第一篇：全國模范道班評選標準

全國模范道班評選標準

一、認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，全班人員遵紀守法，無任何違法亂紀行為。

二、全班人員熱愛集體，熱愛本職工作，團結(jié)協(xié)作。班務公開透明，組織領(lǐng)導堅強有力，能夠出色完成上級布置的各項工作任務。

三、經(jīng)常組織職工參加各種形式的文化、技術(shù)、管理業(yè)務學習，業(yè)余文化生活豐富多彩，健康向上，全班職工均具有較高的業(yè)務技能。

四、道班管理實現(xiàn)規(guī)范化，業(yè)務學習、安全生產(chǎn)、應急保通等各項管理制度健全，落實到位。

五、管養(yǎng)路段長年保持路基穩(wěn)定，路面平整，邊溝通暢，邊坡飽滿，無影響行車的病害，橋涵構(gòu)造物完整無損，綠化撫育管理良好，達到暢安舒美的要求。近三年來平均優(yōu)良路率95％以上，全年無次、差等路。

六、養(yǎng)護作業(yè)機具維護得當，性能良好，并按規(guī)范涂標志色。養(yǎng)護施工管理科學規(guī)范，各種標志齊全醒目，養(yǎng)路工上路作業(yè)著安全標志服。近五年內(nèi)無安全責任事故。

七、全班人員平均出勤率達95％以上，出工率達到80％以上。

八、發(fā)揚自力更生、艱苦奮斗精神，努力改善路容路貌，向社會提供力所能及的便民服務。因地制宜發(fā)展道班副業(yè)，改善職

工生活。

九、近十年來至少有三次被評為市（地）級以上先進單位，至少獲得一次省級先進單位稱號。

十、符合上述條件，在下列工作中有突出成績的優(yōu)先申報。⒈堅持以人為本、以車為本，落實更好地為公從服務理念。⒉堅持科學養(yǎng)路，扎實做好預防性養(yǎng)護工作，或在小發(fā)明、小創(chuàng)新、養(yǎng)護信息化建設等方面有突出成績。

⒊在養(yǎng)護工作中高度重視環(huán)境保護，或在推廣路面材料循環(huán)利用和節(jié)能減排技術(shù)等方面有突出成績。

⒋在抗災保通工作中有突出表現(xiàn)。

⒌長期在工作和生活環(huán)境惡劣地區(qū)艱苦奮斗，任勞任怨的基層班組。

第二篇：全國模范養(yǎng)路工評選標準

全國模范養(yǎng)路工評選標準

一、熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義，熱愛養(yǎng)路工作，思想先進，作風正派，遵紀守法，無任何違法亂紀行為，有良好的職業(yè)道德，在群眾中有較高威信并起到模范帶頭作用。

二、團結(jié)同志，熱愛集體和社會公益事業(yè)，樂于為同志、集體排憂難。

三、以“服務人民、奉獻社會”為宗旨，有強烈的事業(yè)心和奉獻精神，見難相助，熱情為過往車輛和行人服務。

四、努力學習業(yè)務知識，刻苦鉆研養(yǎng)護技術(shù)，全面熟練掌握本工種的養(yǎng)護知識和技能，出色完成本職工作。達到中級以上水平或獲得省級以上技術(shù)能手或標兵稱號。

五、模范遵守各項規(guī)章制度，自2006年以來無安全責任事故發(fā)生。

六、全年出勤率達到98％以上，出工率達到85％以上，無曠工現(xiàn)象。

七、從事公路一線養(yǎng)護工作五年以上，近十年來至少三次被評為市（地）級以上先進工作者，至少一次被評為省級先進工作者。

八、符合上述條件，在下列工作中有突出成績的優(yōu)先申報。

1、努力鉆研公路養(yǎng)護技術(shù)，應用小發(fā)明、小創(chuàng)新提高養(yǎng)護效率和質(zhì)量。

2、在抗災保通工作中有突出表現(xiàn)。

3、長期在工作和生活環(huán)境惡劣地區(qū)艱苦奮斗，任勞任怨。

第三篇：道德模范評選標準

道德模范評選標準

1、助人為樂模范：

（1）發(fā)揚社會主義人道主義精神，長期堅持幫助無血緣親緣關(guān)系的老幼病弱、鰥寡孤獨以及其他困難群眾、弱勢群體。（2）發(fā)揚互助友愛精神，對遭遇不幸或遭受災害者奉獻愛心，努力幫助排憂解難。（3）熱心公益事業(yè)，積極參加捐資助學、扶殘助殘、公共服務、志愿服務等社公益事業(yè)和公益活動。

2、見義勇為模范：

（1）在公民合法權(quán)益受到侵害時挺身而出，設法進行保護和援救。（2）勇于同正在實施的違法犯罪行為作斗爭，義務協(xié)助追捕犯罪嫌疑人或提供重要線索，為偵破重特大案件作出貢獻。（3）在搶險救災中，奮力排除險情，保護國家、集體和群眾生命財產(chǎn)安全。

3、誠實守信模范：

（1）具有強烈的誠信意識，從事生產(chǎn)活動堅持質(zhì)量至上，從事經(jīng)營活動堅持信守契約，從事服務工作堅持優(yōu)質(zhì)規(guī)范，在合作者和服務對象中享有高度信譽。（2）在人際交往中，真誠待人，實心做事，即使遇到困難，仍堅持信守承諾。

堅持誠信為本，操守為重，有拾金不昧等重大情節(jié)。

4、敬業(yè)奉獻模范：

（1）具有崇高職業(yè)道德和敬業(yè)精神，立足崗位，刻苦鉆研，業(yè)務過硬，勇于創(chuàng)新，有重要發(fā)明創(chuàng)造或重大貢獻。

（2）干一行、愛一行，長期在艱苦條件下盡職盡責、默默奉獻，恪守職業(yè)規(guī)范，辦事公道、服務優(yōu)質(zhì)，贏得群眾廣泛好評。

5、孝老愛親模范：

（1）模范踐行家庭美德，孝敬父母，長期悉心照料體弱病殘的老人，使他們享受人生幸福。（2）關(guān)愛子女，夫妻和睦，兄弟姐妹團結(jié)友愛，家庭生活溫馨和諧。（3）在家人親屬有傷病、殘疾等困難情況下，做到不離不棄、守護相助、患難與共。

第四篇：道德模范評選標準

道德模范評選標準

1、誠實守信模范至少在下列一個方面表現(xiàn)突出：（1）堅持實事求是，做老實人、說老實話、辦老實事，在經(jīng)濟活動、職業(yè)工作和社會生活中，堅決反對弄虛作假、坑蒙欺詐行為，在公眾中形成高度信譽；（2）堅持以信立業(yè)、一諾千金理念，以信用取信于人，也對他人給予信任，即使遇到困難，仍能忠實履行諾言；（3）堅持誠信為本，操守為重，有拾金不昧等重大情節(jié)。

2、助人為樂模范是職業(yè)、職務應有行為之外，至少在下列一個方面表現(xiàn)突出：（1）發(fā)揚社會主義人道主義精神，長期堅持幫助長幼病弱、鰥寡孤獨以及其他困難群體和弱勢群體；（2）發(fā)揚互助精神，對于遭遇不幸、遭受災害的人給予同情、奉獻愛心，甚至犧牲自己的利益，幫助他人克服困難；（3）發(fā)揚公益精神，積極參加捐資助學、扶殘助殘、公共服務、志愿服務等社會公益事業(yè)。

3、見義勇為模范是職業(yè)、職務應有行為之外，至少在下列一個方面表現(xiàn)突出：（1）同正在實施的違法犯罪行為作斗爭，或不顧個人安危，義務協(xié)助追捕犯罪嫌疑人或提供重要線索，為偵破特重大案件做出突出貢獻；（2）在國家、集體和公民合法權(quán)益受到侵害時，挺身而出，主持公道，伸張正義，使之免遭或減輕危害；（3）在突發(fā)事件和搶險救災中，奮力排險，保護國家、集體和他人生命財產(chǎn)的安全。

4、敬業(yè)奉獻模范至少在下列一個方面表現(xiàn)突出：（1）立足崗位，善于學習，刻苦鉆研，技術(shù)精湛，業(yè)務過硬，勇于創(chuàng)新，有重要發(fā)明創(chuàng)造或重大貢獻；（2）嚴格遵守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德，辦事公道、清正廉潔、樹立文明形象、服務人民群眾，贏得廣泛好評；（3）干一行、愛一行，在艱苦條件下和平凡崗位上盡職盡責，腳踏實地，任勞任怨，默默奉獻，在本行業(yè)或全社會產(chǎn)生重大影響。

5、孝老愛親模范應是在對待具有血緣、親緣以及法律認定的有親屬義務關(guān)系的人員時，至少在下列一個方面表現(xiàn)突出：（1）孝敬父母，尊重長輩，贍養(yǎng)年老體弱、喪失勞動能力的老人，理解、尊重老人的意愿，精心照顧他們的物質(zhì)和精神生活，使他們享受天倫之樂和人生幸福；（2）以平等、民主的態(tài)度對待每一位親人，撫育子女、培養(yǎng)后代，夫妻和睦、互相信任，營造溫馨和諧的家庭生活氛圍；（3）關(guān)愛親人、傾心照料，尤其是家人生病受傷等情況下，能夠守護相助、患難與共，同舟共濟、克服艱難，用無私的親情溫暖慰藉親人。

第五篇：全國及省模范職工之家評選標準

全國及省模范職工之家評選標準

（一）全國模范職工之家的評選條件為：

1、健全組織體系?；鶎庸瘑T會、經(jīng)費審查委員會、女職工委員會組織健全，按時換屆選舉，單獨設置工會工作機構(gòu)；依法依規(guī)民主選舉產(chǎn)生工會主席（副主席）、工會工作人員按標準配備到位；職工（含農(nóng)民工、勞務派遣工）入會率達到95%以上。

2、促進科學發(fā)展。圍繞加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，深入開展多種形式的創(chuàng)先爭優(yōu)建功立業(yè)活動，充分調(diào)動職工工作積極性，為促進企業(yè)發(fā)展做出積極貢獻。

3、履行維權(quán)職責。建立和完善民主管理制度；建立企業(yè)工資集體協(xié)商和集體合同制度；指導和幫助職工簽訂勞動合同；完善勞動爭議調(diào)解、勞動保護制度，無群體性事件、無生產(chǎn)事故。

4、提高職工素質(zhì)。發(fā)揮工會“大學校”作用，加強和改進職工思想政治工作，加強先進企業(yè)文化職工文化建設，弘揚勞模精神和中國工人階級偉大品格，用社會主義核心價值體系引領(lǐng)職工群眾。

5、服務職工群眾。認真傾聽職工呼聲，積極反映職工意愿；關(guān)心職工生產(chǎn)生活問題，叫響做實“職工有困難找工會”，努力為職工辦實事、做好事、解難事。

6、加強自身建設。實施“雙亮”，密切聯(lián)系職工群眾，廉潔自律；健全各項民主制度，保障會員知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)；健全各項組織制度、工作制度，基礎資料齊全；建立單獨工會財務帳號，工會經(jīng)費撥繳到位并獨立使用。

（二）省級模范職工之家的評選條件為：

1、以中華全國總工會《關(guān)于在新形勢下深入開展建設職工之家活動的意見》（總工發(fā)?2003?18號）文件中關(guān)于建設職工之家的六項要求為基本條件，健全組織體系，促進科學發(fā)展，履行維權(quán)職責，提高職工素質(zhì)，服務職工群眾，加強自身建設，且成績突出，效果明顯，制度健全，無嚴重違章、違紀和重大的安全生產(chǎn)責任事故。

2、認真貫徹落實全總“兩個普遍”等重點工作，農(nóng)民工、勞務派遣工入會率達到95%以上，廣泛開展工資集體協(xié)商，大力推動廠務公開民主管理工作。

3、申報工作須經(jīng)所在單位會員（代表）大會無記名投票決定，同意率達到85%以上。