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      辦公室主任解放思想大討論個(gè)人自我檢查報(bào)告(合集五篇)

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      第一篇:辦公室主任解放思想大討論個(gè)人自我檢查報(bào)告

      **辦公室副主任***

      2005年10月20日

      一、學(xué)習(xí)情況及體會(huì)

      自今年9月1日開(kāi)展“開(kāi)放、效能、發(fā)展、和諧”為主題的解放思想大討論活動(dòng)以來(lái),按照**機(jī)關(guān)解放思想大討論活動(dòng)實(shí)施方案“的安排,通過(guò)集中學(xué)習(xí)和自學(xué),系統(tǒng)全面地學(xué)習(xí)了自治區(qū)加快工業(yè)建設(shè)工作會(huì)議精神、地區(qū)加快新型工業(yè)化進(jìn)程工作會(huì)議精神和縣委十一屆八次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神等內(nèi)容,聆聽(tīng)了地區(qū)秘書(shū)網(wǎng)網(wǎng)址:6636.bak.cn解放思想大討論宣講報(bào)告,積極參加了系統(tǒng)和機(jī)關(guān)內(nèi)部的大討論,共寫(xiě)心得體會(huì)5篇,讀書(shū)筆記5000多字。通過(guò)學(xué)習(xí),深刻的認(rèn)識(shí)到這次開(kāi)展“開(kāi)放、效能、發(fā)展、和諧”為主題的解放思想大討論活動(dòng),是解放思想、搶抓機(jī)遇、做好本職、奮力趕超的大討論活動(dòng),是在新的歷史時(shí)期貫徹落實(shí)”三個(gè)代表“重要思想,解決如何加快發(fā)展,解決黨員干部在發(fā)展中如何發(fā)揮作用,如何提高自己、提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。作為機(jī)關(guān)支部的一名成員,自身體會(huì)到最大的進(jìn)步就是克服了自我,解放了思想,更新了觀念,增加了發(fā)展的緊迫感和壓力,也使自己為適應(yīng)新型工業(yè)化發(fā)展,專(zhuān)心學(xué)習(xí)和工作,自覺(jué)把黨員先進(jìn)性教育成果變成自我實(shí)踐、自我提高、自我完善、增強(qiáng)能力的過(guò)程,為營(yíng)造開(kāi)放、效能、發(fā)展、和諧的良好氛圍,為促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)繼續(xù)保持快速協(xié)調(diào)健康發(fā)展積極努力。

      二、通過(guò)解放思想大討論查找存在的主要問(wèn)題

      1、學(xué)習(xí)新型工業(yè)化知識(shí)方面

      存在問(wèn)題主要表現(xiàn):一是在學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠認(rèn)真、缺乏自覺(jué)性和積極性,不善于學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)抓的不緊,積極性不高,存在著被動(dòng)、應(yīng)付思想。二是學(xué)習(xí)敷衍了事,學(xué)習(xí)只限于一般性地讀書(shū),只是念一念,集中聽(tīng)一聽(tīng),方法簡(jiǎn)單,組織學(xué)習(xí)時(shí)就學(xué)一學(xué),要求學(xué)什么就學(xué)習(xí)什么,僅學(xué)習(xí)了規(guī)定的文件、領(lǐng)導(dǎo)講話和會(huì)議精神等,很少主動(dòng)學(xué)習(xí)更多有關(guān)新型工業(yè)化知識(shí)的內(nèi)容。三是理論聯(lián)系實(shí)際不夠,學(xué)習(xí)的目的雖然明確,但實(shí)際學(xué)習(xí)時(shí)導(dǎo)致學(xué)習(xí)歸學(xué)習(xí),理論和實(shí)際相脫節(jié),對(duì)當(dāng)前推進(jìn)新型工業(yè)化進(jìn)程和發(fā)展的新形勢(shì),卻不能很好的做到理論與實(shí)際工作相聯(lián)系起來(lái)。

      工業(yè)化知識(shí)學(xué)習(xí)之所以不能聯(lián)系實(shí)際,缺乏自覺(jué)性、主動(dòng)性和積極性,主要是自己沒(méi)有真正樹(shù)立實(shí)事求是的學(xué)風(fēng)造成的。學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,只從字面上理解,更沒(méi)有用學(xué)習(xí)的知識(shí)去理解和指導(dǎo)現(xiàn)實(shí),使自己對(duì)工業(yè)化知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤,沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。另外,認(rèn)為自己已經(jīng)掌握了要學(xué)習(xí)的理論,滿(mǎn)足于用文件理解文件,不求上進(jìn)。同時(shí)感到自己也受了社會(huì)上對(duì)理論學(xué)習(xí)方面的負(fù)面影響,思想懶惰,學(xué)習(xí)理論的動(dòng)作也跟著遲鈍了?,F(xiàn)在,認(rèn)識(shí)到自己對(duì)新型工業(yè)化知識(shí)的學(xué)習(xí)要達(dá)到理解或指導(dǎo)實(shí)踐還相差甚遠(yuǎn),新型工業(yè)化知識(shí)是新時(shí)代發(fā)展的理論知識(shí),只停留在文件上學(xué)習(xí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,更重要的是運(yùn)用這些理論,解決好自己在思想和工作上所遇到實(shí)際問(wèn)題。

      2、落實(shí)縣委關(guān)于加快新型工業(yè)化進(jìn)程的決定方面

      存在問(wèn)題主要表現(xiàn):一是對(duì)地區(qū)、縣委關(guān)于加快推進(jìn)新型工業(yè)化進(jìn)程的方針政策、決策決定,在落實(shí)和貫徹和執(zhí)行中,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,不具有一種時(shí)不我待的使命感和危機(jī)感。不善于從政治的角度來(lái)觀察、分析大招商、大發(fā)展中遇到的各種現(xiàn)象和問(wèn)題,有時(shí)認(rèn)識(shí)事物只停留在表面,未看本質(zhì),對(duì)事物的理解不深刻、不全面。二是對(duì)工業(yè)化特別是對(duì)我縣工業(yè)化理解還不自覺(jué)的停留在以前的“重工業(yè)是釘馬掌、輕工業(yè)是打囊”意識(shí)中,對(duì)我縣新型工業(yè)化的含義在理解上不夠準(zhǔn)確,有理解太低(沒(méi)有工業(yè))和理解太高(無(wú)法實(shí)現(xiàn))的現(xiàn)象,存在著對(duì)新型工業(yè)化很搖遠(yuǎn)不可能實(shí)現(xiàn)的模糊認(rèn)識(shí),沒(méi)有進(jìn)一步解放思想、更新觀念,樹(shù)立信心。

      存在以上二種現(xiàn)象,是由于自身在學(xué)習(xí)時(shí)沒(méi)有很好的聯(lián)系實(shí)際、用老思想走新路沒(méi)有進(jìn)一步解放思想和科學(xué)發(fā)展觀樹(shù)立不牢固,缺乏對(duì)我縣工業(yè)化大發(fā)展必勝的信心而引起的。由于在**機(jī)關(guān)工作的原因,思想不斷老化,思想認(rèn)識(shí)上老有一種在后方二線工作的思想,總認(rèn)為只要做好政策宣傳和教育工作就行了,所以在樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀、推進(jìn)新型工業(yè)化進(jìn)程方面不能站在前沿,表現(xiàn)在實(shí)際工作崗位中就是創(chuàng)新、進(jìn)取精神淡化、思想沒(méi)有解放,觀念沒(méi)有更新。

      3、在為新型工業(yè)化大發(fā)展做好服務(wù)方面

      存在問(wèn)題主要表現(xiàn):一是對(duì)待來(lái)訪群眾不能始終保持熱情的態(tài)度,有時(shí)特別是手頭工作稍多、稍忙時(shí),沒(méi)有做到全心全意為人民服務(wù),沒(méi)有正真成為人民群眾的公仆。對(duì)待來(lái)訪群眾上,總覺(jué)得自己是一個(gè)**機(jī)關(guān)的干部、既沒(méi)權(quán),也沒(méi)錢(qián),也幫群眾解決不了什么問(wèn)題,沒(méi)有深刻理解”全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,以至于沒(méi)有拿出百分之百的熱情對(duì)待來(lái)訪辦事群眾,二是在私下聊天里或人少的時(shí)候,偶爾有牢騷等欠考慮言行不利于營(yíng)造大發(fā)展、大招商的良好環(huán)境。私下里聊天有不利于營(yíng)造大發(fā)展、大招商環(huán)境的牢騷,這是對(duì)大發(fā)展、大招商的責(zé)任心不強(qiáng)的表現(xiàn),這也是忘記了作為一個(gè)共產(chǎn)黨員、支部成員和辦公室領(lǐng)導(dǎo),作為黨員干部應(yīng)當(dāng)時(shí)時(shí)關(guān)心黨的事業(yè),關(guān)心我縣的發(fā)展,應(yīng)該從小事做起,一切言行都要從有利于發(fā)展、招商這個(gè)方面去考慮,為推進(jìn)新型工業(yè)化進(jìn)程做好服務(wù),4、解放思想、更新觀念方面

      存在問(wèn)題表現(xiàn): 思想不夠解放,觀念陳舊,工作上創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。

      辦公室主任解放思想大討論個(gè)人自我檢查報(bào)告來(lái)自范文搜-004km.cn,僅供學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處。

      第二篇:辦公室主任解放思想大討論個(gè)人自查報(bào)告

      辦公室主任解放思想大討論個(gè)人自

      查報(bào)告

      **辦公室副主任*** 2005年10月20日

      一、學(xué)習(xí)情況及體會(huì)自今年9月1日開(kāi)展“開(kāi)放、效能、發(fā)展、和諧”為主題的解放思想大討論活動(dòng)以來(lái),按照**機(jī)關(guān)解放思想大討論活動(dòng)實(shí)施方案”的安排,通過(guò)集中學(xué)習(xí)和自學(xué),系統(tǒng)全面地學(xué)習(xí)了自治區(qū)加快工業(yè)建設(shè)工作會(huì)議精神、地區(qū)加快新型工業(yè)化進(jìn)程工作會(huì)議精神和縣委十一屆八次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神等內(nèi)容,聆聽(tīng)了地區(qū)秘書(shū)網(wǎng)網(wǎng)址:解放思想大討論宣講報(bào)告,積極參加了系統(tǒng)和機(jī)關(guān)內(nèi)部的大討論,共寫(xiě)心得體會(huì)5篇,讀書(shū)筆記5000多字。通過(guò)學(xué)習(xí),深

      刻的認(rèn)識(shí)到這次開(kāi)展“開(kāi)放、效能、發(fā)展、和諧”為主題的解放思想大討論活動(dòng),是解放思想、搶抓機(jī)遇、做好本職、奮力趕超的大討論活動(dòng),是在新的歷史時(shí)期貫徹落實(shí)”三個(gè)代表”重要思想,解決如何加快發(fā)展,解決黨員干部在發(fā)展中如何發(fā)揮作用,如何提高自己、提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的迫切需要。作為機(jī)關(guān)支部的一名成員,自身體會(huì)到最大的進(jìn)步就是克服了自我,解放了思想,更新了觀念,增加了發(fā)展的緊迫感和壓力,也使自己為適應(yīng)新型工業(yè)化發(fā)展,專(zhuān)心學(xué)習(xí)和工作,自覺(jué)把黨員先進(jìn)性教育成果變成自我實(shí)踐、自我提高、自我完善、增強(qiáng)能力的過(guò)程,為營(yíng)造開(kāi)放、效能、發(fā)展、和諧的良好氛圍,為促進(jìn)我縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)繼續(xù)保持快速協(xié)調(diào)健康發(fā)展積極努力。

      二、通過(guò)解放思想大討論查找存在的主要問(wèn)題

      1、學(xué)習(xí)新型工業(yè)化知識(shí)方面 存在問(wèn)題主要表現(xiàn):一是在學(xué)習(xí)態(tài)度上

      不夠認(rèn)真、缺乏自覺(jué)性和積極性,不善于學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)抓的不緊,積極性不高,存在著被動(dòng)、應(yīng)付思想。二是學(xué)習(xí)敷衍了事,學(xué)習(xí)只限于一般性地讀書(shū),只是念一念,集中聽(tīng)一聽(tīng),方法簡(jiǎn)單,組織學(xué)習(xí)時(shí)就學(xué)一學(xué),要求學(xué)什么就學(xué)習(xí)什么,僅學(xué)習(xí)了規(guī)定的文件、領(lǐng)導(dǎo)講話和會(huì)議精神等,很少主動(dòng)學(xué)習(xí)更多有關(guān)新型工業(yè)化知識(shí)的內(nèi)容。三是理論聯(lián)系實(shí)際不夠,學(xué)習(xí)的目的雖然明確,但實(shí)際學(xué)習(xí)時(shí)導(dǎo)致學(xué)習(xí)歸學(xué)習(xí),理論和實(shí)際相脫節(jié),對(duì)當(dāng)前推進(jìn)新型工業(yè)化進(jìn)程和發(fā)展的新形勢(shì),卻不能很好的做到理論與實(shí)際工作相聯(lián)系起來(lái)。

      工業(yè)化知識(shí)學(xué)習(xí)之所以不能聯(lián)系實(shí)際,缺乏自覺(jué)性、主動(dòng)性和積極性,主要是自己沒(méi)有真正樹(shù)立實(shí)事求是的學(xué)風(fēng)造成的。學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,只從字面上理解,更沒(méi)有用學(xué)習(xí)的知識(shí)去理解和指導(dǎo)現(xiàn)實(shí),使自己對(duì)工業(yè)化知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤,沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。另外,認(rèn)為自己已經(jīng)掌握了要學(xué)習(xí)的理論,滿(mǎn)足于用文件理解文件,不求上進(jìn)。同時(shí)感到自己也受了社會(huì)上對(duì)理論學(xué)習(xí)方面的負(fù)面影響,思想懶惰,學(xué)習(xí)理論的動(dòng)作也跟著遲鈍了?,F(xiàn)在,認(rèn)識(shí)到自己對(duì)新型工業(yè)化知識(shí)的學(xué)習(xí)要達(dá)到理解或指導(dǎo)實(shí)踐還相差甚遠(yuǎn),新型工業(yè)化知識(shí)是新時(shí)代發(fā)展的理論知識(shí),只停留在文件上學(xué)習(xí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,更重要的是運(yùn)用這些理論,解決好自己在思想和工作上所遇到實(shí)際問(wèn)題。

      2、落實(shí)縣委關(guān)于加快新型工業(yè)化進(jìn)程的決定方面

      存在問(wèn)題主要表現(xiàn):一是對(duì)地區(qū)、縣委關(guān)于加快推進(jìn)新型工業(yè)化進(jìn)程的方針政策、決策決定,在落實(shí)和貫徹和執(zhí)行中,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,不具有一種時(shí)不我待的使命感和危機(jī)感。不善于從政治的角度來(lái)觀察、分析大招商、大發(fā)展中遇到的各種現(xiàn)象和問(wèn)題,有時(shí)認(rèn)識(shí)事物只停留在表面,未看本質(zhì),對(duì)事物的理解不深刻、不全面。二是對(duì)工

      業(yè)化特別是對(duì)我縣工業(yè)化理解還不自覺(jué)的停留在以前的“重工業(yè)是釘馬掌、輕工業(yè)是打囊”意識(shí)中,對(duì)我縣新型工業(yè)化的含義在理解上不夠準(zhǔn)確,有理解太低(沒(méi)有工業(yè))和理解太高(無(wú)法實(shí)現(xiàn))的現(xiàn)象,存在著對(duì)新型工業(yè)化很搖遠(yuǎn)不可能實(shí)現(xiàn)的模糊認(rèn)識(shí),沒(méi)有進(jìn)一步解放思想、更新觀念,樹(shù)立信心。存在以上二種現(xiàn)象,是由于自身在學(xué)習(xí)時(shí)沒(méi)有很好的聯(lián)系實(shí)際、用老思想走新路沒(méi)有進(jìn)一步解放思想和科學(xué)發(fā)展觀樹(shù)立不牢固,缺乏對(duì)我縣工業(yè)化大發(fā)展必勝的信心而引起的。由于在**機(jī)關(guān)工作的原因,思想不斷老化,思想認(rèn)識(shí)上老有一種在后方二線工作的思想,總認(rèn)為只要做好政策宣傳和教育工作就行了,所以在樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀、推進(jìn)新型工業(yè)化進(jìn)程方面不能站在前沿,表現(xiàn)在實(shí)際工作崗位中就是創(chuàng)新、進(jìn)取精神淡化、思想沒(méi)有解放,觀念沒(méi)有更新。

      3、在為新型工業(yè)化大發(fā)展做好服務(wù)方面

      存在問(wèn)題主要表現(xiàn):一是對(duì)待來(lái)訪群眾不能始終保持熱情的態(tài)度,有時(shí)特別是手頭工作稍多、稍忙時(shí),沒(méi)有做到全心全意為人民服務(wù),沒(méi)有正真成為人民群眾的公仆。對(duì)待來(lái)訪群眾上,總覺(jué)得自己是一個(gè)**機(jī)關(guān)的干部、既沒(méi)權(quán),也沒(méi)錢(qián),也幫群眾解決不了什么問(wèn)題,沒(méi)有深刻理解”全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,以至于沒(méi)有拿出百分之百的熱情對(duì)待來(lái)訪辦事群眾,二是在私下聊天里或人少的時(shí)候,偶爾有牢騷等欠考慮言行不利于營(yíng)造大發(fā)展、大招商的良好環(huán)境。私下里聊天有不利于營(yíng)造大發(fā)展、大招商環(huán)境的牢騷,這是對(duì)大發(fā)展、大招商的責(zé)任心不強(qiáng)的表現(xiàn),這也是忘記了作為一個(gè)共產(chǎn)黨員、支部成員和辦公室

      辦公室主任解放思想大討論個(gè)人自查報(bào)告

      第三篇:辦公室主任解放思想大討論個(gè)人自查報(bào)告

      辦公室主任解放思想大討論個(gè)人自查報(bào)告

      辦公室主任解放思想大討論個(gè)人自查報(bào)告

      **辦公室副主任*** 20xx年10月20日

      二、通過(guò)解放思想大討論查找存在的主要問(wèn)題

      1、學(xué)習(xí)新型工業(yè)化知識(shí)方面

      存在問(wèn)題主要表現(xiàn):一是在學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠認(rèn)真、缺乏自覺(jué)性和積極性,不善于學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)抓的不緊,積極性不高,存在著被動(dòng)、應(yīng)付思想。二是學(xué)習(xí)敷衍了事,學(xué)習(xí)只限于一般性地讀書(shū),只是念一念,集中聽(tīng)一聽(tīng),方法簡(jiǎn)單,組織學(xué)習(xí)時(shí)就學(xué)一學(xué),要求學(xué)什么就學(xué)習(xí)什么,僅學(xué)習(xí)了規(guī)定的文件、領(lǐng)導(dǎo)講話和會(huì)議精神等,很少主動(dòng)學(xué)習(xí)更多有關(guān)新型工業(yè)化知識(shí)的內(nèi)容。三是理論聯(lián)系實(shí)際不夠,學(xué)習(xí)的目的雖然明確,但實(shí)際學(xué)習(xí)時(shí)導(dǎo)致學(xué)習(xí)歸學(xué)習(xí),理論和實(shí)際相脫節(jié),對(duì)當(dāng)前推進(jìn)新型工業(yè)化進(jìn)程和發(fā)展的新形勢(shì),卻不能很好的做到理論與實(shí)際工作相聯(lián)系起來(lái)。

      工業(yè)化知識(shí)學(xué)習(xí)之所以不能聯(lián)系實(shí)際,缺乏自覺(jué)性、主動(dòng)性和積極性,主要是自己沒(méi)有真正樹(shù)立實(shí)事求是的學(xué)風(fēng)造成的。學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,只從字面上理解,更沒(méi)有用學(xué)習(xí)的知識(shí)去理解和指導(dǎo)現(xiàn)實(shí),使自己對(duì)工業(yè)化知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤,沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。另外,認(rèn)為自己已經(jīng)掌握了要學(xué)習(xí)的理論,滿(mǎn)足于用文件理解文件,不求上進(jìn)。同時(shí)感到自己也受了社會(huì)上對(duì)理論學(xué)習(xí)方面的負(fù)面影響,思想懶惰,學(xué)習(xí)理論的動(dòng)作也跟著遲鈍了。現(xiàn)在,認(rèn)識(shí)到自己對(duì)新型工業(yè)化知識(shí)的學(xué)習(xí)要達(dá)到理解或指導(dǎo)實(shí)踐還相差甚遠(yuǎn),新型工業(yè)化知識(shí)是新時(shí)代發(fā)展的理論知識(shí),只停留在文件上學(xué)習(xí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,更重要的是運(yùn)用這些理論,解決好自己在思想和工作上所遇到實(shí)際問(wèn)題。

      2、落實(shí)縣委關(guān)于加快新型工業(yè)化進(jìn)程的決定方面 存在問(wèn)題主要表現(xiàn):一是對(duì)地區(qū)、縣委關(guān)于加快推進(jìn)新型工業(yè)化進(jìn)程的方針政策、決策決定,在落實(shí)和貫徹和執(zhí)行中,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,不具有一種時(shí)不我待的使命感和危機(jī)感。不善于從政治的角度來(lái)觀察、分析大招商、大發(fā)展中遇到的各種現(xiàn)象和問(wèn)題,有時(shí)認(rèn)識(shí)事物只停留在表面,未看本質(zhì),對(duì)事物的理解不深刻、不全面。二是對(duì)工業(yè)化特別是對(duì)我縣工業(yè)化理解還不自覺(jué)的停留在以前的“重工業(yè)是釘馬掌、輕工業(yè)是打囊”意識(shí)中,對(duì)我縣新型工業(yè)化的含義在理解上不夠準(zhǔn)確,有理解太低(沒(méi)有工業(yè))和理解太高(無(wú)法實(shí)現(xiàn))的現(xiàn)象,存在著對(duì)新型工業(yè)化很搖遠(yuǎn)不可能實(shí)現(xiàn)的模糊認(rèn)識(shí),沒(méi)有進(jìn)一步解放思想、更新觀念,樹(shù)立信心。

      存在以上二種現(xiàn)象,是由于自身在學(xué)習(xí)時(shí)沒(méi)有很好的聯(lián)系實(shí)際、用老思想走新路沒(méi)有進(jìn)一步解放思想和科學(xué)發(fā)展觀樹(shù)立不牢固,缺乏對(duì)我縣工業(yè)化大發(fā)展必勝的信心而引起的。由于在**機(jī)關(guān)工作的原因,思想不斷老化,思想認(rèn)識(shí)上老有一種在后方二線工作的思想,總認(rèn)為只要做好政策宣傳和教育工作就行了,所以在樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀、推進(jìn)新型工業(yè)化進(jìn)程方面不能站在前沿,表現(xiàn)在實(shí)際工作崗位中就是創(chuàng)新、進(jìn)取精神淡化、思想沒(méi)有解放,觀念沒(méi)有更新。

      3、在為新型工業(yè)化大發(fā)展做好服務(wù)方面

      存在問(wèn)題主要表現(xiàn):一是對(duì)待來(lái)訪群眾不能始終保持熱情的態(tài)度,有時(shí)特別是手頭工作稍多、稍忙時(shí),沒(méi)有做到全心全意為人民服務(wù),沒(méi)有正真成為人民群眾的公仆。對(duì)待來(lái)訪群眾上,總覺(jué)得自己是一個(gè)**機(jī)關(guān)的干部、既沒(méi)權(quán),也沒(méi)錢(qián),也幫群眾解決不了什么問(wèn)題,沒(méi)有深刻理解"全心全意為人民服務(wù)”的宗旨,以至于沒(méi)有拿出百分之百的熱情對(duì)待來(lái)訪辦事群眾,二是在私下聊天里或人少的時(shí)候,偶爾有牢騷等欠考慮言行不利于營(yíng)造大發(fā)展、大招商的良好環(huán)境。私下里聊天有不利于營(yíng)造大發(fā)展、大招商環(huán)境的牢騷,這是對(duì)大發(fā)展、大招商的責(zé)任心不強(qiáng)的表現(xiàn),這也是忘記了作為一個(gè)共產(chǎn)黨員、支部成員和辦公室領(lǐng)

      導(dǎo),作為黨員干部應(yīng)當(dāng)時(shí)時(shí)關(guān)心黨的事業(yè),關(guān)心我縣的發(fā)展,應(yīng)該從小事做起,一切言行都要從有利于發(fā)展、招商這個(gè)方面去考慮,為推進(jìn)新型工業(yè)化進(jìn)程做好服務(wù),4、解放思想、更新觀念方面

      存在問(wèn)題表現(xiàn):思想不夠解放,觀念陳舊,工作上創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。

      由于在**機(jī)關(guān)工作中沒(méi)有新鮮事物出現(xiàn),思想老化,對(duì)在新形勢(shì)、新任務(wù)和工作中遇到的新問(wèn)題沒(méi)有進(jìn)深層次的分析,僅看表面現(xiàn)象、思考不深刻,對(duì)一些有關(guān)工業(yè)化方面的問(wèn)題不是那么了解,沒(méi)有主動(dòng)去與其他同志勾通,有時(shí)了解情況不多時(shí)僅憑一點(diǎn)感覺(jué)和自己認(rèn)為對(duì)的想法去解決,處理方法比較簡(jiǎn)單,有沒(méi)有創(chuàng)新精神,遇到問(wèn)題還是習(xí)慣于用老方法去理解,思想上有“偷懶”,沒(méi)有做到腳踏實(shí)地用科學(xué)發(fā)展觀的正確研究處理,這是解放思想不夠,更新觀念不到位,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)的表現(xiàn)。

      四、初步整改決心

      第四篇:辦公室主任解放思想大討論對(duì)照查擺剖析材料

      個(gè)人解放思想大討論對(duì)照查擺剖析材料

      為推動(dòng)濰坊煙草實(shí)現(xiàn)在新起點(diǎn)上的大發(fā)展,市局(公司)黨委做出了在全系統(tǒng)開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)的戰(zhàn)略部署,根據(jù)公司黨支部的部署和要求,自己通過(guò)理論學(xué)習(xí)與查找問(wèn)題相結(jié)合的方式,在新一輪解放思想大討論活動(dòng)中,認(rèn)真查找自身在學(xué)習(xí)、工作和生活等方面存在的突出問(wèn)題,并從自身思想深處挖根源,找原因,制定訂措施,主動(dòng)整改,以達(dá)到自我教育、自我完善的目的?,F(xiàn)將個(gè)人自查剖析情況報(bào)告如下。

      一、個(gè)人存在的問(wèn)題

      (一)深入學(xué)習(xí)上有差距。一是多年來(lái),自己雖然注重了政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),但是在學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠認(rèn)真,缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺(jué)行動(dòng),學(xué)習(xí)抓的不緊,不能持之以恒地堅(jiān)持學(xué)習(xí),系統(tǒng)地理論學(xué)習(xí)不夠,致使理論素養(yǎng)跟不上,把握形勢(shì)、了解大局不夠透徹。二是學(xué)習(xí)只限于一般性學(xué)習(xí),方法簡(jiǎn)單,僅學(xué)習(xí)了一些文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、會(huì)議精神和部分業(yè)務(wù)知識(shí)等,很少主動(dòng)的學(xué)習(xí)與自己業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的一些知識(shí),致使自己對(duì)新知識(shí)、新思維掌握不多,了解不透。三是理論聯(lián)系實(shí)際不夠,學(xué)習(xí)的目的雖然明確,但實(shí)際學(xué)習(xí)時(shí)導(dǎo)致學(xué)習(xí)歸學(xué)習(xí),理論和實(shí)際相脫節(jié),沒(méi)有很好把理論與實(shí)際工作相聯(lián)系起來(lái),使工作缺乏正確地理論指導(dǎo),工作往往陷于主觀盲動(dòng),收不到事半功倍的效果。

      (二)工作作風(fēng)上有差距。工作中高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高質(zhì)量的意識(shí)不夠,沒(méi)有達(dá)到“深、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、精”的工作要求。對(duì)待工作有時(shí)只滿(mǎn)足于認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),有的工作有時(shí)只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬,甚至放低標(biāo)準(zhǔn);工作中時(shí)有急躁情緒,有時(shí)了解情況不多時(shí)僅憑感覺(jué)和自己的想法去解決,處理方法比較簡(jiǎn)單,開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)還不夠,常常求穩(wěn)怕亂。由于自己思想不夠解放,就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒,缺乏知難而上、排難而進(jìn)的工作態(tài)度和果敢精神。

      (三)自身建設(shè)上有差距。雖然注重加強(qiáng)了自身建設(shè),注重了各種場(chǎng)合嚴(yán)格要求自己、管住自己,但有時(shí)也有隨大流的思想。平時(shí)基本做到遵紀(jì)守法,沒(méi)有違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題。但平時(shí)工作紀(jì)律仍不夠嚴(yán)謹(jǐn),工作循規(guī)蹈矩,按部就班,不力求全面發(fā)展,缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性,滿(mǎn)足于應(yīng)付本職,只求完成任務(wù),不求精益求精。

      二、原因分析

      自己在各方面存在問(wèn)題,原因是多方面的,有主觀因素,有客觀影響,有內(nèi)因也有外因,但究其根本,還是主觀因素在起作用。

      第一、我對(duì)政治理論學(xué)習(xí)流于形式,思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,只從字面上理解,沒(méi)有深究其思想的精髓,更沒(méi)有掌握,使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤,沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化。沒(méi)有嚴(yán)格的學(xué)習(xí)計(jì)劃和約束自己學(xué)習(xí)的制度,只能說(shuō)有求知欲望,但缺乏持之以恒的自覺(jué)性。

      第二,對(duì)在新形勢(shì)、新任務(wù)和工作中遇到的新問(wèn)題沒(méi)有進(jìn)行深層次的分析,僅看表面現(xiàn)象、思考不深刻,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力。從而想問(wèn)題、辦事情、干工作難免有主觀性、局限性、片面性,想得不遠(yuǎn),站得不高,思想境界沒(méi)有提到更高的層次。對(duì)自己所從事工作的重要性認(rèn)識(shí)不夠,體會(huì)不深,從而導(dǎo)致有推、拖、等的思想。

      第三,在工作態(tài)度上不夠積極,精神狀態(tài)還不能很好的適應(yīng)形勢(shì)的要求,工作熱情有所降低,精神狀態(tài)不佳,安于現(xiàn)狀,工作不夠積極主動(dòng),開(kāi)拓創(chuàng)新精神不夠,不求有功,但求無(wú)過(guò)。

      三、整改措施

      這次解放思想大討論活動(dòng),對(duì)我來(lái)說(shuō),是一次用新思想、新觀念重新審視自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好機(jī)會(huì),通過(guò)學(xué)習(xí)討論和對(duì)照檢查不足,使我更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問(wèn)題,我決心進(jìn)一步深入解放思想、更新觀念,加強(qiáng)學(xué)習(xí)修養(yǎng),提高自己素質(zhì),用全新的思路、全新的理念謀劃發(fā)展,用新的舉措來(lái)推動(dòng)發(fā)展,為加快企業(yè)發(fā)展做出自己的努力。

      (一)要在進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)上下功夫。今后要立足于提高技能、著眼于提升素質(zhì),抓好個(gè)人學(xué)習(xí)。首先,要端正學(xué)習(xí)態(tài)度,認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的緊迫性,認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)提高技能是完成工作的保障,認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)是提升個(gè)人和團(tuán)隊(duì)素質(zhì)最有效的途徑。從而不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,使學(xué)習(xí)成為一種自覺(jué)的行為。其次,學(xué)習(xí)要理論聯(lián)系實(shí)際,牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展的理念,緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢(shì),不斷解放思想,進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。通過(guò)學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變工作思路,提高崗位技能,從而有效指導(dǎo)和解決實(shí)際問(wèn)題,提高工作效率,并不斷提升職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作水平,有效的提升執(zhí)行力。

      (二)是在強(qiáng)化責(zé)任、服務(wù)、開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)上下功夫。今后工作中要端正態(tài)度,轉(zhuǎn)變心態(tài)。作為一名管理人員,我將進(jìn)一步樹(shù)立責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí),在工作中要學(xué)會(huì)善于總結(jié)和觀察,經(jīng)常到生產(chǎn)一線深入了解情況和問(wèn)題,提出有價(jià)值的信息和建議,做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。發(fā)揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn)精神,解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,開(kāi)拓創(chuàng)新,為實(shí)現(xiàn)公司的新跨越、新發(fā)展而努力進(jìn)取。

      (三)改進(jìn)工作作風(fēng),努力做好本職工作。把本次開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)落實(shí)在行動(dòng)上,把個(gè)人的追求融入到公司發(fā)展的需要中,今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下,進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),不斷改進(jìn)工作,在具體的工作中大膽參與實(shí)踐,注意工作方法,堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好各項(xiàng)工作,樹(shù)立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,今天能辦的事不拖到明天。同時(shí)嚴(yán)格要求自己,自重、自省、自警、自勵(lì),始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),做好本職工作。

      第五篇:辦公室主任解放思想大討論對(duì)照查擺剖析材料

      個(gè)人解放思想大討論對(duì)照查擺剖析材料

      為推動(dòng)濰坊煙草實(shí)現(xiàn)在新起點(diǎn)上的大發(fā)展,市局(公司)黨委做出了在全系統(tǒng)開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)的戰(zhàn)略部署,根據(jù)公司黨支部的部署和要求,自己通過(guò)理論學(xué)習(xí)與查找問(wèn)題相結(jié)合的方式,在新一輪解放思想大討論活動(dòng)中,認(rèn)真查找自身在學(xué)習(xí)、工作和生活等方面存在的突出問(wèn)題,并從自身思想深處挖根源,找原因,制定訂措施,主動(dòng)整改,以達(dá)到自我教育、自我完善的目的?,F(xiàn)將個(gè)人自查剖析情況報(bào)告如下。

      一、個(gè)人存在的問(wèn)題

      (一)深入學(xué)習(xí)上有差距。一是多年來(lái),自己雖然注重了政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),但是在學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠認(rèn)真,缺乏把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種境界的自覺(jué)行動(dòng),學(xué)習(xí)抓的不緊,不能持之以恒地堅(jiān)持學(xué)習(xí),系統(tǒng)地理論學(xué)習(xí)不夠,致使理論素養(yǎng)跟不上,把握形勢(shì)、了解大局不夠透徹。二是學(xué)習(xí)只限于一般性學(xué)習(xí),方法簡(jiǎn)單,僅學(xué)習(xí)了一些文件、領(lǐng)導(dǎo)講話、會(huì)議精神和部分業(yè)務(wù)知識(shí)等,很少主動(dòng)的學(xué)習(xí)與自己業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的一些知識(shí),致使自己對(duì)新知識(shí)、新思維掌握不多,了解不透。三是理論聯(lián)系實(shí)際不夠,學(xué)習(xí)的目的雖然明確,但實(shí)際學(xué)習(xí)時(shí)導(dǎo)致學(xué)習(xí)歸學(xué)習(xí),理論和實(shí)際相脫節(jié),沒(méi)有很好把理論與實(shí)際工作相聯(lián)系起來(lái),使工作缺乏正確地理論指導(dǎo),工作往往陷于主觀盲動(dòng),收不到事半功倍的效果。

      (二)工作作風(fēng)上有差距。工作中高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、高質(zhì)量的意識(shí)不夠,沒(méi)有達(dá)到“深、嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、精”的工作要求。對(duì)待工作有時(shí)只滿(mǎn)足于認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),有的工作有時(shí)只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬,甚至放低標(biāo)準(zhǔn);工作中時(shí)有急躁情緒,有時(shí)了解情況不多時(shí)僅憑感覺(jué)和自己的想法去解決,處理方法比較簡(jiǎn)單,開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)還不夠,常常求穩(wěn)怕亂。由于自己思想不夠解放,就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒,缺乏知難而上、排難而進(jìn)的工作態(tài)度和果敢精神。

      (三)自身建設(shè)上有差距。雖然注重加強(qiáng)了自身建設(shè),注重了各種場(chǎng)合嚴(yán)格要求自己、管住自己,但有時(shí)也有隨大流的思想。平時(shí)基本做到遵紀(jì)守法,沒(méi)有違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題。但平時(shí)工作紀(jì)律仍不夠嚴(yán)謹(jǐn),工作循規(guī)蹈矩,按部就班,不力求全面發(fā)展,缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性,滿(mǎn)足于應(yīng)付本職,只求完成任務(wù),不求精益求精。

      二、原因分析

      自己在各方面存在問(wèn)題,原因是多方面的,有主觀因素,有客觀影響,有內(nèi)因也有外因,但究其根本,還是主觀因素在起作用。

      第一、我對(duì)政治理論學(xué)習(xí)流于形式,思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,只從字面上理解,沒(méi)有深究其思想的精髓,更沒(méi)有掌握,使自己對(duì)理論

      知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤,沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化。沒(méi)有嚴(yán)格的學(xué)習(xí)計(jì)劃和約束自己學(xué)習(xí)的制度,只能說(shuō)有求知欲望,但缺乏持之以恒的自覺(jué)性。

      第二,對(duì)在新形勢(shì)、新任務(wù)和工作中遇到的新問(wèn)題沒(méi)有進(jìn)行深層次的分析,僅看表面現(xiàn)象、思考不深刻,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力。從而想問(wèn)題、辦事情、干工作難免有主觀性、局限性、片面性,想得不遠(yuǎn),站得不高,思想境界沒(méi)有提到更高的層次。對(duì)自己所從事工作的重要性認(rèn)識(shí)不夠,體會(huì)不深,從而導(dǎo)致有推、拖、等的思想。

      第三,在工作態(tài)度上不夠積極,精神狀態(tài)還不能很好的適應(yīng)形勢(shì)的要求,工作熱情有所降低,精神狀態(tài)不佳,安于現(xiàn)狀,工作不夠積極主動(dòng),開(kāi)拓創(chuàng)新精神不夠,不求有功,但求無(wú)過(guò)。

      三、整改措施

      這次解放思想大討論活動(dòng),對(duì)我來(lái)說(shuō),是一次用新思想、新觀念重新審視自我,反思自我,解剖自我,提高自我的大好機(jī)會(huì),通過(guò)學(xué)習(xí)討論和對(duì)照檢查不足,使我更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問(wèn)題,我決心進(jìn)一步深入解放思想、更新觀念,加強(qiáng)學(xué)習(xí)修養(yǎng),提高自己素質(zhì),用全新的思路、全新的理念謀劃發(fā)展,用新的舉措來(lái)推動(dòng)發(fā)展,為加快企業(yè)發(fā)展做出自己的努力。

      (一)要在進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)上下功夫。今后要立足于提高技能、著眼于提升素質(zhì),抓好個(gè)人學(xué)習(xí)。首先,要端正學(xué)習(xí)態(tài)度,認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)的緊迫性,認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)提高技能是完成工作的保障,認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)是提升個(gè)人和團(tuán)隊(duì)素質(zhì)最有效的途徑。從而不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,使學(xué)習(xí)成為一種自覺(jué)的行為。其次,學(xué)習(xí)要理論聯(lián)系實(shí)際,牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展的理念,緊跟不斷發(fā)展變化的新形勢(shì),不斷解放思想,進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)。通過(guò)學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變工作思路,提高崗位技能,從而有效指導(dǎo)和解決實(shí)際問(wèn)題,提高工作效率,并不斷提升職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作水平,有效的提升執(zhí)行力。

      (二)是在強(qiáng)化責(zé)任、服務(wù)、開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)上下功夫。今后工作中要端正態(tài)度,轉(zhuǎn)變心態(tài)。作為一名管理人員,我將進(jìn)一步樹(shù)立責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí),在工作中要學(xué)會(huì)善于總結(jié)和觀察,經(jīng)常到生產(chǎn)一線深入了解情況和問(wèn)題,提出有價(jià)值的信息和建議,做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。發(fā)揚(yáng)與時(shí)俱進(jìn)精神,解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,開(kāi)拓創(chuàng)新,為實(shí)現(xiàn)公司的新跨越、新發(fā)展而努力進(jìn)取。

      (三)改進(jìn)工作作風(fēng),努力做好本職工作。把本次開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)落實(shí)在行動(dòng)上,把個(gè)人的追求融入到公司發(fā)展的需要中,今后我將在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下,進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),不斷改進(jìn)工作,在具體的工作中大膽參與實(shí)踐,注意工作方法,堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求

      實(shí)的精神,兢兢業(yè)業(yè)地做好各項(xiàng)工作,樹(shù)立強(qiáng)烈的時(shí)間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念,今天能辦的事不拖到明天。同時(shí)嚴(yán)格要求自己,自重、自省、自警、自勵(lì),始終保持與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),做好本職工作。

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