第一篇：cit：網(wǎng)頁設(shè)計求職全攻略

cit：網(wǎng)頁設(shè)計求職全攻略

各位大家好！很榮幸能在這里和大家聊聊！(*^__^*)嘻嘻……此處省略488字，切入正題。

關(guān)于網(wǎng)頁設(shè)計這個行業(yè)，在中國來講這個行業(yè)并不成熟，這個跟國家的經(jīng)濟(jì)，文化修養(yǎng)有密切的關(guān)系。我們不能跟歐美和韓國相比，他們有強(qiáng)大經(jīng)濟(jì)實(shí)力，設(shè)計這個東西，只有在經(jīng)濟(jì)蓬發(fā)的時代或在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的城市才能產(chǎn)生價值。設(shè)計是推動市場營銷的生產(chǎn)力，只要是視覺設(shè)計類，都有一個共同的目地，傳達(dá)信息為商業(yè)服務(wù)。網(wǎng)頁設(shè)計也是如此。如何在這個混亂的市場中，站住腳跟，向下一步邁進(jìn)。請看下面文字

一、職能規(guī)劃

恩，第一節(jié)，我們先講職能規(guī)劃。首先自己要有明確的目標(biāo)和定位，這樣后面的路才好走。光網(wǎng)頁設(shè)計其實(shí)分的非常細(xì)致。因為各個企業(yè)的需求和情況不同，所以對這個職位的要求也不同。好的公司只要你精一樣，一般的公司則要你會幾樣。

大致分這幾塊：

1、信息架構(gòu)（這個屬于策劃型，一般門戶網(wǎng)站需要，對產(chǎn)品策劃和用戶體驗都需要有深入的了解，這個偏重的是策劃能力，要有良好的邏輯思維，主要的工作任務(wù)是：組織信息 規(guī)劃欄目布局相關(guān)的工作）

2、視覺設(shè)計（這個理論上講是屬于藝術(shù)型，其實(shí)名曰商業(yè)藝術(shù)。2者還是不同的，對于網(wǎng)頁設(shè)計來講這塊需求量是非常大的，現(xiàn)在人們越來越重視美觀，而且要求越來越高。不管是門戶網(wǎng)站，還是企業(yè)網(wǎng)站，F(xiàn)LASH全站（互動設(shè)計）這個角色的占有率是很大的。關(guān)于視覺這塊先天性因素占的很多，天生的色彩感覺，創(chuàng)意能力。還要有良好的藝術(shù)修養(yǎng)，入職后還要對商業(yè)有深刻理解，明白商業(yè)設(shè)計的核心原則，如何將你的個性和商業(yè)目地完美結(jié)合是最重要的。主要的工作任務(wù)是：設(shè)計風(fēng)格定位 圖標(biāo)UI界面設(shè)計）

3、前端制作（說到這個職位，市場上逐漸增多。恩，這個屬于純技術(shù)型。最初級的就是切片和制作HTML,不要小看這個，以為這個沒什么技術(shù)含量，其實(shí)這個技術(shù)含量也是很高，要符合標(biāo)準(zhǔn)和各個游覽器的兼容也不是件很容易的事情，一般切片和制作HTML劃入網(wǎng)頁視覺設(shè)計師的范疇。應(yīng)該屬于附屬職能，視覺設(shè)計做到一定的級別，這個無需理會。具體根據(jù)公司的要求決定。然后高級一點(diǎn)應(yīng)用就是JS,AJAX……等，主要的工作任務(wù)是：頁面實(shí)現(xiàn) 優(yōu)化）

4、其它職能（比如UI設(shè)計。用戶體驗,FLASH互動設(shè)計,等這里不做詳細(xì)的解釋，本文僅針對網(wǎng)頁設(shè)計而論）

二、對號入座

OK！第2節(jié)，我們開始講本文的重點(diǎn)，注意了關(guān)于找工作的經(jīng)驗和技巧可是博大精深

啊，其實(shí)和做人一樣的道理。下面我們分幾個級別來提供解決方案。

1、新手入行

嘿嘿，大家都有第一次，不要緊張，哈哈^_^。自然點(diǎn)，其實(shí)沒什么，不就是去面試么，膽子要大，要有這樣的思想，管他的，就是去喝喝茶，聊聊天啥的。除了自信還是自信，更重要的是對工作充滿激情有濃厚的興趣，要有理想。關(guān)于外表，不要搞的太正規(guī)了，你不是去面試銷售。隨便一點(diǎn)要有自己的個性，自我介紹隨便說，哪里人，什么專業(yè)啥的。說話語氣要帶有親和力。面帶微笑。關(guān)于面試的時間盡量準(zhǔn)時點(diǎn)。提前和稍后都太不好。簡歷不要寫廢話，語言簡潔即可。恩，一般剛出道的都是拿U盤拷作品，嘻嘻，有條件可以帶上筆記本展示自己的作品，物質(zhì)上也是可以增強(qiáng)自信心的。

這個時候應(yīng)該以學(xué)習(xí)為目地，應(yīng)該充分的考慮目前的工作是否有利以后的職業(yè)規(guī)劃。第一點(diǎn)就是識別能力，對你自己和公司有一定的認(rèn)識。你自己的定位和目前的能力，是否適合公司這個職位的要求。前期對公司應(yīng)該有初步的了解，只有了解雙方的需求，才能有所均衡。一定要對號入座，哪怕工資稍微低點(diǎn)，也沒有太大關(guān)系，這個時候薪資是屬于次要的階段。額，要多面試幾家公司，這時要注意幾點(diǎn)，有的公司招人缺乏誠信，或者條件苛刻。這樣的公司不必理會。

面試你的人，平常有3類。HR人事，部門主管，經(jīng)理。對于HR面試，主要是對人品的測試，一般大點(diǎn)的公司會有這樣的流程。小的公司就是直接老板面試，如果OK，馬上就上班！部門主管的面試，其實(shí)是最最關(guān)鍵的，為什么人事不是關(guān)鍵呢，對于技術(shù)崗位一般都是以技術(shù)部門為標(biāo)準(zhǔn)。首先你要容易相處，健談，但不要說的太多了，幽默風(fēng)趣，這樣主管會覺得你和技術(shù)團(tuán)隊相處融洽。要知道不是你一個人在工作。專業(yè)能力方面，這個比重占的太多，如果你技術(shù)不過關(guān)，談再多都是扯談。這個階段的薪資參考：2000-3000左右（上海 北京 深圳為例）

2、跳槽階段

工作一段時間后，你會發(fā)現(xiàn)工資為啥沒漲，或者沒有激情啥的。這個時候是需要跳跳，大家都比較浮躁，不浮躁不行啊，只有碰壁了再爬起來才能成熟。不然不能悟出其中道理，額，關(guān)于跳槽這個技術(shù)含量超級高，比起前面的新手入行，要講究的多。

薪資不是主要的考慮，還是要考慮更高的臺階和合適的舞臺，去發(fā)揮自己的潛能，這個階段相對來說是比較漫長的過渡階段，開始尋找突破的方向。這時的面試就比較講技巧了，本文精華開始寫了，對方會問你一些問題。下面的例舉幾個問的最多的解析。

1.為什么離開現(xiàn)在的公司（原因和理由，對方公司要考慮自己利益，你的離職行為是否和他們公司體系有關(guān)聯(lián)）

2.你期望一個什么樣的工作環(huán)境（對方要考慮你目前的情況，是否適合公司的情況）

3.你自己的職業(yè)規(guī)劃和方向（你的定位是否符合公司的要求的）

4.你離職交接到崗需要多長時間（這個問題，其實(shí)屬于心理戰(zhàn)，切記不要急，不要說的太短，也不要說的太長了，控制在2周-1個月左右）

5.你期望的待遇是多少（哇！談這個問題，一般都是最后談。這個可是關(guān)鍵中的關(guān)鍵，這里各位要嚴(yán)重注意了，對方是問你期望待遇，不是問你市場價格是多少，你的期望待遇應(yīng)該再你的市場價格上高出500-1000，不能說的太高，否則對方會覺得你對自己的認(rèn)識不足。

一般公司只要覺得你OK,還是會滿足你的要求的，畢竟現(xiàn)在招個有經(jīng)驗也不是很容易。如果對方寫了薪資范圍，就不會跟你詳細(xì)的談這個，看對方公司的誠信度了。寫面議的這個很難說，根據(jù)職能的要求決定薪資范圍，從10個當(dāng)中選1個性價比最高的，這樣的公司是想碰運(yùn)氣，建議大家不要在這樣公司上面的花心思。想要快速的招到合適的人，就必須明碼標(biāo)價！如果對方確定用你，然后又跟你來個試用期80%的工資，其實(shí)這個就等于就是砍價，不要理會，說不定到時隨便找個理由不讓你轉(zhuǎn)正把你干掉，非常有可能的說。一定要堅持自己的立場和原則，你答應(yīng)了就等于簽了一個不平等的條約。合同上一定要仔細(xì)看，試用期如果對方要求6個月的，你可以跟對方說，我只是來你們這里看一下，喝喝茶的。這個階段的薪資參考：4000-5000左右（上海 北京 深圳為例）

3、穩(wěn)定階段

一路走來不容易啊!當(dāng)你成為一名高級網(wǎng)頁設(shè)計師的時候，你必須穩(wěn)定下來，再不能亂跳了，這個時候可能你能跳的公司不多了，提高也是開始有難度了，當(dāng)你到達(dá)這個級別的時候，不僅技術(shù)方面提高了，也悟出了很多人生的道理和職場的規(guī)則，你可能曾經(jīng)風(fēng)光的跳過幾次，也可能有1-2回不幸被干掉，人出來混，總是要還的。

這個階段找工作，完全就是靠實(shí)力說話了，牛X的作品就是最有說服力的，你到了這個級別，很多一般公司可能被你過濾掉了，他們養(yǎng)不起你。也不需要你這樣高級的，你能去的地方不向以前那么多了。嘿嘿，對方這時就是挖你了，此時你會覺得有點(diǎn)成就感，或許網(wǎng)絡(luò)上有些同行已經(jīng)知道了你的名字，面試時候說話可以稍微帶點(diǎn)傲氣了，但不能狂，面試的時間這個必須得你說的算，這個時候你要掌握絕對的主動權(quán)。嘿嘿，來去自由的時代終于來臨了，要盡情的展示你的做事風(fēng)格，和你解決問題的能力，還有你的說話能力，高手從說話語氣就可以聽出水平了?？诓磐瑯拥闹匾?，因為這個時候基本上是以你的意見為主導(dǎo)了。想要更上一層，就要開始慢長修養(yǎng)了。這個階段的薪資參考：6000-8000左右（上海 北京 深圳為例）

4、大師階段

這個階段不用找工作，是怕工作找不到你。這個階段的薪資參考：10000以上（上海 北京 深圳為例）

三、公司類型解析

門戶游戲類:當(dāng)然是一些大的公司了，QQ,163，盛大，九城等。這個不多說了。這樣的公司工作相對來說要輕松點(diǎn)，福利會好點(diǎn)。

企業(yè)部門類:額，集團(tuán)公司，政府部門可能就你1個人搞這塊，缺少交流不是長久之計。網(wǎng)站建設(shè)類;這個比較辛苦，沒有幾家公司不加班的，這樣的公司流動性是最大的，做外包和網(wǎng)站建設(shè)業(yè)務(wù)。有的公司走的流水線，這樣公司也是最多的，大大小小，很亂?？梢援?dāng)個臨時落腳的地方。

互動設(shè)計類:談到互動，這個概念很多人不清楚，簡單的說就是網(wǎng)絡(luò)廣告。品牌展示類。跟各大門戶網(wǎng)站媒介推廣有聯(lián)系的?；舆€是沒有形成一個行業(yè)，只能算有個圈子。我估計做這塊的大家都互相認(rèn)識了，因為真正做這塊的沒多少人，公司是數(shù)的清楚的。上海的：互

動通 安瑞所思 好耶 網(wǎng)帆I(xiàn)DES P2A01Media 億邁廣告 ……不超過20家，北京的：新意互動 AMG 維若視覺樂觀數(shù)碼 ……還有些的公司是4A的下面的部門，在此不多做介紹。這個另外可以整篇文章了，他們主要做知名品牌的線上推廣，工資較高，當(dāng)然要求高！

好了！我說完了，各位都可以補(bǔ)充??！希望這些對大家能有所幫助!謝謝！順便廣告一下我們的QQ群：上海:12804640（里面高手多多）

第二篇：網(wǎng)頁設(shè)計求職全攻略之職能規(guī)劃

網(wǎng)頁設(shè)計求職全攻略之職能規(guī)劃各位大家好！很榮幸能在這里和大家聊聊！(*^__^*)嘻嘻……此處省略488字，切入正題。關(guān)于網(wǎng)頁設(shè)計這個行業(yè)，在中國來講這個行業(yè)并不成熟，這個跟國家的經(jīng)濟(jì)，文化修養(yǎng)有密切的關(guān)系。我們不能跟歐美和韓國相比，他們有強(qiáng)大經(jīng)濟(jì)實(shí)力，設(shè)計這個東西，只有在經(jīng)濟(jì)蓬發(fā)的時代或在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的城市才能產(chǎn)生價值。設(shè)計是推動市場營銷的生產(chǎn)力，只要是視覺設(shè)計類，都有一個共同的目地，傳達(dá)信息為商業(yè)服務(wù)。網(wǎng)頁設(shè)計也是如此。如何在這個混亂的市場中，站住腳跟，向下一步邁進(jìn)。請看下面文字 一.職能規(guī)劃 恩，第一節(jié)，我們先講職能規(guī)劃。首先自己要有明確的目標(biāo)和定位，這樣后面的路才好走。光網(wǎng)頁設(shè)計其實(shí)分的非常細(xì)致。因為各個企業(yè)的需求和情況不同，所以對這個職位的要求也不同。好的公司只要你精一樣，一般的公司則要你會幾樣。大致分這幾塊： ? 信息架構(gòu)這個屬于策劃型，一般門戶網(wǎng)站需要，對產(chǎn)品策劃和用戶體驗都需要有深入的了解，這個偏重的是策劃能力，要有良好的邏輯思維，主要的工作任務(wù)是：組織信息 規(guī)劃欄目布局相關(guān)的工作 ? 視覺設(shè)計 這個理論上講是屬于藝術(shù)型，其實(shí)名曰商業(yè)藝術(shù)。2者還是不同的，對于網(wǎng)頁設(shè)計來講這塊需求量是非常大的，現(xiàn)在人們越來越重視美觀，而且要求越來越高。不管是門戶網(wǎng)站，還是企業(yè)網(wǎng)站，F(xiàn)LASH全站（互動設(shè)計）這個角色的占有率是很大的。關(guān)于視覺這塊先天性因素占的很多，天生的色彩感覺，創(chuàng)意能力。還要有良好的藝術(shù)修養(yǎng)，入職后還要對商業(yè)有深刻理解，明白商業(yè)設(shè)計的核心原則，如何將你的個性和商業(yè)目地完美結(jié)合是最重要的。主要的工作任務(wù)是：設(shè)計風(fēng)格定位 圖標(biāo)UI界面設(shè)計 ? 前端制作 說到這個職位，市場上逐漸增多。恩，這個屬于純技術(shù)型。最初級的就是切片和制作HTML,不要小看這個，以為這個沒什么技術(shù)含量，其實(shí)這個技術(shù)含量也是很高，要符合標(biāo)準(zhǔn)和各個游覽器的兼容也不是件很容易的事情，一般切片和制作HTML劃入網(wǎng)頁視覺設(shè)計師的范疇。應(yīng)該屬于附屬職能，視覺設(shè)計做到一定的級別，這個無需理會。具體根據(jù)公司的要求決定。然后高級一點(diǎn)應(yīng)用就是JS,AJAX……等，主要的工作任務(wù)是：頁面實(shí)現(xiàn) 優(yōu)化）? 其它職能比如UI設(shè)計。用戶體驗,FLASH互動設(shè)計,等這里不做詳細(xì)的解釋，本文僅針對網(wǎng)頁設(shè)計而論

第三篇：求職全攻略

求職著裝全攻略

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+---面試相關(guān)技巧

| |208個外企面試難題.doc

| | 小技巧教你攻破面試關(guān).doc

| | 求職路上英語面試問答大全.doc

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| +---如何應(yīng)對面試問題

| | | 46家公司面試筆試題.txt

| | | 世界500強(qiáng)面試題.pdf

| | | 你會應(yīng)對這些面試題嗎zz.txt

| | | 你會應(yīng)對這些面試題嗎?--求職問答分析.txt| | | 巧答尷尬提問.txt

| | | 應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生面試應(yīng)答.txt

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| | | 面試中的完美應(yīng)答錄.txt

| | | 面試十大難題樣板回答zz.txt

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| | | 面試難題的應(yīng)答策略.txt

| | | 面試的笨答與妙答.txt

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| |---求職面試201個常見問題巧答

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| +---面試必備技巧

| | 公務(wù)員錄用面試程序介紹.doc

| | 公務(wù)員面試經(jīng)典問答108例(一).doc

| | 公務(wù)員面試經(jīng)典問答108例(二).doc

| | 公務(wù)員面試知識傾情放送.txt

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| | 辦公室面試禮儀.txt

| | 十八則面試的禁口話題.txt

| | 在求職面試中脫穎而出的六條秘訣.doc| | 我和創(chuàng)維的唯一一次親密接觸.txt

| | 大學(xué)畢業(yè)生面試之自我介紹的技巧.rar| | 求職路上英語面試問答大全.rar

| | 100個大學(xué)畢業(yè)生求職面試技巧大全.exe

| | 常用實(shí)習(xí)網(wǎng)址以及世界500強(qiáng)公司網(wǎng)址匯總.pdf

| | 第一次面試zz.txt

| | 大學(xué)生面試技巧-模擬演練抽簽式答辯面試技巧與模擬.rar| | 面 試 之 前 必 須 查 明 一 切.txt

| | 面 試 指 導(dǎo).txt

| | 進(jìn)“世界500強(qiáng)”其實(shí)很簡單.rar

| | 面試的資料（DOC+68頁）.rar

| | 面試技巧輕松過關(guān)10種方法.doc

| | 面試抓住最初三分鐘至關(guān)重要.txt

| | 面試指導(dǎo)手冊.rar

| | 公司面試之介紹自已.rar

第四篇：網(wǎng)頁設(shè)計求職自薦書格式

以下是一則大學(xué)畢業(yè)生求職自薦書范文，各位大學(xué)畢業(yè)生如果不知道自薦書怎么寫，可以適當(dāng)參考本文，希望大家從這篇范文中了解自薦信的格式，為自己打造出一份優(yōu)秀的自薦書。

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

揮筆自薦，既嚴(yán)肅又困難，如此說是因為自薦信里的每一句話都應(yīng)是真實(shí)而誠懇的，而寥寥千字勾勒出完整的自己也并非易事。在這里我只想用最精最真的語言盡可能全面地介紹自己，并向貴單位表達(dá)最懇切的求職愿望。以下是我的個人自我介紹：

人的基本素質(zhì)在歲月的延伸中成長完善。我來自農(nóng)民家庭，從小養(yǎng)成了勤勞、樸素、肯吃苦的生活作風(fēng)。十幾年的求學(xué)生涯留下了我追求實(shí)現(xiàn)人生價值的鮮明烙印，尤其在進(jìn)入大學(xué)之后，以社會準(zhǔn)人才的標(biāo)準(zhǔn)塑造自己，千錘百煉只為了使自己成為一名用知識武裝起來的“特種兵”，游韌于社會這個大戰(zhàn)場上。

一、我的價值觀

“德才兼?zhèn)洹?，德重于才，無德則無才。我認(rèn)為，工作的內(nèi)涵是報效祖國，是奉獻(xiàn)，外延才是滿足自己，是索取。無論是在企業(yè)單位還是事業(yè)單位，努力工作始終是本分。作為一名團(tuán)員，多為人，多為集體，少為己，才不愧為優(yōu)秀人才。新世紀(jì)新形勢新變化，唯“德”不可變。

二、我的學(xué)習(xí)

將攝取科學(xué)文化放在最重要的地位。我熱愛學(xué)習(xí)，凡是有用的我都樂意學(xué)。大學(xué)三年我將興趣作為學(xué)習(xí)的催化劑，在掌握全面專業(yè)知識的同時，主動學(xué)習(xí)計算機(jī)知識，并達(dá)到了熟練操作的程度。為適應(yīng)日益開放的市場經(jīng)濟(jì)，經(jīng)常閱讀經(jīng)濟(jì)類報刊雜志。最重要的是，我培養(yǎng)了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，學(xué)會了在任何時候任何情況下學(xué)習(xí)。

三、我的特長

我的特長是電腦操作和網(wǎng)頁設(shè)計，至今有兩個個人主頁。同時我還愛好籃球足球。在公司里，將特長與專業(yè)技能相結(jié)合，必定能發(fā)揮更大的作用。

四、我的人生信條

言必信，行必果。

五、我的愛好

愛好學(xué)習(xí)，電腦，上網(wǎng)，籃球等。

六、我的突出優(yōu)點(diǎn)

責(zé)任心強(qiáng)，善始善終。辦事認(rèn)真，肯吃苦。有很強(qiáng)的可塑性和再學(xué)習(xí)能力。善于總結(jié)、反省。

七、我當(dāng)前的缺點(diǎn)

辦事不夠大膽。自制力不夠強(qiáng)。缺乏領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范。

八、我的目標(biāo)

我的目標(biāo)暫時不是立足于那些什么經(jīng)理職位，我希望在我參加工作以后，穩(wěn)扎穩(wěn)打，盡快成長為業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬的專門人才，在崗位上具有不可替代的作用。從校園走向社會是一個巨大的轉(zhuǎn)變，我已經(jīng)做好了迎接任何挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備，迎難而進(jìn)，爭取質(zhì)的進(jìn)展。并懇切希望能和貴公司一道搏擊于21世紀(jì)的經(jīng)濟(jì)浪潮中，同進(jìn)同退。

隨信附上個人求職簡歷，盼面談！

第五篇：網(wǎng)頁設(shè)計求職自薦信[推薦]

以下是一則大學(xué)畢業(yè)生求職自薦書范文，各位大學(xué)畢業(yè)生如果不知道自薦書怎么寫，可以適當(dāng)參考本文，希望大家從這篇范文中了解自薦信的格式，為自己打造出一份優(yōu)秀的自薦書。

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

揮筆自薦，既嚴(yán)肅又困難，如此說是因為自薦信里的每一句話都應(yīng)是真實(shí)而誠懇的，而寥寥千字勾勒出完整的自己也并非易事。在這里我只想用最精最真的語言盡可能全面地介紹自己，并向貴單位表達(dá)最懇切的求職愿望。以下是我的個人自我介紹：

人的基本素質(zhì)在歲月的延伸中成長完善。我來自農(nóng)民家庭，從小養(yǎng)成了勤勞、樸素、肯吃苦的生活作風(fēng)。十幾年的求學(xué)生涯留下了我追求實(shí)現(xiàn)人生價值的鮮明烙印，尤其在進(jìn)入大學(xué)之后，以社會準(zhǔn)人才的標(biāo)準(zhǔn)塑造自己，千錘百煉只為了使自己成為一名用知識武裝起來的“特種兵”，游韌于社會這個大戰(zhàn)場上。

一、我的價值觀

“德才兼?zhèn)洹保轮赜诓?，無德則無才。我認(rèn)為，工作的內(nèi)涵是報效祖國，是奉獻(xiàn)，外延才是滿足自己，是索取。無論是在企業(yè)單位還是事業(yè)單位，努力工作始終是本分。作為一名團(tuán)員，多為人，多為集體，少為己，才不愧為優(yōu)秀人才。新世紀(jì)新形勢新變化，唯“德”不可變。

二、我的學(xué)習(xí)

將攝取科學(xué)文化放在最重要的地位。我熱愛學(xué)習(xí)，凡是有用的我都樂意學(xué)。大學(xué)三年我將興趣作為學(xué)習(xí)的催化劑，在掌握全面專業(yè)知識的同時，主動學(xué)習(xí)計算機(jī)知識，并達(dá)到了熟練操作的程度。為適應(yīng)日益開放的市場經(jīng)濟(jì)，經(jīng)常閱讀經(jīng)濟(jì)類報刊雜志。最重要的是，我培養(yǎng)了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，學(xué)會了在任何時候任何情況下學(xué)習(xí)。

三、我的特長

我的特長是電腦操作和網(wǎng)頁設(shè)計，至今有兩個個人主頁。同時我還愛好籃球足球。在公司里，將特長與專業(yè)技能相結(jié)合，必定能發(fā)揮更大的作用。

四、我的人生信條

言必信，行必果。

五、我的愛好

愛好學(xué)習(xí)，電腦，上網(wǎng)，籃球等。

六、我的突出優(yōu)點(diǎn)

責(zé)任心強(qiáng)，善始善終。辦事認(rèn)真，肯吃苦。有很強(qiáng)的可塑性和再學(xué)習(xí)能力。善于總結(jié)、反省。

七、我當(dāng)前的缺點(diǎn)

辦事不夠大膽。自制力不夠強(qiáng)。缺乏領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范。

八、我的目標(biāo)

我的目標(biāo)暫時不是立足于那些什么經(jīng)理職位，我希望在我參加工作以后，穩(wěn)扎穩(wěn)打，盡快成長為業(yè)務(wù)素質(zhì)過硬的專門人才，在崗位上具有不可替代的作用。從校園走向社會是一個巨大的轉(zhuǎn)變，我已經(jīng)做好了迎接任何挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備，迎難而進(jìn)，爭取質(zhì)的進(jìn)展。并懇切希望能和貴公司一道搏擊于21世紀(jì)的經(jīng)濟(jì)浪潮中，同進(jìn)同退。

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