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      在全區(qū)辦公室主任(黨委秘書(shū))培訓(xùn)班開(kāi)班儀式上的講話(huà)

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      第一篇:在全區(qū)辦公室主任(黨委秘書(shū))培訓(xùn)班開(kāi)班儀式上的講話(huà)

      在全區(qū)辦公室主任(黨委秘書(shū))培訓(xùn)班

      開(kāi)班儀式上的講話(huà)

      (2010年11月13日)

      同志們:

      按照《關(guān)于區(qū)委黨校2010年主體班次招生培訓(xùn)工作計(jì)劃》通知(字[2010]39號(hào))要求,并報(bào)經(jīng)區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)同意,確定舉辦這次全區(qū)辦公室主任(黨委秘書(shū))培訓(xùn)班。舉辦這次培訓(xùn)班的目的是深入學(xué)習(xí)黨的十七屆五中全會(huì)精神,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),進(jìn)一步提升全區(qū)辦公室系統(tǒng)干部的工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì),提高辦公室工作質(zhì)量和運(yùn)轉(zhuǎn)效率,更好地做好新形勢(shì)下的辦公室工作。首先,我代表區(qū)委主要領(lǐng)導(dǎo)及區(qū)委辦公室、區(qū)政府辦公室對(duì)這次培訓(xùn)班的開(kāi)班表示衷心的祝賀,對(duì)大家的到來(lái)表示熱烈的歡迎!

      這次培訓(xùn)對(duì)象涵蓋了全區(qū)所有部門(mén)、單位辦公室主任和鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨委秘書(shū),本次培訓(xùn)班規(guī)模和辦班力度均是建區(qū)以來(lái)辦公室系統(tǒng)組織的最大一次培訓(xùn),這說(shuō)明了區(qū)委、區(qū)政府對(duì)辦公室工作的充分肯定和高度重視,也說(shuō)明了我們辦公室同志們的辛勤工作贏(yíng)得了應(yīng)有的地位和尊重,更說(shuō)明了辦公室工作面臨著更高的要求和更大的挑戰(zhàn)。下面,我就這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)講幾點(diǎn)意見(jiàn),供同志們參考:

      一、充分認(rèn)識(shí)這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)的重要意義,切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自

      1覺(jué)性

      當(dāng)前,在各項(xiàng)工作任務(wù)十分繁重的情況下,區(qū)委辦公室、區(qū)政府辦公室及區(qū)委黨校聯(lián)合舉辦這次培訓(xùn)班,主要是基于“三個(gè)需要”的考慮:

      首先,是深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的需要。在黨的基層組織和黨員中深入開(kāi)展以“創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),是中央繼學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)之后部署的又一項(xiàng)重要政治任務(wù)。辦公室作為各級(jí)各部門(mén)的中樞機(jī)關(guān),處于承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的位置,其效能高低、服務(wù)優(yōu)劣、作風(fēng)好壞,事關(guān)各級(jí)各部門(mén)各單位工作的有效推進(jìn)和決策效果,事關(guān)政令暢通和本地本部門(mén)本單位的形象。因此,做好新形勢(shì)下的辦公室工作,必須不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高能力,在工作上創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)。

      其次,是適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的需要。近年來(lái),全區(qū)辦公室系統(tǒng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作不斷提高,隊(duì)伍建設(shè)不斷加強(qiáng),服務(wù)水平不斷提高。但也要清醒認(rèn)識(shí)到,當(dāng)前辦公室工作面臨“三個(gè)新挑戰(zhàn)”:一是從服務(wù)環(huán)境看,我國(guó)已進(jìn)入改革發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,黨的執(zhí)政理念發(fā)生了深刻變化,這對(duì)辦公室工作提出了新挑戰(zhàn)。二是從服務(wù)對(duì)象看,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的理論素養(yǎng)、政策水平、工作能力不斷提高,人民群眾的思想觀(guān)念、行為能力、生活方式發(fā)生了深刻變化,這也對(duì)辦公室工作提出了新挑戰(zhàn)。三是從服務(wù)內(nèi)容看,隨著形勢(shì)任務(wù)的發(fā)展變化,各單位工作涉及的范圍越來(lái)越廣,任務(wù)越來(lái)越重,其中有些是常規(guī)性的,有些是突發(fā)性的,有些是從未遇到過(guò)的,這也對(duì)辦公室工作提出了新挑戰(zhàn)。舉辦這次培訓(xùn)班,就是為了促進(jìn)全區(qū)辦公室系統(tǒng)不斷更新知識(shí),增強(qiáng)素質(zhì),努力適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)的需要。

      第三,是加強(qiáng)辦公室系統(tǒng)干部隊(duì)伍建設(shè)的需要。能否圓滿(mǎn)完成辦公室所承擔(dān)的工作任務(wù),關(guān)鍵在人、關(guān)鍵在干部、關(guān)鍵在隊(duì)伍。去年3月份,區(qū)委劉書(shū)記對(duì)全區(qū)辦公室主任提出了10項(xiàng)要求,即“知外”,拓寬視野;“知內(nèi)”,練好內(nèi)功;“知謀”,統(tǒng)籌謀劃;“知責(zé)”,分工明確;“知度”,把握大局;“知調(diào)”,和諧共進(jìn);“知管”,心態(tài)平和;“知儉”,勤儉節(jié)約;“知悟”,觸類(lèi)旁通;“知學(xué)”,敏而好學(xué)。要培養(yǎng)這樣一支干部隊(duì)伍,必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)、教育和培訓(xùn)。

      二、明確學(xué)習(xí)培訓(xùn)的任務(wù)和重點(diǎn),努力提高學(xué)習(xí)培訓(xùn)的效果 這次培訓(xùn)主要學(xué)習(xí)黨的十七屆五中全會(huì)精神、如何做好新時(shí)期辦公室工作、如何搞好行政服務(wù)、公文寫(xiě)作知識(shí)與公文處理、綜合性材料的撰寫(xiě)、新聞稿件的撰寫(xiě)、溝通與協(xié)調(diào)及后危機(jī)時(shí)代中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展等內(nèi)容。同志們一定要明確學(xué)習(xí)培訓(xùn)的任務(wù)和重點(diǎn),增強(qiáng)學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性,確保取得良好的效果。要通過(guò)學(xué)習(xí),達(dá)到理論武裝、增強(qiáng)黨性、更新知識(shí)的目的,不斷提高做好新形勢(shì)下辦公室工作的能力。

      (一)要進(jìn)一步提高參謀服務(wù)能力。能否想大事、謀大局、出主意、當(dāng)高參,是辦公室主任稱(chēng)職與否的重要標(biāo)準(zhǔn)。大家要善于從全局的高度去思考、謀劃、處理問(wèn)題,在參謀服務(wù)時(shí),既要“參之有道”,又要“謀之有方”,還要“言之及時(shí)”,體現(xiàn)在具體的工作中,就是要出思想、出精品、出成果。

      (二)要進(jìn)一步提高協(xié)調(diào)督辦能力。作為參謀助手,辦公室主任必須牢固樹(shù)立抓協(xié)調(diào)、抓督辦、抓落實(shí)的意識(shí),要圍繞大局、突出重點(diǎn)、統(tǒng)籌兼顧,善于借領(lǐng)導(dǎo)之言、部門(mén)之力、輿論之聲和督促之勢(shì),搞好綜合協(xié)調(diào),抓好督促落實(shí),解決好各類(lèi)矛盾和問(wèn)題。

      (三)要進(jìn)一步提高開(kāi)拓創(chuàng)新能力。任何工作都需要?jiǎng)?chuàng)新,辦公室工作也不例外。特別是當(dāng)前,我們工作中面臨許多新情況、新問(wèn)題,都需要探索新的方式和方法予以解決。大家要立足辦公室的性質(zhì)和職能,定位在參謀、助手、服務(wù)這個(gè)大框架下,要多一些首創(chuàng)精神,大膽去探索、去突破。要牢固樹(shù)立熱愛(ài)本職工作而不迷信本職工作、重復(fù)本職工作但不拘泥本職工作的思想意識(shí),多謀善思,大膽開(kāi)拓,創(chuàng)造性地做好辦公室工作。

      三、端正學(xué)習(xí)態(tài)度,以良好的學(xué)風(fēng)圓滿(mǎn)完成培訓(xùn)任務(wù)

      這次培訓(xùn)時(shí)間不長(zhǎng),集中安排了4天時(shí)間,但內(nèi)容十分豐富,業(yè)務(wù)性較強(qiáng),學(xué)習(xí)要求很高。大家必須端正學(xué)習(xí)態(tài)度,遵守學(xué)校紀(jì)律,以良好的精神狀態(tài)圓滿(mǎn)完成培訓(xùn)任務(wù)。

      一要有好的學(xué)習(xí)心態(tài)。既然來(lái)學(xué)習(xí),就要有一個(gè)好的心態(tài),靜下心來(lái)投入學(xué)習(xí)。要克服自滿(mǎn)思想,不能認(rèn)為自己有一定的工作經(jīng)驗(yàn),覺(jué)得應(yīng)付工作足夠了,學(xué)不學(xué)無(wú)所謂。要以謙虛的心態(tài)對(duì)待這次學(xué)習(xí),樹(shù)立好的學(xué)習(xí)理念。作為辦公室主任,對(duì)待學(xué)習(xí)問(wèn)題,不能僅從個(gè)人的習(xí)慣和愛(ài)好來(lái)看待,必須上升到精神狀態(tài)和事業(yè)成敗的高度來(lái)認(rèn)識(shí),自覺(jué)把學(xué)習(xí)作為一種追求、一種責(zé)任

      和一種工作需要,把學(xué)習(xí)作為自覺(jué)的、經(jīng)常的、不間斷的任務(wù)。

      二要有好的學(xué)習(xí)思路。這次培訓(xùn)不可能面面俱到,只能根據(jù)辦公室的工作特點(diǎn),側(cè)重不同的專(zhuān)題,力求選題有針對(duì)性、內(nèi)容有實(shí)踐性。為確保學(xué)習(xí)效果,大家要講究學(xué)習(xí)方法,既要認(rèn)真聽(tīng)課,又要潛心思考,還要相互交流和探討。大家要緊密聯(lián)系辦公室工作的實(shí)際,緊密聯(lián)系個(gè)人的思想實(shí)際,與工作對(duì)照,與職責(zé)對(duì)應(yīng),與思想對(duì)接。

      三要有好的學(xué)習(xí)紀(jì)律。大家到了黨校就是學(xué)員,要嚴(yán)格自律,在學(xué)習(xí)上體現(xiàn)刻苦求學(xué)的積極態(tài)度,在課堂上體現(xiàn)尊師重友的良好風(fēng)尚,在生活上體現(xiàn)互幫互助的高尚品德。要自覺(jué)遵守學(xué)校紀(jì)律,不得隨意缺課,若有特殊情況必須報(bào)請(qǐng)批準(zhǔn)。區(qū)委黨校要搞好組織工作,確保這次培訓(xùn)班順利舉辦。

      最后,祝愿大家通過(guò)這次培訓(xùn),能夠在學(xué)習(xí)上有進(jìn)步、思想上有提高、工作上有提升。

      預(yù)祝這次培訓(xùn)班圓滿(mǎn)成功!

      第二篇:在辦公室主任會(huì)議上的講話(huà)

      一、認(rèn)真履行好辦公室主任的職責(zé)

      辦公室的工作是政治性、政策性、全局性很強(qiáng)的工作,也是服務(wù)性很強(qiáng)的工作。辦公室作為單位的綜合辦事機(jī)構(gòu),處于承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的重要地位。在機(jī)關(guān)開(kāi)展工作過(guò)程中,發(fā)揮著運(yùn)轉(zhuǎn)樞紐、參謀助手、聯(lián)系基層和群眾的窗口作用,擔(dān)負(fù)著參與政務(wù)、管理事務(wù)、綜合服務(wù)的重要職責(zé)。單位工作能否高效有序運(yùn)轉(zhuǎn),領(lǐng)導(dǎo)的決策和意圖能否得到很好貫徹落實(shí),基層和群眾的意見(jiàn)能否得到及時(shí)的反映,辦公室起著關(guān)鍵作用。辦公室的各項(xiàng)工作既有涉及面上的大事,也有涉及微觀(guān)的小事,工作紛繁復(fù)雜,矛盾縱橫交錯(cuò),工作責(zé)任重大。因此,做好辦公室的工作,必須強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),全面提高為決策服務(wù)、為機(jī)關(guān)服務(wù)、為基層和群眾服務(wù)的水平。

      (一)要服務(wù)于決策,發(fā)揮辦公室參謀助手作用。辦公室的工作是直接為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的,為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的核心就是要為決策服務(wù),并把這種服務(wù)貫穿于決策的全過(guò)程,發(fā)揮好參謀助手作用。所以,辦公室的同志都要履行好這個(gè)職責(zé),既是對(duì)全局工作負(fù)責(zé)也是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)同志高度負(fù)責(zé)。為此,我們要準(zhǔn)確把握單位的工作規(guī)律和領(lǐng)導(dǎo)決策不同環(huán)節(jié)的不同特點(diǎn),找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)和著力點(diǎn),增強(qiáng)工作的科學(xué)性、系統(tǒng)性、預(yù)見(jiàn)性、超前性,努力為領(lǐng)導(dǎo)決策提供全過(guò)程、多層次、高質(zhì)量的服務(wù)。在領(lǐng)導(dǎo)決策前,要根據(jù)決策事項(xiàng)密切關(guān)注當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)工作的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,未雨綢繆,超前思考,廣泛搜集信息,充分發(fā)揮和改進(jìn)信息服務(wù)效能,同時(shí)深入調(diào)查研究,積極提供有情況、有分析、有建議的決策預(yù)案,供領(lǐng)導(dǎo)參考;決策中,圍繞決策所需,提供準(zhǔn)確的資料、正確的依據(jù),搞好組織聯(lián)絡(luò)、綜合協(xié)調(diào),做好文稿起草、公文處理、會(huì)務(wù)籌備等具體工作,輔助領(lǐng)導(dǎo)決策,保證決策順利實(shí)施;決策后,要密切關(guān)注重大決策的實(shí)施效果,全面掌握情況,及時(shí)進(jìn)行反饋,保證政令暢通和決策落實(shí),并提出加強(qiáng)和改進(jìn)的意見(jiàn),為新的決策提供建議。

      發(fā)揮參謀助手作用,關(guān)鍵在服務(wù),重點(diǎn)在于推進(jìn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”。第一個(gè)轉(zhuǎn)變是由被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)服務(wù)的轉(zhuǎn)變。工作不主動(dòng),被動(dòng)地開(kāi)展工作,往往會(huì)產(chǎn)生盲目性,工作起來(lái)手忙腳亂,影響工作效果。改變工作中被動(dòng)應(yīng)付的狀況,就要發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,增強(qiáng)工作預(yù)見(jiàn)性,既立足現(xiàn)實(shí),善于解決眼前問(wèn)題,又善于發(fā)現(xiàn)苗頭問(wèn)題。努力做到自覺(jué)謀劃、主動(dòng)服務(wù),并且注意到位而不越位、參與而不干預(yù)。第二個(gè)轉(zhuǎn)變是由常規(guī)服務(wù)向創(chuàng)新服務(wù)的轉(zhuǎn)變。要大力倡導(dǎo)創(chuàng)新、鼓勵(lì)創(chuàng)新,每一位辦公室的同志,都要摒棄四平八穩(wěn)、不思進(jìn)取、不求有功、但求無(wú)過(guò)的思想,要增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),勇于開(kāi)拓創(chuàng)新。衡量辦公室工作人員的成績(jī),不僅要看常規(guī)性、重復(fù)性工作怎樣,更要看創(chuàng)新性、突破性工作如何;不僅要看干了多少無(wú)過(guò)錯(cuò)、無(wú)紕漏的工作,更要看干了多少有創(chuàng)造、有特色的工作。第三個(gè)轉(zhuǎn)變是由低層次服務(wù)向高層次服務(wù)的轉(zhuǎn)變。要用思想的高站位,帶動(dòng)服務(wù)的高層次。堅(jiān)持思想高站位,就要用政治的、全局的、戰(zhàn)略的眼光觀(guān)察認(rèn)識(shí)問(wèn)題,站在政府的、全局的角度分析研究問(wèn)題,真正成為領(lǐng)導(dǎo)的“外腦”。搞調(diào)研,就要著重研究領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的、全局性的重大問(wèn)題、熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題、傾向性問(wèn)題;搞信息,就要在全面、及時(shí)、準(zhǔn)確提供信息服務(wù)的同時(shí),加強(qiáng)對(duì)信息資料的綜合分析,從現(xiàn)象中看到本質(zhì),從一般中找到規(guī)律,提出解決問(wèn)題的辦法,提高參謀服務(wù)的檔次;搞督查,就要緊緊圍繞中心工作,推動(dòng)政府各項(xiàng)重大決策和重要工作部署的貫徹落實(shí)。

      (二)服務(wù)于機(jī)關(guān)和基層,發(fā)揮辦公室的中心樞紐作用。辦公室是綜合辦事機(jī)構(gòu),辦文、辦事、辦會(huì),信息、調(diào)研、督查,都包含著綜合協(xié)調(diào)的內(nèi)容。辦公室要注意改進(jìn)和完善組織協(xié)調(diào)的手段和方法,既不能失職,又不能越俎代庖,更不能凌駕于機(jī)關(guān)科室和基層單位之上。在服務(wù)中,重點(diǎn)要增強(qiáng)三種“功能”:一是要做“加油站”,鼓舞士氣,增進(jìn)團(tuán)結(jié),使領(lǐng)導(dǎo)的決策變?yōu)楦鱾€(gè)方面的實(shí)際行動(dòng);二是甘當(dāng)“潤(rùn)滑油”,哪里出現(xiàn)問(wèn)題就在哪里解決問(wèn)題,做好化解和協(xié)調(diào)工作,充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性;三是愿做“出氣筒”,吃得下苦,受得住氣,要以事業(yè)為重,以大局為重,不計(jì)得失,維護(hù)好單位形象。

      (三)服務(wù)于基層和群眾,發(fā)揮辦公室了解基層、聯(lián)系群眾的橋梁和窗口作用。為基層和群眾服務(wù),一是要熱情服務(wù)。凡來(lái)機(jī)關(guān)辦事的人,都想得到禮貌的接待,有的人可能一輩子就到你這辦一次事,接待好來(lái)人尤其重要。所以,我們無(wú)論是接聽(tīng)電話(huà)、接待來(lái)人,還是處理公文、協(xié)調(diào)工作,都要做到謙虛謹(jǐn)慎、禮貌待人、文明辦公、熱情大方,堅(jiān)決杜絕“門(mén)難進(jìn)、臉難看、話(huà)難聽(tīng)、事難辦”現(xiàn)象。二是要加強(qiáng)責(zé)任心。下面來(lái)機(jī)關(guān)辦事不容易,一定要明確責(zé)任,提高效率,抓好落實(shí)。同時(shí),要有好的制度,要建立首問(wèn)責(zé)任制,來(lái)人無(wú)論找誰(shuí),不論辦什么事,先找到誰(shuí),誰(shuí)就應(yīng)當(dāng)熱情接待引導(dǎo),耐心答復(fù)有關(guān)問(wèn)題。不得敷衍塞責(zé)、相互推諉。三是要為基層更好地開(kāi)展工作提供便利條件。加強(qiáng)信息交流,向基層提供便捷及時(shí)的信息服務(wù);加大政務(wù)公開(kāi)力度,使基層更多地了解黨和政府的重大決策和工作動(dòng)向;拓寬與群眾聯(lián)系的渠道和民主決策的渠道,廣泛征詢(xún)基層和群眾的意見(jiàn)和建議,凝聚民心,集中民智,發(fā)揮民力。

      (四)圍繞中心工作,求真務(wù)實(shí),狠抓落實(shí)。辦公室是一個(gè)單位對(duì)外的窗口、對(duì)內(nèi)的樞紐,辦公室工作水平的高低對(duì)這個(gè)部門(mén)的工作有著重要的影響。辦公室的同志要增強(qiáng)責(zé)任感、危機(jī)感,在工作中突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),務(wù)求實(shí)效。要緊緊圍繞單位的中心工作,投入更大的精力、采取更有效的措施去抓緊抓好,把上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)的部署變成現(xiàn)實(shí),全面推進(jìn)工作的開(kāi)展,保證工作的成效,提高工作的水平。在抓工作中要不圖虛名、不搞形式主義。“抓而不實(shí),等于不抓”,希望辦公室的同志要在為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)、為機(jī)關(guān)服務(wù)、為基層服務(wù)的每一環(huán)節(jié),始終樹(shù)立強(qiáng)烈的落實(shí)意識(shí),始終把推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)重大決策和重要工作部署的貫徹落實(shí)放在第一位。要強(qiáng)化責(zé)任機(jī)制,加強(qiáng)制度建設(shè),重視和加強(qiáng)督促檢查工作。要堅(jiān)決防止主觀(guān)主義、官僚主義和形式主義,制止弄虛作假和做表面文章。

      二、加強(qiáng)鍛煉,注重培養(yǎng),打造一支精干高效的辦公室干部隊(duì)伍

      毛澤東同志說(shuō)過(guò):在政治路線(xiàn)決定之后,人是決定的因素。鄧小平同志在領(lǐng)導(dǎo)我國(guó)改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)的過(guò)程中,反復(fù)強(qiáng)調(diào)做好中國(guó)的事情“關(guān)鍵在黨”,“關(guān)鍵在人”,胡總書(shū)記也多次強(qiáng)調(diào)“努力建設(shè)高素質(zhì)的干部隊(duì)伍”。因此,我們要切實(shí)加強(qiáng)辦公室干部隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)一支與任務(wù)要求相適應(yīng)的干部隊(duì)伍。

      一是用科學(xué)的理論武裝全體干部職工,提高政治思想理論水平。辦公室的工作是政治性很強(qiáng)的工作,大力加強(qiáng)思想政治建設(shè),這是做好辦公室工作的首要條件和根本保證。加強(qiáng)思想政治建設(shè),關(guān)鍵是要按照“xxxx”重要思想的要求,全面、準(zhǔn)確、深刻地理解和創(chuàng)造性地貫徹黨的路線(xiàn)、方針、政策,善于在政治上和全局上觀(guān)察、思考和處理問(wèn)題,在思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。要增強(qiáng)法治觀(guān)念,維護(hù)憲法和法律的權(quán)威,嚴(yán)格依法辦事,避免行政權(quán)力的越位、缺位和錯(cuò)位。要弘揚(yáng)“勤奮、向上、踏實(shí)、奉獻(xiàn)”的作風(fēng),強(qiáng)化宗旨意識(shí),在辦文、辦會(huì)、辦事等各項(xiàng)工作中都自覺(jué)體現(xiàn)為人民服務(wù)的宗旨。要用鄧小平建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義理論和“xxxx”重要思想武裝辦公室人員的頭腦,使他們堅(jiān)定信念,增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨的基本路線(xiàn)的自覺(jué)性,牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),堅(jiān)持正確的政治立場(chǎng)和政治方向,經(jīng)受住執(zhí)政、改革開(kāi)放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的考驗(yàn),過(guò)好金錢(qián)關(guān)、美色關(guān)、人情關(guān)、權(quán)力關(guān)、名位關(guān)。

      二是要加強(qiáng)組織建設(shè),增強(qiáng)干部隊(duì)伍的內(nèi)在活力和戰(zhàn)斗力。把各級(jí)辦公室隊(duì)伍建設(shè)好,是保證機(jī)關(guān)工作高效運(yùn)行的重要條件。從總體上講,辦公室隊(duì)伍是好的,是值得信賴(lài)的。但我們也要清醒地看到,面對(duì)提高黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平的需要,面對(duì)領(lǐng)導(dǎo)較高的要求,面對(duì)基層和群眾的期望,我們還有不少差距和不足。加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),首先要選好人,要按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t,及時(shí)地把那些政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、勇于吃苦的干部推薦到辦公室來(lái)。其次,要加強(qiáng)培養(yǎng)。對(duì)有發(fā)展前途的年輕干部,要加強(qiáng)培養(yǎng),敢于壓擔(dān)子,要采用多種形式進(jìn)行教育和培訓(xùn),多方面提高其能力素質(zhì)。要在辦公室形成良好的干事業(yè)氛圍,要大力提倡艱苦奮斗、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,把辦公室的作風(fēng)建設(shè)切實(shí)抓好。再次,要從實(shí)際出發(fā),想方設(shè)法為大家解決一些實(shí)際問(wèn)題,讓大家感受到組織的關(guān)懷和溫暖,用事業(yè)留人,感情留人,待遇留人。要通過(guò)各種方法和手段增強(qiáng)機(jī)關(guān)的活力和凝聚力。

      三是加強(qiáng)指導(dǎo),創(chuàng)造條件,提高干部隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力。辦公室的工作人員不僅要有良好的政治思想素質(zhì)和工作作風(fēng),還要有勝任本職工作的本領(lǐng)。新的形勢(shì)對(duì)辦公室干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)提出了越來(lái)越高的要求。要充分認(rèn)識(shí)到提高業(yè)務(wù)能力的緊迫性,積極引導(dǎo)干部根據(jù)工作崗位的需要,認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、現(xiàn)代科技知識(shí)、法律知識(shí)和歷史知識(shí),提高組織協(xié)調(diào)能力、文字綜合能力和做群眾工作、處理化解矛盾、獨(dú)當(dāng)一面的能力。要加強(qiáng)調(diào)查研究,注重研究實(shí)踐中的新情況、新問(wèn)題,從人民群眾豐富的實(shí)踐活動(dòng)中汲取智慧和力量。各級(jí)辦公室要為工作人員的學(xué)習(xí)深造、深入基層調(diào)查研究創(chuàng)造條件,通過(guò)采取舉辦培訓(xùn)班、組織考察學(xué)習(xí)等多種方式,幫助大家開(kāi)闊視野,增進(jìn)知識(shí),提高水平。要在機(jī)關(guān)營(yíng)造勤奮學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,建立鼓勵(lì)學(xué)習(xí)的有效機(jī)制,把辦公室建設(shè)成為學(xué)習(xí)型科室,把干部隊(duì)伍建設(shè)成為學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì),保持蓬勃朝氣和昂揚(yáng)銳氣,不斷探索在新形勢(shì)下提高干部業(yè)務(wù)素質(zhì)的新途徑和新方法。

      四是要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)良好的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)。良好的作風(fēng)不僅是辦公室干部政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)的綜合體現(xiàn),也是提高服務(wù)水平的重要保證,是辦公室的政治優(yōu)勢(shì)。辦公室是機(jī)關(guān)的重要窗口,同志們?cè)陬I(lǐng)導(dǎo)身邊工作,地位特殊,往往是人們關(guān)注的對(duì)象,也是少數(shù)別有用心的人誘惑的目標(biāo)。如果不能?chē)?yán)格要求自己,很容易被人利用,滑向權(quán)錢(qián)交易、腐化墮落的泥潭。這方面的教訓(xùn)很多,也很深刻。因此,辦公室的同志要牢記“兩個(gè)務(wù)必”,在思想上筑起拒腐防變的堅(jiān)固防線(xiàn),守得住清貧,耐得住寂寞,經(jīng)得起考驗(yàn)?!霸绞菍?shí)行各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)改革和對(duì)外開(kāi)放政策,共產(chǎn)黨員尤其是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部越要堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念,身體力行共產(chǎn)主義道德,大公無(wú)私,清正廉潔,服從大局,艱苦奮斗,全心全意為人民服務(wù)。”具體聯(lián)系到辦公室實(shí)際,加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),就是要營(yíng)造講正氣的氛圍,教育辦公室干部履行我們黨全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,無(wú)私奉獻(xiàn),做身體力行社會(huì)主義道德的典范;忠于職守,埋頭苦干,做勤政的典范;艱苦奮斗,清正廉潔,做廉政的典范;嚴(yán)守辦公室的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和保密紀(jì)律,做遵守紀(jì)律的典范。在工作中,辦公室干部要發(fā)揚(yáng)雷厲風(fēng)行、認(rèn)真負(fù)責(zé)、主動(dòng)服務(wù)的作風(fēng),時(shí)刻關(guān)注和了解領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、敏感點(diǎn),吃透“上情”,掌握“下情”,想領(lǐng)導(dǎo)之所想,急領(lǐng)導(dǎo)之所急,幫領(lǐng)導(dǎo)之所需,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和預(yù)見(jiàn)性。要通過(guò)加強(qiáng)干部隊(duì)伍的思想作風(fēng)建設(shè),使辦公室的整體水平和質(zhì)量再上一個(gè)新臺(tái)階。

      第三篇:在辦公室主任會(huì)議上的講話(huà)

      在辦公室主任會(huì)議上的講話(huà)

      同志們:

      很高興能參加今天的辦公室主任工作會(huì)議,剛才聽(tīng)了各地各單位的工作交流,我感到我們辦公室的同志們兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,大家都在各自的工作崗位上付出了辛勤的勞動(dòng),同時(shí)也取得了顯著的成績(jī),為各單位工作的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和各項(xiàng)政策措施的落實(shí),確保各條線(xiàn)目標(biāo)任務(wù)的完成發(fā)揮了重要的作用,首先我要衷心感謝各位所做出的努力。

      今天我主要講兩個(gè)問(wèn)題。第一,是怎么看待我們的工作。第二,是怎么干好我們的工作。

      首先談怎么看我們的工作。

      我要說(shuō)的只有兩句話(huà),第一是辦公室是重要的部門(mén),第二,在辦公室這個(gè)崗位工作的人員特別是在座的各位是優(yōu)秀的人員。

      為什么說(shuō)辦公室是重要的部門(mén)。在座的各位都清楚,辦公室不同于其他條線(xiàn)處室,它是一個(gè)單位的核心部門(mén),它不同于其他條線(xiàn)處室,它的重要性體現(xiàn)在三個(gè)方面:一是位臵重要,它參與政務(wù),是黨委、行政的左右手,辦公室通過(guò)公文處理、信息上報(bào)、統(tǒng)計(jì)分析、督促檢查、跟蹤反饋、調(diào)查研究等工作,為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供服務(wù);二是職責(zé)重要,辦公室主要負(fù)責(zé)全局性的工作,代表單位行使某些重要職能,是承上啟下,聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)與群眾的橋梁、是溝通左右、協(xié)調(diào)部門(mén)關(guān)系的紐帶,是上傳下達(dá)、保證部門(mén)工作 正常運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞;三是作用重要,一個(gè)單位的辦公室往往是一個(gè)單位的參謀部、協(xié)調(diào)部、后勤部、服務(wù)部,起著參謀助手、督促檢查和綜合協(xié)調(diào)的重要作用。這種位臵、職責(zé)和作用的重要性,使得辦公室在一個(gè)單位中有很強(qiáng)的影響力,它在日常工作中的辦文、辦會(huì)、辦事水平,與外單位的溝通協(xié)調(diào)、待人接物水平,以及辦公室人員的言行舉止往往代表著一個(gè)單位的形象,辦公室工作的好壞,往往不僅影響辦公室自身,而且直接影響到各單位的各項(xiàng)政策、措施的貫徹,影響到領(lǐng)導(dǎo)班子各項(xiàng)決策的落實(shí),影響到整個(gè)衛(wèi)生系統(tǒng)的形象和威信,因此,可以說(shuō)辦公室的工作非常重要,關(guān)乎全局,其地位和作用的特殊是其他任何一個(gè)部門(mén)不可替代的。

      第二,在辦公室工作的人員,特別是在座的各位是優(yōu)秀的人員。正因?yàn)檗k公室是一個(gè)相當(dāng)重要的部門(mén),所以,我認(rèn)為能夠在這個(gè)部門(mén)工作的人員都應(yīng)當(dāng)是各單位的優(yōu)秀人員,是經(jīng)過(guò)精挑細(xì)選,領(lǐng)導(dǎo)信得過(guò)的人員。他們都應(yīng)當(dāng)具有較高的政治素質(zhì),過(guò)硬的業(yè)務(wù)水平,同時(shí),也具有吃苦耐勞的奉獻(xiàn)精神。只有具備這些條件的人,領(lǐng)導(dǎo)才會(huì)把他們放在辦公室這個(gè)重要的崗位上。因此,從這一點(diǎn)來(lái)講,我們每一個(gè)在辦公室工作的人,都要為能夠在辦公室工作,能夠在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作感到光榮,感到自豪,同時(shí)也要感到自已身上的責(zé)任和壓力。

      接下來(lái),談?wù)勗趺锤珊梦覀兊墓ぷ鳌?/p>

      各位都是在辦公室崗位上工作了很長(zhǎng)時(shí)間的老同志了,經(jīng)驗(yàn) 比我多。在這里,我主要講我個(gè)人的幾點(diǎn)想法:

      辦公室的工作面廣量大,千頭萬(wàn)緒,很多都是事務(wù)性的、具體的工作,有很大的從屬性和被動(dòng)性,如何才能抓住重點(diǎn),統(tǒng)籌兼顧,如何才能在被動(dòng)的事務(wù)性工作中爭(zhēng)取主動(dòng),我認(rèn)為,首先應(yīng)當(dāng)明確我們辦公室的主要工作目標(biāo)和工作對(duì)象,這也就是我們常常提到的“三個(gè)服務(wù),三個(gè)滿(mǎn)意”:

      一是為群眾服務(wù),使人民群眾滿(mǎn)意。我們的一切工作歸根到底就是為人民群眾服務(wù)的,而辦公室往往是群眾與單位聯(lián)系的第一個(gè)部門(mén),人民群眾的一些呼聲、訴求首先是反映到辦公室。這就要求我們牢固樹(shù)立群眾觀(guān)念,把對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)與對(duì)群眾負(fù)責(zé)統(tǒng)一起來(lái),真正做到關(guān)心群眾疾苦,傾聽(tīng)群眾呼聲,積極為群眾排憂(yōu)解難,切實(shí)幫助人民群眾解決實(shí)際困難。這項(xiàng)工作具體落實(shí)到辦公室,主要就是信訪(fǎng)問(wèn)題。在這里對(duì)我們的轄市區(qū)辦公室主任再著重提一下信訪(fǎng)工作問(wèn)題,今年將舉行全國(guó)兩會(huì)、北京奧運(yùn)會(huì)以及紀(jì)念改革開(kāi)放三十周年活動(dòng),在這期間,各單位務(wù)必要高度重視,精心組織,周密部署,抓緊做好矛盾排查,嚴(yán)密防范矛盾激化、堅(jiān)決防止影響社會(huì)穩(wěn)定的發(fā)生。

      二是為基層和處室服務(wù),使基層和處室滿(mǎn)意。辦公室是聯(lián)系基層和領(lǐng)導(dǎo),協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各處室的紐帶,各單位黨委、行政做出的許多決策,思想需要通過(guò)辦公室落實(shí)到各個(gè)處室,各個(gè)基層單位。同時(shí),一些全局性的,綜合性的工作,也需要辦公室牽頭協(xié)調(diào)各個(gè)處室、各個(gè)部門(mén)共同完成。這就需要辦公室一方面在宏觀(guān)上,要站在全局的立場(chǎng),按照整體要求和部署,把握方向,合理引導(dǎo),充分調(diào)動(dòng)各方面的積極性,使各個(gè)環(huán)節(jié)協(xié)調(diào)互補(bǔ)。另一方面在微觀(guān)上,要主動(dòng)與相關(guān)單位與處室進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通具體的工作細(xì)節(jié)、主動(dòng)為基層與處室著想,做到與處室多商量,多溝通,對(duì)基層少擺架子、少添麻煩,切實(shí)幫助基層和機(jī)關(guān)處室解決問(wèn)題,只有這樣才能使基層滿(mǎn)意、使處室滿(mǎn)意。

      三是要為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),使領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意。有句話(huà)講“不在其位,不謀其政”。作為領(lǐng)導(dǎo)參謀助手的辦公室人員來(lái)說(shuō),要不在其位,當(dāng)謀其政。在為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的過(guò)程中,特別是在領(lǐng)導(dǎo)工作的具體環(huán)節(jié)和程序安排上,我們辦公室人員要想領(lǐng)導(dǎo)所想,急領(lǐng)導(dǎo)所急,站在領(lǐng)導(dǎo)的角度和高度來(lái)思考問(wèn)題,研究對(duì)策,提出建議,做到鞍前不越位,馬后不掉隊(duì),只有這樣才能把工作做活、做準(zhǔn)、做主動(dòng)。

      在明確目標(biāo)和對(duì)象的前提下,在具體的日常工作中,我認(rèn)為我們要做到三個(gè)精細(xì):

      一是文字工作要精細(xì)。文字工作、文稿起草是辦公室的一項(xiàng)重要工作,辦公室同志必須高度重視,做到精細(xì)化操作。首先,文稿的立意必須切合領(lǐng)導(dǎo)的意圖,要跳出個(gè)人思維圈子,關(guān)起門(mén)來(lái)當(dāng)書(shū)記,站在領(lǐng)導(dǎo)的角度、站在全局的高度去思考問(wèn)題,謀篇布局。其次,文稿的文字要必須經(jīng)得起推敲,材料的每一句話(huà)、甚至每一個(gè)標(biāo)點(diǎn)都要找得到依據(jù),經(jīng)得起檢驗(yàn),能夠完整、準(zhǔn)確地反映領(lǐng)導(dǎo)所要表達(dá)的思想。二是機(jī)關(guān)事務(wù)要精細(xì)。機(jī)關(guān)工作無(wú)小事,辦公室工作更是無(wú)小事。辦公室可以說(shuō)是一個(gè)單位的“內(nèi)當(dāng)家”,它不僅需要完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),還要具體負(fù)責(zé)單位內(nèi)部管理、外來(lái)人員接待等瑣碎零散但又十分重要的事務(wù)。其中任何一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)一個(gè)小的疏漏和差錯(cuò),都可能造成無(wú)可挽回的失誤和影響。這就要求我們?cè)诠ぷ髦幸欢ㄒ?xì)心、細(xì)致,要從細(xì)小的事抓起,對(duì)任何一件經(jīng)辦的工作,都要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,一絲不茍,使我們所做的每一項(xiàng)工作都要使別人無(wú)可挑剔。

      三是上傳下達(dá)要精細(xì)。辦公室工作的一個(gè)重要方面就是上情下達(dá),下情上傳。這就需要我們?cè)谙蝾I(lǐng)導(dǎo)反映情況、提供信息,向基層傳達(dá)精神、通知事項(xiàng)一定要做到準(zhǔn)確、客觀(guān)、全面、及時(shí),決不能讓領(lǐng)導(dǎo)布臵的工作在我們手中延誤,讓需要辦理的文電在我們手中積壓。

      要能做好以上三項(xiàng)精細(xì),實(shí)現(xiàn)辦公室工作群眾滿(mǎn)意、基層與處室滿(mǎn)意、領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意的目標(biāo),我們辦公室的每一個(gè)工作人員與普通工作人員相比,標(biāo)準(zhǔn)還要更高一點(diǎn),要求還要更嚴(yán)一些,在這里我對(duì)我們辦公室的同志提三點(diǎn)要求:

      一是要正確認(rèn)識(shí)自己。辦公室人員一方面由于位臵特殊,容易成為注目和矛盾的焦點(diǎn),會(huì)受到各種表?yè)P(yáng)或批評(píng)。另一方面,由于工作辛苦,經(jīng)常需要加班加點(diǎn),心理容易失去平衡。因此,必須做到正確估價(jià)自己,正確認(rèn)識(shí)工作。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)和群眾的表?yè)P(yáng)和批評(píng)、奉承和譏諷等要正確對(duì)待,受表?yè)P(yáng)時(shí)不要太得意,挨批評(píng)時(shí)不要太 悲觀(guān),要以平靜的心態(tài)坦然處之。同樣,對(duì)于工作也要正確對(duì)待,要把辦公室工作看作是自己鍛煉的機(jī)會(huì),把領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可、任務(wù)的完成看作是自己努力的成果,要珍惜這樣一個(gè)增長(zhǎng)才干、施展才華的崗位,不可盲目攀比,追求榮耀,以平和的心態(tài)和昂揚(yáng)的斗志積極工作。

      二是要嚴(yán)格要求自己。作為在領(lǐng)導(dǎo)身邊的工作人員,要注意維護(hù)單位、領(lǐng)導(dǎo)和自己的形象,不管在工作場(chǎng)合還是生活場(chǎng)合,都要做遵紀(jì)守法的典范,說(shuō)話(huà)辦事一定要有規(guī)矩,講原則,決不能自行其事,自作主張。同時(shí),在工作和生活中,還要受得住清貧,耐得住誘惑,禁得起考驗(yàn),管得往小節(jié),做一個(gè)踏踏實(shí)實(shí)、光明磊落,領(lǐng)導(dǎo)信任,群眾認(rèn)可的人。

      三是要不斷充實(shí)自己。大家可能都能感到,這幾年來(lái),隨著全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,隨著衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,辦公室的工作越來(lái)越重,領(lǐng)導(dǎo)對(duì)辦公室的工作要求越來(lái)越高,工作節(jié)奏越來(lái)越快。要做好工作,搞好服務(wù)、完成好任務(wù),就要求辦公室的同志有較高的政治素質(zhì),較強(qiáng)的工作能力和業(yè)務(wù)水平。沒(méi)有良好的理論功底、文字水平、協(xié)調(diào)能力,很難把工作做好。這就需要我們每一個(gè)辦公室同志必須自始至終把學(xué)習(xí)放在第一位,不斷豐富頭腦,增長(zhǎng)學(xué)識(shí),提高修養(yǎng)。在日常工作之余,既要學(xué)習(xí)黨的方針政策,又要學(xué)習(xí)本單位的業(yè)務(wù)知識(shí),既要了解上級(jí)部門(mén)的最新政策,又要掌握本單位的實(shí)際情況,只有這樣,你才能為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,才能為處室和基層搞好服務(wù),才能在工作中統(tǒng)攬全局,協(xié)調(diào)各方。當(dāng)然,要成為一個(gè)出色的辦公室干部?jī)H具備上述基本素質(zhì)還不夠,還必須在出謀劃策、協(xié)調(diào)督查、待人接物、文字撰寫(xiě)等方面加以磨礪和鍛煉,通過(guò)不斷實(shí)踐才能不斷成熟、不斷完善。

      同志們,新的一年辦公室面臨的任務(wù)更加繁重、責(zé)任更加重大,我相信有在座各位的共同努力,成績(jī),再上一個(gè)新的臺(tái)階。

      辦公室工作一定能取得新的

      第四篇:在辦公室主任會(huì)議上的講話(huà)(推薦)

      同志們:

      在新時(shí)期改革發(fā)展的新形勢(shì)下,黨委、政府機(jī)關(guān)辦公室工作必須緊緊圍繞黨和政府工作大局,嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)履行職責(zé),與時(shí)俱進(jìn)勇于創(chuàng)新,振奮精神,迎接挑戰(zhàn),努力創(chuàng)造新的工作水平。

      一、明確職責(zé),把握重點(diǎn),充分認(rèn)識(shí)辦公室工作的重要地位和作用

      辦公室是黨委、政府或者黨政部門(mén)的綜合辦事機(jī)構(gòu),可簡(jiǎn)稱(chēng)為領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的綜合辦事機(jī)構(gòu)。辦公室在領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)中處于核心要害的位置,在我們黨的歷史上,無(wú)論是革命時(shí)期還是建設(shè)時(shí)期,歷來(lái)如此。江總書(shū)記形象地把辦公廳(室)稱(chēng)為“黨委的左右手”,這種重要位置是其他部門(mén)無(wú)法代替的。辦公室負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的日常工作運(yùn)轉(zhuǎn),代表領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)行使綜合辦事職能,是承上啟下、聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)與基層的橋梁,是溝通左右、協(xié)調(diào)本系統(tǒng)工作關(guān)系的紐帶,是上傳下達(dá)、保證領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞辦公廳(室)要發(fā)揮三個(gè)作用:一是參謀助手作用;二是督促檢查作用;三是協(xié)調(diào)綜合作用。這些認(rèn)識(shí),也是我們?cè)谌粘9ぷ髦兴猩眢w會(huì)到的。

      辦公室的具體職責(zé)是什么呢?就是“三辦”,即辦文、辦會(huì)、辦事。辦公室的重要作用、特別是參謀助手作用是通過(guò)辦文、辦會(huì)、辦事的過(guò)程體現(xiàn)的。辦文、辦會(huì)、辦事是各級(jí)辦公室最基本、最大量的工作,也是辦公室工作人員的重要基本功。辦公室工作根本職責(zé)是什么?是搞好“三個(gè)服務(wù)”,即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),為部門(mén)和基層服務(wù),為人民群眾服務(wù)?!叭齻€(gè)服務(wù)”相互聯(lián)系,相輔相成,是一個(gè)密不可分的統(tǒng)一整體。為人民群眾服務(wù)是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門(mén)和基層服務(wù)的最終落腳點(diǎn)。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立和政府機(jī)構(gòu)改革,作為政府及其部門(mén)的辦公室還必須深化改革,與時(shí)俱進(jìn),實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”,即轉(zhuǎn)變工作職能、轉(zhuǎn)變工作方式、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。只有實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”,政府辦公室才能更好地做到“三個(gè)服務(wù)”。

      二、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),整章建制,大力提高辦公室工作的質(zhì)量和效率

      “廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”,是在深化改革,擴(kuò)大開(kāi)放,建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的新形勢(shì)下,各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)遵循的基本要求。依法行政,從嚴(yán)治政,是各級(jí)人民政府及其部門(mén)工作的根本原則。辦公室作為政府及其部門(mén)的綜合機(jī)構(gòu)、中樞機(jī)構(gòu)、秘書(shū)機(jī)構(gòu),雖然不直接承擔(dān)執(zhí)法和管理社會(huì)經(jīng)濟(jì)的職能,但卻擔(dān)負(fù)著“三個(gè)作用”、“三個(gè)服務(wù)”的重要使命。人民政府的八個(gè)字總要求體現(xiàn)在辦公室的工作中,當(dāng)前最緊迫的就是要大力提高工作質(zhì)量和效率。質(zhì)量和效率是現(xiàn)代辦公室的管理理念,它是辦公室實(shí)行“三個(gè)轉(zhuǎn)變”的根本目的,是衡量辦公室這個(gè)中樞系統(tǒng)輸出功能的根本標(biāo)準(zhǔn),它反映辦公室的“窗口”形象,反映辦公室參謀助手的水平。一個(gè)優(yōu)質(zhì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)的辦公室,才能為領(lǐng)導(dǎo)、為基層部門(mén)、為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),也才能達(dá)到讓領(lǐng)導(dǎo)、基層部門(mén)和人民群眾“三個(gè)滿(mǎn)意”。怎樣才能提高政府機(jī)關(guān)辦公室工作的質(zhì)量和效率呢?對(duì)此我認(rèn)為:

      第一,靠覺(jué)悟,就是要用敬業(yè)奉獻(xiàn)、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的事業(yè)心、責(zé)任心來(lái)凝鑄辦公室工作的質(zhì)量和效率。

      講辦公室工作要敬業(yè)奉獻(xiàn)、嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),我們應(yīng)當(dāng)認(rèn)真學(xué)習(xí)中央國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的榜樣。黨中央、國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)同志“節(jié)奏快、作風(fēng)實(shí)、標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)”的作風(fēng),堪稱(chēng)典范;國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)干部對(duì)工作一絲不茍、嚴(yán)謹(jǐn)高效和無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,堪稱(chēng)表率;領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)感人至深。黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人不僅為了我們的國(guó)家大事日理萬(wàn)機(jī)、深入基層、運(yùn)籌帷幄,而且對(duì)機(jī)關(guān)文秘工作的質(zhì)量、效率有非常高、非常嚴(yán)的要求,經(jīng)常作出重要批示,自身更是率先垂范。領(lǐng)導(dǎo)同志對(duì)公文審批十分嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,字斟句酌,精益求精,對(duì)不準(zhǔn)確、不精煉的地方逐段、逐句、逐字修改,對(duì)標(biāo)點(diǎn)符號(hào)也不放過(guò)。同時(shí)他們審批公文的運(yùn)轉(zhuǎn)效率也相當(dāng)高,從不積壓文件。他們對(duì)呈批公文中存在的差錯(cuò),如錯(cuò)字別字、辦理時(shí)間過(guò)長(zhǎng)、甚至連頁(yè)碼裝錯(cuò)等,都專(zhuān)門(mén)批示提出嚴(yán)肅批評(píng),辦公廳或報(bào)文單位都必須進(jìn)行整改。有的工作人員還因此調(diào)整了崗位。xx年機(jī)構(gòu)改革減員一半以后,人手少、工作量大、運(yùn)轉(zhuǎn)質(zhì)量效率的要求又極高,所以同志們都是超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn),晚上七、八點(diǎn)鐘辦公樓燈火通明是常事。辦公廳內(nèi)部管理制度十分嚴(yán)格科學(xué),學(xué)習(xí)、調(diào)研、督查、團(tuán)結(jié)配合蔚然成風(fēng)。大家提出“三個(gè)一”:即辦公廳對(duì)于干部來(lái)說(shuō),是一個(gè)學(xué)校(學(xué)習(xí)提高)、一個(gè)舞臺(tái)(展示才干)、一個(gè)家(集體的溫暖)。而辦公和生活條件卻十分簡(jiǎn)樸。這些,就是覺(jué)悟,就是奉獻(xiàn)。國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)

      機(jī)關(guān)的優(yōu)良作風(fēng)對(duì)我們辦公室工作具有深刻的啟迪和教育意義。

      第一,講嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí),就是要狠抓落實(shí)。我認(rèn)為,對(duì)辦公室工作,什么叫質(zhì)量?落實(shí)就是質(zhì)量;什么叫效率?迅速落實(shí)就是效率。辦公室把黨委、政府的部署和要求雷厲風(fēng)行、不折不扣地落實(shí)到自身工作中,這就是辦公室講政治、有覺(jué)悟的根本體現(xiàn),工作質(zhì)量和效率就有了根本前提和基礎(chǔ)。辦公室工作必須旗幟鮮明地反對(duì)官僚主義、形式主義和弄虛作假等歪風(fēng)邪氣,這是市委、市政府制定的改進(jìn)作風(fēng)兩個(gè)“八條規(guī)定”的主要內(nèi)容,也是辦公室工作抓落實(shí)、保質(zhì)量、提效率的有效措施。我們切不能停留在以文件落實(shí)文件,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議這些表面文章上。如果我們以深入、全面、過(guò)細(xì)、認(rèn)真的態(tài)度去求實(shí),抓落實(shí),辦公室工作就能夠出質(zhì)量、出效率。

      第二,靠制度,就是要以制度化、規(guī)范化來(lái)保障辦公室工作的質(zhì)量和效率。

      各級(jí)黨委政府辦公廳室努力適應(yīng)新的標(biāo)準(zhǔn)和要求,逐步規(guī)范政務(wù)管理,取得了一定效果。但是仍然還存在明顯不適應(yīng)的問(wèn)題。

      在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)和社會(huì)高效運(yùn)轉(zhuǎn),領(lǐng)導(dǎo)決策活動(dòng)快節(jié)奏,經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)化、行政法制化的條件下,各級(jí)辦公室的工作必須以嚴(yán)格科學(xué)的制度規(guī)范來(lái)管人、管事,以好的制度出質(zhì)量、出效率。一是實(shí)施全廳、全市政府系統(tǒng)辦公室的培訓(xùn)工程;二是堅(jiān)持公文季度審讀、錯(cuò)情周報(bào)和優(yōu)秀公文交流制度;三是實(shí)行公文業(yè)務(wù)講評(píng)和考核制度;四是嚴(yán)格實(shí)行每日公文“533”審核把關(guān)制度;五是堅(jiān)持退文制度,就是對(duì)不合規(guī)范要求的請(qǐng)示、報(bào)告等,文電室、業(yè)務(wù)處兩道把關(guān)堅(jiān)決退回。通過(guò)建立制度和執(zhí)行制度,辦公廳公文及其他文秘工作質(zhì)量和效率明顯提高。

      第三,靠知識(shí),就是要以強(qiáng)化干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)來(lái)促進(jìn)辦公室工作的質(zhì)量和效率。

      這就要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)。要在學(xué)好政治理論和黨的路線(xiàn)、方針、政策的同時(shí),努力學(xué)習(xí)各種新知識(shí),特別是現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理知識(shí)、現(xiàn)代科技知識(shí)、文秘知識(shí)等,更新知識(shí)結(jié)構(gòu),大力提高適應(yīng)現(xiàn)代辦公室工作的各項(xiàng)基本能力,使辦公室干部成為既是“頭腦型”、“智囊型”,又是實(shí)干型、操作型的復(fù)合型人才。有的同志辦文辦會(huì)辦事經(jīng)常出現(xiàn)一些常識(shí)性的錯(cuò)誤,重要的原因就是理論功底不扎實(shí),“底子薄弱”,知識(shí)老化。面對(duì)日新月異的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和一往無(wú)前的新科學(xué)技術(shù)革命浪潮,我們只有勤奮學(xué)習(xí),增加知識(shí),才能夯實(shí)基礎(chǔ),練好“內(nèi)功”,全面提高辦公室工作的質(zhì)量和效率,充分發(fā)揮“三個(gè)作用”,搞好“三個(gè)服務(wù)”。

      三、適應(yīng)形勢(shì),提高素質(zhì),努力當(dāng)好辦公室主任

      (一)工作思路要面向新時(shí)期,適應(yīng)新形勢(shì)。

      一是要適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新形勢(shì)。隨著政府職能的轉(zhuǎn)變,政府工作主要涉及宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)管理,社會(huì)公共行政管理等。從政府來(lái)講,屬于企業(yè)經(jīng)營(yíng)的事情不要直接干預(yù);從政府辦公廳(室)來(lái)講,屬于職能部門(mén)的職責(zé)范圍,辦公廳(室)不要去代替。比如公安部門(mén)擔(dān)負(fù)著對(duì)敵斗爭(zhēng)、打擊犯罪、維護(hù)社會(huì)政治穩(wěn)定的專(zhuān)政職能和一部分公共行政事務(wù)管理職能,計(jì)劃部門(mén)擔(dān)負(fù)著國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃的編制

      、計(jì)劃宏觀(guān)管理等職能,對(duì)上述這些公安、計(jì)劃部門(mén)的職責(zé),除非首長(zhǎng)授權(quán),本級(jí)政府辦公廳(室)一般不直接干預(yù)協(xié)調(diào),充分發(fā)揮職能部門(mén)的職責(zé),該部門(mén)辦的事必須由部門(mén)辦。政府辦公廳(室)則進(jìn)一步強(qiáng)化審核把關(guān)、督促檢查、跟蹤調(diào)研三項(xiàng)職能。二是要適應(yīng)加入wto的新形勢(shì)。wto是經(jīng)濟(jì)全球化的產(chǎn)物,目的在于實(shí)現(xiàn)全球貿(mào)易自由化。wto制定的一系列規(guī)則,重點(diǎn)在于規(guī)范和約束各成員方的政府行為,與我們?cè)瓉?lái)熟悉的經(jīng)濟(jì)管理觀(guān)念、制度、體制、方式和手段有很大差異?!罢胧馈?,政府辦公室率先學(xué)習(xí)和了解wto有關(guān)知識(shí),十分必要。三是要適應(yīng)機(jī)構(gòu)改革后的新形勢(shì)。政府機(jī)構(gòu)改革后,政府工作“三個(gè)轉(zhuǎn)變”,辦公室工作也必須實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”。即轉(zhuǎn)變工作職能,轉(zhuǎn)變工作方式,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。職能部門(mén)要糾正重審批、輕管理,重收費(fèi)、輕服務(wù)的現(xiàn)象,辦公室也要大力精減“文山會(huì)?!保岣叻?wù)效率。另外,辦公室公文工作、督查工作等,都要遵循依法行政的原則。四是適應(yīng)政務(wù)信息化的新形勢(shì)。當(dāng)前,計(jì)算機(jī)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)迅猛發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)、電子政府、數(shù)字城市正在興起。政府工作方式必須實(shí)現(xiàn)信息化,僅僅一個(gè)電子公文改革,就將對(duì)政府工作方式帶來(lái)重大變革,更何況信息分析、決策咨詢(xún)等深一步的政務(wù)信息化要求。辦公室主任一定

      要帶頭從思想上適應(yīng)形勢(shì),解放思想,更新觀(guān)念,抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn)。

      (二)工作方法要注重統(tǒng)籌性,大力提高綜合能力。

      這是辦公室主任應(yīng)當(dāng)具備的重要素質(zhì)。辦公室本身就是政府或部門(mén)的綜合辦事機(jī)構(gòu),作為主任,除了應(yīng)熟悉辦文、辦會(huì)、辦事這些基本工作、成為行家里手外,還必須擔(dān)當(dāng)起“綜合”的責(zé)任?,F(xiàn)代管理科學(xué)認(rèn)為,任何一個(gè)系統(tǒng)要發(fā)揮最大功能,關(guān)鍵在于綜合的程度。領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)工作千條線(xiàn),大都往辦公室這個(gè)中樞“針鼻眼”上穿。如果不加大“綜合”的力度,那么你這個(gè)辦公室主任是很難當(dāng)?shù)摹T鯓泳C合?我認(rèn)為第一要抓住主業(yè)。就是圍繞黨委、政府的工作中心,立足“三辦”(文會(huì)事)基礎(chǔ),發(fā)揮“三個(gè)作用”,搞好“三個(gè)服務(wù)”。辦公室的每個(gè)人也要有“主業(yè)”,每項(xiàng)工作都要明確責(zé)任,專(zhuān)人辦理。要防止辦公室工作錯(cuò)位、越位、缺位。第二要善于組織。就是計(jì)劃、協(xié)調(diào)、控制。需要辦公室主任具有出色的“彈鋼琴”的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。第三要主動(dòng)指導(dǎo)。就是要指導(dǎo)整個(gè)辦公室系統(tǒng)的工作,要抓問(wèn)題,出點(diǎn)子,找規(guī)律。指導(dǎo)行為貫穿于督查、調(diào)研、協(xié)調(diào)和服務(wù)之中。第四要及時(shí)反饋。就是每一項(xiàng)工作要及時(shí)反饋,形成回路,良性循環(huán),做到事事有著落,件件有回音。第五要能夠總結(jié)。就是要善于總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),不斷提高思維能力和分析歸納能力,提高文字和口頭表達(dá)的能力。

      (三)工作態(tài)度要迎難而上,開(kāi)拓創(chuàng)新,實(shí)事求是

      一位部門(mén)的同志說(shuō)過(guò),辦公室主任是“四水”干部,即“磨腦水(髓),喝墨水,流汗水,沒(méi)油水”。應(yīng)當(dāng)說(shuō),這是對(duì)辦公室工作辛苦和清苦的寫(xiě)照;也應(yīng)當(dāng)說(shuō),這是對(duì)辦公室干部辛勤工作、清正廉潔的贊揚(yáng)。腦水墨水汗水流在一起就是腦勤、手勤、腿勤,再加上“沒(méi)有油水”,這樣的干部是應(yīng)當(dāng)受到尊敬的。辦公室主任應(yīng)當(dāng)是這個(gè)受尊敬的群體中的代表。

      辦公室工作是領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的“中樞”,直接關(guān)系到領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的形象,在一定程度上關(guān)系到全局工作的質(zhì)量和效率。每一個(gè)單位的領(lǐng)導(dǎo),都力求把德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀干部安排到辦公室主任的重要崗位上。從某種意義上說(shuō),辦公室最能鍛煉人、考驗(yàn)人、培育人,辦公室往往是發(fā)現(xiàn)人才、涌現(xiàn)人才的基地,是培養(yǎng)鍛煉干部的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。作為新時(shí)期政府機(jī)關(guān)的辦公室主任,是很光榮的。各級(jí)黨委、政府和各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)辦公室工作始終高度重視,非常關(guān)心辦公室干部的成長(zhǎng)和進(jìn)步,對(duì)辦公室工作的同志們寄予殷切的希望。面對(duì)新世紀(jì)的機(jī)遇和挑戰(zhàn),面對(duì)辦公室工作更高的要求,只要我們以江總書(shū)記“xxxx”重要思想為指導(dǎo),迎難而上,開(kāi)拓創(chuàng)新,實(shí)事求是,就一定能夠在辦公室工作中建功立業(yè)。

      第五篇:在辦公室主任培訓(xùn)開(kāi)班式上的講話(huà)[范文模版]

      同志們:

      在xx各項(xiàng)重點(diǎn)工作加快推進(jìn)的關(guān)鍵時(shí)期,我們抽出寶貴的一周時(shí)間,舉辦xx“兩辦”干部能力素質(zhì)提升培訓(xùn)班,旨在進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)xx黨政辦公室工作,更好地服務(wù)xx發(fā)展大局。

      近年來(lái),xx各級(jí)辦公室在州委、州政府和各級(jí)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞中心、服務(wù)大局,開(kāi)拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取,辛勤工作、無(wú)私奉獻(xiàn),充分發(fā)揮以文輔政、參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督查落實(shí)等職能作用,文風(fēng)會(huì)風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,辦事效率和服務(wù)質(zhì)量明顯提升,有力保障了各級(jí)黨委、政府的高效運(yùn)轉(zhuǎn),為推動(dòng)xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì)和諧穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)。對(duì)大家的工作,州委、州政府是滿(mǎn)意的。在此,我代表州委、州政府,向在座的各位,并通過(guò)你們向辛勤工作在辦公室工作崗位上的所有同志致以崇高的敬意和衷心的感謝!

      舉辦這次培訓(xùn)班,州委、州政府相當(dāng)重視,州委和州政府辦公室在培訓(xùn)前作了充分準(zhǔn)備和精心安排,內(nèi)容上既有黨的最新理論成果,又有國(guó)際國(guó)內(nèi)宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、大數(shù)據(jù)、領(lǐng)導(dǎo)力提升;

      形式上,既突出專(zhuān)家學(xué)者授課輔導(dǎo),又突出集中研討交流,可以說(shuō),這是我們近年來(lái)舉辦的規(guī)格比較高的一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)。希望大家珍惜這次難得的機(jī)會(huì),以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度和勤奮扎實(shí)的學(xué)風(fēng),聯(lián)系實(shí)際學(xué)、創(chuàng)新方式學(xué)、確保學(xué)有所獲、學(xué)有所悟、學(xué)用相長(zhǎng)。這里,我就關(guān)于這次培訓(xùn),給大家提三點(diǎn)希望和要求:

      一要珍惜這次培訓(xùn)機(jī)會(huì)。大加平時(shí)工作任務(wù)都比較繁重,安排一周靜下心來(lái)學(xué)習(xí),是一次難得的“加油”“充電”的機(jī)會(huì),希望大家端正學(xué)習(xí)態(tài)度,遵守學(xué)習(xí)紀(jì)律,緊密聯(lián)系實(shí)際,力爭(zhēng)在有限的時(shí)間內(nèi)取得最大的收獲。研討交流時(shí)要在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上潛心思考、言之有物,確保真正達(dá)到碰撞思想、凝聚共識(shí)的目的。要把集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)結(jié)合起來(lái),保證時(shí)間質(zhì)量,以良好的學(xué)風(fēng)確保這次培訓(xùn)取得實(shí)效。

      二要遵守培訓(xùn)紀(jì)律要求。這次培訓(xùn)是脫產(chǎn)學(xué)習(xí),原則上不再承擔(dān)單位的工作任務(wù),希望大家要克服心浮氣躁情緒,嚴(yán)格遵守考勤紀(jì)律,自覺(jué)服從班級(jí)管理。培訓(xùn)期間,如果沒(méi)有非常特殊的事情,學(xué)員一律不得請(qǐng)假,對(duì)無(wú)故曠課或遲到早退、課堂紀(jì)律松散的,培訓(xùn)結(jié)束后要進(jìn)行通報(bào)批評(píng),確因特殊情況需要請(qǐng)假的,要經(jīng)班主任同意后向州委辦辦理請(qǐng)假手續(xù)。要嚴(yán)格黨校管理的規(guī)定,培訓(xùn)期間不準(zhǔn)公車(chē)私用、不準(zhǔn)請(qǐng)人代寫(xiě)材料、不準(zhǔn)公款吃玩,拒絕一切形式的吃請(qǐng)和請(qǐng)吃。

      三要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際。舉辦這次集中培訓(xùn)只是開(kāi)始,不是終點(diǎn),大家要大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),把這次集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)與貫徹落實(shí)中央省州委和州政府決策部署、推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展結(jié)合起來(lái),與對(duì)標(biāo)對(duì)表查擺差距不足、查找工作短板結(jié)合起來(lái),聯(lián)系實(shí)際、舉一反三,把培訓(xùn)學(xué)習(xí)中收獲的新思想、新理念、新知識(shí),轉(zhuǎn)化并提現(xiàn)到增強(qiáng)黨性、提高能力、改進(jìn)作風(fēng)、推動(dòng)工作上來(lái),確保這次培訓(xùn)達(dá)到預(yù)期的目的。

      關(guān)于這次培訓(xùn)班的要求,就講這些。下面,借今天這個(gè)機(jī)會(huì),我就如何做好辦公室工作談四點(diǎn)想法,與同志們共勉。

      一要秉承“一心”,即忠誠(chéng)之心。天下大德,莫過(guò)于忠。政治上忠誠(chéng)可靠,是對(duì)辦公室干部的第一要求。大家都知道,習(xí)近平總書(shū)記在“5˙8”重要講話(huà)中提出了“五個(gè)堅(jiān)持”,其中第一位就是“堅(jiān)持絕對(duì)忠誠(chéng)的政治品格”。絕對(duì)忠誠(chéng),關(guān)鍵在“絕對(duì)”二字,是最虔誠(chéng)、最執(zhí)著、經(jīng)得起任何考驗(yàn)的忠誠(chéng),是最堅(jiān)定、最無(wú)悔、不存在任何條件的忠誠(chéng),是最徹底、最純粹、不摻雜任何雜質(zhì)的忠誠(chéng)。沒(méi)有了對(duì)黨忠誠(chéng),干好辦公室工作就是一句空話(huà)。要把絕對(duì)忠誠(chéng)作為做好各項(xiàng)工作的首要政治原則,作為辦公室隊(duì)伍的首要政治本色,作為辦公室黨員干部的首要政治品質(zhì),任何時(shí)候都不能含糊。要在思想上對(duì)黨忠誠(chéng),“知之愈明,則行之愈篤”,要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為終身追求,常學(xué)常新、常悟常進(jìn),從中不斷汲取強(qiáng)大的真理力量、思想力量、實(shí)踐力量,力求內(nèi)化于心、外化于行,進(jìn)一步把穩(wěn)思想之舵、筑牢信仰之基。要在政治上對(duì)黨忠誠(chéng),主動(dòng)適應(yīng)黨的事業(yè)發(fā)展需要和辦公室工作需要,善于從政治上認(rèn)識(shí)、把握和處理問(wèn)題,堅(jiān)決同一切違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的言行開(kāi)展斗爭(zhēng),以時(shí)時(shí)處處事事講政治、守規(guī)矩的實(shí)際行動(dòng)詮釋對(duì)黨的絕對(duì)忠誠(chéng),堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。要在行動(dòng)上對(duì)黨忠誠(chéng),把貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記對(duì)黨委辦公系統(tǒng)的重要指示精神和黨中央關(guān)于黨委辦公系統(tǒng)工作的部署要求作為重要的政治任務(wù),以最高的標(biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)的要求和最堅(jiān)決的措施抓好落實(shí),確保落細(xì)落地、見(jiàn)諸實(shí)效。

      二要把握好“兩性”,即原則性和靈活性。辦公室事務(wù)多、工作雜,在日常工作中,我們經(jīng)常會(huì)遇到如何把握原則性和靈活性的問(wèn)題。對(duì)于“兩辦”干部而言,做事講原則關(guān)系到政治方向,關(guān)系到州委、州政府的作風(fēng)和形象,這也是黨性對(duì)于辦公室人員的要求和體現(xiàn)。作為“兩辦”干部,堅(jiān)持原則就是要自覺(jué)維護(hù)州委、州政府的主體地位,貫徹好州委、州政府的各項(xiàng)安排部署,不講人情、面子,不陽(yáng)奉陰違,真正把州委、州政府的聲音傳出去,讓它在基層落地生根;

      同時(shí),要嚴(yán)格自律,不要把自己特殊化,認(rèn)為“兩辦”干部就是“高人一等”,有種高高在上的感覺(jué),要嚴(yán)守工作規(guī)矩與紀(jì)律,嚴(yán)格按工作程序、工作紀(jì)律、工作流程、工作制度辦事,清楚所處的位置,明白自己所擔(dān)當(dāng)?shù)慕巧?,弄明白該做什么事、不該做什么事,真正做到按程序、按制度、按?guī)矩辦事,特別是對(duì)于在工作中掌握的一些信息,要守住嘴,守住底線(xiàn),這既是對(duì)州委、州政府負(fù)責(zé)、對(duì)組織負(fù)責(zé),也是對(duì)自己負(fù)責(zé)。靈活性是實(shí)現(xiàn)原則性的條件。辦公室工作綜合性、復(fù)雜性和多變性強(qiáng),更多時(shí)候是處于溝通協(xié)調(diào)的中樞位置,如果不懂變通,就容易錯(cuò)失處理問(wèn)題最有效的時(shí)機(jī),導(dǎo)致事倍功半,必須在制度規(guī)定范圍內(nèi),靈活處理問(wèn)題,這樣才能更好的發(fā)揮中樞作用??偟膩?lái)說(shuō),就是要在堅(jiān)守原則的前提下,具體問(wèn)題具體分析,尋找解決問(wèn)題的最佳辦法。

      三要提升“三個(gè)能力”,即參謀力、協(xié)調(diào)力、執(zhí)行力?!皟赊k”協(xié)助州委、州政府統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方,職責(zé)定位要求各項(xiàng)工作代表xx最高水平、最高標(biāo)準(zhǔn),決不能滿(mǎn)足于“差不多”“過(guò)得去”,要發(fā)揚(yáng)極端負(fù)責(zé)、精益求精的好作風(fēng),追求卓越、爭(zhēng)創(chuàng)一流。一要提升參謀力。做好參謀助手是“兩辦”工作的重中之重,是衡量“兩辦”工作水平的重要標(biāo)尺。要緊扣州委、州政府的決策意圖,樹(shù)牢精品意識(shí),不斷提高規(guī)范性文件辦理和文稿服務(wù)質(zhì)量。要按照“第一手資料、第一道研判、第一時(shí)間報(bào)送”的要求,充分發(fā)揮消息主渠道作用,當(dāng)好州委、州政府的“千里眼”“順風(fēng)耳”。要進(jìn)一步抓好調(diào)研工作,圍繞重點(diǎn)課題出成果,力求謀到點(diǎn)子上、參到關(guān)鍵處、用到正當(dāng)時(shí)。二要提升協(xié)調(diào)力?!皟赊k”處在承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的樞紐位置,承擔(dān)大量統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用。要堅(jiān)持在大局下思考、在大局下行動(dòng)、在大局下落實(shí),科學(xué)安排調(diào)度,服務(wù)好州委、州政府重點(diǎn)工作、重要會(huì)議、重點(diǎn)活動(dòng),確保工作“一盤(pán)棋”。要增強(qiáng)政治上的敏銳性、工作上的一慣性和處置上的果斷性,把握州委、州政府每個(gè)時(shí)期的工作要點(diǎn),每個(gè)階段的大事要事,每項(xiàng)工作的熱點(diǎn)難點(diǎn),早研究、早安排、早落實(shí)。三要提升執(zhí)行力。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于狠抓落實(shí)做好督查工作的重要論述精神,創(chuàng)新督查檢查工作方式,把握督查檢查工作節(jié)奏,既提升督查工作實(shí)效,有落實(shí)為基層減負(fù)工作要求,著力解決好抓落實(shí)“最后一公里”的問(wèn)題。要堅(jiān)持一線(xiàn)督查、“一竿子插到底”,在一線(xiàn)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題、研究問(wèn)題,把督查工作抓實(shí)抓好。

      四要樹(shù)牢“四種意識(shí)”,即大局意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、廉潔意識(shí)。習(xí)近平總書(shū)記對(duì)辦公室的理解第一是“重”,地位重要;

      第二是“苦”,非常辛苦;

      第三是“雜”,事務(wù)繁雜;

      第四是“難”,難度很大。我想大家應(yīng)該有切身的感受。作為辦公室干部,如何面對(duì)辦公室工作“重”“苦”“雜”“難”的特點(diǎn),我認(rèn)為必須樹(shù)牢以下“四種意識(shí)”。首先,要有大局意識(shí)。要緊緊圍繞州委、州政府的中心任務(wù)開(kāi)展工作,服從和服務(wù)于xx工作大局,把具體工作與推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展有機(jī)結(jié)合起來(lái),圍繞州委、州政府的重大決策部署,主動(dòng)超前地做好各項(xiàng)服務(wù)工作,力求參謀有方、服務(wù)到位。其次,要有學(xué)習(xí)意識(shí)。學(xué)習(xí)是做好辦公室工作的基礎(chǔ)。“兩辦”干部要做學(xué)習(xí)型干部,不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),改造主觀(guān)世界,增強(qiáng)黨性修養(yǎng),自覺(jué)用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。特別是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,要吃透精髓要義,把握科學(xué)內(nèi)涵,加深對(duì)新思想的理解。要拓寬知識(shí)面,廣泛學(xué)習(xí)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、金融、科技、法律、歷史等知識(shí),力求系統(tǒng)一點(diǎn),學(xué)深一點(diǎn),學(xué)精一點(diǎn),使自己都成為“多面手”、“雜家”和本職工作的“行家里手”,以學(xué)習(xí)的主動(dòng)贏(yíng)得工作上的主動(dòng)。其三,要有責(zé)任意識(shí)?!皟赊k”干部所處的地位和所承擔(dān)的職責(zé),決定了辦公室每個(gè)崗位、每個(gè)同志的工作責(zé)任都是重大的。這就要求辦公室工作人員要始終堅(jiān)持以事業(yè)和大局為重,始終保持強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,始終發(fā)揚(yáng)任勞任怨和無(wú)私奉獻(xiàn)精神,做到工作認(rèn)真、態(tài)度端正,在任何人面前、在處理任何事上,都要嚴(yán)格要求自己,高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成任務(wù),確保工作萬(wàn)無(wú)一失。最后,要有廉潔意識(shí),辦公室干部要堅(jiān)持把清正廉潔作為立身之本,牢固樹(shù)立底線(xiàn)思維,自重、自省、自警,端正自己的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān),模范遵守各項(xiàng)規(guī)定,廉潔奉公,謹(jǐn)言慎行,以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)州委、州政府機(jī)關(guān)的良好形象。

      同志們,事業(yè)維艱,奮斗以成。在新的形勢(shì)下,“兩辦”的工作領(lǐng)域越來(lái)越寬、工作任務(wù)越來(lái)越重、工作要求越來(lái)越高。希望大家一定要認(rèn)清肩負(fù)的重任,增強(qiáng)緊迫感、責(zé)任感和使命感,以絕對(duì)忠誠(chéng)的品質(zhì)守陣地,以?shī)^發(fā)有為的勁頭干事業(yè),以雷厲風(fēng)行的作風(fēng)抓落實(shí),努力提高“三服務(wù)”工作水平,書(shū)寫(xiě)無(wú)愧于組織、無(wú)愧于自我的精彩篇章。

      最后,預(yù)祝這次培訓(xùn)班取得圓滿(mǎn)成功!祝大家學(xué)習(xí)愉快、學(xué)有所獲!

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