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      華科文華學(xué)院 勤工助學(xué)中心宿管部 管理?xiàng)l例最新柯強(qiáng)

      時(shí)間:2019-05-12 23:00:53下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:華科文華學(xué)院 勤工助學(xué)中心宿管部 管理?xiàng)l例最新柯強(qiáng)

      華中科技大學(xué)文華學(xué)院

      勤工助學(xué)中心宿舍協(xié)管部管理?xiàng)l例

      一.崗位職責(zé):

      1.協(xié)助管理員處理日常事務(wù):

      a.協(xié)助管理員做好生活用具損壞報(bào)修的登記、上報(bào)工作;

      b.做好電腦等貴重物品出入登記工作和禁止廣告宣傳單的隨意張貼;

      c.阻止學(xué)生在宿舍內(nèi)打球和在墻壁上亂涂亂畫;

      d.自行車不允許推入宿舍,外帶的一次性飯盒也不許帶入公寓; e.協(xié)助管理員插電卡、賣水和洗衣服等日常工作。

      2.阻止女生進(jìn)入男生宿舍和男生進(jìn)入女生宿舍,對(duì)家長(zhǎng)探訪和學(xué)部領(lǐng)導(dǎo)、輔導(dǎo)員查寢做好核對(duì)登記工作。

      3.在管理員巡查或外出有事時(shí),行使管理員職責(zé)。

      4.積極配合主管的工作安排,遇到問題積極向主管反應(yīng)。

      5.負(fù)責(zé)每天到郵局領(lǐng)取報(bào)紙。

      二、崗位設(shè)置及管理:

      1.宿值設(shè)主管1名,助理3名。

      2.每棟設(shè)4個(gè)崗位,并從中選出1名組長(zhǎng).3.小組組長(zhǎng)負(fù)責(zé)每個(gè)小組的考勤統(tǒng)計(jì)(每月二十四日晚核算完畢)

      和工作上報(bào),安排組內(nèi)值班表,及時(shí)上報(bào)小組出現(xiàn)的問題和情況,積極配合主管的工作需要.三.考評(píng):

      1.月評(píng):每月考評(píng)分宿舍協(xié)管部主管評(píng)價(jià)和勤工助學(xué)中心監(jiān)督小組

      評(píng)價(jià).其中這兩部分分別占月評(píng)成績(jī)的80%和20%.2.學(xué)期末考評(píng):考評(píng)對(duì)象要在宿值崗位工作滿2個(gè)月,學(xué)期末考評(píng)主

      要由宿舍協(xié)管部主管,管理員和勤工助學(xué)中心監(jiān)督小組三部分組成,其比例分別為30%,10%,10%.月評(píng)占50%.3.評(píng)估內(nèi)容:

      a.平時(shí)到崗情況:上班時(shí)間和下班時(shí)間是否準(zhǔn)時(shí),中途是否離崗;b.協(xié)助管理員處事的態(tài)度和效率;

      c.宿值主管分配任務(wù)的執(zhí)行度和效率;

      d.宿值規(guī)章制度的遵守情況;

      4.月評(píng)前六名, 宿值部門給予內(nèi)部獎(jiǎng)勵(lì),學(xué)期末前七名上報(bào)學(xué)校表

      彰.四.處分條例:

      1.值班期間被監(jiān)督人員查到聽mp3、mp4、mp5和玩手機(jī)游戲者,扣1分。

      2.值班期間被監(jiān)督人員查到中途無故離崗扣1分。

      3.監(jiān)督人員查到值班人員遲到、早退扣1分。

      4.值班期間無故缺崗并無書面請(qǐng)假,每次扣2分。

      5.宿值上崗時(shí)間必須達(dá)到合同期限,否則扣除當(dāng)月工資,以后宿值部門將永不錄用,并上報(bào)勤工助學(xué)中心.6.因某種原因不能繼續(xù)做宿值的同學(xué),必須向宿值主管說明情況,并

      且等待宿值主管安排人員上崗后方可離崗,否則扣除當(dāng)月工資,以后宿值部門將永不錄用,并上報(bào)勤工助學(xué)中心.7.不積極配合宿值主管的工作安排和人事調(diào)動(dòng)的值日生,取消學(xué)期

      末評(píng)優(yōu)資格.注意事項(xiàng):

      1、每分5元,每月累計(jì)3分,直接停崗。一學(xué)期累計(jì)10分,則直接下崗,宿舍協(xié)管部將永不錄用,并上報(bào)勤工助學(xué)中心。

      2、請(qǐng)假要求:無事不許隨便請(qǐng)假,若確有急事需先考慮調(diào)班,要先向組長(zhǎng)說明情況,安排調(diào)班。不可以調(diào)班則向管理人員請(qǐng)假條,經(jīng)同意并簽字后方可離開。

      3、管理員因外出有事不在值班室時(shí),值班人員不可離開值班室,更不能在管理員回來前離崗,否則工資為零且直接下崗,勤工助學(xué)中心用不錄用。

      4、管理員不在值班室或繁忙時(shí)一定不允許看書,聽歌或玩手機(jī)。管理員在值班室并且工作比較少的時(shí)候可以看書或做作業(yè)。

      5、有外來人員探訪時(shí)出示有效證件并仔細(xì)登記來訪時(shí)間,個(gè)人信息和被訪人的宿舍號(hào)碼和姓名。在被訪人未到值班室前,來訪人員不允許進(jìn)入公寓。

      6、學(xué)期末考試有掛科者停崗,并上報(bào)勤工助學(xué)中心。

      五.獎(jiǎng)勵(lì)條例:

      1、每月進(jìn)行評(píng)選一棟優(yōu)秀崗,在崗的每位值班生將得到一張電影票,并在部門例會(huì)上進(jìn)行表彰。

      2、每月評(píng)選8名優(yōu)秀值班生,給予兩元的獎(jiǎng)勵(lì),并在部門例會(huì)上

      進(jìn)行表彰。

      3、積極配合宿值主管工作安排和人事調(diào)動(dòng)者,在月評(píng)中加1分,在學(xué)

      期末總評(píng)中加0.5分.4、在宿值部門例會(huì)上發(fā)言積極,提出意見和問題較多者,在月評(píng)和學(xué)

      期末評(píng)優(yōu)中各加0.5分,意見合理并被宿值部門采納者,宿值部門將給予內(nèi)部獎(jiǎng)勵(lì).4、工作態(tài)度端正和能力突出者,參加學(xué)期中心表彰,并由學(xué)院頒發(fā)

      “自強(qiáng)、自立先進(jìn)個(gè)人”證書

      5、各樓棟小組長(zhǎng)月評(píng)加1分,學(xué)期末加0.5分.華中科技大學(xué)文華學(xué)院

      勤工助學(xué)中心

      2011年4月13日

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