第一篇：村級黨組織換屆匯報材料

只樂鄉(xiāng)村級組織換屆選舉工作進(jìn)展情況

匯報材料

（2011年12月13日）

只樂鄉(xiāng)共有39個行政村，5.4萬人，現(xiàn)有農(nóng)村黨員1577人，其中外出130名，本屆登記選民37621人。我鄉(xiāng)對村級組織換屆選舉工作十分重視，及早擺上重要議事日程，特別是全縣選舉工作動員會后，鄉(xiāng)黨委、政府嚴(yán)格程序、扎實推進(jìn)，采取先黨支部換屆后村委及村監(jiān)委換屆，目前全鄉(xiāng)支部、村委及村監(jiān)委換屆已全部結(jié)束，共選出干部209人，其中書記、主任一肩挑為33名，一肩挑比例占84.7%，兩委交叉任職91人，交叉比例為70%，現(xiàn)將具體情況匯報如下：

一、支部換屆選舉方面

我鄉(xiāng)在11日的全縣動員會后，立即召開班子會對村級組織換屆工作進(jìn)行安排部署，于12日召開由全鄉(xiāng)機關(guān)干部、各村書記、主任及相關(guān)部門參加的動員會議，下發(fā)了<實施方案>，并對各村指導(dǎo)員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。與此同時，對全鄉(xiāng)農(nóng)村黨員發(fā)出《參加支部選舉的通知》。14日各村公布支部職數(shù)及候選人條件，為推選工作做好充分準(zhǔn)備；17日，各村支部候選人全部產(chǎn)生，全鄉(xiāng)共推選出支部候選人170名，其中男155名，女15名；支部候選人產(chǎn)生后，我們立即成立了由紀(jì)檢、組織、統(tǒng)計、計生等部門工作人員組成的考察組，對候選人的婚育狀況、入黨情況、獎懲狀況等多方面進(jìn)行調(diào)查，并沒發(fā)現(xiàn)任何違反規(guī)定的行為。我鄉(xiāng)的支部選舉在11月22日開始，24日全部結(jié)束，共選出支部委員131名，其中35歲以下2人，36至45歲49人，46至55歲67人，55歲以上13人，平均年齡48.2歲，大專文化程度的39人，高中文化程

度的66人，初中文化程度的有26人；有女支部委員12名，大學(xué)生村干部1名；39個支部書記中，35歲以下1人，35至45歲11人，45歲至55歲18人，55歲以上9人，平均年齡47.5歲，大專學(xué)歷33人，高中學(xué)歷6人，并有1名女性支部書記。共調(diào)整了西只樂、大營、莊劉、王建平、郭劉、袁堂、常寨、東店、寺后李、錢橋、寺東張、陳莊、司莊、安趙、袁莊、河徐等16個村的支部書記，調(diào)整面為41%。

二、村委換屆方面

依據(jù)《河南省實施<中華人民共和國村民委員會組織法>辦法》和鄢辦【2011】42號和只發(fā)【2011】31號文件精神，我鄉(xiāng)在支部換屆的同時，村委選舉按照程序依法進(jìn)行：

1、11月17日公布了1號公告，產(chǎn)生各村換屆選舉委員會主任、副主任和委員，全鄉(xiāng)選舉日確定為12月9日或10日。其中定在12月9日選舉的有東只樂、小營、莊劉、王建平、崗周、前曹、小東、劉英橋、觀臺、小溝孫、楊莊、野崗、河徐、寺后李、沈寺、郭劉、胡營、袁堂、常寨、崔莊、順羊、后杜、王莊、王橋、寺東張、錢橋、寺后和、陳莊、曹橋、塔莊、安趙等31個村；定在12月10日選舉的有西只樂、大營、羅寨、東店、河張、橋北、司莊、袁莊等8個村。

2、11月18日全鄉(xiāng)各行政村進(jìn)行了選民登記，全鄉(xiāng)選民37621人，（2號公告）同時頒發(fā)了選民證。

3、11月25日公布3號公告，確定各村的村委職數(shù)，其中西只樂、莊劉、常寨、東店、順羊、后杜、安趙等7個村的村委職數(shù)為7人，其余32個村的村委委員數(shù)為5人。

4、11月30日-12月2日為提名候選人時間。全鄉(xiāng)共提出村委主任候選人78名、委員侯選人166名；提出村監(jiān)委主任候選人78名，委員

候選人117名。

5、羅寨、西只樂、小營、郭劉、順羊、河徐6個村擬另設(shè)主任。其余33個村全部實現(xiàn)書記、主任一肩挑。

6、全鄉(xiāng)于12月9日、10日的選舉中共發(fā)出村委主任、村委委員及村監(jiān)委主任、委員選票34122張，參選率達(dá)90.7%，全鄉(xiāng)共產(chǎn)生39名村委會主任，2名副主任（東只樂、小溝孫），委員168名。39名主任中有男38名，女1名，大專以上學(xué)歷28人，高中學(xué)歷11人，35歲至45歲人員13人，46歲至55歲人員18人，56歲以上8人。2名副主任有男、女各一名；168名委員中，有男131名，女37名，35歲以下8人，36至45歲有78人，46至55歲有72人，56歲以上有10人，大專以上學(xué)歷12人，高中學(xué)歷72人，初中學(xué)歷84人。

三、村監(jiān)委方面

廉政監(jiān)督委員會主任及委員的選舉與村委會選舉同時進(jìn)行，共推選出監(jiān)委會主任39名，委員78名，其中女性8名，35歲以下9人，36至45歲35人，46至55歲51人，55歲以上22人，大專以上學(xué)歷4人，高中學(xué)歷61人，初中學(xué)歷52人。

四、下一步打算

全鄉(xiāng)村級組織換屆選舉工作已經(jīng)結(jié)束，下一步我們將嚴(yán)格按照方案要求：

一是依法推選村民小組長、村民代表，健全共青團(tuán)、婦女、民兵、治保、民調(diào)等配套組織，健全民主決策、村務(wù)公開、民主監(jiān)督等制度，修訂完善《村民自治章程》和村規(guī)民約，深化拓展“四議兩公開”工作法，發(fā)展完善黨領(lǐng)導(dǎo)的村級民主自治機制，深入開展以村民會議、村民代表會議、村民議事為主要形式的民主決策實踐，以自我教育、自我管

理、自我服務(wù)為主要目的的民主管理實踐，以村務(wù)公開、財務(wù)監(jiān)督、群眾評議為主要內(nèi)容的民主監(jiān)督實踐，全面推進(jìn)村民自治的制度化、規(guī)范化、程序化。

二是積極做好落選干部的思想轉(zhuǎn)化工作，使他們離崗不離責(zé)，進(jìn)一步為群眾服務(wù)。

三是擬定于12中旬及12月底分兩批對新當(dāng)選的村委會成員和村民小組長、村民代表進(jìn)行培訓(xùn)，提高他們的法律觀念、政策水平，使其掌握開展農(nóng)村工作的方法和經(jīng)驗。同時，鄉(xiāng)黨委、政府將嚴(yán)格對照村民委員會及其成員的任期目標(biāo)，加強考核管理，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲，激發(fā)他們的積極性、創(chuàng)造性。

第二篇：基層黨組織換屆總結(jié)匯報

基層黨組織換屆總結(jié)匯報范文

x鄉(xiāng)村黨支部任期今年已經(jīng)屆滿，為全面加強村干部隊伍建設(shè)，選優(yōu)配強我鄉(xiāng)村黨支部班子，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》，《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》等有關(guān)規(guī)定，按照省市縣的統(tǒng)一部署，鄉(xiāng)黨委決定從xx年3月下旬到xx年5月15日內(nèi)，開展我鄉(xiāng)村黨支部換屆選舉工作。為切實抓好這項工作，制訂本實施方案。

一、充分認(rèn)識做好村黨支部換屆選舉工作的重要意義

村黨支部換屆選舉是農(nóng)村政治生活中的一件大事，對于進(jìn)一步加強和改進(jìn)農(nóng)村基層組織建設(shè)和基層民主政治建設(shè)，鞏固黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，維護(hù)農(nóng)村和諧穩(wěn)定，加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)步具有十分重要的意義。各村要充分認(rèn)識到村黨支部換屆選舉工作的意義，把它作為當(dāng)前工項重要政治任務(wù)抓緊抓好。要把政治素質(zhì)高、群眾威信高和工作能力強、致富帶富能力強的“雙高雙強”型優(yōu)秀黨員選進(jìn)村黨支部班子，為全面推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)提供強有力的組織保障。今年2月，我鄉(xiāng)已在XX村開展了村黨支部換屆選舉試點工作，就進(jìn)一步完善和改進(jìn)“兩推一選”辦法，嚴(yán)格把握侯選人資格條件，拓寬選人用人渠道，加強侯選人的考察、擴(kuò)大黨員參與面積累了很好的實戰(zhàn)經(jīng)驗，各村要推廣和借鑒試點村XX村已取得的行之有效的經(jīng)驗和作法，結(jié)合本村實際，搞好村黨支部換屆選舉工作。

二、切實做好村黨支部換屆選舉工作。

（一）深入開展調(diào)查，做好選舉前準(zhǔn)備工作。

鄉(xiāng)黨委安排黨員干部駐村指導(dǎo)村黨支部換屆指導(dǎo)工作，各指導(dǎo)員要深入到村里，開展調(diào)查摸底，掌握村情，研究制訂換屆選舉工作方案，精心組織做好選舉前的準(zhǔn)備工作。

1、切實做好前期準(zhǔn)備工作。（1）、落實村黨支部換屆選舉工作經(jīng)費，成立以黨委書記XXX為組長的村支兩委換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全鄉(xiāng)村支兩委換屆選舉工作的指導(dǎo)。各村黨支部要成立以支部書記為組長的換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強對換屆選舉工作的領(lǐng)導(dǎo)。

2、完成任期財務(wù)審計。內(nèi)容包括收入、支出、資產(chǎn)、債權(quán)、債負(fù)等。審計結(jié)束后，要通過一定形式向群眾公開，未完成財力審計的村不得進(jìn)行換屆選舉。

3、推選村民代表。村民代表由本村民小組村民推選，每5戶-15戶推選1人，或每個村民小組推選2-5人。2000人以上的村的村民代表總數(shù)不得少于60人，具體人數(shù)由村民會議決定。村民代表應(yīng)要有代表性，要有婦女代表。

4、做好宣傳發(fā)動工作。要通過張貼宣傳標(biāo)語、召開會議等形式廣泛發(fā)動黨員群眾參與侯選人提名、大會選舉等環(huán)節(jié)，為村黨支部換屆選舉工作營造良好的輿論氛圍。

（二）、堅持選任標(biāo)準(zhǔn)，拓寬選人渠道。

按照中組部《印發(fā)〈關(guān)于加強黨支部書記隊伍建設(shè)的意見〉的通知》（中組發(fā)[2009]7號）、省委《關(guān)于進(jìn)一步加強改進(jìn)村干部隊伍建設(shè)的意見》（湘發(fā)[2007]10號）提出的選任標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步明確侯選人資格條件，加強對對侯選人的資格審查，從源頭上把好村黨支部委員入口關(guān)。侯選人的推選要做到“七選七不選”，即選公道正派、組織觀念強的；廉潔奉公、遵紀(jì)守法；熱心服務(wù)、帶頭致富的；農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人、農(nóng)村專業(yè)合作組織負(fù)責(zé)人、外出務(wù)工經(jīng)商返鄉(xiāng)農(nóng)民；復(fù)員退伍軍人；到村任職大學(xué)生黨員；縣鄉(xiāng)機關(guān)和企事業(yè)單位退居二線、提前離崗或退休干部職工中的黨員；不選宗族勢力代表；地痞地霸；自私自利的；正在服刑和進(jìn)行勞動教養(yǎng)的，選舉前3年內(nèi)受過勞動教養(yǎng)和刑事處罰（含免于起訴）的；因經(jīng)濟(jì)問題正被司法機關(guān)立案審查的；1990年以來有違法生育行為的；縣級以上公安機關(guān)的重點治安對象。新任村支部書記原則上不超過50周歲，連任村支部書記原則上不超過60周歲。村支部原則上設(shè)支委3人，其中書記1人。

（三）改進(jìn)選任方式，推進(jìn)交叉任職。

原則上采取“兩推一選”模式做好推薦和考察換屆人選工作。

一是組織黨員推薦。

由鄉(xiāng)黨委和村黨支部組織召開村黨員大會，村黨支部班子成員述職后，由全體黨員對班子成員進(jìn)行民主測評，并根據(jù)任職的基本情況，以無記名投票方式推薦新一屆班子成員候選人初步人選，提出的候選人一般應(yīng)多于6名，第一輪提名不足6名的建議進(jìn)行第二輪投票，直到提出的候選人多于6名為止。黨員個人可以向支部自薦。

二是組織群眾推薦。

黨內(nèi)推薦結(jié)束后，由鄉(xiāng)黨委和村黨支部組織召開村民代表大會，對黨員推薦產(chǎn)生的候選人初步人選以投信任票的形式進(jìn)行測評，測評人數(shù)一般應(yīng)多于6名。未經(jīng)過群眾測評的人選，不能作為候選人初步人選。

三是做好組織考察。

民主推薦結(jié)束后，鄉(xiāng)黨委對候選人初步人員進(jìn)行資格審查，在廣泛聽取意見的基礎(chǔ)上，依照任職條件和民主推薦情況確定候人初步人選，獲得村民代表所投贊成票未達(dá)到實際投票人數(shù)一半的，原則上不能確定為候選人初步人選，鄉(xiāng)黨委組織考察小組對候選人初步人選進(jìn)行全面考察，按差額數(shù)不少于1人的比例確定委員候選人預(yù)備人選，由村黨支部報鄉(xiāng)黨委審批。沒有經(jīng)過組織考察的，不能列為侯選人預(yù)備人選。候選人預(yù)備人選的基本情況，應(yīng)通過一定形式向群眾公示。

四是召開黨員大會進(jìn)行選舉。

由上屆村黨支部委員會主持召開黨員大會進(jìn)行選舉。將候選人預(yù)備人選名單提交黨員大會醞釀討論，根據(jù)多數(shù)黨員的意見確定正式候選人，以黨員以無記名投票、差額選舉的方式民主選舉產(chǎn)生新一屆委員會。條件成熟的村，可在黨員大會上先差額選舉產(chǎn)生委員，再等額選舉產(chǎn)生書記。召開黨員大會應(yīng)邀請部分村民小組長和村民代表列席會議，聽取情況，監(jiān)督選舉過程。村黨支部委員會選舉結(jié)果要報鄉(xiāng)黨委審批，村支部書記選舉結(jié)果要報縣委組織部備案。不宜實行不經(jīng)過組織程序而進(jìn)行無候選人直接選舉的探索和做法。

條件成熟的村，采取公推直選的辦法，即黨組織領(lǐng)導(dǎo)下，通過黨員個人的自我推薦、黨員群眾的聯(lián)名推薦、黨組織的推薦這三個環(huán)節(jié)產(chǎn)生候選人，然后由全體黨員直接參與選舉產(chǎn)生黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子的辦法。對于工作基礎(chǔ)、群眾基礎(chǔ)薄弱，實行“兩推一選”有難度的村，鄉(xiāng)黨委將向上級黨組織報告，按照黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，確定符合村情實際的選舉方式。推廣村黨支部成員、村民委員和村級經(jīng)濟(jì)組織領(lǐng)導(dǎo)班子“三位一體”、主要負(fù)責(zé)人由一人兼，領(lǐng)導(dǎo)班子交叉任職的模式。選為村支部委員的，原則上要通過合法程序推選為村民委員會委員侯選人，選為村支部書記的，原則上要選舉為村民委員會主任。

（四）、嚴(yán)格工作要求，依法依規(guī)選舉。

進(jìn)行選舉時，有選舉權(quán)的到會人數(shù)超過到會人數(shù)五分之四，會議有效。被選舉人獲得的贊成票超過實到會有選舉權(quán)的人數(shù)的一半，獲得當(dāng)選。當(dāng)選人多于應(yīng)選名額，經(jīng)得票多的當(dāng)選，如得票數(shù)相等就應(yīng)就得票數(shù)相等的被選舉人重新投票，得票多的當(dāng)選。當(dāng)選人少于應(yīng)選名額時，對不足的名額另行選舉，也可以減少名額，不再進(jìn)行選舉。

為保證換屆選舉工作的順利進(jìn)行，根據(jù)上級有關(guān)文件精神，黨員因下例情況不能參加選舉的，經(jīng)報鄉(xiāng)黨委同意，并經(jīng)黨員大會通過，可以不計算在應(yīng)到會人數(shù)之內(nèi):（1）、患有精神病或其它疾病導(dǎo)致不能表達(dá)本人意志的；（2）、自費出國半年以上的；（3）、雖未受到留黨察看以上黨紀(jì)處分，但正在服刑的，（4）、年老體弱臥床不起和長期生病生活不能自理的；（5）、工作調(diào)動、下派鍛煉、蹲點、外出學(xué)習(xí)或工作半年以上的，按規(guī)定應(yīng)轉(zhuǎn)走組織關(guān)系而沒有轉(zhuǎn)走的。

三、切實加強村黨支部換屆選舉工作的組織領(lǐng)導(dǎo)

（一）落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

村黨支部換屆選舉工作，鄉(xiāng)黨委書記為全鄉(xiāng)村黨支部換屆第一責(zé)任人，各村指導(dǎo)員和村支部書記是本村黨支部換屆選舉工作的直接責(zé)任人。要把村黨支部換屆工作作為當(dāng)前農(nóng)村工作重中之重來抓，確保該項工作按時按質(zhì)完成。

（二）加強駐村指導(dǎo)。

為加強對村黨支部換屆選舉工作的指導(dǎo)，把全鄉(xiāng)17個村分為二片四選區(qū)，正副片長各負(fù)責(zé)指導(dǎo)一個選區(qū)，每個村由一名黨員干部駐村擔(dān)任指導(dǎo)員，加強對村黨支部換屆選舉工作中重點問題的研究，特別是在村民代表推選、侯選人提名、大會選舉等重點環(huán)節(jié)上要嚴(yán)格把關(guān)，要深入開展調(diào)查研究，對社情復(fù)雜、競爭激烈、可能出現(xiàn)拉票賄選或各種勢力影響干擾換屆選舉的村，要提前對不當(dāng)或非法競爭行為作出明確規(guī)定，拉好“高壓線”，念好“緊箍咒”；對于黨組織軟弱渙散、干群矛盾比較突出、以往選舉中出現(xiàn)問題較多的難點村，要先進(jìn)行組織整頓，解決群眾反映強烈的問題，化解矛盾糾紛，理順群眾情緒，為換屆選舉工作打好基礎(chǔ)。

（三）嚴(yán)肅換屆紀(jì)律。

針對今年的村級組織換屆選舉，中組部、民政部專門下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅“兩委”換屆工作紀(jì)律的通知》，提出了細(xì)化換屆工作的程序、規(guī)范侯選人競爭行為、嚴(yán)格投票組織管理、完善防范監(jiān)督措施、嚴(yán)查違法違紀(jì)行為、加強組織領(lǐng)導(dǎo)等六個方面的要求。對于在提名確定村黨支部侯選人、組織投票選舉中有違法行為的村機構(gòu)和個人，鄉(xiāng)黨委將責(zé)令及時改進(jìn)，并對有關(guān)責(zé)任人給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分。對以暴力、威脅、欺騙、賄賂、偽造選票等違法手段破壞選舉或妨礙黨員依法行使選舉權(quán)和被選舉權(quán)的，以及對控告、檢舉選舉中違法違紀(jì)行為的人進(jìn)行壓制、迫害的，要根據(jù)情節(jié)輕重分別給予查處，情節(jié)較輕的，鄉(xiāng)黨委進(jìn)行批評教育，構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。假借選舉活動，打著宗教旗號從事非法活動和刑事犯罪的，要堅決依法打擊。

（五）加強經(jīng)驗總結(jié)。

各村要以《黨章》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》和《黨員權(quán)利保障條例》等黨內(nèi)規(guī)章制度為準(zhǔn)繩，創(chuàng)造性的開展工作，認(rèn)真總結(jié)村黨支部換屆工作的先進(jìn)經(jīng)驗，為全鄉(xiāng)開展村黨員支部換屆選舉工作提供借鑒。全鄉(xiāng)村黨支部換屆選舉要在5月15日前全面完成，村黨支部換屆選舉工作結(jié)束后，各支部要在5月17日前將有關(guān)材料及時上報到鄉(xiāng)黨委，以便鄉(xiāng)黨委匯總成文字材料于5月19前上報至縣委組織部。

第三篇：街道黨組織換屆總結(jié)

**街工委黨組織換屆總結(jié)

按照區(qū)委的統(tǒng)一部署，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》和《中華人民共和國城市居民委員會組織法》等有關(guān)規(guī)定，八月中旬至九月下旬，**街道黨工委堅持發(fā)揚民主、德才兼?zhèn)?、精干高效、科學(xué)合理的原則，認(rèn)真組織社區(qū)黨組織換屆選舉工作，成立了換屆選舉指導(dǎo)小組，制定了選舉實施方案，認(rèn)真組織實施，將具有豐富的實踐和管理經(jīng)驗、熟悉黨務(wù)工作的人員，調(diào)整、充實到社區(qū)干部崗位，為黨組織注入了新的生機與活力。

一、基本情況

**街道黨工委下設(shè)*個社區(qū)黨委，共有黨員**人。本次社區(qū)黨組織換屆選舉工作從八月中旬開始至九月中旬基本結(jié)束，通過換屆選舉對1個社區(qū)黨總支（**社區(qū)）改建成為社區(qū)黨委，1個社區(qū)（**社區(qū)）新建黨委，其它6個社區(qū)通過“兩推一選”成立了新一屆社區(qū)黨委，按照20%的比例，在*個社區(qū)44名正式候選人中產(chǎn)生**名社區(qū)黨委委員，在15名候選人中產(chǎn)生12名黨組織負(fù)責(zé)人。社區(qū)黨組織當(dāng)選委員中45周歲以下20人，占委員的55%，平均年齡45.1，較上一屆平均年齡下降9歲；其中社區(qū)干部20人，占委員55%%，居民7人，占委員19%，民警8人，占委員22%，兩新組織1人、占委員0.02%；大專以上文化33人，占委員92%，高中3人，占8%；社區(qū)書記、主任交叉任職50%。通過換屆，社

區(qū)黨組織班子得到進(jìn)一步優(yōu)化和充實，為爭創(chuàng)“黨建示范社區(qū)”和 “五個好支部”，奠定了良好的組織基礎(chǔ)。

二、主要做法和特點

（一）準(zhǔn)備工作充分，組織領(lǐng)導(dǎo)到位。街道黨工委堅持把社區(qū)黨組織換屆選舉工作作為當(dāng)前加強基層黨組織建設(shè)、推進(jìn)“創(chuàng)先爭優(yōu)”的中心任務(wù)來抓，在換屆選舉前一個月，街道黨工委根據(jù)街道實際組成調(diào)研小組深入開展調(diào)查摸底工作，召開黨員、社區(qū)干部和居民代表座談會，廣泛聽取對社區(qū)黨組織換屆選舉工作和社區(qū)建設(shè)的意見和建議，摸清換屆選舉工作的底數(shù)建立了黨組織人材庫，將社區(qū)、派出所、駐街單位及居民中將素質(zhì)優(yōu)、工作優(yōu)、文化優(yōu)的50余名“三優(yōu)”人員納入人材庫，做為黨組織換屆選舉的人才儲備。黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員分片包干，跟蹤指導(dǎo)，形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，其他領(lǐng)導(dǎo)分片抓落實的工作格局，為社區(qū)黨組織換屆提供了組織上的保證。

（二）宣傳工作深入，輿論引導(dǎo)到位。在社區(qū)黨組織換屆選舉過程中，街道黨工委注重加大宣傳力度，通過召開動員會、居民代表大會，利用板報、宣傳欄、標(biāo)語等宣傳工具，向黨員群眾廣泛宣傳黨組織換屆選舉工作的重要意義和法律、法規(guī)，使廣大黨員充分認(rèn)識到社區(qū)黨組織是社區(qū)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)核心，選好黨組織是社區(qū)建設(shè)的關(guān)鍵、是廣大黨員政治生活中的一件大事，是組織創(chuàng)先黨員爭優(yōu)的保障，有效地提

高了廣大黨員和社區(qū)居民群眾參與換屆選舉工作的積極性和關(guān)切度。在此基礎(chǔ)上，廣泛發(fā)揚民主，在社區(qū)公示候選人初步入選的基本條件，使居民對社區(qū)換屆的全過程進(jìn)行把關(guān)，增強換屆人選的透明度。

（三）周密安排部署，穩(wěn)步推進(jìn)到位。一是街道黨工委先后制發(fā)了《街道黨組織換屆選舉方案》、《面試工作方案》等一系列方案文件規(guī)定，結(jié)合各社區(qū)實際，將有關(guān)工作程序進(jìn)一步細(xì)化，確保社區(qū)黨支部換屆選舉工作有計劃、有重點、有步驟地推進(jìn)。二是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)。專門舉辦了社區(qū)換屆選舉工作培訓(xùn)班，街道黨工委領(lǐng)導(dǎo)親自在培訓(xùn)班上釋疑解難，提高參加培訓(xùn)同志的認(rèn)識。三是由街道黨工委成員、社區(qū)黨建工作指導(dǎo)員到各社區(qū)指導(dǎo)和協(xié)助換屆選舉工作，對社區(qū)黨組織換屆選舉各階段工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排，確保換屆選舉工作在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下有條不紊地進(jìn)行。

（四）原則把握準(zhǔn)確，程序合法到位。一是堅持年紀(jì)輕、素質(zhì)硬、能力強的原則。成立了以黨工委主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的考核組，在經(jīng)過資格審查、筆試、面試后，對黨員和群眾最終“兩推”出來的委員初步候選人進(jìn)行公示考察，廣泛聽取了黨員、干部和群眾的在換屆選舉過程中的意見。堅持把年紀(jì)輕、有社區(qū)工作經(jīng)驗、素質(zhì)過得硬、在群眾中有威信、工作能力突出、協(xié)調(diào)能力強、文化水平高的優(yōu)秀黨員同志納入其中。二是堅持公正、公平的原則。在正式選舉時，嚴(yán)格依

照法規(guī)、政策辦事，做到法定地程序一步不缺，法規(guī)政策禁止的一概不做，法規(guī)政策有規(guī)定的一概不變通，既充分發(fā)揚民主，尊重黨員的民主權(quán)利，又保障選舉井然有序。

（五）瞄準(zhǔn)提高素質(zhì) 崗前培訓(xùn)到位。社區(qū)黨組織換屆選舉結(jié)束后，針對社區(qū)黨委委員調(diào)整面大等特點，街道黨工委及時把社區(qū)黨委班子建設(shè)的重點從組織配備轉(zhuǎn)移到素質(zhì)提升上來，以提高素質(zhì)、增強能力、強化為民服務(wù)意識為目標(biāo)，采取專題講座、崗前培訓(xùn)、參觀考察等多種形式，從提升整體功能入手，對兩委委員進(jìn)行培訓(xùn)上崗，加大對新的社區(qū)班子成員的培訓(xùn)力度。一是加強對換屆后黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治教育。提高其凝聚黨員群眾、服務(wù)黨員群眾的能力和本領(lǐng)。二是強化理論學(xué)習(xí)。通過組織省、市、區(qū)黨代會精神等，打牢社區(qū)黨組織新任班子理論根基，明確工作努力方向；三是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在培訓(xùn)內(nèi)容上，從傳統(tǒng)的政治理論和黨建業(yè)務(wù)，拓展到經(jīng)濟(jì)、法律、社會心理、城市管理、社區(qū)建設(shè)、群眾工作等社區(qū)工作各個領(lǐng)域。在培訓(xùn)的方式上，充分發(fā)揮老社區(qū)工作者的傳、幫、帶作用，幫助其盡快熟悉工作，適應(yīng)崗位。四是組織社區(qū)黨組織新任班子召開“民主作風(fēng)建設(shè)”專題座談會，聽取黨員和居民代表的意見或建議，從源頭上幫助他們切實改進(jìn)工作作風(fēng)，保證了社區(qū)黨組織的連續(xù)性和有效性。

*月**日，*個社區(qū)黨組織全面完成換屆選舉任務(wù)，成立

了新一屆社區(qū)黨組織。綜合這次換屆選舉活動，主要體現(xiàn)了以下幾個特點：一是提前介入工作早。領(lǐng)導(dǎo)班子成員深入各包扶社區(qū)調(diào)查研究，掌握情況，做詳細(xì)的思想工作，提前介入黨組織換屆選舉的前期工作，及早化解矛盾，不留隱患。二是黨組織換屆工作順。街道黨工委工作中堅持原則，嚴(yán)明紀(jì)律，認(rèn)真按照程序工作，保證黨組織換屆選舉的順利進(jìn)行。三是各方滿意率高。這次選舉活動達(dá)到了讓區(qū)委滿意、讓黨員滿意、讓群眾滿意的目的。

三、存在的主要問題：

有的社區(qū)黨組織負(fù)責(zé)人超過了60歲。

四、下一步主要工作打算

一是繼續(xù)抓好社區(qū)黨委委員的培訓(xùn)，使其盡快適應(yīng)工作勝任本職。

二是抓隊伍，帶班子，強素質(zhì)，促團(tuán)結(jié)，切實發(fā)揮社區(qū)黨委在社區(qū)建設(shè)中的核心堡壘作用

第四篇：換屆匯報

匯

報

提

綱

中共克東縣委組織部 2011年8月4日

市委鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆動員會后，縣委高度重視領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作，并把鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作作為當(dāng)前的重點工作，縣委主要領(lǐng)導(dǎo)親自研究鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作，使換屆工作正有條不紊地進(jìn)行。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、縣委高度重視，迅速啟動換屆工作

全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作動員會之后，縣委立即召開縣委常委會，傳達(dá)市委會議精神，確立了全面啟動，統(tǒng)籌實施的工作思路，即：縣鄉(xiāng)村黨組織換屆工作同步啟動，統(tǒng)籌實施，在抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆的同時，抓好縣委換屆選舉準(zhǔn)備工作。一是搞好調(diào)查摸底。7月初，縣委派出2個工作組，利用一周的時間，深入到7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，通過征求鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)和部分“兩代表一委員”的意見，召開由部分示范村、達(dá)標(biāo)村、過渡村、1 加強村和整頓村的黨支部書記參加的座談會，對全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)村換屆工作進(jìn)行了調(diào)查摸底，掌握鄉(xiāng)村換屆工作的基本情況，做到村級黨支部換屆工作存在的問題、能夠推行“公推直選”的村基本情況、村黨支部書記隊伍基本情況、農(nóng)村黨員基本情況“四個清楚”，為順利開展換屆工作奠定了堅實基礎(chǔ)。二是健全組織機構(gòu)?？h委成立了以縣委書記為組長的換屆工作領(lǐng)導(dǎo)組織和嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、保證換屆風(fēng)清氣正的工作領(lǐng)導(dǎo)組織，設(shè)立了辦公室，并從縣委組織部、縣紀(jì)委、信訪辦、審計局等成員單位抽調(diào)12名同志組成3個檢查指導(dǎo)組，明確工作責(zé)任，強化督查指導(dǎo)。三是精心制定方案。按照市委鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作意見和村黨支部“公推直選”、“兩推一選”工作意見的要求，制定了我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆方案和村黨支部換屆兩個實施方案。并由縣委常委審閱，縣委主要領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)，反復(fù)修改完善。目前，這個方案已下發(fā)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)。四是及時動員部署。7月19日，召開了全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和村級“兩委”班子換屆工作動員大會，全縣現(xiàn)職副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、副書記、組織委員，各村黨支部書記、村委會主任，以及縣直各部門負(fù)責(zé)人近400人參加了 2 會議，會上傳達(dá)了省市換屆精神和《克東縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作實施方案》，縣委書記李柏春在會上就換屆選舉工作做了動員講話。

二、完善推進(jìn)措施，確保換屆工作有序進(jìn)行

目前，我縣的縣級領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作正著手啟動?？h委責(zé)成縣委辦公室深入部分鄉(xiāng)村和縣直單位進(jìn)行調(diào)查，了解情況，著手準(zhǔn)備起草縣委工作報告?？h級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會方案已經(jīng)下發(fā)，計劃9月底前完成。

近期，我們正在進(jìn)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)村換屆工作。按照市委要求，我們從有利于鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作的實際出發(fā)，著眼于鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的全局，在時間安排上堅持緊湊、快捷，科學(xué)設(shè)計了工作流程和運行表，定于 9月20日前完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作。一是統(tǒng)一思想認(rèn)識。全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子和村級“兩委”班子換屆動員會后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委召開黨委會集中學(xué)習(xí)市縣有關(guān)換屆精神，統(tǒng)一黨政班子成員思想，同時采取有效形式，組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、《憲法》、《干部選拔任用工作條例》、《中國共產(chǎn)黨基層選舉工作暫行條例》等黨內(nèi)、外法律法規(guī)，教育和引導(dǎo)黨員干部正確認(rèn)識換屆選舉的重要意 3 義，明確換屆工作的指導(dǎo)思想、基本要求和具體政策。二是落實領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）包村責(zé)任。結(jié)合縣級領(lǐng)導(dǎo)干部包扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)分工，將鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村換屆工作納入縣級領(lǐng)導(dǎo)干部包扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)的一項重要內(nèi)容，要求結(jié)合當(dāng)前農(nóng)村工作，檢查指導(dǎo)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村換屆工作。同時，鄉(xiāng)鎮(zhèn)也建立領(lǐng)導(dǎo)包村責(zé)任制，特別對問題大的村、家族勢力大、情況復(fù)雜的加強村或整頓村，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)包扶，確保換屆工作順利進(jìn)行。三是培訓(xùn)骨干力量?？h委動員會議后，我們對鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記、組織委員進(jìn)行了一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)和換屆紀(jì)律培訓(xùn)。由縣委組織部、縣紀(jì)委負(fù)責(zé)，對政策法規(guī)、換屆紀(jì)律、工作流程和時間要求等主要內(nèi)容進(jìn)行預(yù)先培訓(xùn)，還利用縣委黨校辦班培訓(xùn)時機，對全縣98個村黨支部書記進(jìn)行了一次換屆工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)。四是強化輿論宣傳。我們利用政府網(wǎng)站、縣電視臺、《克東信息》報，開設(shè)專欄，加大對換屆工作宣傳力度。特別對中紀(jì)委關(guān)于“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)和5個一律”的換屆紀(jì)律進(jìn)行廣泛宣傳，擴(kuò)大干部群眾知曉率，促使各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭抵制不正之風(fēng)，帶頭遵規(guī)守紀(jì)。全縣共發(fā)出短信1200條，宣傳學(xué)習(xí)卡片700張。

三、改進(jìn)考察方法，準(zhǔn)確把握預(yù)備人選

目前，我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部職數(shù)共有6職，其中掛職1名。去年9月份，我們按照上級有關(guān)規(guī)定，增設(shè)專職人大主席和人大副主席，武裝部長仍由副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長兼任。這次換屆，各鄉(xiāng)一律按8職配備，其中，黨委書記、人大主席1職，黨委副書記、政府鄉(xiāng)鎮(zhèn)長1職，黨委副書記、紀(jì)委書記1職，副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長3職，人大副主席1職，武裝部長1職。

這次換屆考察工作，結(jié)合市委鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作意見要求，縣委制定了考察方案，按照8個職位進(jìn)行全額定向推薦，再進(jìn)行組織考察，并抽調(diào)21名同志，組織成3個考察組，分別由副縣級領(lǐng)導(dǎo)干部帶隊，從7月23日開始，利用近兩周的時間，深入到全縣正副科級單位進(jìn)行考察。在全面考察的基礎(chǔ)上，縣委根據(jù)省市委對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子配備結(jié)構(gòu)及職數(shù)要求，按照德才兼?zhèn)?、注重實績、群眾公認(rèn)的原則，確定鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員預(yù)備人選。

這次換屆考察工作，在常規(guī)的基礎(chǔ)上，增加新的評價內(nèi)容。一是擴(kuò)大了民主測評范圍。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆考察中，過去由鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村黨支部書記參加測評會，進(jìn)行民主測評、民主 5 推薦。這次我們把派出所、中心校長等鄉(xiāng)直、鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人也納入了參會范圍，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)參加測評大會人數(shù)達(dá)到500多人，擴(kuò)大了參評范圍。二是注重考察干部“德”的表現(xiàn)。在班子考察中，對副科級以上干部增加了“德”的測評內(nèi)容。在測評大會上，以填寫“德的反向測評表”的形式，對干部的“德”進(jìn)行測評。三是廣泛征求意見。在考察中，個別談話200多人，人數(shù)超過參評人數(shù)40%，加深了對領(lǐng)導(dǎo)干部提名人選的德、能、勤、績、廉的了解。同時，在談話中，對領(lǐng)導(dǎo)班子成員，進(jìn)行談話推薦。按照民主測評推薦、談話推薦的比例和綜合考察情況，確定考察人選。

四、嚴(yán)肅工作紀(jì)律，保證換屆順利進(jìn)行

我們立足實際，早謀劃、早發(fā)動、早運作，采取多種措施，全力營造風(fēng)清氣正的環(huán)境。一是制定換屆紀(jì)律宣傳方案?？h委召開常委會議，研究落實換屆紀(jì)律工作，制定下發(fā)了《克東縣嚴(yán)肅換屆紀(jì)律、保證換屆風(fēng)清氣正工作方案》，明確了指導(dǎo)思想、主要任務(wù)、具體措施和步驟要求，營造了風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。二是注重分層學(xué)習(xí)換屆紀(jì)律。中央、省、市召開關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正會議后，我縣相繼 6 召開常委會專題研究、縣委理論中心組專題學(xué)習(xí)、縣紀(jì)委監(jiān)察局和縣委組織部全體干部專題培訓(xùn)、全縣科級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部普遍學(xué)習(xí)。每位領(lǐng)導(dǎo)干部都撰寫心得體會和進(jìn)行自我測試。為了便于學(xué)習(xí)，我們把省委組織部下發(fā)《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律教育讀本》發(fā)放到干部手中。三是積極開展公開承諾。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)黨員公開承諾活動，實行嚴(yán)肅換屆紀(jì)律公開承諾，參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)民主推薦的參會人員，組織部、紀(jì)檢委全體干部，以及各黨委書記、紀(jì)委書記都簽訂了書面承諾。目前，簽訂承諾的人員達(dá)到600人，承諾事項2400條。四是建立舉報網(wǎng)絡(luò)體系。換屆過程中設(shè)立信訪舉報、電話舉報、網(wǎng)絡(luò)舉報“三位一體”的舉報形式，建立舉報臺帳，制定輿情應(yīng)對預(yù)案，設(shè)立專用舉報電話(0452-4323571)、舉報郵箱（kedongzzb12380@163.com）、信訪通信地址（克東縣委組織部）向社會公布，電話舉報實現(xiàn)“24小時”開通，舉報信息實行日報告制度，實現(xiàn)監(jiān)督舉報全覆蓋，有效落實廣大干部群眾的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

五、下步工作安排

一是縣委換屆工作。計劃8月10日左右，建議縣委召 7 開常委會和縣委全會，研究表決召開縣委十五次代表大會有關(guān)事宜，確定黨代會時間、指導(dǎo)思想、主要議程、代表名額、構(gòu)成比例、分配原則、生產(chǎn)辦法，以及兩委組成人員名額、常委和書記、副書記名額和選舉辦法等，并及時向市委請求。

二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作。目前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子考察工作已基本結(jié)束，現(xiàn)正在匯總情況。下步通過向縣委匯報，確定預(yù)備人選；制定代表選舉工作方案，確定代表名額和比例；組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)起草黨代會工作報告，并通過“三上三下”形式反復(fù)征求意見和建議，最后由縣委書記把關(guān)審閱。

三是村黨支部換屆工作。加大村黨支部換屆工作宣傳力度，深入宣傳村黨支部換屆工作的目的意義，規(guī)范村黨支部班子預(yù)備人選的提名方式和資格審查。在抓好“兩推一選”工作的同時，著重抓好“公推直選”具體工作，確保選好村黨支部班子，特別是選準(zhǔn)選強村黨支部書記。

第五篇：換屆匯報材料

***黨委嚴(yán)格確保農(nóng)村黨支部

換屆工作圓滿完成截止到*月7日，我鎮(zhèn)**個行政村已順利完成了**個行政村農(nóng)村黨支部的換屆工作。此次換屆選舉涉及面廣、時間緊、任務(wù)重，有利條件和困難因素并存，為做好這項工作，必須加強領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌兼顧，全面安排，精心指導(dǎo)。為了順利完成全鎮(zhèn)村黨支部換屆任務(wù)，我鎮(zhèn)把換屆選舉工作作為全鎮(zhèn)當(dāng)前工作重中之重，鎮(zhèn)黨委多次召開黨委會專題研究了村黨支部換屆工作，成立了村黨支部換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)村黨支部換屆工作指導(dǎo)組，負(fù)責(zé)本次換屆選舉的工作指導(dǎo)和換屆選舉過程中的督導(dǎo)檢查。

在這次換屆選舉過程中，鎮(zhèn)里專門召開了動員會，統(tǒng)一思想認(rèn)識，健全組織，明確責(zé)任，對每一個階段工作都作了周密部署。為了能夠圓滿地完成換屆工作，鎮(zhèn)黨委高度重視，切實加強對換屆工作的領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，狠抓落實。實踐證明，只有堅持和加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，才能真正把好的人選出來。

為確保此次農(nóng)村黨支部換屆圓滿成功，我鎮(zhèn)切實做到“三個深入”，為科學(xué)推進(jìn)換屆工作奠定基礎(chǔ)。一是深入走訪。集中人力、時間和精力，通過座談了解、個別談話和民

主測評，認(rèn)真了解各村班子現(xiàn)狀、干部威信、“雙強型”人才和群眾的思想動態(tài)等情況，掌握可能影響換屆選舉工作的情況，做到“底數(shù)清、情況明”，嚴(yán)格做到注重“五選”、“七不選”、“五個注重”選舉標(biāo)準(zhǔn)。例如：注重選拔優(yōu)秀的、比較成熟的“大學(xué)生村官”參選村黨組織書記中，嚴(yán)格按照程序，***村大學(xué)生村官***、***村大學(xué)生村官***、**村大學(xué)生村官**都順利高票當(dāng)選為各所在任職村的黨支部副書記；二是深入分析。及時對調(diào)研情況進(jìn)行匯總，深入分析村干部的個體情況以及原村支部班子整體的優(yōu)點和不足，逐一對村支部班子進(jìn)行分類排隊，確定出換屆順利的村、比較順利的村、重點村、難點村，分類研究制定換屆工作方案。例如：本次換屆的**村和**村是我鎮(zhèn)難點村，在換屆選舉準(zhǔn)備階段，鎮(zhèn)黨支部換屆工作指導(dǎo)小組首先深入到村調(diào)查村“兩委”干部現(xiàn)狀，特別注意了解、掌握廣大黨員和群眾對本村支部書記工作實績的評估，把握黨員、干部、群眾的思想動態(tài)，做到心中有數(shù)。對在調(diào)查摸底中發(fā)現(xiàn)的突出矛盾，有針對性地做好黨員群眾的思想政治工作，積極引導(dǎo)廣大黨員群眾把握好手中的民主權(quán)利，保證了黨委的主張變成廣大黨員的意志，選出了組織滿意、群眾擁護(hù)的新一屆黨支部班子。三是深入宣傳發(fā)動。充分利用公開欄、板報、發(fā)放宣傳材料等各種形式，對村黨支部換屆選舉重要意義、目的、步驟和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行廣泛深入的宣傳發(fā)動，營

造良好的換屆選舉氛圍，動員組織黨員、群眾和非黨代表以正確的態(tài)度參與到村黨支部換屆選舉中來。

在當(dāng)前村情復(fù)雜，黨員參加村干部競選積極性較高的情況下，為了指導(dǎo)搞好本次農(nóng)村黨支部換屆選舉工作，我鎮(zhèn)按照《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的有關(guān)規(guī)定，上級文件精神，制定本鎮(zhèn)農(nóng)村黨支部換屆“兩推一選”選舉辦法，嚴(yán)格進(jìn)行候選人的提名、推薦、醞釀、選舉工作;嚴(yán)格依規(guī)依程序在各村黨支部換屆工作中實行“兩推一選，在整個換屆選舉中做到堅持公平、公正、公開的原則，在確定候選人過程中，進(jìn)行了雙推并組織審查考察，目前順利完成了19個行政村黨支部換屆工作，既充分保障了廣大黨員、群眾的民主權(quán)利，又有力地推動了換屆工作的科學(xué)開展。

在下一步工作中，我鎮(zhèn)將重點開展好對新一屆村黨支部各項工作的檢查指導(dǎo)和督促工作，同時加強對新一屆班子的培訓(xùn)力度，確保新的黨支部班子盡快理順各種關(guān)系，扎實開展工作，強化班子，帶好隊伍，為群眾辦實事，辦好事，為實現(xiàn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會健康穩(wěn)定發(fā)展提供了堅強的組織保證。