第一篇：學(xué)生安置協(xié)議書

學(xué) 生 安 置 協(xié) 議 書

甲方：

乙方：住址：電話：

為了組織學(xué)生就業(yè)，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，達(dá)成以下協(xié)議：

一、甲方責(zé)任：

1.乙方符合用工單位條件和要求，負(fù)責(zé)將其介紹到用工單位;

2.在向用工單位輸送途中，協(xié)調(diào)交通運輸車輛，將其安全送到用工單位，如發(fā)生意外積極配合好公安交通部門處理好善后工作；

3.甲方組織乙方參加用人單位面試和考試，經(jīng)用人單位面試和考試合格后，甲方和乙方解除勞務(wù)輸出關(guān)系，乙方與用工單位直接產(chǎn)生隸屬關(guān)系；

4.杜絕用人單位無辜辭退、停工、代工放假、拖欠克扣乙方工資，發(fā)生勞動糾紛甲方與用人單位協(xié)調(diào)解決，保障乙方合法權(quán)益，并負(fù)責(zé)跟蹤服務(wù)至返校；

5.甲方保證用工企業(yè)按照承諾向乙方兌現(xiàn)工資等待遇。

二、乙方責(zé)任：

1.根據(jù)用人單位及工種不同，乙方應(yīng)向甲方交納一定的數(shù)額的安置服務(wù)費、管理費及跟蹤服務(wù)費；

2.乙方應(yīng)按照甲方和招工單位要求，出具有效、真是的相關(guān)證件，否則后果自負(fù)；

3.乙方身體狀況必須達(dá)到用人單位的要求標(biāo)準(zhǔn)，并無紋身或刀疤，否則后果自負(fù)；

4.輸送途中，乙方必須服務(wù)從帶隊人員及交通部門管理，嚴(yán)格遵守乘車規(guī)定，否則后果自負(fù)。如發(fā)生車禍或者其他意外事故造成乙方傷亡，或者走失等其他事故，甲方不承擔(dān)法律責(zé)任，但應(yīng)積極配合交通、公安部門，妥善做好善后工作；

5.如果原定用工單位不予接受，乙方應(yīng)服從甲方的重新安排，甲方盡力將乙方安置到較合適的單位；

6.對有紋身或疤痕、持假身份證、不服從安置、欺騙甲方及用工單位、未經(jīng)甲方及用人單位同意擅自離崗、聚眾鬧事、打架斗毆、違反廠規(guī)廠級、不服從分配、擅自離廠、被用工單位辭退或開除等任一條者，甲方概不退款，如出現(xiàn)意外乙方責(zé)任自負(fù)；

7.乙方進廠后，本協(xié)議自動停止，乙方同廠方直接發(fā)生勞動雇傭關(guān)系，入廠后的工傷等意外事故有廠方和乙方協(xié)商解決，甲方不承擔(dān)任何法律責(zé)任。但是，甲方應(yīng)從中盡力協(xié)調(diào)，以保障乙方的合法權(quán)益。

三、本協(xié)議簽訂后，甲、乙雙方均不得無故單方退出，否則，賠償由此給對方造造成的一切損失

四、本協(xié)議一式兩份；甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，自簽訂之日起生效，至乙方到達(dá)用人單位上班即終止。

甲 方簽字（蓋章）：乙 方簽字（蓋章）：

乙方身份證號：

生效日期：年月日

第二篇：學(xué)生就業(yè)安置協(xié)議書

學(xué)生就業(yè)安置協(xié)議書

甲方：株洲第一職業(yè)技術(shù)學(xué)校

乙方： xxx 公司

甲、乙雙方經(jīng)協(xié)商，就乙方負(fù)責(zé)中介、安置學(xué)生 名（其中男 名，女 名，名單附后），到 XXX 公司 就業(yè)的有關(guān)事宜，達(dá)成一下協(xié)議：

一、乙方向甲方提供廠方正式招工簡章或招工委托書（附后）。其內(nèi)容應(yīng)包括廠家簡介、工作環(huán)境、招聘條件、工資待遇及社會保險等必須條款，并保證其招工用的真實性和合法性。

二、甲方按乙方提供的廠方招工簡章的要求宣傳組織學(xué)生。若乙方需要在甲方面試學(xué)生，甲方負(fù)責(zé)提供方便；若甲方派員實地考察廠家，乙方應(yīng)提供便利條件。

三、甲方負(fù)責(zé)派員護送學(xué)生進廠，其學(xué)生途中安全由甲方負(fù)責(zé)（乙方承擔(dān)其中一名老師往返車費）。甲方學(xué)生到達(dá)目的地后，乙方必須在 48 小時內(nèi)，妥善安置甲方學(xué)生進廠上崗，并負(fù)責(zé)由廠方出具接受單。否則乙方承擔(dān)未安置的學(xué)生滯留期間的生活、住宿及往返車費。

四、甲方負(fù)責(zé)辦理學(xué)生的身份證、未婚證、畢業(yè)證（或?qū)W歷證明）、就業(yè)安置推薦表。乙方負(fù)責(zé)辦理甲方學(xué)生在當(dāng)?shù)氐膭?wù)工手續(xù)，并應(yīng)督促廠方按國家有關(guān)規(guī)定與甲方學(xué)生簽定勞動就業(yè)合同及各項社會保險（包括醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險）。

五、甲方向乙方交納中介及跟蹤服務(wù)（維權(quán)）費，男 元 / 生，女 元 / 生，分兩次付清。首次在簽定本協(xié)議書三日內(nèi)付總額的 70% 作為前期工作經(jīng)費，余款 30% 在甲方學(xué)生進廠后，憑廠方人事部出具簽章的接受單，甲方一次性付給乙方。

六、乙方應(yīng)切實做好甲方學(xué)生在工作、生活及工資待遇等方面的跟蹤服務(wù)工作（須給每個學(xué)生發(fā)放《跟蹤服務(wù)卡》），按勞動法等有關(guān)法規(guī)，維護學(xué)生的合法權(quán)益，其期限為叁個月。甲方學(xué)生在叁個月內(nèi)不適應(yīng)在該廠工作，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)再安置（且不再收取有關(guān)費用）。甲方學(xué)生在試用期內(nèi)被廠方隨意辭退的，乙方應(yīng)及時從廠方接出重新安置，不得以任何理由拒絕推諉。

七、乙方保證甲方學(xué)生進廠后，不從事對身體有毒、有害的工種（或作業(yè)），（學(xué)生發(fā)現(xiàn)后不報告乙方，責(zé)任自己承擔(dān)），就業(yè)合同的試用期最多不得超過三個月。試用期及試用期滿成為正式工后的工資待遇，不得低于招工簡章所列標(biāo)準(zhǔn)，更不得低于當(dāng)?shù)匾?guī)定的最低工

資標(biāo)準(zhǔn)。乙方應(yīng)督促廠方及時發(fā)放工資，當(dāng)月工資發(fā)放最遲不得超過下月 25 — 31 日。

八、在跟蹤服務(wù)期內(nèi)凡廠方安排的工種甲方學(xué)生在客觀上不適應(yīng)，以及廠方對學(xué)生不按有關(guān)法規(guī)規(guī)定及程序隨意辭退、除名的；甲方學(xué)生工資待遇達(dá)不到招工簡章所列標(biāo)準(zhǔn)及當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，或其他合法權(quán)益得不到保障的；乙方未履行跟蹤服務(wù)（維權(quán)）費用并負(fù)責(zé)其往返車費導(dǎo)致不良后果的，應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

九、凡甲方學(xué)生在該廠就業(yè)期間，因不服從廠方的依法管理，不吃苦耐勞認(rèn)真工作，不與乙方取得聯(lián)系私自離開廠跳槽等自身原因，造成務(wù)工失敗的，其責(zé)任由甲方學(xué)生本人承擔(dān)。

十、此協(xié)議一經(jīng)簽訂即具有法律效力，雙方共同遵守，任何一方違約，必須賠償對方的損失。

十一、此協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。未盡事宜雙方協(xié)商解決。

甲 方（章）乙 方（章）

年 月 日年 月 日

學(xué)生就業(yè)安置合同

甲方：株洲第一職業(yè)技術(shù)學(xué)校

乙方（學(xué)生）：

為確保學(xué)生順利就業(yè)，提高就業(yè)質(zhì)量，培養(yǎng)有一技之長的高素質(zhì)勞動者，甲乙雙方特簽定以下協(xié)議：

乙方在校期間必須嚴(yán)格遵守校紀(jì)校規(guī)，服從管理，勤奮學(xué)習(xí)，成為合格畢業(yè)生；

1.乙方在校期間有下列情況者學(xué)校不予安置：

1.受到記過以上處分又未予以撤消；

2.身體不合格，如有傳染性疾病等（甲方予以推薦就業(yè)）；

3.無正當(dāng)理由不服從安置者。

2.乙方實習(xí)就業(yè)注意事項；

1.嚴(yán)格要求自己，敬業(yè)愛崗，遵守國家的法律、法規(guī)及用人單位的各項規(guī)章制度，因違規(guī)違紀(jì)等自身原因被用人單位

開除，甲方不承擔(dān)再次安置就業(yè)的義務(wù)，并推遲頒發(fā)畢業(yè)

證書；

2.不經(jīng)過甲方同意擅自辭職或未經(jīng)過用人單位同意不辭而

別，造成一切不利后果，責(zé)任自負(fù)，且甲方在半年內(nèi)不予

安置就業(yè)，情節(jié)嚴(yán)重者，甲方將推遲頒發(fā)畢業(yè)證書；

3.在用人單位就業(yè)要有自我保護意識，如發(fā)生不利因素或用人單位不履行勞動合同，應(yīng)及時與甲方聯(lián)系。

3.甲方確保所有合格畢業(yè)生順利就業(yè)（自主擇業(yè)者除外）

1.乙方就業(yè)后，甲方提供跟蹤服務(wù)，確保乙方滿意就業(yè)；

2.乙方就業(yè)后，用人單位破產(chǎn)、兼并、倒閉，甲方予以再次安置；

3.乙方條件合格，甲方無正當(dāng)理由不予安置，乙方有權(quán)要求甲方退還所交學(xué)費。

4.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（學(xué)校蓋章）：乙方（簽字）家長：法人代表：學(xué)生：年 月 日年 月 日

第三篇：學(xué)生就業(yè)安置協(xié)議書

學(xué)生就業(yè)安置協(xié)議書

甲方：新鄉(xiāng)市第二職業(yè)中專

乙方：級專業(yè) 學(xué)生

1、甲方負(fù)責(zé)向用工單位推薦學(xué)生直至安全就業(yè)就業(yè)上

崗。

2、乙方就業(yè)后，必須遵守用工單位的各項規(guī)章制度，如

違犯用工單位各項條例造成后果者，責(zé)任由乙方自負(fù)。

3、乙方的監(jiān)護人為其擔(dān)保人

4、被用工單位開除及涉嫌經(jīng)濟問題，由乙方監(jiān)護人負(fù)

責(zé)。

甲方簽章：乙方簽章：

****年**月**日學(xué)生就業(yè)安置協(xié)議書

甲方：新鄉(xiāng)市第二職業(yè)中專

乙方：級專業(yè) 學(xué)生

5、甲方負(fù)責(zé)向用工單位推薦學(xué)生直至安全就業(yè)就業(yè)上

崗。

6、乙方就業(yè)后，必須遵守用工單位的各項規(guī)章制度，如

違犯用工單位各項條例造成后果者，責(zé)任由乙方自負(fù)。

7、乙方的監(jiān)護人為其擔(dān)保人

8、被用工單位開除及涉嫌經(jīng)濟問題，由乙方監(jiān)護人負(fù)

責(zé)。

甲方簽章：乙方簽章：

****年**月**日

第四篇：上海學(xué)生安置協(xié)議書1

學(xué)生頂崗實習(xí)及就業(yè)安置協(xié)議書

甲方：常熟陜貴川人力資源服務(wù)有限公司

乙方：河南省農(nóng)業(yè)經(jīng)濟學(xué)校

為貫徹落實國務(wù)院《關(guān)于大力推進職業(yè)教育改革與發(fā)展的決定》，加強實習(xí)生、畢業(yè)生就業(yè)信息的推廣，力爭實習(xí)生、畢業(yè)生出省具有目標(biāo)性和計劃性，確保就業(yè)安全，在雙方平等自愿協(xié)商一致基礎(chǔ)上，對學(xué)生頂崗實習(xí)及就業(yè)安置事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方職責(zé)與權(quán)利

1、甲方推薦安置乙方學(xué)生的企業(yè)，必須符合國家勞動法，主要以科技含量高，勞動強度低，工作環(huán)境好，工作待遇高，發(fā)展機遇多的外資企業(yè)為主。

2、工資待遇：上海研精舍精密機械加工有限公司工資為：底薪1450+加班費+補助，超出正常上班時間，嚴(yán)格按照勞動法計算工資。

3、乙方學(xué)生面試錄取，甲方應(yīng)協(xié)助乙方學(xué)生辦理入廠手續(xù)，簽訂實習(xí)協(xié)議或勞動用工合同。

4、甲方保證乙方學(xué)生在實習(xí)期所得薪資足額拿到，如有情況甲方有責(zé)任與企業(yè)溝通協(xié)調(diào)，落實辦理。

5、乙方學(xué)生入職后，甲方負(fù)責(zé)給學(xué)生買保險，保證乙方學(xué)生在企業(yè)的合法權(quán)益。

6、除學(xué)生自愿簽訂扣款協(xié)議外，乙方不得扣、轉(zhuǎn)學(xué)生薪資。

7、學(xué)生到達(dá)上?；疖囌竞蠹皶r派車，將學(xué)生接到實習(xí)就業(yè)單位，及時安排食宿（生活用品由學(xué)生自備），并盡快辦理上崗手續(xù)。

二、乙方職責(zé)與權(quán)力

1、乙方應(yīng)組織自己學(xué)生攜帶好本人有效身份證及其復(fù)印件4張、1寸照片8張，體檢費自理。

2、乙方學(xué)生必須服從甲方的安置，一經(jīng)面試合格，即安置結(jié)束，乙方學(xué)生如因身體原因或自身原因不入廠，后果自負(fù)，甲方不承擔(dān)乙方學(xué)生任何經(jīng)濟損失。

3、乙方學(xué)生應(yīng)遵守企業(yè)的規(guī)章制度，遵守國家的相關(guān)法律，如違法亂紀(jì)，所產(chǎn)生的一切后果與甲方無關(guān)，乙方學(xué)生自行承擔(dān)。

4、乙方協(xié)助甲方做好學(xué)生的思想工作。

5、乙方保證所送學(xué)生的意愿為實習(xí)期滿后長期就業(yè)。

三、本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

四、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

五、本協(xié)議包括后附27名學(xué)生名單，簽字后生效。

甲方（蓋章）：常熟陜貴川人力資源有限公司乙方（蓋章）：河南省農(nóng)業(yè)經(jīng)濟學(xué)校

甲方簽字：乙方簽字：

年月日年月日

第五篇：安置協(xié)議書

安置協(xié)議書

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商并一致同意，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列之各項條款。

一、甲方職責(zé)

1、甲方負(fù)責(zé)給乙方提供暑假見習(xí)的崗位。

2、甲方需確保乙方48小時安置進廠，節(jié)假日順延。對于在規(guī)定的時間內(nèi)未安置的人員，甲方造成學(xué)生未能進廠的，學(xué)生住宿費用由甲方承擔(dān)，直至進廠為止。（不符合企業(yè)招聘條件、不服從甲方安置或體檢不合格、證件出錯等個人原因除外）。

3、甲方確保乙方進廠后，月綜合工資平均（含正常上班和加班費）1800元/月左右，下浮100左右，上不封頂，工作時間為12小時/天，包含吃飯休息一個多小時。（工資依照企業(yè)實際工資結(jié)構(gòu)而定，同時需要正常上班加班，請假曠工除外）。

4、甲方提供給乙方的招聘簡章，內(nèi)容真實可靠，無任何虛假信息，如學(xué)生進廠后與招聘簡章內(nèi)容不符，造成的后果由甲方承擔(dān)。

5、甲方不得將乙方安排到有污染和身體有危害的崗位見習(xí)。

6、因乙方個人原因出廠，甲方負(fù)責(zé)二次安置工作，但所產(chǎn)生費用必須學(xué)生自己承擔(dān)（個人原因包括曠工，遲到，打架，偷竊，損壞公物及產(chǎn)品等）。

二、乙方職責(zé)

1、乙方自愿來甲方的企業(yè)進行暑假實習(xí)，時間為2011年月日到2011年月日，乙方保證是符合甲方企業(yè)招聘的學(xué)生（無傳染病等），在企業(yè)要求日期到達(dá)甲方提供的企業(yè)報到，如特殊情況不能如期報到，乙方應(yīng)及時告知甲方，由甲方協(xié)調(diào)，如協(xié)調(diào)不成，造成的后果與甲方無關(guān)。

2、乙方必須具備身份證、畢業(yè)證（或?qū)W歷證明）、體檢證明。（以甲方招工簡章為準(zhǔn)）。

3、乙方由于自身原因未能進廠，由甲方另行提供待遇適中的企業(yè)，乙方必須配合甲方做好換廠工作，如乙方不服從安排，則由乙方自負(fù)。

4、乙方進廠后必須遵紀(jì)守法，服從公司和企業(yè)管理，如：打架斗毆，偷盜公、私財務(wù)，及危害社會的違法行為等，造成一切后果由乙方負(fù)責(zé)。

5、乙方?jīng)]有得到甲方許可，擅自離廠、辭工的，責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。

6、乙方應(yīng)配合甲方完成企業(yè)提出的合理要求，提供所需相關(guān)資料。

7、乙方在企業(yè)因證件問題（假證件，頂替證件）被企業(yè)追究或解雇者，由乙方自行承擔(dān)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

8、乙方在企業(yè)發(fā)生特殊疾病（如精神病，癲癇病等）而非工傷病種者被企業(yè)追究責(zé)任的由乙方自行負(fù)責(zé)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

9、乙方在暑假見習(xí)期間需服從甲方安排，不得私自外出和打架，私自外出或者打架發(fā)生意外由乙方自己承擔(dān)一切責(zé)任。

三、甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行協(xié)議條款，如有違約，違約雙方應(yīng)賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟損失并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。以上條款如因具體原因需要改動，須經(jīng)雙方友好協(xié)商同意后方可改動。

甲方代表：乙方代表：

簽章：年月日簽章：年月日