第一篇:局機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
局機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為保證縣委、縣政府《關(guān)于貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施意見》在我局的全面落實,進一步推動黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展,結(jié)合我局工作實際,制定本制度。1、局黨組廉政建設(shè)責(zé)任局黨組對本機關(guān)的廉政建設(shè)負全面責(zé)任。(1)領(lǐng)導(dǎo)和組織本機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)具體工作,負責(zé)簽定縣委、縣政府黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。(2)認真貫徹落實縣委、縣政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求,結(jié)合實際制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃,并認真組織具體實施。(3)實施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,確保各項任務(wù)的落實,加強監(jiān)督、檢查和考核,年底向上級組織寫出專題報告。(4)開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育,組織黨員、干部學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨風(fēng)廉政法規(guī),增強黨員干部廉潔從政和遵紀(jì)守法意識。(5)針對局機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反~情況,制定完善黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)章制度,并抓好督促落實。(6)拓寬監(jiān)督渠道,完善監(jiān)督制約機制,履行監(jiān)督職責(zé),深入落實各項公開制度,對機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情況進行監(jiān)督。(7)全面落實“三重一大”(重大決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用必須經(jīng)過班子研究決定)和“三項制度”(申報個人收入、禮品登記、向職工報告招待費使用情況),增強工作透明度。(8)堅持反~“三項工作”(指干部廉潔自律、案件查處、糾正行業(yè)不正之風(fēng))格局,堅持標(biāo)本兼治,綜合治理。
2、局黨組書記廉政建設(shè)責(zé)任局黨組書記對本機關(guān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。(1)每半年召開一次機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,對重要事項要及時組織進行研究。(2)組織對本機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的檢查、考核,督促黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)章制度的落實。(3)堅持民主集中制,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理各種工作事項。(4)切實搞好教育、管好班子、帶好隊伍;組織召開本級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,帶頭搞好對照檢查,深入開展批評和自我批評,切實提高民主生活質(zhì)量;及時檢查執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)制度和責(zé)任制落實情況及領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政情況,并針對存在的問題及時督促進行整改。(5)嚴(yán)格遵守各項黨風(fēng)廉政建設(shè)制度,帶頭廉潔自律,教育并管好自己的家庭成員和身邊工作人員,防止發(fā)生違法違紀(jì)和不廉潔行為。
3、主管局長廉政建設(shè)責(zé)任主管局長根據(jù)工作分工對分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,并在局黨風(fēng)廉政建設(shè)中承擔(dān)以下責(zé)任:(1)協(xié)助局長和書記貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,具體負責(zé)分工責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反~工作。(2)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)教育,強化公仆意識,樹立良好形象,按縣委統(tǒng)一部屬,進行以“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”為主要內(nèi)容的黨性黨風(fēng)教育。(3)加強對責(zé)任范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),狠抓各項制度落實,強化規(guī)范管理。準(zhǔn)確掌握機關(guān)工作人員的思想、工作動態(tài),抓苗頭,抓隱患。(4)及時解決分管科室工作中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,糾正科室存在的不正之風(fēng),發(fā)現(xiàn)有違法、違紀(jì)行為及時查處,并及時向局長報告。(5)積極參加主管科室工作會議,解決黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問題。(6)嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政法規(guī)制度,帶頭廉潔自律,教育并管好自己的家庭成員和身邊工作人員,防止發(fā)生違法違紀(jì)和不廉潔行為。
4、科室領(lǐng)導(dǎo)廉政建設(shè)責(zé)任根據(jù)分工對分管的廉政建設(shè)工作及本科室人員的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,并在黨風(fēng)廉政建設(shè)中承擔(dān)以下領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:(1)協(xié)助主管局長認真貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,具體負責(zé)責(zé)任制范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反~工作。(2)加強對責(zé)任范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),督促并指導(dǎo)部屬認真學(xué)習(xí)廉政法規(guī),增強廉潔從政和遵紀(jì)守法意識,保證有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求真正得到落實。(3)及時解決本科室工作中出現(xiàn)的違法違規(guī)問題,糾正“吃、卡、拿、要”現(xiàn)象,堅決做到“請吃不到、送禮不要”,帶頭遵守廉政規(guī)定。(4)每月召開一次科(室)務(wù)會,研究解決黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問題,認真組織并帶頭開展批評和自我批評,及時督促整改存在問題。
第二篇:局機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
局機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制 為保證縣委、縣政府《關(guān)于貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施意見》在我局的全面落實,進一步推動黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展,結(jié)合我局工作實際,制定本制度。1、局黨組廉政建設(shè)責(zé)任
局黨組對本機關(guān)的廉政建設(shè)負全面責(zé)任。(1)領(lǐng)導(dǎo)和組織本機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)具體工作,負責(zé)簽定縣委、縣政府黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。(2)認真貫徹落實縣委、縣政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求,結(jié)合實際制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃,并認真組織具體實施。(3)實施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,確保各項任務(wù)的落實,加強監(jiān)督、檢查和考核,年底向上級組織寫出專題報告。(4)開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育,組織黨員、干部學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨風(fēng)廉政法規(guī),增強黨員干部廉潔從政和遵紀(jì)守法意識。(5)針對局機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反~情況,制定完善黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)章制度,并抓好督促落實。(6)拓寬監(jiān)督渠道,完善監(jiān)督制約機制,履行監(jiān)督職責(zé),深入落實各項公開制度,對機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情況進行監(jiān)督。(7)全面落實“三重一大”(重大決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用必須經(jīng)過班子研究決定)和“三項制度”(申報個人收入、禮品登記、向職工報告招待費使用情況),增強工作透明度。(8)堅持反~“三項工作”(指干部廉潔自律、案件查處、糾正行業(yè)不正之風(fēng))格局,堅持標(biāo)本兼治,綜合治理。2、局黨組書記廉政建設(shè)責(zé)任
局黨組書記對本機關(guān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。(1)每半年召開一次機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,對重要事項要及時組織進行研究。(2)組織對本機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的檢查、考核,督促黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)章制度的落實。(3)堅持民主集中制,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理各種工作事項。(4)切實搞好教育、管好班子、帶好隊伍;組織召開本級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,帶頭搞好對照檢查,深入開展批評和自我批評,切實提高民主生活質(zhì)量;及時檢查執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)制度和責(zé)任制落實情況及領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政情況,并針對存在的問題及時督促進行整改。(5)嚴(yán)格遵守各項黨風(fēng)廉政建設(shè)制度,帶頭廉潔自律,教育并管好自己的家庭成員和身邊工作人員,防止發(fā)生違法違紀(jì)和不廉潔行為。3、主管局長廉政建設(shè)責(zé)任
主管局長根據(jù)工作分工對分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,并在局黨風(fēng)廉政建設(shè)中承擔(dān)以下責(zé)任:(1)協(xié)助局長和書記貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,具體負責(zé)分工責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反~工作。(2)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)教育,強化公仆意識,樹立良好形象,按縣委統(tǒng)一部屬,進行以“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”為主要內(nèi)容的黨性黨風(fēng)教育。(3)加強對責(zé)任范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),狠抓各項制度落實,強化規(guī)范管理。準(zhǔn)確掌握機關(guān)工作人員的思想、工作動態(tài),抓苗頭,抓隱患。(4)及時解決分管科室工作中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,糾正科室存在的不正之風(fēng),發(fā)現(xiàn)有違法、違紀(jì)行為及時查處,并及時向局長報告。(5)積極參加主管科室工作會議,解決黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問題。第三篇:局機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
為保證縣委、縣政府《關(guān)于貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施意見》在我局的全面落實,進一步推動黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展,結(jié)合我局工作實際,制定本制度。
1、局黨組廉政建設(shè)責(zé)任 局黨組對本機關(guān)的廉政建設(shè)負全面責(zé)任。(1)領(lǐng)導(dǎo)和組織本機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)具體工作,負責(zé)簽定縣委、縣政府黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。(2)認真貫徹落實縣委、縣政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求,結(jié)合實際制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃,并認真組織具體實施。(3)實施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,確保各項任務(wù)的落實,加強監(jiān)督、檢查和考核,年底向上級組織寫出專題報告。(4)開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育,組織黨員、干部學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨風(fēng)廉政法規(guī),增強黨員干部廉潔從政和遵紀(jì)守法意識。(5)針對局機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗情況,制定完善黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)章制度,并抓好督促落實。(6)拓寬監(jiān)督渠道,完善監(jiān)督制約機制,履行監(jiān)督職責(zé),深入落實各項公開制度,對機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情況進行監(jiān)督。(7)全面落實“三重一大”(重大決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用必須經(jīng)過班子研究決定)和“三項制度”(申報個人收入、禮品登記、向職工報告招待費使用情況),增強工作透明度。(8)堅持反腐敗“三項工作”(指干部廉潔自律、案件查處、糾正行業(yè)不正之風(fēng))格局,堅持標(biāo)本兼治,綜合治理。
2、局黨組書記廉政建設(shè)責(zé)任局黨組書記對本機關(guān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。(1)每半年召開一次機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,對重要事項要及時組織進行研究。(2)組織對本機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的檢查、考核,督促黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)章制度的落實。(3)堅持民主集中制,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理各種工作事項。(4)切實搞好教育、管好班子、帶好隊伍;組織召開本級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,帶頭搞好對照檢查,深入開展批評和自我批評,切實提高民主生活質(zhì)量;及時檢查執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)制度和責(zé)任制落實情況及領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政情況,并針對存在的問題及時督促進行整改。(5)嚴(yán)格遵守各項黨風(fēng)廉政建設(shè)制度,帶頭廉潔自律,教育并管好自己的家庭成員和身邊工作人員,防止發(fā)生違法違紀(jì)和不廉潔行為。
3、主管局長廉政建設(shè)責(zé)任主管局長根據(jù)工作分工對分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,并在局黨風(fēng)廉政建設(shè)中承擔(dān)以下責(zé)任:(1)協(xié)助局長和書記貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,具體負責(zé)分工責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。(2)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)教育,強化公仆意識,樹立良好形象,按縣委統(tǒng)一部屬,進行以“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”為主要內(nèi)容的黨性黨風(fēng)教育。(3)加強對責(zé)任范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),狠抓各項制度落實,強化規(guī)范管理。準(zhǔn)確掌握機關(guān)工作人員的思想、工作動態(tài),抓苗頭,抓隱患。(4)及時解決分管科室工作中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,糾正科室存在的不正之風(fēng),發(fā)現(xiàn)有違法、違紀(jì)行為及時查處,并及時向局長報告。(5)積極參加主管科室工作會議,解決黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問題。(6)嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政法規(guī)制度,帶頭廉潔自律,教育并管好自己的家庭成員和身邊工作人員,防止發(fā)生違法違紀(jì)和不廉潔行為。
4、科室領(lǐng)導(dǎo)廉政建設(shè)責(zé)任根據(jù)分工對分管的廉政建設(shè)工作及本科室人員的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,并在黨風(fēng)廉政建設(shè)中承擔(dān)以下領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:(1)協(xié)助主管局長認真貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,具體負責(zé)責(zé)任制范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。(2)加強對責(zé)任范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),督促并指導(dǎo)部屬認真學(xué)習(xí)廉政法規(guī),增強廉潔從政和遵紀(jì)守法意識,保證有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求真正得到落實。(3)及時解決本科室工作中出現(xiàn)的違法違規(guī)問題,糾正“吃、卡、拿、要”現(xiàn)象,堅決做到“請吃不到、送禮不要”,帶頭遵守廉政規(guī)定。(4)每月召開一次科(室)務(wù)會,研究解決黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問題,認真組織并帶頭開展批評和自我批評,及時督促整改存在問題。
第四篇:局機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
為保證縣委、縣政府《關(guān)于貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的實施意見》在我局的全面落實,進一步推動黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入開展,結(jié)合我局工作實際,制定本制度,局機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
1、局黨組廉政建設(shè)責(zé)任
局黨組對本機關(guān)的廉政建設(shè)負全面責(zé)任。
(1)領(lǐng)導(dǎo)和組織本機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)具體工作,負責(zé)簽定縣委、縣政府黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。(2)認真貫徹落實縣委、縣政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求,結(jié)合實際制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃,并認真組織具體實施。(3)實施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,確保各項任務(wù)的落實,加強監(jiān)督、檢查和考核,年底向上級組織寫出專題報告。(4)開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育,組織黨員、干部學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨風(fēng)廉政法規(guī),增強黨員干部廉潔從政和遵紀(jì)守法意識。(5)針對局機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗情況,制定完善黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)章制度,并抓好督促落實。(6)拓寬監(jiān)督渠道,完善監(jiān)督制約機制,履行監(jiān)督職責(zé),深入落實各項公開制度,對機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情況進行監(jiān)督。(7)全面落實“三重一大”(重大決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金使用必須經(jīng)過班子研究決定)和“三項制度”(申報個人收入、禮品登記、向職工報告招待費使用情況),增強工作透明度。(8)堅持反腐敗“三項工作”(指干部廉潔自律、案件查處、糾正行業(yè)不正之風(fēng))格局,堅持標(biāo)本兼治,綜合治理,管理制度《局機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》。
2、局黨組書記廉政建設(shè)責(zé)任局黨組書記對本機關(guān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。(1)每半年召開一次機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議,對重要事項要及時組織進行研究。(2)組織對本機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的檢查、考核,督促黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)章制度的落實。(3)堅持民主集中制,嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理各種工作事項。(4)切實搞好教育、管好班子、帶好隊伍;組織召開本級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會,帶頭搞好對照檢查,深入開展批評和自我批評,切實提高民主生活質(zhì)量;及時檢查執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)制度和責(zé)任制落實情況及領(lǐng)導(dǎo)班子成員廉潔從政情況,并針對存在的問題及時督促進行整改。(5)嚴(yán)格遵守各項黨風(fēng)廉政建設(shè)制度,帶頭廉潔自律,教育并管好自己的家庭成員和身邊工作人員,防止發(fā)生違法違紀(jì)和不廉潔行為。
3、主管局長廉政建設(shè)責(zé)任主管局長根據(jù)工作分工對分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,并在局黨風(fēng)廉政建設(shè)中承擔(dān)以下責(zé)任:(1)協(xié)助局長和書記貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,具體負責(zé)分工責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。(2)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)教育,強化公仆意識,樹立良好形象,按縣委統(tǒng)一部屬,進行以“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”為主要內(nèi)容的黨性黨風(fēng)教育。(3)加強對責(zé)任范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),狠抓各項制度落實,強化規(guī)范管理。準(zhǔn)確掌握機關(guān)工作人員的思想、工作動態(tài),抓苗頭,抓隱患。(4)及時解決分管科室工作中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,糾正科室存在的不正之風(fēng),發(fā)現(xiàn)有違法、違紀(jì)行為及時查處,并及時向局長報告。(5)積極參加主管科室工作會議,解決黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問題。(6)嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政法規(guī)制度,帶頭廉潔自律,教育并管好自己的家庭成員和身邊工作人員,防止發(fā)生違法違紀(jì)和不廉潔行為。
4、科室領(lǐng)導(dǎo)廉政建設(shè)責(zé)任根據(jù)分工對分管的廉政建設(shè)工作及本科室人員的黨風(fēng)廉政建設(shè)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,并在黨風(fēng)廉政建設(shè)中承擔(dān)以下領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任:(1)協(xié)助主管局長認真貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,具體負責(zé)責(zé)任制范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。(2)加強對責(zé)任范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo),督促并指導(dǎo)部屬認真學(xué)習(xí)廉政法規(guī),增強廉潔從政和遵紀(jì)守法意識,保證有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求真正得到落實。(3)及時解決本科室工作中出現(xiàn)的違法違規(guī)問題,糾正“吃、卡、拿、要”現(xiàn)象,堅決做到“請吃不到、送禮不要”,帶頭遵守廉政規(guī)定。(4)每月召開一次科(室)務(wù)會,研究解決黨風(fēng)廉政建設(shè)中存在的問題,認真組織并帶頭開展批評和自我批評,及時督促整改存在問題。
第五篇:局機關(guān)單位2022年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況總結(jié)報告
某局2022年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況匯報
今年以來,市**局在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大及十九屆歷次全會精神,認真學(xué)習(xí)貫徹中紀(jì)委十九屆歷次全會、省紀(jì)委十一屆二次全會精神,以及市紀(jì)委六屆二次全會精神,以開展“能力作風(fēng)建設(shè)攻堅”活動為抓手,狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,持之以恒正風(fēng)肅紀(jì),為迎接黨的二十大勝利召開營造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。現(xiàn)將具體情況匯報如下:
一、上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況
(一)壓實主體責(zé)任,層層傳遞壓力
1.認真履行主體責(zé)任。堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,黨組領(lǐng)導(dǎo)班子把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任作為重大政治任務(wù),把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制擺在重要議事日程,與各項業(yè)務(wù)工作的開展緊密結(jié)合,同研究、同部署、同檢查、同落實、同考核,形成了“一把手”負總責(zé)、一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。上半年來,市**局召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議*次、從嚴(yán)治黨專題會議*次,領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭講黨課*次。
2.全面落實“一崗雙責(zé)”。一是班子成員堅持落實“一崗雙責(zé)”制度,黨組成員帶頭廉潔從政,嚴(yán)格遵守黨紀(jì)國法,執(zhí)行廉潔自律和改進作風(fēng)各項規(guī)定,進一步明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與各自分管工作緊密結(jié)合,自覺管好分管部門工作人員,保證了領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”落到了實處。二是單位主要領(lǐng)導(dǎo)及領(lǐng)導(dǎo)班子與**部長,主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員,班子成員與分管部室負責(zé)人分別簽訂了《市**局黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的各項任務(wù)落到實處。三是年初結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)班子成員的工作分工,按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則,將責(zé)任目標(biāo),從明確責(zé)任、細化措施、規(guī)定時限等方面進行了分解,制定了《2022年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點》和《2022市**局黨組落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》,并嚴(yán)格按照兩清單落實。
(二)加強廉政教育,筑牢思想防線
1.深化黨章黨規(guī)教育。組織學(xué)習(xí)《黨章》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等內(nèi)容作為黨員的重要政治任務(wù),確保全覆蓋、無遺漏,引導(dǎo)黨員干部自覺尊崇黨章、恪守準(zhǔn)則、遵守條例,使黨章黨規(guī)成為黨組織和每個黨員學(xué)習(xí)工作生活的基本行為規(guī)范。
2.堅持集體學(xué)習(xí)制度。把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù),強化黨組中心組示范引領(lǐng)作用,抓住“領(lǐng)導(dǎo)干部”這個關(guān)鍵少數(shù)、“支部學(xué)習(xí)”這個重要載體、“社科隊伍”這一重要陣地,及時跟進學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話、重要論述,切實用新思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作,把“第一議題”學(xué)習(xí)打造為市**局黨組中心組學(xué)習(xí)的亮麗品牌。上半年開展黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)8次(“第一議題”學(xué)習(xí)8次),集體學(xué)習(xí)16次。
3.開展廉政專題教育。一是充分運用正反兩方面的典型,組織黨員干部觀看《警鐘60秒|懺悔書每寫一個字都充滿淚水和心痛》《警鐘60秒|違紀(jì)違法的成本根本就付不起》等警示片和《清官史話|范仲淹家風(fēng)》《用黨性和摯愛寫就的書信》等廉政教育片,不斷強化警示教育效果。二是聯(lián)合***黨支部開展“傳承好家訓(xùn)、建設(shè)好家風(fēng)”聯(lián)合主題黨日活動。黨組書記、局長**帶領(lǐng)班子成員以普通黨員身份參加活動,并結(jié)合自身實際,為大家講述了自己的“二十八字”家規(guī)家訓(xùn)。
(三)嚴(yán)明政治紀(jì)律,嚴(yán)肅黨內(nèi)生活
1.嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律。堅持黨對哲學(xué)社會科學(xué)工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格執(zhí)行重大事項請示報告制度,切實把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿到社科工作全過程、各環(huán)節(jié),不斷提高全體干部的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力,堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威,把黨性錘煉作為終身課題,做政治上的明白人,自覺做到在思想上無比信任、政治上絕對忠誠、組織上自覺服從、行動上堅決擁護。
2.增強黨內(nèi)監(jiān)督實效。認真落實述職述廉、民主生活會、組織生活會、個人重大事項報告等黨內(nèi)監(jiān)督制度。強化黨員日常監(jiān)督,對苗頭性問題及時提醒,時時提醒,防止單一問題變成復(fù)雜問題,違紀(jì)問題變成違法問題。5月11日,黨組書記、局長**帶領(lǐng)班子成員以普通黨員身份參加所在的市**局機關(guān)黨支部李漢祥專項以案促改專題組織生活會,同支部黨員們一道,交流學(xué)習(xí)體會,檢視問題不足,深刻剖析原因,明確整改措施。5月31日上午,市**局領(lǐng)導(dǎo)班子召開“7·20”特大暴雨災(zāi)害追責(zé)問責(zé)案件以案促改專題民主生活會,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)工作的重要論述和指示批示精神,著力提高防范化解重大安全風(fēng)險和應(yīng)急處突的工作能力,將以案促改工作的高質(zhì)量成果轉(zhuǎn)化為實現(xiàn)“兩個確保”的實際成效。
(四)推進正風(fēng)肅紀(jì),加強作風(fēng)建設(shè)
1.嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神。一是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭遵守各項紀(jì)律。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭開展調(diào)查研究,輕車簡從、不搞超標(biāo)接待;密切聯(lián)系群眾,堅持談心談話制度;嚴(yán)格執(zhí)行公車使用審批制度,杜絕公車私用。二是緊盯“清明”“五一”等節(jié)日節(jié)點,借助網(wǎng)商社科微信公眾號發(fā)布《漫畫倡廉丨讓清明更“清明”》《清風(fēng)傳粽香廉潔話端午》等內(nèi)容,宣傳廉潔文化,營造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍。三是嚴(yán)格落實《關(guān)于深化整治黨員干部和公職人員違規(guī)飲酒、酒后行為失德失范等問題的工作方案》,認真開展黨員干部和公職人員違規(guī)飲酒、酒后行為失德失范等問題自查工作。
2.嚴(yán)格整治形式主義官僚主義。一是聚焦辦文發(fā)文,精簡文件數(shù)量。堅決貫徹落實文件精減的硬要求、硬指標(biāo),精簡量化目標(biāo)、嚴(yán)控發(fā)文數(shù)量,嚴(yán)格發(fā)文程序,嚴(yán)把文件質(zhì)量,明確能通過電話、網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系解決的事項一律不發(fā)文件,沒有實質(zhì)內(nèi)容、可發(fā)可不發(fā)的文件簡報一律不發(fā),發(fā)揚“短實新”文風(fēng),做到簡明扼要、文風(fēng)樸實,減少層層發(fā)文。上半年,共印發(fā)涉及基層單位文件*件,同比降低**%。二是聚焦會議活動,嚴(yán)格會議標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格控制會議活動次數(shù),壓縮會議規(guī)模,精簡會議材料,盡量壓縮時間和會議議程,注重提高會議活動的效率和質(zhì)量。上半年,共召開涉及基層單位會議*次,同比降低**%,基層反響良好。三是聚焦重大調(diào)研,力戒形式主義。結(jié)合“能力作風(fēng)建設(shè)攻堅”活動,堅持走進基層、走進專家、走進研究單位“三走進”機制,赴**師范學(xué)院、**學(xué)院等單位召開社科專家座談會,聽取廣大社科工作者的意見建議。
(五)加強制度建設(shè),積極接受監(jiān)督
1.健全防控體系。一是積極開展廉政風(fēng)險防控工作,通過排查崗位廉政風(fēng)險點,找出制度運行和日常管理上的薄弱環(huán)節(jié),及時制定《市**局部門責(zé)任清單》和《市**局“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子成員權(quán)力清單和負面清單》,進一步健全工作制度和紀(jì)律規(guī)范體系,推進權(quán)力運行程序化和公開透明,有效降低履職風(fēng)險。二是及時根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》等黨內(nèi)法規(guī),結(jié)合社科聯(lián)實際,印發(fā)了《關(guān)于成立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制暨懲防體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》,切實發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用,加強機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)建設(shè)。
2.自覺接受監(jiān)督。在日常工作中,我們積極邀請市紀(jì)委監(jiān)委派駐市**局紀(jì)檢組參加市**局“三重一大”等重要會議,全面接受派駐紀(jì)檢組的日常監(jiān)督,并聽取他們提出的有關(guān)意見建議,確保日常工作開展中不出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。3月9日和3月24日,市**局分別召開全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議,邀請了駐市**局紀(jì)檢監(jiān)察組**列席指導(dǎo);3月29日,市**局黨組召開“三重一大”會議,邀請了駐市**局紀(jì)檢組組長**列席指導(dǎo);5月31日,市**局領(lǐng)導(dǎo)班子召開“7·20”特大暴雨災(zāi)害追責(zé)問責(zé)案件以案促改專題民主生活會,邀請了駐市**局紀(jì)檢組副組長**列席指導(dǎo)。
二、存在的問題及下一步工作計劃
今年以來,市**局高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè),加強籌劃部署,狠抓工作落實,在全面從嚴(yán)治黨方面取得了一定成效,但是與上級部門要求還有一定差距,仍然在日常管理抓的不勤,形式主義還偶爾出現(xiàn)等問題,究其原因在于政治站位還不夠高、思想認識還不夠深入,主體責(zé)任還落實不夠徹底。對此我們將在今后工作切實加以解決。
(一)進一步加強政治建設(shè)。
帶頭執(zhí)行黨的政治紀(jì)律。嚴(yán)格遵守黨章、黨的組織原則、黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則和《條例》《準(zhǔn)則》,自覺接受黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩、組織紀(jì)律等方面的約束。自覺維護中央權(quán)威,在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致,堅決不搞“上有政策、下有對策”,不“闖紅燈”“鉆空子”“打擦邊球”,對貫徹中央決策部署不打折扣、不做選擇、不搞變通。
(二)進一步抓好思想建設(shè)。
結(jié)合鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育成果,認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重要指示批示精神,切實提高政治站位,增強“四個意識”,使干部在思想上、行動上與黨中央保持高度一致,增強黨性觀念,增強擔(dān)當(dāng)意識,不斷提高自己的政治覺悟和業(yè)務(wù)水平,通過抓廉政建設(shè)、能力作風(fēng)建設(shè)攻堅活動等,使作風(fēng)建設(shè)成為市**局的新標(biāo)桿。
(三)進一步抓好隊伍建設(shè)。
嚴(yán)把隊伍“紀(jì)律關(guān)”,加強工作規(guī)定和遵規(guī)守紀(jì)教育,通過警示教育,對有苗頭性、一般性的問題,要及時咬耳扯袖、紅紅臉、出出汗,推動機制完善,深化制度改革,強化日常管理。敢于動真碰硬,敢于壯士斷腕,鑄造特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的黨員干部。
(四)進一步抓好責(zé)任落實。
班子成員要以身作則、以上率下,要以“時時放心不下”的責(zé)任感,履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,深化落實市委部署要求,強化“一崗雙責(zé)”,切實擔(dān)負起職責(zé)范圍內(nèi)的管黨治黨責(zé)任,保持政治定力,增強斗爭精神,將“嚴(yán)”字長期堅持下去,保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐,切實營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài),以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。
局機關(guān)2022年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)情況總結(jié)報告
2022年上半年,在**堅強領(lǐng)導(dǎo)下,認真落實中央紀(jì)委、省紀(jì)委六次全會精神以及省市各級黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署,進一步增強堅持自我革命、推進新時代全面從嚴(yán)治黨革命性鍛造的自覺和擔(dān)當(dāng),以堅持“兩個確立”、做到“兩個維護”為根本,著力建設(shè)清廉機關(guān),為**局高質(zhì)量發(fā)展提供堅強作風(fēng)和紀(jì)律保障?,F(xiàn)將上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)情況總結(jié)如下。
1.聚焦“兩個維護”,深化政治建設(shè)。
一是督促落實重點工作。
督促基層黨組織和黨員干部以迎接黨的二十大和省第十二次黨代會為主線,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。圍繞習(xí)近平總書記“十六字”治水思路和關(guān)于治水重要講話指示批示精神、常態(tài)化疫情防控、重大工程建設(shè)等重點任務(wù),督促相關(guān)科室列出工作清單,細化工作舉措,及時匯報情況,狠抓工作落實。二是督促落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任。
制定了《落實“兩個責(zé)任”工作清單》及班子成員個人主體責(zé)任清單,明確了責(zé)任目標(biāo)、責(zé)任要求和完成時限,促進“兩個責(zé)任”逐級落到實處。層層簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,逐項形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制。局班子成員嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制,上半年共開展**次研究部署、**次學(xué)習(xí)教育、**人次基層督導(dǎo)、**次廉政黨課、**次問題通報、**次向上級匯報等工作,并按要求填寫了《**市落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任紀(jì)實臺賬》。2.聚焦學(xué)習(xí)教育,筑牢思想防線。
一是及時傳達學(xué)習(xí)上級黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神和典型案例。
組織學(xué)習(xí)了中紀(jì)委、省紀(jì)委黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神,每月開展“見微思紀(jì)”學(xué)習(xí)教育,同時學(xué)習(xí)了多起通報違規(guī)收受禮金、違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、公車私用、違規(guī)發(fā)放獎金等案例通報,時刻嚴(yán)明紀(jì)律要求,提醒黨員干部不越紅線、不觸底線、不碰高壓線。二是開展了紀(jì)法教育活動。
組織全局干部職工集中學(xué)習(xí)了規(guī)章條例和典型案例,觀看了《零容忍》紀(jì)錄片。召開了年輕干部座談會,對**名年輕干部進行了集中談心談話,要求年輕干部嚴(yán)守政治關(guān)、權(quán)力關(guān)、交往關(guān)、生活關(guān)、親情關(guān)。督促班子成員加強年輕干部教育管理,加強對“小、散、遠”基層站點監(jiān)督管理,局班子成員到各自分管部門就“三會一課”情況、學(xué)習(xí)強國情況、安全生產(chǎn)、**等開展了**人次監(jiān)督檢查。局黨委書記就作風(fēng)問題與全體中層干部開展了一次談心談話,不斷提高干部職工遵紀(jì)守法意識。三是參加了**局組織開展的“廉政我來說”活動,參觀了***廉政勤政文化展,局紀(jì)委書記代表**做交流發(fā)言。
積極參加**局“廉政好聲音”征文,一篇征文被**局推送到市直機關(guān)工委。3.聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì),營造清風(fēng)正氣。
一是持續(xù)糾治“四風(fēng)”,重點查糾不作為、慢作為問題,扎實開展**檢查,對出現(xiàn)問題要求限時整改到位。
針對“****問題”下發(fā)了情況通報,責(zé)令全體站員作出深刻檢查,取消**2021評優(yōu)評先資格,對**負責(zé)人進行提醒談話。針對“****”下發(fā)了情況通報,明確會議紀(jì)律,要求各部門狠抓會風(fēng)會紀(jì),確保會議實效。緊盯重大節(jié)假日,封公車、學(xué)案例、強紀(jì)律,開展了**次明察暗訪,未出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。二是開展“四抓四促”專項行動。
主要包括抓思想破冰、促發(fā)展突圍,抓補短強弱、促穩(wěn)定增長,抓服務(wù)基層、促社會治理,抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變、促質(zhì)效提升等四個專項行動。針對思想、業(yè)務(wù)短板、服務(wù)基層、作風(fēng)建設(shè)等方面出現(xiàn)的問題,列出問題清單,督促整改落實,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),更好發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員先鋒模范作用。三是開展黨員干部下基層察民情解民憂暖民心實踐活動。
嚴(yán)格落實基層聯(lián)系點制度,通過實地走訪、調(diào)研座談等方式開展調(diào)研活動,收集梳理群眾“急難愁盼”問題。組織黨員干部下基層,依托“**”平臺,主動下基層、進社區(qū)、到一線,切實融入基層治理、服務(wù)居民群眾、助力疫情防控等。4.聚焦清廉機關(guān)建設(shè),涵養(yǎng)良好政治生態(tài)。
一是制定下發(fā)了《**2022清廉機關(guān)建設(shè)工作任務(wù)清單》,從貫徹落實上級部門決策部署,加強政治理論學(xué)習(xí),培育清廉機關(guān)文化,提升職工職業(yè)素養(yǎng),嚴(yán)防“四風(fēng)”,強化正風(fēng)肅紀(jì)反腐,嚴(yán)格選人用人等方面明確了目標(biāo)任務(wù)和任務(wù)清單。
二是開展2022履行監(jiān)督首責(zé)度監(jiān)督工作。
從政治監(jiān)督、日常監(jiān)督、專項監(jiān)督等三個方面,聯(lián)合各部門和各支部開展常態(tài)化監(jiān)督,形成監(jiān)督臺帳,提升監(jiān)督實效。下發(fā)了一期《監(jiān)督提示函》,針對節(jié)假日紀(jì)律、“學(xué)習(xí)強國”平臺學(xué)習(xí)情況,推動黨員干部下基層等問題進行督促。在上半年工作中,還存在開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的方式、方法、形式不夠靈活,創(chuàng)新不夠突出,監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”運用還不夠充分等問題。
在下半年工作中,**局將以問題為導(dǎo)向,繼續(xù)強化理論武裝,切實教育引導(dǎo)黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線;在糾“四風(fēng)”、樹新風(fēng)工作中重點查糾不作為、慢作為、假作為和亂作為問題;大力開展清廉機關(guān)創(chuàng)建,深入挖掘新時代**廉潔文化,推動清廉機關(guān)建設(shè)工作任務(wù)清單完成落實。加強督導(dǎo)黨員干部下基層察民情解民憂暖民心實踐活動走深走實;加大紀(jì)檢干部培訓(xùn)力度,堅持學(xué)習(xí)培訓(xùn)和實戰(zhàn)練兵相結(jié)合,著力打造忠誠堅定、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、遵紀(jì)守法、清正廉潔的紀(jì)檢監(jiān)察鐵軍。
區(qū)局2022年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報告
2022年上半年,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神,牢固樹立從嚴(yán)管黨治黨的理念,認真落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,鞏固黨史學(xué)習(xí)教育成果,不折不扣執(zhí)行上級決策部署,為我區(qū)...工作高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強的政治保證。
一、工作情況
(一)以“定山石”的基調(diào)狠抓主體責(zé)任落實
一是領(lǐng)導(dǎo)班子具體抓、抓具體,把反腐倡廉建設(shè)納入經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的建設(shè)總體布局,同部署、同落實、同考核,當(dāng)好黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者、推動者。
二是黨組織書記親自抓、親自管,堅持守土有責(zé)、守土負責(zé)、守土盡責(zé),切實做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),既抓好班子、帶好隊伍,又管好自己、管好親屬。
三是班子成員直接抓、直接管,按照“一崗雙責(zé)”要求,定期研究、布置、檢查、報告分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,加強對分管領(lǐng)域黨員干部的經(jīng)常性教育管理,做到業(yè)務(wù)工作覆蓋到哪里,黨風(fēng)廉政建設(shè)就深入到哪里。
上半年黨組認真研究巡查整改,制定詳實巡察整改工作方案,組織召開黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作推進會議,專題硏究部署黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作;強化黨的政治理論武裝,每月召開中心組學(xué)習(xí),上半年遵照中心組學(xué)習(xí)計劃完成6項專題學(xué)習(xí);同時黨組班子會集體研究干部提拔、全面從嚴(yán)治黨和“三重一大”事項,完善了縱向到底橫向到邊、任務(wù)層層傳遞的責(zé)任體系,切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作納入全局總體工作部署,真正做到同部署、同落實、同檢查、同考核。(二)以“高壓線”的要求加強紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)
把廉政教育與黨員常態(tài)化學(xué)習(xí)相結(jié)合,上半年制定了內(nèi)控制度匯編,嚴(yán)明政治紀(jì)律,嚴(yán)格用制度管人管事;5月專項學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)和條例準(zhǔn)則,嚴(yán)明黨員義務(wù),規(guī)范黨建工作開展,推動形成學(xué)條例、明底線、知敬畏、守紀(jì)律的濃厚氛圍,不斷增強黨員遵規(guī)守紀(jì)的自覺性、堅定性,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐;持續(xù)強化法定節(jié)假日廉政教育制度,認真部署節(jié)假日值班、安全生產(chǎn)等相關(guān)工作,在重要節(jié)點提前謀劃部署,明確紀(jì)律要求,圍繞公車私用、公款吃喝等嚴(yán)格對照中央八項規(guī)定,多次以四不兩直的方式做好監(jiān)督檢查,力戒形式主義、官僚主義,嚴(yán)防“四風(fēng)”問題反彈。認真落實談心談話制度,把“紅臉出汗”作為經(jīng)常性手段,對在思想、作風(fēng)、紀(jì)律等方面的苗頭性、傾向性問題,及時開展談心談話活動,做到抓早抓小、防微杜漸。
(三)以“創(chuàng)新性”的思維強化教育宣傳工作
積極組織全體黨員參與黨員微黨課評比活動,在冬訓(xùn)中融入黨員教育環(huán)節(jié),以黨史學(xué)習(xí)教育為契機,緊抓主題教育,拓寬學(xué)習(xí)脈絡(luò),將黨史中的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)秀精神品質(zhì)發(fā)揮到黨風(fēng)廉政建設(shè)中來;在自學(xué)、集體學(xué)中加入更多視頻、紀(jì)錄片等形式,組織紅色經(jīng)典觀影活動、經(jīng)典誦讀比賽,通過多彩的廉政活動筑牢領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員不想腐、不敢腐的思想根基。
(四)以“釘釘子”的精神提高業(yè)務(wù)工作實效
堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作釘緊、釘牢、釘實,從細節(jié)入手,從具體問題抓起,注重發(fā)揮廉政建設(shè)在帶動促進業(yè)務(wù)工作中的實效,同時通過業(yè)務(wù)工作促使廉政建設(shè)落到實處。黨組定期進行黨史學(xué)習(xí)教育階段總結(jié),鞏固深化黨史學(xué)習(xí)教育成果經(jīng)驗,著力在創(chuàng)新思路、抓主抓重、改進方法上下功夫。建立局機關(guān)與街道結(jié)對聯(lián)系制度,將走向基層、深入一線作為指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作的不二法寶。
二、存在的問題
(一)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實與上級要求存在差距
一是班子成員落實“一崗雙責(zé)”意識不強。
表現(xiàn)在對從嚴(yán)治黨中肩負的重大責(zé)任認識不深刻、不到位,責(zé)任感、使命感不強,存在“睜一只眼,閉一只眼”的情況。表現(xiàn)在對黨員干部日常監(jiān)督特別是“八小時以外”監(jiān)督方法不多;履行主體責(zé)任重視開會、提要求和簽責(zé)任書,實際監(jiān)督“兩個責(zé)任”落實與上級的要求還有一定差距;存在輕作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)、重業(yè)務(wù)的思想,部署多,監(jiān)督少,作風(fēng)督查失之于寬,失之于軟,通報曝光力度不夠,震懾力不強,監(jiān)督管理方式過于簡單。二是黨組成員對分管范圍的黨風(fēng)廉政工作情況掌握不夠全面。對黨風(fēng)廉政工作主動謀劃少、思考不足、辦法不多,按部就班地推動工作。比如,習(xí)慣于就文件落實文件,就會議落實會議,對本單位履行黨風(fēng)廉政主體責(zé)任分析評估、提出對策建議,強化工作措施不夠。
(二)廉政風(fēng)險排查不全面,沒有及時研討、變更和完善
從部門看,一是辦公室在印章管理方面,存在可能不嚴(yán)格執(zhí)行審批管理制度、主觀隨意蓋章的風(fēng)險;在來文傳閱方面,存在可能匯報處理不及時而造成工作延誤的風(fēng)險;在公務(wù)接待方面,存在可能未嚴(yán)格落實接待標(biāo)準(zhǔn)的風(fēng)險。二是在教育培訓(xùn)等方面,有時仍會出現(xiàn)一般應(yīng)對、質(zhì)量不高的問題,可能存在形式主義的苗頭。三是處理信訪案件過程中,可能存在不作為、慢作為的現(xiàn)象,有官僚主義、脫離群眾、敷衍群眾的風(fēng)險。四是在服務(wù)對象身份認定中可能存在客觀因素?zé)o法認定而導(dǎo)致群體性訴求的風(fēng)險。五是可能存在部分人員政治生活待遇落實不到位,隊伍不穩(wěn)定,引發(fā)群體上訪的風(fēng)險;在組織老同志參觀、休養(yǎng)等活動中,可能存在不按規(guī)定程序?qū)彶榘殃P(guān),在崗不盡責(zé),因而產(chǎn)生安全問題的風(fēng)險。
(三)廉政宣傳教育不夠深入
一是“兩個責(zé)任”在廉政宣傳教育中剛性落實不到位。
有的同志認為黨風(fēng)廉政教育和預(yù)防FB是“軟任務(wù)”,只要在重要節(jié)點要求開展警示教育活動就盡職了,甚至還認為廉政教育活動搞多了會束縛束腳,會影響單位正常工作的開展。二是教育形式單一,內(nèi)容片面。雖然我局對黨員干部黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育很重視,但是教育缺乏針對性和有效性,無論是領(lǐng)導(dǎo)干部還是普通科員,對教育的內(nèi)容和要求上下一般粗,多以說教式為主,拘泥于集中學(xué)習(xí)、上廉政黨課、觀看警示教育片為主,缺乏創(chuàng)新性,導(dǎo)致黨員干部學(xué)習(xí)積極性不高,學(xué)習(xí)氛圍不濃厚,也未學(xué)深學(xué)透,學(xué)習(xí)效果達不理想。
(四)反腐倡廉建設(shè)力度還不夠
一是思想認識不足。
雖然反腐倡廉工作年年講,但“講起來重要,做起來次要,忙起來不要”的現(xiàn)狀一直沒有得到根本的改觀,“反腐倡廉只是紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的事”的錯誤認識在我局干部頭腦中依然存在,抓業(yè)務(wù)工作一手硬、抓反腐倡廉建設(shè)一手軟的問題依然比較突出。二是教育的有效機制沒有建立起來。反腐倡廉大宣教格局沒有真正構(gòu)建起來,教育的范圍、教育的力度明顯偏小。另外,教育的針對性不強,“普遍散藥、統(tǒng)一施治”對“易得病的人”的治療效果較差。三是監(jiān)督觀念不強。一方面,領(lǐng)導(dǎo)干部自覺接受監(jiān)督的意識不強,另一方面,一般干部對領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的認識不到位,存在不愿監(jiān)督、不敢監(jiān)督和不會監(jiān)督的問題。
(五)不正之風(fēng)依然存在,部分黨員干部擔(dān)當(dāng)意識不強
有的同志在平時工作生活中,對政治問題不敏感,缺乏應(yīng)有的警惕性。局黨組在履行監(jiān)督責(zé)任有松、懈、軟的思想,對紀(jì)律要求多查處少。有的同志業(yè)務(wù)能力還不夠強,工作水平層次不齊,尤其是在黨建工作方面缺乏主動性、創(chuàng)造性,還存在“等、靠、要”的僥幸心理,辦事方法陳舊、思維方式局限,滿足于完成任務(wù),不求高質(zhì)量效果。
三、下步舉措
(一)是持續(xù)抓責(zé)任落實,任務(wù)細化到點到人
進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”要求,切實把責(zé)任制落實到業(yè)務(wù)工作全過程,真正做到上下聯(lián)動、齊抓共管,在全局范圍內(nèi)形成一手抓業(yè)務(wù)建設(shè),一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè),兩手抓,兩手硬,兩不誤,兩促進的良好局面。要積極推進廉政風(fēng)險防控體系建設(shè),一年多以來,局各項業(yè)務(wù)工作基本走上正規(guī),工作流程、規(guī)律基本摸清,接下來我們要全面梳理、排查各項工作、各個崗位權(quán)力運行過程中的廉政風(fēng)險點,針對風(fēng)險領(lǐng)域權(quán)力運行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)深入研究并準(zhǔn)確形成廉政風(fēng)險防控措施,落實防控責(zé)任人,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)要求落到實處。
(二)是持續(xù)抓作風(fēng)提升,推動工作再上臺階
持續(xù)加強政治思想建設(shè),持續(xù)深入學(xué)習(xí)
黨的十九大精神和十九屆歷次全會精神,要圍繞學(xué)習(xí)作風(fēng)建設(shè),著力解決提高素質(zhì)問題;圍繞思想作風(fēng)建設(shè),著力解決愛崗敬業(yè)問題;圍繞工作作風(fēng)建設(shè),著力解決務(wù)實擔(dān)當(dāng)問題;圍繞領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)建設(shè),著力解決工作創(chuàng)新問題;圍繞生活作風(fēng)建設(shè),著力解決嚴(yán)于自律問題。用作風(fēng)的全方位提升不斷打磨工作人員能力,推動我區(qū)...工作提質(zhì)增效,走在省市前列。
(三)是持續(xù)抓紀(jì)律規(guī)矩,強化監(jiān)督管理力度
進一步健全黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查考核機制,局黨組班子牽頭,認真執(zhí)行監(jiān)督管理,對不規(guī)范不到位、違紀(jì)違規(guī)的相關(guān)問題,要堅持原則,敢抓敢管,及時研究解決,督促整改落實。堅決防止“失之于寬、失之于軟”的問題發(fā)生,讓全局每一個干部都能切實感受到身邊始終有一個嚴(yán)肅的組織在監(jiān)督自己,時刻有一套嚴(yán)格的制度在約束自己。要加大檢查考核結(jié)果運用力度,切實作為業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。
局機關(guān)2022年上半年黨風(fēng)廉政工作自查評估報告范文
一、對照考核指標(biāo)體系上半年工作完成情況
今年以來,在縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,縣*局認真貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)系列重要講話精神,按照縣紀(jì)委監(jiān)委關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)全面從嚴(yán)治黨工作要求,堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的工作方針,認真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,進一步改進了工作作風(fēng),提高了機關(guān)效能,增強了服務(wù)意識,為促進**工作的開展提供了有力的政治和紀(jì)律保障。及時調(diào)整黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,今年上半年共組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議1次,開展反腐倡廉教育專題學(xué)習(xí)1次,堅持民主集中制和“三重一大”事項集體決定,單位“一把手”末位表態(tài),不直接管錢、管人、管基建,“三重一大”相關(guān)會議記錄及材料完備,能夠運用“四種形態(tài)”加強對黨員干部談話提醒工作,無違反中央“八項規(guī)定“精神問題,未出現(xiàn)違規(guī)任用干部,未出現(xiàn)用人失誤造成惡劣影響。
二、工作開展情況具體說明
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)
我局黨組高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擺上重要議事日程。成立了以黨組書記為組長,其他班子成員為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,每季度召開一次專題會議,研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。形成了“一把手”負總責(zé)、一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。
(二)明確主體責(zé)任
為進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,我局明確了黨組書記是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作第一責(zé)任人,對黨風(fēng)廉政建設(shè)負總責(zé),把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與日常工作一起部署,一起落實,并認真落實“四個親自”要求,做到“重要工作親自部署,重大問題親自過問,重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),重要案件親自督辦”。認真落實領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”,將反腐倡廉工作任務(wù)逐項分解,做到每項工作有責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、有具體責(zé)任人,充分發(fā)揮黨支部的作用。
(三)強化作風(fēng)建設(shè)
認真貫徹落實中央八項規(guī)定,將八項規(guī)定內(nèi)容貫穿于日常管理和干部考核的全過程。一是改進工作作風(fēng)。領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入一線,聽取意見和建議,及時掌握工作情況,推進工作落實。二是精簡會議活動。堅決杜絕以會議落實會議,堅持開短會、開小會、開并會,力求講短話,注重會議實效。三是規(guī)范公務(wù)接待。嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待規(guī)定,上級部門檢查、調(diào)研需要接待的,一律嚴(yán)格按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)用餐。四是加強公車管理。嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)用車管理規(guī)定,實行公務(wù)用車定點維修、定點加油,節(jié)假日期間,公務(wù)車輛一律封存,因公需要出車的要履行審批手續(xù)。五是厲行勤儉節(jié)約。倡導(dǎo)全局干部養(yǎng)成勤儉節(jié)約的良好風(fēng)氣,從節(jié)約每一度電、每一張紙、每一升油、每一滴水做起,不搞鋪張浪費,不講排場、比闊氣。六是嚴(yán)肅工作紀(jì)律。在嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定的基礎(chǔ)上認真落實上下班簽到、請銷假等制度,做到自我約束、自我規(guī)范、自我管理。
(四)規(guī)范權(quán)力運行
認真貫徹落實民主集中制原則,圍繞權(quán)力運行是否制衡、防控措施是否有力、制度機制是否健全等方面,進一步確權(quán)清權(quán),明確重點環(huán)節(jié),逐人評估崗位風(fēng)險,強化防范措施,規(guī)范權(quán)力運行。
(五)落實責(zé)任追究
加強對黨風(fēng)廉政責(zé)任制落實情況的督查,堅持經(jīng)常性檢查與重點督查相結(jié)合的原則,從源頭上推進反腐倡廉各項工作的落實。我們的主要做法是:一是定期召開專題會議,聽取責(zé)任落實情況匯報,解決責(zé)任落實中的困難和問題;二是加強監(jiān)督檢查,對檢查出的問題,責(zé)令相關(guān)人員限期改正,對涉及制度不落實、損害群眾利益、工作失職等相關(guān)責(zé)任人進行誡勉談話;三是將貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況作為考核的重要內(nèi)容,并將考核結(jié)果作為評先、評優(yōu)的重要依據(jù)之一。
三、下步工作打算
下一步,我們將按照黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo),進一步深入開展反腐倡廉宣傳教育,進一步加強制度建設(shè),進一步糾正不正之風(fēng),嚴(yán)肅黨的紀(jì)律,扎實開展各項工作,努力實現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明,為**事業(yè)發(fā)展提供堅強的紀(jì)律保證。