第一篇:青年思想情況調(diào)查問卷
各位團(tuán)員青年:
你們好!為了了解公司廣大團(tuán)員青年的思想動(dòng)態(tài)及工作、生活、發(fā)展?fàn)?/p>
況,以便組織開展更加適應(yīng)青年成長(zhǎng)、成才,貼近青年生活的活動(dòng),調(diào)動(dòng)廣
大團(tuán)員青年的工作積極性,公司團(tuán)委特組織了本次問卷調(diào)查。
調(diào)查問卷中所列的每個(gè)備選答案都沒有對(duì)或錯(cuò)之分,我們只想知道你們的真實(shí)情況和想法,請(qǐng)按照填答要求盡量回答每一個(gè)問題,調(diào)查不記姓名,只對(duì)數(shù)據(jù)作整體統(tǒng)計(jì)分析,你們的回答我們將嚴(yán)格保密,請(qǐng)如實(shí)填答,不要
找人代替。
答題的方法是:請(qǐng)?jiān)诜夏鷮?shí)際情況或想法的選項(xiàng)前的“()”內(nèi)劃
填寫相應(yīng)的選項(xiàng)或在“”上寫出相應(yīng)答案或意見,填答問卷時(shí)請(qǐng)不
要與他人商量。答題卡統(tǒng)一由各單位團(tuán)支書于9月8日前郵寄至公司團(tuán)委。衷心感謝你們對(duì)本次調(diào)查的合作與支持!
公司團(tuán)委
2009年9月2日
青年思想狀況調(diào)查問卷
注:該調(diào)查問卷以35周歲及以下青年為主要調(diào)查對(duì)象,采用無記名填寫方式。
你的基本情況:
年齡():A 28歲以下B 28-35歲
工齡():A 1年以內(nèi)B 2-5年C 10年以上
婚否():A.未婚B.已婚
家庭成員情況:
崗位():A現(xiàn)場(chǎng)施工(從事工程、材設(shè)、測(cè)量、安質(zhì)等現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員)
B 內(nèi)業(yè)管理(從事辦公室、檔案、計(jì)劃、財(cái)務(wù)等內(nèi)業(yè)管理人員)
C 其他(除上述外)
職務(wù)():A 一般技術(shù)人員B 技術(shù)負(fù)責(zé)人或部門副職以上領(lǐng)導(dǎo)
1.工作以來,你對(duì)公司整體滿意度(),項(xiàng)目部滿意度()。
A.很滿意B.基本滿意C.差不多D.不滿意
2.你認(rèn)為目前的崗位:()
A.很適合,并且有信心、有能力做好B.是我喜歡的工作,但自己能力有所欠缺
C.不是我理想的工作但我能夠做好D.不太適合,希望換一個(gè)崗位
E.不適合我,我正考慮跳槽
3.你對(duì)自己本崗位工作的職責(zé)和相關(guān)技術(shù)要求是否了解:()
A.非常熟悉,對(duì)于經(jīng)過努力能夠達(dá)到的更高要求也很清楚
B.有所了解,能保證不出大問題
C.不太了解,但有師傅帶,有工作慣例和以往經(jīng)驗(yàn)
D.完全不了解,沒有人告訴我,憑自己的感覺或按領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)的要求去做
4.本崗位工作中您是否考慮過創(chuàng)新()。
A 善于總結(jié)并一直在嘗試創(chuàng)新
B 想過,沒有試驗(yàn)的機(jī)會(huì)
C 可以滿足現(xiàn)在工作需要就行了,不會(huì)去折騰。
5.你認(rèn)為你在公司晉升的可能性有多大?()
A很大B有希望C不大D沒有可能
6.你認(rèn)為你無法晉升的原因是什么?()
A.公司競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)不多、渠道太少B.不太愿意爭(zhēng)取,等待觀望
C.公司干部任用制度不完善,存在論資排輩現(xiàn)象D.自己能力有限
7.你認(rèn)為當(dāng)前人力資源管理最需要完善的地方是?()
A.培訓(xùn)B.薪酬C.職業(yè)生涯規(guī)劃D.績(jī)效考核
8.你對(duì)公司目前薪酬制度的看法是(),原因是()
A合理B基本合理C不合理,但能承受 D迫切需要改革
E公司在經(jīng)濟(jì)分配制度上穩(wěn)步前進(jìn),可以看到希望
F與自己的工作付出相比較,可以接受
G與自己辛苦付出不成比例,不能接受
H和周遭同學(xué)相比較,差距很大,心理不平衡。
I一線員工收入與中層差距大,應(yīng)該向一線員工傾斜
11.你認(rèn)為你所在的項(xiàng)目部經(jīng)濟(jì)分配制度合理嗎?()
A很合理B不很合理,但是也沒什么意見C非常不合理
12.你對(duì)公司形勢(shì)的判斷是()
A又好又快發(fā)展,越來越好
B 機(jī)遇大于挑戰(zhàn),勢(shì)頭還行
C發(fā)展速度不減,但同時(shí)問題不少
D表面發(fā)展,實(shí)際倒退
E面臨嚴(yán)峻危機(jī)
13.你認(rèn)為公司這幾年取得快速發(fā)展的原因是(可多選)()
A 優(yōu)秀的企業(yè)文化
B 市場(chǎng)機(jī)遇好
C 綜合實(shí)力強(qiáng)
D優(yōu)秀的公司領(lǐng)導(dǎo)
E 其他
14.你認(rèn)為公司目前制約公司發(fā)展的主要因素是:()
A 員工未來預(yù)期收益不明確、激勵(lì)不夠、人心不穩(wěn)
B公司長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)不明確
C 高層領(lǐng)導(dǎo)能力不夠
D公司人員流動(dòng)太頻繁
E公司的人力資源理念不符合企業(yè)的發(fā)展實(shí)際
F 其他
15.你認(rèn)為公司目前在管理中存在的最突出問題是()
A制度改革
B 人力資源的培養(yǎng)、使用與開發(fā)
C 缺乏核心技術(shù)實(shí)力
D 員工凝聚力不足
E 管理實(shí)力不足以抵御市場(chǎng)及內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)
F其他
16.除薪酬外,你最看重:()
A.提高自己能力的機(jī)會(huì)和舞臺(tái)B.良好的工作環(huán)境
C.和諧的人際關(guān)系D.工作的成就感
20.你認(rèn)為企業(yè)調(diào)動(dòng)青年職工積極性的最重要措施是()
A 合理分配,多勞多得
B 公平競(jìng)爭(zhēng),擇優(yōu)上崗
C 嚴(yán)格管理,獎(jiǎng)罰分明
D 重視人才,提供培訓(xùn)
21.你認(rèn)為公司團(tuán)委應(yīng)該多組織哪種形式的活動(dòng)()
A 各種交流
B 文體活動(dòng)
C 技能比武
D 社團(tuán)活動(dòng)
E 其他
22.你認(rèn)為團(tuán)組織最能發(fā)揮作用的方面是()
A 服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)
B 提高青年思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)
C 豐富青年文化生活
D 維護(hù)青年合法權(quán)益
23.你對(duì)現(xiàn)在的住宿條件滿意嗎?()
A 滿意B 不很滿意C 很不滿意
24.你認(rèn)為所在項(xiàng)目部急需改進(jìn)的地方是:()
A.食堂伙食B.住宿條件C.辦公條件D.文體設(shè)施
25.你覺得你所在的項(xiàng)目部班子是否團(tuán)結(jié)一致?()
A.團(tuán)結(jié)一致、分工明確B.分工不細(xì),職責(zé)模糊但是還是經(jīng)常溝通
C.各管各的,沒有溝通D.缺乏溝通,班子不和諧
26.你對(duì)加班情況持何種態(tài)度?()
A.加班就應(yīng)該有加班費(fèi)B.已經(jīng)很累了,根本不想加班
C.經(jīng)常加班,沒有加班費(fèi)也如此
27.你當(dāng)前在工作和生活中最苦惱的問題是()。
A 收入B工作強(qiáng)度和壓力大C 工作環(huán)境差,生活質(zhì)量低
D前途不明朗E婚戀問題f其他
28.你對(duì)未來另一半工作的要求()。(限單身青年填寫,多選)
A 本系統(tǒng)內(nèi)B 本系統(tǒng)外C 最好在一起D 生活在兩地也無所謂
29.當(dāng)你對(duì)企業(yè)的某些方面工作有意見時(shí),你會(huì)()
A 向本單位的領(lǐng)導(dǎo)反映
B 向職能部門反映
C 無處可訴
D習(xí)以為常,漠然處之
E 憤憤不平,但只能發(fā)發(fā)牢騷
F 在公司論壇發(fā)帖反映
30.當(dāng)在工作中遇到麻煩時(shí),你的解決方式是:()
A.告訴領(lǐng)導(dǎo)幫忙解決B.和同事一起解決
C.自己一個(gè)人解決D.懶得解決,隨它去
31.你平時(shí)讀書和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的時(shí)間為()。
A平均每天兩個(gè)小時(shí)以上
B平均每天1-2個(gè)小時(shí)
C平均每天一個(gè)小時(shí)以內(nèi)
D 想起來就學(xué)習(xí),想不起來就不學(xué)習(xí)
E 根本不學(xué)習(xí)
32.你學(xué)習(xí)的主要目的是()。
A 增強(qiáng)能力,適應(yīng)社會(huì)需要
B 儲(chǔ)備知識(shí),適應(yīng)工作需要
C 獲得學(xué)歷和資格證書,適應(yīng)崗位需要
D 應(yīng)付各種考試
33.你覺得目前所受到的培訓(xùn)能夠滿足你的工作需要嗎?如不能應(yīng)該加強(qiáng)哪方面的培
訓(xùn)?
A.能滿足B.基本滿足C.不能滿足
說明:
你和周圍同事的關(guān)系是()
A 非常融洽
B 一般
C 很難融入
D 有矛盾
35.對(duì)你的出色表現(xiàn),以下哪種獎(jiǎng)勵(lì)更適合你:()
A.公開場(chǎng)合的表?yè)P(yáng)及榮譽(yù)B.根據(jù)個(gè)人的專長(zhǎng)調(diào)換工作崗位
C.升職D.加薪
36.以下列哪些方式能夠更好地提高你的積極性和創(chuàng)造性?(限選三個(gè))()
A收入提高 B 福利改善 C職位晉升 D 挑戰(zhàn)性的工作 E培訓(xùn)機(jī)會(huì) F 領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可G其他
37.假設(shè)現(xiàn)在讓你重新選擇工作,你認(rèn)為下面哪五個(gè)因素比較重要?(只選五個(gè)按重要程度由強(qiáng)到弱在括號(hào)內(nèi)填寫1,2,3,4,5)
()領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人魅力()工作挑戰(zhàn)性()職業(yè)穩(wěn)定性()公司名氣()民主氣氛()充分發(fā)揮自己才能()收入水平()晉升機(jī)會(huì)()公司發(fā)展前途
你在工作和生活中目前存在的最大困難是什么?希望公司如何幫你解決?你對(duì)公司有什么要求及建議:
團(tuán)委編制
2009年9月2日
第二篇:青年思想狀況調(diào)查問卷
中鐵十五局集團(tuán)公司青年?duì)顩r調(diào)查問卷
中鐵十五局集團(tuán)公司青年?duì)顩r調(diào)查問卷
為深入了解全集團(tuán)青年職工的思想狀況,有針對(duì)性地做好全集團(tuán)共青團(tuán)和青年工作,組織開展了本次問卷調(diào)查。
調(diào)查對(duì)象:全集團(tuán)35周歲以下的在崗正式員工。
答題方法:
請(qǐng)?jiān)诜夏鷮?shí)際情況或想法的選項(xiàng)標(biāo)號(hào)前劃“√”,除注明多選的調(diào)查項(xiàng)外,本問卷均為單選。
請(qǐng)您按照答題要求認(rèn)真如實(shí)回答每一個(gè)問題。問卷將采取無記名方式,您的回答我們將嚴(yán)格保密。
調(diào)查問卷附卷由各單位專兼職團(tuán)干部填寫
集團(tuán)公司青年網(wǎng)絡(luò)信息平臺(tái)同時(shí)將于日開通網(wǎng)上在線調(diào)查,您也可以選擇登陸網(wǎng)站接受在線問卷調(diào)查。(在線調(diào)查網(wǎng)址:/vote)
非常感謝您對(duì)本次調(diào)查的合作與支持!
中鐵十五局集團(tuán)公司團(tuán)委
2009年6月
1、隨著企業(yè)改革的不斷深化,您最擔(dān)心的問題是:
A:業(yè)務(wù)水平不適應(yīng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境B:收入下降
C:工作太累D:失去工作崗位
2、您周圍的同事經(jīng)常議論的中心話題是:
A:經(jīng)濟(jì)B:時(shí)事政治C:奮斗目標(biāo)問題
D:戀愛問題E:人際關(guān)系F:日常工作問題
3、您對(duì)幸福的理解是(多選):
A:身心健康B:能為社會(huì)做貢獻(xiàn)C:美滿的家庭
D:有很多的金錢E:有很高的地位
4、您認(rèn)為對(duì)個(gè)人思想變化影響最大的因素是:
A:社會(huì)觀念B:家庭環(huán)境C:人際關(guān)系D:經(jīng)濟(jì)狀況
E:社會(huì)地位F:其他
5、您在休息或工閑時(shí)間的主要業(yè)余生活有(多選):
A:自學(xué)或參加培訓(xùn)B:看電視,聽音樂,娛樂 C:鍛煉身體,進(jìn)行體育活動(dòng)
D:交際,與朋友聊天E:上網(wǎng)F:其他
6、您平時(shí)獲取信息的主要渠道是:
A:電視 B:書刊 C:網(wǎng)絡(luò) D:聊天 E:其它
7、您平時(shí)上網(wǎng)主要是:
A:了解新聞B:查找專業(yè)技術(shù)資料C:交友聊天
D:網(wǎng)絡(luò)游戲E:網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)F:下載電視和歌曲G:無目的8、當(dāng)您的權(quán)益受到侵害時(shí),您會(huì)選擇:
A:找朋友幫忙B:找領(lǐng)導(dǎo)解決C:忍一忍D:運(yùn)用法律維權(quán)
9、您認(rèn)為團(tuán)青工作對(duì)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的作用如何:
A:作用很大B:青年工作做得好,對(duì)企業(yè)發(fā)展有較大的促進(jìn)作用
C:作用一般D:沒有作用
10、您對(duì)青年志愿者活動(dòng)的看法是:
A:體現(xiàn)青年的文明素質(zhì)B:是團(tuán)組織凝聚青年的一項(xiàng)載體
C:在不影響工作的前提下參加D:體現(xiàn)自身價(jià)值,增加實(shí)踐機(jī)會(huì)
E:是團(tuán)組織的任務(wù),不參加不好意思
11、您擇業(yè)最看重的是:
A:眼下的報(bào)酬和福利 B:深造機(jī)會(huì)多C:工作條件好,能發(fā)揮才干
D:企業(yè)未來發(fā)展前景 E:?jiǎn)挝坏钠髽I(yè)文化 F:居有定所,食有定處
12、當(dāng)您的工作取得重大業(yè)績(jī)的時(shí)候,您希望得到的激勵(lì)為:
A:晉職(級(jí))B:加薪C:授予榮譽(yù)D:得到發(fā)展機(jī)會(huì)
13、您認(rèn)為團(tuán)青組織開展思想教育工作的重點(diǎn)是什么:
A:職工思想觀念的轉(zhuǎn)變B:理想信念教育C:職業(yè)道德建設(shè)和法制教育D:為青
年、團(tuán)員排憂解難
14、您對(duì)入黨的態(tài)度是:
A:積極申請(qǐng)B:領(lǐng)導(dǎo)要求C:別人都入我也入D:無所謂
15、如果您申請(qǐng)加入共產(chǎn)黨,您的主要?jiǎng)訖C(jī)是:
A:信仰共產(chǎn)主義B:能夠更好地發(fā)揮自己的社會(huì)作用并早日成才
C:謀求更好的發(fā)展D:周圍要求入黨的人比較多,自己不要求不好
16、對(duì)企業(yè)發(fā)展和個(gè)人利益的關(guān)系,您認(rèn)為:
A:企業(yè)發(fā)展了,個(gè)人的利益就有保證B:企業(yè)發(fā)不發(fā)展主要是領(lǐng)導(dǎo)的事情
C:企業(yè)的發(fā)展與人個(gè)的利益沒有什么關(guān)系
17、對(duì)于本單位的發(fā)展戰(zhàn)略或工作目標(biāo),您:
A:知道B:知道一部分C:聽說過D:不知道
18、對(duì)于中鐵十五局員工手冊(cè),您:
A:認(rèn)真看過B:?jiǎn)挝唤M織學(xué)習(xí)過C:聽說過D:不知道
19、您認(rèn)為目前影響十五局發(fā)展最主要的因素是:
A:正確的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略 B:完善的企業(yè)管理體制C:各類管理和技術(shù)人才
D:良好的企業(yè)文化建設(shè) E:企業(yè)生存的外部環(huán)境
20、您對(duì)目前建筑企業(yè)的看法是:
A:持續(xù),健康發(fā)展B:發(fā)展很快,問題不少
C:表面發(fā)展快,實(shí)際效益差D:形勢(shì)嚴(yán)峻,面臨危機(jī)
21、您對(duì)今后的工作打算和安排是:
A:與企業(yè)同發(fā)展、共奮斗B:看企業(yè)的發(fā)展情況再定
C:準(zhǔn)備尋找更好的發(fā)展機(jī)會(huì)D:目前沒有考慮
22、您認(rèn)為目前的工作狀態(tài)是:
A:熱愛本職工作,立足崗位成才B:工作繁忙但還是有自己的目標(biāo)
C:學(xué)了這個(gè)專業(yè),沒有其它選擇D:心情壓抑,壓力大
E:暫時(shí)從事,一有機(jī)會(huì)就選擇其它行業(yè)
23、您對(duì)目前的收入水平:
A:滿意B:基本滿意C:不滿意
24、您了解共青團(tuán)活動(dòng)的主要途徑有哪些(可多選):
A:各類通知B:團(tuán)干部電話或當(dāng)面通知 C:共青團(tuán)網(wǎng)站D:團(tuán)的刊物或報(bào)紙E:其他
25、當(dāng)您對(duì)企業(yè)的某些方面工作有意見時(shí),您會(huì):
A:向本單位的領(lǐng)導(dǎo)反映 B:向職能部門反映C:無處可訴
D:習(xí)以為常,漠然處之 E:憤憤不平,但只能發(fā)發(fā)牢騷
26、當(dāng)單位有人跳槽離開時(shí),您會(huì)覺得:
A:看來企業(yè)越來越?jīng)]有吸引力了
B:與我無關(guān),不以為然C:每個(gè)人都有不同的實(shí)際情況,走與留都很正常
27、如果有一天您決定變換工作,那可能會(huì)是什么原因:
A、與收入福利待遇有關(guān)B、與工作環(huán)境與人際關(guān)系有關(guān)
C、改換工作更能發(fā)揮自己的特長(zhǎng) D、看別人在換也想換,隨大流E、其他
28、您認(rèn)為企業(yè)調(diào)動(dòng)青年職工積極性的最重要措施是:
A:合理分配,多勞多得B:公平競(jìng)爭(zhēng),擇優(yōu)上崗
C:嚴(yán)格管理,獎(jiǎng)罰分明D:重視人才,提供培訓(xùn)
29、您對(duì)自我工作能力的評(píng)價(jià):
A:充滿自信,是有能力的人 B:對(duì)自己的能力不滿意,還在努力
C:雖有潛力,但努力不夠E:盡力了,但人是有差別的30、您認(rèn)為對(duì)您的職業(yè)發(fā)展最重要的因素是:
A:學(xué)歷B:個(gè)人能力C:社會(huì)關(guān)系D:人際關(guān)系E:運(yùn)氣F:其他
31、您現(xiàn)在最需要各級(jí)組織在哪些方面給予關(guān)心(多選):
A:提供更好的崗位鍛煉機(jī)會(huì) B:提高收入水平C:提供培訓(xùn)機(jī)會(huì) D:個(gè)人婚戀問題E:住房問題F:其他
32、您心目中的人才標(biāo)準(zhǔn)是:
A:較強(qiáng)的解決實(shí)際問題的能力B:較高的學(xué)歷C:較強(qiáng)的社交能力
D:較深的行業(yè)資歷E:較高的職位
33、您愿意通過努力提高自己的職業(yè)技能嗎:
A:十分愿意 B:愿意,但不想投入太多的精力 C:安于現(xiàn)狀
34、您認(rèn)為當(dāng)前團(tuán)干部應(yīng)著重提高哪些素質(zhì):
A:思想品德修養(yǎng)B:務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)C:管理知識(shí)和能力D:改革創(chuàng)新能力E:
組織協(xié)調(diào)能力F:為青年服務(wù)的能力G:更強(qiáng)的親和力H:其他
35、您認(rèn)為某些活動(dòng)青年參與積極性不高的原因是什么:
A:活動(dòng)內(nèi)容不新穎,形式單調(diào)B:活動(dòng)不能滿足青年需要
C:獎(jiǎng)勵(lì)力度不夠或所獲獎(jiǎng)勵(lì)沒有實(shí)際意義D:團(tuán)干部組織活動(dòng)的能力和水平不夠
E:活動(dòng)安排與日常工作學(xué)習(xí)發(fā)生沖突F:其他
36、有些企業(yè)團(tuán)工作不夠活躍,您認(rèn)為主要原因是什么:
A:企業(yè)黨委行政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)共青團(tuán)工作重視不夠B:上級(jí)團(tuán)組織有的活動(dòng)與企業(yè)實(shí)際和
青年需要不符
C:有的團(tuán)干部的素質(zhì)和能力不夠高D:受生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)等限制,團(tuán)的活動(dòng)難以組織E:團(tuán)組織的實(shí)際地位不高F:團(tuán)組織經(jīng)費(fèi)不足,沒錢辦事
G:團(tuán)員青年難組織、難教育、難管理H:其他
37、您認(rèn)為當(dāng)前共青團(tuán)工作最需要從哪方面加以改進(jìn):
A:工作形式要進(jìn)一步創(chuàng)新B:工作內(nèi)容要貼近和服務(wù)青年需求
C:工作方法要更加切合青年特點(diǎn)D:工作手段更加社會(huì)化
E:團(tuán)干部的工作作風(fēng)要更加務(wù)實(shí)F:其他
38、您認(rèn)為在您的工作生活環(huán)境中最有效的學(xué)習(xí)方式是:
A:專業(yè)培訓(xùn)B:導(dǎo)師帶徒C:遠(yuǎn)程教育D:自學(xué)
39、您目前進(jìn)行學(xué)習(xí)的主要方式是:
A:本單位內(nèi)部組織技術(shù)培訓(xùn) B:?jiǎn)挝凰屯馀嘤?xùn) C:入學(xué)進(jìn)修D(zhuǎn):自學(xué)
40、您對(duì)自己本職工作的職責(zé)和所需的相關(guān)的知識(shí)是否了解:
A:非常熟悉,對(duì)于經(jīng)過努力能夠達(dá)到的更高要求也很清楚;
B:比較了解,清楚相關(guān)的制度和要求;
C:不是特別清楚,但有工作慣例或經(jīng)驗(yàn);
D:完全不了解,憑自己的感覺或按領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)的要求去做。
41、在目前的工作崗位上工作,您認(rèn)為您的發(fā)展前途:
A:有很好的發(fā)展前途B:至少現(xiàn)狀可以C:抑制了個(gè)人發(fā)展D:無法評(píng)價(jià)
42、您個(gè)人的發(fā)展目標(biāo)與現(xiàn)在所從事的工作
A:完全一致B:大體上一致C:完全不同的發(fā)展領(lǐng)域 D:沒有目標(biāo)
43、您是否知道您的技術(shù)職稱(等級(jí))相應(yīng)的晉升條件
A:很清楚B:向同事打聽C:等待相關(guān)部門通知D:從來沒問過
44、您認(rèn)為青年職業(yè)生涯導(dǎo)航活動(dòng)在協(xié)調(diào)個(gè)人發(fā)展目標(biāo)與企業(yè)人才需求方面:
A:有積極的作用,實(shí)現(xiàn)企業(yè)與個(gè)人雙盈 B:作用不是很明顯
C:有一定的作用,一定程度上少走彎路 D:沒有作用
45、您認(rèn)為企業(yè)共青團(tuán)組織最能發(fā)揮作用的方面是:
A:服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)B:提高青年思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)
C:豐富青年文化生活D:維護(hù)青年合法權(quán)益
46、您希望共青團(tuán)組織在哪些方面提供服務(wù):
A:幫助解決就業(yè)問題B:提供創(chuàng)業(yè)扶持C:提供知識(shí)技能
D:提供法律援助E:提供業(yè)余活動(dòng)場(chǎng)所F:開展各種競(jìng)賽活動(dòng)
G:提供戀愛婚姻指導(dǎo)H:提供心理輔導(dǎo)I:依法維護(hù)青年各項(xiàng)正當(dāng)權(quán)益J:其他
附卷:專(兼)職團(tuán)干部填寫
1、您認(rèn)為建筑企業(yè)團(tuán)的工作應(yīng)該怎樣開展:
A:多聽聽青年團(tuán)員的訴求并解答或滿足他(她)們的訴求
B:多舉辦有關(guān)青年團(tuán)員能力素質(zhì)提高的培訓(xùn)班
C:多關(guān)注青年團(tuán)員的思想動(dòng)向和生活狀況
D:為青年團(tuán)員提供更多的互相交流機(jī)會(huì)
E:為青年團(tuán)員提供更多的個(gè)人表現(xiàn)機(jī)會(huì)
F:為青年團(tuán)員提供一個(gè)合作發(fā)展的空間
2、對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)重視共青團(tuán)工作的評(píng)價(jià)
A:非常重視,親自抓B:比較重視,大力支持
C:口頭上重視,忙起來就顧不上 D:不重視,從不關(guān)心
3、目前團(tuán)的活動(dòng)經(jīng)費(fèi):
A:很充足B:總體上夠用C:不足
4、團(tuán)組織在企業(yè)改制改革過程中面臨的發(fā)展前景是
A:帶來了新的生機(jī)和活力
B:取決于團(tuán)組織的自身作為
C:挑戰(zhàn)嚴(yán)峻,需下大力氣才能解決
D:生存和發(fā)展比較困難
5、您認(rèn)為團(tuán)干部兼職對(duì)開展團(tuán)的工作
A:有利于團(tuán)的工作和團(tuán)干部的成長(zhǎng) B:有利也有弊
C:弊大于利,但是大勢(shì)所趨D:無所謂
6、您認(rèn)為目前共青團(tuán)工作應(yīng)該首先從哪方面開始改進(jìn)?
A:活動(dòng)內(nèi)容更貼近青年,具有時(shí)代感
B:活動(dòng)形式更多樣,減少教條式學(xué)習(xí)
C:建立和完善青年聚才、育才、薦才機(jī)制
D:團(tuán)干部隊(duì)伍年青化
E:增加團(tuán)員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)
7、您希望轉(zhuǎn)崗后能夠從事何類工作(專職團(tuán)干部填寫)
A:黨群工作 B:專業(yè)技術(shù)工作 C:企業(yè)生產(chǎn)管理 D:經(jīng)營(yíng)工作
E:無所謂
第三篇:青年思想狀況調(diào)查問卷
青年思想狀況調(diào)查問卷
親愛的青年朋友:
您好。為了準(zhǔn)確地了解當(dāng)前***行青年在工作、學(xué)習(xí)、生活等方面的真實(shí)情況,我們組織了這次問卷調(diào)查。調(diào)查不記姓名,只用于研究。請(qǐng)您如實(shí)回答您的實(shí)際情況和真實(shí)想法。請(qǐng)您在與您實(shí)際情況或想法最一致的選項(xiàng)前的“□”內(nèi)劃“√”或在“”上寫出您的答案。每問限選一個(gè)答案,另有說明的除外。
市分行團(tuán)委“ 青年思想狀況”課題組
2005年1月
一、基本概況
W01、您的基本狀況是:
1.性別:(1)□男(2)□女
2.年齡:(1)□19-27周歲(2)□28-35周歲
3.婚姻狀況:(1)□已婚(2)□未婚(3)□離異(喪偶等)
4.政治面貌:(1)□******黨員(2)□共青團(tuán)員
(3)□民主黨派成員(4)□無黨派群眾
5.文化程度:(1)□碩士研究生及以上(2)□大學(xué)本科
(3)□大學(xué)??疲?)□高中、中專、中技、職高
(5)□初中及以下
6.戶口所在地:(1)□城市(2)□城鎮(zhèn)(3)□農(nóng)村
7.現(xiàn)居住地: 省 縣(市區(qū))
8.您在銀行工作的時(shí)間是:
(1)□1年(2)□2-3年(3)□4-7年
(4)□8-12年(5)□12年以上
9. 您現(xiàn)在在本單位的職業(yè)狀況是:
(1)□高層管理人員(2)□中層管理人員(3)□一般管理人員
(4)□高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員(5)□中級(jí)專業(yè)技術(shù)人員(6)□一般專業(yè)技術(shù)人員
(7)□一線業(yè)務(wù)員工(8)□后勤人員
10.A、您目前的平均月收入是(包括工資、獎(jiǎng)金、福利、年終分紅等各種收入):
(1)□1000-1499元(2)□1500-1999元(3)□2000-2999元
(4)□3000-3999元(5)□5000-5999元(6)□4000-4999元
(7)□5000-5999元(8)□6000元以上
11.個(gè)人現(xiàn)住房來源:
(1)□買的商品房(2)□購(gòu)買單位公房(3)□租用單位公房
(4)□租用他人住房(5)□單位集體宿舍(6)□父母及親友的房子
(7)□個(gè)人私房(8)□其他(請(qǐng)寫明)
12、您對(duì)本單位思想政治教育的評(píng)價(jià)是:
(1)□很有意義(2)□有一定意義(3)□沒多大意義(4)□完全沒意義
13、參加工作以來您是否參加過希望工程”、為貧困或受災(zāi)地區(qū)捐款、捐物等社會(huì)公益活動(dòng)?
(1)□有(2)□還沒有(3)□想捐但不知如何捐
14、您認(rèn)為應(yīng)該如何處理奉獻(xiàn)與索取的關(guān)系?
(1)□只講奉獻(xiàn),不講索?。?)□多奉獻(xiàn),少索取(3)□多奉獻(xiàn),多索取
(4)□少奉獻(xiàn),多索?。?)□不奉獻(xiàn)也索取
15、您努力工作的目的是:
(1)□為國(guó)家和社會(huì)進(jìn)步做出應(yīng)有貢獻(xiàn)(2)□實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,得到社會(huì)承認(rèn)
(3)□解除人生煩惱,使精神有所寄托(4)□成就自己,奉獻(xiàn)社會(huì)
(5)□為了掙更多的錢,改善生活(6)□其他(請(qǐng)寫明)
二、工作感受
1、下列各項(xiàng)請(qǐng)根據(jù)您的判斷選擇
您單位目前的經(jīng)營(yíng)狀況□非常好□比較好□一般□不太好□很差
您對(duì)單位的未來發(fā)展□很有信心□比較有信心□一般□信心不足□完全沒信心
您對(duì)本單位的發(fā)展目標(biāo)□完全了解□比較了解□一般□不太了解□不了解
在本單位您的才智□充分發(fā)揮□較大發(fā)揮□一般□不太發(fā)揮□受到壓制
您認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)對(duì)您的前途□很關(guān)心□比較關(guān)心□一般□不太關(guān)心□很不關(guān)心
對(duì)您提出合理建議,領(lǐng)導(dǎo)將□非常重視□比較重視□一般□不太重視□很不重視
您對(duì)單位的福利待遇□很滿意□比較滿意□一般□不太滿意□很不滿意
您與同事的關(guān)系□和諧融洽□較好□一般□較差□很差
2、您是否安心在您所在單位和部門工作?
(1)□非常安心(2)□比較安心(3)□說不清(4)□不安心
3、如果您的服務(wù)對(duì)象找您提意見且態(tài)度粗暴時(shí),您會(huì)采取下列哪種做法?
(1)□與對(duì)方論理(2)□不理睬對(duì)方
(3)□考慮意見的合理性,但要訓(xùn)斥對(duì)方幾句
(4)□不計(jì)較對(duì)方態(tài)度,耐心解釋,適當(dāng)滿足其合理要求
(5)□無條件滿足對(duì)方要求(6)□其他(請(qǐng)寫明)
4、和其他金融機(jī)構(gòu)的同行比較,您認(rèn)為自己的:
(1)□工作壓力偏大,待遇偏高(2)□工作壓力偏大,待遇偏低
(3)□工作壓力相同,待遇也相同(4)□工作壓力偏小,待遇偏高
(5)□工作壓力偏小,待遇也偏低
5:您是通過何種方式向本單位、本部門的領(lǐng)導(dǎo)提出建議、意見和要求的?(可選多項(xiàng))
(1)□通過單位領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門召開的座談會(huì)、討論會(huì)反映
(2)□直接向單位領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門反映(3)□向上級(jí)主管部門領(lǐng)導(dǎo)反映
(4)□通過職代會(huì)、工會(huì)等渠道反映(5)□通過共青團(tuán)組織反映
(6)□其他(請(qǐng)寫明)(7)□沒有提出過建議、意見和要求
第四篇:青年思想狀況調(diào)查問卷
青年思想狀況調(diào)查表
青年思想、工作和生活狀況調(diào)查問卷
各位團(tuán)員青年朋友:
您好!感謝您能抽出時(shí)間參與我們的調(diào)查。為進(jìn)一步了解和掌握支部團(tuán)員青年當(dāng)前的思想、工作和生活狀況,從而有針對(duì)性地加強(qiáng)團(tuán)員青年工作,切實(shí)為團(tuán)員青年服好務(wù),有效推進(jìn)團(tuán)員青年與企業(yè)同發(fā)展、共進(jìn)步。運(yùn)營(yíng)團(tuán)支部特組織開展本次調(diào)查活動(dòng),調(diào)查對(duì)象為35以下團(tuán)員青年。請(qǐng)參與者如實(shí)回答問卷。再次感謝您的支持與配合!
選項(xiàng)說明:請(qǐng)?jiān)谀J(rèn)為合適的選項(xiàng)上打“?”;如選“其它”選項(xiàng),請(qǐng)說明。本問卷未注明的均為單選。
第一部分被調(diào)查者基本情況
第二部分青年思想、價(jià)值觀狀況
1、您的信仰是:
A共產(chǎn)主義B實(shí)用主義C宗教D沒有信仰E 其他
2、對(duì)加強(qiáng)青年思想政治建設(shè),你認(rèn)為:
A、很重要;B、必要但不重要;C、沒有必要;D、可有可無;
E、其他(請(qǐng)說明)
3、就近期因釣魚島問題引發(fā)的抵制日貨您的態(tài)度是
A、絕對(duì)支持,日本反華氣焰太高B、保持理性,政治和經(jīng)濟(jì)應(yīng)當(dāng)區(qū)別對(duì)待C、反對(duì),抵制日貨同時(shí)會(huì)使國(guó)家經(jīng)濟(jì)利益受損失D、無所謂,保持原有購(gòu)物習(xí)慣
4.為捍衛(wèi)國(guó)家利益而發(fā)生戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)您愿不愿意參軍?
A主動(dòng)報(bào)名,志愿參軍B隨大流C不主動(dòng)報(bào)名,但如果被征召就參加D盡量逃避
5、無論你是否黨員,現(xiàn)在讓你選擇對(duì)入黨的態(tài)度是: A、積極爭(zhēng)?。籅、無所謂;C、不加入
6、你認(rèn)為當(dāng)代青年最應(yīng)該重點(diǎn)發(fā)揚(yáng)那種精神?(可多選)
A、艱苦奮斗精神;B、無私奉獻(xiàn)精神;C、愛國(guó)主義精神;D、開拓創(chuàng)新精神;E、其他
7、你認(rèn)為對(duì)團(tuán)員青年有重要不良影響的思想因素是什么?(可多選)A、拜金主義;B、急功近利;C、官本位現(xiàn)象;D、追逐權(quán)力、逃避責(zé)任;E、缺乏誠(chéng)信;F、精神空虛、沒有信仰;
8、您認(rèn)為下面哪種情況最符合現(xiàn)在多數(shù)青年的思想實(shí)際:
A為了他人的利益可以犧牲自己利益 B在不損害自己利益的情況下,愿意幫助別人 C只管自己的事,不管別人的事 D如果別人幫助了自己,自己也可以幫助別人 E不惜損害別人的利益以達(dá)到自己的目的 F說不清
9.您最崇尚的生活方式是:
A拼命賺錢成為有錢人 B勤奮工作,出人頭地 C追求符合自己興趣的生活 D老老實(shí)實(shí)做事,清清白白做人E與世無爭(zhēng),悠閑度日F其它
10、你認(rèn)為青年群體普遍存在著那些問題(可多選)
A、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不高;B、責(zé)任意識(shí)較差;C、工作能力不夠;D、社會(huì)適應(yīng)能力不強(qiáng);E、缺乏理想信念;F、過分強(qiáng)調(diào)自我;
第三部分社會(huì)及企業(yè)認(rèn)同感
11.下面哪句話更接近與您對(duì)當(dāng)前社會(huì)的看法: A堅(jiān)持走建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義道路,一定能使中國(guó)更加富強(qiáng)、民主、文明B改革開放帶來了一定的社會(huì)矛盾和經(jīng)濟(jì)問題C走一步,看一步,當(dāng)前社會(huì)撲朔迷離
12.您是在我們國(guó)家改革開放的環(huán)境中長(zhǎng)大成人的,您對(duì)改革開放怎么看:
A改革開放帶來了國(guó)家的發(fā)展和生活的改善,就得這么走下去,沒什么好爭(zhēng)論的B改革開放有成就也有問題,但成就是主要的C改革開放帶來的問題比成就大D不搞改革開放問題更多,對(duì)出現(xiàn)的問題還要靠深化改革開放去解決E 改革開放還不全面、不徹底,應(yīng)該盡快駛上西方文明快車道
13.您心目中理想社會(huì)的首要標(biāo)準(zhǔn)是:
A人人物質(zhì)豐裕B社會(huì)公平正義C 人人平等D人人互幫互愛E 適者生存,不適者被淘汰 14.在以下各項(xiàng)中,您最關(guān)心:
A、社會(huì)就業(yè)和物價(jià)、房?jī)r(jià) B、中國(guó)外交政策 C、政治體制改革D、國(guó)有企業(yè)改革發(fā)展前景E、能源供給和環(huán)境保護(hù)F、經(jīng)濟(jì)體制改革G、三農(nóng)問題H、社會(huì)治安和綜合治理I、中國(guó)在世界上的地位 J低碳經(jīng)濟(jì) K 都不關(guān)心
15.你認(rèn)為本單位的收入分配機(jī)制:
A 合理B 基本合理C 不合理D 說不清16.您認(rèn)為本單位的企業(yè)文化:
A 對(duì)凝聚員工,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展起到了很好的作用B有些作用,但不明顯C宣傳的企業(yè)文化和實(shí)際文化不一致,流于形式D不好說,不清楚企業(yè)的企業(yè)文化
17.您認(rèn)為目前影響企業(yè)發(fā)展的主要內(nèi)部因素是什么?(可多選)
A 政策導(dǎo)向B 思想觀念C 管理體制 D分配機(jī)制 E 激勵(lì)機(jī)制18.您最關(guān)心本單位的哪些發(fā)面:
A生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況B 機(jī)構(gòu)改革C人事變動(dòng)
D工資制度改革E只關(guān)注本職工作或本專業(yè)方面的信息
19、你對(duì)目前工作是否滿意:
A、很滿意;B、滿意;C、說不清;D、不滿意;E、很不滿意; 20、你認(rèn)為自己的才能在目前工作崗位中:
A、全部發(fā)揮;B、基本已發(fā)揮;C、稍微有所發(fā)揮;D、根本沒發(fā)揮;
21、你認(rèn)為本單位的人力資源管理狀況:
A、非常合理,人盡其才;B、比較合理,部分存在資源浪費(fèi);
C、不合理,完全沒有科學(xué)配臵;D其他(請(qǐng)說明)
22、你認(rèn)為單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)青年的態(tài)度是:
A、非常關(guān)心;B、比較關(guān)心;C、一般;D、不關(guān)心;
23、目前,你最希望單位為你提供的是:
A、高層次培訓(xùn);B、學(xué)歷提升機(jī)會(huì);C、提高薪酬待遇;D、更具挑戰(zhàn)性的發(fā)展平臺(tái);E、職務(wù)晉升;F、其他(請(qǐng)說明)
第四部分工作、學(xué)習(xí)、生活情況
24、你對(duì)自己的職業(yè)生涯有明確規(guī)劃嗎?
A、有,正按部就班朝目標(biāo)努力B、不明確,先干干再說C、暫時(shí)沒有,不清楚職業(yè)生涯規(guī)劃的意思,需要指點(diǎn)D、沒有,不考慮那么遠(yuǎn)
25、你對(duì)未來個(gè)人發(fā)展,更傾向于:
A、專業(yè)技術(shù)方向; B、行政管理方向; C、專業(yè)與行政同步;
26、你認(rèn)為青年成才的關(guān)鍵是什么?
A、自身努力 B、組織培養(yǎng)C、機(jī)遇D、敢闖敢干 E、人際關(guān)系;
27、你認(rèn)為激勵(lì)青年成長(zhǎng)成才的最有效方式是:(可多選)
A、領(lǐng)導(dǎo)重視和扶持;B、輪崗;C、職務(wù)晉升或享受職級(jí)待遇;D、受到各種表彰;E、適當(dāng)增加收入;F、提供更多的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)會(huì);
G、增加工作的挑戰(zhàn)性; 28.您自身的能力在現(xiàn)有崗位發(fā)揮的程度: A全部發(fā)揮B基本發(fā)揮C稍有發(fā)揮D 沒發(fā)揮
29.如果您的能力不能充分發(fā)揮,最主要原因是:
A自身專長(zhǎng)和崗位不匹配B缺少發(fā)揮潛能的機(jī)會(huì)C目前崗位和本
人興趣不一致 D工作缺乏挑戰(zhàn)E受管理體制機(jī)制制約F 所在單位人際關(guān)系復(fù)雜,氛圍不和諧G 其他30.您對(duì)自己的未來期望是:
A 努力工作,提高能力,爭(zhēng)取獲得更大的發(fā)展B 沒有發(fā)展,只要
做好本職工作就行C 練好本領(lǐng),熬幾年再說 D 不清楚自己的未來
發(fā)展期望E 如有合適機(jī)會(huì),準(zhǔn)備在近年內(nèi)跳槽到其他公司
31.面對(duì)當(dāng)前的工作任務(wù),您的精神狀態(tài)是:
A工作時(shí)精神飽滿,處理事情游刃有余 B工作很累,壓力大,有精
力、能力透支現(xiàn)象 C對(duì)工作越來越不感興趣 疲于應(yīng)付D有時(shí)有快
要崩潰的感覺
32.在您的工作中,壓力最主要來自于:
A 同事間的競(jìng)爭(zhēng)壓力 B 能力不足的壓力C 按要求完成任務(wù)的壓
力D 協(xié)調(diào)復(fù)雜的人際關(guān)系E 不斷創(chuàng)新的壓力
33.您認(rèn)為工作上成功的最主要標(biāo)志是:
A當(dāng)上領(lǐng)導(dǎo)B高薪收入C 成為專家D同事認(rèn)可E榮譽(yù)稱號(hào) 34.您認(rèn)為要在單位里取得發(fā)展,下列因素中哪個(gè)最重要:
A較強(qiáng)的欲望和積極地努力B創(chuàng)造性和開拓性地工作C模范地遵
紀(jì)守法D讓同事接受和歡迎自己 E取得突出的工作成績(jī)F 有運(yùn)氣或機(jī)遇G加強(qiáng)修養(yǎng),做事先做人35.您平時(shí)讀書和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的時(shí)間為: A平均每天兩個(gè)小時(shí)以上B平均每天1-2個(gè)小時(shí)C平均每天一個(gè)
小時(shí)以內(nèi)D想起來就學(xué)習(xí),想不起來就不學(xué)習(xí)E 根本不學(xué)習(xí)36.以下哪種學(xué)習(xí)方式,你最感興趣的是:
A參加社會(huì)上各等級(jí)的考試以獲取資格證書B希望公司能組織開設(shè)
比較適合專業(yè)特點(diǎn)的科目,只求學(xué)知識(shí),不在乎各種名目考試C與有關(guān)高校聯(lián)聯(lián)合開設(shè)相關(guān)課程進(jìn)行不同層次的學(xué)習(xí)
D其他37.您每年平均接受各類培訓(xùn)的時(shí)間累計(jì)為: A一個(gè)月以上B半個(gè)月至一個(gè)月C一個(gè)星期到半個(gè)月D少于一星期E沒有 38.您認(rèn)為學(xué)習(xí)培訓(xùn)的作用是:
A更好完成工作任務(wù)B 獲得更多提拔機(jī)會(huì)C 完善自我,提升素質(zhì)D 增加更多選擇工作的機(jī)會(huì)E其他 39.您迫切期望提高的能力是(可多選): A 團(tuán)隊(duì)溝通與協(xié)作能力 B 信息分析與處理能力C專業(yè)知識(shí)能力 D 心理平衡能力E 創(chuàng)新思維和創(chuàng)造能力F獨(dú)立思考和解決問題能力G危機(jī)處理能力H其他 40.您來自生活的最大壓力與煩惱是: A 購(gòu)房壓力B 找到理想的伴侶C 贍養(yǎng)父母、子女教育 D 處理復(fù)雜的家庭關(guān)系 E 提高生活水平需求與經(jīng)濟(jì)收入不高的矛盾 F其他 41.對(duì)于個(gè)人生活中的壓力和煩惱,您更多地找誰去談呢? A行政領(lǐng)導(dǎo)B黨工團(tuán)組織C同事D朋友E家人 F不找任何人 42.您目前對(duì)工作和生活的總體感受是:
A感到很幸福B感到比較幸福 C一般吧,沒有感到幸福D不幸福第五部分共青團(tuán)和青年工作 43.您認(rèn)為所在單位團(tuán)組織作用發(fā)揮情況: A發(fā)揮很好B發(fā)揮一般C發(fā)揮不好D沒發(fā)揮任何作用
344.您對(duì)團(tuán)組織開展活動(dòng)的態(tài)度是: A 典型人物現(xiàn)身說法B上課,學(xué)文件C看錄像、電影D 開交流A非常歡迎,積極參加B如果與個(gè)人的事情不沖突,愿意參加C研討會(huì)E 開展談心和善意批評(píng)F 參觀訪問G 其他 不太愿意,被動(dòng)參加D參加不參加無所謂E從不參加52.您認(rèn)為本企業(yè)青年工作存在的最大問題是: 45.如果有人很少或不參加團(tuán)的活動(dòng),您認(rèn)為最可能的原因在于: A 企業(yè)青年工作的方式方法有效性不足B 企業(yè)對(duì)青年工作的重視A工作忙沒時(shí)間B工作累沒精力C活動(dòng)沒有意義 D團(tuán)組織活動(dòng)少程度不夠C 黨團(tuán)組織的作用沒有充分發(fā)揮D 企業(yè)缺少青年成長(zhǎng)
E個(gè)人興趣所致 46.您最希望團(tuán)組織開展哪項(xiàng)活動(dòng):
A 思想政治學(xué)習(xí)B 心理健康指導(dǎo)與服務(wù)C職業(yè)生涯導(dǎo)航D青
年社團(tuán)活動(dòng) E 業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)F 其他
47.您最希望團(tuán)組織幫助解決的問題是:
A提高自己的業(yè)務(wù)能力 B組織培養(yǎng),推優(yōu)入黨C解決婚戀
D搞好文體活動(dòng),豐富業(yè)余生活 E維護(hù)權(quán)益
48.你認(rèn)為本單位團(tuán)組織在那方面發(fā)揮的作用最大:
A 關(guān)心青年工作B 青年思想教育C 搞文體活動(dòng)能力D 文化
宣傳E 安全生產(chǎn) F 經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)G其它
49.您認(rèn)為開展思想教育工作中存在的不足之處是:
A形式單調(diào)、內(nèi)容較空,不能充分吸引人沒有充分發(fā)動(dòng)團(tuán)員青年
B 由下而上產(chǎn)生思想教育需求上級(jí)怎樣指示,團(tuán)組織怎樣說教,缺
乏生動(dòng)有效的“翻譯” C目前的思想教育體系跟不上時(shí)代發(fā)展要求 D團(tuán)的基層組織建設(shè)薄弱,團(tuán)的教育功能無法正常發(fā)揮 50.您認(rèn)為最有效的思想政治教育方式是:
A 與團(tuán)員青年自身的發(fā)展充分結(jié)合 B 與社會(huì)發(fā)展對(duì)團(tuán)員青年提出的要求結(jié)合C 與團(tuán)員青年關(guān)注的熱點(diǎn)文化現(xiàn)象結(jié)合D 與信念及道
德教育結(jié)合51.以下以哪種方式開展思想政治教育是您最樂意接受的?
成才的良好氛圍 E 其他
53、你希望團(tuán)組織可以為你提供什么樣的幫助: A、增進(jìn)同事之間的了解和友誼;B、愛好特長(zhǎng)的發(fā)揮和體現(xiàn);C、提供晉升平臺(tái);D、提高自身業(yè)務(wù)水平; E、其它
54、如果單身,你認(rèn)為自己?jiǎn)紊淼脑颍?/p>
A、自己的要求太高;B、交際圈太窄,機(jī)會(huì)少;C、忙,顧不上;D、感覺自己還年輕,不想找對(duì)象;E、其他
55、你目前對(duì)工作和生活的總體感受是:
A、感到很幸福B、感到比較幸福C、一般吧,沒有感到幸福D、不幸
福
第六部分開 放 題
56、你在工作和生活中目前存在的最大困難是什么?希望單位如何
幫你解決?(可另附頁(yè))
57、你認(rèn)為青年職工當(dāng)前面臨的最大問題是什么?(可另附頁(yè))
第五篇:青年思想狀況調(diào)查問卷(定稿)9.25
青年思想、工作和生活狀況調(diào)查問卷
各位團(tuán)員青年朋友:
您好!感謝您能抽出時(shí)間參與我們的調(diào)查。為進(jìn)一步了解和掌握全局團(tuán)員青年當(dāng)前的思想、工作和生活狀況,從而有針對(duì)性地加強(qiáng)團(tuán)員青年工作,切實(shí)為團(tuán)員青年服好務(wù),有效推進(jìn)團(tuán)員青年與華勘同發(fā)展、共進(jìn)步。局團(tuán)委特組織開展本次調(diào)查活動(dòng),調(diào)查對(duì)象為2006年以來參加工作的在職員工。請(qǐng)參與者如實(shí)回答問卷。再次感謝您的支持與配合!
選項(xiàng)說明:請(qǐng)?jiān)谀J(rèn)為合適的選項(xiàng)上打“?”;如選“其它”選項(xiàng),請(qǐng)說明。本問卷未注明的均為單選。
第一部分被調(diào)查者基本情況
第二部分青年理想信念狀況
1、對(duì)加強(qiáng)青年思想政治建設(shè),你認(rèn)為:A
A、很重要;B、必要但不重要;C、沒有必要;D、可有可無;
2、你認(rèn)為當(dāng)前我局青年思想政治建設(shè)中存在的最突出問題是C:
A、形式手段不豐富;B、缺乏針對(duì)性和層次性;
C、沒有形成共同參與的體系;D、領(lǐng)導(dǎo)重經(jīng)濟(jì)輕思想; E、其他(請(qǐng)說明)
3、無論你是否黨員,現(xiàn)在讓你選擇對(duì)入黨的態(tài)度是:A
A、積極爭(zhēng)??;B、無所謂;C、不加入;
4、你認(rèn)為當(dāng)代青年最應(yīng)該重點(diǎn)發(fā)揚(yáng)那種精神?(可多選)ABCD
A、艱苦奮斗精神;B、無私奉獻(xiàn)精神;C、愛國(guó)主義精神;D、開拓創(chuàng)新精神;E、其他
5、你認(rèn)為對(duì)團(tuán)員青年有重要不良影響的思想因素是什么?(可多選)ABCDEF
A、拜金主義;B、急功近利;C、官本位現(xiàn)象;D、追逐權(quán)力、逃避責(zé)任; E、缺乏誠(chéng)信;F、精神空虛、沒有信仰;
6、你認(rèn)為青年群體普遍存在著那些問題(可多選)BCDEF
A、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不高;B、責(zé)任意識(shí)較差;C、工作能力不夠;D、社會(huì)適應(yīng)能力不強(qiáng);E、缺乏理想信念;F、過分強(qiáng)調(diào)自我;
第三部分工作滿意度及目標(biāo)要求
7、你對(duì)在華勘工作是否有自豪感:B
A、有; B、一般; C、說不清楚;D、沒有;
8、你對(duì)華勘的發(fā)展規(guī)劃:B
A、很了解;B、不太了解;C 完全不了解;
9、你對(duì)單位的歸屬感: A
A、有;B、沒有;
10、你對(duì)目前工作是否滿意:B
A、很滿意;B、滿意;C、說不清;D、不滿意;E、很不滿意;
11、你認(rèn)為自己的才能在目前工作崗位中:C
A、全部發(fā)揮;B、基本已發(fā)揮;C、稍微有所發(fā)揮;D、根本沒發(fā)揮;
12、你認(rèn)為憑借自己的學(xué)識(shí)才能,現(xiàn)有收入在同行業(yè)收入中相比:E
A、很高;B、偏高;C、差不多;D、不清楚;E、偏低;F、很低;
13、你認(rèn)為本單位的人力資源管理狀況:B
A、非常合理,人盡其才;B、比較合理,部分存在資源浪費(fèi);
C、不合理,完全沒有科學(xué)配置;D其他(請(qǐng)說明)
14、你認(rèn)為本單位是否有讓青年人脫穎而出的機(jī)制:C
A、有健全的機(jī)制;B、有部分制度和措施;
C、沒有有效的機(jī)制和制度;
15、你認(rèn)為單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)青年的態(tài)度是:D
A、非常關(guān)心;B、比較關(guān)心;C、一般;D、不關(guān)心;
16、你認(rèn)為在華勘,個(gè)人成功最重要的是:C
A、自己是否努力; B、機(jī)遇是否好;C、領(lǐng)導(dǎo)是否重視;D、人際關(guān)系是否
融洽;E、其他(請(qǐng)說明)
17、對(duì)自己的未來期望是:A
A、努力工作,提高能力,爭(zhēng)取在工作中獲得更大的發(fā)展;B、沒有發(fā)展,只
要做好本職工作就行;C、練好本領(lǐng),熬幾年再說;D、不清楚自己的未來發(fā)
展期望;E、如有合適機(jī)會(huì),準(zhǔn)備在近年內(nèi)跳槽到其他單位;
18、目前,你最希望單位為你提供的是:D
A、高層次培訓(xùn);B、學(xué)歷提升機(jī)會(huì);C、提高薪酬待遇;D、更具挑戰(zhàn)性的發(fā)展平臺(tái);E、職務(wù)晉升;F、出國(guó)等考察機(jī)會(huì);G、其他(請(qǐng)說明)
第四部分學(xué)習(xí)和培訓(xùn)愿望
19、你參加學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的目的是:A
A、為了將來從事更有挑戰(zhàn)性的工作;
B、為了提高學(xué)歷;
C、為了更勝任目前的工作;
D、為了評(píng)職稱;
E、充實(shí)自己的業(yè)余生活;
F、沒有特別的目的,只是覺得年輕人應(yīng)多學(xué)點(diǎn)東西;
20、近期是否有參加各類知識(shí)、技能的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)計(jì)劃:A
A、有;B、沒有;
21、你認(rèn)為哪種學(xué)習(xí)、培訓(xùn)的途徑最受青年歡迎:D
A、公派公費(fèi);B、脫產(chǎn)學(xué)習(xí);C、業(yè)余自費(fèi)學(xué)習(xí);D、利用業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí),但
費(fèi)用由單位支付;
22、你目前最迫切需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容是:(可多選)ACEG
A、外語;B、更高層次的學(xué)歷教育;C、專業(yè)技能;
D、實(shí)用技能;E、處理人際關(guān)系的方法;F、法律知識(shí);G、學(xué)習(xí)方法
23、以下哪種方式,你最感興趣:B
A、感興趣的課程,自學(xué)為主,然后參加社會(huì)上各等級(jí)的考試以獲取資格證書;
B、希望本單位有關(guān)部門能組織開設(shè)比較適合本系統(tǒng)特點(diǎn)的科目,只求學(xué)習(xí)知
識(shí),不在乎各種名目的考試;
C、與有關(guān)高校聯(lián)手開設(shè)相關(guān)課程進(jìn)行不同層次的學(xué)習(xí);
D、其他(請(qǐng)說明)
24、如果你有幸去學(xué)習(xí),最希望組織支持的是:A
A、時(shí)間上給予保證;B、學(xué)費(fèi)上提供資助;
C、其他(請(qǐng)說明)
25、你覺得目前所受到的培訓(xùn)能夠滿足你的工作需要嗎?如不能應(yīng)該加強(qiáng)哪方面的培訓(xùn):
C
A、能滿足B、基本滿足C.不能滿足
說明:_______________________________________________________________
第五部分職業(yè)生涯設(shè)計(jì)需求
26、你對(duì)自己的職業(yè)生涯有明確規(guī)劃嗎?A
A、有,正按部就班朝目標(biāo)努力;
B、不明確,先干干再說;
C、暫時(shí)沒有,不清楚職業(yè)生涯規(guī)劃的意思,需要指點(diǎn);
D、沒有,不考慮那么遠(yuǎn);
27、你對(duì)未來個(gè)人發(fā)展,更傾向于:C
A、專業(yè)技術(shù)方向; B、行政管理方向; C、專業(yè)與行政同步;
28、你認(rèn)為在單位晉升的可能性有多大:
A、很大;B、有希望;C、不大;D、沒有可能;
29、你認(rèn)為無法晉升的原因是什么:C
A、單位競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)不多、渠道太少;
B、不太愿意爭(zhēng)取,等待觀望;
C、單位干部任用制度不完善,存在論資排輩現(xiàn)象;
D、自己能力有限;
30、你認(rèn)為青年成才的關(guān)鍵是什么?A
A、自身努力;B、組織培養(yǎng); C、機(jī)遇; D、敢闖敢干;E、人際關(guān)系;
31、你認(rèn)為激勵(lì)青年成長(zhǎng)成才的最有效方式是:(可多選)ABCDEFG
A、領(lǐng)導(dǎo)重視和扶持;B、輪崗;C、職務(wù)晉升或享受職級(jí)待遇;
D、受到各種表彰;E、適當(dāng)增加收入;
F、提供更多的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)機(jī)會(huì);G、增加工作的挑戰(zhàn)性;
第六部分其他
32、你對(duì)團(tuán)組織開展活動(dòng)的態(tài)度是:C
A、非常歡迎,積極參加;B、如果與個(gè)人的事情不沖突,愿意參加;C、不太愿意,被
動(dòng)參加;D、參加不參加無所謂;E、從不參加;
33、你最希望團(tuán)組織開展哪項(xiàng)活動(dòng):(可多選)CDE
A、思想政治學(xué)習(xí);B、心理健康指導(dǎo)與服務(wù);C、職業(yè)生涯導(dǎo)航;D、青年社團(tuán)活動(dòng);E、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn);F、其他;
34、你最希望團(tuán)組織幫助解決的問題是:(可多選)ACDE
A、提高自己的業(yè)務(wù)能力;B、組織培養(yǎng),推優(yōu)入黨;C、解決婚戀;
D、搞好文體活動(dòng),豐富業(yè)余生活;E、維護(hù)權(quán)益;
35、團(tuán)組織以下哪種方式開展活動(dòng)是你最樂意接受的:(可多選)CDE
A、典型人物現(xiàn)身說法;B、上課,學(xué)文件;C、看錄像、電影;D、開交流研討會(huì);E、開展談心和善意批評(píng);F、參觀訪問;G、其他;
36、你希望團(tuán)組織可以為你提供什么樣的幫助:A
A、增進(jìn)同事之間的了解和友誼;B、愛好特長(zhǎng)的發(fā)揮和體現(xiàn);C、提供晉升平臺(tái);D、提高自身業(yè)務(wù)水平; E、其它
37、如果單身,你認(rèn)為自己?jiǎn)紊淼脑颍篊
A、自己的要求太高;B、交際圈太窄,機(jī)會(huì)少;C、忙,顧不上;D、感覺自己還年輕,不想找對(duì)象;E、其他
38、你目前對(duì)工作和生活的總體感受是:D
A、感到很幸福;B、感到比較幸福;C、一般吧,沒有感到幸福;D、不幸福;
39、你在工作和生活中目前存在的最大困難是什么?希望單位如何幫你解決?(可另附頁(yè))
40、你認(rèn)為青年職工當(dāng)前面臨的最大問題是什么?(可另附頁(yè))]