好信息工程學(xué)院黨委書記和副書記、數(shù)學(xué)與物理學(xué)院黨委副書記、地球科學(xué)學(xué)院黨委副書記、政法學(xué)院副院長、國防科技研究院副院長、監(jiān)察處副處長、宣傳部副部長、學(xué)報(bào)社科版主編、江城學(xué)院學(xué)生工作處處長等10個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部崗位的干部選拔工作。認(rèn)真做好2名科技副職返校工作安排，完成了學(xué)校二級(jí)單位及領(lǐng)導(dǎo)班子及成員考核及評(píng)優(yōu)工作。成功舉辦第二屆處級(jí)干部乒乓球團(tuán)體賽。五是選派干部參加各類培訓(xùn)。2名校領(lǐng)導(dǎo)參加教育部組織的海外培訓(xùn)，2名處級(jí)干部參加國家教育學(xué)院高校中青年干部培訓(xùn)班，2名處級(jí)干部參加教育部中南教育管理干部培訓(xùn)班，1名骨干教師參加國家教育行政學(xué)院高校哲學(xué)社會(huì)科學(xué)教學(xué)科研骨干研修班學(xué)習(xí)，2名骨干教師分別參加國家教育行政學(xué)院第四期思政骨干教師培訓(xùn)班和湖北省第九期優(yōu)秀中青年專家政治理論培訓(xùn)班，9名干部參加湖北省委組織的四期“湖北干部講堂”的專題培訓(xùn)。六是配合浙江省競爭性選拔干部高?？疾旖M來校考察干部，一名同志成功競聘到浙江海洋學(xué)院副院長崗位。七是積極做好湖北省第九批科技副職屆滿考核及第十批科技副縣（市、區(qū)）長的選派工作，3名同志已到崗任職。成功舉辦我校第九批科技副職工作交流會(huì)，我校被評(píng)為湖北省科技副職選派管理工作先進(jìn)單位。八是高度重視對(duì)二級(jí)單位行政領(lǐng)導(dǎo)的換屆（離任）審計(jì)工作。委托審計(jì)處對(duì)后勤保障處勞動(dòng)服務(wù)公司、資產(chǎn)管理處、校醫(yī)院、地球物理與空間信息學(xué)院、體育課部、藝術(shù)與傳媒學(xué)院等6個(gè)單位進(jìn)行了審計(jì)。八是完成了首批處級(jí)調(diào)研員選聘工作。2名同志聘為正處級(jí)調(diào)研員，2名同志為聘副處級(jí)調(diào)研員。九是認(rèn)真完成干部出國（境）的政治審查工作。辦理干部因公出國（境）政治審查39人次，辦理干部因私出國（境）政治審查22人次。

五、機(jī)關(guān)黨建工作

一是加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作。召開機(jī)關(guān)黨委委員會(huì)5次、黨支部書記會(huì)4次，督促黨支部及時(shí)換屆、調(diào)整，理順黨員關(guān)系。有19個(gè)支部得到學(xué)校黨支部活動(dòng)立項(xiàng)資助。二是認(rèn)真開展機(jī)關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。制訂了機(jī)關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)方案，督促并推動(dòng)各黨支部做好與學(xué)生黨支部的結(jié)對(duì)共建活動(dòng)，完成機(jī)關(guān)開展創(chuàng)先爭優(yōu)工作的階段性工作總結(jié)。三是認(rèn)真做好丹江口市牛河林區(qū)牛家河村的“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對(duì)共建”工作。先后三次到村開展工作，為該村黨員上黨課2次，發(fā)展黨員1人，有力地推進(jìn)了該村的黨組織建設(shè)和村級(jí)集體產(chǎn)業(yè)發(fā)展。組織機(jī)關(guān)黨員為牛家河村困難黨員捐款2500元。四是穩(wěn)步推進(jìn)入黨積極分子的培養(yǎng)和教育工作。全年機(jī)關(guān)黨委發(fā)展學(xué)生黨員10人，轉(zhuǎn)正學(xué)生黨員11人；發(fā)展教工黨員3人，轉(zhuǎn)正教工黨員5人。五是開展機(jī)關(guān)“三育人標(biāo)兵”評(píng)選暨經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，大力地宣傳機(jī)關(guān)育人典型，3位同志獲學(xué)?！叭藰?biāo)兵”稱號(hào)，10位同志被評(píng)為機(jī)關(guān)“三育人”標(biāo)兵稱號(hào)。六是大力支持機(jī)關(guān)分工會(huì)工作。組織好機(jī)關(guān)工間操、運(yùn)動(dòng)會(huì)、藝術(shù)節(jié)等活動(dòng)。機(jī)關(guān)分工會(huì)獲校秋季田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)教工田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)男子團(tuán)體第一名、女子團(tuán)體第二名，第十三屆教職工乒乓球混合團(tuán)體賽第一名，教工交誼舞大賽第一名的好成績。七是認(rèn)真組織好機(jī)關(guān)職工獻(xiàn)愛心活動(dòng)，為西南旱區(qū)和青海玉樹地震災(zāi)區(qū)捐款98615.5元。機(jī)關(guān)14個(gè)黨支部與漢源希望小學(xué)14位學(xué)生結(jié)對(duì)支援活動(dòng)，共捐款7000元。

六、黨校工作

黨委黨校圍繞教育培訓(xùn)職能，理順了全校分黨校機(jī)構(gòu)設(shè)置及人員組成，堅(jiān)持抓好以下培訓(xùn)。一是認(rèn)真辦好兩期入黨積極分子培訓(xùn)班，共培訓(xùn)入黨積極分子3270余人。二是舉辦新提任處級(jí)干部培訓(xùn)班。從科學(xué)管理、學(xué)科建設(shè)、廉政紀(jì)律、黨性修養(yǎng)等方面著手，合理制定培訓(xùn)方案。邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和專家授課，認(rèn)真做好培訓(xùn)考勤，督促參訓(xùn)干部完成學(xué)習(xí)小結(jié)。本期共有24位新提任的處級(jí)干部參加了培訓(xùn)。三是做好干部遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)。與國家教育行政學(xué)院共建了遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)的平臺(tái)，為全校近300名處級(jí)干部分配帳號(hào)和密碼，提醒和督促干部加強(qiáng)網(wǎng)上學(xué)習(xí)，及時(shí)做好網(wǎng)上培訓(xùn)資源的更新和維護(hù)。向國家教育行政學(xué)院提交了遠(yuǎn)程學(xué)習(xí)工作總結(jié)。四是組織開展全校黨政領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)活動(dòng)。全年共完成集中學(xué)習(xí)活動(dòng)13次，其中組織管理干部論壇三次，先后邀請(qǐng)三位處級(jí)干部進(jìn)行專題報(bào)告，取得良好效果。五是組織部分基層黨組織負(fù)責(zé)同志到深圳參加第12屆高新技術(shù)交流會(huì)。六是學(xué)院各分黨校結(jié)合新生黨員、畢業(yè)生黨員的實(shí)際，對(duì)新生黨員、學(xué)生黨員、畢業(yè)生黨員和學(xué)生黨支部書記進(jìn)行了教育和培訓(xùn)。全年2500多名黨員參加了培訓(xùn)。

七、組織部自身建設(shè)

一是重視領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。按時(shí)召開民主生活會(huì)，充分發(fā)揚(yáng)民主，傾聽班子成員和部內(nèi)同志的建議和意見，充分調(diào)動(dòng)班子成員的工作主動(dòng)性和創(chuàng)造性。二是嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真履行“四項(xiàng)監(jiān)督制度”，積極參加學(xué)校組織的各類廉政教育活動(dòng)，積極制定組織部內(nèi)控制度，在部內(nèi)經(jīng)費(fèi)使用問題上，實(shí)行集體討論決定。三是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。積極鼓勵(lì)、支持部內(nèi)同志參加各類培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，公開發(fā)表黨建工作研究論文三篇。四是加強(qiáng)工作人員作風(fēng)建設(shè)，按照“黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精、服務(wù)好、效率高”的要求，工作作風(fēng)扎實(shí)，辦事嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)。1人獲校級(jí)“三育人”標(biāo)兵稱號(hào)，2010年組織部被學(xué)校評(píng)為優(yōu)秀單位、保密工作先進(jìn)單位和優(yōu)秀主頁建設(shè)單位。

中國地質(zhì)大學(xué)（武漢）黨委組織部

二Ο一一年二月二十二日

主題詞：組織 干部 機(jī)關(guān)黨建 黨校 工作總結(jié)

中國地質(zhì)大學(xué)（武漢）黨委組織部 2011年02月22日印發(fā)

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