第一篇：學校貫徹落實廉政準則實施方案

《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》(以下簡稱《廉政準則》)是規(guī)范黨員領導干部從政行為的重要基礎性黨內法規(guī)。自頒布實施以來，對于推進領導干部廉潔自律工作，加強和改進新形勢下黨的作風建設和反腐倡廉建設，發(fā)揮了十分重要的作用。為進一步抓好《廉政準則》的貫徹落實，按照縣紀委xxx號文件的要求，針對我校實際，特制定如下實施方案：

一、指導思想：

以黨的十七屆五中全會、十七屆中央紀委六次全會精神和縣黨風廉政建設工作會議精神為指導，以促進黨員領導干部廉潔從政為目標，加強對全體黨員特別是黨員領導干部的教育、管理和監(jiān)督，加強反腐倡廉制度建設和完善懲治及預防腐敗體系，教育和引導黨員領導干部學習廉潔從政法規(guī)、弘揚秉公用權正氣、樹立清廉為民形象，為全面推進服務工作提供堅實保證。

二、領導小組

學校黨總支成立《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》學習貫徹領導小組，負責全?！读蕜t》的學習及貫徹。由黨總支書記曹光輝任組長，校長羅光任副組長、總支紀檢委員鄧志如、監(jiān)察委員吳華松、田申杰為成員。領導小組辦公室設校辦公室，由吳華松同志兼任辦公室主任，負責學習貫徹的日常工作。

三、具體安排

本項工作自2011年8月15日起至2011年10月15日結束，主要包括動員部署、自查自糾、督查整改、建章立制四個階段。

(一)動員部署階段(8月中旬)

校黨總支根據(jù)縣紀委會議精神及文件精神，組織全體黨員干部認真學習相關文件及《廉政準則》，并制定實施方案，上報縣專項檢查工作領導小組辦公室。

(二)自查自糾階段(8月下旬至9月上旬)

校黨總支將按照縣《實施方案》的要求，召開民主生活會。各部門要按照上級所列的檢查內容和要求進行自查自糾；黨員領導干部須撰寫個人自查自糾報告，于8月28日前交領導小組辦公室。

(三)督查整改階段(9月中旬至9月10日)

校黨總支針對各部門的自查自糾材料，進行督促檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題，督促相關部門有針對性地制定整改措施，確保糾正及時、處理到位、防范有效。此次的檢查結果和整改情況將黨務公開欄內進行公示，并作為干部年度考核獎懲和選拔任用的重要依據(jù)。

(四)整章建制階段(截止10月15日)

領導小組要著重圍繞解決黨員領導干部利用職權和職務上的影響謀取不正當利益、私自從事營利性活動、違反規(guī)定干預和插手市場經濟活動、利用職權和職務上的影響為親屬及身邊工作人員謀取利益、違反規(guī)定選拔任用干部、作風方面存在的突出問題，進一步細化、完善、創(chuàng)新黨員領導干部廉潔從政制度，同時，對不適應的制度要進行及時的修訂完善或廢止。

四、工作要求

(一)加強組織領導。校黨總支要高度重視專項檢查工作，切實將其擺上重要日程，親自部署，精心謀劃，深入研究，加強領導，確保檢查工作取得實實在在的成效。領導小組要具體抓好專項檢查工作的組織落實，制定工作方案，細化責任分工，明確工作措施，加強對自查自糾工作的督促指導，認真細致地開展督導檢查工作。

(二)認真對待檢查。各部門及各黨員干部要自覺參與到專項檢查中去，對照準則做好自我檢查，增強遵守《廉政準則》的意識，做學習、落實《廉政準則》的表率。要嚴格執(zhí)行工作紀律，講求工作實效，按規(guī)定和要求完成各項任務。

(三)確保工作成效。要認真分析查找本校黨員領導干部廉潔從教方面存在的薄弱環(huán)節(jié)及其產生原因，注意了解把握領導干部廉潔自律工作的特點規(guī)律，及時總結推廣好的經驗做法，積極探索監(jiān)督檢查工作的新思路、新舉措，不斷加大源頭治理和預防腐敗的工作力度，切實解決一批師生及人民群眾反映強烈的領導干部廉潔自律方面的突出問題，以黨風廉政建設和反腐敗斗爭的實際成效取信于民。

第二篇：貫徹落實廉政準側工作報告

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中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》（以下簡稱《廉政準則》）的實施，是新時期加強反腐倡廉建設的重大舉措?！读蕜t》體現(xiàn)了繼承與創(chuàng)新、治標與治本、原則性與可操作性的有機統(tǒng)一，是規(guī)范黨員領導干部從政行為的重要基礎性法規(guī)，對于加強黨員領導干部廉潔自律，形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的長效機制，營造風清氣正、廉潔高效的政治環(huán)境，進一步提升管黨治黨水平，促進經濟社會又好又快發(fā)展，具有十分重要的意義。深入學習領會《廉政準則》精神實質和目標要求，是貫徹落實《廉政準則》的首要環(huán)節(jié)。市住房公積金管理中心高度重視、精心組織、統(tǒng)籌安排，認真學習貫徹落實《廉政準則》，理清工作思路，保障我市住房公積金事業(yè)健康發(fā)展，切實抓好以下幾個方面工作。

一、深入學習，確?！读蕜t》入腦入心,在班子成員、黨委委員中傳閱《廉政準則》文本，并在中心組學習會上進行了集中學習和深入討論。同時，要求各黨支部及各科室、縣（市、區(qū)）管理部組織黨員、職工學習貫徹《廉政準則》。并通過舉辦專題培訓班、研討會、演講會、知識競賽以及觀看電影錄像等方法，采取網絡媒體、信息簡報、板報等形式，不斷激發(fā)廣大黨員干部學習貫徹《廉政準則》的熱情，增強學習貫徹《廉政準則》的宗旨意識、責任意識、實干意識、紀律意識、廉潔意識等5種意識；大力倡導刻苦學習、求真務實、聯(lián)系群眾、艱苦奮斗、勤政為民等5種作風，不斷增強科學發(fā)展、應急謀遠、工作創(chuàng)新、統(tǒng)籌協(xié)調、廉潔自律等5種能力，讓《廉政準則》真正入腦入心，成為黨員干部的行為準則，保障我市住房公積金事業(yè)健康發(fā)展。

二、突出重點，扎實推進《廉政準則》的貫徹落實

1.是堅持把學習貫徹《廉政準則》與思想建設相結合。學習文件下發(fā)后，“中心”迅速傳達，要求“中心”上下認真學習領會，同時結合“中心”黨風廉政建設和反腐敗工作要點，把思想和行動統(tǒng)一到市委、市政府關于反腐倡廉的部署和要求上來，組織全體黨員領導干部認真學習《廉政準則》，使廣大黨員干部從思想上引起高度重視，在行動上高標準、嚴要求，更加自覺地堅定理想信念、加強黨性修養(yǎng)。

2.是堅持把學習貫徹《廉政準則》與教育培訓相結合。把《廉政準則》作為黨委中心組和各黨支部及各科室、管理部理論學習的重要內容，納入黨課教育和理論計劃，把廉潔從政教育與理想信念教育統(tǒng)一起來，滲透到住房公積金管理工作之中，引導廣大黨員干部更加自覺地學廉政法規(guī)、倡廉潔新風、樹清廉形象，不斷提升黨員干部的自身素質。

3.是堅持把學習貫徹《廉政準則》與作風建設相結合。加強組織領導，把貫徹實施《廉政準則》作為當前和今后一個時期反腐倡廉建設的一項重要任務，明確工作職責，細化工作方案，加強督促檢查。

4.是堅持把學習貫徹《廉政準則》與日常工作相結合。把《廉政準則》學習貫徹到各項工作、各個環(huán)節(jié)中，逐步形成用制度規(guī)范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制，不斷提高黨員領導干部的工作能力和拒腐防變能力，推動各項工作健康發(fā)展。

三、廣泛宣傳，確保《廉政準則》全面覆蓋

為創(chuàng)造貫徹實施《廉政 準則》的學習宣傳濃厚氛圍和良好條件，“中心”展開了自上而下，廣而推之，橫向到邊，縱向到底的《廉政準則》宣傳教育活動。一是訂購《廉政準則學習讀本》等資料供黨員干部學習參考，讓廣大黨員干部掌握《廉政準則》有關規(guī)定；二是利用網絡、電子顯示屏等平臺大力宣傳報道反腐倡廉信息、廉政格言警句等，引導黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀；三是繼續(xù)深入開展廉政文化建設系列活動，開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和“掛、包、幫”活動，開展“我為黨旗添光彩，立足崗位做奉獻”征文及演講比賽，弘揚清風正氣。

四、多措并舉，確?！读蕜t》落到實處

進一步加強對黨員領導干部日常執(zhí)行《廉政準則》情況的監(jiān)督檢查，對問題輕微的要及時警示，對問題嚴重的要依紀依法進行查處，發(fā)揮《廉政準則》的震懾力。充分發(fā)揮黨內監(jiān)督、行政監(jiān)督、社會監(jiān)督的作用，深入推進腐敗風險預警防控體系建設，促進權力運行規(guī)范化和透明化，加強對重點人員、重點崗位、重要職能、重要事項的全方位全過程監(jiān)督，將黨員領導干部的行為置于黨組織和廣大黨員群眾的監(jiān)督約束之下，拓寬《廉政準則》的監(jiān)督面。制定科學規(guī)范的考核評價制度，改變過去那種檢查標準不具體、考核方法不科學、工作流于形式的局面，樹立科學的考核理念，把專項檢查與明查暗訪結合起來、日常巡視與全年考核結合起來、組織考核與群眾評議結合起來，增強《廉政準則》的可操作性。

五、下一步工作打算

在下一步的深入學習貫徹《廉政準則》活動中，“中心”要將貫徹《廉政準則》、遵守《廉政準則》、維護《廉政準則》作為重要研討課題，根據(jù)各業(yè)務科室實際，積極推進改革和制度創(chuàng)新，提高制度建設的質量和水平，努力健全用制度管權、用制度管事、用制度管人的長效機制。建議兩點：

一是整理、梳理現(xiàn)有相關制度。要在充分領會《廉政準則》精神實質的基礎上，要按照新要求以及面臨新挑戰(zhàn)，對照《廉政準則》的要求和基本精神，認真整理現(xiàn)行的各種規(guī)章制度，特別是要研究現(xiàn)行的廉政制度是否符合《廉政準則》的有關要求，該完善的要完善，存在制度漏洞的要盡快修訂堵漏，進一步健全廉政制度，認真貫徹“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，建立健全嚴密的懲治與預防腐敗體系。

三是要緊密聯(lián)系實際，對照《廉政準則》條款內容，認真分析黨員領導干部廉潔從政方面存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施，有針對性地加以解決，促進黨員領導干部廉潔奉公、忠于職守，使黨員領導干部從思想上筑牢拒腐防變的思想道德防線，增強能力素質，真正成為政治堅定、作風優(yōu)良、紀律嚴明、勤政為民、恪盡職守、清正廉潔的領導干部。

第三篇：貫徹落實《廉政準側》情況總結

貫徹落實《廉政準則》情況總結

《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》學習活動開展以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在街道黨委的高度重視和廣大黨員領導干部的積極參與下，街道以十七屆四中全會精神和科學發(fā)展觀為指導，結合實際，加強領導，周密部署，精心組織，扎實推進黨風廉政建設教育學習活動，圓滿完成了規(guī)定的各項任務，達到了預期目的。現(xiàn)將有關情況總結如下：

一、基本情況

《廉政準則》學習活動開始后，街道立即召開了黨委會議，專門成立了《廉政準則》學習教育活動領導小組，領導小組下設辦公室加強組織領導，為學習活動的深入開展提供了有力的組織保證。

在學習階段，認真組織領導干部聽廉政報告、看廉政教育警示宣傳紀錄片、集中學習，記讀書筆記，寫讀后感，走訪幫扶村（居），看望困難群眾。

在自查自糾階段,街道一是組織黨員領導干部認真地對照《廉政準則》進行自查，召開民主生活會，開展批評與自我批評，加強自律自警意識，找出了自身在廉潔從政上存在的問題和不足，有針對性的對其進行了整改。二是組織黨員領導干部簽訂《廉政承諾書》做出了嚴格執(zhí)行《廉政準則》的承諾。

在群眾評議階段，按照要求邀請人大代表、政協(xié)委員、企事

業(yè)代表等召開座談會，發(fā)放征求意見表，征求與會人員的意見和建議，并結合街道的實際制定了具體辦法和措施，出臺了相關的制度，確保《廉政準則》的貫徹落實。

在總結階段，召開《廉政準則》學習活動總結大會，對《廉政準則》學習活動進行了認真的總結。

二、主要做法

（一）學習情況

1、為確?！读蕜t》學習活動取得實效，街道成立了由書記洪國偉同志任組長的《廉政準則》學習活動領導小組，做到了主要領導親自抓，分管人員具體抓，保證了《廉政準則》學習活動扎實有效地開展起來。

2、召開局長辦公會議和全體職工動員會，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹《廉政準則》，強調了此次學習的重要性和必要性。

3、安排時間集中領導干部認真學習了《廉政準則》的各項規(guī)定和要求，并做了學習筆記，寫了學習心得。

4、組織黨員領導干部觀看廉政教育片，并寫了觀后感。

5、組織黨員領導干部參觀廉政教育基地。

6、組織黨員領導干部走訪困難群眾。

7、安排組織了《廉政準則》知識考試。通過考試，促進了全體黨員干部進一步了解準則、熟悉準則，切實增強了學習貫徹《廉政準則》、做好廉潔自律工作的政治責任感和工作自覺性，達到了以考促學的目的。

（二）自查情況

1、召開局領導班子民主生活會，認真開展批評與自我批評，加強黨風廉政建設。

2、組織黨員領導干部簽訂《廉政承諾書》，嚴格執(zhí)行廉政承諾。

3、討論交流學習心得、體會，廣泛征求意見，通過召開全體職工會議、組織生活會、群眾代表討論等形式征求了廣大干部職工、群眾的意見和建議，使我局的廉政建設上了一個新臺階。

4、加強政策學習，認真自查自糾。按照《廉政準則》“八條禁止”和“52個不準”，進行對照檢查，增強黨員領導干部廉潔自律意識。一是對照《廉政準則》第一條、第三條，檢查自己是否有“利用職權和職務影響，謀取不正當利益的問題”；二是對照《廉政準則》第二條，檢查自己是否有“私自從事營利性活動的問題”；三是對照《廉政準則》第四條，檢查自己是否有“違反規(guī)定選拔任用干部的行為”；四是對照《廉政準則》第五條，檢查自己是否有“利用職權和職務影響，為親屬和身邊工作人員謀利的行為”；五是對照《廉政準則》第六條、第八條，檢查自己在是否存在“作風方面的突出問題”；六是對照《廉政準則》第七條，檢查自己是否有“違反規(guī)定干預和插手市場經濟活動，謀取私利的行為”。通過對照檢查，使全體黨員干部廉潔從政的主動性、自覺性進一步提高。

5、通過自查自糾，街道未發(fā)現(xiàn)任何違法亂紀事件。

（三）整改情況

1、嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。一是加強理論學習，不斷提高自身素質。為了進一步提高政治敏銳力、政治鑒別力和政策水平，增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性。認真學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，通過加強理論學習，夯實自身的思想政治基礎，筑牢反腐拒變防線，增強抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。二是牢記“兩個務必”。不斷加強黨性修養(yǎng)，時刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，正確對待地位、名利、權力，在思想上筑起反腐廉政的長城，自覺執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，少琢磨組織上給了我什么，時刻想著我為黨和人民做了什么，真正做到清清白白做官，老老實實做人，踏踏實實做事。

2、堅持廉潔從政，自覺接受群眾監(jiān)督。街道領導干部要認真遵守機關的各項管理制度和廉潔從政的有關規(guī)定，注意從思想源頭上下功夫，按照“《廉政準則》中52條不準的要求，做到頭腦清醒，政治堅定，做到清正廉潔，自重，自省，自警，自勵，以身作則，嚴格按照規(guī)定和制度辦事。一是在實際工作中，始終按照工作權限和工作程序履行職責，不講無原則的話，不辦無原則的事，堅持公平正直，不徇私情，珍視和正確行使黨和人民賦予的權力，勤勤懇懇地做好各項工作，始終堅持公平公正原則，公平辦事，公正做人。二是堅持嚴以律己，不搞以權謀私。要求

別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做。在招待來客等方面，不搞大吃大喝和相互請吃，不搞鋪張浪費。三是在各項工作中嚴格按照有關法律、法規(guī)辦事。

3、認真貫徹從嚴治黨的要求，扎實搞好黨風廉政建設?！肮鳎?，任職以來，強調領導干部要以身作則認真執(zhí)行廉潔從政規(guī)定的基礎上，把黨風廉政建設作為黨建工作的一項重要內容放到突出的位置上，嚴格落實領導干部廉潔自律各項規(guī)定，進一步規(guī)范領導干部的從政行為。一是抓好領導干部廉潔自律各項規(guī)定的落實。嚴格執(zhí)行領導干部不準收受有關單位和個人現(xiàn)金、有價證券和支付憑證的規(guī)定；嚴格禁止黨員干部參與賭博等違法違紀行為；嚴肅財經紀律，堅決杜絕用公款違規(guī)購買、贈送有價證券、支付憑證和從事其他公款消費行為。二是加強“節(jié)日病”治理，在重大節(jié)日期間，嚴格禁止領導干部以各種名義用公款大吃大喝，嚴禁公車私用，節(jié)假日公國封存入庫。三是要求領導干部嚴格執(zhí)行“四大紀律八項要求”和省委關于領導干部廉潔從政十二條規(guī)定，自覺抵制誘惑，做到潔身自好，同時管好家屬子女和下屬，把好廉潔從政關口，做到不貪圖小利，更不能收受禮金。四是認真組織召開領導班子專題民主生活會，及時通報黨風廉政建設工作情況，研究部署黨風廉政建設工作，做到相互支持，彼此信任。四是嚴格執(zhí)行領導干部個人重大事項報告制度，領導班子成員家中發(fā)生婚喪嫁娶等事項，及時按要求向紀委廉政辦報告?zhèn)浒福鲃咏邮鼙O(jiān)督。五是對工作中出現(xiàn)的廉政方面的新

問題、新情況，積極制訂新對策，有效防止了腐敗現(xiàn)象和不正之風的滋生蔓延，進一步密切了黨群、干群關系。

（四）建章立制情況

1、街道專門召開了黨委會議，成立了由書記洪國偉同志任組長的《廉政準則》學習教育活動領導小組，為學習活動的深入開展提供了有力的組織保證。

2、對照《廉政準則》修訂完善了《關于加強工作紀律改進工作作風的實施意見》、《政治業(yè)務學習制度》、《財務管理制度》、《車輛管理制度》。出臺了《2010年黨風廉政建設責任制責任分解意見》、《2010年黨風廉政建設責任制工作意見》

三、主要收獲

（一）黨員干部思想認識有了明顯的提高。在活動中，街道黨委班子成員和全體黨員把廉政學習和提高認識擺在重要位置，在工作任務繁重的情況下，仍然認真撰寫讀書筆記和心得體會，做到了工作、學習“兩不誤、兩促進”。

（二）黨員干部工作作風明顯轉變。街道通過學習活動，履行了“三指”（指路、指門、指人）、“三聲”（接待群眾來有迎聲、問有答聲、走有送聲）、“四不”（不讓群眾等、不讓群眾為難、不讓群眾受氣、不讓群眾反復跑）等服務承諾，方便了企業(yè)和群眾辦事，樹立了人事勞動部門的良好形象。

四、努力方向

1、繼續(xù)加強對《廉政準則》的學習，進一步提高對學習《廉

政準則》重要性的認識。把學習《廉政準則》和業(yè)務工作結合起來，按照《廉政準則》“八條禁止”和“52個不準”的規(guī)定，嚴格要求，加大監(jiān)督檢查力度。

2、以學習宣傳《廉政準則》為契機，抓好與人民群眾密切相關的、涉及群眾切身利益的和容易誘發(fā)違紀犯罪和造成重大損失、造成重大影響的問題，切實解決干部作風方面的問題,進一步加強黨風廉政建設，全面實現(xiàn)干部紀律作風的新轉變。

今后，街道要以《廉政準則》要求為準繩，進一步加強黨風廉政建設，更加堅定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅決斗爭，虛心聽取黨員干部和人民群眾的批評意見，自覺接受全機關黨員干部和人民群眾的監(jiān)督，全面實現(xiàn)干部紀律作風的新轉變，為全市的經濟發(fā)展和社會穩(wěn)定做出更大的貢獻。

中共**街道委員會 2011年11月20日

第四篇：貫徹落實《廉政準則》實施方案

貫徹落實《廉政準則》實施方案

貫徹落實《廉政準則》實施方案

縣直工委 在中央貫徹實施《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》電視電話會議后，庚即傳達了中央政治局常委、中紀委書記賀國強同志的重要講話精神，并組織學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》。

通過傳達學習，大家表示，一要充分認識《廉政準則》頒布實施的重要意義,認真抓好學習教育。要從講政治和全局的高度,充分認識《廉政準則》頒布實施的重要意義,把貫徹實施《廉政準則》作為工委當前一項重要政治任務,按照賀國強同志的講話要求,采取有力措施,抓好學習貫徹,自覺用《廉政準則》規(guī)范從政行為。二要嚴格執(zhí)行《廉政準則》,促進黨

員領導干部廉潔從政。工委不僅要從自身做起，還要教育引導縣直機關廣大黨員特別是黨員領導干部嚴格執(zhí)行《廉政準則》各項規(guī)定,尤其要把《廉政準則》突出強調的“八個禁止”和賀國強同志要求著力解決的六個方面的突出問題,不折不扣地落到實處?？h直機關各級黨組織要對照《廉政準則》,認真分析查找本部門本單位黨員領導干部廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié),制定針對性措施,切實加以解決。要進一步健全完善規(guī)范和約束領導干部從政行為的各項制度,抓好對黨員領導干部的教育、管理和監(jiān)督。對照《廉政準則》搞好自我檢查,自覺接受監(jiān)督,同時抓好本部門本單位的貫徹實施。三要以實施《廉政準則》為契機,扎實推進縣直機關反腐倡廉建設,為全縣又好又快發(fā)展提供有力保障。機關各級黨組織要進一步抓好反腐倡廉各項任務的落實,扎實推進反腐倡廉制度建設,切實加強對縣委決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,強化對領導干部的教育和監(jiān)督,認真解決社會

和人民群眾關注的突出問題,堅決查處違法違紀案件,不斷開創(chuàng)反腐倡廉建設的新局面。當前,要突出抓好黨員干部隊伍思想作風建設,把全部心思和精力用到干事創(chuàng)業(yè)、科學發(fā)展上,始終保持干事創(chuàng)業(yè)的激情、頑強拼搏的干勁和無私奉獻的精神。

縣人事局 在中央貫徹實施《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》電視電話會議召開后，高度重視，迅速投入到《廉政準則》學習貫徹中。

一是認真開展學習教育活動。先后召開局黨組和全體職工會，全文學習討論《廉政準則》。把《廉政準則》經常性學習教育當成一件大事來抓，確定《廉政準則》為局中心學習組專題學習內容和近期人事編制干部周五定期學習的主要內容。廣大黨員干部特別是領導干部通過認真學習理解《廉政準則》的基本精神、主要內容和具體要求，把思想認識統(tǒng)一到中央及各級的部署要求上來，自覺用《廉政準則》規(guī)范從政行為。人

事局是干部管理部門，通過全面學習掌握其八個方面的“禁止”，促進機關黨員干部帶頭學習《廉政準則》，嚴格執(zhí)行《廉政準則》，自覺維護《廉政準則》。自覺把《廉政準則》作為行動綱領和處事指南，帶頭廉潔奉公、忠于職守，帶頭嚴格遵守組織人事紀律，守住底線、不越紅線、不碰高壓線，樹立人事編制干部廉潔從政的良好形象。

二是扎實抓好人事編制工作廉政制度建設。結合人事編制工作實際，完善細化人事工作紀律。主要包括十個方面：一是在考試錄用過程中，要認真貫徹公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，做到政策、條件、辦法、成績、結果公開，在全面考核的基礎上，按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，擇優(yōu)錄用。二是人員晉升任用必須堅持德才兼?zhèn)錁藴屎汀八幕痹瓌t，嚴格按照規(guī)定辦理，不得擅自動議，違反規(guī)定，簡化程序，突擊提拔或超職數(shù)提拔。三是考核工作必須把黨管干部與群眾監(jiān)督有機結合起來，根據(jù)民

主集中制的原則和集體討論決定的原則，按照規(guī)定程序進行，做到客觀公正，并按要求將結論與當事人見面，不得徇私舞弊和挾嫌報復；實施獎懲要依據(jù)規(guī)定進行，嚴禁打擊報復或搞個人恩賜。四是機構編制數(shù)額、增員指標、增資指標、單位補充人員指標的確定和分配，要嚴格按照規(guī)定程序操作，不得個人說了算，不得事先許愿；嚴禁利用指標撈取好處。五是人員調配要嚴格按政策進行，做到政策、指標、程序、結果四公開，不得利用調動安插親友，不得突破指標限額。六是工資晉級要做到政策規(guī)定和辦理結果公開，嚴格執(zhí)行國家的調資標準和方案，不得違反規(guī)定擅開口子；不得為了討好領導或照顧親友而降低條件或改變條件方案；不得弄虛作假為自己或他人晉級。七是評聘專業(yè)技術人員職務要嚴格把關，任職資格應通過考試、考核相結合的辦法獲得；招聘專業(yè)技術人員的崗位和數(shù)額要向全體專業(yè)技術人員公布，確保公平競爭，擇優(yōu)

聘任；嚴禁在組織有關專業(yè)技術人員的考試、考核和發(fā)放證書中亂收費；不得利用職權放寬條件以牟取私利或為親友評定職稱、聘任職務。八是在轉業(yè)軍人安置工作中，要通過部隊移交部門和新聞媒介公開政策規(guī)定、辦理程序和分配計劃以及所涉及人員所應當了解的相關事項，增強工作的透明度；安置工作必須通過正常的組織渠道辦理；禁絕借便接受饋贈，安置不符合條件的親友或牟取其他私利。九是人事部門要嚴格執(zhí)行任職回避、輪崗政策，凡從事機構編制數(shù)額、增員增資指標分配、軍官轉專業(yè)安置、評聘專業(yè)技術職務、考試錄用、考核獎懲、人員調配等工作的同志在同一崗位任職不得超過四年，回避、輪崗后不得利用工作便利或施加影響干涉其他人員公務。十是要嚴格遵守保密紀律。對尚未公布的人事工作計劃、方案和政策，以及統(tǒng)計資料、任免材料、試題題庫、機構編制等事宜和其他一些諸如干部人選、人員檔案之類的人事工

作內部事項不得擅自泄露、擴散。

三是集中開展一次廉潔從政監(jiān)督檢查活動。今年上半年集中開展一次廉潔從政監(jiān)督檢查活動，通過開展集中檢查和加強日常監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題，強化責任追究、嚴格執(zhí)行紀律，切實推動《廉政準則》的貫徹實施。一是對照開展檢查。加強對機關干部職工和人事局管理范圍內的干部隊伍的監(jiān)督檢查，教育干部職工有令則行、有禁則止，保證政令暢通。二是切實加強監(jiān)督。落實組織、制度、群眾、輿論監(jiān)督具體措施，聘請人事監(jiān)督員。三是建立長效機制。落實民主集中的集體決策機制，確?？茖W決策。落實民主生活會、履職報告會述職報告制度，定期履職。推行陽光政務，定期公示人事考試、職稱評職、人員流動等重大內容，增強透明度，使人事干部的行為置于監(jiān)督之下。

縣公安局 在中央貫徹實施《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準

則》電視電話會議召開后，庚即召開各單位主要負責人會議傳達會議精神，并就該局如何貫徹實施《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》作出了安排部署。一是各單位要召開好會議，搞好宣傳發(fā)動，讓全體黨員干部充分認識到貫徹落實會議精神的重要性和必要性；二是要組織好學習，搞好與日常工作的結合，各單位要根據(jù)自身實際制定出學習方案，把學習與日常工作緊密結合，放在工作轉變上，素質提升上，群眾工作能力提高上；三是要加強督導，搞好檢查驗收，局紀委要加大對各單位落實情況的督查，對貫徹不力的單位和個人，要給予嚴懲。同時，要把《廉政準則》的貫徹落實與接下來開展的紀律作風教育整頓活動有機結合，各單位要一同安排、一同部署、一同督查落實。

縣衛(wèi)生局 于2月24日召開機關黨員干部會議，學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》電視電話會議精神，并進行了熱烈討論。

會上，縣衛(wèi)生局機關黨員干部深入學習了《廉政準則》的基本內容，深刻領會了精神實質和重大意義。并形成了幾點貫徹意見：一是統(tǒng)一思想認識，加大宣傳力度，迅速在全系統(tǒng)掀起學習貫徹高潮，不斷豐富學習形式，采取集中學與分散學相結合、對照原文學與對照案例學相結合、領導促學與職工自學相結合；二是切實增強學習貫徹的緊迫感和責任感，把《廉政準則》內化為衛(wèi)生系統(tǒng)廣大黨員干部的行為指南，外化為提升行業(yè)形象的重要抓手；三是領導干部要帶頭學習貫徹《廉政準則》的若干規(guī)定，著重在精、深、細上下功夫，特別是要狠抓落實，使自己真正成為學習實踐的排頭兵，當好模范，做好表率；四是把學習貫徹《廉政準則》列入黨風廉政建設的重要內容，推行陽光政務，建立健全懲防機制，自覺接受群眾監(jiān)督，把《廉政準則》的若干規(guī)定真正落到實處，從而筑牢拒腐防變的鋼鐵防線。

××場鄉(xiāng) 在中央貫徹實施《中國共

產黨員領導干部廉潔從政若干準則》電視電話會議后，立即召開班子會、專題會，制定方案，明確要求和任務，要求黨員領導干部要把學習貫徹《廉政準則》作為密切干群關系、提高素質、提升形象的基本要求和根本目標，自覺學習、主動學習，對照原文學，對照案例學，通過學習查找自身差距和不足，針對不足抓整改，務必確保學習實效。同時，召開黨委和全體鄉(xiāng)、村干部會議，要求充分認識學習《廉政準則》的重要性和必要性，制定有效的學習方案，把學習《廉政準則》作為當前的首要政治任務，切實把學習貫徹《廉政準則》作為規(guī)范黨員領導干部從政行為的關鍵和核心，精心組織，周密部署，組織本村、本部門黨員干部，特別是黨員領導干部采取適當方式進行集中學習，堅決杜絕形式主義，通過學習，分析找準本級、本部門黨員領導干部廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，努力營造勤政廉政的良好氛圍，把廉政建設置于廣大群眾的監(jiān)督之中，確保學習活動取得實效。

同時，鄉(xiāng)黨委要求要以學習《廉政準則》為契機，認真抓好當前各項工作。一是突出一個“早”字抓好春玉米生產，要在爭早抓主動、早發(fā)動、早安排、早培訓、早落實上下功夫，早備良種、地膜和肥料；做到技術人員早到位，鄉(xiāng)、村干部包村包社包戶責任早落實，確保全鄉(xiāng)春玉米生產目標全面實現(xiàn)。二是突出一個“快”字抓好環(huán)境綜合整治。做到環(huán)境整治有人管有人問有人落實，大力營造良好的輿論氛圍，確保整治效果，做到無衛(wèi)生死角，無亂堆亂放、亂涂亂貼、亂停亂放、亂設攤點等現(xiàn)象發(fā)生。

第五篇：全縣貫徹落實《廉政準則》實施方案

縣直工委 在中央貫徹實施《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》電視電話會議后，庚即傳達了中央政治局常委、中紀委書記xx同志的重要講話精神，并組織學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》。

通過傳達學習，大家表示，一要充分認識《廉政準則》頒布實施的重要意義,認真抓好學習教育。要從講政治和全局的高度,充分認識《廉政準則》頒布實施的重要意義,把貫徹實施《廉政準則》作為工委當前一項重要政治任務,按照xx同志的講話要求,采取有力措施,抓好學習貫徹,自覺用《廉政準則》規(guī)范從政行為。二要嚴格執(zhí)行《廉政準則》,促進黨員領導干部廉潔從政。工委不僅要從自身做起，還要教育引導縣直機關廣大黨員特別是黨員領導干部嚴格執(zhí)行《廉政準則》各項規(guī)定,尤其要把《廉政準則》突出強調的“八個禁止”和xx同志要求著力解決的六個方面的突出問題,不折不扣地落到實處?？h直機關各級黨組織要對照《廉政準則》,認真分析查找本部門本單位黨員領導干部廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié),制定針對性措施,切實加以解決。要進一步健全完善規(guī)范和約束領導干部從政行為的各項制度,抓好對黨員領導干部的教育、管理和監(jiān)督。對照《廉政準則》搞好自我檢查,自覺接受監(jiān)督,同時抓好本部門本單位的貫徹實施。三要以實施《廉政準則》為契機,扎實推進縣直機關反腐倡廉建設,為全縣又好又快發(fā)展提供有力保障。機關各級黨組織要進一步抓好反腐倡廉各項任務的落實,扎實推進反腐倡廉制度建設,切實加強對縣委決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,強化對領導干部的教育和監(jiān)督,認真解決社會和人民群眾關注的突出問題,堅決查處違法違紀案件,不斷開創(chuàng)反腐倡廉建設的新局面。當前,要突出抓好黨員干部隊伍思想作風建設,把全部心思和精力用到干事創(chuàng)業(yè)、科學發(fā)展上,始終保持干事創(chuàng)業(yè)的激情、頑強拼搏的干勁和無私奉獻的精神。（李玲安）

縣人事局 在中央貫徹實施《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》電視電話會議召開后，高度重視，迅速投入到《廉政準則》學習貫徹中。

一是認真開展學習教育活動。先后召開局黨組和全體職工會，全文學習討論《廉政準則》。把《廉政準則》經常性學習教育當成一件大事來抓，確定《廉政準則》為局中心學習組專題學習內容和近期人事編制干部周五定期學習的主要內容。廣大黨員干部特別是領導干部通過認真學習理解《廉政準則》的基本精神、主要內容和具體要求，把思想認識統(tǒng)一到中央及各級的部署要求上來，自覺用《廉政準則》規(guī)范從政行為。人事局是干部管理部門，通過全面學習掌握其八個方面的“禁止”，促進機關黨員干部帶頭學習《廉政準則》，嚴格執(zhí)行《廉政準則》，自覺維護《廉政準則》。自覺把《廉政準則》作為行動綱領和處事指南，帶頭廉潔奉公、忠于職守，帶頭嚴格遵守組織人事紀律，守住底線、不越紅線、不碰高壓線，樹立人事編制干部廉潔從政的良好形象。

二是扎實抓好人事編制工作廉政制度建設。結合人事編制工作實際，完善細化人事工作紀律。主要包括十個方面：一是在考試錄用（聘用）過程中，要認真貫徹公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，做到政策、條件、辦法、成績、結果公開，在全面考核的基礎上，按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t，擇優(yōu)錄用（聘用）。二是人員晉升任用必須堅持德才兼?zhèn)錁藴屎汀八幕痹瓌t，嚴格按照規(guī)定辦理，不得擅自動議，違反規(guī)定，簡化程序，突擊提拔或超職數(shù)提拔。三是考核工作必須把黨管干部與群眾監(jiān)督有機結合起來，根據(jù)民主集中制的原則和集體討論決定的原則，按照規(guī)定程序進行，做到客觀公正，并按要求將結論與當事人見面，不得徇私舞弊和挾嫌報復；實施獎懲要依據(jù)規(guī)定進行，嚴禁打擊報復或搞個人恩賜。四是機構編制數(shù)額、增員指標、增資指標、單位補充人員指標的確定和分配，要嚴格按照規(guī)定程序操作，不得個人說了算，不得事先許愿；嚴禁利用指標撈取好處。五是人員調配要嚴格按政策進行，做到政策、指標、程序、結果四公開，不得利用調動安插親友，不得突破指標限額。六是工資晉級要做到政策規(guī)定和辦理結果公開，嚴格執(zhí)行國家的調資標準和方案，不得違反規(guī)定擅開口子；不得為了討好領導或照顧親友而降低條件或改變條件方案；不得弄虛作假為自己或他人晉級。七是評聘專業(yè)技術人員職務要嚴格把關，任職資格應通過考試、考核相結合的辦法獲得；招聘專業(yè)技術人員的崗位和數(shù)額要向全體專業(yè)技術人員公布，確保公平競爭，擇優(yōu)聘任；嚴禁在組織有關專業(yè)技術人員的考試、考核和發(fā)放證書中亂收費；不得利用職權放寬條件以牟取私利或為親友評定職稱、聘任職務。八是在轉業(yè)軍人安置工作中，要通過部隊移交部門和新聞媒介公開政策規(guī)定、辦理程序和分配計劃以及所涉及人員所應當了解的相關事項，增強工作的透明度；安置工作必須通過正常的組織渠道辦理；禁絕借便接受饋贈，安置不符合條件的親友或牟取其他私利。九是人事部門要嚴格執(zhí)行任職回避、輪崗政策，凡從事機構編制數(shù)額、增員增資指標分配、軍官轉專業(yè)安置、評聘專業(yè)技術職務、考試錄（聘）用、考核獎懲、人員調配等工作的同志在同一崗位任職不得超過四年，回避、輪崗后不得利用工作便利或施加影響干涉其他人員公務。十是要嚴格遵守保密紀律。對尚未公布的人事工作計劃、方案和政策，以及統(tǒng)計資料、任免材料、試題題庫、機構編制等事宜和其他一些諸如干部人選、人員檔案之類的人事工作內部事項不得擅自泄露、擴散。

三是集中開展一次廉潔從政監(jiān)督檢查活動。今年上半年集中開展一次廉潔從政監(jiān)督檢查活動，通過開展集中檢查和加強日常監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題，強化責任追究、嚴格執(zhí)行紀律，切實推動《廉政準則》的貫徹實施。一是對照開展檢查。加強對機關干部職工和人事局管理范圍內的干部隊伍的監(jiān)督檢查，教育干部職工有令則行、有禁則止，保證政令暢通。二是切實加強監(jiān)督。落實組織、制度、群眾、輿論監(jiān)督具體措施，聘請人事監(jiān)督員。三是建立長效機制。落實民主集中的集體決策機制，確?？茖W決策。落實民主生活會、履職報告會述職報告制度，定期履職。推行陽光政務，定期公示人事考試、職稱評職、人員流動等重大內容，增強透明度，使人事干部的行為置于監(jiān)督之下。（縣人事局辦公室）

縣公安局 在中央貫徹實施《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》電視電話會議召開后，庚即召開各單位主要負責人會議傳達會議精神，并就該局如何貫徹實施《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》作出了安排部署。一是各單位要召開好會議，搞好宣傳發(fā)動，讓全體黨員干部充分認識到貫徹落實會議精神的重要性和必要性；二是要組織好學習，搞好與日常工作的結合，各單位要根據(jù)自身實際制定出學習方案，把學習與日常工作緊密結合，放在工作轉變上，素質提升上，群眾工作能力提高上；三是要加強督導，搞好檢查驗收，局紀委要加大對各單位落實情況的督查，對貫徹不力的單位和個人，要給予嚴懲。同時，要把《廉政準則》的貫徹落實與接下來開展的紀律作風教育整頓活動有機結合，各單位要一同安排、一同部署、一同督查落實。（縣公安局辦公室）

縣衛(wèi)生局 于2月24日召開機關黨員干部會議，學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》電視電話會議精神，并進行了熱烈討論。

會上，縣衛(wèi)生局機關黨員干部深入學習了《廉政準則》的基本內容，深刻領會了精神實質和重大意義。并形成了幾點貫徹意見：一是統(tǒng)一思想認識，加大宣傳力度，迅速在全系統(tǒng)掀起學習貫徹高潮，不斷豐富學習形式，采取集中學與分散學相結合、對照原文學與對照案例學相結合、領導促學與職工自學相結合；二是切實增強學習貫徹的緊迫感和責任感，把《廉政準則》內化為衛(wèi)生系統(tǒng)廣大黨員干部的行為指南，外化為提升行業(yè)形象的重要抓手；三是領導干部要帶頭學習貫徹《廉政準則》的若干規(guī)定，著重在精、深、細上下功夫，特別是要狠抓落實，使自己真正成為學習實踐的排頭兵，當好模范，做好表率；四是把學習貫徹《廉政準則》列入黨風廉政建設的重要內容，推行陽光政務，建立健全懲防機制，自覺接受群眾監(jiān)督，把《廉政準則》的若干規(guī)定真正落到實處，從而筑牢拒腐防變的鋼鐵防線。（縣衛(wèi)生局辦公室）

××場鄉(xiāng) 在中央貫徹實施《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》電視電話會議后，立即召開班子會、專題會，制定方案，明確要求和任務，要求黨員領導干部要把學習貫徹《廉政準則》作為密切干群關系、提高素質、提升形象的基本要求和根本目標，自覺學習、主動學習，對照原文學，對照案例學，通過學習查找自身差距和不足，針對不足抓整改，務必確保學習實效。同時，召開黨委和全體鄉(xiāng)、村干部會議，要求充分認識學習《廉政準則》的重要性和必要性，制定有效的學習方案，把學習《廉政準則》作為當前的首要政治任務，切實把學習貫徹《廉政準則》作為規(guī)范黨員領導干部從政行為的關鍵和核心，精心組織，周密部署，組織本村（居）、本部門黨員干部，特別是黨員領導干部采取適當方式進行集中學習，堅決杜絕形式主義，通過學習，分析找準本級、本部門黨員領導干部廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，努力營造勤政廉政的良好氛圍，把廉政建設置于廣大群眾的監(jiān)督之中，確保學習活動取得實效。

同時，鄉(xiāng)黨委要求要以學習《廉政準則》為契機，認真抓好當前各項工作。一是突出一個“早”字抓好春玉米生產，要在爭早抓主動、早發(fā)動、早安排、早培訓、早落實上下功夫，早備良種、地膜和肥料；做到技術人員早到位，鄉(xiāng)、村干部包村包社包戶責任早落實，確保全鄉(xiāng)春玉米生產目標全面實現(xiàn)。二是突出一個“快”字抓好環(huán)境綜合整治。做到環(huán)境整治有人管有人問有人落實，大力營造良好的輿論氛圍，確保整治效果，做到無衛(wèi)生死角，無亂堆亂放、亂涂亂貼、亂停亂放、亂設攤點等現(xiàn)象發(fā)生。