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      鄭州市電信公司招聘簡章

      時間:2019-05-12 02:28:42下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《鄭州市電信公司招聘簡章》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《鄭州市電信公司招聘簡章》。

      第一篇:鄭州市電信公司招聘簡章

      中國電信集團公司

      河南省鄭州市電信分公司招聘簡章

      ◆公司簡介:中國電信集團公司是中央直屬的特大型通信骨干企業(yè),是中國最大的綜合信息服務(wù)提供商。連續(xù)9年入選“世界500強企業(yè)”,2009年排名第263位。2008年,被評為“中國十大世界級品牌”。2008、2009連續(xù)兩年獲選為“亞洲最佳管理綜合電信公司”。是“2009年全國國有企業(yè)典型”之一,在09年國家重點宣傳的十大國有企業(yè)中名列首位。從2005年開始,中國電信按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,適應(yīng)國民經(jīng)濟和社會信息化需要,著手實施企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,即從傳統(tǒng)基礎(chǔ)電信網(wǎng)絡(luò)運營商向綜合信息服務(wù)提供商轉(zhuǎn)變,以期向用戶提供更加豐富多彩的信息通信服務(wù)。2008年,中國電信收購了中國聯(lián)通c網(wǎng)資產(chǎn),獲得移動通信業(yè)務(wù)經(jīng)營權(quán),成為全業(yè)務(wù)電信運營企業(yè)。為了充分滿足客戶的信息通信服務(wù)需求,中國電信進一步提出“聚焦客戶的信息化創(chuàng)新”戰(zhàn)略。在企業(yè)戰(zhàn)略的指引下,中國電信實施精確管理,優(yōu)化資源配置,開展品牌統(tǒng)領(lǐng)下的全業(yè)務(wù)經(jīng)營,目前已經(jīng)形成了“商務(wù)領(lǐng)航”、“我的e家”兩大客戶品牌和“互聯(lián)星空”、“號碼百事通”等眾多業(yè)務(wù)和產(chǎn)品品牌。

      企業(yè)的蓬勃發(fā)展離不開高素質(zhì)的員工隊伍,鄭州電信公司秉承以人為本的企業(yè)文化,關(guān)愛員工,重視員工能力的培

      養(yǎng)和價值的提升,著力打造一支管理有序、執(zhí)行有力的職業(yè)化、專業(yè)化的高素質(zhì)員工隊伍,強化人才資本,提升人力資源競爭力,促進員工價值與企業(yè)價值共同成長。公司推崇員工與企業(yè)共同成長的管理理念。公司的職位體系為員工職業(yè)發(fā)展提供了廣闊空間,員工的晉升以能力和業(yè)績 為導(dǎo)向,通過公開競聘或選拔的機制,員工可以選擇適合的發(fā)展通道,全方位的培訓(xùn)體系可促進員工快速成長,為各類優(yōu)秀人才脫穎而出提供良好的環(huán)境。

      鄭州電信公司的成長離不開社會各屆和廣大朋友的幫助和支持,我們熱烈歡迎社會各屆的廣大朋友們關(guān)心、了解鄭州電信,并真誠歡迎各界有志之士與我們開展全方位合作,共謀發(fā)展,鄭州電信衷心期待您的加入!

      ◆招聘單位:中國電信集團公司河南省鄭州市電信分公司

      ◆勞動合同:試用期滿(2個月)與鄭州電信第三方(鵬勞、悉諾)派遣公司簽訂勞動合同。

      ◆薪酬福利、社會統(tǒng)籌:簽訂合同后即進行工資定級和社保辦理工作。根據(jù)試用期工作表現(xiàn),同時考慮崗位差異,初定崗工資有所不同,月均工資2000元以上;按照國家規(guī)定辦理養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、生育以及失業(yè)保險、每月200元住房補貼。

      ◆招聘崗位及職責(zé):

      1、財會人員(財務(wù)會計):

      崗位職責(zé):負責(zé)財務(wù)預(yù)算管理、資金資產(chǎn)管理、會計、稽核、會計報表等工作。

      學(xué)歷要求:二本以上相關(guān)財會專業(yè),2012年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。

      人數(shù):10人。

      2、網(wǎng)絡(luò)維護人員:

      崗位職責(zé):負責(zé)電信本地通信網(wǎng)絡(luò)、通信設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)資源的維護和管理。

      學(xué)歷要求:二本以上通信工程、網(wǎng)絡(luò)工程、計算機應(yīng)用相關(guān)專業(yè),2012年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。

      人數(shù):50人。

      3、渠道管理員:

      崗位職責(zé): 負責(zé)所管理社會渠道促銷活動安排及執(zhí)行,協(xié)助進行專項市場開發(fā)、周邊用戶輻射。負責(zé)所管理業(yè)務(wù)區(qū)域社會渠道的開發(fā)與維護,并建立檔案。負責(zé)所管理社會渠道的日常管理,并幫助渠道解決遇到的各種問題。負責(zé)對所管理業(yè)務(wù)區(qū)域進行市場調(diào)查。

      學(xué)歷要求:二本以上相關(guān)市場營銷專業(yè)。

      人數(shù):20人

      ◆報名方式:

      1、請登錄 http://vdisk.weibo.com/s/39hOI下載應(yīng)聘報名表。

      2、將個人應(yīng)聘簡歷(電子版)發(fā)至“鄭電人力資源”:zdrlzy@189.cn3、咨詢電話:0371-65311157

      ◆應(yīng)聘方式:面試地點(鄭州市隴海路68號,隴海路與嵩山路交叉口向東100米路南,乘坐K9公交車至測繪學(xué)院站下車),面試具體時間以電話方式另行通知,請攜帶應(yīng)聘材料(個人簡歷、學(xué)歷、職稱及身份證復(fù)印件、1寸免冠照片1張)。

      鄭州電信公司人力資源部

      第二篇:公司招聘簡章

      xxx有限公司招聘簡章

      xxx有限公司是和xxx有限公司、xxx有限公司的合作單位,成立于2005年,是專業(yè)從事五金設(shè)計與制造的民營企業(yè),業(yè)務(wù)范圍包括:電視機使用的散熱器、像管支架,空調(diào)配件和其它各類五金件的設(shè)計與制造?,F(xiàn)因生產(chǎn)需要招聘一批質(zhì)檢。

      一、招聘要求

      1.男女不限,中專、技校上學(xué)歷,18-30歲;持本人有效證件;身體健康,吃苦耐勞,服從管理,要有高度的責(zé)任心。

      2.機電一體化專業(yè)優(yōu)先考慮,要求懂常用量具(游標(biāo)卡尺、千分尺等)以及熟悉機械制圖。

      3.有QC經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

      二、工資福利待遇

      公司秉承嚴謹?shù)墓芾碇贫龋⒅貑T工個人能力,并提供良好的福利待遇、完善的技能培訓(xùn)和晉升發(fā)展空間:

      ? 六天八小時工作制,加班另計。

      ? 按勞動法有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同、購買社會保險、特殊崗位(如:沖壓車間、數(shù)控車間等)公司另外再購買商業(yè)保險。

      ? 試用期一個月,工資1800元,加班費另計。? 轉(zhuǎn)正后:多勞多得,每月2200-3000元不等。

      ? 每月全勤獎30元,夜班補貼5元/晚,做滿一年每月增加50元工齡獎。? 公司包午餐(即:每月補貼150元/月的生活補貼),食堂飯菜品種豐富多樣。

      ? 公司免費提供住宿:員工宿舍6人/間,供熱水沖涼、單獨洗手間、陽臺、電視;不住宿人員工作滿三個月后可享受50元/月房補。? 員工年終獎金等。

      ? 在公司工作滿一年,公司組織免費旅游一次。

      三、請注意面試時間

      ? 每周一至周六下午14:00-16:30。

      ? 請帶好個人有效證件直接到我公司行政人事部參加面試。聯(lián)系電話:xxx公司地址:xxx乘車路線:xxx

      第三篇:公司招聘簡章

      上海市xxx中心招聘財務(wù)人員簡章

      xxx中心是全額撥款的事業(yè)單位。其主要職能是:...略。根據(jù)工作需要,擬向社會公開招聘財務(wù)人員1名,具體要求如下:

      任職條件:具有較強的組織觀念和工作責(zé)任心,年齡30周歲以下,大學(xué)本科以上學(xué)歷,會計學(xué)專業(yè)畢業(yè),具有會計人員的從業(yè)資格,熟練掌握計算機操作技能。

      應(yīng)聘須提供的材料:個人基本情況,學(xué)歷、學(xué)位證書,身份證,其他證明個人能力的材料。

      報名時間:~年12月17日至~年1月7日,聯(lián)系人:x女士。聯(lián)系方式:xxxxxxx,上海市xxx路xxxx號x樓xxx室,郵編XX11

      xxx中心

      第四篇:公司招聘簡章

      德邦物流股份有限公司招聘簡章

      德邦物流股份有限公司是國家5A級綜合服務(wù)型物流企業(yè),專業(yè)從事國內(nèi)公路運輸和航空運輸代理,現(xiàn)位居全國前三甲。公司總部設(shè)在上海,截止2011年9月5日在全國31個省、市、自治區(qū)下設(shè)營業(yè)網(wǎng)點1500余家,擁有運輸車輛4600多臺、員工27000多人,網(wǎng)絡(luò)遍及國內(nèi)550多個城市和地區(qū)。

      公司始創(chuàng)于1996年9月,十余年來,德邦秉承“承載信任、助力成功”的服務(wù)理念,重品牌、講誠信,以每年60%的發(fā)展速度在中國物流行業(yè)迅速崛起。2006年,德邦被中國物流協(xié)會評為“中國物流誠信企業(yè)”;2007年公司獲得“廣東省服務(wù)行業(yè)100強”榮譽稱號;2009年,公司獲得“全球十大網(wǎng)商榮譽稱號。

      德邦物流志在成為中國人首選的國內(nèi)物流運營商,公司以“為中國提速”為使命,憑借一流水準的運作體系和持續(xù)完善的服務(wù)網(wǎng)絡(luò),竭誠為廣大客戶提供安全,快捷、專業(yè)的服務(wù)。

      德邦物流官方網(wǎng)站:http://

      ??菩@招聘崗位設(shè)置 營業(yè)員

      一、工作職責(zé)

      1、接待客戶,指導(dǎo)客戶填寫托運書、制單、制作標(biāo)簽;

      2、到達貨物自提辦單、聯(lián)系客戶送貨、請車等;

      3、為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢及貨物跟蹤服務(wù);

      4、貨物出險時,協(xié)助客戶辦理保價理賠;

      5、執(zhí)行6S,樹立部門店面形象;

      6、部門日常情況錄入,數(shù)據(jù)統(tǒng)計等。

      二、崗位要求1、2012屆全國統(tǒng)招??茟?yīng)屆畢業(yè)生,專業(yè)不限,性別不限,學(xué)生會或是班級干部優(yōu)先考慮。

      2、工作嚴謹,執(zhí)行力強,有較強抗壓能力,良好溝通能力及團隊合作精神;

      3、認同企業(yè)文化及發(fā)展方向,愿意從基層開始,有遠大理想及抱負。

      三、薪資待遇及福利:

      1、實習(xí)期間60元/天。連續(xù)實習(xí)滿4個自然月之后,直接享受試用期工資待遇,可參加公司轉(zhuǎn)考試,通過后且拿到畢業(yè)證簽訂正式的勞動合同,無須試用期。

      2、試用期2個月,試期工資:基本工資1500+300元食宿補貼+50元全勤獎+績效獎金(浮動)+其它獎勵

      轉(zhuǎn)正后工資:基本工資1700+300元食宿補貼+50元全勤獎+績效獎金(浮動)+其它獎勵

      3、住宿:公司協(xié)助解決,部分提供員工宿舍。

      4、福利:享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、社會保險等,公司提供親情1+1,家庭全程無憂,集體婚禮,月餅到家,互助基金,聚心基金等公司特 色福利。

      備注:現(xiàn)場將收取簡歷和進行筆試,請同學(xué)帶好個人簡歷及中性筆一支。

      招聘時間:2011年10月26日星期三上午9點

      招聘地點:待定(以各系輔導(dǎo)員通知為準)

      第五篇:公司招聘簡章

      **建設(shè)集團股份有限公司招聘簡章

      **建設(shè)全稱為**建設(shè)集團股份有限公司,于1994年在深圳證券交易所掛牌上市,股票代碼000046。截至2012年末,公司經(jīng)審計的總資產(chǎn)為人民幣3,093,476.07萬元,凈資產(chǎn)為人民幣850,912.67萬元,總股本為4,557,311,768股。**建設(shè)集投資規(guī)劃、開發(fā)建設(shè)、商業(yè)管理及物業(yè)服務(wù)等于一體,具備大體量、多業(yè)態(tài)綜合開發(fā)能力,產(chǎn)品覆蓋普通住宅、商務(wù)公寓、酒店、寫字樓及大型城市綜合體等多種業(yè)態(tài)。對品質(zhì)不懈追求、對細節(jié)力求精致、對服務(wù)專業(yè)用心,**建設(shè)始終如一,致力于為客戶提升價值。

      **建設(shè)目前擁有17家控股子公司,開發(fā)的項目分布于北京、深圳、武漢、上海、杭州、青島等中心城市,知名項目包括北京**國際居住區(qū)、光彩國際公寓、深圳**拉菲花園、武漢中央商務(wù)區(qū)項目、杭州**國際中心、青島**名人廣場等眾多建筑精品。

      應(yīng)公司發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會及各大院校招聘如下專業(yè)人才:

      市場營銷、物流、會計學(xué)、自動化、土木工程、工程力學(xué)、測繪、電子信息、信息管理、會計、英語、檔案學(xué)、工程管理、安全工程、工程經(jīng)濟、機械工程、暖通、給排水、動力工程(燃氣熱力)、自動化(傳動儀表)、電氣工程(電力電子)、結(jié)構(gòu)工程、建筑學(xué)、交通工程(道路橋梁)、城市規(guī)劃(風(fēng)景園林)、環(huán)境工程、化學(xué)工程、流體力學(xué)、動漫設(shè)計。等

      要求:

      1、全日制大專及以上學(xué)歷,本科(含三本、高自考、專接本等)、英語四級、取得畢業(yè)證、學(xué)位證;

      2、吃苦耐勞,誠信熱情,善于溝通;

      3、身體健康,無紋身,能夠適應(yīng)駐外工作;

      福利待遇

      薪資福利

      (1)試用期基本工資1800--3200元/月,另有300-500元的生活補助,簽約后3.2-5.4萬/年(稅后),根據(jù)能力逐漸增加,每季度加薪一次,每年的基本工資增加10%---15%。社會精英(相關(guān)工作經(jīng)驗兩年以上或者有初級職稱者)試用期間待遇按照合同待遇的70%計算,簽約后年薪在4.2-6.8萬。

      (2)頒發(fā)全勤獎、季度補貼、績效獎,提前竣工獎,參與年終分紅(合同期間),每月28天為全勤,法定節(jié)假日在職的按照正常工資的三倍發(fā)放。

      (3)繳納五險(社會/養(yǎng)老/醫(yī)療/工傷/失業(yè))保險和一金(住房公積金)。

      (4)帶薪休假,每個正式員工合同期間每年有五周整35天的假期,休假期間工作按正常工作日工資發(fā)放。

      (5)我們將為新員工提供一個良好的發(fā)展平臺和空間。

      (6)為員工提供出國工作和學(xué)習(xí)的機會,提供到全國著名高等學(xué)府攻讀委培研究生的機會。

      (7)落戶,應(yīng)屆畢業(yè)生(國家統(tǒng)招大專以上學(xué)歷)可以將戶口直接暫時遷到我公司,等工作以后再考慮落戶等問題,申請北京戶口者必須是“211”高等院校學(xué)生或者碩士以上學(xué)位。

      (8)歡迎有意向到我公司長期發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生前來應(yīng)聘。

      基本工資待遇:

      碩士/雙學(xué)位:試用期3200元/月,試用期后每月3700元/月;

      一本:試用期3000元/月,試用期后每月3400元/月;

      二本:試用期2300元/月,試用期后每月2800元/月;

      三本:試用期2000元/月,試用期后每月2500元/月;

      大專:試用期1900元/月,試用期后每月2300元/月;

      簽訂正式合同,公司會在條件允許的情況下根據(jù)員工意愿解決戶口問題,可接受學(xué)生檔案、黨組織關(guān)系等。

      公司地址:北京市****

      郵編:100005 聯(lián)系人:王經(jīng)理 聯(lián)系電話:

      E-mail:****(投遞簡歷時,請注明籍貫、姓名、學(xué)歷)

      應(yīng)聘須知:

      通知面試時,請攜帶身份證復(fù)印件(2張)/個人簡歷/學(xué)生證復(fù)印件/學(xué)生成績表/相關(guān)證書復(fù)印件/個人免冠登記照(4張)/近期體檢報告等。

      **建設(shè)集團股份有限公司歡迎你的加盟!

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