第一篇：礦山安全生產(chǎn)事故調(diào)查報(bào)告和調(diào)查處理制度[定稿]

安全生產(chǎn)事故調(diào)查報(bào)告和調(diào)查處理制度

一、工傷事故的分類

1、輕傷事故：指只有輕傷的事故；

2、重傷事故：指有重傷沒有死亡的事故；

3、一般事故：指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；

4、較大事故事故：指造成3以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬(wàn)以上5000萬(wàn)元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；

5、重大事故：指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷（包括急性工業(yè)中毒）或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；

6、特別重大事故：指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷，或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

二、事故的上報(bào)

1、發(fā)生工傷事故后，負(fù)傷者或最先發(fā)現(xiàn)的人員，必須立即報(bào)告班組長(zhǎng)、工段長(zhǎng)（作業(yè)隊(duì)長(zhǎng)）、廠（坑、采區(qū)、隊(duì)）長(zhǎng)或車間主任等有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)必須立即轉(zhuǎn)報(bào)至礦（公司）生產(chǎn)安全部門和主管礦長(zhǎng)（經(jīng)理）。

2、發(fā)生傷亡事故的礦山企業(yè)應(yīng)立即按有關(guān)規(guī)定向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門如實(shí)報(bào)告事故情況。

3、一次死亡10人以上各類特大事故發(fā)生后，相關(guān)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門必須在6小時(shí)以內(nèi)逐級(jí)報(bào)告至國(guó)家局調(diào)度中心；一次死亡39人各類重大事故發(fā)生后，相關(guān)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門要在12小時(shí)內(nèi)逐級(jí)報(bào)告至國(guó)家局電鍍中心；一次死亡1－2人各類非煤礦山事故發(fā)生后，相關(guān)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門要在24小時(shí)內(nèi)逐級(jí)報(bào)告至省級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。

三、事故的調(diào)查

1、事故調(diào)查的目的是：掌握師傅情況，查明事故原因，擬定改進(jìn)措施，分清事故責(zé)任，提出隊(duì)事故責(zé)任者的處理情況和填寫事故調(diào)查報(bào)告書；

2、發(fā)生傷亡事故的單位，首先要組織搶救傷員，保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)，如因搶救傷員或防止事故的擴(kuò)大而需要移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)物件時(shí)必須作出標(biāo)志或有詳細(xì)記錄。隊(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)的處理，必須經(jīng)過(guò)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)、公安、工會(huì)等部門同意，方可進(jìn)行。

3、按照事故類型分級(jí)進(jìn)行處理

（1）輕傷事故，由車間主任指定生產(chǎn)、安全技術(shù)人員進(jìn)行調(diào)查，填寫“職工傷亡事故登記表”，分報(bào)礦長(zhǎng)或礦級(jí)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

（2）重傷事故，由企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)組織企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)、安全的部門和工會(huì)組織組成調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查處理。

（3）發(fā)生死亡1人以上的事故按照規(guī)定由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門調(diào)查處理。

4、事故發(fā)生后在事故的調(diào)查處理中要認(rèn)真落實(shí)事故的四部放過(guò)原則，即：事故原因和責(zé)任，調(diào)查分析不清不放過(guò)；隊(duì)事故的直接責(zé)任人和有關(guān)責(zé)任人沒有嚴(yán)格審查、處理部放過(guò)；群眾沒有受到教育不放過(guò)；沒有指定有效防范措施和措施不落實(shí)不放過(guò)。

5、在事故調(diào)查中，要分清責(zé)任事故、非責(zé)任事故、破壞性事故：

（1）責(zé)任事故：系指因有關(guān)人員的過(guò)失而造成的事故；

（2）非責(zé)任事故：系指由于自然的因素而造成的不可抗拒的事故，或在未知領(lǐng)域的技術(shù)而引起的事故；

（3）破壞性事故：系指為達(dá)到一定目的而蓄意制造的事故。

6、事故調(diào)查的程序：組織調(diào)查組、明確任務(wù)與分工；調(diào)查事故現(xiàn)場(chǎng)、調(diào)查事故前生產(chǎn)情況及事故經(jīng)過(guò)；進(jìn)行必要的技術(shù)鑒定和試驗(yàn)；事故原因分析；提出防范措施；責(zé)任分析；提出事故責(zé)任人處理意見；填寫調(diào)查報(bào)告書；結(jié)案存檔。

7、通過(guò)事故調(diào)查，查明下列事項(xiàng)：

（1）事故發(fā)生的時(shí)間（年、月、日、班次、時(shí)、分）和具體地點(diǎn)；

（2）受傷的人數(shù)、受傷部位、性質(zhì)和程度；

（3）導(dǎo)致事故發(fā)生的起因物（如建筑物、構(gòu)筑物、機(jī)械設(shè)備、安全防護(hù)設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品、用具、物質(zhì)、材料、貨物、環(huán)境、氣象等），與被傷害人直接接觸造成傷害的危險(xiǎn)物記憶事故類別；

（4）事故的后果和事故的經(jīng)濟(jì)損失；

（5）事故發(fā)生時(shí)，受傷害人的作業(yè)名稱及其工作內(nèi)容、共同作業(yè)人員的任務(wù)及其分工、相互間聯(lián)系和聯(lián)絡(luò)、作業(yè)時(shí)工藝條件、操作方法、設(shè)備工作參數(shù)（如壓力）、設(shè)備有無(wú)缺陷、操作是否正常、事故前有無(wú)異常反映和征兆、發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象的判斷和處理；

（6）受傷害人和與事故直接有關(guān)人員（坑長(zhǎng)、區(qū)長(zhǎng)、隊(duì)長(zhǎng)、車間主任、工段長(zhǎng)、班組長(zhǎng)、安全員、有關(guān)業(yè)務(wù)人員）的情況：姓名、性別、年齡、工種、級(jí)別、工齡、本工種工齡、受過(guò)何種技術(shù)培訓(xùn)與安全教育等；

（7）安全管理方面：有無(wú)崗位安全技術(shù)操作規(guī)程、安全教育、安全檢查、安全活動(dòng)情況；有無(wú)防止事故的安全措施護(hù)管理辦法等；

（8）施工、檢修有無(wú)安全注意事項(xiàng)、工程項(xiàng)目安排是否合乎安全要求、施工設(shè)計(jì)方案中有無(wú)安全措施、措施是否有針對(duì)性、檢修是否有計(jì)劃安排、有無(wú)技術(shù)交底等。

（9）事故現(xiàn)場(chǎng)的圖紙和照片。

8、事故發(fā)生后，所在單位必須做到：

（1）盡一切可能搶救人員和財(cái)產(chǎn)，制止事故發(fā)展和擴(kuò)大；

（2）重傷及以上是否要認(rèn)真保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，不得認(rèn)為破壞和隨意清理，在未得到上級(jí)有關(guān)部門許可前，不得恢復(fù)現(xiàn)場(chǎng)。

四、分析事故原因

發(fā)生工傷事故后首先要分析發(fā)生事故的。工傷事故發(fā)生的原因很復(fù)雜，涉及面很廣，總的來(lái)說(shuō)是由于人為的、技術(shù)的、物質(zhì)的及管

理方面的原因造成的，具體有以下幾方面原因：

1、違反安全操作規(guī)程和勞動(dòng)紀(jì)律；

2、缺乏基本的安全生產(chǎn)常識(shí)，不懂操作技術(shù)知識(shí)和缺乏識(shí)別事故隱患征兆的能力；

3、身體上、精神上的缺陷或處于過(guò)度疲勞、思想不集中的狀態(tài)下工作；

4、工作環(huán)境惡劣、勞動(dòng)條件差（如邊坡不穩(wěn)、未處理浮石，撬幫問(wèn)頂不夠、巷道缺乏有效支護(hù)、通風(fēng)不良等）；

5、作業(yè)方法不安全、勞動(dòng)組織不合理；

6、沒有安全操作規(guī)程或制度不健全；

7、防護(hù)、保險(xiǎn)、信號(hào)等安全裝臵缺乏或失靈；

8、設(shè)備及其附件陳舊、破損、處于不安全狀態(tài)運(yùn)轉(zhuǎn)；

9、個(gè)體防衛(wèi)用品缺乏和使用不當(dāng)；

10、安全檢查制度不嚴(yán)，對(duì)不安全因素和查出的問(wèn)題整改不力；

11、其它原因。如由于科學(xué)技術(shù)發(fā)展水平和監(jiān)測(cè)手段所限，無(wú)法預(yù)料和控制的突然災(zāi)害事故造成人員傷亡。

五、事故責(zé)任分析：

在查清工傷事故情況，分析事故原因（找出事故的直接原因和間接原因）后，必須對(duì)事故進(jìn)行責(zé)任分析。對(duì)事故發(fā)生的責(zé)任者在以教育為主的同時(shí)要分清事故的直接責(zé)任（指對(duì)事故的發(fā)生有必然因果關(guān)系的）、主要責(zé)任（指對(duì)事故的發(fā)生居主要地位和作用的）、一定責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。根據(jù)情節(jié)和后果的嚴(yán)重程度，分別給予行政處分，直接追究刑事責(zé)任。對(duì)事故責(zé)任者的處理、處分意見確定后，向上一級(jí)部門呈報(bào)，并按有關(guān)規(guī)定辦理報(bào)批手續(xù)。

1、確定事故責(zé)任的原因：

（1）因設(shè)計(jì)上的錯(cuò)誤和缺陷而發(fā)生的事故或造成嚴(yán)重后果的，由設(shè)計(jì)者負(fù)責(zé)；

（2）因施工、制造、安裝和檢修上的錯(cuò)誤或缺陷而發(fā)生的施工或造成嚴(yán)重后果的，由施工、制造、安裝、檢修、檢驗(yàn)者負(fù)責(zé)；

（3）因工藝條件或技術(shù)操作確定上的錯(cuò)誤或缺陷而發(fā)生的施工或形成嚴(yán)重后果的，由工藝條件和技術(shù)操作的確定者負(fù)責(zé)；

（4）因施工、檢修的施工組織設(shè)計(jì)及安全措施不健全或無(wú)針對(duì)性、可靠性而發(fā)生的施工或造成嚴(yán)重后果的，由施工組織者負(fù)責(zé)；

（5）因官僚主義錯(cuò)誤決定、瞎指揮而造成的事故的，由指揮者負(fù)責(zé)；

（6）已發(fā)生事故未及時(shí)采取有效措施，致使類似事故重復(fù)發(fā)生的，由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)；

（7）因缺少安全規(guī)章制度而發(fā)生的事故，由主管此項(xiàng)工作的人員和生產(chǎn)組織者負(fù)責(zé)；違反規(guī)定或操作錯(cuò)誤而造成的事故，由操作者負(fù)責(zé)；但未經(jīng)學(xué)習(xí)，不懂操作安全致使而發(fā)生的事故，由指派者負(fù)責(zé)；

（8）指派無(wú)持特種作業(yè)操作資格證人員從事特種作業(yè)而造成的事故，由指派者負(fù)責(zé)；

（9）因缺少安全防護(hù)裝臵而造成的事故，由生產(chǎn)組織者和設(shè)備部門負(fù)責(zé)；因隨便拆除安全防護(hù)裝臵而造成的事故，有拆除者或決定拆除者負(fù)責(zé)，缺少安全防護(hù)設(shè)施而發(fā)生的事故有生產(chǎn)組織者負(fù)責(zé)；

（10）對(duì)已發(fā)生的重大事故隱患，車間（坑區(qū)、采區(qū)）能夠解決但未及時(shí)解決而造成的事故，由車間（坑區(qū)、采區(qū)）主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)；車間（坑區(qū)、采區(qū)）無(wú)力解決但已呈報(bào)有關(guān)部門，仍未能解決而造成的事故，由貽誤部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。

2、凡是發(fā)生下述工傷事故的應(yīng)首先追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：

（1）工人沒有經(jīng)過(guò)安全教育和及時(shí)培訓(xùn)就上崗操作，因而發(fā)生工傷事故的；

（2）缺乏安全技術(shù)操作規(guī)程或規(guī)程不健全造成工傷事故的；

（3）安全設(shè)施、安全信號(hào)、安全標(biāo)志、安全用具不全、不齊、不潔造成工傷事故的；

（4）設(shè)備嚴(yán)重失修、嚴(yán)重超負(fù)荷，造成工傷事故的；

（5）在施工、檢修項(xiàng)目安排上，在不能保證安全生產(chǎn)的情況下就下令造成工傷及事故的；

（6）對(duì)事故熟視無(wú)睹，不認(rèn)真采取措施，造成重復(fù)發(fā)生同類傷亡事故的；

（7）違章指揮，強(qiáng)令或親自冒險(xiǎn)操作，造成工傷事故的；

（8）由于挪用安全技術(shù)措施經(jīng)費(fèi)而造成工傷事故的；

3、有下列情形之一時(shí)，應(yīng)當(dāng)追究肇事者或有關(guān)人員的責(zé)任：

（1）由于違章指揮或違章、冒險(xiǎn)作業(yè)，造成工傷事故的；

（2）由于玩忽職守、違反安全生產(chǎn)責(zé)任制、操作規(guī)程造成工傷事故的；

（3）發(fā)現(xiàn)有發(fā)生事故危險(xiǎn)的緊急情況，不立即報(bào)告或不積極采取措施，因而未能避免事故或減輕工傷事故的；

（4）由于不服從管理，違反勞動(dòng)紀(jì)律，擅離職守或擅自啟動(dòng)機(jī)器設(shè)備造成工傷事故的；

（5）超越各種警示標(biāo)志造成工傷事故的；不執(zhí)行操作證、操作牌、操作票造成工傷事故的。

4、有下列情形之一時(shí)，對(duì)有關(guān)人員從嚴(yán)處罰：

（1）在發(fā)生工傷事故后，隱瞞不報(bào)、虛報(bào)或故意拖延報(bào)告的；

（2）在事故調(diào)查中，隱瞞事故真象、弄虛作假，甚至嫁禍與他人的；

（3）事故發(fā)生后，由于不負(fù)責(zé)任，不積極組織搶救或搶救不力，造成更大傷亡的；

（4）發(fā)生事故后，不認(rèn)真吸取教訓(xùn)，采取防范措施，致使同類事故重復(fù)發(fā)生的；

（5）違反已制定制度規(guī)定的程序，濫用職權(quán)，擅自處理或袒護(hù)、包庇事故責(zé)任者的；

（6）事故發(fā)生后，故意破壞現(xiàn)場(chǎng)或改動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)物品位臵的。

六、事故的建檔與統(tǒng)計(jì)

1、事故發(fā)生后，有關(guān)避免已將事故調(diào)查清楚，對(duì)事故責(zé)任者進(jìn)行了處理，發(fā)生事故地位制定并落實(shí)了改進(jìn)措施，經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)后這起事故可以結(jié)案。

2、結(jié)案后應(yīng)將事故資料全部歸入安全部門檔案，并填寫目錄以備查考。檔案資料應(yīng)包括下列內(nèi)容：

（1）職工傷亡事故登記表；

（2）職工死亡、重傷事故調(diào)查報(bào)告書；

（3）現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查記錄、圖紙、照片；

（4）直接和間接經(jīng)濟(jì)損失的詳細(xì)材料；

（5）技術(shù)鑒定和試驗(yàn)報(bào)告；

（6）物證、人證調(diào)查材料；

（7）事故責(zé)任者的自述材料；

（8）醫(yī)療部門對(duì)傷亡情況的報(bào)告；

（9）發(fā)生事故時(shí)的工藝條件、操作情況和設(shè)計(jì)資料；

（10）受處分人員的檢查資料；

（11）事故調(diào)查分析會(huì)議記錄；

（12）有關(guān)本事故的通報(bào)、簡(jiǎn)報(bào)及文件。

3、企業(yè)安全管理部門應(yīng)對(duì)所發(fā)生的工傷事故運(yùn)用科學(xué)統(tǒng)計(jì)方法進(jìn)行事故統(tǒng)計(jì)，建立詳細(xì)的事故統(tǒng)計(jì)分析檔案資料。

第二篇：安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理制度

一、事故調(diào)查必須堅(jiān)持及時(shí)準(zhǔn)確、客觀公正、實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則。

二、事故的具體調(diào)查處理必須堅(jiān)持四不放過(guò)”事故原因和性質(zhì)不查清不放過(guò)；防范措施不落實(shí)不放過(guò)；事故責(zé)任者和職工群眾未受到教育不放過(guò)；事故責(zé)任者未受到處理不放過(guò)。

三、事故調(diào)查組因傷亡事故等級(jí)不同而由不同的單位、部門的人員組成。

四、事故調(diào)查組具有事故調(diào)查的權(quán)力和查明事故原因、經(jīng)過(guò)、性質(zhì)、人員傷亡、經(jīng)濟(jì)損失情況，確定事故責(zé)任、提出處理建議、總結(jié)事故教訓(xùn)和寫出事故調(diào)查報(bào)告的職責(zé)。

五、安全生產(chǎn)事故必須在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)結(jié)案。

六、安全生產(chǎn)事故的統(tǒng)計(jì)和公布必須做到嚴(yán)肅、認(rèn)真、及時(shí)、準(zhǔn)確。事故報(bào)告及調(diào)查處理制度

(一)、凡發(fā)生事故，當(dāng)事人應(yīng)立即報(bào)告直屬上級(jí)，并逐級(jí)上報(bào)，不得隱瞞，當(dāng)事人因負(fù)傷親自完成報(bào)告有困難時(shí)，最先發(fā)現(xiàn)事故的人或發(fā)生事故部門的領(lǐng)導(dǎo)有責(zé)任幫助完成報(bào)告。

(二)、各類事故按傷害程度和損失情況，劃分為一般事故，大事故、重大事故、特大事故四個(gè)等級(jí)。凡造成人員受傷但達(dá)不到輕傷標(biāo)準(zhǔn)，造成財(cái)產(chǎn)損失2000元以下的屬一般事故；凡造成人員輕傷，造成財(cái)產(chǎn)損失1萬(wàn)元以下的或發(fā)生失去控制的火災(zāi)事故屬大事故；凡造成人員重傷，造成財(cái)產(chǎn)損失1萬(wàn)元以上的屬重大事故；凡造成人員死亡的即屬特大事故。事故或事故等級(jí)由所安全保衛(wèi)部門或有關(guān)事故調(diào)查組認(rèn)定。

1、重大事故，應(yīng)在搶救傷員或?yàn)榉乐故鹿蔬M(jìn)一步擴(kuò)大，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)作某些緊急處置的同時(shí)，應(yīng)以最快速度向安全保衛(wèi)部門報(bào)告事故情況，安全保衛(wèi)部門立即向所領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)安全部門報(bào)告，并趕赴現(xiàn)場(chǎng)勘查事故情況，協(xié)作進(jìn)行事故的緊急處理，及時(shí)報(bào)市安全生產(chǎn)監(jiān)察局。處理完畢后，事故部門應(yīng)寫出事故報(bào)告，安全保衛(wèi)部門應(yīng)以所的名義寫出事故報(bào)告，報(bào)上級(jí)安全部門。

2、大事故，處理情況同重大事故，上報(bào)市安全生產(chǎn)監(jiān)察局及上級(jí)安全部門。

3、一般事故，事發(fā)后應(yīng)立即報(bào)安全保衛(wèi)部門，并報(bào)所領(lǐng)導(dǎo)，處理完畢后，以部門名義寫出事故報(bào)告，報(bào)安全保衛(wèi)部門。

4、特大事故、重大事故、大事故列入事故統(tǒng)計(jì)，一般事故只在安全保衛(wèi)部門登記備考，不作統(tǒng)計(jì)。

(三)、安全保衛(wèi)部門按規(guī)定向分院上報(bào)月事故統(tǒng)計(jì)表，并附一般事故的情況說(shuō)明，季度終了后十天內(nèi)，向科學(xué)院辦公廳報(bào)出季度事故統(tǒng)計(jì)表，并附大事故，一般事故情況的綜合說(shuō)明。

(四)、事故發(fā)生48小時(shí)以后，仍未按規(guī)定向有關(guān)方面呈報(bào)者，一經(jīng)查出按隱瞞事故處理，并追究責(zé)任。

(五)、事故現(xiàn)場(chǎng)是分析事故原因的重要依據(jù)，除特例采取緊急處置外，應(yīng)嚴(yán)格保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，任何人都不得擅自清理事故現(xiàn)場(chǎng)或涂改實(shí)驗(yàn)生產(chǎn)記錄值班記錄。

(六)、特大事故由上級(jí)安全部門組成事故調(diào)查組；重大事故，大事故應(yīng)由安全生產(chǎn)委員會(huì)和本所分管安全工作的領(lǐng)導(dǎo)主持下，組成事故調(diào)查組，一般事故應(yīng)在事故現(xiàn)場(chǎng)所在部門的負(fù)責(zé)人會(huì)同科研處、安全保衛(wèi)部門組成事故調(diào)查組，按照“四不放過(guò)”，即找不出原因不放過(guò)，責(zé)任人未受到處罰和群眾未受到教育不放過(guò)，沒有制訂出防范措施不放過(guò)的要求，嚴(yán)肅地調(diào)查處理事故。

第三篇：安全生產(chǎn)事故報(bào)告及調(diào)查處理制度(最新)

安全生產(chǎn)事故報(bào)告及調(diào)查處理制度

為建立有效的事故處理機(jī)制，及時(shí)報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查和處理職工傷亡事故，積極采取預(yù)防措施，防止傷亡事故，使發(fā)生的事故得到及時(shí)的控制和正確的處理，降低事故產(chǎn)生的影響，根據(jù)國(guó)家、行業(yè)的有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。

本制度適用于承建標(biāo)段范圍內(nèi)發(fā)生的各類安全生產(chǎn)事故的報(bào)告、調(diào)查與處理。

一、術(shù)語(yǔ)和定義

1、職工因工傷亡事故，是指企業(yè)職工在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)發(fā)生的與生產(chǎn)或工作有關(guān)的傷亡事故，包括：

（1）職工因從事生產(chǎn)或工作發(fā)生的傷亡事故。

（2）在生產(chǎn)時(shí)間、生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)，職工雖未從事生產(chǎn)或工作，但由于企業(yè)的設(shè)備、設(shè)施、勞動(dòng)條件、工作環(huán)境不良而造成的傷亡事故。

（3）與企業(yè)的生產(chǎn)、工作有關(guān)，在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)，因車輛傷害造成的傷亡事故。

（4）企業(yè)發(fā)生各種災(zāi)害或者險(xiǎn)情時(shí)，職工因搶險(xiǎn)救災(zāi)而造成的傷亡事故。

（5）區(qū)、縣勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察機(jī)關(guān)或企業(yè)主管部門報(bào)市勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察機(jī)關(guān)認(rèn)定的職工因工傷亡事故。

2、職業(yè)病指勞動(dòng)者在生產(chǎn)勞動(dòng)及其他職業(yè)活動(dòng)中，因接觸職業(yè)危害因素導(dǎo)致的疾病。

3、輕傷事故指受傷后歇工一個(gè)工作日以上，但夠不上重傷的事故。

4、重傷事故指造成肢體殘缺、聽覺等器官受到嚴(yán)重?fù)p傷，一般能引起人體長(zhǎng)期存在功能障礙，或勞動(dòng)能力有重大損失的傷害。依據(jù)原勞動(dòng)部頒發(fā)《重傷事故范圍》或經(jīng)醫(yī)師診察后認(rèn)為受傷較重，由公司人力資源部門會(huì)同工會(huì)做出研究提出初步意見，由地方勞動(dòng)部門審查確定為重傷的事故。

5、死亡事故是指一次事故死亡1-2人的事故。

6、重大死亡事故指一次事故中死亡3人以上(含3人)的事故。

7、未遂事件指未造成人員傷亡的事件。

8、五不放過(guò)指事故原因查不清楚不放過(guò)，責(zé)任不明不放過(guò)，責(zé)任人員得不到處理不放過(guò)，職工群眾受不到教育不放過(guò)，沒有制定出防范措施不放過(guò)。

二、事故的報(bào)告

1、發(fā)生生產(chǎn)安全事故，必須保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，積極搶救傷員，迅速逐級(jí)上報(bào)。

2、發(fā)生輕傷事故，由指揮部填寫《工傷事故登記表》，在事故發(fā)生當(dāng)月隨職工傷亡事故情況月報(bào)表一同報(bào)送上一級(jí)安全主管部門。

3、發(fā)生重傷事故由項(xiàng)目指揮部填寫《企業(yè)職工重傷、死亡事故調(diào)查統(tǒng)計(jì)快報(bào)表》，24小時(shí)內(nèi)報(bào)逐級(jí)上報(bào)至上一級(jí)安全主管部門及主管領(lǐng)導(dǎo)。

4、發(fā)生死亡事故指揮部立即上報(bào)公司安全管理部及主管領(lǐng)導(dǎo)。

5、報(bào)告內(nèi)容

（1）事故發(fā)生的單位、時(shí)間、地點(diǎn)；

（2）事故簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)、傷亡人數(shù)、傷害程度、傷亡者姓名及自然狀況；（3）事故現(xiàn)場(chǎng)采取的控制措施；（4）報(bào)告人姓名、工地電話。

6、發(fā)生火災(zāi)事故，應(yīng)迅速逐級(jí)上報(bào)。

7、職工經(jīng)職業(yè)健康檢查確認(rèn)患有職業(yè)病后，將患職業(yè)病人員檢查結(jié)果及處置情況向上級(jí)安全管理部門報(bào)告。

8、發(fā)生未遂事件應(yīng)在發(fā)生當(dāng)月報(bào)上一級(jí)安全主管部門。

9、發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案。指揮長(zhǎng)和指揮部管理人員迅速組織搶救遇險(xiǎn)受傷人員，指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)緊急救護(hù)，組織人員救險(xiǎn)排險(xiǎn)，采取措施制止事態(tài)蔓延擴(kuò)大，認(rèn)真保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，凡與事故有關(guān)的物體、痕跡、狀態(tài)均不得破壞，為搶救受傷害者需要移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)某些物體時(shí)，必須做好現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)志。

10、任何單位和個(gè)人對(duì)安全事故均有權(quán)檢舉、控告和投訴，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)對(duì)事故責(zé)任人嚴(yán)肅處理。對(duì)隱瞞事故不報(bào)者要加重處罰。對(duì)打擊報(bào)復(fù)檢舉、控告和投訴單位和個(gè)人的，要依照有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的應(yīng)移送司法機(jī)關(guān)處理。

三、事故的調(diào)查

1、輕傷事故由指揮部負(fù)責(zé)人組織調(diào)查，查清事故原因，確定事故責(zé)任。

2、重傷事故由集團(tuán)公司或公司安全主管部門組織同級(jí)生產(chǎn)、技術(shù)、安全、工會(huì)、保衛(wèi)等人員組成事故調(diào)查組，確定事故責(zé)任。

3、直屬項(xiàng)目死亡事故由集團(tuán)公司安全管理部、保衛(wèi)部門、工會(huì)組成事故調(diào)查組，公司所屬項(xiàng)目死亡事故調(diào)查應(yīng)有公司相關(guān)部門參加，配合當(dāng)?shù)卣矙z、公安、建委、工會(huì)等部門人員進(jìn)行調(diào)查，并協(xié)調(diào)做好事故善后處理工作。

4、發(fā)生火災(zāi)、交通事故，由集團(tuán)公司消防和交通的主管部門成立調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。

5、發(fā)生職業(yè)病、傳染病、食物中毒，由安全部門、辦公室、物業(yè)管理部門和事故發(fā)生單位組織對(duì)病情、疫情的調(diào)查。

6、發(fā)生未遂事件，由指揮長(zhǎng)組織相關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查。

7、事故調(diào)查中，事故調(diào)查組有權(quán)向事故發(fā)生單位、有關(guān)人員了解情況和索取資料，事故發(fā)生單位應(yīng)積極配合事故調(diào)查組的工作，應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地提供安全事故的有關(guān)資料、證據(jù)和相關(guān)證人，接受并配合調(diào)查人員的現(xiàn)場(chǎng)查證。任何單位和個(gè)人不得以任何借口拒絕、干涉、阻礙調(diào)查組的工作。對(duì)故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)、無(wú)正當(dāng)理由拒絕配合調(diào)查組調(diào)查等情況，由事故調(diào)查組提出意見，按照有關(guān)規(guī)定對(duì)責(zé)任人給予必要的行政處分。

8、事故調(diào)查期間，未經(jīng)事故調(diào)查組同意，事故發(fā)生單位、項(xiàng)目必須負(fù)責(zé)保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)，相關(guān)人員不得離開事故現(xiàn)場(chǎng)。事故調(diào)查組同意撤銷對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)的保護(hù)后，方可組織對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的整改、整頓后，恢復(fù)施工。

9、在事故調(diào)查過(guò)程中，玩忽職守、徇私舞弊或打擊報(bào)復(fù)的，由集團(tuán)公司按照有關(guān)規(guī)定給予行政處分。

四、事故的處理

1、輕傷事故的處理，由指揮部事故調(diào)查組提出處理意見和防范措施，經(jīng)上一級(jí)安全主管部門認(rèn)定后，由指揮部負(fù)責(zé)處理。

2、區(qū)域公司重傷事故的處理，由公司事故調(diào)查組提出處理意見和防范措施，經(jīng)單位負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可后，報(bào)公司安全管理部，經(jīng)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)定后，由區(qū)域公司負(fù)責(zé)處理，并將處理結(jié)果報(bào)集團(tuán)公司安全管理部。集團(tuán)公司直管項(xiàng)目重傷事故由集團(tuán)公司安全管理部負(fù)責(zé)處理。

3、死亡事故的處理，經(jīng)事故調(diào)查小組召開分析會(huì)，由事故調(diào)查組提出處理意見和防范措施，事故報(bào)告單位向事故調(diào)查組提出書面結(jié)案申請(qǐng)。事故報(bào)告批復(fù)后，按批復(fù)文件對(duì)事故責(zé)任者作出處理，交納事故罰款。

4、發(fā)生各類因工傷亡事故的應(yīng)急救援措施詳見《中鐵二十一局敦格鐵路（青海段）工程指揮部應(yīng)急預(yù)案匯編》。重大傷亡事故應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案，并按相關(guān)程序進(jìn)行事故調(diào)查、分析、報(bào)告和處理。

5、對(duì)未遂事件，指揮部部應(yīng)及時(shí)采取預(yù)防控制措施，并對(duì)事件責(zé)任人進(jìn)行必要的處罰。

6、發(fā)生安全事故后，各單位必須按事故分類及相應(yīng)的事故調(diào)查處理程序，組織事故調(diào)查小組調(diào)查事故發(fā)生的原因、傷亡和物損情況，提出事故處理方案和防止同類事故再次發(fā)生的整改措施。事故現(xiàn)場(chǎng)必須經(jīng)調(diào)查人員現(xiàn)場(chǎng)查證并做出有關(guān)指令后方可進(jìn)行清理，恢復(fù)施工。

7、事故的處理必須按照“五不放過(guò)”原則，進(jìn)行及時(shí)、認(rèn)真的處理。制定的糾正措施和預(yù)防措施要通過(guò)綜合評(píng)價(jià)后實(shí)施。

8、忽視安全生產(chǎn)，違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者對(duì)事故隱患不采取有效措施以致造成傷亡事故的，按照國(guó)家及上級(jí)有關(guān)規(guī)定對(duì)工程項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人給予經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分，構(gòu)成犯罪的移交司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

9、對(duì)工傷與職業(yè)病患者的處理，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)職工工傷范圍和保險(xiǎn)待遇暫行辦法，為工傷和職業(yè)病患者安排合適的工作崗位，并辦理相關(guān)手續(xù)。

10、事故處理后，應(yīng)將處理結(jié)果以通報(bào)形式發(fā)至各相關(guān)單位，以使廣大職工吸取教訓(xùn)，預(yù)防類似事故的重復(fù)發(fā)生。

11、為維護(hù)員工的合法權(quán)益，工會(huì)應(yīng)監(jiān)督工傷、職業(yè)病患者有關(guān)待遇的落實(shí)情況，需要時(shí)代表員工與行政領(lǐng)導(dǎo)溝通、協(xié)商解決。

12、.各級(jí)主管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)傷亡事故的調(diào)查、登記、統(tǒng)計(jì)和報(bào)告的正確性、及時(shí)性負(fù)責(zé)。

13、各級(jí)安全主管部門應(yīng)建立健全職工工傷事故檔案、臺(tái)賬，保存安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理的所有記錄。

14、對(duì)職工發(fā)生工傷的考勤，應(yīng)有班組長(zhǎng)證明，有工區(qū)經(jīng)理和安全員簽字，方可成為工傷考勤依據(jù)，任何人不準(zhǔn)隱瞞工傷事故，不準(zhǔn)假報(bào)工傷事故。

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第四篇：安全生產(chǎn)事故報(bào)告及調(diào)查處理制度(最新)

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安全生產(chǎn)事故報(bào)告及調(diào)查處理制度

（試行）

第一條 總則

一、目的：為建立有效的事故處理機(jī)制，及時(shí)報(bào)告、統(tǒng)計(jì)、調(diào)查和處理員工傷亡事故，積極采取預(yù)防措施，防止傷亡事故，使發(fā)生的事故得到及時(shí)的控制和正確的處理，降低事故產(chǎn)生的影響，根據(jù)國(guó)家、行業(yè)的有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。

二、適用范圍： 本制度適用于公司范圍內(nèi)發(fā)生的各類安全生產(chǎn)事故的報(bào)告、調(diào)查與處理。

三、職責(zé)：公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組全面負(fù)責(zé)公司的各類安全生產(chǎn)事故的報(bào)告、調(diào)查與處理。

第二條 安全生產(chǎn)事故等級(jí)劃分 一、一般事故：指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬(wàn)以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

二、較大事故：指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1千萬(wàn)以上5000萬(wàn)以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

三、重大事故：指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者5000萬(wàn)以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

四、特別重大事故：指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷，或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

五、職業(yè)病指勞動(dòng)者在生產(chǎn)勞動(dòng)及其他職業(yè)活動(dòng)中，因接觸職業(yè)危害因素導(dǎo)致的疾病。

六、輕傷事故指受傷后歇工一個(gè)工作日以上，但夠不上重傷的事故。

七、重傷事故指造成肢體殘缺、聽覺等器官受到嚴(yán)重?fù)p傷，一般能引起人體長(zhǎng)期存在功能障礙，或勞動(dòng)能力有重大損失的傷害。依據(jù)原勞動(dòng)部頒發(fā)《重傷事故范圍》或經(jīng)醫(yī)師診察后認(rèn)為受傷較重，由公司企管安全處會(huì)同工會(huì)做出研究提出初步意見，由地方勞動(dòng)部門審查確定為重傷的事故。

八、未遂事件指未造成人員傷亡的事件。

第三條 事故的信息報(bào)送

一、事故發(fā)生后，現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整地報(bào)告事故，并及時(shí)、有效地組織事故救援，減少事故損失，任何單位和個(gè)人對(duì)事故不得遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)或者瞞報(bào)。二、一般事故發(fā)生后，現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)立即采取措施減少損失并向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)，由部門負(fù)責(zé)人向公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)，公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組接到事故的報(bào)告后應(yīng)立即啟動(dòng)公司安全應(yīng)急預(yù)案，并派出公司相關(guān)人員趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)處理事故。

三、較大事故發(fā)生后，現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)立即采取措施減少損失并向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)，由部門負(fù)責(zé)人向公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)，公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組接到事故的報(bào)告后應(yīng)立即啟動(dòng)公司安全應(yīng)急預(yù)案，并派出公司相關(guān)人員趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)處理事故。

四、重大事故發(fā)生后，現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)立即采取措施減少損失并向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)，由部門負(fù)責(zé)人向公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)，公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組接到事故的報(bào)告后應(yīng)立即啟動(dòng)公司安全應(yīng)急預(yù)案，并派出公司相關(guān)人員趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)處理事故。

五、特大事故發(fā)生后，現(xiàn)場(chǎng)人員應(yīng)立即采取措施減少損失并向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)，由部門負(fù)責(zé)人向公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)，公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組接到事故的報(bào)告后應(yīng)立即啟動(dòng)公司安全應(yīng)急預(yù)案，并派出公司相關(guān)人員趕赴事故現(xiàn)場(chǎng)處理事故。

六、事故發(fā)生后，公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組接到事故情況詳細(xì)匯報(bào)后，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況應(yīng)在事故發(fā)生的1小時(shí)內(nèi)向縣級(jí)以上的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門匯報(bào)事故的詳細(xì)情況。

七、發(fā)生輕傷事故，由公司責(zé)任部門以書面的形式向公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)，由公司企管安全處在事故發(fā)生當(dāng)月隨職工傷亡事故情況月報(bào)表一同報(bào)送上一級(jí)安全主管部門。

八、發(fā)生重傷事故由公司責(zé)任部門以書面的形式向公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)，24小時(shí)內(nèi)報(bào)逐級(jí)上報(bào)至上一級(jí)安全主管部門及主管領(lǐng)導(dǎo)。

九、發(fā)生火災(zāi)事故，應(yīng)迅速逐級(jí)上報(bào)。

十、職工經(jīng)職業(yè)健康檢查確認(rèn)患有職業(yè)病后，將患職業(yè)病人員檢查結(jié)果及處臵情況向上級(jí)安全管理部門報(bào)告。

十一、發(fā)生未遂事件應(yīng)在發(fā)生當(dāng)月報(bào)上一級(jí)安全主管部門。

第四條 事故的調(diào)查

一、輕傷事故由公司責(zé)任部門負(fù)責(zé)人組織調(diào)查，查清事故原因，確定事故責(zé)任。

二、重傷事故由公司企管安全處組織設(shè)施運(yùn)營(yíng)處、綜合辦公室、工會(huì)等人員組成事故調(diào)查組，確定事故責(zé)任。

三、死亡事故由公司企管安全處組織設(shè)施運(yùn)營(yíng)處、綜合辦公室、工會(huì)等人員組成事故調(diào)查組，分公司所屬死亡事故調(diào)查應(yīng)有分公司參加，配合當(dāng)?shù)匕踩O(jiān)察等部門人員進(jìn)行調(diào)查，并協(xié)調(diào)做好事故善后處理工作。

四、發(fā)生火災(zāi)、交通事故，由公司消防和交通的主管部門成立調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。

五、發(fā)生職業(yè)病、傳染病、食物中毒，由企管安全處、綜合辦公室等相關(guān)部門和事故發(fā)生部門組織對(duì)病情、疫情的調(diào)查。

六、發(fā)生未遂事件，由企管安全處組織相關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查。

七、事故調(diào)查中，事故調(diào)查組有權(quán)向事故發(fā)生單位、有關(guān)人員了解情況和索取資料，事故發(fā)生單位應(yīng)積極配合事故調(diào)查組的工作，應(yīng)及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地提供安全事故的有關(guān)資料、證據(jù)和相關(guān)證人，接受并配合調(diào)查人員的現(xiàn)場(chǎng)查證。任何單位和個(gè)人不得以任何借口拒絕、干涉、阻礙調(diào)查組的工作。對(duì)故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)、無(wú)正當(dāng)理由拒絕配合調(diào)查組調(diào)查等情況，由事故調(diào)查組提出意見，按照有關(guān)規(guī)定對(duì)責(zé)任人給予必要的行政處分。

八、事故調(diào)查期間，未經(jīng)事故調(diào)查組同意，事故發(fā)生部門必須負(fù)責(zé)保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)，相關(guān)人員不得離開事故現(xiàn)場(chǎng)。事故調(diào)查組同意撤銷對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)的保護(hù)后，方可組織對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的整改、整頓后，恢復(fù)生產(chǎn)。

九、在事故調(diào)查過(guò)程中，玩忽職守、徇私舞弊或打擊報(bào)復(fù)的，由公司按照有關(guān)規(guī)定給予行政處分。

第四條 事故的處理

一、輕傷事故的處理，由公司級(jí)事故調(diào)查組提出處理意見和防范措施，經(jīng)上一級(jí)安全主管部門認(rèn)定后，由公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組責(zé)令企管安全處負(fù)責(zé)處理。

二、重傷事故的處理，由公司級(jí)事故調(diào)查組提出處理意見和防范措施，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可后，報(bào)公司企管安全處，由公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組責(zé)令企管安全處負(fù)責(zé)處理。并將處理結(jié)果公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。

三、死亡事故的處理，經(jīng)事故調(diào)查小組召開分析會(huì)，由事故調(diào)查組提出處理意見和防范措施，事故報(bào)告部門向事故調(diào)查組提出書面結(jié)案申請(qǐng)。由公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組研究后作出批復(fù)文件，按批復(fù)文件對(duì)事故責(zé)任者作出處理。

四、發(fā)生各類因工傷亡事故的應(yīng)急救援措施詳見公司《事故應(yīng)急救援預(yù)案》。重大傷亡事故應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急救援預(yù)案，并按相關(guān)程序進(jìn)行事故調(diào)查、分析、報(bào)告和處理。

五、對(duì)未遂事件，事故責(zé)任部門應(yīng)及時(shí)采取預(yù)防控制措施，并對(duì)事件責(zé)任人進(jìn)行必要的處罰。

六、發(fā)生安全事故后，各部門必須按事故分類及相應(yīng)的事故調(diào)查處理程序，組織事故調(diào)查小組調(diào)查事故發(fā)生的原因、傷亡和物損情況，提出事故處理方案和防止同類事故再次發(fā)生的整改措施。事故現(xiàn)場(chǎng)必須經(jīng)調(diào)查人員現(xiàn)場(chǎng)查證并做出有關(guān)指令后方可進(jìn)行清理，恢復(fù)審查。

七、事故的處理必須按照“四不放過(guò)”原則，進(jìn)行及時(shí)、認(rèn)真的處理。制定的糾正措施和預(yù)防措施要通過(guò)綜合評(píng)價(jià)后實(shí)施。

八、忽視安全生產(chǎn)，違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或者對(duì)事故隱患不采取有效措施以致造成傷亡事故的，按照國(guó)家及上級(jí)有關(guān)規(guī)定對(duì)工程項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和直接責(zé)任人給予經(jīng)濟(jì)處罰、行政處分，構(gòu)成犯罪的移交司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

九、對(duì)工傷與職業(yè)病患者的處理，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)職工工傷范圍和保險(xiǎn)待遇暫行辦法，為工傷和職業(yè)病患者安排合適的工作崗位，并辦理相關(guān)手續(xù)。

十、事故處理后，應(yīng)將處理結(jié)果以通報(bào)形式發(fā)至各相關(guān)單位，以使廣大職工吸取教訓(xùn)，預(yù)防類似事故的重復(fù)發(fā)生。

十一、為維護(hù)員工的合法權(quán)益，工會(huì)應(yīng)監(jiān)督工傷、職業(yè)病患者有關(guān)待遇的落實(shí)情況，需要時(shí)代表員工與行政領(lǐng)導(dǎo)溝通、協(xié)商解決。

十二、各級(jí)主管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)傷亡事故的調(diào)查、登記、統(tǒng)計(jì)和報(bào)告的正確性、及時(shí)性負(fù)責(zé)。

十三、各級(jí)安全主管部門應(yīng)建立健全職工工傷事故檔案、臺(tái)賬，保存安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理的所有記錄。

十四、對(duì)職工發(fā)生工傷的考勤，應(yīng)有班組長(zhǎng)證明，有工長(zhǎng)和安全員簽字，方可成為工傷考勤依據(jù)，任何人不準(zhǔn)隱瞞工傷事故，不準(zhǔn)假報(bào)工傷事故。第五條 附則

一、本制度若與國(guó)家法律、法規(guī)及上級(jí)有關(guān)規(guī)定相抵觸，以國(guó)家法律、法規(guī)及上級(jí)有關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。

二、本制度解釋權(quán)屬公司企管安全處。

三、本規(guī)定自發(fā)布之日起執(zhí)行。

第五篇：安全生產(chǎn)事故報(bào)告、調(diào)查及處理制度

安全生產(chǎn)事故報(bào)告、調(diào)查及處理制度 目的和適用范圍

生產(chǎn)安全事故報(bào)告處理是安全管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。為了建立一個(gè)有效的事故處理機(jī)制，及時(shí)報(bào)告、調(diào)查和處理事故，有效控制事故調(diào)查、事故原因分析、制定處理方案、事故處理、鑒定驗(yàn)收等環(huán)節(jié)，有利于采取預(yù)防措施，防止事故擴(kuò)大，減少與之有關(guān)的傷害和損失，吸取教訓(xùn)，防止同類事故的再次發(fā)生，特制定本制度。相關(guān)文件和術(shù)語(yǔ) 2.1相關(guān)文件

2.1.1《安全生產(chǎn)應(yīng)急救援制度》 2.1.2《安全考核及獎(jiǎng)懲制度》 2.2術(shù)語(yǔ)

2.2.1事件：發(fā)生或可能發(fā)生與工作相關(guān)的健康損害或人身傷害（無(wú)論嚴(yán)重程度），或者死亡的情況。注1：事故是一種發(fā)生人身傷害、健康損害或死亡的事件。注2：未發(fā)生人身傷害、健康損害或死亡的事件通常稱為“未遂事件”。2.2.2四不放過(guò)：事故原因沒有查清不放過(guò)；事故責(zé)任人沒有受到嚴(yán)肅處理不放過(guò)，本人和群眾沒有受到教育不放過(guò)，防范措施沒有制定和落實(shí)不放過(guò)。職責(zé)

3.1安全技術(shù)部：是本程序的主責(zé)部門，負(fù)責(zé)本公司范圍內(nèi)各類生產(chǎn)安全事故的統(tǒng)計(jì)、分析和報(bào)告，組織事故調(diào)查和處理工作。

3.2 分公司：事故發(fā)生單位負(fù)責(zé)人要在第一時(shí)間內(nèi)進(jìn)行事故報(bào)告、及時(shí)采取應(yīng)急措施，防止事故擴(kuò)大，并協(xié)助主管部門調(diào)查和處理工作。3.3綜合辦公室（工會(huì)）：參與事故調(diào)查和處理。3.4人力資源部：參與事故調(diào)查和處理，依法參加工傷社會(huì)保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)，為從業(yè)人員繳納保險(xiǎn)費(fèi)。

3.5工會(huì)主席參與安全生產(chǎn)例會(huì)，參與事故調(diào)查和處理，并發(fā)表意見。工作程序 4.1事故分類

a)特別重大事故：死亡30人以上、重傷100人以上，經(jīng)濟(jì)損失1億元； b)重大事故：死亡10人以上—30人以下、重傷50-100人，經(jīng)濟(jì)損失5000萬(wàn)元-1億元；

c)較大事故：死亡3人以上-10人以下、重傷10-50人，經(jīng)濟(jì)損失1000萬(wàn)元-5000萬(wàn)元；

d)一般事故：死亡3人以下、重傷10人以下，經(jīng)濟(jì)損失100萬(wàn)元-1000萬(wàn)元。

4.2事故分級(jí)報(bào)告

4.2.1本公司事故級(jí)別的劃分

a)各類死亡事故；因事故而導(dǎo)致直接經(jīng)濟(jì)損失達(dá)30萬(wàn)元以上；車輛交通死亡事故主責(zé)和全責(zé)；一級(jí)水質(zhì)事故；本公司作為一級(jí)生產(chǎn)安全事故；

b)事故造成員工傷殘，傷殘等級(jí)達(dá)到國(guó)家制定的一、二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)者；車輛交通死亡事故同責(zé)及次責(zé)；因事故而導(dǎo)致直接經(jīng)濟(jì)損失達(dá)10萬(wàn)元以上;二級(jí)水質(zhì)事故；本公司作為二級(jí)生產(chǎn)安全事故；

c)事故造成員工傷殘，傷殘等級(jí)達(dá)到國(guó)家制定的三、四、五級(jí)標(biāo)準(zhǔn)者；因事故（包括火災(zāi)）而導(dǎo)致直接經(jīng)濟(jì)損失達(dá)到2萬(wàn)元以上；車輛交通事故損失達(dá)到2萬(wàn)元以上；三級(jí)水質(zhì)事故;本公司作為三級(jí)生產(chǎn)安全事故；

d)事故造成員工傷殘，傷殘等級(jí)達(dá)到國(guó)家制定的六至十級(jí)標(biāo)準(zhǔn)；因事故（包括火災(zāi)）而導(dǎo)致直接經(jīng)濟(jì)損失達(dá)1萬(wàn)元以上；車輛交通事故損失達(dá)到1萬(wàn)元以上；四級(jí)水質(zhì)事故；本公司作為四級(jí)生產(chǎn)安全事故。4.2.2事故報(bào)告內(nèi)容

a)事故發(fā)生的責(zé)任單位、時(shí)間、地點(diǎn)以及事故現(xiàn)場(chǎng)情況； b)事故的簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)及事故原因的初步分析判斷；

c)事故類型、傷亡人數(shù)、初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失； d)事故應(yīng)急救援措施及善后處理情況； 4.2.3事故分級(jí)報(bào)告時(shí)間及流程

4.2.3.1發(fā)生四級(jí)及以上各類安全生產(chǎn)事故后，事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)在1小時(shí)內(nèi)立即向公司經(jīng)理或企業(yè)負(fù)責(zé)人報(bào)告，企業(yè)負(fù)責(zé)人接到事故報(bào)告后，應(yīng)在1小時(shí)內(nèi)向當(dāng)?shù)匕踩O(jiān)管部門報(bào)告。安全監(jiān)管部門2小時(shí)內(nèi)向上一級(jí)主管部門逐級(jí)上報(bào)。4.2.3.2各類生產(chǎn)安全事故信息應(yīng)由事故發(fā)生單位及時(shí)、逐級(jí)上報(bào)公司安全生產(chǎn)技術(shù)部，安全生產(chǎn)技術(shù)部接到生產(chǎn)安全事故信息后，立即向主管經(jīng)理報(bào)告，主管經(jīng)理向上級(jí)報(bào)告，每級(jí)上報(bào)時(shí)間不超過(guò)1小時(shí)，必要時(shí)時(shí)，通知集團(tuán)公司、監(jiān)理單位。

4.2.3.2涉及人身傷亡或重大經(jīng)濟(jì)損失以及性質(zhì)嚴(yán)重、產(chǎn)生重大影響的、凡構(gòu)成公司三級(jí)及以上的各類安全生產(chǎn)事故，企業(yè)負(fù)責(zé)任人科直接向上級(jí)安全主管部門報(bào)告，1小時(shí)內(nèi)電話報(bào)告，24小時(shí)內(nèi)書面報(bào)告。在緊急情況下可以越級(jí)上報(bào)。4.2.3.3 發(fā)生重大死亡事故分管經(jīng)理應(yīng)當(dāng)向省市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局逐級(jí)上報(bào)，重大死亡事故24小時(shí)內(nèi)報(bào)至國(guó)務(wù)院有關(guān)主管部門和勞動(dòng)保障部門。4.2.3.4事故報(bào)告后出現(xiàn)新情況，應(yīng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。

4.2.3.5事故報(bào)告應(yīng)當(dāng)及時(shí)、準(zhǔn)確、完整，任何單位和個(gè)人不得遲報(bào)、誤報(bào)、隱瞞不報(bào)和漏報(bào)事故和其他重要信息。如隱瞞事故不報(bào)或虛報(bào)，任意縮小或擴(kuò)大事故，故意延遲報(bào)告等情況，對(duì)責(zé)任人應(yīng)按《安全考核及獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行處理。4.2.3.6各單位在與分包方簽定項(xiàng)目承包合同中，明確生產(chǎn)安全事故信息報(bào)送的責(zé)任、義務(wù)和獎(jiǎng)懲措施。

4.3應(yīng)急響應(yīng)

4.3.1事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)立即向本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告，單位負(fù)責(zé)人接到事故報(bào)告的同時(shí)應(yīng)立即啟動(dòng)相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案，或者采取有效措施并組織搶救，按《安全生產(chǎn)應(yīng)急救援制度》執(zhí)行，迅速組織搶救傷員和排除險(xiǎn)情，預(yù)防事故擴(kuò)大，減少人員傷亡和經(jīng)濟(jì)損失。

4.3.2發(fā)生事故的單位領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)人員必須嚴(yán)格保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)和相關(guān)證據(jù)，任何單位和個(gè)人不得破壞事故現(xiàn)場(chǎng)、毀滅相關(guān)證據(jù)。如因搶救負(fù)傷人員或?yàn)榉乐故鹿蕯U(kuò)大而必須移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備、設(shè)施時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)人員要共同負(fù)責(zé)弄清現(xiàn)場(chǎng)情況，做出標(biāo)記，并畫出事故的現(xiàn)場(chǎng)圖。

4.4事故調(diào)查過(guò)程 4.4.1組建調(diào)查組 4.4.1.1當(dāng)事故發(fā)生后，各部門按處理權(quán)限處理，根據(jù)事故嚴(yán)重程度，公司所在地的上級(jí)主管部門根據(jù)事故報(bào)告的嚴(yán)重程度成立聯(lián)合事故調(diào)查組，或者由安全技術(shù)部組成調(diào)查組。

4.4.1.2根據(jù)事故性質(zhì)，四級(jí)及以上事故由公司領(lǐng)導(dǎo)配合上級(jí)行業(yè)主管部門、公安部門、監(jiān)察部門、工會(huì)組成的事故調(diào)查組，按《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院第493號(hào)令）進(jìn)行調(diào)查。

4.4.1.3由公司經(jīng)理組織安全技術(shù)部及事故現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人等人參加的事故調(diào)查組的調(diào)查。

4.4.2開展調(diào)查

調(diào)查組負(fù)責(zé)開展事故調(diào)查和處理，相關(guān)部門和人員應(yīng)參加調(diào)查。所有調(diào)查需要做好筆錄記錄，并拍照保留證據(jù)，收集傷員治療的醫(yī)療方案。調(diào)查組負(fù)責(zé)分析事故原因，根據(jù)公司有關(guān)獎(jiǎng)懲規(guī)定，提出事故處理意見，采取有效措施，在十日內(nèi)寫出事故調(diào)查報(bào)告。

4.4.3調(diào)查組負(fù)責(zé)編制《生產(chǎn)事故調(diào)查和處理報(bào)告》，其內(nèi)容應(yīng)包括： a)事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、類型； b)事故發(fā)生的單位、部門；

c)人員傷亡人數(shù)、初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失； d)事故簡(jiǎn)要經(jīng)過(guò)；

e)事故原因的初步原因分析；附件：包括圖表、照片、技術(shù)鑒定等資料； f)針對(duì)事故所采取的應(yīng)急防范措施，或采取或擬采取的補(bǔ)救措施； g)明確事故責(zé)任者，以及對(duì)其的處理意見。

4.5事故處理過(guò)程控制

4.5.1任何事故處理各部門應(yīng)按“四不放過(guò)”的原則進(jìn)行，即： a)事故原因沒有查清不放過(guò)；

b)事故責(zé)任人沒有受到嚴(yán)肅處理不放過(guò)； c)本人和群眾沒有受到教育不放過(guò)； d)防范措施沒有制定和落實(shí)不放過(guò)。4.5.2事故的兩類責(zé)任劃分及原因

e)4.5.2.1事故責(zé)任分類：指導(dǎo)責(zé)任事故和操作責(zé)任事故二種。f)4.5.2.2事故的原因 g)事故原因有二個(gè)方面：

h)第一是：技術(shù)原因、管理原因、經(jīng)濟(jì)原因、社會(huì)原因、自然災(zāi)害所造成。i)第二是：物的不安全狀態(tài)、人的不安全行為、管理缺陷所造成。j)4.5.3工傷事故的處理

k)對(duì)于出現(xiàn)的輕傷（是指造成職工肢體傷殘，或某器官功能性或器質(zhì)性輕度損傷，表現(xiàn)為勞動(dòng)能力輕度或暫時(shí)喪失的傷害。一般指受傷職工歇工在一個(gè)工作日以上，計(jì)算損失工作日低于105日的失能傷害，但夠不上重傷者）人員、重傷人員（是指造成職工肢體殘缺或視覺、聽覺等器官受到嚴(yán)重?fù)p傷，一般能引起人體長(zhǎng)期存在功能障礙或損失工作日等于和超過(guò)105日，勞動(dòng)能力有重大損失的失能傷害）的工傷事故，應(yīng)按《工傷保險(xiǎn)條例》執(zhí)行，申報(bào)工傷鑒定，再按鑒定的工傷等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處理。

安全技術(shù)部建立并更新《職工傷亡事故統(tǒng)計(jì)（月、年）報(bào)表》、《職工傷亡事故登記表》、《事故調(diào)查報(bào)告臺(tái)帳》、《意外傷害保險(xiǎn)檔案》。人力資源部建立《員工工傷保險(xiǎn)繳費(fèi)檔案》。4.5.4制定處理方案

4.5.4.1 安全技術(shù)部根據(jù)《事故調(diào)查和處理報(bào)告》組織召開事故處理專題會(huì)議，相關(guān)部門、相關(guān)單位及人員參加，針對(duì)事故的原因，共同討論糾正措施和預(yù)防措施的制定要求，并明確后續(xù)改進(jìn)措施，提出《事故處理方案》。

4.5.4.2凡是未按規(guī)定報(bào)告事件、事故的，會(huì)上應(yīng)明確對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)；對(duì)發(fā)生事件、事故隱瞞不報(bào)或故意拖延報(bào)告時(shí)間的，造成嚴(yán)重后果的，追究部門或負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

4.5.4.3《事故處理方案》應(yīng)得到《事故處理方案》公司所在地的上級(jí)主管部門的認(rèn)可，安全技術(shù)部組織對(duì)其進(jìn)行審批。

4.5.4.4 事故處理方案應(yīng)根據(jù)以下方面進(jìn)行考慮： a)處臵的難易程度；

b)質(zhì)量問(wèn)題對(duì)下道工序的影響程度； c)處臵對(duì)工期或費(fèi)用的影響；

d)處臵對(duì)工程的安全性或使用性能影響程度。4.5.3.5 通常事故處理方案包括：

a)對(duì)輕傷事故的調(diào)查處理，由現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人提出事故處理意見和防范措施，責(zé)成事故發(fā)生單位處理。

b)對(duì)于一般事故（死亡）以上事故，事故處理期間，公司范圍內(nèi)所有施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行停工整頓，制定糾正措施和安全防范措施，以改進(jìn)施工管理和安全管理工作。

c)對(duì)事故責(zé)任人的處理按《安全考核及獎(jiǎng)懲制度》進(jìn)行處理。記錄

5.1《生產(chǎn)事故調(diào)查和處理報(bào)告》 5.2《事故處理方案》

5.3《職工傷亡事故統(tǒng)計(jì)（月、年）報(bào)表》 5.4《職工傷亡事故登記表》 5.5《事故調(diào)查報(bào)告臺(tái)帳》 5.6《意外傷害保險(xiǎn)檔案》