第一篇：后勤管理計(jì)劃 2

云臺(tái)小學(xué)2012年后勤管理計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想：

本學(xué)年學(xué)校后勤將在學(xué)校支部、行政的領(lǐng)導(dǎo)下堅(jiān)持勤儉辦校的原則，緊緊圍繞學(xué)校工作計(jì)劃開(kāi)展各項(xiàng)工作，牢固樹(shù)立“服務(wù)教學(xué)，服務(wù)師生”的自覺(jué)意識(shí),形成“雷厲風(fēng)行，注重實(shí)效”的工作作風(fēng).確保后勤服務(wù)于教育教學(xué)，服務(wù)于師生的超前保障。

二、具體工作:

按照分管工作,配合各部門作好后勤保障工作。本年學(xué)校項(xiàng)目工程建設(shè)多，為了確保學(xué)生安全、后勤服務(wù)部將與學(xué)校相關(guān)部門密切配合，強(qiáng)化管理，組織后勤人員加強(qiáng)課間、晚間巡視。確保學(xué)校財(cái)產(chǎn)不受損失。本著為全校師生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，切實(shí)加強(qiáng)后勤隊(duì)伍建設(shè)，努力提高服務(wù)質(zhì)量。具體如下：

（一）財(cái)務(wù)工作——精細(xì)

認(rèn)真做好學(xué)校本年的經(jīng)費(fèi)預(yù)算工作提高資金使用效益，保證單位資金的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。根據(jù)規(guī)定的預(yù)算編制原則、收入、支出范圍定額標(biāo)準(zhǔn)和報(bào)表體系，結(jié)合事業(yè)發(fā)展計(jì)劃進(jìn)行預(yù)算編制，以收定支。每月定期給鎮(zhèn)財(cái)政結(jié)算中心報(bào)單據(jù)、報(bào)表。為校長(zhǎng)當(dāng)好助手，安排好學(xué)校的經(jīng)費(fèi)，合理運(yùn)用資金。

（二）食堂管理——?jiǎng)?wù)實(shí)

1、食堂負(fù)責(zé)人，勤下食堂，做到每天多巡視多檢查。幫助解決學(xué)生用餐中的具體問(wèn)題。

2、嚴(yán)格把好食品質(zhì)量關(guān)，確保全校師生的飲食衛(wèi)生。重點(diǎn)是把好蔬菜的清洗關(guān)和餐具的消毒、保潔關(guān)，確保讓師生們吃得放心。

（三）安全工作——落實(shí)

1、加強(qiáng)對(duì)門衛(wèi)管理，杜絕閑雜人員隨意進(jìn)入校園，督促門衛(wèi)加強(qiáng)安全防盜意識(shí)，每晚做好各室的檢查登記工作。若發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào)，做到安全工作警鐘常鳴，并做好對(duì)門衛(wèi)保安工作人員的培訓(xùn)指導(dǎo)和監(jiān)督工作。

2、每天早晨上班對(duì)學(xué)校各類體育器材進(jìn)行檢查；對(duì)學(xué)校消防器材進(jìn)行檢查；定期對(duì)滅火器進(jìn)行加壓等。

3、加強(qiáng)非常時(shí)期的學(xué)校安全工作，后勤將組織后勤人員加大對(duì)各樓層和校園的巡視監(jiān)察工作。

（四）綠化工作——美觀

校園綠化面積雖不算太大，但也需經(jīng)常的修剪。認(rèn)真做好花壇內(nèi)雜草的清除?；镜氖┓?、澆水、除蟲(chóng)等工作，使綠化區(qū)的草坪樹(shù)木得到最好的養(yǎng)護(hù)與保護(hù)。

（五）后勤管理——細(xì)致、堅(jiān)持每月組織職工學(xué)習(xí)、交流工作體會(huì)，提高思想覺(jué)悟，加強(qiáng)責(zé)任感、樹(shù)立后勤為師生、家長(zhǎng)的服務(wù)意識(shí)，以主人翁的精神協(xié)助學(xué)校各部門做好全校師生服務(wù)工作。每月進(jìn)行考核，獎(jiǎng)懲分明，責(zé)任到人，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。

（六）財(cái)產(chǎn)管理——周全

嚴(yán)格各類物品的領(lǐng)用，借還登記。增加、減少的固定資產(chǎn)即時(shí)登記、做帳。每年年末與會(huì)計(jì)及各相關(guān)部門核對(duì)。

（七）嚴(yán)抓共管——節(jié)約

1、嚴(yán)格班級(jí)物品管理，從管理中求節(jié)約：積極倡導(dǎo)節(jié)約用水，用電將減少浪費(fèi)的現(xiàn)象減少到最小。

2、堅(jiān)決杜絕無(wú)人燈現(xiàn)象，節(jié)約資源,加強(qiáng)對(duì)用水、用電、辦公用品、打印耗材料管理，減少不必要的浪費(fèi)。水電的使用上要嚴(yán)防冒、滴、漏，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理把水電費(fèi)降低到最低水平。

3、與學(xué)校學(xué)生工作部攜手共同制定相應(yīng)的檢查方案和措施。

（八）老齡工作——和諧

1、做好退休教師退休金撥付工作。如遇特殊情況做到耐心細(xì)致解釋；

2、做好退休教師退休醫(yī)保工作。定期報(bào)銷離休人員基本醫(yī)療費(fèi)。

3、退休人員重大疾病的慰問(wèn)和探望工作。

4、做好離退休干部的慰問(wèn)和探望工作。

附：每月具體工作安排：

一月份

1、收齊各班及年級(jí)組教學(xué)用具和完成各班校產(chǎn)清理工作

2、做好放假前一切準(zhǔn)備工作。

3、學(xué)期結(jié)束工作。

4、做好后勤人員的年度考核工作。

5、做好期末教師慰問(wèn)和退休教師的慰問(wèn)工作。

二月份

1、開(kāi)學(xué)前準(zhǔn)備工作；

2、師生書(shū)本發(fā)放，清潔用具、辦公用品發(fā)放；

3、對(duì)校舍器材、水電氣檢查、維修等。

4、學(xué)生、教師飲水機(jī)消毒及清洗。

5、作好開(kāi)學(xué)前的衛(wèi)生環(huán)境工作

6、收齊各班繳費(fèi)收據(jù)

7、與有關(guān)部門銜接做好項(xiàng)目工程的前期的準(zhǔn)備工作。

8、收取好學(xué)生應(yīng)繳費(fèi)用.三月份：

1、續(xù)加強(qiáng)食品衛(wèi)生管理，加大食堂管理力度；

2、好學(xué)校安全檢查及維護(hù)；

3、對(duì)保安的培訓(xùn)、管理和指導(dǎo)工作；

4、積極主動(dòng)配合好學(xué)校其他部門工作；

5、家長(zhǎng)會(huì)的一系列準(zhǔn)備工作；

四月份：

1、做好學(xué)校消防設(shè)施檢查、維修；

2、好家長(zhǎng)開(kāi)放日的一系列準(zhǔn)備工作；

五月份：

1、繼續(xù)做好學(xué)校清產(chǎn)核資工作和核查上報(bào)工作；

2、配合教務(wù)處做好獻(xiàn)課等工作；

2、做好家長(zhǎng)開(kāi)放日的一切準(zhǔn)備工作；

六月份：

1、期末結(jié)束工作：各班級(jí)、辦公室財(cái)產(chǎn)清理及收回登記等；

2、循環(huán)教材的回收工作；

七、八月：

1、做好教室及辦公室的維修工作；

2、開(kāi)學(xué)前準(zhǔn)備工作；

（1）學(xué)生書(shū)本的簽收、發(fā)放；

（2）統(tǒng)計(jì)、采購(gòu)各項(xiàng)辦公用品、教學(xué)用品、清衛(wèi)工具等。

（3）檢修水電、課桌椅設(shè)施。

（5）發(fā)放教學(xué)用品、辦公用品。

九月份

1、清理學(xué)生收費(fèi)情況；

2繼續(xù)加強(qiáng)食品衛(wèi)生管理，加大食堂管理力度；

3、后勤人員考核工作。

4、教師節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)的慰問(wèn)及值班工作。

十月份

1、國(guó)慶假后校園的安全檢查工作。

2、校園綠化工作。

3、做好學(xué)校消防設(shè)施檢查、維修；

4、配合學(xué)校做好各類接待；

5、做好家長(zhǎng)開(kāi)放日的一切準(zhǔn)備工作；

十一月份

1、轉(zhuǎn)正定級(jí)教師報(bào)表工作；

2、配合學(xué)校做好各類接待；

十二月份

1、日常維修工作。

2、做好年報(bào)及工作。

2012年2月

第二篇：幼兒園學(xué)后勤管理計(jì)劃總結(jié)

導(dǎo)讀：科學(xué)、合理地安排幼兒在園的膳食。膳委會(huì)每周根據(jù)幼兒生長(zhǎng)發(fā)育對(duì)各種營(yíng)養(yǎng)素的需求,嚴(yán)格按照婦保所制定的帶量標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)考慮季節(jié)變換特點(diǎn)、價(jià)格經(jīng)濟(jì)實(shí)惠、可操作性強(qiáng)等因素按時(shí)制訂食譜。認(rèn)真做好幼兒食譜的營(yíng)養(yǎng)分析,為下月制訂科學(xué)的食譜提供依據(jù)。

一.指導(dǎo)思想

以園務(wù)計(jì)劃為指導(dǎo),繼續(xù)以一切為了孩子為宗旨,堅(jiān)持以加快發(fā)展為主題,以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,加強(qiáng)校園文化、科技建設(shè);以科學(xué)管理為手段,全方位提升后勤人員的服務(wù)意識(shí)、服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量;以促進(jìn)幼兒健康發(fā)展為目標(biāo),切實(shí)做好衛(wèi)生保健工作,提高保教質(zhì)量。

二.具體工作和措施

(一)校園建設(shè)

1.根據(jù)園所發(fā)展的規(guī)劃,配合做好園所環(huán)境建設(shè)的工作。

2.聘請(qǐng)專業(yè)園林人員種植花草樹(shù)木,使之充分體現(xiàn)幼兒天地,讓幼兒健康、愉快地成長(zhǎng)。

(二)后勤隊(duì)伍建設(shè)

1.堅(jiān)持隔周組織保育員學(xué)習(xí)、勞動(dòng)制度。著重組織保育員學(xué)習(xí)《新綱要》及幼教雜志上有關(guān)教養(yǎng)方面的經(jīng)驗(yàn)介紹,結(jié)合日常工作找出差距和不足,進(jìn)一步落實(shí)長(zhǎng)效管理,以跟班指導(dǎo)、不定期檢查等形式扎實(shí)抓好保育員和食堂工作人員的日常操作規(guī)范。請(qǐng)保健醫(yī)生為保育員作2次學(xué)習(xí)指導(dǎo),期初學(xué)習(xí)季節(jié)性易發(fā)生呼吸道傳染病的預(yù)防知識(shí)、常見(jiàn)癥狀、隔離等知識(shí),期中學(xué)習(xí)托幼機(jī)構(gòu)常用物品消毒常規(guī)并進(jìn)行實(shí)際操練。

2.根據(jù)后勤工作的需要,繼續(xù)挖掘保育員中的積極因素,設(shè)立組長(zhǎng),以良好的氛圍,團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,扎扎實(shí)實(shí)做好每天的配班、消毒等各項(xiàng)保育工作。

3.組織食堂工作人員學(xué)習(xí)和明確《食堂工作人員崗位衛(wèi)生責(zé)任制》、《粗加工崗位衛(wèi)生責(zé)任制》、《配菜崗位衛(wèi)生責(zé)任制》、《燒煮烹調(diào)衛(wèi)生責(zé)任制》、《餐具消毒崗位責(zé)任制》;食堂炊事員根據(jù)考核要求,認(rèn)真做好每天的一餐兩點(diǎn),在色、香、味上動(dòng)腦筋、翻花樣并考慮幼兒的特點(diǎn)和口味,并在每月進(jìn)行操作練兵:刀功,以此來(lái)提高她們的技能技巧。

4.按照各班一日活動(dòng)時(shí)間表,根據(jù)《規(guī)程》和園保育員考核標(biāo)準(zhǔn),督促幫助全體后勤人員,提高保教水平。

(三)材物管理

1.認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)文件,規(guī)范物品的審批、采購(gòu)制度。

2.做好物品的調(diào)配,提高園的物品的周轉(zhuǎn)使用率。勤儉持園,堅(jiān)持園內(nèi)購(gòu)物申請(qǐng)制度,充分發(fā)揮有限資金的作用。

3.科學(xué)管理物品,定期整理儲(chǔ)藏室,發(fā)揮各類物品的最大使用效率。配合園內(nèi)開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng),及時(shí)提供所需材料。

4.做好幼兒代辦費(fèi)的結(jié)算、幼兒六一禮物購(gòu)置、期末園財(cái)產(chǎn)的清理、登記、歸放、暑期班等工作。

(四)安全方面

1.定期請(qǐng)專人負(fù)責(zé)檢查戶外大型活動(dòng)器具、室內(nèi)照明線路、電器設(shè)備及其它設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)記載、維修和保養(yǎng),延長(zhǎng)設(shè)備的使用期限。

2.督促門衛(wèi)工作人員嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)和幼兒接送制度,嚴(yán)守崗位,按時(shí)關(guān)鎖大門,繼續(xù)做好來(lái)訪者的登記和詢問(wèn)工作。

3.經(jīng)常巡視園內(nèi)的大環(huán)境、小環(huán)境,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)匯報(bào)、處理。

4.加強(qiáng)做好食品衛(wèi)生、安全工作。食品存放由專人保管,閑人莫入;與采購(gòu)各單位簽訂衛(wèi)生安全保證合同,每天對(duì)幼兒所食的菜留樣觀察24小時(shí);經(jīng)常督促食堂工作人員嚴(yán)格按照要求規(guī)范操作,增強(qiáng)食品安全的意識(shí),并定期進(jìn)行檢查與園獎(jiǎng)罰制度掛鉤。

5.對(duì)全體教職員工進(jìn)行安全講座。

(五)衛(wèi)生保健工作

1.完成體檢工作,加強(qiáng)體弱兒肥胖兒管理,分析原因,做好個(gè)案,分別對(duì)這些幼兒進(jìn)行個(gè)別管理,從而改善個(gè)別幼兒的狀況。

2.科學(xué)、合理地安排幼兒在園的膳食。膳委會(huì)每周根據(jù)幼兒生長(zhǎng)發(fā)育對(duì)各種營(yíng)養(yǎng)素的需求,嚴(yán)格按照婦保所制定的帶量標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)考慮季節(jié)變換特點(diǎn)、價(jià)格經(jīng)濟(jì)實(shí)惠、可操作性強(qiáng)等因素按時(shí)制訂食譜。認(rèn)真做好幼兒食譜的營(yíng)養(yǎng)分析,為下月制訂科學(xué)的食譜提供依據(jù)。

3.認(rèn)真做好晨間檢查,對(duì)服藥幼兒指導(dǎo)家長(zhǎng)做好登記工作,對(duì)身體不適的幼兒隔離并重點(diǎn)觀察。

4.加強(qiáng)空氣、幼兒物品消毒,認(rèn)真做好預(yù)防性措施,防止疾病流行。

(六)愛(ài)國(guó)衛(wèi)生工作

1.健全以園長(zhǎng)為主的幼兒園愛(ài)衛(wèi)組織,各項(xiàng)工作落實(shí)具體負(fù)責(zé)人,分片包干,具體分管的教師、保育員向幼兒園負(fù)責(zé),建立長(zhǎng)效管理制度。

2.加強(qiáng)健康教育工作,注重幼兒的日常教育和良好習(xí)慣的培養(yǎng)。定期更換宣傳櫥窗;做好新聞報(bào)道工作。

3.創(chuàng)建潔、齊、美的幼兒園環(huán)境,落實(shí)長(zhǎng)效管理措施,開(kāi)展除四害活動(dòng),做好滅鼠、滅蚊、滅蠅、滅蟑螂工作。環(huán)境檢查每月進(jìn)行一次及時(shí)查處衛(wèi)生死角

4.加強(qiáng)園內(nèi)綠化的養(yǎng)綠、護(hù)綠工作,定期修枝、灑藥、根據(jù)季節(jié)變化調(diào)整園內(nèi)的花種,使園內(nèi)更美。

三.月工作安排

九月份:

1.做好開(kāi)學(xué)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,配齊各班教師教學(xué)物品。

2.調(diào)整后勤人員工作安排。

3.完成后勤管理計(jì)劃、安全工作計(jì)劃。

4.請(qǐng)維修工作人員檢查維修園內(nèi)各種設(shè)備和設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,保證教學(xué)順利進(jìn)行。

5.要求各班做好安全教育和常規(guī)工作,確保幼兒安全。

6.請(qǐng)衛(wèi)生部門工作人員到我園滅蚊,搞好園內(nèi)衛(wèi)生。

7.做好召開(kāi)全園家長(zhǎng)會(huì)的接待工作。

8.做好教師節(jié)活動(dòng)的后勤工作。

9.全園大掃除。

十月份:

1.做好國(guó)慶節(jié)的后勤服務(wù)工作。

2.協(xié)助園做好幼兒秋游的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

3.積極配合市的后勤安全大檢查,做好園內(nèi)的各項(xiàng)安全工作。

4.做好幼兒的就餐的飲食管理。

5.做好秋季常見(jiàn)病的預(yù)防工作。

6.全園大掃除。

十一月份:

1.做好幼兒秋季的防病工作。

2做好幼兒秋游的安全教育工作。

3.做好園教師出外參加學(xué)習(xí)的前后工作。

4.全園大掃除。

十二月份:

1.根據(jù)氣候變化,做好幼兒防寒工作。

2.繼續(xù)做好設(shè)備、設(shè)施的維修、保養(yǎng)工作。

3.做好慶元旦的活動(dòng)的準(zhǔn)備工作。

4.全園大掃除。

一月份:

1.結(jié)退幼兒伙食費(fèi);

2.做好園財(cái)產(chǎn)登記、清理、歸放等工作。

3.做好后勤人員的考核工作。

4.資料的整理歸檔工作。

5.全園大掃除。

二月份:

1.做好開(kāi)學(xué)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,配齊各班教師教學(xué)物品。

2.對(duì)后勤人員工作進(jìn)行調(diào)整、安排。

3.請(qǐng)衛(wèi)生防衛(wèi)站派工作人員到我園滅蚊,搞好園內(nèi)衛(wèi)生。

4.要求各班做好安全教育和常規(guī)工作,確保幼兒安全。

5.開(kāi)學(xué)第二天全園大掃除,后勤人員搞好園內(nèi)外衛(wèi)生。

6.請(qǐng)維修人員全面檢查維修園內(nèi)各種設(shè)備和設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

7.保健醫(yī)生做好宣傳預(yù)防流腦的工作。

8.后勤共產(chǎn)黨員開(kāi)展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的教育活動(dòng)。

9.配合教師做好爭(zhēng)做合格父母、培養(yǎng)合格人才教育活動(dòng)。

10.做好園車接送工作。

三月份:

1.做好園參加縣的三·八節(jié)的后勤工作。

2.廚房人員做好制作竹制品的材料,保育人員做好制作娃娃家活動(dòng)區(qū)的材料。門衛(wèi)做好臉譜長(zhǎng)廊的材料。

3.做好春季常見(jiàn)病的預(yù)防工作。

4.做好園車接送工作。

5.全園大掃除。

四月份:

1.協(xié)助園做好幼兒參加縣書(shū)畫(huà)比賽的準(zhǔn)備工作。

2.各部門的后勤人員布置好自己的活動(dòng)區(qū)。

3.協(xié)助教師上好公開(kāi)課。

5.后勤人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

6.全園大掃除。

五月份:

1.協(xié)助教師準(zhǔn)備六·一幼兒體操比賽。

2.協(xié)助園做好幼兒參加縣書(shū)畫(huà)比賽的工作。

3.協(xié)助園做好畢業(yè)班照畢業(yè)相的工作。

4.做好幼兒安全教育工作。

5.全園大掃除。

六月份:

1.協(xié)助園做好慶六·一幼兒體操比賽的工作。

2.繼續(xù)做好設(shè)備、設(shè)施的維修、保養(yǎng)工作。

3.搞好園內(nèi)綠化工作。

4.全園大掃除。

七月份:

1.結(jié)退幼兒伙食費(fèi)。

2.做好園財(cái)產(chǎn)登記、清理、歸放等工作。3.資料的整理歸檔工作。

4.做好后勤人員的業(yè)績(jī)考評(píng)工作。5.全園大掃除。

第三篇：后勤管理

企事業(yè)后勤行政管理工作歸納起來(lái)涵蓋以下三個(gè)主要方面：

1． 人力資源管理

2． 物資設(shè)備管理

3． 生活保障管理行政后勤一體化管理系統(tǒng)因此也相應(yīng)地分為三大管理模塊。

1． 人力資源管理系統(tǒng)；

2． 固定資產(chǎn)及庫(kù)房管理系統(tǒng)，3． 生活保障管理系統(tǒng)。

其中，人力資源管理系統(tǒng)，除了一般性的人員檔案的管理外，還包括了考勤、門禁等具體事務(wù)性工作。

固定資產(chǎn)及庫(kù)房管理系統(tǒng)主要負(fù)責(zé)單位的固定資產(chǎn)定位、核查管理以及庫(kù)房各種原材料、低值易耗品的進(jìn)貨、領(lǐng)用管理。

生活保障管理系統(tǒng)則包括了食堂售飯系統(tǒng)、圖書(shū)借閱系統(tǒng)、停車場(chǎng)管理系統(tǒng)、班車乘坐管理等等。

行政后勤一體化管理系統(tǒng)以局域網(wǎng)為主要工作平臺(tái)，采用數(shù)據(jù)集中存儲(chǔ)管理，工作站點(diǎn)分布式設(shè)立的模式來(lái)建立。各個(gè)管理站點(diǎn)的管理人員可以在自己的權(quán)限范圍內(nèi)對(duì)上述三大系統(tǒng)中各個(gè)子系統(tǒng)的不同模塊進(jìn)行操作，實(shí)現(xiàn)管理工作的自動(dòng)化。高級(jí)管理人員則可以根據(jù)職責(zé)所需的授權(quán)情況對(duì)系統(tǒng)相關(guān)的數(shù)據(jù)進(jìn)行查詢和監(jiān)督。

針對(duì)大型企業(yè)集團(tuán)，行政后勤一體化管理系統(tǒng)支持廣域網(wǎng)上的數(shù)據(jù)傳遞和共享。進(jìn)一步提高管理的即時(shí)性。

為了提高數(shù)據(jù)共享的水平和系統(tǒng)的使用率，系統(tǒng)采用先進(jìn)的C/S、B/S混合編程的模式。做到管理的專業(yè)化和數(shù)據(jù)共享化的有機(jī)結(jié)合和和諧并存。

行政后勤一體化管理系統(tǒng)不再是通常意義上的一卡通系統(tǒng)，而是全新的，綜合性的，后勤行政信息管理系統(tǒng)。必將極大地提高使用單位的后勤行政管理的整體性、嚴(yán)密性和科學(xué)性。

第四篇：后勤管理

后勤管理

后勤管理的社會(huì)屬性

后勤管理的社會(huì)屬性又決定了它具有鮮明的階級(jí)性。社會(huì)主義的后勤管理要堅(jiān)持社會(huì)主義的方向，體現(xiàn)無(wú)產(chǎn)階級(jí)的要求，堅(jiān)持執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針政策，始終貫徹為廣大人民群眾服務(wù)的宗旨，這是在任何時(shí)候和任何情況下都不能動(dòng)搖的。

編輯本段后勤管理的內(nèi)容

從內(nèi)容上來(lái)看，后勤管理具有十分豐富的內(nèi)容。

后勤管理包括

財(cái)務(wù)管理（財(cái)務(wù)計(jì)劃管理、預(yù)算資金管理、預(yù)算外資金管理、財(cái)務(wù)活動(dòng)分析與財(cái)務(wù)監(jiān)督）、財(cái)產(chǎn)物資管理（固定資產(chǎn)管理、材料及低值易耗品的管理）、基本建設(shè)管理（計(jì)劃管理、設(shè)計(jì)管理、施工前準(zhǔn)備、施工組織管理、竣工驗(yàn)收與結(jié)算）、房產(chǎn)管理及維修（房產(chǎn)產(chǎn)權(quán)與檔案管理、房屋使用管理、職工住宅分配管理、房屋及附屬設(shè)備維修管理、經(jīng)濟(jì)管理）、水暖電氣管理（供用電管理、給水與排水管理、供暖管理、經(jīng)濟(jì)管理）、伙食管理（食品質(zhì)量管理、伙食成本管理、營(yíng)養(yǎng)與衛(wèi)生管理、伙食服務(wù)管理、伙食經(jīng)濟(jì)管理）、汽車運(yùn)輸管理（車輛管理、服務(wù)管理、安全管理、經(jīng)濟(jì)管理）、醫(yī)療衛(wèi)生管理（醫(yī)療質(zhì)量管理、醫(yī)療衛(wèi)生經(jīng)濟(jì)管理）

其他服務(wù)管理（接待服務(wù)管理、生活服務(wù)管理、幼兒園管理等）以及后勤服務(wù)經(jīng)營(yíng)實(shí)體管理。編輯本段后勤管理的職能

后勤管理具有兩個(gè)方面的基本職能：既有按本單位職能活動(dòng)規(guī)律組織后勤服務(wù)的職能，又有通過(guò)管理推動(dòng)社會(huì)主義生產(chǎn)關(guān)系，調(diào)動(dòng)人的積極性的職能。正確認(rèn)識(shí)服務(wù)與管理兩個(gè)方面的職能，這對(duì)我們?nèi)胬斫夂笄诠芾淼膬?nèi)容，堅(jiān)持社會(huì)主義方向，實(shí)行后勤管理科學(xué)化、后勤服務(wù)社會(huì)化，有著很重要的意義。

第五篇：后勤管理

加強(qiáng)后勤管理，給師生提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)

后勤管理中，為給師生們提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，學(xué)校做到了統(tǒng)籌規(guī)劃。成立營(yíng)養(yǎng)餐領(lǐng)導(dǎo)小組，寄宿制的領(lǐng)導(dǎo)小組，食堂管理領(lǐng)導(dǎo)小組。責(zé)任明確，分工協(xié)作。健全各種規(guī)章制度，完善各種表冊(cè)。把好衛(wèi)生安全關(guān)，防止食物中毒事件發(fā)生，從采購(gòu)、驗(yàn)收、儲(chǔ)藏等各個(gè)環(huán)節(jié)都進(jìn)行嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理，確保食品流通的各個(gè)環(huán)節(jié)都以安全、營(yíng)養(yǎng)為重。加強(qiáng)寄宿生的自主管理，努力提高寄宿生的自理能力。為了豐富學(xué)生的活動(dòng)，貫徹落實(shí)《中小學(xué)生守則》和 《小學(xué)生日常行為規(guī)范》。使之養(yǎng)成自主管理意識(shí)，努力提高寄宿生的獨(dú)立能力，培養(yǎng)學(xué)生關(guān)心集體，積極進(jìn)取的意志和品質(zhì)。食堂管理。我校實(shí)行食堂事務(wù)長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。學(xué)校食堂由專職教師管理，全面負(fù)責(zé)。帳目每周、每月進(jìn)行公示。這樣的管理，受到州環(huán)境育人督查組領(lǐng)導(dǎo)們的好評(píng)。領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)，是對(duì)我們的一種鞭策，在今后的工作中，我們要不斷規(guī)范食堂管理，確保質(zhì)量，加強(qiáng)營(yíng)養(yǎng)搭配，使學(xué)生吃得營(yíng)養(yǎng)，健康成長(zhǎng)。從師生最需要的地方做起。