第一篇:城關(guān)鎮(zhèn)2007年紀檢監(jiān)察工作總結(jié)
城關(guān)鎮(zhèn)2008年上半年紀檢監(jiān)察工作總結(jié)
近半年來,我鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作,按照縣紀委的要求,在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導下,堅持以“三個代表”重要思想為指導,按照“立黨為公、執(zhí)政為民”的要求,緊緊圍繞促進改革、穩(wěn)定、發(fā)展的大局,以黨風廉政建設(shè)責任制為抓手,深入推進反腐敗三項工作,使我鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了明顯成效?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:
一、黨風廉政建設(shè)責任制穩(wěn)步推進
年初,鎮(zhèn)黨委把黨風廉政建設(shè)責任制同經(jīng)濟工作有機結(jié)合起來,狠抓了責任制的落實。一是分解任務(wù),落實責任。結(jié)合實際制訂了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作目標任務(wù),將全年目標任務(wù)逐項細化分解,落實了牽頭單位和責任領(lǐng)導。二是完善考核辦法。在總結(jié)去年經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,今年修訂完善了全鎮(zhèn)各村居支部黨建工作及黨風廉政建設(shè)考核辦法。三是同各村、社區(qū)、鎮(zhèn)直機關(guān)負責人簽定了黨風廉政建設(shè)目標管理責任書。
二、黨員干部廉潔自律工作不斷深入
工作中,我們始終把對黨員干部的思想教育作為反腐倡廉和黨風廉政建設(shè)的治本措施來抓,做到常抓不懈,警鐘長鳴。以“黨風廉政宣傳教育活動月”為契機,平時注重加強對黨員的黨性、黨風、黨紀教育,增強每個黨員的黨性觀念,使他們能夠樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。各級黨員干部,經(jīng)常通過以支部為單位集中收看縣紀委統(tǒng)一安排的電教片,對他們進行廉潔自律的教育。在教育活動中,做到了“四個一”,即安排一個專題教育,組織一次黨風廉政教育學習,觀看一部警示教育電教片,進行一
次黨紀法規(guī)知識測試?;顒有问届`活多樣,內(nèi)容豐富多采,效果顯著。按照廉潔從政的有關(guān)要求,繼續(xù)抓好各項工作。
1、嚴格控制接待費總量。按照“抓鞏固、防反彈、徹底抓、抓徹底”的思路,強化教育,加強監(jiān)督,做到地點不亂,標準不高,總額不超。
2、嚴格開展各種黨員干部違紀違法行為自查自糾專項工作。結(jié)合今年的財務(wù)清理審計工作、廉政文化建設(shè)及商業(yè)賄賂專項活動,組織全鎮(zhèn)領(lǐng)導和黨員干部進行了自查自糾。
3、嚴格控制公務(wù)用車。為了規(guī)范公務(wù)用車行為,年初我們擬定了車輛使用和管理制度。
4、嚴格執(zhí)行責任追究制和首問責任制。
5、狠剎賭博歪風。要求全鎮(zhèn)干部職工自覺遵守不參與賭博的制度。通過半年的執(zhí)行情況來看,這項工作取得了明顯成效。
三、堅持抓源治本,拓展從源頭防治腐敗的領(lǐng)域
今年來,我們在認真抓好黨員干部廉潔自律的各項規(guī)定貫徹執(zhí)行的基礎(chǔ)上,著力抓好制度的完善和落實,通過強化約束機制來規(guī)范黨員干部的行為,圍繞管好“權(quán)、錢、事、人”四個方面,從強化管理和監(jiān)督入手,采取有效措施,加強對重點對象、重點領(lǐng)域、重點部門、重點環(huán)節(jié)的監(jiān)督和管理,尋求從源頭上預(yù)防和治理腐敗的有效途徑。
1、認真落實廉政談話制度。鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導同村居主要負責人談話8人次,任前廉政談話3次。
2、警示訓誡工作成效顯著。面對新的工作要求和征地拆遷等重大的工作責任,我們按照“立足教育、著眼防范、關(guān)口前移”的工作思路,積極探索,大膽創(chuàng)新,不斷健全挽救教育干部的預(yù)警機制,取得了初步成效。
3、全面推進村務(wù)政務(wù)、黨務(wù)、財務(wù)公開制度。我們按照縣紀委的要求著力加強陣地建設(shè),規(guī)范程序和內(nèi)容,主要考核抓督查,全鎮(zhèn)12個村都有一個負責公開的領(lǐng)導班子;都有一塊良好的公開陣地;都有一本具體的公開臺帳;都有一套完整的公開制度
4、進一步完善、規(guī)范了村級財務(wù)管理制度。一是各村的會計工作均由鎮(zhèn)財政所的同志具體負責,二是要求所有的村必須選舉出理財小組,所有的報銷憑據(jù)必須要有理財小組長的簽字財政所才予以報銷,三是所有不合財務(wù)規(guī)定的票據(jù)一律不予報銷。
四、圍繞社會穩(wěn)定,促進信訪工作
今年,我們緊緊圍繞保持社會穩(wěn)定開展信訪工作,本著“服務(wù)中心,穩(wěn)定大局,促進發(fā)展”的原則,切實加強來信來訪辦理工作。一是從三月開始在全鎮(zhèn)大規(guī)模的開展了信訪法規(guī)知識的宣傳教育活動,做到了信訪法規(guī)知識宣傳到戶、到人,同時對全鎮(zhèn)的矛盾進行了全面的排查;二是通過進一步地強化領(lǐng)導、健全組織、明確目標、規(guī)范動作、硬化措施,切實解決了部分疑難復(fù)雜信訪工作問題。半年來,受理群眾來信來訪4件,其中查否2件,正在初核2件。
五、堅持教育、懲治、監(jiān)督并重,扎實抓好黨風廉政宣傳教育
年初,鎮(zhèn)紀委調(diào)整了黨風廉政建設(shè)宣傳教育領(lǐng)導小組,充實了紀檢監(jiān)察通訊組,完善了考核辦法和獎勵措施,建立了廉政建設(shè)宣傳制度,形成了領(lǐng)導重視,部門協(xié)作,齊抓共管、整體推進的大宣教格局。上半年,我們通過中心組理論學習會、機關(guān)干部職工會等,加大了對《黨章》和《實施綱要》的宣傳學習,同時組織機關(guān)干部職工進行了黨紀法規(guī)知識競賽。
回顧近半年來的工作,我們雖然盡了最大的努力,做了大量的工作,也取得了一些成績,在充分肯定成績的同時,我們也清醒地看到,工作中還存在著明顯的不足和這樣那樣的問題,具體表現(xiàn)在:工作上滿足于正常化,缺乏開拓創(chuàng)新精神,特色工作不明顯。在下一年的工作中,我們一定要發(fā)揚成績,克服缺點,再接再厲,進一步理清工作思路,改進工作方法,完善工作措施,以黨員先進性教育活動為契機,努力抓好黨員干部廉潔自律工作,堅持行政監(jiān)察和效能建設(shè)并舉,進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風,加大信訪案件查辦力度,切實解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題,力求使我鎮(zhèn)的紀檢監(jiān)察工作登臺階、上水平。
中共城關(guān)鎮(zhèn)紀律檢查委員會
二00八年六月二十日
第二篇:城關(guān)鎮(zhèn)工作總結(jié)
城關(guān)鎮(zhèn)工作總結(jié)
2009年以來,城關(guān)鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,團結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)干部黨員和廣大群眾,全面完成了各項工作任務(wù),全鎮(zhèn)經(jīng)濟和各項社會事業(yè)得到了全面發(fā)展。
一、以經(jīng)濟建設(shè)為中心,促進經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展
三年來,我鎮(zhèn)始終以招商引資和項目建設(shè)為重點,全面加快經(jīng)濟建設(shè)。我們通過搞好協(xié)調(diào)服務(wù),幫助解決實際問題,努力營造良好的投資經(jīng)營環(huán)境等方式,不斷加大招商引資力度,積極鼓勵、引導個體大戶投資興辦企業(yè),全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè)取得較快發(fā)展。2011年完成地區(qū)生產(chǎn)總值183093萬元,年均增長15%;
二、三產(chǎn)業(yè)增加值181078萬元,占地區(qū)生產(chǎn)總值的比重達到98.9%;限額以上工業(yè)企業(yè)增加值30703萬元,年均增長30%;限額以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)利潤2791萬元,年均增長35%;截止11月底,財政收入完成3109萬元。引進資金興建了西街農(nóng)資市場,文化路生活市場,北街文化生活廣場,總投資超過8000萬元,全鎮(zhèn)個體工商戶達到5600余戶,比去年凈增1600余戶;限額以上工業(yè)企業(yè)達到8家,其中,固定資產(chǎn)投資1000萬元以上的項目5個;企業(yè)總數(shù)達到127家,擁有從業(yè)人員5490人。以棉紡織為支柱產(chǎn)業(yè),加快發(fā)展速度,新上精彩、永安、三洋、錦源等企業(yè),棉紡錠由原來5000錠達到了目前的12萬錠。全鎮(zhèn)綜合實力在全縣排位第一,在全市由20位上升至第8位,在各縣城關(guān)鎮(zhèn)排在第一位,上升了12個位次。
二、加大城市建設(shè)力度,全面提升城市形象
一是配合縣委縣政府各時期重點工程建設(shè),完成了溫州商業(yè)街、縣委南路、延安大道、東安大道、健康路、棉東路、文化路、光明路及萬壽廣場等道路的拆遷修建工作,涉及拆遷600多戶,拆遷居民得到妥善安置。二是搞好小巷治理,三年來共投資4000余萬元修建改造小巷168條,實現(xiàn)了小巷硬化、亮化。三是建立了城區(qū)背街小巷衛(wèi)生保潔制度,配齊了保潔員,組建了環(huán)衛(wèi)所和城建規(guī)劃管理所,使縣城總體環(huán)境面貌有一個大的提升。四是對城區(qū)4個環(huán)道、三個鄉(xiāng)固、史良、東關(guān)、小潭、迎賓大道、幾個出入市口、建設(shè)路、人民路周邊環(huán)境進行了集中整治,城區(qū)周邊的環(huán)境大為改觀,徹底改變了周邊臟亂差的情況。五是完成了三角塘改造、城關(guān)排改造、大覺寺文化廣場拆遷以及健康路、勝利路、小康路、科技路建設(shè)征地和牛津城、新城花園、青青家園、盛世華府等小區(qū)建設(shè)及征地2000余畝,確保了縣重點工程和城市建設(shè)的順利進行。
三、加強隊伍建設(shè),切實轉(zhuǎn)變工作作風
三年來,我鎮(zhèn)緊緊圍繞實踐“三個代表”重要思想、貫徹落實科學發(fā)展觀、以“三抓兩促”活動為載體,狠住機關(guān)作風轉(zhuǎn)變,建立機關(guān)考勤、學習、工作、值班等八項制度,增強了年輕干部的能力意識、素質(zhì)意識和學習意識;通過強化理論學習,提高了廣大干部職工實踐“三個代表”、落實科學發(fā)展觀的自覺性和為民意識,機關(guān)干部整體工作有了大的轉(zhuǎn)變。促使領(lǐng)導干部進一步解放思想,與時俱進,保持朝氣蓬勃、積極向上的精神狀態(tài),不斷開創(chuàng)工作新局面。
四、社會事業(yè)不斷加強,居民生活質(zhì)量不斷提高
三年來,鎮(zhèn)黨委、政府以改善和保障民生工作為重點,以開展為民辦實事工作為主線,狠抓落實,不斷促進了全鎮(zhèn)社會事業(yè)的蓬勃發(fā)展。一是做好信訪工作,嚴格執(zhí)行領(lǐng)導包案責任制,做好矛盾排查化解和重點對象監(jiān)控工作。今年來,沒有發(fā)生集體上訪案件。二是強化社會治安綜合治理及平安創(chuàng)建工作,深入開展嚴打整治活動,配備了專門的巡邏車,招收了15名巡邏隊員,有效保證城區(qū)安定。三是做好計生工作,完成人口計劃。四是開展愛國衛(wèi)生運動及傳染病防控工作。五是認真落實上級惠民政策,新型農(nóng)村合作醫(yī)療參合率達到99.8%,完成了縣下達城管縣居民醫(yī)療保險征收任務(wù),農(nóng)村居民社會保險參保率達到了98%以上。六是完成危房改造工作,達到了城區(qū)無危房的目標。七是加強食品衛(wèi)生和安全生產(chǎn),不出現(xiàn)任何安全隱患。八是積極做好禁燒禁曬工作,有效制止了城區(qū)及周邊曬糧打場和焚燒秸稈的現(xiàn)象,為城區(qū)創(chuàng)造了好的環(huán)境。
五、狠抓基層黨組織和黨風廉政建設(shè),努力培養(yǎng)執(zhí)政的骨干力量
一是建立長效機制,鞏固學習成果,深入開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動、建設(shè)學習型機關(guān)活動和“三抓兩促”活動。二是逐步建立健全了加強基層組織建設(shè)的長效機制,基層黨建工作取得了明顯成效。三是扎實開展村級組織“三評”工作,做好村級班子績效工資考核工作。四是農(nóng)村重要工作嚴格按照四議兩公開工作法落實。五是抓好黨員發(fā)展和黨員管理工作。六是加強陣地建設(shè),完善村級配套組織。七是完成農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育收視任務(wù),在遠程教育入戶工程中安裝率全縣第一。八是加強了對大學生村干部的領(lǐng)導。被縣委評為“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委。九是認真落實黨風廉
第三篇:金沙縣城關(guān)鎮(zhèn)2009年黨風廉政和紀檢監(jiān)察工作
中共金沙縣城關(guān)鎮(zhèn)2009年
黨風廉政和紀檢監(jiān)察工作自評分情況
一、黨風廉政建設(shè)工作
12分
自評分:12分
1、深入開展政治紀律教育和宣傳,加強對政治紀律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。(1)分
完成情況:對全鎮(zhèn)1700多名黨員集中進行黨員教育月活動,開展廉政詩詞、小品征集活動,廉政故事大家講活動,七月黨員教育月活動,學習十七屆三中、四中全會、四個文件學習活動。通過教育,受到了良好的社會效果。
2、把改進領(lǐng)導干部作風為促進科學發(fā)展的重要切入點,督促領(lǐng)導干部加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉。大力倡導和發(fā)揚求真務(wù)實、干事創(chuàng)業(yè)、艱苦奮斗的精神,加強對領(lǐng)導干部作風狀況的監(jiān)督檢查,認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。(2)分
完成情況:以科學發(fā)展觀加強領(lǐng)導干部作風教育,督促他們經(jīng)常下基層了解群眾生產(chǎn)生活中遇到的問題,幫助群眾解決了一批實際問題。
3、認真抓好領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定的貫徹落實,嚴格禁止領(lǐng)導干部利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益,切實解決好領(lǐng)導干部在廉潔從政方面存在的問題。積極穩(wěn)妥地推進領(lǐng)導干部經(jīng)濟責任審計。(2)分
完成情況:認真抓好領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定的貫徹落實,特別是落實厲行節(jié)約八項要求和胡錦濤同志提出的五條規(guī)定,使干部作風得到很大轉(zhuǎn)變,政治上同中央保持一致,思想上積極進取,工作上勤勤懇懇,干部群眾很滿意。
4、全面推進基層組織黨務(wù)公開。(1)分
完成情況:城關(guān)鎮(zhèn)在23個村、6個社區(qū)全面開展了黨務(wù)公開和政務(wù)公開,自覺接受群眾監(jiān)督,并建立了一站式服務(wù)工作中心,方便群眾辦事。收到很好的社會效果。
5、發(fā)展黨內(nèi)民主,健全民主集中制,加強對黨內(nèi)監(jiān)督制度執(zhí)行情況的檢查。(1)分
完成情況:認真貫徹民主集中制,健全民主集中制各項制度,認真開好領(lǐng)導干部民主生活會,對存在的問題提出了初步整改措施,各位領(lǐng)導干部進行了述職述廉報告。
6、認真完成黨風室安排的臨時工作。(1)分 完成情況;按照黨風室的安排完成了臨時性的工作。
7、加強農(nóng)村黨風廉政建設(shè)。(1)分
完成情況:按照農(nóng)村黨風廉政建設(shè)的安排完成了農(nóng)村黨風廉政建設(shè)工作,加強了對涉農(nóng)單位的監(jiān)督,特別是中央擴大內(nèi)需資金的監(jiān)督。一年來,黨員領(lǐng)導干部沒有在涉農(nóng)資金上違紀違法。
8、加強國有企業(yè)(含金融機構(gòu))黨風建設(shè)和反腐倡廉工作。(1)分
城關(guān)鎮(zhèn)沒有國有企業(yè)。
9、加強城市社區(qū)黨風廉政建設(shè)。(1)分
完成情況:對6個社區(qū)黨風廉政建設(shè)進行督促指導,開展豐富多彩的社區(qū)廉政文化活動,加強社區(qū)黨務(wù)、居務(wù)公開工作。
10、認真執(zhí)行中央有關(guān)厲行節(jié)約、反對鋪張浪費的規(guī)定。嚴禁領(lǐng)導干部私自駕駛公車。(1)分
完成情況:認真貫徹執(zhí)行中央有關(guān)厲行節(jié)約、反對鋪張浪費的規(guī)定,按照規(guī)定在使用經(jīng)費上壓縮15%,并且加強對財政資金使用情況的監(jiān)管。加強領(lǐng)導干部私自駕駛公車的管
理,建立公車管理檔案。
二、案件查辦工作
13分
自評分:14分
1、以查辦發(fā)生轄區(qū)內(nèi)黨員干部和村干部中濫用職權(quán)、貪污賄賂、失職瀆職的案件為重點,嚴肅查處違紀違法案件,加大對違紀違法人員及其親屬特定關(guān)系人非法所得的追繳力度。(10)分
超額完成1件
2建立健全查辦案件工作組織協(xié)調(diào)機制。(1)分
3、治理商業(yè)賄賂專項工作。(1)分
4、加強典型案件剖析,認真研究案發(fā)規(guī)律,切實發(fā)揮查辦案件治本功能,撰寫調(diào)研報告。(1)分
三、信訪舉報工作
8分
自評分:8分
1、完善信訪工作機制、責任制和工作制度。(0.5)分
2、在注意發(fā)揮主渠道的同時。注意從廉潔自律、糾風和專項治理、執(zhí)法監(jiān)察工作中,發(fā)現(xiàn)案件線索。(3)分
3、暢通信訪渠道,穩(wěn)妥處理群體性事件,建立健全群眾性事件的工作機制,注意從源頭上預(yù)防
盾糾紛的發(fā)生。定期開展開門接待、下訪掛牌接待活動。(3)分
4、全年完成信訪調(diào)研文章一篇,上報信息不少于2條。(1)分
5、按要求上報各種表冊和完成信訪室交辦的臨時工作。(0.5)分
四、案件審理工作
6分
自評分:6分
1、堅持案件協(xié)審制度(報送縣紀委監(jiān)察局協(xié)審須先有本單位審理意見)。(2.5)分
2、規(guī)范處分決定書的制作、送達、宣布,確保處分決定執(zhí)行。(2.5)分
3、堅持案件回訪教育工作,回訪率在可訪人數(shù)中達
100%。(1)分
五、糾風工作
12分
自評分:12分
1、開展食品藥品安全專項整治工作。(1)分
2、加強對涉農(nóng)資金、社保資金、住房公積金以及救災(zāi)救濟等專項資金的監(jiān)管。(2)分
3、深入治理公共服務(wù)行業(yè)侵害群眾消費權(quán)益的問題。(1.5)分
4、加強對實施成品油價格和稅費改革有關(guān)政策落實情況的監(jiān)督檢查。(1.5)分
5、繼續(xù)治理教育收費、醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)、涉農(nóng)負擔中的突出問題。(1)分
6、嚴肅查處擅自出臺涉農(nóng)收費政策,以及亂罰款和各種集資攤派的問題,堅決糾正在新農(nóng)村建設(shè)中搞形式主義,增加農(nóng)民負擔問題。(1)分
7、加強對國家強農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況的監(jiān)督檢查。(1)分
8、繼續(xù)開展清理規(guī)范評比達標表彰活動。(0.5)分 9、建立健全民主評議、政風行風熱線、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督相互結(jié)合的行風建設(shè)監(jiān)督體系。(1.5)分
10、實行季報制度。(0.5)分 11、臨時安排工作。(0.5)分
六、宣傳教育及調(diào)研法規(guī)工作
12分 自評分:14分
1、結(jié)合學習實踐科學發(fā)展觀活動,深入開展中國特色社會主義理論體系和黨性黨風黨紀教育。(1)分
2、認真開展宣傳教育月活動,積極參加以“倡導廉政清風,構(gòu)建和諧家園”為主題的廉政短廉政小小說等文學作品征集活動;積極組隊參加全縣“廉政故事大家講”活動。(4)
分
注:我鎮(zhèn)參加縣活動的選手榮獲兩個三等獎
3、不斷創(chuàng)新方式方法,深入開展示范教教育、警示教育和崗位廉政教育,提高教育的針對性和實效性,進一步鞏固利用農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代教育網(wǎng)絡(luò)開展廉政文化建設(shè);各鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建廉政夜校并正常開課繼續(xù)深入推進廉政文化建設(shè)。(2)分
4、認真貫徹落實地委《建立健全懲治腐敗體系2008—2012年實施意見》。(2)分
5、認真開展課題調(diào)研工作和調(diào)研信息工作。(2)分
6、建立健全預(yù)防腐敗聯(lián)席會議制度,總結(jié)基層預(yù)防腐敗工作經(jīng)驗,推進社會領(lǐng)域防治腐敗工作。(1)分
7、繼續(xù)加大宣傳報道力度。()分
七、源頭治理工作
12分
自評分:12分
1、積極推行黨政領(lǐng)導干部問責制。(1)分
2、認真治理司法領(lǐng)域的突出問題。(1)分
3、深入推進干部人事制度改革。(1)分
4、積極開展深化行政審批制度改革工作。(1)分
5、深化財稅、清整“小金庫”、投資體制改革、深化國有企業(yè)改革,推進現(xiàn)代市場體系建設(shè)及相關(guān)改革。(1)分
6、政府采購、工程招投標。(1)分
7、三公開。政務(wù)公開、廠務(wù)公開;公用企事業(yè)單位辦事公開;村務(wù)公開;(3)分
8、鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心。(1)分
9、認真開展行政處罰自由裁量權(quán)試點工作。(2)分
八、執(zhí)法監(jiān)察工作
14分
自評分:14分
1、加強對中央和省擴大內(nèi)需、保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展政策措施執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。(2)分
2、加強對中央和省委各項強農(nóng)惠農(nóng)政策措施貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。(1)分
3、加強對礦產(chǎn)資源開發(fā)的監(jiān)督檢查,加強對耕保護和節(jié)約用地政策規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。(1)分
4、加強對資源節(jié)約、環(huán)境保護政策措施落實情況的監(jiān)督檢查,切實推動科學發(fā)展觀的貫徹落實。(1)分
5、認真治理征地拆遷中損害群眾利益的問題。(1)分 6、集中整治飲用水源地,特別是城市、農(nóng)村和礦產(chǎn)資源開發(fā)區(qū)飲用水源地違規(guī)違法問題。(1)分
7、開展安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)責任制落實情況的監(jiān)督檢查。(1)分
8、認真治理工程建設(shè)領(lǐng)域的突出問題。(1)分
9、認真治理房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域的突出問題。(1)分
10、注意維護破產(chǎn)企業(yè)職工的權(quán)益。(1)分
11、認真治理有國土地使用權(quán)出讓和礦產(chǎn)資源開發(fā)領(lǐng)域的突出問題。(1)分
12、積極發(fā)揮行政監(jiān)察職能作用,促進廉政勤政、依法行政。(1)分
13、開展對“三項制度”貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。(1)分
九、干部工作
6分
自評分:6分
1、領(lǐng)導重視。(0.5)分
2、深入學習實踐科學發(fā)展觀,創(chuàng)建“三樹一服務(wù)”管理機制,積極開展“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”主題系列活動,認真開展學習王瑛先進事跡活動。(1)分
3、進一步加強紀檢監(jiān)察機關(guān)自身建設(shè),加大培訓工作力度,積極組織紀檢監(jiān)察干部參與黨建扶貧工作,把反腐倡
廉教育列入干部教育培訓規(guī)劃。(2)分
4、嚴格執(zhí)行工作報告制度。即季報告制度、重大事項報告制度、述職述廉制度。(2)分
5、常規(guī)工作及臨時工作(0.5)分。
十、辦公室工作
5分
自評分:4分
1、紀檢監(jiān)察信息工作。(2)分 2、常規(guī)工作。(1)分
3、按上級要求認真開展征訂工作。4、密碼保密工作。(0.5)分 5、臨時工作任務(wù)。(0.5)分
總評分:99+3=102分
1)分(
第四篇:城關(guān)鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)
加強宣傳教育 懲防并舉 促進黨風廉政建設(shè) ――城關(guān)鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)工作匯報材料
今年以來,我鎮(zhèn)黨委在縣委、縣紀委的正確領(lǐng)導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真學習貫徹黨的十七大、十七屆中央紀委二次全會精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,按照省、市、縣紀委的安排部署,緊緊圍繞全鎮(zhèn)工作大局,加強領(lǐng)導,健全制度,懲防并舉,統(tǒng)籌推進,有力地促進了全鎮(zhèn)反腐倡廉和黨風廉政建設(shè)工作水平,為經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展和全面建設(shè)小康社會提供了良好的思想輿論氛圍和有力的政治保證。
一、工作開展情況
(一)加強領(lǐng)導,構(gòu)建齊抓共管的責任機制
我鎮(zhèn)黨委一貫從講政治的高度,始終把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作作為關(guān)系全局的大事來抓,統(tǒng)籌考慮,統(tǒng)一部署。在具體工作中,我們著力構(gòu)建“三項機制”,不斷完善黨風廉政建設(shè)的領(lǐng)導體制和工作機制。一是健全組織,抓領(lǐng)導。及時調(diào)整黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組,由鎮(zhèn)黨委書記任組長,鎮(zhèn)長、紀委書記任副組長,四個中心、各村、社區(qū)、各學校、衛(wèi)生院等企事業(yè)單位負責人為成員,定期召 開會議,聽取工作匯報,研究部署工作,解決實際問題。作為一把手的黨委書記率先履行“第一責任人”的職責,在各種會議多次強調(diào)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要性,帶頭學習黨紀黨規(guī)、帶頭征求群眾意見、帶頭搞好對照檢查,帶頭開展批評與自我批評,在廉潔自律方面做出了表率。鎮(zhèn)領(lǐng)導班子成員既抓分管部門的經(jīng)濟工作,又抓分管部門黨風廉政建設(shè),切實做到了“一崗雙責”。同時,我們聘請部分人大代表、離退休老干部為廉政監(jiān)督員,對黨風廉政建設(shè)進行監(jiān)督,在全鎮(zhèn)上下形成了黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、各部門密切配合、廣大黨員干部群眾積極參與的良好局面。二是明確責任,抓落實。把黨風廉政建設(shè)工作納入黨委的思想政治工作和精神文明建設(shè)的總體部署,每年年初與鎮(zhèn)四個事業(yè)中心、村、社區(qū)、學校等企事業(yè)單位簽訂責任書,將目標責任分解細化成小項,每一項都提出明確要求和嚴格的量化考核指標,做到了黨風廉政建設(shè)與經(jīng)濟建設(shè)同部署、同落實、同檢查、同考核。三是制定獎懲,抓考核。對照年初簽訂的黨風廉政建設(shè)目標責任制考核標準及細則,對各單位落實黨風廉政建設(shè)責任制情況進行經(jīng)常性督促檢查,年中及年底分兩次嚴格考核,考核結(jié)果作為單位和個人評先樹優(yōu)的重要依據(jù),在七一黨員大會及第二年的黨委政 府工作會上進行獎勵、表彰,對造成不良影響或嚴重后果的,報請上級有關(guān)部門依法依紀嚴肅處理。
(二)以領(lǐng)導干部廉政教育為重點,筑牢拒腐防變的思想道德防線
將廉潔自律與他律有機結(jié)合起來,促進了領(lǐng)導干部領(lǐng)導廉潔從政。一是鎮(zhèn)中心學習組認真加強《黨章》、十七大、十七屆中央紀委二次全會精神、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨紀法規(guī)和重要理論的學習,強化“四大紀律,八項要求”的教育,并將學習范圍擴大到鎮(zhèn)四個中心、村、社區(qū)、學校負責人,引導領(lǐng)導干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、政績觀,樹立社會主義榮辱觀。并結(jié)合學習活動,每個領(lǐng)導干部都撰寫學習心得,提高了領(lǐng)導干部廉潔自律的意識。二是認真開展好以領(lǐng)導干部思想政治建設(shè)、厲行勤儉節(jié)約、反對奢侈浪費、和諧領(lǐng)導班子建設(shè)等為主題的民主生活會,要求領(lǐng)導干部緊密聯(lián)系自己的思想和工作實際,著重圍繞樹立和落實科學發(fā)展觀、創(chuàng)建和諧領(lǐng)導班子、落實黨風廉政建設(shè)、廉潔自律等方面存在的問題,深入開展批評與自我批評,深刻剖析思想根源,班子及班子各成員撰寫了民主生活會發(fā)言材料,認真進行評議,使領(lǐng)導干部廉潔自律意識和嚴守紀律的自覺性得到 進一步增強。三是認真開展任前教育。制定《任前廉政談話制度》,今年在村兩委換屆和社區(qū)居委會換屆選舉、四個中心主任調(diào)整后,鎮(zhèn)紀委同與新任用的19名村黨支部書記、村委會主任、副科級領(lǐng)導干部進行了系統(tǒng)的理想信念和黨的宗旨、民主集中制、黨風廉政建設(shè)責任制、遵紀守法等方面專項教育,使新任領(lǐng)導干部牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的思想觀念,進一步增強了拒腐防變和抵御風險的能力。四是進行任期教育。制定《誡勉談話制度》、《述職述廉制度》、《個人有關(guān)事項報告制度》,經(jīng)常給領(lǐng)導干部“敲警鐘”,時刻繃緊廉政這根弦,自覺地遵紀守法。
(三)加強廉政文化建設(shè),形成以廉為榮、以貪為恥的良好社會風尚
鎮(zhèn)黨委將廉政文化建設(shè)納入黨的建設(shè)和文化建設(shè)的整體規(guī)劃,與社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育和法制教育結(jié)合起來,全面實施廉政文化“六進”活動。一是廉政文化進機關(guān)。結(jié)合機關(guān)效能建設(shè),組織全鎮(zhèn)干部職工認真學習黨的十七大、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》和《農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)工作簡易讀本》,要求干部通讀通學,認真領(lǐng)會,把握要點,指導工作。嚴格落實“四條禁令”,促使機關(guān)干部進一步樹立為民 意識,提高廉潔服務(wù)水平和能力。二是廉政文化進社區(qū)。以社區(qū)鄰里節(jié)、文化節(jié),法律、衛(wèi)生“四進”社區(qū)等活動為載體,開展豐富多彩的社區(qū)廉政文化活動,建設(shè)文明和諧社區(qū)。三是廉政文化進學校。利用班會、國旗下講話等教育教學活動和墻報、宣傳欄等載體,開展“愛崗敬業(yè)、廉潔從教”為主題的師德師風教育和“敬廉崇潔”為主題的學生思想道德教育,在校園里營造出尊廉崇廉的良好氛圍。四是廉政文化進家庭。結(jié)合文明家庭、和諧家庭創(chuàng)建,倡導良好社會風氣,推動家庭助廉工作的廣泛深入開展。五是廉政文化進企業(yè)。以“誠實守信、廉潔經(jīng)營”為主題,培養(yǎng)企業(yè)員工文明高尚的道德觀和愛崗敬業(yè)精神,營造企業(yè)廉潔、清明、和諧、守法的內(nèi)部環(huán)境。六是廉政文化進農(nóng)村。把廉政文化建設(shè)與建立健全村級民主決策制度、村務(wù)公開制度、村干部述職述廉制度相結(jié)合,規(guī)范村干部的行為和權(quán)力運行,加強農(nóng)村基層組織建設(shè)。
(四)完善制度,構(gòu)建運行規(guī)范的制度約束機制 廉政不相信“誓言”,制度是加強黨員廉政建設(shè)的根本保證,是有效的解決腐敗問題的關(guān)鍵。我們在認真抓好領(lǐng)導干部廉潔自律的各項規(guī)定貫徹執(zhí)行的基礎(chǔ)上,著力抓好制度的完善和落實,通過強化約束機制來規(guī)范黨員干部的 行為,尋求從源頭上預(yù)防和治理腐敗的有效途徑。一是進一步完善“村財鎮(zhèn)管”制度。在各村成立了理財小組,對較大支出和各種票據(jù)實行村兩委、理財小組、鎮(zhèn)村級財務(wù)管理中心三級審核,基本做到了賬目清楚、支出合理。鎮(zhèn)紀委會同村級財務(wù)管理中心堅決貫徹“村財鎮(zhèn)管、四權(quán)不變”制度,使各村能放心交賬、安心理財。并補充修訂了《城關(guān)鎮(zhèn)村級組織建設(shè)管理制度》25項236條,協(xié)助各村審定完成了《村民自治章程》。二是狠抓以黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開為主要內(nèi)容的“陽光工程”,對群眾關(guān)心的重要事項,如城鄉(xiāng)低保、計生獎勵政策、救災(zāi)款物發(fā)放、優(yōu)待撫恤、土地征用補償、支農(nóng)惠農(nóng)資金等事項及時張榜公示,對公開的時間、程序、內(nèi)容、形式逐步規(guī)范,實現(xiàn)了“給群眾一個明白,還干部一個清白”的目的。在大力推行政務(wù)、村務(wù)公開的基礎(chǔ)上,我們開展基層站所行風政風評議、村干部民主評議和班子成員述職述廉,使群眾對政務(wù)、村務(wù)、黨務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)不斷提升。三是嚴格民主集中制。建立重大事項民主決策制度,規(guī)范班子成員集體議事規(guī)則和決策程序,對關(guān)系全鎮(zhèn)大局的重大決策均由班子成員集體討論決定,提高黨委議事制度的公開性和透明度。四是強化經(jīng)濟責任審計,針對部分在職村干部經(jīng)濟手續(xù)不清、離任村干部交權(quán)不交賬等現(xiàn)象,建立健全《村干部和離任審計制度》,將審計結(jié)果公布于眾。同時,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定和《村民一事一議籌資籌勞制度》,認真治理亂收費、亂罰款、亂攤派,徹底消除了“三亂”現(xiàn)象和違反“收支兩條線”行為的發(fā)生。
(五)加強機關(guān)效能建設(shè),建立廉潔、勤政、務(wù)實、高效的機關(guān)新形象
在機關(guān)效能建設(shè)中,我鎮(zhèn)以強化學習為基礎(chǔ),以開門納諫為手段,以制度建設(shè)為保證,以載體創(chuàng)新為動力,實現(xiàn)了效能建設(shè)與經(jīng)濟社會建設(shè)兩不誤、兩促進。一是立足當前,著眼長遠,把解決突出問題與建立長效機制結(jié)合起來,先后制定、完善《學習制度》、《議事制度》、《財務(wù)管理制度》、《廉潔自律制度》、《考核評議制度》、《個人重大事項報告制度》、《任前廉政談話制度》、《述職述廉制度》等23項制度。形成用制度管權(quán),按制度辦事,靠制度管人的機制。二是抓好制度落實,做到令行禁止、違者必究。嚴格實行四條禁令,禁止利用工作之便吃、拿、卡、要,索取財物和謀取不正當利益,杜絕工作中優(yōu)親厚友和和徇私舞弊;提倡接待文明型、時間節(jié)約型、身體健康型的公務(wù)接待方式,不準以公務(wù)接待為名大吃大喝,嚴格控制公車私用,嚴格控制公務(wù)陪餐。每 年鎮(zhèn)黨政班子成員都及時足額將公車私用、公務(wù)陪餐收費及時上交縣紀委,努力塑造機關(guān)干部清清白白做人、干干凈凈辦事的良好形象。三是將效能建設(shè)與節(jié)約型機關(guān)建設(shè)緊密結(jié)合起來,嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)的各項規(guī)定,厲行節(jié)約,制止奢侈浪費行為,積極推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。四是以鎮(zhèn)黨委在全鎮(zhèn)各支部中廣泛開展的“三關(guān)愛、三服務(wù)、三評議”黨性主題實踐活動和在全體機關(guān)干部中開展的“六訪六問”活動為載體,抓好黨員服務(wù)承諾,促使黨員干部講黨性、重品行、作勤政廉政的表率。
(六)嚴格執(zhí)法執(zhí)紀,認真做好信訪工作
我們始終把維護穩(wěn)定作為各項工作的出發(fā)點和落腳點,把創(chuàng)建“平安城關(guān)”作為一項民心工程來抓。按照縣委對信訪工作的要求,深入實際,扎實工作,實施書記、鎮(zhèn)長大接訪,健全完善來信來訪接待日制度,積極開展矛盾糾紛排查調(diào)處活動。突出抓好集體訪、越級訪、重復(fù)訪、老上訪戶和無理訴求等重點工作,對矛盾糾紛調(diào)處責任進行分解,落實責任人,責任單位,從源頭預(yù)防和減少新矛盾和問題的產(chǎn)生。今年,全鎮(zhèn)共排摸出各種矛盾糾紛52起,其中,已調(diào)處25起,移交相關(guān)部門17起,正在調(diào)處10起。根據(jù)推進重點、破解難點、關(guān)注熱點的總體要求,共確定重點 問題8件,難點問題4件,熱點問題4件,我們不斷加大協(xié)調(diào)解決力度,千方百計把可能激化的矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài),做到小事不出村、大事不出鎮(zhèn),有效控制了越級上訪、集體上訪事件的發(fā)生,切實維護了全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定。
(七)強化監(jiān)督,構(gòu)建堅強有力的權(quán)力制約機制 依照各項制度,加強督導,教育全鎮(zhèn)黨員干部自覺履行黨風廉政建設(shè)工作職責,模范遵紀守法。一是加強自上而下的監(jiān)督。嚴格執(zhí)行“村財民理鎮(zhèn)監(jiān)管”制度,大力推行村干部離任經(jīng)濟審計制度,定期督促檢查各村、社區(qū)、單位執(zhí)行民主決策制度情況,著力抓好對“一把手”的監(jiān)督。在每年的春秋季開學期間,由鎮(zhèn)紀委牽頭,組織分管領(lǐng)導、文教辦、財政所相關(guān)人員深入各校督查校務(wù)公開情況、“兩免一補”政策落實情況,保證義務(wù)教育階段各項惠民政策能不折不扣落實到每個家庭、每個學生身上,保證學校無亂收費現(xiàn)象發(fā)生。二是加強自下而上的監(jiān)督,繼續(xù)執(zhí)行村干部在黨員和村民代表大會上述職述廉制度,不斷健全和完善村民代表議事制度、村級理財小組工作制度,進一步規(guī)范村務(wù)、政務(wù)、黨務(wù)公開工作,增強公開的實效性和針對性,積極推進社區(qū)居務(wù)公開,真正使人民群眾參與管理集體事務(wù)。在修路、打井等工作中,相關(guān)村聘請威望高、處事公道的村 民成立了監(jiān)督小組,保證工程質(zhì)量,維護群眾利益。三是強化班子內(nèi)部民主監(jiān)督,進一步落實各項黨內(nèi)監(jiān)督制度,認真開好班子民主生活會和黨員組織生活會,切實抓好黨員民主評議工作,進一步加強普通黨員對村兩委實行監(jiān)督和村支部對村委會的監(jiān)督機制,兩委班子實行交叉任職。四是實行誡勉談話等預(yù)警機制,對工作中存在問題的同志,通過自我檢查、紀委談話等方式進行教育,以清思想、正視聽、曉得失。
二、存在的突出問題。
我鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作雖然取得了一定成績,較好的實現(xiàn)了從源控制的目標,但與上級要求和人民的期望尚有一定差距,仍存在以下不足:
一是部分干部對黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作的重要性認識不夠,堅持“兩手抓”意識不強,缺乏履行反腐倡廉的自覺性和主動性。
二是黨風廉政宣傳教育工作存在載體單
一、針對性不夠、“虛”、“實”結(jié)合不強,難以發(fā)揮“大宣教”工作的實際效果。
三是反腐倡廉工作機制尚不健全,源頭上治理腐敗問題方法還不夠多,消極腐敗現(xiàn)象還不能從根本上解決。
三、下一步工作打算
在下步工作中,我們重點抓好以下幾點:
一是繼續(xù)抓好黨風廉政建設(shè)責任制的貫徹執(zhí)行和各項制度的貫徹落實工作,切實做到以制度建設(shè)來促進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。
二是進一步加強學習教育。堅持把廉政文化作為加強黨風廉政建設(shè)的一個重要抓手,采用黨員干部易于接受、樂于參加、豐富多彩的教育形式和載體開展教育活動。通過教育活動,力爭黨員干部廉政勤政意識、民主法制意識和接受監(jiān)督意識“三提高”,帶頭遵守法紀,樹立良好的形象。
三是抓典型,突出教育的示范性。深入挖掘黨員干部身邊勤政廉政的先進典型,通過對典型的大力宣傳,弘揚正氣,樹立標桿,營造比學趕超的良好氛圍。
四是繼續(xù)抓好對學校、醫(yī)院等涉及群眾切身利益的部門和行業(yè)作風建設(shè)。堅持糾建并舉,誰主管誰負責的原則,進一步增加工作透明度,嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定,加大對“三亂”現(xiàn)象的監(jiān)督檢查力度,不斷提高部門和行業(yè)作風建設(shè)水平。
五是進一步加強信訪和案件查辦審理工作。認真做好信訪案件的排查調(diào)處工作,確保社會安定??傊?,在今后工作中,我們將繼續(xù)以“三個代表”重要思想和十七大精神為指導,統(tǒng)一思想,振奮精神,突出重點,狠抓落實,不斷加強黨員干部隊伍黨風廉政建設(shè),為建設(shè)富裕、文明、和諧新城關(guān)而不斷努力!
2008年9月
第五篇:城關(guān)鎮(zhèn)中心校2013年終工作總結(jié)
2013年工作總結(jié)
在過去的一年里,在市教育局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導和關(guān)心支持下,城關(guān)鎮(zhèn)中心校以“安全、信訪、廉政”三底線為保證,從“聚人心、提質(zhì)量、抓管理、保底線”的目標出發(fā),辦人民滿意教育,取得了可喜的成績,現(xiàn)將本總結(jié)如下:
一、以課改為抓手,全面提高教育教學質(zhì)量
以科學發(fā)展觀為指導,以質(zhì)量為根本,以課改為載體,以創(chuàng)新求發(fā)展。按照“12345”工作思路縱深推進全鎮(zhèn)課改工作。
1、加強培訓
以《正視學生學習能力的客觀發(fā)展》、《什么是課改》、《讓批評教育成就學生的健全人格》和《面向全體,分層教學》等為內(nèi)容,通過校長會、教導主任會、教師會,逐級宣傳、培訓,使教師、校長進一步明了課改就在身邊,是先進教學方法的運用,更是責任心、愛心的體現(xiàn)。
以城關(guān)一中、窯頭小學“導教案”為范例,做好“研、編、修、用”等環(huán)節(jié)的工作,引導全鎮(zhèn)中小學分學科組寫出富有個性的導教案,并以此引導教師在課改研究中完善自我。
2、提供平臺
鎮(zhèn)中心校建立網(wǎng)絡(luò)“城關(guān)鎮(zhèn)教育信息平臺”一個,為各校每周匯總本校課改情況提供平臺。鼓勵各校搞好”天天說課活動”,“天天公開課活動“,把功夫下在平時,以量變促質(zhì)變。要求各校制定“請進來、走出去”計劃,學先進、趕先進。中心校積極參與協(xié)調(diào),提供信
息服務(wù),做好指導工作。并指導建立各校集體備課平臺、各學區(qū)集體備課交流平臺以及全鎮(zhèn)集體備課交流平臺。各校、各學科、各教師要形成個性化教案。
3、促進激勵
“以活動促課改,以課改促質(zhì)量”,激發(fā)教師參與課改的積極性,使全鎮(zhèn)教師課改驗收達標率超過80%。
中心校制定了《城關(guān)鎮(zhèn)課改先進個人、先進單位評價方法》,讓評價成為推動全鎮(zhèn)課改工作的助推器和發(fā)動機,真正培養(yǎng)學生的綜合素質(zhì),整體促進教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。使我鎮(zhèn)的課改普及率初中達到90%、小學達到85%。我鎮(zhèn)還通過課改優(yōu)質(zhì)課比賽,評出城關(guān)鎮(zhèn)課改先進個人20多名,其中十余名被評為“偃師市課改先進個人”。課改推動了教育質(zhì)量的進步,我鎮(zhèn)在今年中招考試中再創(chuàng)輝煌,升入偃高149名,升入職業(yè)類學校89名,圓滿完成上級下達的任務(wù)。
在2013偃師市春季田徑運動會中,我鎮(zhèn)取得小學團體總分第一名,中學組團體總分第四名。陽光體育活動獲得小學組團體第二名,中學組第三名。走向海洋讀書活動獲“偃師市先進單位”,科普知識競賽獲優(yōu)秀組織獎。2013年元旦長跑比賽中,中小學組分獲偃師市第四名和第一名。在教職工籃球賽中獲全市第六名,拔河比賽獲全市第一名。
二、以凈美校園建設(shè)為基礎(chǔ),把精細化管理落到實處
1、實施“扮靚工程”
為提升辦學品味,提高管理水平,再塑學校形象,結(jié)合市局“扮
靚工程”精神,從元月份開始,我鎮(zhèn)著手努力打造環(huán)境清新優(yōu)雅、文化內(nèi)涵豐富、育人氛圍濃厚、教學設(shè)施齊全、辦學特色鮮明的校園。
石硤小學教學樓建設(shè)任務(wù)已經(jīng)基本完成,目前,配套設(shè)施正在完善。三實小的廁所建設(shè)正在與建筑單位協(xié)調(diào)當中。城關(guān)三中投資13萬元,對校園綠化情況進行了布局整改,學校各功能室、圍墻進行了全面粉刷,改造翻新了閱報欄,教室內(nèi)外的標語等,并對房頂進行了維修加固,為進一步增強學校的文化氣息,又新裝了電子屏幕,對學校信息進行滾動宣傳,投資30萬元,對操場進行硬化美化。城關(guān)一中、二中也分別投資了10多萬元對學校內(nèi)墻進行了粉刷,建立了文化櫥窗,更新了原有的標語牌等。各小學也分別投資十幾萬元對學校校容校貌進行了改造,三實小還重點加強了文化墻建設(shè)等。
2、搞好“養(yǎng)成教育”
行為養(yǎng)成習慣,習慣形成性格,性格決定命運。一個人有了好習慣和好性格,不論是生活、學習、工作都可以得到事半功倍的效果。開展以養(yǎng)成教育為核心的學校德育工作。
新城小學的“中華古詩文經(jīng)典誦讀工程”長期堅持,取得明顯效果。后莊小學注重學生養(yǎng)成教育,長期堅持開展“每天做一件好事,塑造學生完美人格”活動,通過活動,培養(yǎng)了學生良好的學習生活習慣。杏園小學的“彎彎腰”活動,使學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,并且凈化了校園。城關(guān)一中和窯頭小學形成“愛心接力”為代表的一系列德育教育,有力的促進了學生道德建設(shè)。
3、完善“檢查制度”
針對學校的門崗、校園衛(wèi)生、學生行為、教師工作紀律等方面,中心校采取了教師自查、學校檢查、學區(qū)推磨互查、中心校抽查,凡檢查要有記錄、公示,并且檢查結(jié)果要與評先評模掛鉤。有力的促進了學校的精細化建設(shè)。
三、抓好管理,帶好隊伍,守住底線
在學校管理中,抓落實、抓具體。對上級布置的各項工作任務(wù)都具體細化、落到實處。教育的發(fā)展靠教師,為努力打造出一支師德高尚、業(yè)務(wù)精干的教師隊伍。中心校把主要精力投入到提高教師的教育教學技能和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高上,把實施中小學教師素質(zhì)提升工程作為加強教師隊伍建設(shè)的突破口,通過請進來、走出去的教師培訓戰(zhàn)略,以新課改精神為導向,以新課程培訓為重點,緊緊圍繞“課改”、“質(zhì)量”、“創(chuàng)新”、“提升”的工作思路安排教師培訓。
2013年全鎮(zhèn)有52名教師參加國培計劃,20余名教師參加英語集中培訓,15名教師參加物理、化學集中培訓。70余名教師參加了信息技術(shù)培訓。通過培訓,使教師在思想上、業(yè)務(wù)上都得到了提高。
在全鎮(zhèn)開展了師德教育月活動,認真學習教育局制定的作風轉(zhuǎn)變文件及教師職業(yè)行為八條禁令,洛陽市師德師風建設(shè)八項制度等相關(guān)師德教育材料和內(nèi)容,結(jié)合個人表現(xiàn),對教師進行了師德評價。我鎮(zhèn)張培培教師先進事跡是我鎮(zhèn)教師的一個突出代表。同時在全鎮(zhèn)開展學習“最美女教師張麗莉”活動,積極參加師德師風主題教育。通過學習,增強了教師的責任意識。
以學校的發(fā)展為源,積極創(chuàng)辦特色教育,建設(shè)特色校園。
為了完成2014年義務(wù)教育均衡發(fā)展的驗收工作,我鎮(zhèn)對照義務(wù)教育均衡發(fā)展標準對全鎮(zhèn)學校進行摸底排查,并督促各校針對出現(xiàn)的問題,進行限期整改,積極創(chuàng)辦特色教育。其中新城小學、城關(guān)三中兩所學校被評為“偃師市師德師風先進單位”。并代表我鎮(zhèn)參加洛陽市驗收。新寨小學、城關(guān)二中積極申報創(chuàng)建洛陽市依法治校示范校。以新城小學的“中華古詩文經(jīng)典誦讀工程”、城關(guān)一中的“陽光韻律操”、城關(guān)三中的“鄉(xiāng)村少年宮”等為代表,形成了健康文明的校風。
健全安全制度,確保“安全底線”。中心校高度重視學校安全工作,建立了安全工作目標責任制,安全工作責任追究制,加大安全教育力度,制定安全工作預(yù)案,健全安全工作檔案。尤其加強學校門衛(wèi)管理和學校周邊環(huán)境治理,杜絕校園暴力事件和傷害事件的發(fā)生。并及時排查學校不穩(wěn)定因素,處理學校及教師中出現(xiàn)的違規(guī)違紀事件,在今年的職評工作中,做到公開、公平、公正,確保信訪穩(wěn)定。尤其重視退離休教師的和少數(shù)原民師的上訪問題,采取責任到人,責任追究制,較好的防范了不穩(wěn)定事件的發(fā)生。
2014年工作計劃
在新的一年中,我鎮(zhèn)將按照教育局提出的“持續(xù)提升、追求卓越”的要求,繼續(xù)“以課改為抓手,全面提高教育教學質(zhì)量;以凈美校園建設(shè)為基礎(chǔ),把精細化管理落到實處;抓好管理,帶好隊伍,守住底線”。確保完成以下目標:
1、轄區(qū)內(nèi)所有初中、小學入學率均達100%,小學生年鞏固率達100%,小升初在偃就讀率達96%。
2、中招工作完成市教育局分配的任務(wù)和其他普高和職業(yè)類學校招生任務(wù)。
3、繼續(xù)搞好課改工作,提高全鎮(zhèn)課改達標率,使中學課改達標率達到90%以上,小學達到85%以上。
4、以新城小學的“經(jīng)典誦讀”、后莊小學的“每天做一件好事”、三中的“鄉(xiāng)村少年宮”、一中的“陽光韻律操”為契機,帶動其他學校特色建設(shè)。使星級創(chuàng)建繼續(xù)保持領(lǐng)先。
5、積極開展“國家學生體質(zhì)健康達標活動”,全鎮(zhèn)達標率達到90%以上。
6、加強師德師風教育,嚴格落實工作紀律,確保轄區(qū)內(nèi)教職工不出現(xiàn)在編不在崗及違規(guī)辦班現(xiàn)象。
7、做好義務(wù)教育均衡發(fā)展工作,迎接上級檢查驗收。
8、做好信訪、廉政、安全工作,使轄區(qū)內(nèi)不發(fā)生有重大影響的重大安全事故、群體性信訪事件和惡性信訪事件,確保大局穩(wěn)定。
9、以人為本,加強管理,學校主要領(lǐng)導和領(lǐng)導班子考核,教師滿意率達80%以上。
城關(guān)鎮(zhèn)中心校 2013.12.26
偃師市城關(guān)鎮(zhèn)中心校 2013年工作總結(jié) 2014年工作計劃
2013.12.26