第一篇：工 傷 事 故 統(tǒng) 計

工 傷 事 故 統(tǒng) 計

報告調(diào)查處理和統(tǒng)計制度

為了及時報告統(tǒng)計、調(diào)查和職工傷亡事故，積極采取預(yù)防和處理措施，防止傷亡事故發(fā)生，特制定本規(guī)定：

1、凡發(fā)生職工傷亡事故，必須按照《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》進行調(diào)查、統(tǒng)計和報告。如果隱瞞不報、虛報或故意延遲報告，責(zé)任者應(yīng)受經(jīng)濟和行政及至追究法律責(zé)任。

2、凡發(fā)生工傷事故，應(yīng)由負(fù)傷者或事故現(xiàn)場有關(guān)人員將事故發(fā)生的時間、地點、經(jīng)過、原因等立即報告工地負(fù)責(zé)人，輕傷事故在當(dāng)日下班前由工地負(fù)責(zé)人報告公司安全部門，重傷和死亡事故應(yīng)由負(fù)傷者或事故現(xiàn)場有關(guān)人員立即直接級報告企業(yè)負(fù)責(zé)人和安全部門。

3、所有事故，均須按照“四不放過”原則認(rèn)真調(diào)查、分析原因，確定性質(zhì)，明確責(zé)任，提聘書對事故責(zé)任者的處理意見，制定改進措施。

4、公司建立健全工傷事故報告檔案。對重大事故的現(xiàn)場照片、診斷證明書、事故調(diào)查報告等資料應(yīng)妥善保管，不得遺失。對職工發(fā)生傷的勤和單據(jù)須由專職安全員和有關(guān)部門簽字后才能生效。

5、所有事故應(yīng)逐級寫出《工人職員傷亡事故登記書》，上報上級主管部門，由公司安全部門分別情況上報有關(guān)處理，并填寫未遂事故登記書，上報公司。

6、輕、重傷事故，由公司安全部門牽頭，組織生產(chǎn)、技術(shù)、安全等有關(guān)人員以及工會成員組成事故調(diào)查組進行調(diào)查，并提出處理意見，寫出事故結(jié)案書。

7、統(tǒng)計具體程序，應(yīng)嚴(yán)格遵照《建設(shè)職工傷亡事故統(tǒng)計辦法》有關(guān)規(guī)定。

第二篇：工傷事故統(tǒng)計報告調(diào)查制度

工傷事故統(tǒng)計報告調(diào)查制度

為認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一，預(yù)防為主”的方針，及時、準(zhǔn)確、全面的掌握工傷事故情況，研究事故發(fā)生的規(guī)律性，采取有效措施，特制定本制度。

一、工傷事故報告

（1）發(fā)生輕傷事故后，應(yīng)有負(fù)傷者或事故現(xiàn)場有關(guān)人員將事故放生的時間、地點、經(jīng)過、原因等立即報告工地負(fù)責(zé)人，并由工地負(fù)責(zé)人在當(dāng)日下班前報告企業(yè)負(fù)責(zé)人和安全部門。

（2）發(fā)生重傷事故后，負(fù)傷者或事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即直接或逐級報告器樂負(fù)責(zé)人，并保護好現(xiàn)場。企業(yè)負(fù)責(zé)人街道報告后，應(yīng)當(dāng)立即報告企業(yè)主管部門極其有關(guān)部門，叐生重大死亡事故（剳一、二、三級事故）也照此辦理。

（3）發(fā)生死亡事故后（即四級事故），事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)立即直接或逐級報告企業(yè)負(fù)責(zé)人，并保護好現(xiàn)場。企業(yè)負(fù)責(zé)人在街道報告后，企業(yè)負(fù)責(zé)人在接到報告后，應(yīng)當(dāng)立即報告企業(yè)主管部門及其有關(guān)部門，企業(yè)主管部門應(yīng)在24小時以內(nèi)報企業(yè)主管部委和建設(shè)部。發(fā)生重大死亡事故（即一、二、三級事故）也照此辦理。

二、工傷事故調(diào)查處理（1）發(fā)生事故的單位要積極組織搶救傷者，想方設(shè)法醫(yī)療使之盡快恢復(fù)身體健康。

（2）要保護好事故現(xiàn)場，對事故現(xiàn)場必須做好圍檔和標(biāo)志，派專人看護，使破壞的物件、碎片、殘留物、致傷人的位置保持原樣，不準(zhǔn)移動和沖刷擦拭。

（3）事故發(fā)生后，企業(yè)要立即成立3-5人的事故調(diào)查小組，按“四不放過”原則，一是勘察事故現(xiàn)場，查清受害人或肇事者工作時間、工作內(nèi)容、作業(yè)程序、操作時的動作或位置，致傷物體，并拍攝事故現(xiàn)場。二是對發(fā)生事故現(xiàn)場有關(guān)人員調(diào)查了解，查清受害人或肇事者姓名、性別、年齡、文化程度、工種、技術(shù)等級、本工種工齡、接受教育情況和發(fā)生事故原因，對證人的口述材料要認(rèn)真考證其真實程序，并責(zé)成寫出書面材料，簽字蓋章。三是查清單位規(guī)章制度、安全技術(shù)交底及措施的落實情況。

在找出原因、分清責(zé)任、吸取教訓(xùn)、采取措施的基礎(chǔ)上要根據(jù)《山東省職工傷亡事故調(diào)查處理辦法》第六條，職工因工傷亡事故按其性質(zhì)分責(zé)任事故、非責(zé)任事故和破壞性事故，及第九條、第十條之規(guī)定，結(jié)合企業(yè)內(nèi)部制定的安全生產(chǎn)管理獎懲實施細(xì)則，按應(yīng)付的責(zé)任大小對有關(guān)人員進行處理，分別給予事故單位和個人予以罰款、行政警告、行政記過、記大過處分，觸及刑律的上報人民檢察院處理。

三、工傷事故統(tǒng)計（1）工傷事故的年報、月報必須準(zhǔn)確、及時上報企業(yè)的主管部門和有關(guān)部門。

（2）工傷事故的統(tǒng)計必須嚴(yán)格按照統(tǒng)計報告的要求（即按輕傷、重傷、死亡及損失儀器、損失金額）進行統(tǒng)計上報，不得隱瞞上報、虛報或拖延不報。

山東天齊集團濟南分公司

二OO四年七月

第三篇：工傷事故報告、調(diào)查處理和統(tǒng)計制度

工傷事故報告、調(diào)查處理和統(tǒng)計制度

為了避免和減少事故的發(fā)生，按照建筑法和國家及行業(yè)有關(guān)規(guī)定，制定傷亡事故報告調(diào)查處理和統(tǒng)計制度，以便按照國家有關(guān)規(guī)定及時報告調(diào)查處理統(tǒng)計上報事故。

1、事故報告制度

發(fā)生事故后，負(fù)傷人員或最先發(fā)生事故的人員應(yīng)立即逐級

1）

報告領(lǐng)導(dǎo)。2）企業(yè)發(fā)生重大傷亡事故必須在24小時內(nèi)將事故基本情況逐級上報，企業(yè)報告建設(shè)行政主管部門和相關(guān)部門。3）向上級報告事故發(fā)生的同時，要做好保護現(xiàn)場工作，及時搶救人員和財產(chǎn)、采取有效措施，防止事故擴大。

2、事故調(diào)查制度

組織調(diào)查組，在接到事故報告后，單位領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)及時趕赴1）

現(xiàn)場幫助組織搶救，并迅速組織調(diào)查開展調(diào)查工作。2）輕傷、重傷事故。由企業(yè)負(fù)責(zé)人或指定人員、組織生、技術(shù)、安全設(shè)備等有關(guān)人員及工會人員組成事故調(diào)查組。

3、事故處理制度

企業(yè)在處理事故時應(yīng)嚴(yán)格按照四不放過原則進行 1）2）3）4）事故原因不查清楚不放過 不采取改進措施不放過

責(zé)任人和職工群眾不受教育不放過 對事故有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人不查處不放過

4、傷亡事故統(tǒng)計制度

傷亡事故統(tǒng)計是國家對傷亡事故的發(fā)生進行控制的一項措1）施 2）它及時反映國家行業(yè)及企業(yè)安全生產(chǎn)狀態(tài)和形勢，便于掌握事故發(fā)生規(guī)律，擬定改進措施，杜絕和預(yù)防傷亡事故的發(fā)生。3）通過統(tǒng)計數(shù)字可以比較各單位、各地區(qū)之間的安全工作情況，分析安全工作形勢，為制定安全管理制度提供數(shù)據(jù)。4）事故累積的資料不僅是安全教育的寶貴材料，也為安全生產(chǎn)設(shè)計、科研、施工清除隱患，保障安全生產(chǎn)，促進技術(shù)進步提供基礎(chǔ)材料。

第四篇：工傷事故報告、調(diào)查處理和統(tǒng)計制度

工傷事故報告、調(diào)查處理和統(tǒng)計制度

一、事故報告與現(xiàn)場處理

1.屬上報政府部門的事故發(fā)生事故的項目不應(yīng)在兩小時內(nèi)，將事故發(fā)生的時間、地點、經(jīng)過情況、造成后果、原因初步分析、已采取的措施等情況，以電話、傳電或電子郵件方式報公司安全部門和主管經(jīng)理。公司安全部門在事故發(fā)生24小時內(nèi)，以上述同樣方式、報告內(nèi)容，上報市〈區(qū)〉安全監(jiān)督局、安監(jiān)站、派出所。

2.事故發(fā)生后，事故當(dāng)事人或事故發(fā)現(xiàn)人應(yīng)立即報班組長、項目安全人員或項目負(fù)責(zé)人，項目安全人員或項目負(fù)責(zé)人應(yīng)在8小時內(nèi)，向分公司安全管理部門和公司領(lǐng)導(dǎo)進行報告，若發(fā)生火災(zāi)事故或火災(zāi)性質(zhì)較嚴(yán)重時應(yīng)立即報火警119。

3.發(fā)生事故先找和重大未遂惡性事件時，事故發(fā)生項目不安全部門應(yīng)及時向公司安全部門進行報告。

二、事故現(xiàn)場處置

1.事故發(fā)生后，項目經(jīng)理在進行報告的同時迅速組織實施應(yīng)急管理措施，立即撤離現(xiàn)場施工人員，防止事故蔓延、擴大，并負(fù)責(zé)對現(xiàn)場實施保護。

2.事故發(fā)生后導(dǎo)致人員傷亡時，應(yīng)在撤離現(xiàn)場施工人員，組織實施應(yīng)急管理措施的同時，迅速組織受傷人員救護。

3.保護好事故現(xiàn)場。

三、事故調(diào)查

事故發(fā)生的項目部應(yīng)積極配合事故調(diào)查組調(diào)查、取證，為調(diào)查組提供一切便利。不得拒絕調(diào)查、不得拒絕提供有關(guān)情況資料。若發(fā)現(xiàn)上述違規(guī)現(xiàn)象，除對責(zé)任者視其情節(jié)給與通報批評和罰款外，責(zé)任者還必須承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

四、事故處理

1.事故處理要見堅持

第五篇：工傷事故報告、調(diào)查處理和統(tǒng)計制度

工傷事故報告、調(diào)查處理和統(tǒng)計制度

一、發(fā)生傷亡事故負(fù)傷者同事故現(xiàn)場有關(guān)人員即各級部門逐級報千的和序。

1、發(fā)生傷亡事故后，負(fù)傷者或事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即直接或逐級報告項目經(jīng)理。

2、項目經(jīng)理接到重傷、死亡、證明大死亡事故報告后、應(yīng)立即報告公司和當(dāng)?shù)氐胤絼趧印⒐?、人民檢察院。

二、對傷亡事故的調(diào)查、人員組成及調(diào)查程序

1、輕傷、重傷事故，由項目經(jīng)理或其指派人員組織生產(chǎn)、技術(shù)、安全等有關(guān)人員以及工會成員參加的事故調(diào)查組。

2、死亡事故，由公司主管部門會同所在地設(shè)區(qū)的市勞動、公安部門、工會組成事故調(diào)查組，進行調(diào)查。

三、處理事故的原則

1、事故調(diào)查組提出的事故處理意見和防范措施建議，由發(fā)生事故的部門負(fù)責(zé)處。

2、因忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守或發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的，由單位主管部門劃單位按照國家有關(guān)規(guī)定，對有關(guān)單位負(fù)責(zé)人的直接負(fù)責(zé)人員給予行政處分，構(gòu)成犯罪的，由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。