第一篇：怎樣實(shí)現(xiàn)對電力安全工作規(guī)程的執(zhí)行過程控制

“安全第一”是電力企業(yè)永恒的主題。電力企業(yè)安全管理、安全保障、安全監(jiān)督體系嚴(yán)謹(jǐn)完備，但在實(shí)際工作中，百密一疏，仍存在事故隱患，甚至發(fā)生違章事故。究其原因，大多因?yàn)榘嘟M成員違反《電力安全工作規(guī)程》所致。為此，文章通過分析事故案例，剖析了《電力安全工作規(guī)程》的培訓(xùn)考試、執(zhí)行落實(shí)、監(jiān)督檢查、考核分析等環(huán)節(jié)中的漏洞和缺陷，并從“全過程控制”切入，對治理執(zhí)行《電力安全工作規(guī)程》不到位的問題進(jìn)行了探索。

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一、事故案例分析

2005年x月x日，某檢修公司在對某220千伏變電站#1站用變316開關(guān)進(jìn)行檢修時，工作負(fù)責(zé)人xx和工作班成員xxx共同將工作票上已經(jīng)注明“3161刀閘靠10千伏母線側(cè)帶10千伏電壓”，不屬本次工作范圍的316開關(guān)柜上層柜門打開，工作班成員xxx進(jìn)入10千伏帶電母線及3161刀閘柜內(nèi)時導(dǎo)致放電短路，發(fā)生一起人員觸電重傷事故。

經(jīng)調(diào)查，事故直接原因如下：

(2)工作班成員xxx違反《電力安全工作規(guī)程(變電站和發(fā)電廠電氣部分)》第3.2.10.5條的規(guī)定，在不明確工作內(nèi)容、工作流程、安全措施以及工作中的危險點(diǎn)的情況下就盲目工作。

(3)本次檢修工作現(xiàn)場沒有按省電力公司文件《關(guān)于全面開展生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的通知》的要求實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。

此外，為挖掘深層次的原因，據(jù)深入調(diào)查，得知該兩人在《電力安全工作規(guī)程》培訓(xùn)考試、安全活動，以及平時工作表現(xiàn)等方面還存在如下問題：

(2)由于人員經(jīng)常在各工地，上級規(guī)定必須完成的安全活動客觀上很難組織，主觀上不重視，沒有保質(zhì)保量完成，多是上級檢查前突擊補(bǔ)記錄，該兩人也不列外。

(3)工作負(fù)責(zé)人(工作監(jiān)護(hù)人)xx文化基礎(chǔ)差，工作能力一般且大大咧咧，曾經(jīng)因工輕傷，出于其工齡較長，照顧他當(dāng)?shù)墓ぷ髫?fù)責(zé)人，違背了選擇工作負(fù)責(zé)人的資格標(biāo)準(zhǔn)。

(4)工作班成員xxx來自農(nóng)村，性格內(nèi)向，雖是大學(xué)畢業(yè)，但在讀大學(xué)期間參加過鬧**，因此人生態(tài)度一直不積極，得過且過。

(5)在同一變電站，就在發(fā)生此次事故前兩天，該兩人進(jìn)行過一次同樣的工作，只是兩天前工作的開關(guān)柜上柜門內(nèi)的母線是全停電狀態(tài)，可以打開上柜門工作，才沒有發(fā)生事故。是否存在此次事故分析的違章行為，由于只有他兩人工作、沒有其他證據(jù)資料，已無從查考。

可見，發(fā)生事故不是偶然的，而是安全管理各環(huán)節(jié)都存在一定的問題。

二、安全管理中的漏洞和缺陷

(一)培訓(xùn)考試與安全要求脫節(jié)。

(二)安全檢查與安全監(jiān)察脫節(jié)。

不可否認(rèn)，電力企業(yè)在安全管理上要求很高，為此，采取了一系列措施來保證安全。其中，以領(lǐng)導(dǎo)層和管理層為主角的季節(jié)性及定期安全大檢查，對預(yù)防事故起到了一定的作用。但是，由于聲勢浩大，加上現(xiàn)在通信發(fā)達(dá)，消息十分靈通，被檢查對象一般有所準(zhǔn)備。所以從安全檢查效果來看，安全檢查對預(yù)防違章只“一時”起作用，而不是“一世”起作用。因?yàn)?，從事故案例可以看出，要真正做到“預(yù)防”違章，必須對每一個班組的每一個作業(yè)過程都進(jìn)行現(xiàn)場安全監(jiān)察。而現(xiàn)實(shí)是領(lǐng)導(dǎo)層、管理層，包括本單位安監(jiān)員，不可能做到隨時在變電操作、檢修施工現(xiàn)場監(jiān)察。從而形成了安全檢查與現(xiàn)場監(jiān)察脫節(jié)的問題，也是事故往往發(fā)生在平時，而非季節(jié)性或定期安全大檢查期間的原因。

(三)違章事實(shí)與違章證據(jù)脫節(jié)。

多年來，一般對沒出事故且已經(jīng)成為過去的現(xiàn)場作業(yè)，頂多在安全檢查時看看工作票和記錄、問問當(dāng)事

人，抓違章較難。而一旦出了事故，由于有“事故原因不清楚不放過”的要求，通常是通過現(xiàn)場調(diào)查和召開事故分析會來了解事故原因。這樣得到的結(jié)論，“分析、推理”占了很大比例，是“事后”以“理”服人，是第二手、甚至第三手資料，且往往存在爭議，而讓人信服的“看得見、抓得著’’的現(xiàn)場第一手資料卻證據(jù)不足。結(jié)果是處理了一大批人，效果卻不怎么樣，哪怕被處分的人檢討做的再好，私下里普遍卻是自認(rèn)“倒霉”，教育和警示效果不佳。

三、過程控制思路

(一)嚴(yán)格要求，改進(jìn)安全工作規(guī)程培訓(xùn)考試。

1、將安全工作規(guī)程試卷由綜合試卷分解為兩張試卷。一張為通用試卷，內(nèi)容為安全目標(biāo)、方針等內(nèi)容，可以仍定為76分合格。一張為安全工作規(guī)程專題試卷，按照安全生產(chǎn)“一票否決”的原理，對安全工作規(guī)程專題試卷實(shí)行“一分否決”。即安全工作規(guī)程專題試卷成績只有0分和100分這兩個標(biāo)準(zhǔn)。哪怕考試得99分，也只能算0分不合格。只有實(shí)行“一分否決”，被考對象對安全工作規(guī)程條文的重視、熟悉、掌握、運(yùn)用程度才會提高。

2、有必要盡快建立電子考試系統(tǒng)。為使每個人的安全工作規(guī)程專題試卷都不相同，防止被考人員相互抄襲，利用已經(jīng)建好的電腦教學(xué)設(shè)施，改傳統(tǒng)筆試為上機(jī)考試。由電腦隨機(jī)出題，全部為選擇題和判斷題，被考人員點(diǎn)擊“完成”后電腦自動打分，并閉鎖電腦。

3、安全工作規(guī)程考試要實(shí)行高考紀(jì)律要求。為避免情面上過不去，可以聘請高考監(jiān)考老師進(jìn)行監(jiān)考，對舞弊者，當(dāng)場勒令退場，予以通報，并處3個月下崗補(bǔ)習(xí)，3個月后補(bǔ)考合格再上崗。

(二)嚴(yán)格監(jiān)察，不放過任何一次現(xiàn)場作業(yè)。

為了做到對每一個班組的每一次作業(yè)過程及每一個細(xì)

節(jié)都實(shí)施安全監(jiān)控，解決現(xiàn)場工作人員工作不專心、不負(fù)責(zé)任、安全思想麻痹的問題，由工作監(jiān)護(hù)人、現(xiàn)場安全員，專門負(fù)責(zé)對工作流程實(shí)行全過程錄像，并作為安全資料保存。為防作假，用dv攝錄時必須設(shè)置顯示錄像時間。這樣做具有三大現(xiàn)實(shí)意義：第一，現(xiàn)場人員能根據(jù)錄像情況當(dāng)場自查，如有違章，立即予以改正，并補(bǔ)錄更正過程，以期交上一份滿意的作業(yè)答卷；第二，為安全工作考核、分析以及重獎重罰和年終評比提供了依據(jù)；第三、為在冰凍、酷暑、抗洪、搶險等惡劣環(huán)境工作中涌現(xiàn)出來的感人事跡提供了表彰、宣傳的素材。從而實(shí)現(xiàn)安全監(jiān)察、事故分析從“理論”向看得見、抓得著的“證據(jù)”轉(zhuǎn)變。只有現(xiàn)場人員人人都曝光在攝影機(jī)下，才會產(chǎn)生強(qiáng)大的震懾作用。

(三)嚴(yán)格考核，突出重點(diǎn)獎懲兌現(xiàn)。

由于有了實(shí)況錄像資料，使得集中、全面考核成為可能，安全監(jiān)察的效率和效果得到提高。即在每月一次的安監(jiān)員例會上，要求各單位上報操作、施工、檢修等計劃，包括臨時性檢修、搶修工作安排，并一一對應(yīng)提供現(xiàn)場錄像，由全體安監(jiān)員共同審查、考核是否有違反標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程及每個流程內(nèi)的細(xì)節(jié)要求，重點(diǎn)考核界定的15種“特別嚴(yán)重違章”和11種“嚴(yán)重違章”內(nèi)容，并根據(jù)評價結(jié)論，按照安全獎懲辦法，兌現(xiàn)獎懲。對于在上報計劃、安排中沒列入的作業(yè)，或有作業(yè)計劃和安排，但沒提供其過程錄像的作業(yè)，定性為“故意”，歸類到“特別嚴(yán)重違章”，從嚴(yán)從重處罰。

電力企業(yè)各級都十分重視安全管理，并做了大量工作，但實(shí)際情況與期望目標(biāo)仍有一定差距。因此，安全管理作為一個極具挑戰(zhàn)性的綜合性工作，需要在實(shí)踐中不斷探索和改進(jìn)。希望上述分析和見解能給安全工作“全過程控制”一點(diǎn)啟示。

第二篇：怎樣實(shí)現(xiàn)對電力安全工作規(guī)程的執(zhí)行過程控制

文章標(biāo)題：怎樣實(shí)現(xiàn)對電力安全工作規(guī)程的執(zhí)行過程控制

“安全第一”是電力企業(yè)永恒的主題。電力企業(yè)安全管理、安全保障、安全監(jiān)督體系嚴(yán)謹(jǐn)完備，但在實(shí)際工作中，百密一疏，仍存在事故隱患，甚至發(fā)生違章事故。究其原因，大多因?yàn)榘嘟M成員違反《電力安全工作規(guī)程》所致。為此，文章通過分析事故案例，剖析了《電力安全工作規(guī)程》的培訓(xùn)考試、執(zhí)行落實(shí)、監(jiān)督檢查、考核分析等環(huán)節(jié)中的漏洞和缺陷，并從“全過程控制”切入，對治理執(zhí)行《電力安全工作規(guī)程》不到位的問題進(jìn)行了探索。[xiexiebang.com文章-http://004km.cn/找范文,到xiexiebang.com]

一、事故案例分析

2005年x月x日，某檢修公司在對某220千伏變電站#1站用變316開關(guān)進(jìn)行檢修時，工作負(fù)責(zé)人xx和工作班成員xxx共同將工作票上已經(jīng)注明“3161刀閘靠10千伏母線側(cè)帶10千伏電壓”，不屬本次工作范圍的316開關(guān)柜上層柜門打開，工作班成員xxx進(jìn)入10千伏帶電母線及3161刀閘柜內(nèi)時導(dǎo)致放電短路，發(fā)生一起人員觸電重傷事故。

經(jīng)調(diào)查，事故直接原因如下：

(1)工作負(fù)責(zé)人(工作監(jiān)護(hù)人)xx違反《電力安全工作規(guī)程(變電站和發(fā)電廠電氣部分)》第3.2.10.2條工作負(fù)責(zé)人安全職責(zé)之一“正確安全地組織工作”、之三“工作前對工作班成員進(jìn)行危險點(diǎn)告知，交待安全措施和技術(shù)措施，并確認(rèn)每一個工作班成員都已知曉”的規(guī)定，在開工之前沒有將工作任務(wù)和危險點(diǎn)詳細(xì)告知工作班成員。造成本人和工作班成員xxx對工作任務(wù)、工作內(nèi)容、停電范圍不清楚就開工，超停電范圍作業(yè)。

(2)工作班成員xxx違反《電力安全工作規(guī)程(變電站和發(fā)電廠電氣部分)》第3.2.10.5條的規(guī)定，在不明確工作內(nèi)容、工作流程、安全措施以及工作中的危險點(diǎn)的情況下就盲目工作。

(3)本次檢修工作現(xiàn)場沒有按省電力公司文件《關(guān)于全面開展生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)的通知》的要求實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。

此外，為挖掘深層次的原因，據(jù)深入調(diào)查，得知該兩人在《電力安全工作規(guī)程》培訓(xùn)考試、安全活動，以及平時工作表現(xiàn)等方面還存在如下問題：

(1)安全工作規(guī)程考試，工作負(fù)責(zé)人(工作監(jiān)護(hù)人)xx2002年得93分、2003年得92分、2004年得96分，反映有抄襲行為；工作班成員xxx2003年得90分、2003年得77分、2004年得80分，是自己過硬考的?？荚嚽闆r表明他們對安全工作規(guī)程掌握并不精準(zhǔn)。

(2)由于人員經(jīng)常在各工地，上級規(guī)定必須完成的安全活動客觀上很難組織，主觀上不重視，沒有保質(zhì)保量完成，多是上級檢查前突擊補(bǔ)記錄，該兩人也不列外。

(3)工作負(fù)責(zé)人(工作監(jiān)護(hù)人)xx文化基礎(chǔ)差，工作能力一般且大大咧咧，曾經(jīng)因工輕傷，出于其工齡較長，照顧他當(dāng)?shù)墓ぷ髫?fù)責(zé)人，違背了選擇工作負(fù)責(zé)人的資格標(biāo)準(zhǔn)。

(4)工作班成員xxx來自農(nóng)村，性格內(nèi)向，雖是大學(xué)畢業(yè)，但在讀大學(xué)期間參加過鬧**，因此人生態(tài)度一直不積極，得過且過。

(5)在同一變電站，就在發(fā)生此次事故前兩天，該兩人進(jìn)行過一次同樣的工作，只是兩天前工作的開關(guān)柜上柜門內(nèi)的母線是全停電狀態(tài)，可以打開上柜門工作，才沒有發(fā)生事故。是否存在此次事故分析的違章行為，由于只有他兩人工作、沒有其他證據(jù)資料，已無從查考。

可見，發(fā)生事故不是偶然的，而是安全管理各環(huán)節(jié)都存在一定的問題。

二、安全管理中的漏洞和缺陷

(一)培訓(xùn)考試與安全要求脫節(jié)。

長期以來，安全工作規(guī)程考試，一是標(biāo)準(zhǔn)為76分合格，要求不高。二是考試由單位內(nèi)部組織進(jìn)行，監(jiān)考人員和被考對象熟識，難免執(zhí)行考場紀(jì)律不嚴(yán)。三是采用綜合性試卷，通常有部分題目是上級和本單位安全目標(biāo)、方針、原則等一些務(wù)虛的內(nèi)容，考試成績出來后，往往連被考對象自己都弄不清扣分究竟是在安全工作規(guī)程方面，還是在目標(biāo)、方針方面，不能準(zhǔn)確了解被考對象掌握安全工作規(guī)程真實(shí)情況。試想，滿分為100分的安全工作規(guī)程考試，只要76分就合格，打了七六折，無疑留下了24分的事故隱患。事實(shí)是，作為班組人員，哪怕1分的錯誤，在實(shí)際操作中肯定就是違章，就可能導(dǎo)致不可挽回的事故。

(二)安全檢查與安全監(jiān)察脫節(jié)。

不可否認(rèn)，電力企業(yè)在安全管理上要求很高，為此，采取了一系列措施來保證安全。其中，以領(lǐng)導(dǎo)層和管理層為主角的季節(jié)性及定期安全大檢查，對預(yù)防事故起到了一定的作用。但是，由于聲勢浩大，加上現(xiàn)在通信發(fā)達(dá)，消息十分靈通，被檢查對象一般有所準(zhǔn)備。所以從安全檢查效果來看，安全檢查對預(yù)防違章只“一時”起作用，而不是“一世”起作用。因?yàn)?，從事故案例可以看出，要真正做到“預(yù)防”違章，必須對每一個班組的每一個作業(yè)過程都進(jìn)行現(xiàn)場安全監(jiān)察。而現(xiàn)實(shí)是領(lǐng)導(dǎo)層、管理層，包括本單位安監(jiān)員，不可能做到隨時在變電操作、檢修施工現(xiàn)場監(jiān)察。從而形成了安全檢查與現(xiàn)場監(jiān)察脫節(jié)的問題，也是事故往往發(fā)生在平時，而非季節(jié)性或定期安全大檢查期間的原因。

(三)違章事實(shí)與違章證據(jù)脫節(jié)。

多年來，一般

對沒出事故且已經(jīng)成為過去的現(xiàn)場作業(yè)，頂多在安全檢查時看看工作票和記錄、問問當(dāng)事人，抓違章較難。而一旦出了事故，由于有“事故原因不清楚不放過”的要求，通常是通過現(xiàn)場調(diào)查和召開事故分析會來了解事故原因。這樣得到的結(jié)論，“分析、推理”占了很大比例，是“事后”以“理”服人，是第二手、甚至第三手資料，且往往存在爭議，而讓人信服的“看得見、抓得著’’的現(xiàn)場第一手資料卻證據(jù)不足。結(jié)果是處理了一大批人，效果卻不怎么樣，哪怕被處分的人檢討做的再好，私下里普遍卻是自認(rèn)“倒霉”，教育和警示效果不佳。

三、過程控制思路

(一)嚴(yán)格要求，改進(jìn)安全工作規(guī)程培訓(xùn)考試。

1、將安全工作規(guī)程試卷由綜合試卷分解為兩張試卷。一張為通用試卷，內(nèi)容為安全目標(biāo)、方針等內(nèi)容，可以仍定為76分合格。一張為安全工作規(guī)程專題試卷，按照安全生產(chǎn)“一票否決”的原理，對安全工作規(guī)程專題試卷實(shí)行“一分否決”。即安全工作規(guī)程專題試卷成績只有0分和100分這兩個標(biāo)準(zhǔn)。哪怕考試得99分，也只能算0分不合格。只有實(shí)行“一分否決”，被考對象對安全工作規(guī)程條文的重視、熟悉、掌握、運(yùn)用程度才會提高。

2、有必要盡快建立電子考試系統(tǒng)。為使每個人的安全工作規(guī)程專題試卷都不相同，防止被考人員相互抄襲，利用已經(jīng)建好的電腦教學(xué)設(shè)施，改傳統(tǒng)筆試為上機(jī)考試。由電腦隨機(jī)出題，全部為選擇題和判斷題，被考人員點(diǎn)擊“完成”后電腦自動打分，并閉鎖電腦。

3、安全工作規(guī)程考試要實(shí)行高考紀(jì)律要求。為避免情面上過不去，可以聘請高考監(jiān)考老師進(jìn)行監(jiān)考，對舞弊者，當(dāng)場勒令退場，予以通報，并處3個月下崗補(bǔ)習(xí)，3個月后補(bǔ)考合格再上崗。

(二)嚴(yán)格監(jiān)察，不放過任何一次現(xiàn)場作業(yè)。

為了做到對每一個班組的每一次作業(yè)過程及每一個細(xì)節(jié)都實(shí)施安全監(jiān)控，解決現(xiàn)場工作人員工作不專心、不負(fù)責(zé)任、安全思想麻痹的問題，由工作監(jiān)護(hù)人、現(xiàn)場安全員，專門負(fù)責(zé)對工作流程實(shí)行全過程錄像，并作為安全資料保存。為防作假，用DV攝錄時必須設(shè)置顯示錄像時間。這樣做具有三大現(xiàn)實(shí)意義：第一，現(xiàn)場人員能根據(jù)錄像情況當(dāng)場自查，如有違章，立即予以改正，并補(bǔ)錄更正過程，以期交上一份滿意的作業(yè)答卷；第二，為安全工作考核、分析以及重獎重罰和年終評比提供了依據(jù)；第三、為在冰凍、酷暑、抗洪、搶險等惡劣環(huán)境工作中涌現(xiàn)出來的感人事跡提供了表彰、宣傳的素材。從而實(shí)現(xiàn)安全監(jiān)察、事故分析從“理論”向看得見、抓得著的“證據(jù)”轉(zhuǎn)變。只有現(xiàn)場人員人人都曝光在攝影機(jī)下，才會產(chǎn)生強(qiáng)大的震懾作用。

(三)嚴(yán)格考核，突出重點(diǎn)獎懲兌現(xiàn)。

由于有了實(shí)況錄像資料，使得集中、全面考核成為可能，安全監(jiān)察的效率和效果得到提高。即在每月一次的安監(jiān)員例會上，要求各單位上報操作、施工、檢修等計劃，包括臨時性檢修、搶修工作安排，并一一對應(yīng)提供現(xiàn)場錄像，由全體安監(jiān)員共同審查、考核是否有違反標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程及每個流程內(nèi)的細(xì)節(jié)要求，重點(diǎn)考核界定的15種“特別嚴(yán)重違章”和11種“嚴(yán)重違章”內(nèi)容，并根據(jù)評價結(jié)論，按照安全獎懲辦法，兌現(xiàn)獎懲。對于在上報計劃、安排中沒列入的作業(yè)，或有作業(yè)計劃和安排，但沒提供其過程錄像的作業(yè)，定性為“故意”，歸類到“特別嚴(yán)重違章”，從嚴(yán)從重處罰。

電力企業(yè)各級都十分重視安全管理，并做了大量工作，但實(shí)際情況與期望目標(biāo)仍有一定差距。因此，安全管理作為一個極具挑戰(zhàn)性的綜合性工作，需要在實(shí)踐中不斷探索和改進(jìn)。希望上述分析和見解能給安全工作“全過程控制”一點(diǎn)啟示。

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第三篇：新版電力安全工作規(guī)程

新版電力安全工作規(guī)程

8月1日起，經(jīng)修編形成的《國家電網(wǎng)公司電力安全工作規(guī)程》（變電部分）、（線路部分）（以下簡稱新《安規(guī)》）正式執(zhí)行，新版電力安全工作規(guī)程。

2005年修訂版《國家電網(wǎng)公司電力安全工作規(guī)程》（變電站和發(fā)電廠電氣部分）、（電力線路部分）經(jīng)過近4年實(shí)踐，執(zhí)行情況良好。但隨著電網(wǎng)生產(chǎn)技術(shù)快速發(fā)展，特別是跨區(qū)±500千伏直流輸電工程、750千伏交流輸電工程、1000千伏特高壓交流試驗(yàn)示范工程投入運(yùn)行，其內(nèi)容已不能滿足電力安全工作實(shí)際需要。因此，公司自2008年年初著手修編新《安規(guī)》，近日由英大傳媒集團(tuán)中國電力(1.74,-0.01,-0.57%)出版社出版發(fā)行。

貫徹國家電網(wǎng)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理要求，保持有關(guān)術(shù)語及稱謂的一致性，本次修編將規(guī)程名稱由原“變電站和發(fā)電廠電氣部分”改為“變電部分”，“電力線路部分”改為“線路部分”（2008年發(fā)布的發(fā)電廠《安規(guī)》，將名稱由原“熱力和機(jī)械部分”改稱為“火電廠動力部分”、“水電廠動力部分”），工作總結(jié)《新版電力安全工作規(guī)程》。

據(jù)悉，此次《安規(guī)》修編遵循了保持連續(xù)性、體現(xiàn)適時性、注重實(shí)用性、堅持全面性、注重簡明性、稱謂一致性的基本原則，充分考慮新技術(shù)、新設(shè)備大量投入帶來的新要求，重點(diǎn)增加了1000千伏交流部分、750千伏交流部分及±500千伏、±800千伏直流部分相關(guān)內(nèi)容。

為便于員工學(xué)習(xí)和使用，本次修編精簡了安規(guī)火電廠動力部分、水電廠動力部分中涉及變電、線路工作的通用安全要求，補(bǔ)充到新《安規(guī)》中，包括一般安全規(guī)定、高處作業(yè)、起重運(yùn)輸、動火工作等；針對原來的難點(diǎn)進(jìn)行重點(diǎn)修改、完善及詳述。

下一階段，國家電網(wǎng)將組織進(jìn)行新《安規(guī)》的釋義編寫工作，適應(yīng)公司和電網(wǎng)發(fā)展形勢，結(jié)合工作實(shí)際及各單位意見建議，組織編寫《安規(guī)》（配電部分），進(jìn)一步完善現(xiàn)場安全工作規(guī)程，形成規(guī)范完整的國家電網(wǎng)公司《安規(guī)》制度體系。

國家電網(wǎng)要求系統(tǒng)各單位增強(qiáng)執(zhí)行新《安規(guī)》的嚴(yán)肅性，確保各項(xiàng)措施和要求落實(shí)到位，做好新《安規(guī)》培訓(xùn)宣貫工作，盡快普及到基層單位及生產(chǎn)一線。國家電網(wǎng)將組織開展新《安規(guī)》的宣貫培訓(xùn)和調(diào)考，對各單位貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

(xiexiebang.com 004km.cn)

第四篇：電力安全工作規(guī)程

電力安全工作規(guī)程

高壓試驗(yàn)室部分編制說明

3（2010年8月7日）

一、編制概況

（一）任務(wù)來源

本標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)化管理委員會2006年下達(dá)的《電業(yè)安全工作規(guī)程（高壓試驗(yàn)室部分）》國標(biāo)制定計劃（20067276-Q-524）編制。由全國高壓電氣安全標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會歸口。

在標(biāo)準(zhǔn)編制過程中，考慮到其適用范圍不僅局限于電力行業(yè)，因此將標(biāo)準(zhǔn)名稱改為《電力安全工作規(guī)程》（高壓試驗(yàn)室部分）。

（二）編制過程

接到國家標(biāo)準(zhǔn)委下達(dá)的標(biāo)準(zhǔn)制定任務(wù)后，標(biāo)委會秘書處開展了準(zhǔn)備工作，包括確定編寫原則和適用范圍；到特高壓交流試驗(yàn)基地、特高壓直流試驗(yàn)基地、特高壓高海拔基地、大型電工制造業(yè)的高壓試驗(yàn)室等單位開展調(diào)研。

在制定工作過程中，適逢750kV輸變電工程投運(yùn)和特高壓交直流工程啟動、建設(shè)并投運(yùn)。為了將750kV、特高壓交直流試驗(yàn)工程的安全技術(shù)以及近年來的新設(shè)備、新技術(shù)納入到本標(biāo)準(zhǔn)之中，體現(xiàn)當(dāng)前的高電壓試驗(yàn)安全管理水平，相關(guān)電力研究院結(jié)合特高壓工程的建設(shè)進(jìn)行了科研、試驗(yàn)、理論計算等專項(xiàng)工作。經(jīng)過幾年的調(diào)研、收資及技術(shù)分析工作，到2009年年底, 750kV、特高壓交、直流的高壓試驗(yàn)技術(shù)已形成相關(guān)技術(shù)文件，體現(xiàn)了目前形勢下高電壓試驗(yàn)技術(shù)進(jìn)步和高電壓試驗(yàn)管理水平的提高。具備了國家標(biāo)準(zhǔn)制定的基礎(chǔ)。

2010年3月，工作組提出了《安規(guī)》（初稿）第一稿。

2010年5月，工作組提出了《安規(guī)》（初稿）第二稿，并向中國電科院、南方電網(wǎng)公司技術(shù)中心、大型制造業(yè)的高壓試驗(yàn)室等單位廣泛征求意見。

2010年6月，根據(jù)各單位提出的修改建議，形成了《安規(guī)》（初稿）第三稿。

2010年7月，工作組依據(jù)《GB 311.1高壓輸變電設(shè)備的絕緣配合》及《GB/T 16927.1-2007 高電壓試驗(yàn)技術(shù) 第1部分：一般試驗(yàn)要求》，對《安規(guī)》的技術(shù)內(nèi)容進(jìn)行了復(fù)核性論證，形成了《安規(guī)》（征求意見稿）。

2010年8月，向標(biāo)委會委員征求意見。

（三）標(biāo)準(zhǔn)起草單位及人員

標(biāo)準(zhǔn)起草單位：國網(wǎng)電力科學(xué)研究院

主要起草人： 楊迎建蔡崇積張曦

二．標(biāo)準(zhǔn)編制原則和適用范圍

（一）標(biāo)準(zhǔn)編制原則：

國標(biāo)《安規(guī)》的編寫，是在原電力工業(yè)部頒發(fā)的DL 560－95《電業(yè)安全工作規(guī)程》（高壓試驗(yàn)室部分）的基礎(chǔ)上，總結(jié)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)并結(jié)合近年來高電壓試驗(yàn)裝備的進(jìn)步、高電壓試驗(yàn)技術(shù)的發(fā)展。工作組經(jīng)過反復(fù)研究和討論，確定了如下編寫原則：

1． 應(yīng)結(jié)合目前高電壓試驗(yàn)領(lǐng)域的發(fā)展現(xiàn)狀和管理模式，充分吸收高電壓試驗(yàn)技術(shù)發(fā)展成果，體現(xiàn)技術(shù)和管理的進(jìn)步。

2． 由于涉及具體操作的安全要求，技術(shù)規(guī)定應(yīng)具體，可操作性強(qiáng)；

3． 管理要求在確保安全的前提下，應(yīng)突出共性，有較強(qiáng)的通用性和指導(dǎo)性。

4．編寫格式應(yīng)符合《 標(biāo)準(zhǔn)化工作導(dǎo)則第1 部分：標(biāo)準(zhǔn)的結(jié)構(gòu)和編寫》 GB / T 1.1-2009 的要求。

（二）適用范圍

本規(guī)程規(guī)定了高壓試驗(yàn)室的基本安全要求、管理措施、技術(shù)措施、工作程序和試品準(zhǔn)備時的安全要求。

本規(guī)程適用于高壓試驗(yàn)室（包括高壓試驗(yàn)廳、高壓戶外試驗(yàn)場）及其工作人員。也適用于按本規(guī)程要求形成試區(qū)的變電站、發(fā)電廠現(xiàn)場高壓試驗(yàn)。

三．標(biāo)準(zhǔn)主要內(nèi)容及確定的依據(jù)

本規(guī)程保留了DL 560的主要內(nèi)容。本規(guī)程在適用范圍中增加了“按本規(guī)程要求形成試區(qū)的變電站、發(fā)電廠現(xiàn)場高壓試驗(yàn)。”，在安全管理中吸收了近10余年的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，在技術(shù)內(nèi)容中增加了比DL 560 更高的試驗(yàn)電壓值對應(yīng)的“安全距離”。

本規(guī)程按照適應(yīng)目前適用范圍的高電壓試驗(yàn)、略有超前的原則制定。確定主要內(nèi)容的依據(jù)為：長期的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，論證的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)主要是《GB 311.1高壓輸變電設(shè)備的絕緣配合》，《GB 2900.19電工術(shù)語高電壓試驗(yàn)技術(shù)和絕緣配合》，《GB/T 16927.1-2007 高電壓試驗(yàn)技術(shù) 第1部分：一般試驗(yàn)要求》。

四．與其他標(biāo)準(zhǔn)文件、法規(guī)的關(guān)系

本標(biāo)準(zhǔn)與國標(biāo)《電力安全工作規(guī)程》發(fā)電廠和變電站電氣部分、電力線路部分、熱力與機(jī)械部分共同組成電力安全管理領(lǐng)域的系列標(biāo)準(zhǔn)。與其他電力生產(chǎn)中涉及高壓試驗(yàn)的標(biāo)準(zhǔn)無沖突。

五．本標(biāo)準(zhǔn)為全文強(qiáng)制。

六．本標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布實(shí)施后，建議有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化行政主管部門廢止DL 560－95《電業(yè)安全工作規(guī)程（高壓試驗(yàn)室部分）》。

七．本標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布實(shí)施后，建議標(biāo)委會組織宣貫。

第五篇：電力工作安全規(guī)程

5、撲救電氣設(shè)備火災(zāi)時，應(yīng)先將有關(guān)設(shè)備的電源切斷；對可能帶電的電氣設(shè)備，不能用()滅火。

A、四氯化碳滅火器B、二氧化碳滅火器 C、泡沫滅火器

6、“禁止合閘，有人工作”標(biāo)示牌使用范圍為（）

A、懸掛在一經(jīng)合閘即可送電到已停電檢修（施工）設(shè)備的斷路器和隔離開關(guān)的操作把手上。

B、懸掛在控制室的內(nèi)已停電檢修設(shè)備的電源開關(guān)或合閘按鈕上。

C、懸掛在即將檢修的斷路器的直流電源和交流電源開關(guān)把手上。

D、懸掛在檢修設(shè)備相鄰間隔的運(yùn)行設(shè)備操作把手上。

7、電力電纜工作前應(yīng)詳細(xì)核對電纜（）、標(biāo)示牌是否與工作票所寫的相符，安全措施正確可靠后，方可開始工作。

A 名稱B 型號C 位置

8、在工作間斷期間，若有緊急需要，值班員可在工作票未交回的情況下合閘送電，但應(yīng)先通知（），在得到工作班全班人員已經(jīng)離開工作地點(diǎn)，可以送電的答復(fù)后方可執(zhí)行，并采取相關(guān)措施。

A工作票簽發(fā)人B工作負(fù)責(zé)人C工作許可人

9、供電企業(yè)執(zhí)行的”兩票三制”中的三制是指（）。

A、交接班制、巡回檢查制、設(shè)備定期試驗(yàn)輪換制。

B、交接班制、巡回檢查制、設(shè)備缺陷管理制。

C、工作票制、操作票制、施工作業(yè)票制。

10、有電流互感器和電壓互感器的二次繞組應(yīng)有（）且僅有（）永久性的、可靠的保護(hù)接地。

A 一點(diǎn)僅有一點(diǎn)B 兩點(diǎn)僅有兩點(diǎn)C三點(diǎn)僅有三點(diǎn)

三、改錯（每題3分，共24分）

1、在停電設(shè)備上工作，必須完成停電、驗(yàn)電、裝設(shè)接地線的技術(shù)措施。

2、專責(zé)監(jiān)護(hù)人在被監(jiān)護(hù)人確無觸電危險時，可以兼做其它工作。

3、可以肩荷重物登上移動式梯子或軟梯。

4、工作許可人在本班組工作人員不足的情況下，可作為班組成員參加本班工作，也能擔(dān)任工作負(fù)責(zé)人。