第一篇：審計協(xié)會工作打算

一、做大內(nèi)部審計，推進(jìn)內(nèi)部審計制度的廣泛建立

“審計很重要，內(nèi)審不可少；若要不出事，關(guān)鍵在內(nèi)審”。實踐證明，內(nèi)部審計是組織加強(qiáng)管理、防范風(fēng)險的制度設(shè)置，是保障組織健康運行的基礎(chǔ)防線。2012年，協(xié)會重點在推進(jìn)內(nèi)部審計制度的廣泛建立，促進(jìn)提升我省各經(jīng)濟(jì)組織自我監(jiān)督規(guī)范能力上下功夫。

（一）開展內(nèi)部審計工作情況調(diào)查。一是與省廳相關(guān)業(yè)務(wù)處室、部分市、縣（市、區(qū)）審計局、省直行業(yè)分會等合作，對部分行政事業(yè)單位、國有企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）等審計機(jī)關(guān)監(jiān)督對象內(nèi)部審計工作開展情況進(jìn)行調(diào)查。通過調(diào)查，摸清目前各單位內(nèi)部審計工作的開展情況，包括制度建設(shè)、機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備與工作成效，發(fā)現(xiàn)典型、挖掘經(jīng)驗；研究分析各單位內(nèi)部審計工作存在的困難、問題及成因，分類提出進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部審計工作的規(guī)范性的意見與建議。二是配合中國內(nèi)部審計協(xié)會完成民營企業(yè)內(nèi)部審計調(diào)研，服務(wù)民營經(jīng)濟(jì)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。

（二）出臺加強(qiáng)內(nèi)部審計工作意見。在調(diào)研的基礎(chǔ)上，配合省審計廳研究制訂出臺加強(qiáng)內(nèi)部審計工作的意見。著重對審計機(jī)關(guān)的審計監(jiān)督對象的內(nèi)部審計工作進(jìn)行規(guī)范，包括哪些單位應(yīng)該設(shè)立內(nèi)部審計機(jī)構(gòu)，開展內(nèi)部審計工作的重點是什么，國家審計如何對內(nèi)部審計進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)，如何整合利用內(nèi)部審計成果，整合內(nèi)部審計資源等內(nèi)容。同時研究制訂對各單位內(nèi)部審計工作開展情況的量化評價考核辦法，作為意見的附件。

（三）召開全省內(nèi)部審計工作會議。以省審計廳名義召開一次全省內(nèi)部審計工作會議，邀請省直有關(guān)單位，各市、縣（市、區(qū)）相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參加。通過會議，一是宣傳貫徹《省內(nèi)部審計工作規(guī)定實施辦法》，對各級政府、各級審計機(jī)關(guān)和相關(guān)單位提出明確要求，推進(jìn)內(nèi)部審計工作的廣泛開展；二是通過典型單位的經(jīng)驗介紹，展示內(nèi)部審計成果與風(fēng)采，進(jìn)一步提高社會公眾特別是有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)對內(nèi)部審計工作的重要性的認(rèn)識。

二、做強(qiáng)內(nèi)部審計，提高內(nèi)部審計工作總體水平

轉(zhuǎn)型創(chuàng)新，加快推進(jìn)“職業(yè)化、特色化、科學(xué)化”進(jìn)程，著力把我省內(nèi)部審計“人員搞得多多的，事業(yè)做得大大的，素質(zhì)提得高高的”，最大程度發(fā)揮內(nèi)部審計應(yīng)有作用。

（一）進(jìn)一步加大人才培養(yǎng)管理力度，著力推進(jìn)我省內(nèi)部審計“職業(yè)化”發(fā)展。研究首批內(nèi)部審計專業(yè)人才培養(yǎng)、管理和使用的具體措施，充分發(fā)揮專業(yè)人才在協(xié)會“服務(wù)、管理、宣傳、交流”等多個層面的作用；建立完善并發(fā)揮專家咨詢委員會、學(xué)術(shù)研究委員會、專業(yè)人才評選委員會、培訓(xùn)委員會、CIA考試委員會等各專業(yè)委員會的作用，大力提高協(xié)會自律服務(wù)能力；舉辦各類培訓(xùn)班，加強(qiáng)培訓(xùn)師資力量建設(shè)，創(chuàng)新培訓(xùn)形式與手段，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，切實提高培訓(xùn)的針對性與及時性；組織國際注冊內(nèi)部審計師資格證書（CIA）考試，提升內(nèi)審從業(yè)人員職業(yè)素養(yǎng)。

（三）進(jìn)一步加強(qiáng)先進(jìn)理念引導(dǎo)，著力推進(jìn)我省內(nèi)部審計“科學(xué)化”發(fā)展。要加強(qiáng)理論研究，通過廣泛開展理論研究，引導(dǎo)內(nèi)部審計樹立先進(jìn)科學(xué)的審計理念，包括根據(jù)中國內(nèi)部審計協(xié)會統(tǒng)一布置，組織廣大審計人員參與課題研究，選送優(yōu)秀論文參加全國優(yōu)秀論文評比，根據(jù)內(nèi)部審計實際，開展課題研究；要繼續(xù)開展理論與實務(wù)經(jīng)驗的交流，要大力提倡開展分會主題活動，提高交流的針對性與有效性；要加大宣傳力度，辦好《內(nèi)部審計》雜志。

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三、整合各類資源，提高協(xié)會管理服務(wù)能力

創(chuàng)新協(xié)會管理方式，整合各種資源與成果，切實提高協(xié)會管理服務(wù)水平，努力形成“我為審計，人人為審計；審計靠大家，大家來審計”的良好局面。

（一）建立一支隊伍。根據(jù)廳人事處出臺的《省審計廳借調(diào)內(nèi)部審計人員參與國家審計工作管理辦法（試行）》要求，協(xié)助省審計廳建立“審計機(jī)關(guān)可借調(diào)內(nèi)部審計人員信息庫”，研究制定借調(diào)實施辦法與措施，使其成為國家審計可以組織、借調(diào)的補(bǔ)充隊伍。

（二）搭建二個平臺。一是建立網(wǎng)上專家咨詢平臺，拓展協(xié)會服務(wù)方式；二是探索建立網(wǎng)上教育平臺，進(jìn)一步提高繼續(xù)教育的覆蓋面。

（四）落實四個職責(zé)。一是落實廳理事職責(zé)，根據(jù)內(nèi)審聯(lián)系點制度，確定省廳各理事聯(lián)系點，明確聯(lián)系責(zé)任；二是落實專業(yè)人才責(zé)任，根據(jù)專業(yè)人才遴選管理辦法，落實其聘期內(nèi)的各項職責(zé)任務(wù)；三是落實各分會職責(zé)，并根據(jù)分會管理辦法，開展對分會工作的考核；四是落實秘書處人員職責(zé)，進(jìn)一步明確相關(guān)人員分工，提高秘書處服務(wù)能力與工作效率。

第二篇：土地估價師協(xié)會2017工作打算

2017年工作計劃 1、2017年1-3月，修改完善《湖南省土地登記代理機(jī)構(gòu)考評辦法》，并按照該辦法組織全省土地登記代理機(jī)構(gòu)考評工作； 2、2017年2-5月，規(guī)范建立土地評估機(jī)構(gòu)和評估專業(yè)人員誠信檔案制度和土地評估機(jī)構(gòu)黑名單查詢體系； 3、2017年2月-3月底，按照審議通過的《湖南省土地登記代理機(jī)構(gòu)登記服務(wù)辦法》和《湖南省土地登記代理專業(yè)人員登記服務(wù)辦法》，對不符合辦法規(guī)定的土地登記代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行排查，并督促該類型機(jī)構(gòu)于2017年12月31日前按要求調(diào)整到位。4、2017年3月，組織全省土地登記代理機(jī)構(gòu)和人員進(jìn)行全省土地登記代理繼續(xù)教育培訓(xùn)，學(xué)習(xí)土地登記代理相應(yīng)的文件、材料等； 5、2017年4月-6月，按照審議通過的《湖南省土地評估機(jī)構(gòu)資信評級管理辦法》，對全省所有土地評估機(jī)構(gòu)進(jìn)行資信評級，頒發(fā)資信等級證書； 6、2017年3月-6月，督促機(jī)構(gòu)按照《中華人民共和國資產(chǎn)評估法》要求進(jìn)行整合，并按照要求做好對原有和新設(shè)土地評估機(jī)構(gòu)的資質(zhì)備案工作； 7、2017年6月底，組織土地評估和土地登記代理技術(shù)培訓(xùn)班，邀請國內(nèi)和省內(nèi)行業(yè)專家對土地評估和土地登記代理專業(yè)知識進(jìn)行講解； 8、2017年3月、6月、9月和12月，按審議通過的《湖南省土地評估報告檢查評比辦法（修改稿）》，分別組織四次土地估價報告抽查評審工作； 9、2017年7-10月份，組織協(xié)會黨支部活動及兩次考察交流活動； 10、2017年下半年，舉行行業(yè)文藝匯演及其他文體活動，豐富行業(yè)文化生活，增強(qiáng)行業(yè)凝聚力； 11、2017年12月底，舉辦土地評估與登記代理技術(shù)高級研討班，對協(xié)會工作進(jìn)行總結(jié)，組織全省土地評估機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人進(jìn)行交流。

第三篇：財務(wù)審計科工作總結(jié)及下半年工作打算

2008年上半年廣播電視局財務(wù)審計科工作總結(jié)及下半年

工作打算

規(guī)范管理扎實工作半年來，我們在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞如何又好又快地完成今年全市廣播電視工作的目標(biāo)任務(wù)，積極進(jìn)取、扎實工作，【提供內(nèi)容】 成效顯著?，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)

一、以人為本抓管理，夯實基礎(chǔ)促工作。

1、明確分工，落實工作責(zé)任制。

為確保又好又快地完成工作目標(biāo)責(zé)任制任務(wù)，我們對科室人員進(jìn)行了明確分工，落實工作責(zé)任制，實施百分考核，以制度凝聚人心，形成合力，激勵和鞭策科室成員想干事、能干事、干成事、干大事；目標(biāo)任務(wù)的分解，明確的分工，從制度上奠定了完成目標(biāo)任務(wù)的基礎(chǔ)。

2、堅持學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力。

堅持正常的科室集體學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合的方式，組織科室人員學(xué)習(xí)政治理論知識和財經(jīng)專業(yè)知識，樹立終身學(xué)習(xí)的理念，營造【 歡迎您！】 濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，努力建設(shè)“在學(xué)習(xí)中工作、在工作中學(xué)習(xí)”的學(xué)習(xí)型科室。不斷吸收新知識，與時俱進(jìn)，適應(yīng)工作需要，提升整體工作能力。引導(dǎo)科室人員團(tuán)結(jié)一致、謙虛謹(jǐn)慎、真誠待人，踏實工作、加強(qiáng)品性修養(yǎng)，做一個高尚而有品位的人，樹立廣電人的良好形象。

二、圍繞目標(biāo)抓落實，扎實工作出成效。

1、上半年財務(wù)收支情況

全系統(tǒng)實現(xiàn)收入2801.59萬元，占預(yù)算58.03%，比上年增長12.15%；其中：局臺收入966.39萬元，占預(yù)算54.6%，比上年增長18.19%；廣電站收入1835.2萬元，占調(diào)整預(yù)算的60.6%，比去年同期增加9.26%。

全系統(tǒng)實現(xiàn)支出2366.69萬元，占預(yù)算的58.67%，比上年同期增長11.87%；其中:局臺支出947.22萬元，占預(yù)算55.96%，比上年同期上升13.88%；廣電站支出1419.47萬元，占預(yù)算54.6%，比上年同期下降9.64%；

2、以農(nóng)村廣播電視事業(yè)10件實事為抓手，規(guī)范廣電站財務(wù)管理。

一是多著并舉規(guī)范財務(wù)管理，年初重新修訂了廣播電視站財務(wù)管理規(guī)定，為規(guī)范廣電站財務(wù)管理提供了制度保證。通過年終考核、“進(jìn)組入戶”過堂督查逐站點評財務(wù)管理中的優(yōu)缺點，有力地促進(jìn)了廣電站財務(wù)管理水平上臺階，不少站制訂了增收節(jié)支措施，事業(yè)發(fā)展與經(jīng)濟(jì)效益并重的理念大大增強(qiáng)。從今年1月份起全面實施廣電站人員醫(yī)療保險，解決了廣電站人員醫(yī)藥費報支苦樂不均、規(guī)范了支出標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)動了人員工作積極性。

二是組織債務(wù)清理、壓縮債務(wù)。4月份制定落實了廣電站清理減債方案、5至6月逐站進(jìn)行資產(chǎn)核實、往來款項全面清理，基本理清了全市廣電站的家底，規(guī)范了借款檔案。

三是加強(qiáng)結(jié)報員隊伍建設(shè)，組織結(jié)報員進(jìn)行了微機(jī)應(yīng)用技能培訓(xùn)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，提高了結(jié)報員辦公室自動化應(yīng)用能力，提高了工作效力。根據(jù)工作需要調(diào)整了大營、安豐等站結(jié)報員。

四是在加強(qiáng)規(guī)劃管理方面配合事業(yè)科對廣電站的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、實施的預(yù)算、決算進(jìn)行全程跟蹤，做好服務(wù)和監(jiān)督，確保網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與經(jīng)濟(jì)效益的同步。陳堡、戴南、張郭、唐劉等站上半年做到每發(fā)展一個村組，投入回收率都不低于100%。

3、服務(wù)大局規(guī)范管理，局機(jī)關(guān)財務(wù)管理上臺階

一是合理調(diào)度資金，保證全局事業(yè)發(fā)展需要。根據(jù)預(yù)算和局事業(yè)發(fā)展需要，及時調(diào)度資金，保證了廣電站年終考核獎勵兌現(xiàn)、保證了全局人員省標(biāo)工資調(diào)整到位、保證了1550工程和城網(wǎng)改造器材采購等資金供應(yīng)。

二是做好服務(wù)理好財。認(rèn)真做好廣告、宣傳、網(wǎng)絡(luò)等創(chuàng)收部門的收款結(jié)報工作，保證收入及時入賬；根據(jù)需要及時組織好工程、器材政府采購的報批工作，保證了事業(yè)需要；

對局固定資產(chǎn)進(jìn)行了核查登記，對全局往來款進(jìn)行了清查，完善了固定資產(chǎn)臺賬，為下一步全面資產(chǎn)清查開好了頭。修訂完善了《經(jīng)費支出和報銷審批程序》和《基建、裝修、網(wǎng)絡(luò)工程、設(shè)備器材的管理規(guī)定》，規(guī)范了支出標(biāo)準(zhǔn)和審批制度，提高了資金使用效益。

三是全面實施電算化，提高工【 歡迎您！】作效力。今年對局機(jī)關(guān)、經(jīng)營科兩套賬全部實現(xiàn)了會計電算化，規(guī)范了管理，提高了工作效力，有線電視器材供應(yīng)的核算工作前進(jìn)了一大步。

四是積極整理會計檔案，規(guī)范會計檔案管理。我們克服人手少、時間緊、任務(wù)重的困難，組織全科室人員對1992年以來的會計檔案進(jìn)行整理歸檔，經(jīng)過一個月的努力，完成了冊會計檔案歸檔工作。

三、下半年工作打算。

1、以資產(chǎn)清查為抓手，核清家底。根據(jù)市政府的部署，在10月底前對局機(jī)關(guān)、廣電站的資產(chǎn)進(jìn)行全面清查，逐一登記，確保賬賬相符、賬實相符，核清全系統(tǒng)資產(chǎn)家底。

2、實施廣電站人員養(yǎng)老保險。在調(diào)研的基礎(chǔ)上，制定

養(yǎng)老保險方案，確保年內(nèi)實施，解決老有所養(yǎng)問題。

3、科學(xué)分類穩(wěn)妥處理局與廣電站往來款。對有線電視聯(lián)網(wǎng)費、廣電站借局往來、廣電站呆滯賬款進(jìn)行分類處理。

4、對廣電站進(jìn)行半年經(jīng)濟(jì)效益分析，促財務(wù)管理與經(jīng)濟(jì)效益與事業(yè)發(fā)展的統(tǒng)一。

5、完成市局交辦的其他中心工作。

第四篇：工作打算

工作打算

下半年，我處將按照局黨委部署和目標(biāo)責(zé)任書要求，狠抓十項工作：

1、加大對鄉(xiāng)鎮(zhèn)水上安全工作的指導(dǎo)、督促和協(xié)調(diào)。進(jìn)一步明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)水上安全主體責(zé)任，專門管理機(jī)構(gòu)，建立專項制度和投入機(jī)制。

2、加強(qiáng)水上安全巡航，保安全、保暢通。組織海事人員加大對煮水河航道巡航力度，及時糾正違章行為，確保不發(fā)生監(jiān)管不力的水上重大責(zé)任事故，確保不發(fā)生因管理不善而造成航道24小時以上堵塞責(zé)任事故。

3、加強(qiáng)渡口的安全監(jiān)管工作，確保渡運安全。堅持對全市渡口的月查制度，加強(qiáng)節(jié)日期間和惡劣天氣的專項檢查。開展文明渡口創(chuàng)建活動，評選文明安全渡工，制定考核評比辦法，投入一定的獎勵資金。協(xié)助局里全力推進(jìn)撤渡建橋工作。

4、突出抓好農(nóng)用船日常監(jiān)管。繼續(xù)保持對農(nóng)用船的高壓嚴(yán)管態(tài)勢，在督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓好農(nóng)用船源頭管理的基礎(chǔ)上，將加大現(xiàn)場監(jiān)管力度，嚴(yán)厲打擊非法載客、超載、冒險航行等違法行為。同時，組織海事人員深入到集鎮(zhèn)、村進(jìn)行法律宣傳咨詢，努力提高大家的安全防范意識。

5、突出水上安全專項整治。按照省海事局統(tǒng)一部署，繼續(xù)開展“三無”船舶專項整治、船舶污染防治專項整治。重點專項治理轄區(qū)內(nèi)無證吊機(jī)船舶、短途駁運船舶，集中整治水上加油站、加油船，檢查船舶防油污設(shè)施設(shè)備的配備、使用情況。繼續(xù)做好上海世博會水上交通安全監(jiān)管工作，認(rèn)真把好船舶專項檢查和簽證關(guān)，確保從我市駛往上海的船舶符合規(guī)范要求。

7、繼續(xù)開展運輸船舶噸位丈量檢查活動。以提升檢驗質(zhì)量為根本，確保不發(fā)生新的“大船小證”、“證船不符”行為。不斷優(yōu)化船檢工作程序，加強(qiáng)船檢過程控制和質(zhì)量監(jiān)督檢查。

9、加強(qiáng)應(yīng)急處置能力建設(shè)。進(jìn)一步完善應(yīng)急預(yù)案，健全與協(xié)作單位的聯(lián)動機(jī)制，開展有針對性的專項演練。編制預(yù)算，多方籌資，重點實施轄區(qū)內(nèi)重點水域、重點航段、重點部位現(xiàn)場監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)。繼續(xù)嚴(yán)格實施“12395”24小時水上事故救助處置值班，投入一定資金，配置救生、消防、防污染等救助設(shè)施。

10、強(qiáng)化服務(wù)意識，狠抓海事作風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步強(qiáng)化海事公共服務(wù)職能，深入開展“提升滿意度、提高執(zhí)行力”主題教育，重點抓好海事隊伍建設(shè)和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，增強(qiáng)海事發(fā)展活力，著力打造海事服務(wù)品牌，提高海事的社會美譽(yù)度。建立健全各項規(guī)章制度，以制度來管理人、約束人，著重在上下班考勤、請假、遵守海事十項禁令、為群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)上，進(jìn)一步規(guī)范管理，努力打造多干實事、作風(fēng)正派、廉潔奉公的海事隊伍。

工作目標(biāo)：深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，宣傳貫徹實施《省人民政府關(guān)于加快水運業(yè)發(fā)展的意見》，牢牢把握“加快水運暢通、高效、安全、綠色發(fā)展”這一主線，抓住“以人為本、安全發(fā)展”永恒主題，轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新思維，盡快適應(yīng)新的體制；制定航道、港口建設(shè)規(guī)劃，爭計劃上項目；突出水運市場管理，促進(jìn)水運發(fā)展；強(qiáng)化監(jiān)管措施，加大安全監(jiān)管力度，杜絕發(fā)生重特大惡性交通事故；抓黨風(fēng)廉政，促政風(fēng)轉(zhuǎn)變，帶行風(fēng)創(chuàng)優(yōu)，推動全市海事行業(yè)三個文明建設(shè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展。

一、重點抓好水上安全現(xiàn)場監(jiān)管和應(yīng)急保障體系建設(shè)

（一）圍繞“縣管、鄉(xiāng)包、村落實”的長效管理機(jī)制，進(jìn)一步督促指導(dǎo)縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）政府對鄉(xiāng)鎮(zhèn)船舶管理責(zé)任的落實，市局將不定期組織力量對重點縣（市、區(qū)）、重點水域、重點航道、重點碼頭、重點時段、重點船舶、特別是“四客一?！贝暗难埠窖膊?，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患。督促整改落實，將靜態(tài)管理與動態(tài)管理相結(jié)合，全力維護(hù)水上交通秩序。

（二）按省局要求，積極推進(jìn)300GT以上貨船和“四客一?！贝鞍惭bGPS終端的推廣工作，提高我市船舶動態(tài)監(jiān)控效能，為海事事故調(diào)查處理、運輸量統(tǒng)計提供真實科學(xué)依據(jù)。

（三）協(xié)助指導(dǎo)各縣（市、區(qū)）海事機(jī)構(gòu)盡快制定完善水上應(yīng)急預(yù)案體系，對已進(jìn)入全省水上支持保障體系項目籠子的市海事局機(jī)關(guān)、辰溪、溆浦、鶴城海事處的站房建設(shè)要抓緊做好項目前期工作。積極爭取上級機(jī)關(guān)及相關(guān)部門政策支持，抓好各基層海事處監(jiān)督車及鶴城海事處巡邏艇的配備。

四、轉(zhuǎn)變觀念，強(qiáng)化管理，全面提高船檢質(zhì)量和船員綜合素質(zhì)

（一）嚴(yán)格執(zhí)行船檢質(zhì)量管理體系，全面運行V5.0發(fā)證系統(tǒng)，促進(jìn)船檢工作的規(guī)范化、程序化、信息化，突出抓好驗船師隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，想辦法積極引進(jìn)高學(xué)歷造船專業(yè)人才和委培在職人員學(xué)習(xí)船檢業(yè)務(wù)，儲備后備力量，并確保驗船師隊伍穩(wěn)定。爭取各級財政支持，及時配置，更新船檢工作必要的檢測儀器設(shè)備和軟件系統(tǒng)。

（二）加強(qiáng)船員培訓(xùn)，提高準(zhǔn)入門檻，嚴(yán)格船員考試發(fā)證。根據(jù)目前新的海事管理體制，五等船員采取縣（市、區(qū)）海事處集中辦理培訓(xùn)考試，市海事局監(jiān)督指導(dǎo)方式取消零散的考試發(fā)證；四等船員培訓(xùn)考試根據(jù)需要和船員相對集中的比例分片組織實施，力爭在三年內(nèi)將從業(yè)人員的綜合素質(zhì)提高一個層次。

六、抓好安全管理工作指導(dǎo)和協(xié)調(diào)，深化水上安全專項整治

（一）新整合后海事機(jī)構(gòu)管理體制發(fā)生了很大變化，如何明確責(zé)任，建立新的長效監(jiān)管機(jī)制，市局將加強(qiáng)聯(lián)系，做好協(xié)調(diào)，對各縣（市、區(qū)）水上安全管理、航道養(yǎng)護(hù)區(qū)域進(jìn)一步明確劃分，制定安全監(jiān)管，航道養(yǎng)護(hù)的考核辦法。

（二）繼續(xù)開展“安全生產(chǎn)年”活動，重點開展運砂船超載、非客船載客、“三無”船舶、“大船小證”和“載重線標(biāo)志”、非法汽渡無證經(jīng)營等專項安全整治，務(wù)必收到實效。

（三）做好渡口渡船改造工作。今年是省交通廳確定渡船改造的最后一年，各縣（市、區(qū)）海事處要廣泛宣傳，抓住機(jī)遇，爭取趕上渡船改造最后一班車。

八、嚴(yán)格依法行政，規(guī)范執(zhí)法行為

新組建的海事局、處，是水上行業(yè)綜合管理和行政執(zhí)法機(jī)構(gòu)，工作專業(yè)性、政策性較強(qiáng)，依法行政素質(zhì)要求較高，要全面貫徹國務(wù)院《依法行政綱要》，重點推行執(zhí)法過錯責(zé)任追究制，規(guī)范行政執(zhí)法行為，全面推進(jìn)

海事依法行政能力建設(shè)?？茖W(xué)制定學(xué)習(xí)計劃，合理安排學(xué)習(xí)時間，組織干部職工集中學(xué)習(xí)水上交通行業(yè)管理法規(guī)，建立學(xué)習(xí)獎勵機(jī)制，鼓勵自學(xué)。市局今年將組織各海事處骨干開展行政執(zhí)法和海事調(diào)查學(xué)習(xí)班各一期，邀請省、市專家學(xué)者授課，剖析案例，提高執(zhí)法水平，同時，加大水運行業(yè)行政執(zhí)法力度，規(guī)范行政行為。

八、加強(qiáng)安全管理，確保安全形勢穩(wěn)定

完成航運事業(yè)健康、持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)，必須保持行業(yè)安全形勢的穩(wěn)定。要進(jìn)一步加強(qiáng)行業(yè)安全管理，加大監(jiān)管力度，完善監(jiān)管措施，確保安全形勢穩(wěn)定。

——增強(qiáng)安全意識，落實安全責(zé)任。進(jìn)一步強(qiáng)化安全意識教育，全面落實安全生產(chǎn)管理聯(lián)系制度和責(zé)任制。根據(jù)行業(yè)特點及時調(diào)整安全管理措施，牢固樹立“安全責(zé)任重于泰山”的思想。提高預(yù)防安全事故的能力，避免和杜絕各類安全事故的發(fā)生。

——提高安全管理水平。堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理。落實安全管理責(zé)任制，強(qiáng)化水運企業(yè)安全生產(chǎn)主題責(zé)任，完善安全管理“四級”監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，嚴(yán)格執(zhí)行重大安全生產(chǎn)事故責(zé)任追究制度。加大對水上安全規(guī)律的研究，實施對重點區(qū)域、重要時段的重點監(jiān)控，開展好安全隱患的治理和各項專項整治活動。進(jìn)一步完善安全管理生產(chǎn)考核評價體系，2006年至2010年安全評價指標(biāo)要達(dá)到責(zé)任要求，確保不發(fā)生重、特大水上交通安全事故。

——強(qiáng)化應(yīng)急體制建設(shè)，完善各項應(yīng)急預(yù)案。進(jìn)一步強(qiáng)化安全應(yīng)急體制建設(shè)，完善各項應(yīng)急預(yù)案，加強(qiáng)指揮信息、應(yīng)急物資保障、專業(yè)隊伍建設(shè)，提高處置應(yīng)急和突發(fā)事件的能力。

第五篇：工作打算

一、提高監(jiān)督的思想認(rèn)識?，F(xiàn)在，社會上包括在人大工 作的一些同志，錯誤地認(rèn)為人大是“二線工作”，到人大就是提前或變相休息，而監(jiān)督又容易得罪人，顧慮與黨委造成沖突、顧慮影響與被監(jiān)督者的關(guān)系、顧慮個人得失，因而“怕”監(jiān)督、不敢監(jiān)督、監(jiān)督不力。當(dāng)前，有些部門和單位，特別是垂直條管部門和單位存在不愿監(jiān)督、不受監(jiān)督的現(xiàn)象，不少部門單位認(rèn)為，自己單位本身有一整套的監(jiān)督體系，人大的監(jiān)督是多余的，垂直管理部門則強(qiáng)調(diào)自己是垂直領(lǐng)導(dǎo)，所以認(rèn)為不應(yīng)接受當(dāng)?shù)乇O(jiān)督。解決好不敢監(jiān)督和不愿監(jiān)督的問題，就要加大《監(jiān)督法》的宣傳，提高全社會的認(rèn)識。進(jìn)一步克服人大工作同志“歲數(shù)大、到人大，過渡兩年就回家”的消極思想，進(jìn)一步提高受監(jiān)督對象的認(rèn)識，消除那種人大監(jiān)督就是“找麻煩”、“挑刺”的錯誤認(rèn)識，增強(qiáng)人大意識，做到理解監(jiān)督，主動接受監(jiān)督。

二、充實監(jiān)督的力量。當(dāng)前，會昌縣人大及其常委會實際在 職人員22人(司機(jī)工勤人員除外)，平均年齡48.2周歲，其中50周歲人員11人，占50%，45周歲人員占86%，其中常委會領(lǐng)導(dǎo)和工委辦主任干部整體年齡結(jié)構(gòu)老化，年輕干部少，出現(xiàn)青黃不接的現(xiàn)象。現(xiàn)在迫需要縣委酌情考慮，增加編制，為人大增加年齡適當(dāng)?shù)娜?，建立能進(jìn)能出的用人機(jī)制，提升人大干部隊伍活力，充實監(jiān)督力量。

三、提升監(jiān)督的能力。應(yīng)當(dāng)承認(rèn)，當(dāng)前人大常委會組成人員

在存在專業(yè)人員少，知識結(jié)構(gòu)單一的現(xiàn)象，這在很大的程度上影響了履職的開展和監(jiān)督的實效。下一步，一是要苦練內(nèi)功，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，建立和完善周五學(xué)習(xí)日和人大常委會學(xué)法制度，加強(qiáng)教育培訓(xùn)，提高工作水平和能力；二是強(qiáng)化外功，借智借力，建立監(jiān)督咨詢專家?guī)欤e極聽清各方面專家和代表的意見建議，提高科學(xué)決策能力和監(jiān)督水平。

四、擺正監(jiān)督的身份。當(dāng)前，根據(jù)黨委工作安排，人大常委 會領(lǐng)導(dǎo)及人大機(jī)關(guān)干部都要直接參與中心工作和重點工程項目建設(shè)，既當(dāng)“裁判員”又當(dāng)“運動員”，在一定程度上混淆了人大與政府在經(jīng)濟(jì)建設(shè)、重點工程項目建設(shè)中各自應(yīng)負(fù)的職責(zé)，削弱了人大的職能和權(quán)威，是一種角色錯位。下一步，要在做好人大工作中推動中心工作，在參與中心工作中促進(jìn)人大工作，做到既種好“責(zé)任田”，又種好“承包田”，既做好“運動員”，又當(dāng)好“裁判員”。

五、明確監(jiān)督的內(nèi)容。要精選議題，從人大代表提出的建議、批評、意見和在執(zhí)法檢查、調(diào)查研究中發(fā)現(xiàn)的突出問題，以及人民來信來訪集中反映的問題等方面確定審議議題。圍繞縣委、政府中心工作，加大對經(jīng)濟(jì)運行情況的監(jiān)督，推動經(jīng)濟(jì)持續(xù)增長。積極探索對政府全口徑預(yù)算的審查監(jiān)督，增加預(yù)算的透明度，提高資金使用效率。圍繞群眾關(guān)心、關(guān)注的民生事項開展監(jiān)督，促進(jìn)城鄉(xiāng)居民更多更好的分享改革發(fā)展的成果。加強(qiáng)對政府依法行政和“兩院”公正司法的監(jiān)督，有針對性的開展執(zhí)法檢查，促進(jìn)解決執(zhí)法中存在的問題。

六、規(guī)范和創(chuàng)新監(jiān)督工作。人大工作具有法律性、程序性、規(guī)范性的特點，適應(yīng)新形勢的新的更高的新要求，既要堅持規(guī)范化、制度化，又要改革創(chuàng)新，探索新方法。下一步，一是建立規(guī)范性文件審查備案制度。規(guī)范審查對象，明確審查內(nèi)容，嚴(yán)格審查程序。二是建立定期通報制度，加強(qiáng)同“一府兩院”和部門單位對口聯(lián)系，督促“一府兩院”和部門單位將年終工作計劃和總結(jié)、重大事項決定文件、重要工作動態(tài)通報到對口工委辦。

七、提高監(jiān)督的效果。首先要解決的是為什么要監(jiān)督，監(jiān)督 的目的是什么的問題。人大《監(jiān)督法》明確規(guī)定，人大對“一府兩院”工作實施監(jiān)督，就是為了“發(fā)展社會主義民主，推進(jìn)依法治國”，“促進(jìn)依法行政，公正司法”。其目的都是為了維護(hù)憲法、法律的尊嚴(yán)和人民的根本利益，加快建設(shè)有法可依，具有中國特色的社會主義。其次要保障監(jiān)督的效果。要增強(qiáng)責(zé)任意識，樹立“不監(jiān)督就是瀆職、監(jiān)督不力就是失職、監(jiān)督不到位就是不稱職”的理念。

八、增強(qiáng)監(jiān)督的跟蹤及檢查。實行人大監(jiān)督在總體、過程及 個案相結(jié)合，既要全面統(tǒng)籌，又要一竿子插到底，一方面確立真抓實干的思想，有一種不達(dá)目的誓不罷休的韌勁，另一方面，建立整改意見交辦制度，進(jìn)一步完善執(zhí)法責(zé)任制度，有一種鐵面無私的狠勁。

九、改進(jìn)常委會開會方式。實行分組審議和集中審議相結(jié)

合，實行發(fā)言人制度，為分組討論留出足夠的時間，讓常委會組成人員、列席人員充分發(fā)表意見，并有計劃的邀請公民旁聽常委會會議，提高決策的公開、透明。

十、完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作。當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作基礎(chǔ)設(shè)施和干部 隊伍薄弱，履職行為不規(guī)范，履職活動內(nèi)容單一。會昌縣19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)只有3個建制鎮(zhèn)配備了專職人大副主席，其余3個建制鎮(zhèn)、13個鄉(xiāng)都由黨委組織委員兼管人大工作，沒有配備專職人大干事，兼職的人大干事也比較少，這對人大工作的開展造成了一定影響。下一步，要按照縣委《關(guān)于規(guī)范和加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)人大工作的意見》建議完善法律法規(guī)和制度，明確鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人大主席團(tuán)的定位、職責(zé)，理順人大干部隊伍建設(shè)管理機(jī)制，推動鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人大工作發(fā)展。

十一、加強(qiáng)監(jiān)督結(jié)果的運用。加強(qiáng)監(jiān)督結(jié)果的運用就是要解決好如何問責(zé)的問題，要進(jìn)一步完善人大常委會審議意見交辦程序和人大代表建議督辦制度，建立督辦臺帳、限期辦理和辦理落實反饋制度，切實做到及時交辦、認(rèn)真督查、真實反饋。對辦理工作敷衍應(yīng)付、落實不力的可運用質(zhì)詢、特定問題調(diào)查等剛性監(jiān)督手段促其落實，并抓出幾個典型，以維護(hù)人大常委會審議意見和代表建議的嚴(yán)肅性和監(jiān)督的權(quán)威性，真正達(dá)到預(yù)期的監(jiān)督目的。

十二、發(fā)揮代表作用，加強(qiáng)代表聯(lián)系，構(gòu)建平臺。加強(qiáng)代表小組活動和學(xué)習(xí)培訓(xùn)，探索培訓(xùn)新模式，增加培訓(xùn)效果，實現(xiàn)代表思想素質(zhì)、履職意識、履職水平、引領(lǐng)發(fā)展能力的提升。落實代

表聯(lián)系制度，創(chuàng)新代表聯(lián)系方式，經(jīng)常性走訪、聯(lián)系代表，聽取代表反映民聲民意，提出意見建議。堅持邀請代表參加縣人大常委會會議和其他重要會議，重大活動，爭取每個縣人大代表都能參加。加強(qiáng)代表建議督辦力度，進(jìn)一步完善人大常委會工作委員會對口聯(lián)系制度，采取上門督辦、現(xiàn)場督辦、重點督辦、跟蹤督辦、延伸督辦等方式，提高辦理質(zhì)量和效率。