第一篇：爭創(chuàng)“五好”黨支部目標責任書

英巴扎街道爭創(chuàng)“五好”黨支部目標責任書

為深入貫徹落實黨的十七大提出的“在黨的基層組織、黨員中開展創(chuàng)先爭優(yōu)”和“充分發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧作用”的總體要求，不斷深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動，全面加強黨的建設(shè)，提高黨的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，規(guī)范黨的組織生活，促進我街道物質(zhì)文明建設(shè)、精神文明建設(shè)、政治文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。經(jīng)研究決定在全街道開展“五好”黨支部創(chuàng)建活動。

一、根據(jù)黨工委2011年黨務(wù)工作意見，深入貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。認真組織安排學(xué)習(xí)黨的十七大精神和新黨章，支部黨員個人學(xué)習(xí)筆記記錄完整規(guī)范，積極組織開展各項政治活動，每個黨員年完成讀書筆記10篇，心得體會2篇。

二、聯(lián)系實際抓好黨員干部思想政治工作，積極參加支部組織的活動，參加活動人數(shù)達到100%。

三、抓好宣傳工作，宣傳本支部范圍重大活動和成績，積極提供相關(guān)的信息和稿件，每季度上報支部活動信息1-2條，各支部每年評選一次文明新事。

四、貫徹落實“三個代表”重要思想，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用：

1、抓好“三會一課”制度落實，保證會議質(zhì)量和數(shù)量，密度適當，準備充分，方式創(chuàng)新，參會率不低于70%，支部及小組臺帳記錄規(guī)范、字跡整潔，內(nèi)容具體。支委會、黨小組會每月召開一次，支部大會、黨課每季度召開一次，民主生活會每半年召開一次。

2、根據(jù)組織發(fā)展方針，積極慎重按程序做好組織發(fā)展工作，建立“入黨積子分子”隊伍，制訂發(fā)展計劃，培養(yǎng)聯(lián)系工作落實到人。做好預(yù)備黨員跟蹤教育考察工作并按時辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)組織發(fā)展材料齊全。

3、根據(jù)黨工委部署，認真抓好民主評議黨員工作，嚴防民主評議黨員工作“走過場”。年內(nèi)組織一次黨紀法規(guī)的學(xué)習(xí)，切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。

4、各支部可根據(jù)自身特點，組織開展“扶弱助困，文明關(guān)愛”、“送溫暖”等活動，年不少于3次。注意培養(yǎng)和樹立黨員先進模范人物和先進典型。

5、積極創(chuàng)建“五好黨支部”工作，黨員對支部的滿意率達85%以上。黨支部書記是“五好”黨支部創(chuàng)建活動的主要責任人，負責本支部的創(chuàng)建工作。

6、按時足額繳納黨費。

五、配合中心工作實際抓好文明單位創(chuàng)建工作。

六、按時完成辦事處黨工委交辦的其他工作。

黨工委書記：支部書記：

年月日年月日

第二篇：爭創(chuàng)“五好黨支部”目標管理辦法

爭創(chuàng)“五好黨支部”目標管理辦法

（一）、目標考核管理目的及原則

l、為加強黨支部自身建設(shè)的新方法，促進黨支部自身的管理，逐步使黨支部工作走向規(guī)范化，不斷增強黨支部的活力，提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，為完成隊里全面工作任務(wù)提供組織保障。、支部工作目標管理考核本著客觀性、可比性、可操作性原則。、支部目標管理考核，主要采取組織考核與黨員自評相結(jié)合，黨內(nèi)與黨外互評相結(jié)合，全面考核與專題考核相結(jié)合，集中考核與平時掌握相結(jié)合的方式，切實保證考核的實際效果。

（二）目標考核管理內(nèi)容

l、支部班子自身建設(shè)

(l）支委會組織健全，成員分工明確，責任落實，盡職盡責完成各項工作任務(wù)。

(2）認真搞好支委會思想作風(fēng)建設(shè)，按時并有成效地開好支委生活會，堅持民主集中制，成員團結(jié)，有凝聚力和戰(zhàn)斗力。(3）有計劃地組織支委學(xué)習(xí)礦黨委部署的各項學(xué)習(xí)內(nèi)容，定期研究支部工作，支部工作有計劃有總結(jié)。

(4）按要求召開黨員大會報告工作及工作總結(jié)。

(5）按要求以不同形式向礦黨委報告工作。

(6）班子成員廉潔自律。、黨員教育管理監(jiān)督

(1）認真組織黨員參加礦黨委安排的黨課，黨紀教育活動，出勤率達 90 ％以上。

(2）支部注意樹立和宣傳黨員典型，用典型的示范引導(dǎo)作用帶動多數(shù)黨員在實踐中更好地發(fā)揮先鋒模范作用。

(3）支部堅持每兩個月至少組織一次活動，組織活動主題明確，有考勤、有記錄，形式多樣，取得好的效果。

(4）支部每半年召開一次民主生活會，交流思想，檢查執(zhí)行黨的決淤清況和全隊工作任務(wù)完成情況，開展批評與自我批評，增強團結(jié)。

(5）支部認真監(jiān)督黨員，對違紀黨員敢于批評教育，直至組織處理，黨紀處理，嚴肅黨的紀律。、發(fā)展黨員工作

(1）認真貫徹“十六字方針”，積極開展黨員工作，工作有計劃，有措施，每半年研究一次發(fā)展黨員工作。

(2）重視非黨積極分子隊伍建設(shè)，不斷擴大積極分子隊伍，做好入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察、寫實、發(fā)展工作。(3）做好預(yù)備黨員的教育，考察和轉(zhuǎn)正工作。、思想政治工作

(1）認真組織黨員干部學(xué)習(xí)上級黨組織規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，參學(xué)率達90 ％以上，形式多樣，方法靈活，效果較好。

(2）結(jié)合形勢任務(wù)，利用各種渠道，加強宣傳教育工作力度，內(nèi)容豐富，喜聞樂見，宣傳好人好事，使單位內(nèi)有較強的正氣。

(3）經(jīng)常分析研究職工的思想動態(tài)和要求，解決好職工的思想認識和實際問題。

(4）不斷總結(jié)思想政治工作的經(jīng)驗，提高思想政治工作的效果。5、黨政配合(1）支部認真參與本單位重要問題的研究和決策，保證決策正子涌可行。

(2）支部每年至少召開兩次支部委員會，聽取行政領(lǐng)導(dǎo)通報工作情況，支持行政領(lǐng)導(dǎo)做好本單位各項工作。

(3）黨政領(lǐng)導(dǎo)工作相互支持，主動溝通情況，步調(diào)一致，團結(jié)協(xié)調(diào) 〕、其他工作

(1）支持工會、共青團開展工作。

(2）做好本單位安全、保密、治安綜合治理工作，計劃生育工作。(3）做好創(chuàng)建精神文明先進單位的有關(guān)工作。

(4）黨員考核，年終通過聽取每名黨員工作匯報，抽查個人學(xué)習(xí)筆記，座談等形式對黨員進行全面考評。

第三篇：爭創(chuàng)“五好”黨支部經(jīng)驗交流材料

“四好班子”創(chuàng)建及爭創(chuàng)“五好”黨支部、爭當“三強”黨支部書記活動經(jīng)驗交流材料 龍固煤礦現(xiàn)有職工1758人，其中黨員169名，下設(shè)14個黨支部，自開展“四好班子”創(chuàng)建及“雙爭”活動以來，我們以此次活動為動力，以促進企業(yè)安全生產(chǎn)、提高經(jīng)濟效益為目標，不斷深化內(nèi)部改革，完善經(jīng)營管理機制，充分調(diào)動廣大職工的積極性和創(chuàng)造性，使礦領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力得到增強，干部職工素質(zhì)得到提高，特別是黨組織的核心作用、職工的主人翁意識得到進一步增強，企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益大大提高。在“雙爭”活動中，我礦黨委一班人高標準，嚴要求，扎扎實實地做好了創(chuàng)建“雙爭”活動的各項工作。

一、抓住關(guān)鍵，注重實效，確保創(chuàng)建工作落到實處。為切實加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，使爭創(chuàng)“雙爭”活動富有成效地開展，礦黨委把該項工作作為一項日常工作任務(wù)來抓，以此帶動企業(yè)發(fā)展。首先，明確指導(dǎo)思想，圍繞生產(chǎn)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，只有抓好黨的組織建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和職工隊伍建設(shè)，發(fā)揮黨支部的政治核心作用和職工的民主參與作用，才能形成凝聚人心求發(fā)展的合力。我們認真組織了各類學(xué)習(xí)，做到學(xué)習(xí)認真、廣泛、扎實，每一名黨員都寫了5000字以上的讀書筆記和心得體會。其次，建立健全機構(gòu)，為使創(chuàng)建活動有聲有色地開展，成立了以黨委

1書記為組長的爭創(chuàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了“雙爭”活動考核細則表，明確爭創(chuàng)目標，采取有效措施，做到分工負責，合理安排。其三，落實創(chuàng)建工作責任制。由黨委對各支部實行目標分解，簽訂目標責任書，嚴格獎懲，做到創(chuàng)建工作有計劃、有安排、有檢查、有評比。通過政治理論學(xué)習(xí)、形勢任務(wù)報告會、管理干部讀書班等形式，有重點、分層次，系統(tǒng)推進了礦黨委和基層黨支部班子的思想政治建設(shè)。

二、突出重點，創(chuàng)新方法，加強黨員隊伍的教育和管理。一是由單一政治教育向科技素質(zhì)教育轉(zhuǎn)變。礦黨委在深入推進黨員政治素質(zhì)教育的同時，加大了科學(xué)技術(shù)、業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，讓黨員成為政治上的紅人，技術(shù)上的能人，業(yè)務(wù)上的帶頭人。二是由單一抽象的說服教育向抓活動、激活力轉(zhuǎn)變。各黨支部結(jié)合自身實際，開展了“黨員責任區(qū)”、“黨員先鋒崗”、“一名黨員一面旗”、“黨員奉獻月”等豐富多彩的活動，讓黨員在活動中增強責任感，體驗榮譽感。三是由“過程型”向“效果型”轉(zhuǎn)變。改變過去只注重教育的覆蓋面，而不注重實際效果的局面，按照“實際、實用、實效”的原則，增強教育培訓(xùn)的針對性。四是加強引導(dǎo)，運用典型示范。工作中，我們注重發(fā)現(xiàn)典型、培養(yǎng)典型、宣傳典型。其中，機電科在“雙爭”活動中表現(xiàn)突出，做到了創(chuàng)建活動內(nèi)業(yè)資料齊全，各項工作落實到位，在公司的前三季度質(zhì)量標準化評比中均獲得第一名，精品工程達標率達76%，連續(xù)六個月實現(xiàn)無“三

違”區(qū)隊，為其他單位樹立了榜樣。另外，我們對評選出的優(yōu)秀黨員、勞動模范，廣泛深入地宣傳他們的事跡，使廣大黨員、職工學(xué)有榜樣，趕有目標。

三、樹立形象，凝聚合力，建立健全工作機制。

（一）創(chuàng)新機制，規(guī)范行為，注重實效。工作中，我們堅持創(chuàng)用并舉的原則，堅持“圍繞生產(chǎn)抓創(chuàng)建，抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想，通過進一步鞏固、完善、拓展、提高，使機制建設(shè)有了新突破，為加強和改進黨支部的各項工作提供了規(guī)范性依據(jù)。針對“四好班子”創(chuàng)建工作，建立并認真執(zhí)行了相應(yīng)的配套制度。一是領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則。明確領(lǐng)導(dǎo)班子議事的程序、方法以及執(zhí)行決議的原則，保證黨支部班子會議的質(zhì)量和效果。二是廉政勤政制度，明確領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力和工作的關(guān)系。三是民主生活會和交心通氣制度。每月召開一次民主生活會、每日一次班子通氣會，將問題和看法擺在桌面上，不諉過、不護短，不搞背后議論，把一切思想情緒和困惑消除在萌芽狀態(tài)中。四是精細化管理制度。將黨支部管理的目標、任務(wù)、職責細化分解、落實，目標精細到人頭、到崗位，實現(xiàn)了支部管理科學(xué)化、規(guī)范化。

（二）突出重點，強化作風(fēng)。我們把作風(fēng)建設(shè)作為創(chuàng)建活動的一項重要內(nèi)容，努力圍繞全礦黨員干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)、學(xué)風(fēng)等方面存在的問題，采取多種方式，進行教育整改。要求每名黨員從自身作風(fēng)抓起，以一流

作風(fēng)，樹一流行象，創(chuàng)一流業(yè)績，展一流風(fēng)采。通過抓作風(fēng)建設(shè)，塑造了黨員干部的良好形象。我們要求礦領(lǐng)導(dǎo)班子和支部班子成員努力樹立領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)的思想，改進工作方式方法，變號召為實干，變命令為示范，變督促為指導(dǎo)，深入基層、現(xiàn)場開展調(diào)查研究，摸情況、找亮點、聽意見、查問題，聯(lián)系實際，解決矛盾。特別是在急、難、險、重的任務(wù)面前，勇于打頭陣、當先鋒，以無聲的命令，影響帶動職工群眾。

四、“雙爭”活動帶來良好效果?！半p爭”活動成功實踐，使礦井三個文明建設(shè)碩果累累，整體面貌和綜合形象日新月異。

（一）礦領(lǐng)導(dǎo)班子更加堅強有力，真正做到了政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好，凝聚里、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力得到進一步加強。

（二）黨支部班子更加堅強有力。礦黨委直屬的14個支部班子，個個成為“團結(jié)、廉政、開拓、務(wù)實”好班子，每個支部都是一個堅強的戰(zhàn)斗堡壘。

（三）黨員隊伍素質(zhì)不斷提高。在市場經(jīng)濟大潮的沖擊下，我礦黨員站得穩(wěn)，行得正，樂于奉獻，敬業(yè)愛崗，以特有的人格魅力，在每一個平凡的工作崗位上，展示著工人階級先進代表的良好風(fēng)范，成為一面面昭示前進方向的鮮艷旗幟。

（四）職工隊伍精神風(fēng)貌明顯改觀。職工思想境界、道德水平、文明程度、業(yè)務(wù)技能發(fā)生了質(zhì)的飛躍，明星職工大量涌現(xiàn)?！叭齻€代表”在基層教育活動在理論和實踐的結(jié)合上實現(xiàn)了深化。

（五）礦井三個文明形象得到提升。精細化、人本化管理理念的形成改變了全礦職工的內(nèi)在素質(zhì)，也改變了礦井的面貌，提高了龍固煤礦的知名度，企業(yè)的向心力、凝聚力不斷增強。

（六）生產(chǎn)經(jīng)營工作碩果累累。工作中，我們將企業(yè)精細化管理的作法引入支部建設(shè)，實現(xiàn)了黨建與經(jīng)營管理工作的有機結(jié)合，既使黨建工作呈現(xiàn)出活力，又使經(jīng)營工作體現(xiàn)出效益。截止今日，我礦已勝利實現(xiàn)安全生產(chǎn)1473多天，今年累計完成原煤產(chǎn)量103.4萬噸。

第四篇：爭創(chuàng)“五好”黨支部工作總結(jié)

信公司**黨支部在公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十六大精神為指針，努力實踐三個代表，圍繞全面建設(shè)小康社會的目標，結(jié)合企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動，充分發(fā)揮黨員在企業(yè)中的先鋒模范作用，積極營造良好的企業(yè)文化，促進企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營，在企業(yè)中逐漸形成了一種廉政、廉潔、奮發(fā)向上的良好風(fēng)尚和工作氛圍。對照五好企業(yè)黨支部考核細則，現(xiàn)將創(chuàng)建工作自查情況匯報如下：

一、好班子建立一個好班子是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。我們***黨支部自**年建立以來，相對比較穩(wěn)定，能堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)。公司領(lǐng)導(dǎo)具有強烈的開拓精神和創(chuàng)新意識，特別是在市場營銷，產(chǎn)品開發(fā)，信息化管理等方面有新的突破，企業(yè)經(jīng)營班子、運維班子、行政辦公成員全部是黨員，文化程度均在大專以上，整體素質(zhì)較好。黨政工交叉兼職，相互之間既有明確的分工，又能相互尊重、相互合作，起到互補作用，整個班子形成了一種合力，在干部中具有向心力，在職工中具有凝聚力。在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子相對集中，確保政令暢通的同時，充分發(fā)揚民主。利用支部大會等形式向黨員介紹企業(yè)的發(fā)展方向以及當前生產(chǎn)經(jīng)營中的突出問題，充分發(fā)揮集體智慧解決生產(chǎn)經(jīng)營中的重大問題，支委會、支部大會、行政辦公會議、中層干部會議、職代會定期召開。及時收集和反饋職工信息，解決職工所關(guān)心的突出問題。

二、好隊伍有一支高素質(zhì)的干部職工隊伍是搞好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的基礎(chǔ)。本支部現(xiàn)有黨員**名，分布在**、**、**、一線等主要崗位上，他們在各自的崗位上充分發(fā)揮作用，能起好模范帶頭作用，已成為公司生產(chǎn)經(jīng)營中的中堅力量，并且通過黨員來影響和帶動全體職工，形成一種團結(jié)、向上的工作氛圍和營造以高品質(zhì)的追求為核心的企業(yè)文化，以達到企業(yè)的明天，就是我的明天的公司精神。支部按照公司黨委的統(tǒng)一按排，結(jié)合本支部的特點，每年組織黨員聽大型黨課一次以上，召開支部大會學(xué)習(xí)十六大報告和新黨章，組織觀看教育片，配置了圖書、圖片供黨員、職工學(xué)習(xí)和使用。支部切實做好新黨員的組織發(fā)展工作，重視從中層干部、科技人員、銷售人員、管理人員、生產(chǎn)一線骨干、青年骨干中培養(yǎng)和發(fā)展新黨員。每年發(fā)展的新黨員不少于*名，考察時間都在1年以上。新發(fā)展的黨員都成為公司獨當一面的骨干力量。目前除了**名正式黨員外，有*名預(yù)備黨員，*名考察對象，*名培養(yǎng)對象，組織發(fā)展工作形成了階梯形的良好態(tài)勢。同時堅持成熟一個、發(fā)展一個的原則，嚴格按組織發(fā)展工作的程序和要求，規(guī)范操作。

三、好作用充分發(fā)揮黨員在企業(yè)中的先鋒模范作用是黨建工作的目的所在。黨政工聯(lián)動，將大大促進企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動。通過學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和各項活動，黨員、干部的法律意識、市場經(jīng)濟意識大大增強。黨員、干部、職工都能積極參與和關(guān)心企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營等重大問題，并形成了一種適應(yīng)市場經(jīng)濟和企業(yè)實際的操作思路和方法。通過這些活動，大大提高了黨員、干部、職工提合理化建議的積極性，并對參與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營等重大問題產(chǎn)生濃厚的興趣，從而促進了企業(yè)的發(fā)展和經(jīng)濟效益的提高。積極營造具有通信特色的企業(yè)文化，以***、運動會等形式，通過信息港網(wǎng)站等載體加強企業(yè)的精神文明建設(shè)。我們積極組織和參與公司組織的***文藝晚會和職工運動會，組織參加了*通信公司黨委組織的“安全在我心中”知識競賽，并榮獲第*名。每年組織黨員有意義活動二次以上，**年組織黨員去**、**、革命根據(jù)地；今年組織黨員去**參觀考察，既回顧黨的歷史，又進行改革開放成就教育，同時也使黨員在緊張的工作之余得到了調(diào)節(jié)和放松。在加強思想政治工作的同時，我們積極依靠和關(guān)心廣大職工，充分發(fā)揮科室、機房、班組等基層組織的作用，黨員參與、滲透到各個基層，傾聽職工的呼聲，積極處理好勞動時間、勞動環(huán)境、加班工資、勞動保護、食堂伙食等一些職工敏感的問題。切實領(lǐng)導(dǎo)和積極支持公司工會、團總支開展工作，根據(jù)不同的活動內(nèi)容，既有聯(lián)合，又有獨立自主，正確處理好企業(yè)黨、政、工、團之間的關(guān)系，維護企業(yè)的穩(wěn)定。

四、好機制有一個完善的機制是促進企業(yè)發(fā)展的保證。公司落實了黨建工作責任制，由支部書記負責黨建工作，在支委會領(lǐng)導(dǎo)下開展企業(yè)黨建工作，企業(yè)的黨建工作始終堅持圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動，以經(jīng)營目標和經(jīng)營計劃為出發(fā)點，以營造良好的企業(yè)文化為主線開展各項工作。每年根據(jù)公司黨委的工作計劃，確定工作重點，編制支部工作計劃和活動計劃。

五、好信用信用是企業(yè)的無形資產(chǎn)。通信公司秉承以誠相待，恪守信用，公平公正的傳統(tǒng)美德，倡導(dǎo)做事先做人，在企業(yè)中營造了誠實守信的氛圍。我們支部對公司的：固定電話、小靈通、多媒體寬帶上網(wǎng)等品牌業(yè)務(wù)向用戶推廣的同時，嚴格按標準運行、生產(chǎn)，按協(xié)議提供保障用戶使用，沒有發(fā)生客戶因通話質(zhì)量、資費等因素造成的索賠退網(wǎng)現(xiàn)象。公司在依法經(jīng)營的同時，努力塑造良好的企業(yè)形象，重視營造良好的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境，積極預(yù)防非典，開展青年志

第五篇：爭創(chuàng)_“五好”黨支部實施方案

憨班學(xué)區(qū)開展 “五好”黨支部和“五好”黨員爭創(chuàng)活動實施方案

為了認真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大全會精神以及黨委組織工作會議精神，切實加強黨的執(zhí)政能力和先進性建設(shè)，進一步加強學(xué)校黨組織組織建設(shè)，實現(xiàn)支部班子好、黨員干部隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的目標，爭創(chuàng)“五好”基層黨組織，特制定本實施方案。

二、指導(dǎo)思想：

堅持以黨的十七精神和十七屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以堅持和實踐黨的先進性為核心，以強化黨組織功能，有效發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進和諧在作用為重點，以基層黨建工作創(chuàng)新為動力，解放思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，以“五好”創(chuàng)建活動統(tǒng)攬基層黨建工作全局，不斷強化基層黨組織功能，拓展基層黨建工作領(lǐng)域，全面提高黨員隊伍的整體素質(zhì)和基層黨組織的工作能力。

三、創(chuàng)建“五好”黨支部要求 ：

“五好” 黨支部是指：領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好。具體要求如下：

（一）、領(lǐng)導(dǎo)班子好。領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)習(xí)和實踐“三個代表”重要思想，落實科學(xué)發(fā)展觀，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，緊緊圍繞全縣工作大局，團結(jié)協(xié)作，開拓進取。按照“為民、務(wù)實、清廉”的要求，加強黨風(fēng)廉正建設(shè)，具有較強的凝聚力和戰(zhàn)斗力。黨組織負責人政治堅定，工作能力強，公道正派，作風(fēng)民主，密切聯(lián)系群眾，具有較高的群眾威信。

（二）、黨員干部好。按照保持黨員先進性的要求，加強黨員干部的經(jīng)常性教育，積極探索創(chuàng)新黨員干部教育管理工作的新方法、新途徑、新載體，黨員能夠發(fā)揮先鋒模范作用，基層干部愛崗敬業(yè)、作風(fēng)端正、素質(zhì)優(yōu)良、樂于奉獻，能夠發(fā)揮骨干帶頭作用，團組織能夠發(fā)揮助手和后備軍作用。

（三）、工作機制好。黨內(nèi)生活制度健全，落實到位，黨組織活動規(guī)范；形成了黨內(nèi)民主與基層民主有效銜接的工作機制，黨組織在依法推進民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用，群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)、監(jiān)督權(quán)得到充分保障；堅持重大事項按照先黨內(nèi)，后黨外的順序進行討論，然后按照民主程序進行決策；黨務(wù)、政務(wù)公開全面、真實、徹底。

（四）、工作業(yè)績好。樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞本系統(tǒng)、本部門的業(yè)務(wù)工作，創(chuàng)造性地開展黨建工作，基層黨的建設(shè)和經(jīng)濟發(fā)展協(xié)調(diào)發(fā)展，工作實績突出。

（五）、群眾反映好。尊重群眾，愛護群眾，誠心誠意為群眾辦實事，工作作風(fēng)和工作實績得到群眾認可，黨群干群關(guān)系密切，黨組織得到群眾擁護。

四、工作措施：

（一）提高認識，統(tǒng)一思想?；鶎狱h組織堅持提高思想認識、打牢思想基礎(chǔ)，把創(chuàng)建活動放在重要位置。村黨支部召開“五好”創(chuàng)建活動動員大會，營造濃厚的創(chuàng)建活動氛圍。思想發(fā)動做到“四個明確”，即：明確創(chuàng)建活動的重大意義和目的；明確村黨支部的創(chuàng)建部署；明確本村支部的具體安排；明確對黨員的具體要求。

（二）建立檔案管理制度。“五好”基層黨組織創(chuàng)建活動是村黨建和管理工作的重要體現(xiàn)形式，因此，村黨支部建立檔案的管理制度。對創(chuàng)建活動中的各種資料，由村支部副書記進行管理，所有上報和存檔的資料由村支部副書記進行撰寫，對形成的檔案資料進行分類歸檔（文字、圖片、音像等），作到分類科學(xué)、檔案資料齊全。

（三）加強黨員經(jīng)常性教育。創(chuàng)新黨員經(jīng)常性教育機制，加強黨員活動室（電教室）、播放網(wǎng)點、遠程教育接收站點等多媒體平臺建設(shè)，并達到“六有、五上墻、兩具備”【“六有”即：有黨員活動（電教）室標牌、有廣播接收播放設(shè)備、有專兼職播放員、有設(shè)備管理和播放制度、有活動記錄和電教片庫；“五上墻”即：黨旗、誓詞、黨員權(quán)利義務(wù)、“五好”標準、主要制度；“兩具備”即：具備能滿足黨員活動的桌椅，具備書柜和供黨員學(xué)習(xí)的書籍，為黨員大建學(xué)習(xí)的平臺。采取舉辦培訓(xùn)班、上黨課、舉行報告會、組織專題研討、觀看音像資料等多種形式，有計劃地組織好黨員的集中學(xué)習(xí)，切實增強黨員教育的針對性和實效性，同時要積極鼓勵黨員參加有組織的自學(xué)，爭做學(xué)習(xí)性黨員，努力提高黨員政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

（四）做好新黨員發(fā)展工作。提高新黨員的政治素質(zhì)、工作能力和文化層次，加大在大學(xué)本科以上、35歲以下、在基層一線的優(yōu)秀分子中發(fā)展黨員的力度；要認真落實發(fā)展黨員公示制、票決制和責任追究制，嚴格發(fā)展黨員程序，保證新黨員質(zhì)量。

（五）規(guī)范黨員管理工作。認真落實“三會一課”、民主生活會、黨員活動日等制度，建立黨員黨性定期分析制度，規(guī)范黨組織生活；建立經(jīng)常性的了解黨員學(xué)習(xí)、工作、生活情況的制度，黨組織幫助困難黨員的制度，對老黨員和困難黨員建立定期慰問幫扶制度，完善黨內(nèi)激勵關(guān)懷和幫扶機制。

（六）創(chuàng)新載體，搭建舞臺。結(jié)合黨員隊伍實際，繼續(xù)深入開展好以“一個黨員一個黨旗”為主題的“黨員崗位目標承諾”、“黨員示范”、“黨員五帶頭”等活動，進一步完善黨員長期受教育、永葆先進性的長效機制，創(chuàng)新活動載體，為黨員大建發(fā)揮先鋒模范作用的舞臺，讓黨員學(xué)有動力，思有追求，想有目標，領(lǐng)有舞臺，干有業(yè)績，成為牢記宗旨、愛崗敬業(yè)的先進分子。

爭創(chuàng)“五好”黨組織工作總結(jié) 今年以來，村黨支部在陶店鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，按照陶店鄉(xiāng)黨委關(guān)于開展爭創(chuàng)“五個好”基層黨組織活動的要求，帶領(lǐng)支部黨員，求真務(wù)實，開拓進取，努力爭創(chuàng)，取得了突出的成績。現(xiàn)總結(jié)如下：

一、爭創(chuàng)領(lǐng)導(dǎo)班子好

村黨支部結(jié)合學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀“黨員干部受教育，科學(xué)發(fā)展上水平，人民群眾得實惠”的總要求，堅持抓領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。通過以領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的先進性，帶動村組干部和支部黨員齊心協(xié)力謀發(fā)展，以黨風(fēng)、干部作風(fēng)帶動村俗民風(fēng)。

(一)加強學(xué)習(xí)。村黨支部把領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)擺在十分重要的位置。長期以來，村黨支部注重創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織。為認真開展科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)實踐活動，我們組織黨員、干部著重學(xué)習(xí)了《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》、《科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)讀本》、《毛澤東鄧小平江澤民論科學(xué)發(fā)展》、《讀點經(jīng)典》等書籍，村組干部和黨員寫出了讀書筆記和心得感受。為提高黨員、干部和職工的思想認識，更新教育觀念，村黨支部采取走出去、請進來的方式，選派了部分干部和黨員到外地學(xué)習(xí)。

(二)努力工作。在村領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中，我們要求村組干部“以經(jīng)濟發(fā)展的實績展示自己的工作才能，以講大局講團結(jié)的行動展示自己的道德風(fēng)貌”。村組干部在工作中以身作則，遵章守紀；吃苦在前，享受在后；早出晚歸，不計報酬。工作重，任務(wù)大，村組干部超負荷工作，不分你我，不分份內(nèi)份外，不推諉，不扯皮，體現(xiàn)了較強的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神，有力地促進了各項事業(yè)協(xié)同發(fā)展。

(三)團結(jié)協(xié)作。村領(lǐng)導(dǎo)班子堅持民主集中制，重大事情的決策走群眾路線，采取集體議事決定的原則，相互通氣。在評優(yōu)、評先招商引資等重大事情上，做到科學(xué)管理和民主決策。村主要干部角色意識強，注重團結(jié)協(xié)作，相互補臺，有效地發(fā)揮了村黨支部政治核心和管理核心的作用。

(四)廉潔勤政。村黨支部堅持在村組干部中開展廉潔從政的教育，要求干部在工作中不違規(guī)不違紀，拒腐蝕拒賄賂，時刻敲響反腐倡廉的警鐘。通過加強學(xué)習(xí)、紀律約束和制度建設(shè)，村組干部和黨員做到了廉潔勤政。

二、爭創(chuàng)黨員隊伍好

為發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，我們堅持抓好黨員隊伍建設(shè)，用黨員的先進模范作用影響和帶動群眾，同心同德，共同奮斗。我們開展了“我為黨旗添光彩”為題的崗位示范活動。一個黨員就是一面旗幟。在基層工作中，我們堅定不移地依靠黨員，發(fā)揮黨員的帶頭作用，為黨旗增輝添彩。在村黨支部，工作出色，起好先鋒模范作用的黨員不在少數(shù)，他們在各自的崗位上做出了示范，贏得了大家的認同和敬佩。

三、爭創(chuàng)工作機制好

制度是村良性運行的根本保證。村黨支部重視制度建設(shè)，在政治文明、精神文明、物質(zhì)文明日益推進的今天，我們進一步加強了民主與法制建設(shè)，對招商引資、村務(wù)管理、計劃生育、綜治維穩(wěn)等工作制定了切合實際的規(guī)章制度，做到了有法可依，有章可循。我們加大民主治村、政務(wù)公開、村務(wù)公開、黨務(wù)公開的力度，補充完善了民主決策機制、村務(wù)公開制度、黨務(wù)公開制度，規(guī)范了基層行政的工作。凡是村里的大事、要事、都要召開村組干部會，聽取村組干部的意見。

四、爭創(chuàng)群眾反映好

密切聯(lián)系群眾，與群眾心連心，做人民滿意的公仆，是我們工作的宗旨。對此，村黨支部把群眾滿意不滿意，是否有利于調(diào)動廣大群眾的積極性，作為工作的出發(fā)點、立足點和歸宿。

(一)村黨支部主動關(guān)心老干部和老黨員。過年過節(jié)總是親自上門送錢送物，噓寒問暖，傾聽他們的呼聲，主動看望生病住院的老干部和老黨員，盡力提高老干部和老黨員的福利待遇。

(二)我們按照陶店鄉(xiāng)黨委的要求，請群眾對村組干部進行考評。群眾對村組干部進行了實事求是、客觀公正地考評，絕大多數(shù)村組干部被群眾評為優(yōu)秀和良好等級。這充分說明了群眾對村組干部的認同和信賴。

五、爭創(chuàng)工作業(yè)績好

村黨支部開拓進取，奮發(fā)圖強，做到了領(lǐng)導(dǎo)班子激情創(chuàng)業(yè)廉潔勤政，黨員隊伍發(fā)揮作用勇挑重擔，長效機制獎勤罰懶催人奮進，廣大群眾團結(jié)一心共創(chuàng)輝煌。通過開展爭創(chuàng)“五好”黨支部活動，激發(fā)了群眾的積極性和創(chuàng)造性，村兩委各項工作都取得了顯著的成績。

（一）、堅持發(fā)展第一要務(wù)，促進經(jīng)濟快速發(fā)展?？茖W(xué)發(fā)展觀的第一要義就是發(fā)展，這是時代的主題。只有通過發(fā)展才能提高人民的生活水平，才能解決前進中的困難和矛盾。面對我村大量土地被征用的實際，實行“因地制宜、突出發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)”的戰(zhàn)略。著力解決失地農(nóng)民的就業(yè)問題，積極做好發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)的服務(wù)工作，致力盤活集體資產(chǎn)。由于我們堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展，村級經(jīng)濟不斷得到發(fā)展和壯大。圓滿地完成陶店鄉(xiāng)黨委下達的各項經(jīng)濟指標任務(wù)。

（二）、加強精神文明建設(shè)，扎實推進新農(nóng)村建設(shè)。我村緊緊圍繞新農(nóng)村建設(shè)基本要求，堅持以創(chuàng)建文明村為契機，切實加強村民的道德教育，榮辱觀教育和民主法制教育，不斷提高廣大村民的道德水準，不斷增強廣大村的法制意識。確保社會風(fēng)氣根本好轉(zhuǎn)，村容村貌明顯改觀，計劃生育率、節(jié)育措施落實育、適齡婦女參檢率均達100％，社會治安、消防安全、平安創(chuàng)建等工作卓有成效。民事糾紛調(diào)解率在98％以上。全村無一起重大安全事故和惡性案件發(fā)生。農(nóng)村社會穩(wěn)定和諧，人民群眾安居樂業(yè)。

（三）堅持以創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市為契機，加大環(huán)境整治力度。先后實施了改水、改廁、河道整治、小區(qū)建設(shè)等重大工程。并建立長效管理機制，不斷提高衛(wèi)生管理水平，從根本上解決了臟、亂、差的問題。有效的提高了村民的生活質(zhì)量和文明健康水平。

（四）、著力改善民生，促進社會和諧。我村黨支部加快推進以改善民生為重點的社會建設(shè)，讓人民群眾在和諧社會中共同建設(shè)，在和諧社會中共享成果。村集體先后投入20多萬元，竭力為民辦實事，做好事，解難題。

總體來講，村黨支部在“五好”黨支部創(chuàng)建活動中，引導(dǎo)干部、黨員和群眾不斷提高自身素質(zhì)，積極發(fā)展村級集體經(jīng)濟，取得了突出的成果。今后，我們將繼續(xù)開展此項活動，以取得更大的成績。

“五好”基層黨組織創(chuàng)建標準(試行)

（適用村黨組織）

一、領(lǐng)導(dǎo)班子好

1.黨組織班子注重政治理論學(xué)習(xí)，做到有計劃、有安排、有落實，每月集中學(xué)習(xí)不少于一次,班子成員學(xué)習(xí)有筆記、有體會。

2.堅持民主集中制，健全黨組織議事規(guī)則，重大問題集體研究決定,按要求召開班子民主生活會，全年不少于1次,黨員干部積極參加組織生活會。

3.抓好村“兩委”班子及配套組織建設(shè)，“兩委”成員團結(jié)協(xié)調(diào),分工明確。

4.黨組織認真開展爭創(chuàng)“五好”基層黨組織活動，有計劃、有措施，有專人負責，職責明確。

5.扎實開展“雙創(chuàng)一建”、“雙學(xué)”等主題實踐活動；黨組織書記素質(zhì)高，責任心強，按照“雙學(xué)”目標承諾書，抓好各項工作的落實。

6.貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制，班子成員廉潔自律，無違法違紀問題。

二、黨員隊伍好

1.黨員政治理論學(xué)習(xí)有計劃，有專題研討活動,黨員、干部積極參加上級舉辦的各類培訓(xùn)班及會議，黨員遠程教育全年不少于12次。

2.發(fā)揮黨員先鋒模范作用，積極開展“黨員示范戶、黨員責任區(qū)”創(chuàng)先爭優(yōu)活動和無職黨員“設(shè)崗定責”等主題實踐活動，成效明顯。

3.黨員積極參加黨員義工隊伍，帶頭參加扶貧幫困、助困募捐及文明創(chuàng)建等公益活動。

4.嚴格執(zhí)行六項制度，做好發(fā)展黨員工作，做到堅持標準，嚴格程序，完備手續(xù)；加強入黨積極分子教育培訓(xùn)，培訓(xùn)率達100%。

5.黨員按時足額交納黨費,組織關(guān)系接轉(zhuǎn)規(guī)范，無空掛黨員；認真做好流動黨員管理，臺帳資料齊全。

6.堅持民主評議黨員制度，參評率達95%以上。

三、工作機制好

1.建立有效的工作機制。認真制定黨建工作計劃，落實黨建工作目標責任制，各項主題活動有安排、有措施、有總結(jié)，基礎(chǔ)臺帳齊全；針對黨員思想狀況，積極開展思想政治工作，“黨員關(guān)愛工程”工作方案有實效性。

2.建立有效的活動機制?！叭龝徽n”正常規(guī)范，因地制宜開展各種形式的黨建活動，黨建工作充滿生機和活力。

3.建立有效的創(chuàng)新機制。圍繞全區(qū)中心重點工作，緊密結(jié)合本村實際，積極探索黨建工作新機制，有力推進各項任務(wù)的順利完成；黨建工作有特色，得到上級部門的肯定;及時報送黨建信息。

4.建立有效的監(jiān)督機制。建立健全黨員教育管理規(guī)章制度，黨費管理嚴格，上交及時；實行黨費收繳、發(fā)展黨員、評先評優(yōu)、表彰獎勵等公示制度；對黨員違紀問題認真及時查處，保障黨員的民主權(quán)利，發(fā)揮黨員的民主監(jiān)督作用。

5.建立有效的保障機制。黨建工作經(jīng)費有保障，管理使用規(guī)范；積極開展黨建帶工建、團建、婦建活動。

四、發(fā)展業(yè)績好

1.出色完成上級下達的各項任務(wù)，三個文明考核指標達到規(guī)定要求，村級集體收入和村民人均純收入有明顯增長。

2.新農(nóng)村建設(shè)工作富有成效，村容村貌清潔整齊，村民安居樂業(yè)，村部建設(shè)達到規(guī)定標準，村黨組織書記達到“雙強型”要求，逐步建立和完善村各項服務(wù)功能，社會事業(yè)全面發(fā)展。

3.轄區(qū)內(nèi)企業(yè)生產(chǎn)安全保障措施落實到位，暫不具備建支條件的非公企業(yè)黨建工作指導(dǎo)員派駐率達100%。

五、群眾反映好

1.實行民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督，黨群干群關(guān)系好。

2.黨員干部經(jīng)常深入基層，深入群眾，積極為群眾做好事、辦實事，每年達到10件以上。

3.建立民主訴求機制，廣泛聽取群眾意見，對群眾提出的意見認真進行整改，嚴肅查處本單位損害群眾利益的行為，得到群眾認可。

4.黨員干部勤奮敬業(yè)，作風(fēng)扎實，模范作用強，得到群眾公認，領(lǐng)導(dǎo)班子民主測評在良好以上。