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      廉政建設(shè)責(zé)任書

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      第一篇:廉政建設(shè)責(zé)任書

      2009年度福建省郵政運(yùn)輸局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書

      為加強(qiáng)我局黨風(fēng)廉政建設(shè),保證郵運(yùn)生產(chǎn)的健康發(fā)展,根據(jù)中共中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》和集團(tuán)公司《郵政企業(yè)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法(暫行)》,制定本責(zé)任書。

      一、責(zé)任期限

      2009年1月1日——2009年12月31日

      二、責(zé)任內(nèi)容

      1、堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十七大精神和省公司、局黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)部署和要求,落實(shí)我局貫徹落實(shí)《實(shí)施綱要》的具體辦法,制定工作計(jì)劃,逐級(jí)簽訂責(zé)任書,一級(jí)抓一級(jí),黨政領(lǐng)導(dǎo)和各部門齊抓共管,切實(shí)保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。

      2、嚴(yán)格執(zhí)行中央紀(jì)委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部和國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律的各項(xiàng)制度規(guī)定以及省紀(jì)委、郵政集團(tuán)公司、省公司和我局制定的廉政制度。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè),自覺抵制各種不良風(fēng)氣,增強(qiáng)廉潔自律意識(shí),以身作則,嚴(yán)以律己,嚴(yán)格遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定。

      3、建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系,嚴(yán)格執(zhí)行“四大紀(jì)律、八項(xiàng)要求”,深化局務(wù)、班務(wù)公開制度,貫徹黨內(nèi)監(jiān)督條例,加大從源頭上預(yù)防和懲治腐敗的力度。

      4、保證不發(fā)生領(lǐng)導(dǎo)班子嚴(yán)重違反政治紀(jì)律的行為,保證不發(fā)生領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法案件,保證不發(fā)生領(lǐng)導(dǎo)干部失職瀆職給企業(yè)造成重大損失的案件。

      5、認(rèn)真貫徹黨的計(jì)劃生育政策,保證所屬干部職工不發(fā)生違反計(jì)劃生育各項(xiàng)規(guī)定。

      三、責(zé)任考核

      1、按照閩郵(99)運(yùn)黨字第005號(hào)關(guān)于下發(fā)《局(廠)貫徹執(zhí)行(關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定)實(shí)施辦法》的通知,進(jìn)行考核。凡考核評(píng)分在95分(含95分)以上的為優(yōu)秀,可參加評(píng)先評(píng)優(yōu),凡考核評(píng)分在84分(含84分)以下的為不合格。

      2、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考核結(jié)果,作為對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù)之一。

      四、責(zé)任追究

      1、領(lǐng)導(dǎo)干部不履行或不正確履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)規(guī)定的,按照中共中央、國(guó)務(wù)院《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制的規(guī)定》作出相應(yīng)的組織處理;對(duì)違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)規(guī)定,需要追究紀(jì)律責(zé)任的,依照中央《關(guān)于實(shí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制的規(guī)定》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》及其他黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī),給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。

      2、凡發(fā)生領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)重違反政治紀(jì)律的案件和經(jīng)濟(jì)違法大要案件以及其他方面的大要案件,除對(duì)當(dāng)事人嚴(yán)肅處理外,對(duì)負(fù)有直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的主管人員也應(yīng)給予通報(bào)批評(píng)或相應(yīng)的黨政紀(jì)處分,責(zé)任人當(dāng)年也不能評(píng)先、評(píng)優(yōu)。

      3、對(duì)因領(lǐng)導(dǎo)干部失職瀆職造成企業(yè)重大損失的,依照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和其他有關(guān)規(guī)定給予責(zé)任人黨紀(jì)政紀(jì)處分。

      局黨委:支部:

      2009年1月15日

      第二篇:廉政建設(shè)責(zé)任書(精選)

      2009黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書

      為進(jìn)一步加強(qiáng)公路系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,使《市公路局2009年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點(diǎn)》得到全面落實(shí),根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定,直屬分局與所屬各部門簽訂如下廉政建設(shè)責(zé)任書。

      一、我分局黨支部認(rèn)真貫徹落實(shí)市委、市政府、市交通局及市公路局黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求,定期召開黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議,分析研究本單位、本部門黨風(fēng)廉政建設(shè)情況,制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃,認(rèn)真分解、實(shí)施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制各項(xiàng)任務(wù),并定期檢查考核。

      二、嚴(yán)格執(zhí)行中央和省市委關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定,嚴(yán)格遵守“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”和局黨委提出的有關(guān)廉政規(guī)定。

      三、堅(jiān)持黨支部學(xué)習(xí)制度,認(rèn)真貫徹黨章,加強(qiáng)黨性修養(yǎng),維護(hù)黨的紀(jì)律,堅(jiān)持民主集中制,全面加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)。

      四、創(chuàng)新手段、豐富內(nèi)容、健全機(jī)制,對(duì)本單位、本部門黨員干部開展經(jīng)常性的黨風(fēng)、黨紀(jì)等廉政教育,增強(qiáng)宣傳教育的針對(duì)性和有效性;深入推進(jìn)廉政文化建設(shè),建立拒腐防變教育長(zhǎng)效機(jī)制。

      五、貫徹落實(shí)有關(guān)廉政法規(guī)、文件、制度,結(jié)合公路系統(tǒng)的實(shí)際,建立健全本單位、本部門黨風(fēng)廉政制度體系,并認(rèn)真加以監(jiān)督落實(shí)。

      六、嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》選拔任用干部,

      第三篇:廉政建設(shè)責(zé)任書(模版)

      北京鑫實(shí)路橋建設(shè)有限公司

      黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書

      2007年是鑫實(shí)公司發(fā)展道路上承前啟后的關(guān)鍵一年,為了保證公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的順利進(jìn)行,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)非常必要。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和相關(guān)人員要認(rèn)真執(zhí)行廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,規(guī)范自己的行為,確保公司各項(xiàng)任務(wù)的完成。為此,公司黨委與各基層單位黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書:

      一、各工程管理處、專業(yè)管理中心及項(xiàng)目部一把手對(duì)本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)總責(zé),要把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入日常工作中的重要議事日程。黨政一把手是單位黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人。

      二、單位黨政領(lǐng)導(dǎo)要認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,組織分解當(dāng)年黨風(fēng)廉政建設(shè)的主要任務(wù),明確每一個(gè)班子成員的具體責(zé)任。

      三、認(rèn)真貫徹公司黨委、紀(jì)委關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定、制度和措施,制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計(jì)劃,部署工作任務(wù)并組織實(shí)施。做到年初有布置,年中有檢查,年底有總結(jié)。

      四、每年至少召開兩次黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會(huì)議,認(rèn)真進(jìn)行自查、自糾,切實(shí)解決存在的問(wèn)題,對(duì)重大事項(xiàng)要及時(shí)進(jìn)行研究部署,不推不拖。

      五、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)黨風(fēng)廉政法規(guī)制度和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部從政準(zhǔn)則,按照“三重一大”和“十個(gè)必須、十個(gè)不準(zhǔn)”的要求去做,帶頭廉潔自律,教育并管好自己的家庭成員和身邊的工作人員,防止其發(fā)生違法違紀(jì)和不廉潔行為。

      六、對(duì)本單位領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核,要制定明確的監(jiān)督、檢查和考核措施。把黨風(fēng)廉政建設(shè)與經(jīng)濟(jì)工作及其他管理、業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合,推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展。

      七、各管理處、各中心和項(xiàng)目經(jīng)理部要嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度, 要經(jīng)常檢查本單位責(zé)任制的執(zhí)行情況,促進(jìn)廉政建設(shè),防止失職瀆職和各種違法違紀(jì)行為的發(fā)生。

      八、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)資金管理。防止發(fā)生違紀(jì)違法的現(xiàn)象。

      九、必須推行政務(wù)公開,每年召開兩次以上的民主生活會(huì),檢查廉潔從政情況,開展批評(píng)與自我批評(píng),針對(duì)存在的問(wèn)題進(jìn)行整改。

      十、正確對(duì)待群眾的信訪和舉報(bào),自覺接受黨和群眾的監(jiān)督。黨政一把手要親自閱批重要信訪案件,解決群眾反映強(qiáng)烈的黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的突出問(wèn)題。對(duì)反映領(lǐng)導(dǎo)干部自身問(wèn)題的信訪舉報(bào),被反映人要實(shí)事求是地向組織說(shuō)明情況,積極自覺地糾正存在的問(wèn)題,對(duì)已經(jīng)構(gòu)成違紀(jì)的,要正確對(duì)待并積極協(xié)助紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的查處。

      十一、基層單位的一把手要認(rèn)真做好改革期間的職工思想工作,在保證生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正常進(jìn)行的同時(shí),維護(hù)職工隊(duì)伍的穩(wěn)定,確保本單位不發(fā)生集體上訪等事件。

      十二、對(duì)直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生的明令禁止的不正之風(fēng)不制止、不查處,或者對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍內(nèi)的事項(xiàng)拒不辦理,或者對(duì)嚴(yán)重違紀(jì)問(wèn)題隱瞞不報(bào)、壓制不查的,將對(duì)廉政建設(shè)責(zé)任人給予黨紀(jì)政紀(jì)處分。

      黨風(fēng)廉政建設(shè)是新時(shí)期我們黨常抓不懈的一項(xiàng)重要工作,也是鑫實(shí)公司

      生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)正常進(jìn)行的重要保證,更是我們每名黨員、特別是肩負(fù)重要職責(zé)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的行為準(zhǔn)則和自覺行動(dòng)。鑫實(shí)公司的改革和發(fā)展要求我們必須把黨風(fēng)廉政建設(shè)這項(xiàng)工作抓緊抓好,取得實(shí)效。

      第四篇:廉政建設(shè)工作責(zé)任書

      **鎮(zhèn)2013基層黨建和廉政建設(shè)工作責(zé)任書

      為進(jìn)一步強(qiáng)化各黨總支、黨支部抓基層黨建工作責(zé)任,根據(jù)中央、省、市農(nóng)村基層組織工作會(huì)議“書記抓、抓書記”的要求和《中共**鎮(zhèn)委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步健全落實(shí)黨建工作責(zé)任制的意見》,經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究決定與各黨總支、黨支部簽定本責(zé)任書:

      一、主要職責(zé)

      1、科學(xué)規(guī)劃基層黨

      建工作。貫徹中央和省、市、鎮(zhèn)黨委關(guān)于基層黨建工作的決議、決定和指示,結(jié)合本總支、支部實(shí)際,研究制定基層黨建工作規(guī)劃、計(jì)劃,提出切實(shí)可行的目標(biāo)和措施,并組織實(shí)施。

      2、加強(qiáng)基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。選好配強(qiáng)基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子特別是黨組織書記,探索擴(kuò)大黨內(nèi)民主實(shí)現(xiàn)形式。強(qiáng)化對(duì)基層黨組織成員的培訓(xùn),提高履行職責(zé)的能力。定期排查和分析基層黨組織狀況,及時(shí)整頓軟弱渙散基層黨組織。

      3、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。做好黨員發(fā)展工作,優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。尊重黨員主體地位,保障黨員民主權(quán)利,加強(qiáng)對(duì)黨員的教育、管理、監(jiān)督和服務(wù),認(rèn)真做好處置不合格黨員工作。

      4、加強(qiáng)基層黨建工作制度建設(shè)。健全完善各項(xiàng)工作制度,積極推進(jìn)制度創(chuàng)新,實(shí)現(xiàn)基層黨組織工作制度化、規(guī)范化。

      5、加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)。轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、改進(jìn)工作方法,密切黨群干群關(guān)系。教育引導(dǎo)基層黨員干部嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定,強(qiáng)化廉政監(jiān)督,嚴(yán)格遵紀(jì)守法。

      二、目標(biāo)要求

      1、組織堅(jiān)強(qiáng)有力。黨的組織和工作覆蓋面不斷擴(kuò)大,有3名以上正式黨員的基層單位全部建立黨組織。規(guī)模以上非公有制企業(yè)黨組織組建率達(dá)到100%。黨的基層組織設(shè)置優(yōu)化,隸屬關(guān)系明確、合理,各項(xiàng)規(guī)章制度健全并得到有效落實(shí),活動(dòng)開展正常。黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員健全,結(jié)構(gòu)合理,黨組織書記綜合素質(zhì)較高,履職能力較強(qiáng),決策民主科學(xué)。

      2、黨員作用突出。認(rèn)真做好新形勢(shì)下發(fā)展黨員和黨員教育管理工作。發(fā)展黨員堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),程序嚴(yán)格,結(jié)構(gòu)合理。消除3年以上不發(fā)展黨員的村。認(rèn)真落實(shí)為民服務(wù)承諾、無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)、流動(dòng)黨員管理、黨費(fèi)收繳、民主評(píng)議黨員、黨內(nèi)激勵(lì)關(guān)懷幫扶等制度,黨員教育管理規(guī)范有序,黨員素質(zhì)不斷提升,在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中充分發(fā)揮先鋒模范作用。

      3、工作程序規(guī)范??茖W(xué)決策和民主管理制度健全完善。黨的路線方針政策和省市委、鎮(zhèn)黨委決策部署得到認(rèn)真貫徹,科學(xué)發(fā)展觀得到全面落實(shí),影響改革發(fā)展穩(wěn)定、涉及民生的突出問(wèn)題得到有效解決,社會(huì)安定,人民生活水平和質(zhì)量不斷提高,經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展。

      4、黨員群眾滿意。基層黨建工作充分體現(xiàn)黨員群眾意愿,組織、宣傳和服務(wù)群眾工作成效明顯,黨員群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題得到及時(shí)有效解決,基層黨風(fēng)廉政建設(shè)加強(qiáng),黨群干群關(guān)系密切,黨員群眾滿意率達(dá)到80%以上。

      三、考核獎(jiǎng)懲

      對(duì)黨建的考核是鎮(zhèn)黨委考核基層單位的重要內(nèi)容,鎮(zhèn)黨委每季度組織專門的黨建工作考核組,依據(jù)《中共**鎮(zhèn)委員會(huì)基層黨建工作責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)化考核辦法》對(duì)各黨總支所屬黨支部進(jìn)行全面檢查考核。

      鎮(zhèn)黨委每季度根據(jù)考核情況對(duì)各黨總支、黨支部進(jìn)行排名,在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)。對(duì)綜合成績(jī)名列前茅的黨支部,予以通報(bào)表?yè)P(yáng),并給予主要負(fù)責(zé)人表彰獎(jiǎng)勵(lì),優(yōu)先作為濟(jì)寧市、兗州市先進(jìn)基層黨組織和“五個(gè)好黨組織”及“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”推薦對(duì)象;對(duì)排名靠后的黨支部予以通報(bào)批評(píng),并給予相應(yīng)處罰,追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。對(duì)出現(xiàn)以下6個(gè)方面情形的實(shí)行“一票否決”,取消一切評(píng)先樹優(yōu)的資格,予以通報(bào)批評(píng)。

      1、在上級(jí)各項(xiàng)檢查、督導(dǎo)過(guò)程中因失分造成嚴(yán)重影響的;

      2、因村級(jí)工作失誤、工作不力等原因造成集體訪、越級(jí)訪等影響社會(huì)穩(wěn)定的;

      3、三年未發(fā)展黨員的;

      4、本村班子成員被上級(jí)有關(guān)部門立案查處,造成惡劣影響的;

      5、遠(yuǎn)程教育設(shè)備丟失的;

      6、在上級(jí)規(guī)范化檢查、督導(dǎo)過(guò)程中失分影響全鎮(zhèn)位次的。排名最后的黨支部,列為全鎮(zhèn)基層黨建工作重點(diǎn)整改黨支部,黨支部書記要制定具體的整改措施,并向鎮(zhèn)黨委作出書面整改承諾,整改效果不明顯的,對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行組織處理。

      **鎮(zhèn)黨委(蓋章)黨總支(支部)(蓋章)

      黨委書記: 黨總支(支部)書記

      第五篇:廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書

      廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書

      為貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于實(shí)行廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定,造就一支高效廉潔的公路隊(duì)伍,促進(jìn)各項(xiàng)任務(wù)的完成,特簽訂2005廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。

      一、黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)本單位的廉政建設(shè)工作,堅(jiān)持誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé),責(zé)任到人、獎(jiǎng)懲分明的原則。

      二、負(fù)責(zé)組織本單位人員認(rèn)真學(xué)習(xí)并嚴(yán)格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定,制定嚴(yán)

      密的工作制度和工作程序,對(duì)科室工作人員廉政行為負(fù)責(zé)。

      三、黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格執(zhí)行中紀(jì)委提出的“五不準(zhǔn)”的要求。

      四、本人及其單位人員無(wú)下列違法違紀(jì)行為:

      1、無(wú)貪污、挪用公款行為;無(wú)利用職務(wù)之便索賄、受賄行為。

      2、無(wú)利用職權(quán)違反國(guó)家和單位的有關(guān)政策為他人提供方便,從中謀取私利行為;

      3、無(wú)利用職務(wù)之便,接受當(dāng)事人邀請(qǐng)參加各種高消費(fèi)活動(dòng)或接受當(dāng)事人宴請(qǐng)、參加各種外出參觀考察活動(dòng);

      4、無(wú)利用職權(quán)向當(dāng)事人借錢借物或無(wú)償占有其財(cái)物;

      5、無(wú)吸毒、販毒行為和嫖娼賣淫行為;

      五、廉政工作作為全局全方位目標(biāo)考核的重要內(nèi)容,同單位、個(gè)人的獎(jiǎng)罰掛鉤。

      局長(zhǎng):處室負(fù)責(zé)人:

      二00五年二月二十一日

      [1]

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