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      阿克蘇市園林處開展第二階段工作小結

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      第一篇:阿克蘇市園林處開展第二階段工作小結

      阿克蘇市園林處開展“熱愛偉大祖國 建設美好家園”

      主題教育第二階段工作小結(2011年)

      根據(jù)阿市建黨字【2011】37號文《市建設系統(tǒng)2011年開展“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育第二步工作安排方案》的要求,結合我園林處工作實際,提出阿克蘇市園林處“熱愛偉大祖國 建設美好家園”主題教育第二階段實施方案(2011年)?,F(xiàn)根據(jù)實施方案的具體要求對本階段工作做如下總結:

      1、加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。主題教育各成員加強溝通協(xié)調(diào),密切協(xié)作配合,形成齊抓共管、共同推進的領導體制和工作機制,形成攜手推進主題教育的合力。我處要認真落實《阿克蘇市園林處“熱愛偉大祖國建設美好家園”主題教育第二階段實施方案(2011年)》,結合本單位實際,精心設計主題教育重點工作,制定工作方案,確保主題教育有力有序有效推進。我單位主題教育領導小組辦公室要注重統(tǒng)籌活動各個階段的任務安排,切實履行組織協(xié)調(diào)和指導督促的職責,認真組織開展“回頭看”活動,定期召開協(xié)調(diào)會,加強溝通交流,使主題教育穩(wěn)步推進,精彩紛呈,取得實效。

      2、擴大教育覆蓋。通過多種載體和渠道廣泛宣傳,使主題教育真正深入基層、深入人心。廣泛吸引各族干部群眾參與主題教育,使更多的人受到教育。充分調(diào)動各族群眾干部中蘊藏的積極性、主動性、創(chuàng)造性,廣泛動員群眾積極參與,增強主題教育的吸引力和感染力。要充分發(fā)揮黨組織的作用,運用座談會、報告會等多種形式,面對面開展宣講,進一步擴大覆蓋面、增強影響力。

      3、增強教育實效。緊密聯(lián)系我處各族干部群眾的生產(chǎn)生活實際和思想實際,從群眾最關心、同群眾利益最密切的問題入手,找準宣傳工作與群眾利益的結合點,增強主題教育的針對性和實效性。在鞏固深化第一階段主題教育成果的基礎上,及時總結主題教育的成功經(jīng)驗和做法,加大典型宣傳力度,以點帶面,深入挖掘和推

      出一批在主題教育中有特點、有亮點的先進典型,廣泛宣傳民族團結進步的先進模范和主題教育中涌現(xiàn)的好經(jīng)驗好做法,發(fā)揮典型的示范引領作用,形成學習先進、爭當先進的良好氛圍。

      堅持以深入學習宣傳貫徹中央新疆工作座談會和自治區(qū)黨委七屆九次、十次全委(擴大)會議和地、市三級干部會議,以及即將在年內(nèi)召開的自治區(qū)第八次黨代會精神為主線,以現(xiàn)代文化為引領,以慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年為契機,立足阿克蘇市經(jīng)濟社會發(fā)展新時期新階段新任務,從歷史和現(xiàn)實、理論和實踐的結合上,深入開展熱愛黨、熱愛祖國、熱愛社會主義的宣傳教育,開展回顧“十一五”發(fā)展成就、展望“十二五”美好前景的宣傳教育,開展黨領導人民的奮斗史、創(chuàng)業(yè)史、改革開放史和新疆歷史、民族發(fā)展史、宗教演變史的“六史”宣傳教育,大力唱響共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好、各族人民好,人民軍隊好的時代主旋律,引導廣大干部群眾牢固樹立馬克思主義“五觀”和“三個離不開”、“四個認同”的思想,自覺踐行社會主義核心價值體系,著力營造解放思想、搶抓機遇、發(fā)展穩(wěn)定、團結和諧的濃厚氛圍,凝聚起推進阿克蘇市跨越式發(fā)展和長治久安的強大力量。

      阿克蘇市園林處

      2011年8月17日

      第二篇:園林處小結

      園林處2011年工作小結

      為響應自治區(qū)“天山杯”創(chuàng)建工作,搞好我縣城市綠化改善生態(tài)環(huán)境,提高城市綠化水平,進一步加強園林綠化建設和管理工作,一方面全力以赴打好“天山杯“攻堅戰(zhàn),另一放面重點做好公共綠地、防護林的綠化美化、以及育苗基地建設,加強樹木日常養(yǎng)護管理工作,現(xiàn)將目前工作小結如下:

      1、分成3個小組對全縣城市道路綠化面積進行統(tǒng)計;

      2、對全縣范圍內(nèi)進行單位附屬綠地及居住區(qū)綠地進行調(diào)查。額敏縣建成區(qū)面積 18.8平方公里,共計轄區(qū)人口21萬人,縣城常住人口8萬余人,流動人口2萬余人,建成區(qū)綠地面積 274.3公頃,建成區(qū)綠化覆蓋面積297.45公頃,綠地率14.58%,綠化覆蓋率15.81%,人均公共綠地5.36平方米,現(xiàn)有育苗基地50畝一座,育苗25萬余株。

      3、對全縣古樹名樹統(tǒng)計掛牌;

      4、切實落實養(yǎng)護隊崗位考核制度,明確工作責任和管護任務,促進園林處各項工作步入有計劃、有目的、有步驟的開展,并按照考核制度每月15日開展小結會議、30日進行總結會議。促進園林處各項工作步入有計劃、有目的、有步驟的開展,如除草、松土、施肥、修剪、衛(wèi)生、病蟲害防治、設施維護等具體管護內(nèi)容和效果,有一個指導性的衡量標準或衡量規(guī)范。為全面提高園林處綠化養(yǎng)護管理水平,有 1

      效的降低風、雨、旱、雪、寒等災害對園林植物造成的損壞,保護我縣綠化成果,5、根據(jù)我縣道路綠化現(xiàn)狀,為打造一路一景觀特色,提升我縣街道園林景觀,打造當?shù)貓@林特色,完成了迎賓路道路綠化工作;

      6、完成街道、防護林樹木枯枝修剪、枯樹清理、及各綠地街道樹木補植工作;

      7、完成街道、公園花卉擺放、種植工作;

      8、繼續(xù)花卉的培育工作;

      園林處將在縣委、政府和建設局的正確領導下,繼續(xù)加強綠化管理和建設工作,不斷提高園林綠化檔次。將額敏縣縣城打扮成一個環(huán)境優(yōu)美、綠蔭濃濃,適宜人們居住的生態(tài)旅游縣城而不懈努力。雖然建立了園林內(nèi)部管理機制,制定實施了崗位責任和考核制度,但是在工作中存在日常工作監(jiān)督管理不到位問題,管理方式簡單等不足,需要進一步提高管理工作的主動性和全面性,使綠化管理向精細化管理轉變。

      額敏縣園林綠化管理處

      2011年7月30日

      第三篇:園林處工作計劃

      為全面貫徹主管局的工作部署,改進工作作風,進一步做好2016年的園林綠化工作,特制訂如下工作計劃:

      一、內(nèi)強素質(zhì),外塑形象。

      1.加強園林綠化管理隊伍建設;

      2.加強管理園林基礎建設;

      二、加強學習,夯實理論根基。

      1.組織全體干職積極參與黨的群眾路線教育實踐活動,加強黨性修養(yǎng),增強政治敏銳性。

      2.組織全體干職學習園林綠化相關條例及業(yè)務知識,科學有效地做好我市的園林綠化工作。

      三、做好園林綠化精細化管護工作

      抓好關鍵環(huán)節(jié)。(1)灌溉澆水及時到位,吸取去年大旱的經(jīng)驗,做好無澆灌設施綠地的抗旱工作準備;(2)病蟲害防治采取新舉措。本著“預防為主,綜合防治”的方針,上半年對市區(qū)行道樹和綠地組織全面藥物噴灑,有效控制植物病蟲害發(fā)生和蔓延。

      強化細節(jié)管理。(1)加強綠化施工管理,規(guī)范施工行為。嚴格按照園林綠化工程施工及驗收規(guī)范對園林綠化工程實施全過程的工程質(zhì)量管理,提高綠化種植成活率,確保城市綠化工程保質(zhì)、保量按時完成。(2)認真做好市區(qū)廣場、公園綠地的清掃保潔,及時更換、維修被損壞的園林設施及健身器材。(3)對踩踏較為嚴重的綠地及時進行整理、修復、補種,及時清理綠地內(nèi)的雜草和白色垃圾,確保綠地整潔、美觀。

      四、創(chuàng)新綠化思路,打造特色城區(qū)。城區(qū)各節(jié)點、綠地內(nèi)因地制宜擺放及種植花卉、花灌木。

      公園、廣場、主干道入口等十幾處節(jié)點擺放一串紅、羽衣甘藍、三色堇、蝴蝶蘭、雛菊等季節(jié)性花卉;

      對城區(qū)景觀節(jié)點及主要干道實施了花卉種植擺放,增植花灌木梔子花、月季、倭海棠、茶梅等,基本達到路路有景、四季有花。

      五、全力完成上級交辦的其他各項任務。



      第四篇:園林處主要先進事跡

      園林處主要先進事跡

      近幾年來,園林管理處按照“百萬大數(shù)苗進林”的奮斗目標,以五城聯(lián)創(chuàng)為契機,在園林綠化工作中著力推進綠色發(fā)展,進一步改善了我市生態(tài)和人居環(huán)境質(zhì)量,促進了城市可持續(xù)發(fā)展。

      一直以來,園林管理處始終堅持把增加綠化面積,創(chuàng)造人民滿意的生活環(huán)境作為工作出發(fā)點和落腳點,堅持“以人為本,親民綠化’’的原則,廣泛開展園林式單位、庭院、小區(qū)、道路等達標活動,直接在百姓身邊增綠。通過實施規(guī)劃建綠、留地造綠、拆墻透綠、見縫插綠等工程,讓廣大市民“親近綠色、享受綠色”。

      第五篇:2014園林處工作總結

      沙灣縣園林處2014年工作總結

      2014年,在縣委、政府和住建局的正確領導下,在全體干部職工的共同努力下,我處各項工作扎實推進,隊伍戰(zhàn)斗力不斷增強,管護質(zhì)量不斷提高,干事創(chuàng)業(yè)的良好風氣逐漸形成,團結和諧的工作氛圍日益濃厚。現(xiàn)將一年來的工作情況總結如下:

      一、2014年主要工作:

      (一)、抓建設,重養(yǎng)護,園林綠化有了新發(fā)展

      1、加強重點工程建設,高標準、高起點、高質(zhì)量的實施春季綠化改造工程,投資112萬元先后完成廣場東、西路、西環(huán)路、桃園路、凱旋路等處的綠化改造工程,種植紅葉李、紅王子錦帶等灌木25萬株,花卉30萬株,喬木150余株;完成了凱旋廣場原旱噴及檢察院周邊綠地的綠化改造,種植灌木1萬余株,花卉10萬余株;完成115省道綠化補植工作,栽植灌木1萬株,花卉10萬余株;秋季又完成街道、廣場綠化補植工作,共栽植各類喬木600多株,使園林景觀更加整潔美觀。

      2、加強園林綠化養(yǎng)護管理,進一步提升城市園林綠化管理水平。一是全力做好花卉培育工作,分10批次地培育萬壽菊、一串紅、非洲鳳仙、石竹等10余種草花和宿根花卉40萬株,為縣城的廣場、街道的美化提供了足夠的苗源。二是根據(jù)我縣城市綠化管護現(xiàn)狀,對我處所管轄的道路、廣

      場綠化實行三級管理,制定了《綠地養(yǎng)護精細化管理考核辦法》、《沙灣縣園林綠化養(yǎng)護管理規(guī)范和標準》等具體考核標準,按照“定人、定崗、定責”的管理原則,嚴格落實除草、澆水、整枝修剪等各個養(yǎng)護環(huán)節(jié)考核制度,強化制度執(zhí)行力,做到從嚴管理,獎懲分明,有效提升了綠地管護質(zhì)量和景觀效果。全年完成草坪修剪6次,灌木修剪8次,行道樹修剪3次,完成花帶除草松土5次,完成樹木春尺蠖、蚜蟲、紅蜘蛛等的防治工作5次。三是加強廣場公共設施維護,對座椅、景觀燈、垃圾箱等公共設施,逐項檢查,及時維修,做到功能完好、無人為弄臟、無損壞。同時做好廣場清掃保潔和綠地日常管護工作,增加清掃、拖洗次數(shù),做到一日兩清掃全日保潔,保證了廣場日常衛(wèi)生干凈、整潔,廣場綜合服務功能明顯改善。

      3、堅持依法治綠,園林綠化成果不斷鞏固發(fā)展,組織執(zhí)法人員開展業(yè)務培訓,規(guī)范執(zhí)法程序和行為,提高依法行政和文明執(zhí)法的能力。加大對各種違法毀綠案件的查處力度,第一時間到達毀綠現(xiàn)場,做好毀綠情況調(diào)查與現(xiàn)場堪查工作,全年共處理破壞花草樹木、園林設備等損綠毀綠事件180多起、處理因交通肇事導致綠化損壞事件6起,收回賠償款2萬余元。并開展了夏季攤點侵綠、清理違規(guī)綠地廣告牌等專項整治行動。還借助“沙灣新視點”、“新廣行風熱線”等節(jié)目實時宣傳園林綠化工作,為市民了解園林、關注綠化

      提供平臺,利用“城建動態(tài)”、“群眾路線簡報”等各種信息平臺編寫反映園林綠化建設信息70多篇,倡導全民愛綠護綠意識。

      (二)、抓黨建,強班子,隊伍戰(zhàn)斗力不斷增強

      一是堅持把政治理論學習作為樹立和增強干部隊伍事業(yè)心、責任感的大事來抓,以創(chuàng)建學習型組織為目標,全面加強干部職工的思想教育。組織學習了全國“兩會”精神、縣委十一屆三次全委(擴大)會議、《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《干部選拔任用條例》等一系列政策法規(guī)和文件精神,組織干部職工進行了大討論,撰寫心得體會、讀書筆記,有力地提高了干部職工的理論水平和政策水平。冬季舉辦了為期15天園林綠化知識培訓班,邀請經(jīng)驗豐富專家和單位技術骨干授課,從園林綠化養(yǎng)護、整形修剪、病蟲害防治、花卉栽培等方面知識進行全面講解,使廣大干部職工對園林綠化知識有了更深刻的了解,提升了做好園林綠化管理工作的能力。

      二是抓好基層組織建設,堅持“三會一課”制度,結合群眾路線教育實踐活動及中央、自治區(qū)系列重要講話精神,豐富黨課內(nèi)容。堅持民主集中制,落實“三重一大”制度,涉及單位重大決定、開支等事項均由班子集體民主討論決策決定。全面落實黨務公開工作,深化黨務公開制度,狠抓各

      個環(huán)節(jié)的落實。加快黨員隊伍建設,做好黨員的發(fā)展、培訓、教育工作,今年來有1名黨員按期轉正。

      三是堅持抓好反腐倡廉工作,定期召開黨風廉政專題會議,研究布置黨風廉政建設和反腐敗工作,支部書記帶頭履行第一責任人的職責,與黨員簽訂《黨風廉政建設目標管理責任書》,親自部署反腐倡廉工作,對重點工作直接組織領導,班子成員各負其責、齊抓共管,認真抓好分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作,形成了上下聯(lián)動、齊抓共管的工作機制。嚴格落實財務制度,強化公務接待等公用經(jīng)費管理及公車管理工作,嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”沒有私設小金庫和違反財經(jīng)紀律現(xiàn)象。

      四是工青婦工作有序開展,通過實施目標化管理,使計劃生育和工、青、婦等工作取得了較好的成績,為我處整體工作的推進發(fā)揮了積極有效作用。

      五是積極開展黨的群眾路線教育實踐活動,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,圍繞為民務實清廉的主要內(nèi)容,聚焦“四風”突出問題,聯(lián)系工作實際,扎扎實實抓好了思想發(fā)動、學習教育、聽取意見、查擺問題,開展批評和自我批評,建章立制等各項規(guī)定動作,確保整改工作落到實處。

      六是扎實推進“訪民情惠民生聚民心”活動,選派9名駐村干部開展活動,單位領導親自帶隊,多次到共建村隊黃

      家莊村實地了解情況、安排部署工作,投資5萬余元完成“三民”工作駐點村村委會辦公室的綠化美化工作以及體育器材的購置工作,慰問該村貧困戶2人次。

      (三)、抓作風,強制度,內(nèi)部管理不斷增強 一是修改完善了考勤、材料采購、車輛管理等一系列制度和辦法,建立與工作績效掛鉤的績效考核制度,積極倡導“團結、求實、廉潔、高效”的優(yōu)良作風,大力弘揚埋頭苦干、樂于奉獻、與時俱進、勇于創(chuàng)新的敬業(yè)精神,充分調(diào)動了全體職工的積極性,推進園林綠化管理再上新臺階。

      二是精神文明建設成果明顯,積極組隊參加上級各項文體比賽,認真開展“愛心一元捐”、“陽光助學”、“我們的節(jié)日”、“慶三八”、“道德講堂”等活動,為形成團結一致、奮勇爭先的氛圍起到了良好的推動作用。

      三是積極開展民族團結進步模范單位創(chuàng)建工作,組織開展了民族團結演講比賽、趣味運動會、聲討5.22暴力恐怖事件等活動,增強廣大共產(chǎn)黨員、各族干部群眾堅定走中國特色社會主義道路的信心和決心。

      四是認真抓好安全生產(chǎn)和綜治維穩(wěn)工作,嚴格落實雙人值班、值班檢查、交接登記、來訪登記等制度,強化安全維穩(wěn)責任制。深入開展矛盾糾風排查化解和信訪接待工作,加大了對社會不穩(wěn)定因素和安全隱患的排查力度,確保將不穩(wěn)定因素和矛盾化解在基層,為建設平安沙灣、打造休閑之都

      打下堅實的基礎。認真開展“安全生產(chǎn)月”、“防災減災日”等活動,加大冬春季廣場、片林防火以及倉庫防火、防盜工作排查力度,積極消滅火災隱患,確保了年內(nèi)無重大安全事故發(fā)生。

      二、存在問題及不足

      一是資金投入不足,綠化養(yǎng)護經(jīng)費嚴重不足,已成為制約綠化養(yǎng)護工作的關鍵因素。例如沒有高空作業(yè)車,對行道樹修剪只能采取爬梯的方式,存在一定的安全隱患,也影響景觀效果。每年的綠化面積不斷增加,但養(yǎng)護人員沒有增加,造成人員少,工作量大,管護不精細。

      二是市民綠化保護意識還有待提高,偷盜花卉,損壞、踐踏綠地現(xiàn)象時有發(fā)生。特別是供電、供氣、市政、電信等部門施工的影響,不同程度地造成了樹木的損傷和景觀效果的破壞,使苗木的補植量增大,既增加了養(yǎng)護經(jīng)費,又增加了養(yǎng)護難度。

      三是生產(chǎn)綠地面積不足,不能實現(xiàn)綠化苗木的自給,對綠化工作持續(xù)發(fā)展不利。

      三、2015年工作計劃

      1、綠化改造提升工程,做好現(xiàn)有道路改造工作,明年計劃對伊寧路實施改造,栽植花灌木及宿根花卉,提高城市綠化檔次。

      2、城市景觀道路工程,按照城市規(guī)劃需要,堅持高起

      點規(guī)劃設計、高標準建設做好新修北京路、迎賓路、上海路的綠化建設。

      3、完善各項綠化養(yǎng)護管理制度,加強綠化管理工作考核,在綠化養(yǎng)護管理中引入市場競爭機制,實行“建管分離、管養(yǎng)分離”,嚴格按照管護標準定期組織考核評比,通過對廣場、街道綠化的考核檢查,達到日常管理精細化的目的,從而提高管護質(zhì)量。

      4、加強對單位、庭院綠化的督促、檢查、指導工作,使更多的單位成為“花園式單位”,最大限度地擴展綠化空間,增加綠地面積,提高我縣總體綠化水平。

      5、加強園林隊伍建設。繼續(xù)抓好專業(yè)人才培養(yǎng),適時組織對有關專業(yè)人員業(yè)務培訓,大力培養(yǎng)一批懂業(yè)務、會管理的骨干力量,汲取先進的管理方法及專業(yè)技術,以提高我縣園林綠化的品位和檔次。

      沙灣縣園林處

      二0一四年十月二十日

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