第一篇：XX鎮(zhèn)關(guān)于開展農(nóng)村基層黨建工作匯報

XX鎮(zhèn)關(guān)于開展

農(nóng)村基層黨建工作情況的報告

（2010年8月16日）

2009年以來，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)認真貫徹落實黨的十七屆四中全會提出的《關(guān)于新形勢下進一步加強和改進黨的建設(shè)若干重大問題的決定》和《中共XX市委關(guān)于新時期農(nóng)村黨的建設(shè)的“強核心工程”的實施意見》，緊緊圍繞“抓班子、強隊伍，抓機制、強服務(wù)，抓載體、促發(fā)展”的黨建工作思路，較好的推進了我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨建工作?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、進一步加強村黨支部建設(shè)

1.建立健全了“四個機制”，加強以村黨支部書記為重點的農(nóng)村干部隊伍建設(shè)

一是創(chuàng)新了選拔培養(yǎng)機制，大力培養(yǎng)和提拔年輕干部。二是落實了干部培訓(xùn)制，按照干部在理論素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力，知識水平等方面的需要，以適應(yīng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入開展的要求，針對性地開展干部隊伍的教育培訓(xùn)，不斷提高干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

三是完善了激勵保障機制，配合從優(yōu)秀村黨支部書記、大學(xué)生“村官”中選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，推薦7人參加今年全市招

1聘事業(yè)編制人員。同時完善了村干部考核辦法和村干部的定職定責(zé)考核，并將考核結(jié)果作為評優(yōu)評先的依據(jù)。

四是制定了關(guān)于村干部和黨員廉潔村務(wù)和自律的若干規(guī)定，加強了我鎮(zhèn)村干部和黨員的監(jiān)督管理，增強其“為民、務(wù)實、清廉”的意識，維護我鎮(zhèn)改革發(fā)展和社會穩(wěn)定的大局。今年制定的管理制度有《黨支部活動工作制度》、《村民代表會議議事制度》、《計劃生育管理制度》、《財務(wù)管理制度》等。發(fā)展規(guī)劃有《黨員發(fā)展規(guī)劃》、《經(jīng)濟發(fā)展目標與實施意見》、《村容村貌建設(shè)規(guī)劃》等。

2.重點、難點村整頓與建設(shè)

（1）做好宣傳，強化教育。一是召開村黨員干部會議，分析支部班子存在的問題；二是組織黨員干部學(xué)習(xí)中央和省以及市委關(guān)于從嚴治黨的有關(guān)精神，學(xué)習(xí)新黨章，從而提高黨員的整體素質(zhì)。

（2）配強班子，增強班子的戰(zhàn)斗力。加強調(diào)研，找準問題的癥結(jié)，有針對性地配強班子，使新班子的整體素質(zhì)有明顯的提高，能符合干部“四化”要求，精干高效，富有凝聚力、戰(zhàn)斗力，能形成堅強的領(lǐng)導(dǎo)核心。

3.創(chuàng)新農(nóng)村基層黨組織設(shè)臵和活動方式

我鎮(zhèn)按照“五個好”、“五帶頭”、“12345工程”的總體要求，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加強支部班子和黨員隊伍建

設(shè)，使黨支部的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員隊伍建設(shè)水平得到進一步的提高，使黨支部成為農(nóng)村各項工作中的戰(zhàn)斗堡壘。在這次村級組織換屆選舉中，有許多黨支部發(fā)揮了堅強的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。如XX村黨支部、感南村黨支部、入學(xué)村黨支部，他們能夠做好黨員的說教工作，沒有一名黨員提出異議，使換屆選舉工作能夠有序、平穩(wěn)地進行。在這次黨支部的換屆選舉中，有許多黨員表現(xiàn)出了堅定的黨性，發(fā)揮了黨員先鋒模范作用。

4.完善和創(chuàng)新村黨支部工作機制

進一步推進了村黨支部書記、村委會主任“一人兼”和村“兩委”干部交叉任職。深入推行“四議兩公開”工作法、村委會向村黨支部報告工作制度和村“兩委”聯(lián)席會議制度。推進了黨務(wù)公開和村務(wù)公開，完善了村黨組織議事規(guī)則和決策程序。

5.加強流動黨員的教育管理和服務(wù)工作

我鎮(zhèn)共有47名黨員在其他省、市、縣打工，流動黨員所在村黨支部經(jīng)常和他們聯(lián)系，將我鎮(zhèn)開展創(chuàng)先爭優(yōu)等活動情況告訴他們，讓他們在各自的崗位上發(fā)揮起先鋒模范作用。

二、進一步加強黨員隊伍建設(shè)

一是從源頭上抓好黨員發(fā)展工作。制定和落實發(fā)展黨員

年度計劃，嚴格按照程序和有關(guān)規(guī)定發(fā)展黨員。在堅持發(fā)展黨員“十六字”方針的提前下，解放思想，大力推進“雙優(yōu)”工程，把村中致富的優(yōu)秀青年培養(yǎng)成黨員，特別是注重培養(yǎng)大中專畢業(yè)生、退伍兵和外出務(wù)工返鄉(xiāng)的農(nóng)民工成為黨員，把黨員中致富能手培養(yǎng)成村干部，解決支部黨員老化問題。

二是拓寬領(lǐng)域，有組織、有計劃地輸出部分青年到經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)“打工”深造，作為村干部后備人才和入黨積極分子培養(yǎng)，解決黨員隊伍活力不夠的問題。

三是疏通出口，進一步加大不合格黨員的處臵力度，以凈化黨員隊伍，保持黨員隊伍的純潔。

四是長期堅持培訓(xùn)，合格一個發(fā)展一個，決不忽略一個優(yōu)秀的同志排除在黨組織之外，也決不吸收一個無才無德的同志入黨。

同時，有效推進“黨員誠信創(chuàng)業(yè)致富工程”小額貸款工作；開展結(jié)對幫扶活動；落實“三會一課”；規(guī)范黨費收繳、使用和管理工作。

三、進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè)

1.加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部作風(fēng)建設(shè)。鎮(zhèn)黨委把學(xué)習(xí)教育活動與鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府中心工作同安排、同部署。制定了黨政班子學(xué)習(xí)制度、民主生活會制度、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾和群眾評議干部制度，定期舉辦學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會。在這些制度的約束下，由分

管領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)，組織開展大討論活動，要求干部嚴格要求自己，扎實干好本職工作。結(jié)合工作的進展情況，階段性召開會議，查找干部工作中存在的問題，對出現(xiàn)的問題幫助制定改進措施。

2.大力推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村干部聯(lián)合“駐村、坐班”工作制度。要求鎮(zhèn)干部每周到村里工作不少于3天，村干部每天輪流坐班。

落實黨建工作負責(zé)制和民主集中制。我鎮(zhèn)按照市委有關(guān)要求，落實了黨委書記負總責(zé)的工作責(zé)任制，每半個月至少召開一次專題會，對黨建工作進行了安排、小結(jié)。把黨建工作任務(wù)分解靠實到每一位分管領(lǐng)導(dǎo)身上，由分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)抓落實、定期檢查和考核；真正做到了有安排部署、有專人負責(zé)，有檢查指導(dǎo)，有考核獎懲。同時，堅持了民主集中制的落實，鎮(zhèn)里的重大事務(wù)堅持由分管領(lǐng)導(dǎo)提方案、拿意見，提交黨委會研究討論，定案后由分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓落實，各項工作的開展做到了民主決策、科學(xué)管理。

四、緊抓農(nóng)村基層黨建工作機制建設(shè)，落實農(nóng)村各項中心工作

1.鎮(zhèn)黨委書記是抓農(nóng)村基層黨建工作的直接責(zé)任人，鎮(zhèn)黨委多次召開黨政聯(lián)席會議研究部署農(nóng)村基層黨建工作，建立和落實農(nóng)村基層黨建檢查指導(dǎo)制度和重大事件報告制度。

2.落實農(nóng)村各項中心工作。深入開展了環(huán)境衛(wèi)生“臟亂差”整治活動，建立了XX環(huán)衛(wèi)站，配強了鎮(zhèn)村保潔員隊伍，配齊了環(huán)衛(wèi)基礎(chǔ)設(shè)施。認真開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，引導(dǎo)農(nóng)民群眾通過合法途徑反映合理訴求。為5個村莊進行村級組織活動場所建設(shè)。設(shè)立了17個農(nóng)村黨員干部遠程教育站點。

3.有序推進村級組織換屆選舉工作。經(jīng)過全鎮(zhèn)干部的共同努力，目前已圓滿、足額完成13個村委會和7個村黨支部的換屆選舉工作，剩余2個村委會和8個村黨支部的換屆選舉工作正在有條不紊的推進。我鎮(zhèn)本次村級組織換屆選舉過程中不存在爭吵、械斗、破壞選舉秩序等不穩(wěn)定因素。雖然選舉過程中有的村莊競爭比較激烈，但我鎮(zhèn)重點對競選各方進行了選舉法宣傳教育，深入細致地做他們的思想工作，消除了他們的對立情緒，每個村的各方參選人都是在政策和法律的規(guī)定內(nèi)按照程序依法參與競選，并且相互監(jiān)督，選舉秩序良好。

第二篇：鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報

**鎮(zhèn)農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報

一、基本情況：

**鎮(zhèn)位于**********。鎮(zhèn)域面積91.8平方公里，轄10個行政村，2個社區(qū)居委會，341個村民組，戶籍人口4.18萬，常住人口近10萬人。鎮(zhèn)黨委下轄17個基層黨組織，有黨員1495人，鎮(zhèn)黨政人班子成員10人，平均年齡38歲，文化程度均在大專以上，鎮(zhèn)機關(guān)在職工作人員84人（其中男性64人），大專以上56人，占67%，鎮(zhèn)機關(guān)內(nèi)設(shè)11辦一中心(政務(wù)服務(wù)中心)，機關(guān)工作人員根據(jù)工作需要和個人特長分配至各辦。支村兩委干部61人，書記主任一肩挑1人，交叉任職10人。

二、農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)情況

一）、農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作體制機制落實情況：我鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局的具體指導(dǎo)下，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持黨要管黨、從嚴治黨方針，認真貫徹落實各級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)以及反腐敗工作會議精神，始終堅持一手抓經(jīng)濟建設(shè)不動搖，一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)不放松，為推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會快速、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

1、以落實責(zé)任制為核心，切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè) 一是明確責(zé)任。鎮(zhèn)黨委成立黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記任組長，對全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)負總責(zé)，其他黨政班子成員根據(jù)工作分工，對分管線和聯(lián)系單位黨風(fēng)廉政建設(shè)負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，各村（社區(qū)）、各部門（單位）主要負責(zé)人對本部門（單位）黨風(fēng)廉政建設(shè)負責(zé)。二是簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。為強化各村（社區(qū)）黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，各村（社區(qū)）干部與鎮(zhèn)黨委簽訂廉政承諾書，各村（社區(qū)）黨風(fēng)廉政建設(shè)納入鎮(zhèn)對村綜合目標管理考核內(nèi)容。

2、強化宣傳教育，增強自律意識

一是強化學(xué)習(xí)，增強黨員干部拒腐防變意識。堅持干部理論學(xué)習(xí)，黨紀條規(guī)列為干部理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容；充分發(fā)揮農(nóng)村黨員干部遠程教育網(wǎng)絡(luò)作用，組織學(xué)習(xí)黨紀條規(guī)，提高黨員干部思想政治素質(zhì)和廉潔自律意識。二是開展廉政文化“七進”活動，**、**、**3個村（社區(qū)）創(chuàng)建廉政文化建設(shè)示范村；機關(guān)辦公大樓和各村（社區(qū)）辦公樓張貼精美醒目廉政格言，教育警醒干部職工，濃厚機關(guān)、基層廉政氛圍。三是創(chuàng)辦“開卷有益”文摘專刊，不定期向機關(guān)、基層干部推薦有教育意義短文，時刻教育警醒機關(guān)基層干部繃緊預(yù)防腐敗這根弦。四是開展警示教育。以媒體暴露的反腐敗典型案例和本鎮(zhèn)查處的違紀案例為反面教材教育黨員干部。

3、堅持和完善各項制度，從源頭預(yù)防和制止腐敗 一是健全和完善各項制度，規(guī)范管理，使黨風(fēng)廉政建設(shè)落到實處。近年來，我們不斷完善和健全《機關(guān)管理制度》，制定《**鎮(zhèn)財務(wù)管理制度》、《**鎮(zhèn)村帳鎮(zhèn)代管制度》、《**鎮(zhèn)村級財務(wù)管理制度》、《**鎮(zhèn)參觀考察制度》、《**鎮(zhèn)慰問制度》、《**鎮(zhèn)關(guān)于加強村干部作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定》等一系列管理制度；鎮(zhèn)黨委嚴格執(zhí)行黨政正職“三個不直接分管”規(guī)定，人事、財經(jīng)審批、重點工程分別由分管黨政干部負責(zé)，并制定完善財經(jīng)審批制度，規(guī)定500元以上單筆支出要先經(jīng)鎮(zhèn)長審核；同時，堅持黨政集體領(lǐng)導(dǎo)、分工負責(zé)，重要事項、大筆財政支出（1萬元以上）堅持黨政會議集體研究，不搞一言堂，一人說了算。通過規(guī)范機關(guān)、基層管理，約束干部從政行為，從源頭預(yù)防了腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生，實現(xiàn)了從“不想腐敗”到“不能腐敗”的轉(zhuǎn)變。

二是推進政務(wù)公開，規(guī)范權(quán)力運行。鎮(zhèn)政府設(shè)立政務(wù)服務(wù)中心，實行窗口服務(wù)，既方便了群眾辦事，又從根本上有效預(yù)防了腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生，鎮(zhèn)機關(guān)設(shè)立6處近150平方米的高標準政務(wù)公開欄，將政策法規(guī)、辦事程序和要求、干部分工安排、財政收支情況全面進行公開，內(nèi)容廣泛、全面，既增加了政府工作的透明度，也便于群眾的監(jiān)督。各村（社區(qū)）全部實行村務(wù)公開，接受群眾監(jiān)督，鎮(zhèn)黨委將村務(wù)公開納入鎮(zhèn)對村目標管理考核。

三是嚴格預(yù)算管理，推行政府采購及公開招投標制度。鎮(zhèn)財政除農(nóng)村合作醫(yī)療、民政、經(jīng)管站、資產(chǎn)經(jīng)營公司有單獨賬戶(專賬)，其它部門都沒有單獨賬戶，嚴格實行收支兩條線管理，各村（社區(qū)）資金統(tǒng)一由鎮(zhèn)經(jīng)管站管理。

同時，鎮(zhèn)黨委政府把厲行節(jié)約工作作為轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)、樹立機關(guān)形象的具體舉措，規(guī)定除特殊情況且經(jīng)書記或鎮(zhèn)長審批同意外，任何單位部門接待來客一律在機關(guān)食堂就餐，同時，對各辦、線嚴格執(zhí)行預(yù)算管理，要求鎮(zhèn)機關(guān)接待費用在2008年基礎(chǔ)上減少12%；參觀考察、會議支出、車輛運行費用均在2008年基礎(chǔ)上壓減5%。機關(guān)辦公接待用品一律實行政府采購，分辦按需領(lǐng)用；財政投資建設(shè)項目一律實行公開招投標，近年財政投資項目**小學(xué)、**小學(xué)教學(xué)樓工程、**農(nóng)貿(mào)市場工程、**中學(xué)食堂、風(fēng)雨操場工程均采取委托招標代理公司進行公開招投標。

4、重視信訪舉報工作，加大監(jiān)督懲處力度

一是在思想上、措施上重視信訪舉報工作，鎮(zhèn)黨委建立處理信訪突出問題及群體性事件聯(lián)席會議制度，積極整合信訪資源，認真做好信訪接待，及時調(diào)查處理群眾來信來訪，受理來信來訪全部調(diào)查處理。

二是加強監(jiān)督，對涉農(nóng)資金發(fā)放、中小學(xué)收費、征拆補償?shù)热罕婈P(guān)注的熱點問題，鎮(zhèn)紀委加強了監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。三是嚴肅黨紀，懲治腐敗。近三年全鎮(zhèn)立案12件，處分違紀黨員干部12人。

5、加強作風(fēng)建設(shè),切實轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)

鎮(zhèn)黨委、政府對干部作風(fēng)建設(shè)高度重視、常抓不懈。首先是加強制度建設(shè)，無論值班考勤還是來客接待，機關(guān)都有具體的制度規(guī)定，用制度管人管事。同時以民主評議和民主測評相結(jié)合的辦法，加強干部考核，嚴格獎懲兌現(xiàn)，促使干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。一是組織支、村兩委干部、企事業(yè)單位主要負責(zé)人和部分人大代表、政協(xié)委員對政府機關(guān)各辦公室、鎮(zhèn)屬企事業(yè)單位進行評議，同時，機關(guān)工作人員進行測評，評議、測評情況作為干部考核的重要依據(jù)。二是強化對村（社區(qū)）干部的管理考核，村（社區(qū)）干部考核采取對村目標考核和黨員、代表評議村干部相結(jié)合，考核測評結(jié)果作為村干部績效工資發(fā)放的依據(jù)。

三、農(nóng)村集體資產(chǎn)清查工作：

**鎮(zhèn)村級集體資金資產(chǎn)資源清理工作，在區(qū)里的部署后，及時成立了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組及工作組，全鎮(zhèn)村級“三資”清理工作及時、有序進行。

一、認識清楚，目標明確。鎮(zhèn)經(jīng)管站在區(qū)里的指導(dǎo)下，對村級集體“三資”清理工作認識清楚、目標明確?！叭Y”清理不但是核實底數(shù)，明晰產(chǎn)權(quán)關(guān)系，更重要的是促進集體資金的規(guī)范管理，資產(chǎn)的保值增值和資源的合理利用，維護集體和農(nóng)民的合法權(quán)益，推動農(nóng)村發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。

二、領(lǐng)導(dǎo)重視，氛圍濃厚。區(qū)會議后，鎮(zhèn)黨政會議專題研究、決策村級“三資”清理工作。8月18日成立了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作組，由分管副鎮(zhèn)長及紀檢、農(nóng)經(jīng)、財政等共七人組成。8月19日上午，召開了全鎮(zhèn)村級集體“三資”清理工作大會，村、社區(qū)主任、會計參加，會議人員共計五十人。會議對工作進行了全面的鋪排，下發(fā)了鎮(zhèn)的工作方案，要求各村、社區(qū)按照鎮(zhèn)上的統(tǒng)一部署和步調(diào)，認真落實，不折不扣完成“三資”清理工作任務(wù)。

三、措施得力，工作務(wù)實。我鎮(zhèn)村級“三資”清理工作自8月20日開始，至9月20日結(jié)束，一個月的時間，對照文件按時間分階段進行了工作分解。各村、社區(qū)基本按照工作路線，召開相應(yīng)的會議，成立工作機構(gòu)，上報機構(gòu)名單，進行全面清理，完成登記匯總，公示核查，匯總上報，扎實地完成了工作目標。鎮(zhèn)工作機構(gòu)人員分成三個小組，各司其職，高度負責(zé)，予以指導(dǎo)和協(xié)助，有效推進了全鎮(zhèn)各村社區(qū)“三資”清理工作的順利完成。

目前各村社區(qū)“三資”的管理情況是，鎮(zhèn)村帳代管中心有電腦存貯臺帳，書面管理臺帳一套，各村社區(qū)手工臺帳一套。以2011年6月30日為清理時點，全鎮(zhèn)村集體現(xiàn)金1119846.57元，銀行存款16001756.1元，資產(chǎn)總額75314115.74元，資源總額129231400元。

四、中央強農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況

1、農(nóng)業(yè)補貼政策情況：我鎮(zhèn)糧食直補、農(nóng)機具購置補貼、農(nóng)資綜合補貼、家電下鄉(xiāng)均實行補貼資金專戶管理，對補貼面積、補貼對象和補貼金額全部實行公示和審核，補貼資金采用“一卡（折）通”兌付。全鎮(zhèn)今年發(fā)放糧食直補金37.8萬元，發(fā)放綜合補助225.8萬元；1-8月發(fā)放家電下鄉(xiāng)補助498052.6元（其中家電1414臺388237.2元，汽車24臺92356元，摩托車33臺17459.4元）；上半年發(fā)放農(nóng)機購置補貼7臺62600元。

2、新農(nóng)合及農(nóng)民低保、救災(zāi)救濟款物發(fā)放情況：我鎮(zhèn)農(nóng)民低保及救災(zāi)救濟款物發(fā)放均進行公示。

四、農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源管理情況

我鎮(zhèn)12個村（社區(qū)）均建立集體資金、資產(chǎn)、資源管理制度，全部實行村（社區(qū)）賬鎮(zhèn)代管，村集體資產(chǎn)、資源開發(fā)利用實行公開競價，村（社區(qū)）建設(shè)項目實行公開招投標。

第三篇：XX鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨建工作總結(jié)

XX鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨建工作總結(jié)

20xx年上半年來，我鎮(zhèn)緊緊圍繞全縣黨建工作暨基層組織建設(shè)年動員大會精神，按照“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的總體要求，以“基層組織建設(shè)年”活動為主體，以經(jīng)濟建設(shè)為總目標，以作風(fēng)建設(shè)為總抓手，持續(xù)推進“服務(wù)型黨組織”創(chuàng)建，充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧的重要作用，全力將坡渡打造為黔北渝南經(jīng)濟合作示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

今年年初，我鎮(zhèn)黨建工作確立了“1234”工作任務(wù)：圍繞一個主題;突出兩大載體;提升三大目標;實現(xiàn)四個突破。現(xiàn)就各項工作開展情況匯報如下：

一、圍繞一個主題：融入重慶，創(chuàng)建邊界黨建區(qū)域協(xié)作示范鎮(zhèn)。

通過充分發(fā)揮坡渡毗鄰重慶的區(qū)位優(yōu)勢、資源優(yōu)勢，按照“黨建大聯(lián)合、區(qū)域共發(fā)展”的要求，加強與周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)的連同協(xié)作，我鎮(zhèn)將在7.1建黨節(jié)與周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展黨建聯(lián)誼活動，加深雙方了解，增進雙方友誼，推動邊界黨建共創(chuàng)共建，目前，活動正在緊密籌備中。今年來，我鎮(zhèn)共組織了兩批次村干部到周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)(關(guān)壩、石林、趕水等)考察學(xué)習(xí)，主要學(xué)習(xí)了對方在抓發(fā)展、服務(wù)發(fā)展方面的經(jīng)驗和理念。還參觀學(xué)習(xí)了九鍋箐、龍鱗石海、黑山谷等旅游區(qū)開發(fā)的先進經(jīng)驗。

二、突出兩大載體：鄉(xiāng)村旅游;“1+4”農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。

一是把黨建工作與旅游發(fā)展相結(jié)合，打造“一圈三點一環(huán)線”坡渡旅游格局，我鎮(zhèn)成立了圣湖龍井文化旅游發(fā)展公司，通過與土地銀行相融合，對農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)起到了較好效果，通過走公司流轉(zhuǎn)土地模式，成功解決了土地流轉(zhuǎn)過程中的很多難題，通過公司流轉(zhuǎn)土地模式我鎮(zhèn)已成功流轉(zhuǎn)土地?畝。通過鼓勵能人黨員發(fā)展鄉(xiāng)村旅館、餐飲等服務(wù)行業(yè)，加快了旅游業(yè)發(fā)展，帶動了群眾致富，我鎮(zhèn)林紫村已打造出規(guī)模鄉(xiāng)村旅館一家。

二是把黨建工作與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整緊密結(jié)合，突破我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)難題。充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和能人黨員示范帶頭作用，全力打造“1+4”農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)示范帶動項目(1個龍頭企業(yè)：桐梓縣宇強農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)有限公司，4個農(nóng)業(yè)基地：萬畝香花生基地、萬畝蕎麥基地、萬畝薯芋基地、萬畝碗胡豆基地)。通過企業(yè)+基地+農(nóng)戶的發(fā)展模式，切實促進農(nóng)民增收致富，推動我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化不斷發(fā)展。今年來，在村支部的號召下，在廣大黨員的帶動下，我鎮(zhèn)豌胡豆基地面積突破2500畝，群眾增收近百萬元，香花生基地突破6500畝。目前，投資1500萬的桐梓縣宇強農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)有限公司，已完成征地，正式動工建設(shè)。

三、提升三大目標：進機關(guān)看形象，著力推動創(chuàng)先爭優(yōu);進支部看表率，著力提升服務(wù)發(fā)展能力;進村莊看變化，著力提高群眾幸福指數(shù)。

(一)進機關(guān)看形象，著力推動創(chuàng)先爭優(yōu)。

今年來，我鎮(zhèn)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，在機關(guān)黨員干部中深入開展“進機關(guān)看形象”活動。一是實施機關(guān)環(huán)境改造工程，完善機關(guān)硬件設(shè)施建設(shè)，加大環(huán)境衛(wèi)生整治力度，營造舒適溫馨的辦公環(huán)境，樹立了良好機關(guān)形象;二是通過組合部門、競爭上崗，合理整合資源，充分激發(fā)干部積極性，掀起了干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。結(jié)合百名干部進農(nóng)家活動，開展領(lǐng)導(dǎo)掛村、部門幫村、干部包組活動，讓干部深入群眾，了解群眾，解決群眾實際困難，得到了群眾的普遍認可。三是打造文明禮儀型機關(guān)，通過規(guī)范禮貌用語，樹立明顯標志牌，建立首問責(zé)任制，讓群眾感受到了機關(guān)的親切與熱情。

(二)進支部看表率，著力提升服務(wù)發(fā)展能力。

通過進支部看表率，著力提升支部創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。一是實施村支部晉位升級計劃，提升整體工作水平。加強林紫村、高粱村后進支部轉(zhuǎn)化率;高臺村、田埡村、酒店村一般黨支部提升率;木人臺村、坡渡村先進黨支部鞏固率。二是實施“領(lǐng)頭雁”培訓(xùn)計劃，提升支部書記工作能力。通過集中學(xué)習(xí)、外出考察學(xué)習(xí)等方式，全面提升了支部書記執(zhí)行政策能力，加快發(fā)展能力，服務(wù)群眾能力，依法辦事能力，維護穩(wěn)定能力。三是實施黨員素質(zhì)提升計劃，武裝黨員隊伍。結(jié)合“雙晉”、“三基金”活動的開展，圍繞黨性修養(yǎng)、作用發(fā)揮、宗旨意識、紀律觀念等，分類制度、分類標準評議黨員，樹立起了黨員參與發(fā)展、帶頭致富的理念。通過抓好黨員創(chuàng)業(yè)致富工作，把黨員培養(yǎng)為致富能手，把致富能手培養(yǎng)為黨員，鼓勵黨員創(chuàng)業(yè)發(fā)展，今年來共發(fā)展積極分子23名，其中致富能手13人。

(三)進農(nóng)村看變化，著力提高群眾幸福指數(shù)。

始終把提高群眾幸福指數(shù)作為黨建工作的奮斗目標，全面促進農(nóng)民生活水平的提高。通過把黨建工作與基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相結(jié)合，與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化結(jié)構(gòu)調(diào)整相結(jié)合，與“一事一議”財政獎補相結(jié)合，與涉農(nóng)項目相結(jié)合，與提高農(nóng)民的素質(zhì)技能相結(jié)合。圍繞讓農(nóng)民群眾“上得了學(xué)、治得好病、住得好房、養(yǎng)得起老、走得好路、掙得到錢”的目標，突出產(chǎn)業(yè)支撐、項目扶持，整合農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)、龍頭企業(yè)帶動、土地整治、飲水安全、農(nóng)網(wǎng)改造、道路建設(shè)、環(huán)境整治等項目，實現(xiàn)村莊硬化、亮化、綠化、凈化、美化的“五化建設(shè)”，確保農(nóng)民群眾生產(chǎn)生活條件和人居環(huán)境不斷改善，農(nóng)民幸福指數(shù)進一步提高，四、實現(xiàn)四個突破：思想解放求突破;機制創(chuàng)新求突破;基礎(chǔ)設(shè)施求突破;經(jīng)濟總量求突破。

(一)思想解放求突破。不斷解放思想，敢于嘗試，擯棄落后保守、不利于發(fā)展的思維模式，我鎮(zhèn)自籌資金30萬元，將田埡村至九鍋箐公路擴寬至8米，打開了坡渡的發(fā)展通道，得到了市、縣交通局的高度評價。

(二)機制創(chuàng)新求突破。努力打造邊界黨建區(qū)域協(xié)作機制，加快融入重慶步伐，促進互惠互利、互聯(lián)互通。健全完善責(zé)任機制，增強了黨員干部責(zé)任意識。健全完善素質(zhì)技能提升機制，增強了黨員干部服務(wù)發(fā)展能力。健全完善活力激發(fā)機制，營造了干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。

(三)基礎(chǔ)設(shè)施求突破。加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度，是推動坡渡經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵，通過坡渡鎮(zhèn)黨委政府的努力爭取，今年，加快桐梓縣北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展的座談會在我鎮(zhèn)召開，對我鎮(zhèn)乃至整個北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)起到了很大的鼓舞作用，會議在我鎮(zhèn)召開也是對我鎮(zhèn)工作的肯定，會議為北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)爭取到了包括基礎(chǔ)設(shè)施在內(nèi)的多項優(yōu)惠政策。

(四)經(jīng)濟總量求突破。圍繞全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展大局，始終把促進經(jīng)濟發(fā)展作為組織工作的第一要務(wù)，以創(chuàng)新求發(fā)展，以發(fā)展求突破，積極為全鎮(zhèn)經(jīng)濟總量增長提供堅強的組織保證。今年，我鎮(zhèn)招商引資提前、超額完成任務(wù)，力爭農(nóng)民人均收入增長15%，財政收入翻一番，突破300萬，目前，財政收入完成了60%。

第四篇：＊＊鎮(zhèn)黨建工作匯報材料

**鎮(zhèn)2017重點黨建工作匯報材料

一、基本情況

**鎮(zhèn)幅員面積56.33平方公里，轄2個社區(qū)、16個農(nóng)業(yè)行政村149個村民組，總?cè)丝?9602人，全縣第三人口大鎮(zhèn)，2016年農(nóng)民人均純收入13373元，有23個黨支部，黨員618人，后備干部78人。我鎮(zhèn)立足“打造川南商貿(mào)物流重鎮(zhèn)、建設(shè)長寧北部門戶新城”的發(fā)展定位，全力推進“三江一路”黨建示范區(qū)建設(shè)“一園兩區(qū)三帶”產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，全域打造黨建示范鎮(zhèn)，努力實現(xiàn)以黨的建設(shè)帶動區(qū)域經(jīng)濟又好又快發(fā)展的良好格局。

二、重點黨建工作完成情況

（一）抓實黨建主體責(zé)任，鞏牢黨建示范市建設(shè)思想基礎(chǔ)。

一是落實黨委主體責(zé)任。認真落實班子成員履行“一崗雙責(zé)”要求，領(lǐng)導(dǎo)干部“雙重組織生活會”制度，定期召開黨委會研究黨建工作，層層傳導(dǎo)黨建工作壓力，努力形成“黨委書記帶頭抓、班子成員分工抓、黨務(wù)副書記直接抓、組織委員具體抓”的工作局面。二是夯實基層基礎(chǔ)。嚴格落實“三會一課”和黨內(nèi)組織生活會制度，每月開展1次主題黨日活動，力促“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化；組織外出考察黨建和產(chǎn)業(yè)發(fā)展2次，教育培訓(xùn)村社干部546人次。三是加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。開展新任干部集中培訓(xùn)1次，開展黨性教育2次，開展全覆蓋談心談話2次，督促班子成員到聯(lián)系村開展宣講18次，自覺承擔應(yīng)盡之責(zé)。

（二）創(chuàng)新利益聯(lián)結(jié)機制，“三江一路”示范建設(shè)見成效。

一是突出全域規(guī)劃引領(lǐng)。

確立了“一園兩區(qū)三帶”總體思路，著力打造“4+3+1”示范點及“益家村—復(fù)興村—長興社區(qū)—大田村—獅子村—民主村—天平村—新寧村—永利村—民權(quán)村”示范環(huán)線，全力全域推進。“三江一路”建設(shè)以來，工業(yè)園區(qū)引進14個企業(yè)落戶建設(shè)。長興社區(qū)為中心的場鎮(zhèn)功能服務(wù)區(qū)進一步規(guī)劃修編完成，宜賓市特色小城鎮(zhèn)建設(shè)順利啟動，場鎮(zhèn)硬化、綠化、亮化和美化工作進一步完善；二碼頭社區(qū)為中心的三農(nóng)綜合服務(wù)區(qū)功能顯現(xiàn)，農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)市場營運良好。以長江、育江沿江地帶為依托的沿江景觀旅游觀光帶，以復(fù)興村、益家村、共興村、淯江村、年豐村、天平村、民主村、民權(quán)村、獅子村、大同村、長江村、騎龍村和新華村為主體的優(yōu)質(zhì)糧油果蔬經(jīng)濟帶，以天平村、復(fù)興村、益家村、育江村、騎龍村、新華村、大田村、新寧村為主體，以養(yǎng)殖肉牛、肉兔、生豬、土雞、泥鰍水產(chǎn)養(yǎng)殖的畜禽水產(chǎn)示范帶引領(lǐng)示范作用凸顯。

二是規(guī)劃產(chǎn)業(yè)落地發(fā)展。

全鎮(zhèn)規(guī)劃特色產(chǎn)業(yè)46個，基本實現(xiàn)一村一品。民權(quán)村“五星級”農(nóng)家樂水云居投入運營；大田村社會投資50萬元玫瑰園休閑山莊和準三星級農(nóng)家樂紫竹林建成投入使用；天平村即將完工“銀杏山莊”農(nóng)業(yè)綜合體旅游休閑項目；年豐村社會投資2000萬元占地500畝戶外休閑及觀光農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目和1個星級農(nóng)家樂建設(shè)列入規(guī)劃，沿江旅游觀光帶亮點紛呈。民主村建成花椒基地近6500畝，2017計劃新增300畝；新華村、長江村、騎龍村發(fā)展西瓜種植2700畝，生姜種植1400畝，4000畝特色果蔬規(guī)劃全面實現(xiàn)；復(fù)興村、長江村、騎龍村、天平村、大同村、獅子村規(guī)劃種植柑桔1600畝，已種植680畝；獅子村已種植珍稀林木銀杏500畝；育江村、獅子村規(guī)劃蔬菜種植300畝，已種植100畝；共興村枇杷、柚子種植180畝已經(jīng)啟動；益家村三角梅花卉基地助力脫貧攻堅工作，輻射帶動貧困戶

戶種植三角梅面積達80畝，糧油果蔬經(jīng)濟帶碩果累累。復(fù)興村發(fā)展肉牛養(yǎng)殖大戶15戶，養(yǎng)殖肉牛150頭，年出欄肉牛達70頭，2017年計劃新建養(yǎng)牛場1000㎡，新養(yǎng)肉牛150頭；天平村肉牛養(yǎng)殖全村規(guī)劃即將啟動，預(yù)計發(fā)展養(yǎng)殖大戶40戶；騎龍村年出欄3000頭生豬規(guī)模養(yǎng)殖場已經(jīng)啟動建設(shè)；育江村年出欄500頭生豬養(yǎng)殖基地選址完成；益家村年出欄20000只肉兔養(yǎng)殖場已啟動建設(shè)；新寧村350畝泥鰍養(yǎng)殖已啟動建設(shè)，畜禽水產(chǎn)示范帶引領(lǐng)示范作用明顯。三是優(yōu)化陣地功能布局。全鎮(zhèn)計劃投入

萬元，新建民主村、年豐村兩個村級陣地，天平、大同村聯(lián)合陣地主體工程建設(shè)完成，永利村陣地建設(shè)已啟動，大田、獅子村聯(lián)合陣地、騎龍村、育江村陣地建設(shè)選址完成，力爭年底前竣工投入使用。預(yù)計2017年底實現(xiàn)全域村級陣地建設(shè)全部達標。完成文化廣場建設(shè)1個，啟動建設(shè)2個，列入規(guī)劃1個。四是全面夯實基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。全鎮(zhèn)計劃投入

萬元，硬化村級道路

公里，碎石路

公里，便民路

公里，已完成硬化村級道路

公里，碎石路

公里，便民路

公里；新建污水處理廠一個，污水管網(wǎng)建設(shè)

米，已完成選址和征地工作；天然氣、自來水和光纖入戶工程

戶；農(nóng)網(wǎng)改造

村

戶；提灌站

個，維修水渠

米；新規(guī)劃建設(shè)垃圾池

個；五是創(chuàng)新利益聯(lián)結(jié)機制。在大力發(fā)展優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)上，把黨建示范群建設(shè)與精準扶貧深度融合，探索推行“入股分紅、抱團發(fā)展、托管經(jīng)營、基地務(wù)工”等多種利益聯(lián)結(jié)模式，形成村集體、協(xié)會和群眾共生、共存、共享的利益共同體，有效推動了花椒、柑桔、肉牛、三角梅等特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

（三）重視管理加大投入，“農(nóng)民夜?！苯ㄔO(shè)實現(xiàn)全覆蓋。

一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委多次召開黨委會研究農(nóng)民夜校掛牌、村級師資庫建設(shè)、經(jīng)費保障、運行制度等工作，成立領(lǐng)導(dǎo)組和具體指導(dǎo)實施機構(gòu)，制定《**鎮(zhèn)農(nóng)民夜校建設(shè)工作實施方案》和《農(nóng)民夜校學(xué)習(xí)計劃》。二是穩(wěn)步推進建設(shè)進度。我鎮(zhèn)首先在貧困村、產(chǎn)業(yè)特色村，依托村黨支部活動室、民俗文化院壩等場地，先行開辦“農(nóng)民夜校”，總結(jié)經(jīng)驗做法，逐步推廣，于今年2月底，全鎮(zhèn)16個農(nóng)業(yè)行政村“農(nóng)民夜?！比采w。三是統(tǒng)籌師資力量。有校長16人，有管理人員16人，有16套完整的教育教學(xué)設(shè)備，組建了縣、鎮(zhèn)、村三級共計90余人師資隊伍，制定了2種以上管理制度，共計開展了90余場次共計培訓(xùn)5120人次的教學(xué)活動，有效滿足了群眾需求。四是豐富教學(xué)內(nèi)容。課程設(shè)置內(nèi)容與農(nóng)民自身需求緊密結(jié)合，聽取學(xué)員意見和建議，適時進行調(diào)整，教學(xué)前進行公示。同時，農(nóng)民夜校與“三會一課”相結(jié)合，改變單一的講授模式，充分利用上門送學(xué)、田間現(xiàn)場教學(xué)、觀看視頻的形式，使教育教學(xué)活動達到靈活多樣，確保教學(xué)通俗易懂，“農(nóng)民夜?！笔苋罕姎g迎。五是強化管理考核。建立農(nóng)民“夜?！辟Y料檔案管理制度，將農(nóng)民“夜?！惫ぷ骷{入黨建目標考核，作為村級黨組織黨建工作述職評議考核的重要內(nèi)容。同時，定期不定期對各村“農(nóng)民夜?！苯ㄔO(shè)情況進行督查，對工作推動不力的責(zé)任人及時處理，確保每村實現(xiàn)年內(nèi)“農(nóng)民夜?！遍_課24場（次）、培訓(xùn)農(nóng)民2000人次以上。

（四）突出精準黨建行動，“五個一”幫扶力量有效發(fā)揮。

一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)，幫扶工作提供有力保障。

建立“一把手”帶頭幫扶制度，“五個一”幫扶力量每月集中研究復(fù)興村脫貧事宜，制定脫貧計劃，做到一戶一策、一人一策，找準產(chǎn)業(yè)發(fā)展路子，解決群眾生產(chǎn)生活上的困難，并且力爭在人、財、物等方面為促進該村經(jīng)濟又好又快發(fā)展做出努力。（聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)為蘭宏彬、倪興科；幫扶單位為長寧縣農(nóng)業(yè)局，駐村工作組組長是蘇小勇；第一書記是曾興國；農(nóng)業(yè)技術(shù)人員是黃瑞平，成員是楊敬。）

二是建立扶貧攻堅“三本臺賬”。

民生臺賬：主要包括經(jīng)濟發(fā)展、公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、文化教育、醫(yī)療保障、民生訴求幫扶、貧困戶收入（含政策性收入、經(jīng)營性收入、零散務(wù)工收入等具體內(nèi)容），為提升民生監(jiān)督工作奠定基礎(chǔ)。困難群眾臺賬：包含低保、五保、重度殘疾、住房難、生活難、醫(yī)療困難群眾幫扶等內(nèi)容。貧困戶收入臺賬的建立使貧困戶的收支情況更加透明化，有助于結(jié)對幫扶責(zé)任人找到共商的突破口。穩(wěn)定臺賬：包括社會治安管理、重點人員幫扶等內(nèi)容。

三是強化基層組織建設(shè)。

加強扶貧村基本隊伍、基本陣地、基本載體、基本制度、基本保障建設(shè)，為扶貧村的發(fā)展提供堅實的組織保障。充分發(fā)揮貧困村黨員干部在率先發(fā)展、帶頭致富、帶領(lǐng)致富、促進和諧方面的先鋒模范作用，推動駐點村發(fā)展的整體合力;切實加強村支兩委班子建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，指導(dǎo)村支部每年培養(yǎng)入黨積極分子1名，同時建立村級后備干部臺賬。

四是立足村級生態(tài)循環(huán)產(chǎn)業(yè)定位抓落實。

按照“高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全”理念，確立了以“肉牛+”為主導(dǎo)的村級生態(tài)循環(huán)產(chǎn)業(yè)，打造了“牧草－肉牛－牧草”、“肉牛－特色果蔬”、“肉牛－食用菌”等生態(tài)循環(huán)農(nóng)業(yè)模式。目前全村新建標準化肉牛養(yǎng)殖場4個，桂圓種植基地200畝，柑橘基地500畝，三角梅基地50畝，食用菌10萬袋，村級生態(tài)循環(huán)產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路初步形成。

五是筑巢引鳳吸引優(yōu)秀人才回村參與建設(shè)。

針對復(fù)興村缺少理念、資金、勞動力、致富帶頭人等實際情況，駐村工作組和村支兩委，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，實施回引工程，動員在外務(wù)工和發(fā)展的精英人士回村發(fā)展，并為他們出謀劃策，爭取優(yōu)惠政策，完善基礎(chǔ)設(shè)施，吸引他們立足復(fù)興，帶領(lǐng)貧困戶和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。截止目前，全村回引回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人士6人，均成為復(fù)興村發(fā)展的中堅力量，為復(fù)興村的發(fā)展注入了新鮮力量。

六是培育新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體。

以復(fù)興村確立的“肉牛+”生態(tài)循環(huán)產(chǎn)業(yè)為平臺，以回引的返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)精英為主體，積極培育農(nóng)業(yè)企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社、家庭農(nóng)場等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體。通過新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體的規(guī)范化發(fā)展，爭取更多的強農(nóng)惠農(nóng)政策支持。截止目前為止全村引進農(nóng)業(yè)公司2個，新建農(nóng)民專業(yè)合作社4個，家庭農(nóng)場5個，并爭取到了能繁母牛、政府貼息貸款、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)等項目支持。

七是發(fā)展村級集體經(jīng)濟收入。

利用產(chǎn)業(yè)扶持資金和整村脫貧資金新建1000平方米的標準化肉牛養(yǎng)殖小區(qū)1個，通過公開招租的方式選擇業(yè)主入場養(yǎng)殖，通過租金、股金、公益金、管理費等多種形式實現(xiàn)集體經(jīng)濟增收。初步估計2017年9月底全村總?cè)丝谌司w經(jīng)濟收入15元，總額3萬元以上。

三、存在問題

（一）村級集體經(jīng)濟普遍薄弱。

發(fā)展集體經(jīng)濟缺乏有效手段和措施。

（二）“三江一路”黨建示范區(qū)項目落實與群眾需求存在差距。

因鎮(zhèn)村財力弱，不可能對群眾的所有需求給予解決。

（三）“農(nóng)民夜?！苯ㄔO(shè)受制約。

青年農(nóng)民外出較多，在家進行農(nóng)業(yè)耕作的大多是老年人，對新的知識和技能學(xué)習(xí)掌握存在一定難度，導(dǎo)致學(xué)習(xí)興趣不高，參與度不高。

第五篇：鎮(zhèn)黨建工作匯報

**鎮(zhèn)農(nóng)村基層基礎(chǔ)工作匯報材料

自開展基層基礎(chǔ)提升年活動以來，在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，**鎮(zhèn)黨委貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神，進一步加強和改進黨的基層組織建設(shè)，不斷提高黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政地位，深入開展“重點項目深化年”、“平安**建設(shè)年”、“工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展突破年”活動，經(jīng)濟持續(xù)發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定?？傮w來看，我鎮(zhèn)的黨建工作比較扎實，基層基礎(chǔ)比較穩(wěn)固，黨支部的核心地位比較明顯，這主要基于鎮(zhèn)黨委樹立的黨建工作三大理念。

一、樹立黨建的執(zhí)政之基理念，進一步鞏固基層的政權(quán)基礎(chǔ) 不斷增強黨組織的執(zhí)政能力，是黨建工作長期不變的主題。為切實提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，我們以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為契機，著力抓好鎮(zhèn)、村干部兩支隊伍，進一步鞏固基層基礎(chǔ)。一是堅持一把手抓，抓一把手。村黨支部書記是基層工作的主要力量，為此，鎮(zhèn)黨委與各支部簽訂了2010年基層組織建設(shè)目標責(zé)任書，實施了“一把手抓，抓一把手”管理制度，形成齊抓共創(chuàng)的長效機制。實現(xiàn)了一把手之間工作常碰頭、思想常交流、感情常溝通。同時，鎮(zhèn)黨委專門建立了談心談話制度，采取分層分級方式，開展村主要干部雙向述職述廉活動。

二是著力鞏固黨支部的核心地位。為進一步擴大基層民主，推動村民居民自治和民主管理扎實開展，各基層黨支部建立并完善了“三 1

會”機制，即由支委會提議案、黨員大會和村民代表定議案的決策運行模式；規(guī)范民主決策制度，建立村民代表大會一事一議制度，增加決策透明度。健全了村級議事規(guī)則和民主決策、民主管理機制，落實重大事項集體決策制度。

三是加快村級后備干部的梯隊建設(shè)。通過“三推薦一公開”的方式，把具有專業(yè)特長的“土專家”、回鄉(xiāng)青年、退伍軍人、外出務(wù)工經(jīng)商人員和大中專畢業(yè)生等“六類人才”吸收進入后備干部隊伍培養(yǎng)。今年以來，全鎮(zhèn)已建立了80多人的村級后備干部隊伍人才庫。10余名后備干部帶頭建立了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地。開展“三聯(lián)三幫”活動，加強大學(xué)生村官的培養(yǎng)鍛煉。即每名大學(xué)生村官由1名鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員“幫扶”、所在村黨支部書記“幫帶”、1名老黨員進行結(jié)對“幫助”。通過上崗定責(zé)，到村兩委下屬綜治、調(diào)解、團支部等工作機構(gòu)中任職鍛煉，交任務(wù)、壓擔子、解矛盾，提高他們處理村務(wù)、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的能力。目前，已有2人進入了村兩委班子。建立了1個村官合作社，幫助農(nóng)戶促銷楊梅、土豆等農(nóng)產(chǎn)品25噸，產(chǎn)值近15余萬元。1人自主創(chuàng)業(yè)，建立了劍蘭、非洲菊等20余畝花卉基地，預(yù)計畝產(chǎn)可獲利8000余元。

四是加快機關(guān)干部的作風(fēng)建設(shè)。強化工作紀律，實行“三查崗”制度：即點名查、崗位查、跟蹤查。實施督查制度，定期不定期進行明察暗訪，檢查違反情況，通過書面、會議等形式通報結(jié)果。開展“政企聯(lián)動解困突圍”、“矛盾復(fù)雜村轉(zhuǎn)化”、“機關(guān)群眾進村入戶，直面群眾解民憂”活動。堅持周二下村制度，實施“三不定、一提問、一點

評”工作匯報督查制度，提高干部工作的自覺性和責(zé)任心。

二、樹立以黨建謀發(fā)展、促創(chuàng)新理念，進一步統(tǒng)一認識推動工作 找準黨建工作與**發(fā)展的結(jié)合點，加強對發(fā)展全局的科學(xué)謀劃，是鎮(zhèn)黨委黨建工作的著力點。近年來，鎮(zhèn)黨委積極對接大橋建設(shè)，確立了“生態(tài)立鎮(zhèn)、工業(yè)強鎮(zhèn)、富民興鎮(zhèn)”的戰(zhàn)略目標，并以推進黨建工作來謀求共識、促進發(fā)展。

一是以****工作為契機，形成全鎮(zhèn)黨員干部對發(fā)展的共識。通過倡導(dǎo)換位思考，強化宣傳發(fā)動，基層民主進一步細化，黨員發(fā)展意識進一步深化，經(jīng)濟社會發(fā)展進一步強化。今年以來，實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值達6.2億元，同比增長了55%，實現(xiàn)協(xié)議外資已完成全年任務(wù)；現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)基地建設(shè)成效顯著；已有230余名群眾遞交了入黨申請書，更是為全鎮(zhèn)上下形成“一心一意謀發(fā)展，聚精會神搞建設(shè)”的共識提供了保證。

二是以強化村干部考核為手段，提高工作積極性。根據(jù)村莊規(guī)模，確定五級薪酬等級，明確工資標準，考核內(nèi)容，考核辦法。引進干部考核、群眾考核和個人考核相結(jié)合的考評機制，進一步增強薪酬激勵機制科學(xué)合理性?？己丝偡衷谇叭坏模己霜劵鶖?shù)提高10%；考核總分在后三位的，考核獎基數(shù)下浮10%；考核總分在兩者之間的，得基本考核獎基數(shù)。對有重點實事項目的村，實行專項考核，發(fā)放專項考核獎金，有效提高了村干部工作的積極性。

三是以發(fā)揮村黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用為途徑，加大工作推進力度。鎮(zhèn)黨委堅持發(fā)展第一要務(wù)，積極創(chuàng)造條件強化黨支部的戰(zhàn)斗堡壘

作用，責(zé)任到支部，任務(wù)到黨員，層層遞進。通過實施黨代表督查制和定期向黨員匯報制等措施，切實解決了群眾比較關(guān)注的農(nóng)房兩改、聯(lián)網(wǎng)供水、環(huán)境綜合整治、畜牧小區(qū)建設(shè)、危房改造等熱點、難點問題，加快了項目建設(shè)的推進速度。

三、樹立以黨建促和諧、創(chuàng)文明理念，進一步打造和諧社會 鎮(zhèn)黨委把黨內(nèi)和諧作為基層基礎(chǔ)提升、社會和諧建設(shè)的一項基礎(chǔ)性工作，采取多種措施積極加以推進。

一是推行黨員首議制。為充分調(diào)動農(nóng)村黨員參與村級事務(wù)的積極性，突出黨員主體地位，我們推行了黨員首議制度。這個制度明確了黨員議事的組織設(shè)置、職權(quán)任務(wù)、首議內(nèi)容、工作機制和保障措施，規(guī)定凡與黨員、群眾切身利益密切相關(guān)的重大公共事項，都要按照黨員先醞釀、支部定方向、兩委拿意見、群眾做決定等五步驟進行，并安排專人跟蹤監(jiān)督黨組織、村委會擬訂方案實施，并通過黨務(wù)公開欄的形式向黨員、群眾定期通報。同時，為了穩(wěn)妥推進，我們先在兩個進行了試點。從試點情況看，達到了預(yù)期效果。根據(jù)試點經(jīng)驗，現(xiàn)已在個村進行了全面推廣落實。

二是推進村民說事制度。按照縣委要求，我們逐步推行了村民說事制度。月初，該項制度在****等4個村開展試點工作，已經(jīng)召開村民說事會次，聽取群眾意見條，為村民辦實事、解難題件，95%以上的矛盾糾紛被及時化解在村一級。同時，鎮(zhèn)黨委及時跟蹤掌握說事情況，一方面進行督查，提高說事的效果，另一方面，對村級難以解決的問題，進行分析研究，提出對策，分解任務(wù)，明確責(zé)任，進一步增強群眾對鎮(zhèn)黨委的信任。目前，該項制度已落實到21個行政村，矛盾糾紛原地化解率達90%以上。

三是開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動。堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞建設(shè)“和美**”的總要求，以“工作爭先、服務(wù)爭先、業(yè)績爭先”為目標，以“改造工作作風(fēng)、促進工作落實”為載體，開展黨員干部黨員示范崗、黨員示范基地、紅旗黨組織等爭先創(chuàng)優(yōu)活動。積極提出了“五個辦”理念：即對要解決的問題，做到高效快捷立即辦；對疑難煩瑣的問題，做到迎難而上主動辦；對尚缺破解條件的問題，做到創(chuàng)新思維想法辦；對群眾普遍關(guān)心的問題，做到深入實際上門辦；對涉及面廣、政策性強的問題，做到不遮不掩公開辦?；顒拥亻_展得到了群眾的一致好評，確保了各項目標任務(wù)的落實。

四是健全黨內(nèi)關(guān)愛機制。開展以關(guān)愛困難黨員、困難群眾、老干部、組建黨員服務(wù)隊進農(nóng)家為主要內(nèi)容的“三關(guān)愛一服務(wù)活動”。通過發(fā)放調(diào)查問卷、入戶走訪等方式，對老黨員和下崗、特困、殘疾黨員的情況進行全面調(diào)查摸底，建立42名困難黨員信息庫，把31名符合條件的困難黨員納入低保補助對象。進一步完善貼心工程和關(guān)愛工程制度，對任職9年以上的老干部進行重新排摸，提高老干部的補助標準，并新增了節(jié)日慰問、住院慰問等，今年來已發(fā)放慰問金7.6萬元。同時，做好村干部定期健康體檢工作。結(jié)合城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建活動，認真開展“一幫一”、“一幫多”、“多幫一”活動，建立黨員互助資金，實現(xiàn)幫困工作的日?；?、制度化。

五是完善黨員服務(wù)中心建設(shè)。建設(shè)了一批集黨員活動、為民辦事、文體娛樂、衛(wèi)生保健和村居商務(wù)“五大”中心為一體的黨員服務(wù)中心，努力形成功能完善、上下齊全、規(guī)范運行的鄉(xiāng)村公共服務(wù)體系。在具體運作上，根據(jù)實際情況，每周安排不少于4天，每次安排一名或兩名村“兩委”干部坐班，對群眾反映的問題要件件記錄，能當場解決的立即辦結(jié)，不能當場解決的則告知理由，并及時聯(lián)絡(luò)班子成員，召開會議研究解決。重大事項報告鎮(zhèn)黨委、政府協(xié)調(diào)辦理。目前，我鎮(zhèn)已建成家村級黨員服務(wù)中心，下半年計劃完成家，明年達到全覆蓋。個村實行村干部坐班制。其中墩岙村黨員服務(wù)中心為全縣首家，塘岸村全面實現(xiàn)了日日坐班制，得到黨員群眾的普遍好評。

四、下一步工作計劃及安排

為進一步鞏固科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)成果，增強基層黨組織服務(wù)水平，對接大橋，轉(zhuǎn)型跨越，我們將實施“一二三四五”黨建任務(wù)?！耙弧本褪菢淞⑻嵘鶎狱h建科學(xué)化水平的理念?！岸本褪侨驿侀_黨員首議和村民說事兩項制度?！叭本褪巧罨寮夵h組織書記公推直選試點、實施黨代表常任制、推進黨員承諾制等三項工作?！八摹本褪羌訌姍C關(guān)作風(fēng)建設(shè)、提高村書記素質(zhì)、發(fā)展村級集體經(jīng)濟、提供村級財力保障等四大保障措施?！拔濉本褪谴罅﹂_展黨員干部黨性教育、崗位義務(wù)、服務(wù)群眾、掛牌示范、黨建創(chuàng)新等五項爭優(yōu)創(chuàng)先活動。