第一篇:測量人員個人工作體會
經(jīng)過XX一年的工作,下面是自我總結(jié)和對公司的一些意見和建議。
首先進行自我總結(jié),通過在公司一年多的工作,無論是在為人處事上還是在技術(shù)上學(xué)會了許多,這都是公司上下領(lǐng)導(dǎo)和員工對我關(guān)懷和照顧的結(jié)果,在這里對你們表示感謝。當(dāng)然自身也有諸多不足的地方,例如測量技術(shù)上不成熟,經(jīng)驗不足,有些工序還不知道如何操作,這里有工作時間的原因,也有自身原因。在今后的日子里我會努力克服自身原因,來更快更好的掌握技術(shù),做到精準(zhǔn)穩(wěn)快,2012年我會用我的行動來詮釋!
其次在這里我想誠心說下對公司的意見和建議。
通過去年一年的工作,我認為xx缺少凝聚力。原來并不是沒有,而是被一些行為磨滅了。企業(yè)不僅僅是在工程上需要投入,對于公司員工的凝聚力也需要投入,而且投入相對工程上的投入那是微不足道的,幾百幾千足矣。我認為公司人員的凝聚力所創(chuàng)造的財富遠大于對其的投資。建設(shè)公司凝聚力需要從小的細節(jié)做起,企業(yè)員工的衣食住行。我認為公司諸多的行為破壞了公司凝聚力的建設(shè)。我想從作為一個測量員的角度來說下。
一、衣。夏天冬天是測量員最難受的日子,有些必備品用不著等工人說堅持不住的時候才想起來買。同樣是買,先買和后買有明顯不同的結(jié)果。
二、食。連續(xù)三四個月只吃土豆燉茄子,沒有改膳,干豆腐是領(lǐng)導(dǎo)才能吃到的。我們是要發(fā)揚吃苦耐勞的精神,我感覺這種精神應(yīng)該放在工作上而不是放在我們的伙食上吧!茄子土豆是在表面上為公司減少了支出,但其背后拿的是員工的工作積極性和責(zé)任心作為代價的。
三、行。冬天,唯獨測量人員是整天在外面工作,但是還有上下班讓測量的坐在半截車后鈄兒里鏟車大鏟里。
四、工資。公司對于測量年青新手工資普遍低于市場價xx元,省下了xx元,失去的是他的工作積極性。
企業(yè)建設(shè)凝聚力需要時間積累,而破壞他則不是時間問題。企業(yè)為員著想,員工才能為企業(yè)著想,才能踏踏實實的為企業(yè)創(chuàng)造利潤。工人只有吃好穿暖,放下基本思想包袱,才能全身心投入工作??偨Y(jié):企業(yè)凝聚力=財富。
希望xx在新的一年里發(fā)展壯大,前程似錦。
第二篇:行政兼職人員個人工作體會
自xxxx學(xué)年開學(xué)以來,根據(jù)學(xué)校的安排,我暫時被指定到我系擔(dān)任行政兼職工作。這對我來說,是新奇而又陌生的一份工作,因此心里很沒底。但對工作一向非常認真和投入的我來講,只要接手一份工作,我有信心和決心將它做好。
作為本系的教員,系主任在我兼職工作中給予了很多指導(dǎo)和幫助,使得我很快熟悉了工作的內(nèi)容和各個環(huán)節(jié),把各項工作做得有條不紊?,F(xiàn)就這一階段的工作狀況,作一簡單的回顧和總結(jié),一方面是對這些工作的自我肯定;另一方面也能從中品悟出一些道理,為以后類似的工作打下良好的基礎(chǔ)。
一、不管做任何工作,全心全意地投入了,就一定能做好一份工作
作為一名新教員,在工作的各個方面的經(jīng)驗和能力畢竟比較欠缺。所以從一開始我就非常認真地對待學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、系領(lǐng)導(dǎo)交給我的各項任務(wù)。剛開始,由于對各項工作的陌生,工作起來困難重重,常因工作的粗疏和失誤不得不從頭再來,單一次次的不懈努力和認真負責(zé)的態(tài)度,使得上級交給我的每項任務(wù)得以圓滿的完成。到后來,對工作的各個流程熟悉了,對一些基本的工作方式方法揣摩比較透徹了,工作起來,也就非常順利,工作非常有效率。所以,我堅持認為,只要用心去做,沒有做不好的事情。
二、行政兼職是一個非常瑣碎的工作,做事又有耐心
作為中醫(yī)藥系的一名行政兼職人員,主要是協(xié)助系主任做好校內(nèi)、系內(nèi)安排的各項事宜,而這些事情之中,絕大多數(shù)是非?,嵥榈氖虑?。比如,向各教研室和各位老師傳達學(xué)校、系辦的有關(guān)工作安排;向上級整理匯報資料;協(xié)助系辦工作人員做好學(xué)生工作等等。事情雖小,但倘若疏忽大意,工作過程中遺漏了某些事情,將對下面工作人員的有關(guān)工作造成極大地影響,因此,要做好每一件事情,必須一絲不茍,不厭其煩。
三、做好行政工作,要有較高的管理水平。
第三篇:4-D-25測量人員工作注意事項
編號:4-D-25
測量人員工作注意事項
為加強測量尺寸的精確度、特制定以下注意事項及散戶窗型確定注意事項:
一、工程現(xiàn)場測量
1、進入工地后與土建方技術(shù)人員聯(lián)系、確定有關(guān)技術(shù)方面問題;
2、實地測量,應(yīng)逐層進行,按順序做好記錄;
3、測量時應(yīng)采取多點測量法以最小尺寸做好記錄;
4、匯總實測尺寸,取平均值;
5、根據(jù)所測尺寸,做測量匯總表;
6、提出制作尺寸建議,由甲方簽字認可;
7、確定窗型圖由甲方簽字認可;
8、測量人員約2人以上,測量1人,記錄1人;
9、測量人報出測量數(shù)據(jù),記錄人報出測量人員所報數(shù)據(jù)。
二、散戶測量
1、現(xiàn)場先與客戶溝通,了解客戶對產(chǎn)品的要求;
2、現(xiàn)場與客戶確定安裝位置;
3、現(xiàn)場與客戶溝通制作窗型及開啟方向;
4、做出窗型尺寸圖紙,由客戶簽字認可,收取產(chǎn)品預(yù)付款;
5、記錄現(xiàn)場安裝條件,以便后期安裝;
6、確定五金、膠條、鋼襯等材料事宜;
7、跟蹤生產(chǎn)及安裝;
8、現(xiàn)場協(xié)調(diào),并收回余款。
2011年10月28日
發(fā)送:公司測量人員
第四篇:工區(qū)測量人員工作職責(zé)
工區(qū)測量人員工作職責(zé)
第一條 施工測量是施工過程中具有獨立性的一個特殊重要環(huán)節(jié),測量工作質(zhì)量的優(yōu)劣對工程質(zhì)量、經(jīng)濟效益和企業(yè)信譽關(guān)系較大,測量工作如有失誤,將會造成重大損失和永久性缺陷,因此測量人員必須樹立高度工作責(zé)任感。
第二條 根據(jù)項目規(guī)模大小和工程施工合同的要求,選擇配置相應(yīng)精度等級的測量儀器。
第三條 熟悉本項目各主要控制樁的位置,并根據(jù)實際需要確定加固保護方法。
第四條 施工控制測量和關(guān)鍵部位的施工放樣測量:必須有兩人兩次復(fù)核(即一人觀測,另一人復(fù)核;一個計算,另一個復(fù)核)的觀測與程序,做好記錄并簽署姓名和日期。
第五條 測量人員進行控制測量和施工放樣時,施工點的技術(shù)人員則要參加并密切配合進行工作。
第六條 測量人員應(yīng)及時向技術(shù)部門和總工程師報告有關(guān)工作情況。
第七條 測量資料的傳遞則須以書面形式進行,并嚴格履行簽字手續(xù),不允許用口頭形式傳遞。
第八條 測量人員應(yīng)經(jīng)常對測量標(biāo)志進行檢查復(fù)核,如因測量標(biāo)志變位面造成的錯誤以及經(jīng)濟損失,測量人員應(yīng)負主要責(zé)任。
第九條 正確使用、認真管理測量儀器,建立儀器專人保管制度,無關(guān)人員不得接觸儀器,做好儀器設(shè)備的防腐、防曬、防塵、防潮工作,確保儀器牌良好狀態(tài),不準(zhǔn)使用缺損器具進行測量工作。
第十條 認真學(xué)習(xí),不斷提高專業(yè)技術(shù)水平,做好培養(yǎng)新上崗人員的工作。
第五篇:銷售人員工作體會
銷售人員工作體會
今天是新品牌開業(yè)的第一天,很忙碌,從早上很早很早就開始、忙著做衛(wèi)生鋪地毯 等等,一天下來很累很累,最可恨的就是那雙破工鞋了,害的我的腳疼死了根本就不能走路了只能忍著,一天下來學(xué)到了很多東西,我知道了一個成功的銷售人員至少應(yīng)具備的條件是自信心,因為在銷售的過程你不光是推銷衣服還要讓顧客去認同相信你,如果你連自己都沒信心說話都沒底氣的話怎么去像顧客推銷,怎樣去讓顧客去認同你怎樣成為你的老顧客。
信心是人辦事的動力信心是一種力量,在擁有自信的同時還要抱著你一顆真誠的心,去對待顧客對待你的同事朋友對待你身邊的人只有這樣別人才會尊重你把你當(dāng)朋友,我始終相信機會是留給有準(zhǔn)備的人的,同時也是留給有心的人,我要讓自己做個有“心”的人不斷的提高自己不斷的充實自己,其實我一直說笨鳥先飛,我就是那只笨鳥,我知道想要成功做一名好的銷售人員就要付出比別人多百倍的辛苦,我不怕,因為自信找回來,就算腳疼到不能走路又算什么,很開心。OO加油哦?。?/p>