第一篇：政法委黨風(fēng)廉政責(zé)任制

政法委黨風(fēng)廉政責(zé)任制

第一章 總則

第一條：為了加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，明確政法委領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的責(zé)任，推動科學(xué)發(fā)展，促進社會和諧，提高黨的執(zhí)政能力，保持和發(fā)展黨的先進性，根據(jù)《中華人民共和國憲法》和《中國共產(chǎn)黨章程》，制定本規(guī)定。

第二條：本規(guī)定適用于縣委政法委領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員。

第三條：實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持黨要管黨、從嚴治黨，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防，扎實推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，保證黨中央、國務(wù)院關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的決策和部署的貫徹落實。

第四條：實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，要堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責(zé)，依靠群眾的支持和參與。要把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容，納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)以及生態(tài)文明建設(shè)和業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。

第五條：實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，要堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個人分工負責(zé)相結(jié)合，誰主管、誰負責(zé)，一級抓一級、層層抓落實。

第二章 責(zé)任內(nèi)容

第六條：領(lǐng)導(dǎo)班子對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子主要負責(zé)人是職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，應(yīng)當(dāng)重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)工作分工，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

第七條：領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中承擔(dān)以下領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：

（一）貫徹落實黨中央、國務(wù)院以及上級黨委（黨組）、政府和紀檢監(jiān)察機關(guān)關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署和要求，結(jié)合實際研究制定黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃、目標(biāo)要求和具體措施，每年召開專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作會議，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)進行責(zé)任分解，明確領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)中的職責(zé)和任務(wù)分工，并按照計劃推動落實；

（二）開展黨性黨風(fēng)黨紀和廉潔從政教育，組織黨員、干部學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)理論和法規(guī)制度，加強廉政文化建設(shè)；

（三）貫徹落實黨風(fēng)廉政法規(guī)制度，推進制度創(chuàng)新，深化體制機制改革，從源頭上預(yù)防和治理腐??；

（四）強化權(quán)力制約和監(jiān)督，建立健全決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力結(jié)構(gòu)和運行機制，推進權(quán)力運行程序化和公開透明；

（五）監(jiān)督檢查本部門黨風(fēng)廉政建設(shè)情況和下級領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政情況；

（六）嚴格按照規(guī)定選拔任用干部，防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)；

（七）加強作風(fēng)建設(shè)，糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，切實解決黨風(fēng)政風(fēng)方面存在的突出問題；

（八）領(lǐng)導(dǎo)、組織并支持執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)依紀依法履行職責(zé)，及時聽取工作匯報，切實解決重大問題。

第三章 檢查考核與監(jiān)督

第八條：建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的檢查考核制度，建立健全檢查考核機制，制定檢查考核的評價標(biāo)準(zhǔn)、指標(biāo)體系，明確檢查考核的內(nèi)容、方法、程序。

第九條：建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)對下一級領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況的檢查考核。

第十條：檢查考核工作每年進行一次。檢查考核可以與領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部工作目標(biāo)考核、年度考核、懲治和預(yù)防腐敗

體系建設(shè)檢查工作等結(jié)合進行，也可以組織專門檢查考核。檢查考核情況應(yīng)當(dāng)及時向同級黨委報告。

第十一條：應(yīng)當(dāng)將檢查考核情況在適當(dāng)范圍內(nèi)通報。對檢查考核中發(fā)現(xiàn)的問題，要及時研究解決，督促整改落實。第十二條；應(yīng)當(dāng)建立和完善檢查考核結(jié)果運用制度。檢查考核結(jié)果作為對領(lǐng)導(dǎo)班子總體評價和領(lǐng)導(dǎo)干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。

第十三條：領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況，作為民主生活會和述職述廉的重要內(nèi)容，并在本部門進行評議。

第十四條：應(yīng)當(dāng)將貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況，每年專題報告上一級黨委和紀委。

第十五條：結(jié)合本部門實際，建立走訪座談、社會問卷調(diào)查等黨風(fēng)廉政建設(shè)社會評價機制，動員和組織黨員、群眾有序參與，廣泛接受監(jiān)督。

第四章 責(zé)任追究

第十六條：領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部違反或者未能正確履行本規(guī)

定第七條規(guī)定的職責(zé)，有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)追究責(zé)任：

（一）對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)不力，以致職責(zé)范圍內(nèi)明令

禁止的不正之風(fēng)得不到有效治理，造成不良影響的；

（二）對上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)交辦的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍內(nèi)的事

項不傳達貫徹、不安排部署、不督促落實，或者拒不辦理的；

（三）對本部門發(fā)現(xiàn)的嚴重違紀違法行為隱瞞不報、壓案不查的；

（四）疏于監(jiān)督管理，致使領(lǐng)導(dǎo)班子成員或者直接管轄的下屬發(fā)生嚴重違紀違法問題的；

（五）違反規(guī)定選拔任用干部，或者用人失察、失誤造成惡劣影響的；

（六）放任、包庇、縱容下屬人員違反財政、金融、稅務(wù)、審計、統(tǒng)計等法律法規(guī)，弄虛作假的；

（七）有其他違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制行為的。

第十七條：領(lǐng)導(dǎo)班子有本規(guī)定情節(jié)較輕的，責(zé)令作出書面檢查；情節(jié)較重的，給予通報批評；情節(jié)嚴重的，進行調(diào)整處理。

第十八條：領(lǐng)導(dǎo)干部有本規(guī)定情節(jié)較輕的，給予批評教育、誡勉談話、責(zé)令作出書面檢查；情節(jié)較重的，給予通報批評；情節(jié)嚴重的，給予黨紀政紀處分，或者給予調(diào)整職務(wù)、責(zé)令辭職、免職和降職等組織處理。涉嫌犯罪的，移送司法機關(guān)依法處理。以上責(zé)任追究方式可以單獨使用，也可以合并使用。

第十九條：領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部具有下列情節(jié)之一的，應(yīng)當(dāng)從重追究責(zé)任：

（一）對職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生的問題進行掩蓋、袒護的；

（二）干擾、阻礙責(zé)任追究調(diào)查處理的。第二十條：領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部具有下列情節(jié)之一的，可以從輕或者減輕追究責(zé)任：

（一）對職責(zé)范圍內(nèi)發(fā)生的問題及時如實報告并主動查處和糾正，有效避免損失或者挽回影響的；

（二）認真整改，成效明顯的。

第二十一條：實施責(zé)任追究，要實事求是，分清集體責(zé)任和個人責(zé)任、主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。追究集體責(zé)任時，領(lǐng)導(dǎo)班子主要負責(zé)人和直接主管的領(lǐng)導(dǎo)班子成員承擔(dān)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，參與決策的班子其他成員承擔(dān)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對錯誤決策提出明確反對意見而沒有被采納的，不承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。錯誤決策由領(lǐng)導(dǎo)干部個人決定或者批準(zhǔn)的，追究該領(lǐng)導(dǎo)干部個人的責(zé)任。

第二十二條：受到責(zé)任追究的領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部，取消當(dāng)年年度考核評優(yōu)和評選各類先進的資格。

第二篇：黨風(fēng)廉政責(zé)任制

邯礦集團黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員

2012年黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任分解細則

為認真貫徹執(zhí)行邯礦集團《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施細則》，本著“細化分解、具體明確、科學(xué)考評”的原則，結(jié)合本公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員工作分工，制定黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任分解細則：

一、黨委書記、董事長黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任

(1)帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，從自身做起，公開作出廉潔從業(yè)承諾，發(fā)揮其表率作用。同時，教育和管好身邊工作人員及家庭成員，防止不廉潔問題發(fā)生。

(2)認真貫徹執(zhí)行上級關(guān)于黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作部署和要求，結(jié)合公司黨風(fēng)建設(shè)現(xiàn)狀，謀劃、研究、制定黨風(fēng)建設(shè)和懲防腐敗體系建設(shè)近期和遠期措施、目標(biāo)和規(guī)劃。

(3)每年至少召開兩次專題會，認真聽取督導(dǎo)組對各單位黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉各項工作開展檢查情況。

(4)高度重視制度建設(shè)，對公司快速發(fā)展進程中出現(xiàn)的不正之風(fēng)、不良現(xiàn)象，責(zé)成有關(guān)部門及時建立完善規(guī)章制度，并督查執(zhí)行情況。

(5)對各類違規(guī)違紀案件敢抓敢管，特別是重要信訪舉報件要親自閱批、親自協(xié)調(diào)、親自部署，采取有力措施，組織力量嚴肅查處。

(6)每年親自參加公司紀委工作會，認真審閱紀委工作報告，對公司紀檢監(jiān)察工作提出要求，進行具體指導(dǎo)。

(7)主持召開廉潔自律專題民主生活會，對照有關(guān)規(guī)定自查自糾。并認真聽取其他班子成員廉潔述職報告，對存在的問題，制定改進措施。

(8)認真落實《紀檢監(jiān)察工作制度》，配齊配強紀檢監(jiān)察人員，為紀檢監(jiān)察人員開展工作排憂解難，調(diào)動其工作積極性，充分發(fā)揮職能作用。

二、總經(jīng)理黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任

(1)帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，公開作出廉潔從業(yè)承諾，發(fā)揮其表率作用。同時，教育和管好身邊工作人員及家庭成員，防止不廉潔問題發(fā)生。

(2)與黨委書記共同對公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作負責(zé)，自覺踐行“一崗雙責(zé)”，把上級黨風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定和要求與行政工作融為一體，認真抓好落實。

(3)根據(jù)工作分工，負責(zé)抓好分管系統(tǒng)和部門的黨風(fēng)建設(shè)。在部署、檢查、考核工作時，要把黨風(fēng)建設(shè)作為一項重要內(nèi)容，同部署、同檢查、同考核。

(4)加強民主集中制建設(shè)，遵守黨政領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)劃，發(fā)揮集體決策和領(lǐng)導(dǎo)作用，防止發(fā)生違反決策程序給公司帶來的重大損失和重大影響問題。

(5)參加公司廉潔自律專題民主生活會，對照有關(guān)規(guī)定，自查黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況及廉潔從業(yè)情況，認真開展批評與自我批評。

(6)按照《企業(yè)效能監(jiān)察實施辦法》規(guī)定，每年定期研究、部署全公司效能監(jiān)察工作，對確定的項目，責(zé)成有關(guān)部門進行督導(dǎo)檢查，保證效能監(jiān)察工作有效推進。

三、黨委副書記黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任

(1)帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，公開作出廉潔從業(yè)承諾，發(fā)揮其表率作用。同時，教育和管好身邊工作人員及家庭成員，防止不廉潔問題發(fā)生。

(2)協(xié)助黨政領(lǐng)導(dǎo)共同對公司黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作負責(zé)。并認真抓好分管系統(tǒng)和部門的黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作。

(3)加強民主集中制建設(shè)，遵守黨政領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)劃，發(fā)揮集體決策和領(lǐng)導(dǎo)作用，防止決策失誤。

(4)協(xié)助黨委書記召開廉潔自律專題民主生活會。并對照有關(guān)規(guī)定，自查黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況及廉潔從業(yè)情況，認真開展批評與自我批評。

(5)領(lǐng)導(dǎo)和參與黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作檢查考核，督促黨風(fēng)建設(shè)各項目標(biāo)和規(guī)章制度的執(zhí)行和落實。

四、紀委書記黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任

(1)帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，從自身做起，公開作出廉潔從業(yè)承諾，發(fā)揮其表率作用。同時，教育和管好身邊工作人員及家庭成員，防止不廉潔問題發(fā)生。

(2)協(xié)助公司黨政抓好黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作，研究制定公司黨風(fēng)建設(shè)整體規(guī)劃，并組織、協(xié)調(diào)有關(guān)部門齊抓共管，抓好落實。

(3)認真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作規(guī)章制度，具體指導(dǎo)公司黨風(fēng)建設(shè)，有計劃、有步驟地整體推進。

(4)領(lǐng)導(dǎo)參加對公司開展黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作情況進行考核評價。對存在問題，及時向公司黨政提出建議和整改措施。

(5)認真抓好信訪舉報工作，及時組織對違規(guī)違紀案件的查處。協(xié)調(diào)整合內(nèi)、外部查案糾風(fēng)工作力量，不斷提高突破重大案件的能力。

(6)主持召開紀委工作會、表彰會、經(jīng)驗交流會，調(diào)研等會議，認真總結(jié)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作經(jīng)驗和存在的問題，制定改進措施。

(7)督促公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子定期召開廉潔自律專題民主生活會，積極開展批評與自我批評，對照廉潔從業(yè)規(guī)定自查自糾。

五、其他黨政領(lǐng)導(dǎo)副職黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任

對各自分管系統(tǒng)、部門的黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

(1)帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，公開作出廉潔從業(yè)承諾，發(fā)揮其表率作用。同時，教育和管好身邊工作人員及家庭成員，防止不廉潔問題發(fā)生。

(2)認真貫徹落實上級有關(guān)黨風(fēng)建設(shè)及廉潔從業(yè)規(guī)章制度，制定計劃，作出安排。保證上級和公司下達的黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉各項工作落到實處。

(3)按照公司《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施細則》要求，結(jié)合分管系統(tǒng)、部門開展黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作情況，經(jīng)常向

公司黨政提出工作建議和意見，并聯(lián)系實際工作中存在的問題，制定相應(yīng)的改進措施。

(4)對分管系統(tǒng)、部門領(lǐng)導(dǎo)人員嚴格管理、嚴格要求、嚴格監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒糾正，發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀問題及時向公司黨政、紀委報告，并積極配合紀委監(jiān)察部門依規(guī)依紀查處。

本細則發(fā)至集團公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員，并作為年終工作考核主要內(nèi)容。基層各單位黨政領(lǐng)導(dǎo)班子可參照執(zhí)行，結(jié)合實際，明確分解責(zé)任。

第三篇：遵義縣政法委黨風(fēng)廉政工作總結(jié)

遵縣政法?2011?57號

中共遵義縣委政法委員會2011年黨風(fēng)廉政

建設(shè)工作總結(jié)

2011年，遵義縣委政法委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，堅持以“標(biāo)本兼治，綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，教育、制度、監(jiān)督并重，認真按照市、縣黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任目標(biāo)分解表規(guī)定的任務(wù)扎實開展工作，完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：

一、強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，分解落實任務(wù)

我委及時召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議，傳達學(xué)習(xí)了縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，認真研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，制定下發(fā)了《2011年遵義縣委政法委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作意見》，對黨風(fēng)廉政建設(shè)重點工作任務(wù)進行了責(zé)任分解，明確了責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、完成時限。并要求各鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）黨委政法委、會精神，學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話，認真學(xué)習(xí)貫徹《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和縣委“五不準(zhǔn)、五嚴禁”規(guī)定，特別加強了換屆期間組織紀律的學(xué)習(xí)。組織黨員干部認真填寫了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為若干準(zhǔn)則》重大事項報告登記表；開展了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部交心談心活動，召開了黨員干部組織生活會和民主生活會。通過學(xué)習(xí)教育，進一步筑牢了拒腐防變第一道防線。

四、抓好黨務(wù)公開，切實落實便民措施

我委嚴格執(zhí)行縣委《關(guān)于嚴肅紀律強化問責(zé)從嚴管理干部的規(guī)定》，推進政法部門懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，將黨務(wù)公開與政務(wù)公開相結(jié)合，將公開信息定期公開。充分發(fā)揮黨務(wù)政務(wù)公開在加強黨風(fēng)廉政建設(shè)中的作用，嚴禁故意刁難辦事群眾、損害群眾利益的行為發(fā)生。督促涉法涉訴信訪上訪案件的辦理。對信訪案件辦理情況進行檢查，查找此類案件涉及到的辦案機關(guān)和辦案人員是否存在違法違紀行為。并通過案件辦理，開展示范教育和警示教育。解決對待群眾“冷硬橫推拖”、“吃拿卡要”等問題。成立了作風(fēng)巡查領(lǐng)導(dǎo)小組，強化干警作風(fēng)檢查巡查。督促各有關(guān)政法部門在互聯(lián)網(wǎng)上建立“網(wǎng)上戶政窗口”，開通網(wǎng)上辦證QQ，公開戶政信息和辦事程序，群眾足不出戶即可在網(wǎng)上咨詢、辦證、報警等。開通了死刑復(fù)核遠程視頻訊問系統(tǒng)，提高了辦案率，節(jié)約了辦案成本。

五、抓好廉政風(fēng)險評估，建立風(fēng)險防范措施

少部分干部對黨風(fēng)廉政認識不到位，學(xué)習(xí)自學(xué)性不強，自律意識不高，服務(wù)群眾的能力水平不夠。個別干部職工對制度的貫徹落實力度不夠，督促檢查針對性不強。信息網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)跟不上形勢需要。

在下步工作中，我委將針對工作中存在的突出問題，強化措施，明確責(zé)任，狠抓落實。進一步強化執(zhí)行力建設(shè)，豐富學(xué)習(xí)形式，增強學(xué)習(xí)效果，加強督促檢查，認真落實責(zé)任制，強化作息化建設(shè)，加強監(jiān)督力度，推進公正廉潔執(zhí)法，提高司法公信力。

中共遵義縣委政法委員會

2011年12月20日

主題詞：黨風(fēng)廉政 2011年 工作 總結(jié) 抄 送：市委政法委政治部 縣紀委 中共遵義縣委政法委員會辦公室 2011年12月20日（共印5份、存檔2份）

第四篇：遵義縣政法委黨風(fēng)廉政工作總結(jié)

遵縣政法?2011?57號

中共遵義縣委政法委員會2011年黨風(fēng)廉政

建設(shè)工作總結(jié)

2011年，遵義縣委政法委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，堅持以“標(biāo)本兼治，綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，教育、制度、監(jiān)督并重，認真按照市、縣黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任目標(biāo)分解表規(guī)定的任務(wù)扎實開展工作，完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：

一、強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，分解落實任務(wù)

我委及時召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議，傳達學(xué)習(xí)了縣委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，認真研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，制定下發(fā)了《2011年遵義縣委政法委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作意見》，對黨風(fēng)廉政建設(shè)重點工作任務(wù)進行了責(zé)任分解，明確了責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、完成時限。并要求各鎮(zhèn)（鄉(xiāng)）黨委政法委、縣直政法各部門結(jié)合工作實際，對任務(wù)層層分解，層層落實責(zé)任。要求領(lǐng)導(dǎo)干部要認真履行“一崗雙責(zé)”工作職責(zé)，主要負責(zé)同志切實履行第一責(zé)任人的責(zé)任，認真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

二、加強廉政教育，提升廉潔意識

結(jié)合政法系統(tǒng)“端正執(zhí)法思想、轉(zhuǎn)便執(zhí)法作風(fēng)、規(guī)范執(zhí)法行為”、“三個建設(shè)年”“四幫四促”等主題教育。以“八個一”（聽一次報告、上一次黨課、開展一次知識競賽、舉行一次重溫入黨誓詞、參觀一次革命紀念地、開展一次幫扶，召開好一次民主生活會、組織參加傳唱一次革命歌曲）為主要內(nèi)容，強化黨風(fēng)廉政建設(shè)。以崗位練兵等，推行便民服務(wù)公開承諾，開展干部職工月點評活動，強化紀律作風(fēng)教育，推進干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。以“開門評警”，“懇談會”，大走訪，結(jié)對幫扶，開展“雙述雙評活動”等形式，傾聽群眾意見，認真查找問題，制定整改措施，切實整改存在的問題。結(jié)合“四幫四促”活動的開展，認真組織干部職工深入結(jié)對鎮(zhèn)開展幫扶活動，積極幫助結(jié)對村理情發(fā)展思路，發(fā)展種養(yǎng)植產(chǎn)業(yè)，抗旱救災(zāi)，訪貧問苦，化解矛盾糾紛，通過活動的開展，教育干部職工勤政廉政。我委在活動中為結(jié)對鎮(zhèn)村捐款7000余元，送抗旱物資5000元，協(xié)調(diào)資金8萬于元，慰問困難戶23戶，化解矛盾15件。

三、嚴肅黨規(guī)黨紀，推進作風(fēng)轉(zhuǎn)變

以“三會一課”、專題講座、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)等形式，認真組

織學(xué)習(xí)黨章和相關(guān)法律法規(guī)，學(xué)xxx省、市、縣紀委全

會精神，學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話，認真學(xué)習(xí)貫徹《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和縣委“五不準(zhǔn)、五嚴禁”規(guī)定，特別加強了換屆期間組織紀律的學(xué)習(xí)。組織黨員干部認真填寫了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為若干準(zhǔn)則》重大事項報告登記表；開展了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部交心談心活動，召開了黨員干部組織生活會和民主生活會。通過學(xué)習(xí)教育，進一步筑牢了拒腐防變第一道防線。

四、抓好黨務(wù)公開，切實落實便民措施

我委嚴格執(zhí)行縣委《關(guān)于嚴肅紀律強化問責(zé)從嚴管理干

部的規(guī)定》，推進政法部門懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，將黨務(wù)公開與政務(wù)公開相結(jié)合，將公開信息定期公開。充分發(fā)揮黨務(wù)政務(wù)公開在加強黨風(fēng)廉政建設(shè)中的作用，嚴禁故意刁難辦事群眾、損害群眾利益的行為發(fā)生。督促涉法涉訴信訪上訪案件的辦理。對信訪案件辦理情況進行檢查，查找此類案件涉及到的辦案機關(guān)和辦案人員是否存在違法違紀行為。并通過案件辦理，開展示范教育和警示教育。解決對待群眾“冷硬橫推拖”、“吃拿卡要”等問題。成立了作風(fēng)巡查領(lǐng)導(dǎo)小組，強化干警作風(fēng)檢查巡查。督促各有關(guān)政法部門在互聯(lián)網(wǎng)上建立“網(wǎng)上戶政窗口”，開通網(wǎng)上辦證QQ，公開戶政信息和辦事程序，群眾足不出戶即可在網(wǎng)上咨詢、辦證、報警等。開通了死刑復(fù)核遠程視頻訊問系統(tǒng)，提高了辦案率，節(jié)約了辦案成本。

五、抓好廉政風(fēng)險評估，建立風(fēng)險防范措施

按照“對照崗位職責(zé)-梳理崗位職權(quán)-找準(zhǔn)權(quán)力風(fēng)險-公

示接受建議-組織審核把關(guān)”的工作流程，重點圍繞制約監(jiān)督和規(guī)范權(quán)力運行，緊密結(jié)合政法部門的工作實際，突出重要崗位，查找思想道德、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機制和外部環(huán)境等五個方面易發(fā)生腐敗行為的風(fēng)險點。領(lǐng)導(dǎo)干部、各崗位均根據(jù)風(fēng)險發(fā)生的幾率大小或危害損失程度，對風(fēng)險點、風(fēng)險崗位和本部門評定廉政風(fēng)險等級，按風(fēng)險高低程度分為一、二、三級，填報了相關(guān)表冊，建立了三道防線。認真落實了各項措施，推進了我委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。目前為止，沒有干部職工違法違紀。

六、推進執(zhí)法監(jiān)督，推進案件評查和結(jié)案化解。

認真落實立案監(jiān)督措施，堅持把職務(wù)犯罪預(yù)防工作作為

促進公正廉潔執(zhí)法的重要支撐，認真執(zhí)行辦案活動“一案三卡”監(jiān)督辦法，強化對執(zhí)法工作的總體調(diào)度，建立健全案件評析會議制度。主動接受人大、政協(xié)監(jiān)督。高度重視人大、政協(xié)交辦案件和代表、委員的提案議案、意見建議的辦理工作，做到專題研究，限期處理，及時答復(fù)。共清理排查涉法涉訴信訪案件49件，其中錄入中央政法委涉法涉訴信訪案件采集軟件積案20件，進京訪案件化解7件，非進京訪12建全部化解。評查案件100件，縣政法部門完成任務(wù)的50%，對王光達等4件重點案件進行了評查剖析。采取感情疏導(dǎo)、釋法明理、困難幫扶、實地走訪等措施，切實做好對涉嫌顛覆國家政權(quán)罪一案15名涉案人員的教育轉(zhuǎn)化穩(wěn)控工作。

七、存在問題及下步工作

少部分干部對黨風(fēng)廉政認識不到位，學(xué)習(xí)自學(xué)性不強，自律意識不高，服務(wù)群眾的能力水平不夠。個別干部職工對制度的貫徹落實力度不夠，督促檢查針對性不強。信息網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)跟不上形勢需要。

在下步工作中，我委將針對工作中存在的突出問題，強

化措施，明確責(zé)任，狠抓落實。進一步強化執(zhí)行力建設(shè)，豐富學(xué)習(xí)形式，增強學(xué)習(xí)效果，加強督促檢查，認真落實責(zé)任制，強化作息化建設(shè)，加強監(jiān)督力度，推進公正廉潔執(zhí)法，提高司法公信力。

中共遵義縣委政法委員會

2011年12月20日

主題詞：黨風(fēng)廉政2011年工作總結(jié)抄送：市委政法委政治部縣紀委中共遵義縣委政法委員會辦公室2011年12月20日

（共印5份、存檔2份）

第五篇：黨風(fēng)廉政工作責(zé)任制

達茂旗蒙古族學(xué)校黨風(fēng)廉政

建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé)

1、認真學(xué)習(xí)和宣傳上級有關(guān)文件精神，積極加強反腐倡廉工作。

2、督促、監(jiān)督、檢查學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的各項工作。

3、監(jiān)督、檢查、督促學(xué)校校務(wù)公開和財務(wù)公開工作。

4、在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子及環(huán)節(jié)干部、教職工中加強警示教育。

5、加強黨員管理，落實黨的基本路線。提高教職工同志們的思想政治修養(yǎng)。

6、積極組織黨員學(xué)習(xí)，提高黨員同志們的工作積極性和模范帶頭作用。

7、嚴格檢查學(xué)校的腐敗行為，加強依法制校，從嚴管理。

8、查處學(xué)校的違法、違章和腐敗現(xiàn)象，純潔學(xué)校的各項工作。

達茂旗蒙古族學(xué)校

黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組

2006年3月9日