第一篇：國(guó)資公司強(qiáng)化措施推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)建設(shè)

國(guó)資公司強(qiáng)化措施推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)建設(shè)

國(guó)資公司按照縣委、縣政府廉政風(fēng)險(xiǎn)建設(shè)工作要求，通過(guò)狠抓教育、落實(shí)責(zé)任、健全制度，把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿于公司各項(xiàng)工作之中，進(jìn)一步強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

在狠抓教育同時(shí)，以整風(fēng)肅紀(jì)治庸問(wèn)責(zé)主題作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)為契機(jī)，組織開(kāi)展了黨紀(jì)條規(guī)教育和警示教育，不斷完善教育形式，提升教育效果。利用每周的學(xué)習(xí)時(shí)間，組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》和典型案例，增強(qiáng)黨員干部遵紀(jì)守法意識(shí)，落實(shí)責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制。通過(guò)談心、廉政談話，使干部進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，明確責(zé)任，切實(shí)履行責(zé)任。把廉政建設(shè)擺上重要工作日程，和黨的建設(shè)一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核、一起推進(jìn)。同時(shí)將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作任務(wù)逐項(xiàng)分解到各人，并簽訂責(zé)任書(shū)，層層落實(shí)。同時(shí)健全制度，完善黨務(wù)政務(wù)議事規(guī)則，結(jié)合公司實(shí)際，對(duì)基層組織和黨建工作等進(jìn)行量化，深入推進(jìn)政務(wù)公開(kāi)，民主評(píng)議和領(lǐng)導(dǎo)接訪活動(dòng)，使黨風(fēng)廉政建設(shè)從源頭上得到加強(qiáng)。

國(guó)資公司 潘磊電話 660263

第二篇：高度重視強(qiáng)化措施扎實(shí)推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作

高度重視

強(qiáng)化措施

扎實(shí)推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作

去年以來(lái)，縣工商局圍繞行政審批、行政執(zhí)法、人財(cái)物管理等領(lǐng)域和環(huán)節(jié)，認(rèn)真開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作，通過(guò)全面查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，積極建立和完善防范機(jī)制，有效化解了廉政風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)了正確履行職責(zé)到位。

一、廣泛宣傳，全面動(dòng)員，深入細(xì)致排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn) 排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)是開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作的首要環(huán)節(jié)。為了找準(zhǔn)、找全、找深風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，縣局堅(jiān)持輿論先行，通過(guò)召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)、專題學(xué)習(xí)會(huì)、組織生活會(huì)、觀看警示教育片等形式，引導(dǎo)廣大干部職工充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作的緊迫性和必要性，樹(shù)立“有崗位就有風(fēng)險(xiǎn)”的意識(shí)，積極參與到廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作中來(lái)。在此基礎(chǔ)上，按照“人人參與查找，人人找出風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”的要求，在全局上下廣泛開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查活動(dòng)，單位和個(gè)人分別填寫(xiě)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理單位自查表和個(gè)人自查表，梳理崗位職責(zé)，分析廉政風(fēng)險(xiǎn)表現(xiàn)形式，制定防控措施。一是分層和分類查找相結(jié)合。廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)按照工作崗位分為領(lǐng)導(dǎo)崗位、中層崗位和普通崗位3個(gè)層面，按照風(fēng)險(xiǎn)程度分為一、二、三3個(gè)等級(jí)。領(lǐng)導(dǎo)崗位重點(diǎn)查找重大事項(xiàng)決策、重大項(xiàng)目安排和大額資金使用等方面存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)；中層崗位重點(diǎn)針對(duì)審批、管理、執(zhí)法等環(huán)節(jié)，查找行使行政審批權(quán)、自由裁量權(quán)和內(nèi)

于全面推行廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》，明確工作指導(dǎo)思想、任務(wù)要求、具體方法和責(zé)任主體，確保了全縣工商系統(tǒng)廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作的全面推行。同時(shí)，編印了廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理指導(dǎo)手冊(cè)，人手一本，全面把握廉政風(fēng)險(xiǎn)在各個(gè)崗位的表現(xiàn)形式和防范措施。這樣，即使變動(dòng)工作崗位，也能對(duì)照手冊(cè)找到廉政風(fēng)險(xiǎn)隱患和防范措施，時(shí)刻警醒。

二是創(chuàng)新防控模式，防范廉政風(fēng)險(xiǎn)。針對(duì)梳理出的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，建立了以各項(xiàng)職責(zé)為點(diǎn)、以具體業(yè)務(wù)流程為線、以制度建設(shè)為面的有效防控模式。首先，全面梳理縣局機(jī)關(guān)各科室和工商所的工作職責(zé)，通過(guò)政務(wù)公開(kāi)、縣局外部網(wǎng)站等形式向社會(huì)公開(kāi)，接受社會(huì)各界監(jiān)督。其次，細(xì)化崗位職責(zé)實(shí)施的具體過(guò)程，制定了行政許可、企業(yè)設(shè)立登記、行政強(qiáng)制措施、一般程序案件辦理、12315申訴舉報(bào)（指揮）中心受理、企業(yè)動(dòng)產(chǎn)抵押登記等12項(xiàng)重點(diǎn)業(yè)務(wù)工作的運(yùn)行流程圖，規(guī)范權(quán)力的行使。再次，針對(duì)155個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的表現(xiàn)形式，制定195條相應(yīng)的防范措施，將廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理要求嵌入到具體業(yè)務(wù)工作環(huán)節(jié)中，明確了什么能做，什么不能做，以及應(yīng)該怎么做。在防控行政許可權(quán)廉政風(fēng)險(xiǎn)上，主要采取向社會(huì)公開(kāi)承諾辦事時(shí)限、辦事程序、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，主動(dòng)接受社會(huì)各界監(jiān)督的辦法；在防控行政處罰權(quán)廉政風(fēng)險(xiǎn)上，主要采取行政處罰案件集體會(huì)審，制作“說(shuō)理性處罰文書(shū)”，防止人情案；在防控隊(duì)伍和財(cái)物管理權(quán)等廉政風(fēng)險(xiǎn)上，主要采取重大事項(xiàng)民主決策、干部任免公開(kāi)透明、財(cái)務(wù)收支及時(shí)公開(kāi)的辦法。

范與糾正。

二是與工商廉政文化建設(shè)相結(jié)合。縣局機(jī)關(guān)和各工商所均依托辦公樓，因地制宜地設(shè)立廉政文化長(zhǎng)廊，一層一個(gè)主題，一步一個(gè)提醒，既使廣大干部職工感受了工商文化，又潛移默化地促進(jìn)了廉潔自律。建立工商廉政文化展室，定期在全縣系統(tǒng)征集廉政書(shū)法、漫畫(huà)作品，并召集全局人員參觀學(xué)習(xí)。此外，還設(shè)計(jì)了廉政臺(tái)歷，開(kāi)展了節(jié)日發(fā)送廉政短信、致工商干部家屬的一封信等活動(dòng)，在全系統(tǒng)辦公電腦桌面增設(shè)防范廉政風(fēng)險(xiǎn)提示語(yǔ)，并將之作為電腦屏保，大力營(yíng)造了“人人有風(fēng)險(xiǎn)，個(gè)個(gè)要防范”的濃厚氛圍，推動(dòng)了廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作的順利開(kāi)展。

三是與工商業(yè)務(wù)工作相結(jié)合。為避免監(jiān)管、執(zhí)法與服務(wù)中的廉政風(fēng)險(xiǎn)，積極利用信息化手段改進(jìn)各項(xiàng)工作，做到正確履職、科學(xué)履職。在市場(chǎng)巡查方面，積極推進(jìn)“四化兩綜合”巡查系統(tǒng)的應(yīng)用，實(shí)施精細(xì)化、信用分類監(jiān)管，突出對(duì)食品、農(nóng)資、高?；瘜W(xué)品等行業(yè)的重點(diǎn)監(jiān)管，消除監(jiān)管方面的風(fēng)險(xiǎn)；在行政審批和行政執(zhí)法方面，全部實(shí)行網(wǎng)上受理、網(wǎng)上審批、網(wǎng)上辦結(jié)，程序規(guī)范，流轉(zhuǎn)迅速，并接受全體干部職工的監(jiān)督，有效規(guī)范了權(quán)力運(yùn)行，既降低了廉政風(fēng)險(xiǎn)，又提高了行政效能，推動(dòng)了工作落實(shí)到位。

第三篇：淺談如何推進(jìn)法院廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)

淺談如何推進(jìn)法院廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)

人民法院廉政風(fēng)險(xiǎn)防控，就是從司法權(quán)力崗位中找出可能影響公正廉潔執(zhí)法、引發(fā)司法腐敗問(wèn)題的“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”，并針對(duì)“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”健全防控措施，以阻斷崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)演變成違紀(jì)違法的事實(shí)，防止和減少司法領(lǐng)域的腐敗問(wèn)題發(fā)生。近年來(lái)，法院系統(tǒng)緊緊圍繞審判執(zhí)行及重點(diǎn)崗位、重要環(huán)節(jié)，不斷推進(jìn)法院的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作，安排部署實(shí)施方案大力推行廉政風(fēng)險(xiǎn)全程、全面防范管理，有力促進(jìn)了法院系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)的深入推進(jìn)。但如何面對(duì)新情況、新問(wèn)題，從完善機(jī)制入手，科學(xué)有效地防治腐敗，是我們面臨的重大課題。

一、推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)的重要意義

廉政風(fēng)險(xiǎn)是指干警在執(zhí)行公務(wù)或日常生活中發(fā)生腐敗行為的可能性。廉政風(fēng)險(xiǎn)防范是針對(duì)可能出現(xiàn)或正在演化中的腐敗問(wèn)題，做到及早發(fā)現(xiàn)、提前化解，有針對(duì)性地實(shí)施預(yù)防。推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)，更加有效地預(yù)防腐敗，是反腐倡廉建設(shè)的重要內(nèi)容，也是法院紀(jì)檢監(jiān)察工作的重點(diǎn)方向。

（一）推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)，是堅(jiān)持以人為本、關(guān)心愛(ài)護(hù)法院干警的重要體現(xiàn)。法院干警特別是領(lǐng)導(dǎo)干部手中掌握有一定的權(quán)力，都不同程度地面臨著腐敗風(fēng)險(xiǎn)，一旦腐化墮落，發(fā)生嚴(yán)重腐敗問(wèn)題，不僅給黨和國(guó)家?guī)?lái)巨大損 失，而且對(duì)個(gè)人及其家庭都會(huì)帶來(lái)無(wú)法挽回的影響。干警腐化墮落往往會(huì)經(jīng)歷一個(gè)階段或一個(gè)時(shí)期的演化過(guò)程，如果我們提前發(fā)現(xiàn)，采取預(yù)防措施化解風(fēng)險(xiǎn)，做到“關(guān)口前移”，在腐敗問(wèn)題產(chǎn)生之前及早消除誘因，鏟除滋生腐敗的土壤和條件，對(duì)有腐敗苗頭和輕微違紀(jì)違規(guī)的干警，實(shí)行超前防范和動(dòng)態(tài)監(jiān)督，及時(shí)提醒一部分人不犯錯(cuò)誤，控制一部分人少犯錯(cuò)誤或不犯大的錯(cuò)誤，督導(dǎo)犯錯(cuò)誤的人切實(shí)改正錯(cuò)誤，就可以最大限度地挽救和保護(hù)法院干警。

（二）推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)，是貫徹落實(shí)懲防體系建設(shè)的重要舉措。根據(jù)市高院制定的《關(guān)于深入推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作的實(shí)施方案》，我院也制定了相應(yīng)的《實(shí)施方案》，推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理的重要意義，在堅(jiān)持傳統(tǒng)反腐倡廉“大宣教、大預(yù)防”工作格局的基礎(chǔ)上，將宏觀目標(biāo)微觀化，將總體原則具體化，通過(guò)對(duì)審判執(zhí)行工作中具體風(fēng)險(xiǎn)的查找、分析、處置，將審判執(zhí)行業(yè)務(wù)工作動(dòng)態(tài)、全程、全面納入教育、制度、監(jiān)督、改革并重的懲防體系之中，為實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)提供了新途徑。

二、當(dāng)前法院系統(tǒng)推行廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理存在的主要問(wèn)題

（一）個(gè)別法院防范意識(shí)不夠強(qiáng)，對(duì)干警的跟蹤管理相對(duì)滯后。一些單位感到，要加強(qiáng)對(duì)干警的日常監(jiān)督管理，過(guò)多地干涉?zhèn)€人工作和生活，針對(duì)存在的苗頭性和傾向性問(wèn)題 提出批評(píng)教育和幫助，既怕得罪人，又怕會(huì)束縛和影響法院干警干事創(chuàng)業(yè)的積極性，對(duì)干警的日常跟蹤監(jiān)督失之于寬、失之于軟、失之于松，存在重教育、輕管理，重懲處、輕監(jiān)督的現(xiàn)象，往往等到苗頭性問(wèn)題發(fā)展成為嚴(yán)重違紀(jì)違法問(wèn)題后，才想辦法采取措施進(jìn)行補(bǔ)救。有的單位認(rèn)為，廉政風(fēng)險(xiǎn)防范和預(yù)防腐敗工作務(wù)虛的內(nèi)容比較多，一時(shí)難以取得明顯成效，往往存在重查處、輕預(yù)防，重治標(biāo)、輕治本的觀念，在預(yù)防工作方面花精力、下功夫不夠。

（二）信訪信息利用不充分，苗頭性問(wèn)題防范缺乏針對(duì)性。多數(shù)信訪舉報(bào)所反映的問(wèn)題，介于思想道德防線與黨紀(jì)國(guó)法防線之間，是反映干警的一些苗頭性、傾向性或輕微違紀(jì)問(wèn)題。由于這部分信訪件沒(méi)有得到充分利用，防范措施還不夠有效到位，使一些干警沒(méi)有得到及時(shí)警醒和挽救。

（三）制度改革不夠完善，源頭防治腐敗工作還需深化。各級(jí)法院在創(chuàng)新體制機(jī)制制度，從源頭上預(yù)防和治理腐敗方面作了積極探索，取得了一些成效，但與其他先進(jìn)地區(qū)相比，在拓展源頭治腐領(lǐng)域方面辦法還不多，措施還不夠有力，已有的制度和改革措施有的需要進(jìn)一步完善和規(guī)范。

三、推進(jìn)法院廉政風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)和建議

（一）完善制度，為健全懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)提供制度保障。

一是逐步建立法官薪金保障制。認(rèn)真貫徹落實(shí)法官法，努力提高法官待遇，既嚴(yán)肅法紀(jì)，又切實(shí)關(guān)心法官的物質(zhì)生活。不斷加強(qiáng)法官的職業(yè)收入保障，積極爭(zhēng)取黨委、政府和有關(guān)部門(mén)的支持，加強(qiáng)與財(cái)政部門(mén)的溝通與聯(lián)系，確保法官能夠按期足額領(lǐng)取工資和相關(guān)津貼，報(bào)銷差旅費(fèi)，并逐步提高法官待遇。目前國(guó)家對(duì)法官等級(jí)對(duì)應(yīng)職級(jí)待遇已作出統(tǒng)一規(guī)定，不斷激勵(lì)全院法官，待遇是會(huì)逐步改善的，增強(qiáng)法官職業(yè)的吸引力，形成一種“不愿為”的激勵(lì)機(jī)制。

二是完善法官職業(yè)保障制度。建立保障合議庭和獨(dú)任法官能夠依法獨(dú)立審判的制度，理順?lè)ü賹徟新殑?wù)與行政職務(wù)的關(guān)系，全面落實(shí)合議庭、獨(dú)任法官對(duì)案件作出裁決和裁判文書(shū)審簽的權(quán)力；加強(qiáng)與法官選任相適應(yīng)的法官職業(yè)專門(mén)培訓(xùn)，不斷提升法官的法學(xué)理論水平，使其對(duì)法律知識(shí)有廣泛的涉獵和深刻的理解；加強(qiáng)法官繼續(xù)教育，注重法學(xué)理論與審判業(yè)務(wù)相結(jié)合，提高審判業(yè)務(wù)素質(zhì)與調(diào)查研究能力相結(jié)合，加大繼續(xù)教育培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi)投入；采取有效措施，預(yù)防和嚴(yán)懲一切對(duì)法官打擊、誣告等行為，依法維護(hù)法官的人身安全和合法權(quán)益，堅(jiān)決支持法官依法履行職務(wù)。切實(shí)增強(qiáng)法官的自尊意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、勤政意識(shí)、為民意識(shí)，保障司法廉潔，樹(shù)立司法權(quán)威。

三是健全和完善法官懲戒制度。懲治有力，預(yù)防才能有效。充分發(fā)揮懲治在懲防體系建設(shè)中的重要作用，對(duì)有損政 法隊(duì)伍形象、有損司法公信力的違法違紀(jì)行為實(shí)行“零容忍”。對(duì)違紀(jì)違法者實(shí)行嚴(yán)查嚴(yán)辦，建立“不敢為”的懲戒機(jī)制，增強(qiáng)法官對(duì)自己嚴(yán)格要求，不受各種利益的誘惑，自覺(jué)抵制各種腐敗行為。對(duì)群眾舉報(bào)涉嫌貪贓枉法、徇私舞弊、失職瀆職的法官發(fā)現(xiàn)一個(gè)，查處一個(gè)，決不姑息遷就。嚴(yán)格執(zhí)行法官回避制度和審委會(huì)研究案件制度，鏟出滋生腐敗的土壤。做到標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防。

四是建立和完善法官申訴、控告權(quán)利保障制度。建立和完善既能?chē)?yán)肅查處法官違法違紀(jì)行為，又能充分保障法官申訴、控告權(quán)利的程序，做到有問(wèn)題的予以懲戒，屬于錯(cuò)告的還以清白，確保法官依法辦事，廉潔奉公，正確行使職權(quán)。同時(shí)，不斷強(qiáng)化各項(xiàng)制度的執(zhí)行力。做到履行責(zé)任有規(guī)范、檢查考核有標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任追究有依據(jù)。加強(qiáng)對(duì)制度落實(shí)情況的跟蹤評(píng)價(jià)和考核檢查，切實(shí)維護(hù)制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

（二）實(shí)施監(jiān)督，確保懲防體系建設(shè)落到實(shí)處。

一是強(qiáng)化監(jiān)督。充分發(fā)揮訴訟體制本身的監(jiān)督制約作用，健全法官自律機(jī)制，增強(qiáng)法官廉潔意識(shí)。主動(dòng)接受人大及其常委會(huì)的權(quán)力監(jiān)督，依照法定程序接受檢察機(jī)關(guān)的法律監(jiān)督，積極接受政協(xié)的民主監(jiān)督、人民群眾社會(huì)監(jiān)督，新聞媒體的輿論監(jiān)督。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)審判、執(zhí)行權(quán)的監(jiān)督，確保權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。強(qiáng)化對(duì)黨員干部道德操守的全方位監(jiān)督，尤其是黨員干部八小時(shí)以外的監(jiān)督；加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)人員、重點(diǎn) 崗位、重要職能、重要事項(xiàng)的全方位監(jiān)督。嚴(yán)格按條件選任法官，確保不合格人員進(jìn)不了法院，當(dāng)不了法官。

二是取得群眾支持和參與。通過(guò)電子屏幕、警示桌牌等載體，向干警進(jìn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的宣傳教育；建立廉潔執(zhí)法跟蹤監(jiān)督卡，公開(kāi)舉報(bào)方式，從立案、審判到執(zhí)行的各個(gè)階段實(shí)行全程監(jiān)督，一案一卡，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題由監(jiān)察室及時(shí)進(jìn)行調(diào)查處理；擴(kuò)大司法民主，主動(dòng)接納社會(huì)各界參與司法活動(dòng)，協(xié)助做好訴訟調(diào)解、案件執(zhí)行和信訪維穩(wěn)工作，形成社會(huì)積極參與的工作格局，推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制的完善。

三是有效利用現(xiàn)代技術(shù)手段，通過(guò)啟用數(shù)字化法庭、進(jìn)行庭審監(jiān)控錄像、建立廉政風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)據(jù)庫(kù)等手段，構(gòu)建風(fēng)險(xiǎn)防控的技術(shù)保障體系，不斷提高廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的能力。

（三）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，為懲防體系建設(shè)提供組織保障。

一是切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。建立 “一把手”要負(fù)總責(zé)的懲防體系建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，做到重要工作“一把手”親自部署、重大問(wèn)題親自過(guò)問(wèn)、重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)分工具體負(fù)責(zé)，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一層抓一層，層層抓落實(shí)的工作格局。

二是嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任。進(jìn)一步加大督促檢查力度和責(zé)任追究力度，對(duì)在懲防體系建設(shè)中領(lǐng)導(dǎo)不力，落實(shí)不到位、沒(méi)有完成任務(wù)的部門(mén)和個(gè)人嚴(yán)格追究責(zé)任。堅(jiān)持把懲防體系建設(shè)工作與執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制相結(jié)合，將工作實(shí)績(jī)作為對(duì) 班子成員總體評(píng)價(jià)和干部業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、提請(qǐng)選拔任用的重要依據(jù)。

三是貫徹輪崗交流。嚴(yán)格執(zhí)行政法干部?jī)?nèi)部輪崗交流和跨部門(mén)、跨系統(tǒng)、跨地區(qū)交流的規(guī)定。建立法院干警內(nèi)部崗位流動(dòng)機(jī)制。

我們深知，司法不廉是損害司法權(quán)威的“致命傷”，不廉的背后往往是不公，隊(duì)伍出問(wèn)題往往不是在司法能力而是在司法廉潔上，將廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)與審判執(zhí)行工作同部署、同檢查、同考評(píng)、同獎(jiǎng)懲，全面構(gòu)建司法廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制，努力實(shí)現(xiàn)權(quán)力運(yùn)行的全程、實(shí)時(shí)、無(wú)縫監(jiān)督，是實(shí)現(xiàn)公正廉潔司法，推進(jìn)懲防體系建設(shè)的上佳途經(jīng)，是提升司法公信力和群眾滿意度的根本所在。我們將在實(shí)踐中不斷探索、豐富、發(fā)展和完善廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)，提高人民法院反腐倡廉工作的科學(xué)化水平。

第四篇：發(fā)改委強(qiáng)化措施 全力推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)

市發(fā)改委強(qiáng)化措施 全力推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)

為充分發(fā)揮重點(diǎn)項(xiàng)目拉投入、擴(kuò)內(nèi)需、保增長(zhǎng)、促發(fā)展的引擎作用，市發(fā)改委充分履行職能，強(qiáng)化措施，創(chuàng)新方法，全力推進(jìn)2009年市級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。截止目前，100個(gè)市級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目已有89個(gè)開(kāi)工建設(shè)，實(shí)際完成投資99.6億元，占全市規(guī)模以上固定資產(chǎn)投資的35%。

一是主動(dòng)靠前服務(wù)。針對(duì)核查出的20個(gè)缺少立項(xiàng)手續(xù)的重點(diǎn)項(xiàng)目，市發(fā)改委進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，變被動(dòng)審批為主動(dòng)服務(wù)，全力推動(dòng)項(xiàng)目盡早合理合法開(kāi)工。對(duì)需要各縣市區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)立項(xiàng)的12個(gè)項(xiàng)目，屬于備案類的，責(zé)成下級(jí)發(fā)改部門(mén)盡快協(xié)助項(xiàng)目單位完成登記備案；屬于核準(zhǔn)類的，在環(huán)評(píng)、土地、規(guī)劃等手續(xù)齊備后，2個(gè)工作日內(nèi)完成核準(zhǔn)手續(xù)。對(duì)需要爭(zhēng)取省及國(guó)家立項(xiàng)的5個(gè)項(xiàng)目，著力協(xié)助項(xiàng)目單位和有關(guān)部門(mén)加緊完善報(bào)批文件，報(bào)批文件齊備后，市發(fā)改委安排專人跟蹤落實(shí)，爭(zhēng)取最短時(shí)間獲得批復(fù)。近日，20個(gè)缺少立項(xiàng)手續(xù)的項(xiàng)目中，又有文登南海新港、威達(dá)鋸片、榮成寶星電子等3個(gè)項(xiàng)目完成立項(xiàng)。

二是嚴(yán)格責(zé)任落實(shí)。對(duì)全市百個(gè)市級(jí)重點(diǎn)工程進(jìn)行逐一梳理，嚴(yán)格審查項(xiàng)目建設(shè)手續(xù)，圍繞用地、環(huán)評(píng)、拆遷、資金等影響項(xiàng)目推進(jìn)的制約因素，深入分析原因，制定分類指導(dǎo)方案，尋求解決問(wèn)題的突破口，加快項(xiàng)目推進(jìn)。對(duì)11個(gè)未開(kāi)工項(xiàng)目、25個(gè)缺少環(huán)評(píng)審批手續(xù)項(xiàng)目、38個(gè)缺少用地（用海）手續(xù)項(xiàng)目以及20個(gè)項(xiàng)目缺少立項(xiàng)手續(xù)項(xiàng)目，全部分門(mén)別類登記造冊(cè)，明確責(zé)任主體、整改措施和完成時(shí)限，逐一跟蹤落實(shí)。三是堅(jiān)持定期調(diào)度。每周對(duì)百項(xiàng)市級(jí)重點(diǎn)工程進(jìn)展情況、有審批權(quán)部門(mén)服務(wù)情況進(jìn)行調(diào)度，及時(shí)把握項(xiàng)目的最新進(jìn)展和部門(mén)服務(wù)的最新動(dòng)態(tài)，進(jìn)一步抓好情況的分析研究和定向、持續(xù)、跟進(jìn)式督導(dǎo)服務(wù)，在不斷發(fā)現(xiàn)、分析和破解難題中推動(dòng)重點(diǎn)項(xiàng)目科學(xué)發(fā)展。今年以來(lái)，已先后11次對(duì)全市百個(gè)市級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)展情況和部門(mén)服務(wù)情況進(jìn)行全程調(diào)度、強(qiáng)力推進(jìn)，協(xié)調(diào)解決各類制約難題。

四是強(qiáng)化實(shí)地核查。堅(jiān)持深入項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)照項(xiàng)目投資計(jì)劃明細(xì)和進(jìn)度計(jì)劃明細(xì)，實(shí)地核查項(xiàng)目開(kāi)工情況、未開(kāi)工項(xiàng)目前期工作情況，重點(diǎn)核查開(kāi)工項(xiàng)目形象進(jìn)度，并以《重點(diǎn)項(xiàng)目督查專報(bào)》為載體，及時(shí)通報(bào)項(xiàng)目工作的新動(dòng)態(tài)、項(xiàng)目建設(shè)的新進(jìn)展和項(xiàng)目督查的新情況。進(jìn)一步對(duì)問(wèn)題項(xiàng)目實(shí)施定向跟蹤督查，爭(zhēng)取盡早進(jìn)入正常建設(shè)程序、盡早投產(chǎn)達(dá)產(chǎn)、盡早拉動(dòng)有效需求。今年以來(lái)，已先后編發(fā)《重點(diǎn)項(xiàng)目督查專報(bào)》11期，有效調(diào)動(dòng)了各方面加快重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)的積極性和責(zé)任感。

五是營(yíng)造競(jìng)爭(zhēng)氛圍。本著“優(yōu)中優(yōu)選、典型示范”的原則，定期從百個(gè)市級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目中，精選一些投資強(qiáng)度大、創(chuàng)新能力強(qiáng)、形象進(jìn)度快、示范效果好的項(xiàng)目，組織各市區(qū)、開(kāi)發(fā)區(qū)和市直部門(mén)責(zé)任人現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí)，并適時(shí)召開(kāi)專題會(huì)議交流先進(jìn)典型經(jīng)驗(yàn)。今年1-5月，已組織現(xiàn)場(chǎng)辦公、現(xiàn)場(chǎng)觀摩3次，召開(kāi)專題會(huì)議2次，營(yíng)造出了“業(yè)主比進(jìn)度、部門(mén)比服務(wù)、市區(qū)比投入”的良好競(jìng)爭(zhēng)氛圍

第五篇：公司廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作有序推進(jìn)

公司廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作有序推進(jìn)

近期，通渭公司在常態(tài)化開(kāi)展廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作的基礎(chǔ)上，通過(guò)“廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查活動(dòng)”進(jìn)一步強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)理念，增強(qiáng)全體干部員工的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)；加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)科學(xué)管控，針對(duì)性地落實(shí)教育、制度、監(jiān)督、懲處等管控措施，實(shí)現(xiàn)廉政風(fēng)險(xiǎn)的可控、能控、在控，為“三集五大”體系建設(shè)和企業(yè)健康發(fā)展提供有力支持。

在排查活動(dòng)中，公司各單位、部門(mén)加大宣傳力度，注重全員發(fā)動(dòng)、全員參與、全過(guò)程受教育，黨政主要負(fù)責(zé)人帶頭查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，帶頭制定和落實(shí)防控措施；結(jié)合各部門(mén)、單位實(shí)際，輻射全公司范圍，對(duì)各領(lǐng)域、專業(yè)、崗位潛在風(fēng)險(xiǎn)，采取自查、互查或通過(guò)專業(yè)工作分析、典型案例分析等途徑，利用班子會(huì)議、職工座談、安全例會(huì)等多種形式，廣泛開(kāi)展排查工作；端正工作態(tài)度，仔細(xì)整理排查信息，把排查工作落實(shí)到“點(diǎn)”上，體現(xiàn)在“事”上，明確在“崗”上，防止走過(guò)場(chǎng)，流于形式。

該公司要求各部門(mén)在深入排查廉政“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”預(yù)控措施是否落實(shí)到位的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步查找關(guān)鍵領(lǐng)域權(quán)力運(yùn)行的“關(guān)節(jié)點(diǎn)”、內(nèi)部管理的“薄弱點(diǎn)”和“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”，并努力從完善預(yù)控措施入手，全面加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控。同時(shí)還進(jìn)一步加強(qiáng)員工廉潔從業(yè)教育，提高員工對(duì)相關(guān)廉政“風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”預(yù)控措施的執(zhí)行力，確保實(shí)現(xiàn)全年無(wú)發(fā)生任何違法違紀(jì)問(wèn)題等黨風(fēng)廉政工作目標(biāo)。（張建強(qiáng)）